鎮工會(huì )總結范文
鎮工會(huì )總結范文
今年以來(lái)，我們在鎮黨委和上級工會(huì )的領(lǐng)導下，圍繞鎮委、鎮政府的工作大局，按照工會(huì )工作的總體思路，夯基礎、抓特色，有效地發(fā)揮了工會(huì )組織的橋梁紐帶作用，使工會(huì )工作的整體水平明顯提高，社會(huì )影響日益增加。
一、積極拓展工會(huì )組織，進(jìn)一步加強工會(huì )組織規范化建設
八個(gè)月來(lái)，我們繼續在規模企業(yè)加大工會(huì )組建力度，拓展工會(huì )組織覆蓋面，今年又新建工會(huì )組織6家。同時(shí)，還動(dòng)員四家規模企業(yè)加入所屬企業(yè)的工會(huì )，大量吸收職工加入到工會(huì )組織當中來(lái)，新增會(huì )員900多人。在組建工會(huì )的同時(shí)，積極創(chuàng )建規范化工會(huì )組織，開(kāi)展“三級聯(lián)創(chuàng )”活動(dòng)，鎮工會(huì )還統一制訂了工會(huì )的上墻版面，下發(fā)了創(chuàng )建的方法措施，使各企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)踴躍，今年已有15家企業(yè)工會(huì )列入規范化工會(huì )組織，從而進(jìn)一步鞏固了工會(huì )工作的基礎。目前全鎮已有非公企業(yè)工會(huì )120家，村、社區聯(lián)合工會(huì )16家，事業(yè)單位工會(huì )3家，工會(huì )會(huì )員39000余人。
二、切實(shí)保護職工利益，進(jìn)一步落實(shí)維權工作
針對當前勞資糾紛不斷上升的狀況，我們在鎮安監所開(kāi)設職工維權窗口，大力加強勞動(dòng)爭議調解力度，熱情接待來(lái)訪(fǎng)，共處理調解工資和工傷糾紛108起，接待人數225人，調解資金79余萬(wàn)元。同時(shí)，在中小企業(yè)繼續抓好工資集體協(xié)議以及勞動(dòng)集體合同的簽訂工作，還在新建工會(huì )的企業(yè)增加了職工安全衛生協(xié)議和女職工維權協(xié)議。六月份，還下發(fā)了建立勞動(dòng)關(guān)系預警機制的文件，在企業(yè)中積極開(kāi)展創(chuàng )建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)的活動(dòng)，使勞資關(guān)系在一定程度上得到緩和。
此外，我們還在企業(yè)中廣泛開(kāi)展了評選“先進(jìn)科技人員和先進(jìn)職工”的活動(dòng)，號召廣大職工以先進(jìn)為榜樣，向先進(jìn)學(xué)習的，鎮工會(huì )在年初工作會(huì )議上隆重表彰了37名先進(jìn)科技人員和先進(jìn)職工，從而在職工中營(yíng)造了一種比學(xué)趕幫超的良好氛圍。今年上半年，鎮工會(huì )還配合上級工會(huì )積極做好市級勞模的材料撰寫(xiě)以及走訪(fǎng)坐談等推薦審評工作，使我鎮兩位同志光榮地當選為慈溪市級勞模。
三、大力開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)，進(jìn)一步加強勞動(dòng)安全生產(chǎn)保護工作
加強企業(yè)安全生產(chǎn)是我們工作的重點(diǎn)內容之一，今年六月份，我們與鎮安監所一起在全鎮積極開(kāi)展“安康杯”安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)，舉辦安全生產(chǎn)知識競賽和演講比賽，有18家企業(yè)組隊派員參加，全鎮130家企業(yè)和31個(gè)村社區的安全員觀(guān)看了比賽，起到了廣泛的宣傳作用。同時(shí)，我們還在新中天軸承廠(chǎng)舉行了消防演練，加強了職工的安全防范意識。
四、關(guān)心職工生活，為職工群眾做好事辦實(shí)事
