設備室上半年部門(mén)工作總結(通用8篇)
時(shí)間一晃而過(guò),一段時(shí)間的工作活動(dòng)告一段落了,相信大家這段時(shí)間以來(lái)的收獲肯定不少吧,是不是該好好寫(xiě)一份工作總結記錄一下呢?但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么,下面是小編為大家收集的設備室上半年部門(mén)工作總結(通用8篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
設備室上半年部門(mén)工作總結1
一、主要開(kāi)展的工作及亮點(diǎn)。
。ㄒ唬⿵20XX年開(kāi)始隨著(zhù)堿液中氯酸鹽的持續增高,造成車(chē)間設備管線(xiàn)腐蝕泄漏日益嚴峻,特別是對固堿裝置最終濃縮器降膜管的使用壽命影響較大。截至到6月底共計更換最終濃縮器降膜管5套,在對其各條線(xiàn)降膜管更換施工周期內,車(chē)間積極的采用PPM預防預測性檢測手段對這條線(xiàn)的其他設備、管線(xiàn)進(jìn)行了檢查,對存在的隱患及時(shí)的進(jìn)行了消除整改,有效的降低了單條線(xiàn)的停車(chē)次數和非計劃檢修次數,保證了車(chē)間安全平穩的生產(chǎn)。
。ǘ┯捎谲(chē)間熔鹽爐在去年就出現了不同程度的爐面溫度異常,爐體溫度高的情況。車(chē)間利用每一次單線(xiàn)停車(chē)檢修的機會(huì )對各條線(xiàn)的熔鹽爐進(jìn)行了檢查,發(fā)現了固堿11線(xiàn)、31線(xiàn)熔鹽爐大蓋存在耐火層脫落,固堿32線(xiàn)熔鹽爐盤(pán)管泄漏的情況。車(chē)間及時(shí)的進(jìn)行上報反饋,并第一時(shí)間安排維修車(chē)間對存在隱患的熔鹽爐進(jìn)行修復。通過(guò)對其更換大蓋,修復泄漏盤(pán)管的方式消除了設備所存在的隱患。另外車(chē)間積極利用紅外熱成像安排班組人員每班至少對各太熔鹽爐檢測一次,每周值班長(cháng)系統檢測上報一次,車(chē)間設備管理人員每15天檢查驗證一次,保證了熔鹽爐的安全平穩。
。ㄈ┢瑝A機轉鼓隨著(zhù)使用周期的到來(lái),對產(chǎn)品的質(zhì)量影響較大,為了保證產(chǎn)品質(zhì)量,車(chē)間在上半年陸續對腐蝕嚴重的轉鼓利用單線(xiàn)停車(chē)的機會(huì )進(jìn)行了更換的工作。截止到目前車(chē)間共計更換片堿機轉鼓6臺。后續根據各臺轉鼓的使用周期以及產(chǎn)出片堿的情況,逐一對其進(jìn)行更換
。ㄋ模┯捎诼葔A廠(chǎng)今年計劃對裝置進(jìn)行停車(chē)檢修的工作。車(chē)間結合現場(chǎng)實(shí)際情況,共計梳理出來(lái)17項檢修計劃。根據專(zhuān)業(yè)分工,車(chē)間管理人員積極準備檢修材料,落實(shí)施工力量,跟蹤備品備件的到貨情況,檢查驗收備件質(zhì)量等相關(guān)工作。截至的目前各項檢修工作均已準備就緒,各類(lèi)檢修材料也跟蹤落實(shí)完畢。
。ㄎ澹╇S著(zhù)集團公司今年將現場(chǎng)管理作為了一項重點(diǎn)工作,車(chē)間積極響應公司和氯堿廠(chǎng)的各項要求,開(kāi)展了針對現場(chǎng)存在的“低老壞”現象進(jìn)行的各項整改工作。前半年車(chē)間共計開(kāi)展“低老壞”現象整改23大項,粉刷墻面約4萬(wàn)m2,整改修復設備管線(xiàn)保溫約1000m。
。┸(chē)間持續開(kāi)展預防預測性檢修,在今年上半年共計進(jìn)行設備定檢項目10類(lèi)264臺次;設備測振192次;油液分析400次;設備管線(xiàn)測厚32次;降膜管清洗6臺次。隨著(zhù)預防預測性檢修的廣泛應用,車(chē)間計劃檢修率由去年93.06%到今年一季度的95.58%有了明顯的提升。
