教學(xué)共同體方案范文（通用7篇）
為保障事情或工作順利開(kāi)展，往往需要預先進(jìn)行方案制定工作，一份好的方案一定會(huì )注重受眾的參與性及互動(dòng)性。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎？以下是小編幫大家整理的教學(xué)共同體方案范文（通用7篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
教學(xué)共同體方案1
為提高廣教師的綜合素質(zhì)，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，努力造就一支高素質(zhì)的教師隊伍，打造書(shū)香校園，特制定我校教師讀書(shū)活動(dòng)方案。
一、指導思想
以提升教師的專(zhuān)業(yè)素養為重點(diǎn)，以營(yíng)造濃郁校園書(shū)香文化氛圍為目的，引導廣教師“多讀書(shū)，讀好書(shū)，好讀書(shū)”，不斷更新教育理念，真正以實(shí)際行動(dòng)改進(jìn)自身教學(xué)行為，進(jìn)一步促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展，全面推進(jìn)學(xué)校素質(zhì)教育。
二、活動(dòng)目標
1、營(yíng)造讀書(shū)氛圍，讓廣教師從優(yōu)秀作品中汲取營(yíng)養，開(kāi)闊視野，豐富知識，全面提升教師素養，使教師成為“有思想的教育者”。
2、突出學(xué)習教育原著(zhù)，提高教育理論水平，更新教育觀(guān)念，豐富教育智慧，促進(jìn)教育創(chuàng )新，從而提高學(xué)校教育質(zhì)量。
3、搭建教師交流平臺，切實(shí)解決教育教學(xué)中的問(wèn)題，實(shí)現教師專(zhuān)業(yè)水平提升
4、通過(guò)實(shí)施讀書(shū)工程，加強教師隊伍的建設，努力建設一支充滿(mǎn)生機和活力、與現代化教育相適應的教師隊伍。
三、讀書(shū)活動(dòng)領(lǐng)導小組
為保障教師讀書(shū)活動(dòng)的有序有效開(kāi)展，學(xué)校特成立讀書(shū)活動(dòng)領(lǐng)導小組。
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
成員：
四、讀書(shū)活動(dòng)的對象
全體教師
五、活動(dòng)時(shí)間
20xx年9月20xx年6月
六、必讀書(shū)目
《教學(xué)勇氣漫步教師心靈》
七、讀書(shū)活動(dòng)的方法和步驟
1、制訂讀書(shū)計劃
每位老師和教研組結合實(shí)際，制訂讀書(shū)活動(dòng)計劃。
2、讀書(shū)活動(dòng)方式
在全面推進(jìn)全校讀書(shū)活動(dòng)中，積極引導以教研組為單位的組內讀書(shū)活動(dòng)，以讀書(shū)為抓手促進(jìn)教研、科研活動(dòng)的開(kāi)展，推進(jìn)課堂教學(xué)方式的改進(jìn)，有效提高教育質(zhì)量。采用教研組每周教研活動(dòng)日安排一定時(shí)間集中學(xué)習和課余教師自學(xué)相結合，采用寒暑假學(xué)校統一規定和教師自主選擇相結合，學(xué)校定期安排教師進(jìn)行交流學(xué)習心得。
3、交流研討思
以教研組為單位組織學(xué)習小組，開(kāi)展研討，定地點(diǎn)、定時(shí)間、定主題，互相啟發(fā)，共同提高，要從研討教育名著(zhù)過(guò)程中獲得的理論、思想、觀(guān)點(diǎn)與自己的認識和做法相對照，思提高。
4、理論指導實(shí)踐
每位教師和教研組撰寫(xiě)讀書(shū)筆記、學(xué)習心得或經(jīng)驗總結，把讀書(shū)學(xué)到的理論思想、觀(guān)點(diǎn)用來(lái)指導教育教學(xué)，改進(jìn)學(xué)科教學(xué)、德育工作和管理工作，推進(jìn)基礎教育課程實(shí)驗工作，全面實(shí)施素質(zhì)教育。
5、讀書(shū)心得評比
每位教師必須有三篇以上的讀后感或結合所教學(xué)科撰寫(xiě)的教學(xué)思（每篇不少于600字），并選擇一篇參加校優(yōu)秀讀書(shū)心得評比。
6、讀書(shū)小報評比
