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煉鋼廠(chǎng)安全工作總結

時(shí)間:2022-11-15 16:12:10 總結 我要投稿

煉鋼廠(chǎng)安全工作總結

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性結論的書(shū)面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結。那么如何把總結寫(xiě)出新花樣呢?下面是小編幫大家整理的煉鋼廠(chǎng)安全工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

煉鋼廠(chǎng)安全工作總結

煉鋼廠(chǎng)安全工作總結1

  在今年的安全活動(dòng)月中,我煉鋼廠(chǎng)貫徹主題為“強化安全基礎、推動(dòng)安全發(fā)展”,根據活動(dòng)目標制定了可行的活動(dòng)方案,精心組織、全面部署、認真落實(shí)、注重實(shí)效,各個(gè)車(chē)間結合本車(chē)間崗位實(shí)際,根據集團和廠(chǎng)部要求,制定了安全月活動(dòng)實(shí)施方案,認真開(kāi)展組織形式多樣、內容豐富的安全活動(dòng),加大隱患排查治理力度,進(jìn)一步強化了職工對安全工作重要性的認識,完善了安全管理機制,提高了安全生產(chǎn)的質(zhì)量水平和防范事故的能力,有效的控制了各類(lèi)事故的發(fā)生,取得了顯著(zhù)成效,保證了安全生產(chǎn)。20xx年“安全活動(dòng)月”活動(dòng)總結如下:

  一、高度重視,精心部署。

  為確保本次“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)各項工作有效落實(shí),使活動(dòng)受到最大實(shí)效,我廠(chǎng)高度重視,在xx月xx日召開(kāi)為確保本次“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的各項工作有效落實(shí),使活動(dòng)收到最大實(shí)效,會(huì )上成立了以廠(chǎng)長(cháng)為組長(cháng),副廠(chǎng)長(cháng)為副組長(cháng),各車(chē)間正副科長(cháng)、各科室正副主任為成員的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)領(lǐng)導小組,負責組織、監督、檢查、協(xié)調“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的全過(guò)程,制定出活動(dòng)內容、方案,做到有組織,有領(lǐng)導,有條不紊地組織開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。

  同時(shí)廠(chǎng)部領(lǐng)導對20xx年“安全生產(chǎn)月”提出了具體的工作要求和部署,要求各車(chē)間、科室負責人,要廣泛發(fā)動(dòng)全體員工,積極參與各種“安全月”活動(dòng),努力提高員工的安全生產(chǎn)意識和安全操作水平。并且要求各車(chē)間組織員工召開(kāi)安全月動(dòng)員大會(huì ),各自成立了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)領(lǐng)導小組,根據車(chē)間安全生產(chǎn)實(shí)際,制定出活動(dòng)內容和實(shí)施方案,以保證"安全生產(chǎn)月"活動(dòng)的有效開(kāi)展。

  二、廣泛宣傳,注重實(shí)效。

  為了做好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的宣傳工作,廠(chǎng)部于xx月xx日將“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)主題和相關(guān)宣傳標語(yǔ),制成xx條宣傳橫幅,于xx月xx日分別車(chē)間的醒目位置,xx月xx日下發(fā)安全月活動(dòng)資料,并及時(shí)下發(fā)車(chē)間進(jìn)行宣傳、學(xué)習。安全月期間以車(chē)間為單位開(kāi)展安全評比活動(dòng),范圍包括安全知識競賽試題、呼吸器佩戴比賽,此次活動(dòng)增強員工的學(xué)習興趣和熱情,進(jìn)而提高員工的安全意識。其中安全知識競賽。

  三、積極開(kāi)展安全知識教育培訓活動(dòng),不斷提高員工安全素質(zhì)

  1、組織全員學(xué)習本崗位應急預案。

  2、每天利用班前會(huì )學(xué)習一則安全小知識,以提高全員的安全意識,增加安全知識。利用周五例會(huì )學(xué)習相關(guān)的典型事故案例,汲取教訓,防患于未然。

