檢驗科員工年度總結(精選7篇)
總結是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書(shū)面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績(jì),因此,讓我們寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢?下面是小編幫大家整理的檢驗科員工年度總結(精選7篇),希望對大家有所幫助。
檢驗科員工年度總結1
20xx年滿(mǎn)載著(zhù)累累碩果即將過(guò)去,在這一年里,在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,我院在各方面都有了質(zhì)的飛躍。同時(shí)帶動(dòng)我檢驗科規范有序的發(fā)展,在科室全體人員的共同努力下,緊緊圍繞科室的中心工作,開(kāi)拓創(chuàng )新、團結協(xié)作、奮力拼搏,全面完成了今年的目標任務(wù)。
在這一年里,科室全體人員工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合領(lǐng)導的工作。始終堅持以病人為中心的服務(wù)思想,急病人之所急,得到病人的好評。遵守醫院各項規章制度,遵紀守法,團結同志,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度、一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),受到上級領(lǐng)導和同事的好評。在院領(lǐng)導的大力支持下,我檢驗科引進(jìn)先進(jìn)儀器設備3臺,在同級別醫院中科室總體水平位居前列,同時(shí)也為我科室創(chuàng )造了良好的社會(huì )效應和經(jīng)濟效益。隨著(zhù)醫院的發(fā)展,檢驗科的工作也日趨繁忙,日常檢驗人次量比往年有了很大提高,業(yè)務(wù)收入也水漲船高,今年的業(yè)務(wù)量比去年以1.5倍多的速度增長(cháng),全年完成院內收入120余萬(wàn)元。同時(shí)在人員緊缺的情況下,在科室全體人員的努力下,完成了大量的體檢工作:包括老年人體檢、教師機關(guān)人員體檢、婦女病普查等等,科室職工起早貪黑,數月如一日,得到上級領(lǐng)導一致好評。全年完成瘧疾血檢400多人次,圓滿(mǎn)完成上級下達指標。年底測評也取得極佳成績(jì)。
當然也存在一些不足,如只注意認真做好本科室的工作,為領(lǐng)導分憂(yōu)不夠,對同事幫助不足,開(kāi)拓創(chuàng )新不夠。
成績(jì)只屬于過(guò)去,新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰,現計劃如下:
一.徹底轉變服務(wù)理念,加強醫患溝通,提高病人滿(mǎn)意度,爭創(chuàng )“星級服務(wù)窗口”。
二.嚴格執行各項規章制度和操作規程,杜絕差錯事故發(fā)生。完善危急值報告制度,能及時(shí)通知臨床醫師或者病人,為病人的診治爭取時(shí)間。做好各檢驗項目的質(zhì)量控制工作,確保為臨床提供最正確的病人信息。
三.加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習,關(guān)心國家大事,特別是新醫改政策方案,順應大環(huán)境變化;積極參加本學(xué)科的各種學(xué)習講座、網(wǎng)上繼續教育等,學(xué)習新的知識、新的進(jìn)展,不斷提高業(yè)務(wù)能力和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。
為了我院更美好的明天,為了我們共同的目標,我們一定以更加飽滿(mǎn)的熱情,投入到新的工作中去,迎接新的挑戰,爭取做出更加優(yōu)異的成績(jì)。
