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收費站年度考核個(gè)人工作總結

時(shí)間:2022-12-15 16:40:31 總結 我要投稿

收費站年度考核個(gè)人工作總結范文(通用16篇)

  時(shí)間是箭,去來(lái)迅疾,一段時(shí)間的工作已經(jīng)告一段落,回顧堅強走過(guò)的這段時(shí)間,取得的成績(jì)實(shí)則來(lái)之不易,我們要做好回顧和梳理,寫(xiě)好工作總結哦。那么工作總結的格式,你掌握了嗎?下面是小編收集整理的收費站年度考核個(gè)人工作總結范文(通用16篇),歡迎閱讀與收藏。

收費站年度考核個(gè)人工作總結范文(通用16篇)

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇1

  輝煌的20xx年即將過(guò)去,我會(huì )把今年取得的成果和成績(jì)繼續在下一年維持下去,同時(shí)發(fā)揚我們不怕吃苦,不怕奉獻的精神,創(chuàng )造更加輝煌的成績(jì),而奮斗吧!

  作為一名收費員,首先要把收費業(yè)務(wù)練熟練精,為收費事業(yè)添磚加瓦。作為一名合格的收費員,不僅要把業(yè)務(wù)技能掌握熟練,而且要牢記收費員的職責,遵守公司的規章制度,為建設更加便利的高速公路和滿(mǎn)意的高速公路而奮斗。

  今年剛加入收費系統,認識和了解上都不全面,經(jīng)過(guò)上班,培訓,實(shí)習,對收費工作有很大的認識。收費是一個(gè)非?菰锓ξ兜墓ぷ,但是我們既然來(lái)參加這項工作,就要干好收費這一行,我們一定要做到特別能吃苦,特別能忍受,特別能奉獻,將自己的光彩展現到高速公路上。

  我個(gè)人認為,在一個(gè)集體中,不僅業(yè)務(wù)上熟練,而且養成作風(fēng)上都要有章有律,紀律是可以確保一個(gè)集體的凝聚力,是完成各項任務(wù)的風(fēng)向標。

  一、防松防散,嚴養成,確保收費秩序正規化,正;

  1、松散現象對個(gè)人和集體危害很大。

  2、影響了團隊和集體當前重大任務(wù)的完成。

  3、損壞了收費人員良好的形象。

  4、危害個(gè)人的成長(cháng)進(jìn)步。

  二、自覺(jué)做到思想不松,作風(fēng)不散,干自己職責以?xún)鹊氖,做好崗位特殊情況的記錄

  1、重新認識,排除干擾,做到思想穩定,認識統一,行動(dòng)聽(tīng)指揮。

  2、正規紀律,嚴守紀律,做到上班期間作風(fēng)嚴謹,一絲不茍。

  3、安心本職工作,多做貢獻,有一份熱,發(fā)一份光的精神,缺點(diǎn)會(huì )克服掉的',為了建設更加繁榮的高速公路而努力吧!

  三、從上班到現在,我給自己總結了以下幾點(diǎn),我會(huì )努力的做好以下幾點(diǎn)

  1、心放細,手放快,眼放亮。

  2、調整好心態(tài),平常心面對“一切”。

  3、不要把情緒帶到工作上來(lái),影響自己正常上班,正常發(fā)揮。

  4、干好本職工作,使自己的業(yè)務(wù)更加熟練,愛(ài)護宿舍設施及收費亭的設備。

  5、記錄好自己工作上的得與失,善于總結和吸取教訓。

  6、認清自己的工作技能操作能達到標準嗎?只有更好,沒(méi)有最好。

  7、上班期間對自己要求嚴一點(diǎn),對自己負責,為單位負責。

  8、戒驕戒躁,埋頭苦干,不恥下問(wèn),努力學(xué)習,不斷提高思想覺(jué)悟和自身的文化水平。

  四、新的面貌,新的計劃

  1、關(guān)心站內建設,愛(ài)護集體榮譽(yù),積極協(xié)助做好各項工作。

  2、犯有過(guò)失時(shí),誠懇接受批評,勇于承認并堅決改正錯誤。

  3、不當面頂撞,不背后議論,不搞極端民主化。

  4、外出必須按級請假,按時(shí)歸隊銷(xiāo)假,外出時(shí)注意安全。

  五、外勤的職責

  1、看管站里的設施。

  2、維護車(chē)道和收費亭的衛生。

  3、登記外來(lái)員。

  4、精神飽滿(mǎn),姿態(tài)端正。

  5、引導車(chē)輛,并及時(shí)制止人員在高速上閑轉。

  以上是我的工作心得,如有不對的地方,望領(lǐng)導給予批評糾正,我會(huì )及時(shí)的改正錯誤,吸取教訓,為建設和諧,平安,文明的收費站做貢獻,有一份熱,發(fā)一份光,創(chuàng )造更大的成績(jì)而奮斗。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇2

  回顧過(guò)去一年,在公司領(lǐng)導下,能堅持各項政治理論及業(yè)務(wù)操作學(xué)習,政治素質(zhì),思想覺(jué)悟,理論水平都有了較大提高,并圓滿(mǎn)的完成了公司賦于的收費工作任務(wù),F對20xx年的工作做如下個(gè)人工作總結:

  1、嚴格遵守保密制度,對不易確認是否保密的'信息未經(jīng)有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導同意不得對外泄漏。

  對于公司的專(zhuān)有信息或機密信息(比如客戶(hù)名單,財務(wù)數據,電腦軟件等)要嚴格保密,對客戶(hù)等向本公司透露的信息,要嚴格保密,要嚴守對客戶(hù)的承諾。

  2、嚴格按照財務(wù)規章制度,實(shí)行收支兩條線(xiàn),不坐支保費。

  建立嚴格的印章使用審批登記制度,財務(wù)印鑒分開(kāi)保管,對于發(fā)票專(zhuān)用章使用全面記錄印章使用申請人、批準人、用印事由、時(shí)間和次數。對于支票購買(mǎi),使用建立了現金,轉賬支票使用銷(xiāo)號登記本,對每張支票的使用日期,支票號,收款單位,用途,使用人進(jìn)行逐筆登記。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇3

  在xx高速工作有兩年了,日復一日地重復著(zhù)文明用語(yǔ)、忙于收費和發(fā)卡等事務(wù)。每天呼吸著(zhù)“大量”汽車(chē)尾氣,面露微笑迎接著(zhù)五顏六色、各式各樣的車(chē)輛,迎來(lái)送往著(zhù)南來(lái)北往的司乘人員。在每天的“您好”、“再見(jiàn)”等用語(yǔ)及“收你多少錢(qián),找你多少錢(qián)”的唱收唱付中度日。三尺崗亭就是我們的工作之所,奉獻之地,里面所發(fā)生的就是我們工作的全部?jì)热,工作?jiǎn)單、枯燥而乏味。但是為了高速公路事業(yè)的興旺發(fā)達,“辛苦我一人,幸福千萬(wàn)家”,使我們有了奉獻之心!當四周漆黑一片、萬(wàn)籟寂靜,人們進(jìn)入到沉沉的夢(mèng)鄉時(shí),我們又連忙起床,匆忙洗漱完畢后,便排著(zhù)整齊的隊列,來(lái)到了三尺收費崗亭。星辰與我們做伴,日月伴我們同行。當大地像一位含羞的少女輕輕地揭開(kāi)面紗,旭日從東方緩緩升起之時(shí),我們才披著(zhù)晨霧進(jìn)入了甜甜的夢(mèng)鄉。一直以來(lái),我們就在這種經(jīng)常反復、晝夜顛倒中度過(guò),但我們毫無(wú)怨言!在高速公路收費站上班,遠離家人、遠離朋友,更有纏綿的戀人天各一方,承受著(zhù)相思的煎熬。尤其是“每逢佳節倍思親”這種想家思人的感覺(jué)浸入肌膚,滲入骨髓。要知道,在收費站是沒(méi)有法定節假日可言,就連大年初一也無(wú)一例外,可是我必須忍受。

  我們每天在重復著(zhù)簡(jiǎn)單而又繁鎖、平凡而又偉大的工作。我們在努力踐行著(zhù)“態(tài)度和藹、百問(wèn)不厭、不急不躁、車(chē)道暢通、耐心解釋”的服務(wù)承諾。以飽滿(mǎn)的工作熱忱盡最大的能力去做到“對年長(cháng)者親切、對暴躁者忍耐、對困難者幫助、對詢(xún)問(wèn)者細心”。以“服務(wù)人民、奉獻社會(huì )”為宗旨開(kāi)展工作,“以群眾是否滿(mǎn)意”來(lái)檢驗自己的服務(wù)工作是否到位。然而我們的辛勞、努力卻讓少數司乘人員不理解,換來(lái)的是有些司機無(wú)理的取鬧與謾罵,委屈得淚水漣漣還要強露笑容,還要微笑服務(wù)、委屈服務(wù)、禮貌服務(wù)?墒,我們無(wú)怨無(wú)悔!

  俗話(huà)說(shuō):“活到老,學(xué)到老”,我一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會(huì )發(fā)展的形勢。通過(guò)閱讀書(shū)籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質(zhì)。首先在思想上,主動(dòng)加強對政治理論知識的學(xué)習。同時(shí)注重加強對外界時(shí)政的了解,通過(guò)學(xué)習,提高了自己對政治的敏銳性和鑒別能力,堅定了立場(chǎng),堅定了信念,在大是大非問(wèn)題面前,能夠始終保持清醒的`頭腦。其次是在行動(dòng)上落實(shí)。理論源于實(shí)踐,又高于實(shí)踐。在過(guò)去的一年中,在工作中,針對自己的本職工作進(jìn)行了學(xué)習。注重加強對理論知識的了解和掌握,促成自身知識結構的完善和知識體系的健全,進(jìn)一步加強自己的業(yè)務(wù)知識。

  xx,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力量。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇4

  大膽更新服務(wù)理念,創(chuàng )新服務(wù)思維模式,將過(guò)去人們普遍認為的對外服務(wù)即服務(wù)于大眾,同如今的對內服務(wù)即服務(wù)于員工,這兩者有機相結合,使得服務(wù)不再是過(guò)去的單一服務(wù),而是成為如今的雙向服務(wù)。他們在一方面狠抓員工隊伍建設的同時(shí),還建立健全了一整套對外長(cháng)期服務(wù)機制。事實(shí)證明通過(guò)大家的不懈努力,不僅提高了企業(yè)的美譽(yù)度,也加強了員工們的向心力,凝聚力。那么是什么構筑了xx東站愛(ài)之長(cháng)堤,在增收保暢的同時(shí)將關(guān)愛(ài)灑滿(mǎn)路途?又是怎樣的故事在述說(shuō)著(zhù)感動(dòng)?是什么樣的人群在一路堅守?下面讓我們穿越時(shí)光去看看在xx到底發(fā)生了什么。

  xx年末,標準化禮儀服務(wù)率先在xx東站打響了第一槍。伴隨著(zhù)汗水,淚水,在我們形象轉變的同時(shí),我們的服務(wù)也隨之上了一個(gè)新的.臺階。當我們還沉浸在被顧客不斷表?yè)P的沾沾自喜中時(shí),一批批過(guò)去前來(lái)學(xué)習取經(jīng)的兄弟同仁們,以一種嶄新的姿態(tài)很快超越了我們。壓力,挫敗,困惑,迷茫。我們也不可避免的遇到了瓶頸期,疲勞期。遇到困難怎么辦?是迎難而上還是止步不前?不,這點(diǎn)苦算什么,這么痛算什么?