  3、組織全員參與的安全知識考試及涉煤氣人員進(jìn)行空氣呼吸器穿戴比賽,進(jìn)一步提高了全員安全素質(zhì)。

  四、組織事故演練,提高全員風(fēng)險防范意識和應急救援能力。

  為加強車(chē)間員工對突發(fā)事故應急處置和員工自救互救能力,在“安全月”活動(dòng)期間,廠(chǎng)部組織各車(chē)間開(kāi)展了各項事故救援預案演練,通過(guò)事故應急救援預案的演練,提高員工的事故防范意識和事故救援與處置能力,提高應急預案的有效性和操作性。

  xx月xx日,天車(chē)車(chē)間成功組織消防應急救援演練,xx日輔助車(chē)間組織了煤氣中毒應急演練,xx日冶煉組織了觸電事故演練等通過(guò)開(kāi)展各項演練進(jìn)一步提高了員工的應急救援能力。

  五、開(kāi)展人人查隱患安全排查治理行動(dòng)。

  活動(dòng)期間,動(dòng)員全員查找安全隱患,以車(chē)間為單位,全員積極參與,查找安全隱患,不漏一人,不漏一處,橫向到邊,縱向到底,并限期整改,對提出重大隱患的個(gè)人給與獎勵,共查找安全隱患400條,現已全部整改,有效防范了安全事故的發(fā)生。

  總之,今年的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),得到了廠(chǎng)部領(lǐng)導和全體員工的大力支持,各車(chē)間圍繞"強化安全基礎,推動(dòng)安全發(fā)展"的活動(dòng)主題,認真開(kāi)展了一系列的安全活動(dòng),增強了員工的安全意識和事故防范與處置能力,進(jìn)一步夯實(shí)了安全基礎管理。我們將以安全月活動(dòng)為新的起點(diǎn),嚴格執行各項制度,嚴格遵守安全操作規程,促進(jìn)安全工作更進(jìn)一步,為安全生產(chǎn)創(chuàng )造良好的環(huán)境。

煉鋼廠(chǎng)安全工作總結2

  20xx年鋼結構第二工程公司在集體和機械公司領(lǐng)導組織下,加大監督檢查密度,加大對問(wèn)題的查處程度,有效防范案件事故發(fā)生,

  始終貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,突出“科學(xué)發(fā)展·安全發(fā)展”活動(dòng)主題,結合集體“三層九中心”要求,大力宣傳安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規,強化員工安全生產(chǎn)法律意識。

  今年鋼結構第二工程公司整體安全生產(chǎn)形勢基本實(shí)現了平穩有序,實(shí)現了安全生產(chǎn)平穩運行的良好態(tài)勢,全年安全工作取得良好成績(jì)。按照集團和公司的部署,認真貫徹落實(shí)上級有關(guān)各項文件精神,重視抓好車(chē)間和班組安全生產(chǎn)工作。把工作重點(diǎn)落實(shí)到基層,抓安全到車(chē)間、庫房、班組。關(guān)于綜合治理工作今年我分廠(chǎng)主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

  1、加強安全綜合治理工作的領(lǐng)導,健全完善管理制度,實(shí)施安全責任制。安全事故無(wú)小事。安全生產(chǎn)及綜合治理工作面臨的任務(wù)十分嚴峻。為此,我公司認識到加強安全生產(chǎn)工作的重要性,牢固樹(shù)立安全第一的思想,增強責任意識和憂(yōu)患意識,摒棄麻痹思想和僥幸心里,正確處理業(yè)務(wù)發(fā)展與安全生產(chǎn)、安全穩定的關(guān)系。繼續貫徹“預防為主、安全第一”的工作方針,堅持以查防案件、杜絕安全事故為重點(diǎn),大力提高員工的防范意識,扎實(shí)有效做好安全綜合治理工作,制訂了生產(chǎn)工作突發(fā)事件應急預案,并下發(fā)各部門(mén),各車(chē)間本著(zhù)“誰(shuí)主管,誰(shuí)負責”的原則,一級抓一級,年初由孟經(jīng)理安排,認真落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,簽訂了分廠(chǎng)與項目經(jīng)理、車(chē)間主任的安全生產(chǎn)責任書(shū);項目經(jīng)理、車(chē)間主任再和各個(gè)施工人員簽訂使安全工作責任到人,落實(shí)到位。

