電梯維保工作總結范文（精選8篇）

　　總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性結論的書(shū)面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發(fā)揚成績(jì)，讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎？下面是小編為大家收集的電梯維保工作總結范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　電梯維保工作總結 1

　　顧一年的工作，緊張忙碌的工作場(chǎng)面又一一呈現在面前。一年來(lái)電梯維保專(zhuān)業(yè)在服務(wù)中心領(lǐng)導，工程經(jīng)理的親切關(guān)懷和具體指導下，取得了長(cháng)足的進(jìn)步。電梯維保專(zhuān)業(yè)的工作取得了業(yè)戶(hù)的認可，在取得成績(jì)的同時(shí)，工作中也存在不足，值得認真總結。

　　一、做好設備設施的日常維修保養工作。制定周，月，季及半年的設備設施維修保養計劃，有的放矢，有針對性的安排日常維修任務(wù)。做到日常維修工作的計劃性，合理性。根據公司相關(guān)作業(yè)指導書(shū)的規定，安排日常巡檢，電梯機房設備等做到全面細致地維護保養，保證設備設施的安全使用和運行。

　　二、上一年的工作大概有以下幾項：1.把電梯轎廂內的4個(gè)22W的環(huán)型管燈，換成2根20W的長(cháng)日光燈，這樣即節約了能源，又下降了材料的損耗。

　　2.做好了電梯的保養工作，無(wú)隱患梯，電梯的`年檢通過(guò)率達到了100%

　　3.電梯應急服務(wù)做到隨叫隨到不無(wú)超時(shí)。問(wèn)題不過(guò)夜，巡視工作做到發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。

　　4.5#樓8#樓電梯機房互投電源接觸器問(wèn)題嚴重，經(jīng)常接觸不好造成電梯故障，須更換。

　　5.9#樓4單元電梯機房有一路電源無(wú)法使用電梯轎廂內的防護木版支撐木丟失嚴重，許更新。

　　6.電梯轎廂內的有機板人為損壞嚴重。

　　7.裝修工人從在粗暴使用電梯現象，加大了電梯的使用風(fēng)險。

　　三、電梯維保的下一年計劃：

　　1.做好保養計劃，做好日巡視，周，月，季的保養工作。

　　2.加強節假日前的保養檢修工作

　　3.加強節假日的值班和巡視工作

　　4.針對各梯做到針對性的檢修

　　四真抓實(shí)干抓好安全生產(chǎn)。強弱電專(zhuān)業(yè)新人較多，樹(shù)立安全生產(chǎn)意識，抓好安全生產(chǎn)至關(guān)重要。為此，我們反復多次進(jìn)行培訓，反復灌輸安全生產(chǎn)思想。高空作業(yè)，電器火災，電器用具使用等實(shí)例進(jìn)行近似實(shí)戰要求培訓，做到安全第一思想不放松。取得了很好的效果，杜絕發(fā)生設備及人身安全事故。

　　電梯維保工作總結 2

　　回顧一年的工作，緊張忙碌的工作場(chǎng)面又一一呈現在面前。一年來(lái)電梯維保專(zhuān)業(yè)在服務(wù)中心領(lǐng)導，工程經(jīng)理的親切關(guān)懷和具體指導下，取得了長(cháng)足的進(jìn)步。電梯維保專(zhuān)業(yè)的工作取得了年上半年，我部認真學(xué)習和領(lǐng)會(huì )市委市府“解放思想、擴大開(kāi)放”大討論、市局“科技信息提升年”工作主題，以及實(shí)現中心“1133”工作目標的重要性，積極推進(jìn)部門(mén)檢測隊伍的建設和部門(mén)的內部管理。通過(guò)組織學(xué)習，使全部門(mén)每一個(gè)同志都深刻理會(huì )了市委市府“解放思想、擴大開(kāi)放”大討論、市局“科技信息提升年”工作主題、實(shí)現“1133”工作目標的重要性，同時(shí)進(jìn)一步加強了全部門(mén)人員為安全生產(chǎn)服務(wù)、為人民群眾生命財產(chǎn)安全服務(wù)的意識。在汶川地震發(fā)生后，全部門(mén)同志踴躍捐款，奉獻了一份自己的愛(ài)心；我部段曉明同志更是深入災區，為災區排險和重建出了自己的一份力。

　　一、黨風(fēng)廉政建設方面，我部通過(guò)集中學(xué)習和典型案例教育，使全體人員廉政意識進(jìn)一步得到了提高，確保本部門(mén)黨風(fēng)廉政建設和反腐工作落實(shí)到了實(shí)處，較好地執行了《黨風(fēng)廉政建設和作風(fēng)建設責任書(shū)》。按照中心開(kāi)展創(chuàng )建市級文明單位活動(dòng)的部署，我部積極進(jìn)行了相關(guān)的工作，張東平同志還在中心創(chuàng )建市級文明單位動(dòng)員大會(huì )上發(fā)出了倡議。在“解放思想、擴大開(kāi)放”大討論活動(dòng)中，我部積極組織部門(mén)全體人員學(xué)習、討論和查找問(wèn)題，制定整改方案和措施。同時(shí)按要求做好了“迎奧運、講文明、樹(shù)新風(fēng)、展風(fēng)采”活動(dòng)的相關(guān)工作。

　　二、安全工作管理目標方面。安全工作是檢驗工作的重中之重，電梯檢驗部一直把安全工作作為本部門(mén)工作的頭等大事來(lái)抓。

　　我部嚴格按照與中心簽訂的《安全管理目標責任書(shū)》進(jìn)行要求和工作，貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針，牢固樹(shù)立“安全責任重于泰山”的思想。針對檢驗工作中的具體情況和存在的問(wèn)題，部門(mén)堅持了現場(chǎng)檢前會(huì )制度，檢驗人員在每次檢驗前對電梯使用單位和施工單位進(jìn)行了安全交底和技術(shù)交底，向使用單位和施工單位講解檢驗工作中的安全要求，避免了檢驗過(guò)程中使用單位和施工單位的不安全行為。正副部門(mén)作為部門(mén)安全工作管理的第一責任人，經(jīng)常深入檢驗現場(chǎng)監督安全工作，督促檢驗人員在檢驗前和檢驗過(guò)程中，嚴格按照檢驗安全操作規程進(jìn)行，不符合檢驗安全條件的，不進(jìn)行檢驗工作，嚴格控制住了安全事故。同時(shí)認真積極做好消防、治安工作，使安全工作落到了實(shí)處。

