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畢業(yè)生就業(yè)招聘活動(dòng)心得體會(huì )

時(shí)間:2024-09-05 17:22:55

畢業(yè)生就業(yè)招聘活動(dòng)心得體會(huì )

畢業(yè)生就業(yè)招聘活動(dòng)心得體會(huì )

畢業(yè)生就業(yè)招聘活動(dòng)心得體會(huì )

  篇一:畢業(yè)生就業(yè)招聘活動(dòng)心得體會(huì )

  作為一名即將步入社會(huì )的大三學(xué)生,面對著(zhù)未來(lái)是就業(yè),考研,還是考公務(wù)員的抉擇,學(xué)校又舉行了的招聘會(huì ),雖然說(shuō)是專(zhuān)門(mén)給大四的畢業(yè)生準備的,但我每次都去,這一次我又去了。 一走進(jìn)會(huì )場(chǎng),熱鬧的景象呈現在眼前,來(lái)自不同地方的大小型企業(yè),就讀不同學(xué)校的學(xué)生都匯聚到一起。各公司、企業(yè)、都亮出了他們的特色及這一次招聘會(huì )中所招聘的職業(yè)和要求。因為我是光信息科學(xué)與技術(shù)專(zhuān)業(yè)的,所以比較關(guān)注有關(guān)本專(zhuān)業(yè)的企業(yè)招聘信息,令人稍有失望,一目目的瀏覽著(zhù)每一個(gè)招聘的專(zhuān)業(yè)和職業(yè),而有光信息科學(xué)與技術(shù)的卻少之又少。但是工資大多都比別的專(zhuān)業(yè)高一些,所以競爭很大。

  以往自己將自己定位于一個(gè)看客,沒(méi)什么感覺(jué),這次帶著(zhù)思考去的,感悟較大,也度自己所見(jiàn)所聞做了分析。寫(xiě)下一些心得,說(shuō)一說(shuō)應聘方面的一些技巧:

  一、應善于運用禮貌語(yǔ)言

  二、禮貌是對他人尊重的情感的外露,是談話(huà)雙方心心相印的導線(xiàn)。

  三、記住自己談話(huà)目的參加招聘,談話(huà)的目的是推銷(xiāo)自己并了解對方公司,應防止離開(kāi)談話(huà)目的東拉西扯。

  四、要耐心地傾聽(tīng)談話(huà),并表示出興趣談話(huà)時(shí),應善于運用自己的姿態(tài)、表情、插語(yǔ)和感嘆詞。諸如:微微

  的一笑,贊同的點(diǎn)頭等,都會(huì )使談話(huà)更加融洽。切忌左顧右盼、心不在焉,或不時(shí)地看手表,伸懶腰等厭煩的表示。應善于體會(huì )對方的感受,知道對方對你的“推銷(xiāo)”的感覺(jué)。

  五、適當的換位思考

  六、如果我是招聘人員,我是什么

  七、應善于觀(guān)察對方的氣質(zhì)和善于觀(guān)察對方的氣質(zhì)和性格,及時(shí)調整自己的說(shuō)話(huà)技巧。

  八、應善于觀(guān)察對方的眼睛

  在非語(yǔ)言的交流行為中,眼睛起著(zhù)重要作用,眼睛是心靈的窗戶(hù),眼睛最能表達思想感情,反映人們的心理變化。高興時(shí),眼睛炯炯有神,悲傷時(shí),目光呆滯;注意時(shí),目不轉睛;吃驚時(shí),目瞪口呆;男女相愛(ài),目送秋波;強人作惡,目露兇光。

  人的面部表情;固然可以皮笑肉不笑,但只要您仔細觀(guān)察,便會(huì )發(fā)現,眼睛便不會(huì )“笑起來(lái)”。也就是說(shuō),人的眼睛很難做假,人的一切心理活動(dòng)都會(huì )通過(guò)眼睛表露出來(lái)。為此,談話(huà)者可以通過(guò)眼睛的細微變化,來(lái)了解和掌握人的心理狀態(tài)和變化。如果談話(huà)對方用眼睛注視著(zhù)你,一般地說(shuō)是對你重視、關(guān)注的表示;如果看都不看你一服,則表示一種輕蔑;如果斜視,則表示一種不友好的感情;如果怒目而視則表示一種仇視心理;如果是說(shuō)了謊話(huà)而心虛的入,則往往避開(kāi)你的目光。