  xx站的員工是打不垮的。他們先是分析問(wèn)題的癥結,找出服務(wù)落后的各種原因各類(lèi)主客觀(guān)因素,一一解決。他們還上下齊心,合力扭成一股繩。對內他們先是站在員工的角度,從員工自身利益出發(fā),以人人爭當五星級收費員為動(dòng)力,通過(guò)現場(chǎng)的一對一亭內指導,有需要的錄像對比等方法,幫助員工們找出工作中自身存在的不足,幫助他們找出差距共同進(jìn)步。事實(shí)證明這一方法使得如今xx東站的收費員中,符合三星以上標準的收費員在逐年增加。他們還先后自發(fā)成立了合唱團、羽毛球俱樂(lè )部,業(yè)余文學(xué)社定期開(kāi)展一系列豐富多彩的活動(dòng),其目的只為能利用自身有限的資源來(lái)最大化的為員工營(yíng)造企業(yè)大家庭的歸屬感。因為他們深知服務(wù)的最高境界是對人的關(guān)愛(ài)。 記得xx年雙節保暢,一幕幕艱辛,一串串感動(dòng)。xx的父親進(jìn)了重癥監護室,家中催她快回家的電話(huà)一路打到站長(cháng)室,可她硬是忍著(zhù)淚水堅持到下班那一刻,朱琦腎結石發(fā)病疼得直冒汗卻依然一聲不吭地堅守在崗位上,袁琛作為機動(dòng)人員一人干了平時(shí)四天的工作量,直到xx商報的記者來(lái)參訪(fǎng)時(shí),她仍淡淡地說(shuō),大家都一樣,都在加班加點(diǎn)毫無(wú)怨言。還有沈志偉作為廣場(chǎng)上的疏導員一站就是十幾個(gè)小時(shí),大家勸他下去休息,可他卻說(shuō),大家都累,我是男的,年輕力壯,這個(gè)時(shí)候我們不堅挺還等何時(shí)?什么樣的集體能培養出這么多愛(ài)崗敬業(yè)的員工,為什么大家都愿意去為企業(yè)無(wú)私奉獻?是因為愛(ài),因為員工自身感受到了集體的關(guān)懷,作為回報他們必須要更用心的去服務(wù)于社會(huì ),服務(wù)于廣大駕乘人員。

  xx年xx月xx日,注定為收費一班,為xx人所銘記。同往常一樣,收費一班的員工們在班長(cháng)xx的帶領(lǐng)下,正準備接班上崗。突然,站門(mén)口駛進(jìn)一輛蘇e牌照的面包車(chē),從車(chē)上跳下來(lái)兩名大漢和一名女子,外加一名8歲左右大的小姑娘,他們一見(jiàn)到xx就一個(gè)箭步抓住了他的手,一個(gè)勁的連聲道謝。原來(lái)數天前,恰逢一班員工早班,可才上班不到一小時(shí),收費員xx就發(fā)現一名女子神情可疑,表情痛苦地癱坐在收費道口安全島的臺階上,旁邊一名小女孩在哭喊著(zhù):媽媽?zhuān)瑡寢!安缓,有危險!边沒(méi)等母女倆發(fā)出求救信息,我們的`收費員就早早奔赴到他們母女身邊,班長(cháng)xx一邊通知聯(lián)系醫院,一邊設法攙扶他們至安全地帶并聯(lián)絡(luò )其家人。見(jiàn)那女子全身抽搐的厲害,機動(dòng)人員沈浩還果斷地給她實(shí)行了急救,為救護車(chē)趕來(lái)前爭取了寶貴的時(shí)間。事后我們才知道,該名女子是帶著(zhù)女兒去xx探親的,可是半路上車(chē)因超載,于是司機就早早將母女兩人趕下了車(chē),他們是徒步從高速上走下來(lái)的;蛟S是過(guò)于勞累,導致女子心臟病復發(fā),才有了開(kāi)始的那一幕。獲救后的母女和兩位家人是特意來(lái)站區表示感謝的。其實(shí)諸如此類(lèi)的好人好事,每天都在xx東站上演著(zhù)。

  xx東站始終堅持“以人為本,用心服務(wù)”這一服務(wù)理念,以顧客為中心,以“家”文化為思想底蘊,堅持從“心”開(kāi)始,真誠到“心”的服務(wù)。他們還特別建立了一整套對外長(cháng)期服務(wù)機制,具體表現為:巾幗班開(kāi)展的資助貧困學(xué)生活動(dòng),定期看望敬老院老人等;分工會(huì )開(kāi)展的看望殘障兒童,積極參加各類(lèi)社會(huì )捐助,收費廣場(chǎng)獻愛(ài)心活動(dòng)等。這些活動(dòng)都受到社會(huì )各界一致的好評。

  其實(shí),xx東收費站從來(lái)都不缺乏榮譽(yù),國家級巾幗示范崗,省級青年文明號,公司優(yōu)秀黨支部等各類(lèi)稱(chēng)號,還涌現出了孫寒秋,蘇莉,王瑾,孫春偉等一大批崗位能手,公司先進(jìn),雙十佳模范人物。

  如今,他們更是憑借著(zhù)自己的努力獲得了溫馨xx路標準化服務(wù)先進(jìn)集體的稱(chēng)號,面對著(zhù)榮譽(yù)xx人沒(méi)有驕傲,他們將一如既往地用行動(dòng)來(lái)書(shū)寫(xiě)新的服務(wù)華章!

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇5

  為進(jìn)一步強化文明服務(wù),學(xué)習優(yōu)秀收費站管理經(jīng)驗。我有幸成為對標學(xué)習者的一員,通過(guò)對石家莊收費站對標學(xué)習,在與收費五班班長(cháng)劉娟互相探討交流學(xué)習中得到很多的心得體會(huì )。

  在這次學(xué)習后,也實(shí)實(shí)在在地讓我感覺(jué)到有些方面是很值得我們去借鑒和學(xué)習的,讓我認識到原來(lái)在平時(shí)的工作中做得不到位的地方還可以在完善甚至完美提升。通過(guò)有針對性的對標學(xué)習,讓我對石家莊收費站有了更深入的了解,也找到了差距和不足,回站一定學(xué)以致用,轉變理念、改進(jìn)方法、尋求突破。

  我覺(jué)得在平時(shí)的工作中我們應真正地做到“注重細節、追求完美”,力求做好每一件事,從而體現和提高我們的文明服務(wù)水平。也希望在以后的工作中踐行實(shí)際,有所改善,特總結以下幾點(diǎn)來(lái)提高我站的文明服務(wù)水平:

  一、收費人員要樹(shù)立為司乘為社會(huì )服務(wù)的理念,按照“春雨”服務(wù)標準來(lái)塑造自己,時(shí)刻保持工作激情和熱情,用實(shí)際行動(dòng)服務(wù)司乘,與司乘構建和諧的收費繳費關(guān)系,使文明服務(wù)更加符合以人為本,符合我站發(fā)展的需要。

  二、“春雨”服務(wù)的精髓就是目光和微笑。一個(gè)微笑可以讓過(guò)往司乘感到溫暖,當司乘人員到達收費亭,我們要用真誠的微笑歡迎司乘人員,用微笑贏(yíng)得司乘的尊重,拉近與司乘的距離。

  三、收費手勢要標準,在收費過(guò)程中要唱收唱付,這既能提高收費的準確性也能讓司乘聽(tīng)清繳費金額和找回錢(qián)數,這樣會(huì )很好的避免收費員與司乘的爭議,減少因為錢(qián)產(chǎn)生的不必要的問(wèn)題和矛盾。

  四、收費亭里面物品擺放要規范整齊,備齊安全器材,時(shí)刻保持崗亭內外、車(chē)道干凈衛生,玻璃要干凈明亮,在細節方面也要著(zhù)重重視,一個(gè)干凈舒適的收費環(huán)境才會(huì )換來(lái)美好的心情,才能讓人保持良好的工作心態(tài)。

  五、提高業(yè)務(wù)素質(zhì),熟練工作流程,辨別車(chē)型要精準,提高收費速度。工作運行記錄本非正常情況要填寫(xiě)工整,全面,綠通車(chē)記錄要完整,準確。

  六、加強對員工的素質(zhì)培養,提高服務(wù)意識,關(guān)愛(ài)職工,深入了解員工動(dòng)向,加強思想交流,組織開(kāi)展各項學(xué)習活動(dòng)。

  通過(guò)這次對標學(xué)習,我受益匪淺,不僅交流的.是業(yè)務(wù)也是更多的思路,不僅是形象,也是更多的細節和規范。對標學(xué)習讓我們拓展了思路,收獲了知識,能夠促使我們在今后的工作實(shí)踐中能夠認真學(xué)習、總結工作不足,借鑒其他優(yōu)秀的工作經(jīng)驗,規范我站的服務(wù)行為,提升我站的服務(wù)水平,為我站更快更好地發(fā)展做出應有的貢獻。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇6

  收費站安全生產(chǎn)工作十分重要,它直接影響收費工作秩序和工作質(zhì)量,影響“一切為了行路人、一切為了行車(chē)人”的服務(wù)宗旨,還將影響社會(huì )的安寧與穩定。因此,我認為收費站應切實(shí)抓好以下幾方面工作:

  一、開(kāi)展好安全教育,提高職工自救自護能力

  把安全教育的內容作為職工教育的內容納入到日常管理過(guò)程中,讓其占上位置,發(fā)揮作用。同時(shí)應根據收費站的實(shí)際情況,依據安全方面的政策、法規、制度、規定、常識、處置方法、案例分析等內容,編寫(xiě)出有針對性、有實(shí)用性的安全教育教材。同時(shí),通過(guò)有針對性的安全教育和消防安全訓練,提高職工防范意外事故的能力和在緊急狀態(tài)下的自救自護能力。

  二、加強安全綜合治理,為職工營(yíng)造良好的安全環(huán)境

  收費站一方面要對職工進(jìn)行必要的社會(huì )常識和社會(huì )形勢教育,要使學(xué)生了解當前復雜的社會(huì )形勢,提高明辨是非和善惡的能力,樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān)和人生觀(guān),自覺(jué)地趨利避害。還要聘請有關(guān)校外輔導員進(jìn)行講座。另外還要強化教師特別是值班(值周)人員的.責任意識,做到全面細致地做好值班工作。一旦發(fā)生問(wèn)題處理一定要及時(shí)、有效,防止事件進(jìn)一步擴大和惡化。同時(shí),還要加強對門(mén)衛的管理工作,做好對外來(lái)人員的管理。

