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酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結

時(shí)間:2022-10-28 16:34:25 總結 我要投稿

酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結

  總結是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書(shū)面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績(jì),為此要我們寫(xiě)一份總結。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么,以下是小編收集整理的酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結

酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結1

  一年過(guò)去了,回顧自己的工作,在酒店以及前廳部領(lǐng)班和主管的指導下,在不同的方面取得了必須的成績(jì)和收獲。也還存在一些不足之處,F將這段時(shí)間的工作總結如下。

  一、對前臺工作重要性的認識

  盡管前臺工作沒(méi)有象公司業(yè)務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)等部門(mén)對公司發(fā)展所作的貢獻大、直接,但公司既然設了這個(gè)崗位,領(lǐng)導必定認為有其存在的必要性。透過(guò)思考,我認為,不管哪一個(gè)崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結構中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。對前臺工作,就應是“公司的形象、服務(wù)的起點(diǎn)”。因為對客戶(hù)來(lái)說(shuō),前臺是他們接觸公司的第一步,是對公司的第一印象,而第一印象十分重要,所以前臺在必須程度上代表了公司的形象。同時(shí),公司對客戶(hù)的服務(wù),從前臺迎客開(kāi)始,好的開(kāi)始是成功的一半。有了對其重要性的認識,促使我進(jìn)一步思考如何做好本職工作。

  二、努力提高服務(wù)質(zhì)量

  前臺的主要工作是迎客,為客戶(hù)答疑。因此,做好此項工作,最重要的是服務(wù)態(tài)度和服務(wù)效率。我始終堅持“以情服務(wù),用心做事”,始終面帶微笑,認真謙和的接待各方來(lái)客,我對待工作勤懇扎實(shí),嚴格按照關(guān)于前臺工作的各項規定和要求,認真履行崗位職責,用心開(kāi)展各項工作。對師傅以及同事教給我的知識爭取一次性記牢,不懂得問(wèn)題當場(chǎng)問(wèn)明白,并做了認真的總結,避免了以后出現同樣的問(wèn)題后不明白怎樣處理。同時(shí)認真學(xué)習同事的做事放方法和說(shuō)話(huà)技巧,漸漸地使自己辦事麻利、高效、少出差錯。在出色完成工作的同時(shí),增強了自己處事的靈活性,提高了溝通技能及人際關(guān)系的處理潛力。

  三、加強禮儀知識及英語(yǔ)知識的學(xué)習

  要做好服務(wù)工作,光有良好的意識還不夠,還務(wù)必學(xué)習相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識,避免好心辦壞事。如業(yè)余時(shí)間認真學(xué)習禮儀知識,公共關(guān)系學(xué)。了解在待人接物中務(wù)必要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、說(shuō)話(huà)口氣、眼神、化妝、服飾搭配,以及回答客戶(hù)提問(wèn)技巧等等。雖然酒店外賓不多,但如果英語(yǔ)不好的話(huà),上大夜遇上外賓就不好辦了。所以需要加強外語(yǔ)的學(xué)習。

  四、加強與公司各部門(mén)的溝通

  了解公司的發(fā)展狀況和各部門(mén)的工作資料,有了這些知識儲備,一方面能及時(shí)準確地回答客戶(hù)的問(wèn)題,準確地轉接電話(huà)。如果知識某個(gè)部門(mén)沒(méi)人,會(huì )提醒來(lái)電方,并簡(jiǎn)要說(shuō)明可能什么時(shí)間有人,或者在力所能及的范圍內,簡(jiǎn)要回答客戶(hù)的問(wèn)題,同時(shí)也能抓住適當機會(huì )為公司作宣傳。做好公司部門(mén)和客戶(hù)溝通的橋梁。

  五、不足之處

  1、聊天的話(huà)題不多,每次跟同事在一齊的時(shí)候總是感覺(jué)沒(méi)有什么話(huà)題可聊,總是在聽(tīng)別人說(shuō)話(huà),自己也很少參與,導致讓人感覺(jué)我是一個(gè)不容易接近的人。

  2、知識儲備不夠,對一些外幣的兌換等掌握得不夠好。英語(yǔ)水平低,外賓來(lái)了都不敢跟外賓交流。

  六、來(lái)年計劃

  在明年的工作中,我會(huì )繼續持續良好的勢頭,堅持前臺部多年年來(lái)的優(yōu)良傳統,針對自己的不足之處,努力學(xué)習,自我增值,永不落伍。同時(shí)從更高的角度來(lái)要求自己做到最好,做事以最嚴格來(lái)規范自己,使技能水平與業(yè)務(wù)知識到達一個(gè)更高的層次。我會(huì )努力配合主管和領(lǐng)班開(kāi)展工作,認真完成各項任務(wù),努力為團隊建設做貢獻。和大家共同營(yíng)造一個(gè)健康和諧的工作環(huán)境。也期望酒店會(huì )越來(lái)越好!

酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結2

  20xx年過(guò)去,回望自身的工作中,在酒店餐廳及其前廳部主管和負責人的輔導下,在不一樣的層面獲得了一定的考試成績(jì)和獲得。也還存有一些存在的不足。

  一、對前臺工作必要性的了解

  雖然前臺工作沒(méi)有象公司業(yè)務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)推廣、會(huì )計等單位對企業(yè)發(fā)展所做的功績(jì)大、立即,但企業(yè)即然設了這一職位,領(lǐng)導干部必然覺(jué)得有其存有的重要性。根據思索,我覺(jué)得,無(wú)論哪一個(gè)職位,無(wú)論從業(yè)哪一項工作中,全是企業(yè)總體組織架構中的一部分,全是因為企業(yè)的目標而勤奮。對前臺工作,應該是“企業(yè)的品牌形象、服務(wù)項目的起始點(diǎn)”。由于對顧客而言,前臺接待是她們觸碰企業(yè)的第一步,是對公司的第一印象,而第一印象十分關(guān)鍵,因此前臺接待在一定水平上表示了集團公司的品牌形象。與此同時(shí),企業(yè)對用戶(hù)的服務(wù)項目,從前臺接待招客逐漸,新的開(kāi)始是獲得成功的一半。擁有對其必要性的了解,促進(jìn)我進(jìn)一步思索怎樣提高工作能力。

  二、全面提高了服務(wù)水平

  前臺接待的首要工作任務(wù)是招客,為顧客答疑解惑。因而,搞好各項任務(wù),最重要的是服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)高效率。我一直堅持“以情服務(wù)項目,用心工作”,自始至終面帶微笑,用心謙恭的招待多方客人,我看待工作中勤勤懇懇扎扎實(shí)實(shí),嚴格執行有關(guān)前臺工作的`工作紀律要求和規定,認真履行崗位工作職責,大力開(kāi)展各項工作。對老師傅及其朋友傳授給我的專(zhuān)業(yè)知識爭得一次性熟記,不明白問(wèn)題現場(chǎng)問(wèn)搞清楚,并干了用心的匯總,防止了之后發(fā)生一樣的問(wèn)題后不清楚怎么處理。與此同時(shí)努力學(xué)習朋友的辦事放方式和語(yǔ)言技巧,慢慢地使自身做事利索、高效率、少敷衍了事。在努力完成工作中的與此同時(shí),提高了自身為人處事的操作靈活性,提升了交流專(zhuān)業(yè)技能及人際交往的解決工作能力。

  三、加強了禮儀常識及英語(yǔ)基礎知識的學(xué)習培訓

  要搞好服務(wù)項目工作中,光有優(yōu)良的觀(guān)念還不夠,還務(wù)必學(xué)習培訓有關(guān)的專(zhuān)業(yè)技能,防止幫倒忙。如碎片時(shí)間努力學(xué)習禮儀常識,公共關(guān)系學(xué)。掌握在為人處事中務(wù)必要遵循的禮儀知識,包含座姿、坐姿、講話(huà)一口氣、目光、畫(huà)妝、服飾搭配,及其回應顧客提問(wèn)技巧這些。盡管酒店餐廳外賓來(lái)訪(fǎng)很少,但假如英語(yǔ)不好得話(huà),上大夜遇到外賓來(lái)訪(fǎng)就難辦了。因此必須加強外國語(yǔ)的學(xué)習培訓。

  四、加強了與企業(yè)各單位的溝通交流

  掌握企業(yè)的發(fā)展狀況和各單位的工作任務(wù),擁有這種知識儲備,一方面能立即精準地回應顧客的問(wèn)題,精確地轉接電話(huà)。假如專(zhuān)業(yè)知識某一單位沒(méi)有人,會(huì )提示撥打電話(huà)方,并簡(jiǎn)要說(shuō)明很有可能什么時(shí)候有些人,或是在適當的的范疇內,簡(jiǎn)略回應顧客的問(wèn)題,與此同時(shí)也可以把握住適度機遇為企業(yè)作宣傳策劃。搞好公司管理部門(mén)和顧客溝通交流的公路橋梁。