檢驗科員工年度總結2
20xx年即將過(guò)去,在過(guò)去的一年中,檢驗科在院領(lǐng)導的大力支持與正確指導下得到長(cháng)足發(fā)展,持續完善和壯大,逐步健全的走向正規化,F將20xx年工作總結如下:
1、努力完成各項任務(wù),全年業(yè)務(wù)總收入3236585.46元,1-10月份體檢人次達8322人,孕婦免費體檢人次2496人。
2、業(yè)務(wù)本事今年我科新增換了老儀器,并增加了新項目,如:淘汰了廣州豐華的半自動(dòng)熒光免疫分析儀做產(chǎn)前篩查,運用全國頂尖的先進(jìn)設備雅培化學(xué)發(fā)光全自動(dòng)免疫分析儀,美國原裝試劑,檢驗結果精準。把送往中同藍博的項目如激素六項、甲功,由我科自我檢驗。傳染病也可用定量的上機操作,不僅僅提高了工作效率,并且檢驗結果準確。淘汰了小的半自動(dòng)血凝儀,安裝了希森美康660全自動(dòng)血凝分析儀,提高了凝血方面的檢驗技術(shù)。還增加了糖化血紅蛋白、血鉛等新項目。值得一提的.是化學(xué)發(fā)光分析儀和血凝分析儀,為我科的建設供給了硬件支持和技術(shù)保證,同時(shí)也為我科收入奠定了堅實(shí)基礎。
3、質(zhì)量控制方面:我們一如既往的持續進(jìn)行室內質(zhì)量控制,主要包括血細胞分析和生化常規檢測項目。今年參加了唐山市臨檢中心的室間質(zhì)量控制,有血細胞分析,常規生化分析,血凝,尿常規分析。定期做好各種儀器的維護保養,為質(zhì)量控制做好基本工作。
4、學(xué)科建設:在院領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下,我們積極與臨床科室進(jìn)行溝通,每月主任會(huì )上聽(tīng)取主管領(lǐng)導傳達臨床科室對檢驗科建設意見(jiàn),在增加檢驗項目提高檢驗質(zhì)量,分配檢驗所需的時(shí)間,報告單領(lǐng)取方法;輸血病人取血合血方面下功夫,與臨床科室密切配合,過(guò)去的一年中得到臨床科室的認可,配合醫院搞好兩癌篩查工作。我科從6月份開(kāi)始專(zhuān)門(mén)抽一名對病理工作熟練、職責心強、有豐富的專(zhuān)業(yè)人員投入兩癌篩查工作,現已做標本人次。
5、院活動(dòng):積極參加醫院組織的各期培訓,努力學(xué)習績(jì)效考核知識和愛(ài)嬰醫院知識,認真學(xué)習了雅培分析儀和血凝分析儀廠(chǎng)家工程師的講課和集中培訓。積極參加醫院的各項活動(dòng)如:拔河比賽、演講比賽、專(zhuān)業(yè)人員技術(shù)競賽、反對邪教知識競賽。其中演講比賽中張瑩同志獲得了三等獎,為我科贏(yíng)得了榮譽(yù)。
一年來(lái),我們工作很辛苦,取得了很多成績(jì),我們付出的心血沒(méi)有白費。在以后的日子里,我們要從點(diǎn)滴做起,精益求精,彌補不足,做平凡的崗位上做出不平凡的事業(yè)。
檢驗科員工年度總結3
一、工作完成情景
1、截止11月底,全科業(yè)務(wù)收入到達200余萬(wàn)元,較去年同期增長(cháng)15%,隨著(zhù)標本量不斷攀升,科室成員提前到崗,認真檢測,保證每一天結果按時(shí)發(fā)出。
2、作好各實(shí)驗儀器的維護和保養工作,對出現各類(lèi)故障,認真研究積極應對及時(shí)自行解決,既保證了我科各類(lèi)儀器的正常運行,又為醫院節省了維修成本。
3、對病人服務(wù)態(tài)度明顯改善,我科門(mén)診每一天平均接待病人200余人次,工作較為繁瑣,大家都嚴格執行查對制度,包括病人的信息、門(mén)診發(fā)票號、抽血注意事項等,耐心解釋病人的各類(lèi)單,嚴把分析前質(zhì)量控制關(guān)。
