兒童保健述職報告范文（通用16篇）

　　光陰如水，忙碌而又充實(shí)的工作又將告一段落了，回顧這段時(shí)間以來(lái)，相信你成長(cháng)了許多，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)述職報告了。好的述職報告都具備一些什么特點(diǎn)呢？以下是小編收集整理的兒童保健述職報告范文，希望對大家有所幫助。

　　兒童保健述職報告 1

　　回顧本季度，我自覺(jué)加強政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習，及時(shí)了解和掌握兒保新理論和新知識，努力提高自己的思想水平和工作能力，時(shí)刻與院方保持高度一致，堅決擁護醫院的一系列方針和政策，在工作中，堅持發(fā)展不動(dòng)搖，扎實(shí)苦干，認真履行職責，為我科的發(fā)展做了一些工作，現總結如下：

　　一、嚴格遵守各項紀律：

　　在日常工作中，堅持自我約束，從嚴要求，不為人情所左右，踏踏實(shí)實(shí)干事，并能夠認真執行民主制度，做到講政治、顧大局，堅持從小事做起，防微杜漸，自重、自警、自勵。不弄虛作假，踏踏實(shí)實(shí)工作，以辦實(shí)事為主，不搞形式主義。

　　二、開(kāi)拓進(jìn)取，努力提高科室的服務(wù)能力：

　　兒保工作要持續穩定發(fā)展，不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量，就必須加強內涵建設，我始終把不斷發(fā)展作為工作的`基本思路，努力做好預防接種，新生兒聽(tīng)力篩查，視力測試，兒童營(yíng)養咨詢(xún)，新生兒20項及高危兒干預，嬰兒沐浴等工作，并積極開(kāi)創(chuàng )新業(yè)務(wù)（二季度計劃開(kāi)展藥浴工作）。本季度業(yè)務(wù)收入24萬(wàn)余元，與2011年同期相比增長(cháng)24%，與院方規定50%相差甚遠，我堅信在科室人員的共同努力下，我們一定會(huì )完成院方交給的工作任務(wù)，從而為我縣的廣大兒童健康提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

　　三、加強科室管理，樹(shù)立良好的行業(yè)作風(fēng)。

　　根據院方有關(guān)指示精神，我們堅持一手抓發(fā)展不放松，一手抓行風(fēng)建設不動(dòng)搖，成立了質(zhì)量控制小組，不斷加強科室的醫德醫風(fēng)教育，使全科職工切實(shí)樹(shù)立起全心全意為人民服務(wù)的意識。完善制度、強化監督、獎優(yōu)懲劣，引導科室人員增強職業(yè)道德和廉潔行醫的自覺(jué)性。開(kāi)展“形象服務(wù)”活動(dòng)，進(jìn)一步更新全院醫務(wù)人員的服務(wù)理念，使職工牢固樹(shù)立“以人為本”的新觀(guān)念。

　　四、明確職責，突出重點(diǎn)，全面做好兒童保健各項工作：

　　我們堅持“以保健為中心，保健與臨床相結合”的方針，認真開(kāi)展了各項工作。首先是各項保健工作又有進(jìn)一步提高。新生兒聽(tīng)力篩查在全縣范圍內全面展開(kāi)，并取得了良好效果。0-6歲重大公共衛生服務(wù)項目按院方規定有序開(kāi)展，預防接種工作深得廣大群眾好評，服務(wù)態(tài)度明顯提高，服務(wù)質(zhì)量有了普遍增強。

　　五、結合我科實(shí)際情況，提出幾點(diǎn)個(gè)人觀(guān)點(diǎn)：

　　1.加強醫療設備的投入，如骨密度。

　　2.加強科室內人才培養。

　　我堅信在院領(lǐng)導班子領(lǐng)導下和科室人員共同努力下，第二季度一定會(huì )有新的起色。

　　兒童保健述職報告 2

　　新的一年即將過(guò)去，在院領(lǐng)導的大力支持下，兒�？迫�面完成今年的計劃。并認真貫徹《國家基本公共衛生服務(wù)規范》，切實(shí)做好了所管轄的兒童保健管理工作。

　　一、20xx工作成效：

　　1、截止20xx年9月30日掌握轄區內兒童系統管理情況：0~7歲兒童2172人，共體檢次數8794次，0~3歲兒童1931人，共體檢次數8382次，20xx年度新生兒建冊915人，體檢次數3945次，系統管理率50.83%，并按要求進(jìn)行免費體檢，同時(shí)給予營(yíng)養及發(fā)育方面的.指導。

　　2、對轄區內的體弱兒進(jìn)行了專(zhuān)案管理，做到有登記的矯治方案，本年度專(zhuān)案管理人數9人。

　　3、全年內5歲以下兒童死亡共發(fā)生9例，其中嬰兒死亡3例，新生兒死亡4例，1~4歲兒童死亡2例。全年內無(wú)新生兒破傷風(fēng)發(fā)生。

　　4、為轄區內兒童免費進(jìn)行3血紅蛋白測定，并給予指導及治療。同時(shí)有針對性的進(jìn)行健康教育：如純母乳喂養.嬰兒撫觸.疫苗接種等。

　　5、本年度六·一兒童體檢人數共5226人，其中檢測佝僂病人數76人，缺鐵性貧血人數334人，營(yíng)養不良989人，先天性心臟病人數3人，重度肥胖人數8人，對檢測出給予有效指導及治療。

　　二、存在問(wèn)題：

　　由于與兒童家長(cháng)溝通不足，導致體檢部分未能及時(shí)完成，兒童家長(cháng)不能主動(dòng)進(jìn)行體檢，使兒童系管率不夠高，血紅蛋白檢測率較低。

　　今后我們會(huì )更好開(kāi)展兒童保健工作，確保兒童身心健康，加強兒童保健及相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習，進(jìn)一步規范兒童保健工作，提高服務(wù)工作質(zhì)量。

　　兒童保健述職報告 3

　　在衛生局及市婦保院的統一領(lǐng)導下，院領(lǐng)導的高度支持下，20xx年兒童保健工作按兒童保健管理服務(wù)規范化為標準，取得了較大的進(jìn)步，先總結如下：

　　一、成立了以院長(cháng)為組長(cháng)的兒童系統管理領(lǐng)導小組，設立了兒保門(mén)診，有兒童保健專(zhuān)干，從事兒童建檔及系統保健服務(wù)，不定時(shí)下鄉體檢訪(fǎng)視。

　　二、兒童保健系統管理內容：

　　1.新生兒家庭訪(fǎng)視：新生兒出院1周及28天由村保健員到兒童家中進(jìn)行訪(fǎng)視，同時(shí)建立健康檔案，發(fā)放兒童保健手冊。

　　2.嬰幼兒健康管理：滿(mǎn)月后的隨訪(fǎng)結合兒童預防接種時(shí)間，分別在嬰幼兒3、6、8、12、18、24、30、36月齡時(shí)進(jìn)行。

　　3.學(xué)齡前兒童健康管理:在今年五月份為4~6歲兒童在托幼機構集中進(jìn)行了健康服務(wù)。通過(guò)不定時(shí)的下鄉隨訪(fǎng)及結合預防接種，今年共計建檔800多份，其中新生兒100多份，系統管理人數152人，使新生兒訪(fǎng)視率達到82%，兒童健康管理率達到75.4%，系統管理率達到78%，較去年有了很大的提高。

　　三、定期召開(kāi)村保健員會(huì )，督促指導他們做好兒童保健工作，并對其進(jìn)行了保健知識培訓及考試，使他們熟練掌握兒童保健工作的主要內容。

　　四、健康教育宣傳，我們利用版面，宣傳單等多種形式進(jìn)行宣傳，進(jìn)行家長(cháng)課堂講座，宣傳一些保健知識及常見(jiàn)病的防治和生長(cháng)發(fā)育的'評價(jià)等內容，使家長(cháng)了解到更多育兒的新知識。

　　總結今年的兒童保健工作，雖說(shuō)有了很大的提高，但與上級要求還是有一定的差距，存在著(zhù)很多不足，在明年的工作中，總結今年經(jīng)驗，結合預防接種為兒童提供優(yōu)質(zhì)的保健服務(wù)，同時(shí)加大宣傳力度，讓更多的家長(cháng)了解健康體檢的重要性，并利用每月村的保健員例會(huì )的機會(huì )，為他們進(jìn)行兒童保健服務(wù)方面的培訓，切實(shí)保健兒童的健康成長(cháng)。

