企業(yè)疫情期間工作安排方案（通用19篇）

　　工作方案是具有較強方向性的工作籌劃。當某個(gè)項目將要開(kāi)展時(shí)，為了上級更好的決策，我們需要準備多份工作方案，現在你是否對工作方案一籌莫展呢？以下是小編為大家整理的企業(yè)疫情期間工作安排方案，歡迎閱讀與收藏。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇1

　　根據中央和省、市、區有關(guān)復工復產(chǎn)的要求，在疫情防控期間，請各園區和廣大企業(yè)認真落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控、群防群控職責，配合做好以下重點(diǎn)事項：

　　一、園區防控措施

　　1、出入管理。所有進(jìn)入企業(yè)人員必須正確佩戴口罩、必須進(jìn)行體溫檢測，并積極配合園區主入口的問(wèn)詢(xún)或登記。疫情防控期間，外賣(mài)人員一律不得進(jìn)入園區。

　　2、體溫測量。園區主入口、各樓宇大堂設專(zhuān)人值守測量體溫，凡體溫超過(guò)37.3℃、未正確佩戴口罩、重點(diǎn)區域返園區未居家或集中隔離觀(guān)察14天及不配合檢查的人員禁止進(jìn)入。同時(shí)，建議園區在員工進(jìn)入辦公區域時(shí)，由園區進(jìn)行體溫檢測。

　　3、樓宇管理。園區將對公共區域進(jìn)行每日2次的消毒防疫；在公共部位集中設置“廢棄口罩存放箱”，張貼明顯標識，每天由保潔員集中處理。

　　二、企業(yè)防控措施

　　1、企業(yè)防控機制。請企業(yè)自覺(jué)落實(shí)疫情防控單位主體責任，建立企業(yè)單位法人或主要負責人任組長(cháng)的.疫情防控領(lǐng)導小組，周密制定疫情防控措施和應急預案，建立“一員一檔”，并嚴格落實(shí)執行。靈活安排員工分批返崗，在做好疫情防控工作的前提下，有序組織復工復產(chǎn)；建議結合各自實(shí)際采取彈性工時(shí)、遠程辦公、居家辦公等措施。

　　2、企業(yè)人員管理。對有湖北地區往來(lái)史、與湖北地區人員有接觸史的員工，請企業(yè)企業(yè)加強關(guān)心溝通聯(lián)系，建議他們在疫情穩控后回企；對有以上情況并已經(jīng)抵企的員工，督促其及時(shí)聯(lián)系所在街鎮的村/居委會(huì )或入住的酒店等，采取居家或集中隔離醫學(xué)觀(guān)察不少于14天等防控措施。疫情防控期間，對外地（國）返企同時(shí)采取不少于14天的隔離防控措施。

　　3、防疫物資管理。請企業(yè)切實(shí)關(guān)注員工的身體健康狀況，盡可能做好相關(guān)防疫物資（口罩、體溫檢測儀、消毒劑等）配備。請正確使用防疫物資，按要求做好保管工作，確保安全存放及使用。

　　4、辦公場(chǎng)所管理。復工前，請企業(yè)對工作場(chǎng)所進(jìn)行消毒處理，并確保每日消毒。進(jìn)入企業(yè)請佩帶口罩，對上班員工做到每日2次體溫檢測，并做好記錄。企業(yè)自身有班車(chē)運營(yíng)的請做好員工體溫檢測、口罩佩戴等基礎工作。建議線(xiàn)上會(huì )議溝通工作，減少集中開(kāi)會(huì )。如需開(kāi)會(huì )，必須佩戴口罩，入會(huì )議室前洗手消毒，控制時(shí)長(cháng)，室內通風(fēng)排濁。

　　5、企業(yè)訪(fǎng)客管理。企業(yè)訪(fǎng)客應佩戴口罩，進(jìn)入辦公區前先檢測體溫，確定有無(wú)重點(diǎn)疫區接觸史和發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無(wú)上述情況且體溫正常，方可進(jìn)入辦公區并在指定區域會(huì )客。疫情防控期間，建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差。

　　6、防疫知識宣傳。請企業(yè)及時(shí)向員工普及新冠肺炎相關(guān)知識，廣泛宣傳落實(shí)預防措施，教育員工不傳謠、不信謠，避免員工出現恐慌等不良情緒。建議企業(yè)向本企業(yè)的湖北籍員工發(fā)一條關(guān)愛(ài)信息、打一個(gè)暖心電話(huà)，做到隔離不隔心。

　　三、個(gè)人防護溫馨提示

　　1、為避免復工后入園測溫工作可能導致的車(chē)輛、人員擁堵，建議各企業(yè)根據實(shí)際情況盡量選擇錯峰上班。

　　2、為避免乘坐電梯時(shí)可能造成的感染風(fēng)險，建議低樓層的企業(yè)提倡鼓勵員工使用樓梯步行上下樓。

　　3、為避免外出就餐和使用外賣(mài)可能造成的感染風(fēng)險，建議企業(yè)提倡員工自行帶飯、預約用餐或錯峰用餐。

　　4、凡來(lái)自或者途經(jīng)疫情重點(diǎn)地區的人員進(jìn)入本企業(yè)的，以及與上述人員、確診或疑似新冠肺炎病例有密切接觸的人員，應主動(dòng)接受體溫檢測，自覺(jué)實(shí)施居家或者積極配合集中隔離醫學(xué)觀(guān)察14天。對未按照規定主動(dòng)登記，在工作人員詢(xún)問(wèn)時(shí)不如實(shí)告知，或者拒絕執行相關(guān)檢測、居家隔離、集中隔離觀(guān)察措施的，將按照有關(guān)規定處理，構成治安管理違法行為或者犯罪的，公安機關(guān)將依法追究相關(guān)人員的法律責任。

　　請各經(jīng)濟開(kāi)發(fā)園區和廣大企業(yè)將疫情防控和復工復產(chǎn)情況每日5點(diǎn)前用辦公網(wǎng)公務(wù)郵箱報送至區疫情防控指揮部辦公室。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇2

　　為科學(xué)有序地做好化驗室新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，提高防控和應對新型冠狀病毒感染的肺炎的能力，有效控制疫情的傳播、蔓延，保障全體職工的身體健康和生命安全，維護正常的工作秩序和生活秩序，根據疫情形勢和進(jìn)展，特制定本方案。

　　一、組織職責

　�。ㄒ唬┮咔榉揽仡I(lǐng)導小組主要負責疫情防控工作的落實(shí)，根據公司的統一部署和文件要求，主任是新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的第一責任人，負責防控新型冠狀病毒肺炎疫情全面工作；

　�。ǘ�）其他成員負責落實(shí)新型冠狀病毒所需的防控物資的領(lǐng)取、發(fā)放工作，并負責辦公樓值班人員及后勤人員測溫、防護品佩戴、消毒情況的檢查工作，做好疫情期間在家職工信息的收集及報送工作，確保有序高效應對疫情，保障化驗室人員人身安全。

　　二、防控措施

　�。ㄒ唬┝私鈬�家疫情和防疫工作的發(fā)展現狀，并根據公司下發(fā)的相關(guān)疫情防控措施制定應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的防控工作方案。分工負責，逐級檢查報告。提高職工衛生防疫意識，加強個(gè)人衛生習慣養成。

　�。ǘ�）積極健康宣教。倡導以音頻、視頻、短信、微信等方式對疫情防控知識進(jìn)行培訓，提高職工對疫情防控的`正確認識和自我防護能力。

　�。ㄈ�）加強疫情應對物資管理。對疫情防控物資進(jìn)行統一管理，物資短缺及時(shí)上報相關(guān)責任部門(mén)。

　�。ㄋ模┟咳者M(jìn)行體溫測量并記錄，對工作生活區進(jìn)行日常消毒工作并保持空氣流通。

　�。ㄎ澹┥倬奂�，少外出。當前值班人員暫時(shí)取消倒換班，堅守自己的工作崗位，減少不必要的車(chē)輛和人員出行，外出必須佩戴具有防護病毒能力的口罩。日常業(yè)務(wù)對接工作，做到減少人員接觸次數，盡量使用手機進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系。

　�。�六）注意個(gè)人衛生防護。勤洗手、多通風(fēng)、保持個(gè)人和生活環(huán)境衛生，通過(guò)正確合理的生活工作習慣降低感染病毒的可能性。

　�。ㄆ撸﹦�(chuàng )建良好的衛生環(huán)境。做好職工寢室、院內環(huán)境的清掃保潔工作。特別是做好寢室、工作場(chǎng)所、食堂等人群聚集場(chǎng)所的保潔和通風(fēng)，保持室內空氣流通，消除傳播隱患。

　�。ò耍┰鰪娮陨砻庖吡�。保持良好的作息習慣，充分休息，保證睡眠充足。飲食清淡營(yíng)養，避免食用野生類(lèi)動(dòng)物食品，不吃生冷食物，奶、蛋、肉禽類(lèi)徹底煮熟、煮透。適度運動(dòng)鍛煉，不斷增強身體免疫力。

　�。ň牛┍３至己眯膽B(tài)。增強職工信心，正確獲取疫情信息，不信謠、不傳謠，客觀(guān)認識疫情、科學(xué)預防疫情。

　�。ㄊ�）及時(shí)匯報。值班和未上班人員每天匯報自身身體狀況，有無(wú)接觸疑似新型冠狀病毒性肺炎患者情況，發(fā)現異常及時(shí)就診并向上級報告。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇3

　　按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛生應急條例》的有關(guān)規定，結合我公司實(shí)際，特制定防控工作方案，方案內容如下：

　　一、組織機構職責

　　公司成立疫情防控工作領(lǐng)導小組（以下簡(jiǎn)稱(chēng)領(lǐng)導小組），并制定出科學(xué)可行的工作方案和應急方案，明確各操作環(huán)節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下：

　　組長(cháng)：

　　副組長(cháng)：

　　成員：

　　領(lǐng)導小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項工作落到實(shí)處。

　　1、領(lǐng)導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護與知識教育，提高自我防范意識。

　　2、要求員工在認真做好日常工作的同時(shí)，注意個(gè)人的健康防護。對于患有傳染病的員工，及時(shí)發(fā)現并建議其及時(shí)診斷病因，進(jìn)行休息治療，痊愈后再上班工作。

　　3、公司所有辦公場(chǎng)所及生產(chǎn)場(chǎng)地設備，按照領(lǐng)導小組和應急安全衛生防疫等部門(mén)公布的有關(guān)預防措施和要求，搞好各項衛生防疫。

　　二、公司各單位，各部門(mén)職責

　　1、辦公室：負責準確及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，

　　做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力；認真了解社會(huì )不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的.宣傳工作。負責人：

　　2、采購部：負責做好所需的消毒藥品，防護用品及設備等物資的保障工作。負責人：

　　3、生產(chǎn)部：負責每天生產(chǎn)場(chǎng)所設施設備清潔消毒工作。負責人：

　　4、后勤部：負責公司廠(chǎng)區生產(chǎn)區辦公場(chǎng)所設施設備每天清潔消毒監督檢查工作；負責公司廠(chǎng)區公共區域每天清潔消毒工作；協(xié)調公司各相關(guān)部門(mén)協(xié)同開(kāi)展應急處置，確保在領(lǐng)導小組的統一指揮下，使衛生防疫工作高效有序進(jìn)行。負責人：

　　三、公司各部門(mén)要將預防可能出現的疫情作為工作重點(diǎn)，主要做好以下工作：

　　1、監控工作：每天登記所有公司進(jìn)出人員要帶口罩量體溫，車(chē)輛進(jìn)入要消毒。

　　2、通風(fēng)工作：每天上下班時(shí)，必須打開(kāi)全部門(mén)窗通風(fēng)，保證空氣流通，地面清潔干燥。

　　3、消毒工作：每天下班前場(chǎng)地設施設備清潔消毒，加強日常衛生保潔工作。

　　四、應急對策

　　1、所有公司進(jìn)出人員，測量體溫時(shí)發(fā)現感冒咳嗽發(fā)熱癥狀人員，應勸其去醫院發(fā)熱門(mén)診治療，不準進(jìn)入公司。

　　2、疫情一旦發(fā)生，員工馬上上報疫情應急工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組及時(shí)向應急安全衛生防疫等部門(mén)匯報單位出現的疫情，并全員隔離。

　　3、領(lǐng)導小組要及時(shí)把發(fā)生病情的員工送衛生部門(mén)進(jìn)行救治，根據防疫部門(mén)的部署開(kāi)展疫情的控制工作。

　　4、對發(fā)生疫情的場(chǎng)所進(jìn)行消毒處理，并根據疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門(mén)進(jìn)行檢查，避免疫情的擴大。

　　5、疫情發(fā)生時(shí)，公司要以疫情的防治做為工作的重點(diǎn)，領(lǐng)導小組要認真協(xié)調各部門(mén)做好消毒等病原體的消除工作，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

　　6、疫情發(fā)生時(shí)，領(lǐng)導小組要成立專(zhuān)人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作，確保疫情期的盡早過(guò)去。

　　五、對外聯(lián)系部門(mén)及電話(huà)

　　急救：120

　　街道應急辦：

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇4

　　為有效防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，全力保障防疫物資和群眾生活必需品的寄遞需求，根據紹興市防控工作領(lǐng)導小組《關(guān)于轉發(fā)紹興市郵政快遞行業(yè)疫情防控工作方案》（紹市防控辦〔2020〕17號）和《關(guān)于做好全市企業(yè)復工和疫情防控工作的實(shí)施意見(jiàn)》（紹市防控辦〔2020〕21號）文件精神以及浙江省郵政管理局關(guān)于推進(jìn)快遞企業(yè)復工復產(chǎn)和疫情防控工作的各項部署要求，郵政快遞作為涉及群眾生活必需行業(yè)，將于2月10日起全面復工，現結合我市實(shí)際，制定疫情防控期間全市郵政業(yè)復工工作的方案，請嚴格遵照執行。

　　一、基本原則

　　全市郵政、快遞企業(yè)必需嚴格執行省郵政管理局“六個(gè)不開(kāi)工”原則，即“主要負責人不到崗不開(kāi)工、安全負責人不到位不開(kāi)工、關(guān)鍵崗位操作人員不到位不開(kāi)工、人員防疫情況不明了不開(kāi)工、防護設備不齊全不開(kāi)工、復工預案不合格不開(kāi)工”。

　　二、復工要求

　　按照法人負責和“誰(shuí)用工、誰(shuí)管理、誰(shuí)負責”原則，落實(shí)企業(yè)復工疫情防控的主體責任，嚴格執行“四必須”防控措施：必須成立由主要負責人牽頭的疫情防控領(lǐng)導小組，組成專(zhuān)班負責疫情防控工作，制訂本企業(yè)疫情防控和復工方案；必須嚴密落實(shí)各項防疫措施，自覺(jué)承擔本企業(yè)防控責任和經(jīng)費支出；必須承諾疫期不新招收不符合疫控要求的重點(diǎn)區域人員及其密切接觸者；必須嚴格落實(shí)紹外返工人員不少于14天的隔離醫學(xué)觀(guān)察措施。

　　三、具體措施

　　1、復工準備。各企業(yè)對節后計劃返工人員信息進(jìn)行詳細排查，全面掌握返工人員的春節去向、返紹行程、健康狀況等基本信息，建立“一人一檔”。提前做好疫情重點(diǎn)區域人員的疏導勸返工作，對14天內有流行病學(xué)史（湖北等重點(diǎn)區域旅行史、生活史、與當地人接觸史）或與其他區域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時(shí)不要返紹。提前將疫情防控和復工方案、承諾書(shū)等材料報屬地郵政管理部門(mén)和鎮（街）疫情聯(lián)防聯(lián)控指揮部同意后方可復工。

　　2、人員返崗。企業(yè)接收返工人員后，要立即安排場(chǎng)所對紹外人員落實(shí)隔離觀(guān)察14天措施；隔離觀(guān)察后排除的，企業(yè)應正常安排工作。對14天內有流行病學(xué)史的返工人員，發(fā)現有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的，要第一時(shí)間用救護車(chē)送當地發(fā)熱門(mén)診就診排查，并報衛生健康部門(mén)和郵政管理部門(mén)備案。

　　3、防疫操作。企業(yè)要嚴格執行衛生防疫制度，做好疫情管控臺帳。落實(shí)專(zhuān)人、設立測溫點(diǎn)和隔離場(chǎng)所，配備防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等防控用品。每日對生產(chǎn)、生活場(chǎng)所進(jìn)行消毒和通風(fēng)，確保生產(chǎn)生活環(huán)境清潔衛生。建立全員健康監測制度，每日早、中、晚以及進(jìn)出生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所時(shí)實(shí)行全員測量體溫并進(jìn)行健康詢(xún)問(wèn)。用餐實(shí)行簡(jiǎn)約配餐、錯時(shí)取餐、分散用餐。

　　四、安全防范

　　1、開(kāi)展教育培訓。針對疫情應對開(kāi)展一線(xiàn)從業(yè)人員的專(zhuān)題安全培訓，以遠程在線(xiàn)或者其他靈活機動(dòng)方式開(kāi)展，使全體員工了解身邊的風(fēng)險和應急處置方法，確保不發(fā)生各類(lèi)安全事故，堅決防范疫情傳播和擴散。