  三、把學(xué)校的安全工作滲透到學(xué)校的德育工作中。

  要結合一些安全案例,有針對性對學(xué)生進(jìn)行有目的的教育。堅決抵制社會(huì )不良思想和人員對小學(xué)生的影響,積極開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),豐富小學(xué)生精神生活。除了加強學(xué)生的思想品德和法紀觀(guān)念教育。還要加強學(xué)生的良好行為習慣的養成教育。要用《中小學(xué)生行為規范》、《中小學(xué)生守則》嚴格地要求學(xué)生,成功地塑造學(xué)生。讓他們行為規范、語(yǔ)言文明、守紀律、懂禮儀、能自律、善謙讓、會(huì )待人、會(huì )處事,自我營(yíng)造與人和諧相處的、友好的人際環(huán)境。社會(huì )現實(shí)表明,“留守學(xué)生”現已成為一個(gè)十分明顯的社會(huì )問(wèn)題。他們的父母長(cháng)期在外,對其教育和管理鞭長(cháng)莫及。被委托的監護人多為祖父母,對其疼愛(ài)有加,監管無(wú)力。加之學(xué)校教育的缺位和社會(huì )不良因素的影響,使得他們在心理上、行為習慣上、學(xué)習上、生活上存在著(zhù)諸多的問(wèn)題,嚴重地影響著(zhù)他們的健康成長(cháng)和學(xué)校教育的健康發(fā)展。從安全事故的案例中可以看出,“留守學(xué)生”的出事率不低。因此,要使學(xué)校平安穩定,切不可忽視對“留守學(xué)生”的教育和管理,應與他們多接近,多交流。對他們多關(guān)心,多教導,多幫助,多鼓勵。同他們的家長(cháng)和監護人多聯(lián)系,盡可能地聚集各方面的力量,教育和管理好這批關(guān)愛(ài)、教育不全的學(xué)生。讓他們自重、自信、自強,不斷追求上進(jìn),為維護平穩祥和的校園環(huán)境和社會(huì )環(huán)境貢獻力量。把德育工作作為載體,將安全工作置于其中,它將隨德育工作貫穿于學(xué)校教育的全過(guò)程中,真真做到常抓不懈、警鐘長(cháng)鳴。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇7

  日月如梭,轉眼間已是xx年的尾聲了,回顧一年的工作,雖然比較枯燥,乏味,但是存在著(zhù)很多樂(lè )趣,我時(shí)刻以一名優(yōu)秀收費員的角度對待自己的工作,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),不斷進(jìn)取,為中交翼候高速做出自己應有的貢獻,現將這一年度的工作總結如下:

  第一,在思想方面

  我以“今天工作不努力,明天努力找工作”的精神,較好的完成了上級安排的各項工作任務(wù)。

  同時(shí)在站領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、支持與幫助下,不斷的完善自己,在各方面嚴格要求自己,勤奮敬業(yè)、廉潔奉公,努力進(jìn)取,用實(shí)際行動(dòng)捍衛了中交翼候的榮譽(yù)。

  第二,在學(xué)習方面

  我不斷加強對法律法規、安全生產(chǎn)、收費業(yè)務(wù)進(jìn)行學(xué)習,并在每個(gè)月的月底進(jìn)行一次摸底考核,如有考核不合格時(shí),將會(huì )再次對其鞏固學(xué)習,為下次考核做好充足準備,爭取做一名業(yè)務(wù)精堪,既有法律意識又有安全意識的好員工。

  第三,在收費發(fā)卡方面

  我時(shí)刻提醒自己,收好每一筆款,發(fā)好每一張卡,盡量減少不必要的錯誤發(fā)生。

  據初步統計,截止x年x月份,我共發(fā)出通行卡x張,其中車(chē)牌不符的有一輛,車(chē)型不符的有兩輛;共收回通行卡x張,收取通行費xx元,且沒(méi)有差錯。雖然在每年度拿到了雙百千億無(wú)差錯技術(shù)能手的稱(chēng)號,但是在發(fā)卡方面還存在著(zhù)差錯,不能因為拿到了百萬(wàn)元無(wú)差錯的稱(chēng)號就有所驕傲,我將會(huì )在原有的基礎上再努把力,爭取在發(fā)卡發(fā)面也作出無(wú)差錯。

  第四,在工作紀律方面

  我嚴格按照站內的各項規章制度,干好自己的本職工作,并能夠完全做到收費秩序管理八禁止和十五不準規定的內容,在站區內周一至周五周六周日就不注意了嗎?和上班時(shí)能夠保持統一著(zhù)裝,標志齊全,出入崗亭戴帽子,進(jìn)入收費崗亭能夠保持桌面整齊,門(mén)及時(shí)反鎖,并能夠對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)上報,保證車(chē)道的暢通無(wú)阻。

  第五,在文明服務(wù)方面

  有這么一句話(huà),放行收費管理比,看窗口建設這句話(huà)什么意思,是說(shuō)要微笑服務(wù)嗎?沒(méi)錯,對待過(guò)往的司乘人員,我們要露出八顆牙齒,微笑服務(wù)!在我的收費工作中,對待過(guò)往的每一輛車(chē),每個(gè)司乘人員我都會(huì )配合迎送手勢并微笑面對,對司乘人員提出的問(wèn)題能夠耐心的解答,并能夠為司乘人員排憂(yōu)解難;在道路封閉或雨霧天氣時(shí),能夠做好對司機的解釋工作,避免不必要的投訴事件發(fā)生。

  記得有一次夜班,我擔任的是外勤的職務(wù),晚上在外執勤時(shí),有一輛東北車(chē)牌的.貨車(chē)通過(guò)稱(chēng)臺時(shí)突然跳磅,我便及時(shí)制止,要求他重新復磅,結果遭到司機的拒絕,并指手畫(huà)腳的說(shuō):“你是什么玩意,高速是你家開(kāi)的,我跳磅咋地了?礙著(zhù)你的事了?多管閑事”我當時(shí)心里特別的生氣,真想和他痛快的吵上一架,后來(lái)我考慮到一直提倡的委屈服務(wù),也就罷了,多一事不如少一事,為了不被司機投訴,只有忍氣吞聲,什么也沒(méi)說(shuō)就讓他下了。干我們這一行的,就是這樣,多少都會(huì )有些不愉快,最主要的是把工作干好。這個(gè)例子是個(gè)反面的,你的做法不是委屈服務(wù),是失職,不應寫(xiě)在里面,如果要舉例子,可以舉一個(gè)雖然你受了氣,但仍然耐心跟司機解釋?zhuān)罱K維護了你們收費站的利益,需要改一下。

  第六,在員工生活方面

  在新到員工面前我們是老同志,我會(huì )伸出援助之手去幫助新到員工,并建立起了真摯的友情!既然能夠在一起工作,那就是緣分,也就是兄弟姐妹,誰(shuí)有困難,我只要是能幫得到,肯定一幫到底。在業(yè)余生活中,我們進(jìn)行了多次娛樂(lè )活動(dòng),像知識競賽大比武、會(huì )操表演、歌詠比賽等等,充分體現了我們這支團隊的朝氣蓬勃。在這些業(yè)余活動(dòng)中,我參加過(guò)會(huì )操表演、歌詠比賽,經(jīng)過(guò)我們努力的排練,最終終于拿到了優(yōu)異的成績(jì),為收費站贏(yíng)取了榮譽(yù),增添了光彩。

  以上是我這年的工作總結,希望公司領(lǐng)導考驗我,我接受考驗。

  最后,即將步入新的一年,又將是一個(gè)新的起點(diǎn),我將會(huì )為自己擬定一份詳細的工作計劃,在不足的地方在以后的工作中不斷完善自我,在成績(jì)突出的方面不驕傲,再接再厲,越做越好,爭做一名領(lǐng)導放心、司機滿(mǎn)意、愛(ài)崗敬業(yè)的優(yōu)秀收費員。也愿我們中交翼候高速公路有限公司的發(fā)展蒸蒸日上,一步一個(gè)腳印,創(chuàng )造出輝煌的成就!在以后的日子里再創(chuàng )輝煌!

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇8

  時(shí)間一晃而過(guò),彈指之間,xx已接近尾聲,過(guò)去的一年在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足;仡欉^(guò)去的一年,現將工作總結如下:

  首先,在服務(wù)態(tài)度方面xx我知道收費員的形象是代表了整個(gè)收費站的形象,所以每次都按照要求著(zhù)裝整齊的上崗,工作時(shí)我時(shí)刻注意自己的服務(wù)態(tài)度,使用禮貌用語(yǔ),微笑服務(wù)。認真做好文明服務(wù)的5要素,收費工作是窗口行業(yè),接觸的司機形形色色,良莠不齊,當然有很多的司機是理解和支持我們的工作,也有的司機卻一肚子怨氣,滿(mǎn)腹牢騷、怪話(huà)、更有的是罵罵咧咧。遇到這些出口不遜司機,我都忍住,不發(fā)脾氣,而是用禮貌的語(yǔ)言去解釋?zhuān)蒙埔獾奈⑿θセ,使他們能夠理解我們的工作,從而配合我們的工作,順利交費。爭做五收費員。

  第二,收費工作方面xx在開(kāi)始的試收費工作中我就勤學(xué)苦練,不懂就問(wèn),熟練操作了。我們南頭站的的車(chē)輛也逐漸增多,尤其是在節假日,在這樣的情況下我除了努力提高效率外。一絲不茍的做好。同時(shí)為了干好工作我時(shí)刻注意與監控室配合,遇到問(wèn)題及時(shí)請示及時(shí)匯報,出現問(wèn)題及時(shí)糾正及時(shí)解決,有效的降低了錯誤率,爭取多拿幾個(gè)五萬(wàn)無(wú)差錯。

  但各方面我離領(lǐng)導要求都有很大差距。今后,我將繼續聽(tīng)從領(lǐng)導安排,積極配合領(lǐng)導的.工作,通過(guò)不斷學(xué)習來(lái)提高自己業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力,提高自身素質(zhì)。做一名領(lǐng)導放心,司機滿(mǎn)意,愛(ài)崗敬業(yè)的合格型的收費員。

  xx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇9

  作為一名張承高速公路崇禮北收費站收費員,這份工作給我帶來(lái)的苦與樂(lè )真是如魚(yú)飲水,冷暖自知。在別人看來(lái),收費員其實(shí)都是日復一日地重復著(zhù)文明用語(yǔ)、忙于收費和發(fā)卡等,每天呼吸著(zhù)汽車(chē)尾氣,還要面帶微笑迎接著(zhù)各式各樣的車(chē)輛,迎來(lái)送往天南地北的司乘人員。在每天的“您好!”“再見(jiàn)”等用語(yǔ)及“收您多少錢(qián)、找您多少錢(qián)”的唱收唱付中度過(guò),收費站的工作看似簡(jiǎn)單,因為它只需要你給來(lái)往的車(chē)輛收取過(guò)路費,只需要你正確識別車(chē)輛的類(lèi)型發(fā)放通行卡。但其實(shí)這工作也是一門(mén)學(xué)問(wèn),它要求你要有足夠的細心、熱心、耐心和責任心。收費時(shí)要很細心,稍有疏忽就可能產(chǎn)生長(cháng)短款,所以每分每秒都要很仔細。有些駕駛員因為不熟悉線(xiàn)路而走了很多彎路,當他們向我們詢(xún)問(wèn)時(shí),我們會(huì )很熱心地給予幫助、耐心地給予解釋?zhuān)龅健皯鞑宦、應免不征”,讓過(guò)往駕駛員能心服口服地繳納通行費。能做到這一切就要求我們有足夠的責任心,對工作負責、對駕駛員負責、對自己負責。

  微笑服務(wù)是體現高速公路窗口形象的重點(diǎn),是提高窗口服務(wù)質(zhì)量的`關(guān)鍵之所在。有時(shí)會(huì )碰到個(gè)別駕駛人員故意刁難、更有甚者無(wú)理取鬧,而我們深知自己的言行代表著(zhù)高速公路的形象,依然需要禮貌地進(jìn)行解釋和勸解,因此心中時(shí)常會(huì )感到委屈。然而,更多時(shí)候因為我們的熱情服務(wù),而得到大多數駕駛人員的理解和支持時(shí),我們會(huì )感到由衷的欣慰。一句“您好”和一個(gè)溫馨的微笑!既提升了本站良好的服務(wù)形象和我們對工作的認真態(tài)度,又加強了作為服務(wù)行業(yè)對司機的親和力!讓司機朋友覺(jué)得崇禮北的收費員服務(wù)態(tài)度真是最棒的!我們想要就是一句“崇禮北收費員服務(wù)態(tài)度真棒!”足矣!我們的目標就是服務(wù)好每一位司機朋友。讓司機朋友來(lái)崇禮北收費站,讓司機朋友體會(huì )到回到“家”的感覺(jué)!