  九、挑起對話(huà)要適當

  有些學(xué)長(cháng)學(xué)姐一開(kāi)口就問(wèn)面試官一些工作崗位上的問(wèn)題,我認為是錯誤的,自己首先暴漏了對面前這家單位的一無(wú)所知,這已經(jīng)不大好了,還給人一種冒冒失失的感覺(jué)。

  十、交談注意事項

  不要使用易懂的詞、已廢棄的詞句或專(zhuān)業(yè)詞匯。這些詞匯不會(huì )給別人留下好的印象,只會(huì )使別人感到討厭。不要做些令人討厭的舉動(dòng)。如在談話(huà)時(shí)從不看著(zhù)對方眼睛,而是看你身后或你周?chē)欠襁有其他更重要的,更值得與其交談的人物;蚴嵌⒅(zhù)人家的服飾漫不經(jīng)心地說(shuō)話(huà)。不要用比你年輕得多的人常用的俚語(yǔ),不要夾雜著(zhù)外語(yǔ)。交談的時(shí)間適可而止,不要過(guò)多糾纏校園招聘會(huì )感想。

  篇二:招聘會(huì )心得體會(huì )

  面對如此嚴峻的就業(yè)形勢,人才招聘會(huì )已屢見(jiàn)不鮮,作為一名大三學(xué)生, 我于20XX年參加了舉行的招聘會(huì )。這次招聘會(huì ),令我收獲頗多。

  起初把一切生活想的都那么簡(jiǎn)單輕松,帶著(zhù)一顆激動(dòng)的心前往招聘會(huì ),心里滿(mǎn)是對于未知世界的好奇,也充滿(mǎn)著(zhù)對未來(lái)生活的向往。來(lái)到會(huì )場(chǎng)頓時(shí)感覺(jué)到了氣氛的緊張和嚴肅,看著(zhù)一張張緊張的面孔,仿佛看到了未來(lái)的自己。招聘會(huì )設在學(xué);顒(dòng)中心二樓,場(chǎng)面非常擁擠,每一個(gè)求職者都在忙碌著(zhù)為自己尋找最合適的工作,人們都希望趁著(zhù)這短短的幾分鐘能把自己的優(yōu)勢展現在面試官面前,但是,大多數人等來(lái)的都只是一句類(lèi)似“我們會(huì )在接下來(lái)的時(shí)間里認真篩選,請留意我們的通知”的套話(huà)。通過(guò)本次招聘會(huì ),喚醒了我的緊迫意識,使我開(kāi)始思考自己未來(lái)的發(fā)展方向,通過(guò)本次應聘,我有以下感悟:

  1.真才實(shí)學(xué)才是硬道理,我們所了解的專(zhuān)業(yè)知識太少,我們應該加強對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習;

  2.我們的實(shí)踐經(jīng)驗太少,大學(xué)生缺乏實(shí)踐是一個(gè)一直以來(lái)備受關(guān)注的話(huà)題,大量理論的課程讓學(xué)生在專(zhuān)業(yè)方向上的收益是有限的,缺乏實(shí)踐能力的大學(xué)生成了紙上談兵的高手。說(shuō)到底,我們大學(xué)生應該多考慮一下自身原因,沒(méi)有機會(huì )要學(xué)會(huì )創(chuàng )造機會(huì ),我們所缺乏的不僅是真正的實(shí)踐,缺乏的更是一種主動(dòng)能動(dòng)性、自覺(jué)性。

  3.對所應聘的公司知道的太少,我們應該好好的了解現在本行業(yè)的就業(yè)形勢和要求,在校期間積極的為此做各種針對性的準備,樹(shù)立自己的擇業(yè)觀(guān)、就業(yè)觀(guān),積極培養競爭意識,正確的認識自己和評價(jià)自己,合理的調整和實(shí)現自己的職業(yè)抱負。