　　2、完成隱患排查。企業(yè)深入排查生產(chǎn)裝置、建設工地、倉庫等涉及的設備設施、安全設施、應急裝置等完好情況，及時(shí)消除事故隱患，加強對員工宿舍、處理場(chǎng)地等重點(diǎn)部位的`安全隱患，特別是火災隱患的排查，對持續運轉的用電設備、電氣線(xiàn)路、消防器材、消防通道等要落實(shí)專(zhuān)人檢查，做到排查不徹底不復工、隱患不消除不復工。

　　3、嚴格制度執行。確保疫情防控期間“三項安全制度”執行到位，重點(diǎn)防范收寄野生動(dòng)物、各類(lèi)危險物品導致的安全風(fēng)險，加強應急物資儲備和檢查，確保突發(fā)情況下應急處理措施落實(shí)到位。

　　五、服務(wù)支持

　　1、做好服務(wù)保障。各復工企業(yè)要切實(shí)保障防疫物資寄遞和民生服務(wù)，優(yōu)先保障各級政府部門(mén)、公益組織、企事業(yè)單位和醫療器械生產(chǎn)企業(yè)等機構組織物資的運送需求，積極保障民生物資配送，解決好老百姓衣食需求。復工后，要及時(shí)對快遞業(yè)務(wù)量有預測，對投遞過(guò)程有監測，對投遞環(huán)境有預判，及時(shí)安排好人員與車(chē)輛，不得產(chǎn)生積壓與延誤。

　　2、加強人文關(guān)懷。妥善處理好疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，對因隔離、留觀(guān)或政府采取緊急措施不能提供正常勞動(dòng)的，企業(yè)不得隨意解除、終止勞動(dòng)合同，也不得退回勞務(wù)派遣用工。

　　3、落實(shí)管理責任。疫情防控期間，各品牌紹興分公司和地區負責人要切實(shí)落實(shí)管理職責，加強對用戶(hù)的宣傳引導和消費提示，統籌協(xié)調解決在此期間產(chǎn)生的投訴申訴問(wèn)題，加強對下屬企業(yè)和網(wǎng)點(diǎn)防控工作和員工關(guān)懷方面的檢查考核和監督指導。

　　六、工作要求

　　1、強化應急管理。各企業(yè)要科學(xué)制定疫情防控應急預案，落實(shí)各部門(mén)各崗位人員職責，組織應急救援力量，備齊備足防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等防控用品和各類(lèi)應急救援物資，適時(shí)組織應急演練。工作中一旦發(fā)現發(fā)熱等可能疫情發(fā)生，須及時(shí)報告鎮（街）和郵政管理部門(mén)，并第一時(shí)間聯(lián)系救護車(chē)送醫療機構發(fā)熱門(mén)診就診。若被確診或列為疑似人員，配合做好其密切接觸者14天的隔離醫學(xué)觀(guān)察工作。

　　2、落實(shí)值班值守。各企業(yè)法人（主要負責人）和安全管理人員不得擅自離崗，必須靠前指揮，落實(shí)每日領(lǐng)導帶班和24小時(shí)專(zhuān)人值班制度，確保通訊暢通，指定專(zhuān)人做好疫情防控專(zhuān)項工作。

　　3、嚴格信息報送。企業(yè)遇疫情和安全生產(chǎn)相關(guān)突發(fā)事件，要及時(shí)啟動(dòng)應急預案，積極妥善處置，按照郵政業(yè)安全生產(chǎn)信息報告相關(guān)制度規定，第一時(shí)間報告郵政管理部門(mén)和相關(guān)部門(mén)。各企業(yè)要落實(shí)專(zhuān)人負責每日按時(shí)報送疫情防控期間信息日報表。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇5

　　一、范圍

　　本預案對應急組織機構及職責、處置程序和措施等內容進(jìn)行了規定。

　　本預案適用于公司各部門(mén)、基層單位、子公司關(guān)于疫情防控和應急處置等工作。

　　二、基本原則

　　本預案以突發(fā)事件的預測、預防為重點(diǎn)，以對危急事件過(guò)程處理的快捷準確為目標，統一指揮、分級負責、責任到人，實(shí)施聯(lián)防聯(lián)控、群防群治，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療，努力實(shí)現“零感染、零擴散”。在公司疫情防控領(lǐng)導小組指揮下，建立疫情快速反應和應急處理機制，及時(shí)采取措施，有效控制和消除疫情的危害，確保疫情不在公司內發(fā)生和蔓延。

　　本預案將根據實(shí)際情況變化不斷補充、完善。

　　三、應急組織機構及職責

　�。ㄒ唬�應急組織機構

　　1、疫情防控工作領(lǐng)導小組（應急指揮部）

　　組長(cháng)（總指揮）：xx

　　副組長(cháng)（副總指揮）：xx

　　組員：xxx、xxx、xxx、xxx、xx、xx、xx、xx、xx

　　2、領(lǐng)導小組辦公室

　　主任：xxx

　　成員：xx、xx、xx、xx、xxx、xx及各部門(mén)、基層單位、子公司負責人

　�。ǘ�）職責

　　1、領(lǐng)導小組職責

　　負責貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院、集團公司、xxx黨組及省市有關(guān)疫情防控的決策和工作要求；負責研究部署疫情防控工作；負責疫情防控重大事故的決策；負責指揮協(xié)調管理疫情防控工作。

　　2、領(lǐng)導小組辦公室職責

　　承擔領(lǐng)導小組日常工作，分析、研究疫情防控工作形勢；落實(shí)公司疫情決策，制定疫情防控工作方案；負責組織落實(shí)人員管控工作；負責組織疫情物資的統籌協(xié)調工作；做好上情下達，下情上報等工作；指導各相關(guān)部門(mén)做好宣傳教育、防控措施、環(huán)境衛生等工作。

　　3、公司辦公室職責

　　負責與集團公司、xxx、省市政府等上級單位匯報疫情防控工作情況，及時(shí)溝通、傳達疫情防控相關(guān)信息，組織協(xié)調公司各單位做好疫情防控工作。

　　4、黨群工作部職責

　　負責做好疫情時(shí)期宣傳教育，意識形態(tài)、輿論引導，及時(shí)傳達上級各有關(guān)文件精神，用好微信公眾號等平臺，宣傳報道公司有關(guān)疫情防控工作各項要求，提示、提醒員工做好自我防護。

　　5、人力資源部職責

　　負責掌握員工疫情期間加班、調配等情況；歸口負責公司全體職工管控，做好公司內部人員信息登記管理、統計及重點(diǎn)人員監控等工作。

　　6、綜合保障部職責

　　負責做好疫情防控相關(guān)物資保障工作；嚴格執行來(lái)訪(fǎng)人員詢(xún)問(wèn)登記制度；對公司公共區域重點(diǎn)組織消殺；做好疫情時(shí)期食堂用餐方案及用餐管理；負責公司衛生、消毒；負責公司南廠(chǎng)區職工測溫并協(xié)助北廠(chǎng)區職工測溫工作；負責安保、食堂、保潔等外包人員管理等。

　　7、質(zhì)量安全部職責

　　負責做好職工安全防控、勞動(dòng)保護相關(guān)監督管理工作；及時(shí)檢查、監督、指導職工職業(yè)衛生、安全等工作；組織開(kāi)展職工崗前測溫工作。

　　8、產(chǎn)業(yè)發(fā)展部職責

　　負責掌握公司科研、生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)度；分析后續任務(wù)情況，涉及重大節點(diǎn)任務(wù)或交貨期的要主動(dòng)加強與客戶(hù)溝通，做好相應安排，盡量減少影響。

　　9、各部門(mén)、基層單位、子公司疫情防控職責

　　落實(shí)公司疫情防控工作要求；負責管轄區域及本單位員工可能發(fā)生的疫情監控和預防；負責本單位區域內發(fā)生疫情的初期處置；向公司疫情防控工作領(lǐng)導小組辦公室報告疫情相關(guān)情況。

　　四、防控措施

　�。ㄒ唬�對員工廣泛開(kāi)展科學(xué)普及和疫情防控、疾病治療知識的宣傳教育，及時(shí)傳達上級有關(guān)疫情防控工作要求，告知員工加強自我防護。全體員工在崗工作期間應當佩戴防護口罩等防護用品，保持個(gè)人良好清潔習慣，避免進(jìn)入人員密集場(chǎng)所，回避近距離寒暄、肢體接觸等行為，主動(dòng)配合排查和居家觀(guān)察，積極參與聯(lián)防聯(lián)控。

　�。ǘ�）職工進(jìn)入公司必須佩戴口罩，人員、車(chē)輛進(jìn)行體溫測量合格后方可進(jìn)入公司；體溫測量超過(guò)37.3度結合實(shí)際情況按要求回家隔離或到醫院就診，并核實(shí)疫情期間行程。

　�。ㄈ�）綜合保障部組織對公共區域及辦公區域、休息區域等人員密集場(chǎng)所進(jìn)行預防性消毒，設定點(diǎn)位并集中回收和處置廢棄的口罩及防護用品。

　�。ㄋ模┮咔槠陂g，盡可能減少人員聚集和面對面會(huì )議；原則上不安排員工前往傳染病和群體性不明原因疾病的發(fā)生地出差，如確實(shí)需要，需經(jīng)本單位負責人審核并報公司分管領(lǐng)導批準，同時(shí)在領(lǐng)導小組辦公室報備。

　�。ㄎ澹﹪栏駡绦衼�(lái)訪(fǎng)人員詢(xún)問(wèn)登記制度，控制人員、車(chē)輛進(jìn)出，嚴禁情況不明、狀態(tài)異常的人員入廠(chǎng)。嚴格核查外來(lái)人員有關(guān)信息，做好身份證、聯(lián)系電話(huà)等登記建檔工作，進(jìn)入廠(chǎng)區人員實(shí)行體溫監測，登記疫情高發(fā)地區車(chē)輛。如無(wú)必要情況盡量謝絕外來(lái)人員進(jìn)入公司。

　�。�六）在疫情防控期內，公司實(shí)行彈性工作制，根據任務(wù)安排確定出勤人員，盡可能降低人員密集程度。各級領(lǐng)導要充分考慮發(fā)生傳染病疫情及群體性不明原因疾病期間可能帶來(lái)的`人手緊缺問(wèn)題，合理調配人力資源，保證公司正常的生活、工作秩序。各級健康人員要在不被傳染的情況下堅守本職崗位，使生產(chǎn)、生活正常進(jìn)行。

　�。ㄆ撸└鲉挝患皶r(shí)報告異常情況，對往返或經(jīng)停疫情嚴重地區的員工、存在發(fā)熱咳嗽等情況的員工、與疑似或確診病例有過(guò)或可能有過(guò)接觸的員工的信息，以及外來(lái)人員的情況信息進(jìn)行核實(shí)、統計、報告。同時(shí)依照規定采取居家或醫學(xué)隔離措施，向應急指揮部領(lǐng)導小組匯報，并按政府規定報告信息。解除隔離前，禁止入廠(chǎng)。嚴格控制員工在公司內各種形式的聚集，嚴格控制員工在公司內隨意流動(dòng)。負責管理區域內（綜合保障部承擔的消毒任務(wù)之外）的預防性消毒。

　�。ò耍┩Ｖ故程酶鲿r(shí)段集中就餐，疫情徹底解除前，員工用餐改為配送制。各單位應避免員工聚集用餐。停止員工活動(dòng)中心等公共場(chǎng)所和設施的使用。

　�。ò耍┰诠�司公共區域設置專(zhuān)用的廢棄口罩回收桶，指定專(zhuān)人負責廢棄口罩的及時(shí)清運、處置銷(xiāo)毀及監督巡查工作。

　　五、應急響應程序

　�。ㄒ唬┤绨l(fā)現有發(fā)燒、干咳等癥狀的人員時(shí)，人員所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位應立即向領(lǐng)導小組辦公室報告，安排對該員工進(jìn)行單獨隔離。

　　1、員工在公司外出現發(fā)燒、干咳等癥狀時(shí)，由人員所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位通知其進(jìn)行居家或集中隔離，并督促其自行到醫院進(jìn)行診斷、治療。身體健康情況未得到確認前，不準進(jìn)入廠(chǎng)區。個(gè)人和單位要及時(shí)如實(shí)向本單位、公司和政府有關(guān)部門(mén)報告有關(guān)情況。

　　2、員工或外來(lái)人員在公司內出現發(fā)燒、干咳等癥狀時(shí)，應當立即向所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位報告。人員所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位應立即報告領(lǐng)導小組辦公室，并由領(lǐng)導小組辦公室組織安排隔離。

　�。ǘ�）隔離疑似癥狀人員后，領(lǐng)導小組辦公室立即調查其旅居史、接觸史，并向應急指揮部報告。

　�。ㄈ�）應急指揮部根據癥狀（如發(fā)熱、乏力、干咳等）、是否有疫情高發(fā)區旅居史或人員接觸史、是否有感染患者接觸史等情況，作出綜合分析判斷及處置決定。

　　1、疑似病例發(fā)病前14天如有疫情高發(fā)區旅居史或人員接觸史、有感染患者接觸史的，領(lǐng)導小組辦公室應與上級防疫部門(mén)或指定門(mén)診醫療機構進(jìn)行聯(lián)系，對疑似病人及時(shí)進(jìn)行甄別、治療和轉運。轉運時(shí)，要用醫療機構的專(zhuān)車(chē)將病人轉送到當地衛生行政部門(mén)指定的醫療機構進(jìn)行診治，并將發(fā)病情況和有關(guān)信息向收治醫院詳細介紹，幫助收治醫院在最短時(shí)間內明確診斷，及時(shí)治療。綜合保障部負責引導醫療機構專(zhuān)車(chē)進(jìn)入和駛出。

　　2、疑似病例發(fā)病前14天無(wú)疫情高發(fā)區旅居史或人員接觸史、無(wú)感染患者接觸史的，由綜合管理部安排防疫應急車(chē)輛將病人轉運至就近指定的發(fā)熱門(mén)診進(jìn)行觀(guān)察治療。

　�。ㄋ模┤�面排查與疑似病例密切接觸人員并對其進(jìn)行單獨隔離觀(guān)察14天。

　�。ㄎ澹┚C合保障部對疑似病例或異常癥狀人員的工作場(chǎng)所、隔離點(diǎn)，以及其活動(dòng)過(guò)的場(chǎng)所，接觸過(guò)的部位進(jìn)行消毒，對應急車(chē)輛進(jìn)行消毒。

　�。�六）如一次性出現多人發(fā)熱或陸續出現疑似病例，視情況采取區域封閉或停產(chǎn)停工措施，最大程度減少員工集中，分散防護。公司疫情防控領(lǐng)導小組配合各級政府疫情防控指揮部（疾控中心）調查情況，作好防護工作。

　�。ㄆ撸┏霈F疑似病例，全體人員需積極配合調查，幫助各級政府疫情防控指揮部摸清疑似病例流行病學(xué)史，將疫情擴散風(fēng)險降至最低。

　　六、應急處置要點(diǎn)

　�。ㄒ唬┌l(fā)現人應盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，并離開(kāi)患者生活、工作的房間或辦公室等場(chǎng)所。在現場(chǎng)附近把守，防止人員進(jìn)出，等待公司應急組織其他人員的到來(lái)。

　�。ǘ�）發(fā)現人和其他人員不得接觸患者碰觸或使用的一切物品。傳染病及疑似傳染病或不明原因疾病人員當天活動(dòng)的室內場(chǎng)所及接觸過(guò)的物品、食物等，經(jīng)應急指揮部同意，綜合保障部負責先行隔離，為醫療機構人員調查取證保存原始材料。未經(jīng)應急指揮部同意，不得解除隔離。

　�。ㄈ�）應急處置過(guò)程中，其他人員應盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，不得在未采取防護措施的情況下進(jìn)入患者發(fā)病地點(diǎn)，以防傳染。

　�。ㄋ模┌l(fā)現疫情部門(mén)應做好人員情緒穩定工作，同時(shí)做好生產(chǎn)人員安排，確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行。對密切和可能接觸人員、接觸地點(diǎn)、全體員工健康狀況調查、核實(shí)、報告。

　�。ㄎ澹╊I(lǐng)導小組辦公室配合上級防疫部門(mén)調查、登記病人或者疑似病人的密切接觸史；對密切接觸者按照有關(guān)規定進(jìn)行流行病學(xué)調查，并根據情況采取集中隔離或者分散隔離的方法進(jìn)行醫學(xué)觀(guān)察。

　�。�六）領(lǐng)導小組辦公室組織對需觀(guān)察隔離的員工設置專(zhuān)門(mén)的隔離區，負責安排好被隔離人員的生活必需品的配給，人員癥狀監控和信息報告，消毒工作，配合人員轉移。

　�。ㄆ撸┚C合保障部布置安排好人力，做好公司各出入口及隔離觀(guān)察區的警戒工作，隔離區處設置明顯警戒標志。

　　七、應急結束

　　在本公司所轄區域，應隔離時(shí)間段內，已隔離病員均得到有效治療，患者生活、工作場(chǎng)所已消毒；且未發(fā)生新增疑似病例及確診病例時(shí)，由應急救援日常管理機構負責人報告應急救援指揮部。應急指揮部根據上級統一部署，由總指揮或副總指揮授權宣布應急結束。

　　八、應急保障

　�。ㄒ唬�應急隊伍

　　綜合保障部應急期間履行警戒任務(wù)，并根據應急指揮部命令，執行其他應急任務(wù)。

　�。ǘ�）應急物資與裝備

　　領(lǐng)導小組辦公室組織儲備適量的應急防護設施和防護用品，如：防護口罩、防護手套、防護眼鏡、防護服、消毒液及其盛裝噴灑器具、紅外線(xiàn)溫度儀及電源等物資。綜合保障部負責應急車(chē)輛并配備應急防護用品。