4、時(shí)積極參加省臨床檢驗中心室間質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),在免疫、生化、血液、尿液等六個(gè)項目評價(jià)中均取得了良好成績(jì),充分顯示了我科實(shí)驗項目檢測結果的準確性和在各實(shí)驗室間的可比性。
5、加強與臨床溝通。年初與人民醫院臨床檢驗中心達成協(xié)議,我科室生化項目交與該檢驗中心進(jìn)行檢測,此協(xié)議不僅僅解決了病人的看病難,同時(shí)極大的提高了檢驗結果的準確性。自該工作開(kāi)展以來(lái),中心的生化檢驗項目增加了不少,我們科室工作量也增加不少。對于新增項目標本的采集、注意事項、報告時(shí)間等積極向臨床宣傳,同時(shí)科內積極加強自身業(yè)務(wù)培訓學(xué)習,堅持每月集中學(xué)習1次。
6、科室服務(wù)水平不斷提高。一切工作以檢驗質(zhì)量為核心,避免差錯事故的發(fā)生,堅持要求我科各醫務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識,全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。針對群眾提出的難點(diǎn)問(wèn)題,結合科室實(shí)際情景認真加以研究和解決,贏(yíng)得了病人的信賴(lài),年內無(wú)醫療事故發(fā)生。
二、存在的問(wèn)題
1、科室人員結構不盡合理,科學(xué)分工難以實(shí)現。
2、個(gè)別專(zhuān)業(yè)的設備落后,嚴重影響實(shí)驗結果的準確性和及時(shí)性。
3、新建立lis系統,個(gè)別功能還不夠熟悉,信息管理員不在時(shí)很難自行解決。
4、科室的管理制度過(guò)于陳舊,跟不上時(shí)代發(fā)展。
5、成員進(jìn)修機會(huì )較少,業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。
20xx年我們將努力改善,取長(cháng)補短,始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動(dòng)力,始終將“提高檢驗服務(wù)質(zhì)量”作為我們的生命線(xiàn),以更加旺盛的精力和飽滿(mǎn)的熱情去完成明年的各項任務(wù)。
檢驗科員工年度總結4
一年來(lái),在醫院的正確領(lǐng)導下,在科室全體工作人員的共同努力下,檢驗科積極參加醫院的各項政治活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習,提高自身思想認識和服務(wù)技能,落實(shí)了醫院“以病人為中心提高服務(wù)能力”的理念。努力在科室制度、工作作風(fēng)、發(fā)展思路上開(kāi)創(chuàng )新局面。認真落實(shí)院、科兩級負責制,全科發(fā)揚吃苦耐勞、開(kāi)拓創(chuàng )新、勇于的精神,出色完成各項工作任務(wù),取得了一定成績(jì),F將20xx年的檢驗科工作總結如下:
一、業(yè)務(wù)收入及指標
1、截止10月:全科業(yè)務(wù)總收入943萬(wàn)元(不含體檢費65萬(wàn)),較去年同期增長(cháng)241萬(wàn)元(去年收入:702萬(wàn)),支出:356萬(wàn)元,余額:587萬(wàn)元。
2、截止11月:完成臨床標本檢測人次:生化54583人次,臨檢99001人次,輸血1777人次;細菌培養4841人次;院感監測1166次;腸道門(mén)診76人次;
3、截止11月:完成結核門(mén)診痰涂片人次:1600人次;痰涂片數:3752次;陽(yáng)性人數:114人;痰涂片陽(yáng)性數:221,人次陽(yáng)性率:7.1 %;涂片陽(yáng)性率:5.9 %;免費查肝功能:280人、腎功能:280人、血常規:12人;抽血送疾控中心查HIV:44人。
