《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記1000字（精選15篇）
認真讀完一本著(zhù)作后，相信大家的收獲肯定不少，不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)讀書(shū)筆記吧。怎樣寫(xiě)讀書(shū)筆記才能避免寫(xiě)成“流水賬”呢？下面是小編收集整理的《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記1000字，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 1
“沒(méi)有任何借口”所體現出的是一種負責敬業(yè)的精神，一種服從誠實(shí)的態(tài)度，一種完美的執行能力。西點(diǎn)軍校之所以能夠培養出那么多優(yōu)秀的人才，就在于它將“沒(méi)有任何借口”作為學(xué)生的行為準則，使西點(diǎn)軍校的學(xué)生在任何一個(gè)團體都表現出了良好的團體精神和合作能力。由于它們具有強烈的責任心、榮譽(yù)感和紀律意識，自信、誠實(shí)、主、敬業(yè)，從而成為可信賴(lài)和承擔責任的人。讀過(guò)《沒(méi)有任何借口》后，對自己的思想產(chǎn)生了很大的.觸動(dòng)，不禁問(wèn)自己，在所處的環(huán)境和團隊中，我是如何去對待我的工作？也正是讀過(guò)了這本書(shū)，才讓我能夠靜下來(lái)正視和思考，自己平時(shí)的行為準則和理念是什么？從思維方式、工作方式到具體的工作內容，我想這對我們每一個(gè)人來(lái)說(shuō)既是一次經(jīng)驗的總結，也是一個(gè)難得的糾正錯誤的機會(huì )。借口的危害是無(wú)比巨大的，它會(huì )在不經(jīng)意間慢慢的蠶食掉我們的誠實(shí)和自信、我們的熱情和積極性、我們的責任感和危機意識，從內部擊潰整個(gè)集體的凝聚力和戰斗力。所以對待“借口”我們的態(tài)度應當是堅決的摒棄�！坝行绦小笔且环N包含有豐富內涵的文化，是用于指導我們能夠實(shí)現各項工作戰略和目標的行為規范和價(jià)值觀(guān)念，而要確立“有效執行”，必須用這種文化作為一種引導，并把這種理念深深植根于集體中的每一名成員心中，通過(guò)長(cháng)期的努力去實(shí)現。
“不為沒(méi)有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕是看似合理的借口”，告訴我們，“誠實(shí)”是做人、做事最重要的品質(zhì)。想盡辦法去完成任何任務(wù)，不達目的不罷休的這一過(guò)程，既是一種個(gè)體執行能力的鍛煉和培養，同時(shí)也是一個(gè)領(lǐng)導者對具體目標執行者執行能力大小的評估和了解的過(guò)程。如果我們不能勇敢的接受任務(wù)，不能盡一切努力去完成，而去尋找借口，勢必影響到領(lǐng)導者對具體目標執行者執行能力大小的判斷，從而影響到“有效執行”的整體運行過(guò)程和“有效執行”最終目標的實(shí)現。
《沒(méi)有任何借口》教會(huì )了我無(wú)論接到什么樣的工作任務(wù)，遇到怎樣的困難，都要想盡辦法去完成，而不是遇到難題就退縮和推諉，不但要迎難而上，而為了完成任務(wù)還要具有開(kāi)拓創(chuàng )新的精神，堅強的毅力和必勝的信念。它使我學(xué)會(huì )了如何適應壓力，并把壓力變成動(dòng)力，而不是去為完不成任務(wù)而尋找借口。它我在一次次想辦法完成工作任務(wù)的過(guò)程中積累了豐富的經(jīng)驗，并一次次的體會(huì )到了圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)后的成就感。這些工作的經(jīng)歷和過(guò)程，使我變得更加自信和樂(lè )觀(guān)，不但激發(fā)了自己的內在價(jià)值和潛能，而且還使得這種價(jià)值和潛能不斷的得到鍛煉和提升。
其實(shí)誰(shuí)也沒(méi)把你打倒，能打倒你的只有你自己，人活著(zhù)就不應該悲觀(guān)，只要有勇氣面對，人生便沒(méi)有過(guò)不去的坎，無(wú)論在什么情況下，即使身處絕境也千萬(wàn)不要說(shuō)自己不行，要相信自己的，最終才能超越自己。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 2
“沒(méi)有任何借口”——一條被西點(diǎn)軍校奉為最重要的行為準則。它強調無(wú)論遇到什么樣的境況，無(wú)論遭受什么樣的壓力和困難，都應全力以赴去完成任務(wù)，而不是制造借口推卸責任。哪怕是看似合理的借口，它體現出負責，敬業(yè)的精神，格守著(zhù)誠實(shí)、忠誠的信念，不斷激勵人們去開(kāi)創(chuàng )、主動(dòng)奮發(fā)、樂(lè )觀(guān)激昂的人生境界。
秉承這一理念，無(wú)數的西點(diǎn)人在人生的各個(gè)領(lǐng)域取得了卓越的成就，在軍界西點(diǎn)人可謂戰功赫赫，碩果累累，曾培養出了五位五星上將，3700多名將軍及無(wú)數的精英人才。但更讓人驚異的是在商界西點(diǎn)人也同樣獲得了非凡的成就，在二戰以后世界500強里，西點(diǎn)軍校培養出來(lái)的董事長(cháng)有1000多名，副董事長(cháng)有2000多名，總經(jīng)理、董事有5000多名，可以說(shuō)任何商學(xué)院都沒(méi)有培養出這么多優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理人才。西點(diǎn)軍校是隱藏著(zhù)怎樣的秘密呢？秘密就在于“沒(méi)有任何借口”，就在于它所體現出的一種負責、敬業(yè)精神，一種服從、誠實(shí)的態(tài)度，一種完美的執行能力。
“沒(méi)有任何借口”正是西點(diǎn)人成功的秘訣所在，它也正是每一個(gè)現代人忠于職守，完善自我，邁向成功的必經(jīng)之路。
尋找借口是對所做事情的拖延和放棄，它會(huì )讓人失去別人對自己的信任，這樣，外在的環(huán)境對他又構成更大的壓力。借口，也許能帶給你一時(shí)的茍且偷安，也許能讓你暫時(shí)逃避某些責任，但最終須會(huì )為此付出沉重的代價(jià)。
尋找借口的.唯一作用是安慰自己，而這種安慰是致命的，它給人一種心理暗示：“這是客觀(guān)條件造成的困難，我是不能完成的”在這種心理暗示的引導下，不再去思考和努力，從而放棄自己和否定自己，而實(shí)際上很多困難可能是只需要換一個(gè)角度或多努力一點(diǎn)就可以輕松達到目的。
尋找借口的人大都缺乏創(chuàng )新精神，常常抱怨外在的一些條件，甚至于自己的智商，他們?yōu)樽约耗芰?jīng)驗或努力不夠，所造成的失誤，尋找借口，借口只能讓人逃避一時(shí)，卻不能讓人如意一世，沒(méi)有誰(shuí)是天生的能力非凡，而正視現實(shí)，以一種積極的心態(tài)去努力學(xué)習，不斷進(jìn)取，發(fā)現并肯定自己的能力，才是正確的態(tài)度。
通過(guò)這本書(shū)的學(xué)習，我更深刻的意識到公司領(lǐng)導為提高我們的職業(yè)水平和管理能力的良苦用心，使我有了對要做好一個(gè)優(yōu)秀員工的更新、更深的認識，要做一個(gè)優(yōu)秀的員工，首先對工作要自動(dòng)、自發(fā)，沒(méi)有任何借口，要有強烈的責任感。對待工作任務(wù)要想盡一切辦法完成；其次，對公司要忠誠與公司溶為一體，全心全意地為公司著(zhù)想；再次要不斷學(xué)習，提高自己，使自己有很強的工作能力，有不斷地創(chuàng )造力和創(chuàng )新能力。通過(guò)學(xué)習我將根據這些認識，在以后的工作、生活中去不斷完善自己，提高自己，使自己逐漸成為一個(gè)優(yōu)秀的員工、優(yōu)秀的管理人員，為公司的發(fā)展做出自己。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 3
“沒(méi)有任何借口”幾個(gè)字一映入我的眼瞼，我腦海中立馬蹦出了一句話(huà)：五星級承諾！