　�。ㄈ�）通信與信息

　　公司通訊聯(lián)絡(luò )通過(guò)固定電話(huà)、手機方式進(jìn)行。

　�。ㄋ模┙�(jīng)費

　　應急救援指揮部領(lǐng)導負責保障本預案所需應急專(zhuān)項經(jīng)費，財務(wù)管理部負責此經(jīng)費的統一管理，保障專(zhuān)款專(zhuān)用，黨群部黨費、工會(huì )經(jīng)費可支出費用用于防疫防控，在應急狀態(tài)下確保及時(shí)到位。

　　九、信息報告

　�。ㄒ唬┍竟�司24小時(shí)應急值班電話(huà)：白班xxxxxxxxx，夜班xxxxxxxxx

　�。ǘ�）當員工發(fā)現疑似疫情病毒感染事件時(shí)，應立即報告本單位主要負責人。報告內容包括：時(shí)間、地點(diǎn)、癥狀、人員數量等。

　�。ㄈ�）本單位主要負責人接報告后，立即報告公司領(lǐng)導小組辦公室。

　�。ㄋ模╊I(lǐng)導小組辦公室應立即向應急救援指揮部領(lǐng)導報告，并根據應急指揮部意見(jiàn)，通知應急指揮部其他人員。

　�。ㄎ澹┙�(jīng)公司應急指揮部同意，領(lǐng)導小組辦公室按時(shí)限要求向726所、省市政府管理部門(mén)報告。報告時(shí)間最遲不得超過(guò)1小時(shí)。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇6

　　為有效預防、及時(shí)控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā)生及蔓延，規范疫情應急處理工作，員工的身體健康與生命安全，最大限度降低和消除因疫生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)造成的負面影響，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的順利進(jìn)行，特制定本預案。

　　一、組織機構

　　組長(cháng)：尤xx

　　副組長(cháng)：趙xx

　　工作組成員：彭xx、周xx

　　二、企業(yè)疫情防疫準備

　　1、收集國家、省、市、區有關(guān)防疫知識的圖片、宣傳片等資料，利用企業(yè)微信、電子大屏、張貼圖片等開(kāi)展廣泛宣傳。

　　2、統計儲備（兩周左右）醫用口罩、KN90或KN95口罩，防護服（主要以環(huán)衛消毒）、防護眼鏡，75%酒精（脫脂棉）/84消毒液，消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車(chē)、應急藥品等防疫人防技防物資。

　　3、制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫治療路線(xiàn)定點(diǎn)醫院聯(lián)系等預案。

　　三、企業(yè)疫情防疫工作安排

　�。ㄒ唬┗�本防控措施：

　　1、識別各項業(yè)務(wù)流程中存在的人員之間直接或間接的接觸傳染風(fēng)險，采取針對性的消毒和隔斷措施；

　　2、制定各崗位針對病毒傳染的防護用品穿戴標準、使用方法，并確保各崗位員工掌握；

　　3、明確各生產(chǎn)班次運行時(shí)間內體溫測試、消毒的措施、頻次、方式、地點(diǎn)、區域、部位等具體要求；

　　4、規范防控期內員工從入企至離企期間，包括個(gè)人衛生清理在內的`行為標準；

　　5、加強室內通風(fēng)換氣，結合實(shí)際采用開(kāi)窗通風(fēng)或機械通風(fēng)等方式，有效做好室內空氣流通；

　　6、制定并明確標示出現疑似發(fā)病事件而采取的緊急措施的實(shí)施流程，各流程環(huán)節所需物品的種類(lèi)、數量以及使用方法，確保各環(huán)節人員知曉并掌握；

　　7、標識共同物品，嚴格區分崗位間共用物品、群體通用物品，生活福利公用設施、用品，有針對性地規范使用和管理標準。

　�。ǘ�）企業(yè)內6個(gè)重點(diǎn)區域防控要點(diǎn)

　　1、辦公場(chǎng)所和生產(chǎn)現場(chǎng)

　�。�1）保持辦公場(chǎng)所、生產(chǎn)現場(chǎng)空氣流通，保證空調系統或排氣扇運轉正常，即時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)換氣；

　�。�2）縮小崗位人員業(yè)務(wù)活動(dòng)范圍，盡量使用電訊設備設施和目標看板進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通；

　�。�3）建立各部門(mén)、區域業(yè)務(wù)和工作信息中心，統一調度傳遞指令和反饋信息；

　�。�4）物品定置管理按消毒時(shí)間及頻次劃分區域；

　�。�5）重點(diǎn)對座機、電腦鍵盤(pán)、各類(lèi)門(mén)把手、能源設施啟動(dòng)開(kāi)關(guān)等人員接觸性傳播區域做好即時(shí)消毒；

　�。�6）要求人員之間接觸警示區距離為1.5米，崗位間盡可能避免員工面對面操作，對無(wú)法避免的相向操作的崗位，要通過(guò)防護穿戴、操作標準，以及監督提醒等措施加以控制；

　�。�7）取消辦公區域、生產(chǎn)崗位現場(chǎng)所有生活垃圾暫存容器，統一規定各類(lèi)垃圾暫存場(chǎng)地，并即時(shí)清理；

　�。�8）根據企業(yè)實(shí)際情況，有針對性地采取其他措施，如工裝不允許穿出廠(chǎng)房外、生活服飾不得進(jìn)入廠(chǎng)房等。

　　2、食堂及茶水間

　�。�1）保證員工分批分散就餐，保證每批就餐人數達到就餐人員安全距離1.5米的密度要求；

　�。�2）統一員工就餐方向，避免圓桌和對桌就餐；

　�。�3）所有餐食飲品獨立包裝，取消公共區域自助添盛；

　�。�4）所有餐具統一由專(zhuān)人分發(fā)，取消自行領(lǐng)��；

　�。�5）茶水間、食堂準備消毒設施，對飲水機、咖啡機、電磁爐等公用設施做好隨時(shí)用，隨時(shí)消毒；

　�。�6）茶水間、食品存放區不允許有垃圾暫存，保持與垃圾隔斷，食堂內垃圾必須隨時(shí)清凈。

　　洗手間

　�。�1）確保洗手間設施完好，針對正在修繕的設施和廢棄下水通路，排查其是否存在連通，采取措施后加封；

　�。�2）要準備足夠的洗手液及相應的衛生、消毒用品，保證水龍頭等供水設施正常工作；

　�。�3）保持洗手間通風(fēng)，保證沖水設施完好，及時(shí)清理如廁垃圾，增加清掃消毒頻次。

　　5、員工休息區

　�。�1）在疫情防控期內，員工工間休息盡量避免采取集中區域的形式，要求員工各自獨立在本工位休息，杜絕隨意走動(dòng)、交流；

　�。�2）如果條件不允許，可通過(guò)分批分散形式休息，減少區域內人員密度，員工間至少保持1米距離，避免進(jìn)行禮節性接觸，如握手、遞煙、倒水等；

　�。�3）確保員工休息區等共用空間通風(fēng)良好，要求員工不得留有個(gè)人物品，并做到即時(shí)清掃、定時(shí)消毒；

　�。�4）嚴禁易腐蝕和易揮發(fā)性物品進(jìn)入員工共用空間。

　　6、其他員工聚集區

　�。�1）員工乘坐交通工具時(shí)全程佩戴防護口罩；

　�。�2）企業(yè)內部便利售貨點(diǎn)應采取窗口方式售貨，禁止員工入內自主選購，同時(shí)，便利購貨點(diǎn)內，衛生及消毒措施標準要符合相關(guān)食品安全標準；

　�。�3）自動(dòng)售貨機邊應備有消毒制劑，要求員工即時(shí)消毒；

　�。�4）控制吸煙區人群密度，企業(yè)內吸煙區要劃定周?chē)�界限，沿界限進(jìn)行消毒處理，禁止將易燃性消毒制劑帶入吸煙區，預防火情，出入吸煙區要進(jìn)行消毒；

　�。�5）疫情防控期禁止外來(lái)人員進(jìn)入員工聚集區

　�。�6）疫情期間非必要不集中會(huì )議，如必須則：減少會(huì )議人數、戴口罩、間隔一米錯位就坐，會(huì )議時(shí)間宜短。

　�。ㄈ�）主要3個(gè)業(yè)務(wù)流程運行環(huán)節防控要點(diǎn)

　　1、物資周轉流程

　�。�1）所有物流交接避免人員直接接觸，應使用相應的物流器具，嚴格遵守先交后接流程，交和接之間留有停頓時(shí)間，避免交接人員近距離接觸；

　�。�2）外來(lái)物品的交接應在交接地點(diǎn)劃定明確的界限，作防護標識線(xiàn)，確保進(jìn)入線(xiàn)內的物品得到相應的消毒處理，或確認物品安全；

　�。�3）交付物品應與顧客接收方或物流代理方明確交接責任界限，保證越過(guò)交付線(xiàn)前物品的安全；

　�。�4）監視并保證儲存物品消毒實(shí)施頻次及安全狀態(tài)。

　　2、業(yè)務(wù)單據傳遞流程

　�。�1）劃定明確的各類(lèi)業(yè)務(wù)外來(lái)人員的止步線(xiàn)，與外來(lái)人員業(yè)務(wù)交流后，應在止步線(xiàn)內進(jìn)行相應的消毒或自身安全確認，再進(jìn)入辦公區或生產(chǎn)現場(chǎng)；

　�。�2）所有紙質(zhì)文件、單據的交接與物品周轉流程一樣，在交接處固定放置文件框，便于交與接過(guò)程中紙質(zhì)文件的投放、接��；

　�。�3）外來(lái)郵件在越過(guò)止步線(xiàn)之前確認安全，或進(jìn)行相應的清潔、消毒。

　　3、管理信息交流

　�。�1）取消所有人員集中方式的會(huì )議，改用視頻和電話(huà)會(huì )議，或使用板報通報信息；

　�。�2）確保與疾控中心及相關(guān)專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)機構的信息溝通，便于及時(shí)獲得專(zhuān)業(yè)的、最新的防控標準、方法等信息；

　�。�3）確保顧客需求信息、內部實(shí)際產(chǎn)能信息、供應資源信息和內部物資儲備信息的準確，有效平衡生產(chǎn)計劃，確定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)運行所需的防護用品的消耗量；

　�。�4）整理每日防護工作所有記錄信息，形成各類(lèi)崗位相對固定接觸交流聯(lián)系網(wǎng)絡(luò )，以便于發(fā)生緊急情況時(shí)采取隔斷性措施。

　�。ㄋ模﹤魅炯翱刂菩畔⑹占瘋鬟f措施

　　1、嚴格返崗人員疫情核查，詳細掌握每名職工及家庭成員健康狀況和出行信息，全面排查是否接觸中高風(fēng)險地區人員等情況，對于與確診或疑似感染者有接觸的職工，嚴格執行隔離觀(guān)察措施，待確認健康后方可返崗；

　　2、持續記錄每日員工之間、員工與外來(lái)人員工作業(yè)務(wù)接觸情況；

　　3、嚴格履行員工出入、外來(lái)人員到訪(fǎng)登記制度；

　　4、制定實(shí)施防護期內員工離企后接觸人群報備制度；

　　5、每日統計上報防護消耗品實(shí)際消耗和補充需求信息，做好盤(pán)點(diǎn)記錄；

　　6、做好共用物品使用登記記錄、員工定期體溫測試記錄、各區域清潔消毒記錄。

　�。ㄎ澹┓雷o設施及用品保障措施

　　1、在企業(yè)內部明顯處設置“疫情預防”信息目標板，及時(shí)通報并更新信息；

　　2、員工防護用品和消毒器械、方式、制劑需經(jīng)專(zhuān)業(yè)人員或機構確認有效性；

　　3、建立防護消毒用品采購貨源渠道，并保持與供應商之間信息溝通，確保所需物品供應及時(shí)不間斷；

　　4、設置發(fā)病員工隔離間，以及風(fēng)險物品存放消毒區，準備擔架等救助工具；

　　5、保證疑似感染緊急措施各流程環(huán)節所需物品充足；

　　6、做好企業(yè)易燃、易揮發(fā)性消毒制劑安全存放，其他防護性用品有效期管控。

　　四、突發(fā)感染事件應急預案

　　1、明示企業(yè)內各區域緊急事件負責人及聯(lián)系方式，確保員工有發(fā)熱、發(fā)燒等情況，第一時(shí)間通知區域負責人，由企業(yè)負責人通知街道經(jīng)濟科；

　　2、企業(yè)在合適位置配置隔離室，明確企業(yè)內各區域通向疑似發(fā)病員工隔離區路線(xiàn)；

　　3、及時(shí)調取疑似發(fā)病員工行為軌跡，接觸人、物、區域的信息記錄，劃定風(fēng)險范圍，隔離頻繁接觸人員和物品，根據風(fēng)險程度采取措施，或重新消毒；

　　4、當疑似發(fā)病員工被醫療機構確認為感染患者時(shí)，第一時(shí)間向防疫機構提供該員工離企接觸人群報備；

　　5、當企業(yè)外感染者與員工有接觸時(shí)，通過(guò)記錄追溯，劃定企業(yè)內員工風(fēng)險范圍。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇7

　　一、嚴格落實(shí)復工復產(chǎn)防疫準備措施

　　建立復工復產(chǎn)報告制度。疫情防控期間，企業(yè)要制定復工復產(chǎn)工作方案，主要包括復工復產(chǎn)時(shí)間、返崗人員數量和來(lái)源、生產(chǎn)計劃、原料采購和產(chǎn)品銷(xiāo)售地、物流運輸，以及疫情防控措施等內容，報當地縣級疫情防控應急指揮部辦公室備案。

　　健全企業(yè)疫情防控工作體系。復工復產(chǎn)企業(yè)要建立主要負責人負總責的疫情防控工作機制，明確目標任務(wù)，細化具體措施，落實(shí)人員責任，建立全環(huán)節、全流程疫情防控臺賬，形成從企業(yè)管理層到車(chē)間班組、一線(xiàn)職工“橫向到邊、縱向到底”的疫情防控全員責任體系。

　　嚴格返崗人員疫情核查。企業(yè)要建立返崗職工“花名冊”，實(shí)行健康狀況“一人一檔”管理，詳細掌握每名職工及家庭成員健康狀況和春節假期出行信息，全面排查是否接觸外省及重點(diǎn)疫區人員等情況。對于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工，嚴格執行隔離觀(guān)察措施，待確認健康后方可返崗。要釆取錯峰返崗措施，非關(guān)鍵崗位人員可延后返崗。

　　做好防護物資和人員配備。企業(yè)要根據防疫需要，為職工配備口罩等防護物品和洗手液、消毒液等消殺用品。要設置留觀(guān)室，做好突發(fā)情況應對準備。

　　全面開(kāi)展企業(yè)消毒。企業(yè)復工復產(chǎn)前，要對企業(yè)內生產(chǎn)、生活、辦公區域進(jìn)行全面環(huán)境衛生清理，特別是對人員密集場(chǎng)所、重點(diǎn)設施設備等要進(jìn)行徹底消殺，保持良好通風(fēng)，防止病毒傳播蔓延，確保不留死角、不漏盲區。

　　二、全面加強生產(chǎn)期間疫情防控工作

　　實(shí)行企業(yè)封閉管理。企業(yè)要減少進(jìn)出通道，落實(shí)24小時(shí)人員值守，對進(jìn)出人員、車(chē)輛嚴格檢查檢測，做好信息登記，嚴禁無(wú)關(guān)入員進(jìn)入企業(yè)。要減少一般商務(wù)洽談、人員來(lái)訪(fǎng)等活動(dòng)，積極利用現代信息手段開(kāi)展商務(wù)交流。

　　嚴密職工健康監測。建立職工體溫日檢制度，在生產(chǎn)區、辦公區、宿舍區等點(diǎn)位設置檢測點(diǎn)，嚴格職工體溫檢測，對體溫異常的職工及時(shí)采取留觀(guān)措施并上報。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具，企業(yè)通勤車(chē)輛要提前做好防疫消毒，乘坐人員須佩戴口罩并測量體溫。

　　加強環(huán)境衛生和就餐管理。企業(yè)要對相關(guān)場(chǎng)所每天至少消毒一次，重點(diǎn)區域增加消毒頻次；加強公共區域通風(fēng)換氣，保持空氣流通；加強就餐衛生管理，保證食材安全、餐具衛生，采取提供盒飯、分時(shí)段供餐、分散就餐等方式，減少人員聚集。

　　落實(shí)崗位防疫措施。嚴格落實(shí)個(gè)人防護措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾，廢棄口罩等防疫物品統一回收、集中處理。規范崗位工作秩序，合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式，減少單班在崗人數，暫停不必要的會(huì )議，取消所有聚會(huì )，做到人員少流動(dòng)、不聚集、不串崗。

　　強化物流車(chē)輛管理。外來(lái)貨運車(chē)輛進(jìn)入企業(yè)前，要進(jìn)行登記并消毒處理，駕乘人員須佩戴口罩并檢測體溫，減少與企業(yè)人員的.直接接觸，貨物送達后盡快駛離企業(yè)。對運輸物資視情進(jìn)行消毒處理。加強駕乘人員管理，保持車(chē)輛內外清潔，及時(shí)對駕駛室等接觸部位進(jìn)行消殺。

