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安全總監上半年工作總結
總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用,因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的安全總監上半年工作總結,歡迎閱讀與收藏。
安全總監上半年工作總結1
本人于20xx年3月份加入浙江創(chuàng )業(yè)建設工程有限公司,入職后在工程部工作,任土建安全員以及項目負責人,作為一名加入公司的新人,最重要的就是要在最短的時(shí)間內度過(guò)“適應期”,盡快適應工作環(huán)境,快速轉換角色。
一、新的崗位,新的挑戰
來(lái)到公司后,給我的感受就是公司的規范化的。管理,不光體現在工作中,同時(shí)在企業(yè)形象、個(gè)人形象中同樣能夠得到體現。安全員是一個(gè)對實(shí)際工作經(jīng)驗要求很高的職位,而我正是在這方面有所欠缺,我將通過(guò)工作中鍛煉自己、提高自己、塑造自己。這種學(xué)習是一種見(jiàn)機行事,是讓自己適應工作中的知識技能,使自我希望通過(guò)學(xué)習能增強自己的競爭力,同時(shí)也增強公司的競爭力。
二、規范自己的言行,做合格的職員
在工程部工作,免不了要與上下左右及社會(huì )各界聯(lián)系,我將始終牢記自己是公司的一員,言行舉止都注重約束自己。對各級領(lǐng)導,做到謙虛謹慎,尊重服從。但是服從并不代表盲從,對于有利于項目的開(kāi)展的合理的意見(jiàn)也要及時(shí)的反饋給領(lǐng)導,做事大膽,不避諱上下層的`關(guān)系,真正做到對工程負責,對公司負責,要把自己真正的當成公司的主人。
三、加強學(xué)習,提高現場(chǎng)工程管理水平
在對施工單位的管理上,以合同、規范為依據,按照《工程管理手冊》向施工單位灌輸我公司的管理方法和理念,立好規矩,制定好標準,樹(shù)質(zhì)量、安全文明標兵從而帶動(dòng)后進(jìn)的單位,同時(shí)增強服務(wù)意識,進(jìn)行充分的溝通、協(xié)調是做好對施工單位管理的基礎。
對監理公司的管理,首先應充分支持監理的工作,其次要檢查、督促、指導監理的工作,對待監理日常工作不到位的地方及時(shí)指出,在對施工單位的管理上有時(shí)可借助監理的力量,往往可以取得良好的效果。
在工程協(xié)調上堅持以合同為依據,站在公司利益的立場(chǎng)上處理事情,堅持原則,但又要有一定的靈活性,協(xié)調的目的是保證工程進(jìn)度更快,質(zhì)量更好更有保證,造價(jià)最低,整體效果。
在三控兩管上,做到有計劃有跟蹤有落實(shí),緊盯合同目標制定關(guān)鍵控制節點(diǎn),在總體進(jìn)度計劃的基礎上把計劃分解到每季、月、周,制定相應的考核制度;質(zhì)量控制做到事前、事中、事后控制,關(guān)鍵是過(guò)程控制;投資控制上嚴格審查各種簽證和變更資料,確認其合理性、必要性,避免增量多報和減量漏報;在合同管理上,充分熟悉合同條款,落實(shí)合同條款的執行情況,嚴格按照合同執行;在信息管理上做到規范、系統、統一、有條理。
四、盡心履職,全心全意當好稱(chēng)職的員工
作為一名公司的員工,我的理解,沒(méi)有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務(wù)。在平時(shí)的工作中,對領(lǐng)導交辦的工作,從不討價(jià)還價(jià),保質(zhì)保量完成;對自己分內的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調上,做到真誠相待,互幫互學(xué)。
五、在管理方面