  2、做好安全生產(chǎn)工作,制度是保證。面對新形式公司結合實(shí)際,在原來(lái)一些管理制度的基礎上,制訂、修改和完善了一系列防風(fēng)險、防差錯的規章制度。加強監督管理工作。進(jìn)一步完善了防范風(fēng)險分析例會(huì )?梢哉f(shuō),通過(guò)一系列制度的健全和完善,公司對風(fēng)險防范工作建立了較為有效嚴密的制度,員工有章可依,有章可循,以制度來(lái)規范和約束工人的行為。

  3、加大安全監督檢查工作密度,狠抓規章制度的落實(shí)。我分廠(chǎng)根據集團和公司檢查規定,開(kāi)展日常巡查、專(zhuān)項檢查。同時(shí),成立安全檢查小組,月底組織小組有關(guān)人員開(kāi)展綜合檢查,包括現場(chǎng)安全管理和管理資料兩部分。根據檢查各項情況,每月綜合進(jìn)行一次考核評分,并將檢查結果形成書(shū)面材料,召開(kāi)安全管理分析會(huì )議。

  檢查過(guò)程中念好“嚴、細、實(shí)”三字經(jīng),檢查監督做到嚴格規范;不走過(guò)場(chǎng),仔細認真,不留死角;實(shí)事求是,不隱瞞,不護短,并力求做到“三個(gè)”不放過(guò),即不查明原因作出處理不放過(guò);不總結經(jīng)驗不放過(guò);不提出整改措施不放過(guò)。對于違反制度。違章違紀的人或事,不論是誰(shuí)、不論是否造成損失,都要受到批評教育,都要受到嚴肅處理。并切實(shí)在工作中一絲不茍認真按規定執行。

  4、強化工作人員安全意識。在日常的生產(chǎn)過(guò)程中,我們堅持每天都進(jìn)行安全檢查為最基礎的安全管理模式,在執行制度的同時(shí),安全教育工作一天也沒(méi)有放松,車(chē)間每天早上的班前會(huì )都必須結合昨天的安全問(wèn)題和今天的生產(chǎn)重點(diǎn)講安全,當天檢查發(fā)現的安全問(wèn)題現場(chǎng)對其操作人員具有針對性教育提示,多次出現類(lèi)似問(wèn)題的違規人員對其采取罰款措施,并采取合理的正確的糾正措施切實(shí)使安全措施落到了實(shí)處,同時(shí)車(chē)間主任做好會(huì )議記錄存檔。對于新進(jìn)場(chǎng)員工嚴格執行三級教育,做到先培訓后上崗。今年以來(lái),在安全教育中,我們抓住職工隊伍中存在的“安全工作聽(tīng)天由命,抓生產(chǎn)進(jìn)度忽視安全”的錯誤認識,通過(guò)具體的事故案例、違章責任人現身說(shuō)法等說(shuō)理教育等多種形式,加大宣傳聲勢,營(yíng)造安全氛圍。與此同時(shí)我們提出的“抓安全工作到底是為了誰(shuí)?”、“安全與崗位”、“安全與效益”等方面的討論,從而使員工的安全觀(guān)念從要我安全轉變?yōu)槲乙踩,進(jìn)一步大大提高了職工的安全意識,激發(fā)了安全工作中人的主觀(guān)能動(dòng)性作用。

