【推薦】評選方案三篇

　　為了保障事情或工作順利、圓滿(mǎn)進(jìn)行，時(shí)常需要預先制定一份周密的方案，一份好的方案一定會(huì )注重受眾的參與性及互動(dòng)性。那么什么樣的方案才是好的呢？以下是小編為大家收集的評選方案3篇，希望對大家有所幫助。

評選方案 篇1

　　為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》，切實(shí)加強我校教師隊伍師德師風(fēng)建設，推進(jìn)“師德百千萬(wàn)工程”的深入開(kāi)展，經(jīng)研究決定，在全校開(kāi)展第二屆“師德標兵”評選表彰活動(dòng)�，F將有關(guān)事項通知如下：

　　一、目的意義

　　深入開(kāi)展師德師風(fēng)建設，是做好以師德建設為重點(diǎn)的教職工思想政治工作的重要載體，是提高廣大教職工的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強教職工隊伍思想建設的'重要舉措。要以師德標兵評選推薦活動(dòng)為載體，圍繞我�！八膫�(gè)一流”發(fā)展戰略目標，倡導教育以人為本，樹(shù)立素質(zhì)教育理念，大力弘揚奉獻精神，不斷提高教職工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平，為推進(jìn)學(xué)校改革、發(fā)展做出新的更大的貢獻。

　　二、評選工作領(lǐng)導小組

　　組 長(cháng)：xxx

　　副組長(cháng)：xxx、xxx、xxx、xxx

　　成 員：xxx、xxx、xxx、xxx

　　三、評選范圍和名額

　　1．評選范圍：全校在編在崗的任課教師。

　　2．評選名額：師德標兵三名（不包括第一屆三名師德標兵）。

　　四、評選原則

　　1．嚴格評選條件。嚴格按照評選條件推薦，凡是三年內受到黨紀政紀處分的或有違反《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》行為的，一律不得推薦。

　　2．公開(kāi)公正公平。公開(kāi)評選條件、公開(kāi)評選程序、公示評選結果。

　　3．注重學(xué)科平衡。推薦要兼顧在不同崗位和學(xué)科工作的優(yōu)秀教師。

　　五、評選程序

　　1、民主推薦。通過(guò)召開(kāi)教職工大會(huì )，從全校在職員工中推薦5名候選人。

　　2、網(wǎng)絡(luò )公示。將5名候選人的簡(jiǎn)要事跡材料在學(xué)校網(wǎng)站上公示。

　　3、學(xué)生、家長(cháng)投票。結合“家長(cháng)評校，學(xué)生評教”活動(dòng)，發(fā)動(dòng)學(xué)生和家長(cháng)投票。

　　4、學(xué)校師德標兵評選領(lǐng)導小組對民主產(chǎn)生的5名候選人進(jìn)行認真審核，從中確定3名師德標兵。

　　六、評選要求

　　1．切實(shí)加強領(lǐng)導。為了做好評選推薦工作，學(xué)校成立評選師德標兵領(lǐng)導小組，切實(shí)加強組織領(lǐng)導工作，確保評選工作平穩有序進(jìn)行。

　　2．做好宣傳發(fā)動(dòng)。召開(kāi)全體教師大會(huì )，將評選的意義、條件和范圍說(shuō)清楚，動(dòng)員廣大教師積極參與，確保評選活動(dòng)公眾的參與性、透明性、公正性，以達到通過(guò)評選促進(jìn)師德師風(fēng)建設的目的和實(shí)際效果。

　　七、獎勵辦法

　　學(xué)校給予“師德標兵”通報表彰，頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，并作為今后上一級“師德標兵”評選活動(dòng)的推薦人選。

評選方案 篇2

　　一、評選意義：

　　服務(wù)是酒店產(chǎn)品的靈魂，是酒店生存的生命線(xiàn)。提高酒店服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量，是顧客滿(mǎn)意度和忠誠度的重要指標，在金泓酒店展開(kāi)“服務(wù)之星”評比活動(dòng)，有助于員工形成比、學(xué)、趕、幫、超的積極向上的工作氛圍，增強員工的服務(wù)意識和服務(wù)效率，樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的榜樣，為酒店的服務(wù)質(zhì)量不斷提高，不斷向優(yōu)質(zhì)、高效、個(gè)性化的方向發(fā)展。

　　二、評選范圍：

　　金泓酒店一線(xiàn)基層員工及管理人員

　　三、評選方法及程序：

　　1、貫徹“客人為中心”的原則，向客人發(fā)放賓客意見(jiàn)書(shū)，廣泛征求客人意見(jiàn)，由客人選取優(yōu)質(zhì)服務(wù)的員工。