　　三、工作質(zhì)量管理方面。堅持每周組織部門(mén)全體人員學(xué)習國家標準、檢驗規程、中心質(zhì)量體系文件，討論檢驗工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題，并針對質(zhì)量技術(shù)部現場(chǎng)抽查和檢驗報告檢查發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行分析，找準檢驗工作中的薄弱環(huán)節，針對性進(jìn)行解決，從而提高了檢驗技術(shù)水平和檢驗質(zhì)量。部門(mén)正、副部長(cháng)經(jīng)常定期和不定期地深入檢驗現場(chǎng)，對新安裝、改造、修理和定期檢驗的電梯、扶梯檢驗情況進(jìn)行抽查，嚴格控制了檢驗工作質(zhì)量，杜絕了重大檢驗工作失職。

　　四、行政管理目標方面。為搞好隊伍建設和制度建設，我部完善了與檢測質(zhì)量、檢測安全和檢測收費率直接掛鉤的分配辦法，鼓勵本部門(mén)人員積極工作；通過(guò)提高技術(shù)骨干人員的待遇，調動(dòng)了檢驗人員提高學(xué)歷學(xué)習的積極性；通過(guò)制定年度培訓考核計劃，將考試成績(jì)作為培訓效果的檢驗，促使檢驗人員自覺(jué)學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，提高了隊伍的戰斗力。完善和加強了部門(mén)內部管理，強化了部門(mén)管理辦法、辦事流程和內部分配辦法，增強了部門(mén)每一位人員的責任心和工作積極性。嚴格執行了中心《行政管理制度》。今年我部實(shí)行了檢測小組遠郊區縣檢驗任務(wù)承包的工作模式，收到了較好的效果。

　　五、服務(wù)質(zhì)量管理方面。為搞好服務(wù)質(zhì)量，我部不斷加強對本部門(mén)人員服務(wù)意識的教育，經(jīng)常性地向電梯使用單位和施工單位了解內業(yè)人員和檢驗人員工作情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)改進(jìn)。今年6月，我部配合質(zhì)量技術(shù)部，對本部門(mén)檢驗人員進(jìn)行了現場(chǎng)的檢測比對，提高了本部門(mén)人員的責任心和服務(wù)意識。按照中心“特種設備嚴重事故隱患及時(shí)告知免責的規定”，認真做好嚴重事故隱患告知及報告工作，在工作中做到了每檢驗完一臺電梯，立即書(shū)面告知受檢單位，并有受檢單位人員確認簽字；對檢驗中發(fā)現的嚴重事故隱患的具體情形，在規定時(shí)間內以?huà)焯栢]寄的方式報告了所在地行政監察部門(mén)。完成了對絲綢賓館“16”電梯傷害事故和“612”江灣國際花都電梯安裝事故的'應急處理，并及時(shí)幫助監察部門(mén)進(jìn)行技術(shù)分析，確保了事故調查的順利進(jìn)行。為提高我部檢驗人員的理論水平和實(shí)際工作技能，按照市局大培訓、大鍛煉、大考試的要求，我部已有一名人員到企業(yè)參加為期三個(gè)月的鍛煉，送出了5名檢驗人員參加了國家局組織的電梯檢驗師培訓。

　　六、檢驗任務(wù)目標方面。經(jīng)電梯部全體同志的共同努力，2022年上半年，完成電梯、扶梯檢測10498臺。其中完成電梯檢測9361臺（新安裝檢測1941臺、修理檢測127臺、定期檢測7293臺），自動(dòng)扶梯及自動(dòng)人行道檢測1137臺（新安裝檢測126臺、修理檢測37臺、定期檢測974臺）。通過(guò)檢測，共發(fā)現電梯、扶梯存在安全隱患4375條，并對存在安全隱患較為嚴重51臺電梯、扶梯進(jìn)行了現場(chǎng)復檢，保證了電梯、扶梯的安全運行。定檢率達到94%，申報設備檢驗率和嚴重事故隱患報告率達到了100%，對到期而未檢的電梯按規定收集了見(jiàn)證材料，并按規定及時(shí)進(jìn)行了上報。

　　七、業(yè)務(wù)開(kāi)拓方面。在業(yè)務(wù)開(kāi)拓方面，我部5月底在完成了電梯限速器檢驗儀的配備后，全面開(kāi)展了限速器檢驗工作，上半年已檢驗電梯限速器1535臺。同時(shí)對別墅電梯、船用電梯檢驗、對委托評估和鑒定工作也進(jìn)行了積極的開(kāi)拓。

　　八、科技工作方面。積極進(jìn)行科研工作，完成了市局項目《重慶市電梯安全運行保障條件與應急處理對策》，現正進(jìn)入結題驗收階段，同時(shí)我部與涪陵分中心聯(lián)合進(jìn)行的《電梯限速器檢驗規程》制訂工作正在穩步開(kāi)展；2022年上半年，我部人員在國家級和省級刊物上發(fā)表專(zhuān)業(yè)論文多篇。

　　九、體會(huì )。我部上半年實(shí)行了檢測小組遠郊區縣檢驗任務(wù)承包方式，提高了遠郊區縣的檢驗效率，嘗到了求變帶來(lái)的甜頭。在實(shí)際執行中也有不少困難，我們將不斷進(jìn)行摸索和完善遠郊區縣電梯檢驗問(wèn)題，并在其他方面進(jìn)行改革探索，從而提高整體檢驗效率。

　　電梯維保工作總結 3

　　電梯維保員負責維修和保養電梯，以確保它們能正常運行，確保乘客的安全。作為一個(gè)電梯維保員，在工作中需要非常嚴謹，細心，同時(shí)還需要有良好的溝通能力，以便順利地完成日常工作任務(wù)。