心靈成長(cháng)培訓教練告訴我們，每個(gè)人都經(jīng)常的在做各種承諾，可這些承諾都或多或少的添加著(zhù)一些條件，完全都是“我承諾，除非……”。而這種承諾一定意義上并不算是真正的承諾，它更像是一種情感交易。我們真正要做的是“我承諾，無(wú)論如何……”，這種貨真價(jià)實(shí)的五星級承諾，它真正體現了一個(gè)人的人格魅力！只要做了承諾，就沒(méi)有任何借口，無(wú)條件的去完成，這也需要一個(gè)人擁有巨大的毅力與心理承受力，是對一個(gè)人心靈成長(cháng)的真正磨練。在生活中，在工作中，都不要給自己找借口，因為借口往往成為一個(gè)人失敗與退縮的臺階，順梯下滑，直至墮落底層。
“沒(méi)有任何借口”體現的是一種負責、敬業(yè)的精神，一種服從、誠實(shí)的態(tài)度，一種完美的執行能力。我們在工作生活學(xué)習中需要做的就是想盡辦法去完成任務(wù)，不要去找任何借口，哪怕看似合理的借口。
在工作中，我們總是因為一些不如意而有太多的.抱怨，而忘了這正是我們當初自己心甘情愿做的選擇。既然選擇了這個(gè)職業(yè)，選擇了這個(gè)崗位，就必須接受他的全部，而不是僅僅只享受它給我們帶來(lái)的益處和快樂(lè )。（心得體會(huì ) ）就算是屈辱和責罵，那也是這個(gè)工作的一部分。如果一個(gè)清潔工不能忍受垃圾的氣味，他能成為一個(gè)合格的清潔工嗎？除非你不想干了，或你已垂垂暮年，否則，你沒(méi)有理由不認真對待自己的工作。當我們在工作中遇到困難時(shí)，當我們試圖以種種借口來(lái)為自己開(kāi)脫時(shí)，讓這句話(huà)來(lái)喚醒你沉睡的意識吧：記住，這是你的工作！
在工作中，我們總是因為不喜歡某個(gè)領(lǐng)導，而就對他下達的一切指令都抱抗拒態(tài)度。這是不對的。領(lǐng)導也只是一個(gè)普通人，不是完人，他也有自己的優(yōu)缺點(diǎn)，這可能會(huì )或多或少的影響到他的人格魅力，但卻不代表他工作能力的缺失，既然他坐上了領(lǐng)導這個(gè)位置，就有他勝任的理由，有我們所無(wú)法匹及的地方，我們需要學(xué)習，需要對他的工作進(jìn)行無(wú)理由配合，對他的指令做到無(wú)理由服從。每一個(gè)員工都必須服從上級的安排，就如同每一個(gè)軍人都必須服從上司的指揮一樣。服從是行動(dòng)的第一步。一個(gè)團隊，如果下屬不能無(wú)條件地服從上司的命令，那么在達成目標時(shí)，則可能產(chǎn)生障礙；反之，則能發(fā)揮出超強的執行能力，使團隊勝任一籌。
最后，借用本書(shū)的一段話(huà)，自我激勵：讓我們改變對借口的態(tài)度，把尋找借口的時(shí)間和精力用到努力工作中來(lái)。因為工作中沒(méi)有借口，人生中沒(méi)有借口，失敗沒(méi)有借口，成功也不屬于那些尋找借口的人！
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 4
一周來(lái)我細心研讀了《沒(méi)有任何借口》一書(shū)，幾經(jīng)咀嚼，感慨良多。
書(shū)中有一段話(huà)說(shuō)的非常好。"千萬(wàn)別找借口！在現實(shí)生活中，我們缺少的正是那種想盡辦法去完成任務(wù)，而不是去尋找任何借口的人。在他們身上，體現出一種服從、誠實(shí)的態(tài)度，一種負責、敬業(yè)的精神，一種完美的執行力。"
通過(guò)讀書(shū)，我深刻的體會(huì )到，對工作我們要有服從、誠實(shí)的態(tài)度。服從是一種態(tài)度。每位員工都必須服從公司、分公司和項目部的安排。服從是行動(dòng)的第一步。一個(gè)項目團隊，如果下屬不能無(wú)條件服從項目領(lǐng)導和部室長(cháng)的指令，那么在達成項目部共同目標時(shí)就會(huì )產(chǎn)生障礙；反之，則能發(fā)揮超強的執行力，使項目團隊更勝一籌。誠實(shí)是一種態(tài)度。"不找任何借口"就是對說(shuō)謊和欺騙的否定和排斥。因為"不找任何借口"，便不會(huì )為了編織借口而說(shuō)謊和欺騙；而不說(shuō)謊和誠實(shí)會(huì )讓人變得更強大和自信。一個(gè)言行誠實(shí)的人，因為有了正義公理作為后盾，所以能夠毫不退縮、從容堅定的面對生活和工作。
通過(guò)讀書(shū)，我深刻的體會(huì )到，對工作我們要有負責、敬業(yè)的精神。責任就是一種精神。每位忠誠的員工都應該對企業(yè)負責，無(wú)論他的職位或高或低，權勢或輕或重。正式由于這種責任，保證了員工有一種敬業(yè)的態(tài)度，這種責任使他們不斷的進(jìn)步、不斷的創(chuàng )新，企業(yè)也在員工的`這種責任下不斷的成長(cháng)、不斷的提升。敬業(yè)是一種美德。敬業(yè)是一種精神。俗話(huà)說(shuō)得好，干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行。既然已選擇了這個(gè)職業(yè)，選擇了這個(gè)工作崗位，就必須接受它的全部，而不是僅僅享受它給你帶來(lái)的益處和快樂(lè )。記住，這是你的工作。不要忘記工作賦予你的榮譽(yù)，不要忘了工作賦予你的責任，不要忘了工作賦予你的使命，就算是委屈和責罵，那也是你工作的一部分。
通過(guò)讀書(shū)，我深刻的體會(huì )到，對工作我們要有完美的執行力。執行力正是—行動(dòng)。若果你存心拖延逃避，你就能找出成打的借口辯解和拖延為什么事情不可能完成或是做不了，而為什么事情該做的理由卻少之又少。還是那句話(huà)，要正視現實(shí)，好好檢討，別再解釋?zhuān)瑒e再找借口，立即行動(dòng)，動(dòng)手去做吧！對工作，必須現在就馬上開(kāi)始去做才是最好的方法。哪怕只是一天或是一個(gè)小時(shí)的時(shí)光，也不可白白浪費，這才是正真積極主動(dòng)的工作態(tài)度。
《沒(méi)有任何借口》，幾經(jīng)閱讀，或許還未參透，還需要我繼續品位。我們希望員工和企業(yè)一起，同呼吸、共命運，懷揣著(zhù)服從、誠實(shí)的態(tài)度，懷揣著(zhù)負責、敬業(yè)的精神，懷揣著(zhù)完美的執行力，在公司的發(fā)展和個(gè)人的進(jìn)步上拒絕借口，立即行動(dòng)。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 5
讀了《沒(méi)有任何借口》一書(shū)，感想頗多。本是一句簡(jiǎn)單普通的話(huà)語(yǔ)，細讀起來(lái)，卻包含了一個(gè)很深的哲理，無(wú)論對生活還是工作都有很深地啟迪作用。如果今后依此為標準去指導我們的工作，遇事不要強調做不好的理由，而是積極的去尋找做好的辦法。那么我們的工作一定會(huì )有很大的起色和進(jìn)步。
牢記這句話(huà)，我們就能少一些抱怨，多一些思考，少一些牢騷，多一些動(dòng)力，從而養成一種健康樂(lè )觀(guān)、積極向上的人生態(tài)度，而且事實(shí)也確實(shí)如此，你強調各種看似合理的理由和借口，那對事情毫無(wú)用處，不但于事無(wú)補，反倒滋長(cháng)了你的惰性，那些抱怨和牢騷除了使你喪失斗志和信心，動(dòng)搖你前進(jìn)的.動(dòng)力之外，一無(wú)所用。是的，命運有時(shí)確實(shí)看似不公平，這個(gè)世界上也確實(shí)存在著(zhù)諸多的不公，可是那又如何？向命運低頭嗎？怨命運不公嗎？去證明命運錯了嗎？可是那樣又能有什么好結果呢？命運會(huì )給你補償嗎？命運能給你施舍嗎？你的抱怨能帶來(lái)好運嗎？不會(huì )，只要你不與命運抗爭，只要你自己不努力，命運就永遠不會(huì )自己出現好的轉機。只有你的奮斗能改變你的命運，只有你的努力能改寫(xiě)你的歷史，依靠別人，依靠運氣，永遠不可能扭轉你的劣勢。我們應有，命運出錯，我們不可以出錯的心態(tài)，我們固然不可能左右命運的走向，我們也不可能選擇命運的好壞。但我們完全可以控制自己對命運的態(tài)度，好的命運我們要懂得珍惜和感恩，壞的命運我們要努力抗爭，沒(méi)有誰(shuí)能剝奪我們奮斗的權力，只有你自己的放棄才是真正的失敗。只要永不放棄，只要你在努力，你就沒(méi)有失敗，只有暫時(shí)的不成功，沒(méi)有永遠的一敗涂地。在這個(gè)世界上，拯救自己的人，除了你自己沒(méi)有別人，沒(méi)有誰(shuí)能成為你的救世主，成功和失敗，都是你自己的選擇，別人根本無(wú)法強加于你！