  五、存在的不足

  1、聊天的技巧很少,每一次跟朋友在一起的過(guò)程中一直覺(jué)得沒(méi)什么話(huà)題討論可聊,一直在聽(tīng)他人講話(huà),自身也非常少參加,造成令人覺(jué)得我是一個(gè)不易貼近的人。

  2、知識儲備不足,對一些外匯的領(lǐng)取等把握得不是很好。外語(yǔ)水平低,外賓來(lái)訪(fǎng)來(lái)啦都害怕跟賓客溝通交流。

  六、明年方案

  在來(lái)年的工作上,我能再次保持穩定的勢態(tài),堅持不懈前臺接待部很多年年以來(lái)的優(yōu)良作風(fēng),對于自身的存在的不足,認真學(xué)習,自身升值,絕不過(guò)時(shí)。與此同時(shí)從更高一些的方面來(lái)規定自身保證最好是,辦事以最嚴苛來(lái)標準自身,使專(zhuān)業(yè)技能水準與專(zhuān)業(yè)知識做到一個(gè)更多的層級。我會(huì )努力相互配合負責人和主管開(kāi)展工作,努力完成工作任務(wù),勤奮為團隊文化建設做出貢獻。和我們一同構建一個(gè)身心健康融洽的辦公環(huán)境。也期待酒店餐廳會(huì )越變越好!

酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結3

  一、前臺接待方面。

  接待人員是展現公司形象的第一人,在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來(lái)訪(fǎng)客戶(hù),并指引到相關(guān)辦公室,為領(lǐng)導提供了方便,也為客戶(hù)提供了方便。一年來(lái),共計接待用戶(hù)達1000人次左右。

  二、會(huì )議接待方面。

  1、外部會(huì )議接待

  參與接待了神族聯(lián)通全省財務(wù)會(huì )議、運維部工作會(huì )議、人力監察培訓會(huì )議、全省g網(wǎng)經(jīng)營(yíng)部工作會(huì )議、神族分公司與神族分公司共同召開(kāi)的經(jīng)營(yíng)分析會(huì )等大型會(huì )議,在這種外部會(huì )議中,嚴格按照會(huì )議需求高標準布置會(huì )場(chǎng),積極協(xié)調酒店相關(guān)事宜,并做好會(huì )議過(guò)程中的服務(wù),在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)到了更多的待人接物,服務(wù)禮物等相關(guān)知識,積累了很多的經(jīng)驗。

  2、內部會(huì )議管理

  按照各部門(mén)的需求合理安排會(huì )議室,以免造成會(huì )議沖突,并注意做好相關(guān)登記,以及會(huì )議室的衛生保持,公眾物品的善后檢查等工作,以便為本部人員提供更好的服務(wù)。一年來(lái),共安排內部會(huì )議500次以上。

  三、費用報銷(xiāo)、合同錄入工作。

  在這方面,嚴格按照公司要求,周一匯總收集報銷(xiāo)單據,周二找領(lǐng)導簽字后錄入erp系統,并做好登記工作。一年來(lái),錄入報銷(xiāo)單據1000余份。合同錄入20余份。

  四、綜合事務(wù)工作。

  xx年7月,因部門(mén)人員變動(dòng),我被調至辦公室,從事公安查詢(xún)、外部文件簽收、工會(huì )、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會(huì )議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。

  五、其他工作。

  在完成本職工作的同時(shí),認真完成領(lǐng)導交辦的隨機工作,并積極參加公司組織的各項活動(dòng),協(xié)助領(lǐng)導同事籌備了首屆職工運動(dòng)會(huì );在神族聯(lián)通誠信演講活動(dòng)中獲得第一名;神族聯(lián)通誠信演講比賽獲三等獎,目前正在積極籌備xx年文藝匯演的節目匯總、選拔、演出等工作。

  六、工作中的不足。

  在工作中主動(dòng)性不足,與領(lǐng)導溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細致。文字功底欠缺,在信息報送環(huán)節沒(méi)有做到及時(shí)抓住公司信息亮點(diǎn),導致信息數量和質(zhì)量不高,影響公司在全省的信息排名。