  一個(gè)收費崗亭就是一個(gè)窗口,是窗口就要擦亮,是窗口就要樹(shù)好形象。作為一名收費員,我將以嚴明的紀律約束自己,以真誠耐心的服務(wù)對待工作,愛(ài)高速,做貢獻。為我們爭創(chuàng )五星級收費站作出不懈的努力。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇10

  淶源主線(xiàn)站地處河北—山西交界處,是河北的“西大門(mén)”,收費崗亭是“窗口”服務(wù),其工作質(zhì)量的好壞直接影響到整個(gè)河北高速行業(yè)的形象。

  我們這批新員工問(wèn)老收費員問(wèn)的最多的問(wèn)題就是:收費難不難?多久才能學(xué)會(huì )?前輩們都說(shuō)學(xué)會(huì )收費操作方法并不難,一兩個(gè)小時(shí)就能搞定,難的是如何把一名公路收費人員做好,做到稱(chēng)職合格。當下我并沒(méi)有明白這句話(huà),經(jīng)過(guò)這半年的上崗經(jīng)歷,讓我徹底的明白了這句話(huà)的含義。

  收費站是交通行業(yè)的一個(gè)窗口,收費員每天要面對形形色色的人,所以我們一線(xiàn)收費員工作質(zhì)量的好壞直接反映交通行業(yè)和高速公路的形象。在收費與服務(wù)之間如何樹(shù)立最佳形象,關(guān)鍵在于工作質(zhì)量,那么如何才能有效提高我們的文明服務(wù)水平,樹(shù)立我們良好的“窗口”形象呢?我認為要做到以下幾點(diǎn):

  首先,微笑服務(wù)。微笑服務(wù)是高速公路“窗口”形象建設的重要內容,是提高“窗口”服務(wù)水平的關(guān)鍵所在。而微笑是人面部最動(dòng)人的一種表情,是社會(huì )生活中最美好無(wú)聲的語(yǔ)言,它可以消除司機的怨氣,拉近與司乘人員之間的距離;微笑是我們收費員發(fā)出的友善信號,它可以讓我們獲得理解和尊重。作為高速收費站中的一名收費員,樹(shù)立良好的“窗口”形象,抓好文明用語(yǔ),微笑服務(wù)相當重要。

  其次,說(shuō)好文明用語(yǔ),文明用語(yǔ)堅持每天、每車(chē)必說(shuō)。每句都要帶著(zhù)感情去說(shuō),絕不能是心不在焉,也不是說(shuō)對監控說(shuō)的,而是對司機,用洪亮、友好的態(tài)度和附有親和力的面部表情去說(shuō),當然,除了必要的文明用語(yǔ),相互交談就不能避免了,這就使得我們要鏈接說(shuō)話(huà)的技巧,不說(shuō)臟話(huà)、氣話(huà),不會(huì )引起司乘人員的反感。

  第三,換位思考。作為一名收費員,每天與形形色色的司機打交道,難免發(fā)生一些不愉快的事情,不論遇到什么特殊情況,我們都要做到主動(dòng)換位思考,將心比心,向司機耐心解釋?zhuān)云胶偷恼Z(yǔ)氣和態(tài)度,讓司機舒心的通過(guò)收費站。

  最后,愛(ài)崗敬業(yè)。不可否認,收費員的`工作是單調而枯燥的,年復一年重復著(zhù)同樣的工作:收錢(qián),打票,找錢(qián)…年復一年重復著(zhù)同樣的話(huà):“您好,請交費!”“請走好”。面對單調的工作,我們更需要有一種愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻的精神,一名合格的高速公路收費員首先要喜歡這份工作,珍惜這份工作,才會(huì )把自己全身心的投入到工作上。

  這份工作也許沒(méi)有鮮花,沒(méi)有掌聲,飛塵相伴,嚴寒與酷暑的考驗,我只希望我們,我們每一個(gè)人都能在青春的輪回中將一股熱血和赤誠,滿(mǎn)懷激情和希望全部拋灑給這條長(cháng)路,才能在收費員這個(gè)平凡的崗位上創(chuàng )造出不平凡的工作業(yè)績(jì)。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇11

  xx收費站位于保津高速公路的中心,是連接xx、xx、xx三大城市的重要樞紐。xx收費站現有職工48人,平均年齡24歲,其中團員29名,是一支年輕有戰斗力的收費隊伍。xxxx年12月18日開(kāi)通以來(lái),全站職工一直以收費為中心,以“增強服務(wù)意識,爭創(chuàng )四個(gè)一流”為目標,高效的開(kāi)展工作,現將xxxx年工作總結如下:

  一、收費工作為中心,續創(chuàng )佳績(jì)

  xxxx年共完成收費額1459萬(wàn)元,xxxx年結至12月5日共完成收費額15689290元,比去年同期增長(cháng)了26%,有望提前完成全年的收費任務(wù)。

  二、加強班子建設,嚴格管理

  xxxx年,面對保津處創(chuàng )新工程的新要求、新任務(wù)。我們注重班子建設,搞好團結。樹(shù)立“站興我榮,站衰我恥”的主人翁思想。堅持一切從大局出發(fā),互相理解,互相幫助,互相支持,在工作和生活中“講團結、講奉獻、講作為”,大興團結進(jìn)取之風(fēng)。

  在強化內部管理方面,以抓制度落實(shí)為突破口。將工作分為收費運營(yíng)、后勤管理兩大部分,明確分工,保證各部門(mén)工作高效快捷的開(kāi)展。參照《保津高速公路管理制度匯編》,結合站內實(shí)際情況,制定了“班長(cháng)負責制”、“違規離崗制”、“內務(wù)管理制度”、“學(xué)習制度”、“安全管理制”等制度,使站內職工時(shí)刻處于監督之下,杜絕違紀現象發(fā)生。

  三、抓好行風(fēng)建設,提高服務(wù)質(zhì)量

  行風(fēng)建設工作是樹(shù)立行業(yè)新風(fēng),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的一項重要工作,收費站作為窗口單位,反映交通形象。針對于此,xx收費站在管理處的正確領(lǐng)導下,樹(shù)立“以人為本,以車(chē)為本”的服務(wù)理念,認真部署,狠抓落實(shí),成立行風(fēng)建設領(lǐng)導小組,并設行風(fēng)建設辦公室,使行風(fēng)建設工作有計劃、有組織、有監督的實(shí)施。我站制定了《xx收費站行風(fēng)建設實(shí)施方案》,公布了《社會(huì )承諾》,并聘請了行風(fēng)監督員加強社會(huì )監督的作用。在站內啟動(dòng)了“三二一”工程和“三優(yōu)四化”工程!叭弧奔矗喝椊逃、兩個(gè)信念、一個(gè)宗旨;“三優(yōu)”即:優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、優(yōu)美的環(huán)境、優(yōu)良的秩序,“四化”即:服務(wù)過(guò)程程序化、服務(wù)管理規范化、服務(wù)質(zhì)量標準化、內務(wù)管理軍事化。實(shí)施兩項基本舉措,即:文明用語(yǔ)“四步曲”和禮儀疏導“三字經(jīng)”。

  通過(guò)狠抓行風(fēng)建設,提高了服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立了良好的外部形象,得到了社會(huì )的廣泛認可。

  四、突出特色工作,展保津風(fēng)采

  1、開(kāi)展站地共建,樹(shù)立形象。

  在形象創(chuàng )新工程活動(dòng)中,xx站先后和xx市政府、xx市交警大隊、xx市桑園村、xx市王五房村、高速交警xx大隊結為共建單位,互相幫助,解決困難。并付諸于行動(dòng),與xx市政府、桑園村開(kāi)展“植一片綠蔭,架一座橋梁,愛(ài)一方人民,留一世情誼”的植樹(shù)活動(dòng),種植樹(shù)木1000株,在當地引起極大反響,xx及xx電視臺均做了相關(guān)報道;在當地城關(guān)鎮桑園小學(xué)開(kāi)展捐資助教活動(dòng),捐贈圖書(shū)及體育用品等舉措不僅融洽了地方關(guān)系,而且提高了xx站的知名度。

  2、以網(wǎng)為媒介,增大宣傳力度。

  隨著(zhù)信息化時(shí)代的到來(lái),網(wǎng)絡(luò )人群的快速增長(cháng),越來(lái)越體現出網(wǎng)絡(luò )宣傳的傳播范圍廣,社會(huì )影響大的優(yōu)勢,我站正是抓住網(wǎng)絡(luò )這一特點(diǎn),建立了xx收費站網(wǎng)站。并制作了包括工作制度、站地共建、收費標準、行車(chē)指南、交通常識及相關(guān)資料等內容的精美網(wǎng)頁(yè)400多頁(yè),為司乘人員詳細講解了收費政策,說(shuō)明了收費用途。在網(wǎng)站上,我們多次以問(wèn)卷形式進(jìn)行了全方位的社會(huì )調查,收到了社會(huì )各界人士的來(lái)信,有對收費工作提出的建議,也有同行之間的交流,對提高我站管理水平起到重要作用。我們在網(wǎng)站上詳細公開(kāi)了社會(huì )承諾、文明服務(wù)標準、監督機構和投訴電話(huà),提高了社會(huì )對我站的監督力度,從而推動(dòng)我站服務(wù)水平再上新臺階。同時(shí),我站建立了局域網(wǎng),提高了工作效率,節約了辦公耗材,使現代信息技術(shù)與收費管理形成了有機的結合。

  3、規范檔案管理,檔案目標管理通過(guò)省二級驗收。

  我站將檔案管理列入年度工作計劃并建立了一套完善的檔案管理體制,站長(cháng)親自負責,辦公室主抓,建立了檔案室,實(shí)現文書(shū)、會(huì )計和業(yè)務(wù)檔案綜合管理,設專(zhuān)職檔案員一名,兼職檔案員兩名,形成了以檔案室為中心,各科室、文書(shū)管理人員分工負責的檔案管理網(wǎng)絡(luò )。從而使我站各類(lèi)文件材料歸檔齊全完整。先有室藏檔案2174卷,檔案分類(lèi)、編目科學(xué),期限劃分準確,排放合理,案卷質(zhì)量達到規范要求。并有較好的“七防”設施。xxxx年10月20號,我站在省三級的基礎上,再上新臺階通過(guò)了省二級驗收。