。ㄆ撸╇S著(zhù)“零泄漏”活動(dòng)的持續開(kāi)展,從1月份至今,車(chē)間各個(gè)班組和專(zhuān)業(yè)組共計消除泄漏點(diǎn)137處,整改各類(lèi)隱患317項,進(jìn)一步保證了車(chē)間生產(chǎn)線(xiàn)的平穩運行。
二、工作中存在的主要問(wèn)題和不足。
1、固堿各條線(xiàn)設備及管線(xiàn)的泄漏情況仍然較為嚴重,車(chē)間將在以后的工作中重點(diǎn)解決這一問(wèn)題,待有合適的停車(chē)機會(huì )時(shí)根據現場(chǎng)生產(chǎn)情況將安排逐一更換。
2、現場(chǎng)監管不到位,現場(chǎng)環(huán)境較去年有所退步。后續將車(chē)間將緊跟氯堿廠(chǎng)現場(chǎng)管理推進(jìn)步伐,制定適合車(chē)間自己的推進(jìn)計劃,改善現場(chǎng)環(huán)境,將現場(chǎng)“5S”管理工作作為一項重點(diǎn)工作持續推廣。
3、包裝線(xiàn)哈博實(shí)代維工作雖然較以前有了較大的進(jìn)步,但是還存在較多的問(wèn)題,F場(chǎng)多次出現因包裝線(xiàn)故障造成生產(chǎn)線(xiàn)降量的情況。哈博實(shí)代維備品備件儲備存在不足,人員技能較差的問(wèn)題依然存在。后續車(chē)間將繼續加強對哈博實(shí)的監督管理,出現異常及時(shí)溝通反饋,防止因為包裝線(xiàn)的故障影響生產(chǎn)負荷。
4、由于片堿機轉鼓外加工存在較多的問(wèn)題,造成車(chē)間在使用時(shí)出現軸徑螺栓斷裂泄漏,轉鼓表面跳動(dòng)大的情況。從20XX年至今外協(xié)加工上共計加工轉鼓50臺,其中32臺出現了不同程度的損壞,車(chē)間一直在和機動(dòng)處對接轉鼓的外加工的問(wèn)題,但是效果仍然不明顯,后期車(chē)間依然加強外加工轉鼓的檢查驗收工作,出現不符合項,及時(shí)拒絕收貨。
三、后續工作思路,需要著(zhù)力抓好的重點(diǎn)工作及主要措施。
20XX年后下半年車(chē)間需要從以下幾方面做好工作。
1、持續整改現場(chǎng)存在的“低老壞現象,提升車(chē)間整體管理水平。
2、持續開(kāi)展設備備預防預測性檢修工作。,特別是熔鹽爐的定期測溫以及終濃器、分配器、閃蒸罐等主要設備的測厚工作。防止出現熔鹽爐突發(fā)性燒毀,終濃器、分配器、閃蒸罐以及工藝管線(xiàn)泄漏等狀況的突發(fā)。
3、組織好裝置年度停車(chē)大檢修工作。車(chē)間結合裝置梳理上報的計劃和專(zhuān)業(yè)組梳理的計劃及時(shí)與施工方對接施工方案和施工內容合理安排施工進(jìn)度,做到計劃合理有序,時(shí)間節點(diǎn)按時(shí)完成。
4、持續開(kāi)展“零泄漏”活動(dòng),雖然車(chē)間的泄漏情況較以往有了較大程度的好轉,但是車(chē)間一直沒(méi)有放松對該項活動(dòng)的要求。車(chē)間將根據活動(dòng)開(kāi)展情況,完善活動(dòng)方案,改變活動(dòng)機制,結合現場(chǎng)管理將車(chē)間各類(lèi)泄漏點(diǎn)進(jìn)行分級管理,做到對泄漏情況的“可知、可控、可防”,以“新機制、新要求、新面貌”來(lái)調動(dòng)班組員工的積極性,開(kāi)展新一輪的競賽。
5、做好現有設備的提升改造,進(jìn)一步提高設備自動(dòng)化程度,降低操作人員勞動(dòng)強度,減少安全風(fēng)險因素。