  七、20xx年工作計劃。

  1、加強自身學(xué)習,結合綜合部實(shí)際,多從細節考慮,緊跟領(lǐng)導意圖,協(xié)調好內外部關(guān)系,多為領(lǐng)導分憂(yōu)解難。

  2、積極學(xué)習其他單位、酒店等會(huì )議接待經(jīng)驗,提高接待水平,提升公司形象。

  3、做好工會(huì )工作,推出有意義的活動(dòng),加強溝通交流,并將“工會(huì )送溫暖”活動(dòng)繼續開(kāi)展下去。

  4、加強食堂管理工作,進(jìn)行市場(chǎng)調查,加大費用管控力度,營(yíng)造溫馨舒適、價(jià)格低廉的就餐環(huán)境。

  在新的一年里,我將總結經(jīng)驗,克服不足,加強學(xué)習,為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。

酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結4

  即將到來(lái)的20xx年是忙碌愉快的一年。臨近年末年初,回顧過(guò)去,展望未來(lái)!從今年10月開(kāi)始,在公司的指導下,由于部門(mén)領(lǐng)導的關(guān)心和同事之間的友好合作,我們的工作學(xué)習有了很大的提高。

  一、提高服務(wù)質(zhì)量,規范前臺服務(wù)

  前臺是展示公司形象和服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)。對顧客來(lái)說(shuō),前臺是他們與我們公司接觸的第一步,是對公司的第一印象,非常重要。所以前臺要在一定程度上代表公司的形象。同時(shí),公司對顧客的服務(wù)從前臺接待客人開(kāi)始,好的開(kāi)始是成功的一半。因為對它的重要性有認識,所以我們必須努力做好本職工作。努力提高服務(wù)質(zhì)量。認真接所有電話(huà),記錄對問(wèn)題的認真回答,并根據信息相關(guān)部門(mén)或負責人進(jìn)行調度、傳達和報告。顧客來(lái)訪(fǎng)時(shí),我們會(huì )時(shí)刻注意良好的服務(wù)態(tài)度和熱情的接待。在適當的環(huán)境下巧妙回答顧客提出的問(wèn)題。歡迎微笑,耐心,細心,熱情提示等。在空余時(shí)間,我們將加強電話(huà)技巧和服務(wù)禮儀的知識。不斷給自己充電,適應公司的快速發(fā)展。

  根據記錄統計,20xx年我來(lái)到公司:鋼鋁基本價(jià)格80多次,訪(fǎng)客30多次,飲用水預約300多次,職員出席表2次,電話(huà)200多次,通訊錄更新3次,快遞100多次,庫存購買(mǎi)3次,傳真50次

  第二,做好倉庫管理,及時(shí)盤(pán)點(diǎn)倉庫,分類(lèi)物品。

  嚴格收購公司制度,登記所有物品出入。及時(shí)查看物品的良好狀態(tài),并及時(shí)向相關(guān)部門(mén)報告遺漏或損壞的物品的購買(mǎi)或維修。據統計,截至20xx年10月,各部門(mén)的項目保管處理超過(guò)20次,并有與物品保管相對應的出庫記錄。

  第三,不要計較個(gè)人得失,要重視大局。

  工作時(shí)間或休假時(shí)間,公司都有臨時(shí)任務(wù)分配,我們都服從安排,積極合作,不找理由回避。作為華川的一員,我們將奉獻自己的力量為公司工作。平時(shí)積極參與公司組織的活動(dòng),加強同事之間的感情和部門(mén)之間的溝通。而且對公司的基本劇本和經(jīng)營(yíng)資料了解很多。為以后做更好的工作不斷打基礎。

  前臺的工作有時(shí)比較瑣碎,但大大小小的工作都要努力才能做好。所以我們努力做每一件事。謝謝部門(mén)經(jīng)理的教導和公司給我們的機會(huì )。通過(guò)過(guò)去三個(gè)月的工作,我也清楚地知道我自己還有很多不足之處。(威廉莎士比亞,泰姆派斯特,工作)以后我們會(huì )努力加強學(xué)習,把工作做得更好。

