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獎金申請報告
在現實(shí)生活中，報告使用的頻率越來(lái)越高，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意邏輯的合理性。我們應當如何寫(xiě)報告呢？以下是小編收集整理的獎金申請報告，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
獎金申請報告1
尊敬的公司領(lǐng)導：
為保證施工現場(chǎng)安全，我處保安加強了廣場(chǎng)的安全管理力度，堅持定崗值班和巡邏執勤相結合。在近期的安全管理工作中，采取強而有力的措施，及時(shí)制止了施工現場(chǎng)偷盜行為，避免了公司財產(chǎn)的損失，對偷盜行為起到了一定的警戒作用，取得了顯著(zhù)的效果。以下是抓獲小偷的具體情況：
xxx年2月30日20：22左右，管理處巡邏保安在zz廣場(chǎng)四樓當場(chǎng)抓獲一名偷盜施工材料的男子，經(jīng)項目部辨認不是其施工人員，經(jīng)請示項目部后將其轉交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會(huì )所施工的，偷盜的角鐵材料也是四樓會(huì )所裝修施工單位的`。
根據xxx年2月22日公司工程會(huì )議精神：對于發(fā)現并制止偷竊行為的，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。
故管理處特提出申請：給予z廣場(chǎng)保安部200元人民幣的獎勵，以激勵保安隊員盡職盡責，更好地保證公司財物的安全！
申請部門(mén)：
申請日期：
獎金申請報告2
尊敬的總公司領(lǐng)導：
您好!
感謝您在百忙之中來(lái)垂閱我的申請書(shū)。自從進(jìn)入中國農批的這幾年以來(lái)，在xxxx公司工程建設這一領(lǐng)域的發(fā)展較為順利。在與xxxx共同成長(cháng)的過(guò)程中，我收獲頗豐，我的能力也在不斷的.提升，這些都要感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。在以后的工作中我將用更積極認真、負責的態(tài)度去完成領(lǐng)導交給我的每個(gè)任務(wù)，努力向更高的目標邁進(jìn)。
在年終獎金發(fā)放這方面，存在現行公司年底獎金的發(fā)放時(shí)間和集團內部各子公司不一致，差距過(guò)大的問(wèn)題。年終獎金是總公司對員工一年來(lái)的工作業(yè)績(jì)獎勵，集團內部其他各子公司的年終獎金都是在每一年的年終就發(fā)到員工手中了，而xxxx公司各員工的年終獎金總是遲遲發(fā)不下來(lái)。x年的時(shí)間已經(jīng)過(guò)去一半了，x年的年終獎金至今還未發(fā)給我們，這嚴重影響了我們的工作積極性和穩定性，我真誠希望總公司能按時(shí)發(fā)放我們的年終獎金，以此來(lái)保證員工的積極性和穩定性。
我希望公司領(lǐng)導能從實(shí)際出發(fā)，對于我所提出的要求予以考慮，謝謝!
申請人：xxxx
xxxx年xx月xx日
獎金申請報告3
xx：
您好。
我是xx年xx月進(jìn)入公司，xx年xx月調到國貿公司財務(wù)部，首先感謝公司領(lǐng)導對我關(guān)心和重視，為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電公司以來(lái)，始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)情緒投入到工作學(xué)習中，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司發(fā)展做出了自己應盡責任，您是我的領(lǐng)導，這些您應該是了解，您甚至可以從同事們那里得到對我評價(jià)。
我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，因此我向您提出部門(mén)獎金請求，希望領(lǐng)導對我申請能夠加以重視。我的理由如下：
我現在的崗位是出納崗我的崗位工資是xx元，按照公司的財務(wù)制度要求，出納崗的工作范圍是現金和銀行，本著(zhù)加強業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導分擔工作的`理念，我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會(huì )計憑證、記賬、國稅和地稅的納稅申報等工作，實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì )計崗位的工作了。提出部門(mén)獎金要求，并不是“邀功”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會(huì )我的本意，我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。
如果公司領(lǐng)導認為我現在工作內容及質(zhì)量還未能達到部門(mén)獎金要求，我誠懇希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力方向和目標，在提升自己能力同時(shí)將工作做更好，向更高目標邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極、認真負責態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，薪水雖然很重要但這不是我唯一的追求。
申請人：
20xx年xx月xx日
獎金申請報告4
尊敬的公司領(lǐng)導：
為保證施工現場(chǎng)安全，我處保安加強了廣場(chǎng)的安全管理力度，堅持定崗值班和巡邏執勤相結合。在近期的安全管理工作中，采取強而有力的措施，及時(shí)制止了施工現場(chǎng)偷盜行為，避免了公司財產(chǎn)的損失，對偷盜行為起到了一定的警戒作用，取得了顯著(zhù)的效果。以下是抓獲小偷的.具體情況：
20xx年2月30日20：22左右，管理處巡邏保安在zz廣場(chǎng)四樓當場(chǎng)抓獲一名偷盜施工材料的男子，經(jīng)項目部辨認不是其施工人員，經(jīng)請示項目部后將其轉交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會(huì )所施工的，偷盜的角鐵材料也是四樓會(huì )所裝修施工單位的。
根據20xx年2月22日公司工程會(huì )議精神：對于發(fā)現并制止偷竊行為的，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。故管理處特提出申請：給予廣場(chǎng)保安部200元人民幣的獎勵，以激勵保安隊員盡職盡責，更好地保證公司財物的安全！
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
獎金申請報告5
尊敬的總公司領(lǐng)導：
您好!