4、今年聘用本科畢業(yè)檢驗實(shí)踐學(xué)習人員2人。
二、工作質(zhì)量
服務(wù)態(tài)度方面為了規避醫療風(fēng)險,在診療過(guò)程中堅持以人為本,及早與病人進(jìn)行充分溝通,杜絕生、冷、硬的服務(wù)態(tài)度,以同情、忍耐、冷靜的態(tài)度來(lái)對待每一位患者。使患者體驗到人文關(guān)懷和心理疏導的溫馨,通過(guò)人性化的服務(wù)不斷提高和諧的醫患關(guān)系。我科每天接待病人較多,工作雖然繁瑣但大家都很細致,嚴格執行查對制度,包括病人的信息、抽血注意事項、耐心解釋病人的各類(lèi)報告單,病人對我科服務(wù)態(tài)度比較滿(mǎn)意。
業(yè)務(wù)學(xué)習方面每月以檢驗“三基”、新技術(shù)、新項目為內容進(jìn)行集中學(xué)習培訓。今年檢驗科繼續以《城鄉對口支援臨床檢驗技術(shù)標準制定及培訓》為學(xué)習藍本,每月學(xué)習培訓一次,并采取派出去請進(jìn)來(lái)的學(xué)習方式,以不斷更新新理論,吸收新技術(shù)、新方法、開(kāi)創(chuàng )我科醫療技術(shù)新局面。
檢驗質(zhì)量方面醫療質(zhì)量是檢驗科生存和發(fā)展的生命線(xiàn)。檢驗科質(zhì)量是醫療安全不可缺少的部分。標本采集程序的規范執行,采集標本的正確等分析前質(zhì)量控制是保證臨床檢驗科質(zhì)量的前提。執行嚴格室間、室內的檢測是實(shí)驗室質(zhì)量控制的根本。檢驗報告單的分析、簽發(fā)及急診檢驗和危急值的重視,醫療安全知識的培訓完善與臨床科室的溝通渠道,保證檢驗報告質(zhì)量,說(shuō)明分析后的質(zhì)量控制是保證檢驗質(zhì)量的關(guān)鍵。為提高檢驗質(zhì)量、減少檢驗差錯,科室規范了臨床檢驗室內質(zhì)量控制,每天堅持做室內質(zhì)控,對失控項目分析查找失控原因,及時(shí)給予糾正。并記錄在案。同時(shí)積極參加省臨床檢驗中心的室間質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),在臨床化學(xué)、免疫學(xué)、血液學(xué)、尿液化學(xué)分析、臨床微生物、血型、凝血等項目評價(jià)中均取得了良好成績(jì),充分顯示了我科實(shí)驗項目檢測結果的準確性和在各實(shí)驗室間的可比性。也為我院的醫療質(zhì)量循證溯源提供了有力保證。檢驗科對檢驗全過(guò)程的質(zhì)量控制管理,既保證服務(wù)臨床,保證檢驗科醫療安全,也保證了患者的安全。
臨床溝通方面加強實(shí)驗室與臨床交流,促進(jìn)實(shí)驗室與臨床的結合是提高臨床診治水平的重要環(huán)節,也是促進(jìn)學(xué)科共同發(fā)展的雙贏(yíng)之舉。因此檢驗科積極與臨床科室建立良好的互動(dòng)機制,把科室的質(zhì)量管理、開(kāi)展新項目的論證、檢驗項目的選擇和組合、如何正確解讀檢驗數據、合理使用檢驗報告等內容與臨床溝通交流,以取得臨床對檢驗工作的支持與認可。繼續維護和升級檢驗科科建立的信息化管理系統——LIS系統,做到及時(shí)通知、及時(shí)報告、及時(shí)溝通,為病人的臨床診斷提供了強有力的證據,并贏(yíng)得了診治時(shí)間。始終堅持“質(zhì)量是生命患者是上帝”的管理理念。優(yōu)化檢測流程,保證檢驗結果的準確性。繼續與xx檢驗達成協(xié)議,我科室不能開(kāi)展的及特殊的檢驗項目交與該檢驗中心進(jìn)行檢測,不僅解決了病人的看病難,同時(shí)極大的提高了檢驗結果的準確性。一切工作以檢驗質(zhì)量為核心,避免差錯事故的發(fā)生,堅持要求我科人員具有高度的服務(wù)意識,全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。針對熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,結合科室實(shí)際情況認真加以研究和解決,贏(yíng)得了病人的信賴(lài)。