  四、明年的工作計劃

  20xx年已經(jīng)過(guò)去了,以后的日子還會(huì )很長(cháng)。沒(méi)有人能預測未來(lái)20xx年將如何發(fā)展。我總是認為要做的事是努力和堅持?雌饋(lái)容易的話(huà),做起來(lái)相當不容易。不斷吸收,不斷總結,吸收別人的優(yōu)點(diǎn),總結自己的缺點(diǎn),學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn),通過(guò)過(guò)去的一個(gè)朋友對我說(shuō):“不斷的努力和堅持才是真正的等待!钡却赡苁亲约旱臋C會(huì )!笆前!我相信這句話(huà)、等待和等待的背后需要不斷的努力。只要努力,就不用自己宣傳。自然會(huì )有人說(shuō)有人會(huì )承認。(約翰肯尼迪,努力)明年的工作計劃如下。

  1.要加強本職工作,通過(guò)技能學(xué)習進(jìn)一步加強本職工作能力。

  2.樹(shù)立終身學(xué)習觀(guān)念,加強自身文化素質(zhì)學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)。

  3.在工作中采取積極的主動(dòng),團結同事,結合不同的工作環(huán)境和個(gè)人性格,搞好一線(xiàn)工作協(xié)調,使各種人際關(guān)系更加和諧。

  4.在工程工作中,我將掌握學(xué)習工程的特點(diǎn)、施工技巧、方法等,提高自己的專(zhuān)業(yè)水平,為明年的工程工作做出貢獻。

  路很遠,我得上上下下找明年將加強自律管理意識,果斷開(kāi)拓創(chuàng )新,加強理論和設計學(xué)習,不斷提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。還會(huì )遇到很多困難。在領(lǐng)導能力的培養、同事的幫助和自我的努力下,我相信會(huì )不斷提高自己的工作技能水平和個(gè)人文化素質(zhì),為企業(yè)建設做出應有的貢獻。

酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結5

  新的一年即將開(kāi)始,我將在飯店領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,踏踏實(shí)實(shí),認認真真做事。積極主動(dòng)配合領(lǐng)班,主管以及各位領(lǐng)導完成各項工作,努力提高自身的綜合素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量,改正那些不足之處,做一位優(yōu)秀的前臺接待。爭取在集團這個(gè)優(yōu)秀的平臺上取得更好的發(fā)展,為集團的繁榮昌盛奉獻自我的綿薄之力。

  一、工作資料

  第一在過(guò)去的一年當中很多事情都是需要一個(gè)過(guò)程,我相信工作當中必須會(huì )有很多很多的問(wèn)題在等著(zhù)我,我首選要研究的就是在工作中的那種態(tài)度,我調整自我的心態(tài),做好前臺工作,在日常的接待中我用心,禮貌的接待每以為顧客,當然這些都是需要時(shí)間,可是我相信自我必須能夠做好,前臺接待工作必須要做到位,我明白做一名優(yōu)秀的前臺接待就必須要對工作負責,抱著(zhù)積極的心態(tài),一步步的完成好,接待也是其中之一,我相信這些都是能夠慢慢爭取的,當然在工作生活當中。第二就是學(xué)習,學(xué)習各種前臺工作技能,禮儀禮節是一個(gè)重點(diǎn),對于這一點(diǎn)我是十分的重視的,自身的禮儀禮節都是十分有必要做好的一點(diǎn),在生活當中也會(huì )有更多的事情在等著(zhù)我們,我積極的學(xué)習前臺工作,對于自我沒(méi)有接觸到的我總是會(huì )很用心的去學(xué)習。

  二、積累經(jīng)驗

  做一名前臺工作人員,酒店一切自然都需要掌握,我明白這些都是能夠做到更好的,沒(méi)有什么事情是不能改變的,當然在工作當中要做到熟悉酒店的一切,僅有把方方面面都熟悉到位了,才能讓自我更好的為顧客服務(wù),作為一名前臺工作人員我渴望有更多的經(jīng)驗,一年來(lái)的工作讓我慢慢的接觸到了很多,讓我也明白了自我應當怎樣去這些事情,當然在往后的生活工作當中這些都是必須要完善的,不管什么工作經(jīng)驗必須是慢慢的積累,我必須會(huì )繼續積累到更多的經(jīng)驗,養成工作好習慣,都說(shuō)工作經(jīng)驗能夠讓自我在工作當中更加順利,這是有道理的在,經(jīng)過(guò)了這一年的前臺工作,我也有了一顆克服苦難的心態(tài)。