　　兒童保健述職報告 4

　　回顧20xx年的兒保工作，總結如下：

　　20xx年，我院嚴格按照濟寧市20xx年兒童保健考核評分標準開(kāi)展工作，在醫院領(lǐng)導的高度重視關(guān)心下，兒保工作較往年有所進(jìn)步。

　　一、工作態(tài)度積極認真，準時(shí)參加兒保例會(huì )，及時(shí)完成各項兒保工作，不弄虛作假；

　　二、兒保門(mén)診定時(shí)開(kāi)設，認真做好門(mén)診同志的登記，耐心接待每位兒童及家長(cháng)，并針對每個(gè)孩子的不同情況給予針對性指導，每次兒保門(mén)診結束后，都及時(shí)填寫(xiě)兒童保健冊，并錄入計算機，20xx年兒童的42天建冊率達到了90%以上，嬰幼兒系管理率達到85%以上；新生兒訪(fǎng)視率達到了90%以上，

　　三、對流動(dòng)人口兒童也開(kāi)始系統管理。并給予針對性指導，使本轄區內的流動(dòng)人口兒童也能得到科學(xué)的.育兒指導，但是由于這類(lèi)兒童的流動(dòng)性較大，所以對流動(dòng)兒童系統管理率及健康管理率均較低；

　　四、在平時(shí)兒保工作中能及時(shí)發(fā)現體弱兒童，并按常規隨診管理，較去年有所進(jìn)步，對貧血的監測率也能達到85%以上。

　　由于剛剛開(kāi)始參加兒保工作，經(jīng)驗不足，兒保保健知識缺乏，對開(kāi)展此項工作帶來(lái)許多不利，今后我將虛心向兄弟單位兒保崗位上的同行學(xué)習求教，多學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，使我在今后的兒保工作中取得更好的成績(jì)。

　　總之；我院按照上級要求，繼續鞏固愛(ài)嬰醫院，且通過(guò)復查，由于我鎮地處山區，經(jīng)濟較為落后，在工作中還存在著(zhù)一些問(wèn)題，爭取來(lái)年的工作中取得更好的成績(jì)。

　　兒童保健述職報告 5

　　在縣衛生局、婦幼保健院的領(lǐng)導及院長(cháng)的帶領(lǐng)下，圓滿(mǎn)的`完成咯20xx年1月1日至20xx年12月31日的兒童保健工作�，F將工作總結如下：

　　1.截止20xx年12月31日掌握轄區內兒童情況：0-6歲兒童748人、0-3歲兒童人數401人、新生兒90人。

　　2.按要求對轄區內應體檢兒童進(jìn)行體檢和系統管理，同時(shí)給予發(fā)育、心理、營(yíng)養等方面的指導，并對體檢有問(wèn)題的兒童，及時(shí)進(jìn)行轉診處理。

　　3.本年度共有90個(gè)新生兒，并對其中90名進(jìn)行了家庭訪(fǎng)視，訪(fǎng)視率達到100%。對新生兒進(jìn)行體格檢查，在喂養、母乳喂養、護理、疾病預防等幾個(gè)方面進(jìn)行指導，并作針對性指導。

　　4.為轄區內兒童提供健康知識咨詢(xún)，隨時(shí)進(jìn)行電話(huà)咨詢(xún)并對高危兒童進(jìn)行電話(huà)隨訪(fǎng)。

　　5.開(kāi)展兒童保健針對性健康宣傳，如嬰兒撫觸、疫苗接種。

　　6.對轄區內兒童貧血、佝僂病、早產(chǎn)兒等常見(jiàn)多發(fā)病及體弱兒專(zhuān)案管理。

　　7.按時(shí)規范填寫(xiě)"兒童保健體檢工作登記本"及相關(guān)登記表、冊、認真做好兒童健康體檢資料的信息收集、統計。每月按時(shí)做好報表上報工作，每月按時(shí)參加例會(huì )。

　　總上所述，6歲以下兒童保健覆蓋率及0-3歲兒童系統管理均基本達到市縣所要求的指標。在來(lái)年的工作中，將繼續在縣衛生局、婦幼保健院及院長(cháng)的領(lǐng)導下再接再厲，彌補在工作中的不足之處，像其它兄弟醫院學(xué)習，借鑒好的工作經(jīng)驗。

　　兒童保健述職報告 6

　　長(cháng)辛店鎮社區位于長(cháng)辛店鎮的最北端。屬于城鄉結合部。人口密集，文化層次低，經(jīng)濟收入少，防病及保健意識相對薄弱。這樣一個(gè)群體管理起來(lái)非常困難。所以，如何做好社區預防保健工作，怎樣當好社區保健護士是常常困擾我們的問(wèn)題。根據兩年在保健科工作經(jīng)驗，我總結以下幾點(diǎn)：

　　一、社區保健護士要有良好素質(zhì)和較強專(zhuān)業(yè)知識

　　社區護士無(wú)論從氣質(zhì)，素質(zhì)，形象都要不同于社區非專(zhuān)業(yè)人員。首先，讓社區居民認同你是一個(gè)醫務(wù)工作者，是一個(gè)訓練有素的有豐富專(zhuān)業(yè)知識的專(zhuān)業(yè)人員。只有這樣，你才能用通俗的專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)向你所服務(wù)的居民解釋?zhuān)�說(shuō)明你所從事工作的目的，重要性和必要性。如：百白破是一種疫苗，但它可以預防三種傳染病。既百日咳，白喉，破傷風(fēng)。水痘和天花不是一種傳染病等等。

　　二、要熟知你所管轄居民家庭住址，人員結構，電話(huà)等

　　這是最讓我們頭痛的問(wèn)題，我們管轄的社區基本上不是兒童家長(cháng)找保健科，而是保健科找兒童�，F在住樓房的比較多，鄰里之間不相往來(lái)，彼此之間不知道別人家的情況，怎樣獲得信息，就靠挨家挨戶(hù)走訪(fǎng)調查，白天有的上班家中無(wú)人，有的有人也不開(kāi)門(mén)，這樣想掌握你所管轄兒童的第一手資料很難。通過(guò)幾年摸索，我想到了和收費人員（水費，天然氣費人員）同時(shí)合作入戶(hù)調查，這樣掌握誰(shuí)家有學(xué)齡前兒童，誰(shuí)家有60歲以上老人，誰(shuí)家有新婚夫婦或正在準備結婚的青年男女，掌握這些，對我的工作有很大的幫助。沒(méi)掌握的家庭或難掌握的家庭，我可以通過(guò)他人獲得資料，以便全方位知道你所管轄社區人口情況。達到60歲以上老人有登記，適齡兒童預防接種本證相符，不漏卡，不漏種。既方便了社區居民又給自己的`工作排除了很多麻煩，這樣工作起來(lái)輕松了許多。

　　三、做好流動(dòng)兒童保健工作

　　流動(dòng)兒童的父母大多是進(jìn)城打工的人員，他們背井離鄉，經(jīng)濟條件差，衛生知識貧乏，對接種疫苗認識不足，所以很多兒童疫苗接種的都不及時(shí)。漏種，拒種的比較多，面對這樣的人群，我們要耐心地向他們宣傳接種疫苗的重要性，告訴他們國家投入很多資金讓適齡兒童免費接種疫苗，使他們消除顧慮增強保健意識和計劃免疫知識。配合我們工作，這樣大大降低了傳染病發(fā)病率，使流動(dòng)兒童家長(cháng)更好的全身心投入工作，以解決他們后顧之憂(yōu)。

　　四、要有良好的心態(tài)和承受能力

　　一個(gè)社區的居民素質(zhì)不同，他的觀(guān)點(diǎn)也不一致，對你所從事的工作認知程度也不一樣。有的家庭經(jīng)濟條件差，文化素質(zhì)低，為了拒絕你的服務(wù)，常常說(shuō)一些無(wú)知的破壞性語(yǔ)言，"打疫苗沒(méi)有用，打麻疹照樣出水痘"等等。面對這樣的家長(cháng)，我常常以好的心態(tài)耐心做解釋工作，宣傳計劃免疫政策，告訴他們國家生產(chǎn)的每一種疫苗都是安全有效的，并且每一種疫苗都是預防相應的傳染病，絕非一種疫苗預防百病，從而使他們增強保健知識，對我的工作多理解，多支持，多配合。