  通過(guò)總結我發(fā)現總體上招生單位具體的要求歸納下來(lái)有以下內容:有良好的英語(yǔ)口語(yǔ)溝通能力;良好的團隊合作精神;有一定的組織協(xié)調能力;為人誠實(shí),愛(ài)崗敬業(yè);有工作經(jīng)驗者優(yōu)先,但同時(shí)針對我們數字媒體專(zhuān)業(yè),我們的就業(yè)方向比較多,可以說(shuō)很多工作我們都可以去做,可是前提是我們得有自己拿得出來(lái)的一技之長(cháng),基本每個(gè)招聘單位都會(huì )有對本專(zhuān)業(yè)的要求,比如看到的浙江三網(wǎng)科技股份有限公司,對安卓開(kāi)發(fā)程序員或是平面設計師的要求都是很高的,所以我覺(jué)得學(xué)好技能,學(xué)習知識一定要扎實(shí);在應聘前事先要做好充分的準備工作挑選幾家特別感興趣并且適合時(shí)間的公司;爭取良好的第一印象,參加招聘時(shí)應著(zhù)裝得體,最好著(zhù)正裝,不要過(guò)于隨便,保持良好的個(gè)人形象;要珍惜實(shí)習機會(huì ),為自己積累寶貴的實(shí)習工作經(jīng)驗;會(huì )前要明確自身條件,對自己有個(gè)正確的定位。

  我希望在接下來(lái)的一年時(shí)間里我能夠多次走到招聘會(huì )現場(chǎng)了解更多的招聘信息,爭取明年的這個(gè)時(shí)候,自己能夠不像這次一樣忐忑不安。

  篇三:參加招聘會(huì )的心得體會(huì )或感悟

  在校期間,個(gè)人參加過(guò)多次招聘會(huì ),只不過(guò)每次招聘會(huì )的形式都是不同的所以其感受也各有不同;記得第一次參加招聘會(huì )的時(shí)候是大一的時(shí)候,學(xué)校為即將畢業(yè)的學(xué)長(cháng)學(xué)姐們準備的校園招聘會(huì )也就是我們學(xué)校說(shuō)的雙選會(huì );那時(shí),對來(lái)招聘的公司充滿(mǎn)了好奇,想著(zhù)自己哪天會(huì )不會(huì )也可以像他們一樣來(lái)招聘人才。那一次招聘會(huì )我是以一名工作人員的身份參加的,因為進(jìn)入大學(xué)后,我報了大學(xué)生創(chuàng )業(yè)與就業(yè)協(xié)會(huì )這個(gè)協(xié)會(huì );然而招聘會(huì )剛好就是創(chuàng )協(xié)負責承辦的,很榮幸可以參與那次的招聘會(huì )。從中我了解到很多,了解了公司需要什么樣的人才,作為學(xué)生的我們應該從哪些方面準備,使自己能夠更快的融入工作崗位之中。也是因為我是一名工作人員我才有機會(huì )了解招聘會(huì )的整個(gè)流程,同時(shí)當我大膽的向招聘公司提問(wèn)時(shí),我才沒(méi)有怯場(chǎng)。

  對于參加招聘會(huì )之前,我仔細的考慮了一下,首先要做好準備工作:1、準備好個(gè)人簡(jiǎn)歷。2、多準備幾個(gè)問(wèn)題以便來(lái)回答HR提出的難題。3、因為是校園招聘會(huì ),所以之前應該先請教老師或相關(guān)方負責人,具體有哪些公司,如果可以的話(huà)你也可以打聽(tīng)下他們企業(yè)招聘的崗位有哪些?這樣的話(huà)自己更有把握、方向更加明確!4、思想準備,個(gè)人心理素質(zhì)一般般,時(shí)不時(shí)會(huì )有點(diǎn)小緊張,擔心作為工作人員做的不好而影響應聘者或者是招聘HR給現場(chǎng)帶來(lái)不必要的麻煩。其次,之后真正開(kāi)始的時(shí)候,緊張的那顆心反而隨著(zhù)招聘會(huì )的開(kāi)始而漸漸淡化了;在幫助的同時(shí)也和公司的HR談了很多,暢談美好未來(lái),