各教研組在認真開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)的同時(shí)，精心設計制作電子讀書(shū)小報及時(shí)將教師、教研組讀書(shū)活動(dòng)心得和成果進(jìn)行推廣。校組織評選優(yōu)秀讀書(shū)小報。
7、總結交流推廣
各教研組認真總結讀書(shū)活動(dòng)開(kāi)展情況，學(xué)校、教研組將教師讀書(shū)活動(dòng)的過(guò)程、讀書(shū)活動(dòng)成果及時(shí)上傳到校園網(wǎng)以便相互學(xué)習、相互交流、相互刺激，在讀書(shū)活動(dòng)過(guò)程中發(fā)現典型，總結經(jīng)驗，積極推廣。同時(shí)各研組認真做好資料搜集整理工作（包括讀書(shū)活動(dòng)過(guò)程性資料、讀書(shū)活動(dòng)成果等）。
8、表彰讀書(shū)先進(jìn)
總結、展示各教研組讀書(shū)活動(dòng)成果，評比表彰校優(yōu)秀讀書(shū)小組、優(yōu)秀讀書(shū)教師。
優(yōu)秀讀書(shū)小組條件：
�。�1）全員參與規定書(shū)目的閱讀，每人完成三篇高質(zhì)量的讀后感；
�。�2）開(kāi)展有教研、科研成分的讀書(shū)論壇、沙龍等活動(dòng)；
�。�3）學(xué)有所用，開(kāi)展課堂教學(xué)方式改進(jìn)見(jiàn)成效；
�。�4）小組讀書(shū)氛圍濃，積極利用校園網(wǎng)、博客、QQ空間進(jìn)行讀書(shū)交流，在校內產(chǎn)生積極影響。
優(yōu)秀讀書(shū)教師條件：
�。�1）教師必須完成規定的書(shū)目閱讀，完成三篇較高質(zhì)量的讀后感；
�。�2）充分利用教學(xué)博客交流五篇以上質(zhì)量較高的文章，且點(diǎn)擊率較高；
�。�3）學(xué)有所用，開(kāi)展課堂教學(xué)方式改進(jìn)見(jiàn)成效，在學(xué)校開(kāi)課中得到教師的一致好評。
老師們，為了以后我們的人生更加豐富多彩，為了不被社會(huì )和時(shí)代所淘汰，我們應把讀書(shū)作為今天的選擇。讓我們自己打開(kāi)書(shū)本，打開(kāi)自己的成長(cháng)之門(mén)，走向人生發(fā)展的最高境界吧！
教學(xué)共同體方案2
一、活動(dòng)提出的背景
1、問(wèn)題的提出
現階段，各學(xué)校青年教師的隊伍不斷壯。青年教師的.成長(cháng)在很程度上影響著(zhù)學(xué)校教育教學(xué)工作的順利開(kāi)展。青年教師工作有熱情，但是，他們缺乏良好的教學(xué)效能感和教學(xué)監控能力，在教學(xué)中存在著(zhù)較多的無(wú)效行為或無(wú)關(guān)行為，不能根據教學(xué)情境的變化靈活地采取恰當的教學(xué)行為。而從目前學(xué)�，F有的師資配備來(lái)看，青年教師占有很的比例，他們的成長(cháng)和成才將直接影響新課程的順利實(shí)施，直接影響學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。怎樣提高青年教師隊伍的整體教學(xué)水平是學(xué)校目前迫切需要解決的問(wèn)題。
2、活動(dòng)的目的
“學(xué)習共同體”是由學(xué)習者及助學(xué)者（包括教師、專(zhuān)家、輔導者等）共同構成的團體，他們彼此之間要經(jīng)常在學(xué)習過(guò)程中進(jìn)行溝通、交流及分享各種學(xué)習資源，共同完成一定的學(xué)習任務(wù)，共同體成員之間形成并具有相互影響、相互促進(jìn)的人際關(guān)系。通過(guò)建立各學(xué)校間青年教師學(xué)習共同體可以促進(jìn)教師向專(zhuān)業(yè)化發(fā)展，進(jìn)而提高教師的整體水平。
3、活動(dòng)意義
從教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的角度看，初任教師的境況將影響他們將來(lái)成為什么樣的教師。同時(shí)，青年教師具有一些新的思維方式，他們善于接受新的思想和信息，具有較強的研究意識和探索沖動(dòng)，專(zhuān)業(yè)敏感性強。從這一角度看，學(xué)校也易于建立學(xué)習共同體�；谶@樣的思考，物理學(xué)科組建了“對話(huà)實(shí)踐思”型青年教師學(xué)習共同體”，促進(jìn)青年教師盡快向專(zhuān)業(yè)化發(fā)展，營(yíng)造全體教師共同學(xué)習的良好氛圍，以適應新課程為教師開(kāi)辟的新的教師專(zhuān)業(yè)生活，來(lái)促進(jìn)教師隊伍全面素質(zhì)提高。