看了這本書(shū)，我也從另一個(gè)側面有所啟發(fā)和感悟。為什么有很多人會(huì )為自己找各種各樣的借口？為什么有時(shí)候找借口并不比找解決的辦法容易、甚至會(huì )更難卻仍然有人舍易求難？我想，這除了人們習慣使然、惰性作怪之外，還有很大的原因，你只要沒(méi)完成任務(wù)，那就是你的失職，你就必須要為你的失職承擔責任和處罰。因此如果當我們的借口被駁回，不要怨恨別人而應心存感激，因為只有這樣，我們才能意識到自身的不足，才能反省自己，才能認識和修正錯誤，才能提高自己。在工作中，對待上級，我們應該是不尋找任何借口，不強調任何理由，想盡千方百計完成上級交給我們的任務(wù)，只有這樣，我們才能干好自己的工作，我想，如果人人都能這樣做，如果人人“都沒(méi)有任何借口”，那么我們的工作一定會(huì )更加出色，我們每個(gè)人都能走向成功的殿堂，享受成功的喜悅！
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 6
對于這一本書(shū)，在開(kāi)始要寫(xiě)讀書(shū)筆記的時(shí)候還特地去百度了一下讀書(shū)筆記該如何寫(xiě)，因為讀這本書(shū)的時(shí)候，主要想寫(xiě)自己內心的沖突以及思想是怎樣一步步地發(fā)生轉變的。后來(lái)百度之后，發(fā)現讀書(shū)筆記的形式有多種，以觀(guān)后感式的方式也是其中之一，所以，此篇讀書(shū)筆記主要以讀后感方式為主。
第一次接觸到《沒(méi)有任何借口》這本書(shū)書(shū)名時(shí)，內心很不解，是不是太專(zhuān)橫了，如果真是這樣，面對任何事情的錯誤發(fā)生，我們豈不是都無(wú)話(huà)可說(shuō)，只能憋著(zhù)？
帶著(zhù)這樣的一種心態(tài)和好奇心開(kāi)始了這本書(shū)的閱讀和探索。
這本書(shū)一共分為兩大部分。第一部分是奠定成功基石，第二部分是掌握成功法寶。還有一個(gè)序言。
序言的標題是自我責任是一切的基石。初讀不知道這個(gè)和沒(méi)有任何借口有什么關(guān)系，可再讀，慢慢地更加感受到?jīng)]有任何借口就是一種自我負責的態(tài)度。
讀這本書(shū)的時(shí)候，我將自己放在了一個(gè)重新審視的位置上，就像是在做檢查一樣，看看自己哪些是對的，哪些又是不對的，結果和自己慣有的思維太起沖突了，以至于矛盾又揪心。
首先我們要不斷強化，給自己意識里面輸入沒(méi)有任何借口。任何事情都不要找借口，無(wú)論是做過(guò)的錯事，還是沒(méi)有做過(guò)的困難的事情。自省是第一步，任何做錯的事情，不要把原因歸結到客觀(guān)部分，而是要從自己身上去找主觀(guān)的原因，看看真正的原因究竟是因為自己怎樣才造成的，在想辦法避免下次的再發(fā)生，而對于未出現或在出現的困難，要不就退路，就像降落傘不開(kāi)，面對即將死亡的發(fā)生，想盡辦法，必須解決。就是因為這樣的.一種信念和決心，所以才使結果發(fā)生轉變。所以沒(méi)有任何借口就是對自己負責的表現。這也是負責任地生活的第一步，自己去掌控自己的人生，做自己人生的主角。
沒(méi)有任何借口，在脫口而出的同時(shí)，讓我們感受到了一種前所未有的態(tài)度和決心，這也是一種自信，在這樣的一種信仰驅使下，我們只會(huì )永往直前。
而僅僅嘴上說(shuō)說(shuō)還不夠，我們需要針對各種情況去尋找自身原因和解決辦法，書(shū)中給出了許多具體的指導和步驟，我們也要善于總結，這樣才能顛覆和清零成長(cháng)。
認識之后，還需要制定目標。對于這個(gè)環(huán)節也是層層遞進(jìn)的，也可以說(shuō)是由大及小，一步步慢慢地落實(shí)下來(lái)。
首先要通過(guò)定義成功，從而來(lái)找到自己的目標。其次，就要開(kāi)始制定目標和執行目標了。另外還談到在進(jìn)行目標的時(shí)候要過(guò)程中要堅守正直的品格。這里談到了許多的細節的部分，如“沒(méi)有借口任何借口”式生活的回報。
來(lái)到了第二部分。當第一部分慢慢漸入佳境之后，再串第二部分的內容，就要切實(shí)可懂一些了。
從徹底原諒，原諒自己和他人，到自我尊重和提升態(tài)度和熱情，還有兩個(gè)保持，保持自制和誠實(shí)。另外還要更新結構知識，解解他人，感謝親友，還要交定決心，才能走向生活，最后就是讓沒(méi)有任何借口融入生活。
關(guān)于這一部分，主要是講到品格的優(yōu)點(diǎn)以及重要性，這個(gè)在西點(diǎn)軍校法則中也講到許多，不同的是，這本書(shū)中還提到許多切實(shí)可行的操作步驟。
整個(gè)閱讀過(guò)程比較痛苦，因為要改變本身就是很痛苦的事情。
不斷地再刷新自己的觀(guān)點(diǎn)和之前建立起來(lái)的觀(guān)念，也從一開(kāi)始的矛盾到后面會(huì )有些頓開(kāi)之感。
而閱讀過(guò)后，更是需要反復閱讀、反思和訓練。我期待自己的改變和成長(cháng)，也期待更加美好的自己。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 7
今天我想向大家推薦《沒(méi)有任何借口》這本書(shū)，讀完這本書(shū)讓我受到了很大的啟發(fā)，讓自己感受心靈的洗禮，讓自己收獲了很多。
不管做什么事情，我們都應該有一種“沒(méi)有任何借口”的態(tài)度，這是一種負責敬業(yè)的精神，一種服從誠實(shí)的態(tài)度，一種完美的執行能力。不要為自己去尋找各種理由，那樣只會(huì )體現出你的無(wú)能。一旦學(xué)會(huì )了用各種理由搪塞自己，那么你就將一事無(wú)成。你想要去找理由、找借口，總會(huì )找到合適的推脫，一旦找到了借口，它就成了我們掩飾過(guò)失、推卸責任的擋箭牌，久而久之，就會(huì )讓我們的人生變的消極而最終一事無(wú)成，慢慢地變得越來(lái)越碌碌無(wú)為。
如果你點(diǎn)生活中一點(diǎn)小事也承擔不起，總是為自己的無(wú)能尋找各種解釋、各種理由，那么你永遠干不成大事業(yè)，就像書(shū)中說(shuō)的.“工作中沒(méi)有借口，人生中沒(méi)有借口，失敗沒(méi)有借口，成功也不屬于那些尋找借口的人”。不要讓借口成為自己的習慣，不管在什么條件下，對待工作我們要保持一顆認真的心，把工作看作是自己的一份責任，而不是負擔。
作為窗口服務(wù)行業(yè)，我們所要做的不是去抱怨上班有多辛苦、熬夜班是多么的痛苦、在野外的環(huán)境是多么艱苦，受不了一點(diǎn)委屈，總是抱怨司機的態(tài)度有多惡劣，而應該帶著(zhù)積極熱情的態(tài)度去工作，去為司乘服務(wù)，多換位想想司機也是不容易的，有時(shí)間抱怨還不如多想想怎樣更好的微笑，提高窗口服務(wù)質(zhì)量，讓司乘更滿(mǎn)意；遇到困難和挫折，我們要及時(shí)調整心態(tài)，保持微笑、保持一顆平常心。不要讓壞心情影響我們的工作，努力提高工作效率，用自己的實(shí)際行動(dòng)去獲得大家的認可、去獲得成功的事業(yè)、去獲得幸福的人生。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 8
這本書(shū)是我10年前入職一家人才招聘公司時(shí)要求必須讀的一本書(shū)，并且要寫(xiě)讀后感。雖然已記不得當時(shí)寫(xiě)了什么讀后感，但過(guò)10年再來(lái)讀這本書(shū)時(shí)，仍然讓我熱心沸騰。
“沒(méi)有任何借口”是西點(diǎn)軍校奉行的最重要的行為準則，它強化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù)，而不是為沒(méi)有完成任務(wù)去尋找任何借口，哪怕看似合理的借口�！皼](méi)有任何借口”看起來(lái)似乎很絕對、很不公平，但是人生并不是永遠公平的。西點(diǎn)軍校就是要讓學(xué)員明白：無(wú)論遭遇什么樣的環(huán)境，都必須學(xué)會(huì )對自己的一切行為負責。學(xué)員在校時(shí)只是年輕的軍校學(xué)生，但是日后肩負的卻是自己和其他人的生死存亡及至整個(gè)國家的安全。在生死關(guān)頭，你還能到哪里去找借口？哪怕最后找到了失敗的借口又能如何?“沒(méi)有任何借口”的訓練，讓西點(diǎn)軍校的學(xué)員養成了毫不畏懼的決心、堅強的執行力以及在限定時(shí)間內把握每一分每一秒去完成任何一項任務(wù)的信心和信念。