設備室上半年部門(mén)工作總結2
20XX年,銅鹽車(chē)間在廠(chǎng)部的正確領(lǐng)導下,在各科室、車(chē)間的大力支持下,在全體職工的共同努力下,以硫酸銅產(chǎn)量的提高和電極銅產(chǎn)能的達產(chǎn)達標為主要目標,認真開(kāi)展各項工作。同時(shí)車(chē)間的設備管理工作一步一個(gè)腳印的向前邁進(jìn),積極配合工藝的需要,通過(guò)對實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中經(jīng)驗的總結,對車(chē)間重點(diǎn)設備進(jìn)行了更適合我車(chē)間生產(chǎn)工藝的改進(jìn),并且在車(chē)間生產(chǎn)成本控制方面做了積極的努力和探索,車(chē)間上半年的備品備件、加工件費用較去年同期相比總體上趨于下降趨勢。
一、20XX年車(chē)間按照廠(chǎng)里設備管理的各項要求,在設備管理方面我們采取了積極有效的方法和措施,具體做了以下各工作:
(1)認真貫徹落實(shí)廠(chǎng)部及車(chē)間的各項設備管理制度,嚴格執行并加以考核,而且不斷在現場(chǎng)的生產(chǎn)實(shí)踐過(guò)程中完善設備管理制度和績(jì)效考核中存在的不足之處。
(2)將維修人員和崗位操作人員納入車(chē)間的設備管理人員中,開(kāi)展全體職工參與設備管理工作,對崗位操作人員不僅要求加強點(diǎn)、巡檢,而且要培訓和指導崗位人員正確維護、保養、操作設備,對維修人員不僅要求提高設備的維修質(zhì)量,并且要求參與日常的設備管理工作,指導崗位人員對設備簡(jiǎn)單故障的處理,加強車(chē)間重點(diǎn)設備的點(diǎn)、巡檢及維護、保養工作。
(3)為了進(jìn)一步提高設備的檢修質(zhì)量,嚴格按照設備檢修制度進(jìn)行修理,將維修工的檢修質(zhì)量納入車(chē)間的績(jì)效考核,嚴格執行。而且積極配合廠(chǎng)部派維修人員參加公司統一組織的《全面質(zhì)量管理》的學(xué)習與培訓,在維修班組里開(kāi)展以“降低離心機備件費”為主題的QC小組活動(dòng),并且在實(shí)際的生產(chǎn)運行中取得了較好的效果。
(4)為了保證設備長(cháng)周期有效平穩的運行,提高車(chē)間維修工的點(diǎn)、巡檢質(zhì)量,逐步細化了維修工的崗位職責,明確了維修工各工種的點(diǎn)、巡檢范圍,并對重點(diǎn)設備制定了責任到人的點(diǎn)、巡檢制度。
(5)嚴格控制車(chē)間備品備件、加工件的消耗,杜絕以換代修。
(6)加大“修舊利廢”力度,改造用設備盡量用閑和廢棄設備,以提高維修人員的節約意識。
(7)完善車(chē)間的設備“三定”管理制度,明確各崗位設備管理職責,嚴格按照設備操作規程操作設備,并給生產(chǎn)系統兩大班組制定了“崗位設備定管理制度”。
(8)把車(chē)間精細化管理的方針,認真落實(shí)到設備管理工作中去,切實(shí)做到人人管設備,臺臺設備被人管。
二、通過(guò)以上合理、有效的方法和措施,車(chē)間的設備管理工作取得了一定的成績(jì),管理水平也有了較大的提高。
(1)車(chē)間維修工的敬業(yè)愛(ài)崗職責有很大提高,設備維護、檢修質(zhì)量得到提高,車(chē)間設備的“急、難、險、重”的工作都能保質(zhì)、保量按時(shí)完成。
(2)通過(guò)QC小組活動(dòng)的實(shí)施,對部分設備的小改小革在實(shí)際的生產(chǎn)運行中起到了巨大的作用,為正常的生產(chǎn)組織創(chuàng )造了有利的條件。