　　妥善做好突發(fā)疫情應急處置。企業(yè)要制定應急處置預案，建立統一指揮、快速響應機制，落實(shí)應急值守、情況報告、物資調配、力量調動(dòng)等措施。對出現發(fā)熱、干咳等癥狀的職工，立即送醫療機構就診治療。

　　落實(shí)職工個(gè)人防護責任。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書(shū)，遵守相關(guān)防疫規定，如實(shí)報告個(gè)人情況，主動(dòng)接受健康檢測，自覺(jué)配合做好消毒、治療、調查和隔離等應急處置措施。要通過(guò)多種形式加強疫情防控知識宣傳教育，提高職工自我防護意識和能力。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇8

　　當前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期，防控形勢依然嚴峻。各工業(yè)企業(yè)將陸續進(jìn)入復工期，為做好我市企業(yè)的防控，制定如下工作方案。

　　一、企業(yè)做好準備工作

　�。ㄒ唬┻M(jìn)行企業(yè)復工備案登記。

　　企業(yè)有復工意愿的，必須嚴格按照省市相關(guān)規定提出復工的申請備案，審驗批準后方可復工。

　�。ǘ�）成立防控領(lǐng)導小組。

　　按照法人負責和“誰(shuí)用工、誰(shuí)管理、誰(shuí)負責”的原則，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負主體責任，成立由企業(yè)主要負責人任組長(cháng)的疫情防控領(lǐng)導小組，制定疫情防控和復工方案，包括領(lǐng)導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，每項工作必須明確專(zhuān)人負責。

　�。ㄈ�）制訂應急處置措施。

　　制訂應對員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，有條件的企業(yè)要配備有獨立通風(fēng)系統的隔離房間以及防疫應急車(chē)輛。要與附近的醫院建立溝通，確保突發(fā)情況能及時(shí)送醫就診和住院治療。

　�。ㄋ模﹤潺R疫情防控物資。

　　復工前要做好充足的消殺物資準備，包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

　�。ㄎ澹┨崆皩θ藛T聚集場(chǎng)所進(jìn)行消毒防護。

　　復工前，安排人員對工作場(chǎng)所、作業(yè)場(chǎng)地、食堂、員工宿舍等人員聚集場(chǎng)所進(jìn)行消毒防護及環(huán)境清潔，落實(shí)專(zhuān)門(mén)疫情防控管控人員、設立企業(yè)測溫點(diǎn)及臨時(shí)隔離室。員工進(jìn)入工作場(chǎng)所前必先進(jìn)行健康檢查，相關(guān)信息必須登記在冊。

　�。�六）加強復產(chǎn)安全管控

　　加強節后復產(chǎn)安全管控，做好重要設備復產(chǎn)方案，排查事故風(fēng)險，及時(shí)消除隱患。

　　二、督促員工做好返程及上下班防護

　�。ㄒ唬┻M(jìn)行人員核準。

　　企業(yè)通過(guò)電話(huà)聯(lián)系等方式，提前掌握返崗返工人員情況，提前做好疫情重點(diǎn)區域人員的疏導勸返工作，對14天內有湖北等重點(diǎn)區域旅行史、生活史、與當地人接觸史或與其他區域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時(shí)不要返崗。

　�。ǘ�）指導工人做好返程防護。

　　對于返崗員工，倡導員工錯峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車(chē)、公交、地鐵時(shí)，可以用攜帶的消毒用品（比如消毒液、消毒濕巾），對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進(jìn)行清潔消毒處理。減少接觸公共場(chǎng)所的公共物品和部位；從公共場(chǎng)所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

　�。ㄈ�）優(yōu)化上下班方式。

　　提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，減少交叉感染，優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車(chē)、班車(chē)上下班。如必須乘坐公共交通工具時(shí)，務(wù)必全程佩戴口罩，途中盡量減少接觸公共場(chǎng)所的公共物品，抵達公司或居住地后第一時(shí)間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會(huì )和集體活動(dòng)，不去影院、商場(chǎng)等人群密集場(chǎng)所。

　　三、嚴格人員管控

　�。ㄒ唬﹪栏駡绦袉T工排摸、登記，做好人員隔離及醫學(xué)觀(guān)察工作。

　　嚴格執行員工摸排、登記，按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來(lái)自重點(diǎn)地區不能勸返的員工必須嚴格執行集中隔離14天的要求；隔離期結束后，如無(wú)感染癥狀，采集咽拭子標本檢測陰性后，方可正常上班。從其他地區返崗的員工必須嚴格執行居家隔離14天的要求，如無(wú)感染癥狀，方可正常上班。一旦發(fā)現員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立即報告并督促其到就近定點(diǎn)醫療機構發(fā)熱門(mén)診就診，同時(shí)做好信息上報和隨訪(fǎng)。

　�。ǘ�）加強消毒、安保人員防疫。

　　大廳接待、門(mén)崗檢查等對外部接觸人員，需注意自身防護安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣，防止交叉感染，并定期對工作場(chǎng)所進(jìn)行消毒。

　�。ㄈ�）嚴格執行出入人員體溫檢測制度。

　　企業(yè)應在單位入口設置體溫監測點(diǎn)，嚴格執行出入人員體溫檢測制度，體溫正常方可進(jìn)入工作，一旦發(fā)現可疑癥狀，立即指導其就診。

　�。ㄋ模﹪栏衤鋵�(shí)員工戴口罩上崗工作制度。

　　確保員工防護到位，嚴格落實(shí)職工戴口罩上崗工作制度，職工開(kāi)展協(xié)作工作、公共作業(yè)場(chǎng)所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫用口罩或醫用外科口罩；在存在化學(xué)毒物或粉塵的作業(yè)場(chǎng)所作業(yè)時(shí)，員工應根據接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。

　�。ㄎ澹┙�立員工病假記錄制度。

　　員工每天開(kāi)展健康監測，出現發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應勸其盡早到附近發(fā)熱門(mén)診就診。

　�。�六）嚴把企業(yè)工作區域入口關(guān)。

　　做好來(lái)訪(fǎng)車(chē)輛和人員詢(xún)問(wèn)、登記，對來(lái)自疫情高發(fā)地區或接待過(guò)疫情高發(fā)地區人員尚不滿(mǎn)14天的，禁止其入內；對其他人員進(jìn)行體溫檢測，并進(jìn)行相關(guān)信息確認后方可入內。

　　四、加強公共區域防護

　�。ㄒ唬┟咳諏�公共區域進(jìn)行全面消殺。

　　每日開(kāi)始工作前，安排人員對門(mén)廳、通道、會(huì )議室、電梯、樓梯、衛生間、更衣室等公共區域進(jìn)行消毒，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區、扶手、會(huì )議室的話(huà)筒、桌面等，可用含有效氯250mg/L—500mg/L的含氯消毒劑進(jìn)行噴灑或擦拭，每日至少1次，可根據人流量等實(shí)際情況適當增加消毒頻次。個(gè)人辦公工位區域內，對辦公桌椅、電腦等每日進(jìn)行消毒清洗作業(yè)，保持工位整潔干凈。

　�。ǘ�）空調系統定期消毒，加強工作場(chǎng)所通風(fēng)，保持空氣流通。

　　定期對空調系統進(jìn)行消毒，辦公區域空調溫度建議控制在18—20度。建議加大過(guò)濾網(wǎng)更換頻率，每2小時(shí)對所有空調濾網(wǎng)、熱回收機組濾網(wǎng)、空調機房地漏等區域用酒精消毒一次。2—4小時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)一次，每次20—30分鐘。

　�。ㄈ�）大幅精簡(jiǎn)現場(chǎng)集中開(kāi)會(huì )和集體活動(dòng)。

　　大幅精簡(jiǎn)大型會(huì )議、集中培訓、大型活動(dòng)和大型外部接待等人員聚集活動(dòng)。對于必須的會(huì )議，應控制會(huì )議規模、會(huì )議時(shí)間，保持會(huì )場(chǎng)通風(fēng)，參會(huì )人員應佩戴口罩，進(jìn)入會(huì )議室前洗手消毒，會(huì )議時(shí)保持間隔，盡量不使用公共杯具。會(huì )后用0、5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。

　�。ㄋ模┮幏独�圾處理，進(jìn)一步加強垃圾的分類(lèi)管理。

　　規范垃圾處理，及時(shí)收集并清運，加強垃圾桶等垃圾容器清潔，定期消毒處理。放置廢棄口罩專(zhuān)用箱，安排專(zhuān)門(mén)保潔人員對廢棄口罩專(zhuān)用箱及周邊進(jìn)行清洗、消毒。

　　五、完善后勤管理

　�。ㄒ唬┘哟蠓酪咧�識宣傳。

　　利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網(wǎng)站等途徑開(kāi)展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教，使員工充分了解健康知識，掌握防護要點(diǎn)，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療、早控制。

　�。ǘ�）進(jìn)行員工心理干預。

　　密切關(guān)注員工心理健康，一旦發(fā)現苗頭問(wèn)題，及時(shí)安排企業(yè)醫務(wù)人員或專(zhuān)業(yè)心理干預專(zhuān)家開(kāi)展心理健康干預和輔導，消除和減少疫情帶來(lái)的`感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發(fā)生。

　�。ㄈ�）加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務(wù)及人員的管理。

　　服務(wù)人員每日進(jìn)行體溫測量，近期去過(guò)湖北，或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務(wù)。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類(lèi)生鮮材料，摘手套后及時(shí)洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，認真詢(xún)問(wèn)和登記外來(lái)人員狀況，發(fā)現異常情況及時(shí)報告。

　�。ㄋ模�強化食堂管理，提倡用餐分時(shí)段分餐制。

　　強化食堂管理，確認食堂的安全衛生。設立公共洗手消毒設施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制，避免人員密集，餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點(diǎn)就餐的單位，應加強對供應商食品衛生、疫情防控等方面的管控。

　�。ㄎ澹┘訌娦l生間等重點(diǎn)部位的管理。

　　每2小時(shí)進(jìn)行一次消毒清洗作業(yè)，中午高峰期，每30分鐘進(jìn)行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法，提供流水洗手，引導員工正確的洗手。

　　六、有效應對疑似癥狀者出現

　　1、及時(shí)聯(lián)系當地疾控中心請求指導處理。

　　出現發(fā)熱、乏力、干咳等疑似癥狀者，企業(yè)應建議其立即就醫并及時(shí)上報當地疾控中心，協(xié)助其開(kāi)展相關(guān)調查處置工作。

　　2、隔離有密切接觸的員工

　　做好辦公場(chǎng)所及感染員工污染表面的消毒工作，并咨詢(xún)疾控中心，是否隔離與其有密切接觸的相關(guān)人員。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇9

　　根據國務(wù)院、省、市有關(guān)文件和會(huì )議要求，結合我司實(shí)際情況，特制定本工作方案。

　　一、所有進(jìn)入廠(chǎng)區員工均需測量體溫

　　在疫情防控期間，所有進(jìn)入廠(chǎng)區的員工均需測量體溫。車(chē)輛取消門(mén)口智能放行功能，并要求入廠(chǎng)員工下車(chē)配合檢查。對體溫大于等于37.3℃的人員，禁止其進(jìn)入廠(chǎng)區，并做好登記，臨時(shí)隔離逐級上報。

　　二、謝絕探訪(fǎng)人員及外來(lái)人員進(jìn)入廠(chǎng)區

　　在疫情防控期間，我司原則上謝絕探訪(fǎng)人員及外來(lái)人員進(jìn)入廠(chǎng)區。因公來(lái)訪(fǎng)的人員及車(chē)輛，需由被訪(fǎng)部門(mén)通知保安處，值班保安員做好登記，通過(guò)體溫檢測后方可進(jìn)入廠(chǎng)區。

　　三、非工作日員工出入管理

　　在疫情防控期間，我司原則上謝絕員工非工作日進(jìn)入廠(chǎng)區，如因工作需要進(jìn)入廠(chǎng)區的，需提前一天報備行政與人力資源部，由行政部通知保安處，通過(guò)體溫檢測后無(wú)異常方可進(jìn)入廠(chǎng)區。

　　四、處于疫情區域人員的進(jìn)出管理

　　對湖北省籍或到過(guò)湖北省和其他防控重點(diǎn)地區的`，或與湖北省和防控重點(diǎn)地區接觸過(guò)的員工，按照規定，需嚴格居家隔離14天，自行進(jìn)行醫學(xué)觀(guān)察，在醫學(xué)觀(guān)察期內，禁止進(jìn)入廠(chǎng)區；除上述情況外的其他員工，需按照規定出示證明材料（返xx時(shí)間證明），接受體溫檢測后，方可進(jìn)入廠(chǎng)區。

　　五、本方案自發(fā)布之日起實(shí)施，由行政與人力資源部負責解釋。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇10

　　為響應國家號召，加強新型冠狀病毒疫情防控工作，及早打贏(yíng)防控阻擊戰，根據國家、自治區、赤峰市及元寶山區關(guān)于防控工作的總體要求與安排，貫徹落實(shí)“預防為主，安全第一”的方針，維護正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，確保員工及員工家人的身體健康和生命安全，結合公司實(shí)際，特制定本工作實(shí)施方案。

　　一、指導思想

　　嚴格按照“加強領(lǐng)導、密切配合、依靠科學(xué)依法防治、群防群控、果斷處置”二十四字方針，切實(shí)做好公司新冠狀病毒感染的肺炎防控工作。

　　二、工作目標

　　緊密?chē)�繞“防風(fēng)險、保安全、保穩定、促發(fā)展”的目標任務(wù)，進(jìn)一步明確公司各級組織的職責分工，規范疫情監測，報告和應急處置程序，完善應急處置方案，強化保障措施，確保公司員工及員工家人的身體健康和生命安全。

　　三、成立防控領(lǐng)導組織

　　為有效防范型冠狀病毒疫情，妥善化解疫情安全隱患，成立以為組長(cháng)的.防控工作領(lǐng)導小組：

　　組長(cháng)：

　　副組長(cháng)：

　　成員：

　　為加強防控工作的落實(shí)，成立防控辦公室并下設工作小組：

　　1、防控辦公室：

　　主任：

　　成員：

　　2、第一小組：

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　3、第二小組：

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　4、第三小組：

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　5、第四小組：

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　6、第五小組：

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　四、領(lǐng)導小組工作職責

　　1、結合公司實(shí)際制訂疫情防控工作計劃、應急預案、處置辦法。

　　2、加強疫情日常報告制度的管理和防治措施落實(shí)情況的監督和評估，并配合赤峰市資源型城市轉型經(jīng)濟開(kāi)發(fā)試驗區管委會(huì )等有關(guān)部門(mén)做好疫情處置工作，降低疫情危害。

　　五、防控工作組工作職責

　　1、通過(guò)多種形式進(jìn)行疫情防治知識的宣傳，懸掛條幅、宣傳海報等工作。

　　2、利用微信群開(kāi)展疫情聯(lián)防聯(lián)控。

　　3、監督檢查各部門(mén)做好廠(chǎng)區人員防控檢查、消毒及檔案留存等工作。

　　4、負責外來(lái)人員協(xié)調和管理。

　　5、負責防控物資采購。

　　6、負責安排落實(shí)其他各項防控及應急措施。

　　六、工作小組職責

　　1、負責監督、落實(shí)所轄區域的防控工作，每天兩次對負責區域進(jìn)行相關(guān)檢查，并填寫(xiě)相關(guān)檢查表，每日報公司項目部防疫組。

　　2、對于所轄區域發(fā)現的問(wèn)題要及時(shí)處理，無(wú)法處理的及時(shí)上報防控辦公室。

　　3、嚴格執行有關(guān)疫情防控管理的相關(guān)制度。

　　七、其他職責及管理辦法

　�。ㄒ唬╉椖糠酪呓M職責

　　1、每天上班時(shí)要佩戴好口罩，維持好秩序，對所有進(jìn)入施工現場(chǎng)的施工人員進(jìn)行體溫監測并做好記錄。

　　2、防控期間禁止外來(lái)人員進(jìn)廠(chǎng)，如確需進(jìn)廠(chǎng)的，必須經(jīng)項目防疫組同意，同時(shí)做好體溫監測登記，對于湖北省的人員嚴禁進(jìn)廠(chǎng)。

　　3、上班期間原則上不允許人員出廠(chǎng)，如因工作需要出廠(chǎng)的，需經(jīng)項目防疫組批準，門(mén)衛做好出入人員的體溫監測登記，體溫正常方可進(jìn)廠(chǎng)。

