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績(jì)效發(fā)放自查自糾報告（精選15篇）
時(shí)間過(guò)得真快啊，工作已經(jīng)告一段落了，回顧這段時(shí)間以來(lái)的工作有成績(jì)也有不足，需要認真地為此寫(xiě)一份自查報告。那么一般自查報告是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編精心整理的績(jì)效發(fā)放自查自糾報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 1
根據區績(jì)效辦《關(guān)于做好xx區20xx年績(jì)效考評第三季度考核工作的`通知》（x績(jì)辦通【20xx】25號）要求，現將我局20xx年度績(jì)效考評考核自查報告如下：
一、重點(diǎn)工作任務(wù)完成情況
�。ㄒ唬┣Т骞吠〞稠椖�
1、六個(gè)續建項目完成情況：20xx年我局千村公路通暢項目6個(gè)續建項目分別是：
�、俣ú贾劣⒍腠椖�3.2公里；
�、诿晒琳衲享椖�3.9公里；
�、埸S練至廖瑞項目6公里；
�、苜F寧至劉公渡口3.7公里；
�、葜艽逯亮�3.8公里；
�、奕f(wàn)塘至滑水3.1公里。截止9月底，6個(gè)續建項目已完成水泥路面建設，除了萬(wàn)塘至滑水項目未驗收外，其余都完成竣工驗收工作，有竣工驗收材料。自評滿(mǎn)分240分。
2、新建項目完成情況：20xx年我局千村公路通暢項目1個(gè)新建項目是黃皮至北羅5.8公里，截止9月底，完成項目申報、施工圖設計、財政評審等前期工作，目前正在進(jìn)行招投標工作。自評滿(mǎn)分40分。
�。ǘ槊褶k實(shí)事項目
1、xx至xx一級路建設平龍水廠(chǎng)供水管線(xiàn)遷移完成情況：截止9月底已累計完成遷移供水管線(xiàn)8.2公里，占任務(wù)的92.6%。自評滿(mǎn)分100分。
2、xx區至xx產(chǎn)業(yè)園一級路建設開(kāi)展情況：因資金沒(méi)落實(shí)，9月7日xx區委常委、常務(wù)副區長(cháng)蘇干秋主持召開(kāi)了協(xié)調會(huì )，會(huì )議決定該項目不再列入xx市20xx年度重大建設項目，已上報市政府對該項目進(jìn)行調整，暫緩實(shí)施。自評滿(mǎn)分20分。
3、農村公路養護開(kāi)展情況：1-9月，完成全區1118公里農村公路第一季、第二季、第三季公路養護工作，有養護計劃、養護記錄。目前正按計劃做好第四度的小修保養工作。自評滿(mǎn)分20分。
4、農村公路路政管理情況：我局做好1-9月路政管理，路產(chǎn)路權得到有效維護，公路暢通有保障。有路政巡查記錄、安全生產(chǎn)記錄、案卷等。自評滿(mǎn)分25分。
5、生態(tài)鄉村基礎設施建設情況：20xx年我局生態(tài)鄉村基礎設施建設共46.5公里，截止9月底已完成40.7公里，占總任務(wù)的87.5%。自評滿(mǎn)分55分。
以上各項自評總分為滿(mǎn)分500分。
二、工作亮點(diǎn)
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順利完成了千村公路通暢項目6條建制村水泥路建設，共建成水泥路23.7公里，累計完成投資1127萬(wàn)元，全區145個(gè)建制村通暢率達100%。
�。ǘ┞氛䦂谭ê捅O管力度實(shí)現新常態(tài)。路政事案查處率為100%，結案率為100%，實(shí)現了1至9月無(wú)重大路政案件、無(wú)違規違紀行為、無(wú)重大責任事故發(fā)生，有效維護了路產(chǎn)路權，加強了平安交通建設。
�。ㄈC關(guān)黨建工作開(kāi)創(chuàng )新局面。6月19日，全市機關(guān)發(fā)展黨員工作現場(chǎng)觀(guān)摩會(huì )在我局成功召開(kāi)，我局機關(guān)發(fā)展黨員工作成為全市新亮點(diǎn)。
三、存在問(wèn)題
xx區至xx產(chǎn)業(yè)園一級路項目是西江經(jīng)濟帶交通基礎設施建設大會(huì )戰項目之一，由于資金還沒(méi)落實(shí)，前期工作推進(jìn)緩慢。如果該項目撤不下來(lái)，資金又沒(méi)落實(shí)，今年可能無(wú)法完成。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 2
按照市委、市政府下達的《市目標績(jì)效管理考核實(shí)施辦法的通知》規定和市目督辦《關(guān)于進(jìn)行市年目標績(jì)效考核的通知》[]10號文件要求，現將市糧食局年度目標績(jì)效考核情況報告如下：
一、總體情況
全面完成了年初下達我局的'職能職責、行政效能、服務(wù)質(zhì)量、自身建設四大類(lèi)項三級指標目標任務(wù)，自查評分99.8分。
二、職能職責
�。ㄒ唬┌凑杖屑Z油購銷(xiāo)平衡計劃，組織好糧油購、調、儲、加、銷(xiāo)各環(huán)節業(yè)務(wù)工作，成效突出。
�。ǘ┌凑帐�、市糧食局糧油安全儲存的要求，所有庫存糧油經(jīng)各級業(yè)務(wù)主管部門(mén)抽檢，做到了“數量真實(shí)、質(zhì)量可靠、帳實(shí)相符”。
�。ㄈ﹪栏駡绦袊乙幎ǖ募Z食主要品種最低收購價(jià)政策。完善了《糧油應急供應預案》和突發(fā)事件糧食應急保障機制。
�。ㄋ模┌凑沼嘘P(guān)法規規定，對本區域糧食流通實(shí)施監管。
�。ㄎ澹┤嫱瓿闪耸�、市、縣各級糧油儲備任務(wù)，強化了市場(chǎng)的宏觀(guān)調控，確保了本區域糧食安全。
三、全面完成市糧食局下達
1、我局的年工作目標年度任務(wù)，各項考核指標均以正式文件形式上報市糧食局。
2、全年綜合考核自查增分、減分綜合平衡后為滿(mǎn)分100分。
3、市糧食局已推薦我局為“全省糧食系統先進(jìn)單位”，已上報專(zhuān)項材料，待批。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 3
績(jì)效管理是一套系統的管理活動(dòng)過(guò)程，它將組織的個(gè)體活動(dòng)與組織的整體目標聯(lián)系在一起，為實(shí)現目標而進(jìn)行績(jì)效管理的過(guò)程，其目的是引導組織中個(gè)體工作與組織目標趨同發(fā)展。如何通過(guò)績(jì)效管理，有效地促進(jìn)了組織目標的優(yōu)化，推動(dòng)績(jì)效管理體系建設，是一個(gè)值得探索研究的課題。
一、地稅部門(mén)績(jì)效管理體系建設中存在的問(wèn)題
�。ㄒ唬┎块T(mén)考核目標與地稅管理組織整體目標的斷裂。組織的績(jì)效評估實(shí)際上是一個(gè)包括組織績(jì)效評估和各項員工績(jì)效評估在內的具有層級結構的評估體系，無(wú)論是哪個(gè)層次上的績(jì)效評估，都應該圍繞著(zhù)實(shí)現稅收管理組織整體目標而設計。在績(jì)效管理過(guò)程中，能否將組織整體目標層層分解落實(shí)到每位個(gè)體身上，促使每一個(gè)體都為組織整體目標的實(shí)現承擔責任，是保證組織整體目標有效實(shí)施的關(guān)鍵。而在實(shí)際考核中，內部指標的設定沒(méi)有注意同組織整體目標的關(guān)聯(lián)度，各指標只是局限在內部職能的單純履職上，解決的是干了什么，而忽略了為什么干的問(wèn)題，即干的效果。干部個(gè)體履職考量的是近期目標，與組織的整體目標缺乏整合。
�。ǘ┛�(jì)效指標定量考核與定性考核目標的斷裂。選擇和確定什么樣的績(jì)效指標是評估中的一個(gè)重要的、同時(shí)也是一個(gè)較難解決的問(wèn)題。地稅部門(mén)在實(shí)施績(jì)效評估過(guò)程中過(guò)多地注重借鑒引用企業(yè)的可量化、可測評的指標體系，與組織整體績(jì)效計劃缺乏有效結合，誤導個(gè)體行為導向。久而久之造成地稅部門(mén)整體的組織目標扭曲，形成了“執法就是辦案、管理就是收稅、服務(wù)就是培訓”，在工作中往往只追求短期績(jì)效而忽略長(cháng)期績(jì)效。
�。ㄈl條考核與塊塊考核的斷裂。所謂條條考核是指部門(mén)條線(xiàn)的業(yè)務(wù)考核。在部門(mén)考核中由于上級條線(xiàn)考核的經(jīng)常性和對日常工作指導監督的力度大，致使考核中條條考核權重較大，塊塊考核權重較小。如地稅部門(mén)在推動(dòng)地方經(jīng)濟發(fā)展的作用等，很少列入考核指標評估。
�。ㄋ模┛己私Y果與績(jì)效改進(jìn)的斷裂�？茖W(xué)的績(jì)效考核是通過(guò)雙向不斷溝通形成的循環(huán)系統，以達到績(jì)效在循環(huán)中的不斷提升。而目前的考核體系，多是采用上對下、或外對內的單向考核，考核結果僅僅作為對下級優(yōu)劣的判斷及階段性獎懲的運用上。評估定位模糊，績(jì)效考核的薄弱環(huán)節改進(jìn)沒(méi)有跟進(jìn)。這種單向的、斷裂的、非閉合的體系，削弱了績(jì)效考核的激勵、推進(jìn)提升工作的功能。部門(mén)的績(jì)效與干部的個(gè)體績(jì)效優(yōu)劣的非關(guān)聯(lián)性，還使得個(gè)體的績(jì)效考核功利色彩加重，個(gè)體將注意力集中放在如何避免犯“規”被罰，而非努力提高工作績(jì)效上。加之評估方法不完善、評估結果不準確，使個(gè)體對評估產(chǎn)生抵觸。
二、地稅績(jì)效管理體系建設中存在問(wèn)題的原因
�。ㄒ唬┠繕说亩嘣�。地稅部門(mén)組織目標的多元性，決定了在建立績(jì)效管理體系中，對多元性的考核指標的選擇和權重的排序受到多種因素的影響，不能充分體現公平、公正和均衡性。從執法力度的社會(huì )期望值來(lái)看，存在著(zhù)雙重標準。社會(huì )各界在求發(fā)展的時(shí)候，總是有相當部分層面希望地稅部門(mén)在在日常監管中減少檢查，在企業(yè)違規時(shí)減輕處罰；但在看到偷逃稅款嚴重或納稅人合法權益受到侵害的時(shí)候，又希望地稅部門(mén)作為依法治稅�！斑@種多元價(jià)值取向的存在，增大了考核指標標準的設立難度，必然帶來(lái)地稅部門(mén)內部的管理者以及外部的有關(guān)組織和人員對政府績(jì)效所體現價(jià)值的不同認識。
�。ǘ┊a(chǎn)出的特殊性。服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展和服務(wù)納稅人是地稅部門(mén)為社會(huì )所提供的公共服務(wù)，維護經(jīng)濟和稅收秩序是地稅部門(mén)為社會(huì )提供的公共產(chǎn)品。因此，地稅部門(mén)的產(chǎn)出大多數為無(wú)形的、不可量化的非物質(zhì)產(chǎn)品，工作效能必然滯后于社會(huì )效果，因而難以度量，難以形成精確的'標準。
�。ㄈ┕ぷ餍Ч娜藶樾�。地稅部門(mén)不能像企業(yè)那樣依靠機器制造“標準化”產(chǎn)品，其各項工作都要靠具體的人去執行和完成，工作效果與執行者人為因素關(guān)聯(lián)度極大。據不完全統計，地稅部門(mén)現涉及的法律法規、部門(mén)規章達200多部，不僅面臨著(zhù)同一案件依據同一法規有著(zhù)彈性和自由裁量權，而且同一違法行為還可以引用不同的法規進(jìn)行處理的問(wèn)題，因而勢必造成對該績(jì)效衡量的標準化程度低，質(zhì)量的好壞難以準確、精確地評估。
�。ㄋ模┰u估信息的稀缺性�？�(jì)效的評估從某種角度上講是一個(gè)信息的搜集、篩選和加工過(guò)程，這就決定了其有效性直接取決于信息傳輸過(guò)程的數量和質(zhì)量。由于地稅部門(mén)與執法工作的受益者存在著(zhù)管理與被管理、服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系，而不是企業(yè)產(chǎn)品交換中以物換物的交換關(guān)系，因而，評估信息的反饋渠道少，信息溝通中容易出現噪音。同時(shí)，內部評估體系的分割，直接影響考核的價(jià)值取向，難以形成準確的績(jì)效反映，更談不上工作績(jì)效的改進(jìn)。
三、優(yōu)化地稅部門(mén)績(jì)效管理體系的思考
隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展，稅收工作面臨的要求越來(lái)越高，肩負的責任也越來(lái)越大，社會(huì )和政府對稅務(wù)部門(mén)期望值也越來(lái)越高。盡快走出績(jì)效考核的誤區，優(yōu)化績(jì)效管理體系，推進(jìn)“三型”地稅建設，實(shí)現地稅部門(mén)“五稅”目標，已成為績(jì)效管理急需解決的課題。
�。ㄒ唬﹥�(yōu)化績(jì)效考核內容——“一體化”。1是多層級參與目標制定。所謂“一體化”就是組織執行層的行為結果于組織整體目標一致性的過(guò)程�？�(jì)效考核內容設定是實(shí)現組織一體化的有效方法。對此，采取多級部門(mén)參與考核目標的制定，實(shí)行層級制定或者下拉一級制定考核目標和考核項目。圍繞整體組織目標，對近、遠期實(shí)施方案統籌細化，分別選擇年度關(guān)鍵指標，使績(jì)效目標制定的過(guò)程就是整合部署的過(guò)程，從而提高績(jì)效目標的執行效果。2是確定績(jì)效關(guān)鍵指標體系。建立關(guān)鍵績(jì)效指標體系常用的方式主要有三種：依據機關(guān)科室、基層地稅局、分局承擔的責任不同建立關(guān)鍵績(jì)效指標（kpi）體系，依據職類(lèi)職種工作性質(zhì)的不同建立關(guān)鍵績(jì)效指標（kpi）體系和依據平衡記分卡建立關(guān)鍵績(jì)效指標（kpi）體系，三種方法各有優(yōu)劣。3是創(chuàng )新組織結構執行機制。通過(guò)創(chuàng )新地稅工作執行體系，明晰各崗位職責，最大限度地發(fā)揮現有人力物力資源優(yōu)勢，增強考核的科學(xué)性。按照省局“三定方案”的要求，基層地稅局、分局實(shí)行偏平化和整合型模式，但在實(shí)際工作中，由于人員素質(zhì)參差不齊，在崗位的分配上不能統而化一，可根據基層工作實(shí)際和人員自身特點(diǎn)，在基層地稅局、分局試行區域劃片、專(zhuān)業(yè)管理、團隊管戶(hù)運行模式，探索推行行業(yè)專(zhuān)業(yè)化管理，以此提高地稅干部工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )新性，在辦理稽查大要案件數量和質(zhì)量不斷攀升的同時(shí)，注重發(fā)揮職能促進(jìn)地方經(jīng)濟率先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展，不斷提高社會(huì )滿(mǎn)意度和認同度。
�。ǘ﹥�(yōu)化績(jì)效評估路徑——“全方位”。全方位績(jì)效評估是指績(jì)效的評估人不僅包括上級，還包括同級、下級以及相對人（群眾、政府）的評價(jià)。它的優(yōu)點(diǎn)在于強調組織關(guān)心人們付出的行動(dòng)甚至達到的結果，有助于對定性“軟尺度”的評價(jià)，減少評估中因受人為因素影響而產(chǎn)生的偏差，提高自身和外部對績(jì)效評估結果的認同程度。如對地稅部門(mén)打擊涉稅案件、維護稅收秩序這一指標的考核中，不僅設定考核內部的案件數量、質(zhì)量，還要對其履職效果、相對人的反應等作同步評估，解決傳統管理模式中“由于不衡量效果，也就很少取得效果”的問(wèn)題。要積極引進(jìn)計算機考核系統，開(kāi)發(fā)地稅部門(mén)考核軟件，采用績(jì)效評估外包等方法，優(yōu)化評估路徑。提高評估效率，以期促進(jìn)考核標準化和規范化的形成。