作為項目負責人,在這幾年中我通過(guò)多學(xué)習、多請教、多動(dòng)腦,以及踏實(shí)勤懇、認真負責的工作態(tài)度,從起初的各方面工作較生疏到現在對工程施工較為熟悉,得到了各方面的肯定、好評。在領(lǐng)導的指引下,同事的幫助下,我的技術(shù)和能力取得了的小小進(jìn)步。在今后的工作中我會(huì )揚長(cháng)避短,繼續學(xué)習,不怕苦不怕累,鉆研技能,即使遇到了挫折,也不灰心喪氣,喪失斗志;工作中出現了錯誤,要勇于承認,敢于承擔,汲取教訓,改過(guò)自新。
在工程施工的過(guò)程中,事先做好準備工作,與客戶(hù)及時(shí)溝通。在團體工作中,加強團隊合作,合理安排,圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)。繼續完善技能,學(xué)習與硬件有關(guān)的通信知識,爭取利用所學(xué)知識為事業(yè)一部的項目開(kāi)發(fā)貢獻力量。本人能以工作為重,在各項任務(wù)和活動(dòng)中,服從領(lǐng)導安排,積極配合。
六、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐歷練了我對事業(yè)的忠誠
通過(guò)幾年的工作實(shí)踐,我積累了一定的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢,歷練了我對事業(yè)的忠誠。一方面在自學(xué)中提升了自己的專(zhuān)業(yè)。加強自身學(xué)習,在作期間,還參加了我部組織的施工技能培訓班和公司組織的相關(guān)知識講座學(xué)習等。平時(shí)注重收集業(yè)務(wù)資料,從報刊、雜志、網(wǎng)絡(luò )上學(xué)習有關(guān)的資料,并虛心向領(lǐng)導和同事們請教,在工作中不斷地摸索、創(chuàng )新,積累工作經(jīng)驗。另一方面積極參加由工會(huì )組織的各項文藝活動(dòng),活動(dòng)期間也得到了各方面的肯定、好評,并且在年度工會(huì )工作只中發(fā)揮了積極作用,被評為工會(huì )活動(dòng)積極分子。
七、工作崗位健全了我的品格,提高了我的宏觀(guān)駕馭能力和組織推動(dòng)能力
在實(shí)踐歷練中,我深知作為一名合格的工程施工人員,不僅要有較強的政治素質(zhì)、過(guò)硬的工作能力,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。做事必須先學(xué)會(huì )做人。參加工作后,我時(shí)常告誡自己:對做人要忠誠、做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮。并把忠于、勤于自己的事業(yè)化作不懈追求的實(shí)際行動(dòng)。通過(guò)幾年的磨練,我真切的感受到工作確實(shí)是一個(gè)鍛煉和提高綜合素質(zhì)的崗位,也是一個(gè)干事的崗位。真正做好這項工作,必須付出艱辛的努力。俗話(huà)說(shuō)“板凳坐得十年冷,文章不寫(xiě)半句空”,做人、做文如此,做事、做管理工作更是這樣。由于對通信工程有著(zhù)濃厚的興趣和熱情,積極努力完善理論水平和組織、管理、協(xié)調能力,讓各項能力充分提高。
回顧十幾年來(lái)的工作,雖然我取得了一點(diǎn)成績(jì),但捫心自問(wèn),我也存在一些不足之處。一是工作的預見(jiàn)性還不夠。二是創(chuàng )新能力不是很強。三是在加強聯(lián)系方面還做得比較欠缺?傄詾樽约鹤鳛橐粋(gè)技術(shù)員,在工作職責范圍內,應力爭做到不越權、不越位,只想干好領(lǐng)導交給的事項便夠了。這些,雖然不是什么原則性問(wèn)題,但也是想干事、干好事的一大忌諱,都有待于自己在今后的工作中加以克服、解決。
安全總監上半年工作總結2