　　五、加強專(zhuān)業(yè)知識，提高工作能力

　　社區保健工作很多地方和醫療專(zhuān)業(yè)密切聯(lián)系，所以這就要求我們必須熟知內科，外科，婦科，兒科，五官科，腫瘤科，精神科，計劃免疫等各種病的治療和護理以及簡(jiǎn)單處理方法。想要做好自己的本職工作，必須努力學(xué)習，增加學(xué)識水平，掌握臨床醫學(xué)，預防醫學(xué)，康復醫學(xué)以及人文社會(huì )學(xué)科等相關(guān)內容的知識。這樣既滿(mǎn)足了社區居民的需求，又提高了自己的工作能力。

　　根據兩年的工作經(jīng)驗，我認為做為基層社區保健工作者，他的任務(wù)與責任是重要的。他關(guān)系到千家萬(wàn)戶(hù)百姓的健康與平安，他不但要有良好的職業(yè)道德，服務(wù)態(tài)度，更要有較高的慎獨修養，所以我們要在工作中不斷的完善自己，接受新知識，觀(guān)察新動(dòng)態(tài)，為我國預防保健計劃免疫工作正常而且井然有序的開(kāi)展做出新貢獻。

　　兒童保健述職報告 7

　　20xx年的兒童保健工作在區婦幼保健院、在本院院領(lǐng)導的大力支持及在本院職工的密切配合下，今年的兒童保健工作順利完成，現我把今年的工作作如下總結：

　　一、基本情況：

　　我們轄區內0-7歲兒童總數1805人，0-3歲累計兒童數956人，今年出生的兒童總計244人，已建檔199人，建檔率大82%，出去外出的建檔率可達98%以上。

　　二、體檢工作：

　　對0-3歲兒童所需檢查的年齡階段進(jìn)行體檢，今年體檢總數886人次，其中發(fā)現體弱兒有4人，低體重兒3人，給予喂養指導后，現已恢復正常水平，未發(fā)現傷殘、畸形等疾病患兒；同時(shí)對在本院出生的16個(gè)新生兒進(jìn)行了苯丙酮尿癥及甲狀腺功能減低癥的篩查，未發(fā)現一人異常；也對本鎮學(xué)齡前兒童進(jìn)行了常規體檢，體檢人數總計340人，其中，發(fā)現輕度貧血3人，無(wú)中重度貧血，輕度營(yíng)養不良兒5人（生長(cháng)遲緩2人，體重低下1人，消瘦2人），肥胖兒1人，余下均達正常值，齲齒32人；留守兒童782人。我們將把體檢情況及時(shí)的反饋給學(xué)校、幼兒園、家長(cháng)，對體檢不合格的'兒童及青少年給予其營(yíng)養指導，對病情嚴重的不能予以人工糾正的建議其送醫院，能得到有效的治療和康復。

　　三、與去年相比情況：

　　與去年相比兒童的體格生長(cháng)，營(yíng)養健康情況都有所提高，體弱兒、營(yíng)養不良、肥胖兒都較去年減少，特別是牙齒口腔健康，今年的齲齒明顯減少，從中我們可以看出家長(cháng)對小孩的健康意識水平不斷增強。

　　四、工作中的不足及對來(lái)年工作的肯定：

　　自知在諸多方面存在不足，比如對轄區內的2-7歲外出兒童數及長(cháng)期居住兒童數掌握不夠清楚，對兒童保健知識的重要性和必要性宣傳不夠到位，導致很多家長(cháng)對兒童體檢的誤解，還有就是專(zhuān)業(yè)知識方面還很欠缺等等，望上級領(lǐng)導給予指導和批評，在明年的工作中我會(huì )補短取長(cháng)，把兒保工作做好。

　　兒童保健述職報告 8

　　在衛生局的統一領(lǐng)導下，院領(lǐng)導的高度支持下，20xx年兒童保健工作按兒童保健管理服務(wù)規范化為標準，取得了較大的進(jìn)步，現總結如下：

　　一、成立了以院長(cháng)為組長(cháng)的兒童系統管理領(lǐng)導小組，設立兒保門(mén)診，主治醫師張建芳為兒童保健專(zhuān)干，從事兒童建檔及系統保健服務(wù)，不定時(shí)下鄉體檢訪(fǎng)視。

　　二、兒童保健系統管理內容：

　　1、新生兒家庭訪(fǎng)視：新生兒出院1周及28天由村保健員到兒童家中進(jìn)行訪(fǎng)視，同時(shí)建立健康檔案，發(fā)放兒童保健手冊。

　　2、嬰幼兒健康管理：滿(mǎn)月后的隨訪(fǎng)結合兒童預防接種時(shí)間，分別在嬰幼兒3、6、8、12、18、24、30、36月齡時(shí)進(jìn)行。

　　3、學(xué)齡前兒童健康管理：在今年10月份為4—6歲兒童在托幼機構集中進(jìn)行了健康服務(wù)。通過(guò)不定時(shí)的下鄉隨訪(fǎng)及結合預防接種，今年共計建檔份，其中新生兒人，系統管理人數人，使新生兒訪(fǎng)視率達到%，兒童健康管理率達到%，系統管理率達到%，較去年有了很大的提高。

　　三、定期召開(kāi)村保健員會(huì )，督促、指導她們做好兒童保健工作，我院于今年9月份為村保健員進(jìn)行了保健知識培訓及考試，使她們熟練掌握兒童保健工作的主要內容，考試成績(jì)都在90分以上。

　　四、健康教育宣傳，我們利用版面、宣傳單等各種形式進(jìn)行宣傳，每月進(jìn)行一次家長(cháng)課堂講座，宣傳一些保健知識及常見(jiàn)病的防治和生長(cháng)發(fā)育的評價(jià)等內容，使家長(cháng)了解到更多育兒的新知識�？偨Y今年的兒童保健工作，雖說(shuō)有了很大的提高，但與上級要求還是有一定的差距，存在以下問(wèn)題：

　　1、建檔率偏低。

　　2、檔案填寫(xiě)欠規范。

　　3、宣傳不到位。在以后工作中我們針對以上不足，應該總結經(jīng)驗，結合預防接種為兒童提供優(yōu)質(zhì)的保健服務(wù)，同時(shí)加大宣傳力度，讓更多的家長(cháng)了解健康體檢的'重要性，自愿加入到健康管理中。利用每月村保健員例會(huì )機會(huì )，為他們進(jìn)行兒童保健服務(wù)方面的培訓及檔案填寫(xiě)的注意事項，提高我們的建檔率及檔案質(zhì)量，切實(shí)保障兒童的健康成長(cháng)。

　　兒童保健述職報告 9

　　20xx年我院兒童保健工作在師疾控中心的指導下，院領(lǐng)導的高度支持下，兒童保健工作按兒童保健管理服務(wù)規范化為標準，取得了較大的進(jìn)步，現總結如下：

　　一、成立了以院長(cháng)為組長(cháng)的兒童系統管理領(lǐng)導小組，有兼職兒童保健人員，從事兒童建檔及系統保健服務(wù)，不定時(shí)下連隊及社區體檢訪(fǎng)視。

　　二、兒童保健系統管理內容：

　　1.新生兒家庭訪(fǎng)視：新生兒出院1周及28天有村保健員到兒童家中進(jìn)行訪(fǎng)視，同時(shí)建立健康檔案，發(fā)放兒童保健手冊。

　　2.嬰幼兒健康管理：滿(mǎn)月后的隨訪(fǎng)結合兒童預防接種時(shí)間，分別在嬰幼兒3、6、8、12、18、24、30、36月齡時(shí)進(jìn)行。通過(guò)不定時(shí)的下鄉隨訪(fǎng)及結合預防接種，今年共計建檔100多份，其中新生兒50多份，系統管理人數152人，使新生兒訪(fǎng)視率達到82%，兒童健康管理率達到75.4%，系統管理率達到78%,較去年有了很大的提高。