感謝您在百忙之中來(lái)垂閱我的申請書(shū)。自從進(jìn)入中國農批的這幾年以來(lái)，在**公司工程建設這一領(lǐng)域的發(fā)展較為順利。在與**共同成長(cháng)的'過(guò)程中，我收獲頗豐，我的能力也在不斷的提升，這些都要感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。在以后的工作中我將用更積極認真、負責的態(tài)度去完成領(lǐng)導交給我的每個(gè)任務(wù)，努力向更高的目標邁進(jìn)。
在年終獎金發(fā)放這方面，存在現行公司年底獎金的發(fā)放時(shí)間和集團內部各子公司不一致，差距過(guò)大的問(wèn)題。年終獎金是總公司對員工一年來(lái)的工作業(yè)績(jì)獎勵，集團內部其他各子公司的年終獎金都是在每一年的年終就發(fā)到員工手中了，而**公司各員工的年終獎金總是遲遲發(fā)不下來(lái)。xx年的時(shí)間已經(jīng)過(guò)去一半了，xx年的年終獎金至今還未發(fā)給我們，這嚴重影響了我們的工作積極性和穩定性，我真誠希望總公司能按時(shí)發(fā)放我們的年終獎金，以此來(lái)保證員工的積極性和穩定性。
我希望公司領(lǐng)導能從實(shí)際出發(fā)，對于我所提出的要求予以考慮，謝謝!
申請人：**
****年*月*日
獎金申請報告6
XXXX集團公司：
受集團公司委托，我公司于xxxx年7月承接了XXXX大廈的資產(chǎn)處置工作。一年多來(lái)，在集團公司的正確指示下，我公司自上而下，認真研究、精心組織、扎實(shí)推進(jìn)，克服層層困難，于xxxx年7月以……萬(wàn)元的價(jià)格完成全部轉讓工作，超額完成了集團公司下達的.……億元的資金回籠任務(wù)，提高了我公司對于重大資產(chǎn)項目的專(zhuān)業(yè)處置能力，為進(jìn)一步打造集團公司內部專(zhuān)業(yè)的資產(chǎn)處置平臺積累了經(jīng)驗，鍛煉了隊伍。
在此，我公司正式提出申請，希望集團公司對XXXX大廈資產(chǎn)處置項目給予我公司專(zhuān)項獎勵，以資激勵。
可否，請批示。
附件：XXXX項目工作報告
XXXX公司
XXXX年XX月XX日
附件
獎金申請報告7
尊敬的領(lǐng)導：
根據樂(lè )學(xué)《XX中學(xué)獎教獎學(xué)方案》，我校教務(wù)處對照初三年中考成績(jì)及四所一級達標高中（一中、國光、僑光、華僑）錄取線(xiàn)，確定了57名畢業(yè)生及相應科任教師獲獎，對照初一、初二學(xué)年末南安市統考成績(jì)擇優(yōu)各評出25名優(yōu)秀生及相應科任教師獲獎。（現將所需獎金匯報如下：
一、獎教方面（共計獎金56300元）
1、考入一中線(xiàn)（416、8分）、國光線(xiàn)（407、5分）以上成績(jì)：南安一中線(xiàn)5人，國光中學(xué)線(xiàn)12人，按每生800元獎給該科任教師，小計17人*800元=13600元；
2、考入華僑中學(xué)線(xiàn)（386、3分）以上成績(jì)：34人，按每生獎勵該班科任教師500元，小計34人*500元=17000元；
3、政治科、體育科中考單科A率教研片區第一名，獎給科任教師2000元；
4、初一、初二年級優(yōu)秀生各25名，按每生400元獎給該科任教師，小計50人*400=20000元；
5、教師指導學(xué)生獲獎情況（小計700元）
�、倥死蠋熤笇С跞晡灏郮同學(xué)參加南安市政治小論文比賽獲二等獎，獎給科任教師150元；
�、谂死蠋熤笇С跞炅郣同學(xué)參加南安市中小學(xué)生“感恩祖國”征文比賽獲二等獎，獎給科任教師150元；
�、蹌⒗蠋熤笇С跞晡灏郤同學(xué)參加泉州市數學(xué)競賽獲三等獎，獎給科任教師200元；
�、軇⒗蠋熤笇С跞晡灏郃同學(xué)參加南安市數學(xué)競賽獲三等獎，獎給科任教師100元；
�、蔹S培中老師指導初一年五班D學(xué)參加南安市毛筆比賽獲三等獎，獎給科任教師100元。
