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2024年鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結(通用14篇)
時(shí)光匆匆,我們在忙碌中奔走,不經(jīng)意間我們又到了歲末年終,回顧這一年的工作歷程,付出了努力,也收獲了成長(cháng),不能光會(huì )埋頭苦干哦,寫(xiě)一份年終總結,為來(lái)年工作做準備吧!但是年終總結要寫(xiě)什么內容才能讓人眼前一亮呢?以下是小編為大家收集的2024年鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結,希望能夠幫助到大家。
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 1
xx鎮衛生院在衛生局及各級黨委政府的正確領(lǐng)導和大力支持下,全體職工以黨的十七大精神為指導,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),大力加強行業(yè)作風(fēng)建設,著(zhù)力提高醫療服務(wù)水平,努力構建和諧醫患關(guān)系,整體工作取得了較大進(jìn)步,現將本年度工作匯報如下:
一、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平,業(yè)務(wù)質(zhì)量不斷提高,今年我院克服人手少,設備簡(jiǎn)陋的困難,全院職工不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平,實(shí)現業(yè)務(wù)收入xx萬(wàn)余元,同比增長(cháng)xx%,藥品收入比例控制在xx以?xún),門(mén)診人次xxx余人,收住院xxx人,年初確立的工作目標基本完成。
二、加強醫療質(zhì)量管理,服務(wù)水平穩步提升繼續實(shí)行二十四小時(shí)值班制度,不斷完善并嚴格落實(shí)各項醫療質(zhì)量管理核心制度,加強醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)建設,實(shí)行行風(fēng)民主評議,加強群眾監督,不斷提高服務(wù)水平。增強服務(wù)意識,轉變服務(wù)觀(guān)念,改善服務(wù)態(tài)度,以群眾滿(mǎn)意為最高目標,自覺(jué)抵制醫藥行業(yè)的`不正之風(fēng),加強自身職業(yè)道德修養,努力構建和諧醫患關(guān)系。
三、增強安全防范意識,確保良好醫療秩序增強依法執業(yè)意識,不超范圍執業(yè)。定期進(jìn)行衛生法律法規和醫療事故糾紛防范知識培訓,增強醫療糾紛防范意識,杜絕醫療事故糾紛的發(fā)生。
四、做好新型農村合作醫療工作,本院住院病人實(shí)現了出院即時(shí)報銷(xiāo),極大地方便了群眾。平時(shí),對新農合工作加強宣傳,有效地提高了群眾的參合積極性,新農合住院xxx人,全年累計補助xx萬(wàn)多元,大大減輕了農民負擔。
五、做好公共衛生工作,提高農村衛生工作水平
一是計劃免疫工作正常開(kāi)展,嚴格執行國家有關(guān)政策,積極開(kāi)展擴大規劃免疫工作,一類(lèi)疫苗實(shí)行免費接種。
二是繼續搞好計劃免疫信息化管理工作,計劃免疫工作信息均在電腦上做好登記和備份。
三是堅持搞好網(wǎng)絡(luò )直報工作,全年共上報傳染病無(wú)一漏報。
四是搞好查驗接種證工作。
五是加強了流腦、乙腦、甲肝等疾病的防治,年初,針對我縣的流腦疫情,對全鄉的適齡兒童進(jìn)行了AC流腦的接種六是繼續搞好結防工作,做好登記、報告、轉診工作。
六、做好婦幼工作,保障婦女兒童健康對孕產(chǎn)婦定期進(jìn)行孕期檢查,并做好產(chǎn)后訪(fǎng)視和母乳喂養指導工作,做好婦幼衛生信息統計管理,按照準確上報各種報表,定期召開(kāi)村衛生室村醫會(huì ),按時(shí)參加縣保健員會(huì )議,認真做好降消工作,真正把降消項目這一民生實(shí)事辦好。
七、村衛生建設按照縣衛生局的部署,今年我院對四個(gè)村衛生室進(jìn)行達標驗收工作,經(jīng)過(guò)近半年的努力,衛生室均按照上級要求,對衛生所進(jìn)行了改造,加強了衛生所的內涵建設。
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 2
鄉鎮衛生院是以公共衛生為主,綜合提供預防保健和基本醫療服務(wù),并受區縣級衛生行政部門(mén)委托承擔公共衛生管理職能的集體制單位,是農村衛生工作的一個(gè)重要樞紐,而鄉鎮衛生院院長(cháng)則是這一樞紐的核心,對建設、管理和發(fā)展好鄉鎮衛生院起著(zhù)至關(guān)重要的作用,結合實(shí)際工作,談以下幾點(diǎn)工作體會(huì ):
一、抓管理,出效益,促發(fā)展
首先鄉鎮衛生院院長(cháng)要有一定的醫院管理水平和管理能力,對衛生院的全部醫療活動(dòng)進(jìn)行有計劃、有組織的協(xié)調、控制和運作,使診療的各個(gè)環(huán)節相互銜接,密切配合,使衛生院的人、財、物等各種因素合理安排、充分利用、高質(zhì)高效地完成診療疾病的任務(wù),解決本鄉群眾的常見(jiàn)病、多發(fā)病的問(wèn)題,促使衛生院的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益穩步提高。
其次,鄉鎮衛生院院長(cháng)要有公共衛生管理能力,他能夠面向本鄉群眾、綜合運用法律、行政、預防醫學(xué)技術(shù)、宣傳教育手段,動(dòng)員全鄉群眾共同參與消除與控制各類(lèi)傳染病及其相關(guān)因素,提高本鄉居民的健康水平。
另外,鄉鎮衛生院院長(cháng)要能夠很好地協(xié)調好衛生院與衛生局、鄉政府、疾控中心、婦幼保健所的關(guān)系,協(xié)調好院內各科室之間、職工之間的關(guān)系,搞好與兄弟單位之間的橫向聯(lián)系,取長(cháng)補短、資源共享,其中尤其要注重高層次的協(xié)調,以贏(yíng)得領(lǐng)導們對衛生院工作的支持,來(lái)促使本鄉衛生事業(yè)的良性發(fā)展。
二、專(zhuān)業(yè)過(guò)硬,熟知政策
鄉鎮衛生院是為當地居民提供基本醫療和預防保健的基層醫療機構,越是基層的領(lǐng)導越是要技術(shù)含量高,作為院長(cháng),你必需具備預防醫學(xué)或臨床醫學(xué)方面的精湛技術(shù)能力,你的技術(shù)在職工中有威信,便于衛生院的相關(guān)管理,你的技術(shù)在群眾中有威望,更有利于以名醫打造名院來(lái)促進(jìn)衛生院的發(fā)展。另外,作為院長(cháng),你必需熟悉地掌握國家關(guān)于農村衛生的相關(guān)政策和法規,敏銳地領(lǐng)悟新出臺的農村衛生政策,結合本鄉實(shí)際情況,融會(huì )貫通,才能制訂出能很好地促使本鄉衛生事業(yè)發(fā)展的工作方案。
三、解決實(shí)際問(wèn)題的工作能力
農村衛生工作中出現的困難和矛盾相當多,作為院長(cháng),要善于抓住主要矛盾,要有全局意識,要從本鄉衛生事業(yè)發(fā)展是大局,本鄉經(jīng)濟建設是大局,本鄉人民的健康是大局來(lái)考慮問(wèn)題,安排工作要從這些大局出發(fā),服務(wù)服從于這些大局,你的工作才不會(huì )因小失大。作為院長(cháng),作為我,如何解決這一問(wèn)題是我工作的重中之重,急中之急,只要我解決好了這一問(wèn)題,使虧損嚴重、瀕于倒閉的衛生院重新走入正軌,煥發(fā)生機,門(mén)診收入穩步上升,防預、婦幼、公共衛生管理各項工作全面到位,相信一定能得到領(lǐng)導的認可,更能夠得到全鄉群眾的好評。當然,作為院長(cháng),不但需要處理好重要的`工作和問(wèn)題,日常工作中的小事處理得好不好,同樣是你能力的體現。作為鄉鎮衛生院院長(cháng),必需先得講原則、講政治,比如在計劃免疫工作和突發(fā)性公共衛生事件的處理上,同時(shí)又得講感情,比如生活小事的處理,就得要會(huì )靈活處理,因為鄉鎮衛生院所面臨的各種事項錯綜復雜,作為院長(cháng),你不能夠靈活處理,肯定是行不通的。