　　三、定期召開(kāi)連隊衛生員會(huì )議，督促指導他們做好兒童保健工作，并對其進(jìn)行了保健知識培訓及考試，使他們熟練掌握兒童保健工作的主要內容。

　　四、健康教育宣傳，我們利用版面、宣傳單、宣傳畫(huà)等多種形式進(jìn)行宣傳，進(jìn)行家長(cháng)課堂講座，宣傳一些保健知識及常見(jiàn)病的防治和生長(cháng)發(fā)育的評價(jià)等內容，使家長(cháng)了解到更多育兒的新知識。

　　總結今年的兒童保健工作，雖說(shuō)有了很大的提高，但與上級要求還是有一定的`差距，存在著(zhù)很多不足，在明年的工作中，總結今年的經(jīng)驗，結合預防接種為兒童提供優(yōu)質(zhì)的保健服務(wù)，同時(shí)加大宣傳力度，讓更多的家長(cháng)了解健康體檢的重要性，并利用每月連隊衛生員例會(huì )的機會(huì )，為他們進(jìn)行兒童保健服務(wù)方面的培訓，切實(shí)保障兒童的健康成長(cháng)。

　　兒童保健述職報告 10

　　20xx年上半年度兒保工作貫徹《廣西省鄉鎮衛生院兒童保健規范工作》標準及指導思想，堅持“以保健為中心，以保障生殖健康為目的，面向基層，面向群體”的婦幼衛生工作方針，狠抓住院分娩率和群眾自我保健意識的提高各項工作步入正軌并取得了階段性進(jìn)展�，F將上半年總結如下：

　　一、加強了兒童保健的知識宣傳和婦幼保健的機構建設

　　1、加大對《母嬰保健法》和重大婦幼衛生項目的.宣傳，口頭宣傳以及采用板報、彩頁(yè)資料來(lái)宣傳，提高群眾知曉率，對4-6個(gè)月內的嬰兒提倡純母乳喂養，發(fā)放母乳喂養好的小冊子，宣傳新生兒疾病篩查的重要性。

　　2、兒保宣傳使用了健教處方，加強對小兒常見(jiàn)病、多發(fā)病的宣傳。

　　二、進(jìn)一步加強兒童保健衛生工作

　　1、領(lǐng)導重視兒保保健的建設，添置專(zhuān)線(xiàn)電腦，利用計算機對保健資料進(jìn)行管理、傳輸、實(shí)現資源共享，全面規范和提升兒童保健管理能力。

　　2、對兒童保健工作進(jìn)一步重視，為兒童系統管理人，不包括入園體檢。主動(dòng)為兒童提供醫療保健服務(wù)，提高兒童保健水平。切實(shí)做好兒童意外傷害健康教育，減少兒童意外傷害發(fā)生，進(jìn)一步降低5歲以下兒童死亡率。

　　3、上半年兒童保健管理工作：兒童保健嚴格實(shí)行“4.2.1”體檢制，上半年度本鄉出生兒童數為152人，3歲以下系統管理人數為748人，管理率為35.23%，7歲以下兒童保健覆蓋人數為760人，管理率35.80%，體弱兒管理人數為3人，6個(gè)月內母乳喂養人數為122人，為掌握工作動(dòng)態(tài)和基本情況，婦保工作人員聯(lián)系，確保幼兒42天檢查率達到95%以上，以及報表完整、準確，各種資料完整存檔。

　　兒童保健述職報告 11

　　時(shí)光如梭，轉眼20xx年已接近尾聲，我鄉兒童保健工作在衛生局的領(lǐng)導下和上級業(yè)務(wù)部門(mén)指導下，圓滿(mǎn)的完成了20xx年10月1日-20xx年9月30日的兒童保健工作。先將工作總結如下：

　　1、截止20xx年10月1日掌握轄區內兒童情況：0-7歲兒童1633人，0-3歲兒童數690人，新生兒212人。

　　2、7歲以下兒童保健服務(wù)1568人，覆蓋率96.01%，3歲以下兒童系統管理人數560人，覆蓋率95.5%。按要求進(jìn)行4、2、1（0-1歲一年檢4次，1-3歲一年檢2次，3-7歲一年檢一次）免費體檢，同時(shí)給與發(fā)育，心理，營(yíng)養等方面的指導，并對體檢有問(wèn)題的兒童，及時(shí)進(jìn)行轉診。

　　3、本年度共有212名新生兒，對其中185名進(jìn)行了家庭訪(fǎng)視，使訪(fǎng)視率達到95%。對新生兒進(jìn)行體格檢查，在喂養，母乳喂養，護理，疾病預防等幾個(gè)方面進(jìn)行指導，并作針對性指導，尤其新生兒臍疝，得到家長(cháng)好評及認可。

　　4、為轄區內兒童提供健康知識咨詢(xún)，發(fā)放聯(lián)系卡，隨時(shí)進(jìn)行電話(huà)咨詢(xún)。并對高危兒童進(jìn)行電話(huà)隨訪(fǎng)。

　　5、開(kāi)展兒童保健針對性健康宣傳，如嬰兒撫觸，疫苗接種，甲流防控，麻疹補種等。

　　6、每天上網(wǎng)查詢(xún)新生兒數，與婦保醫生共同打電話(huà)確認是否居住在本轄區，與新生兒家長(cháng)聯(lián)系確定產(chǎn)后訪(fǎng)視時(shí)間，準備上門(mén)訪(fǎng)視。每季度去區婦幼保健站開(kāi)會(huì )，并上報相應的報表

　　8、認真開(kāi)展兒童死亡監測調查工作，減少兒童死亡漏報現象的發(fā)生。收集和管理本轄區內醫療保健機構填寫(xiě)的'《醫療保健機構新生兒死亡調查表》和《兒童死亡報告卡》。并及時(shí)上報給市婦幼保健院。

　　9、對轄區內兒童早產(chǎn)低出生體重兒，貧血、佝僂病、腹瀉、肺炎等常見(jiàn)多發(fā)病及體弱兒專(zhuān)案管理，并及時(shí)上報相應的報表。

　　兒童保健工作是極其重要的一項社會(huì )系統工程，在今后的工作中，我會(huì )在上級衛生行政部門(mén)的領(lǐng)導下進(jìn)一步明確職責，完善工作制度，強化兒童保健工作規范化建設，不斷提高我鄉兒童身體健康和生命安全。

　　兒童保健述職報告 12

敬愛(ài)的各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好!

　　今日我作為醫務(wù)科主任和外科副主任做這個(gè)述職報告，在這個(gè)崗位上，我既深感責任重大，有干好工作的劇烈任務(wù)感，又深知力量有限，怕辜負醫院領(lǐng)導和同事的信任，借此時(shí)機，談幾點(diǎn)感性熟悉和一些想法，與大家共勉，不當之處，請各位領(lǐng)導、同事批判指正：

　　作為外科主任的兩年期間，本人仔細履行主任職責，較好地完成了上級下達的各項指標，現從三方面述職如下：

　　一是強化學(xué)習，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素養，二是求真務(wù)實(shí)，不斷開(kāi)創(chuàng )工作新局面，三是打造良好團隊精神。

　　外科的工作就是“無(wú)規律”、“不由自主”，一年到頭都忙勞碌碌，加班加點(diǎn)連軸轉，沒(méi)有腳踏實(shí)地的作風(fēng)，沒(méi)有無(wú)私奉獻的精神，真是難以勝任工作。甘于奉獻、老實(shí)敬業(yè)是外科工作的必備人格素養。兩年來(lái)，本人踏踏實(shí)實(shí)地做好上級領(lǐng)導交給的各項任務(wù)，不靠一時(shí)的熱忱和沖動(dòng)，堅持每天從零開(kāi)頭，以主動(dòng)熱忱地看法投入工作，只要工作需要，從不計較個(gè)人得失，20xx年被評為“先進(jìn)個(gè)人和行風(fēng)標兵”榮譽(yù)稱(chēng)號。