  4、抓學(xué)習,提高職工整體素質(zhì)。

  我站立足于本職需要,加大培訓力度,開(kāi)設英語(yǔ)、計算機培訓班,把業(yè)余培訓和個(gè)人自學(xué)有機結合起來(lái);拓寬學(xué)習渠道,改善知識結構,重復抓三方面的工作:一是鼓勵和支持職工通過(guò)各種進(jìn)修方式參加成人學(xué)歷教育,在三年內要求全員達到大專(zhuān)以上學(xué)歷。二是夯實(shí)專(zhuān)業(yè)技能,每季末舉辦一次“青工比武”競賽,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)

  知識、崗位技能、內務(wù)衛生、隊列演練四大項目的考核評比。三是采取靈活新穎的方式營(yíng)造濃厚的學(xué)習氛圍,如每周以班組為單位進(jìn)行思想交流,探討工作體會(huì ),每?jì)蓚(gè)月舉辦一次以“愛(ài)崗敬業(yè)”、“歌頌美好生活”為主題的讀書(shū)演講比賽等。

  五、搞好團支部建設,增強活力

  團支部建立了運行機制,本著(zhù)從實(shí)、從細、從嚴的原則,堅持不懈的抓好團支部建設,在團員青年中開(kāi)展系統的思想教育和政治理論學(xué)習,增強了青年們的使命感和主人翁意識。團支部組織了一系列的文體活動(dòng),如卡拉ok比賽、籃球比賽、乒乓球比賽等,通過(guò)這些活動(dòng),不僅豐富了職工的業(yè)余生活,還大大增強了單位的凝聚力。去年元旦,自編、自演的河北梆子伴舞《敬禮,我們是青年文明號》在管理處文藝匯演中取得第二名的好成績(jì)。

  六、綠化、美化站區,攜手共建美麗家園

  過(guò)去的xx站院內雜草叢生,建站時(shí)廢棄的建筑垃圾堆成小山,宿辦樓后面20多畝荒地坑坑洼洼,滿(mǎn)目瘡痍。春季多風(fēng),塵土夾著(zhù)雜草飛的滿(mǎn)院都是;夏季,各類(lèi)寄生蚊蟲(chóng)肆虐,嚴重影響全站職工的身體健康,同時(shí)也有損于霸州站的外部形象。

  針對此情況,收費站決定全體職工自己動(dòng)手,優(yōu)化環(huán)境,我們清掃垃圾、鏟除雜草,平整出土地20多畝,鋪設好灌溉管道,種植了松柏、紅葉小菠、爬山虎等植物。經(jīng)過(guò)精心護理,宿辦樓后院變成一片綠色的海洋。為給職工提供一個(gè)休閑娛樂(lè )的場(chǎng)所,xx站還在站區西南角的荒地上建起了一個(gè)小公園,綠地、花壇、竹林、假山相映成趣,一副石桌、石墩擺放在草地之中,用鵝卵石鋪成的石子小路穿插在綠地,竹林之間,速生柳已是綠樹(shù)成蔭,美不勝收。

  如今的xx站,綠樹(shù)立映著(zhù)藍天,青草撫著(zhù)大地,優(yōu)美的環(huán)境使徜徉其間的收費員們無(wú)不感到一種家的感覺(jué)。

  七、加強后勤管理,提供保障

  1、高度重視安全工作,把安全工作列入工作日程,作到每月有檢查,檢查有記錄,采取防治結合的有力措施,及時(shí)排除安全隱患,有效的防止事故的發(fā)生。

  2、對食堂管理大膽改革,實(shí)行承包制,成立伙委會(huì ),對食堂衛生.飯菜質(zhì)量以及服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監督,減輕了辦公室負擔,提高了飯菜質(zhì)量,創(chuàng )造良好的就餐環(huán)境,為一線(xiàn)職工作好堅實(shí)的后盾。

  一年來(lái),我們根據上級的部署和安排,取得了一定的成績(jì)。但我們會(huì )不驕不躁,更加努力,在工作中找出自己的不足加以完善,進(jìn)一步提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量,調動(dòng)各個(gè)環(huán)節的積極因素,發(fā)揮最大潛能,為河北交通事業(yè)的蓬勃發(fā)展貢獻我們的力量。

  光陰似箭,歲月如秋,不知不覺(jué)20xx年工作快要結束,回顧20xx年走過(guò)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,凝聚了我們全體一班人員的心血,每一個(gè)成員始終都積極進(jìn)取,無(wú)論是服務(wù)上還是業(yè)務(wù)上,工作從不埋怨苦和累,站部有緊急情況,我們召之即來(lái),共同奮戰在一起,所以又很多東西值得我們去總結,去回味。

  首先在班組管理方面:

  為了加強班組基礎管理,提高班組管理水平,首先從學(xué)透政策,增強責任,規范控制入手,嚴格執行“應征不漏,應免不征”的原則,收足收好通行費。從去年11月份到今年10月底,全班共征收通行費30195925元,對于利用跳車(chē)頭、繞S、快速通過(guò)點(diǎn)剎壓磅行為的嚴厲查處,增收通行費4萬(wàn)多元,出口誤判率為0.02‰,金額差錯率為0.03‰,較去年同期相比明顯下降,責任性投訴和安全事故為零。班組管理我們不僅要管更要理,改變以往班長(cháng)一人獨大,班員相互推諉責任的管理局面,充分發(fā)揮班委作用,從各類(lèi)站部組織的勞動(dòng)競賽,大家都信心高漲,爭奪第一。例如理論測試,大家認真復習,積極應考,成績(jì)每次都排名前列。在百萬(wàn)元無(wú)差錯活動(dòng)中,班員高卓爾發(fā)揮不怕苦不怕累的精神率先突破一百萬(wàn),副班長(cháng)王艷玲,對班員如同母愛(ài)般的關(guān)懷,有著(zhù)一顆細膩真誠的心,為班組較好完成全年工作付出了較大的努力。全班組強化責任意識,嚴格落實(shí)“守站有責,帶班有責,在崗有責”的要求,督促班員遵章守紀,杜絕發(fā)生違法違紀事件,按照“6S”要求做好收費廣場(chǎng)責任區的的清掃清潔,樹(shù)立全局觀(guān),培養信息敏感度,及時(shí)上報各類(lèi)信息,班組上班各類(lèi)信息不少于4篇,并且在“寧滬路訊”錄用超額完成全年規定數值。為了提高班員的身體素質(zhì)和健康意識,班組長(cháng)率先增強體能,每天堅持鍛煉,班員虞歡自費到英派斯運動(dòng)健身館鍛煉體能,其他班員根據站部要求自行鍛煉。

  其次在標準化服務(wù)上:

  全班圍繞“暢行高速路,溫馨在寧滬”服務(wù)品牌,努力提升班組整體服務(wù)水平,樹(shù)立優(yōu)質(zhì)文明的服務(wù)形象,班組制定學(xué)習計劃,夯實(shí)班員的.業(yè)務(wù)知識,提升班員的業(yè)務(wù)水平,班組長(cháng)率先做好標桿帶頭作用,利用每季度的投訴案例,理性審視案例服務(wù)過(guò)程中的不足和缺點(diǎn),舉一反三,吸取教訓,確保責任性投訴為零的目標。在當班過(guò)程中,認真督促和糾偏,班后認真聽(tīng)取當班值機員的點(diǎn)評,并且認真學(xué)習值機室下發(fā)的每周標準化服務(wù)考評情況,利用班組民主生活會(huì )總結優(yōu)點(diǎn),查找不足,聯(lián)系實(shí)際總結提升并形成規范服務(wù)新思路,新舉措。

  再次就是在安全上:

  安全責任重于泰山,班組在20xx年實(shí)現了安全零事故的目標,班組成員積極參加春運安全生產(chǎn)、百安賽、貫穿全年的安康杯、安全知識測試,安全知識培訓等,大家安全防范意識明顯增強,在當班過(guò)程中,加強入口源頭管理,杜絕三超車(chē)輛上路,穿越道口遵循“一等、二看、三通過(guò)”原則,班后對不符合安全行為的現象及時(shí)點(diǎn)評,認真學(xué)習熟悉各類(lèi)安全措施和應急預案,如遇惡劣天氣,按要求及時(shí)到站,努力實(shí)現“安全第一、預防為主”的工作方針,確保全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。

  雖然在20xx年取得了一定的成績(jì),更應看到班組存在的不足,下面總結一下存在的不足部分與改進(jìn)措施。

  一、全組班員標準化服務(wù)水平參差不齊,主要體現在朱俊峰和虞歡身上,明年在兩個(gè)人身上花大力氣,爭取與其他班員同步,從學(xué)習標準,動(dòng)作要領(lǐng),班組全過(guò)程跟蹤,班后認真總結。

  二、差錯較多。從增強班組成員責任心抓起,認真核查證件,認真判斷車(chē)型,用心工作,學(xué)習好的方法和舉措,努力降低差錯。

  三、凝聚力不夠。主要是班組長(cháng)表率作用起的不夠好,今后班組長(cháng)要認真落實(shí)站部管理層的各項舉措,配合好站部開(kāi)展好各類(lèi)工作,認真聽(tīng)取班員的各類(lèi)意見(jiàn)和建議,共同進(jìn)步成長(cháng),從身邊的小事做起,用愛(ài)自己的心去愛(ài)別人,用責備他人的心來(lái)責備自己,用自己的真誠去感召人,感化人。

  總之,20xx年工作即將結束,在這一年里,全體班員共同努力,積極完成各類(lèi)工作與任務(wù),但值得我們去努力,去改進(jìn)的還有很多。但我們相信,在常州站年輕管理層的帶領(lǐng)下,我們會(huì )踏踏實(shí)實(shí)的工作,創(chuàng )造和諧團隊。在平凡工作中創(chuàng )出不平凡業(yè)績(jì)。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇12

  1、收費工作為中間,續創(chuàng )佳績(jì)

  xx年共結束收費額1459萬(wàn)元,xx年結至12月5日共結束收費額15689290元,比客歲同期增加了26%,有望提早結束全年的收費任務(wù)。

  2、加強班子構筑,嚴厲辦理

  xx年,面對保津處立異工程的新要求、新任務(wù)。我們珍視班子構筑,搞好聯(lián)合。建立“站興我榮,站衰我恥”的主人翁思維。堅定一切從大局動(dòng)身,彼此明白,彼此救助,彼此贊成,在工作和糊口生涯中“講聯(lián)合、講奉獻、講作為”,大興聯(lián)合進(jìn)步之風(fēng)。

  在強化內部辦理方面,以抓軌制落實(shí)為沖破口。將工作分為收費運營(yíng)、后勤辦理兩大部分,明了分工,包管各部分工作高效快捷的展開(kāi)。參照《保津高速公路辦理軌制匯編》,聯(lián)合站內實(shí)際環(huán)境,訂定了“班長(cháng)當真制”、“違規離崗制”、“內務(wù)辦理軌制”、“進(jìn)修軌制”、“安定辦理制”等軌制,使站內職工時(shí)候處于監督之下,杜絕違紀現象產(chǎn)生。