二、活動(dòng)的理論依據
1、團隊互助的學(xué)習模式符合青年教師的需求�；ブ鷮W(xué)習團隊的形成和發(fā)展取決于學(xué)習個(gè)體之間的互動(dòng)（交往和相互作用）過(guò)程。人際交往的基本形式之一是合作與競爭。團隊動(dòng)力來(lái)自于團隊內部成員需求的一致性，而青年教師之間存在一致的動(dòng)力源，那就是專(zhuān)業(yè)素養的亟待提升，更好地適應教學(xué)。
2、集體教育的效率于自我教育的效率。集體本身是一種巨的教育力量，可使個(gè)體產(chǎn)生不同于處在單環(huán)境中的行為，教育中要使集體顯示動(dòng)態(tài)的教育力量。青年教師的自我提高離不開(kāi)集體的教育智慧，需要得到同伴與專(zhuān)家的支持與助。
3、馬斯洛的需要層次理論。馬斯洛提出人的需要分為五層，即是生理的需要；安全的需要；社交的需要；尊重的需要；自我實(shí)現的需要。在基本滿(mǎn)足生理需要、安全需要的時(shí)候，社交、尊重、和自我滿(mǎn)足的需要也就依次排上了日程。但是，由于受環(huán)境的影響，人與人的交流往往受到“圈子”的局限。要想擴交流的范圍，建立學(xué)習的共同體，可以到“圈外”尋找更多的知音，可以在圈外得到別人的尊重、受人賞識、注意或欣賞，交往的過(guò)程就是智慧生成的過(guò)程。
三、活動(dòng)的策略與措施
1、對話(huà)策略。
�。�1）與書(shū)本、網(wǎng)絡(luò )對話(huà)。鼓勵每一位青年教師確立終身學(xué)習理念，積極營(yíng)造教師積極對話(huà)的環(huán)境。為了給青年教師提供學(xué)習教學(xué)理論書(shū)籍的機會(huì )，并認真做好學(xué)習筆記，就學(xué)習心得相互交流。利用教研平臺，建立青年教師對話(huà)平臺，鼓勵教師參與教研網(wǎng)的學(xué)習討論。
�。�2）、與同伴對話(huà)。開(kāi)展教師間松散型話(huà)題討論，并隨時(shí)做好記錄，使青年教師們在自我思和相互間的學(xué)習中能夠共同提高。
�。�3）、與名師、專(zhuān)家對話(huà)。有機地利用各學(xué)校名師資源，發(fā)揮輻射作用，帶動(dòng)青年教師隊伍建設�；顒�(dòng)以案例的方式深入淺出地培訓教師。搜集教育教學(xué)中出現的疑難問(wèn)題，學(xué)校名師工作室經(jīng)過(guò)整理，列出一些有探討價(jià)值的問(wèn)題，要求青年教師結合平時(shí)的教學(xué)實(shí)踐，準備好解答材料。
2、實(shí)踐策略。
�。�1）關(guān)注課堂實(shí)務(wù)。開(kāi)展“怎樣上好一堂課”的活動(dòng)。讓青年教師在學(xué)習課標，鉆研教材，學(xué)科基礎知識的掌握上下功夫。同時(shí)，將教學(xué)研究中已經(jīng)看得準的東西，傳授給青年教師。
�。�2）開(kāi)展課堂教學(xué)研討。備課時(shí)對課程資源的收集是否僅僅局限于傳統的教材和教參上，課堂教學(xué)如何真正做到從重老師的教轉向重學(xué)生的學(xué)，如何創(chuàng )設教學(xué)情景，引發(fā)學(xué)生主體學(xué)習積極性，如何改變差生的消極心理等等。針對，青年教師課堂教學(xué)水平薄弱的現狀，采用“專(zhuān)家引領(lǐng)、骨干示范、同伴互助”的策略，助青年教師盡快提高課堂教學(xué)能力。
3、診斷思策略。
開(kāi)展說(shuō)課、微型課、教學(xué)論文、學(xué)案制作、博客建設活動(dòng)，教師介紹設計思路，實(shí)施課堂教學(xué)，然后名師對教師的教學(xué)設計、課堂饋藝術(shù)、習慣性行為等方面“把脈診斷”，分析“病情”成因，提出“治療”方案。既要有教學(xué)設計過(guò)程中的“行動(dòng)前思”，又有教學(xué)過(guò)程中的“行動(dòng)中思”，還要有教學(xué)后的“行動(dòng)后思”；思的主要內容為：教學(xué)設計是否切合實(shí)際，行之有效：教學(xué)行為是否符合新的教學(xué)理念：教學(xué)方法是否解決現實(shí)問(wèn)題；教學(xué)效果是否達到預期目標等；思的目的在于不斷更新教學(xué)觀(guān)念，改善教學(xué)行為，提升教學(xué)水平，同時(shí)養成教師對自己教學(xué)現象、教學(xué)問(wèn)題的立思考和創(chuàng )新性見(jiàn)解，真正成為教學(xué)的主人。