  規劃幸福人生!為此自己得出如下結論:一、公司看中的人才是能力——學(xué)習能力——自主學(xué)習能力;一個(gè)人如果他懂得自主學(xué)習,那么他的未來(lái)就不會(huì )一無(wú)所有的,因為他懂得奮斗,為自己的夢(mèng)想而努力奮斗永不止息!二、專(zhuān)業(yè)知識:對于我們專(zhuān)科生來(lái)說(shuō),大學(xué)是短暫的,短短三年的光陰,對于我們自己的專(zhuān)業(yè)知識;自己有了解多少呢?最起碼當,我們出去的時(shí)候要知道自己的專(zhuān)業(yè)主打是什么,能夠平心靜氣的和別人說(shuō)我們的專(zhuān)業(yè)如何如何。三、技術(shù)水平,本科生側重于理論而我們則側重于實(shí)踐;社會(huì )實(shí)踐對我們來(lái)說(shuō),是一次不錯的鍛煉機會(huì );不僅可以提升技能,而且還可以鍛煉自身的交流能力。這種能力并非一日之寒呀!

  那次招聘會(huì )的場(chǎng)景,現在回想起來(lái)還歷歷在目呢,仿佛就發(fā)生在昨天似的;最近又一次正式的參加了一次招聘會(huì ),并且將自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷遞交到面試官面前;可是當面試官像我提問(wèn)時(shí),我又開(kāi)始發(fā)顫了,對自己又沒(méi)有信心了。感覺(jué)自己準備的還是不夠充分,之后面試官只說(shuō)了一句,等你準備好了,再過(guò)來(lái)吧!

  經(jīng)歷過(guò)招聘會(huì )之后,自己理了理思路。到底哪邊是天堂,哪邊是地獄,也已做好的思想準備。具體規劃有幾點(diǎn):一、堅持今日事,今日畢的良好做事習慣。

  二、在校期間,爭取提高英語(yǔ)水平,為將來(lái)就業(yè)打下堅實(shí)的基礎。

  三、不斷地充實(shí)自身修養,提高個(gè)人的文學(xué)內涵。

  四、健身;俗話(huà)說(shuō)的好:身體是革命的本錢(qián),只有健康的身體,才能為未來(lái)而拼搏!今天即將邁入工作崗位的我,也在時(shí)刻地關(guān)注招聘信息;希望自己能夠很好的抓住在校學(xué)習的時(shí)間,盡我所能,學(xué)我所學(xué);盡量讓自己大學(xué)生涯不留遺憾。畢竟進(jìn)入社會(huì )之后就不會(huì )像在學(xué)校一樣有老師的照顧,一切的一切全部都得靠自己的能力去完成。無(wú)論自己有多么的害怕,所以說(shuō)有時(shí)要對自己充滿(mǎn)信心,只有自己相信自己了,別人才有可能相信你!進(jìn)入工作崗位后要腳踏實(shí)地,一步一步慢慢來(lái),對自己的責任來(lái)不得半點(diǎn)弄虛作假,否則的話(huà),你的職業(yè)生涯不會(huì )走的很遙遠!

  篇四:招聘會(huì )心得體會(huì )

  這個(gè)星期六,我們參加了一次人才招聘會(huì ),收獲了很多知識,也獲得了很多心得體會(huì )。與其說(shuō)是參加,還不如說(shuō)是參觀(guān)。

  因為不是第一次參加招聘會(huì ),所以這次跟往常一樣主要是從招聘會(huì )中感受一下就業(yè)形勢。星期六那天一早我就去招聘會(huì )感受氛圍,一到現場(chǎng),那場(chǎng)面多少有點(diǎn)吃驚,我沒(méi)想到會(huì )有這么多人。走進(jìn)大廳,到處都掛招聘企業(yè)的信息,人們都緊張而有序的抄著(zhù)各個(gè)公司的招聘條件和崗位。之所以選擇去參加招聘會(huì ),是因為我想學(xué)習一些關(guān)于招聘會(huì )上所要走的一些程序守則,同時(shí)我也想積累一些關(guān)于招聘會(huì )的經(jīng)驗,為以后走好自己的路打下堅實(shí)的人生基礎。但本次招聘會(huì )卻讓我有另一番見(jiàn)解。