  三、糾正不足

  作為前臺我覺(jué)得自我在工作時(shí)間安排上頭,有一點(diǎn)不足,工作當中時(shí)間觀(guān)念是十分清晰地,我們必須要做好這些,我明白很多事情都是一步步積積累起來(lái)的,工作也是這般,我會(huì )糾正自我在工作當中欠缺時(shí)間觀(guān)念的毛病,繼續為xx酒店努力工作。

酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結6

  真的很快,我們再一次結束上半年的工作。作為酒店前臺經(jīng)理,其實(shí)我對自己的工作還是掌握的比較穩固了的。這半年的工作中,部門(mén)人員表現的都非常不錯,而我也堅守著(zhù)自己的崗位,管理好團隊的協(xié)作,保證酒店正常的運轉,維護好了酒店的形象,并且為我們酒店樹(shù)立了一個(gè)不錯的口碑和形象,散播了優(yōu)良的影響,提升了酒店的影響力。

  一、工作成績(jì)

  在這半年的工作當中,我們把工作重心提煉出來(lái),每日制定工作計劃,進(jìn)行一條有目標、有方向的工作路線(xiàn)。一年的時(shí)間,我們前臺的好評率大大提升,很少會(huì )出現一些額外不良的情況。這半年,前臺員工們積極合作,非常配合我的工作,并且將前臺的工作一絲不茍的進(jìn)行著(zhù)。作為前臺的主要負責人,我認為這是一件非常讓人欣慰的事情,我們終于創(chuàng )造了一個(gè)有共同目標的集體,也為我們酒店形象的創(chuàng )造和建立打下了很好的基礎。

  這半年,我們經(jīng)歷了很多考驗,最后還是以一個(gè)比去年好幾倍的成績(jì)做了結束。這半年的成長(cháng)是大家有目共睹的,不只是我們前臺的同事們在進(jìn)步,我們整個(gè)酒店都在前進(jìn)。這為我們下半年的開(kāi)始做了一個(gè)非常不錯的開(kāi)頭。

  二、存在的不足

  這半年我們是存在著(zhù)一些不足的,我在平時(shí)的工作當中其實(shí)也認識到了自己的一些問(wèn)題。在部門(mén)里,我認為主要存在著(zhù)一些溝通問(wèn)題,雖然大家都很努力,但其實(shí)我們的溝通還是很缺少的,也極其有員工會(huì )來(lái)跟我反映一些情況,只有我發(fā)現了的時(shí)候他們才會(huì )跟我說(shuō)明。所以這個(gè)溝通問(wèn)題還是需要及時(shí)解決的。此外,在我個(gè)人的工作中,我可能表現的太嚴肅了,所以和員工們之間的了解還是不足的,這一點(diǎn)也是需要去改變的。只有融入進(jìn)這個(gè)集體,才能掌握到它真正的方向。

  三、下半年的計劃

  下半年的計劃分為三個(gè)大部分。

  首先是提高我自身的管理能力,把前臺工作更加合理的分配好,讓每一位同事可以認可。

  其次,就是要在部門(mén)培訓上花費一些功夫,多做一些有用的培訓,讓同事們能夠在各個(gè)方面得到一些提升。

  三是把握好時(shí)間和計劃,每個(gè)月都爭取做工作計劃和總結,并且是從每一個(gè)人身上開(kāi)始實(shí)施。我相信,下一年會(huì )更加成功。

酒店前臺個(gè)人年度述職工作總結7

  不知不覺(jué)在這個(gè)酒店已經(jīng)做了有一年時(shí)間,從剛開(kāi)始對前臺一無(wú)所知到現在獨擋一面,我相信這里面除了我自己的付出與努力,更離開(kāi)酒店給我所帶來(lái)的培訓,以及老員工和領(lǐng)導對我支持。半年時(shí)間里我學(xué)到了好多,“客人永遠是對的”這句服務(wù)行業(yè)周知的經(jīng)營(yíng)格言,在這里被發(fā)揮到了極致。酒店為了達到一定的財務(wù)目標,不但要客人的物質(zhì)需求得到滿(mǎn)足更要滿(mǎn)足客人的精神需求。所以在做為酒店的經(jīng)營(yíng)者,往往對客人的要求,只要在不觸犯和違背道德的前提下,都會(huì )最大化滿(mǎn)足客人。所以從入職培訓就會(huì )為員工灌輸:“客人永遠不會(huì )錯,錯的只會(huì )是我們”,“只有真誠的服務(wù),才會(huì )換來(lái)客人的微笑”。我一直堅信顧客就是上帝的道理,總是在盡可能的把我自己的服務(wù)做到極致。