4、建立學(xué)習激勵策略。
激勵教師自我發(fā)展好的合理的制度可以提高教師們學(xué)習的熱情，激發(fā)學(xué)習的積極性，在學(xué)習過(guò)程中開(kāi)展教師間的評比活動(dòng)，營(yíng)造一個(gè)教師專(zhuān)業(yè)化的好的氛圍。
四、活動(dòng)具體計劃
第一階段：20xx年10月----20xx年4月活動(dòng)的準備階段
1)確定活動(dòng)方案，建立“對話(huà)實(shí)踐思”型青年教師成長(cháng)共同體。
2）成立學(xué)習團隊的助學(xué)教師。
3）細化活動(dòng)內容，準備活動(dòng)需要的素材。
4)組織第一次集體活動(dòng)。向團隊成員傳達活動(dòng)的目的、意義及活動(dòng)方案。
第二階段：20xx年3月-----20xx年12月活動(dòng)的實(shí)施階段
1）第一次活動(dòng)：教學(xué)理論學(xué)習與研討。就教學(xué)的設計和實(shí)施課堂教學(xué)，兩個(gè)方面與骨干教師座談。
2）第三次活動(dòng)：開(kāi)展提升學(xué)科基本知識的訓練活動(dòng)。以中考、高考試題為主要學(xué)習內容，讓青年教師盡快熟悉中考和高考。
3）第四次活動(dòng)：開(kāi)展教學(xué)論文、學(xué)案制作活動(dòng)。就教學(xué)設計是否切合實(shí)際，教學(xué)方法是否解決現實(shí)問(wèn)題；教學(xué)效果是否達到預期目標三個(gè)方面進(jìn)行教學(xué)思。
4）第二次活動(dòng)：開(kāi)展說(shuō)課思活動(dòng)。不斷更新教學(xué)觀(guān)念，改善教學(xué)行為，提升教學(xué)水平，同時(shí)養成教師對自己教學(xué)現象、教學(xué)問(wèn)題的立思考和創(chuàng )新性見(jiàn)解，真正成為教學(xué)的主人。
第三階段：活動(dòng)評比與總結評估階段：20xx年5月----20xx年7
1、進(jìn)行說(shuō)課、微型課、學(xué)案制作、學(xué)科基本知識的評比活動(dòng)。
2、將活動(dòng)資料進(jìn)行收集和整理，撰寫(xiě)活動(dòng)評估報告。
3、制作網(wǎng)絡(luò )博客，將學(xué)習共同體的活動(dòng)情況向外公布。
教學(xué)共同體方案3
為推進(jìn)教育教學(xué)，全面貫徹落實(shí)"xx市教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展促進(jìn)工程"中關(guān)于《共同體建設實(shí)施方案》的文件要求，推動(dòng)共同體建設工作的開(kāi)展，促進(jìn)共同體各校辦學(xué)水平的不斷提高，擴校際之間的交流與發(fā)展。特制定xx實(shí)驗小學(xué)、xx實(shí)驗小學(xué)、xx小學(xué)共同體活動(dòng)方案。
一、指導思想
貫徹《xx市教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展促進(jìn)工程實(shí)施意見(jiàn)》的文件精神，落實(shí)依托基地校開(kāi)展各項工作的具體要求，構建"基地出成果 校際共分享"的工作格局，促進(jìn)共同體學(xué)校間的均衡發(fā)展與特色發(fā)展。
二、總體目標
全面提高全體教師的專(zhuān)業(yè)素養，依托基地校共同體，通過(guò)組織協(xié)作校開(kāi)展多層次、多形式的教育教學(xué)研究、教師培訓和科學(xué)研究等學(xué)習、交流、研討活動(dòng)，促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化水平的全面提高。
三、組織機構
組長(cháng)：孫xx
副組長(cháng)：張xx 李xx
成員：劉xx 王xx 李xx
四、活動(dòng)內容
�。ㄒ唬┘訌娊處熕枷氲赖吕碚摰膶W(xué)習，增強專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的意識。以師德工作為重點(diǎn)，加師德學(xué)習的力度，通過(guò)事跡介紹、演播等形式在共同體各校間開(kāi)展向優(yōu)秀教師學(xué)習的活動(dòng)，不斷地提高教師的思想道德素質(zhì)。