　　翻過(guò)去的一頁(yè)已成為歷史，成就只能為將來(lái)醫院進(jìn)展奠基。假如說(shuō)做了一些工作，能順當完成各項任務(wù)，這主要與每位院領(lǐng)導的支持和認可分不開(kāi)的，與在座的每位同事的關(guān)懷幫忙分不開(kāi)，與科室全體人員的團結協(xié)作分不開(kāi)。但自己深知離各位領(lǐng)導的要求和同事們的期望還有很大的差距，做好醫務(wù)科的管理工作，我確定做到以下幾點(diǎn)：

　　1、聽(tīng)從醫院領(lǐng)導，完成醫院領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。定期在院內組織政治學(xué)習，抓好職工的政治思想教育。

　　2、進(jìn)一步完善醫院的進(jìn)展及加大業(yè)務(wù)管理力度，重點(diǎn)抓好專(zhuān)科建設、科技興醫，以進(jìn)一步提高我院的品牌效應與知名度。

　　3、進(jìn)一步抓好醫療常規及規章制度的落實(shí)，幫助醫療糾紛的調查處理、教學(xué)管理工作。

　　4、著(zhù)重強化提高醫務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平，強化業(yè)務(wù)學(xué)習，加快醫務(wù)人員學(xué)問(wèn)的更新，提高醫務(wù)人員的競爭意識，以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來(lái)面對當前日益劇烈的市場(chǎng)競爭。以制造良好的社會(huì )效益的同時(shí)來(lái)帶動(dòng)經(jīng)濟效益的進(jìn)一步提高。

　　5、組織新明珠和崗頭兩個(gè)醫療社區衛生效勞站的工作落實(shí)，保證上級相關(guān)檢查達標。

　　6、以醫療安全為保障高質(zhì)量、高績(jì)效的工作量。醫療安全是前提，沒(méi)有醫療安全作保障，提高工作量和增收節支均將成為無(wú)的之矢，醫院的進(jìn)展就成為一句空話(huà)。

　　7、科室與醫院的關(guān)系是局部與整體的關(guān)系。醫院的進(jìn)展建立在各科室進(jìn)展的根底上，但各科室的進(jìn)展又以醫院總體進(jìn)展為依托。假如沒(méi)有醫院的總體進(jìn)展，科室的進(jìn)展就將成為無(wú)源之水，無(wú)本之木。好比一局圍棋，要有良好的總體布局，局部的成功才會(huì )對全局有意義，圍棋中光臨了局部取勝而失去整局的例子數不勝數。目前各科室工作量很大，下半年又要完成繁重的'體檢任務(wù)，局極與整體之間產(chǎn)生沖突在所難免。我相信大家，特別是各位科主任、護士長(cháng)是能以大局為重，辯證地處理好“小我”與“大我”的關(guān)系。最近有位同志放棄了四年一次的探親時(shí)機投入到體檢工作中，就是最好的例子。

　　8、獎金扣罰只是手段而不是目的。我認為，首先是一個(gè)制度執行的問(wèn)題，我們的最終目的是要提高全體職工執行制度的自覺(jué)力，提高整個(gè)醫院的執行力，當然這需要過(guò)程。在這一過(guò)程中，對違反制度的行為必需予以懲罰。在詳細的工作中醫務(wù)科將強化引導，不會(huì )一味地扣罰。另一方面，要留意執法公正，遵循制度面前人人公平的原則。我們對扣罰獎金的結果會(huì )通知到當事人，當事人若認為處理缺乏現實(shí)依據可以進(jìn)行申述或要求行政復議�？傊�，獎金扣罰與其他懲罰一樣，是管理初級階段的一種手段，等到醫院的全院職工都能自覺(jué)地維護和執行制度的那一天，獎金扣罰的形式就會(huì )自然消亡。

　　9、關(guān)懷年輕醫生就是關(guān)懷醫院的將來(lái)，年輕醫生的健康成長(cháng)是關(guān)乎我們的事業(yè)是否后繼有人的大事。輪轉醫生反映工作量大，夜以繼日地加班，成天是“寫(xiě)寫(xiě)寫(xiě)”，沒(méi)有時(shí)間看書(shū)，沒(méi)有時(shí)間思索，不利于年輕醫生的成長(cháng)。我要講四點(diǎn)看法：第一，工作量大所產(chǎn)生的沖突是進(jìn)展中的沖突，有活干，有事情做，是好事，是醫院蒸蒸日上的標志。當然，輪轉醫生工作壓力過(guò)大，沒(méi)有時(shí)間看書(shū)和思索，是不適宜的。第二，年輕醫生要聽(tīng)從醫院進(jìn)展大局，只有個(gè)人的進(jìn)展與醫院的進(jìn)展相協(xié)調時(shí)，個(gè)人進(jìn)展才有保障。我這里需要強調，年輕醫生要有犧牲精神，看問(wèn)題不能只從自身的進(jìn)展動(dòng)身，不能以自我為中心。另一方面，醫院也應當為年輕醫生個(gè)人的進(jìn)展制造條件，由于醫院的進(jìn)展終究是個(gè)人進(jìn)展的集合，是相輔相成的。第三，全院要形成關(guān)懷年輕醫生成長(cháng)的氣氛。目前有一種傾向對年輕醫生重運用，輕帶教，這是一種極不負責任的現象。我認為無(wú)論工作量怎么大，工作怎么繁忙，教學(xué)查房不能少，對年輕醫生的帶教不能少。第四，要關(guān)懷年輕醫生的生活，也要關(guān)懷年輕醫生的福利待遇，讓年輕醫生時(shí)辰都能感受到醫院這個(gè)大家庭的暖和。

　　10、我們已進(jìn)入精細化管理的時(shí)期。首先，我們肯定要從詳情上關(guān)注醫療安全。我們一切工作都應當從如何尊重病人為動(dòng)身點(diǎn)，而不是以我們工作如何便利為動(dòng)身點(diǎn)。其次，效勞看法也是引發(fā)醫患糾紛和病人投訴的熱點(diǎn)問(wèn)題。醫務(wù)人員肯定要調整心態(tài)，不要把自已放在與病人對等的位置上與病人計較。目前有部分市民的素養不高，對醫務(wù)人員沒(méi)有應有的尊重，這是現實(shí)，而且這是在一段時(shí)期內難以轉變的現實(shí)。所謂“醫者父母心”，我認為醫者除了需具備父母般的愛(ài)心外，還要具備象父母對待自已孩子一樣的耐煩和包涵心。在這一點(diǎn)上，我也在不斷努力完善自已，因此與大家共勉。再次，我們要研討醫生臨床思維的培育問(wèn)題，制度再多也不能解決全部的臨床問(wèn)題。古人云：授人以魚(yú)不若授人以漁，“漁”就是臨床思維方法，當一個(gè)醫生具備了正確的臨床思維方法時(shí)，他就將終生受益。

　　“知缺乏而奮進(jìn)是我的追求，行不止塑品德是我的目標”，在這里再次感謝醫院給我一個(gè)發(fā)揮的平臺，懇請各位領(lǐng)導、同事提出看法，使我進(jìn)一步完善自己，本人也將以此述職為契機，虛心接受領(lǐng)導和同事們的批判和幫忙，努力學(xué)習，勤奮工作，以?xún)?yōu)異的工作業(yè)績(jì)?yōu)獒t院的進(jìn)展建設增加一份微薄之力。

　　感謝大家!