　　首先，一個(gè)電梯維保員必須具備維修和保養電梯所需要的技術(shù)和知識。在日常工作中，維修員需要檢查電梯的隨動(dòng)系統、鋼絲繩、各種安全開(kāi)關(guān)和操作按鈕等等。同時(shí)維修員還需要經(jīng)常進(jìn)行清潔保養，確保電梯的各個(gè)部分都良好運轉，故障率低，并確保最大的.安全性。因此，維修員還需要知道電梯的機構部件具體情況、操作要領(lǐng)、維修技巧等等，這些都對確保電梯持續穩定運行至關(guān)重要。

　　其次，在日常工作中，一個(gè)電梯維保員需要與其他工作人員進(jìn)行良好的溝通。比如，維修員需要與電梯調度員和其他維修員配合完成工作流程，確保在出現問(wèn)題時(shí)及時(shí)得到解決。此外，維修員還需要和電梯乘客建立良好的溝通渠道，了解他們的需求，提供必要的指引。

　　最后，一個(gè)好的電梯維保員需要有耐心，這是因為電梯維修通常需要一些復雜的步驟，這可能需要花費一些時(shí)間。在這種情況下，維修員必須掌握應對情況的技巧，以確保電梯能盡快恢復正常運行。此外，與其他工作性質(zhì)不同的是，電梯維修需要不斷維護和保養，因為它是長(cháng)期使用的機械設備，而這需要維修員持之以恒的耐心和專(zhuān)業(yè)技能。

　　總之，一個(gè)電梯維保員的工作不僅需要技術(shù)和知識，還需要良好的溝通和溝通技巧，同時(shí)具備上述三種素質(zhì)可以更好的照顧和處理好電梯的維修和保養，確保它們始終運行正常，為用戶(hù)提供安全，方便的使用環(huán)境。

　　電梯維保工作總結 4

　　20xx年即將過(guò)去，回顧一年的工作，緊急勞碌的工作場(chǎng)面又一一呈現在面前。一年來(lái)電梯維保在服務(wù)中心，工程經(jīng)理的親切關(guān)懷和具體指導下，取得了長(cháng)足的進(jìn)步。電梯維保專(zhuān)業(yè)的工作取得了業(yè)戶(hù)的認可，在取得成果的同時(shí)，工作中也存在不足，值得認真總結。

　　一、做好設備設施的日常修理保養工作

　　制定周，月，季及半年的設備設施修理保養，有的放矢，有針對性的支配日常修理任務(wù)。做到日常修理工作的方案性，合理性。依據相關(guān)作業(yè)指導書(shū)的規定，支配日常巡檢，電梯機房設備等做到全面細致地維護保養，保證設備設施的使用和運行。上一年的工作或許有以下幾項：把電梯轎廂內的4個(gè)22W的環(huán)型管燈，換成2根20W的長(cháng)日光燈，這樣即了能源，又下降了的損耗。做好了電梯的保養工作，無(wú)隱患梯，電梯的年檢通過(guò)率達到了100%電梯應急服務(wù)做到隨叫隨到不無(wú)超時(shí)。

　　二、問(wèn)題不過(guò)夜

　　巡察工作做到發(fā)覺(jué)問(wèn)題準時(shí)解決，修理電梯電話(huà)和電話(huà)線(xiàn)，電梯設備有待解決的問(wèn)題：5#樓8#樓電梯機房互投電源接觸器問(wèn)題嚴峻，時(shí)常接觸不良造成電梯故障，須更換。9#樓4單元電梯機房有一路電源無(wú)法使用，電梯轎廂內的多部電話(huà)損壞嚴峻，須更換。外部電話(huà)線(xiàn)老化已無(wú)法使用，須更換。電梯轎廂內的防護木版支撐木丟失嚴峻，許更新。電梯轎廂內的有機板人為損壞嚴峻。工人從在粗暴使用電梯現象，加大了電梯的使用風(fēng)險。

　　三、電梯維保的下一年方案

　　做好保養方案，做好日巡察，周，月，季的保養工作。加強節假日前的保養檢修工作，加強節假日的值班和巡察工作，針對各梯做到針對性的檢修。

　　四、真抓實(shí)干抓好平安生產(chǎn)

　　強弱電專(zhuān)業(yè)新人較多，樹(shù)立平安生產(chǎn)意識，抓好平安生產(chǎn)至關(guān)重要。為此，我們反復多次進(jìn)行，反復灌輸平安生產(chǎn)。高空作業(yè)，電器火災，電器用具使用等實(shí)例進(jìn)行近似實(shí)戰要求培訓，做到平安第一思想不放松。取得了很好的效果，杜絕發(fā)生設備及人身安全事故。

　　五、發(fā)揚團隊協(xié)作其他部門(mén)

　　有著(zhù)自己的特點(diǎn)，就是有著(zhù)諸如服務(wù)小家電修理清掃衛生搬運雜物等工作，緊密協(xié)作關(guān)懷其他部門(mén)完成繁重的相關(guān)工作。

　　六、把握現代資訊培訓提高修理人員技術(shù)素養

　　各級領(lǐng)導對工程技術(shù)人員的培訓特殊重視，中心領(lǐng)導親自買(mǎi)來(lái)電梯方面的培訓教材，大家為此特殊。領(lǐng)導的重視調動(dòng)了人員熱忱，主動(dòng)學(xué)習相關(guān)理論學(xué)問(wèn)并應用到實(shí)際修理工作中。依據相關(guān)培訓方案，強弱電專(zhuān)業(yè)組織了理論學(xué)問(wèn)筆試，實(shí)際操作技能，取得了很好的效果。

　　七、抓好員工

　　“崗敬業(yè)”訓練宣揚企業(yè)文化組織新老員工學(xué)習公司各項規章制度，敘述具體修理，巡檢，設備修理要求，員工手冊，職責，等方面的基本要求，組織學(xué)習。在工作中以老帶新，上相互關(guān)懷關(guān)懷，締造xxx氛圍，增加團隊分散力。組織學(xué)習企業(yè)報及員工事跡，明確榜樣的力氣是無(wú)窮的，榜樣的形象是光榮照人的`。提高新員工對企業(yè)的認知，留意企業(yè)文化中軟要素的作用，以人為中心，敬重人，依靠人，公正的待人，提高新老員工的自尊心，在工作中發(fā)揮各自的聰慧才智，調動(dòng)工作主動(dòng)性。新老員工在企業(yè)文化認同方面上了一個(gè)臺階。