�。ǘ┮蕴岣呓處熃虒W(xué)水平和學(xué)生綜合素質(zhì)為中心，認真開(kāi)展"課堂教學(xué)效率年"活動(dòng)，校際間組織聽(tīng)評課，匯報與交流，積極展開(kāi)課堂效率研究，提高教師的研究能力和業(yè)務(wù)水平。
�。ㄈ┩ㄟ^(guò)精心策劃"綠蔭文化講壇活動(dòng)",使共同體學(xué)校教師在藝術(shù)和文化的高雅氛圍中傾聽(tīng)、交流、研討，產(chǎn)生濃厚的文化向往，共同提高文化素質(zhì)，體現校際合作交流的全員性。
�。ㄋ模┕餐w各學(xué)校承擔了《教師博客與教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展》的課題研究，在研究過(guò)程中，必定會(huì )有新的研究成果呈現，當然，也會(huì )有新的困惑，共同體學(xué)校依托現代信息技術(shù)，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )校際間的`學(xué)習與交流，共同提高教育教學(xué)水平，共同發(fā)展。
�。ㄎ澹┱{整共同體建設組織機構后，更加注重建立健全科學(xué)的管理機制。做到規范化、科學(xué)化，保證活動(dòng)的有效落實(shí)，同時(shí)協(xié)調和管理校際間的合作交流活動(dòng)，加深了教師之間的友誼，提高教師的'參與的積極性，形成了聯(lián)動(dòng)的氛圍，為今后全方位、深層次的互助、學(xué)習打下基礎。
五、實(shí)施步驟
�。ㄒ唬﹦�(dòng)員部署階段（3月20日之前）。制定共同體活動(dòng)方案及具體實(shí)施措施，明確工作目標、工作任務(wù)和工作要求，扎實(shí)推進(jìn)"教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展"的各項工作，確保取得實(shí)效。
�。ǘ┤鎸�(shí)施階段（4月1日至12月10日）。根據本方案提出的要求，按照《共同體實(shí)施方案的要求》，全面組織開(kāi)展"教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展促進(jìn)工程"的各項工作，落實(shí)責任，落到實(shí)處，并逐步健全各項制度，探索建立師培工作長(cháng)效機制。
�。ㄈ┛偨Y提高階段（12月10日之后）。對共同體活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行全面、細致的分析總結，對好的經(jīng)驗、做法要樹(shù)立典型積極推廣應用，更好地鞏固活動(dòng)成果。
六、工作要求
�。ㄒ唬┨岣咚枷胝J識。要進(jìn)一步提高對教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的重要認識，增強主動(dòng)意識、學(xué)習意識、責任意識，在思想上更加重視自身素質(zhì)的提高，在行動(dòng)上更加自覺(jué)地抓好專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的培訓，在工作上更加扎實(shí)地落實(shí)活動(dòng)的要求。
�。ǘ┖葑スぷ髀鋵�(shí)。緊密?chē)@共同體活動(dòng)的總體部署和要求，結合各校的實(shí)際，認真研究完善20xx年工作思路和措施，改進(jìn)作風(fēng)，狠抓落實(shí)。
教學(xué)共同體方案4
一、指導思想
教師節是表達學(xué)生對教師感恩之情的傳統下，作為我校建校以來(lái)的第x個(gè)教師節，我校提出了“教師節我們的愛(ài)生節”主題活動(dòng)，培養教師“關(guān)愛(ài)每個(gè)學(xué)生”的觀(guān)念，為學(xué)生的發(fā)展做出長(cháng)遠而實(shí)際的關(guān)注。
二、時(shí)間安排
20xx年9月10日
三、具體內容安排
1、教師走進(jìn)學(xué)生生活中學(xué)校的領(lǐng)導及老師們帶著(zhù)準備的節日禮物，走部分同學(xué)的家庭，與部分學(xué)生親切交談，主動(dòng)助和關(guān)心這些同學(xué)的學(xué)習與生活。
2、學(xué)生自主表達感恩情學(xué)校的學(xué)生們用自己各具特色的方式表達對老師的節日祝福與感恩之情。