�。ㄈ﹥�(yōu)化績(jì)效考核結果運用——“多關(guān)聯(lián)”。一是部門(mén)績(jì)效與個(gè)人績(jì)效的關(guān)聯(lián)使用。開(kāi)展對部門(mén)績(jì)效評估的目標就是在既定的組織目標下，形成人力資源組織目標績(jì)效評估體系。依據部門(mén)實(shí)績(jì)實(shí)現對個(gè)體執行者的優(yōu)劣判斷，實(shí)行關(guān)聯(lián)考核。比如將部門(mén)績(jì)效劃定不同的權重。并對干部個(gè)體考核，這樣就使得個(gè)體執行者不僅關(guān)心自己干的怎么樣，同時(shí)也關(guān)注該項工作對整體工作的貢獻度。二是上級績(jì)效與下級績(jì)效的關(guān)聯(lián)使用。下級績(jì)效如何不僅是自己努力的結果，作為上級也應承擔關(guān)聯(lián)指導與監督責任�；谶@一職能的考慮，應設定考核的上下聯(lián)動(dòng)，實(shí)行一體化考核，使上級考核部門(mén)不再游離于考核之外。這樣不僅有助于績(jì)效改進(jìn)的落實(shí)。而且使得組織上下更加關(guān)注如何優(yōu)化部門(mén)績(jì)效。三是結果反饋與績(jì)效改進(jìn)的關(guān)聯(lián)使用�？�(jì)效評估結果的形成并不意味著(zhù)考核工作的結果，緊接著(zhù)的任務(wù)是要進(jìn)行結果溝通反饋。這種反饋不僅僅是考核結果的告知，更重要的是診斷績(jì)效存在的缺陷及原因，研究對策，明確目標以及調配資源，以達到績(jì)效提升的目的。四是考核結果與人才培訓的關(guān)聯(lián)使用�！叭恕笔墙M織獲得優(yōu)勢發(fā)展的關(guān)鍵因素，因而績(jì)效考核結果應用要作為“人才”培訓選拔的“效標”，不僅要根據缺什么補什么的原則，找差定標、培訓提高，而且要注重人的長(cháng)期發(fā)展培養，提高個(gè)體技能，做好優(yōu)勢“人群”的選拔儲備，積蓄地稅事業(yè)的持續發(fā)展優(yōu)勢。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 4
根據區編辦《關(guān)于開(kāi)展機構編制績(jì)效管理中期檢查的通知》精神，本單位按照通知精神，對執行機構編制情況進(jìn)行了認真地自查，現將自查情況報告如下：
一、內設機構情況。
按照“三定”規定，本單位內設機構為二科一室，即公司管理科、人事科、財務(wù)科、紀監科、綜合辦公室。20xx年6月根據區委、區政府7號文件精神，組建成立本單位，形成“二塊牌子，一套班子”，由于管理范圍擴大，職工人數增多，業(yè)務(wù)量增大，原有的內設機構不適應工作需要，現實(shí)際內設機構為六科一室，即：xx管理科、xx執法科、xx開(kāi)發(fā)科、人事科、財務(wù)科、紀監科、綜合辦公室。
二、編制落實(shí)到人情況。
上級主管部門(mén)實(shí)際下達機構人員編制數是34人，經(jīng)過(guò)機構調整以后，沒(méi)有增加人員編制數，供銷(xiāo)社機關(guān)現實(shí)有人數為34人，嚴格按“三定”規定將人員編制落實(shí)到人。
三、領(lǐng)導職數配備情況。
機關(guān)現有32人，其中：處級干部6人，科級及以下工作人員24人，工勤人員4人。在領(lǐng)導職數配備問(wèn)題上，處級干部由上級組織部門(mén)考察任命，科級干部我們嚴格按照職數推薦，事前上報上級組織部門(mén)備案后方可任用。
四、執行機構編制情況。
20xx年6月組建以來(lái)，機關(guān)工作人員嚴格遵守“三定”文件。一是在科級干部的任用上，我們嚴格按照《干部任用條件》，堅持標準和程序，嚴格執行審批手續；二是本單位內設機構和工作人員全部實(shí)行了網(wǎng)上公開(kāi)，建立了人員編制管理簿，接受系統內外干部職工的監督；三是我們嚴格按照“三定”方案，沒(méi)有越位和缺位情況；四是在內設機構的問(wèn)題上，重新組建以后，由于管理范圍擴大，業(yè)務(wù)量增加，20xx年經(jīng)區委、區政府同意后增加了內設科室，本單位一直沒(méi)有擅自增加內部科室，更沒(méi)有擅自更改機構名稱(chēng)，掛牌或拆分機構的情況；五是我們每年按照區編委規定的.時(shí)間、程序和要求進(jìn)行年檢，嚴格按照區編委批準的機構名稱(chēng)刻制公章；六是在機構編制管理工作中，沒(méi)有出現群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)、舉報投訴，群體上訪(fǎng)等情況。
總之，本單位在機構編制人員的問(wèn)題上，嚴格按照區編制辦的規定；在科級干部選拔任用上，嚴格按照規定條件程序和報批手續，沒(méi)有出現違規違紀情況；在管理上嚴格按照“三定”方案，認真履行工作職責，沒(méi)有出現越職、越權的情況。
回顧近年來(lái)我們的機構編制工作，在區委、區政府的領(lǐng)導和區編委的指導下，取得了較好的成績(jì)，但是，離上級的要求和形勢的發(fā)展還有一定的差距。由于機構成立較晚參公管理工作遲遲不能完成，近幾年來(lái)我們多次向上級組織反映情況積極爭取政策，爭取得到各級領(lǐng)導的大力支持，盡快完成好本單位人員參公管理工作。同時(shí)，我們還要進(jìn)一步提高認識，堅持把機構編制工作納入重要議事日程，切實(shí)加強組織領(lǐng)導，要進(jìn)一步加大學(xué)習與宣傳機構編制政策的力度，力求使機構編制政策做到機關(guān)干部人人皆知；要進(jìn)一步加強機構編制管理工作，嚴格執行政策，堅持依法辦事，加強調研指導；要進(jìn)一步健全與完善機構編制基礎工作臺帳，做到上級數據準確及時(shí)，各項資料齊全，按時(shí)整理歸檔。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 5
根據省糧食局、省財政廳《關(guān)于開(kāi)展糧食專(zhuān)項補助資金績(jì)效評價(jià)工作通知》（x糧財聯(lián)〔20xx〕30號）文件精神，xx試驗區糧食局、財政局對20xx-20xx年省財政下達的倉庫維修、物流和園區建設、省儲庫（中心糧庫）建設等糧食專(zhuān)項補助資金項目的投資和資金使用情況認真開(kāi)展了績(jì)效評價(jià)，現報告如下：
一、省財政糧食專(zhuān)項補助資金下達情況
20xx-20xx年，省財政共下達我區糧食專(zhuān)項補助資金合計172萬(wàn)元。按資金使用方向分，倉庫維修資金98萬(wàn)元，物流和園區建設資金44萬(wàn)元，省儲庫（中心糧庫）建設資金30萬(wàn)元；按資金使用單位分，xx試驗區建豐糧食儲備庫有限責任公司（以下稱(chēng)建豐省儲庫）xx萬(wàn)元，xx試驗區生源糧油儲備有限責任公司（以下稱(chēng)生源公司）58萬(wàn)元;按下達年度分，20xx年23萬(wàn)元，20xx年65萬(wàn)元，20xx年84萬(wàn)元。
二、項目實(shí)施的內容和進(jìn)展（完成）情況
我區按照省糧食專(zhuān)項補助資金使用要求，加強組織領(lǐng)導，精心組織實(shí)施，扎實(shí)有效地開(kāi)展了糧食倉庫維修，購置了糧油專(zhuān)項設備，實(shí)施了安徽xx糧食現代物流園項目，增添了部分基礎設施。在項目實(shí)施過(guò)程中，我們嚴格按照項目管理有關(guān)規定，認真履行招投標程序，切實(shí)加強對整個(gè)項目的監管。為了確保省糧食專(zhuān)項補助資金專(zhuān)款專(zhuān)用，不發(fā)生擠占挪用現象，采取財政直撥方式，由區財政局直接將專(zhuān)項補助資金撥付給施工企業(yè)和專(zhuān)項設備供應單位。
�。ㄒ唬┘Z食倉庫維修情況。3年來(lái)，我區執行政策性收購的2家企業(yè)利用省糧食專(zhuān)項補助資金和企業(yè)自籌資金共維修倉庫35幢，面積15349m2，修建道路和水泥曬場(chǎng)8408m2，購置設備65臺（套），地上通風(fēng)籠4600m。
�。ǘ┪锪骱蛨@區建設情況。我區物流和園區建設主要突出xx獨特的區位和地理優(yōu)勢，以建豐省儲庫為載體規劃建設安徽xx糧食現代物流園項目，該項目規劃占地xx畝，總建筑面積28600平方米，總投資8747.42萬(wàn)元，整個(gè)項目按倉儲、加工和信息服務(wù)三個(gè)功能區進(jìn)行規劃，分兩期完成。一期規劃建設5萬(wàn)噸倉庫，建設xx幢高大平房倉，配套建設年周轉能力達20萬(wàn)噸的倉儲物流區；二期規劃建設加工區和物流信息服務(wù)區，建設年加工5萬(wàn)噸大米和2萬(wàn)噸米糠油生產(chǎn)線(xiàn)各一條，建成糧食現代物流信息服務(wù)公共平臺。目前已征地18.06畝，建成高大平房倉3幢，倉容1.5萬(wàn)噸，并且完成了已征土地的水、電、路、綠化和曬場(chǎng)等基礎設施配套工作，完成投資2xx0萬(wàn)元，下一步我們將利用退城進(jìn)郊政策繼續實(shí)施后續工程。
三、資金籌措和使用情況
幾年來(lái)，我區倉庫維修資金累計投入426萬(wàn)元，其中維修投入270萬(wàn)元，設備購置投入156萬(wàn)元。倉庫維修資金投入中省財政下達資金98萬(wàn)元，占整個(gè)投入23%，區財政實(shí)際撥付資金98萬(wàn)元，撥付率百分之百。我區糧食物流園區由建豐省儲庫組織實(shí)施，預計投資8747.42萬(wàn)元，其中企業(yè)自籌7715.2萬(wàn)元，申請銀行貸款xx萬(wàn)元，截止20xx年2月底，該項目累計完成投資2000萬(wàn)元，其中省下達糧食財政專(zhuān)項補助資金74萬(wàn)元（20xx年省儲庫新建倉庫建設補助資金30萬(wàn)元，20xx年物流和園區建設資金44萬(wàn)元），區財政實(shí)際撥付74萬(wàn)元，撥付率百分之百。企業(yè)自籌資金來(lái)源主要依靠退城進(jìn)郊和經(jīng)營(yíng)利潤，由于退城進(jìn)郊沒(méi)有按期完成，目前整個(gè)項目進(jìn)展緩慢，下一步我們將加大退城進(jìn)郊力度，多渠道籌集建設資金，加快工程建設進(jìn)度，爭取早日完工。
四、項目實(shí)施效果
省糧食財政專(zhuān)項資金的投入，從根本上調動(dòng)了糧食企業(yè)的積極性，促進(jìn)了糧食企業(yè)進(jìn)一步改善儲糧條件，降低保糧成本，提高科學(xué)保糧水平，對整個(gè)糧食行業(yè)的發(fā)展起到非常重要的撬動(dòng)和導向作用，有利于充分發(fā)揮國有糧食企業(yè)主渠道作用，有利于國家加強糧食宏觀(guān)調控，有效掌握市場(chǎng)糧源。從我區兩家企業(yè)項目實(shí)施情況看，省糧食財政專(zhuān)項資金的績(jì)效作用更加明顯。
�。ㄒ唬┙ㄘS省儲庫。該庫已建倉庫全部為高大平房倉，業(yè)務(wù)程序處理全部實(shí)現了微機管理，所有糧食全部實(shí)現了雙低保管、機械通風(fēng)、環(huán)流熏蒸、微機測溫，庫內還配備了地磅、攝像頭、消防器材和能夠開(kāi)展常規檢化驗活動(dòng)的儀器設備，庫區環(huán)境也非常亮麗。20xx年7月份，該庫保管3年的5000噸省級儲備糧需要輪換，如果按過(guò)去普通倉庫常規保管的'話(huà)，這批糧食肯定陳化不能食用了，但是通過(guò)檢驗，該庫保管的5000噸省級儲備糧各項品質(zhì)指標仍然達到食用標準，完全可以食用，結果省里把它作為平抑市場(chǎng)糧價(jià)糧食定向銷(xiāo)售給加工企業(yè)，僅此一筆銷(xiāo)售，不僅有效調控了糧價(jià)，還為國家多創(chuàng )造了幾百萬(wàn)元經(jīng)濟效益，資金的放大效應可見(jiàn)一斑。
�。ǘ┥垂�。該公司8個(gè)站點(diǎn)每站都配備有風(fēng)機、地磅、清糧機和輸送機，所有倉庫全部都安裝上了地上籠，全部實(shí)現了機械通風(fēng)、雙低保糧。有了這些專(zhuān)項設備，農民售糧無(wú)需肩背手提，經(jīng)過(guò)清糧機除雜后直接通過(guò)輸送機進(jìn)倉，高水分糧食也無(wú)需整曬，可以直接通過(guò)機械通風(fēng)降水，一方面可以大大方便售糧農民，更好地改善為農服務(wù)條件，另一方面還可以提高糧食質(zhì)量，確保糧食儲存安全。
五、問(wèn)題和建議
�。ㄒ唬┮M(jìn)一步完善資金撥付方式。在資金撥付上，由于受財政撥付體制影響，無(wú)論是倉庫維修資金，還是項目建設資金，承擔項目實(shí)施的企業(yè)都無(wú)法入賬，原因是我區財政在專(zhuān)項資金撥付過(guò)程中，直接將省財政下達的專(zhuān)項資金撥付給施工企業(yè)或設備銷(xiāo)售單位，導致項目實(shí)施企業(yè)無(wú)法進(jìn)行賬務(wù)處理。建議進(jìn)一步完善資金撥付方式。
�。ǘ┮延邢薜馁Y金用在刀刃上。前些年，糧食倉庫維修資金直接下達到企業(yè)，像撒胡椒面，既不利于監管，也不利于發(fā)揮倉庫維修資金的整體效益。建議把維修資金統一下達到各縣（區），由各縣（區）負責監督使用，這既可以加強資金使用的監督，也可以把有限的資金用在刀刃上，有利于發(fā)揮資金的整體效益。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 6
根據“關(guān)于開(kāi)展20xx年省知識產(chǎn)權專(zhuān)項資金自我績(jì)效評價(jià)工作的通知”要求，我校逐一對照xx省知識產(chǎn)權試點(diǎn)學(xué)校合同書(shū)中的項目目標和任務(wù)，就知識產(chǎn)權專(zhuān)項資金使用情況進(jìn)行了整理和分析，自評等級為優(yōu)。
一、基本情況
西山小學(xué)創(chuàng )辦于19xx年，經(jīng)歷百余年的發(fā)展，學(xué)�，F占地面積29649平方米，建筑面積30907平方米，現有教學(xué)54班，學(xué)生2642人，教師132人。在xx區知識產(chǎn)權局和教育局的支持幫助下，20xx年我校成為xx省第二批知識產(chǎn)權試點(diǎn)學(xué)校，同年被授予xx市知識產(chǎn)權示范學(xué)校稱(chēng)號。為了推動(dòng)我校知識產(chǎn)權教育工作的深入開(kāi)展，提高學(xué)校全體師生的自主創(chuàng )新意識。xx年初，我校在四、五兩個(gè)年級開(kāi)設了知識產(chǎn)權教育課程作為學(xué)校重點(diǎn)特色課程，由校長(cháng)牽頭，學(xué)校相關(guān)部門(mén)、領(lǐng)導、人員具體負責實(shí)施。經(jīng)過(guò)一年半的教學(xué)實(shí)踐，師生知識產(chǎn)權意識得到有效提升。孩子們尊重知識、保護知識產(chǎn)權的意識明顯增強，創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力得到了顯著(zhù)提高。
二、項目資金總投入情況
該年度計劃投入2.5萬(wàn)元用于知識產(chǎn)權教育活動(dòng)。其中向省知識產(chǎn)權局申請知識產(chǎn)權專(zhuān)項資金1萬(wàn)元，學(xué)校配套自籌資金1.5萬(wàn)元。20xx年1月省知識產(chǎn)權局撥付知識產(chǎn)權專(zhuān)項資金1萬(wàn)元到達我校帳戶(hù)，學(xué)校配套資金合計1.5萬(wàn)元已撥付完畢。
三、項目資金支出情況
1、教師知識產(chǎn)權培訓費0.4萬(wàn)元。
2、學(xué)生知識產(chǎn)權培訓費0.5萬(wàn)元。
3、知識產(chǎn)權活動(dòng)室器材裝備費0.8萬(wàn)元。
4、知識產(chǎn)權競賽活動(dòng)費(含獎勵費)0.8萬(wàn)元。
四、項目完成情況
1、組建了西山小學(xué)知識產(chǎn)權教育培訓團隊，為知識產(chǎn)權教育提供了師資保障。
該項目評價(jià)為優(yōu)，合計支出0.4萬(wàn)元，用于支付教師培訓資料費、差旅誤餐費、校本教材開(kāi)發(fā)補助費。
2、成立了西山小學(xué)愛(ài)迪生俱樂(lè )部，建設知識產(chǎn)權教育氛圍的校園環(huán)境，為知識產(chǎn)權活動(dòng)提供了活動(dòng)場(chǎng)地。