  3、抓好行風(fēng)構筑,進(jìn)步辦事質(zhì)量

  行風(fēng)構筑工作是建立行業(yè)新風(fēng),優(yōu)化成長(cháng)環(huán)境的一項緊張工作,收費站作為窗口單位,反應交通形象。針對付此,x收費站在辦理處的精確帶領(lǐng)下,始終站在江總布告“三個(gè)代表”的緊張思維高度,建立“以工錢(qián)本,以車(chē)為本”的辦道理念,當真安排,狠抓落實(shí),建立行風(fēng)構筑帶領(lǐng)小組,并設行風(fēng)構筑辦公室,使行風(fēng)構筑工作有籌劃、有構造、有監督的履行。我站訂定了《x收費站行風(fēng)構筑履行方案》,公告了《社會(huì )承諾》,并聘請了行風(fēng)監督員加強社會(huì )監督的效用。在站內開(kāi)動(dòng)了“三二一”工程和“三優(yōu)四化”工程!叭弧奔矗喝椊陶d、兩個(gè)決議信念、一個(gè)主旨;“三優(yōu)”即:優(yōu)良的辦事、美好的環(huán)境、精良的秩序,“四化”即:辦事進(jìn)程程序化、辦事辦理典范化、辦事質(zhì)量標準化、內務(wù)辦理軍事化。履行兩項根本辦法,即:文明用語(yǔ)“四步曲”和禮儀疏導“三字經(jīng)”。

  經(jīng)過(guò)議定狠抓行風(fēng)構筑,進(jìn)步了辦事質(zhì)量,建立了精良的外部形象,獲得了社會(huì )的廣泛承認。

  4、凸起特點(diǎn)工作,展保津風(fēng)采

  1、展開(kāi)站地共建,建立形象。

  在形象立異工程活動(dòng)中,x站前后和x市當局、x市交警大隊、x市桑園村、x市王五房村、高速交警x大隊結為共建單位,彼此救助,辦理堅苦。并付諸于舉動(dòng),與x市當局、桑園村展開(kāi)“植一片綠蔭,架一座橋梁,愛(ài)一方人民,留一世交誼”的植樹(shù)活動(dòng),蒔植樹(shù)木1000株,在本地引發(fā)極大回聲,x及x電視臺均做了相干報導;在本地城關(guān)鎮桑園小學(xué)展開(kāi)捐幫助教活動(dòng),救濟圖書(shū)及體育用品等辦法不但和諧了處所干系,并且進(jìn)步了x站的馳名度。

  2、以網(wǎng)為媒介,增大宣揚力度。

  跟著(zhù)信息化期間的到來(lái),收集人群的急劇增加,愈來(lái)愈表現出收集宣揚的傳播范疇廣,社會(huì )感化大的優(yōu)勢,我站恰是抓住收集這一特點(diǎn),建立了x收費站網(wǎng)站。并建造了包括工作軌制、站地共建、收費標準、行車(chē)指南、交凡是識及相干資料等內容的高雅網(wǎng)頁(yè)400多頁(yè),為司乘人員細致講解了收費政策,闡明白收費用處。在網(wǎng)站上,我們屢次以問(wèn)卷式樣進(jìn)行了全方位的社會(huì )查看,收到了社會(huì )各界人士的來(lái)信,有對收費工作發(fā)起的發(fā)起,也有同行之間的交換,對進(jìn)步我站辦理程度起到緊張效用。我們在網(wǎng)站上細致果然了社會(huì )承諾、文明辦事標準、監督機會(huì )商投訴德律風(fēng),進(jìn)步了社會(huì )對我站的監督力度,從而鞭策我站辦事程度再上新臺階。同時(shí),我站建立結果域網(wǎng),進(jìn)步了工作效果,節省了辦公耗材,使當代信息技巧與收費辦理構成了有機的聯(lián)合。

  3、典范檔案辦理,檔案目標辦理經(jīng)過(guò)議定省二級驗收。

  我站將檔案辦理參加年度工作籌劃并建立了一套美滿(mǎn)的檔案辦理系統體例,站長(cháng)親身當真,辦公室主抓,建立了檔案室,兌現文書(shū)、管帳和交易檔案綜合辦理,設專(zhuān)職檔案員一名,兼職檔案員兩名,構成了以檔案室為中間,各科室、文書(shū)辦理人員分工當真的檔案辦理收集。從而使我站各種文件材料歸檔齊備完好。先有室藏檔案2174卷,檔案分類(lèi)、編目科學(xué),期限別離精確,排放公道,檔冊質(zhì)量到達典范要求。并有較好的“七防”辦法。xx年10月20號,我站在省三級的根本上,再上新臺階經(jīng)過(guò)議定了省二級驗收。

  4、抓進(jìn)修,進(jìn)步職機靈體本質(zhì)。

  我站立足于本職必要,加大培訓力度,開(kāi)設英語(yǔ)、謀劃機培訓班,把業(yè)余培訓和個(gè)人自學(xué)有機聯(lián)合起來(lái);拓寬進(jìn)修渠道,改進(jìn)知識布局,反復抓三方面的工作:一是鼓勵和贊成職工經(jīng)過(guò)議定各種進(jìn)修方法參加成人學(xué)歷教誨,在三年內要責怪員到達大專(zhuān)以上學(xué)歷。二是夯實(shí)專(zhuān)業(yè)技巧,每季末進(jìn)行一次“青工比武”比賽,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識、崗亭技巧、內務(wù)衛生、隊列練習練習四大項目標考核評比。三是采納伶俐新鮮的方法營(yíng)建濃厚的`進(jìn)修氛圍,如每周以班組為單位進(jìn)行思維交換,探討工作領(lǐng)會(huì ),每?jì)蓚(gè)月進(jìn)行一次以“愛(ài)崗敬業(yè)”、“稱(chēng)贊美好糊口生涯”為主題的讀書(shū)演講比賽等。

  5、搞好團支部構筑,加強活力

  團支部建立了運行機制,本著(zhù)從實(shí)、從細、從嚴的原則,堅定不懈的抓好團支部構筑,在團員青年中展開(kāi)系統的思維教誨和政治表面進(jìn)修,加強了青年們的任務(wù)感和主人翁意識。團支部構造了一系列的體裁活動(dòng),如卡拉OK比賽、籃球比賽、乒乓球比賽等,經(jīng)過(guò)議定這些活動(dòng),不但充裕了職工的業(yè)余糊口生涯,還大大加強了單位的凝集力?蜌q元旦,自編、自演的河北梆子伴舞《敬禮,我們是青年文明號》在辦理處文藝匯演中獲得第二名的好成績(jì)。

  6、綠化、粉飾站區,聯(lián)袂共建英俊故里

  過(guò)去的x站院內雜草叢生,建站時(shí)燒毀的構筑廢料堆成小山,宿辦樓背面20多畝荒地坑坑洼洼,滿(mǎn)目瘡痍。春季多風(fēng),塵土夾著(zhù)雜草飛的滿(mǎn)院都是;夏季,各種寄生蚊蟲(chóng)殘虐,緊張感化全站職工的身體健康,同時(shí)也有損于霸州站的外部形象。

  針對此環(huán)境,收費站決議全部職工本身脫手,優(yōu)化環(huán)境,我們排除廢料、拔除雜草,平整出地皮20多畝,鋪設好灌溉管道,蒔植了松柏、紅葉小菠、登山虎等植物。經(jīng)過(guò)議定細致賜顧護士,宿辦樓后院變成一片綠色的海洋。為給職工供給一個(gè)休閑文娛的場(chǎng)合,x站還在站區西南角的荒地上建起了一個(gè)小公園,綠地、花壇、竹林、假山相映成趣,一副石桌、石墩擺放在草地當中,用鵝卵石鋪成的石子巷子穿插在綠地,竹林之間,速生柳已經(jīng)是綠樹(shù)成蔭,美不堪收。

  如今的x站,綠建立映著(zhù)藍天,青草撫著(zhù)大地,美好的環(huán)境使徘徊其間的收費員們無(wú)不感觸一種家的感觸。

  7、加強后勤辦理,供給保險

  1、高度珍視安定工作,把安定工作參加工作日程,作到每個(gè)月有查抄,查抄有記錄,采納防治聯(lián)合的有力辦法,及時(shí)清除安定隱患,有效的防備變亂的產(chǎn)生。

  2、對食堂辦理斗膽改革,履行承包制,建立伙委會(huì ),對食堂衛生.飯菜質(zhì)量以及辦事質(zhì)量進(jìn)行監督,裁減了辦公室負擔,進(jìn)步了飯菜質(zhì)量,創(chuàng )設精良的就餐環(huán)境,為一線(xiàn)職工作好堅固的后盾。

  一年來(lái),我們根據上級的安排和安排,獲得了必定的成績(jì)。但我們會(huì )不驕不躁,更加竭力,在工作中找出本身的不敷加以美滿(mǎn),進(jìn)一步進(jìn)步辦理水溫和辦事質(zhì)量,變動(dòng)各個(gè)關(guān)鍵的自動(dòng)身分,闡揚最大潛能,為河北交通奇跡的茂盛成長(cháng)貢獻我們的氣力。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇13

  一、安順東站XX年度安全生產(chǎn)工作目標責任的完成情況

  XX年初,我站即與處簽訂了安全生產(chǎn)目標責任書(shū),站上與每名職工也簽訂了安全生產(chǎn)工作責任書(shū),安全生產(chǎn)責任落實(shí)到每個(gè)人。站上成立了站長(cháng)為首的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,明確安全責任。在XX年度的工作中,我站始終把安全生產(chǎn)工作作為年度各項工作的重點(diǎn)來(lái)抓,防微杜漸,對安全工作嚴防死守,把各種安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。逐步建立健全各項安全規章制度和措施,制訂了《安順東站突發(fā)事件應急措施》。XX年我站在安全生產(chǎn)方面主要做了以下工作:

  1、站上行政人員完成自身工作后主動(dòng)配合征費班指揮站區車(chē)輛,疏導交通,保證收費秩序的正常。

  2、嚴格執行有關(guān)安全生產(chǎn)的'規定,重視“防盜、防搶、防火、防電”工作。站上現有的17套滅火器材均能正常使用。用電方面不允許使用大功率取暖設備和私自亂搭亂接電源,對使用配發(fā)的電熱毯有專(zhuān)門(mén)規定。站上在財務(wù)室、票據室、保管室、發(fā)電機房等處分別安裝了防盜門(mén)窗,做好要害部門(mén)的安全防范工作。

  3、做好站上機車(chē)、發(fā)電機組、機電設備的安全管理和日常維護工作。站上對發(fā)電機組的水、機油、電瓶等每月檢查一次,確保停電時(shí)能應急供電。對公務(wù)車(chē)的管理,嚴格按局、處有關(guān)規定執行。 4、做好站上食堂衛生的管理工作,杜絕傳染病和集體中毒事件的發(fā)生。加強站上職工自身安全意識教育,特別是征費員進(jìn)出收費通道時(shí)的安全防范意識教育。

  5、加強站上的票款、票據(卡)、信息數據、資料檔案的安全管理工作,全年無(wú)遺失、無(wú)被盜、無(wú)違章違紀現象發(fā)生。認真做好交接班記錄和行政值班記錄。

  6、加強值班室安保人員的責任心教育和落實(shí)行政人員值班制度,嚴格獎懲措施和定期巡查制度。

  7、加強站上的安全生產(chǎn)監督、檢查和宣傳教育工作。站上全年共召開(kāi)安全會(huì )議1xxxx,安全自檢xxxx,接受處組織的安全檢查xxxx。