院感染監測對全院手術(shù)室、治療室、產(chǎn)房、采血室、供應室相關(guān)器械及醫務(wù)人員洗手等進(jìn)行定期監測。1—11月檢測1287次。為我院抗生素合理應用及感染控制工作提供了詳實(shí)的資料。
血庫工作20xx年,嚴格按照《臨床用血管理辦法》、《臨床輸血技術(shù)規范》操作,督促和監督醫院臨床用血,負責臨床用血的規范管理和技術(shù)指導,開(kāi)展合理用血、科學(xué)用血、安全用血的教育和培訓。建立了血庫LIS系統,具有血液的出入庫管理,包括報廢、返回血站等的處理。輸血管理,包括申請單管理、輸血常規管理、配血管理、發(fā)血管理等功能。監管血庫用血計劃申報、儲存血液及各項用血制度執行情況。保護血液資源,合理應用,避免浪費,杜絕不必要的輸血。與血液中心建立網(wǎng)絡(luò )平臺,對庫存儲血量及溫度控制直接管理,用血計劃可直接網(wǎng)傳血液中心,可直接辦理血費或互助金的報銷(xiāo),改變以往病人需往返的麻煩程序。
今年至開(kāi)通網(wǎng)絡(luò )直報系統以來(lái),共報銷(xiāo)血費及互助金12人次,金額:24940元。
禁止非法采集、供應血液或者制作、供應血液制品。所有血源均來(lái)自省血液中心。積極開(kāi)展成份輸血,成份輸血比例100 %。20xx年1—10月用血:紅細胞懸液:1286μ(257200ml);
血漿:60950ml;去甘油紅細胞:2μ血小板:8治療量;洗滌紅細胞:2μ;
報廢血:1—11月紅細胞懸液:37μ(7400ml);
設備添臵:購買(mǎi)生物安全柜(BSC—1100ⅡB2—X型)1臺;
存在的問(wèn)題檢測項目不夠完整,標本外送相對較多。
總之,20xx年取得了一定成績(jì),但也過(guò)去。展望20xx年,我們將努力改進(jìn),取長(cháng)補短,始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動(dòng)力,始終將“提高檢驗服務(wù)質(zhì)量”作為我們的生命線(xiàn),按照國標新二甲醫院的標準,以更加旺盛的精力和飽滿(mǎn)的熱情去完成明年的各項任務(wù)。
檢驗科員工年度總結5
一、業(yè)務(wù)收入:
在院領(lǐng)導的政策扶持下20xx年1—10月檢驗科業(yè)務(wù)收入達到162。4萬(wàn)余元,較20xx年同期收入106萬(wàn)元相比,增加53。2%。超額完成年初制訂的工作目標。
二、業(yè)務(wù)能力:
20xx年檢驗科共新增檢驗項目28項,增加的檢驗項目為業(yè)務(wù)收入的增長(cháng)提供了動(dòng)力。
三、儀器投入:
年初廠(chǎng)商贈送的全自動(dòng)血凝分析儀,為科室的建設提供了硬件支持和技術(shù)保證。
四、室間質(zhì)控:
20xx年我院檢驗科的室間質(zhì)控成績(jì)繼續在xx市保持領(lǐng)先,每季度室間質(zhì)控成績(jì)均保持在全市前列。
五、學(xué)科建設:
在院部領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,積極與臨床科室進(jìn)行多層次、全方位的溝通,多方聽(tīng)取臨床各科室對檢驗科建設的意見(jiàn)、建議,在增設檢驗項目、提高檢驗質(zhì)量、縮短檢驗所需時(shí)間這幾個(gè)方面下功夫,并與臨床各科室密切配合,努力滿(mǎn)足臨床的檢驗需求。
六、精神文明:
科室全體人員,能主動(dòng)投入醫院的各項中心活動(dòng),放棄自己的休息,參加到醫院的各項活動(dòng)中,積極參加慶典。
檢驗科員工年度總結6
半年來(lái),在單位領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,科室職工團結一致,不辭辛勞,在本職工作中盡職盡責,取得了喜人的成績(jì),各項工作完成的比較出色,現將我科今年上半年工作作以總結:
4月份以來(lái),甲型h1n1流感肆虐全球,中心高度重視,積極制定應急預案,對所有人員進(jìn)行甲型h1n1流感知識的培訓和防護服的穿脫訓練。我科人員也多次在科室進(jìn)行訓練,并學(xué)習相關(guān)采樣知識,尤其是對兩位新同志我們加強訓練,以保證疫情到來(lái)時(shí),我們每一個(gè)人都能隨時(shí)應戰。
一、積極配合監督所完成各項檢測工作,為加強公共衛生工作提供保證。
1、和門(mén)診聯(lián)合對轄區內飲食服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員體檢達6245人次,其中陽(yáng)性51人;門(mén)診乙肝五項474人。
2、為加強食品和水質(zhì)安全,保護人民健康,上半年共檢測各類(lèi)食品123份,其中糕點(diǎn)類(lèi)43份,肉制品35份,醬腌菜類(lèi)14份,其他31份;水質(zhì)檢驗12份。
3、我科積極配合監督所對轄區內餐飲行業(yè)、公共場(chǎng)所進(jìn)行監測,截至目前共檢測餐具228戶(hù)1565份,公共場(chǎng)所(空氣、公共用具)監測123戶(hù)325份。
4、配合醫療市場(chǎng)科對轄區內個(gè)體診所、社區服務(wù)中心進(jìn)行交叉感染監測54戶(hù)164份,
5、參加對突發(fā)性食物中毒事故的調查處理工作,做到準備充足,對收集的可疑樣品處理迅速,報告及時(shí),共處理2起食物中毒事件。
二、加強傳染病監測工作。
1、為進(jìn)一步加強乙肝的監測工作,解決現有疾病報告系統不能全面、準確地反映全區乙肝的發(fā)展現狀的問(wèn)題,根據“陜西省乙型肝炎監測實(shí)施方案”,對我區傳染病報告系統中乙肝病例進(jìn)行乙肝表面抗原、核心抗體—igm、甲肝抗體三項的檢測,為臨床診斷急、慢性乙肝提供科學(xué)依據,截至目前共檢測148人。
2、為加強艾滋病的篩查工作,我們定期對監管場(chǎng)所的羈押人員采血檢測,今年前半年共篩查612人,自愿咨詢(xún)檢測78人。
3、對哨點(diǎn)進(jìn)行艾滋病、丙肝和梅毒監測,共檢測271人。
4、結核病今年似有抬頭趨勢,我們在高校中進(jìn)行ppd試驗,對試驗陽(yáng)性的進(jìn)行指導性服藥,并對其進(jìn)行用藥過(guò)程中的肝功和腎功檢測,截至目前共檢測402人。
三、搞好地方病檢測工作。
今年4月我們對轄區內6個(gè)鄉鎮300戶(hù)居民用碘鹽進(jìn)行了檢測,合格率達99%。
四、認真完成單位聯(lián)系的各項業(yè)務(wù)。
1、今年上半年對愛(ài)彌兒、小天鵝等5家幼兒園的810名幼兒進(jìn)行表面抗原檢測,均為陰性。
2、2月份我們對秦陽(yáng)小學(xué)552名學(xué)生進(jìn)行了乙肝五項的檢測,其中179人有抗體,占總數的32%。
3、3月份承接高考學(xué)生體檢2980人,其中表抗陽(yáng)性29人,轉氨酶異常20人。
4、5月份對物價(jià)局32名職工進(jìn)行健康體檢,包括肝功、五項、b超、心電圖等項目的檢查。
半年來(lái)雖然我們很辛苦,但看到做出這么多成績(jì),能為單位創(chuàng )造出一些利益,我們也感到很欣慰,覺(jué)得我們的心血沒(méi)有白費。在以后的日子里,我們還要從點(diǎn)滴做起,精益求精,彌補不足,在平凡的崗位上干出不平凡的事,為我單位能在同行中取得更好的成績(jì)而努力工作。