  5、根據季節特點(diǎn)和實(shí)際工作,組織生產(chǎn)時(shí)先安排好安全工作。今年我們通過(guò)以往經(jīng)驗和查閱有關(guān)資料,用科學(xué)理論認真的分析換季給人的心理和生理、工作環(huán)境帶來(lái)的不安全隱患,我們及時(shí)進(jìn)行換季安全教育培訓。針對不同季節的不同天氣條件,采取有針對性的措施進(jìn)行施工和作業(yè)。夏天是雨水較多的季節,同時(shí)夏天也是酷暑炎熱的季節,針對這些特點(diǎn)我們單位及時(shí)對車(chē)間員工進(jìn)行教育和學(xué)習培訓,并采取很多措施進(jìn)行應對,針對高溫酷暑,食堂采取燒綠豆湯,辦公室每天上下午定期購買(mǎi)冰棍和雪糕進(jìn)行降溫,以防止人員中暑,防止。同時(shí)安全管理人員加大檢查力度,及時(shí)發(fā)現安全隱患,及時(shí)排除安全隱患,做到萬(wàn)無(wú)一失,安全生產(chǎn)。冬季低溫嚴寒,雪霜較多,針對這個(gè)季節我們采取安全教育培訓,采取防寒、防滑、防凍等措施應對各種安全突發(fā)事件。

  6、規范分包工程的.安全管理,嚴格審查分包隊伍的安全生產(chǎn)條件

  根據公司的要求,所有分包工程和外包隊伍在簽訂合同的同時(shí),及時(shí)簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū),確定和區分各自的責任,并按規定辦理意外傷害保險,督促項目對施工人員進(jìn)場(chǎng)的三級安全教育和安全技術(shù)交底,在例行檢查時(shí)對外包隊伍的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)監督管理,并落實(shí)各項安全防護措施。

  7、繼續加強對危險源和重點(diǎn)部位的監控管理,今后我們的加工車(chē)間和施工項目有點(diǎn)多面廣的特點(diǎn),為確保安全生產(chǎn),加大對高空危險作業(yè),吊裝作業(yè),焊接作業(yè),下料切割作業(yè),交叉作業(yè),特別是施工部位的安全防護措施落實(shí)和監控管理,在各項施工過(guò)程中,對各個(gè)環(huán)節確定的重大危險源,要明確責任,落實(shí)到人,進(jìn)行重點(diǎn)監控,做到發(fā)現隱患,及時(shí)解決,另外對施工現場(chǎng)中出現的危險較大的作業(yè)面,必須確定專(zhuān)人蹲點(diǎn)作業(yè)現場(chǎng),檢查和督促各項安全防護措施的落實(shí)及個(gè)人防護用品的正確使用,確保安全。

  截止現在,傷亡事故為零,無(wú)重大安全事故,全年分廠(chǎng)發(fā)生輕傷事故三次,兩起加工車(chē)間的砸傷事故,一起莒南義信升降機墜落事故,針對以上事故我廠(chǎng)認真分析原因,前兩起事故屬于操作人員違章造成的,莒南義信工地事故屬于現場(chǎng)施工安全防護措施不到位,盲目施工,如果我們在使用土建物料升降機前檢查,做好防護措施,此次事故可以避免發(fā)生,對于以上事故我廠(chǎng)已開(kāi)展安全專(zhuān)題警示教育,利于班前班后會(huì )告誡職工,要加強自我警覺(jué)意識,搞好自我安全保護,并對項目施工管理加大監管力度;這三起安全事故在向我們警示:違規操作、習慣性違章和思想麻痹是安全生產(chǎn)的大敵,任何無(wú)視安全生產(chǎn)規章制度的行為都有可能導致悲劇的發(fā)生,做工作只有把安全放在首位,確保做到時(shí)時(shí)處處想安全,人人事事講安全,才能保證企業(yè)經(jīng)濟效益的提高和健康發(fā)展。

  今后安全工作的重點(diǎn):多年來(lái)的安全工作管理經(jīng)驗告訴我們,今后我們廠(chǎng)安全工作重點(diǎn)應按照:主要在領(lǐng)導、核心在基層、重點(diǎn)在崗位、關(guān)鍵在員工這個(gè)指導思想,從以下“四點(diǎn)”抓起,即:從人員安全意識和安全技能抓起,從規范施工作業(yè)現場(chǎng)抓起、從消滅習慣性違章抓起、從提升管理人員素質(zhì)抓起,切實(shí)在全廠(chǎng)形成人人關(guān)注安全、人人渴望安全的良好勢態(tài),使我們廠(chǎng)安全生產(chǎn)永遠運行平穩。