3、早晨校門(mén)口禮儀隊迎接、祝福每位教師。
4、課堂上，各班同學(xué)向老師問(wèn)好、送出祝福，為老師們送上自制禮物。
5、中午午休期間，參加學(xué)�！袄蠋�，我想對您說(shuō)”的校園留言活動(dòng)。之后，組織感恩隊會(huì )。
6、各班同學(xué)提前通過(guò)網(wǎng)絡(luò )給老師們送上三個(gè)“一”：一段節日祝福；一份特色作業(yè)；一條教學(xué)建議。
四、教師節主題慶�；顒�(dòng)實(shí)際開(kāi)展情況簡(jiǎn)介
上午7點(diǎn)30分，伴著(zhù)廣播室播放的優(yōu)美的教師贊歌，禮儀隊同學(xué)早早地站到了校門(mén)口，他們不僅主動(dòng)用中英文雙語(yǔ)的形式向老師們問(wèn)好，還迎送一支代表感恩之情的康乃馨。讓老師們一進(jìn)校就感受到撲面而來(lái)的快樂(lè )與幸福。
課堂上，各班同學(xué)自發(fā)地向老師問(wèn)好并送出祝福，有的班級為老師們送上了精心制作的環(huán)�；�，有的班級給老師們送上了自制的祝�？�，這一天的課上課下，師生的配合更是非常默契。
中午午休期間，各班積極參加了學(xué)�！袄蠋�，我想對您說(shuō)”的校園留言活動(dòng)，將自己對老師的感激之情寫(xiě)在形狀不同的小卡片上，貼在學(xué)校的宣傳板上。之后，又分別組織了形式不一的感恩隊會(huì )。同學(xué)們還提前通過(guò)網(wǎng)絡(luò )給老師們送上三個(gè)“一”：一段節日祝福；一份特色作業(yè)；一條教學(xué)建議。讓老師們驚喜連連，深受感動(dòng)。
我校全體教師表示，家長(cháng)把孩子交給了老師，就是對教師的一種信任；社會(huì )給予了教師充分的尊重，就是對教師工作的支持。這些都應該成為教師關(guān)愛(ài)學(xué)生的動(dòng)力，只有全身心地愛(ài)護每一位學(xué)生，才是最好的過(guò)節方式。
在關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生的同時(shí)，學(xué)校的領(lǐng)導及老師們還帶著(zhù)自己精心準備的節日禮物，走了部分同學(xué)的家庭，與部分學(xué)生親切交談，主動(dòng)助和關(guān)心這些同學(xué)的學(xué)習與生活。
教學(xué)共同體方案5
一、活動(dòng)目的：
慶祝教師節，在師生之間搭建溝通交流的平臺，在學(xué)校營(yíng)造教師節的氛圍，了解老師工作的辛苦，感受到教師的辛勤耕耘、無(wú)私奉獻，由衷地向老師表示敬意，表達學(xué)生對老師的感激之情，為老師們獻上誠摯的祝福。
二、活動(dòng)主題：
“感謝師恩 訴說(shuō)心聲 ”
三、活動(dòng)背景：
我國教師節即將到來(lái)。教師被人們稱(chēng)為“園丁”、“人類(lèi)靈魂的工程師”，是受到全社會(huì )尊重的一種職業(yè)，是是倍受社會(huì )尊敬的人員。自1984年起，每年的9月10日被定位我國的教師節。今年9月10日恰逢我國第xx個(gè)教師節。作為國家的有志青年，應該加強尊敬教師和愛(ài)國主義教育，認識人民教師在現代化建設中做出的巨貢獻，真正體會(huì )感悟到人民教師無(wú)私奉獻的高尚師德。身為師范院校的師范生，則必須充分了解教師這個(gè)崇高的職業(yè)，在不斷的學(xué)習中，提高自身的教師素養和品德，努力是自己成為一名優(yōu)秀的祖國未來(lái)的人民教師。
四、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年9月910日
五、活動(dòng)地點(diǎn)：
理科樓各辦公室
六、活動(dòng)對象：
信息工程系全體老師
七、資源需要：
1、卡紙或者隨意貼若干。
2、向信息系各班同學(xué)征集“老師，我想對您說(shuō)”最想對老師說(shuō)的一句話(huà)
3、倡議書(shū)、通知各打印4份
八、活動(dòng)內容：
1、9月9日生活部帶領(lǐng)學(xué)生會(huì )成員替老師打掃辦公室衛生。
2、9月9日將手機到的各班“最想對老師說(shuō)的一句話(huà)”以及賀卡轉交到老師的手中，提前送去節日的祝福。
九、負責人：
信息工程系學(xué)生會(huì )學(xué)習部
十、主要參與者：
學(xué)生會(huì )所有成員
十一、備注
1、所有經(jīng)費開(kāi)支需要有正規發(fā)票。
2、所有工作細節由各部門(mén)認真負責，不得有誤。