6、根據學(xué)年度工作績(jì)效評估，評定三位優(yōu)秀教師（人選待定）每位獎勵1000元，共3000元。
二、獎學(xué)方面：
初一、二年級年段前25名優(yōu)秀生發(fā)給價(jià)值為50元的獎品一份，小計50人*20元=2500元。
合計以上獎教、獎學(xué)所需獎金58800元（后有附件7份），敬請核實(shí)研究批示，謝謝！
申請學(xué)校：XX中學(xué)
申請日期：XXXX年XX月XX日
獎金申請報告8
尊敬的公司領(lǐng)導：
在我部員工袁野老師當班主任的前期，其工作態(tài)度端正，主動(dòng)積極，保證了教務(wù)部工作的順利開(kāi)展。之后，在我休婚假的2周時(shí)間里，袁老師承擔了很多的工作量，但是她不畏辛勞，奮戰在維護學(xué)員和家工作的的第一線(xiàn)。學(xué)員有秩序的來(lái)上課，自習，家長(cháng)的滿(mǎn)意度穩步提升！
為調動(dòng)廣大員工的工作積極性，號召其他員工向袁老師學(xué)習，現特向公司及公司領(lǐng)導申請100元的獎金獎勵措施，予以肯定和鼓勵。
1、 獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施，把獎金獎勵作為管理媒介，從而發(fā)現員工積極優(yōu)秀的一面，逐漸轉變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì)，從而達到人盡其用的`目的
2、 目前，我們的師資團隊正在逐步的壯大。通過(guò)此項措施，讓更多想在華為這個(gè)平臺上實(shí)現自我價(jià)值的員工脫穎而出，助力華為一起走向輝煌，請公司領(lǐng)導予以批準！
申請人：吳XX
申請時(shí)間：20xx年XX月XX日
獎金申請報告9
尊敬的公司領(lǐng)導：
為保證施工現場(chǎng)安全，我處保安加強了廣場(chǎng)的安全管理力度，堅持定崗值班和巡邏執勤相結合。在近期的安全管理工作中，采取強而有力的措施，及時(shí)制止了施工現場(chǎng)偷盜行為，避免了公司財產(chǎn)的損失，對偷盜行為起到了一定的警戒作用，取得了顯著(zhù)的效果。以下是抓獲小偷的具體情況：
xx月xx日20：22左右，管理處巡邏保安在xxx廣場(chǎng)四樓當場(chǎng)抓獲一名偷盜施工材料的男子，經(jīng)項目部辨認不是其施工人員，經(jīng)請示項目部后將其轉交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會(huì )所施工的，偷盜的`角鐵材料也是四樓會(huì )所裝修施工單位的。
根據xx月xx日公司工程會(huì )議精神：對于發(fā)現并制止偷竊行為的，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。
故管理處特提出申請：給予xxx廣場(chǎng)保安部200元人民幣的獎勵，以激勵保安隊員盡職盡責，更好地保證公司財物的安全！
申請部門(mén)：xxx
申請日期：xx月xx日
獎金申請報告10
公司領(lǐng)導：
20xx春節即將來(lái)臨，公司將進(jìn)行的春節會(huì )餐和春節晚會(huì )活動(dòng)需要經(jīng)費支持，活動(dòng)總計2。1萬(wàn)元，附明細表：
春晚演出隊及租用服裝費用小計4500元、春晚節目獎項小計1000元（一等獎500元、二等獎300元、三等獎200元）
川蜀味典酒樓春節會(huì )餐700元/席15席10500元52度瀘州老窖特曲500ml（6*1）188元/瓶15瓶2820元長(cháng)城莎當妮干白750ml（11.5°）88元/瓶20瓶1760元飲料（百事可樂(lè )和鮮橙多）8元/瓶30瓶240元酒水小計：15320元
共計：21000元
妥否，請審示。
行政部
20xx年xx月xx日
獎金申請報告11
尊敬的領(lǐng)導：