近年以來(lái)，隨著(zhù)全鎮職工隊伍逐步擴大，得重病和遇車(chē)禍等特殊情況的困難職工增加了不少，鎮工會(huì )想方設法為基層職工服務(wù)，設立困難職工幫扶基金，為特困職工送去溫暖，還號召發(fā)動(dòng)各基層工會(huì )為職工獻愛(ài)心。各企業(yè)工會(huì )根據實(shí)際情況，因廠(chǎng)制宜關(guān)心職工生活，幫助解決具體困難。如華裕集團、卓力集團、寶石軸承公司、三a集團等規模較大職工人數較多的企業(yè)，設立困難職工的補助金，遇職工突發(fā)事件給予大力幫助，為困難職工獻上一片愛(ài)心。鎮工會(huì )在去年底對全鎮各企業(yè)的困難職工情況進(jìn)行調查摸底的基礎上，1月下旬，為80多位困難職工送去慰問(wèn)金XX0萬(wàn)余元，還配合市總工會(huì )慰問(wèn)特困職工27人，慰問(wèn)金19000多元，同時(shí)，還慰問(wèn)了部分困難勞模。此外，鎮機關(guān)工會(huì )每位同志還與全鎮各村、社區160戶(hù)困難戶(hù)結對，捐助資金五萬(wàn)多元。
為了關(guān)心職工的身心健康，鎮工會(huì )在今年5月上中旬組織力量出資35000元為全鎮各企業(yè)的113位先進(jìn)職工進(jìn)行了一次體格健康檢查，受到了企業(yè)方和廣大職工的一致好評。
五、加強企業(yè)文化建設，促進(jìn)職工隊伍整體素質(zhì)的提高
在工作中，我們還積極探索新時(shí)期企業(yè)文化發(fā)展的新路子，開(kāi)展職工教育的新方式。在職工隊伍中，一是廣泛開(kāi)展社會(huì )主義榮辱觀(guān)教育的大討論活動(dòng)，二是開(kāi)展創(chuàng )“學(xué)習型組織、知識性職工”的活動(dòng)，召開(kāi)企業(yè)文化研討會(huì )，還成立了《企業(yè)報》聯(lián)誼會(huì )，定期活動(dòng)，互相交流，從而大大提高了職工隊伍的素質(zhì)。如華裕集團、奇迪集團、三a集團、惠康集團、卓力集團等六家企業(yè)的企業(yè)文化活動(dòng)開(kāi)展得很有特色，出刊的《企業(yè)報》提升了企業(yè)的形象和檔次，平時(shí)各企業(yè)還經(jīng)常性地開(kāi)展豐富多采的文體活動(dòng)，活躍職工的業(yè)余文化生活。又如寧波三a集團連續14年舉辦大型的職工運動(dòng)會(huì )，每屆比賽項目達十多個(gè)，參加人數達1000余人，今天已舉辦各類(lèi)活動(dòng)6次。同時(shí)，鎮工會(huì )還在“三八”婦女節開(kāi)展“慶三八女職工聯(lián)歡會(huì )”，豐富職工的文化生活。這些活動(dòng)的開(kāi)展，極大地激發(fā)了廣大職工的熱情，也增強了工會(huì )組織吸引力凝聚力。
六、加強協(xié)調和合作，為進(jìn)一步搞好工作打下基礎
針對去年收繳工會(huì )經(jīng)費的具體情況，鎮工會(huì )和周巷國稅分局年初以來(lái)多次商量財務(wù)工作的情況，然后召開(kāi)了由各企業(yè)工會(huì )財務(wù)負責人參加的會(huì )議，著(zhù)重部署了工會(huì )經(jīng)費單獨建帳以及怎樣運用的問(wèn)題，使各基層工會(huì )的經(jīng)費得到合理的計劃和使用，到8月中旬經(jīng)費已入庫萬(wàn)元。
在認真總結半年多來(lái)工作的同時(shí)，我們也深切感到新形勢下開(kāi)展工會(huì )工作面臨著(zhù)不少困難：一是基層工會(huì )組織真正維權的機制還不健全，依法辦事的力度還遠遠不夠，為職工群眾、工會(huì )會(huì )員服務(wù)的方法不多；二是職工隊伍流動(dòng)性大，工會(huì )干部隊伍不穩定，對工作開(kāi)展帶來(lái)不便；三是鎮工會(huì )下轄企業(yè)多，工作量大，人手少，對基層工會(huì )指導幫助不夠。下半年，我們將按照上級的要求，結合本鎮實(shí)際，著(zhù)重抓好以下幾方面工作：、1、繼續抓好規模企業(yè)工會(huì )組建及二證辦理工作。2、開(kāi)展一次軸承行業(yè)的勞動(dòng)競賽活動(dòng)并在各個(gè)企業(yè)開(kāi)展創(chuàng )“五小”活動(dòng)。3、積極開(kāi)展爭創(chuàng )勞動(dòng)關(guān)系和諧活動(dòng)。4、搞好鎮工會(huì )換屆選舉。
總之，我們將繼續以?shī)^發(fā)向上的精神面貌、勤奮踏實(shí)的工作態(tài)度，抓住機遇、與時(shí)俱進(jìn)，為開(kāi)創(chuàng )工會(huì )工作的新局面、為構建社會(huì )主義和諧社會(huì )而努力奮斗！
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