3、各部門(mén)必須相互協(xié)調，相互配合，努力把此次活動(dòng)做好。
4、未盡事宜另行通知。
教學(xué)共同體方案6
活動(dòng)目的：
通過(guò)活動(dòng)慶祝教師節，讓全校老師謬一個(gè)快樂(lè )而難忘的教師節。并讓學(xué)生在活動(dòng)中學(xué)會(huì )主動(dòng)關(guān)心身邊的師長(cháng)，通過(guò)學(xué)生勞動(dòng)與實(shí)際行動(dòng)表達對老師的祝愿，培養學(xué)生尊敬老師，懂得感恩的良好品質(zhì)。
活動(dòng)主題：
謝師恩 送祝福
活動(dòng)時(shí)間：
9月8日9月10日
活動(dòng)安排：
1、在9月10日前每個(gè)班級的中隊長(cháng)負責，同學(xué)參與，出好一期慶祝教師節主題的黑板報。
2、9月8日午間由少先隊隊部組織，利用紅領(lǐng)巾廣播站進(jìn)行全校慶祝第xx個(gè)教師節的活動(dòng)倡議，提出活動(dòng)要求：
a、說(shuō)一句祝福老師節日快樂(lè )的話(huà)（一、二年級）
b、做一張感恩師恩的創(chuàng )意賀卡（一至六年級）
c、寫(xiě)一篇感謝老師的征文（三至六年級）
d、用自己的勞動(dòng)表達對老師的祝福。
3、9月10日教師節慶�；顒�(dòng)：
�。�1）少先隊隊干部在校門(mén)口迎接老師，并為每一位老師獻上鮮花和禮物，送出一份溫暖的情意。各中隊干部對每個(gè)教室的講臺進(jìn)行布置，在老師上課前擺好粉筆，擦干凈黑板，整理好講臺，為老師營(yíng)造干凈整潔的教學(xué)環(huán)境。其它隊員到校后可以到各個(gè)教師辦公室將親手制作的精美賀卡和自己準備的小禮物送給自己最敬愛(ài)的老師，祝老師節日快樂(lè )。
�。�2）由校領(lǐng)導和少先隊員代表向老師們表達節日的祝福。
�。�3）利用課間和午間，各個(gè)班級以小隊為單位主動(dòng)前往班級任課老師的辦公室、專(zhuān)業(yè)教室助老師做一些力所能及的事情，為老師提供服務(wù)，用自己的勞動(dòng)表達對老師的祝福。少先隊隊部向每個(gè)班級發(fā)尊師感恩服務(wù)卡，活動(dòng)結束后將尊師感恩服務(wù)卡上交隊部，隊部擇優(yōu)評選出出色的小隊進(jìn)行全校表彰。
�。�4）下午2：30在多媒體教室召開(kāi)全體教師會(huì )；4：00在小會(huì )議室召開(kāi)老教師座談會(huì )。
�。�5）5：00統一在學(xué)校食堂就餐；7：30參加娛樂(lè )活動(dòng)。
教學(xué)共同體方案7
蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“無(wú)限相信書(shū)籍的力量，是我教育信仰的真諦之一�！卑偷ふf(shuō)：“閱讀不能改變人生的長(cháng)度，但可以改變人生的寬度。閱讀不能改變人生的起點(diǎn)，但可以改變人的終點(diǎn)�！苯處熖厥獾穆殬I(yè)就決定了每一位教師都要成為“讀書(shū)人”，成為學(xué)生讀書(shū)的楷模。為進(jìn)一步加強校園文化建設，增強教師能力素養，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，學(xué)校決定開(kāi)展教師讀書(shū)系列活動(dòng)，具體安排如下：
一、活動(dòng)主題：
“悅”讀成長(cháng)智慧育人
二、活動(dòng)目標：
1、形成學(xué)習氛圍，營(yíng)造“書(shū)香”環(huán)境，促進(jìn)校園文化建設。
2、提高教師理論水平和能力素養，構建學(xué)習型教師隊伍。
3、以讀書(shū)搭建教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展平臺，使之成為教師成長(cháng)的途徑。
三、活動(dòng)內容：
1、閱讀報刊：教師以利用工作中間閱讀一些報刊雜志文章。
2、必讀書(shū)目：每學(xué)期從學(xué)校規定的必讀書(shū)目中選擇一本閱讀。
3、推薦書(shū)目：學(xué)校向教師推薦書(shū)籍，或借閱或購買(mǎi)或網(wǎng)上閱讀。
4、自選書(shū)目：每人選擇一些自己感興趣的書(shū)目進(jìn)行閱讀。
四、活動(dòng)要求：
1、聯(lián)系工作實(shí)際，撰寫(xiě)教育隨筆，做到“讀寫(xiě)”結合，也可以發(fā)個(gè)人博客上，交流共享。