該項目評價(jià)為優(yōu)，合計支出0.8萬(wàn)元，用于支付學(xué)生活動(dòng)工具材料費用、布置宣傳欄、訂閱報刊雜志費用。
3、制定了西山小學(xué)知識產(chǎn)權教育的管理制度，為知識產(chǎn)權教育提供了組織保障。
我校專(zhuān)門(mén)制定了：
(1)領(lǐng)導例會(huì )制度。
(2)教師學(xué)習匯報制度。
(3)學(xué)生知識產(chǎn)權活動(dòng)制度。
(4)制定了獎懲激勵制度。
每學(xué)期根據“xx市xx區西山小學(xué)愛(ài)迪生俱樂(lè )部會(huì )員評比標準”組織考核并授予“愛(ài)迪生金牌會(huì )員”、“愛(ài)迪生銀牌會(huì )員”、“愛(ài)迪生銅牌會(huì )員”三個(gè)級別的證書(shū)或獎?wù)隆，F已吸收32名小愛(ài)迪生俱樂(lè )部銅牌成員。
4、開(kāi)展了豐富多彩的知識產(chǎn)權教育活動(dòng)。
該項目評價(jià)為優(yōu)，在學(xué)生申請專(zhuān)利數量自評為良。該項目合計支出1.3萬(wàn)元，用于支付邀請專(zhuān)家講座費、學(xué)生創(chuàng )意制作材料費、創(chuàng )意大賽優(yōu)秀作品獎勵費用、巡回展示費。
項目實(shí)施中共組織了3次集中培訓，20節課程教學(xué)，接受知識產(chǎn)權培訓活動(dòng)達到1418人次;組織了2次知識產(chǎn)權手抄報編寫(xiě)評比活動(dòng)，收集知識產(chǎn)權手抄報476份;在五年級10個(gè)班組織了1次知識產(chǎn)權展示搶答賽;舉辦了“西山小學(xué)首屆創(chuàng )意大賽暨國際校際邀請賽”;還組織了8次科學(xué)互動(dòng)實(shí)驗展示活動(dòng)，帶領(lǐng)六名優(yōu)秀學(xué)生參觀(guān)了美的集團。
五、主要績(jì)效
1、師生知識產(chǎn)權意識和創(chuàng )新能力顯著(zhù)提高。
我校師生尊重知識、保護知識產(chǎn)權的意識明顯增強，創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力得到了顯著(zhù)提高。在“西山小學(xué)首屆創(chuàng )意大賽暨國際校際邀請賽”中，共收到國內外學(xué)生的各類(lèi)創(chuàng )意作品20xx件，經(jīng)過(guò)專(zhuān)家認真評審，選出優(yōu)秀作品800余件進(jìn)行公開(kāi)展示，其中金獎作品31件、銀獎作品36件、銅獎作品68件，50余件作品正在申請國家專(zhuān)利;周郭旺老師論文《小學(xué)科學(xué)實(shí)驗器材利用與開(kāi)發(fā)的策略》獲xx市小學(xué)科學(xué)論文評比一等獎。五年1陳碩同學(xué)制作的.“電磁膜燒瓶系列實(shí)驗器材”獲xx市24屆青少年創(chuàng )新大賽三等獎，西山小學(xué)愛(ài)迪生俱樂(lè )部開(kāi)展的科技實(shí)踐活動(dòng)“制作心愿燈”獲xx市24屆青少年創(chuàng )新大賽二等獎。周郭旺老師獲優(yōu)秀輔導員稱(chēng)號。
2、知識產(chǎn)權校本課程開(kāi)發(fā)得到突破。
江光華老師的《心愿燈的設計》，肖云峰老師的《包裝盒上的學(xué)問(wèn)》，梁振唐老師的《奇思妙想話(huà)創(chuàng )意》，周郭旺老師的《實(shí)用新型實(shí)驗器材》等課例受到師生們的好評。為學(xué)校下一步知識產(chǎn)權培訓工作積累教材。
3、知識產(chǎn)權實(shí)踐活動(dòng)深入社區發(fā)揮試點(diǎn)示范作用。
我校充分利用學(xué)校知識產(chǎn)權教育的人才優(yōu)勢，積極為全區中小學(xué)科技教育服務(wù)，在社區進(jìn)行知識產(chǎn)權宣傳普及活動(dòng)。xx年4月組織學(xué)校小愛(ài)迪生俱樂(lè )部成員為全區科技教師展示了創(chuàng )意互動(dòng)科學(xué)實(shí)驗40套，9月與區科學(xué)講師團一道赴倫教街道培教小學(xué)、杏壇麥村小學(xué)對科學(xué)教師和學(xué)生進(jìn)行三年級科學(xué)互動(dòng)實(shí)驗培訓，12月中旬，協(xié)助大良鳳城少年宮赴五沙小學(xué)等學(xué)校開(kāi)展科技下鄉展示活動(dòng)。收到了很好的評價(jià)。
4、師生專(zhuān)利申請積極。
我們利用順德工業(yè)化進(jìn)程的優(yōu)勢，聯(lián)合相關(guān)企業(yè)已成功推出具有獨立知識產(chǎn)權權利的專(zhuān)用和演示實(shí)驗器材8樣：小罐裝的氧氣瓶和二氧化碳瓶、超小酸奶機、超小釀酒機、小型孵化機、導磁金屬膜的燒杯和實(shí)驗室專(zhuān)用電磁爐、吸管支架專(zhuān)用盒。學(xué)生實(shí)驗器材推出了6套：蠶寶寶飼養盒、水頂乒乓球可調噴頭、簡(jiǎn)易電動(dòng)機、太陽(yáng)能風(fēng)扇。這些作品和首屆創(chuàng )意大賽中50余件優(yōu)秀作品正在申請國家實(shí)用新型專(zhuān)利。
六、存在問(wèn)題
1、知識產(chǎn)權教師任務(wù)偏重，培訓補助費用較低。
2、師生委托專(zhuān)業(yè)機構申請專(zhuān)利發(fā)明費用較高，獎勵金額偏少，成功申請數量少。
3、開(kāi)發(fā)活動(dòng)器材沒(méi)有資金獎勵，教師缺乏動(dòng)力。
4、知識產(chǎn)權資金管理使用規范有待加強。
七、項目建議
1、增加知識產(chǎn)權培訓教師補助績(jì)效費用。
2、從財務(wù)制度規范知識產(chǎn)權資金管理使用。
3、加強培訓知識產(chǎn)權教師撰寫(xiě)專(zhuān)利文件。
4、規范使用知識產(chǎn)權專(zhuān)項資金。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 7
為落實(shí)深化醫改相關(guān)政策，加快婦幼保健事業(yè)發(fā)展，提高婦女兒童健康保障水平。推動(dòng)我縣婦幼衛生工作任務(wù)的落實(shí)，長(cháng)垣縣衛生局轉發(fā)《河南省衛生廳轉發(fā)衛生部辦公廳關(guān)于開(kāi)展20xx縣級婦幼衛生工作績(jì)效考核的通知》（豫衛婦社便函[20xx]24號）文件的精神，根據《全國縣級婦幼衛生工作績(jì)效考核實(shí)施方案（試行）》縣衛生局計劃于20xx年全面推動(dòng)婦幼衛生工作績(jì)效考核。對鄉鎮衛生院和轄區內村衛生室的婦幼衛生工作進(jìn)行立了考評，現將自評總結如下：
一、領(lǐng)導高度重視，明確各部門(mén)職責
根據市衛生局文件精神，鄉衛生院高度重視，成立了由院長(cháng)領(lǐng)導為組長(cháng)的婦幼衛生工作績(jì)效考核評估小組。對本院和村衛生所進(jìn)行評估，明確了各部門(mén)的職責。
二、著(zhù)重從以下四點(diǎn)入手進(jìn)行了自查考核
1、政府保障：政府對婦幼衛生工作的政策支持、經(jīng)費保障、行政管理；
2、婦幼保健網(wǎng)絡(luò )建設：醫療保健機構和基層醫療衛生機構的房屋建設、設備配置、婦幼保健人員配備及服務(wù)能力；
3、婦幼保健管理：依法執業(yè)管理、出生醫學(xué)證明管理、婦幼保健服務(wù)提供的數量及質(zhì)量，婦幼保健服務(wù)的管理、信息管理；
4、婦女保健服務(wù)提供：婦女保健服務(wù)和兒童保健服務(wù)，服務(wù)對象滿(mǎn)意度、孕產(chǎn)婦死亡率和嬰兒死亡率。
三、自評結果如下
1、政府保障方面
�、耪咧С�
政府將孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率納入政府考核指標。每年制定國家重大公共衛生服務(wù)項目和基本公共衛生服務(wù)項目的實(shí)施方案。
�、平�(jīng)費保障
每年發(fā)放公共衛生服務(wù)經(jīng)費，按照國家規定落實(shí)了鄉鎮衛生院婦幼保健人員的經(jīng)費。
�、切姓芾�
衛生院設有專(zhuān)門(mén)部門(mén)負責，專(zhuān)人分管婦幼保健工作。
2、婦幼保健網(wǎng)絡(luò )建設
�、艐D幼保健網(wǎng)絡(luò )建設
鄉衛生院設有公共衛生辦公室，專(zhuān)人負責婦女保健、兒童保健、健康教育、信息管理、孕產(chǎn)婦保健，承擔全鄉婦女、兒童各項保健服務(wù)，主要開(kāi)展孕產(chǎn)婦、兒童保健系統管理，孕產(chǎn)婦及兒童衛生保健指導等，隨著(zhù)醫療改革深入開(kāi)展，承擔著(zhù)全鄉農村孕產(chǎn)婦免費住院補助項目、增服葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目，預防乙肝、梅毒、艾滋病母嬰阻斷項目、降消項目、孕產(chǎn)婦及06歲兒童健康管理服務(wù)項目的指導管理等工作項目。同時(shí)開(kāi)設有婦產(chǎn)科、內兒科等臨床科室，以及藥劑科、檢驗科、影像科等醫技科室。婦產(chǎn)科開(kāi)展正常產(chǎn)、剖宮產(chǎn)以及婦科疾病治療等，同時(shí)開(kāi)展人流、中期妊娠引產(chǎn)、結扎手術(shù)等。提供助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)的.醫療保健機構產(chǎn)科建設方面：醫護人員與病人通道設置合理，符合無(wú)菌要求，產(chǎn)房急救設施、設備齊全并保證功能完好，醫護人員操作熟練。
�、迫藛T配備
我院設有婦產(chǎn)科，有鄉村醫生負責婦幼保健工作，公共衛生有專(zhuān)人承擔相應的個(gè)人及群體婦幼保健工作。產(chǎn)房急救設施、設備齊全，功能完好。經(jīng)常派遣人員去各縣市級醫院進(jìn)行培訓學(xué)習，為做好全鄉婦幼保健工作打下良好的基礎。鄉鎮衛生院及轄區內村衛生室有專(zhuān)人負責婦幼保健工作，明確了村級衛生室的鄉村醫生承擔村級婦幼保健工作。
3、婦幼保健管理⑴依法執業(yè)管理
我鄉能夠開(kāi)展母嬰保健技術(shù)服務(wù)，在縣衛生局的監督依法取得《醫療機構執業(yè)許可證》，全院職工人員都是去的執業(yè)證書(shū)后持證上崗。
�、瞥錾t學(xué)證明管理
根據相關(guān)規定，出生醫學(xué)證明管理制度，按要求簽發(fā)出生醫學(xué)證明，有專(zhuān)人管理。當年出生的孩子出生醫學(xué)證明平均簽發(fā)率達99%以上，并全部做到電子打印。
�、欠⻊�(wù)管理
根據縣衛生局轉發(fā)文件，制定了轄區婦幼保健工作考核評估標準，由衛生院組織，每年對轄區內婦幼工作情況和孕產(chǎn)期保健、兒童保健服務(wù)及產(chǎn)科質(zhì)量每半年進(jìn)行一次督導檢查，鄉衛生院每年度對每個(gè)村衛生室進(jìn)行一次業(yè)務(wù)指導和質(zhì)量控制，對存在的問(wèn)題進(jìn)行書(shū)面通知整改�？h衛生院每年對全鄉村級保健工作人員培訓。每年進(jìn)行婦幼保健健康教育，對孕產(chǎn)婦及0~6歲兒童進(jìn)行規范化的項目管理。
�、刃畔⒐芾�
為孕產(chǎn)婦及0-6歲兒童建立電子檔案，每月對婦幼信息進(jìn)行上報，制定質(zhì)量控制及信息安全制度。建立全鄉統一健全的孕產(chǎn)期保健，住院分娩、婦女病篩查、兒童保健、孕產(chǎn)婦死亡、兒童死亡和出生缺陷原始登記。每年定期實(shí)施婦幼衛生信息漏報調查。
�、山】到逃芾�
制定年度工作計劃及實(shí)施方案，組織相關(guān)部門(mén)每年開(kāi)展面向社會(huì )的婦幼健康教育活動(dòng)，衛生院本年度針對“農免”、“葉酸發(fā)放”、“母嬰阻斷”等項目進(jìn)行街頭專(zhuān)題健康教育宣傳活動(dòng)，發(fā)放宣傳材料20xx多份。
4、婦女兒童健康水平
狠抓管理工作，提高早建卡率和系統管理率，20xx年全年活產(chǎn)298人，新生兒訪(fǎng)視263人，新生兒訪(fǎng)視率88.82%，06歲兒童健康管理人數4325人，電子檔案管理人數3328人，管理率77%。全年產(chǎn)婦數310人，產(chǎn)前健康管理人數265人，產(chǎn)后訪(fǎng)視263人，早檢人數202人，產(chǎn)前健康管理率85.4%，產(chǎn)后訪(fǎng)視率88.25%。每季度對當年發(fā)生的孕產(chǎn)婦死亡和新生兒死亡病例進(jìn)行評審。定期對孕產(chǎn)婦及0-6兒童進(jìn)行隨訪(fǎng)，提早發(fā)現問(wèn)題，預防孕產(chǎn)婦死亡率和嬰幼兒死亡率。
四、存在問(wèn)題
�。ㄒ唬⿱D幼保健網(wǎng)絡(luò )建設方面：村級衛生室剛剛進(jìn)行整改，由于基層人才匱乏，不能配備專(zhuān)職的婦幼保健技術(shù)人員。
�。ǘ⿱D幼保健服務(wù)方面：房屋建設布局不合理，現有面積已不能滿(mǎn)足全區廣大婦女兒童健康服務(wù)需求，個(gè)別村醫年齡偏大，知識老化，已不能勝任婦幼保健工作。鄉衛生院預防保健用房面積不夠，設備不全，醫務(wù)人員少。雖然已經(jīng)免費為廣大婦女兒童提供了基本保健服務(wù)，但服務(wù)對象滿(mǎn)意度低，服務(wù)質(zhì)量有待加強。
五、整改措施
1、積極爭取增加鄉婦幼保健人員編制數，加大財政支持力度，做好經(jīng)費保障和人才培養，使必要的服務(wù)項目能夠順利開(kāi)展。
2、加強部門(mén)協(xié)作，積極和民政、計生部門(mén)溝通，做好國家重大及基本婦幼衛生項目。
3、積極爭取建設項目，改善婦幼保健服務(wù)環(huán)境，使其能夠滿(mǎn)足廣大婦女兒童的健康服務(wù)需求。
4、加強鄉村婦幼保健人員培訓，提高他們的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。
5、建立本地區0-6歲兒童、孕產(chǎn)期保健系統管理制度及高危篩查技術(shù)規范。加強高危孕產(chǎn)婦的管理，嚴格執行新的高危孕產(chǎn)婦管理規范，加強產(chǎn)科技術(shù)人員培訓，積極開(kāi)展新生兒死亡評審工作，及時(shí)對孕產(chǎn)婦及0-6歲兒童進(jìn)行隨訪(fǎng)，及早發(fā)現問(wèn)題。努力查找工作中不足之處，積極改進(jìn)。
在今后的工作中要強化管理，提高婦幼衛生整體素質(zhì)，為全鄉婦女兒童提供更方便、更優(yōu)質(zhì)、更溫馨舒適、更全面周到的服務(wù)，為我鄉婦幼保健事業(yè)作做更大的貢獻。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 8
根據區績(jì)效辦《關(guān)于做好xx區20xx年績(jì)效考評第三季度考核工作的通知》（覃績(jì)辦通【20xx】25號）要求，現將我局20xx年度績(jì)效考評考核自查報告如下：
一、重點(diǎn)工作任務(wù)完成情況
�。ㄒ唬┣Т骞吠〞稠椖浚�
1、六個(gè)續建項目完成情況：20xx年我局千村公路通暢項目6個(gè)續建項目分別是：
�、俣ú贾劣⒍腠椖�3.2公里；
�、诿晒琳衲享椖�3.9公里；
�、埸S練至廖瑞項目6公里；
�、苜F寧至劉公渡口3.7公里；
�、葜艽逯亮�3.8公里；
�、奕f(wàn)塘至滑水3.1公里。
截止9月底，6個(gè)續建項目已完成水泥路面建設，除了萬(wàn)塘至滑水項目未驗收外，其余都完成竣工驗收工作，有竣工驗收材料。自評滿(mǎn)分240分。
2、新建項目完成情況：20xx年我局千村公路通暢項目1個(gè)新建項目是黃皮至北羅5.8公里，截止9月底，完成項目申報、施工圖設計、財政評審等前期工作，目前正在進(jìn)行招投標工作。自評滿(mǎn)分40分。
�。ǘ槊褶k實(shí)事項目：
1、貴港至覃塘一級路建設平龍水廠(chǎng)供水管線(xiàn)遷移完成情況：截止9月底已累計完成遷移供水管線(xiàn)8.2公里，占任務(wù)的92.6%。自評滿(mǎn)分100分。