  酒店前臺的工作主要分成接待、客房銷(xiāo)售、入住登記、退房及費用結算,當然,這當中也包括了為客人答疑,幫客人處理服務(wù)要求,電話(huà)轉接等服務(wù)。酒店的前臺,工作半次分為早班、中班和通宵班三個(gè)班,輪換工作,其中一人為專(zhuān)職收銀,另外兩人按照實(shí)際工作量情況分配剩余工作。這樣的安排比較寬松,既可以在工作量大的情況下分配為一人收銀,一人登記推銷(xiāo),另一人負責其他服務(wù)和聯(lián)系工作。而且還可以緩解收銀的壓力,讓收銀可以做到頭腦,不出錯。最重要的是,這樣的工作方式,可以很快讓新人獲得,在工作量小的時(shí)候由帶班同事指導,工作量大的時(shí)候又可以更多的吸收經(jīng)驗,迅速成長(cháng)。

  在這半年我主要做到以下工作:

  一、加強業(yè)務(wù)培訓,提高自身素質(zhì)

  前廳部作為酒店的門(mén)面,每個(gè)員工都要直接的面對客人,員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量反映出一個(gè)酒店的服務(wù)水準和管理水平,因此對員工的培訓是我們酒店的工作重點(diǎn)。我們定期會(huì )進(jìn)行接聽(tīng)電話(huà)語(yǔ)言技巧培訓,接待員的禮節禮貌和售房技巧培訓,以及外語(yǔ)培訓。只有通過(guò)培訓才能讓我在業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能上有進(jìn)一步的提高,才能更好的為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  二、加強我的銷(xiāo)售意識和,提高入住率

  前廳部根據市場(chǎng)情況,積極地推進(jìn)散客房銷(xiāo)售,今年來(lái)酒店推出了一系列的客房促銷(xiāo)方案,接待員在酒店優(yōu)惠政策的同時(shí)根據市場(chǎng)行情和當日的入住情況靈活掌握房?jì)r(jià),前臺的散客有了明顯的增加,入住率有所提高,強調接待員:“只要到前臺的客人,我們都要想盡讓客人住下來(lái)”的宗旨,爭取更多的入住率。

  三、注重各部門(mén)之間的協(xié)調工作

  酒店就像一個(gè)大家庭,部門(mén)與部門(mén)之間在工作中難免會(huì )發(fā)生磨擦,協(xié)調的好壞在工作中將受到極大的影響。前廳部是整個(gè)酒店的中樞部門(mén),它同餐飲、銷(xiāo)售、客房等部門(mén)都有著(zhù)緊密的工作關(guān)系,如出現問(wèn)題,我們都能主動(dòng)地和該部門(mén)進(jìn)行協(xié)調解決,避免事情的惡化,因為大家的共同目的都是為了酒店,不解決和處理好將對酒店帶來(lái)一定的負面影響。

  四、考慮如何彌補同事及部門(mén)工作的失誤,保證客人及時(shí)結帳,令客人滿(mǎn)意

  前臺收銀處是客人離店前接觸的最后一個(gè)部門(mén),所以通常會(huì )在結帳時(shí)向我們投訴酒店的種種服務(wù),而這些問(wèn)題并非由收銀人員引起,這時(shí),最忌推諉或指責造成困難的部門(mén)或個(gè)人,“事不關(guān)已,高高掛起”最不可取的,它不但不能彌補過(guò)失,反而讓客人懷疑整個(gè)酒店的管理,從而加深客人的不信任程度。所以,應沉著(zhù)冷靜發(fā)揮中介功能,由收銀向其他個(gè)人或部門(mén)講明情況,請求幫助。在問(wèn)題解決之后,應再次征求客人,這時(shí)客人往往被你的熱情幫助感化,從而改變最初的不良印象,甚至會(huì )建立親密和相互信任的客我關(guān)系。

  劍雖利,不礪不斷”、“勤學(xué)后方知不足”。只有學(xué)習才能不斷磨礪一個(gè)人的品行,提高道德修養,提高服務(wù)技巧。讓我們邁著(zhù)矯健的步伐,不斷的向前走,才能走我們的一片可以展翅高飛的天空!名雅的兄弟姐妹們,為了我們的明天而努力吧!

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