四、遵紀守法、品行廉潔
鄉鎮衛生院院長(cháng)雖說(shuō)不是個(gè)官,也不是公務(wù)員,但他手中畢竟有一定的權力,亦有一定資金在他手中掌管使用,加上如今社會(huì )上托人情、找關(guān)系的不少,所以院長(cháng)一定要經(jīng)得起人情關(guān)、權利關(guān)、金錢(qián)關(guān)、榮辱關(guān)的考驗,要抗得住誘惑,遵紀守法、秉公盡責、品行廉潔、艱苦奮斗,為了本鄉衛生事業(yè)的發(fā)展不計較個(gè)人的得失。
五、講求實(shí)效,創(chuàng )造業(yè)績(jì)
實(shí)踐是檢驗真理的唯一標準。院長(cháng)的文憑再高,能力再強,方法再好,如果沒(méi)有在現實(shí)工作中創(chuàng )造出良好的業(yè)績(jì),就是“紙上談兵”,經(jīng)不起實(shí)踐的檢驗。作為鄉鎮衛生院院長(cháng),在當前形勢下,要抓住以下幾個(gè)工作重點(diǎn),創(chuàng )造出良好的業(yè)績(jì)。
1、全面推行鄉村衛生服務(wù)管理一體化
目前,鄉村醫生執業(yè)不規范,技術(shù)水平低,無(wú)菌操作不嚴,假劣藥品多,而鄉鎮無(wú)人管,區縣管不到位,衛生方針政策難落實(shí),只有將鄉村兩級衛生機構集合起來(lái),通過(guò)鄉村衛生一體化管理,來(lái)完善鄉村衛生服務(wù)體系,實(shí)行規范性的管理和運作才能促使本鄉衛生事業(yè)持久有序地發(fā)展。
2、高度重視農村衛生隊伍的培養
目前,因為鄉鎮衛生院的條件差,待遇低,導致高水平的人才不愿來(lái),來(lái)了也留不住。作為院長(cháng)要主動(dòng)積極參加培訓,提高業(yè)務(wù)水平、管理能力和綜合素質(zhì),才能對職工的繼續教育和業(yè)務(wù)培訓起到帶頭作用,同時(shí)要將衛生隊伍培訓工作制度化,制訂年度計劃、長(cháng)遠規劃和獎懲制度,才能促使農村衛生隊伍的素質(zhì)不斷提高,保障農村衛生業(yè)的可持續性發(fā)展。
3、切實(shí)抓好農村公共衛生服務(wù)與管理
公共衛生是農村衛生工作的重點(diǎn),是中共中央、國務(wù)院明確提出的,是受區縣衛生行政部門(mén)委托的管理職能,作為鄉鎮衛生醫院院長(cháng),一定要親自抓,并落實(shí)到位,來(lái)確保衛生的社會(huì )效益和全鄉居民的安居環(huán)境。
4、花大力氣提高基本醫療質(zhì)量和水平
隨著(zhù)農村生活水平的不斷提高,居民對健康的重視,對醫療環(huán)境的要求也越來(lái)越高,作為鄉鎮衛生院院長(cháng),要緊跟時(shí)代的步代,大力改造衛生院的硬件設施建改,抓好軟件人才配套建設,規范診療服務(wù),全面提升衛生院的醫療服務(wù)水準,來(lái)適應廣大群眾不斷提高的健康需求。
5、為新型農村合作醫療提供良好服務(wù)
目前,全國開(kāi)展了新型農村合作醫療試點(diǎn),有效地緩解了農民看病難、看病貴的問(wèn)題,同時(shí)也為我們鄉鎮衛生院的建設和發(fā)展提供了新的機遇和挑戰,我們要響應國家政策,為新型農村合作醫療的開(kāi)展提供良好的服務(wù)。
總之,鄉鎮衛生院條件艱苦,設備簡(jiǎn)陋。醫務(wù)人員水平不高,人心不穩,作為鄉鎮衛生院院長(cháng)所面臨的壓力很大,困難很多,但我們一定要堅信黨的領(lǐng)導,積極學(xué)習,嚴格管理,樹(shù)立信心,開(kāi)拓創(chuàng )新,爭取政策的扶植,爭取各級領(lǐng)導的支持幫助,就一定能開(kāi)創(chuàng )我們農村衛生工作的新局面。
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 3
我有幸在20xx年8月到龍苴鎮中心衛生院擔任副院長(cháng),具體負責全鎮大衛生管理的相關(guān)事務(wù)。幾年來(lái),在院長(cháng)的督促與幫助下,在各位同事的支持和配合下,我順利的一路走來(lái),F將幾年來(lái)工作、學(xué)習情況匯報如下:
一、工作回顧
1、加強學(xué)習,提高自身素質(zhì),確保衛生院發(fā)展。
我認真履行崗位職責,愛(ài)崗敬業(yè),克已奉公,全身心投入到全鎮村室醫療管理中去。堅持把學(xué)習當成提高素質(zhì)的階梯,努力做到思想觀(guān)念不落伍。身為一名副職,在協(xié)助一把手工作和如何抓好分管工作,履行好自己的職責,是我經(jīng)常思考的問(wèn)題。時(shí)代在發(fā)展,社會(huì )在進(jìn)步,不學(xué)習是不行的,特別是領(lǐng)導干部,學(xué)而知不足。真正要當好一個(gè)好助手,是必須要努力學(xué)習,這樣才能深刻領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的管理思路和意圖,才能更好的貫徹執行各項工作。
黨性原則是一面鏡子,我時(shí)時(shí)刻刻想到自己的身份,珍重自己的言行、人格和名譽(yù)。凡是要求別人做到的,自己帶頭做到;凡是要求別人不做的,自己堅決不做。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。積極配合院長(cháng)開(kāi)展工作,切實(shí)履行自己工作職責。在實(shí)際工作中,努力做到“向上一級想事,向下一級做事”,工作上多通氣,決策上多商量。堅持以勤為本,以廉礪志,以善修身,勇于接受組織和群眾的監督。
在院長(cháng)的領(lǐng)導下,在各位同事的共同努力下,全鎮村室工作穩步推進(jìn),較好的完成了上級交給的各項任務(wù)。胡河村衛生室室長(cháng)楊開(kāi)安、唐橋村衛生室室長(cháng)唐興明多次被評為全縣十佳鄉村醫生和優(yōu)秀個(gè)人,得到了縣衛生局通報表彰。
2、高度重視醫療安全,加強醫療質(zhì)量管理。
面對當今社會(huì )激烈的醫患矛盾,醫療衛生工作中最重要的還是醫療質(zhì)量與醫療安全。為了提高醫療質(zhì)量,保障醫療安全,在院長(cháng)的指導下,主要做了以下幾方面的工作。
第一、組織全鎮鄉醫認真學(xué)習《醫療事故處理條例》及《民法》中的有關(guān)規定。學(xué)習《執業(yè)醫師法》以及《侵權責任法》中的醫療損害責任。著(zhù)力增強鄉村醫生的法律意識。
第二、在實(shí)際工作中,要求鄉村醫生嚴格在執業(yè)范圍內開(kāi)展業(yè)務(wù),嚴格各項規章制度和技術(shù)操作規程。本著(zhù)“一切以病人為中心”,“一切為了病人的健康服務(wù)”的理念,使衛生室的各項制度的落實(shí)向規范化方面進(jìn)行。并從行為、語(yǔ)言、服務(wù)態(tài)度等方面作了防范。完善了鄉村醫生醫療糾紛防范預案,加強醫療缺陷管理。確保醫療安全。
第三、充分利用村室配備的急救設備,進(jìn)一步充實(shí)急救藥品種類(lèi),強化醫療責任追究制,勿使醫療事故和醫療糾紛在我鎮發(fā)生。
第四、強化“三基”,提高醫務(wù)人員的整體素質(zhì)。在強化“三基”的問(wèn)題上,我們重點(diǎn)抓學(xué)習。因此,在學(xué)風(fēng)、學(xué)習的方法、以及在以考促學(xué)上做文章,全鎮鄉醫不定期召開(kāi)相關(guān)業(yè)務(wù)交流與討論,并派送合適人員培訓。
第五、規范管理,堅持合理用藥、因病施治?咕、激素濫用,后患無(wú)窮。近年來(lái),國家對抗菌素、激素濫用加大整治力度。督促醫生加強學(xué)習,合理使用抗菌素,并制定相應制度,規范臨床用藥,加強藥品不良反應監測,及時(shí)上報藥品不良反應。
第六、加強村室管理,提高傳染病防治水平。認真學(xué)習《消毒技術(shù)規范》。針對村治療室的`院感防范作出相應的制度,強化無(wú)菌觀(guān)念,規范無(wú)菌操作,規范一次性物品管理。要求對傳染病疫情的報告、登記要有相關(guān)記載。
3、村室新農合管理。