　　八、細心組織認真布置支配設備檢修工作

　　接近年底，制定應急，組織支配人員對對電梯機房設備進(jìn)行全面檢查，保障設備設施平安運行。

　　九、工作中的教訓及來(lái)年展望

　　電梯維保專(zhuān)業(yè)人員新人較多，活動(dòng)性大，技術(shù)素養參差不齊，學(xué)習力方面存在差距，如何調工主動(dòng)性，在工作中不斷磨合，發(fā)揮每的工作效能存在不足之處。在新的一年里，認為正確而不懷疑在服務(wù)中心領(lǐng)導的有效下，工程經(jīng)理的合理支配下，確定能克服不足之處，百尺竿頭更進(jìn)一步。最終，自己作為電梯維保方主管，對電梯的專(zhuān)業(yè)修理保養工作，深感大，擔子重，服務(wù)中心領(lǐng)導自己充分，信任就是自己勤奮工作，不斷提高管理平的動(dòng)力，自己必將認真高效，以身作則，協(xié)作工程經(jīng)理的工作，在新的一年戒驕戒躁，開(kāi)創(chuàng )嶄新的工作局面。

　　電梯維保工作總結 5

　　作為一名電梯維保員，我們的工作職責主要是負責維護電梯的安全運行。在工作中要注意安全，按照規定完成維保任務(wù)。以下是本人個(gè)人的一些總結和體會(huì )。

　　1. 安全第一

　　作為電梯維保員，安全問(wèn)題一定要放在首位。維保時(shí)要保持警惕，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。例：發(fā)現電梯有異常聲音、電梯不正常開(kāi)關(guān)門(mén)，或是發(fā)現電梯有不正當使用或運行的情況，必須立即停止使用并報告相關(guān)人員。

　　2. 規范實(shí)施維保措施

　　在電梯維保中，細節決定成敗。在維護過(guò)程中，一定要嚴格按照規章制度與要求操作，確保維保質(zhì)量。例：足夠的維護時(shí)間以及春夏秋冬不同季節對電梯的不同維護措施，以及每日按規定完成維保登記報告等。

　　3. 做好協(xié)調與溝通工作

　　電梯維保需要各方面的協(xié)調與溝通，比如與業(yè)主進(jìn)行正確溝通、了解相關(guān)情況，并及時(shí)傳達運行情況，以便以后更好的維修電梯。也正因如此，電梯維保員需要具有良好的溝通協(xié)調能力，與相關(guān)人員保持良好的關(guān)系以及解決問(wèn)題的能力。當電梯出現問(wèn)題時(shí)，可以向有關(guān)部門(mén)及時(shí)報告，以便及時(shí)防范和解決問(wèn)題。

　　4. 強調培訓與學(xué)習

　　在不斷發(fā)展更新的技術(shù)下，電梯維保員需要在熟悉規范的`操作上，不斷學(xué)習新技術(shù)、新知識、新方法，逐步提高自身的能力。學(xué)習的過(guò)程中，事先了解故障的種類(lèi)、可能出現的問(wèn)題既能為日后 troubleshooting 提供思路，同時(shí)也能發(fā)現或預防隱患。專(zhuān)業(yè)培訓或交流與其他維保員更有助于提高自身維護水平。

　　總之，作為電梯維保員，我們的責任是維護電梯的安全使用，整體要求是保證安全，嚴格執行規章制度、注意細節與溝通協(xié)調能力。這些經(jīng)驗可以指引電梯維保員在實(shí)際工作中更加準確、高效地檢測并維修電梯，避免不必要危險的發(fā)生。

　　電梯維保工作總結 6

　　前言

　　隨著(zhù)建筑業(yè)的發(fā)展以及人們對醫療機構需求的不斷擴大，醫院建筑也逐漸向高層超高層發(fā)展，電梯作為一種便捷、快速的垂直交通運輸設備，越來(lái)越多的應用其中，為患者能夠及時(shí)到達治療科室、接受有效治療爭取了寶貴的時(shí)間。因此確保電梯正常運行，減少安全事故，做好維修保養工作，保障人民生命安全，是電梯管理工作的重中之重。

　　1.電梯維修保養工作的內涵和重要性

　　電梯是機電一體化的大型特種設備，其結構復雜，在使用過(guò)程中，由于受安裝、機械磨損、使用環(huán)境、維護程度等多方面因素影響，不可避免地會(huì )出現各類(lèi)故障，這些都會(huì )影響電梯的正常使用和壽命。據調查統計，在眾多導致電梯安全隱患的因素中，制造質(zhì)量占16%，安裝占24%，而保養和使用問(wèn)題高達60%，在已發(fā)生的電梯事故中，由于維修保養不善、管理不當所導致的則占到90% 以上，由此可見(jiàn)對電梯設備進(jìn)行正確、及時(shí)的維修保養是非常必要的。

　　電梯的維修與保養是一項綜合性很強的工作，這項工作要求不僅要根據電梯的故障特點(diǎn)和原因所在結合實(shí)際情況對電梯的結構和性能做必要改進(jìn)，修正電梯的非正常狀態(tài)，而且還要對電梯進(jìn)行日常性、周期性的檢查、測試、調整，通過(guò)不斷校正各部件的安裝標稱(chēng)尺寸要求，使其在規定范圍內正常運轉，特別是要做好大部件即限速器、安全鉗、緩沖器、抱閘及門(mén)鎖的保養工作，及時(shí)更換已達到報廢標準的部件，同時(shí)進(jìn)行必要的整機清潔、運轉部件和結構件除銹、防銹，保證良好的絕緣性和充足的電源供給，防患于未然，降低電梯的故障率，延遲大型修理周期，延長(cháng)電梯使用壽命。