2、做好讀書(shū)筆記。運用學(xué)�！癳eoa”平臺上傳至教師檔案袋的學(xué)習心得欄目?jì)�，要求內容真�?shí)，不抄襲。一學(xué)期不少于2500字。學(xué)期末讀書(shū)筆記作為教師發(fā)展性評價(jià)和教師讀書(shū)評比參考依據。
3、讀書(shū)心得交流。每人撰寫(xiě)讀書(shū)心得。期中由各教研組開(kāi)展“沙龍”活動(dòng)，互相交流，期末由學(xué)校組織教師舉行讀書(shū)匯報會(huì )或讀書(shū)論壇，交流讀書(shū)心得和收獲。
4、做到“六個(gè)結合”。讀書(shū)與問(wèn)題思相結合，帶著(zhù)問(wèn)題讀書(shū)，研究問(wèn)題，解決問(wèn)題；讀書(shū)與實(shí)踐工作相結合，學(xué)以致用，注重實(shí)效；讀書(shū)與“教學(xué)教研－校本培訓一文本研究”活動(dòng)相結合，切實(shí)化解實(shí)踐難題；個(gè)人閱讀與集中學(xué)習相結合，廣泛交流，相互啟發(fā)，共同提高；讀書(shū)與課改相結合，理解新課程，融入新課程，實(shí)施新課程；讀書(shū)與不斷解放思想相結合，更新觀(guān)念，提高認識，創(chuàng )新工作思路。
五、活動(dòng)操作：
1、由校長(cháng)向全校教師發(fā)出“‘悅’讀成長(cháng)，智慧育人”讀書(shū)倡儀書(shū)，宣講讀書(shū)意義，提出讀書(shū)要求，營(yíng)造全校教師開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)氛圍。（責任人校長(cháng)）
2、每位教師對照學(xué)校開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)方案要求，制訂個(gè)人讀書(shū)計劃（附件1）。（責任人、校區教導）
3、各教研組每學(xué)期至少集中一次讀書(shū)心得交流匯報活動(dòng)。有主題確定，有內容安排，有方案制訂，有活動(dòng)記錄，效果較為明顯。（附件3）（責任人）
4、邀請校外專(zhuān)家或文化名人來(lái)校與教師“面對面”，傳送讀書(shū)經(jīng)驗，介紹讀書(shū)方法，交流讀書(shū)心得，引導教師暢游書(shū)海。（責任人書(shū)記室）
5、開(kāi)設“浦南園講壇”，分期開(kāi)壇，一學(xué)年開(kāi)講23次，邀請名家或推薦教師輪流主講。（責任人）
6、學(xué)校統一運用“eeoa”平臺上傳教師讀書(shū)心得、摘錄，也當作教師發(fā)展性評價(jià)和教師讀書(shū)評比的依據。（責任人信息技術(shù)處、校區教導）
7、每位教師必讀書(shū)目閱讀后填寫(xiě)《教師必讀篇目情況記錄表》，將之納入校本教研管理和教師成長(cháng)檔案內容。（附件2）（責任人、校區教導）
8、開(kāi)設教師讀書(shū)“網(wǎng)上交流閱讀窗”。一方面向教師提供電子閱讀資料，另一方面教師可利用qq、微博、微信進(jìn)行互動(dòng)交流，分享閱讀快樂(lè )。（責任人）
9、結合校園讀書(shū)節，舉行師生共讀活動(dòng)，或表演或圖片或編排“浦南園”讀書(shū)專(zhuān)刊或編寫(xiě)讀書(shū)心得集。（責任人、書(shū)記室）
10、每學(xué)期要進(jìn)行教師讀書(shū)活動(dòng)交流總結，上個(gè)學(xué)期召開(kāi)教師讀書(shū)交流匯報會(huì )，推薦部分教師參加交流，下個(gè)學(xué)期結束舉行讀書(shū)活動(dòng)評比，并納入教師發(fā)展性評價(jià)內容，給優(yōu)秀教師適當獎勵。（責任人校區校長(cháng)）
學(xué)校重視教師讀書(shū)活動(dòng)開(kāi)展，竭盡全力為教師讀書(shū)活動(dòng)創(chuàng )設條件，增加投入，提供保障，特別是圖書(shū)室要建立相應管理制度，購買(mǎi)和整理教師所需的書(shū)籍，為教師閱讀提供指導和方便。另外，要注重讀書(shū)過(guò)程和實(shí)教，加強交流，共同提高。通過(guò)一系列讀書(shū)活動(dòng)，逐步提升教師專(zhuān)業(yè)水平和文學(xué)素養，深化校園文化建設，構建學(xué)習型教師隊伍。
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