幾年來(lái),基于對新型農村合作醫療工作的重視,院長(cháng)分配我分管全鎮大衛生工作。對全鎮衛生室在新農合工作上,進(jìn)一步建立、健全規章制度、工作制度、人員職責,并將辦事程序、補償流程、補償信息反饋上墻,設置宣傳欄、補償公示欄、投訴舉報箱。并不定期召開(kāi)鄉村醫生工作會(huì )議,通報全鎮村室合作醫療工作運行情況。
4、轉變服務(wù)模式,認真落實(shí)村衛生室基礎建設
1、為認真落實(shí)縣衛生局關(guān)于開(kāi)展“鄉鎮衛生院和村衛生室”創(chuàng )建活動(dòng)精神,醫院投資近2萬(wàn)元,對石門(mén)、祝燈、范莊、王蕩4家村衛生室更換辦公桌椅和門(mén)窗等設施。我們對鄉村醫生實(shí)行一體化管理,全鎮鄉村醫生實(shí)行統一調配,藥品統一集中采購,衛生室實(shí)行24小時(shí)應急診制度和逐級轉診制度,基礎醫療器械、必備急救設施及常用藥品配備齊全。
2、根據縣衛生局《建立鄉鎮衛生院健康管理團隊服務(wù)實(shí)施方案》文件精神,我院及時(shí)成立了領(lǐng)導組織,全院組建4個(gè)健康服務(wù)團隊,上半年健康管理服務(wù)團隊下鄉共計48次,到村衛生室開(kāi)展門(mén)診次數80次,上門(mén)診療次數32次,開(kāi)展健康講座16次,指導村室一體化管理32次,為全鎮16個(gè)行政村34160村民提供了衛生服務(wù)。受到了群眾一致好評。
3、堅持每月按肘召開(kāi)村級例會(huì )。組織全鎮鄉村醫生培訓居民健康檔案的電子檔錄入,重點(diǎn)人群分級管理、防疫、婦幼項目工作等。督促協(xié)調好公共衛生人員與全院職工共同按時(shí)按要求完成各項業(yè)務(wù)工作。實(shí)行全院職工參與防保工作和居民健康檔案建檔工作,全院職工實(shí)行分村包干制度,充分利用一切可利用時(shí)間下村做好預防保健各項工作。近兩年除完成基礎免疫和國家擴大免疫外,還完成了15歲以下兒童乙肝補種工作,15歲以下兒童麻疹疫苗強化免疫工作和入托兒童查驗證工作,我組織協(xié)調好防保工作人員。
4、我還注重完善公共衛生和計劃免疫資料和居民健康檔案建檔工作,全鎮共建立居民健康檔案30168份,建檔率88.31%。建立電子檔案25980份,建檔率86.12%,計算機管理率91.30%.35歲以上首診測血壓今年16月份累計為1503人。管理人群血壓控制率達55.78%。并對高血壓和二型糖尿病人進(jìn)行隨訪(fǎng)管理。各村都能掌握轄區內65歲以上老年人口數量;開(kāi)展對老年人等重點(diǎn)人群的建檔工作,每?jì)赡隇?5歲以上老年人進(jìn)行一次體格檢查和健康指導,體檢隨訪(fǎng)1022人次,隨訪(fǎng)管理率90.50%。為創(chuàng )建省級慢病示范區建設,根據縣衛生局安排,20xx年8月我和業(yè)務(wù)能力較好的4名工作人員對我鎮大賀、祝墩兩村進(jìn)行入戶(hù)調查。通過(guò)近半個(gè)月的努力,完成了兩個(gè)村的200戶(hù)居民的調查,圓滿(mǎn)的完成了上級交給的工作任務(wù)。今年5月院內10名同志開(kāi)展了對大賀、古城兩個(gè)村的18歲以上人群的體檢工作,共體檢600人。圓滿(mǎn)地完成了上級下達的任務(wù)。
二、存在的問(wèn)題。
1、在政治理論學(xué)習上、在管理上,還缺乏主動(dòng)性。在平時(shí)工作中沒(méi)有把政治理論的學(xué)習當作首要工作來(lái)抓。往往流于形式,為學(xué)習而學(xué)習。
2、進(jìn)一步加強管理上的“落實(shí)”問(wèn)題。做到有章必循,有法必依,堅持一切按制度、按規范、按操作常規辦,以制度管人,避免人管人的不良局面,同時(shí)必須經(jīng)常性地深入各村室進(jìn)行督促、檢查,才能把各項工作落到實(shí)處。
三、今后努力方向。
1、必須要加強學(xué)習。作為一名副院長(cháng),一方面要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和管理知識,另一方面要淡化名利,要拿得起,放得下。這樣才能站準自己的位置,演好自己的角色,立足本職崗位作出貢獻。
2、在工作中要勤于思考,著(zhù)重鍛煉協(xié)調能力,管理能力。在工作中要注意搞好協(xié)調,促進(jìn)團結。力求做到主動(dòng)、及時(shí)、妥善、滿(mǎn)意。要重點(diǎn)協(xié)調上下關(guān)系。對上,要堅持真理、服從真理,護士、多服從、多溝通、善于爭取領(lǐng)導的指導、支持和幫助;對下,要注意引導和服務(wù),多關(guān)心、多理解、多信任、多寬容,充分調動(dòng)各位同事的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 4
20xx年,在鄉黨委、政府的大力支持和縣衛生局的悉心指導下,全院干部職工認真學(xué)習貫徹黨的十八大精神,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),穩步推進(jìn)醫藥衛生體制改革,狠抓醫德醫風(fēng),提升醫療質(zhì)量,規范醫療行為,加強衛生院文化建設,促進(jìn)醫患和諧,順利完成了各項目標任務(wù),全面推進(jìn)衛生院科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)了高陌鄉基層醫療衛生事業(yè)穩步發(fā)展,現將我院xx年度各項工作開(kāi)展情況匯報如下:
一、以百姓為導向,提高衛生院綜合競爭能力:
近年來(lái),隨著(zhù)人民生活水平的提高,人們對健康的需求也越來(lái)越高。為了適應醫療市場(chǎng)需求的變化,滿(mǎn)足群眾對醫療服務(wù)的需求,保持醫院可持續發(fā)展的良好勢頭。一年來(lái)我院緊緊抓住國家對衛生院的扶持這根繩,積極適應市場(chǎng)需求,適時(shí)進(jìn)行醫療結構調整,自籌資金購進(jìn)CRx放射機一臺,并請縣醫院的放射專(zhuān)家對我院的操作人員進(jìn)行了細致的培訓,熟練掌握了多發(fā)病及常見(jiàn)病的`的影像診斷。經(jīng)多方面調研果斷成立了中醫理療科,購進(jìn)三溫區熏蒸床一臺,針灸及拔罐設備。xx年,業(yè)務(wù)量呈現出較好的增長(cháng)勢頭,今年全年業(yè)務(wù)1—10月份收入近xx萬(wàn),比去年增長(cháng)xx萬(wàn);旧蠈(shí)現了以較少的投入獲取社會(huì )效益、技術(shù)效益、經(jīng)濟效益最大化的預期目的。
二、全面認真開(kāi)展公共衛生服務(wù)工作:
1、健康教育
全年制作宣傳欄xx期,舉辦x期健康咨詢(xún)活動(dòng)、xx期健康知識講座,播放了高血壓、糖尿病防治、中醫藥健康教育知識、老年人合理用藥等音像資料,發(fā)放健康宣傳手冊xx本。
2、健康檔案工作、重點(diǎn)人群健康管理工作
我院認真按照國家基本公共衛生服務(wù)的要求,共對xx余人的高血壓、糖尿病人群進(jìn)行隨訪(fǎng)xx余次,并且均已錄入電子檔案,同時(shí)對65歲以上老年人進(jìn)行免費體檢xx余人次。體檢率xx%。
3、預防接種工作
為轄區0—6歲兒童免費接種一類(lèi)疫苗并建卡、建冊,接種率達98%,按年齡段進(jìn)行體檢和指導。接種人數達xx余人共計xx余人次,共計為小學(xué)和幼兒園xx名學(xué)生進(jìn)行查漏補種。為了預防冬季流感病,我院對全鄉的xx余名老年人、兒童接種了流感疫苗。
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 5
我自擔任xx鄉衛生院院長(cháng)職務(wù)以來(lái),在縣衛生局和鄉黨委政府的正確領(lǐng)導和大力支持下,在全院職工的共同努力和幫助下,我始終堅持以“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”和“三個(gè)代表”重要思想為指導,忠于醫療衛生事業(yè),嚴格管理,統籌各項工作使之有序有效開(kāi)展,既能以普通醫務(wù)工作者的角色履行自己的職責,既千方百計為患者著(zhù)想,不斷提高服務(wù),又不斷地改善醫院條件;既強化管理,建章立制,又對職工體貼入微。