　　2.電梯運行常見(jiàn)故障

　　雖然電梯的種類(lèi)繁多，結構各異，但是他們之間都有很大的共性，常見(jiàn)故障主要出現在在以下兩個(gè)方面：

　　2.1機械方面

　�、龠B接件松脫引起故障；電梯在使用過(guò)程中，由于安裝原因、運行振動(dòng)等造成緊固件松動(dòng)，使機械零部件移位、脫落或失去相對程度的配合，例如一些聯(lián)結螺栓松動(dòng)、導軌變形、導軌連接臺階過(guò)大、安全鉗動(dòng)作形成的痕跡、曳引鋼絲繩拉力不均勻、導向輪和反繩輪軸承磨損等，都會(huì )使電梯在運行過(guò)程中產(chǎn)生震動(dòng)，對電梯的舒適度和安全造成不良影響。

　�、谧匀荒�損引起故障；帶傷運轉機械零部件在運轉時(shí)，會(huì )產(chǎn)生磨損，磨損到一定程度，必然會(huì )影響其正常運轉，如此惡性循環(huán)，若不及時(shí)更換，就會(huì )發(fā)生故障甚至引發(fā)人身設備事故。

　�、巯到y引起故障；系統出現故障或不當都造成電梯轉動(dòng)部位摩擦生熱、燒死，損壞滾動(dòng)部件，造成活動(dòng)部位的抖動(dòng)或卡滯現象，影響電梯的正常運行。

　　2.2電氣方面

　�、匐妷汗收�；如控制電路的電源電壓異常則會(huì )導致電梯運行速度的不正常，電壓過(guò)高，可能會(huì )燒毀繼電器線(xiàn)圈；電壓過(guò)低，則會(huì )引起曳引主機制動(dòng)抱閘無(wú)法打開(kāi)。

　�、诎踩�保護電路不正常動(dòng)作；阻容元件參數改變，可能使相序保護電路出現非保護動(dòng)作，或由于機械聯(lián)軸結脫離、電氣斷路等原因導致無(wú)速度反饋信號，均會(huì )使安全保護電路非正常動(dòng)作。

　�、垭姎庠�件的觸點(diǎn)被塵埃污染，引起電氣線(xiàn)路、電氣元件短路或斷路，也很容易發(fā)生事故。

　�、苡捎诶^電器不吸合，或繼電器觸點(diǎn)，安全保護觸點(diǎn)、聯(lián)鎖觸點(diǎn)的磨損和不動(dòng)作，會(huì )造成電梯不起動(dòng)、關(guān)門(mén)夾人、不開(kāi)門(mén)或不正常開(kāi)門(mén)、平層超差、沖頂撞底等故障。

　�、蓦姎忾_(kāi)關(guān)安裝不當，信號采集錯誤導致的斷路故障。

　�、揠姎庠�件老化、失效、受潮造成絕緣失效，從而引發(fā)短路故障。

　�、唠姶鸥蓴_引起的故障。

　　由以上常見(jiàn)電梯故障原因分析可以看出，電梯一定要堅持定時(shí)、定期、定向的維護保養。當電梯一旦發(fā)生故障時(shí)，維修人員應第一時(shí)間趕赴現場(chǎng)，了解故障情形、發(fā)生經(jīng)過(guò)，分析判斷故障發(fā)生的機件及部位，及時(shí)排除險情。

　　3.電梯維修保養中存在的問(wèn)題

　　3.1重運行，輕安全

　　部分電梯工作人員認為只要電梯在正常運行，那就沒(méi)有問(wèn)題，忽略了電梯的預防性檢修和日常保養，不注重電梯的安全項目整改，不主動(dòng)查找和發(fā)現電梯所存在的事故安全隱患，平時(shí)巡查不仔細，走馬觀(guān)花，甚至連過(guò)場(chǎng)式的巡查都不按時(shí)、按量執行，小患釀大禍，不出事故不到現場(chǎng)，這種思想上的松懈使工作人員放松了警惕，是電梯事故隱患存在的最大人為影響因素。

　　3.2重維修，輕保養

　　電梯的管理主要內容就是運行、維修、保養，維修和保養是保證電梯安全運行的前提和保障，在工作中我們往往會(huì )存在一種錯誤的傾向，就是重維修，輕保養，電梯壞了才修，修好了就放行，不做保養預防工作或者保養工作不細致，這樣會(huì )導致更多的故障出現，也容易引發(fā)安全事故，影響電梯的正常運行。做好電梯的日常維修保養工作是我們的主要工作重點(diǎn)，維修人員必須對每部電梯都制定詳細合理的保養計劃，并按照計劃嚴格的執行。國務(wù)院2009年重新修訂的《特種設備安全監察條例》規定每臺電梯應當至少每 15日進(jìn)行一次清潔、調整和檢查。條例中還以電梯的各部件是否易耗損、是否主要部件及是否安全部件等為標準，劃分了每半個(gè)月、每月、每季度、每半年、每年對電梯實(shí)施保養的基本項目，其中，規定半個(gè)月保養的項 目有26項，一個(gè)月保養的項目有43項，半年保養的項目為66項，一年保養的項目為7項。

　　造成電梯維保工作缺陷的主要原因有以下幾點(diǎn)：

　�。�1）維保人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)不過(guò)硬，維修經(jīng)驗不足。維修電梯涉及的知識面比較廣泛，首先要從理論上分析產(chǎn)生故障的原因，然后才能動(dòng)手維修，這就要求電梯維保人員有過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識，掌握電、鉗、焊等相關(guān)技能，熟悉電梯構造及運行，遇到故障能及時(shí)分析判斷并作出處理。但是實(shí)際的工作中，由于單位的運營(yíng)、管理等問(wèn)題的制約，有些維保人員專(zhuān)業(yè)知識欠缺，甚至有的都沒(méi)有維保資質(zhì)，未經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)的學(xué)習培訓就上崗工作，有的單位還會(huì )允許學(xué)徒單獨維修電梯，對電梯的安全管理了解甚少，又缺乏維修經(jīng)驗，當遇到問(wèn)題時(shí)就理不清頭緒，無(wú)從下手，不能及時(shí)排除電梯故障。

　�。�2）維保人員工作量增大，超負荷工作。隨著(zhù)電梯用量的不斷增大，相關(guān)的電梯維保人員數量卻沒(méi)有同比增長(cháng)，造成了電梯使用與維修之間的不配套，電梯技工人才的培養跟不上，后繼人員緊缺往往會(huì )造成現有維保人員的工作量加大甚至超負荷工作。長(cháng)期疲勞工作會(huì )導致維保人員精神緊張、疲憊，容易在判斷故障時(shí)產(chǎn)生失誤，工作不夠細致，對維修造成不良影響。