(3)維修人員在參與車(chē)間的設備管理后,對現場(chǎng)發(fā)現的設備違章操作行為,都能及時(shí)制止,并督促和指導崗位操作人員保養、維護設備。每天都能早、中、晚巡視設備,發(fā)現問(wèn)題都能及時(shí)處理,沒(méi)有因為維修問(wèn)題而耽誤車(chē)間的生產(chǎn)。
(4)制定的“崗位設備定管理制度”實(shí)行之后,崗位操作人員在設備維護、保養方面的責任心大大增強,設備存在的小問(wèn)題能及時(shí)上報、解決,嚴重的設備故障很少出現,因而車(chē)間設備的故障率明顯降低。
(5)修舊利廢工作取得了一定的成績(jì),每月都能按時(shí)完成廠(chǎng)部下達的修舊利廢的指標,車(chē)間在萃取相電機更換、管路中的管夾閥修復,結晶機底閥修復利用等均采用修舊利廢完成檢修任務(wù),為車(chē)間節約了大量備件、加工件費用。
(6)車(chē)間崗位職工的設備維護、保養、潤滑意識有很大的提高,生產(chǎn)各班組每月輪流潤滑、保養設備,日常工作中都能加強設備的保養,按時(shí)潤滑和緊固。按照誰(shuí)使用,誰(shuí)維護、誰(shuí)保養的原則,將每臺設備落實(shí)到了崗位操作人員。
三、隨著(zhù)生產(chǎn)工藝的不斷完善和變化,以及使用產(chǎn)品顧客對我們產(chǎn)品提出來(lái)的更高要求,也充分暴露出了我們在設備管理工作和設備滿(mǎn)足生產(chǎn)需要方法存在的問(wèn)題。
(1)設備管理工作不夠細致認真,沒(méi)有對備件的使用條件、使用環(huán)境等進(jìn)行深入理解,對現場(chǎng)存在的設備帶有習慣性思維。
(2)設備管理人員還需進(jìn)一步提高自身的管理水平、綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)水平。車(chē)間設備現場(chǎng)管理也需進(jìn)一步加強,強化夜間和雙休日的設備管理檢查力度。
(3)崗位職工隨意性操作設備時(shí)有出現,這在今后的設備管理工作中要加強這方面的管理。
(4)車(chē)間部分設備腐蝕嚴重,使用周期較短,部分備件質(zhì)量不合格,備件費用較高,一直沒(méi)有好的方法解決。
(5)車(chē)間的設備管理制度和績(jì)效考核方面還存在著(zhù)不足,有些制度落實(shí)的不夠徹底,還需進(jìn)一步的完善和落實(shí)。
四、針對20XX年設備管理工作中存在的問(wèn)題,我們在今后的工作應采取以下措施加以解決:
(1)要通過(guò)落實(shí)職責,明確責任調動(dòng)和提高設備管理人員、維修人員、崗位職工的積極性,提升車(chē)間設備管理的整體水平,認真把車(chē)間精細化管理的方針貫穿到日常的基礎工作中去。
(2)進(jìn)一步完善車(chē)間現有的設備基礎資料,針對生產(chǎn)和設備的實(shí)際情況制定符合實(shí)際的設備管理制度和績(jì)效考核制度。
(3)完善和修訂、補充車(chē)間設備操作規程,定期對職工的操作水平進(jìn)行考試,對不及格者進(jìn)行離崗培訓,合格后再上崗。
(4)車(chē)間生產(chǎn)現場(chǎng)的設備各項記錄,崗位操作人員要認真記錄,及時(shí)準確反映設備存在的問(wèn)題。維修人員檢修設備后認真填寫(xiě)檢修記錄,并分析故障存在的原因,向崗位職工強調設備的操作規程和維護方法,杜絕以后故障的發(fā)生。
(5)通過(guò)培訓要使崗位職工會(huì )簡(jiǎn)單的設備檢修常識,在設備出現小問(wèn)題時(shí),能及時(shí)發(fā)現處理,不至引起大的設備故障。
五、20XX年下半年設備管理主要工作
(1)在保證車(chē)間正常生產(chǎn)的同時(shí),積極配合項目建設。(2)針對新修訂的設備操作規程舉辦設備操作規程學(xué)習培訓,以便崗位職工能很快適應生產(chǎn)的需要。