回顧這幾年的工作經(jīng)歷,我從如下幾個(gè)方面匯報自己的工作情況。
一、 狠抓管理,嚴于律己
從我任院長(cháng)一職以來(lái),認真按照年初定下的《院長(cháng)任期目標》來(lái)嚴格要求自己,做到建章立制序列化、各項管理科學(xué)化、功能設置合理化、立足管理人性化,同時(shí)把管理活動(dòng)推向轄區,加強了對鄉村醫生的管理。我們做到了制度上墻、記錄在案、審計在心。作為一個(gè)合格的院長(cháng),要帶頭搞好團結,做到“思想上多交流、工作上多通氣、決策上多商量”;帶頭堅持民主決策,對重大決策、重要項目安排、大額資金使用都經(jīng)過(guò)衛生局和全體職工集體討論決定;帶頭廉潔自律,注重人格修養,不濫用職權,強化表率作用,凡事要求別人做到的,自己帶頭做到;做到多巡視、多走訪(fǎng)、落實(shí)到口常,總結在會(huì )上。并號召所有員工發(fā)揚“愛(ài)院、愛(ài)崗、勤奮、守紀、合作”的主人翁精神,打造和諧的醫患關(guān)系,使衛生院出現了嶄新的面貌。
二、 心系轄區群眾,給力三件大事
1、 全面落實(shí)公共衛生服務(wù)項目
我院基本公共衛生服務(wù)項目工作于2014年4月正式啟動(dòng)。啟動(dòng)之初我院成立了工作領(lǐng)導小組,由我任組長(cháng),組織本院醫務(wù)人員和轄區鄉村醫生學(xué)習省、市、縣三級印發(fā)的基本公共服務(wù)管理方案和十一項基本公共衛生服務(wù),全面掌握了國家基本公共衛生服務(wù)的各項內容。目前我們已為居民建立了健康檔案。截止目前為止,已為11493人建立了電子檔案,并對部分重點(diǎn)人群進(jìn)行了健康體檢。在此基礎上,我們還利用廣播、宣傳欄、宣傳單、標語(yǔ)、橫幅等形式開(kāi)展了廣泛而深入的宣傳教育活動(dòng),從很大程度上改變了一些群眾的不良習慣,真正做到了疾病從預防開(kāi)始。
2、 大力推進(jìn)新農合工作
新農合工作是一項惠民工程,我院積極配合黨委政府開(kāi)展此項工作,努力使農民參合率不斷提高,并加強醫院內部管理,落實(shí)專(zhuān)人負責、辦理便捷、給付及時(shí)、群眾滿(mǎn)意,對報賬明細張榜公示,公開(kāi)透明,不讓老實(shí)人吃虧,也不讓小人鉆空子,真正做到了即醫即報。
3、嚴格實(shí)行國家基本藥物目錄制度
從實(shí)施基本藥物目錄制度以來(lái),我院堅持以人人享有基本醫療衛生服務(wù)為根本點(diǎn)和落腳點(diǎn),保障醫療衛生服務(wù)公益性質(zhì),不以營(yíng)利為目的`,堅持統一組織、統一管理、統一采購、統一配送。堅持質(zhì)量?jì)?yōu)先、服務(wù)優(yōu)先、價(jià)格合理選擇配送公司,堅持高效、公平、規范、透明、為群眾提供安全、有效、價(jià)廉的基本醫療衛生服務(wù)的原則,做到全部使用和配備國家基本藥物目錄,并實(shí)行“零差率”銷(xiāo)售。
三、 加強醫院基礎設施建設,著(zhù)力院內隊伍建設
2014年國家投入10多萬(wàn)元國債項目建設,對衛生院進(jìn)行了全面改造,并新增了住院病床10余張,有效緩解了住院病床的日趨影響局面,改善了病人的住院條件,促進(jìn)了醫院的發(fā)展。經(jīng)過(guò)多方努力,在2014年衛生院又爭取了一個(gè)100萬(wàn)元的衛生院建設項目,目前該項正在申報過(guò)程中,已完成了前期可行性研究報告,并得到了省市縣的認可。這一項目的落實(shí),將大大改善衛生院的就醫環(huán)境,使老百姓切實(shí)感受到黨和政府對他們的關(guān)心與關(guān)懷。醫院的立院之本就是專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊伍的建設。我一貫鼓勵員工進(jìn)行學(xué)習,參加業(yè)務(wù)培訓,提高自身素質(zhì)。目前,我院干部職工中有大專(zhuān)5人、大專(zhuān)在讀4人、本科在讀1人;執業(yè)醫師4人,執業(yè)助理醫師5人。本著(zhù)多渠道、多形式加強院內隊伍建設,引進(jìn)優(yōu)秀先進(jìn)人才,同時(shí)也狠抓醫療質(zhì)量管理,嚴格醫療文件的書(shū)寫(xiě)和管理,使全院醫務(wù)人員真正做到想病人之所想,急病人之所急。并定期不定期開(kāi)展醫療服務(wù)質(zhì)量管理課題“大討論”活動(dòng),力爭提升醫院的綜合競爭力。
四、 找準存在問(wèn)題,明確努力方向
總的看來(lái),我在政治思想、理論實(shí)踐、工作作風(fēng)、履行職責及清正廉潔等方面能適應現在的工作崗位,領(lǐng)導干部的要求和標準,但也不同程度的存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在以下幾個(gè)方面;
1、理論學(xué)習和專(zhuān)業(yè)技術(shù)學(xué)習還不夠,要不斷學(xué)習和進(jìn)取。
2、 衛生院人員少,底子薄,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才不足,設備落后導致衛生院綜合競爭力不強,還應在人才的引進(jìn)和項目的爭取上下功夫,多方協(xié)調。
3、 平時(shí)工作督促不夠,有重部署輕檢查落實(shí)現象,以后應多爭取時(shí)間對各項工作的落實(shí)和進(jìn)展情況進(jìn)行走訪(fǎng)和督查。
總之,鄉鎮衛生院條件艱苦,設備簡(jiǎn)陋,醫務(wù)人員水平不高,人心不穩。我作為一名鄉鎮衛生院院長(cháng)面臨的壓力也很大,困難也很大,但我堅信黨的領(lǐng)導,積極學(xué)習,嚴格管理,樹(shù)立信心,開(kāi)拓創(chuàng )新,爭取在今后的工作中取得更好的成績(jì),為翻開(kāi)農村衛生工作嶄新的一頁(yè)而努力。
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 6
本年度以來(lái),我院在縣衛生局以及地方黨委政府的正確領(lǐng)導和支持下,通過(guò)全院職工的共同發(fā)奮,建立健全和完善各項規章制度,院內業(yè)務(wù)大幅度提升,預防保健免疫規劃工作取得了較好的'成績(jì),新農村合作工作有了較大的進(jìn)展,醫院狠抓管理,外樹(shù)形象,內強素質(zhì),創(chuàng )優(yōu)質(zhì)服務(wù),具體體此刻以下幾方面:
一、院內管理方面:
建立健全各項規章制度,充分調動(dòng)職工的積極性和主觀(guān)能動(dòng)性,發(fā)揚職工主人翁精神,團結協(xié)作,各項事務(wù)落實(shí)到人,醫院工作秩序正常,業(yè)務(wù)工作正常開(kāi)展,充分改善醫院環(huán)境,強化訓驗職工的業(yè)務(wù)技能,充分改善職工的服務(wù)態(tài)度,嚴格紀律要求,不斷提高醫院服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,全年醫院門(mén)診人次達1萬(wàn)伍千余人,比去年同期增長(cháng)了50%,住院總人次360余人,比去年同期增長(cháng)36%,全年業(yè)務(wù)總收入70余萬(wàn)元。醫院不斷購進(jìn)和更新硬件設施,爭取上級主管部門(mén)的支持,確保醫院業(yè)務(wù)正常開(kāi)展。
二、免疫規劃工作經(jīng)及婦幼衛生工作:
充分發(fā)揮防保組機構取作用,每月定期召開(kāi)防保例會(huì ),對轄區內村衛生人員進(jìn)行培訓和指導,不斷提高村衛生人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),我鎮共有居民20561人,防保組按時(shí)保質(zhì)保量完成了全年冷鏈運轉,免疫規劃工作取得了新的進(jìn)展,脊灰糖丸應種兒童699人,實(shí)種678人,完成97%,卡介苗應種兒童170人,實(shí)種151人,完成88%,乙肝疫苗應種737人,實(shí)種671人,完成91%,百白破疫苗應種649人,實(shí)種622人,完成95%,麻苗應種634人,實(shí)種621人,完成97%,甲肝實(shí)種96人,流腦實(shí)種157人,切實(shí)抓好入托入學(xué)及免疫規劃工作。婦幼衛生方面,充分落實(shí)項實(shí)項目上的政策,抓好產(chǎn)科質(zhì)量建設,大力宣傳住院分娩,充分提高農村孕產(chǎn)婦住院分娩。