　　4、對進(jìn)入施工現場(chǎng)的車(chē)輛要進(jìn)行消毒處理，司機必須做好登記，體溫測量正常，方可入場(chǎng)。

　�。ǘ�）施工人員職責

　　1、進(jìn)入廠(chǎng)區人員必須佩戴口罩。

　　2、上班時(shí)間嚴禁員工串崗，如因工作需要多人同時(shí)作業(yè)的，要保持安全距離。

　　3、嚴禁員工聚焦閑談、集中用餐。

　　4、廢棄口罩要放置于指定地點(diǎn)，禁止亂扔亂放。

　　5、對于工作場(chǎng)所要定期開(kāi)窗通風(fēng)，員工要做好保暖。

　　6、飯前、便后要洗手，接觸公共設備后要洗手。

　　7、要保證工作場(chǎng)所每天兩次消毒。

　　8、下班后居家、或項目部房間內隔離，盡量不要外出，不去人員聚焦場(chǎng)所。

　�。ㄈ�）消毒及清潔人員工作職責

　　1、消毒作業(yè)前要佩戴好個(gè)人防護用品，口罩及橡膠手套。

　　2、配備消毒液時(shí)要嚴格按配比比例操作，同時(shí)注意安全。

　　3、各工作場(chǎng)所要保證每天消毒兩次。食堂應在使用后即進(jìn)行消毒。

　　4、清潔人員要及時(shí)將廢棄的口罩、餐余垃圾進(jìn)行處理。

　�。ㄋ模┧緳C職責

　　1、車(chē)輛出入嚴格執行審批管理，經(jīng)項目防疫組批準后方可出廠(chǎng)，返回時(shí)需登記車(chē)輛行駛軌跡。

　　2、每天下班后對所駕駛車(chē)輛進(jìn)行消毒。

　　3、必須嚴格遵守并配合項目部防疫組安全防控工作。

　�。ㄎ澹┦程霉ぷ魅藛T職責

　　1、嚴格執行食堂管理制度。

　　2、上班期間必須佩戴口罩和一次性手套。

　　3、對食堂要每天進(jìn)行三次消毒處理。

　　4、對廚具和餐具使用后要進(jìn)行消毒。

　�。�六）外來(lái)人員管理

　　外來(lái)人員來(lái)項目部的要提前聯(lián)系，非必要情況，所有工作通過(guò)電話(huà)或微信聯(lián)系解決處理。必須來(lái)公司的，經(jīng)防控組批準，嚴格執行體溫監測登記程序，體溫正常的可進(jìn)入公司，并佩戴口罩。外來(lái)人員僅限于業(yè)務(wù)相關(guān)部門(mén)接待，禁止在廠(chǎng)區其他區域行走。

　�。ㄆ撸┎陀嗬�圾及廢棄口罩處理

　　餐余垃圾要每天清理，并做消毒處理。

　　八、工作措施

　　1、堅持每日組記錄健康情況。4月7日起，項目部成立防疫組組織專(zhuān)人對本項目所有人員身體情況（咳嗽、發(fā)燒等）進(jìn)行統計，如有情況立即上報管委會(huì )防控辦。

　　2、在生活區至生產(chǎn)區設立檢查點(diǎn)。每天上班時(shí)員工由專(zhuān)職人員測量體溫，體溫正常者方可進(jìn)入施工現場(chǎng)，并做好測量記錄。如工作過(guò)程中發(fā)現發(fā)熱等癥狀，及時(shí)向項目部領(lǐng)導匯報，并送醫院發(fā)熱門(mén)診治療。

　　3、堅持佩戴口罩。全員自備足夠口罩，上班后上下班途中都要戴好口罩。項目部同時(shí)儲備應急口罩。

　　4、保障員工用餐安全。4月7日起，食堂每日控制菜色供應，確保餐飲熟透，同時(shí)進(jìn)行分流用餐。

　　5、加強對異地車(chē)輛、外來(lái)人員的管理。詢(xún)問(wèn)異地車(chē)輛途徑地并記錄，如有疫情高發(fā)區的可禁止進(jìn)入廠(chǎng)區。防疫組人員對外來(lái)人員進(jìn)行體溫測量，如發(fā)現體溫異常等癥狀者禁止進(jìn)入廠(chǎng)區。

　　8、健康員工使用過(guò)的一次性口罩，應毀形后按有害垃圾進(jìn)行分類(lèi)投放，由環(huán)衛部門(mén)集中收集處置。居家隔離觀(guān)察或有發(fā)熱、咳嗽等癥狀人員使用后的口罩用開(kāi)水浸泡30分鐘，或用酒精噴霧消毒后密封丟棄到有害垃圾桶內。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇11

　　為全力做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，確保我企業(yè)正常有序開(kāi)工生產(chǎn)，按照“誰(shuí)用人，誰(shuí)負責”“誰(shuí)用車(chē)，誰(shuí)負責”的原則，我企業(yè)堅決落實(shí)主體責任，做好“廠(chǎng)區全封閉，員工全覆蓋，車(chē)輛全過(guò)程”等管理工作，保障企業(yè)員工生命安全和身體健康，切實(shí)維護本地疫情防控大局。具體承諾如下：

　　一、做好廠(chǎng)區全封閉管理工作

　�。ㄒ唬┳龊脧S(chǎng)區防護

　　1、落實(shí)體溫監測制度。在企業(yè)入口處設置體溫檢測點(diǎn)，上下班時(shí)對員工進(jìn)行體溫測量，體溫未超過(guò)37.2℃的方可進(jìn)出廠(chǎng)區，如發(fā)現乏力、發(fā)熱、干咳等呼吸道感染癥狀人員，馬上做好隔離工作，并報告所在鄉鎮（街道）、園區和市應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作指揮部。

　　2、做好室內防護管理。在復工前對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和辦公場(chǎng)所進(jìn)行全面衛生消毒，之后必須每日2次消殺防疫，食堂、電梯、衛生間等人員集中的重點(diǎn)區域應多次消殺、做好通風(fēng)。對生產(chǎn)有密閉要求的車(chē)間，要考慮病毒傳播的風(fēng)險，專(zhuān)門(mén)制定車(chē)間防護工作方案并嚴格執行加強安全管理，規范擺設和使用消毒劑等防護物資，嚴禁煙火，定期檢查消防器材保持有效使用。

　　3、加強作業(yè)人員防護。員工佩戴口罩上班。根據情況調整員工工位布局，加大工位間距，避免工位過(guò)度密集。上班期間非工作需要，車(chē)間與車(chē)間、部門(mén)與部門(mén)之間盡可能減少接觸，不亂串崗、串門(mén)，非疫情防控工作需要不得離開(kāi)轄區。

　　4、盡力錯峰上下班。分時(shí)段、分批次錯峰上下班。提倡員工采用微信、短信、電話(huà)等方式進(jìn)行工作交流，采取視頻方式進(jìn)行商務(wù)洽談，減少人員接觸。

　　5、強化安全生產(chǎn)。在復工前對生產(chǎn)設施設備進(jìn)行安全檢查，全面排除安全隱患；加強全員安全生產(chǎn)教育，增強安全防范意識，做到疫情防控安全與企業(yè)生產(chǎn)安全同落實(shí)。

　�。ǘ�）加強就餐防護管理

　　1、合理調整供餐方式。企業(yè)安排的用餐實(shí)行分散用餐，采取分餐配餐、分時(shí)分段用餐等措施，嚴格控制食堂用餐人數，避免人員密集就餐。

　　2、規范人員管理。加強對食堂從業(yè)人員的健康管理，每天上崗前進(jìn)行檢查，督促做好個(gè)人衛生，規范佩戴口罩等衛生防護用品。引導就餐人員有序取餐、用餐，排隊候餐應保持一定距離，增設取餐窗口，避免出現排長(cháng)隊等人員聚集情況。

　　3、強化食堂環(huán)境管理。操作間保持清潔，餐廳保持通風(fēng)、定時(shí)消毒，餐具飲具用后及時(shí)清洗消毒。鼓勵員工自帶餐具，食堂備足洗手液、一次性紙巾等防范物品。嚴格按照分類(lèi)管理的有關(guān)規定管好餐廚垃圾。

　�。ㄈ�）做好宿舍居家防護工作

　　1、細化宿舍管理。加強值班值守，及時(shí)了解企業(yè)安排的住宿人員的身體健康狀況；加強宿舍人員出入登記管理，員工之間不握手、不遞煙、不遞茶水、不聚餐，不聚集聊天、不打牌、不打麻將等；加強宿舍衛生巡查，保持宿舍清潔、通風(fēng)，衛生間等公共區域每日定時(shí)消毒，配備洗手液等防范物品。公共衛生間要專(zhuān)人管理，加強通風(fēng)、換氣，保持良好的環(huán)境衛生。嚴格管控健身房等配套設施，避免人員聚集。鼓勵有條件的企業(yè)做到設置宿舍隔離區，用于員工醫學(xué)隔離觀(guān)察。

　　2、引導做好居家防護。員工在外居住的，督促他們做好個(gè)人及家人防護措施。增強員工居家防護意識，疫情期間盡量少出門(mén)、不聚會(huì )、不訪(fǎng)友。

　　二、做好員工全覆蓋管理工作

　�。ㄒ唬┘訌妴T工健康防護管理

　　1、做好健康信息登記。建立員工健康檔案，對員工近14天身體健康情況、是否與有發(fā)熱等癥狀病例接觸、是否到過(guò)湖北以及溫州等省外疫情重點(diǎn)地區、是否與湖北和武漢以及溫州等省外疫情重點(diǎn)地區人或到過(guò)省外疫情重點(diǎn)地區的人員接觸等信息進(jìn)行全面登記。遇有發(fā)熱等癥狀、疫情期間到過(guò)湖北、與湖北人或到過(guò)湖北的人員接觸過(guò)的，采取隔離措施并立即報告所在地鄉鎮（街道）、園區。

　　開(kāi)（復）工第一天要對全體員工進(jìn)行健康排查，嚴格落實(shí)每日動(dòng)態(tài)登記制度，采取企業(yè)工作人員詢(xún)問(wèn)和個(gè)人主動(dòng)報告相結合，及時(shí)掌握員工健康信息。如發(fā)現疫情要第一時(shí)間報告屬地衛生防疫主管部門(mén)，采取隔離措施避免疫情擴散。

　　2、實(shí)施分類(lèi)管理。

　�。�1）在省域內但在我市域外的員工，返城后須隔離觀(guān)察7天，每日向所在單位報告身體健康情況。

　�。�2）在省域外的'員工（湖北以及溫州等省外疫情重點(diǎn)地區除外），返城后須隔離觀(guān)察14天，每日向所在單位報告身體健康情況。

　�。�3）湖北以及溫州等省外疫情重點(diǎn)地區員工暫緩返工，等待通知。

　　上述人員如出現發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀時(shí)立即報告，并就近安排到定點(diǎn)醫療機構就診。疑似病例的，立即送定點(diǎn)醫療機構隔離治療。

　　3、減少人員流動(dòng)、嚴禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廠(chǎng)區。減少客戶(hù)面對面往來(lái)，提倡線(xiàn)上辦公、線(xiàn)上洽談、線(xiàn)上交易，盡量減少人員來(lái)訪(fǎng)，外來(lái)人員進(jìn)入廠(chǎng)區前須進(jìn)行體溫檢測、登記，體溫正常且無(wú)不適癥狀的方可入廠(chǎng)。取消集體活動(dòng)、大型會(huì )議等，盡量減少省外出差和小型會(huì )議。

　�。ǘ�）強化交通出行防護

　　鼓勵員工步行、騎車(chē)或乘坐私家車(chē)上下班。企業(yè)安排車(chē)輛接送員工上下班的，做好車(chē)輛消毒工作。員工乘坐公共交通工具的，應佩戴口罩，盡量避免用手觸摸車(chē)上物品。

　�。ㄈ�）加強疫情防控宣傳

　　通過(guò)微信群、宣傳欄、電子顯示屏、管理系統、發(fā)放防控知識手冊等方式開(kāi)展健康教育，宣傳普及疫情防治知識和防控要求，提高員工防控意識，督促員工按照有關(guān)部門(mén)的防護指南做好個(gè)人防控措施。

　�。ㄋ模┍Ｕ蠁T工合法權益

　　準備口罩、消毒液等疫情防護用品，供每位員工使用。落實(shí)員工日常測溫、環(huán)境衛生、及時(shí)就診等涉及生命安全和身體健康的醫療防控保障。妥善處理好疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，對因隔離、留觀(guān)或政府采取緊急措施不能提供正常勞動(dòng)的，在醫療、生活、工資、救助等方面，切實(shí)保障員工等合法權益。有條件時(shí)，安排職工通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò )等靈活方式在家完成相應工作。

　　三、做好車(chē)輛全過(guò)程管理工作

　�。ㄒ唬┖�北、溫州等重點(diǎn)疫區牌照的車(chē)輛及人員一律勸返，不得入城。

　�。ǘ�）車(chē)輛入城

　　1、遵循車(chē)輛報備制度。本企業(yè)車(chē)輛入城時(shí)，提前向所在鄉鎮（街道）、園區報備相關(guān)信息。車(chē)輛到達時(shí)，由高速口或國道交界處直接進(jìn)入企業(yè)，中途不�？�。

　　2、嚴格防疫措施。做好人員防疫，外來(lái)車(chē)輛的駕乘人員原則上不離開(kāi)駕駛室，因貨物裝卸、貨品檢驗、貨款結算等工作需要必須下車(chē)的人員，下車(chē)時(shí)，必須佩戴口罩，并做好相關(guān)的防疫消毒。做好車(chē)輛消殺，外來(lái)車(chē)輛在裝卸點(diǎn)裝卸前，必須進(jìn)行全車(chē)消殺。

　�。ㄈ�）車(chē)輛離城

　　1、裝卸貨后立即離城的車(chē)輛、人員（不住宿）。車(chē)輛直接至入城時(shí)的高速口或國道交界處離開(kāi)，車(chē)輛駕乘人員中途不�？�。

　　2、裝卸貨后未立即離城的車(chē)輛、人員（住宿）。原則上貨車(chē)當天離城，在報備計劃時(shí)間內，若確有需要在城住宿的，由本企業(yè)安排專(zhuān)人負責貨車(chē)及駕乘人員隔離工作，確保駕乘人員與他人（包括本企業(yè)員工）不發(fā)生密切接觸，落實(shí)駕乘人員一旦身體出現異常能夠及時(shí)妥善處置。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇12

　　為了全面落實(shí)市、縣關(guān)于疫情防控的有關(guān)精神，本著(zhù)師生身體健康和生命安全第一的指導思想，為及時(shí)有效地控制疫情在校園的發(fā)生和流行，使疫情防控工作有力、有序、有效開(kāi)展，特制定工作方案。

　　一、目標任務(wù)

　　1、普及突發(fā)公共衛生事件防控知識，提高師生的自我防護意識和能力；

　　2、完善突發(fā)公共衛生事件信息監測報告網(wǎng)絡(luò )，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療；

　　3、建立快速反應機制，及時(shí)采取有效措施，防控傳染病等突發(fā)公共衛生事件在學(xué)校發(fā)生和蔓延，實(shí)現無(wú)突發(fā)公共衛生事件的目標。

　　二、組織機構

　�。ㄒ唬�學(xué)校疫情防控領(lǐng)導小組：

　　組長(cháng)：xx

　　副組長(cháng)：xx

　　成員：xx

　　三、具體工作安排及措施

　　開(kāi)學(xué)前

　　1、完善防控管理體系。學(xué)校實(shí)行聯(lián)防聯(lián)控機制，校長(cháng)牽頭建立疫情防控領(lǐng)導小組，實(shí)行行政領(lǐng)導帶班制，每天2人蹲堂值班，巡視校園，及時(shí)處理值班時(shí)間一切事物，按要求做好值班記載，保留值班影像。

　　2、師生健康跟蹤。由xx主任負責建立教職工、學(xué)生假期行蹤和健康監測機制，實(shí)行“日報告”、“零報告”制度。按學(xué)校行政領(lǐng)導蹲點(diǎn)年級（班級）分工，督促班主任全覆蓋排查、跟蹤監管學(xué)生健康狀況并建立臺賬。

　　3、嚴格居家防控。暑期中，師生主動(dòng)居家休息、學(xué)習，所有師生每天通過(guò)企業(yè)網(wǎng)微信上報健康情況，盡量減少不必要的外出，原則上不能出市，不得跨省或長(cháng)途旅行，不得出國，不準去疫情中高敏感區。如有特殊情況需要外出，教師要向校長(cháng)報告，備案。學(xué)生要向班主任報告，班主任再向分管領(lǐng)導報告，備案。家里有親人歸國的要主動(dòng)向政府報告，自動(dòng)隔離。師生外出，在人流密集區域要戴口罩，少聚集，不聚餐，保持一米線(xiàn)，不進(jìn)娛樂(lè )場(chǎng)所。

　　4、強化安全防控宣傳。學(xué)校發(fā)放《期末及假期告學(xué)生家長(cháng)一封信》，并通過(guò)微信、短信、視頻、美篇等形式，對教職工、學(xué)生和家長(cháng)不間斷進(jìn)行疫情防控、交通安全、食品安全教育，掌握安全知識，督促個(gè)人良好衛生習慣養成，保護身體健康和生命安全。

　　5、校園環(huán)境整治。教導處組織全面清理校園，無(wú)死角。教室、宿舍、辦公室、功能室以及樓梯、廁所、洗手臺面、走道等所有地方采用1000mg/L的84消毒液全面噴霧消毒�？倓�(wù)處牽頭整治廚房衛生，暑期負責管控、按標準采購防控物質(zhì)備用。檢查一切消防設施設備，杜絕消防隱患。

　　6、嚴格校園準入制度。嚴格暑期入校管理，一切車(chē)輛、家長(cháng)及無(wú)關(guān)人員禁止入校。因必要進(jìn)入校內的所有人員均須有保安檢測體溫正常，出示健康綠碼，消毒后方可入校，并及時(shí)詳細登記。

　　開(kāi)學(xué)當日

　　1、宣傳準備：

　�。�1）班主任通過(guò)微信群通知：建議學(xué)生步行或乘坐私家車(chē)上班上學(xué)。如必須乘坐公共交通工具，須全程佩戴口罩，途中盡量避免用手觸摸車(chē)上物品。并保持一定距離，避免近距離接觸。勿用手接觸口、鼻、眼等部位。注意經(jīng)常在流動(dòng)水下用洗手液或肥皂洗手，或使用含酒精的免洗洗手液或消毒紙巾擦拭。學(xué)生放學(xué)回到家后，用75%酒精或消毒濕巾擦拭鑰匙、文具、水杯等隨身物品，把外套放到通風(fēng)處。學(xué)生每天自帶茶水。