　�。�3）管理人員安全責任意識淡薄。有些使用單位的領(lǐng)導不注重電梯問(wèn)題，安全意識淡薄，上行下效，很容易對下屬維保人員的思想造成影響，麻痹大意，最容易誘發(fā)事故。另外電梯維保工作劃分不明確，責任主體模糊，一旦發(fā)生事故，則互相推諉，這也是做好維保工作的一大阻礙。

　�。�4）缺乏電梯維保管理系統。一般電梯使用單位很少對電梯建立專(zhuān)門(mén)的維保信息管理系統，平時(shí)的巡查維修記錄也不夠詳盡，電梯反復出現問(wèn)題則每次都要從頭至尾檢查一遍，不僅浪費時(shí)間還浪費資源，如果建立起詳盡的電梯維保信息系統，制作電梯檔案，就可以依據電梯的使用情況、故障情況、檢修情況等制定相應的維保計劃，匯總電梯日常巡檢中經(jīng)常出現的問(wèn)題，然后對癥下藥，提高維保質(zhì)量，降低電梯的故障率，可做其他電梯維保工作的參考和借鑒，同時(shí)也可以增加維保人員的工作經(jīng)驗。

　　4.加強電梯維修保護工作建議

　　4.1更新電梯硬件設備，建立電梯遠程監控系統

　　電梯的正確、正常使用可以減少部件損耗，降低電梯故障率。在電梯中設置遠程監控系統，為電梯故障報警、日常管理、防范隱患提供了管理平臺。通過(guò)電梯轎廂內的音、視頻系統，工作人員可以對電梯運行情況進(jìn)行監控，還可以監管乘客乘梯時(shí)的不良行為，例如長(cháng)時(shí)間阻擋電梯門(mén)關(guān)閉，在電梯轎廂內蹦跳、吸煙等危害電梯安全的舉動(dòng)，及時(shí)予以警告、教育并幫助改正。除此之外，當電梯發(fā)生故障時(shí)，可以通過(guò)遠程系統跟乘客取得聯(lián)系，安撫被困人員情緒，正確處理電梯故障，避免因乘客錯誤操作而造成事故。

　　4.2建立健全電梯管理制度，加強電梯安全管理

　�。�1）實(shí)行崗位責任制，明確電梯安全管理和維修的責任主體。電梯的制造、安裝、維修、保養等都是電梯安全運行的`影響因素，在電梯投入使用后，維修和保養是電梯正常、安全使用的前提和保障。這項工作肩負著(zhù)乘客的人身安全，專(zhuān)業(yè)要求高，承擔責任重。因此，應建立專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)門(mén)的電梯維修保養隊伍，維修人員應參加專(zhuān)業(yè)培訓，持證上崗，建立值班制度，24小時(shí)保證電梯安全運行，發(fā)生故障時(shí)能夠有人及時(shí)可靠的進(jìn)行處理，并按時(shí)對電梯進(jìn)行保養。圍繞電梯的安全管理建立起長(cháng)效監管機制，杜絕不負責任的，違規作業(yè)，責任到人，賞罰分明，確保工作到位。

　�。�2）制定詳細的電梯維修保養規章制度。建立必要的規章制度，把電梯的正常使用、維護和保養納入正軌，使管理和維護工作責任明確、有章可循，使電梯管理制度化、標準化、規范化，是預防故障發(fā)生和確保電梯長(cháng)期安全運行的基礎。

　�、僦贫�電梯保養檢查制度。定時(shí)定期的對電梯進(jìn)行保養可以有效的降低電梯故障發(fā)生率，延長(cháng)電梯使用壽命。如果長(cháng)期不保養，則會(huì )造成電梯故障頻繁發(fā)生，需要多次、長(cháng)時(shí)間的停機修理，不僅耽誤電梯的正常運行，嚴重的還會(huì )釀成重大安全事故。電梯的保養包括安全設備、運行設備及電氣控制設備三種保養。對電梯應制定日、周、月、季、年保養計劃，并嚴格按照保養檢查計劃進(jìn)行。另外每天都要對電梯進(jìn)行一次檢查，清潔轎廂衛生；每周由專(zhuān)業(yè)維保人員檢查電梯運行是否正常，主要檢查信號燈及各零部件使用狀況；每十五日對電梯進(jìn)行一次調整、檢查；每月都應對安全裝置及電氣控制裝置進(jìn)行系統仔細地檢查；每季度對重要機械部件及控制回路系統進(jìn)行調試；每年進(jìn)行一次全方位的保養和修整，對全部安全設施和主要機件進(jìn)行全面的拆卸、清洗，檢測磨損情況，依據磨損程度維修或更換，保證電梯安全可靠運行。

　�、谥贫�電梯安全維保操作規程。電梯維修人員在進(jìn)行工作時(shí)要嚴格遵守維修與保養的安全操作規程。如修理前要掛牌警示，通知電梯管理人員，停止電梯運行；對轉動(dòng)部件進(jìn)行維修時(shí)要斷開(kāi)開(kāi)關(guān)：若要在轎廂頂維修，首先應將轎項可靠固定，并做好安全防護工作，同時(shí)提供足夠的照明，運行時(shí)采用檢修速度，防止維修人員滑倒跌入井道；檢修完成后要收回所有警示牌，鎖好電梯檢修操縱控制盤(pán)，然后通知電梯管理人員運行電梯。

　�、壑贫�電梯檔案管理制度。每部電梯都應有自己的檔案資料，包括電梯制造廠(chǎng)家名稱(chēng)、電梯出售廠(chǎng)家名稱(chēng)、電梯出售單位名稱(chēng)、電梯類(lèi)型、設備編號、技術(shù)參數、合格證書(shū)、使用說(shuō)明、維修說(shuō)明、電氣裝置安裝圖、配線(xiàn)情況、機房井道土建結構施工圖、建筑電梯布置圖、電梯運行調試記錄、電梯運行常見(jiàn)故障、產(chǎn)生原因、解決方案等等一系列和電梯相關(guān)的資料都應齊備。建立電梯檔案能夠提高電梯管理的效率，也有利于維保人員及時(shí)解決電梯故障。