2、xx區至覃塘產(chǎn)業(yè)園一級路建設開(kāi)展情況：因資金沒(méi)落實(shí)，9月7日xx區委常委、常務(wù)副區長(cháng)蘇干秋主持召開(kāi)了協(xié)調會(huì )，會(huì )議決定該項目不再列入xx市20xx年度重大建設項目，已上報市政府對該項目進(jìn)行調整，暫緩實(shí)施。自評滿(mǎn)分20分。
3、農村公路養護開(kāi)展情況：1-9月，完成全區1118公里農村公路第一季、第二季、第三季公路養護工作，有養護計劃、養護記錄。目前正按計劃做好第四度的小修保養工作。自評滿(mǎn)分20分。
4、農村公路路政管理情況：我局做好1-9月路政管理，路產(chǎn)路權得到有效維護，公路暢通有保障。有路政巡查記錄、安全生產(chǎn)記錄、案卷等。自評滿(mǎn)分25分。
5、生態(tài)鄉村基礎設施建設情況：20xx年我局生態(tài)鄉村基礎設施建設共46.5公里，截止9月底已完成40.7公里，占總任務(wù)的`87.5%。自評滿(mǎn)分55分。
以上各項自評總分為滿(mǎn)分500分。
二、工作亮點(diǎn)
�。ㄒ唬┣Т骞吠〞稠椖宽樌瓿�。
順利完成了千村公路通暢項目6條建制村水泥路建設，共建成水泥路23.7公里，累計完成投資1127萬(wàn)元，全區145個(gè)建制村通暢率達100%。
�。ǘ┞氛䦂谭ê捅O管力度實(shí)現新常態(tài)。路政事案查處率為100%，結案率為100%，實(shí)現了1至9月無(wú)重大路政案件、無(wú)違規違紀行為、無(wú)重大責任事故發(fā)生，有效維護了路產(chǎn)路權，加強了平安交通建設。
�。ㄈC關(guān)黨建工作開(kāi)創(chuàng )新局面。6月19日，全市機關(guān)發(fā)展黨員工作現場(chǎng)觀(guān)摩會(huì )在我局成功召開(kāi)，我局機關(guān)發(fā)展黨員工作成為全市新亮點(diǎn)。
三、存在問(wèn)題
xx區至覃塘產(chǎn)業(yè)園一級路項目是西江經(jīng)濟帶交通基礎設施建設大會(huì )戰項目之一，由于資金還沒(méi)落實(shí)，前期工作推進(jìn)緩慢。如果該項目撤不下來(lái)，資金又沒(méi)落實(shí)，今年可能無(wú)法完成。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 9
今年以來(lái)，按照市局的統一部署，我局繼續深入開(kāi)展“六型機關(guān)”建設。結合我局實(shí)際工作情況，充分發(fā)揮財政工作職能，扎實(shí)推進(jìn)各項工作，并與“創(chuàng )先爭優(yōu)”和“三提升”活動(dòng)緊密結合。使得各項工作得到有序開(kāi)展，現將我局“六型”機關(guān)建設自查情況報告如下：
一、健全組織，強化領(lǐng)導，增強服務(wù)水平
為保障“六型機關(guān)”建設活動(dòng)有序開(kāi)展，我局成立了以局長(cháng)任組長(cháng)、副局長(cháng)任副組長(cháng)、各科室負責人為成員的領(lǐng)導小組。制定了可行性強的實(shí)施方案和工作細則，明確工作目標，抓住工作重點(diǎn)，理順工作思路，確保各項工作取得實(shí)效。一是強化領(lǐng)導抓落實(shí)。全局領(lǐng)導班子思想高度統一，領(lǐng)導干部率先垂范，全體工作人員步調一致，采取各種有效措施，推進(jìn)“六型機關(guān)”建設全面開(kāi)展。二是強抓理論學(xué)習。進(jìn)一步提高對學(xué)習型機關(guān)的認識、培養學(xué)習型干部，提高干部整體素質(zhì)。通過(guò)不斷學(xué)習，提高干部職工的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強干部職工為民理財水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，提高我局干部職工的公仆意識和服務(wù)質(zhì)量。三是做到“三嚴三�！焙汀傲小�，即嚴格考勤，保證學(xué)習人數；嚴格紀律，保證學(xué)習進(jìn)度；嚴格態(tài)度，保證學(xué)習效果�！傲小奔从杏媱�、有專(zhuān)題、有座談、有記錄、有筆記、有心得。
二、多渠道，多形式，增強創(chuàng )建實(shí)質(zhì)
堅持理論與實(shí)際相結合的原則，我局采取豐富多樣形式，不斷提高“六型機關(guān)”建設水平。
�。ㄒ唬┩貙拰W(xué)習內容，增加學(xué)習途徑。一是根據學(xué)習優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)的要求，學(xué)習以思想政治和業(yè)務(wù)知識為重點(diǎn)，著(zhù)眼于提高我局干部職工政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。二是領(lǐng)會(huì )會(huì )議精神，以榜樣為準則。學(xué)習上級重要會(huì )議精神和領(lǐng)導講話(huà)；學(xué)習王永利、王彥生、趙治海、郭建仁等同志的先進(jìn)事跡，對照先進(jìn)，樹(shù)立榜樣。三是依次開(kāi)展了3次專(zhuān)家輔導、領(lǐng)導講座和舉辦業(yè)務(wù)培訓班的方式確保了學(xué)習效果。
�。ǘ└倪M(jìn)學(xué)習方式，和工作實(shí)際相結合，明確對標定位。我局開(kāi)展“三對照”，動(dòng)員廣大黨員干部圍繞工作能力、工作標準、工作效率三方面，向一流水平、更高層次看齊。領(lǐng)導干部和黨員干部按照“對照群眾意見(jiàn)查不足、對照一流標準看差距、對照專(zhuān)家建議找問(wèn)題”，謀劃長(cháng)遠發(fā)展定位和確定階段性目標，形成領(lǐng)導班子和黨員干部的《對標定位報告》。
�。ㄈ┘訌娭贫冉ㄔO，完善運行機制。一是強化制度建設，完善各項管理制度。包括考勤制度、工作制度、學(xué)習制度、財務(wù)制度、公務(wù)用車(chē)管理制度、文明制度、安全衛生制度、廉政制度等一系列制度。二是完善崗位責任制。結合局內各科室職能和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，實(shí)行和完善了崗位責任制、服務(wù)承諾制、首問(wèn)責任制、一次性告知制、ab崗工作制、限時(shí)辦結制和接訪(fǎng)制度等。三是開(kāi)展崗位練兵制度。通過(guò)以老帶新，集體攻關(guān)，以此鍛煉和培養一批工作骨干，提升機關(guān)干部整體素質(zhì)，增強機關(guān)工作的效率，優(yōu)化機關(guān)服務(wù)體制。四是加強機關(guān)效能建設。切實(shí)規范了工作人員服務(wù)行為，確保辦事效率高、業(yè)務(wù)水平強、行為好、服務(wù)態(tài)度佳，爭創(chuàng )一流的`服務(wù)水平。五是完善考核監督機制。我局將“六型機關(guān)”建設開(kāi)展情況列入干部職工考核內容，對敬業(yè)愛(ài)崗先進(jìn)典型進(jìn)行褒獎，嚴肅查處職工的違法違紀行為，不斷完善監督機制，以此提高黨員干部重行風(fēng)、抓行風(fēng)、管行風(fēng)的主觀(guān)能動(dòng)性，督促指導各項工作落實(shí)到實(shí)處。
三、對標定位，成績(jì)突出
積極創(chuàng )新工作機制，加大依法綜合治稅力度，嚴格落實(shí)責任制，積極開(kāi)展稅收檢查和清查，促進(jìn)各項稅費及時(shí)足額繳庫。截止11月20日，全區全部財政收入完成11961萬(wàn)元，占年初預算139.19%，同比增長(cháng)171.04%，再創(chuàng )歷史新高，首次突破億元大關(guān)。
�。ㄒ唬┮劳小安菰鲁恰睘槎ㄎ�。結合財政實(shí)際，“對標先進(jìn)”謀發(fā)展，“創(chuàng )先爭優(yōu)”選標準，著(zhù)力構建“以制度為基礎、以創(chuàng )新為動(dòng)力、以績(jì)效為目標”的高標準工作格局。在促進(jìn)財政增收方面，我局在“高”上定標準；在預算執行方面，從“嚴”上定標準；在開(kāi)展后繼財源建設方面，從“扶”上定標準；在支出績(jì)效方面，在“好”上定標準。實(shí)現財政科學(xué)發(fā)展新跨越。
�。ǘ┓⻊�(wù)大局促發(fā)展，推動(dòng)創(chuàng )建見(jiàn)成效。我局在工作中，始終將創(chuàng )建工作是否深入作為首要標準，以創(chuàng )建活動(dòng)推動(dòng)財政工作，在財政工作的重要方面取得成效為首要目標。把民生工程作為工作的重中之重，在醫療教育方面發(fā)揮財政職能、推動(dòng)我區經(jīng)濟社會(huì )科學(xué)發(fā)展。高效率、高質(zhì)量落實(shí)關(guān)系民生財政政策、踐行為民理財宗旨。推進(jìn)財政體制、機制和管理創(chuàng )新。提高預算編制質(zhì)量、提高預算執行效率、保障財政安全規范高效運行。進(jìn)一步提高財政管理科學(xué)化、精細化水平。
�。ㄈ﹪@科學(xué)發(fā)展、富民強區總目標。我局從更好地發(fā)揮財政職能作用出發(fā)，建立健全創(chuàng )新機制，營(yíng)造創(chuàng )新氛圍，大力推進(jìn)理財創(chuàng )新，大大激發(fā)了財政干部的創(chuàng )新潛能，使干部職工創(chuàng )新能力得到明顯提升，努力攻克財政工作中的各種重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，提高了財政工作服務(wù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的水平。
四、注重宣傳，營(yíng)造氛圍，
充分利用宣傳媒體，推進(jìn)我局創(chuàng )先爭優(yōu)和三提升活動(dòng)良性發(fā)展。通過(guò)設立意見(jiàn)箱，開(kāi)辟并公布投訴電話(huà)、電子信箱，廣泛收集意見(jiàn)和建議，為“六型機關(guān)”建設工作搭建交流經(jīng)驗、互助提高、共同學(xué)習的平臺；通過(guò)開(kāi)設專(zhuān)題、專(zhuān)欄等形式，積極宣傳我局開(kāi)展活動(dòng)取得的優(yōu)質(zhì)服務(wù)成果，突出實(shí)效，增強我局健康向上的社會(huì )形象，營(yíng)造良好的輿論氛圍。
五、面對新形勢、新要求，目標需不斷提高
我局通過(guò)“六型機關(guān)”建設活動(dòng)的開(kāi)展，全局干部職工素質(zhì)明顯提高，工作作風(fēng)明顯轉變，服務(wù)質(zhì)量明顯改善。面對出現的新形勢和新要求，我們將再接再厲，找準不足和薄弱節，建立爭先創(chuàng )優(yōu)和“三提升”長(cháng)效機制，把我局“六型機關(guān)”建設工作提高到一個(gè)更高的水平。下步活動(dòng)將貫徹落實(shí)好“四個(gè)結合”，在實(shí)際工作中找準“六型機關(guān)”建設與每項具體工作的結合點(diǎn)。
一是堅持把“六型機關(guān)”建設與加強政策理論學(xué)習、提高業(yè)務(wù)理論水平相結合，堅持集體學(xué)習制度，樹(shù)立良好的學(xué)習風(fēng)氣。
二是堅持把“六型機關(guān)”建設與改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率相結合，形成了作風(fēng)扎實(shí)、辦事高效的工作機制。
三是堅持把“六型機關(guān)”建設與黨風(fēng)廉政建設相結合，認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制。警鐘長(cháng)鳴、防微杜漸，堅持政務(wù)公開(kāi)，對熱點(diǎn)工作進(jìn)行公開(kāi)和公示，確保廉潔公正。
四是堅持把“六型機關(guān)”建設與行風(fēng)評議、年終考核相結合。把各項工作分解細化到科室和個(gè)人，做到工作有指標、考核有量化，使“六型機關(guān)”、“創(chuàng )先爭優(yōu)”和“三提升”活動(dòng)更加具體化、形象化。
通過(guò)開(kāi)展六型機關(guān)創(chuàng )建活動(dòng)，財政工作業(yè)績(jì)突出，成效顯著(zhù)。我局連續四年獲得“全區民主評議”第一名，并多次獲得省、市有關(guān)部門(mén)的嘉獎，連續多年被區工委、區管委授予“黨風(fēng)廉政建設先進(jìn)單位”、“文明示范單位”、“先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱(chēng)號。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 10
根據《關(guān)于開(kāi)展績(jì)效管理年終察訪(fǎng)核驗自查工作的通知》要求，我局立即組織各相關(guān)部門(mén)對照重點(diǎn)內容，認真開(kāi)展自查工作，現將有關(guān)工作情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導，落實(shí)工作方案
我局黨組高度重視績(jì)效管理工作，成立了局績(jì)效管理工作領(lǐng)導小組，由局主要領(lǐng)導負總責，局黨組成員分工負責，全面落實(shí)績(jì)效管理的各項工作。今年初，我局制定了《xx市市容管理局20xx年度績(jì)效管理工作實(shí)施方案》，將其作為推進(jìn)全局各項工作的重要抓手，力爭以績(jì)效管理提升服務(wù)效能，以績(jì)效管理促進(jìn)工作落實(shí)，全面提高市容管理行政能力與服務(wù)水平�！斗桨浮芬钥茖W(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng)，以加快轉變、跨越發(fā)展為主線(xiàn)，積極踐行“敢為、能為、有為”的要求，以加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)為重點(diǎn)，深化鞏固全國文明城市工作，切實(shí)加快市容管理工作方式轉變，不斷提升城市市容環(huán)境衛生質(zhì)量，積極推進(jìn)城市環(huán)境綜合整治，力爭實(shí)現城市環(huán)境“一年一個(gè)樣，三年大變樣”的工作目標，推進(jìn)城市市容管理的科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展。
為配合《方案》的實(shí)施，我局對《方案》的具體內容進(jìn)行了細化，出臺了《xx市市容管理局20xx年度績(jì)效管理察訪(fǎng)核驗工作方案》、《xx市市容管理局20xx年度績(jì)效管理公眾評議實(shí)施方案》、《20xx年度xx市市容管理局績(jì)效管理指標考核表》、使之更加具有操作性。
二、改進(jìn)工作作風(fēng)，加強內部監督
我局的績(jì)效管理工作從加強和改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng)入手，認真落實(shí)機關(guān)效能建設“八項制度”，嚴格執行機關(guān)工作人員“六個(gè)不準”。通過(guò)宣傳、教育、整改，加強制度監管和機關(guān)工作作風(fēng)有了明顯改觀(guān)，工作效率有了明顯提高。
�。ㄒ唬┘訌姍C關(guān)效能內部督查。一是加強考勤管理。規范請銷(xiāo)假手續，嚴格上下班制度，通過(guò)組織明察暗訪(fǎng)，了解在崗和工作情況，避免溜號、脫崗現象；根據隊伍調整變化，及時(shí)調整“四牌”，規范辦公場(chǎng)所紀律。二是強化履職督查。今年以隊伍調整整合為契機，充實(shí)調整督查隊伍，將原先的督查中隊升格為督查大隊，且不再承擔執法業(yè)務(wù)工作，專(zhuān)門(mén)負責對全局系統干部職工履職情況、群眾投訴處理情況、作風(fēng)建設情況等方面的督查，進(jìn)一步提高工作效能。對個(gè)別執法人員紀律松懈、作風(fēng)散漫、執法過(guò)程不作為、亂作為現象及時(shí)予以糾正。至11月底，共開(kāi)展了43次督查，辦理效能投訴3件。