三、公共衛生方面:
我院共有兩個(gè)衛生監督員,兩個(gè)監督員不定期向轄區中群眾食堂進(jìn)得檢查,公共場(chǎng)所,飲食攤點(diǎn)進(jìn)行抽查,全年共進(jìn)行公共衛生監督6次,通過(guò)發(fā)奮,全鎮未發(fā)生一起食物中毒事件和突發(fā)性公共衛生事件。
總之,通過(guò)全體職工的共同發(fā)奮,衛生院各項工作取得了較大進(jìn)展,但很多工作仍然存在諸多不足,在今后的工作中會(huì )不斷加強管理,力爭將衛生院建設成為普安縣門(mén)大門(mén)上的一個(gè)明珠。
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 7
我于xx年xx院校畢業(yè)后分配到xx、xx醫院工作,x年被調入x院任業(yè)務(wù)院長(cháng),xx年11月濰坊醫學(xué)院衛生管理學(xué)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)班畢業(yè),20xx年主持全院工作至今,xx年來(lái)一直從事婦幼保健工作,xx年11月被聘為主管醫師,F將我任職以來(lái)的工作情況總結在政治思想方面,堅持改革、發(fā)展和進(jìn)步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動(dòng)、維護領(lǐng)導、團結同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨、嘔心瀝血、多次被評為縣、市、省級先進(jìn)工作者。
在分管業(yè)務(wù)工作期間,積極圍繞婦幼衛生工作方針,以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提,以增強理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎,堅持走臨床和社會(huì )工作相結合的道路,積極帶領(lǐng)全院職工齊心協(xié)力、努力工作,圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。在工作中,我深切的認識到一個(gè)合格的婦產(chǎn)科醫生應具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習,通過(guò)訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書(shū)刊,學(xué)習有關(guān)婦幼衛生知識,寫(xiě)下了打量的讀書(shū)筆記,豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加國家及省內外舉辦的學(xué)術(shù)會(huì )議,聆聽(tīng)著(zhù)名專(zhuān)家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,并多次去省市及兄弟單位學(xué)習新的醫療知識和醫療技術(shù)以及管理方法,從而開(kāi)闊了視野,擴大了知識面。
始終堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見(jiàn)病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),能熟練診斷處理產(chǎn)科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,熟練診治婦科各種急癥、重癥,獨立進(jìn)行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種x手術(shù),工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。自任現職以來(lái),我診治的婦產(chǎn)科疾病診斷治療準確率在98%以上、獨立完成數百例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù),病人都能按時(shí)出院,從無(wú)差錯事故的發(fā)生。注重臨床科研工作,參加了《藥物促排卵聯(lián)合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級科研項目,榮獲一等獎。撰寫(xiě)論文四篇,并先后在省級刊物發(fā)表,受到了專(zhuān)家的贊賞和肯定。注重人才的培養,自任職以來(lái),積極指導下一級醫師的工作。
在婦幼衛生人員的培訓中,擔負組織和教學(xué)任務(wù),由我具體指導培訓的各級婦幼人員達2千余人次,提高了各級婦幼人員的工作能力,真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。我在分管保健工作期間,嚴格按照上級婦幼工作要求,認真制定了切實(shí)可行的工作指標和計劃,進(jìn)一步完善了縣、鄉、村三級保健網(wǎng),建立了婦女、兒童“四簿四卡”,并定期檢查落實(shí),掌握全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體3千余人次,07歲兒童健康查體1千余人次,實(shí)現了婦女、兒童系統化管理,有力保障了婦女、兒童的身體健康。配合主管領(lǐng)導,完成各項目標任務(wù),如初級衛生保健、創(chuàng )建“愛(ài)嬰醫院”等工作。認真組織學(xué)習,培訓業(yè)務(wù)骨干,深入各鄉鎮,配合各級領(lǐng)導,當好參謀,并制定切實(shí)可行的實(shí)施辦法,積累了大量的實(shí)施材料,在省市抽查、評估、驗收時(shí),順利通過(guò)。學(xué)習、宣傳、落實(shí)《母嬰保健法》,整理收集有關(guān)材料,書(shū)寫(xiě)版面,組織人員利用宣傳車(chē)到各集市、鄉鎮宣傳,散發(fā)宣傳材料,帶領(lǐng)同志們辦起宣教室,并幫助指導各鄉鎮辦宣教室或宣傳欄,為《母嬰保健法》的落實(shí)打下一定基礎。
積極開(kāi)展婚前查體工作,發(fā)放《致新婚夫婦的一封信》,進(jìn)行新婚保健知識及優(yōu)生優(yōu)育知識的宣教,每年舉辦學(xué)習班12期,提高了孕產(chǎn)婦自我保健能力,降低了孕產(chǎn)婦及新生兒的發(fā)病率和死亡率,為提高我縣的人口素質(zhì)奠定了基礎。自2000年我主持全院工作以來(lái),積極協(xié)調好領(lǐng)導班子之間的`關(guān)系,齊心協(xié)力、求真務(wù)實(shí)、大膽創(chuàng )新,不斷吸取先進(jìn)的管理經(jīng)驗,堅持走臨床與保健相結合的路子,通過(guò)改善院容院貌,增添醫療設施,提高醫療水平,使臨床工作上了一個(gè)新臺階,促進(jìn)了各項工作的開(kāi)展。在管理方面,建立健全各項規章制度,加強行風(fēng)建設,注重思想教育,任人唯賢,積極發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干帶頭人的作用,通過(guò)崗位責任制,職稱(chēng)評聘分開(kāi)等措施的實(shí)施,極大的提高了廣大職工的工作積極性,強化了主人翁意識。
一年多來(lái),臨床工作有了新的突破,業(yè)務(wù)收入達到建院以來(lái)的最高水平。社會(huì )保健工作也得到了進(jìn)一步完善,極大地提高了兩個(gè)系統化管理率,降低了孕產(chǎn)婦及新生兒死亡率,使保健院的各項工作有了新的飛躍。綜上所述,我從政治表現、任職年限、業(yè)務(wù)技術(shù)、科研能力等方面已經(jīng)具備了晉升副主任醫師資格,評聘后,我將認真履行職責,努力做好各項工作,為婦幼衛生事業(yè)貢獻畢生力量!