　　4.3加強維保人員培訓，提高維保人員素質(zhì)

　�。�1）專(zhuān)業(yè)能力培訓。電梯維保人員必須要通過(guò)專(zhuān)門(mén)機構的專(zhuān)業(yè)理論和業(yè)務(wù)技能教育培訓，要掌握電梯結構、安裝工藝及要求，電氣工作原理，熟悉電梯性能，具備應有的業(yè)務(wù)水平，并通過(guò)相關(guān)技能考試合格，才能持證上崗。同時(shí)維保人員還必須熟知國家相關(guān)的安全作業(yè)的法規、制度和規定，并能認真貫徹執行。培訓并不是在電梯正常安裝使用后就可以終止，隨著(zhù)技術(shù)的發(fā)展，高科技在電梯中的應用也會(huì )越來(lái)越多，與時(shí)俱進(jìn)，才是培訓所應達到的最終目的。

　�。�2）職業(yè)素養培訓。一個(gè)合格的電梯維保人員不但要具備過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力，還應有高度的責任心和強大的心理素質(zhì)。如果維保人員責任心差，不熱愛(ài)本職工作，就會(huì )在電梯維修調試時(shí)馬馬虎虎，得過(guò)且過(guò)，致使電梯帶病運行，危害安全。電梯的維保工作由于環(huán)境限制，具有一定的危險性，強大的心理素質(zhì)有利于維保人員克服環(huán)境給自身帶來(lái)的影響，準確判斷故障原因，有利于維保工作及時(shí)、有效的開(kāi)展。

　�。�3）應急處理培訓。對維保人員進(jìn)行應急能力培養也是十分必要的。應急處理培訓的內容包括：電梯開(kāi)梯停梯方法、電梯困人救助方法、電梯緊急故障常用處理方法等。當遇到電梯困人時(shí)，首先應和被困人員取得聯(lián)系，告知被困人員保持鎮靜，盡量往轎廂后側靠，不要做錯誤的操作，等待救援；同時(shí)維保人員應準確判斷轎廂位置，進(jìn)入機房關(guān)閉電源，如電梯未平層，則手動(dòng)控制，使轎廂逐步移動(dòng)至接近廳門(mén)為止，開(kāi)啟廳門(mén)，協(xié)助醫護人員或者乘客離開(kāi)轎廂。電梯使用單位應對維保人員每年至少進(jìn)行一次電梯救援演練，鍛煉救援能力，這樣在真正的事故發(fā)生時(shí)才能沉著(zhù)應對，快速反應，采取最優(yōu)救援方案，挽救人民的生命財產(chǎn)安全。

　　4.4加強電梯安全宣傳，提高安全意識

　　除了電梯安裝、使用、維護之外，電梯安全知識的普及也是減少電梯安全事故中的重要因素。根據相關(guān)部門(mén)的調查，我國每年發(fā)生的電梯事故中，有相當一部分是由于電梯安全知識普及不到位造成的。對此，單位領(lǐng)導首先要重視起電梯管理工作，然后可以通過(guò)宣傳相關(guān)法律法規、電梯相關(guān)知識和正反面案例來(lái)加強維保人員對電梯安全管理工作的重視，保證維保質(zhì)量；其次，在電梯的使用功能上可以分類(lèi)對待：客用電梯、醫用電梯，分別搭載普通乘客和病患、病床，實(shí)行單雙號運行和群控功能，使電梯能夠有序、高效運行；最后，對電梯乘客也要廣泛宣傳正確的乘梯知識：如小孩乘梯需有大人陪同，乘梯時(shí)嚴禁攜帶易燃易爆的危險物品，乘扶梯時(shí)要手握扶手帶，乘扶梯時(shí)雙腳要站立在黃色安全邊框內，在候梯廳張貼電梯使用知識掛圖，在轎廂內懸掛“乘客須知”標牌，對扶梯懸掛防碰警告標志及乘客使用規定標牌等。只有加強電梯的安全防范意識，完善電梯安全的監管系統，才能給廣大居民提供可靠、便利的使用環(huán)境。

　　5.總結

　　電梯的正常運行離不開(kāi)維修和保養，離不開(kāi)安全管理。電梯的發(fā)展和日益普及對相關(guān)的電梯管理工作要求也越來(lái)越高，我們只有不斷的提高自身工作能力，提升綜合素質(zhì)，切實(shí)落實(shí)電梯維保工作，才能確保電梯安全，避免事故發(fā)生。

　　電梯維保工作總結 7

　　又一年馬上要結束了，回顧過(guò)去的一年，電梯維保團隊取得了一些令人驕傲的成績(jì)。在這個(gè)過(guò)程中，我們面臨了各種挑戰，但我們的團隊緊密合作，相互支持，成功地解決了許多問(wèn)題。在這篇年終工作總結中，我將分享我們的成果、團隊的亮點(diǎn)和我們面臨的挑戰。

　　首先，讓我們回顧一下我們的成果。在過(guò)去一年中，我們完成了大量的維保工作，并保證了電梯的正常運行。我們按時(shí)完成了所有定期維護任務(wù)，并及時(shí)處理了電梯故障。我們與客戶(hù)保持密切聯(lián)系，及時(shí)回應他們的需求和問(wèn)題。我們還及時(shí)向管理層提供運行報告，讓他們了解電梯的運行情況。

　　另外，我們的團隊也取得了一些亮點(diǎn)。我們團隊的合作精神非常強，每個(gè)人都能積極參與團隊活動(dòng)。我們共同分享問(wèn)題，一起找到解決方案。作為團隊負責人，我非常欣慰地看到團隊成員之間的合作關(guān)系越來(lái)越緊密。我們的團隊還參加了一些維保培訓，提高了自身的技能水平，為更好地服務(wù)客戶(hù)做好了準備。