　　兒童保健述職報告 13

敬愛(ài)的各位評委、各位專(zhuān)家：

　　我叫xx，男，漢族，黨員，x年誕生，現任第x醫院婦產(chǎn)科主治醫師，任現職已滿(mǎn)5年。在任職期間里，在各級黨委的領(lǐng)導下，我堅持為兵效勞思想，較好地完成了上級交給的各項任務(wù)，現將自己任職以來(lái)學(xué)習工作、履行職責、完成任務(wù)等狀況向各位領(lǐng)導匯報如下：

　　一、在政治思想方面

　　專(zhuān)心強化政治學(xué)習，不斷提高自身素養。在大事大非面前能夠持續蘇醒頭腦，立場(chǎng)堅決，在思想上、政治上、行動(dòng)上能夠與兵站部及醫院黨委持續高度全都。嚴守姓軍為民的宗旨，堅持一心一意為人民效勞，熱愛(ài)本職工作，忠于職守，恪守本專(zhuān)業(yè)的道德標準；看法端正，吃苦耐勞，道德品質(zhì)好，作風(fēng)正派，專(zhuān)心協(xié)作領(lǐng)導工作。在工作中，時(shí)辰能夠以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，根據科學(xué)發(fā)展觀(guān)要求，在平凡的工作崗位上努力做好自己的本職工作。在當前改革開(kāi)放和市場(chǎng)經(jīng)濟條件的大環(huán)境下，能夠正確對待利益得失，正視自身缺乏，立足高原，立足本職，從不計較個(gè)人得失，時(shí)辰聽(tīng)從組織布置，一直用“三個(gè)獨特”革命精神鼓勵自己，扎根高原，熱愛(ài)部隊，安心本職。

　　二、在作風(fēng)紀律方面

　　仔細執行中國共產(chǎn)黨的'根本路線(xiàn)、方針、政策，自覺(jué)遵守國家的法律、法規，嚴格落實(shí)軍隊的條令、條例及各項規章制度，聽(tīng)從指令，聽(tīng)從指揮；堅持一日生活制度，專(zhuān)心參與群眾活動(dòng)，敬愛(ài)領(lǐng)導，團結同志，愛(ài)崗敬業(yè)，一直堅持“患者至上，效勞第一”的理念，努力做到急患者之所急，想患者之所想，用真誠的心為患者效勞；強化自身醫德醫風(fēng)建設，弘揚正氣，摒棄不良的風(fēng)氣及陋俗；工作中能夠嚴格遵守各項醫療規章制度，做到按規行醫、依法行醫，對病人一視同仁，未發(fā)生過(guò)推諉病人現象，未發(fā)生過(guò)任何醫療過(guò)失及事故。

　　三、在業(yè)務(wù)工作方面

　　工作上專(zhuān)心主動(dòng)，效勞看法端正，針對本專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，仔細鉆研本職業(yè)務(wù)，注意強化自身專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)的提升，專(zhuān)心參與醫院組織的業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。以讓患者滿(mǎn)意的工作標準嚴格要求自己，在業(yè)務(wù)上能夠努力學(xué)習，在科主任及上級醫師的指導及自己的努力下，已把握婦產(chǎn)科的常見(jiàn)病及多發(fā)病的診斷與處置，能夠嫻熟協(xié)作主任及上級醫師完成如：腹腔鏡及經(jīng)腹子宮次全切除術(shù)、卵巢腫瘤剔除術(shù)、輸卵管切除術(shù)、子宮肌瘤剔除術(shù)及剖宮產(chǎn)手術(shù)等腹腔鏡及經(jīng)腹手術(shù)，能夠幫助主任完成陰式子宮切除術(shù)、陰式子宮肌瘤剔除術(shù)等陰式手術(shù)，能獨立主刀宮外孕，單獨完成產(chǎn)婦順產(chǎn)接生、引產(chǎn)接生等婦產(chǎn)科常規手術(shù)，能獨立完成人工流產(chǎn)、診斷性刮宮等婦產(chǎn)科常規操作，針對婦產(chǎn)科急癥病人較多的狀況，能夠完成婦產(chǎn)科急、危重病員的搶救與治療。自任現職以來(lái)，自己蘇醒地熟悉到，只有不甘落后才能不被時(shí)期進(jìn)展所淘汰，我充足利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行專(zhuān)業(yè)理論和技能的學(xué)習，在科室領(lǐng)導的帶著(zhù)下努力鉆研專(zhuān)業(yè)技術(shù)，廣泛閱讀相關(guān)書(shū)籍和各種雜志書(shū)刊，主動(dòng)了解本學(xué)科的新技術(shù)，新進(jìn)展，關(guān)注相關(guān)學(xué)科新動(dòng)向，以順應部隊進(jìn)展的要求，不斷提高自身水平，提升工作效率。

　　四、工作中存在的缺乏

　　雖然取得了一些進(jìn)步，但畢竟調入醫院工作時(shí)間較短，臨床經(jīng)驗嚴峻缺乏，在工作及學(xué)習中仍存在以下缺乏：

　　1、本專(zhuān)業(yè)的相關(guān)理論學(xué)問(wèn)把握不牢，理解不深，理論聯(lián)系實(shí)際不強，不能完全將書(shū)上的學(xué)問(wèn)用到工作中，有待進(jìn)一步強化。

　　2、接觸臨床時(shí)間較短，外科手術(shù)根本功較差，與主刀醫師手術(shù)協(xié)作默契度缺乏，有待進(jìn)一步改善。

　　3、對本專(zhuān)業(yè)的理論學(xué)問(wèn)及新技術(shù)、新進(jìn)展把握了解不深，學(xué)問(wèn)儲藏缺乏，不擅長(cháng)從已有的病例中總結特點(diǎn)、把握規律，科研潛力不強，有待進(jìn)一步提升。

　　4、臨床經(jīng)驗缺乏，在一些疑難病的診斷和鑒別上存在偏差，有待進(jìn)一步改正。

　　敬愛(ài)的各位領(lǐng)導、專(zhuān)家、評委，在任職5年中自己雖然取得了必需的成果，但也感到自身的缺乏和學(xué)問(wèn)的貧乏，獨特是在調入醫院工作期間，閱歷了數次危重病人的搶救治療，更加感到了肩上職責的重大，在今后的工作中，必需要虛心學(xué)習，不驕不躁，努力鉆研，不斷進(jìn)取，也期望各位領(lǐng)導能賜予更多幫忙和指導，使自己的業(yè)務(wù)水平和實(shí)踐經(jīng)驗能得到進(jìn)一步提高。

　　以上是我的述職報告，缺乏之處，懇請領(lǐng)導和同志們批判指正!

　　兒童保健述職報告 14

　　本學(xué)期，保健服務(wù)中心主要工作任務(wù)為進(jìn)一步推進(jìn)已經(jīng)確立的工作常規，并對過(guò)去四年的工作進(jìn)行全面梳理，使衛生保健工作處在制定—落實(shí)—梳理—總結—提煉的良性循環(huán)狀態(tài)。通過(guò)大家共同努力，使得幼兒園衛生保健工作更加嚴謹、扎實(shí)�，F將本學(xué)期衛生工作總結如下：

　　一、主要工作

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　　1、完成每學(xué)期一次的幼兒體檢、生長(cháng)發(fā)育評價(jià)。對幼兒體檢資料進(jìn)行分析匯總并向家長(cháng)公布體檢結果，

　　2、認真做好每天晨檢，全日觀(guān)察工作，詳細制定帶藥登記制度并嚴格執行，按時(shí)為帶藥幼兒喂服藥品，做好晨檢記錄和全日觀(guān)察記錄。認真防治小傷小病，積極妥善處理突發(fā)急癥。

　　3、嚴格執行預防接種證查驗制度，對漏種幼兒開(kāi)具補種通知單并進(jìn)行詳細復驗，補種復驗率達到90%以上。

　　4、組織保育員、餐飲從業(yè)人員辦健康證，實(shí)現100%持證上崗。

　　5、圓滿(mǎn)完成幼兒園傳染病防控工作。

　　6、完成了幼兒社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)過(guò)程中的預防保健任務(wù)。

　�。ǘ�）營(yíng)養膳食

　　1、管理好幼兒膳食，每周制定帶量食譜，食物品種多樣，營(yíng)養成分的搭配科學(xué)合理，保證按量供給。

　　2、制定合理的進(jìn)餐時(shí)間和次數，幼兒進(jìn)餐定時(shí)定量，各餐熱能合理分配，以保證幼兒生長(cháng)發(fā)育需要。

　　3、隨時(shí)為幼兒提供飲水機會(huì )，水溫、水質(zhì)符合要求。

　　4、管理、監督保育員老師餐前準備工作，遵守開(kāi)飯時(shí)間，不提早或推遲，做好餐前準備，為幼兒提供愉快、舒適的就餐環(huán)境，分餐時(shí)要洗手，分發(fā)干菜、熟食不直接用手接觸，加強進(jìn)餐習慣培養，教育幼兒不挑食，確保營(yíng)養的合理吸收，飯后組織幼兒散步，保證幼兒午睡時(shí)間充足。