(3)進(jìn)一步提高車(chē)間設備管理工作水平,完善各種設備管理制度。
(4)加大對崗位操作人員使用、保養設備的考核。堅持QC小組活動(dòng)的繼續,加強車(chē)間維修人員質(zhì)量管理的意識。
設備室上半年部門(mén)工作總結3
“革故鼎新,繼往開(kāi)來(lái)”。面對這次全球性的光伏行業(yè)危機,設備設施部按照公司統一部署,全員發(fā)動(dòng),全員參與,強化意識,科學(xué)合理開(kāi)展各項工作,夯實(shí)基礎,管理創(chuàng )新,突出長(cháng)效,與公司同呼吸,共命運,其下為部門(mén)上半年工作總結。
一、強化領(lǐng)導,健全保養制度,強力推行全面生產(chǎn)保全。
1、完善設備管理考核制度,細化考核方案。
在20XX年設備管理考核細則基礎之上,繼續完善考核制度。通過(guò)對去年各車(chē)間設備故障率、設備事故、輔料消耗、備品件庫存、計劃保養計劃執行情況等進(jìn)行綜合分析、統計,重新量化考核標準。通過(guò)對考核方案的細化,改變過(guò)去設備管理一刀切的模式,確保了制度能執行,考核能到位,最終能見(jiàn)效果的良好反饋。
2、加強計劃檢修執行力度,穩步推進(jìn)定檢定修。
通過(guò)設備日常點(diǎn)巡檢及時(shí)掌握設備運行狀態(tài),發(fā)現設備存在的.問(wèn)題,通過(guò)計劃檢修方式,處理設備隱患。過(guò)去維護保養目的性不強,提出的計劃性維護項目和實(shí)際作業(yè)項目相差較大,從而造成維護人員執行不力,備件更換周期打亂諸多問(wèn)題。為此,從20XX年初開(kāi)始,對所有點(diǎn)檢保養表單進(jìn)行升級,精簡(jiǎn)原有表單,對于不必,不要的表單堅決取消。同時(shí),部門(mén)確立對單晶,多晶,切片,開(kāi)方設備,單獨立項,突出重點(diǎn),建立了主設備履歷表,效果更明顯。
3、分析設備故障,舉一反三,落實(shí)事故防范措施,加強安全措施督促檢查。
通過(guò)對近年設備事故匯總分析,發(fā)現其中有一部分設備故障是由于操作者綜合素質(zhì)不高,技能不嫻熟,不能合理有效處理突發(fā)狀況,導致后果進(jìn)一步惡化。針對這一情況,設備設施部組織專(zhuān)業(yè)團隊分析事故原因,特別是人為設備事故,反復出現的設備故障,制定防范措施,并對防范措施進(jìn)行督促檢查。與生產(chǎn)部一道,分別編寫(xiě)了《設備安全操作規程》與《設備作業(yè)指導書(shū)》,對關(guān)鍵、特殊工序的員工進(jìn)行崗位技能培訓,強化員工安全操作設備的意識。
4、以點(diǎn)檢、潤滑為中心加強設備管理保養工作。
上半年,在完成了大量設備基礎管理工作的同時(shí),加強了制度落實(shí)和考核,促進(jìn)了設備技術(shù)員崗檢、設備主管專(zhuān)檢、設備經(jīng)理巡檢三級點(diǎn)檢和各項設備管理工作的全面開(kāi)展。并通過(guò)推行專(zhuān)人專(zhuān)責和分片包干管理模式,成立維修,保養兩組,扭轉了過(guò)去設備事故影響時(shí)間長(cháng)、產(chǎn)能損失大、設備搶修效率底下的被動(dòng)局面。通過(guò)專(zhuān)業(yè)團隊每日巡檢,對現場(chǎng)設備潤滑,“跑冒滴漏”現象進(jìn)行檢查和跟蹤,基本杜絕了設備因潤滑不良造成故障的現象。
二、持續改善,管理創(chuàng )新,重點(diǎn)領(lǐng)域節能降耗