　　2、由行政人事部收集賓客意見(jiàn)書(shū)并進(jìn)行核實(shí)，并呈報總經(jīng)辦。

　　3、由行政人事部及各部經(jīng)理級以上管理人員對候選員工進(jìn)行審查，符合評選標準后，在酒店范圍內發(fā)布通文公布并獎勵。

　　四、評選標準：

　　被評選人必須符合下列全部條件：

　　1、一線(xiàn)服務(wù)的基層員工及各崗位的管理人員。

　　2、儀容端莊整潔，精神面貌良好，符合酒店儀容儀表標準。

　　3、服務(wù)主動(dòng)、熱情、耐心、周到。嚴格按服務(wù)規范開(kāi)展工作，在評選期內未出現任何有效的服務(wù)投訴。

　　4、熟練、全面掌握本崗位的專(zhuān)業(yè)知識和技能，服務(wù)效率高，關(guān)心本部門(mén)工作，積極提出好的工作建議。

　　5、具備良好的團隊精神，工作中能主動(dòng)協(xié)助同事解決工作上的.難題。

　　6、工作責任心強，能主動(dòng)地做好本崗位工作，工作任勞任怨，受到同事及領(lǐng)導的好評。

　　7、在評選期內，沒(méi)有違規、違紀記錄，沒(méi)有被處罰記錄。

　　8、在評選期內有1件以上突出的事跡或受到客人、管理人員的口頭、書(shū)面表?yè)P。

　　9、本部門(mén)的同事及領(lǐng)導認同其在評選期內工作突出。

　　五、評選名額：

　　以顧客投票數及管理人員綜合評定，每個(gè)部門(mén)評選一名。

　　六、獎勵措施：

　　1、將個(gè)人姓名、照片刊登在酒店宣傳欄通報表?yè)P，成為全酒店學(xué)習榜樣。

　　2、頒發(fā)證書(shū)以及現金獎勵200元，記錄入員工檔案。

　　3、獎勵入住酒店行政套房一晚，以資鼓勵。

　　4、作為年終優(yōu)秀員工評選的依據。

　　七、評選流程：

　　1、各部門(mén)一線(xiàn)員工通過(guò)客人意見(jiàn)書(shū)征詢(xún)客人意見(jiàn)和優(yōu)秀員工推薦名額。

　　2、員工將客人意見(jiàn)書(shū)上交各部管理人員后轉交人事部核實(shí)，對每日受客人表?yè)P的員工在員工通報欄予以書(shū)面表?yè)P。

　　3、活動(dòng)最后日期，人事部根據收集到的賓客意見(jiàn)表統計各部獲票最高的員工，由各部管理人員、人事部對獲票員工進(jìn)行審查。

　　4、公布服務(wù)之星的名單，及通報表?yè)P，進(jìn)行頒獎。

　　八、其它

　　1、參加投票的客人，有機會(huì )參加抽獎，獲得入住酒店行政套房一晚。

　　2、采購一批微笑徽章，在活動(dòng)期間全員佩帶。

　　3、賓客意見(jiàn)書(shū)由客人親自填寫(xiě)，并留下聯(lián)系方式，登記好客人消費的房號及姓名，以便于核實(shí)。

　　4、如發(fā)現在投票過(guò)程中有虛假行為，取消評選資格，并進(jìn)行罰款處理。

評選方案 篇3

　　書(shū)籍是人類(lèi)最寶貴的財富，閱讀是人生最美好的生活�！笆�佳讀書(shū)人物”評選旨在促進(jìn)每位教師多讀書(shū)、讀好書(shū)、好讀書(shū)，以提高自身的修養，有底氣做一名優(yōu)秀教師。

　　一、評選標準

　　1.熱愛(ài)讀書(shū)，堅持長(cháng)期讀書(shū)，形成良好的讀書(shū)習慣，自覺(jué)閱讀書(shū)籍、報刊，包括網(wǎng)上的.電子文本閱讀。

　　2.能帶動(dòng)學(xué)生、教師、家長(cháng)共同讀書(shū)，以自己的實(shí)際行動(dòng)影響大家，形成良好的讀書(shū)氛圍。

　　3.能把讀書(shū)與教學(xué)工作結合起來(lái)，并積極參與學(xué)校的讀書(shū)交流活動(dòng)。

　　4.在《海燕報.教師版》《海燕報.綜合版》《海燕報.家教版》《海燕.杏壇》及學(xué)校網(wǎng)站上發(fā)表自己讀書(shū)心得，或指導學(xué)生發(fā)表文章等。

　　5.有自己的博客。

　　6.個(gè)人藏書(shū)不少于200冊；每年購書(shū)不少于15冊。

　　7.在市級以上（含市級）報刊雜志發(fā)表文章，或者指導學(xué)生發(fā)表文章。

　　二、評選辦法

　　1.各級部（處室）各推薦2名教師參加學(xué)校初評。

　　2.參評教師填寫(xiě)“十佳讀書(shū)人物”推薦表。

　　3.提交材料：教師本人發(fā)表或獲獎的文章（20xx年以來(lái)，最多5篇），指導學(xué)生撰寫(xiě)的文章（20xx年以來(lái)，最多10篇）。

　　4.20xx年的讀書(shū)筆記或者隨筆感悟等證明自己讀書(shū)的相關(guān)資料。

　　5.個(gè)人藏書(shū)照片。

　　6.評選結果公示3天，最后給予表彰。

　�。�另外，各級部（處室）要發(fā)現新人才；去年榮獲“十佳讀書(shū)人物”的老師也可以參加今年的評選，除按照以上辦法參加評選外，還要提交一年來(lái)的讀書(shū)總結。）

　　三、獎勵措施

　　榮獲本屆“年度十佳讀書(shū)人物”的教師，自行購書(shū)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍（可含部分人文性書(shū)籍）200元以上，學(xué)校報銷(xiāo)200元（在20xx年3月30日前憑購書(shū)發(fā)票辦理）。

　　四、評選材料上交時(shí)間：20xx年1月18日前。

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