　　5、餐飲從業(yè)人員按食品衛生法進(jìn)行烹飪，食物煮熟煮透，生熟分開(kāi)，操作時(shí)保持食品營(yíng)養素，制作食品色、香、味俱全。

　　6、認真抓好伙委會(huì )工作，協(xié)同保教處制定出本學(xué)期參加伙委會(huì )的家長(cháng)名單，。同廚師、家長(cháng)制定每周幼兒營(yíng)養食譜，全面落實(shí)伙食會(huì )議制度，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)糾正。保健醫每周至少進(jìn)班觀(guān)察一次幼兒進(jìn)餐情況。每月對幼兒食譜做出營(yíng)養分析報告，并向家長(cháng)公示，根據分析結果做出相應的改進(jìn)意見(jiàn)。

　�。ㄈ�）習慣培養

　　1、培養幼兒養成每天堅持晨練的`習慣。

　　2、培養幼兒養成餐前洗手，餐后簌口的良好習慣。

　�。ㄋ模┬l生、消毒、隔離

　　1、水杯、小毛巾每日消毒一次，指導、監督保育員做好小毛巾清洗、消毒工作，將小毛巾巾擺放在固定的地方，方便幼兒取用。

　　2、消毒柜及紫外線(xiàn)燈，做到專(zhuān)人負責，按時(shí)消毒及時(shí)記錄。

　　3、定期晾曬消毒一些不宜清洗的玩具、圖書(shū)、被褥等。

　　4、做好流行病的預防工作，對體弱兒加強護理，防止水痘、流感等流行病的蔓延，對患有傳染病的患兒所在班級的玩具、物品要徹底消毒、暴曬。

　　5、定期清洗床單、被套、枕套（每?jì)芍芤淮危�，晾曬（每月一次）做好標記，清洗時(shí)不混班。

　　6、合理劃分衛生環(huán)境責任區，做到無(wú)盲區、死角，明確衛生評分標準，抓好全園衛生工作，加強日常監督。衛生檢查做到每天督查、每周檢查、每月大檢查。

　　7、評出每月全園教職工衛生考核分，對當月衛生優(yōu)勝的班級發(fā)放流動(dòng)紅旗。

　�。ㄎ澹�體格鍛煉

　　1、詳細制定體格鍛煉計劃，保證幼兒每天2小時(shí)的戶(hù)外活動(dòng)，根據不同年齡幼兒、不同季節，安排合適的體育鍛煉方式。

　�。�六）健康宣教

　　1、認真辦好健康宣傳欄、幼兒園網(wǎng)站衛生保健專(zhuān)欄，內容豐富實(shí)用，每月及時(shí)更新。

　　2、組織保育員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能觀(guān)摩學(xué)習，保育員考核。

　　3、組織兩園小班家長(cháng)幼兒家長(cháng)進(jìn)行幼兒口腔保健知識講座。

　　4、在傳染病流行期間，及時(shí)與家長(cháng)溝通，向家長(cháng)宣傳防病保健知識和注意事項。

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　　對特殊幼兒建檔，制定干預措施，及時(shí)與家長(cháng)交流，進(jìn)行每月一次體檢、記錄、評價(jià)。

　　二、工作亮點(diǎn)

　　1、開(kāi)展了“幼兒園是我家，維護環(huán)境靠大家”主題教育活動(dòng)。每個(gè)星期一下午4：30分到5：30分成為鐵西實(shí)幼大掃除時(shí)間，這一刻，全園上下齊動(dòng)，形成全園大掃除的整體氛圍。在教師、家長(cháng)的榜樣示范和行為引領(lǐng)下，教育幼兒愛(ài)護環(huán)境、講究衛生、遵守社會(huì )公德、形成勞動(dòng)光榮意識的意識。

　　2、組織總園、蒙氏園小班家長(cháng)開(kāi)展幼兒牙齒保健講座，通過(guò)本次學(xué)習，家長(cháng)掌握了幼兒牙齒保健的基本知識，提高了家長(cháng)對幼兒牙齒保健的重視程度，參加聽(tīng)講的家長(cháng)對本次講座給予了很高的評價(jià)。

　　3、組織體保育員進(jìn)行小毛巾的清洗與消毒觀(guān)摩學(xué)習，由小五班保育員李潔老師向大家展示小毛巾清洗消毒的全過(guò)程以及強調關(guān)鍵環(huán)節的注意事項，讓全體保育員在短時(shí)間內就能完全掌握小毛巾清洗消毒流程。

　　三、工作中的不足

　　1、對保育員流程執行情況的監督、指導工作不夠。

　　2、衛生檢查工作的頻率及考核力度不夠，就衛生工作同保育員老師的溝通交流還比較少。

　　3、食譜制定不夠嚴謹，幼兒食譜品種比較單調，家長(cháng)對幼兒園伙食評價(jià)降低。

　　4、保健室制度及流程執行沒(méi)有完全到位，工作中隨意性較大，精細程度不夠。

　　四、改進(jìn)措施

　　1、制定保育員流程考核的評分標準，將保育員工作流程考核納入衛生考核之中，衛生檢查與流程執行情況考核同時(shí)進(jìn)行。每學(xué)期至少組織一次保育員的業(yè)務(wù)學(xué)習交流。

　　2、制定幼兒食譜制定流程，完善幼兒食譜制定標準，用標準對幼兒食譜進(jìn)行評審。廣泛聽(tīng)取家長(cháng)的反饋意見(jiàn)，并及時(shí)匯總并妥善解決其中凸顯出的問(wèn)題。

　　3、認真學(xué)習工作制度，嚴格執行流程，層層推進(jìn)。

　　兒童保健述職報告 15

　　我叫x，年月誕生，年月學(xué)校專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，文化，x年x月參與工作，如今醫院擔任口腔科主治醫師。自擔任口腔主治醫師10年來(lái)，我在醫院的正確領(lǐng)導下，根據醫院的總體工作部署和工作要求，仔細執行醫院的工作方針政策，圍繞“效勞好、質(zhì)量好、醫德好，群眾滿(mǎn)意”的“三好一滿(mǎn)意”要求，在本職工作崗位上仔細履行職責，較好地完成工作任務(wù)，取得了肯定的成果，獲得醫院領(lǐng)導的肯定和人民群眾的滿(mǎn)意。

　　在做好本職日常工作的同時(shí)，我仔細努力學(xué)習，使自己的技術(shù)業(yè)務(wù)水平和工作技能日趨精湛，具備晉升口腔副高職稱(chēng)的資格與條件。

　　下面，依據上級領(lǐng)導的布置和要求，就自己這10年來(lái)的工作情況向領(lǐng)導和同志們做如下匯報，如有不當，請批判指正：

　　一、仔細學(xué)習，提高自己的政治思想覺(jué)悟

　　10年來(lái)，仔細學(xué)習醫院的各項制度規定與工作紀律，仔細學(xué)習工作業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)。

　　通過(guò)學(xué)習，我切實(shí)提高了自己的政治思想覺(jué)悟與業(yè)務(wù)工作技能，在思想上與醫院保持全都，堅決抱負信念，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和榮辱觀(guān)，樹(shù)立一心一意為病人效勞的思想，增加了履行崗位職責的力量和水平，做到與時(shí)俱進(jìn)，增加大局觀(guān)，能較好地結合實(shí)際情況加以貫徹執行，具有較強的工作力量，能完成較為冗雜、繁瑣的工作任務(wù)，取得良好成果。

　　同時(shí)，我培育自己吃苦耐勞、擅長(cháng)鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新的工作作風(fēng)，聽(tīng)從醫院的工作布置，緊密結合崗位實(shí)際，完成各項工作任務(wù)；在實(shí)際工作中，我堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，仔細接待每一個(gè)病人，仔細對待每一項醫療任務(wù)，堅持把工作做完做好，獲得了醫院領(lǐng)導與人民群眾全都肯定。

　　二、努力工作，全面完成工作任務(wù)

　　我是一名口腔主治醫師，在醫院從事口腔內科臨床工作。

　　口腔醫療工作專(zhuān)業(yè)性強，我根底較全面，根本功較扎實(shí)，對口腔內科臨床方面的學(xué)問(wèn)技能有較全面、較系統的了解，具備較強的學(xué)問(wèn)理論水平和實(shí)踐臨床經(jīng)驗。我在工作中不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗，努力提高自己綜合分析問(wèn)題和解決問(wèn)題力量。