只有低成本,才有高效益。部門(mén)要求各管轄區域積極行動(dòng)起來(lái),重點(diǎn)開(kāi)展非硅成本的控制,以節水節電兩項節能工作為突破口,大膽創(chuàng )新,制定行之有效的辦法與措施,加強節能降耗工作的組織、計劃、落實(shí)和檢查;開(kāi)展節能技術(shù)改造,強化檢修管理,提高檢修質(zhì)量和設備可用系數;加強運行管理,嚴格控制外圍動(dòng)力能耗,統籌協(xié)調主設備配套設施,保證運行參數最低限度。同時(shí),加強備品備件的管理和監督,降低庫存,注重水資源的循環(huán)利用;谶^(guò)去單晶,多晶,切片生產(chǎn)合格率,通過(guò)對主設備改造,與質(zhì)量部一道致力于優(yōu)質(zhì)率與產(chǎn)能的提高。在此基礎上,順利開(kāi)展對切片二車(chē)間涼水塔改造,照明電路改造,多晶取暖循環(huán)利用,清包車(chē)間純水改市水試驗。這些改善有些已經(jīng)完成或者正在進(jìn)行中,通過(guò)后期跟蹤統計,最終結果圓滿(mǎn)達到預期效果,真正意義上為公司提高質(zhì)量和效益,增強企業(yè)核心競爭力。
三、標本兼治,落實(shí)長(cháng)效,人事結構效率大幅提高
從大局考慮,從小事著(zhù)手。鑒于公司目前狀況,部門(mén)響應公司號召,鼓勵大家跟公司一起共患難,精簡(jiǎn)人員配置,職責從新劃分,注重提高效率,強調能者多勞,實(shí)行彈性績(jì)效考核制度。培養骨干,積極從事技能定級,能力矩陣的開(kāi)展,優(yōu)化組織結構。通過(guò)以上事項,可以看出我們設備設施部,敢做,敢想,敢拼,遇事不服軟,敢于拼能力,拼成績(jì),很好的鍛煉了隊伍,成為公司持續改善的排頭兵。細節決定成敗,在接下來(lái)的工作中將繼續抓好設備管理工作及技改工作大方向,積極探尋精細化管理思路,設備設施部努力為集團公司遠大目標保駕護航。
設備室上半年部門(mén)工作總結4
設備管理工作是保證正常生產(chǎn)活動(dòng)的基礎,設備維修班在20xx年上半年里按照設備管理規定,在公司領(lǐng)導的大力支持及維修班全體人員的不懈努力下,克服諸多困難,圓滿(mǎn)完成了保障公司生產(chǎn)順利進(jìn)行、設備正常運轉的主要工作目標。
確保設備正常運轉是保障公司正常高效運營(yíng)的前提條件,到20xx年上半年,我公司設備大部分運行時(shí)間步入3年重點(diǎn)維護期的節點(diǎn),機械、電路故障增多,配件維護更換增多,有些設備初步出現大修需求,設備維修、維護形勢嚴峻。針對這種情況,設備維修班一方面緊抓設備維修、維護,保障公司生產(chǎn)活動(dòng);一方面轉變設備管理觀(guān)念,重點(diǎn)突出技術(shù)指導,根據年初制定的工作計劃有序進(jìn)行。根據公司要求,對設備職責、崗位職責、操作規程、設備臺賬、工具臺賬等進(jìn)行了進(jìn)一步的整理完善,加強了管理力度。下面就設備維修班上半年所做的主要工作及下半年的工作計劃做匯報。
一、 主要工作總結
1、及時(shí)完成日常維修工作,保證生產(chǎn)正常進(jìn)行
在這個(gè)半年中,我設備維修班處理實(shí)時(shí)維修問(wèn)題980余項,很多時(shí)候加班加點(diǎn)進(jìn)行維修,克服各種困難,及時(shí)維修率達95%,保證了公司生產(chǎn)正常進(jìn)行。今年3月份底,拋丸室底層2#螺旋電機損壞需更換近300公斤電機及減速機,維修班全體人員放棄了周末休息時(shí)間,克服作業(yè)空間狹窄、環(huán)境惡劣、人工搬運等不利條件,不怕苦、不怕累、不怕臟,迅速修復了故障,保證了生產(chǎn)正常運行。4月中旬,公司加班進(jìn)行集裝箱裝貨工作,晚上8點(diǎn)鐘左右,北跨行車(chē)兩側脫軌、一側小車(chē)與大梁撕裂,情況十分嚴重。一般情況要動(dòng)用大型吊車(chē)、拆開(kāi)廠(chǎng)房頂蓋才能進(jìn)行,通常這種棘手的情況,只有請大型的維修公司維修。維修班接到報修后,迅速組織人員進(jìn)行維修,在確保安全的情況下,依靠維修經(jīng)驗,發(fā)揮自身智慧,創(chuàng )新性的修復了行車(chē),為公司挽回了重大損失。隨著(zhù)公司設備的逐年老化,像這種加班加點(diǎn)維修這種棘手問(wèn)題的情況時(shí)有發(fā)生,取得今天的成績(jì)實(shí)屬不易,另一方面提高維修技能也勢在必行。