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 8
我是XX鄉鎮衛生院院長(cháng),在此,我將對過(guò)去一年的工作進(jìn)行全面總結和反思。
首先,我要衷心感謝各級領(lǐng)導對我院工作的關(guān)心與指導,感謝全院醫護人員及后勤保障人員的辛勤付出。在過(guò)去的一年里,我們始終堅持以人民健康為中心,積極落實(shí)國家基本公共衛生服務(wù)項目,致力于提升鄉鎮醫療服務(wù)水平,為廣大鄉親們提供更優(yōu)質(zhì)、更便捷、更全面的醫療保健服務(wù)。
一、醫療服務(wù)方面:
我們強化了門(mén)診診療服務(wù),優(yōu)化了就醫流程,提升了服務(wù)質(zhì)量。同時(shí),積極推動(dòng)家庭醫生簽約服務(wù),實(shí)現了村民健康管理的`全覆蓋。全年接診量穩步提升,群眾滿(mǎn)意度也有了顯著(zhù)提高。
二、公共衛生工作方面:
我們圓滿(mǎn)完成了各類(lèi)疫苗接種任務(wù),有效防控了傳染病的發(fā)生和傳播;開(kāi)展了一系列健康教育宣傳活動(dòng),提高了居民的健康素養;并深入推進(jìn)慢性病管理工作,為慢性病患者提供了全方位、個(gè)性化的健康管理服務(wù)。
三、基礎設施建設和人才隊伍建設:
本年度,我院進(jìn)一步完善了醫療設施設備,改善了就診環(huán)境。同時(shí),注重人才引進(jìn)和培養,通過(guò)定期培訓、進(jìn)修學(xué)習等方式,提升了醫務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)能力。
四、存在問(wèn)題與改進(jìn)方向:
雖然我們在各方面取得了一定的成績(jì),但仍存在一些問(wèn)題和挑戰,如醫療資源分布不均,部分醫療技術(shù)有待提升,基層醫務(wù)人員壓力較大等。未來(lái),我們將針對這些問(wèn)題,加大改革力度,深化醫防融合,持續優(yōu)化資源配置,強化人才隊伍建設,努力提高醫療服務(wù)質(zhì)量和效率。
回首過(guò)去,我們腳踏實(shí)地;展望未來(lái),我們充滿(mǎn)信心。新的一年,我們將繼續秉持“一切為了人民健康”的宗旨,不忘初心,砥礪前行,以更高的標準、更實(shí)的舉措,推動(dòng)鄉鎮衛生院各項事業(yè)再上新臺階,為保障人民群眾的生命安全和身體健康作出更大貢獻!
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 9
作為一位鄉鎮衛生院院長(cháng),年終總結時(shí)應全面回顧和梳理過(guò)去一年的工作情況,以下是一個(gè)參考的年終總結框架:
一、年度工作概述
首先對過(guò)去一年的整體工作進(jìn)行總結,包括衛生院在醫療服務(wù)、公共衛生、預防保健、醫療質(zhì)量管理、人才培養、基礎設施建設等方面取得的主要成績(jì)和進(jìn)展。
二、業(yè)務(wù)工作成果
1、醫療服務(wù):闡述我院門(mén)診量、住院人數、手術(shù)量等核心業(yè)務(wù)指標的.變化及原因分析;介紹新開(kāi)展的醫療項目、特色科室建設等情況。
2、公共衛生:匯報本年度完成的各類(lèi)公共衛生任務(wù),如基本公衛服務(wù)項目實(shí)施、健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng)等工作成效。
3、預防保。嚎偨Y疫苗接種、慢性病管理、婦幼保健、老年人健康管理等工作的執行情況及影響效果。
三、內部管理與能力建設
1、醫療質(zhì)量與安全管理:回顧本年度醫療質(zhì)量控制體系的運行情況,以及通過(guò)持續改進(jìn)所取得的成果。
2、人力資源與人才培養:介紹員工隊伍建設、繼續教育、技能提升、人才引進(jìn)等方面的具體措施和成效。
3、基礎設施建設與信息化建設:總結衛生院硬件設施改造升級、信息化系統建設和應用情況。
四、存在問(wèn)題與改進(jìn)策略
客觀(guān)分析工作中存在的困難和問(wèn)題,如醫療資源不足、人才流失、服務(wù)能力有限等,并提出相應的改進(jìn)策略和未來(lái)規劃。
五、下一年度工作計劃
根據今年工作總結,結合鄉鎮衛生院發(fā)展需求和居民健康服務(wù)需求,制定下一年度的工作目標與重點(diǎn)任務(wù)。
最后,對所有醫務(wù)人員的辛勤付出表示感謝,對上級部門(mén)和社會(huì )各界的支持表達敬意,同時(shí)對未來(lái)充滿(mǎn)信心,立志為鄉鎮居民提供更優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的醫療衛生服務(wù)。
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 10
一、背景
過(guò)去的一年,我們鄉鎮衛生院在上級衛生部門(mén)的指導和鎮黨委、政府的領(lǐng)導下,認真貫徹執行國家的衛生方針政策和上級衛生部門(mén)的指示,嚴格按照黨的群眾路線(xiàn)要求,開(kāi)展醫療、預防保健、衛生防疫等方面的.工作,取得了一定的成績(jì),但也存在不少問(wèn)題和困難,F將我院一年來(lái)的工作情況作如下總結。
二、業(yè)務(wù)開(kāi)展情況
。ㄒ唬┰\療業(yè)務(wù)
我院共設有床位15張,醫生5人,護士3人。診療業(yè)務(wù)包括內、外、婦、兒、五官等科。2022年共接診患者2300人次,其中住院患者150人次,門(mén)診患者2150人次。我院今年重點(diǎn)加強對常見(jiàn)病、多發(fā)病的宣傳教育和預防措施,特別是針對流行病、傳染病等防治工作。同時(shí)加強對常見(jiàn)病、多發(fā)病的診療技術(shù)培訓和指導,提高基層醫療機構的診療水平和服務(wù)質(zhì)量。
。ǘ╊A防保健工作
我院今年加強了預防保健工作,開(kāi)展了健康教育、健康體檢和疾病預防等工作。共開(kāi)展健康教育講座5次,健康體檢1200人次,兒童預防接種3000人次。同時(shí)加強對老年人、兒童、婦女等重點(diǎn)人群的預防保健工作,特別是針對老年人開(kāi)展了老年病普查和健康指導,提高老年人的健康水平和生活質(zhì)量。
。ㄈ┬l生防疫工作
我院今年加強了衛生防疫工作,按照上級衛生部門(mén)的要求,認真開(kāi)展傳染病監測和報告工作,嚴格執行傳染病疫情報告制度,加強傳染病疫情控制和管理工作。同時(shí)加強對食品衛生、飲用水衛生的監測和監督,保障人民群眾的身體健康和生命安全。
三、管理工作
。ㄒ唬┽t療質(zhì)量管理