　�。�2）“三個(gè)暫緩返�！保焊鶕�師生摸排臺賬，聯(lián)系領(lǐng)導通知教師，班主任點(diǎn)對點(diǎn)通知家長(cháng)學(xué)生，身體不健康的暫緩返校，按要求需要出市回鄉未滿(mǎn)14天的暫緩返校，沒(méi)有綠碼和出行碼的暫緩返校。省外回家的要有近7天核酸檢測陰性證明。建議有條件的在家先量體溫，正常的才來(lái)學(xué)校。疫情期間原則上不寄宿，經(jīng)上級批準，方可住校。

　　3、進(jìn)校路線(xiàn)值班：所有車(chē)輛停在鄉政府或省道沿線(xiàn)，人員一律步行入校。安排教師從路口沿線(xiàn)值班，維護交通秩序，組織學(xué)生分批進(jìn)入，提醒學(xué)生拉開(kāi)距離，必要時(shí)可尋求村或鎮綜治辦幫助。

　　4、校門(mén)口執勤：嚴格入校管理，一切車(chē)輛、家長(cháng)及無(wú)關(guān)人員禁止入校.進(jìn)入校內的所有人員均須體溫正常、驗碼登記消毒后方可入校。校門(mén)口設五個(gè)點(diǎn)，放置標牌：

　　消毒點(diǎn)：設大門(mén)外。xx負責給來(lái)人酒精消毒。寄宿生行李消毒。

　　體溫監測點(diǎn)：大門(mén)口設兩個(gè)入口。xxxx負責體溫測量、異常體溫登記。

　　健康碼、出行碼驗證點(diǎn)：設大門(mén)旁。xx負責收集、驗證。

　　中藥茶飲點(diǎn)：設門(mén)衛室外。xx負責發(fā)放。學(xué)生自帶口杯接取。

　　開(kāi)學(xué)后

　　1、進(jìn)出校路線(xiàn)值班：

　�。�1）交通安全管制：所有接送學(xué)生車(chē)輛停在鄉政府或省道沿線(xiàn)，人員一律步行入校。安排教師從合心村路口沿線(xiàn)值班，維護秩序。分批放學(xué)，排隊離校。

　�。�2）負責人：黨員志愿者值周教師（具體見(jiàn)教導處值班表）

　　2、校門(mén)口執勤：

　�。�1）嚴格入校管理，一切車(chē)輛、家長(cháng)及無(wú)關(guān)人員禁止入校。每天進(jìn)入校內的學(xué)生均須檢測體溫后方可入校。

　�。�2）開(kāi)學(xué)第一課：班級寫(xiě)好題標，拍照發(fā)群。班主任重點(diǎn)宣傳普及新冠肺炎防控知識和目前注意的安全事項。包括安全教育、森林防火、防汛、傳染病防控（口罩佩帶、七步洗手法、上下學(xué)自我保護、就餐、錯峰錯時(shí)上下學(xué)、課間休息、就寢等）注意事項。

　　3、晨午晚檢、驗證：

　�。�1）班主任8：30進(jìn)入教室，每天進(jìn)行二次體溫檢查登記，做好當日學(xué)生缺勤、早退、請假記錄、跟蹤，上報xx老師，再匯集整理上報主管領(lǐng)導xx、值班領(lǐng)導和校長(cháng)。如發(fā)現異常，按本條第三點(diǎn)處理。病愈學(xué)生返校需要提前報告班主任，并及時(shí)驗證。

　�。�2）寢室早晚檢：xx老師負責，早上起床檢測，晚上就寢前就餐。按要求執行登記。

　　4、缺勤追蹤：xx做好教職員工因病缺勤的追訪(fǎng)工作，班主任做好學(xué)生因病缺勤的追訪(fǎng)工作，對出現可疑癥狀的教職員工、學(xué)生，學(xué)校應按規定程序立即向當地衛生部門(mén)報告。

　　5、環(huán)境打掃、通風(fēng)消殺：按教導處清潔區域分工，每天按時(shí)打掃環(huán)境衛生。各種場(chǎng)所定時(shí)通風(fēng)換氣消毒（每日通風(fēng)至少3次，每次30分鐘以上，注意保暖。平時(shí)氣窗不要關(guān)閉）。天氣暖和時(shí)建議班級門(mén)窗白天不要關(guān)閉.

　　6、錯峰錯時(shí)上放學(xué)，錯時(shí)就餐：

　�。�1）錯時(shí)錯峰上學(xué)：初三、小六（7：00-7：30）——八年級、七年級（7：30-8：00）——小學(xué)三四五年級（8：00-8：30）——小學(xué)一二年級（8：30-9：00）。

　�。�2）錯時(shí)錯峰放學(xué)：小學(xué)一二年級（3：20-3：40）——三四五年級（4：00-4：30）七八年級（4：30-5：00）——六九年級（5：00以后）。

　�。�3）教師中餐：從第三節課起教職員工陸續就餐，每桌一人，或打包帶到辦公室、寢室就餐。

　�。�4）學(xué)生中餐：學(xué)生分班就餐。食堂先分好飯菜，值日生提入教室。學(xué)生洗手后，自備碗筷，按順序打飯，回座位吃飯。面對前方。不準一邊吃飯一邊交談。打飯順序：從一年級至高年級，時(shí)間批次：11：30一批一二三年級，11：50二批四五六年級，12：10三批七、八、九年級。每批次6個(gè)班。

　�。�5）早晚餐：學(xué)生先洗手，再排隊打飯菜，排隊時(shí)保持一定的`距離，并佩戴口罩，打好飯菜后才摘掉口罩用餐。每桌單向坐兩人。延長(cháng)供餐時(shí)間，值班領(lǐng)導、老師組織學(xué)生就餐。提倡打包分散就餐，避免扎堆就餐、面對面就餐，減少人員交談，餐后及時(shí)洗碗洗手。錯峰就餐，打飯順序：從三年級寄宿生至高年級寄宿生。時(shí)間：17：00一批小學(xué)部，17；30二批初中部。

　　7、健康管理：體育鍛煉，增強體質(zhì)。老師預先在操場(chǎng)根據班級和人數設好每一個(gè)學(xué)生的站點(diǎn)。中小學(xué)錯開(kāi)鍛煉。學(xué)生分班成兩路縱隊拉開(kāi)距離進(jìn)入操場(chǎng)，直接站入個(gè)人定點(diǎn)位置，鍛煉后不收攏集合，多路錯開(kāi)直接回教室。

　　8、活動(dòng)管理：暫停學(xué)校大型聚集性活動(dòng)，必要的小型會(huì )議應控制時(shí)間，開(kāi)窗通風(fēng)，開(kāi)會(huì )人員間隔1米以上。會(huì )議結束后對場(chǎng)地消毒。體育課、鍛煉活動(dòng)、班團隊活動(dòng)，不安排會(huì )導致密切接觸的運動(dòng)項目或活動(dòng)。疫情結束前，禁止學(xué)生參加各類(lèi)社會(huì )機構舉辦的比賽、展示、評比等大型聚集性活動(dòng)；禁止參加校外培訓機構組織的培訓和考試。

　　9、心理健康教育：設立“心里陽(yáng)光驛站”，幫助學(xué)生克服恐慌等心理問(wèn)題，進(jìn)行心理疏導。

　　10、宿舍管理：用品自備，勤洗勤曬；進(jìn)入寢室前洗手，不串寢，不合睡，每床一人，不能頭部相接，睡覺(jué)時(shí)彼此頭部保持相距1米以上。不邀請非寄宿學(xué)生或其他宿舍同學(xué)到本寢室；如有不適，第一時(shí)間報告宿管員。宿舍樓棟實(shí)行24小時(shí)值班、封閉管理和體溫晨晚檢制度。全天通風(fēng)，進(jìn)行一次清掃、消毒。門(mén)口張貼“不串寢、不合睡，睡覺(jué)時(shí)彼此頭部保持相距1米以上”的提示。只能早晚打開(kāi)大門(mén)，控制進(jìn)出人流。住校學(xué)生不準隨意外出。

　　11、食堂管理：從業(yè)人員（食品采購、加工制作、供餐等有關(guān)人員）均應佩戴一次性帽子、口罩、手套；食堂采購人員或供貨人員應避免直接手觸肉禽類(lèi)生鮮材料，摘除手套后及時(shí)洗手。食堂進(jìn)貨嚴格落實(shí)索證索票，不得使用來(lái)源不明的家禽家畜。嚴禁采購食用野生動(dòng)物。餐具用品須按照《食（飲）具消毒衛生標準》進(jìn)行高溫消毒。

　　12、嚴肅追責問(wèn)責：各責任人必須迅速、嚴格落實(shí)方案相關(guān)要求，對工作不落實(shí)造成不良后果的，依法依規追究有關(guān)責任人責任。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇13

　　一、作標

　　普及和掌握新型冠狀病毒疫情防控知識，提我防護意識，建快速反應機制，采取及時(shí)、有效的防控措施，預防和控制新型冠狀病毒在xxxx酒店的發(fā)和蔓延。

　　二、作針和原則

　　新型冠狀病毒疫情防控作遵循“度戒備、預防第”的針，貫徹“統領(lǐng)導、分負責、措施得當、反應及時(shí)、處置果斷”的原則。

　　三、防控作領(lǐng)導機構與職責

　　成xxxx酒店專(zhuān)項防控領(lǐng)導組，負責新型冠狀病毒疫情防控作的指導、監督、執，并根據疫情變化，研究和提出合理防控措施并及時(shí)調整防控案。

　　組長(cháng)：xxx

　　負責全部署xxxx酒店新型冠狀病毒疫情防控作。

　　副組長(cháng):xxx

　　負責組織、協(xié)調各防控組成員，負責監測、匯總和收集新型冠狀病毒疫情防控作的信息和防控作開(kāi)展情況，依據防控作形勢，督促和指導各項防控作的開(kāi)展及落實(shí)。

　　(三)信息收集與宣傳組：安全保障部、資源部

　　安全保障部：負責每收集政府部門(mén)及集團總部相關(guān)疫情防控通知、精神，及時(shí)將有效信息傳達給內部作員；

　　每天掌握內部員及酒店客的健康狀態(tài)情況及返深情況，發(fā)現異常(如發(fā)熱)及時(shí)報告給酒店值班經(jīng)理、防控領(lǐng)導組并采取控制措施，將發(fā)熱員送醫并向政府相關(guān)部門(mén)報告，同時(shí)持續提員做好我防護。

　　資源部：負責根據內外部防控決定和指引，擬定相關(guān)通知、溫馨提，向內部員進(jìn)告知和宣傳；

　　每天掌握員宿舍清潔、消殺及員的健康狀態(tài)情況及返深情況，并持續跟進(jìn)和提全體員做好個(gè)防護；

　　負責收集員動(dòng)態(tài)及健康情況統計。

　　(四)環(huán)境消毒組：客房部、眾公司(外包清潔單位)

　　眾公司負責每定時(shí)消毒對洗間、門(mén)把和電梯按鈕等公共區域進(jìn)消毒，消毒作嚴格按相關(guān)標準執；

　　聯(lián)合昌公司每周2次按標準對酒店進(jìn)全消毒作�？头坎棵堪才艑�(zhuān)監督外包單位的清潔衛及消毒作，安排專(zhuān)跟進(jìn)消殺公司全消毒作。

　　(五)秩序維護組：安全保障部

　　求的'員禁進(jìn)酒店；

　　每對內部員進(jìn)上崗前體溫檢測和進(jìn)酒店的每位員體溫檢測，發(fā)現有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道感染癥狀或其他疑似癥狀等情況時(shí)，第時(shí)間報告防控作領(lǐng)導組，并做好信息登記，即報告給疾病預防控制中、政府相關(guān)部門(mén)和集團總部；

　　加強對酒店區域的巡視檢查，確保酒店內秩序穩定及協(xié)助各項強制性措施落到實(shí)處。

　　(六)通風(fēng)保障組：程部

　　程部每加強設備巡檢及保養作，保證酒店各設備正常運轉；

　　按照風(fēng)機最載荷量定時(shí)開(kāi)啟酒店新風(fēng)系統；

　　每周次對酒店公共區域中央空調各出風(fēng)、送風(fēng)進(jìn)消毒。

　　四、防控措施

　　疫情防控宣傳

　　1.利微信、宣傳頁(yè)向酒店員、客宣傳病毒防護知識；

　　2.向客宣傳疫情防控的具體措施及管控要求；

　　3.每發(fā)布酒店疫情防控情況。

　　員防護及要求

　　1.進(jìn)宣傳教育，使員認知及重視個(gè)防護；

　　2.為員配備罩、洗液等必要的防護品；

　　3.教育及要求員不得組織及參與任何形式的聚會(huì )(集)活動(dòng)；

　　4.帶罩上崗及上崗前進(jìn)體溫篩查。

　　5.不信謠、不傳謠，履好本職作。

　　6.按要求對員健康情況進(jìn)統計(登記)，并按照《xx市xx區xx街道辦事處新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部辦公室關(guān)于實(shí)施企業(yè)復產(chǎn)復報備制度的通知》精神嚴格執。要求外包單位在酒店的作員按此標準執。

　　(三)酒店出管控

　　1.實(shí)施全封閉管理，對所有進(jìn)酒店的員、車(chē)輛、物品進(jìn)全篩查；

　　2.員管控：

　　1)暫時(shí)封閉酒店樓員通道、布展通道等可以進(jìn)酒店的通道，所有員統從酒店門(mén)進(jìn)出(安排安全員值守)；

　　2)所有進(jìn)酒店的.員(包括客)必須由作員進(jìn)體溫檢測沒(méi)問(wèn)題后，并詳細了解近期去向動(dòng)態(tài)和健康狀況符合要求才能放；

　　3)所有外賣(mài)及快遞員禁進(jìn)酒店。外賣(mài)或快遞物品由客下樓拿取。

　　息和健康狀況。

　　2)拒絕所有客車(chē)輛進(jìn)停車(chē)場(chǎng)。

　　(四)酒店內部員管控要求

　　1.除餐期間，酒店內的所有員必須佩戴罩，酒店防控組不定期檢查；

　　2.通知酒店所有員，強制執以下要求：

　　1)近期有湖北地區旅史的員返程后，要居家觀(guān)察14天，留在家中并進(jìn)早晚體溫檢測。待14天觀(guān)測期結束、體狀況異常后可返崗。

　　2)近期經(jīng)過(guò)湖北以外疫情較為嚴重地區(截213下午2點(diǎn)，累計確診數超過(guò)100的北京、東、江蘇、上海、河南、安徽、浙江、江西、福建、東除xx、湖南、**、四川)等的返程員，要居家觀(guān)察7天，并做好早晚體溫檢測。待7天觀(guān)測期結束、體狀況異常后可返崗。

　　3)員本涉及有發(fā)熱、發(fā)燒、乏、咳等癥狀且不屬于冠狀病毒肺炎的，在體康復后可以返崗。

　　3.安排專(zhuān)對接重點(diǎn)單位的員防控作。

　　(五)消毒及通風(fēng)

　　1.公共區域重點(diǎn)部位實(shí)施每消毒(具體由眾公司承擔)。

　　1)每早上7：00下午18:00，每間隔1時(shí)對電梯按鍵使酒精或消毒液進(jìn)消毒；

　　2)每4次對消防通道及洗間門(mén)把等其他易觸碰區域進(jìn)清潔消毒。

　　3)每2次使漂或其他合格消毒液對公共區或地進(jìn)拖洗消毒(洗間及茶間增加頻次)。

　　4)每2次使漂或消毒液垃圾桶及周?chē)�進(jìn)噴灑覆蓋消毒。垃圾做到產(chǎn)清。

　　5)設置罩專(zhuān)門(mén)回收箱(點(diǎn))，定時(shí)消毒及清理。

　　2.公共區域每周2次實(shí)施全消毒(具體由聯(lián)合昌公司承擔)：按疾控中指引配消毒劑量，每周2次對酒店整棟公共區域實(shí)施全消毒，尤其要對電梯轎廂、公共道、垃圾桶、垃圾堆放點(diǎn)、洗間、茶間、電梯廳、堂等重點(diǎn)區域進(jìn)重點(diǎn)消毒。

　　3.客房部每安排專(zhuān)對眾公司，檢查每清潔和消毒作的執情況，安排專(zhuān)監督聯(lián)合昌公司的全消毒作，檢查消毒液配情況及消毒執情況，確保監督的消毒作執有效，落實(shí)到位。

　　4.保持每通風(fēng)措施。

　　1)每上午8:0011：00及下午14:0017:00，程部將根據風(fēng)機載荷量開(kāi)啟新風(fēng)系統。

　　2)每每個(gè)樓層有的辦公室、客房盡可能開(kāi)啟窗戶(hù)保持通風(fēng)。

　　3)程部每周1次對酒店公共區域中央空調各出風(fēng)、送風(fēng)進(jìn)消毒。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇14

　　為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)國家、省、市近期對疫情防控工作的部署，掌握師生員工假期動(dòng)態(tài)，確保全體師生員工的健康和生命安全，按照大連市疫情防控總指揮部的命令要求，結合我校實(shí)際制定本方案。

　　一、切實(shí)提高政治站位，壓實(shí)“四方責任”