2、進(jìn)行了設備維護工作,減少了維修成本
針對公司設備維護高峰期,上半年加強了設備維護,對拋丸室、空壓機、涂裝車(chē)間各種設備、車(chē)間內各種設備的液壓系統、各個(gè)設備的配電箱、等離子切割機等進(jìn)行了維護。拋丸室是我廠(chǎng)重要的生產(chǎn)設備,因此對拋丸室落沙裝置進(jìn)行了改裝,對拋丸室內護板進(jìn)行了更換,重新制作安裝了提升皮帶、加固了緊固螺栓。大力整治了除塵系統,清理了除塵管道、除塵罐,吹洗了除塵袋;對于空壓機進(jìn)行了維護,更換配件、機油,加強清洗、吹洗;對涂裝車(chē)間設備檢修、更換皮帶、軸承、潤滑油等;對液壓系統液壓油進(jìn)行過(guò)濾、更換。對配電箱插座更換、加裝漏電保護。經(jīng)過(guò)維護,設備故障率減少,維修成本降低。
3、加強了設備資料管理,逐步完善設備管理制度
設備文件資料、臺賬、操作規程、檢測報告、維修記錄、點(diǎn)檢維護規程等是設備管理工作的基礎。針對這種情況,設備維修班重新整理制作了設備、工具臺賬,指定負責人、操作者,制作、安裝了鋁制設備銘牌;重新整理了文件資料,編制了點(diǎn)檢表、各種記錄表格;完善設備操作、維護規程;對維修記錄進(jìn)行分析,及時(shí)調整維護計劃。經(jīng)過(guò)努力,文件管理的效果逐步體現,取得了不錯的成績(jì)。5月份通過(guò)3C、I9000、節能認證,6月份完成了起重機報審,也從側面反映了文件管理效果。
4、加強點(diǎn)檢、潤滑,加強計劃檢修執行力度,穩步推進(jìn)定檢定修
上半年,在完成了大量設備基礎管理工作的同時(shí),加強了點(diǎn)檢和各項設備管理工作的全面開(kāi)展。對現場(chǎng)設備潤滑,“跑冒滴漏”現象進(jìn)行檢查和跟蹤,基本杜絕了設備因潤滑不良造成故障的現象。通過(guò)設備日常點(diǎn)巡檢及時(shí)掌握設備運行狀態(tài),發(fā)現設備存在的問(wèn)題,通過(guò)計劃檢修方式,處理設備隱患。過(guò)去維護保養目的性不強,提出的計劃性維護項目和實(shí)際作業(yè)項目相差較大,從而造成維護人員執行不力。為此,對所有點(diǎn)檢保養表單進(jìn)行升級,精簡(jiǎn)原有表單,效果更明顯,并逐步建立了主設備、工具履歷表,加強配件、耗材申領(lǐng)控制,降低了成本。
5、創(chuàng )新節約、降低維修成本、降低能耗,降低產(chǎn)品成本
只有低成本,才有高效益。降維修成本能降產(chǎn)品成本,針對行車(chē)接觸器頻繁故障,對行車(chē)線(xiàn)路進(jìn)行了改進(jìn);針對加注機崩裂加注管,加裝了加熱帶。像這種小改造還有很多,都是維修人員用智慧發(fā)明的小創(chuàng )新,小小的改進(jìn)卻很大程度上減少了維修成本。降低能耗也能減低成本,4月份對電表進(jìn)行了清查,并建立了電表數值數據,并進(jìn)行了動(dòng)態(tài)分析。維修班準備通過(guò)控制排風(fēng)扇、熱水器的`供電,減低能耗。車(chē)間準備核定用電量,減少各班組能源浪費。都能不同程度降低成本。建立天然氣用氣量數據及動(dòng)態(tài)分析。此舉不僅為公司智能決策、經(jīng)營(yíng)管理提供可靠分析,還為促進(jìn)公司節能降耗、節約成本提供數據基礎。