我院今年加強了醫療質(zhì)量管理,完善了醫療質(zhì)量管理體系和制度,加強了對醫生、護士等醫務(wù)人員的培訓和管理,提高了醫療技術(shù)和服務(wù)水平。同時(shí)加強了對醫療設備的管理和維護,確保設備的正常運行和使用效果。
。ǘ┴攧(wù)管理
我院今年加強了財務(wù)管理,建立健全了財務(wù)管理制度和內部控制制度,規范了財務(wù)收支行為和資金使用管理。同時(shí)加強了對醫療收費的管理和監督,防止亂收費、亂開(kāi)藥等行為的發(fā)生。
。ㄈ┤耸鹿芾
我院今年加強了人事管理,建立健全了人事管理制度和崗位責任制度,規范了人員的招聘、培訓、考核和晉升等管理流程。同時(shí)加強了對人員的教育和管理,提高了人員的綜合素質(zhì)和服務(wù)能力。
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 11
隨著(zhù)歲末鐘聲的漸漸臨近,我們又將迎來(lái)新的一年。在這辭舊迎新之際,我有幸代表鄉鎮衛生院站在這里,回顧過(guò)去一年的工作,展望未來(lái)的發(fā)展藍圖。
過(guò)去的一年,對于我們鄉鎮衛生院來(lái)說(shuō),既是充滿(mǎn)挑戰的一年,也是收獲滿(mǎn)滿(mǎn)的一年。在各級領(lǐng)導和社會(huì )各界的大力支持下,我們緊緊圍繞提升醫療服務(wù)質(zhì)量和構建和諧醫患關(guān)系這一核心,努力工作,不懈奮斗,取得了一定的成績(jì)。
首先,在醫療服務(wù)方面,我們堅持以患者為中心,不斷優(yōu)化服務(wù)流程,提高服務(wù)效率。我們加強了基礎設施建設,更新了醫療設備,提升了診療水平。同時(shí),我們還開(kāi)展了多種形式的健康教育活動(dòng),提高了群眾的健康意識和自我保健能力。
其次,在人才隊伍建設上,我們注重內部培養與外部引進(jìn)相結合,加強了醫護人員的.業(yè)務(wù)培訓和職業(yè)道德教育,提高了整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。我們的團隊更加團結協(xié)作,為患者提供了更加專(zhuān)業(yè)、細致的服務(wù)。
再次,在公共衛生服務(wù)方面,我們積極響應國家衛生政策,認真執行疾病預防控制措施,有效防控了各類(lèi)傳染病的發(fā)生和流行。我們還加強了對重點(diǎn)人群的健康管理工作,為老年人、孕產(chǎn)婦、兒童等提供了更加周到的健康管理服務(wù)。
當然,我們也清醒地認識到,在工作中還存在一些不足和問(wèn)題,比如部分醫療服務(wù)項目還不夠完善,患者就醫體驗有待進(jìn)一步提升,醫療資源分布不均等問(wèn)題。這些問(wèn)題都需要我們在新的一年里繼續努力,不斷改進(jìn)和完善。
展望未來(lái),我們將繼續保持昂揚向上的精神狀態(tài),緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐,不斷提高醫療服務(wù)質(zhì)量,加強醫院管理,推動(dòng)鄉鎮衛生事業(yè)的發(fā)展。我們將以更加飽滿(mǎn)的熱情、更加務(wù)實(shí)的態(tài)度,為保障人民群眾的健康福祉而努力奮斗。
最后,我謹代表鄉鎮衛生院全體員工,向一直以來(lái)關(guān)心和支持我們工作的各級領(lǐng)導、社會(huì )各界朋友表示衷心的感謝!祝愿大家在新的一年里身體健康、家庭幸福、萬(wàn)事如意!
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 12
隨著(zhù)年終的鐘聲漸行漸近,我謹代表XX鄉鎮衛生院,對過(guò)去一年來(lái)的工作進(jìn)行全面回顧與總結。這一年,是充滿(mǎn)挑戰與機遇的一年,也是我們衛生院全體同仁團結一心、砥礪前行的一年。
一、傳染病疫情防控工作扎實(shí)有效
我院積極響應國家號召,迅速行動(dòng),將傳染病疫情防控作為首要任務(wù)來(lái)抓。我們成立了專(zhuān)項工作組,制定了詳細的應急預案,加強了預檢分診、發(fā)熱門(mén)診和隔離病房的建設與管理。同時(shí),積極開(kāi)展疫苗接種工作,實(shí)現了轄區內目標人群應接盡接,有效構建了群體免疫屏障。通過(guò)全體員工的共同努力,我院成功守住了傳染病疫情防控的第一道防線(xiàn),保障了人民群眾的生命安全和身體健康。
二、醫療服務(wù)質(zhì)量持續提升
我們始終把提升醫療服務(wù)質(zhì)量作為醫院發(fā)展的核心。今年,我們加強了醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓和技能考核,提高了他們的專(zhuān)業(yè)素養和服務(wù)水平。同時(shí),我們還引入了先進(jìn)的醫療設備和技術(shù),優(yōu)化了診療流程,提高了診療效率。此外,我們還注重醫患溝通,建立了良好的醫患關(guān)系,提升了患者的滿(mǎn)意度和信任度。通過(guò)這些措施的實(shí)施,我院的醫療服務(wù)質(zhì)量得到了顯著(zhù)提升。
三、公共衛生服務(wù)全面覆蓋
作為鄉鎮衛生院,我們深知公共衛生服務(wù)的重要性。今年,我們加強了慢性病管理、健康教育、傳染病防控等公共衛生服務(wù)的力度,實(shí)現了對轄區內居民的全覆蓋。我們定期為老年人、孕產(chǎn)婦、兒童等重點(diǎn)人群提供健康體檢和咨詢(xún)服務(wù),為他們的健康保駕護航。同時(shí),我們還積極開(kāi)展健康宣教活動(dòng),提高了居民的健康意識和自我保健能力。
四、醫院管理與文化建設并重
在醫院管理方面,我們注重制度建設和流程優(yōu)化,加強了對醫療質(zhì)量、安全、服務(wù)等方面的監管和考核。同時(shí),我們還加強了黨風(fēng)廉政建設和醫德醫風(fēng)建設,營(yíng)造了風(fēng)清氣正的工作氛圍。在文化建設方面,我們注重培育醫院的核心價(jià)值觀(guān)和團隊精神,通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)和學(xué)習交流活動(dòng),增強了員工的凝聚力和歸屬感。
五、展望未來(lái)
回顧過(guò)去一年,我們取得了一定的'成績(jì),但也清醒地認識到存在的不足和差距。展望未來(lái),我們將繼續堅持“以人民健康為中心”的發(fā)展理念,不斷提升醫療服務(wù)質(zhì)量和水平;加強公共衛生服務(wù)體系建設,提高應對突發(fā)公共衛生事件的能力;深化醫院管理體制改革和人事制度改革,激發(fā)醫院發(fā)展活力;加強醫院文化建設和醫德醫風(fēng)建設,營(yíng)造和諧醫患關(guān)系。我們有信心、有決心在新的一年里再創(chuàng )佳績(jì)、再譜新篇!