從20xx年x月xxx項目下達任務(wù)至今，我部們全體員工在的您的指示與帶領(lǐng)下，團結一致，吃苦耐勞，加班加點(diǎn)終于在xx月xx日努力趕出成果，提前完成公司xxxx項目的網(wǎng)站建設，并成功投入使用。為調動(dòng)本部門(mén)廣大員工的工作積極性，為進(jìn)一步提高我部門(mén)全體員工的工作熱情，同時(shí)轉變員工的工作心態(tài)和提高員工對工作主觀(guān)能動(dòng)性，現特向公司及公司領(lǐng)導申請給予本部門(mén)2000元現金獎勵，具體措施如下：
1、本部門(mén)計劃召開(kāi)獎勵會(huì )議對部門(mén)全體員工進(jìn)行勉勵和激發(fā)員工的工作熱情，讓員工深刻感受到團隊建設的力量，增加部門(mén)員工對工作責任感。特別是以下員工在本次xx項目中，表現突出，為加快完成項目，義務(wù)加班，給部門(mén)員工帶來(lái)了很好的表率，值得大家學(xué)習，為激勵大家：我為我是團隊中的一員而感到榮幸，在將來(lái)的工作中能更加優(yōu)秀表現！建議現金獎勵優(yōu)秀員工：xx，獎勵400元；員工：xx，獎勵400元；xx員工獎勵300元。
2、其中1100元作為團隊貢獻獎，將作為本部門(mén)的團隊建設經(jīng)費支出，會(huì )議結束后期講安排本部門(mén)員工進(jìn)行歡樂(lè )聚餐，同時(shí)在聚餐上強調團隊的重要性，從而產(chǎn)生對團隊的依賴(lài)性，達到加強培養員工一個(gè)人的'力量是有限的而團隊是強大的集體精神。
我xx部全體員工將以此為榮，再接再厲，為公司的榮譽(yù)和利益做出更大的貢獻！望公司領(lǐng)導審核批準為感！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
獎金申請報告12
尊敬的領(lǐng)導：
從XX年X月XXX項目下達任務(wù)至今，我部們全體員工在的您的指示與帶領(lǐng)下，團結一致，吃苦耐勞，加班加點(diǎn)終于在XX月XX日努力趕出成果，提前完成公司XXXX項目的建設，并成功投入使用。為調動(dòng)本部門(mén)廣大員工的工作積極性，為進(jìn)一步提高我部門(mén)全體員工的工作熱情，同時(shí)轉變員工的工作心態(tài)和提高員工對工作主觀(guān)能動(dòng)性，現特向公司及公司領(lǐng)導申請給予本部門(mén)元現金獎勵，具體措施如下：
1、本部門(mén)計劃召開(kāi)獎勵會(huì )議對部門(mén)全體員工進(jìn)行勉勵和激發(fā)員工的工作熱情，讓員工深刻感受到團隊建設的力量，增加部門(mén)員工對工作責任感。特別是以下員工在本次XX項目中，表現突出，為加快完成項目，義務(wù)加班，給部門(mén)員工帶來(lái)了很好的表率，值得大家學(xué)習，為激勵大家：我為我是團隊中的一員而感到榮幸，在將來(lái)的工作中能更加優(yōu)秀表現！建議現金獎勵優(yōu)秀員工：XX，獎勵400元；員工：XX，獎勵400元；XX員工獎勵300元。
2、其中1100元作為團隊貢獻獎，將作為本部門(mén)的團隊建設經(jīng)費支出，會(huì )議結束后期講安排本部門(mén)員工進(jìn)行歡樂(lè )聚餐，同時(shí)在聚餐上強調團隊的重要性，從而產(chǎn)生對團隊的'依賴(lài)性，達到加強培養員工一個(gè)人的力量是有限的而團隊是強大的集體精神。
我XX部全體員工將以此為榮，再接再厲，為公司的榮譽(yù)和利益做出更大的貢獻！望公司領(lǐng)導審核批準為感！
申請人：XX部門(mén)主管XXX
XX年XX月XX日
獎金申請報告13
尊敬的總公司領(lǐng)導：
您好！
感謝您在百忙之中來(lái)垂閱我的申請書(shū)。自從進(jìn)入中國農批的這幾年以來(lái)，在xx公司工程建設這一領(lǐng)域的發(fā)展較為順利。在與xx共同成長(cháng)的過(guò)程中，我收獲頗豐，我的能力也在不斷的提升，這些都要感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。在以后的工作中我將用更積極認真、負責的態(tài)度去完成領(lǐng)導交給我的每個(gè)任務(wù)，努力向更高的目標邁進(jìn)。
