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員工工作總結

時(shí)間:2023-06-19 13:10:28 總結 我要投稿

員工工作總結模板通用

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?下面是小編為大家收集的員工工作總結模板通用,歡迎閱讀與收藏。

員工工作總結模板通用

員工工作總結模板通用1

  作為出納員,我負責的是現金的收付及銀行存款收付有關(guān)的財務(wù)工作。具體主要包括日常的各種報銷(xiāo)業(yè)務(wù),給各個(gè)供應商現金支付及轉賬支付貨款,金店日常銷(xiāo)售結款及銷(xiāo)售數量金額的核算,記現金及銀行存款日記賬,工資的發(fā)放,辦—理銀行票據購買(mǎi)、領(lǐng)取、開(kāi)戶(hù)等工作。

  一、日常的各種報銷(xiāo)業(yè)務(wù)。

  日常報銷(xiāo)這部分工作,是要求出納崗認真對待及嚴格控制的環(huán)節,按照公司的管理制度進(jìn)行資金的把關(guān),杜絕浪費及不正常的開(kāi)支。發(fā)生日常的報銷(xiāo)事項時(shí)首先應相應的部門(mén)領(lǐng)導確認,然后財務(wù)再查驗審核票據,最后總經(jīng)理簽字審查。報銷(xiāo)單據必須有經(jīng)手人、部門(mén)領(lǐng)導、總經(jīng)理、審核人簽字方可報銷(xiāo)。此外,打車(chē)的票據需提前先請總經(jīng)理簽字特批,無(wú)特殊情況不可以打車(chē)。

  二、給供應商現支付貨款

  金店采購商品時(shí),首先,需填寫(xiě)借款申請單,無(wú)論是現金付款還是轉賬付款都需要總經(jīng)理簽字審批。其次,財務(wù)核對進(jìn)貨數量、產(chǎn)品材質(zhì)、產(chǎn)品規格等。最后,算出付款金額是否和發(fā)票金額一致,等財務(wù)部長(cháng)簽字過(guò)后,方可付款。

  三、金店銷(xiāo)售結款及銷(xiāo)售核算

  金店銷(xiāo)售結款基本是每天都要做的工作。他們有專(zhuān)人把當日的銷(xiāo)售票據統計出來(lái),交給財務(wù)。首先,我把銷(xiāo)售產(chǎn)品分類(lèi),一部分在A(yíng)公司入賬,一部分在B公司入賬;其次,核對發(fā)票開(kāi)的是否正確,銷(xiāo)售統計表金額合計是否和收款金額及收款結算單一致;再次,核對無(wú)誤后,我會(huì )給金店開(kāi)具收款收據,結清當日銷(xiāo)售款;最后,按照銷(xiāo)售清單登記電子版的金店銷(xiāo)售統計,這項工作主要是為了及時(shí)提供給領(lǐng)導需要的數據,它可以安供應商、借款方式、時(shí)期等方式分別列出,以便不同部門(mén)的領(lǐng)導需要了解各類(lèi)的銷(xiāo)售情況。

  在金店還沒(méi)有內勤核算人員的時(shí)候,財務(wù)部一直代為做銷(xiāo)售核算工作,在指導下,財務(wù)部建立了一套完善的金店核算對接系統,方便于金店核算人員日后從進(jìn)貨、銷(xiāo)售及庫存等一系列的數據統計。

  四、記現金及銀行存款日記賬

  記錄現金及銀行每筆業(yè)務(wù)的.發(fā)生是出納員每天都必須要做的工作,嚴格執行現金及銀行存款管理和結算制度,定期向會(huì )計核對現金與帳目,發(fā)現金額不符,做到及時(shí)匯報,及時(shí)處理;嚴守公司秘密,及時(shí)向領(lǐng)導提供數據。

  五、工資的發(fā)放

  關(guān)于工資的核算與發(fā)放,每個(gè)月月中的時(shí)候,我會(huì )根據提供的工資總額分出現金和銀行卡的部分,因為有本月新來(lái)的員工并沒(méi)有辦—理工資卡時(shí),我會(huì )請示領(lǐng)導,給其發(fā)現金。一到發(fā)工資的前幾天工作量會(huì )很大,我在此期間出現過(guò)紕漏,差點(diǎn)使各位員工不能按時(shí)收到工資,后來(lái)我總結了銀行轉賬發(fā)工資的辦—理流程,下次每月到發(fā)工資的時(shí)候我要嚴格按照流程辦—理,避免再次發(fā)生同樣的錯誤。

  六、辦理銀行業(yè)務(wù)