　　然而，我們也面臨了一些挑戰。首先，由于電梯的工作特殊性，我們需要時(shí)刻保持高度的警惕性。我們需要全天候全力以赴，確保電梯始終處于良好運行狀態(tài)。其次，電梯的維修和升級也需要耗費大量的時(shí)間和資源。我們需要提前做好計劃，安排合適的時(shí)間進(jìn)行維修和升級工作，以盡量減少對客戶(hù)的影響。最后，面對一些技術(shù)難題和復雜故障，我們需要更多的專(zhuān)業(yè)知識和經(jīng)驗，來(lái)解決這些問(wèn)題。

　　針對以上挑戰，我們已經(jīng)制定了相應的應對措施。我們將繼續加強團隊之間的溝通和協(xié)作，確保問(wèn)題得到及時(shí)解決。我們還將繼續參加相關(guān)培訓，提高技能水平，增加解決復雜問(wèn)題的能力。我們也將與客戶(hù)保持緊密的聯(lián)系，及時(shí)回應他們的需求，提供更好的服務(wù)。

　　總結一年的工作，我們的團隊取得了許多成果，但也面臨各種挑戰。我深知這一切的成功離不開(kāi)每一位團隊成員的`努力付出。在未來(lái)的日子里，我希望我們可以繼續保持團結一致的精神，發(fā)揚團隊的優(yōu)點(diǎn)，克服困難，取得更大的成績(jì)。

　　最后，感謝每一位團隊成員的辛勤付出，感謝他們對團隊的貢獻。也感謝領(lǐng)導的支持和信任。相信在大家的共同努力下，我們的電梯維保工作會(huì )越來(lái)越好！

　　電梯維保工作總結 8

　　時(shí)間如梭，轉眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎，回首望，雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。隨著(zhù)電梯生產(chǎn)能力的迅速增長(cháng)，技術(shù)發(fā)展潮流及產(chǎn)品結構日趨合理，行業(yè)標準進(jìn)一步完善。同時(shí)也加深了電梯行業(yè)對其維護人員的素質(zhì)要求。為了跟上時(shí)代步伐，我始終嚴格要求自己，努力學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，加強自身實(shí)踐能力，為以后的工作積累了切實(shí)的操作流程經(jīng)驗。

　　在工作中積累經(jīng)驗，正如，達爾文所說(shuō)“知識和經(jīng)驗都來(lái)源于常識”。而我的工作就是不斷的總結和回顧工作中碰到的常見(jiàn)故障現象，加以細分并提高判斷的準確性。記得剛開(kāi)始工作的第一年，我判斷一次不關(guān)門(mén)不運行故障需要兩個(gè)小時(shí)，現在判斷一次不關(guān)門(mén)不運行故障的時(shí)間縮減到了原來(lái)的五分之一，大大挺高了排故效率。

　　電梯的故障雖然有上千種，但是主要分為兩類(lèi)：一類(lèi)是電氣故障，另一類(lèi)是機械故障。機械故障維修拆卸時(shí)，需要認真核實(shí)各零部件的安裝位置和工作面狀況。多數故障可通過(guò)聽(tīng)，聲音發(fā)出位置;看，變化運動(dòng)過(guò)程;感，振動(dòng)平穩度;聞，電氣電弧擊穿空氣時(shí)散發(fā)的味道R22;R22;等排除。雖然方法簡(jiǎn)單，步驟繁瑣，但我時(shí)刻要求自己不能遺漏任何異常狀況。

　　多年的工作告訴我，認真總結是提高自己的技術(shù)水平的最有效方法之一。每次遇到疑難問(wèn)題的時(shí)候，我都將解決方法一絲不茍的記錄下來(lái)。平常工作之余，我總是翻開(kāi)看看，溫故而知新，不斷啟發(fā)我自己創(chuàng )新優(yōu)化排故流程。作為一個(gè)電梯維保人員，我深深懂得：自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執行者。要及時(shí)的把信息反饋給領(lǐng)導，更好地與各部門(mén)溝通，認真落實(shí)電梯安全管理規范及日常保養維護規定，把工作從被動(dòng)維修變?yōu)橹鲃?dòng)維護;同時(shí)需要加強與有關(guān)單位聯(lián)系，協(xié)調電梯維護與物業(yè)管理之間的關(guān)系，以求得使用單位或用戶(hù)的支持。保養的目的是什么?保養的目的重在減少維修，延長(cháng)電梯使用壽命，試問(wèn)，有幾人知曉其中之精髓。在多年的工作中，我有的工作也會(huì )因為自身的局限性造成用戶(hù)的不便，很多疑難的問(wèn)題由于對新機型的不了解導致無(wú)法快速排出故障。時(shí)代在進(jìn)步，電梯的科學(xué)技術(shù)應用不斷變化，所以我今后一定多了解新的機型，深入的學(xué)習相關(guān)的書(shū)籍�！按蜩F還需自身硬”不斷學(xué)習新技術(shù)新工藝，更好地為用戶(hù)服務(wù)。在總結了以往的工作經(jīng)驗教訓之后，我更加明確了今后的.工作目標以及行動(dòng)計劃：

　　1、努力完成自己的本職工作，提高自身的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、及時(shí)處理突發(fā)事件的能力。

　　2、協(xié)同好本單位同事的關(guān)系，發(fā)揮團隊能動(dòng)性，將工作安排情況及時(shí)向領(lǐng)導匯報，將維保方案及時(shí)向物業(yè)傳達，高效完成日常維護工作，迅速對電梯故障作出反應。

　　3、開(kāi)展好工作的同時(shí)，規劃好自身的學(xué)習計劃，向高一級技術(shù)水平努力奮斗。

　　4、跟進(jìn)改革開(kāi)放的步伐，發(fā)揮自身的能動(dòng)性，將自己的所學(xué)服務(wù)于社會(huì )。用自己微博的力量為廣大人民群眾提供乘坐電梯“上上下下的享受”而努力。

　　在多年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問(wèn)題，也學(xué)習到了許多新知識、新經(jīng)驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中，我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā)，堅持高標準、嚴要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。在今后的工作中，我會(huì )繼續努力，多向領(lǐng)導匯報自己在工作中的思想和感受，探討工程上的難點(diǎn)和要點(diǎn)，及時(shí)糾正和彌補自身的不足和缺陷，從而提高自身涵養與整體素質(zhì)。

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