正如我們公司現在市場(chǎng)人員一樣，面對競爭日益激烈的市場(chǎng)環(huán)境，我們每一個(gè)市場(chǎng)人都必須擔負起身上的重任，我們要沒(méi)有任何借口去在限定的時(shí)間了解市場(chǎng)信息；沒(méi)有任何借口的去完成任務(wù)，無(wú)論遭遇什么樣的環(huán)境，都必須要學(xué)會(huì )對自己的行為負責；在今后成長(cháng)起來(lái)了，我們肩上擔任卻自己家庭和公司的重任。
世上最好找的一樣東西就是：借口。只要有心去找，借口無(wú)處不在。做不好一件事情，完不成一項任務(wù)，有成千上萬(wàn)條借口在那兒響應你、聲援你，借口就是一塊敷衍別人、原諒自己的.“擋箭牌”。而現實(shí)中有多少人把寶貴的時(shí)間和精力放在了如何尋找一個(gè)合適的借口上，而忘記了自己的職責和責任。
商場(chǎng)就是戰場(chǎng)，工作就如同戰斗。要想在商場(chǎng)上立于不敗之地，就必須擁有一支高效的、能戰斗的團隊。任何一個(gè)經(jīng)營(yíng)者都知道，對那些做事拖延的人，不不可能給予太高的期望的。無(wú)論什么工作，都需要不找任何借口去執行的人。對我們而言，無(wú)論做什么事情，都要記住自己的責任，無(wú)論在什么樣的工作崗位上，都要對自己的工作負責。不要用任何借口來(lái)為自己開(kāi)脫或搪塞，完美的執行是不需要任何借口的。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 9
讀完《沒(méi)有任何借口》，細思考這個(gè)問(wèn)題就會(huì )發(fā)現平時(shí)我們的生活中存在著(zhù)太多的借口，正是因為有這樣的借口存在的空間，逐漸在合理與不合理真實(shí)與不真實(shí)的借口之間，而變成了以人為本。以下是“《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記”，希望給大家帶來(lái)幫助！
利用這個(gè)假期的時(shí)間，我又重新讀了一遍《沒(méi)有任何借口》這本書(shū)。不同于過(guò)去的是，這次自己是懷著(zhù)一份責任和義務(wù)，作為人民空軍的一名后備軍官來(lái)認真學(xué)習里面的每個(gè)字、每句話(huà)。
“沒(méi)有任何借口”是美國西點(diǎn)軍校200年來(lái)奉行的最重要的行為準則。它強化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù)，而不是為沒(méi)有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕看似合理的借口，它體現的是一種完美的執行能力，一種服從誠實(shí)的態(tài)度，一種負責敬業(yè)的精神，其核心是敬業(yè)、責任、服從、誠實(shí)。
西點(diǎn)軍校里一個(gè)廣為流傳的悠久傳統，就是遇到軍官問(wèn)話(huà)，只有四種回答：“報告長(cháng)官，是！”“報告長(cháng)官，不是！”“報告長(cháng)官，不知道！”“報告長(cháng)官，沒(méi)有任何借口！”除此之外，不能多說(shuō)一個(gè)字。據美國商業(yè)年鑒統計，二戰后，在世界五百強企業(yè)中，西點(diǎn)軍校培養出來(lái)的董事長(cháng)有一千多名，副董事長(cháng)二千多名，總經(jīng)理董事一級的五千多名。任何商學(xué)院都沒(méi)有培養出這么多優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理人才。
看到這兒，我們不禁感嘆，為什么西點(diǎn)軍校會(huì )培養出這么多人才。沒(méi)錯，只因為西點(diǎn)的每一位學(xué)員心里都銘記一句話(huà)：“沒(méi)有任何借口！”它讓每一位學(xué)員懂得：工作中是沒(méi)有任何借口的，失敗是沒(méi)有任何借口的，人生也沒(méi)有任何借口。
“沒(méi)有任何借口”看起來(lái)似乎很絕對，很不公平，但是人生并不會(huì )是永遠公平的。西點(diǎn)就是讓學(xué)員明白：無(wú)論遭遇什么樣的情況都必須學(xué)會(huì )對自己的所做的一切行為負責！學(xué)員在校時(shí)只是年輕的軍校學(xué)生，但是日后肩負的卻是自己和其他人生死存亡乃至整個(gè)國家的安全。在生死關(guān)頭，你還能到哪里去找借口？哪怕最后找到了失敗的借口又能如何？“沒(méi)有任何借口”的訓練，讓西點(diǎn)學(xué)員養成了毫不畏懼的決心，堅強的毅力，完美的執行力以及在限定時(shí)間內把握每一分每一秒去完成任何一項任務(wù)的信心和信念。
但是，不幸的是，在生活和工作中，我們經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到這樣或那樣的借口。借口在我們的耳畔竊竊私語(yǔ)，告訴我們不能做某事或做不好某事的理由，它們好像是“理智的聲音”“合情合理的解釋”，而冠冕堂皇，上班遲到了，會(huì )有“路上堵車(chē)”“手表停了”“今天家里事太多”等借口；業(yè)務(wù)拓展不開(kāi)、工作無(wú)業(yè)績(jì)會(huì )有“制度不行”“政策不好”或“我已經(jīng)盡力了”等等借口；事情做砸了有借口，任務(wù)沒(méi)完成有借口。只要有心去找，借口無(wú)處不在。做不好一件事情，完不成一項任務(wù)，有成千上萬(wàn)條借口在響應你、聲援你、支持你，抱怨、推委、遷怒、憤世嫉俗成了最好的解脫。借口就是一張敷衍別人，原諒自己的“擋箭牌”，就是一副掩飾弱點(diǎn)、推卸責任的“萬(wàn)能器”。有多少人把寶貴的時(shí)間和精力放在了如何尋找一個(gè)合適的借口上，而忘記了自己的職責和責任��！
很多時(shí)候我們常常抱怨外部的一些條件，甚至于自己的.智商。其實(shí)當我們在抱怨的時(shí)候，實(shí)際上就是在為自己找借口了，而找借口的唯一好處就是安慰自己。但這種安慰是致命的，它讓你對現存的情況無(wú)動(dòng)于衷，并且給你一種心理暗示：我克服不了客觀(guān)條件造成的困難。在這種心理的暗示引導下，你不再去思考克服困難，完成任務(wù)的方法，哪怕是只要改變一下角度就可以輕易的達到目的。
尋找借口就是對所做事情的拖延和放棄，它會(huì )讓你失去別人的信任，包括上司、朋友�！芭笥咽亲顚氋F的財富”，朋友不僅是心靈、精神上的慰藉，有時(shí)他也是你事業(yè)的得力助手。如果你總是約會(huì )遲到，朋友不會(huì )拋棄你，也可以包容你。如有一天，你的朋友要開(kāi)拓自己的事業(yè)，他需要尋求合作伙伴時(shí)，他一定會(huì )想到你，但他轉念一想，就會(huì )否決，因為他覺(jué)得你在事業(yè)上是不值得信賴(lài)的。
借口，也許是消積習慣的一種生存方式與獨特的存在狀態(tài)，但正是這種狀態(tài)的超強生命力，使大部分原來(lái)有能力成為優(yōu)秀人物的人，最終卻被借口擊得一敗涂地，然而自己卻仍不知！
“沒(méi)有任何借口”所表述的思想內涵遠比字面意思要深刻的多，它不僅僅是西點(diǎn)軍校對所有學(xué)員提出的一個(gè)口號，也是啟發(fā)我們蕓蕓眾生們對工作態(tài)度與方式的一種反思，更是我們整個(gè)人生需要奉行的人生準則�！皼](méi)有任何借口”是敬業(yè)精神、服從和工作執行力的集中體現。對我們而言，在工作的任何時(shí)刻都切勿忘記自己的職責，無(wú)論工作在任何崗位上，都要有一絲不茍的精神。不要想著(zhù)找任何借口為自己開(kāi)脫或搪塞，因為，真正有敬業(yè)、奉獻精神的人是不需要任何借口的。