　　在診斷治療的過(guò)程中，我嚴格根據醫療操作常規進(jìn)行，嚴密觀(guān)看病情，按時(shí)精確記錄病情，對病情處理得當，從未發(fā)生醫療事故及過(guò)失。

　　三、努力實(shí)踐，提高業(yè)務(wù)工作力量

　　我從事口腔內科臨床工作多年，仔細學(xué)習，努力實(shí)踐，把握了口腔內科臨床工作必備的根底理論學(xué)問(wèn)，具有從事口腔內科臨床工作的崗位力量和技能。

　　多年來(lái)，我充足發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)特長(cháng)，在口腔內科臨床工作中取得優(yōu)良成果，所經(jīng)手的醫療業(yè)務(wù)工作根本沒(méi)有顯現過(guò)失，獲得病人的滿(mǎn)意。通過(guò)努力實(shí)踐，我提高了自己的業(yè)務(wù)工作力量，能夠完成醫院布置下達的工作任務(wù)，確保把工作做好，提高工作質(zhì)量。

　　四、學(xué)習業(yè)務(wù)，增加業(yè)務(wù)工作本領(lǐng)

　　我是一個(gè)喜愛(ài)學(xué)習的人，總覺(jué)得人的一生是學(xué)習的一生，特別在當今進(jìn)展快速的時(shí)期，學(xué)習就更加重要，一個(gè)人不學(xué)習，就跟不上時(shí)期的需要，必定被時(shí)期所淘汰。

　　我從事口腔內科臨床工作，重點(diǎn)是學(xué)習口腔內科臨床學(xué)問(wèn)和技能。只有學(xué)好了這些內容，把握了口腔內科臨床學(xué)問(wèn)，才能做好醫務(wù)工作。

　　在學(xué)習上，我既穩固已有的醫務(wù)工作學(xué)問(wèn)，又特別注意學(xué)習當今最新的醫務(wù)前沿學(xué)問(wèn)，因此在詳細實(shí)際醫務(wù)工作中，我根本能做好自己的.口腔內科臨床工作，沒(méi)有顯現過(guò)失，取得較好成果，這一點(diǎn)，我自己感到很欣慰。

　　在完成自己日常醫療本職工作外，我連續學(xué)習口腔內科臨床方面的書(shū)籍，留心口腔內科臨床技術(shù)的進(jìn)展狀況，切實(shí)提高自己的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)與技能，順應自己醫療工作進(jìn)展的需要。

　　我利用業(yè)余時(shí)間從事口腔內科臨床的科研工作，撰寫(xiě)了篇論文，其中論文發(fā)表在刊物，論文發(fā)表在刊物。

　　五、嚴格要求，培育良好工作作風(fēng)

　　干工作除了業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)與技能外，更主要的是工作看法與責任。我從事口腔內科臨床工作，強化醫德醫風(fēng)建設，培育自己良好的思想情操與職業(yè)道德，牢記“以病人為中心”的宗旨，爭做“效勞好、質(zhì)量好、醫德好，群眾滿(mǎn)意”的“三好一滿(mǎn)意”醫生。在實(shí)際醫療工作中，我以良好的工作看法對待病人，做到和氣、關(guān)懷、關(guān)愛(ài)、暖和。

　　工作中擔當自己的責任，仔細對待每一個(gè)病人，對待每一項工作，負責究竟，做好任何工作。對自己做到技能精、作風(fēng)硬、講誠信、肯奉獻，愛(ài)崗敬業(yè)，一心一意為病人效勞，把醫務(wù)人員的愛(ài)和真情奉獻給病人。

　　同時(shí)，切實(shí)維護群眾利益，傾聽(tīng)群眾呼聲，關(guān)懷群眾疾苦，把群眾滿(mǎn)意作為評價(jià)醫療衛生工作的首要標準，努力為群眾多做好事、多辦實(shí)事、多解難事，促進(jìn)醫患關(guān)系和諧，為建設和諧醫院、和諧社會(huì )作出奉獻。

　　我強化自己執行力建設，使自己成為醫院卓越執行型團隊的一員，做到在思想上、政治上、行動(dòng)上與醫院保持高度全都，不折不扣地貫徹執行醫院的方針政策、制度規定和各項決策部署；擅長(cháng)把醫院的精神落實(shí)到詳細工作中。

　　在實(shí)際工作中，我強化時(shí)間觀(guān)念和效率意識，堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習，抓緊機遇、加快節奏、提高效率和工作進(jìn)度，努力為醫院做出優(yōu)異工作成果。

　　六、廉潔自律，確保清廉人生

　　我作為一名醫務(wù)人員，做到廉潔工作是非常重要的，這既是醫院領(lǐng)導的要求，也是人民群眾的期望。

　　為此，我仔細學(xué)習《廉政準則》和醫院各項廉潔規定與工作紀律，努力提高自己各方面素養，在工作上，做到明哲保身，清正廉潔，決不跟腐敗風(fēng)氣沾邊，努力打造自己清廉人生。

　　10年來(lái)，我仔細努力工作，雖然在業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)上有了很大的提高，自身醫療技術(shù)較為精湛，對待病人做到精誠效勞，以病人的需求作為自己工作的努力方向，但是與人民群眾對醫務(wù)工作的期望相比，還是存在肯定的缺乏與差距，需要連續努力和提高。

　　今后，我要連續強化學(xué)習，把握做好醫務(wù)工作必備的學(xué)問(wèn)與技能，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng )新進(jìn)展的工作思路，發(fā)奮努力，攻堅破5

　　難，把各項醫療工作提高到一個(gè)新的水平，再創(chuàng )佳績(jì)，為祖國醫療事業(yè)的進(jìn)展，做出我應有的努力與奉獻。

　　我的述職報告完了，感謝大家!

　　兒童保健述職報告 16

敬愛(ài)的領(lǐng)導：

　　大家好!

　　光陰飛逝，轉瞬間來(lái)到xx工作已半年有余了，在護士長(cháng)及主任的正確領(lǐng)導下，在同事的親密協(xié)作和支持下，我堅持本著(zhù)“以病人為中心”的效勞理念，踏踏實(shí)實(shí)的做好護理工作，仔細完本職工作任務(wù)，嚴格遵守醫院的各項規章制度，恪守護士的職責和義務(wù)，一心一意為人民效勞，作為一名剛入行不久的口腔科護士，我無(wú)愧于護士的稱(chēng)謂。

　　過(guò)去的半年里，雖然我只是一名小小的普通的護士，但在我平凡的工作崗位上，我是專(zhuān)心對待我所能接觸的每一個(gè)病人!在我的字典里，永遠沒(méi)有貧富貴賤之分，我專(zhuān)心善待來(lái)到我們這里的每一個(gè)人，付出我的熱忱和能量，真正做到想他們所想急他們所急。每一句溫儂軟語(yǔ)，每一聲親切的問(wèn)候，每一次細心的治療，每一個(gè)微笑，無(wú)不飽含我的心愿。護士工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡，但有時(shí)我真的很為自己驕傲，很享受“白衣天使”這個(gè)無(wú)上榮耀的稱(chēng)謂。

　　我的雙手我的微笑我的善待讓這個(gè)世界暖和!雖然他們不能記憶我的名字，雖然他們不明白我的`付出，雖然他們不了解我的辛苦，但贈人玫瑰手有余香，所以我很歡樂(lè )!

　　人總是在不斷成熟與長(cháng)大，假如說(shuō)昨天的自己還有那么些急躁那么些飄搖，那今日的自己則更加成熟更加穩健，對護理工作也有了嶄新的詮釋?zhuān)�更加明白自己的職責和重擔，也能更好更�?zhuān)心地為每一個(gè)病人效勞�？谇蛔o士在過(guò)去的半年中，我感謝每一位和我共事的同事，感謝每一位教導我的老師。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感謝你們的和善和美妙，感謝你們讓我生活在這樣一個(gè)暖和的大家庭!期望明年，我們仍然能夠并肩作戰，共同迎來(lái)更加美妙的生活，共同去制造一個(gè)更加絢爛的將來(lái)!此致

敬禮!

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