�。ǘ┓e極發(fā)揮監督員作用。我局聘請8位來(lái)自新聞媒體、人大、政協(xié)和市政府有關(guān)部門(mén)的同志為效能監督員。組織他們開(kāi)展明察暗訪(fǎng)，定期召開(kāi)座談會(huì )，征求群眾對市容局工作的意見(jiàn)和建議。組織他們走訪(fǎng)各縣（市）區基層城管單位開(kāi)展監督、調研等各類(lèi)活動(dòng)，加強對城管系統黨風(fēng)廉政和效能作風(fēng)建設工作的監督，促進(jìn)我局各項工作順利開(kāi)展。
�。ㄈ┘哟罅Χ燃訌娬L(fēng)行風(fēng)建設。針對去年在公眾評議方面存在的薄弱環(huán)節，今年全面加強政風(fēng)行風(fēng)建設和民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作。為此，我局成立了政風(fēng)行風(fēng)建設領(lǐng)導小組，下設政風(fēng)行風(fēng)建設和民主評議兩個(gè)辦公室。制定了《20xx年民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》，堅持糾建并舉、標本兼治的方針，以促進(jìn)本部門(mén)轉變作風(fēng)，不斷提高行政效率、執法水平和服務(wù)質(zhì)量，解決在政風(fēng)行風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題為重點(diǎn)，以群眾滿(mǎn)意為標準，推動(dòng)我局系統的政風(fēng)得到提升，行風(fēng)得到凈化，作風(fēng)得到轉變，干部受到教育，群眾得到實(shí)惠，各項工作取得更大成效。
11月30日上午，我局領(lǐng)導班子成員集體參加了由市紀委、監察局和糾風(fēng)辦舉行“讓人民滿(mǎn)意”民主評議政風(fēng)行風(fēng)媒體直播活動(dòng)。局領(lǐng)導通過(guò)媒體直播向市民匯報工作，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，并對市民關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了解答�，F場(chǎng)測評的結果表明，我局一年來(lái)的工作得到了市民們的充分肯定，綜合得分為89.57分。
三、規范權力運行，推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)
今年以來(lái)，我局加強和完善了政務(wù)公開(kāi)、政府信息公開(kāi)工作。通過(guò)落實(shí)制度規定，規范政務(wù)公開(kāi)內容審核、審批程序，提高工作透明度，做到按制度規范政務(wù)公開(kāi)程序，確保及時(shí)、有效、完整。并嚴格把握政府信息公開(kāi)工作中的保密定密、審批審核等環(huán)節工作要求。
1、制定了政務(wù)公開(kāi)工作實(shí)施辦法，以及政府信息公開(kāi)指南、實(shí)施細則、保密規定、程序規定和依申請公開(kāi)政府信息相關(guān)工作規定等多項制度。
2、加強了對局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站的改版、升級和維護。針對在中期察訪(fǎng)核驗中存在的問(wèn)題，在市公開(kāi)辦、數字辦的指導下，局辦公室、信息宣傳辦組織專(zhuān)人對網(wǎng)站進(jìn)行了改版升級。對“政務(wù)公開(kāi)”下屬的欄目進(jìn)行了調整擴充，新增了一些欄目和專(zhuān)題，突出了業(yè)務(wù)類(lèi)欄目，完善了互動(dòng)類(lèi)欄目，加大了公開(kāi)力度，增強了可讀性。今年1-11月份，局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站共刊載各類(lèi)稿件信息約1360件，其中政務(wù)公開(kāi)類(lèi)890件，市容管理類(lèi)460件，黨務(wù)類(lèi)25件，在線(xiàn)辦事8件，互動(dòng)交流3件，被上級采用稿件約60件。自6月15日局政務(wù)微博開(kāi)通以來(lái)，得到了各個(gè)單位和市民的大力支持。截止12月7日，共計發(fā)布微博278條，接受并反饋網(wǎng)民訴求72條，擁有粉絲7039人，監控并及時(shí)有效處理網(wǎng)絡(luò )輿情19起。
3、加強政府信息公開(kāi)工作。政府信息公開(kāi)工作不再簡(jiǎn)單于“政府文件”的公開(kāi)，把側重點(diǎn)放在服務(wù)民生上。信息分類(lèi)增設“業(yè)務(wù)工作”目錄，細化了文件歸類(lèi)，讓市民可以方便快捷地獲取有關(guān)市容管理、環(huán)衛保潔、渣土噪聲、內河管理、督查反饋等相關(guān)信息。今年，通過(guò)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公開(kāi)的政府公開(kāi)信息資料（文件）131份（截至11月底）。公開(kāi)內容基本上做到了當日或次日公開(kāi)，20個(gè)工作日內報送市檔案局，優(yōu)于規定的時(shí)限要求。目前，未發(fā)生有關(guān)政府信息公開(kāi)事務(wù)的行政復議案；未發(fā)生有關(guān)政府信息公開(kāi)事務(wù)的行政訴訟案；未收到各類(lèi)與政府信息公開(kāi)事務(wù)有關(guān)的申訴案（包括信訪(fǎng)、舉控）。
4、在局機關(guān)入口顯著(zhù)位置設立政務(wù)公示欄，在辦公樓內設黨務(wù)公開(kāi)欄，定期公示相關(guān)的政務(wù)信息和黨務(wù)信息，使局黨組的各項決策公開(kāi)透明，實(shí)現了權力在陽(yáng)光下運行。
5、做好政務(wù)內部公開(kāi)工作。通過(guò)在局辦公樓西側設立內部政務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄，每季度定期通報干部職工考核、考勤、獎懲、任免、工資調整等情況；公布評優(yōu)評先情況；公布重大政府采購事項；公布全局的經(jīng)費開(kāi)支情況；定期公開(kāi)公務(wù)車(chē)輛燃油使用量、修理情況及相應費用。
6、認真處置市民反映熱點(diǎn)問(wèn)題。我局對于市民通過(guò)各種渠道反映的人點(diǎn)問(wèn)題，均能在職權范圍內予以及時(shí)答復。今年1～11月份，處理12345便民呼叫系統投訴2380件，其中涉及渣土噪聲1428件、內河和市容環(huán)境衛生714件、其他內容的238件，反饋率為100%，無(wú)逾期辦理案件；接待來(lái)信來(lái)訪(fǎng)58件（其中來(lái)訪(fǎng)15批28人次），反饋率95%；110社會(huì )聯(lián)動(dòng)電話(huà)接警7993件，反饋率98%；辦理領(lǐng)導批辦件957件，件件均按時(shí)落實(shí)。
四、完善處罰流程，提高辦案質(zhì)量
今年以來(lái)，我局認真落實(shí)《xx市開(kāi)展規范行政權力運行工作方案》和市紀委、監察局、市效能辦的統一部署，通過(guò)加強規范行政權力運行組織領(lǐng)導，不斷推進(jìn)和規范行政權力運行工作，取得了較好的成效。今年1-11月份，我局共辦理結案各類(lèi)行政處罰案件850多件，全部通過(guò)網(wǎng)上運行。
1、規范辦案時(shí)限。嚴格按照《福建省行政執法程序規定》及網(wǎng)上行政處罰的有關(guān)規定，規范案件辦理時(shí)限制度及延時(shí)審批制度，所有行政處罰案件必須在立案之日起三十日內作出處理決定，重大、復雜的`案件，經(jīng)審批可以延長(cháng)十五天，從而有效提高辦理速度及結案率，減少案件積壓。
2、簡(jiǎn)化和規范執法文書(shū)。根據《中華人民共和國行政強制法》的有關(guān)規定，我局進(jìn)一步簡(jiǎn)化和規范了17種行政處罰執法文書(shū)和7種行政強制文書(shū)，并統一了全市五區七縣（市）市容管理系統的行政執法文書(shū)格式，有效提高了行政執法水平及案件（卷宗）質(zhì)量。
3、做好案件審核把關(guān)和卷宗歸檔工作。今年1至11月，我局共辦理結案各類(lèi)行政處罰案件850多件（全部通過(guò)網(wǎng)上運行），其中一般案件470多件、簡(jiǎn)易案件380多件。同時(shí)，局案審中心共審核把關(guān)各大隊提交的一般程序案件（含20xx年查處今年繼續辦理的案件）478件，結案歸檔323件（含20xx年查處今年繼續辦理的結案數），所有行政處罰案件均按照市政府辦公廳《關(guān)于開(kāi)展全市行政執法案卷評查工作的通知》精神辦理，即全部符合《行政處罰案卷評查標準》。
今年未出現行政訴訟和行政復議案件。
五、梳理行政職權，落實(shí)放權強區
今年，我局根據“市市容管理局”和“市城市管理綜合行政執法支隊”的“三定”方案”，按照規范行政權力運行工作的要求，進(jìn)一步清理了行政職權目錄。經(jīng)梳理，目前我局共有110項具體行政職權，其中行政許可權5項、行政處罰權96項、行政強制權2項、監督檢查權2項、非行政許可審批權3項、行政事業(yè)收費權2項。
根據中共xx市委20xx年第35次常務(wù)會(huì )議和《市政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好簡(jiǎn)政放權相關(guān)工作的通知》（榕政辦發(fā)【20xx】38號）精神，我局認真部署落實(shí)簡(jiǎn)政放權的相關(guān)準備工作，提出了取消“城市車(chē)輛清洗站運營(yíng)許可”的1項行政許可，并建議將“散裝砂石子和二次裝修建筑垃圾準運許可、懸掛臨時(shí)性標語(yǔ)條幅等宣傳品許可、建筑垃圾受納場(chǎng)點(diǎn)（含臨時(shí)）核準、建設工地和規劃用地需要受納建筑垃圾回填核準、辦理申領(lǐng)未跨區（含跨縣）建筑垃圾運輸卡”等2項行政許可和2項非行政許可下放各區行使。目前，簡(jiǎn)政放權工作已經(jīng)市政府批準。放權后我局的具體行政職權為105項，其中行政許可權為2項、非行政許可審批權為1項。
六、規范審批環(huán)節，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
局審批窗口入駐市行政服務(wù)中心工作以來(lái)，認真落實(shí)“馬上就辦”的工作作風(fēng)，逐步規范并優(yōu)化了各項審批環(huán)節，努力為市民提供方便、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
1、進(jìn)一步優(yōu)化縮短審批流程時(shí)限。9項審批原先法定時(shí)限共為63個(gè)工作日，入駐后縮短為31個(gè)工作日。其中一項審批項目辦理時(shí)限調整為1個(gè)工作日，實(shí)現即來(lái)、即審、即批。
2、制定完備的工作制度。出臺《xx市市容管理局行政審批工作規范（試行）》（榕市容綜〔20xx〕295號），對行政審批項目各環(huán)節任務(wù)、時(shí)限（辦理時(shí)間登記精確到分鐘）進(jìn)行明確。在辦理中實(shí)行催告制，保證辦理時(shí)效。對行政審批工作實(shí)行復核制，確保審批工作無(wú)差錯。局審批處在審批出件后，及時(shí)通報，保證批后相關(guān)部門(mén)跟蹤監管到位。實(shí)行承辦責任制，權責明晰，各負其責。局效能辦對行政審批辦理工作實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤督查制，全程監督。同時(shí)，我局審批項目?jì)热菁爸改显凇爸袊じＶ荨遍T(mén)戶(hù)網(wǎng)站與市市容管理局子網(wǎng)站公開(kāi)，并根據情況及時(shí)更新。
3、提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)。入駐市行政服務(wù)中心后，我局審批窗口嚴格按照《xx市行政服務(wù)中心和公共資源交易服務(wù)中心管理暫行辦法》規定執行，認真貫徹市委、市政府關(guān)于“馬上就辦”、優(yōu)化服務(wù)要求，努力為企業(yè)、市民提供便民、高效、規范、廉潔的政務(wù)服務(wù)。嚴格執行“應進(jìn)必進(jìn)”原則，經(jīng)市政府同意的我局依申請辦理事項已全部入駐市行政服務(wù)中心；認真執行“一事一地”原則，我局已入駐中心的事項無(wú)“兩頭受理”或繞開(kāi)中心窗口問(wèn)題，現場(chǎng)勘察、技術(shù)檢測等環(huán)節由中心窗口負責通知相關(guān)部門(mén)執行；嚴格執行“充分授權”原則，凡符合審批要件要求的，我局已授權窗口人員執行審批權；認真執行“高效便民”原則，我局已將單位的審批服務(wù)職能進(jìn)行整合，啟用窗口審批專(zhuān)用章；嚴格執行“網(wǎng)上審批”規定，審批事項全部在網(wǎng)上審批系統上辦理，無(wú)“體外循環(huán)”現象。近一年來(lái)，審批窗口（網(wǎng)上審批）共受理申報件1200多件，發(fā)證照12000多件，接受現場(chǎng)咨詢(xún)600多人次。
4、加強窗口自身建設。我局領(lǐng)導非常重視審批窗口日常管理與建設，局主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導多次來(lái)窗口檢查工作，局政治處、監察室等部門(mén)也多次來(lái)窗口指導工作。我局審批窗口不僅在改善服務(wù)上下功夫，還認真做好窗口文明接待工作，樹(shù)立窗口良好形象。開(kāi)展了“創(chuàng )雷鋒式示范窗口”活動(dòng)，制定“常用文明用語(yǔ)”規范，涌現了拒收“紅包”的廉潔同志，受到廣大企業(yè)和群眾好評。
明年，我們將認真分析工作中的不足，不斷總結經(jīng)驗，認真落實(shí)整改，提高工作效率，以績(jì)效管理凝聚發(fā)展合力，提升服務(wù)效能，推動(dòng)工作落實(shí)，為實(shí)行福州科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展，建設“美麗福州”做出更大貢獻。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 11
按照《關(guān)于開(kāi)展績(jì)效管理年終察訪(fǎng)核驗自查工作的通知》（鼓效辦〔20xx〕39號）要求，我局認真對照，逐條進(jìn)行了自查�，F將具體開(kāi)展工作情況報告如下：
一、機關(guān)效能建設制度執行情況
我局認真貫徹落實(shí)《關(guān)于深化機關(guān)效能建設工作意見(jiàn)》，制訂了《xx區文體局采購管理制度》、《xx區文體局車(chē)輛管理規定》、《xx區文體局會(huì )議制度》、《xx區文體局節假日值班制度》、《xx區文體局考勤制度》等規章制度使工作的開(kāi)展有章可循。此外我局每季度開(kāi)展兩次對內監督檢查工作，以保證全局各科室、下屬各單位均能較好地完成工作任務(wù)，取得良好的工作成效。
二、行政審批和行政處罰工作情況