古人云：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之�！辈灰允挛锓爆嵍鵁o(wú)暇顧及為由找借口，俗話(huà)說(shuō)只有想不到的，沒(méi)有做不到的。就像馬拉松選手艾克瓦里一樣，雖然比賽早已結束，整個(gè)體育場(chǎng)幾乎空無(wú)一人，但他卻還是帶著(zhù)滿(mǎn)腿的血污，綁著(zhù)繃帶跑到了終點(diǎn)。當別人問(wèn)起他時(shí)，他只是輕聲的回答了一句：“我的國家送我來(lái)這里，并不是讓我聽(tīng)發(fā)令槍的，而且讓我完成比賽�！倍嗝雌椒捕仲|(zhì)樸的語(yǔ)言，但卻詮釋出了他對祖國的忠誠和祖國榮譽(yù)的維護，讓全世界人都為之敬佩�！皼](méi)有任何借口”看似冷漠無(wú)情，卻能激發(fā)一個(gè)人的潛能。無(wú)論誰(shuí)，在工作中，無(wú)需任何借口，失敗了也好，做錯了也罷，再好的理由都不是借口，再妙的借口對于事情本身都沒(méi)有絲毫的益處，尋找借口就是將自己應該承擔的責任轉嫁給社會(huì )或者他人，長(cháng)此以往，我們的責任也將隨著(zhù)這些借口而遠去�！澳猿晒φ撚⑿邸�，這是非�？陀^(guān)的說(shuō)法，只要自己盡了心、盡了職、盡了責，始終保持一顆積極且絕不輕易放棄的心，那么在人們的心目中，仍然是個(gè)成功者。
說(shuō)到這兒，我不得不提到一個(gè)特殊的職業(yè)——軍人。這個(gè)神圣而特殊的職業(yè)與責任、光榮、國家時(shí)刻系在一起。
這三個(gè)詞能使我堅強地面對軟弱的時(shí)刻，勇敢的面對害怕的時(shí)候，使我知道在盡了最努力還是失敗了的時(shí)候感到驕傲并繼續不屈不撓斗爭，在成功的時(shí)候能謙虛不驕不躁；不以言代行，不貪圖享受，而是直面困難和挑戰帶來(lái)的壓力；學(xué)會(huì )在暴風(fēng)雨中勇敢地站起來(lái)，同時(shí)對那些摔倒的人滿(mǎn)懷同情之心；在領(lǐng)導別人之前先管好自己。
記得剛剛踏進(jìn)大學(xué)校門(mén)的那天，我是懷著(zhù)激動(dòng)的心情和對理想的美好憧憬�？墒堑谝惶燔娪�，教官的當頭一棒讓我給自己重新定了位，無(wú)論是出身的高低貴賤，還是家境的貧困富貴，或是成績(jì)的相對優(yōu)良，我們身上所有的光環(huán)統統被除去，到這來(lái)的，都一名普普通通的兵，一名擔負國家和人民利益責任的軍人。軍人，就是以服從命令為天職。艱苦的訓練，讓我們擁有了很強的毅力；口令的'執行，讓我們懂得了軍人就要做到“沒(méi)有任何借口”。這不由得使我想起了革命先輩們一個(gè)個(gè)感人的場(chǎng)面：董存瑞舍身炸碉堡，黃繼光奮不顧身堵槍口，邱少云的靈魂在烈火中永生……他們用自己的行動(dòng)詮釋了“沒(méi)有任何借口”對一個(gè)軍人、一個(gè)國家、一個(gè)民族的意義，責任、榮譽(yù)、國家被老一輩革命家表現的淋漓盡致，為我們后人做出了很好的榜樣。
作為一名國防生、一個(gè)軍人，“沒(méi)有任何借口”對于我有著(zhù)深刻的意義，它讓我懂得了在今后的工作、學(xué)習、訓練中要做到時(shí)刻把“責任、榮譽(yù)、祖國”銘記在心，高質(zhì)量的完成每一個(gè)任務(wù)，真正做到“沒(méi)有任何借口”，為祖國和人民盡自己最大的力量。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 10
暑假在家，酷暑難耐，叫人心煩意亂，坐臥不安，整理書(shū)柜時(shí)，無(wú)意翻到了過(guò)去買(mǎi)的一本書(shū)《沒(méi)有任何借口》，耐著(zhù)性子讀下去，越讀越感覺(jué)不好意思，越讀越感覺(jué)汗顏.......
“沒(méi)有任何借口”所體現出的是一種負責敬業(yè)的精神，一種服從誠實(shí)的態(tài)度，一種完美的執行能力。西點(diǎn)軍校之所以能夠培養出那么多優(yōu)秀的人才，就在于它將“沒(méi)有任何借口”作為學(xué)生的行為準則，使西點(diǎn)軍校的學(xué)生在任何一個(gè)團體都表現出了良好的團體精神和合作能力。由于它們具有強烈的責任心、榮譽(yù)感和紀律意識，自信、誠實(shí)、主動(dòng)、敬業(yè)，從而成為可信賴(lài)和承擔責任的人。讀過(guò)《沒(méi)有任何借口》后，對自己的思想產(chǎn)生了很大的觸動(dòng)，不禁問(wèn)自己，在所處的環(huán)境和團隊中，我是如何去對待我的工作?也正是讀過(guò)了這本書(shū)，才讓我能夠靜下來(lái)正視和思考，自己平時(shí)的行為準則和理念。
的確，有了借口，就有了干不好事情的理由，有了借口，就有了惰性，有了借口，就有了推脫責任的理由，干任何事情，只要有了借口，就一定干不好這件事......借口的危害是無(wú)比巨大的，它會(huì )在不經(jīng)意間慢慢地蠶食掉我們的誠實(shí)和自信、我們的熱情和積極性、我們的責任感和危機意識，從內部擊潰整個(gè)集體的凝聚力和戰斗力。所以對待“借口”我們的態(tài)度應當是堅決的摒棄。
《沒(méi)有任何借口》教會(huì )了我無(wú)論接到什么樣的'工作任務(wù)，遇到何種困難，都要想盡辦法去完成，而不是遇到難題就退縮和推諉，不但要迎難而上，而且為了完成任務(wù)還要具有開(kāi)拓創(chuàng )新的精神，堅強的毅力和必勝的信念。它使我學(xué)會(huì )了如何適應壓力，并把壓力變成動(dòng)力，而不是去為完不成任務(wù)而尋找借口。它使我在一次次想辦法完成工作任務(wù)的過(guò)程中積累了豐富的經(jīng)驗，并一次次的體會(huì )到了圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)后的成就感。這些工作的經(jīng)歷和過(guò)程，使我變得更加自信和樂(lè )觀(guān)，不但激發(fā)了自己的內在價(jià)值和潛能，而且還使得這種價(jià)值和潛能不斷的得到鍛煉和提升。
其實(shí)誰(shuí)也沒(méi)把你打倒，能打倒你的只有你自己，人活著(zhù)就不應該悲觀(guān)，只要有勇氣面對，人生便沒(méi)有過(guò)不去的坎，無(wú)論在什么情況下，即使身處絕境也千萬(wàn)不要說(shuō)自己不行，要相信自己的，最終才能超越自己。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 11
在閑暇時(shí)間，抽空讀了《沒(méi)有任何借口》這一本書(shū)，其中印象最深的一句話(huà)就是：“人最大的敵人就是自己，一個(gè)人如果能夠戰勝自己，戰勝惰性，戰勝欲望，戰勝私心雜念，就是一個(gè)偉大的人�！笔前�。其實(shí)誰(shuí)也沒(méi)把你打倒，能打倒你的只有你自己，人活著(zhù)就不應該悲觀(guān)，只要有勇氣面對，人生便沒(méi)有過(guò)不去的坎，無(wú)論在什么情況下，即使身處絕境也千萬(wàn)不要說(shuō)自己不行，要相信自己的，最終才能超越自己。
“沒(méi)有任何借口”所體現出的是一種負責敬業(yè)的精神，一種服從誠實(shí)的態(tài)度，一種完美的執行能力。西點(diǎn)軍校之所以能夠培養出那么多優(yōu)秀的人才，就在于它將“沒(méi)有任何借口”作為學(xué)生的行為準則，使西點(diǎn)軍校的學(xué)生在任何一個(gè)團體都表現出了良好的團體精神和合作能力。由于它們具有強烈的責任心、榮譽(yù)感和紀律意識，自信、誠實(shí)、主動(dòng)、敬業(yè)，從而成為可信賴(lài)和承擔責任的人。讀過(guò)《沒(méi)有任何借口》后，對自己的思想產(chǎn)生了很大的觸動(dòng)，不禁問(wèn)自己，在所處的環(huán)境和團隊中，我是如何去對待我的工作？也正是讀過(guò)了這本書(shū)，才讓我能夠靜下來(lái)正視和思考，自己平時(shí)的行為準則和理念是什么？從思維方式、工作方式到具體的工作內容，我想這對我們每一個(gè)人來(lái)說(shuō)既是一次經(jīng)驗的總結，也是一個(gè)難得的糾正錯誤的機會(huì )。借口的危害是無(wú)比巨大的，它會(huì )在不經(jīng)意間慢慢的蠶食掉我們的誠實(shí)和自信、我們的熱情和積極性、我們的'責任感和危機意識，從內部擊潰整個(gè)集體的凝聚力和戰斗力。所以對待“借口”我們的態(tài)度應當是堅決的摒棄�！坝行绦小笔且环N包含有豐富內涵的文化，是用于指導我們能夠實(shí)現各項工作戰略和目標的行為規范和價(jià)值觀(guān)念，而要確立“有效執行”，必須用這種文化作為一種引導，并把這種理念深深植根于集體中的每一名成員心中，通過(guò)長(cháng)期的努力實(shí)現。