20xx上半年,本人根據公司分管工作職責,按照合理分工、細化責任、量化考核的工作思路,切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)監管工作,以“全國安全生產(chǎn)月”安全質(zhì)量宣誓、各項安全質(zhì)量大檢查活動(dòng)為抓手,以安全標準化達標為工作平臺,狠抓安全基礎管理工作不放松,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,加大隱患排查力度和重大危險源的安全監控,全年安全生產(chǎn)目標基本實(shí)現。
一、20xx上半年度主要工作
1、抓施工現場(chǎng)各項安全標準的落實(shí)
。1)抓現場(chǎng)用電安全管理,使現場(chǎng)臨時(shí)用配電系統實(shí)現總配電箱下設分配電箱、分配電箱下設開(kāi)關(guān)箱的分級設置,實(shí)現了兩級漏電保護,嚴格執行一機、一閘、一漏、一箱制,確保施工用電安全。
。2)抓支撐體系安全管理,全面排查滿(mǎn)堂支架和臨時(shí)腳手架及連續梁掛籃的穩定性和搭設方式,存在安全隱患的部位立即整改,確,F場(chǎng)安全防護發(fā)揮效用;對各種基坑、構筑物臨邊等處的防護欄桿搭設的樣式尺寸,安全網(wǎng)的掛設等全部做了統一的規定,使現場(chǎng)的安全防護基本上實(shí)現了標準化。
2、做好旁站式安全監督
每周深入到生產(chǎn)一線(xiàn)調查了解生產(chǎn)進(jìn)度、施工狀況及存在的安全隱患,做到心中有數。消除施工中存在的各種大小事故隱患以及重大危險源是安全專(zhuān)業(yè)人員的主要工作,也是安全總監的主要工作。在施工中由于生產(chǎn)人員行為都是處在動(dòng)態(tài)下進(jìn)行活動(dòng)的漢由于每個(gè)人完成的工作任務(wù)有所不同各專(zhuān)業(yè)施工會(huì )出現交叉作業(yè),往往造成事故隱患就比較多,這些隱患不但對施工現場(chǎng)造成傷害,而且對作業(yè)人員也有危害。這就要求專(zhuān)業(yè)安全人員在檢查中能及時(shí)發(fā)現隱患,并能按照有關(guān)規定下發(fā)隱患整改通知單,由于現場(chǎng)情況比較復雜,往往得到的效果不是很理想,有時(shí)會(huì )遇到一些阻力。如果用部門(mén)行政管理手段強制進(jìn)行處理,對重大隱患可以起到一定作用,而不可能對每一件隱患都得動(dòng)用行政手段來(lái)處理,但諸多的安全隱患不整改,事故就難以控制,這就需要安全總監從業(yè)務(wù)上、技術(shù)上指出隱患的危害和構成隱患的因素,講清道理后施工人員會(huì )主動(dòng)地進(jìn)行整改,在這同時(shí)對仍拒不進(jìn)行整改的動(dòng)用行政管理手段效果更佳。
4.定期召開(kāi)安全會(huì )議,組織安全培訓,積極開(kāi)展各項活動(dòng)
。1)安全會(huì )議
項目部每月召開(kāi)安全領(lǐng)導小組會(huì )議、專(zhuān)題會(huì )議或例會(huì ),會(huì )上在對前一段時(shí)間的安全工作進(jìn)行總結,對下一階段的工作進(jìn)行安排,總結檢查安全生產(chǎn)情況,研究解決安全生產(chǎn)存在的主要問(wèn)題,布置安全生產(chǎn)工作,集中研究,制定安全技術(shù)方案和措施,做到有問(wèn)題提前發(fā)現、提前預防、提前解決。
。2)安全培訓
制定安全培訓計劃,建立職工安全培訓檔案卡,定期對項目管理人員、特種作業(yè)人員、專(zhuān)職安全員以及一般作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓,通過(guò)各項培訓,提高了火災對安全的認識、增強了大家的責任心,營(yíng)造了濃郁的安全文明施工氛圍,從而提高全體員工的安全文明施工意識。
。3)安全活動(dòng)