  本次招聘會(huì )幾乎不需要真正意義上的高水平人才,很多公司都只是招聘文秘技工、營(yíng)銷(xiāo)人員,90%以上的學(xué)歷要求是大中專(zhuān)以上。有部分崗位雖對身高、年齡、工作經(jīng)驗提出要求,但總的來(lái)說(shuō),對學(xué)歷的要求低,崗位偏向于簡(jiǎn)單的操作、銷(xiāo)售。

  經(jīng)過(guò)在里面一個(gè)近小時(shí)的觀(guān)察,我發(fā)現,這里面沒(méi)有適合我的公司或者崗位,也沒(méi)有我所需要的;蛟S是自己對自己的要求高了一些吧。

  招聘會(huì )上人山人海,人挨人,人擠人。雖然看上去人才濟濟,但大多都是徒有其表?傮w而言,應聘者的專(zhuān)業(yè)水平不足。

  看著(zhù)大家很焦急的尋找自己想要的崗位,我們的心情還是挺平靜的,但也總結出不少問(wèn)題。不少前輩得出了各種大學(xué)生就業(yè)難的理由:

  第一,由于中國國際分工地位的處于國際分工的底部,使得中國就業(yè)上呈現“白領(lǐng)需求不足”的狀況,這是中國大學(xué)生就業(yè)難的主要原因。這一問(wèn)題的存在,使得中國的大學(xué)生就業(yè)崗位與擴招之后的龐大畢業(yè)生數量之間,形成巨大的落差,變成一個(gè)結構性的困難而長(cháng)期無(wú)法解決,以后會(huì )表現得越來(lái)越嚴重,而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位,引發(fā)其他嚴重問(wèn)題。

  第二,由于急劇擴招帶來(lái)需求關(guān)系的變化,因此在擇業(yè)方面大學(xué)生的談判地位急劇下降,這不僅表現在收入水平的下降,還表現在就業(yè)單位因此提出許多不合理的要求,拒絕承擔大學(xué)生就業(yè)后的“在崗培訓”費用。

  還有一個(gè)主要原因,與整個(gè)社會(huì )環(huán)境的變換有關(guān)。今天的分配上完全短期化,福利安排的個(gè)人化和市場(chǎng)化,缺乏保障個(gè)人基本福利的整體利益安排和長(cháng)期激勵,嚴重不利于大學(xué)生就業(yè)早期的穩定性,使得就業(yè)單位和大學(xué)生個(gè)人之間的選擇順序無(wú)法吻合,造成嚴重的矛盾。 雖然有眾多的原因存在。但我個(gè)人認為,大學(xué)生認為工作難找,競爭太激烈,自己也有著(zhù)不可推卸的責任,如果,我們有更多的實(shí)踐經(jīng)驗,能很快的將自己所學(xué)的理論與工作需要向結合,那么實(shí)踐經(jīng)驗就不可能成為我們的絆腳石;如果,我們的學(xué)歷不是停留在本科,而是由進(jìn)一步的發(fā)展,那么,我們就不會(huì )被種種限制壓迫,而可以脫穎而出;如果,我們能有長(cháng)遠的眼光,不奢望一步登天,我們就可以在合適的城市找到一份相對有保障的工作;如果,我們愿意在工作中從零開(kāi)始,踏踏實(shí)實(shí),我相信我們的人生不會(huì )停滯。

  面對金融危機,面對就業(yè)寒冬,要適時(shí)調整自己的計劃,既然無(wú)法逃避,就做好最壞的打算,堅定自己的信念,相信總有一天會(huì )有所成就,會(huì )當凌絕頂,一覽眾山小。要有長(cháng)遠的眼光,寬闊的眼界,扎實(shí)的專(zhuān)業(yè),豐富的實(shí)踐,踏實(shí)的態(tài)度,務(wù)實(shí)的心態(tài),相信擁有這些,對于工作,對于未來(lái),我們會(huì )心想事成的。