  因為以前的工作主要就是跑銀行,所以填寫(xiě)票據沒(méi)有什么問(wèn)題,和銀行的窗口辦事人員也比較熟悉,一旦我公司有著(zhù)急匯款或其他突發(fā)情況銀行的辦事人員也會(huì )積極配合。在我來(lái)到公司后發(fā)現,財務(wù)部都是每月月初去銀行購買(mǎi)銀行對賬單,10元/月,在我和建議下,領(lǐng)導同意安裝免費的查詢(xún)版網(wǎng)銀,為公司省去了120元/年,一小筆不必要的費用。

  七、其他

  與財務(wù)工作有關(guān)的對外部門(mén)(國稅、地稅等)進(jìn)行聯(lián)絡(luò )、溝通,配合工作順利進(jìn)行。

  總結過(guò)后我回顧了檢查自身存在的問(wèn)題:

  我認為我的業(yè)務(wù)水平有待提高,缺乏學(xué)習的緊迫感和自覺(jué)性。不能把課本上學(xué)習的專(zhuān)業(yè)知識靈活變通,做事情比較死板。在工作較忙較累的時(shí)候,對工作還不夠認真,犯過(guò)錯誤,財務(wù)工作是不能出現紕漏的。

  此外,我要特別感謝公司領(lǐng)導、及各位同事在工作中給予我的支持和關(guān)心,這是對我工作最大的鼓舞,我真誠的表示感謝,在以后的工作中我會(huì )努力為公司的發(fā)展作出貢獻。

員工工作總結模板通用2

  20xx年在緊張的工作中臨近歲尾,作為公司出納,我在收付、反映、監督、管理四個(gè)方面盡到了應盡的職責,在過(guò)去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時(shí),順利完成如下工作:

  一、日常工作

  1、與銀行相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,根據公司需要提取現金備用。

  2、核對保單,與保險公司辦理好交接手續,完成對我公司職工的投保工作。每月按時(shí)交公司按揭款。

  3、做為現金出納,每天對收入和支出的憑證要認真核對,及時(shí)記帳。月底和會(huì )計對帳、盤(pán)點(diǎn),做月報表。

  4、做好了20xx年各種財務(wù)報表,并及時(shí)送交部門(mén)領(lǐng)導。

  二、其他工作

  1、迎接公司評估,準備所需財務(wù)相關(guān)材料,及時(shí)送交部門(mén)領(lǐng)導。

  2、為迎接稅務(wù)部門(mén)對我公司帳務(wù)情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問(wèn)題做好統計,并提交領(lǐng)導審閱。

  三、在本年度工作中

  1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會(huì )計核對現金與帳目,發(fā)現現金金額不符,做到及時(shí)匯報,及時(shí)處理。從無(wú)坐支現金。

  2、根據會(huì )計提供的憑證,及時(shí)發(fā)放職工工資和發(fā)放工費。

  3、堅持財務(wù)手續,嚴格審核,對不符手續的票據不付款。

  隨著(zhù)不斷的學(xué)習和深入,我對本職工作有了更深刻的認識。我的工作內容可以說(shuō)既簡(jiǎn)單又繁瑣。例如登賬,公司各項目獨立合算,賬本有十幾本之多,要逐筆登記匯總。龐大的工作量,使我必須細心、耐心的操作。經(jīng)常是一天下來(lái)眼花繚亂的。

  隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟創(chuàng )新以及知識經(jīng)濟時(shí)代的逐步來(lái)臨,學(xué)習新的知識早已經(jīng)顯得十分重要。知識是浩瀚的海洋,我們一生所能學(xué)到的知識相以于這片海洋來(lái)說(shuō),是及其的渺小。隨著(zhù)對財務(wù)信息處理要求的日益提高,對財務(wù)工作者的要求也越來(lái)越高。一方面需要借助計算機完成財務(wù)核算工作;另一方面是不斷推陳出新的財經(jīng)法規。于是對于我們來(lái)講,熟練掌握計算機操作、不斷學(xué)習新的財經(jīng)法規條例都是必需的;蛟S任何一種產(chǎn)業(yè),一個(gè)行業(yè)都有各自的背景和發(fā)展。要想使自己不被時(shí)代拋棄,只得緊緊的跟上時(shí)代的步伐。學(xué)習,也是唯一的.途徑。

  綜上所述。在過(guò)去的一年中,付出過(guò)努力,也得到過(guò)回報。人到中年,用嚴肅認真的態(tài)度對待工作,在工作中一絲不茍的執行制度,是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務(wù)人員應該掌握的原則。作為財務(wù)人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順利的進(jìn)行。在即將到來(lái)的20xx年,我會(huì )揚長(cháng)避短,更好的完成本職工作。