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為進(jìn)一步樹(shù)立我局窗口良好形象，建設陽(yáng)光、廉潔、高效、規范的辦事窗口，我局選配了政治思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、工作認真負責的同志入駐區政務(wù)服務(wù)中心辦事窗口，全權負責我局18項行政許可事項的咨詢(xún)、受理、審批、取件等工作，形成行政審批事項“一個(gè)窗口受理、一站式審批”的方式。出具“一次性告知書(shū)”,將各個(gè)行政許可事項的法律依據、申辦條件、申辦資料、承辦時(shí)限向申請人祥細說(shuō)明，耐心解答所提問(wèn)題。對于群眾遞交的符合法律法規規定且申請資料完整的許可申請事項，及時(shí)錄入到網(wǎng)上審批系統，并在承諾時(shí)間內辦結，使行政審批工作落實(shí)到位，行政審批管理規范，行政效能明顯提高。
�。ǘ┬姓幜P工作
我局文化市場(chǎng)綜合執法大隊嚴格按照法律、行政法規及規范性文件的.要求，規范行政處罰案件處置流程，在“全國文化市場(chǎng)綜合執法辦公系統”中及時(shí)對我轄區內20xx年度23件行政處罰案件進(jìn)行錄入，形成“發(fā)現一起，處罰一起，錄入一起”的“三個(gè)一起”工作機制。案件編號皆以立案時(shí)間為準進(jìn)行依次排序，以確保案件錄入的時(shí)效和質(zhì)量，真實(shí)反映全區系統辦理案件的情況。
三、政務(wù)公開(kāi)標準化建設情況
按照《關(guān)于落實(shí)省、市<關(guān)于開(kāi)展辦事公開(kāi)標準化建設的實(shí)施方案>的通知》（榕效辦綜〔20xx〕37號）要求，我局認真對照《20xx年xx市政務(wù)公開(kāi)工作要點(diǎn)》開(kāi)展工作。我局成立了以主要負責人為組長(cháng)的政務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，并下設辦公室為政務(wù)公開(kāi)工作負責機構。還成立了政務(wù)公開(kāi)工作監督小組、政務(wù)公開(kāi)工作審議小組，建立健全本單位政務(wù)公開(kāi)規章制度，規范政務(wù)公開(kāi)工作。為了兼顧不同社會(huì )群體的受益面，深化政務(wù)公開(kāi)的社會(huì )效果，我們在豐富公開(kāi)形式、暢通便民渠道上作了一些努力。建立了一個(gè)規范的政務(wù)公開(kāi)欄；搭建了政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò )公開(kāi)、窗口公開(kāi)等公開(kāi)平臺。我局政務(wù)公開(kāi)主要采取三種形式：長(cháng)期公開(kāi)、定期公開(kāi)、隨時(shí)公開(kāi)。政策性?xún)热蓍L(cháng)期公開(kāi)，經(jīng)常性工作定期公開(kāi)，臨時(shí)性工作隨時(shí)公開(kāi)，確保了公開(kāi)的連續性和時(shí)效性，維護了群眾的知情權與監督權。我局按季度在對內、對外公開(kāi)欄及內頁(yè)資料和區政府的網(wǎng)站上公開(kāi)政務(wù)信息，主要包括我局各科室干部職工各項費用開(kāi)支情況、評優(yōu)評先、大宗物資采購、考勤情況以及關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題點(diǎn)題等，并定期對各項公開(kāi)材料落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查。
四、效能投訴件辦理情況
截至20xx年12月31日，我局接到的省、市轉辦件不存在逾期反饋、弄虛作假、推諉扯皮、敷衍塞責的現象，均能按時(shí)反饋，及時(shí)解決問(wèn)題。20xx年度我局接到群眾“12345”訴求件138件，其中134件已在規定的時(shí)限內給予回復，4條未到截止時(shí)間故尚未回復。廣大群眾對我局在“12345”網(wǎng)站的回復皆表示滿(mǎn)意，表明“12345”切實(shí)做到了為群眾排憂(yōu)解難，成為黨和政府聯(lián)系群眾的溝通橋梁。
專(zhuān)此報告。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 12
20xx年以來(lái),在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，總公司嚴格按照《保密法》的規定,認真貫徹落實(shí)保密工作的要求,積極深入抓好保密工作的落實(shí),從而使總公司的保密工作取得了明顯的成效�，F將自查情況報告如下：
一、保密機構基本情況
總公司歷來(lái)高度重視保密工作，把它做為一項重要任務(wù)來(lái)抓，設有保密工作領(lǐng)導小組，組長(cháng)由總公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理柴勇同志擔任，副組長(cháng)由總公司黨委委員、副總經(jīng)理李偉同志擔任，成員由其他黨委委員、副總經(jīng)理及各部門(mén)負責人組成。領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在綜合部，常識同志兼任辦公室主任，蒲樹(shù)郁、邱菊、彭國松、黎秀華為成員，負責總公司保密管理的日常工作，協(xié)調和資料收集、宣傳報道等工作。對保密工作所需設施、設備和經(jīng)費，總公司領(lǐng)導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開(kāi)展。
二、保密工作開(kāi)展情況
�。ㄒ唬┨岣哒J識，加強宣傳�？偣军h委高度重視保密宣傳教育工作，積極組織全體職工通過(guò)網(wǎng)絡(luò )、廣播電視、報刊、會(huì )議等多種途徑了解保密工作的重要性,并積極組織總公司班組長(cháng)以上管理人員學(xué)習《保密法》，進(jìn)一步提高職工對保密工作的認識,讓全體職工更加清醒地認識到和平建設時(shí)期保密工作的重要性，為做好總公司的保密工作奠定了扎實(shí)的基礎。
�。ǘ┙∪贫�，落實(shí)責任�？偣军h委高度重視保密工作，成立了保密工作領(lǐng)導小組，建立健全了保密規章制度。近年來(lái)，總公司先后建立健全了《保密范圍及密級相關(guān)規定》《檔案室保密管理制度》《保密措施規定》《涉密人員管理規定》《新聞宣傳管理制度》《信息發(fā)布管理制度》等保密工作規章制度，做到以制度管人、按程序辦事，確保保密工作順利開(kāi)展�？偣驹谏婷苋藛T管理上，按照總公司《涉密人員管理規定》嚴格執行，做到了涉密人員有審查、有審批、有保密承諾、有撤銷(xiāo)（變更）審批、有離崗保密承諾、有因私出國（境）審批等。
�。ㄈ┒啻氩⑴e，強化督查�？偣揪C合部、檔案室、財務(wù)部、打印室、信息中心等部門(mén)是保密重點(diǎn)部門(mén)。保密工作領(lǐng)導小組對這些部門(mén)的保密工作進(jìn)行不定期的檢查督促，防止失密、泄密。一是對辦公室工作人員進(jìn)行定期保密工作培訓，總公司綜合部對于秘密文件、內部資料的傳遞、回收、注銷(xiāo)都嚴格按照上級有關(guān)要求辦理，形成了一整套制度規定。二是加強綜合部、檔案室、財務(wù)部、打印室、信息中心等部門(mén)辦公計算機的管理工作，加強對計算機上網(wǎng)檢查工作，對上網(wǎng)計算機進(jìn)行登記造冊，摸清了總公司內上網(wǎng)計算機的總體情況，在管理上做到心中有數；對于涉密的計算機、移動(dòng)硬盤(pán)等明確要求要實(shí)行物理隔離，嚴禁上互聯(lián)網(wǎng)，制定電腦安全操作規范，要求全體人員嚴格按規范操作，發(fā)現病毒及時(shí)報告，由總公司信息中心專(zhuān)人處理；更重要的是加強了總公司管理人員、職工對計算機信息的管理，進(jìn)一步增強了保密意識。
三、存在問(wèn)題及改進(jìn)建議
20xx年總公司系統保密管理工作總體是好的，沒(méi)有發(fā)現涉密文件資料流失等事件。
存在的主要問(wèn)題是：
�。ㄒ唬┍Ｃ芄ぷ鞯�'宣傳教育力度不夠。近幾年開(kāi)展保密工作的實(shí)踐使我們認識到，加強總公司全體職工的保密教育，提高職工的保密意識十分重要。需要不斷加強宣傳力度，增強全體職工的保密意識，提高做好保密工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性，還要制定出相應的規章制度，使事前行為得到規范，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患，以確保國家、企業(yè)安全。
�。ǘ┍Ｃ芄ぷ魅藛T業(yè)務(wù)培訓不夠。做好保密工作還需要堅強的物質(zhì)基礎作保證，除了必要的資金、設備投入外，還應加強對保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓，提高保密人員的素質(zhì)。
�。ㄈ┥婷苡嬎銠C、移動(dòng)儲存介質(zhì)管理難度較大。對計算機、移動(dòng)儲存介質(zhì)和局域網(wǎng)絡(luò )的保密管理是一項艱巨的工作，特別是移動(dòng)儲存介質(zhì)無(wú)法控制，還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。
20xx年以來(lái)，總公司在市委保密辦、市國家保密局、公司保密工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，保密工作逐步規范化、制度化，沒(méi)有出現過(guò)涉密事故。今后將繼續努力，鞏固和發(fā)揚過(guò)去已取得的成績(jì)，在20xx年力爭保密工作再上新臺階。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 13
按照《山東省普通高校學(xué)生資助績(jì)效考核辦法（試行）》的指標和內涵，我院就20xx至20xx學(xué)年學(xué)生資助工作完成情況逐一對照考核標準進(jìn)行了自查自評，現將自查情況匯報如下：
一、管理機構和制度建設方面。
學(xué)院領(lǐng)導對學(xué)生資助工作高度重視，把資助工作作為育人工作的一部分來(lái)抓，同時(shí)結合我院的實(shí)際對學(xué)生資助工作進(jìn)行相應的整改和完善，使我院資助工作真正起到育人的功能。成立了由院長(cháng)（董事長(cháng)）擔任組長(cháng)、院級領(lǐng)導擔任副組長(cháng)、各分學(xué)院院長(cháng)擔任成員的學(xué)生資助工作領(lǐng)導小組。設立了專(zhuān)門(mén)的學(xué)生資助管理辦公室，由學(xué)生工作處鄭處長(cháng)任辦公室主任。按規定配備了專(zhuān)職工作人員，并明確了各自的分工，同時(shí)提供必要的辦公場(chǎng)所和辦公設備。結合國家和省出臺的學(xué)生資助政策及相關(guān)文件規定要求及我院的實(shí)際情況，我院進(jìn)一步修訂完善了《青島求實(shí)職業(yè)技術(shù)學(xué)院家庭經(jīng)濟困難學(xué)生認定及管理暫行辦法》、《青島求實(shí)職業(yè)技術(shù)學(xué)院國家獎學(xué)金評審辦法》、《青島求實(shí)職業(yè)技術(shù)學(xué)院國家助學(xué)金評審辦法》、《青島求實(shí)職業(yè)技術(shù)學(xué)院勤工助學(xué)管理規定》等一系列學(xué)生資助管理制度及實(shí)施細則，努力推進(jìn)我院的資助工作的制度化、科學(xué)化、規范化建設。
二、家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的認定方面。
建立了學(xué)院、二級分學(xué)院、班級三級認定組織機構，學(xué)院資助領(lǐng)導小組全面領(lǐng)導本校家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的認定工作，學(xué)院資助管理中心具體負責和管理全院的認定工作，各分學(xué)院成立以分學(xué)院團總支書(shū)記為首的認定工作組，負責家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的認定組織和審核，各班級成立以班委及部分學(xué)生代表為首的認定評議小組，按規定配置學(xué)生代表，負責認定的民主評議工作。規范工作程序，經(jīng)濟困難學(xué)生由民主推薦和個(gè)人申請相結合的方式產(chǎn)生。有學(xué)生本人提出申請、填寫(xiě)相關(guān)表格材料并提供相關(guān)情況證明性材料，班級評議小組根據申請人提交的申請材料及日常行為表現進(jìn)行評議，公平、合理、實(shí)事求是地確定家庭經(jīng)濟困難學(xué)生資格及困難檔次。各分學(xué)院認定工作組審核各班級評議小組申報的`初步評議結果并公示，對公示無(wú)異議的上報學(xué)院資助管理中心。學(xué)校資助管理中心根據審批通過(guò)的家庭經(jīng)濟困難學(xué)生名單，報學(xué)校資助工作領(lǐng)導小組審批。學(xué)院資助管理機構根據審批通過(guò)的家庭經(jīng)濟困難學(xué)生名單，建立電子信息檔案，并根據實(shí)際情況進(jìn)行實(shí)時(shí)補充和更新。
三、獎、助學(xué)金評審發(fā)放和管理方面。
嚴格執行各類(lèi)獎、助學(xué)金的具體評審辦法，堅持公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)的原則，同時(shí)加強了各類(lèi)獎、助學(xué)金評審及發(fā)放過(guò)程的監督。國家獎學(xué)金、國家勵志獎學(xué)金、國家助學(xué)金均在分學(xué)院推薦的基礎上產(chǎn)生，候選人信息在全校范圍內公示，接受全校師生的共同監督。確定獲獎、助學(xué)金學(xué)生名單后，及時(shí)準確地將信息報送市教育局。根據青島市教育局的統一要求，我院一直采用發(fā)放牡丹助學(xué)卡的形式確保學(xué)生的獎助學(xué)金及時(shí)如數發(fā)到學(xué)生手中。20xx至20xx學(xué)年我院累計為1852名學(xué)生評審發(fā)放獎助學(xué)金329.47萬(wàn)元，受資助學(xué)生占全院在校生的20%，其中獲得國家獎學(xué)金、國家勵志獎學(xué)金、國家助學(xué)金1294人，累計金額319.4萬(wàn)元；獲得學(xué)院獎學(xué)金603人，累計金額10.67萬(wàn)元。
四、國家助學(xué)貸款工作。
目前，由于我校尚未落實(shí)國家助學(xué)貸款銀行，在校生還不能辦理國家助學(xué)貸款，僅能辦理學(xué)生生源地信用助學(xué)貸款。負責學(xué)生生源地信用助學(xué)貸款的工作人員積極了解、學(xué)習生源地助學(xué)貸款的相關(guān)政策，并通過(guò)校園廣播、校園網(wǎng)、學(xué)院報刊等現代傳播媒介向廣大學(xué)生做政策宣傳及政策解讀，讓貧寒學(xué)子感受到國家和學(xué)院的關(guān)心。為了提高貸款成功率，我院對于申請生源地助學(xué)貸款的學(xué)生進(jìn)行了嚴格的資格審查和認證，并為符合貸款條件的學(xué)生辦理相關(guān)貸款手續，促成其順利完成學(xué)業(yè)。
五、勤工助學(xué)工作方面。
結合我院實(shí)際情況，按規定組織學(xué)生進(jìn)行勤工助學(xué)活動(dòng)。學(xué)校在校內及各實(shí)驗室設立勤工助學(xué)崗位36個(gè)，安排勤工助學(xué)學(xué)生394人，加強協(xié)調、注重管理，為其合理支付薪酬。為了更好的開(kāi)展勤工助學(xué)活動(dòng)，我院制定并實(shí)施了《青島求實(shí)學(xué)院學(xué)生勤工助學(xué)管理規定》，促進(jìn)勤工助學(xué)工作健康、有序開(kāi)展，保障學(xué)生的合法權益，幫助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)。
六、我院建立健全獎、勤、貸、助、補、減“六位一體”的資助體系，統籌運用各項資助政策，繼續努力擴大受助學(xué)生的范圍。