項目部除了自主開(kāi)展一系列的安全大檢查、安全培訓活動(dòng)外,還認真貫徹落實(shí)公司的各項文件精神,響應公司的號召,開(kāi)展各項活動(dòng),如“安全月”、“質(zhì)量月”的啟動(dòng)、危險源講座,消防知識講座以及專(zhuān)項安全大檢查等活動(dòng),并組織作業(yè)隊定期召開(kāi)安全會(huì )議,記錄在案,通過(guò)各項活動(dòng)的開(kāi)展提高了大家對安全的認識、增強了大家的責任心,營(yíng)造了濃郁的安全文明施工氛圍,從而提高全體員工的安全文明施工意識。
5、實(shí)行專(zhuān)項安全管理,定期檢查技術(shù)交底
項目部堅持“安全第一、預防為主,綜合治理”的方針,針對消防、交通運輸、特種設備以及防汛、安全用電、職業(yè)病防治等制定了相應的安全管理制度及參與制定了安全生產(chǎn)技術(shù)交底預案,并設專(zhuān)人管理,責任到人。
制度以及施工技術(shù)交底制度,工程施工前對項目部管理人員、施工隊作業(yè)人員進(jìn)行安全交底和施工技術(shù)交底使得施工人員對施工過(guò)程中存在的隱患問(wèn)題及主要的危險因素有了一定的把握,對現場(chǎng)的施工重點(diǎn)難點(diǎn),施工組織、采用的新工藝、新材料、新技術(shù)有了一定的了解。
6、加大檢查力度,做好安全管理工作
為增強項目部各類(lèi)人員的安全意識、熟悉國家有關(guān)規程、規范、技術(shù)標準,進(jìn)一步提高工程建設管理水平,我常與專(zhuān)職安全管理人員對現場(chǎng)施工情況每日進(jìn)行巡查、定期不定期組織綜合檢查、專(zhuān)項檢查,做到了有隱患及時(shí)發(fā)現、及時(shí)整改。為有效控制和消除施工過(guò)程中各類(lèi)事故的發(fā)生。我組織工程技術(shù)、安質(zhì)部、物資部等部門(mén)人員,針對施工工序、施工特點(diǎn),對現場(chǎng)危險源進(jìn)行辨識,針對辨識出的重大危險源制定相應的控制方案,并設專(zhuān)人專(zhuān)管,加強對危險源的監控和動(dòng)態(tài)管理,確,F場(chǎng)施工安全穩定。針對重要部位和關(guān)鍵工序,如深基坑土方開(kāi)挖、腳手架搭設、滿(mǎn)堂支架搭設及掛籃走行等進(jìn)行過(guò)程盯控,對在盯控中發(fā)現的隱患及時(shí)進(jìn)行整改。
7、參與制定應急救援預案,進(jìn)行培訓并演練
為有效應對各類(lèi)事故的發(fā)生,在事故處理時(shí)努力減少各類(lèi)生產(chǎn)事故造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失及對環(huán)境污染的影響,我結合實(shí)際情況參與制定了各《安全生產(chǎn)事故應急預案》、《防汛應急預案,目前項目部制定的預案有∶急預案》、《消防應急預案》等,并根據預案內容進(jìn)行了防汛演練、消防演練,同時(shí)根據工程特點(diǎn)對項目部所有員工進(jìn)行了多季施工培訓、夏季高溫防暑知識培訓。
通過(guò)培訓,使得大家明確了在事故發(fā)生時(shí)自己的任務(wù)與職責,提高了大家的安全意識,掌握了事故控制的技能技巧,通過(guò)演練,增強了大家的應對能力,提高了項目領(lǐng)導的指揮能力和人員設備的應對能力,同時(shí)根據演練,項目及時(shí)對預案進(jìn)行修訂,增強其可實(shí)施性和操作性。
8、加強項目安全文明管理,爭創(chuàng )安標工地
為加強對現場(chǎng)的安全文明施工管理,我參與制定了現場(chǎng)標準化實(shí)施方案的編制,還編制了安全投入和使用計劃,嚴格按照計劃展開(kāi)工作,對各項環(huán)境因素進(jìn)行辨識與評價(jià),制定了環(huán)境保護方案、環(huán)境保護實(shí)施細則,定期檢查現場(chǎng)揚塵處置工作;對現場(chǎng)施工環(huán)境臟亂差、周轉材料亂扔亂放、作業(yè)人員基本防護措施不到位的“不文明”行為及時(shí)提出整改要求,立即落實(shí)整改。