煉鋼廠(chǎng)安全工作總結3

  20xx年煉鋼廠(chǎng)以安全環(huán)境體系運行為平臺,堅持“以人為本、安全第一”的思想,在公司生產(chǎn)安全處和煉鋼廠(chǎng)領(lǐng)導班子的正確指導下,從提高廣大職工安全意識入手,狠抓基層基礎工作,加大安全隱患檢查整改力度,強化安全管理的執行力度。認真貫徹執行公司安全生產(chǎn)方針和各項規章制度,通過(guò)全體干部職工的共同努力,在20xx年安全管理工作中,取得了較好的成績(jì),為煉鋼廠(chǎng)各項工作和安全生產(chǎn)奠定了良好的基礎。

  一、安全管理工作:

  1、安全生產(chǎn)工作按照“一級抓一級,一級對一級負責”的原則,并加大了安全考核力度,做到思想到位、組織到位、責任到位、措施到位,及時(shí)調整修訂健全安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò )。管理人員每天利用班前會(huì )傳達公司和廠(chǎng)部有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和各項安全管理規章制度,并落實(shí)到各班組和職工,對安全生產(chǎn)起到了很重要的作用。

  2、加強現場(chǎng)安全生產(chǎn)的檢查,全年自查隱患132項,除少數老設備、老廠(chǎng)房問(wèn)題沒(méi)整改,上級公司有待解決外,其余全部解決,并堅持日常有巡檢、月月定檢、班中有點(diǎn)檢,堅持以“誰(shuí)使用誰(shuí)檢查,誰(shuí)負責”的原則,發(fā)現隱患,及時(shí)處理,全年共更換滅火器250余具。加大現場(chǎng)“三違”

  檢查力度,嚴格規范了勞動(dòng)紀律,杜絕“三違”現象,特別是新區和老區人員的頻繁變動(dòng),新工人增加多,技術(shù)差,在短時(shí)間內根本達不到生產(chǎn)的要求。還有就是設備的老化,備件跟不上、質(zhì)量差,維修頻繁,事故率高,這一切因素都給煉鋼廠(chǎng)安全生產(chǎn)帶來(lái)了極大的隱患。

  3、加強職工安全教育培訓,不斷提高職工安全意識:全年2-10月份共召開(kāi)各種安全工作例會(huì )85場(chǎng)次,每月組織召開(kāi)全體職工安全生產(chǎn)總結會(huì ),總結上月安全生產(chǎn)和事故教訓,教育職工遵章守紀,愛(ài)崗敬業(yè),嚴格違章作業(yè),精心操作,杜絕事故。簽定職工互監互保責任書(shū),各單位下發(fā)了安全生產(chǎn)工作禁令。制定了各項安全管理制度和規程19項。4月份組織全廠(chǎng)班組長(cháng)以上干部和特殊工124名,參加公司生產(chǎn)安全處舉辦安全培訓學(xué)習班,并進(jìn)行安全考試,共3場(chǎng)9小時(shí),考試成績(jì)全部合格。特殊工辦證培訓85人、3場(chǎng)24小時(shí),辦證21人全部合格取證。老工人旁聽(tīng)學(xué)習考試有5人不合格,并進(jìn)行補考后合格。組織全體天車(chē)工進(jìn)行安全操作規程學(xué)習培訓考試85人全部合格,共計320名。發(fā)動(dòng)職工開(kāi)展查找身邊隱患活動(dòng),共查找123項并及時(shí)進(jìn)行整改。組織全體職工參加公司舉行“安全月知識”試題考試,辦宣傳板欄和漫畫(huà)條幅。組織特殊工安全學(xué)習辦證,和老工人旁聽(tīng)學(xué)習考試,確保了安全月和安康杯活動(dòng)開(kāi)展。進(jìn)一步提高職工技術(shù)水平和操作水平。組