“不為沒(méi)有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕是看似合理的借口”，告訴我們，“誠實(shí)”是做人、做事最重要的品質(zhì)。想盡辦法去完成任何任務(wù)，不達目的不罷休的這一過(guò)程，既是一種個(gè)體執行能力的鍛煉和培養，同時(shí)也是一個(gè)領(lǐng)導者對具體目標執行者執行能力大小的評估和了解的過(guò)程。如果我們不能勇敢的接受任務(wù)，不能盡一切努力去完成，而去尋找借口，勢必影響到領(lǐng)導者對具體目標執行者執行能力大小的判斷，從而影響到“有效執行”的整體運行過(guò)程和“有效執行”最終目標的實(shí)現。
《沒(méi)有任何借口》教會(huì )了我無(wú)論接到什么樣的工作任務(wù)，遇到怎樣的困難，都要想盡辦法去完成，而不是遇到難題就退縮和推諉，不但要迎難而上，而且為了完成任務(wù)還要具有開(kāi)拓創(chuàng )新的精神，堅強的毅力和必勝的信念。它使我學(xué)會(huì )了如何適應壓力，并把壓力變成動(dòng)力，而不是去為完不成任務(wù)而尋找借口。它我在一次次想辦法完成工作任務(wù)的過(guò)程中積累了豐富的經(jīng)驗，并一次次的體會(huì )到了圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)后的成就感。這些工作的經(jīng)歷和過(guò)程，使我變得更加自信和樂(lè )觀(guān)，不但激發(fā)了自己的內在價(jià)值和潛能，而且還使得這種價(jià)值和潛能不斷的得到鍛煉和提升。
其實(shí)誰(shuí)也沒(méi)把你打倒，能打倒你的只有你自己，人活著(zhù)就不應該悲觀(guān)，只要有勇氣面對，人生便沒(méi)有過(guò)不去的坎，無(wú)論在什么情況下，即使身處絕境也千萬(wàn)不要說(shuō)自己不行，要相信自己的，最終才能超越自己�！蠲麈I
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 12
這幾天，趁著(zhù)休假的工夫，大致的閱讀了美國布瑞斯。巴勃著(zhù)的《沒(méi)有任何借口》一書(shū)，書(shū)的意思是什么呢？書(shū)名已經(jīng)很清楚了，事情沒(méi)有做好，是沒(méi)有任何理由可說(shuō)的，講客觀(guān)原因，就是找借口。美國成功學(xué)家格蘭特納說(shuō)過(guò)這樣一段話(huà)：“如果你有自我系鞋帶的本事，你就有上天摘星的機會(huì )！讓我們改變對借口的態(tài)度，把尋找借口的時(shí)間和精力用到努力工作中來(lái)。因為工作中沒(méi)有借口，人生中沒(méi)有借口，失敗沒(méi)有借口，成功也不屬于那些尋找借口的人！”
據說(shuō)，不允許“任何借口”，體現著(zhù)一種完美的執行力，一種服從、誠實(shí)的生活態(tài)度，一種負責、敬業(yè)的精神。據說(shuō)，“沒(méi)有任何借口”是一種理念、形象和職責。據說(shuō)這本書(shū)是美國西點(diǎn)軍校用以培養企業(yè)人才的“寶典”，已培養出世界500強中的董事長(cháng)、副董事長(cháng)、總經(jīng)理之類(lèi)人無(wú)數。
經(jīng)過(guò)這本書(shū)的學(xué)習，我覺(jué)得我應當做好一下幾點(diǎn)，以便能更好的把已有的“借口”習慣扼殺，把還未出現的“萌芽”借口消滅。
一勇于承擔職責，工作中不找任何借口。對任何事不講借口，我不能控制一切，但我能夠控制我自我。在任何時(shí)候，我都會(huì )意識到工作和職責始終捆綁在一起，工作越好，職責越大，沒(méi)有工作也就無(wú)所謂職責。
二加強團隊協(xié)作精神，增強團體榮譽(yù)感。一個(gè)沒(méi)有榮譽(yù)感的團隊是沒(méi)有期望的團隊，一個(gè)沒(méi)有榮譽(yù)感的員工不會(huì )成為一名優(yōu)秀的員工。是的，我們每個(gè)人在做工作的時(shí)候，有沒(méi)有想過(guò)我們工作的成績(jì)影響到我們整個(gè)團隊，我們每個(gè)人工作時(shí)常常只想到自我，覺(jué)得自我工作的好壞是自我的`事，與別人無(wú)關(guān)，其實(shí)他根本就沒(méi)有意識到他個(gè)人的成績(jì)將會(huì )影響到整個(gè)團隊。每個(gè)人其實(shí)都會(huì )有這種感覺(jué)，我們所處的團隊受到上級表?yè)P，或者我們團隊里的人得到嘉獎，我們都會(huì )很高興，都會(huì )覺(jué)得很榮耀，這是為什么？這就是我們每個(gè)人內心都有對榮譽(yù)的渴望�？墒且玫竭@份榮譽(yù)那就必須要發(fā)揮團隊協(xié)作精神，在團隊里每一位成員都應當互幫互助，共同成長(cháng)，做好自我的每一件事，使我們團隊里的每一分子都是最優(yōu)秀的，我想這樣的團隊才是一支十分有期望的團隊。
三常懷一顆感恩的心。做任何事情都應當懷著(zhù)一顆感恩的心，心靈才會(huì )得到凈化，心胸才會(huì )變得開(kāi)闊。我們只會(huì )抱怨工作給我們帶來(lái)了多少壓力，卻從來(lái)沒(méi)有感激過(guò)工作給我們帶來(lái)的樂(lè )趣。大家都經(jīng)歷過(guò)，每一天早晨我們很早就起床乘車(chē)去上班，甚至在上班的過(guò)程中還會(huì )遇到許多不順心的事，可是完成一天的工作后，你會(huì )覺(jué)得一下變得很簡(jiǎn)便，很有成就感。如果多放幾天假在家休息，邀一群朋友在家打麻將，或者在家多睡幾天，你就會(huì )覺(jué)得很無(wú)聊，甚至會(huì )覺(jué)得頭腦昏昏沉沉提不起精神，還不如上班舒服，這是為什么，其實(shí)這就是我們沒(méi)有發(fā)現的工作給我們帶來(lái)的樂(lè )趣。但我們對工作帶給我們的樂(lè )趣卻從來(lái)沒(méi)有感恩過(guò)，原因就是我們的心胸沒(méi)有放開(kāi)。
四歡樂(lè )的應對生活，應對工作。我們應當抱著(zhù)樂(lè )觀(guān)的心態(tài)去應對我們的工作和生活。試想一下，如果我們以笑臉去迎接新的一天的工作，以笑臉去應對你的同事，以笑臉去應對你的客戶(hù)，可想而知，你必須會(huì )得到他們以笑臉的回報，那你的一天必須會(huì )很充實(shí)，很有意義，你就會(huì )覺(jué)得你的生活是充滿(mǎn)陽(yáng)光的。
經(jīng)過(guò)這本書(shū)的學(xué)習，我覺(jué)得自我在以后的工作中要勇于承擔職責，挑戰自我，敢于說(shuō)“我不明白”，避免借口，做一個(gè)對自我、對公司負責的人。生命的意義在于奮斗，奮斗的價(jià)值在于付出，不是為自我，也不是為別人，為了自我所愛(ài)的事業(yè)。祝愿每一位都能收獲成功的歡樂(lè )！
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 13
根據校黨委部署在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，研讀《細節決定成敗》、《沒(méi)有任何借口》兩部書(shū)，深有感觸。由于多年來(lái)從事自然科學(xué)教學(xué)和研究，在政治理論、個(gè)人修養方面的學(xué)習投入非常有限，通過(guò)這次學(xué)習，使我認識到，作為一名雙肩挑的領(lǐng)導干部，不學(xué)習就不能成為一名優(yōu)秀的教師，也不能成為一名群眾滿(mǎn)意的領(lǐng)導。下面將學(xué)習這兩本書(shū)的心得體會(huì )匯報如下。
《細節決定成敗》是管理專(zhuān)家汪中求先生的一部力作。作者總結多年管理咨詢(xún)工作的實(shí)踐經(jīng)驗，并借鑒國內外企業(yè)管理的經(jīng)驗寫(xiě)成的一部細節管理專(zhuān)著(zhù)。全書(shū)分為7個(gè)部分，從改變觀(guān)念入手，細節造成的差距;忽視細節的代價(jià);細節的實(shí)質(zhì);從小事做起;微利時(shí)代要求精細化管理;公共管理無(wú)小事。洋洋18萬(wàn)字。沒(méi)有大理論，也沒(méi)有驚世之言，以“從論點(diǎn)一舉例一點(diǎn)評”的簡(jiǎn)單寫(xiě)法，闡明了注重細節、把握細節的重要性。