  以上工作和措施基本上消除了各種安全隱患,XX年度我站無(wú)任何安全責任事故發(fā)生。

  二、我站安全生產(chǎn)工作的基本經(jīng)驗

  1、領(lǐng)導重視,責任到人。安順東站從上到下,通過(guò)層層簽定安全生產(chǎn)責任書(shū),把安全責任落實(shí)到個(gè)人,實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決制,牢固樹(shù)立“安全問(wèn)題無(wú)小事”的觀(guān)念。

  2、從細節入手,從小事抓起,不放過(guò)任何安全隱患,把各種安全隱患盡量消滅在萌芽狀態(tài)。

  3、落實(shí)各項安全責任獎罰制度。安順東站XX年度對有安全責任的征費員和行政人員,經(jīng)濟處罰xxxx次,獎勵了xxxx次。

  三、我站XX年度安全生產(chǎn)工作打算

  安順東站XX年度將在局、處的領(lǐng)導下,再接再厲,保持XX年度安全生產(chǎn)取得的成果,總結安全經(jīng)驗。進(jìn)一步貫徹落實(shí)好“安全第一,預防為主”的方針,把我站的安全生產(chǎn)工作繼續推向深入。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇14

  20xx年在xx領(lǐng)導的正確領(lǐng)導、紀委監督下,緊密?chē)@收費中心工作,以“五個(gè)一”工作為重點(diǎn),大力推進(jìn)精神文明創(chuàng )建工作,努力增強全體干部職工文明素質(zhì),不斷提高服務(wù)能力和服務(wù)水平,為促進(jìn)我站的各項工作快速發(fā)展、安全發(fā)展、協(xié)調發(fā)展提高強大的精神動(dòng)力,F將20xx年精神文明工作總結如下:

  一、以“五個(gè)一”為抓手,做好精神文明創(chuàng )建工作。

  1、做好職工“道德講堂”活動(dòng),嚴格按照“七個(gè)一”的流程加強職工“四德”教育,做到每月一堂一檔一心得,截止11月共計宣講11期,其中分局至我站宣講1期,同聯(lián)誼站惠農匝道收費站聯(lián)合宣講1期;參與分局“德講講堂”2期,大力弘揚公路鋪路石精神和職業(yè)道德,為站職工思想道德教育打下堅實(shí)基礎。

  2、開(kāi)展“學(xué)雷鋒”志愿服務(wù)活動(dòng)。xx收費站志愿服務(wù)小隊分別在“學(xué)雷鋒日”、“敬老日”2次來(lái)到惠農區敬老院為老人們送上節日慰問(wèn)品,陪老人們聊天,得到敬老院老人們的一致好評;在做好收費車(chē)道提供藥品、熱水、修理工具便民利民服務(wù)同時(shí),站志愿小隊成在安全生產(chǎn)月、大型節假日期間,通過(guò)向司機發(fā)放溫馨提示卡的.形式,做好文明出行、安全出行、綠色出行的宣貫,結合收費工作實(shí)際踐行志愿者精神。

  3、利用收費車(chē)道、站區、宣傳欄,共樹(shù)立宣傳牌8塊。

  4、做好網(wǎng)絡(luò )文明傳播工作。依托中國文明網(wǎng)博客、新浪博客、騰訊微博、新浪微博等平臺。

  5、打造“文明餐桌”厲行勤儉節約。按照年度“文明餐桌”實(shí)施方案,在全體職工中繼續推行“光盤(pán)政策”,設立文明用餐提示桌簽3塊,定期召開(kāi)伙管會(huì )議,征集職工意見(jiàn)修訂職工食譜、制定用餐標準,增加餐廳綠色植物擺放,為職工提供一個(gè)干凈、整潔、舒適的用餐環(huán)境,并通過(guò)舉辦“珍惜糧食”手抄報競賽,讓勤儉節約政策及《中央八項》規定入腦入心。

  二、做好“兩路”精神宣講,做好公路文化年建設。

  以文化建設“十百千”工程為抓手,做好“兩路”精神宣講,舉辦手抄報競賽共征集到作品4幅,評選出優(yōu)秀作品1幅;并積極參與分局工會(huì )舉辦釣魚(yú)比賽、爬山比賽、書(shū)畫(huà)比賽等活動(dòng)中,做好行業(yè)三首歌傳唱,充分展示公路職工精神風(fēng)貌。

  三、提升文明服務(wù)水平,做好政風(fēng)行風(fēng)建設。

  以營(yíng)造“暢、潔、綠、美”公路運輸環(huán)境為目標,做好政風(fēng)行風(fēng)管理工作,認真召開(kāi)季度自查自糾會(huì )議,對各項工作中存在的問(wèn)題及時(shí)整改;不斷加強“文明禮儀培育”工作,提升收費業(yè)務(wù)技能和文明服務(wù)水平;做好“群眾評議機關(guān)和干部作風(fēng)”活動(dòng),不斷改進(jìn)行業(yè)工作作風(fēng),強化紀律整塑形象。

  四、存在的問(wèn)題

  因為班組制度等因素的制約,一些休閑活動(dòng)不是特別豐富,有待改進(jìn),還有對于一些班組內投稿的積極性不是特別高,下一步工作中,需要對于職工的思想工作做好督促。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇15

  一、體制創(chuàng )新,為地方服務(wù)

  高等級公路管理中心于x年3月份開(kāi)始籌建,并于同年11月18日正式揭牌。主要對未列入國、省道范疇的市域公路網(wǎng)中的干線(xiàn)收費公路和部分設有收費站的新調整省道全面負責其建設、管理及融資、還貸,借以創(chuàng )新高等級公路投融資機制,盤(pán)活事業(yè)性高等級公路資產(chǎn),推動(dòng)全市高等級公路的持續和滾動(dòng)發(fā)展,與其他層次的公路相配套,充分發(fā)揮路網(wǎng)的整體效益,為地方經(jīng)濟服務(wù)。納入管理范疇的有蘇虞張、蘇震桃、錫太、環(huán)太湖一級公路,主要負責納入管理范疇的高等級公路的融資、養護、收費和還貸。目前已通車(chē)蘇虞張一級公路,設置北橋收費站。

  一級公路全長(cháng)58.774公里,初步設計總概算億元,資本金占總投資的35%(其中省交通廳定額投入億元),其余資金以收費權質(zhì)押方式通過(guò)國內貸款解決。該項目的建設,對進(jìn)一步完善x市的公路交通網(wǎng)結構,形成x市域西部南北公路通道,開(kāi)發(fā)與利用x市沿江港口資源,加快沿線(xiàn)城鎮建設,促進(jìn)x市對經(jīng)濟發(fā)展等都具有十分重要的作用。

  公路北橋收費站位于相成區北橋鎮與常熟市辛莊鎮交界處,是連接x市、相成區、常熟市、張家港市的重要交通樞紐。北橋收費站于2x年10月31日開(kāi)征。

  二、爭先創(chuàng )優(yōu),營(yíng)造收費管理新風(fēng)尚

  北橋收費站從開(kāi)始就貫徹從嚴從緊的工作思路,努力打造規范服務(wù)窗口形象,形成收費工作的幾個(gè)新亮點(diǎn):

  1、堅持高起點(diǎn),加強月票車(chē)管理,杜絕人情車(chē)。從收費站開(kāi)征伊始,即堅持“高起點(diǎn),高標準”,加強對月票車(chē)輛的管理,嚴格杜絕人情車(chē)。北橋收費站自開(kāi)征以來(lái)沒(méi)有一輛超范圍月票車(chē)和超范圍免繳車(chē)。同時(shí)對月票車(chē)要求其簽訂收費站月票管理書(shū),使月票車(chē)能配合收費站的收費管理工作,收到了良好的效果。

  2、完善內部管理,延伸管理網(wǎng)絡(luò )。北橋收費站自開(kāi)征以來(lái)就建立了沖卡逃費車(chē)輛黑名單,依賴(lài)收費管理系統和監控錄像,記錄了每一輛車(chē)沖卡逃費的時(shí)間、車(chē)號、監控錄像硬盤(pán)記錄位置等內容,對出現重復沖卡逃費的車(chē)輛做出,發(fā)到每個(gè)稽查和收費人員手中,并與交警、路政等部門(mén)溝通,協(xié)同追查。

  3、從細微處下功夫,規范棄票管理。根據省局和市處對收費站棄票管理的行業(yè)規定,制定并下發(fā)了《棄票管理辦法》試行稿,要求收費站從嚴管理棄票,并納入對收費員的百分考核中。按照管理到位,互相牽制,簡(jiǎn)化程序,避免重復工作的原則,又逐步細化《棄票銷(xiāo)毀清冊》,增加了棄票銷(xiāo)毀的具體內容,建立了《棄票登記簿》、《棄票管理臺賬》和《棄票銷(xiāo)毀清冊》,明確了收費稽查員、征稽股、票財股各自登記臺賬的內容,對符合銷(xiāo)毀要求的棄票填寫(xiě)《棄票銷(xiāo)毀審批表》及時(shí)銷(xiāo)毀棄票,并對各類(lèi)臺賬妥善保管。

  4、公平競爭,建立良好的人才選拔機制。在收費站骨干的選拔上,堅持“公開(kāi)、公平、公正“原則,充分體現民主與實(shí)際工作能力相結合和干部能上能下平等競爭的氛圍,注意觀(guān)察全體人員的能力、業(yè)務(wù)水平、寫(xiě)作能力和計算機應用等方面的能力,通過(guò)民主評議和公示后,從中挑選收費班組的正副班長(cháng)和股室的管理人員。

  5、注重收費站文化建設,以創(chuàng )建收費站青年文明號為抓手,樹(shù)立文明行業(yè)新形象,體現人文關(guān)懷,展示收費站特色,樹(shù)標兵,學(xué)先進(jìn),凸顯管理新氣象,打造管理新品牌,將北橋收費站建設成為培養和鍛煉人才的搖籃。

  三、求真務(wù)實(shí),積極推行機械化養護和規范化管理

  蘇虞張一級公路于x年10月14日建成通車(chē)后,為保證“暢、潔、綠、美”,蘇虞張一級公路的養護管理卓見(jiàn)成效。

  1、通過(guò)招標確定養護單位,推行管理制。為貫徹省局、市處“管養分離”的精神,蘇虞張公路小修保養單位通過(guò)邀請招標方式確定,并簽訂了養護合同、廉政合同、合同,督促養護單位早日進(jìn)場(chǎng)進(jìn)行路面保潔和日常養護。

  2、落實(shí)養護責任,推進(jìn)機械化養護。蘇虞張一級公路的養護全面推行機械化養護,各養護單位購置了清掃車(chē)、灌縫機、清洗車(chē)等機械化養護設備,并逐步加大機械化程度,

  3、制定規章制度,規范內業(yè)資料管理。完善制定各項養護管理制度,明確蘇虞張公路養護管理所適用的養護規范、標準,規范統一各類(lèi)養護臺帳記錄,力爭養護臺帳簡(jiǎn)潔、全面。

  4、加強路面巡視,及時(shí)處理各項問(wèn)題。堅持日常養護巡查、不定期巡查、雨天路基排水、路面裂縫、橋梁伸縮縫及標志標牌夜間反光效果的特殊巡查相結合,要求養護單位每天至少上路巡查一遍,清掃車(chē)清掃一遍,并做好日常巡查記錄,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。