  織新工人,東區實(shí)習,轉崗返崗工安全學(xué)習教育培訓200余名,學(xué)習事故案例教訓,勞動(dòng)紀律,安全生產(chǎn)責任制,安全消防知識,安全操作等,簽定導師帶徒責任書(shū),為公司發(fā)展壯大和安全生產(chǎn)奠定了良好基礎。

  4、自從公司重組2年來(lái),煉鋼廠(chǎng)人身傷害事故大幅度下降。從20xx年前每年10起以上,到20xx年輕傷重傷事故為零。20xx年發(fā)生1起輕傷。9月21日1#爐因煙道漏水大,多次補焊達不到應有的效果。出鋼過(guò)程中,爐體有塊濕渣掉到鋼包液體中放炮飛濺到出鋼工李海峰左眼,把眼膜燒傷。

  5、20xx年發(fā)生險肇事故2起,與去年下降3起,比20xx年下降27起,交通和外協(xié)單位事故為零。

  二、存在問(wèn)題和不足之處

  1、備品備件跟不上,質(zhì)量差、設備事故頻率超標,部分設備需要更新:廠(chǎng)房需整改、天車(chē)超過(guò)大修年限、部分管道腐蝕嚴重需要大修和檢驗,都潛在安全隱患不易發(fā)現的特點(diǎn)。新職工多、特種設備多、技術(shù)含量高、生產(chǎn)節奏快、操作水平差、交叉配合作業(yè)多、設備安全管理工作難度大任務(wù)艱巨,需要增加專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和增加專(zhuān)職安全管理人員。有個(gè)別領(lǐng)導和職工安全意識不強,安全監督管理措施不到位,安全設施需要進(jìn)一步完善,個(gè)別領(lǐng)導安全工作管理差、抓的力度不夠不嚴,個(gè)別職工勞保用品穿戴不

  規范,個(gè)別崗位職工配合協(xié)調不好操作水平差,思想認識差,安全意識淡薄,今后需要加大現場(chǎng)安全隱患檢查力度,增強職工安全意識和防范意識,加大安全工作檢查考核力度,及時(shí)排除安全隱患,才能把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

  三、20xx年安全管理工作計劃

  1、每月組織召開(kāi)1次全體職工安全會(huì )議。

  2、堅持每日召開(kāi)班前網(wǎng)絡(luò )會(huì )議。

  3、全年組織職工安全操作規程學(xué)習考試2次。

  4、全年舉行消防演習2次。

  5、堅持每月對全廠(chǎng)大型吊具、消防設施進(jìn)行檢查1次。

  6、每周對現場(chǎng)綜合檢查1次。

  7、加大日,F場(chǎng)安全隱患、勞保用品檢查整改力度,配合公司每月現場(chǎng)、衛生、安全、消防綜合檢查。

  8、認真組織新工人、轉崗工人安全教育學(xué)習、培訓、特種工取證工作。

  回顧過(guò)去,展望未來(lái),煉鋼廠(chǎng)安全管理工作任重而道遠,任務(wù)艱巨,煉鋼廠(chǎng)全體領(lǐng)導決心在公司和生產(chǎn)安全處領(lǐng)導下,加強設備維護和巡檢點(diǎn)檢,樹(shù)立全員設備管理的理念提高設備管理水平,加強“反三違”宣傳工作,加強安全網(wǎng)絡(luò )管理工作,加強現場(chǎng)安全隱患檢查工作,認真查處違紀違規。加強干部職工隊伍安全管理知識的教育,進(jìn)一步提高職工法律意識,安全知識。抓好新工人、轉崗工

  人安全學(xué)習教育培訓工作抓好各崗位安全操作規程的學(xué)習和落實(shí)推進(jìn)安全管理理念和機制創(chuàng )新。為20xx年公司創(chuàng )新發(fā)展奠定良好基礎。

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