　　入冬以來(lái)，國外疫情加速蔓延，國內聚集性疫情時(shí)有發(fā)生，特別是河北地區疫情對我校外防輸入壓力持續增加，疫情不確定風(fēng)險增大。寒假期間，人員流動(dòng)性大，不可避免地提高了疫情風(fēng)險，學(xué)校疫情防控任務(wù)艱巨繁重。全校師生必須提高政治站位，把疫情防控作為一項重要政治任務(wù)，深刻認識當前疫情防控形勢的嚴峻性，復雜性，堅決克服麻痹思想和厭戰情緒，充分做好打持久戰的的思想準備和工作準備。要壓實(shí)“四方責任”，即學(xué)校防疫主體責任，年級處室落實(shí)責任，班級具體實(shí)施責任和家長(cháng)配合責任。校長(cháng)是學(xué)校防控工作第一責任人，分管領(lǐng)導是直接責任人，班子成員、中層干部、班主任及每名教師都是防控工作具體責任人，教育組織學(xué)生家長(cháng)，主動(dòng)配合學(xué)校做好防控工作。要把責任壓實(shí)到處室、年級、班級、學(xué)生、家庭，形成合力，牢牢守住學(xué)校防控防線(xiàn)。

　　二、組織領(lǐng)導

　　成立新港小學(xué)寒假疫情防控領(lǐng)導小組，全面負責寒假期間學(xué)校的.疫情防控工作。

　　組 長(cháng)：

　　副組長(cháng)：

　　成 員：

　　三、工作目標

　　堅持“外防輸入，內防反彈，人物同防，多病共防”原則，進(jìn)一步宣傳疫情防控知識，提高師生自我防護意識，制定寒假前后有效防控措施，做到早發(fā)現，早報告，早隔離，早治療；做好人員管控，落實(shí)常態(tài)化疫情防控和快速反應機制，確保疫情不在學(xué)校發(fā)生。

　　四、工作措施

　　1.認真做好寒假期間的應急值守和應急準備工作，嚴格執行值班和中層干部輪流帶班制度，完善應急協(xié)調聯(lián)動(dòng)機制，做到第一時(shí)間響應、第一時(shí)間處置。

　　2、假期校園實(shí)行相對封閉管理，教師入校一律進(jìn)行體溫檢測，對外來(lái)人員務(wù)必查驗身份實(shí)名登記，逐一檢測體溫，持健康碼入校，校外無(wú)關(guān)人員和體溫超過(guò)37.3℃的人員一律不準入校。

　　3、春節和寒假期間，學(xué)生及教職員工非必要不跨省出行。教職員工確需省外出行的需向單位報告并經(jīng)批準同意，學(xué)生和家長(cháng)確需出省的要將目的地向學(xué)校報備，保證行蹤可追溯，并落實(shí)當地衛生健康部門(mén)的有關(guān)規定。省外出行前需提前了解目的地疫情狀況，不得前往中高風(fēng)險地區及其所在設區市，不得赴境外旅游探親。未接學(xué)校返校通知，師生員工禁止返校。

　　4、師生員工應每日做好個(gè)人健康監測，嚴格執行師生員工及家庭成員健康狀況“日報告”、“零報告”制度，一旦有發(fā)熱、干咳、腹瀉等異常情況，應立即就醫；若師生員工所在地或社區疫情態(tài)勢出現變化，如發(fā)生新冠肺炎病例、疑似病例、密切接觸者或其他傳染病等，應及時(shí)、如實(shí)告知學(xué)校。

　　5、不購買(mǎi)來(lái)源不明的進(jìn)口冷凍食品，不從中高風(fēng)險地區、國（境）外網(wǎng)購、海淘物品；接收快遞包裹和清洗冷鏈食品時(shí)，佩戴一次性手套，打開(kāi)貨物前對其包裝用酒精消毒。

　　6、寒假期間，應積極參加體育鍛煉，規律作息，注意營(yíng)養均衡，時(shí)刻保持良好的衛生習慣，增強個(gè)人防護意識，勤洗手、戴口罩、常通風(fēng)、不聚集、保持安全社交距離。引導兒童接種流感疫苗、水痘疫苗和肺炎疫苗等提高免疫力，有效預防相關(guān)呼吸道傳染病發(fā)生。

　　7、堅持每日領(lǐng)導值班制度，值班人員每日對校內教學(xué)場(chǎng)所，設備和其他設施重點(diǎn)排查。做好防火，防盜等工作。

　　8、開(kāi)學(xué)前一周對學(xué)校進(jìn)行一次全方位大掃除，確保校園無(wú)衛生死角，并做好全面消毒消殺工作。

　　五、返校要求

　　1、開(kāi)學(xué)前14天，所有師生員工須做好每天的體溫檢測等健康監測和行程記錄并及時(shí)上報。

　　2、如果學(xué)生生源地（寒假實(shí)際居住地）或學(xué)校所在地當前疫情風(fēng)險等級為中高風(fēng)險的，學(xué)生暫不返校，可待其調整為低風(fēng)險后再返校。

　　3、學(xué)校要與屬地聯(lián)防聯(lián)控機制做好銜接工作，根據不同情況，決定是否對返校師生員工開(kāi)展核酸檢測。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇15

　　一、成立應對疫情領(lǐng)導小組

　　組長(cháng)：xxx

　　副組長(cháng)：xxx

　　二、職責

　　1、應對疫情防控領(lǐng)導小組職責

　�。�1）做好本單位疫情防控、通報工作，xxx實(shí)際制定防控規劃、復工方案、應急預案和處置辦法。

　�。�2）xxx日常疫情報告制度的管理和防控措施落實(shí)情況的監督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。

　　2、應對疫情防控辦公室職責

　�。�1）開(kāi)展各種類(lèi)型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。

　�。�2）建立企業(yè)應對疫情防控聯(lián)系群，開(kāi)展疫情聯(lián)防聯(lián)控。

　�。�3）準備和籌集應對疫情防控所需的物資，如75%醫用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩（普通外科一次性口罩和N95/KN95型防護口罩）。

　�。�4）統計復工人員情況，制定復工復產(chǎn)方案。

　　三、防控責任分解落實(shí)

　　辦公室入口管控

　　辦公室入口設置體溫檢查、消毒區域，進(jìn)入辦公室必須檢查體溫正常，并消毒。

　　辦公區通風(fēng)和消毒

　　辦公室保持通風(fēng)，早晚個(gè)消毒一次；

　　3、公共區域

　　每隔2小時(shí)消毒一次

　　四、復工前管理人員疫情防控準備事項

　　1、復工人員情況統計

　　2、復工前防護用品采購（口罩、酒精、84消毒液）

　　3、成立疫情防控領(lǐng)導小組

　　4、防控疫情宣傳

　　5、員工復工前培訓教育

　　6、復工前辦公室消殺工作

　　7、完成復工前報批準備

　　8、防控期間“兩外”人員管理（外協(xié)和送貨人員）

　　9、來(lái)訪(fǎng)人員管理，進(jìn)出門(mén)崗嚴格執行測體溫和登記制

　　10、疫情期間所有xxx人員（含xxx、相關(guān)方等外單位人員）必須佩戴口罩、測量體溫后方可進(jìn)入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進(jìn)入。

　　五、復工的`防疫工作安排

　�。ㄒ唬┤�面排查職工狀況，安排居家醫學(xué)觀(guān)察計劃

　　1、4月1日完成復工人員情況統計表，重點(diǎn)統計員工的返回時(shí)間、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。

　　2、時(shí)刻關(guān)注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報，同時(shí)安排居家醫學(xué)觀(guān)察，等身體恢復健康再來(lái)復工。

　�。ǘ�）必須做好復工前準備，落實(shí)防疫消殺措施

　　1、嚴格執行測溫合格后進(jìn)入的管理措施，所有xxx員工須自覺(jué)接受體溫檢測，體溫正常方可進(jìn)入。檢測體溫超過(guò)37。2攝氏度的，按照有關(guān)規定隔離觀(guān)察休息，必要時(shí)到指定醫院發(fā)熱門(mén)診就醫。

　　2、嚴格訪(fǎng)客管理，原則上不接受訪(fǎng)客xxx，各部門(mén)盡量采用電話(huà)、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實(shí)工作需要的，來(lái)訪(fǎng)人員須佩戴口罩并登記個(gè)人、單位、身份證號和聯(lián)系電話(huà)等詳細信息，接受體溫檢測合格后方可進(jìn)入。所有來(lái)訪(fǎng)人員應在原登記內容中增加體溫記錄。xxx每日將來(lái)訪(fǎng)人員登記表復印報行政部備查。

　　3、加強衛生管理，加強大廳、樓道、會(huì )議室、衛生間、生產(chǎn)設施等場(chǎng)所環(huán)境清潔，每日消毒不少于2次。所有人在公共區域應佩戴口罩，相互之間交流盡量保持1。5米以上距離，盡可能少去餐廳等密閉區域。設置單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。

　　4、加強“兩外”人員的管理滿(mǎn)分，要求外協(xié)廠(chǎng)家做好防范措施和復工教育，進(jìn)場(chǎng)人員必須以身體狀況良好的員工，進(jìn)場(chǎng)必須提前報備和做好防護措施，佩戴口罩。進(jìn)場(chǎng)貨物卸貨前必須消毒處理（表面噴灑75%的醫用酒精或84消毒液）。供應商來(lái)訪(fǎng)或送貨進(jìn)場(chǎng)前必須提前報備，送貨進(jìn)場(chǎng)前必須在門(mén)崗接受測溫和登記，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。

　　5、疫情防控期間，快遞業(yè)務(wù)員不得進(jìn)入取件、送件。因私快遞業(yè)務(wù)一xxx外交接。因公快遞業(yè)務(wù)，快遞業(yè)務(wù)員在指定收發(fā)室進(jìn)行交接。

　　6、送貨車(chē)輛及人員，原則上禁止進(jìn)入，盡xxx外交接。如有大件貨物交接確需進(jìn)入的，履行相關(guān)手續，人員佩戴口罩，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過(guò)檢查同意后方可進(jìn)入。

　　7、疫情防控期間，執行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時(shí)間及消殺人員，按規定比例兌制消毒水。

　　8、重點(diǎn)部位（辦公人員密集區域、會(huì )議室、報告廳）每日3次消毒；

　　9、對垃圾中轉站、下水道、大廳、衛生間、公共區各類(lèi)門(mén)及把手、開(kāi)關(guān)等重點(diǎn)部位和關(guān)鍵觸點(diǎn)每日2次消毒；

　　10、設置“廢棄口罩集中回收點(diǎn)”。統一貼回收標識，封閉管理。每日2次消毒，對接環(huán)衛部門(mén)集中處置。

　　11、對分體空調過(guò)濾網(wǎng)進(jìn)行清洗消毒，疫情期間保持通風(fēng)不使用空調設備。

　�。ㄈ�）必須加強餐飲安全管理，合理安排出行交通方式

　　1、在疫情解除前，所有人員實(shí)施分散就餐制。避免人員集中用餐，鼓勵員工自帶午飯，自帶餐具自行開(kāi)水消毒，飯后食物殘渣必須清理干凈，不得隨手丟棄在水池。

　　2、盡量不乘坐公共交通工具，鼓勵復工員工優(yōu)先采用自駕、乘坐班車(chē)、搭乘其他員工自駕車(chē)、騎電動(dòng)自行車(chē)的方式，盡可能避免乘坐公共交通工具（地鐵、公交）。無(wú)論采用何種方式都要做好個(gè)人防護，乘坐班車(chē)和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中盡量避免用手接觸公共區xxx及時(shí)洗手后再進(jìn)入辦公室。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇16

　　根據疫情防控需要，為有效隔離傳染源、切斷風(fēng)險源，確保區內企業(yè)平穩過(guò)渡，順利復工，保障各項預防處置工作落實(shí)到位，現制定該方案：

　　一、明確責任主體

　　企業(yè)必須承擔疫情預防處置主體責任，要做好企業(yè)范圍內的場(chǎng)所及企業(yè)人員的疫情防控。

　　二、明確復工時(shí)間

　　按照浙江省、杭州市關(guān)于延遲企業(yè)復工通知要求，新區范圍內各類(lèi)企業(yè)不得早于2月9日（正月十六）24時(shí)前復工，涉及保障城市運行、疫情防控、群眾生活必需的水電氣、醫療器械、藥品用品、食品保障等相關(guān)企業(yè)除外。

　　三、落實(shí)復工準備

　　1、制定應急預案。復工企業(yè)需提前制定疫情防控應急預案，落實(shí)積極采取疫情防控應對措施，成立專(zhuān)班、明確專(zhuān)人，應急管理、出入管理、餐飲管理、出差管理、會(huì )議管理等各項防控預案到位。

　　2、強化日常監管。企業(yè)按照要求每日填報《xx區返鄉人員情況排摸表》，并做好所有復工人員健康狀況登記。企業(yè)需勸導湖北等疫情重點(diǎn)區域的員工推遲返回時(shí)間；已從湖北返回的員工或與疫區人員有密切接觸史的員工必須向企業(yè)居住地社區主動(dòng)報告，必須主動(dòng)接受為期14天的企業(yè)定點(diǎn)隔離點(diǎn)或居家隔離，相關(guān)情況同時(shí)報所在地街道或主管部門(mén)。具體工作嚴格按照《錢(qián)塘新區關(guān)于延遲企業(yè)復工的通知》（錢(qián)塘經(jīng)科﹝20xx﹞9號）執行。

　　3、掌握員工動(dòng)態(tài)。對市外已返杭員工、曾返回湖北員工、仍在湖北員工、其他城市員工、出差到過(guò)或接觸過(guò)湖北人員的員工，制定落實(shí)員工分次分批到位方案及防控措施。

　　4、配備防疫物資。生產(chǎn)物資、生活物資、防控物資原則上由企業(yè)自行解決，確有困難的，區有關(guān)部門(mén)提供信息、給予協(xié)助。

　　5、嚴格場(chǎng)所管理。對于配置值班宿舍的企業(yè)，日常管理參照小區封閉式管理要求執行，由企業(yè)落實(shí)值班宿舍各項防控責任，所在轄區的.街道、主管部門(mén)做好防控指導。為防范未然，企業(yè)需設立隔離點(diǎn)，落實(shí)管控措施。同時(shí)，在廠(chǎng)區出入口、辦公人群集聚區域設立臨時(shí)體溫檢測點(diǎn)，做好到崗人員每日健康監測。

　　四、強化各項舉措

　　1、加強信息報送。建立員工對個(gè)人負責、企業(yè)對員工負責、街道及部門(mén)對企業(yè)負責的工作機制，各相關(guān)部門(mén)、街道按照管理范圍，層層落實(shí)、全面覆蓋。企業(yè)需每日下午15:00之前申報《xx區返鄉人員情況排摸表》，各街道或主管部門(mén)需核實(shí)匯總后將排查信息報區防控辦企業(yè)防控組。

　　2、全員聯(lián)防聯(lián)控。對于企業(yè)上報的信息、訴求及相關(guān)事宜，各街道或主管部門(mén)要及時(shí)上傳下達，并做好協(xié)調推進(jìn)工作；對于企業(yè)在防控工作中提出的困難、訴求給予及時(shí)回應。區防控辦對企業(yè)落實(shí)防控措施方面給予業(yè)務(wù)指導，對企業(yè)自行落實(shí)的隔離點(diǎn)和隔離措施給予業(yè)務(wù)指導。

　　3、應急事項報送。對于專(zhuān)業(yè)性較強，街道和主管部門(mén)無(wú)法解決的問(wèn)題，或發(fā)現違反疫情防控行為的情況，請及時(shí)聯(lián)系上報區防控辦(24小時(shí))。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇17

　　為深入貫徹關(guān)于統籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的重要指示精神，根據各級關(guān)于做好常態(tài)化疫情防控工作的通知要求，按照“外防輸入、內防反彈”的總體防控策略，落實(shí)早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療要求，健全及時(shí)發(fā)現、快速處置、精準管控、有效救治的常態(tài)化防控機制，統籌做好疫情防控和復工復產(chǎn)各項工作，特制定本方案。

　　一、總體要求

　　當前，國內疫情防控取得階段性重要成效，但國外疫情仍呈現加速擴散蔓延態(tài)勢，疫情防控工作仍不能松懈。公司各部門(mén)要利用網(wǎng)格化管理機制，將疫情防控工作常態(tài)化，嚴格落實(shí)“外放輸入、內防反彈”各項措施，做好疫情防控工作，鞏固和拓展疫情防控成果。

　　二、防控原則

　　1、以人為本，科學(xué)防控。時(shí)刻繃緊疫情防控這根弦，慎終如始，以變應變，持續加強檢測報告、疫情處置、病例救治和信息管理工作。

　　2、快速相應，精密智控。健全疫情快速處置機制，堅決做到疫情發(fā)現一起就地撲滅一起。建立健全無(wú)癥狀感染者發(fā)現機制、防輸入閉環(huán)管控機制、“健康碼”管理服務(wù)機制等工作機制，實(shí)現疫情研判、監測、處置精準化，扎緊織密精密智控網(wǎng)。

　　3、常態(tài)長(cháng)效，依法防控。注重疫情防控與日常工作相融合，常態(tài)化精準防控與局部應急處置想結合，總結固化疫情防控中“三清一管好、一例雙查、塊抓條�！钡冉�(jīng)驗做法。