20xx年我院合計為2726名家庭經(jīng)濟困難學(xué)生減免學(xué)費163.56萬(wàn)元，同時(shí)發(fā)放伙食補貼共計110.9萬(wàn)元；安排勤工助學(xué)學(xué)生394人，并發(fā)放工資39.091734萬(wàn)元；20xx年冬季為10名特困學(xué)生每人發(fā)放特困補貼300元。資助總金額達313.851734萬(wàn)元，受助學(xué)生達3130人，受助學(xué)生占全部在校生的30%。
七、政策宣傳與誠信教育方面。
對在校學(xué)生，通過(guò)輔導員（班主任）、校園網(wǎng)、校園電臺、宣傳欄、廣播站、學(xué)院報刊等多種媒體向學(xué)生作政策宣傳，做到人人知曉資助政策。同時(shí)結合我院的德育課將誠信教育、感恩教育、心理健康教育等主題教育貫穿始終。對于新生我院每年都將“資助宣傳手冊”隨同入學(xué)通知書(shū)一并寄發(fā)給錄取新生，并為家庭經(jīng)濟困難的新生開(kāi)通綠色通道。
八、資助成效。
學(xué)院一直以來(lái)都十分重視對獎助學(xué)金獲得者的后續管理，鼓勵受資助學(xué)生積極參加學(xué)院組織的各項公益活動(dòng)，如：義務(wù)獻血、志愿者活動(dòng)等，并將學(xué)生參與公益活動(dòng)的情況作為下一次資助評定的參考條件，培養學(xué)生的感恩意識和責任意識。同時(shí)，充分發(fā)揮獎助學(xué)金獲得者模范帶頭作用，引導全體同學(xué)共同進(jìn)步，打造一個(gè)全員育人的環(huán)境。
通過(guò)本次自查發(fā)現我院在資助工作方面還存在很多不足，有待進(jìn)一步完善和改進(jìn)，已達到以評促建、以評促改的目的。
我院在接受社會(huì )捐資助學(xué)方面渠道較窄，在學(xué)生資助方面缺乏社會(huì )捐資支持。學(xué)院將在吸引社會(huì )捐資助學(xué)上加強制度引導，借鑒校企合作的模式吸引中小企業(yè)來(lái)我院捐資助學(xué)。
希望能借這次自查的機會(huì )向兄弟院校借鑒，同時(shí)也期盼得到上級主管部門(mén)的更多關(guān)懷和幫助。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 14
20xx年是深入學(xué)習貫徹黨的十八大精神的開(kāi)局之年，也是仙峰鄉迎來(lái)機遇、自我加壓、實(shí)現突破性發(fā)展的關(guān)鍵之年。一年來(lái)，我鄉在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，站在新起點(diǎn)、面對新挑戰、謀求新跨越，堅持"軟班子帶不出硬隊伍，歪作風(fēng)形不成正能量"，緊緊圍繞全年各項工作目標任務(wù)，團結帶領(lǐng)全鄉廣大干部群眾，齊心協(xié)力，開(kāi)拓創(chuàng )新，認真履行職責，采取有力措施，保證了全鄉各項工作任務(wù)順利完成�，F將20xx年我鄉目標績(jì)效工作自查報告如下：
一、把勤政清廉作為工作總抓手，黨建凝聚"正能量"，黨組織的向心力、凝聚力、戰斗力進(jìn)一步提高
�。ㄒ唬┳ソM織領(lǐng)導，責任落實(shí)到位。嚴格按照創(chuàng )建"五好黨委"的要求，始終把加強班子隊伍建設擺在突出位置，重點(diǎn)抓好班子隊伍的學(xué)風(fēng)、作風(fēng)和能力建設，不斷提高班子依法行政、科學(xué)施政、為民執政的能力水平。一是始終堅持一把手負總責，分管領(lǐng)導具體負責，聯(lián)片領(lǐng)導"一崗雙責"，一級抓一級，層層抓落實(shí)"的工作機制，將工作分解到各村、各部門(mén)，責任到每名鄉、村領(lǐng)導干部。并與其年初簽訂了責任書(shū)，同經(jīng)濟工作一同部署，一起落實(shí)，一起檢查，一起考核，做到相互促進(jìn)協(xié)調發(fā)展。二是以深入學(xué)習十八大和扎實(shí)開(kāi)展"實(shí)現偉大中國夢(mèng)、建設美麗繁榮和諧四川"主題教育為契機，強化村級"一把手"工作。各村（社區）支部書(shū)記立足教育，著(zhù)眼防范。對縣鄉兩級有關(guān)黨建工作的指示、精神和要求，及時(shí)向全體黨員傳達。通過(guò)開(kāi)展各種形式的黨員會(huì )議，始終把自己置于黨組織監督之下，自覺(jué)接受群眾監督。三是以村級組織換屆契機，組成5個(gè)換屆選舉工作指導組，加強對換屆選舉工作指導和監督檢查。村級黨組織換屆中，共選舉書(shū)記、委員55名，其中調整超過(guò)任職年齡和執行力不強、工作不在狀態(tài)的支部書(shū)記2名、支部委員17名，一批素質(zhì)好、能力強、威信高的優(yōu)秀人才進(jìn)入支部班子，目前，村（居）民委員會(huì )的換屆選舉工作正在有序進(jìn)行。四是嚴肅查處違紀案件，認真處理人民群眾的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)。不定期對各村、各部門(mén)單位黨風(fēng)廉政建設情況進(jìn)行專(zhuān)項檢查，通報執行情況，并設立舉報信箱、舉報電話(huà)和電子郵箱等。2月25日，對工作不在狀態(tài)的甘滋村、龍橋村進(jìn)行集體誡勉談話(huà)。3月28日對城鄉環(huán)境治理工作不在狀態(tài)的大橋社區、xx村給予500元經(jīng)濟處罰。4月初對xx、龍橋、雙龍、xx、南溝、雨門(mén)等村道路建設進(jìn)行了督查。6月底，組織全體黨委委員對11個(gè)村、社區半年工作進(jìn)行考評，查找班子問(wèn)題10余條、收集意見(jiàn)建議30余條，推薦后備干部35名，形成專(zhuān)題報告1篇。今年對飛燕村農村黨員秦龍剛非計劃生育問(wèn)題及時(shí)處理，審理了雙板農村黨員史德志超計劃生育二胎案件；五是樹(shù)優(yōu)評先，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習李林森、蘭輝，推出一批身邊典型。七一期間大橋社區、xx村以及羅永弼、范宇等集體和個(gè)人受到縣委表彰，同時(shí)鄉黨委表彰了6個(gè)優(yōu)秀支部、3名優(yōu)秀支部書(shū)記，30名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
�。ǘ┳ニ刭|(zhì)提高，學(xué)習教育到位。一是制定《20xx年黨委中心組理論學(xué)習安排》，深入學(xué)習黨的十八大和十八屆三中全會(huì )精神，認真開(kāi)展"4個(gè)1活動(dòng)"（每天集中學(xué)習1小時(shí)，每周一、五各集中學(xué)習1次、每周舉辦1次講座，每村每天1小時(shí)廣播）和建立鄉政府qq交流群。截止11月底，邀請縣委黨校楊天成、縣委副主任黃欣為全鄉干部群眾做了形勢報告、本人作了題為《堅定理想信念，求真務(wù)實(shí)，實(shí)現偉大中國夢(mèng)，建設美麗繁榮和諧四川》的形勢報告，全鄉干部撰寫(xiě)調研文章7篇、記讀書(shū)筆記10萬(wàn)字、心得體會(huì )6篇；二是組織廣大黨員干部結合"遠程教育"，認真開(kāi)展正反典型案例教育，先后組織觀(guān)看《四風(fēng)之害》、《周恩來(lái)的四個(gè)晝夜》、《咱們的牛校長(cháng)》等影片。三是結合"實(shí)現中國夢(mèng)"主題教育，開(kāi)展"一把手"講廉政黨課活，廉政文化進(jìn)村（社區）、進(jìn)站所等活動(dòng)，加強廉政文化陣地建設。截止目前，全鄉上廉政教育課11節次、"一把手"講黨課活動(dòng)30節次；組織道德模范王小華在全鄉范圍內開(kāi)展道德講壇活動(dòng)11節次，建立廉政文化園地1個(gè)，懸掛標語(yǔ)20余幅。
�。ㄈ┳ブ贫韧晟�，管理監督到位。一是全面推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)，制定和完善了《黨委中心組學(xué)習制度》、《黨委民主生活會(huì )制度》、《黨委公開(kāi)承落制度》、《干部請銷(xiāo)假制度》等10項規章制度；二是加強黨務(wù)政（村）務(wù)公開(kāi)力度，努力實(shí)施"陽(yáng)光政（務(wù)）務(wù)工程"。推行村務(wù)公開(kāi)每季末10號公開(kāi)的長(cháng)效機制，并結合村級組織換屆對各村社區開(kāi)支進(jìn)行了一次全面清理，在村委會(huì )醒目位置公示5天以上，對群眾提出疑問(wèn)和要求，做到及時(shí)公開(kāi)解釋、答復，達到了"群眾明白，干部清白"的.目的。三是深入推進(jìn)"三提兩議一監督"工作法，加強對村民議事制度的執行情況監督檢查，積極推進(jìn)村級民主決策的程序化、規范化建設。截止目前，全鄉通過(guò)"321工作法"形成"一事一議"決議7件，新修水泥路4公里，碎石路2公里，整修塘堰2口，提灌站1處。
�。ㄋ模┳プ黠L(fēng)轉變，服務(wù)提供到位。一是堅持執行"三聯(lián)兩結對"、每周兩天"下村日"制度，深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，認真開(kāi)展"五談三獻"、群眾事務(wù)全程代辦活動(dòng)，為群眾提供便捷、優(yōu)質(zhì)、周到的公共服務(wù)，真正做到"群眾動(dòng)嘴，干部跑腿"，密切黨群干群關(guān)系。截止目前，組織機關(guān)干部、村社干部訪(fǎng)談1000余人，收集意見(jiàn)建議213條，制定解夢(mèng)措施300余條、工作規劃11個(gè)，夢(mèng)想臺帳11本；全鄉共記民情日記100多篇，解決問(wèn)題180余件；建群眾事務(wù)成代辦點(diǎn)11個(gè)，落實(shí)代辦員15名，共為全鄉1500多名群眾代辦事務(wù)1900余件。二是妥善處理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，化解矛盾。推行每月24日安全維穩例會(huì )和黨委委員逢場(chǎng)接待上訪(fǎng)群眾制度、領(lǐng)導開(kāi)門(mén)接訪(fǎng)、接受約訪(fǎng)和帶案下訪(fǎng)的制度。截止11月底，共深入村（居）、單位督查50余次，接待來(lái)信來(lái)訪(fǎng)41人次，其中網(wǎng)絡(luò )問(wèn)政4件。破獲各類(lèi)刑事案件6起，打擊處理1人，查處治安案件35起。"一標三實(shí)"錄入信息11000條；落實(shí)調解員61人，調處民間糾紛65件，立案歸檔14件，村級調解組織調處糾紛107件。解除矯正2人。
二、把加快發(fā)展作為工作著(zhù)力點(diǎn)，經(jīng)濟發(fā)展"加速度"，新農村建設步伐進(jìn)一步加快
�。ㄒ唬┊a(chǎn)業(yè)發(fā)展路子越來(lái)越寬廣。大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結構調整，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，全面推廣優(yōu)質(zhì)稻和"無(wú)公害有機海椒"種植，打造有機海椒示范基地，全力打造全省最大娃娃魚(yú)人工養殖基地和全市最大種山羊繁育基地，再鑄仙峰"貢米之鄉"輝煌。截止目前，栽種優(yōu)質(zhì)香稻面積3000余畝，實(shí)現總產(chǎn)量1500余噸、總產(chǎn)值450萬(wàn)元，人均增收190元；發(fā)展川椒系列優(yōu)質(zhì)海椒1500畝，其中示范基地500畝，實(shí)現總產(chǎn)量3920噸、總產(chǎn)值784萬(wàn)元，人均增收近800元；發(fā)展紅毛糯高粱1080畝，實(shí)現總產(chǎn)量800余噸、總產(chǎn)值110萬(wàn)元，人均增收100元；整體流轉7個(gè)村32個(gè)社林地7000余畝，鞏固發(fā)展工業(yè)原料林3000畝；發(fā)展優(yōu)質(zhì)蔬菜20xx畝、優(yōu)質(zhì)水果、干果2100畝；種植花生2270畝；出欄生豬21829頭、肉牛1777頭、肉羊13178只、小家禽57.5萬(wàn)只、存欄母豬1187頭；水產(chǎn)養殖總量達420噸（其中名特優(yōu)產(chǎn)量為65噸）。云頂大鯢養殖有限公司投資800萬(wàn)元人工養殖娃娃魚(yú)220xx余尾。鴻發(fā)農業(yè)合作社投資600萬(wàn)元建xx大耳種山羊種養殖基地，現已引種500頭實(shí)施標準化養殖，將帶動(dòng)1000戶(hù)農戶(hù)，年出欄肉羊10000頭。年內新增養羊大戶(hù)50戶(hù)，養娃娃魚(yú)大戶(hù)2戶(hù)，其他種養殖專(zhuān)業(yè)大戶(hù)25戶(hù)。20xx年，全鄉地區生產(chǎn)總值預計達到2.2億元，同比增長(cháng)9.5%；農業(yè)總產(chǎn)值預計達到6607萬(wàn)元，同比增長(cháng)5%；實(shí)現招商引資640余萬(wàn)元；發(fā)放糧食直補及綜合補貼12300畝，補助金額118.42萬(wàn)元；農機購置補貼98臺件，補貼金額17.84萬(wàn)元；全鄉農民人均純收入達到8780元，較上年增加1607元，同比增長(cháng)22.4%。全鄉農村存貸余額突破1.2億元，實(shí)現財政支出257.42萬(wàn)元，各項專(zhuān)款528.62萬(wàn)元。農村小額保險工作再次被表彰為全市先進(jìn)鄉鎮。鄉鎮財政工作被xx市評為標準化建設先進(jìn)單位。
�。ǘ┼l村面貌越來(lái)越優(yōu)美。搶抓機遇，多方爭取項目資金，加快推進(jìn)各村水利、道路等基礎設施建設。各村以道路、水利等基礎設施為重點(diǎn)的為民辦實(shí)事活動(dòng)蓬勃開(kāi)展。截止目前：與xx鎮接壤的小橋處街面硬化已完工并投入使用，陳家河大橋建設工程項目建設已完工通車(chē)；龍橋、迎春、甘滋5.6公里通村公路，已開(kāi)工建設，預計春節前完工；關(guān)埡村6公里碎石路已開(kāi)工建設，預計明年1月份完工；積極向上級爭取革命老區道路建設轉移支付資金60萬(wàn)元，現已完工并投入使用，極大地改善了群眾的生產(chǎn)生活條件。深入開(kāi)展文明創(chuàng )建活動(dòng)和城鄉環(huán)境綜合整治，縣級文明場(chǎng)鎮通過(guò)驗收；"兩路七進(jìn)"和"五亂"專(zhuān)項治理活動(dòng)卓有成效，出動(dòng)人員1800余次，清理垃圾30余噸，規范廣告招牌10多個(gè)、施劃停車(chē)線(xiàn)3處，治理農貿市場(chǎng)1個(gè)，河道污染1起。投資30余萬(wàn)元硬化街道900米，落實(shí)保潔隊伍15人，垃圾清運車(chē)2輛；組建禁燒秸稈巡查隊11支，出動(dòng)宣傳車(chē)200余次，發(fā)放宣傳資料3000余份，確保了鄉內"不點(diǎn)一處火，不冒一處煙"。
三、把為民務(wù)實(shí)作為工作落腳點(diǎn)，社會(huì )和諧"添幸福"，人民群眾滿(mǎn)意度進(jìn)一步增強