員工工作總結模板通用3

  時(shí)間一晃而過(guò),轉眼間到某公司快三個(gè)月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時(shí)間里各級領(lǐng)導在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關(guān)心,讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟,感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣。在這三個(gè)月的時(shí)間里,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,現將我的工作情況作如下匯報。

  一、通過(guò)培訓學(xué)習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識

  在7月份杭州高級人才交流會(huì )上認識了杜總,我拿到的第一份資料就是某介紹新廠(chǎng)畫(huà)冊,當時(shí)只是覺(jué)得企業(yè)規模很大,和杜總交談后,感覺(jué)老板很平易近人。對其它方面就不太知道了,特別是對化纖行業(yè)幾乎一無(wú)所知。通過(guò)三個(gè)月的親身體會(huì ),對化纖行業(yè)和某公司有了一定了解。某公司的理念被杜總通俗的解釋為五個(gè)發(fā),確實(shí)是很恰當,本人對這一理念非常認同。公司發(fā)展不忘回報社會(huì )的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。某在十一年時(shí)間實(shí)現跨越發(fā)展的確很不容易,爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動(dòng)力,F在某在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。

  二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高

  愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。在這三個(gè)月的時(shí)間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個(gè)月從未遲到早退,用滿(mǎn)腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù),認真履行崗位職責,平時(shí)生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬(wàn)丈,一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時(shí)完成竟是如此重要,并最終決定一個(gè)的人成敗。這本書(shū)讓我對自己的人生有了進(jìn)一步的認識,渴望有所突破的我,將會(huì )在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

  三、認真學(xué)習崗位職能,工作能力得到了一定的提高

  根據目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷保險工作;(3)辦公室部分寫(xiě)作和臨時(shí)工作。通過(guò)完成上述工作,使我認識到一個(gè)稱(chēng)職的管理人員應當具有良好的語(yǔ)言表達能力、流暢的文字寫(xiě)作能力、較強的組織領(lǐng)導能力、靈活的處理問(wèn)題能力、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動(dòng)的策劃及籌備能力。在原來(lái)的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,現在親手做,發(fā)現很多看似簡(jiǎn)單的工作,其實(shí)里面還有很多技巧。

  四、幾點(diǎn)體會(huì )

  一是公司前景廣闊,令人精神振奮。目前公司資產(chǎn)已經(jīng)有3個(gè)多億,加上即將接受的資產(chǎn),公司資產(chǎn)將達到幾十個(gè)億,上百家下屬企業(yè)。同時(shí),隨著(zhù)四大平臺的建設,我相信**公司將發(fā)展成為一個(gè)實(shí)力雄厚的集團企業(yè),個(gè)人也將大有作為。

  二是國有資產(chǎn)管理政策性、法律性很強。國有資產(chǎn)管理,涉及到很多政策、法律,作為公司文秘,我得不斷地加強學(xué)習,才能適應工作需要,才能成為一名合格的員工。

  三是公司是一個(gè)溫暖的大家庭。**公司是一個(gè)有凝聚力和團結合作精神的團隊,我雖是公司的新員工,卻在工作和生活上,得到了公司領(lǐng)導與同事的關(guān)心與幫助,讓我倍感動(dòng)。我在今后工作中也將繼承與發(fā)揚這種團結、友誼、互助的優(yōu)良作風(fēng)。

  五、不足和需改進(jìn)方面

  雖然到某來(lái)了近三個(gè)月,對生產(chǎn)工藝還不太了解,到生產(chǎn)現場(chǎng)時(shí)間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒(méi)考,試大收集整理有形成系統的計劃和長(cháng)遠規劃。隨著(zhù)對公司和工作的進(jìn)一步熟悉,我也希望領(lǐng)導今后多分配一些工作,我覺(jué)得多做一些工作更能體現自己的人生價(jià)值!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的`工作中我要不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習各種知識,并用于指導實(shí)踐。在今后工作中,要努力當好領(lǐng)導的參謀助手,把自己的工作創(chuàng )造性做好做扎實(shí),為某的發(fā)展貢獻自己的力量。

  六、幾點(diǎn)建議

  某公司正處于企業(yè)轉型期,是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期,這一時(shí)期應該從管理上下功夫,企業(yè)管理的好壞,會(huì )決定企業(yè)轉型的成敗。首先,要加強思想觀(guān)念的轉變,加大培訓力度,特別是管理干部要改變老觀(guān)念,要從實(shí)干型向管理型轉變。領(lǐng)導干部定期參加外培,這樣可以開(kāi)闊視野、學(xué)習管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好后繼人才的培養工作。某成立十一年了,當年創(chuàng )業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,這也是客觀(guān)規律,從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來(lái),永遠留在某。第四,既要引進(jìn)人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,限度發(fā)揮各類(lèi)人才的作用。