9、積極配合各類(lèi)檢查工作,及時(shí)認真完成整改,全面提高管理水平施工現場(chǎng)只要有作業(yè),不但會(huì )有公司對項目部多次安全方面的檢查,業(yè)主、監理、當地主管部門(mén)、上級主管部門(mén)也會(huì )多次來(lái)檢查。檢查中發(fā)現的問(wèn)題,我們都非常重視,及時(shí)召集有關(guān)部門(mén)人員進(jìn)行開(kāi)會(huì )通報和研究,制定整改方案和整改措施,落實(shí)整改時(shí)間和責任人,督促檢查落實(shí)整改情況,并將整改結果及時(shí)上報有關(guān)單位,對規范和提高各參建單位的管理行為,提高工程質(zhì)量,起到了有力的促進(jìn)作用。
二、存在的問(wèn)題和不足
1、理論知識不充足,知識構架不完整,平時(shí)學(xué)習只是為了學(xué)習而學(xué)習,并且理論聯(lián)系實(shí)際不夠,運用理論知識解決實(shí)際問(wèn)題結合得不夠好在實(shí)際工作中存在抓得不實(shí)、執行不力等現象,平時(shí)檢查中獎懲力度不夠的形式主義現象仍存在;存在以制度代管理、以開(kāi)會(huì )抓落實(shí)的情況,對某些工作缺乏動(dòng)態(tài)管理,對工作的.執行到位情況抓得不嚴。
2、隨著(zhù)待遇的提升,生活水平的提高,精神追求有所退化,工作上高標準高追求降低了,生活上滋長(cháng)了貪圖安逸的思想。在施工任務(wù)不緊張時(shí),總是想看看電視聊聊天、玩玩游戲,而不是去思考如何更好地干好下一步工作,如何提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。時(shí)間長(cháng)了慢慢的進(jìn)取心就沒(méi)有以前強了,責任標準降低了,工作滿(mǎn)足于過(guò)去,滿(mǎn)足于不出問(wèn)題,不能按更高、更細、更嚴的標準來(lái)要求自己。
3、存在急躁思想,不能以平和的心態(tài)去做工作,還需要進(jìn)一步增強責任感。
4、創(chuàng )新能力有待加強。自己雖然能夠在完成主管或分管的工作上動(dòng)腦筋、想辦法,但通過(guò)認真剖析認識到,自己的創(chuàng )新意識還不夠強,一方面求穩怕亂思想較重,習慣性地按照習慣、老辦法想問(wèn)題做事情,不能完全按照與時(shí)俱進(jìn)的要求不斷開(kāi)展工作的新局面。另一方面工作缺乏創(chuàng )造性,“不求有功,但求無(wú)過(guò)”。往往是按部就班,領(lǐng)導安排什么就盡力干好什么,對某些工怕越位,作業(yè)有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕“違規”怕背包袱,創(chuàng )新的思路還不夠寬闊,層次還不高,如何學(xué)習借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠,有時(shí)還存在照搬照抄、生搬硬套的現象。
三、未來(lái)工作思路
1、加強安全標準化管理工作,將標準化管理作為安全管理的基礎性工作,做好與部門(mén)的對接和自查工作,在現場(chǎng)達標的基礎上,認真做好安標工地創(chuàng )建及上報工作。
2、加大隱患排查力度,做好日、周、月的檢查工作,對隱患根據大小分類(lèi)分級管理,根據每項隱患大小將整改責任落實(shí)到分管領(lǐng)導、作業(yè)隊長(cháng)和部門(mén)負責人,強化隱患整改跟蹤,對整改不力,加大考核追責力度。
3、注重安全教育培訓工作,制定全年安全培訓計劃,編發(fā)培訓資料,根據不同季節和當前安全工作特點(diǎn),對全員和重點(diǎn)崗位進(jìn)行安全教育培訓,及時(shí)匯總上報安全培訓情況。
4、根據季節特點(diǎn),組織幾次針對性的應急預案演練活動(dòng),邀請建設指揮部、上級公司的領(lǐng)導開(kāi)展講座,提高全員的安全文明意識和應急處置能力。
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