�。ㄒ唬┥鐣�(huì )形勢越來(lái)越穩定。全面貫徹《公民道德建設實(shí)施綱要》，不斷提高群眾思想道德素質(zhì)。飛燕村王小華被評為xx市十佳母親，評定十星級文明戶(hù)11戶(hù)。xx市家庭教育促進(jìn)會(huì )、xx電視臺陽(yáng)光政務(wù)欄目六一兒童節在仙峰小學(xué)成功舉辦"城鄉孩子手牽手"活動(dòng)，四川海瑞爾投資（集團）有限公司，xx惠易通管理有限公司捐贈20套辦公桌椅，慰問(wèn)金1.61萬(wàn)元，并擬捐30萬(wàn)元修建小學(xué)操場(chǎng)；全面實(shí)行基本藥物制度，新型農村和城鎮居民社會(huì )養老參保人完成4086人，完成率108%，名列縣第一名（四季度統計）；人口信息實(shí)現了微機管理，基礎工作更加規范，人口出生率負增長(cháng)7%，計劃生育率在93%以上，處理違法生育19例，征收社會(huì )撫養費13.87萬(wàn)元；堅持管理與繁榮雙管齊下，文化市場(chǎng)管理有序，群眾精神文化生活不斷豐富。3月18日"送科技文化三下鄉"活動(dòng)在仙峰舉辦，當天發(fā)放田間管理、科技宣傳、安全生產(chǎn)、法律咨詢(xún)等資料40000余份，發(fā)放圖書(shū)1400本、光碟1000張、文摘3500份，現場(chǎng)優(yōu)惠銷(xiāo)售種子1200斤。積極組織參加第二屆文化藝術(shù)節及農民讀書(shū)節演講比賽，新建設文化站1個(gè)，村、社區圖書(shū)室11個(gè)、社區農村舞蹈隊2支。全年放映農村電影120場(chǎng)，數字電視光纖入戶(hù)1100戶(hù)，入戶(hù)率達到90%；以新時(shí)期軍事戰略方針為統攬，不斷加強民兵思想政治建設，為上級輸送合格新兵1名。婦女、民族宗教、兒童、老齡、殘疾人、檔案、保密等工作都取得了新的成績(jì)。
�。ǘ┤嗣裆钤絹�(lái)越滿(mǎn)意。全力推進(jìn)就業(yè)促進(jìn)、扶貧解困等"十項民生工程"，以民生"大改善"促進(jìn)社會(huì )"大和諧"，不斷提高群眾的幸福感和滿(mǎn)意度。截止目前，完成城鎮失業(yè)人員再就業(yè)6人，就業(yè)困難人員再就業(yè)3人，城鎮新增就業(yè)25人，農村勞動(dòng)力技能培訓35人。農民實(shí)用技術(shù)培訓0.28萬(wàn)人；城市低保月均補助金額達3280元，農村低保新增95人。農村五保26人，新增4人，集中供養11人，分散供養15人。困難群眾救助23人、91329元。春荒和澇災救助329人、6.62萬(wàn)元。發(fā)放各種撫恤金165213元，享受高齡補貼12人。白內障復明普查44例，"量服"273名殘疾人，26名殘疾人受到社會(huì )各界不同形式的資助。此外司法援助等關(guān)注弱勢群體工作得到有效開(kāi)展，困難群眾得到了切實(shí)幫扶。
績(jì)效發(fā)放自查自糾報告 15
根據省民委和市民宗局的通知要求，為進(jìn)一步加強民族專(zhuān)項資金管理，促進(jìn)項目實(shí)施，提高資金使用效益；按照xx省民族專(zhuān)項資金績(jì)效評價(jià)暫行辦法的要求結合項目建設的基本情況現將情況報告如下：
一、基本情況
項目村xx是xx村最大的自然村，已有近400年的建寨歷史，是現今中國保存得較為完整的原生態(tài)民族文化村落，是xx族從原始社會(huì )直跨社會(huì )主義的典型縮影。xx自然村是村委會(huì )駐地，國土面積6.3平方公里，海拔1,495米，年平均氣溫24℃，年降水量1755毫米，適宜種植茶葉等農作物。有耕地1561畝，其中人均耕地2.8畝；有林地7386.8畝。xx轄4個(gè)村民小組，有農戶(hù)126戶(hù)，有農村人口567人，居住民族全都是xx族。2010年全村經(jīng)濟總收入148.69萬(wàn)元，農民人均純收入1820元。村寨內至今仍保留著(zhù)很多獨具特色的原始宗教、生產(chǎn)生活習俗等文化傳統和建筑風(fēng)格，現村寨內保留著(zhù)最為完整的佤族傳統桿欄式茅草房，有較為完整的民族圖騰、寨樁、祭祀房、神林、木鼓房及傳統家庭式的手工藝作坊；村寨周邊生態(tài)環(huán)境保存良好，自然景觀(guān)優(yōu)美；村寨民風(fēng)淳樸，民族風(fēng)情濃郁，世代相傳，原生態(tài)的民族文化如：拉木鼓、狂歡摸你黑、迎賓、家訪(fǎng)、取佤名等xx獨具特色民俗活動(dòng)和鏢牛、叫魂等宗教祭祀活動(dòng)一直保留至今；其原始的信仰、建筑、服飾、等級觀(guān)念、生活方式等具有鮮明的地方特色，生產(chǎn)方式以牛耕為主，以種植水稻、玉米、茶葉、甘蔗為主，家家戶(hù)戶(hù)飼養牛、豬、雞等牲畜，xx是具有佤族群居村落特色的代表，是佤族文化中十分典型的鄉村社區民族文化形態(tài)，是游覽觀(guān)光民風(fēng)民俗的大觀(guān)園，具有獨特的旅游吸引力和較高的旅游開(kāi)發(fā)價(jià)值。2006年，xx被《中國國家地理》雜志譽(yù)為“最后的原始部落”，先后被xx省列為第一批非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護名錄和歷史文化名村，2007年被評為xx省歷史文化名村和xx市十大優(yōu)美村寨。2011年3月，以xx大寨為核心的'xx景區被國家旅游局評定為國家AAA級旅游景區。通過(guò)開(kāi)發(fā)建設，xx丁景區已成為性信息xxx縣文化旅游產(chǎn)業(yè)的名片和亮點(diǎn)之一。
二、項目實(shí)施情況
根據市、縣的批復文件要求，圍繞建設民族地區發(fā)展示范村，推動(dòng)民族地區的發(fā)展、改善群眾居住條件和村容村貌；推動(dòng)民族地區文體活動(dòng)的開(kāi)展，極大豐富村民的精神文化生活主擬在項目村中實(shí)施以下項目：
�。ㄒ唬┙ㄔO內容
1.安居房建設工程。新建“佤山幸福工程”戶(hù)型安居房35棟，面積120㎡/棟；房屋為二層木框架結構。
2.文化活動(dòng)室建設工程。新建磚混結構文化活動(dòng)室1棟，面積80㎡。
3.文化活動(dòng)場(chǎng)所建設工程。新建活動(dòng)場(chǎng)所（打歌場(chǎng)）塊、面積500㎡。
�。ǘ┙ㄔO方式
建設方式采取政府統一領(lǐng)導，部門(mén)分工協(xié)作方式，分項分步實(shí)施。
1.安居房建設工程。采取無(wú)償補助加整合部門(mén)資金、群眾自籌的方式建設。
2.文化活動(dòng)室建設工程。采取無(wú)償扶持加整合部門(mén)資金相結合的方式建設。
3.文化活動(dòng)場(chǎng)所建設工程。采取無(wú)償扶持加群眾自籌相結合的方式建設。
以上各項建設工程嚴格按照國家相關(guān)工程建設要求和程序辦理，接受紀檢和審計部門(mén)監督。
三、主要做法及典型經(jīng)驗
�。ㄒ唬╊I(lǐng)導重視，工作保障措施有力。接到縣民宗局通知后，鄉黨委、政府及時(shí)召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議，對市、縣有關(guān)通知精神進(jìn)行了認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )，并及時(shí)進(jìn)行研究部署，成立了民族地區發(fā)展示范村建設項目實(shí)施領(lǐng)導小組，由鄉人民政府鄉長(cháng)任組長(cháng)、分管項目的副鄉長(cháng)任副組長(cháng)，成員由項目建設辦公室人員、扶貧干事、村鎮規劃、財政所等單位負責人以及涉及的村委會(huì )主任、村組干部組成；領(lǐng)導小組下設辦公室，抽調相關(guān)人員具體負責辦公室日工作及相關(guān)業(yè)務(wù)，同時(shí)鄉黨委、政府在人力、財力、交通等方面給予保障。
�。ǘ┬麄靼l(fā)動(dòng)，調查摸底工作扎實(shí)有力。按照縣民宗局有關(guān)要求，我鄉民族地區發(fā)展示范村工作采取辦宣傳展板、召開(kāi)會(huì )議、深入一家一戶(hù)等形式進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，在宣傳發(fā)動(dòng)階段召開(kāi)“兩委”班子會(huì )議、村民代表大會(huì )、村民會(huì )議。通過(guò)深入地宣傳發(fā)動(dòng)，群眾增強了信心，提高了大干建設的必要性，極大地調動(dòng)了項目點(diǎn)全體村民參與建設工作的積極性，增強了自我脫貧的意識，踴躍投身到工程建設工作中，積極參與規劃的制定和實(shí)施，主動(dòng)投工投勞，盡最大努力自籌資金，支持配合項目建設，為工程項目的實(shí)施打下了良好的思想基礎。
�。ㄈ┚慕M織，項目管理措施有力。工程項目質(zhì)量責任重于泰山，為抓好工程質(zhì)量，縣民宗局加大監督檢查力度，鄉、村干部精心組織，堅持“公開(kāi)、公平、公正”，認真組織實(shí)施，首先明確施工技術(shù)負責人，并與之簽訂技術(shù)服務(wù)合同，實(shí)行技術(shù)負責制；其次是各項目分別派專(zhuān)人負責，嚴格施工管理，加強質(zhì)量監督，嚴把質(zhì)量關(guān)，所有材料的采購都由工程項目領(lǐng)導小組批準，并由村干部、相關(guān)站所負責人、技術(shù)負責人組成采購小組，貨比三家，討論比較后再決定采購，確保了材料的質(zhì)量；加強資金管理和物資使用。在撥付工程款時(shí)鄉長(cháng)一支筆簽字，財政嚴格把關(guān)；物資實(shí)行專(zhuān)人管理，將其實(shí)實(shí)在在用到項目上，讓項目發(fā)揮好效益。
�。ㄋ模┤罕姺e極參與，后期管理措施有力。項目實(shí)施中，村組干部積極帶頭，發(fā)動(dòng)群眾投工投勞集資，在工程建設中男女老少齊上陣，積極參與建設，真正欣起了廣大群眾大干項目工程的場(chǎng)面和高潮，堅持抓項目建設質(zhì)量與抓項目后續管理相結合，積極發(fā)動(dòng)群眾集思廣益，共謀項目后續管理，以保證項目長(cháng)期發(fā)揮效益。
四、組織驗收情況
xxx鄉自項目批復后把xxx村民族地區發(fā)展示范村建設項目列入鄉黨委、政府重要議事日程來(lái)抓，成立項目建設領(lǐng)導小組，由鄉長(cháng)任組長(cháng)，分管領(lǐng)導任副組長(cháng)，相關(guān)站所為成員的項目實(shí)施領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設辦公室在鄉村鎮規劃辦公室，負責協(xié)調日常工作。明確職責，做到分工協(xié)作、各司其職，保證項目的順利實(shí)施。在項目實(shí)施中，鄉黨委、政府高度重視項目實(shí)施的質(zhì)量問(wèn)題，鄉項目領(lǐng)導小組，不定期對項目實(shí)施進(jìn)行督察，對項目實(shí)施中存在的問(wèn)題，當場(chǎng)提出整改措施，為項目實(shí)施質(zhì)量提供保證，通過(guò)一年來(lái)工作人員與群眾的共同努力，安居房建設工程已基本完工，文化活動(dòng)室和文化活動(dòng)場(chǎng)地建設工程現正建設實(shí)施中。
五、對照民族專(zhuān)項資金績(jì)效評價(jià)評分表考核情況
�。ㄒ唬┛�(jì)效評價(jià)(80分)自評分
1、項目立項（20分）自評分20分。
1.1、項目點(diǎn)選擇：xxx村大寨自然村是目前保存比較完好的佤族特色民居，至今群眾仍然住在茅草房中，村寨布局符合佤族群眾特點(diǎn)，風(fēng)格協(xié)調，村莊周?chē)艠?shù)環(huán)繞，自然條件豐富，環(huán)境優(yōu)美，人與自然和諧。為保護古村落的生態(tài)環(huán)境不受破壞，安居房建設地點(diǎn)另選為公那達農隸安置點(diǎn)；安置點(diǎn)位于南立線(xiàn)旁交通便利，距古村落1.2公里。此項分數為4分、自評分4分。
1.2、實(shí)施方案：我鄉結合項目村實(shí)際情況，見(jiàn)過(guò)實(shí)地走訪(fǎng)調查后組織編寫(xiě)了切實(shí)可行的建設項目實(shí)施方案，此項分數為5分，自評5分。
1.3、項目目標：項目建設本著(zhù)解決群眾住房困難問(wèn)題，改善群眾居住條件和村容村貌，有利于少數民族農民身心健康，增強抵御自然災害的能力，進(jìn)一步增強脫貧致富的信心和勇氣；推動(dòng)了民族地區文體活動(dòng)的開(kāi)展，極大豐富了村民的文化生活，較好地傳承傳統的優(yōu)秀民族文化，增進(jìn)群眾之間的交流，促進(jìn)和諧社會(huì )建設。此項分數為5分，自評5分。
1.4、立項：我鄉根據項目建設要求向縣民政局遞交了項目建議書(shū)、實(shí)施方案、項目立項建設請示（xx發(fā)［2012］xxx號）；得到了市、縣民宗局的批準（xxx［2013］xx號、xxx［2013］xxx號）。此項分數為6分、自評6分。
2、項目實(shí)施及效果（30分）自評分16分
2.1、組織保障：為保障x(chóng)x大寨民族地區發(fā)展示范村建設項目的順利進(jìn)行，xxx鄉人民政府成立由鄉長(cháng)xxx為組長(cháng)，分管領(lǐng)導xxx為副組長(cháng)，相關(guān)部門(mén)負責人為成員的領(lǐng)導小組，負責項目的規劃、組織實(shí)施、監督管理，指導編制項目實(shí)施方案和總結。xx村成立由xx村委會(huì )和大寨自然村組干部為成員的項目實(shí)施監督管理小組，具體負責做好與項目建設相關(guān)的協(xié)調服務(wù)工作。此項分數為4分、自評4分。
2.2、實(shí)施進(jìn)度：按照實(shí)施方案的進(jìn)度要求安居房工程現已完工。按時(shí)完成了工程建設任務(wù)；文化活動(dòng)室、文化活動(dòng)場(chǎng)所建設工程由于整體建設資金缺口大，只能放后實(shí)施。此項分數為8分、自評0分。
2.3、組織驗收：項目建設未全部完成，未進(jìn)行驗收。此項分數為6分、自評0分。
2.4、后續管理：示范村項目建成的各類(lèi)工程管護按照“建管并重”、“誰(shuí)受益，誰(shuí)負責”的原則進(jìn)行運行管護。項目建成后，及時(shí)辦理工程登記移交手續，屬農戶(hù)的由農戶(hù)管理使用，屬公益事業(yè)部分交付村民小組管理使用，由xx村制定項目的后續管理規章或村規民約，確保項目長(cháng)期發(fā)揮效益。此項分數為4分、自評4分。
2.5、群眾調查：項目實(shí)施前通過(guò)宣傳、公示、召開(kāi)會(huì )議、填寫(xiě)民意調查表多種等形式讓群眾了解項目工程的實(shí)施情況，提高了項目實(shí)施的透明度。此項分數為8分、自評8分。
3、資金管理（30分）自評分26分。
3.1資金預算：根據項目建設內容及要求，按當時(shí)的材料價(jià)、人工費等編制了項目建設投資概算，此項分數為4分，自評4分。
3.2資金投向：示范村建設項目資金實(shí)行報賬制管理。嚴格執行財政部、國家民族事務(wù)委員會(huì )關(guān)于印發(fā)《少數民族發(fā)展資金管理辦法》的通知(財農200618號)精神，規范報賬辦法和報賬程序，堅持“資金跟著(zhù)項目走，撥款跟著(zhù)進(jìn)度走”的原則，項目資金實(shí)行“專(zhuān)戶(hù)存儲、專(zhuān)款專(zhuān)用，封閉運行”，確保用到實(shí)處，用出成效。為嚴肅財經(jīng)紀律，對擠占挪用、違法違規使用項目資金的，將依法從嚴從重追究主管領(lǐng)導和直接責任人的責任。此項分數為4分，自評4分。
3.3資金撥付：在撥付工程款時(shí)由鄉長(cháng)審核簽字，財政所嚴格把關(guān)；物資實(shí)行專(zhuān)人管理，將其實(shí)實(shí)在在用到項目上，讓項目發(fā)揮好效益。此項分數為8分，自評8分。
3.4群眾：項目建設過(guò)程中群眾全程監督、參與，積極投工投勞。此項分數為6分，自評6分。
3.5實(shí)行公示：按要求已經(jīng)將項目實(shí)施方案、資金預算、完成任務(wù)進(jìn)行了公示。此項分數為4分，自評4分。
3.6資金結算：因項目還未全部完工，未進(jìn)行結算。此項分數為4分，自評0分。
�。ǘ┖圹E資料（20分）自評分20分。
1、材料：項目申報、評審、立項及實(shí)施方案等材料齊全，此項分數為6分，自評6分。
2、檔案：已經(jīng)按要求把材料裝訂成冊，建立了項目檔案。此項分數為8分，自評8分。
3、賬目：項目建設實(shí)施撥款手續完善、賬目清楚。此項分數為6分，自評6分。
項目總分數為100分，我鄉結合實(shí)際對xx大寨自然村民族地區發(fā)展示范村項目實(shí)施情況進(jìn)行自評，自評82分。
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