在年終獎金發(fā)放這方面，存在現行公司年底獎金的發(fā)放時(shí)間和集團內部各子公司不一致，差距過(guò)大的問(wèn)題。年終獎金是總公司對員工一年來(lái)的'工作業(yè)績(jì)獎勵，集團內部其他各子公司的年終獎金都是在每一年的年終就發(fā)到員工手中了，而xx公司各員工的年終獎金總是遲遲發(fā)不下來(lái)。20xx年的時(shí)間已經(jīng)過(guò)去一半了，20xx年的年終獎金至今還未發(fā)給我們，這嚴重影響了我們的工作積極性和穩定性，我真誠希望總公司能按時(shí)發(fā)放我們的年終獎金，以此來(lái)保證員工的積極性和穩定性。
我希望公司領(lǐng)導能從實(shí)際出發(fā)，對于我所提出的要求予以考慮，謝謝！
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
獎金申請報告14
尊敬的領(lǐng)導：
隨著(zhù)我單位的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里，我對單位的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多，我感謝領(lǐng)導對我的栽培和幫助。在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領(lǐng)導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，因此我向您提出績(jì)效獎金的請求，現在我的基本月薪是xx元，每個(gè)月要還住房貸款xx元，工資也就所剩無(wú)幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。有了這次的績(jì)效獎金，我就能夠稍微緩解一下這個(gè)窘迫的境地，生活上也就有了一定的保證。如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到申請績(jì)效獎金的.要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。
也請您放心，如果不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是我的修養要求我應該做到的。我現在到單位工作已經(jīng)滿(mǎn)20xx年，符合單位xxx規定的獎金發(fā)放的規定，在實(shí)際工作中，沒(méi)有出現過(guò)違紀現象和行為，現特提出獎金。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
獎金申請報告15
尊敬的公司領(lǐng)導：
從XX年10月成立國家高新技術(shù)企業(yè)項目組開(kāi)始，到XX年10月公司被批準為國家高新技術(shù)企業(yè)，整整一年間，項目部全體員工在xx總的領(lǐng)導下，團結一致，吃苦耐勞，不畏困難，不斷改進(jìn)、完善和優(yōu)化申報資料，最終取得了預期的成果。期間，項目組成員先后解決了專(zhuān)利資料整編、專(zhuān)利申報和取得、rd項目選擇和評估、rd和ps項目資料編寫(xiě)、技術(shù)要點(diǎn)總結、財務(wù)數據搜集改編與整理、專(zhuān)項審計、電子數據編制和上報、紙質(zhì)報告資料整合和編著(zhù)、答辯等一系列共15個(gè)問(wèn)題，為公司贏(yíng)得了榮譽(yù)。
考慮到項目組成員在完成自己的日常工作的.同時(shí)，利用工作間隙、休息時(shí)間和節假日，額外完成了公司臨時(shí)交付的任務(wù)，為進(jìn)一步1提高項目組員工的工作熱情，特向公司申請給予相應獎勵！項目組成員共15人，申請獎金xxx元。（建議采用方案二，獎勵方案附后）
望公司領(lǐng)導審核批準為感！
申請人：xxx
申請日期：xxx
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