我感觸最深的一句話(huà)是戴維·帕卡德的“小事成就大事，細節成就完美�！奔毠澴钅芊从吵鲆粋�(gè)人的修養。美國前國務(wù)卿鮑威爾說(shuō)“如果你想在大事上表現出色，你就要養成注重細小事情的習慣，出色不是一種偶然的收獲，它是一種正確態(tài)度的必然結果。天下大事，必做于細。作何大事都是由具體小事構成的，作何戰略決策都是對各種情況綜合分析研究的結果，無(wú)一不是建立在細節上。然而現在想大事、議大事的人很多，能夠堅持把小事做好來(lái)體現大事、完成大事的人卻有限，《細節決定成敗》精辟指出，我們絕不缺少雄韜偉略的戰略家，缺少的是精益求精的執行者;絕大缺少各類(lèi)規章制度、管理體制，缺少的是對規章制度不折不扣的執行。作何戰略決策既要從細節中來(lái)，又要回到細節中去。因此，只有關(guān)注、把握和落實(shí)好細節，我們的工作才能做得更加嚴謹、更有水平、更顯完美，長(cháng)期下來(lái)，就能支撐大局，推動(dòng)事業(yè)，樹(shù)立共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的模范形象，這就表明細節體現水平。
對于從事管理工作者注重細節就是對工作要一絲不茍。深入基層進(jìn)行調查研究，注重細節就能夠把正確的信息傳達給領(lǐng)導，并且把領(lǐng)導作出的正確決定帶回到組織中去，注重細節就能更好的領(lǐng)會(huì )和理解黨的方針政策，這是做好基層管理工作的一個(gè)重要要素;對一名教師要拘小節、重細節�！熬行」潯敝傅氖墙處熎綍r(shí)言談舉止的具體表現，即是教師品行的細節。教師職業(yè)的特殊性，要求你在自己的教育對象面前自覺(jué)扮演良師益友的角色。在校園、在講臺、在實(shí)驗室、食堂甚至走在校園的路上，你就是一個(gè)示范者和教育者，你就自然而然的成為學(xué)生監督和議論的對象。你的.認真負責、你的正直誠信、你的博學(xué)睿智、你的詼諧幽默、你的豁達大度以及你的民主仁愛(ài)等，無(wú)穎是學(xué)生效仿的榜樣。俗語(yǔ)說(shuō)“學(xué)高為師，身正為范”。重細節是教學(xué)中的方式方法。在把握整體知識框架的基礎上，細摳每一個(gè)知識點(diǎn)，仔細推敲每一句話(huà);毛主席說(shuō)“世界上怕就怕認真二字”只要我們把握教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節和每一個(gè)細節，我們就能大大提高教學(xué)質(zhì)量。對于一名工會(huì )干部，注重細節就是要奉行“教職工利益無(wú)小事”的工作理念。認真踐行“三個(gè)代表”重要思想，從小事做起，認真維護教職工的各項權益，在共產(chǎn)黨員執政為民的實(shí)踐中，擺正“主人”與“公仆”的位置，從小事做起，從平凡事做起，真正做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀，越是平凡的事越要用心做、盡責做，做到事事無(wú)憾事，把簡(jiǎn)單事做好了就是不簡(jiǎn)單，把平凡事做好了，就是不平凡。利用工會(huì )的政治優(yōu)勢，在構建和諧校園中充分發(fā)揮工會(huì )的作用。
通過(guò)學(xué)習使我明白了這樣一條哲理：一心渴望偉大，不做小事，偉大永遠與你無(wú)緣，甘于平淡，認真做好每件小事，抓好每個(gè)細節，也許成功不期而至。成功者的共同特點(diǎn)，就是能夠腑下身來(lái)，做好小事，就是能夠抓住細節，精益求精。天空不拒細塵，故能成為其高;江海不擇細流，故能就其深。當今精細化管理時(shí)代己經(jīng)到來(lái)，細節決定成敗。
《沒(méi)有任何借口》是美國西點(diǎn)軍校200年來(lái)奉行的最重要的行為準則，是西點(diǎn)軍校傳授給每一位新生的第一個(gè)理念。實(shí)際上沒(méi)有“任何借口”是一名軍人身上所必須體現的氣質(zhì)。同樣也是一名基層領(lǐng)導干部所必須具備的氣質(zhì)。
把“沒(méi)有任何借口”作為自己對待工作的行為準則，并且不論在任何情況下都能夠堅持按照這一準則來(lái)衡量和檢驗自己的行為，那就絕不是一般意義上的提高素質(zhì)所能夠達到的�！皼](méi)以任何借口”之所以成為無(wú)數商界精英秉承的理念和價(jià)值觀(guān)，被眾多著(zhù)名企業(yè)奉為圭桌，就是因為客觀(guān)存在體現的不僅僅是一般適應工作崗位要求的理論素養、知識程度、思維習慣以及處理具體工作事務(wù)的操作能力，而是一種完美的執行能力，一種高度服從的工作態(tài)度，一種誠實(shí)的品德，一種強烈的責任心和高尚的敬業(yè)精神。高素質(zhì)和高境界同時(shí)在一個(gè)人身上體現出來(lái)，就是“德才兼備”。管理者是一個(gè)集體的領(lǐng)航人，管理者的素質(zhì)決定了他的氣質(zhì)—管理者的人格魅力，你高尚的人格魅力會(huì )使你的員工心甘情愿的服從領(lǐng)導、心甘情愿的樂(lè )于奉獻、心甘情愿為這個(gè)集體犧牲個(gè)人利益。所以管理者的素質(zhì)和境界是他成功的前奏。
現實(shí)生活中，我們可以給自己找到很多借口。上班遲到了，會(huì )有“路上堵車(chē)”的借口，工作沒(méi)做好，會(huì )有“他人不配合”、工作難度大借口，客觀(guān)原因總是可以找到的。工作落后有借口，問(wèn)題沒(méi)解決也會(huì )有借口，只要想找，借口總是會(huì )找到的。借口成了一面擋箭牌，找到借口的好處是能把本應由自己承擔的責任推卸掉，心理上得到暫時(shí)的平衡，但長(cháng)此以往有害而無(wú)益，因為有各種各樣的借口可找，本人就會(huì )不努力，不再想方設法去爭取成功。
在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，學(xué)習“沒(méi)有任何借口”這篇文章覺(jué)得意義重大。崇高的理想、堅定的信念、強烈的責任感對一個(gè)人、一個(gè)民族、一個(gè)國家來(lái)說(shuō)是極端重要的。倘若沒(méi)有了這些就會(huì )失去奮斗的目標，就會(huì )偏離前進(jìn)的方向，就會(huì )缺乏使命感和奉獻精神，從而失去斗志和為之奮斗的勇氣。為什么我們黨過(guò)去能在非常困難的清況下奮斗出來(lái)，并由小到大、由弱到強、戰勝千難萬(wàn)險使革命勝利?為什么能夠將一個(gè)從舊中國接受焉的爛攤子改造成為各盡所能，按勞分配的繁榮富強的社會(huì )主義國家?就是因為我們黨有共產(chǎn)主義的理想，有馬克思主義信念，有把全中國受苦受難的人民從舊中國解放出來(lái)和建設社會(huì )主義的責任感。歷史告訴我們，一個(gè)沒(méi)有理想、沒(méi)有責任意識的民族，就沒(méi)有民族魂，是愚昧可悲的。要實(shí)現崇高的理想，要保持堅定的信念，是每一個(gè)黨員的責任�！皼](méi)有任何借口”的核心思想就是敬業(yè)、責任、服從和誠實(shí)。這種意識、理念對二指導我們現實(shí)的工作學(xué)習，特別是面臨學(xué)校和諧發(fā)展的重任有著(zhù)深遠的意義。
作為部門(mén)領(lǐng)導，在完成學(xué)校的職能工作中，我們會(huì )遇到很多的困難，在這種情況下需要的就是“千萬(wàn)不要找任何借口“，需要的是我們凝聚力和向心力，需要的就是一種服從、誠實(shí)的態(tài)度，一種負責、敬業(yè)的精神、一種完美的執行能力。
明白了這個(gè)道理，并以這樣的眼光來(lái)審視我們的工作，工作就不再成為一種負擔，即使是最平凡的工作也會(huì )變得意義非凡，也會(huì )讓我們充滿(mǎn)激情。有人說(shuō)：沒(méi)有卑微的工作崗位，只有卑微的工作態(tài)度�！霸诠ぷ髦袩o(wú)須任何借口，失敗了也罷，做錯了也罷，再妙的借口對于事情本身也沒(méi)有絲毫的用處，所以努力去做，即使不成功但最起碼是一種誠實(shí)的表現，也是對自己和他人負責任的表現。