　　三、組織領(lǐng)導

　�。ㄒ唬┙�立疫情常態(tài)化防控工作領(lǐng)導小組

　　明確各操作環(huán)節上的處理步驟、處理方法和具體責任�？偨�(jīng)理為常態(tài)化防疫第一負責人，對公司疫情常態(tài)化防控實(shí)施統一指揮。各崗位負責人任組員，協(xié)調組長(cháng)做好疫情防控常態(tài)化各項統籌協(xié)調工作，貫徹落實(shí)各項防控措施的執行情況。落實(shí)專(zhuān)門(mén)的疫情常態(tài)化防控人員，實(shí)現網(wǎng)格化管理。小組成員如下：

　�。ǘ�）成立防控保障功能小組。

　　功能小組的目的是確保防控的保障性專(zhuān)人負責，以實(shí)現快速反應，保障工作能落實(shí)到位。

　　四、疫情防控常態(tài)化具體措施

　�。ㄒ唬┢髽I(yè)出入口防控

　　1、設置卡口進(jìn)行出入管理。減少出入口，每個(gè)入口需配備保安或工作人員24小時(shí)輪流值守，設立體溫監測崗，配備測溫設備。

　　2、實(shí)行出入登記制度，對進(jìn)入人員進(jìn)行體溫監測。出入人員須佩戴口罩，為佩戴口罩不得進(jìn)入。對外來(lái)訪(fǎng)客應當如實(shí)登記姓名、來(lái)源地、聯(lián)系方式等信息。

　　3、對有發(fā)熱、干咳等癥狀者，要及時(shí)勸離，并告知其到就近醫療機構發(fā)熱門(mén)診就診。處理完畢后馬上進(jìn)行區域消毒。

　　4、加強車(chē)輛進(jìn)出管理。進(jìn)入時(shí)對車(chē)上所有人員進(jìn)行測量體溫，建立外來(lái)訪(fǎng)客車(chē)輛登記制度。

　�。ǘ�）內部人員防控

　　1、單位離司人員，不統一安排返司。實(shí)時(shí)掌握員工健康狀況和離司返司人員動(dòng)向，并與屬地街道做好對接。

　　2、對于返司人員，參照國家《新冠流行期間公眾一般性防控指引》要求做好返司人員的健康觀(guān)察等工作，一旦發(fā)現異常情況，應按照相關(guān)要求采取相應防控措施。

　　3、每天組織職工在上崗前進(jìn)行體溫測量和記錄。如有出現發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀時(shí)，應當立即到就近醫療衛生機構發(fā)熱門(mén)診就診，經(jīng)醫院確診未患新冠，且身體指標符合要求后，方可批準恢復上崗。

　�。ㄈ�）辦公場(chǎng)所防控

　　A、辦公樓

　　1、保持室內空氣流通，優(yōu)先打開(kāi)窗戶(hù)，采用自然通風(fēng)。使用空調通風(fēng)時(shí)，應保證其系統運轉正常。應關(guān)閉回風(fēng)，使用全新風(fēng)運行，確保室內有足夠的.新風(fēng)量。

　　2、保持環(huán)境衛生清潔：勤洗手、多喝水，堅持在進(jìn)食前、如廁后按照七步法嚴格吸收。接待外來(lái)人員時(shí)，雙方均需佩戴口罩。

　　3、單獨處理單人辦公環(huán)境下原則上可以不佩戴口罩，處于多人辦公環(huán)境下的工作人員，建議佩戴一次性使用醫用口罩，盡量保持人與人之間間隔1米。

　　4、增設廢棄口罩專(zhuān)用垃圾桶，并注意及時(shí)清理，每天兩次使用75%酒精或者含氯消毒劑對垃圾桶進(jìn)行消毒處理。

　　B、會(huì )議室

　　1、若必須召開(kāi)會(huì )議，建議以視頻或電話(huà)會(huì )議形式替代，或將大的聚集會(huì )議拆分成小型會(huì )議，減少每個(gè)會(huì )場(chǎng)聚集人數，避免不同會(huì )場(chǎng)之間的人員流動(dòng)。

　　2、盡量縮短會(huì )議時(shí)間，時(shí)間過(guò)長(cháng)時(shí)，至少每小時(shí)進(jìn)行一次開(kāi)窗通風(fēng)。使用空調時(shí)，關(guān)閉回風(fēng)，使用全新風(fēng)模式運行。

　　3、參會(huì )人員做好信息登記、包括姓名、住址、電話(huà)、健康狀況等（入場(chǎng)測溫登記）。

　　4、進(jìn)入會(huì )場(chǎng)及離開(kāi)時(shí)，參會(huì )人員應進(jìn)行手部衛生清潔，或使用速干手消毒劑。

　　5、會(huì )場(chǎng)座位盡量增減間距，有效件的場(chǎng)所，參會(huì )間隔不少于1米距離。

　　C、電梯

　　1、乘坐電梯應佩戴口罩，不要再乘坐電梯中取下口罩。按電梯按鍵時(shí)，最好戴手套或隔著(zhù)紙巾、指套觸摸按鍵等，乘坐電梯后及時(shí)洗手、消毒。

　　2、電梯內人與人保持一定距離，當電梯人員較多時(shí)，應等候下一班電梯。

　　3、自覺(jué)維護電梯衛生，每日定期消毒。運送給疑似病例或確診病例的電梯需要立即對電梯進(jìn)行消毒處理。

　　D、食堂

　　1、用餐前及用餐后均應進(jìn)行洗手，除用餐時(shí)間，其他時(shí)間均應佩戴口罩。

　　2、應采取錯峰就餐，分餐進(jìn)食，避免扎堆就餐。排隊人員要有一定間隔，見(jiàn)諒減少交談，盡快用餐完畢。

　　3、盡量自帶飯盒就餐，如采取公共餐飲要一人一用一消毒，餐廳每日消毒一次，餐桌椅每餐結束后即進(jìn)行消毒。

　�。ㄋ模┺k公樓其他部位、收費服務(wù)點(diǎn)以及換熱站等應按照公共場(chǎng)所防控相關(guān)指南做好消毒等防控工作。

　　E、入戶(hù)供熱服務(wù)防控工作

　　1、進(jìn)入居民住戶(hù)家中進(jìn)行維修、測溫時(shí)，應提前與屬地街道核實(shí)該地區及用戶(hù)疫情防控情況。

　�。ㄒ唬┻M(jìn)入疫情小區、居家隔離觀(guān)察的用戶(hù)或者定點(diǎn)醫院和賓館等場(chǎng)所服務(wù)時(shí)；

　　1、進(jìn)入工作場(chǎng)所前，應主動(dòng)配合屬地街道等部門(mén)進(jìn)行人員登記、測溫等防控檢查工作；

　　2、采取佩戴N95防護口罩、手套、腳套等強化自身防護措施。完成上門(mén)服務(wù)后及時(shí)對工作服、手套進(jìn)行消毒，并做好服務(wù)人員的信息登記和健康觀(guān)察。

　　3、建議盡量避免乘坐箱式電梯等公共設施，與有關(guān)人員溝通工作時(shí)，注意保持一定距離；

　　4、保持良好的衛生習慣，不隨地吐痰、打噴嚏或咳嗽時(shí)用手肘部或紙巾遮住，不要用手接觸口鼻眼。

　　5、工作過(guò)程中盡量減少接觸公共場(chǎng)所的公共物品，如接觸可能被污染的物品后，必須洗手，或用速干消毒劑消毒。

　　6、與有關(guān)單位人員溝通，掌握確診或疑似病例活動(dòng)區域，應盡量避免途徑或在此區域停留；

　　7、接觸公共區域門(mén)把手、按鈕等部位后，不要直接接觸口眼鼻，要及時(shí)洗手保持衛生。

　　F、進(jìn)入非疫情等其他場(chǎng)所服務(wù)時(shí)

　　1、進(jìn)入工作場(chǎng)所前，應主動(dòng)配合屬地街道部門(mén)進(jìn)行人員登記、測溫等防疫檢查工作。

　　2、可佩戴一般醫用口罩、手套、腳套等自身防護措施。完成上門(mén)服務(wù)后及時(shí)對工作服、手套等進(jìn)行消毒，并做好服務(wù)人員的信息登記和健康觀(guān)察。

　　3、建議避免乘坐廂式電梯等公共設施，與有關(guān)人員溝通時(shí)注意保持一定距離；

　　4、保持良好的衛生習慣，不隨地吐痰、打噴嚏或咳嗽時(shí)用手肘部或紙巾遮住，不要用手接觸口鼻眼。

　　5、工作過(guò)程中盡量減少接觸公共場(chǎng)所的公共物品，如接觸可能被污染的物品后，必須洗手，或用速干消毒劑消毒。

　　G、供熱服務(wù)保障

　　1、各供熱單位要加強供熱設施安全隱患排查整改，確保生產(chǎn)運行安全；提高供熱服務(wù)質(zhì)量嗎，尤其做好救治醫療機構、隔離場(chǎng)所的供熱服務(wù)保障；應急值班人員24小時(shí)在崗值守。

　　2、疫情防控期間，未減少人員流動(dòng)和聚集，對用戶(hù)收取供熱費要依托微信、支付寶、網(wǎng)上銀行等方式支付，實(shí)現以指代步。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇18

　　為科學(xué)有序地做好化驗室新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，提高防控和應對新型冠狀病毒感染的肺炎的能力，有效控制疫情的傳播、蔓延，保障全體職工的身體健康和生命安全，維護正常的工作秩序和生活秩序，根據疫情形勢和進(jìn)展，特制定本方案。

　　一、組織職責

　�。ㄒ唬┮咔榉揽仡I(lǐng)導小組主要負責疫情防控工作的落實(shí)，根據公司的統一部署和文件要求，主任是新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的第一責任人，負責防控新型冠狀病毒肺炎疫情全面工作；

　�。ǘ�）其他成員負責落實(shí)新型冠狀病毒所需的防控物資的領(lǐng)取、發(fā)放工作，并負責辦公樓值班人員及后勤人員測溫、防護品佩戴、消毒情況的檢查工作，做好疫情期間在家職工信息的收集及報送工作，確保有序高效應對疫情，保障化驗室人員人身安全。

　　二、防控措施

　�。ㄒ唬┝私鈬�家疫情和防疫工作的發(fā)展現狀，并根據公司下發(fā)的相關(guān)疫情防控措施制定應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的`防控工作方案。分工負責，逐級檢查報告。提高職工衛生防疫意識，加強個(gè)人衛生習慣養成。

　�。ǘ�）積極健康宣教。倡導以音頻、視頻、短信、微信等方式對疫情防控知識進(jìn)行培訓，提高職工對疫情防控的正確認識和自我防護能力。

　�。ㄈ�）加強疫情應對物資管理。對疫情防控物資進(jìn)行統一管理，物資短缺及時(shí)上報相關(guān)責任部門(mén)。

　�。ㄋ模┟咳者M(jìn)行體溫測量并記錄，對工作生活區進(jìn)行日常消毒工作并保持空氣流通。

　�。ㄎ澹┥倬奂�，少外出。當前值班人員暫時(shí)取消倒換班，堅守自己的工作崗位，減少不必要的車(chē)輛和人員出行，外出必須佩戴具有防護病毒能力的口罩。日常業(yè)務(wù)對接工作，做到減少人員接觸次數，盡量使用手機進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系。

　�。�六）注意個(gè)人衛生防護。勤洗手、多通風(fēng)、保持個(gè)人和生活環(huán)境衛生，通過(guò)正確合理的生活工作習慣降低感染病毒的可能性。

　�。ㄆ撸﹦�(chuàng )建良好的衛生環(huán)境。做好職工寢室、院內環(huán)境的清掃保潔工作。特別是做好寢室、工作場(chǎng)所、食堂等人群聚集場(chǎng)所的保潔和通風(fēng)，保持室內空氣流通，消除傳播隱患。

　�。ò耍┰鰪娮陨砻庖吡�。保持良好的作息習慣，充分休息，保證睡眠充足。飲食清淡營(yíng)養，避免食用野生類(lèi)動(dòng)物食品，不吃生冷食物，奶、蛋、肉禽類(lèi)徹底煮熟、煮透。適度運動(dòng)鍛煉，不斷增強身體免疫力。

　�。ň牛┍３至己眯膽B(tài)。增強職工信心，正確獲取疫情信息，不信謠、不傳謠，客觀(guān)認識疫情、科學(xué)預防疫情。

　�。ㄊ�）及時(shí)匯報。值班和未上班人員每天匯報自身身體狀況，有無(wú)接觸疑似新型冠狀病毒性肺炎患者情況，發(fā)現異常及時(shí)就診并向上級報告。

　　企業(yè)疫情期間工作安排方案 篇19

　　為切實(shí)加強我鄉新型冠狀病毒感染的肺炎防治工作的領(lǐng)導，有效應對我鄉可能出現的新型冠狀病毒肺炎疫情，強化對疫情防控和病例救治工作的技術(shù)指導，提高科學(xué)防治水平，保障人員健康，維護社會(huì )穩定，積極預防、有效控制新型冠狀病毒感染的肺炎在我鄉村的發(fā)生和流行，保障人民群眾身體健康和生命安全，根據省、市、區會(huì )議精神，結合我鄉實(shí)際情況制定以下新型冠狀病毒肺炎防控應急預案。

　　一、工作要求

　　黨政牽頭、村居動(dòng)員，實(shí)施網(wǎng)格化、地毯式管理，群防群控、穩防穩控，做到“早發(fā)現、早報告、早隔離、早診斷、早治療”，防止疫情輸入、蔓延、輸出、控制疾病傳播。把各項防控措施落到實(shí)處。

　　二、工作保障

　　全面動(dòng)員、全面部署、全面加強工作，把疫情防控工作作為當前最重要的'工作來(lái)抓，我鄉及時(shí)成立新型冠狀病毒感染的肺炎指揮部，明確職責。由xxxx為指揮長(cháng)，xx有關(guān)部門(mén)及各村居負責人為成員的領(lǐng)導小組，分工明確，齊抓共管，力求工作實(shí)效。指揮部成立綜合協(xié)調、醫療防控、后勤交通及人員安置保障、巡查處置、治安保障、新聞宣傳、工作督查及組織保障七個(gè)工作組。

　　三、村居防控策略及措施

　　(一)村居未發(fā)現病例

　　1.組織動(dòng)員。村居及時(shí)建立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作組織體系，以鄉村干部、衛生院和村醫為主，實(shí)施網(wǎng)格化、地毯式管理，責任到人，聯(lián)系到戶(hù)。確保各項防控措施得到切實(shí)落實(shí)、不留死角。綜合協(xié)調組實(shí)行日報制度，對所有摸排的數據進(jìn)行匯總分類(lèi)，管理和落實(shí)。

　　2.健康教育。各村居配合信息宣傳組，抓好防控宣傳。要堅持疫情防控群眾路線(xiàn)，微信、電話(huà)、一封信等形式，做好我鄉疫情防控宣傳工作，提倡廣大群眾居家生活，不外出串門(mén)、不走親訪(fǎng)友、不聚會(huì )聚餐。開(kāi)展針對性的、群眾易接受、易掌握的防治知識和政策宣傳。

　　3.信息告知。向公眾發(fā)布就診信息，出現呼吸道癥狀發(fā)無(wú)熱者到衛生院就診。發(fā)熱患者到發(fā)熱門(mén)診就診，新型冠狀病毒感染者到定點(diǎn)醫院就診。

　　4.環(huán)境衛生治理�；钋萁灰资袌�(chǎng)休市，清空交易場(chǎng)所內的活禽，巡查處置組并按衛生防疫要求對交易場(chǎng)所、設施設備進(jìn)行清洗消毒。對居民小區、垃圾中轉點(diǎn)進(jìn)行衛生清理，組織開(kāi)展全面的病媒防治消殺。

　　5.疫區返回人員管理。對轄區居民進(jìn)行地毯式摸排，對疫區返回的人員，由衛生院的醫生每天進(jìn)行一次體溫監測，居家隔離14天。對發(fā)熱癥狀者，由120轉送市立醫院進(jìn)行隔離，其密切接觸者立即居家隔離。隔離期間，衛生院和村醫將每天對密切接觸者進(jìn)行跟蹤觀(guān)察。

　　6.物資準備。由后勤保障組對口罩、防護服、消毒用品、體溫計進(jìn)行足量?jì)�備�?/p>

　　(二)村居出現病例或者暴發(fā)疫情

　　1.出現發(fā)熱疑似病例，做好病人轉運時(shí)的隔離控制，各村居不可擅自處置，由醫療防控組將全程跟蹤指導，并及時(shí)上報聯(lián)系由120專(zhuān)業(yè)人員轉送市立醫院進(jìn)行隔離確診。

　　2.對已確診病例的，由醫療防控組對其密切接觸者實(shí)施居家觀(guān)察，每日由衛生院醫生隨訪(fǎng)密切接觸者的健康狀況，做好記錄。

　　3.對已確診或未確診的疑似病例，由醫療防控組負責將其家庭、樓棟單元、單位辦公室，或其他長(cháng)居住所進(jìn)行消毒。同時(shí)由治安管控組對已經(jīng)確診病例的小區樓棟進(jìn)行拉線(xiàn)封鎖措施，限制人員進(jìn)出。

　　四、壓實(shí)領(lǐng)導責任，確保疫情防控各項任務(wù)落到實(shí)處

　　我鄉各部門(mén)一律取消休假、到崗到位，主要負責人必須靠前指揮，深入防控第一線(xiàn)，及時(shí)發(fā)聲指導，及時(shí)掌握疫情，及時(shí)協(xié)調解決問(wèn)題，做到守土有責、守土盡責。

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