  篇五:宣講會(huì )感想

  20XX年12月28日,在XXXX技術(shù)學(xué)院,公司舉辦了“展個(gè)人優(yōu)異風(fēng)采,揚企業(yè)先進(jìn)之風(fēng)”的主題宣講會(huì )。我和同事們都去聽(tīng)了此次精彩的宣講會(huì )。

  宣講會(huì )上,四位選手從“激情、態(tài)度、青春、榮耀”四個(gè)方面講述了自己在公司的經(jīng)歷和自己如何在自己的崗位上實(shí)現在即的人生價(jià)值。每一位選手都有自己的演講風(fēng)格特點(diǎn),有的激情澎湃,有的生動(dòng)活潑,有的沉穩莊重,都給了我很深的印象。

  前兩位老師是從事招生工作的,他們從工作激情和工作態(tài)度上講述了自己從事渠道到招生的歷程,其中的付出和收獲,從中的辛酸和喜悅。時(shí)刻保持工作激情,每一天用飽滿(mǎn)的精神和端正的工作態(tài)度來(lái)對待工作,總有一天會(huì )收獲到自己想要的東西。尤其是xxx說(shuō)態(tài)度決定一切,她說(shuō)工作中人分為三種,一中是先知先覺(jué)的人,他們有積極的工作態(tài)度,主動(dòng)去做工作上的事情;第二種就是不知不覺(jué)的人,他們聽(tīng)從領(lǐng)導的安排,安排他們做什么就做什么,工作只是一種獲得利益的手段;最終一種是后知后覺(jué)的,這種人消極怠工。她說(shuō)只有第一種人才能走向成功,第二種人僅僅從中獲取了報酬,不能得到長(cháng)足的發(fā)展,而第三種人卻當工作當成了一種負擔,是公司不需要的。我聽(tīng)后深有感觸。我自認為自己是一個(gè)不知不覺(jué)的人,因為我從前一直認為只要將自己的本質(zhì)工作做好就好,領(lǐng)導讓我做什么我就做什么。一個(gè)人只有把工作當成自己的事業(yè)來(lái)做,才能全力以赴,從中尋找到自己想要的。

  后面兩位老師講述了自己帶班的經(jīng)歷,他們全心投入到班主任的工作之中,對每一位學(xué)生負責,關(guān)心學(xué)生的生活學(xué)習,用自己的真心贏(yíng)得了學(xué)生的尊重和感謝。班主任身上有很重的責任,班主任工作的好與壞,直接關(guān)系到學(xué)生在學(xué)校的成長(cháng),關(guān)系到他們能否順利就業(yè)。這兩人班主任老師的帶班經(jīng)歷讓我認識到每一個(gè)班主任都是用自己的耐心和愛(ài)心去揮灑自己的青春汗水,學(xué)生最誠摯的感謝是班主任老師的無(wú)上榮耀。湖職的王老師在講述自己的帶班經(jīng)歷過(guò)程中,用九個(gè)詞詮釋了公司XXXXX這個(gè)詞的含義,詮釋了自己所理解的公司企業(yè)文化,讓我覺(jué)得眼前一亮。其實(shí)公司的文化遠遠僅僅是結果為導向,公司的價(jià)值三取向快樂(lè )工作、合理報酬、快樂(lè )生活其實(shí)包含很深厚的道理。首先是要端正自己的態(tài)度,承擔自己的責任,將自己本職工作做好。用自己的辛勤的汗水和智慧在為公司創(chuàng )造價(jià)值的時(shí)候,獲得自己合理的報酬,在工作成去不斷成長(cháng)自己鍛煉自己,和公司一同成長(cháng)。在這一切的基礎上,保持工作和生活的關(guān)系,支持、信任和幫助周?chē)耐、朋友、家人,從而追尋自己快?lè )的生活。

  四位老師用自己的親身體會(huì )講述了自己的故事。非常感謝公司提供這樣的機會(huì ),我也希望在學(xué)校里能夠多舉辦一些這樣的宣講會(huì ),聽(tīng)一聽(tīng)前輩們與公司一起成長(cháng)的經(jīng)歷,從中學(xué)習,讓自己不斷進(jìn)步。

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