最后,衷心感謝各級領(lǐng)導和社會(huì )各界的關(guān)心與支持!感謝全體員工的辛勤付出和無(wú)私奉獻!讓我們攜手并進(jìn)、共創(chuàng )輝煌!
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 13
隨著(zhù)年終的鐘聲漸行漸近,回顧過(guò)去一年在XX鄉鎮衛生院的工作歷程,我心潮澎湃,感慨萬(wàn)千。這一年,是充滿(mǎn)挑戰與機遇的一年,也是我們衛生院全體職工團結一心、砥礪前行、共克時(shí)艱的一年。在此,我謹代表衛生院管理層,向一直以來(lái)關(guān)心支持衛生院發(fā)展的各級領(lǐng)導、辛勤付出的全體醫護人員以及給予我們理解和支持的廣大患者及家屬表示最誠摯的感謝和崇高的敬意。
一、工作回顧
醫療服務(wù)質(zhì)量持續提升:我們始終堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念,不斷優(yōu)化服務(wù)流程,提升醫療服務(wù)質(zhì)量。通過(guò)引進(jìn)新技術(shù)、新設備,加強醫護人員專(zhuān)業(yè)技能培訓,提高了診療水平和服務(wù)效率。同時(shí),我們還積極開(kāi)展健康教育、慢性病管理等公共衛生服務(wù),增強了群眾的健康意識和自我保健能力。
基礎設施建設不斷完善:在上級部門(mén)的大力支持下,我們衛生院的基礎設施建設取得了顯著(zhù)進(jìn)展。完成了部分科室的改造升級,改善了患者就醫環(huán)境;添置了必要的醫療設備,提高了診療能力;加強了信息化建設,實(shí)現了醫療數據的互聯(lián)互通和資源共享。
團隊建設與人才培養:我們深知人才是醫院發(fā)展的根本。因此,我們注重團隊建設,通過(guò)組織各種形式的培訓和交流活動(dòng),提高了團隊的整體素質(zhì)和凝聚力。同時(shí),我們還積極引進(jìn)優(yōu)秀人才,為衛生院的長(cháng)遠發(fā)展注入了新的活力。
二、存在問(wèn)題與不足
在肯定成績(jì)的同時(shí),我們也清醒地認識到存在的問(wèn)題與不足。如:部分醫護人員專(zhuān)業(yè)技能還有待提高;醫療服務(wù)流程仍需進(jìn)一步優(yōu)化;公共衛生服務(wù)覆蓋面和深度還需加強等。這些問(wèn)題和不足將是我們今后工作中需要重點(diǎn)改進(jìn)的方向。
三、未來(lái)展望
展望新的`一年,我們將繼續秉承“以人為本、服務(wù)至上”的宗旨,以更加飽滿(mǎn)的熱情、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加創(chuàng )新的思維,推動(dòng)衛生院各項工作再上新臺階。具體而言:
深化醫藥衛生體制改革,探索建立更加高效、便捷、優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)體系。
加強人才隊伍建設,不斷提升醫護人員的專(zhuān)業(yè)素養和服務(wù)能力。
加大公共衛生服務(wù)力度,擴大服務(wù)覆蓋面和深度,提高群眾健康水平。
推進(jìn)信息化建設,實(shí)現醫療數據的互聯(lián)互通和資源共享,提高醫療服務(wù)效率和質(zhì)量。
最后,我堅信在各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下,在全院職工的共同努力下,XX鄉鎮衛生院一定能夠迎來(lái)更加美好的明天!
鄉鎮衛生院院長(cháng)年終總結 14
隨著(zhù)歲末鐘聲的臨近,我們共同回顧過(guò)去一年在鄉鎮衛生院工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,心中充滿(mǎn)了感慨與收獲。在此,我代表衛生院領(lǐng)導班子,向一直以來(lái)關(guān)心支持我們工作的各級領(lǐng)導、辛勤付出的全體同仁及給予我們信任與理解的鄉親們表示最誠摯的感謝和崇高的敬意。
一、工作回顧
1、醫療服務(wù)質(zhì)量提升
我們不斷優(yōu)化醫療服務(wù)流程,加強醫護人員專(zhuān)業(yè)技能培訓,引進(jìn)先進(jìn)醫療設備,提升診療水平。通過(guò)開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”、“技能競賽”等活動(dòng),激發(fā)了醫護人員的工作熱情和創(chuàng )新能力,患者滿(mǎn)意度顯著(zhù)提升。同時(shí),加強了對慢性病、傳染病等重點(diǎn)疾病的監測與管理,有效降低了疾病發(fā)生率。
2、公共衛生服務(wù)深化
深入實(shí)施國家基本公共衛生服務(wù)項目,積極開(kāi)展健康教育、預防接種、婦幼保健、老年人健康管理等工作。通過(guò)進(jìn)村入戶(hù)、健康講座等形式,普及健康知識,提高居民健康素養。特別是針對農村留守老人、兒童等特殊群體,我們給予了更多的關(guān)愛(ài)與幫助,確保他們享受到均等化的公共衛生服務(wù)。
3、醫共體建設推進(jìn)
積極響應國家醫共體建設號召,與上級醫院建立緊密合作關(guān)系,通過(guò)遠程會(huì )診、專(zhuān)家坐診、業(yè)務(wù)指導等方式,實(shí)現了優(yōu)質(zhì)醫療資源的下沉與共享。這不僅提升了我院的診療能力,也讓轄區居民在家門(mén)口就能享受到高水平的醫療服務(wù)。
4、基礎設施建設與改善
在各級政府的'支持下,我們加大了對衛生院基礎設施的投入,完成了部分科室的改造升級,改善了患者的就醫環(huán)境。同時(shí),加強了信息化建設,實(shí)現了電子病歷、遠程醫療等系統的應用,提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
二、存在問(wèn)題與不足
在總結成績(jì)的同時(shí),我們也清醒地認識到存在的問(wèn)題與不足。如人才隊伍建設仍需加強,特別是高層次醫療人才的引進(jìn)與培養;醫療服務(wù)質(zhì)量與患者需求之間仍存在差距;公共衛生服務(wù)覆蓋面和深度有待進(jìn)一步拓展等。
三、未來(lái)展望
展望未來(lái),我們將繼續堅持以人民健康為中心的發(fā)展思想,圍繞“強基層、;、建機制”的工作要求,努力提升醫療服務(wù)能力和水平。具體來(lái)說(shuō),我們將:
加強人才隊伍建設,通過(guò)招聘、培訓等方式,吸引和留住更多優(yōu)秀醫療人才。
深化醫共體建設,加強與上級醫院的合作與交流,實(shí)現醫療資源的優(yōu)化配置與共享。
持續提升醫療服務(wù)質(zhì)量,加強內部管理,優(yōu)化服務(wù)流程,提高患者滿(mǎn)意度。
加大公共衛生服務(wù)力度,拓展服務(wù)范圍和內容,提高居民健康素養和生活質(zhì)量。
加強基礎設施建設與信息化建設,為患者提供更加便捷、高效的醫療服務(wù)。
最后,讓我們攜手并進(jìn),共同為推進(jìn)健康中國建設貢獻我們的力量!謝謝大家!
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