檢驗科員工年度總結7
一、科室管理:
以二級甲等醫院評審條款為原則,以ISO15189實(shí)驗室認可標準為目標,全面提高科室管理、技術(shù)和服務(wù)水平,在堅持按時(shí)、保質(zhì)完成日常檢驗及體檢工作的同時(shí),按照醫院二級甲等醫院評審條款和ISO15189實(shí)驗室認可標準的具體要求,組織全科人員認真學(xué)習有關(guān)標準;制定了科室各級人員的職責和要求、嚴格按醫院要求開(kāi)展質(zhì)量與安全管理活動(dòng),組織員工認真修訂各類(lèi)規章制度和操作規范,制定員工考核與小組考核方案,確?剖夜ぷ饔姓驴裳。
二、業(yè)務(wù)工作:
為了更好地滿(mǎn)足臨床和患者的需要,檢驗科2014年計劃引進(jìn)酶標儀一臺、全自動(dòng)全自動(dòng)洗板機一臺,開(kāi)展免疫項目的OD值檢測;開(kāi)展風(fēng)濕三項的定量檢測,開(kāi)展新的檢驗項目糖化血紅蛋白的檢測。努力提高業(yè)務(wù)收入,力爭全年收入增長(cháng)10%以上。
三、醫德醫風(fēng):
認真執行和自覺(jué)遵守醫院的各項規章制度,切實(shí)履行科室的職責,進(jìn)一步加強自身職業(yè)道德建設,努力塑造白衣天使的文明形象。工作中嚴格執行各項操作規程,減少各類(lèi)醫療事故和糾紛的發(fā)生。圍繞現代化醫院的建設,加強檢驗科規范化管理,創(chuàng )建臨床及病人滿(mǎn)意科室,力爭全年滿(mǎn)意度達95%以上,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,使檢驗工作再上新臺階。
四、質(zhì)量與安全:
全科人員要加強學(xué)習,狠抓自身質(zhì)量建設,增強責任心和使命感。工作中密切配合,團結協(xié)作,認真仔細,嚴格把關(guān),確保工作質(zhì)量和醫療安全。質(zhì)量檢查小組要定期檢查,保證檢驗質(zhì)量。對患者或醫生有關(guān)檢驗質(zhì)量方面的抱怨和投訴,應從各方面查找原因,及時(shí)給予處理和滿(mǎn)意的答復。2015年要達到的質(zhì)量與安全目標:標本合格率99%,分析前TAT
五、臨床溝通:
加強與臨床科室的溝通聯(lián)系,廣泛聽(tīng)取臨床和病人的建議,不斷改進(jìn)工作,全面提高醫療質(zhì)量。密切配合臨床,積極開(kāi)展新項目檢查。積極參加醫院和門(mén)診部組織召開(kāi)的臨床與醫技協(xié)調會(huì )議,通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò )等多種方式加強與臨床科室溝通。由檢驗醫師負責調查臨床科室對檢驗科滿(mǎn)意度,參與臨床查房和疑難病例討論,督促臨床POCT項目質(zhì)量控制工作。
六、科教工作:
力爭參加省級學(xué)術(shù)會(huì )議,以獲取新知識,新經(jīng)驗,把我院檢驗工作提高到一個(gè)新的水平。加強繼續教育工作的管理,搞好相應人員的培訓工作,抓好檢驗三基訓練,每季度進(jìn)行理論考核。堅持開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習,及時(shí)了解本專(zhuān)業(yè)的發(fā)展趨勢,定期討論工作中發(fā)現的問(wèn)題,及時(shí)總結經(jīng)驗和解決問(wèn)題。
【檢驗科員工年度總結】相關(guān)文章:
檢驗科員工年度總結范文(通用16篇)12-08
檢驗科年度個(gè)人總結05-12
檢驗科年度個(gè)人總結05-12
【精選】檢驗科年度總結4篇11-17
【實(shí)用】檢驗科年度總結3篇11-20
檢驗科年度工作總結04-30
醫院檢驗科個(gè)人年度總結11-19
檢驗科年度工作總結04-07
檢驗科年度總結匯總六篇11-25