是的，工作中沒(méi)有借口，人生中沒(méi)有借口，失敗沒(méi)有借口，成功也不屬于那些尋找借口的人。不尋找借口，就是敢于承擔責任，不尋找借口，就是永不放棄，不尋找借口，就是銳意進(jìn)取，千萬(wàn)別找借口。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 14
偶拾《沒(méi)有任何借口》一書(shū)，頓時(shí)愛(ài)不釋手。乍看書(shū)名，有一種強硬冷漠、不近人情的感覺(jué)，仔細品味后才覺(jué)得資料豐富、寓意深刻，給人以積極向上的勇氣和動(dòng)力。
美國作家費拉爾。凱普所著(zhù)的《沒(méi)有任何借口》體現出一種敬業(yè)負責的精神，一種誠實(shí)服從的態(tài)度，一種完美的執行潛質(zhì)。在美國西點(diǎn)軍校有個(gè)悠久傳統，即是遇到軍官問(wèn)話(huà)時(shí)，只能有四種回答“報告長(cháng)官，是”；“報告長(cháng)官，不是”；“報告長(cháng)官，不知道”；“報告長(cháng)官，沒(méi)有任何借口”；除此之外，不能多說(shuō)一個(gè)字�！皼](méi)有任何借口”是美國西點(diǎn)軍校200年來(lái)奉行的最重要的行為準則，是西點(diǎn)軍校傳授給每位新生的第一理念，它強化的是每位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù)，而不是為沒(méi)有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕是看似合理的借口。其核心是敬業(yè)、職責、誠實(shí)、服從。正是秉承著(zhù)這一重要的行為準則，西點(diǎn)學(xué)子在任何一個(gè)團體里都表現出了良好的團隊精神和合作潛質(zhì)，他們具有強烈的職責心、榮譽(yù)感和紀律意識，自信、誠實(shí)、主動(dòng)、敬業(yè)，從而成為能夠信賴(lài)和承擔重任的人。
然而，在現實(shí)生活中，我們常為自己尋找各種借口：上班遲到了，會(huì )有“路上塞車(chē)”、“鬧鐘不響”；工作沒(méi)做好，會(huì )有“同事不配合”，甚至“領(lǐng)導沒(méi)交待清楚”的借口……只要刻意去找，借口總是有的。在每個(gè)借口的背后，都隱藏著(zhù)豐富的潛臺詞，只是我們不好意思說(shuō)出來(lái)，甚至我們根本就不愿說(shuō)出來(lái)，借口讓我們暫時(shí)逃避了困難和職責，獲得了心理的慰藉。久而久之，我們習慣用借口來(lái)掩飾過(guò)失，推卸本應承擔的職責，借口成為一面堂而皇之的擋箭牌，它縱容了我們惰性，讓我們對現存狀態(tài)無(wú)動(dòng)于衷，并且構成了一種心理暗示：我克服不了客觀(guān)條件造成的困難。在這種心理暗示的引導下，你不用去思考克服困難、完成任務(wù)的方法，哪怕是只需改變一下角度就可輕易實(shí)現的目標。尋找借口還意味著(zhù)我們對所做事情的拖延和放下，它會(huì )讓你失去別人的信任，包括你的上司、同事、朋友，甚至包括你的孩子。
《沒(méi)有任何借口》讓我深刻地認識到再完美的借口，也無(wú)益于事情的有效解決，只能使我們疏于發(fā)奮，遠離成功。作為一名干部，應當將“沒(méi)有借口”思想滲透到自己工作、學(xué)習、生活的各個(gè)方面，始終以平和的心態(tài)，認真對待每一項工作任務(wù)。一是不尋找任何借口。不尋找借口，就是敢于承擔職責、愛(ài)崗敬業(yè)、銳意進(jìn)取、永不放下，踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作，履行好自己的職責，更好地適應工作的需要；二是不需要任何借口。要加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，特別是要加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，提高自己的素質(zhì)技能。注重向其他同志學(xué)習，取人之長(cháng)，補己之短，以提升自身的綜合素質(zhì)，增強解決問(wèn)題的本領(lǐng)和潛質(zhì)，遇到難題，不需要任何借口，總有辦法去攻克它。
“持續一顆用心、絕不輕易放下的`心，盡量發(fā)掘你周邊人或事物最完美的一面，從中尋找正面的看法，能讓自己有向前走的潛質(zhì)，而不讓借口成為我們成功路上的絆腳石�！币源俗悦�。
通讀《沒(méi)有任何借口》全文，學(xué)習到了一個(gè)從業(yè)理念。那就是：做一個(gè)誠實(shí)，有職責心的人，以敬業(yè)，服從的態(tài)度，想盡辦法去完成每一項任務(wù)，開(kāi)展每一項工作。作為新成立的專(zhuān)業(yè)化公司在運作中，在社會(huì )個(gè)體單位化向社會(huì )化轉變過(guò)程中，確需提倡這種從業(yè)理念，這樣的理念不需要我們從頭開(kāi)始，從零開(kāi)始，我們只需要從此刻開(kāi)始，從細節做起，發(fā)揚郵差弗雷德精神，把本職工作變成一種藝術(shù)。不再花心思尋找這樣的，那樣的，主管的，客觀(guān)的認為堂而皇之的借口來(lái)開(kāi)脫自己，將精力全力以赴地投入到工作當中，提倡和發(fā)揚團隊的職責感和使命感，為本職工作貢獻自己的力量。
《沒(méi)有任何借口》讀書(shū)筆記 15
“沒(méi)有任何借口”，體現的是一種負責、敬業(yè)的態(tài)度，一種徹底、落實(shí)的能力。只有完不成任務(wù)、不能勝任本職工作的人才會(huì )找借口。全篇讀完，我有兩點(diǎn)深刻的體會(huì )：
工作就是付出努力實(shí)現自我的過(guò)程
工作，在狹義方面來(lái)說(shuō)，是一種用時(shí)間和付出換取勞動(dòng)報酬的簡(jiǎn)單的生產(chǎn)關(guān)系。但對于我們每個(gè)社會(huì )人來(lái)說(shuō)，工作更應是完善自身獨立人格和發(fā)揮社會(huì )基本角色的重要途徑。因此，無(wú)論以何種形式進(jìn)行和開(kāi)展，工作都是我們生命中必不可少的、至關(guān)重要的一種存在。
在我們漫長(cháng)卻又短暫的一生中，伴隨我們能量代謝的，是通過(guò)“學(xué)習工作”不斷交織的過(guò)程完成真正意義的自我成長(cháng)。對待工作的態(tài)度，也是我們對待人生和自我態(tài)度的一種折射和映照。
如果把工作比作一種磁場(chǎng)，身在其中，我們能深刻地感受到能量的不斷流動(dòng)，遵循著(zhù)能量守恒定律，抑或持續輸出，抑或充分補給，雙向不斷交換，達到穩定持續地共贏(yíng)。
若將工作看作是伴隨我們一生的'事，那在工作中感受到快樂(lè )是一種重要的能力。這種能力的獲得，與企業(yè)文化、周?chē)h(huán)境和專(zhuān)業(yè)方向息息相關(guān)，但我想這更應該是扎根在每個(gè)人內心深處的原生力，讓自己恣意生長(cháng)，初心不忘，躬身篤行，在不斷的實(shí)踐和磨礪中，找尋正向反饋的自我價(jià)值認定。
在自我提升、自我完善、自我成長(cháng)中，懂得不惜力。
今天分享的第二篇《更好更強更完善》這個(gè)章節中提到“不斷強化自己，才有一個(gè)安全并持續上升的未來(lái)。更好、更強、更完善，把自己的發(fā)展與企業(yè)的成長(cháng)結合起來(lái)，享受成長(cháng)的快樂(lè )�！�
我想，這個(gè)無(wú)關(guān)乎金光燦燦的履歷、卓爾不群的智商、出類(lèi)拔萃的能力，更是在于如何對待人與周遭物事、以及個(gè)體與從事工作關(guān)系的一種態(tài)度。
《沒(méi)有任何借口》這本書(shū)中強調的“因為態(tài)度的不同，同樣的工作，會(huì )干出不一樣的效果；而干同樣工作的人，也會(huì )有不同的體驗和收獲”這種理念，放之四海而皆準。
《增廣賢文》中說(shuō)的“但行好事，莫問(wèn)前程”，就是對不惜力的最好注解。理清外界評價(jià)體系與自我認定的邊界，懂得復盤(pán)、內觀(guān)、自省，守護內心秩序的平衡，擁有對自我成長(cháng)永不言棄的追求和韌勁，對當下的工作負責，對自我負責，對生命長(cháng)河有所交代。
努力工作，認真生活，是每個(gè)人應該有的態(tài)度。
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