  5、加強與路政、交警部門(mén)的溝通和協(xié)作,切實(shí)維護高等級公路的路產(chǎn)路權,及時(shí)反饋路面信息,積極為路網(wǎng)調度工作提供即時(shí)信息。

  6、統籌考慮防雪搶險的各種突發(fā)因素,落實(shí)冰雪災害天氣及其它突發(fā)事件緊急處置預案,做到人員、物資、車(chē)輛、機械四落實(shí)。并認真落實(shí)突發(fā)事件報告制度,確保政令暢通。

  四、目前面臨的工作難點(diǎn)和主要矛盾

  高等級公路管理中心按照《收費公路管理條例》的精神,廉潔高效,文明服務(wù)、規范養護,取得了一定的成績(jì),但在日常管理中也遇到了一些矛盾無(wú)法解決,主要表現在:

  1、文明收費站創(chuàng )建與站點(diǎn)建設規模的矛盾

  文明收費站的創(chuàng )建對收費站的硬件設施和軟件管理都提出了更高的要求,一個(gè)符合現代管理要求的收費站不僅需要合理的辦公場(chǎng)所和先進(jìn)的收費監控設施等開(kāi)展正常業(yè)務(wù)必須的硬件設施,必須具備一定的生活福利設施以及良好的站區環(huán)境,而且為了提升管理水平,開(kāi)發(fā)現代管理理念,還必須配備足夠的辦公設備和其他現代化的管理工具,同時(shí),為了培養一支高素質(zhì)、技術(shù)過(guò)硬的隊伍,加強了對崗前的,一般包括了軍訓、理論、跟班實(shí)習等過(guò)程。而目前對站點(diǎn)建設的規?刂七停留在幾年之前,已遠遠不能滿(mǎn)足上述各項目的資金需要。

  2、高標準養護要求與養護資金偏低的矛盾

  隨著(zhù)《收費公路管理條例》的.貫徹實(shí)施,對收費公路的養護提出了更高的要求,公路的養護早已突破了平整、通暢的概念,還要與環(huán)保、景觀(guān)緊密聯(lián)系起來(lái)。而且蘇虞張一級公路作為普通開(kāi)放式公路要達到高速公路的養護標準,以及機械化養護的全面推行,更加大了養護的難度和資金投入。養護工程的市場(chǎng)化運作在還沒(méi)有培育出成熟的規則前,低成本養護不利于養護的良性循環(huán)。

  3、籌融資方式創(chuàng )新與法律法規銜接的矛盾

  公路網(wǎng)的構建,特別是市域高等級干線(xiàn)公路的建設,籌融資難度越來(lái)越大。蘇虞張一級公路和在建的錫太一級公路,以收費權質(zhì)押方式取得銀行貸款,但是在公路未交工驗收取得省人民同意設站批復,以及省交通廳會(huì )同省財政局、省物價(jià)局未同意開(kāi)征前,其實(shí)并不存在收費權,這使得以收費權質(zhì)押方式取得銀行貸款成為了一種信用貸款。目前收費站同意開(kāi)征批復時(shí)間過(guò)長(cháng),造成通車(chē)和收費不能同時(shí)進(jìn)行。

  4、收費公路權益實(shí)施與非盈利性質(zhì)的矛盾

  《收費公路管理條例》明確了收費公路的經(jīng)營(yíng)管理者享有公路收費權、經(jīng)營(yíng)權和服務(wù)設施經(jīng)營(yíng)權。這使得收費公路的權益得到擴張。但政府還貸性收費公路是否也享有經(jīng)營(yíng)權呢?目前并無(wú)明確的答案。其實(shí)即便是政府還貸性收費公路,通過(guò)廣告經(jīng)營(yíng)和服務(wù)設施經(jīng)營(yíng)取得的收入只要是用于收費站管理支出和償還貸款的,應該是支持和鼓勵。

  在下一階段的工作中,高等級公路管理中心將繼續圍繞公路工作會(huì )議精神,堅持“三個(gè)代表”重要思想為指導,以開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性為契機,以服務(wù)于經(jīng)濟社會(huì )事業(yè)發(fā)展、滿(mǎn)足人民群眾需求為宗旨,以人民群眾是否滿(mǎn)意為標準,創(chuàng )建收費公路管理新形象。

  收費站年度考核個(gè)人工作總結 篇16

  為了切實(shí)做好安全生產(chǎn)工作,與時(shí)俱進(jìn),做到“安全責任,重在落實(shí)”,嚴格執行公司的《安全生產(chǎn)管理目標考核辦法》的相關(guān)規定,落實(shí)公司相關(guān)文件精神,把好安全關(guān),杜絕安全事故的發(fā)生。同時(shí)為落實(shí)年初簽訂的安全生產(chǎn)責任書(shū),增強員工安全責任意識,我所做了大量的工作,現將我所上半年度安全工作總結如下:

  一、組建更新安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,加強管理

  成立以所負責人為第一責任人,所安全員,管理人員、收費班長(cháng)等為主要成員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,并在收費現場(chǎng)配備現場(chǎng)安全員。堅持做到人員調換立即更新小組成員,從而明確具體職責,將安全生產(chǎn)切實(shí)落實(shí)到個(gè)人,做到專(zhuān)人專(zhuān)項負責。

  二、大力開(kāi)展學(xué)習、宣傳教育,做到知行合一

  所內一直著(zhù)力于職工的安全教育培訓工作,每年都會(huì )建立符合當前安全形勢的安全生產(chǎn)教育培訓制度,并根據制度每季度開(kāi)展一次所一級安全生產(chǎn)學(xué)習會(huì ),每月召開(kāi)一次安全生產(chǎn)例會(huì ),每周組織班組學(xué)習會(huì ),所安全員對每一位新進(jìn)員工都進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓學(xué)習。在x月x日,組織全體員工參加觀(guān)看了安全警示片,并于會(huì )上展開(kāi)討論,講述當前全新的安全實(shí)例和好的安全做法,使員工得到更加立體化的教育,樹(shù)立了深刻的安全生產(chǎn)思想觀(guān)念。

  三、加大日常及節前安全檢查力度

  在每月進(jìn)行的安全生產(chǎn)檢查以及重點(diǎn)部位的檢查中,我所秉承一貫一絲不茍的態(tài)度,并在春節、五一節、端午節等重大節日前,對收費所的各個(gè)安全部位進(jìn)行了細致的檢查,加強了人員的安全管理,對于安全生產(chǎn)檢查時(shí)發(fā)現的隱患問(wèn)題,我所做了積極的整改,并在下個(gè)月的檢查前進(jìn)行復查,對于不能整改的隱患等做到了及時(shí)上報,確保節日期間營(yíng)運工作的正常進(jìn)行,有效防范了安全事故的發(fā)生。

  四、嚴格值班制度,加強安全監督

  安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組根據行政值班表,每天加強安全方面的檢查和監督,做到早發(fā)現早處置,防范于未然。為杜絕收費所外人員停留收費所廣場(chǎng),帶來(lái)的'安全隱患,收費所加強保安巡邏,并由當班班長(cháng)從旁協(xié)助,加強巡邏力度,對長(cháng)時(shí)間滯留收費廣場(chǎng)及試圖進(jìn)入高速人員進(jìn)行勸離。行政值班人員每天要對收費崗亭、收費所辦公區、宿舍、食堂進(jìn)行檢查。

  五、開(kāi)展各項活動(dòng),深化活動(dòng)內涵

  我所積極響應上級部門(mén)有關(guān)開(kāi)展各項安全生產(chǎn)活動(dòng)的倡議,并組建了活動(dòng)領(lǐng)導小組,積極開(kāi)展了“安全生產(chǎn)月”系列活動(dòng)、“中央企業(yè)安全生產(chǎn)禁令”宣貫活動(dòng)、“四不傷害”活動(dòng)和“一打三整治”專(zhuān)項行動(dòng)等。

 。ㄒ唬┌踩a(chǎn)月活動(dòng)

  1、整治秩序,確保生產(chǎn)。收費區域是我們安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn),也是我們整個(gè)安全生產(chǎn)工作中最最重要的一個(gè)環(huán)節,所以我們格外的重視和加強對收費廣場(chǎng)的巡邏,通過(guò)教育和隨時(shí)隨刻的稽查加強收費人員的警覺(jué)性。同時(shí),也對逗留于外廣場(chǎng)的外來(lái)人員提高警惕,及時(shí)勸離,確保營(yíng)運安全和暢通。

  2、做好安全生產(chǎn)宣傳工作,使安全意識深入人心:

  3、演練預案,加強應急能力。6月20日下午,xx收費所組織員工舉行了一次防盜搶?xiě)鳖A案演練,逼真地模擬了收費崗亭現場(chǎng)遭遇搶劫的過(guò)程,由于準備工作充分,任務(wù)分解明確,各參與人員臨場(chǎng)不亂,冷靜處理,操作程序清晰準確,取得了良好的演練效果。

 。ǘ├^續開(kāi)展企業(yè)班組安全建設活動(dòng)

  1、各班組每月制定和實(shí)施的班組安全計劃,搞好班組安全現場(chǎng)管理,做到個(gè)人無(wú)違章,崗位無(wú)隱患,班組無(wú)事故。

  2、所每月召開(kāi)安全例會(huì ),并由班組長(cháng)在班組安全生產(chǎn)學(xué)習會(huì )議上傳達。同時(shí),設立獨立的班組安全臺帳,發(fā)動(dòng)全體員工隨時(shí)隨地查找安全隱患,及時(shí)做好上報工作。

  3、推行班組安全標準化。按照國家現有行業(yè)標準和公司的安全生產(chǎn)規章制度,結合公司的工作實(shí)際,制定班組安全標準。

 。ㄈ鞍部当、“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)、四不傷害活動(dòng)

  1、我所積極響應公司開(kāi)展“四不傷害”活動(dòng)的號召,今年又重新制作了“四不傷害”防護卡,在職工中征集了以新的收費模式為核心的全新形式的四個(gè)方面傷害因素和預防對策,有效擴大安全工作的覆蓋面;

  2、我所還開(kāi)展了“安康杯”競賽職工十個(gè)一活動(dòng),全體員工積極參與提一條安全衛生建議、查一起事故隱患、寫(xiě)一條衛生體會(huì )等活動(dòng),并形成記錄,對完善我說(shuō)的安全工作有著(zhù)重大意義。

  3、在“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)中,工會(huì )小組和團支部本著(zhù)大力發(fā)揮廣大職工和青年在安全生產(chǎn)中的作用,積極組織活動(dòng),不斷提高員工的安全健康意識、素質(zhì)和技能,提高杜絕違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀律、抑制違章指揮的主動(dòng)性喝積極性,廣泛參與監督、支持和推動(dòng)安全生產(chǎn)工作。

  在以后的工作中,我所將繼續貫徹落實(shí)公司和管理處的文件精神,不斷完善各項制度、落實(shí)責任,排查到位,全面推動(dòng)安全生產(chǎn)各項工作的開(kāi)展,進(jìn)一步促進(jìn)收費所認真貫徹執行安全生產(chǎn)法律、法規,切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責任,進(jìn)一步建立健全隱患治理和危險源監控制度,完善事故應急救援機制,強化安全生產(chǎn)基礎,提高安全生產(chǎn)保障水平,促進(jìn)收費所安全生產(chǎn)狀況持續穩定好轉,并為社會(huì )穩定和諧奉獻我們的微薄之力

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