二、20xx年工作中亟待解決問(wèn)題
1、設備體制不明確,設備維修班內部員工職責需要界定。
2、維修人員員工素質(zhì)培訓工作還需要加強。
3、信息化的設備、工具履歷還未建立。
三、20xx年下半年工作安排
為20xx年下半年生產(chǎn)保障及設備管理工作的順利開(kāi)展,確保各項工作的完滿(mǎn)完成,特制定計劃如下:
1、加強設備維護保養工作,逐步更換設備老化部件、潤滑油等。
2、完成以下目標:
、胖卮笤O備事故為零;
、圃O備事故隱患整改率100%;
、侵饕O備完好率95%以上。
3、加強現場(chǎng)管理,認真落實(shí)各項維修、點(diǎn)檢計劃,使設備處于完好狀態(tài),減少設備事故。
4、加強技術(shù)改造及新材料、新技術(shù)的應用,做到節能降耗,挖潛增效,提高設備運行效率,以增加經(jīng)濟效益。
5、初步完善信息化設備臺賬、履歷。
6、加強學(xué)習,提高對設備的了解水平、維修水準。
總結是為了對前期工作的一個(gè)回顧,為了發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題。以便下一步的工作能夠有所借鑒,在舊的方法、技術(shù)、理論上能推成革新。在下半年的工作中,設備維修班還需加強管理,加強同操作者溝通,更好的掌控設備運行,完成保障生產(chǎn)的任務(wù)。
以上是半年以來(lái)的工作總結和下半年計劃,不足之處請批評指正。
設備室上半年部門(mén)工作總結5
20xx年上半年在工司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,各相關(guān)工段的大力支持及全體員工的共同努力下,設備管理工作取得了一定成績(jì),確保了生產(chǎn)設備的穩定、有效運行。2013上半年嚴格按照制定的工作計劃進(jìn)行各項管理工作。
一、主要工作總結如下:
1、落設設備管理制度和完善設備管理臺帳。
設備管理工作的提高首先要有健全的管理制度,其次是良好的執行力。分廠(chǎng)在20xx年上半年完善了通用設備管理考核制度、關(guān)鍵A類(lèi)設備管理考核制度,維修專(zhuān)家職責化分及管理制度、機加設備技術(shù)資料借閱管理制度等相關(guān)管理制度。建立完善機床設備臺帳、起重設備臺帳、電梯臺帳、安全環(huán)保設備設施臺帳、壓力容器臺賬等設備臺帳明細。建立關(guān)鍵A類(lèi)設備技術(shù)檔案,對設備臺帳記錄整潔、及時(shí)更新、記錄真實(shí)、并定期檢查。不斷對各項記錄內容逐步擴展、充實(shí),用具體數據話(huà)話(huà),真正起到可追溯性,記錄機床設備正常運行、故障、維修等狀態(tài),進(jìn)行全過(guò)程控制。
2、加強計劃檢修力度,提高檢修質(zhì)量。
通過(guò)設備日常點(diǎn)巡檢及時(shí)掌握設備運行狀態(tài),發(fā)現設備存在的問(wèn)題,通過(guò)月度計劃檢修方式,處理設備隱患。對運行設備分類(lèi)進(jìn)行計劃檢修和保養,如進(jìn)行電脈沖機床進(jìn)行保養、慢走絲線(xiàn)切割機頭進(jìn)行保養、通用設備潤滑部件進(jìn)行潤滑保養等。通過(guò)檢修管理模式的改變,效果顯著(zhù)。要求分廠(chǎng)維修專(zhuān)家,對檢修項目維修方案進(jìn)行指導,并對維修質(zhì)量進(jìn)行監督,促進(jìn)機修人員對提高維修質(zhì)量。
3、對A、B類(lèi)設備制定雙點(diǎn)檢卡,實(shí)行雙點(diǎn)檢制度。
對分廠(chǎng)66臺A類(lèi)和B類(lèi)設備制定操作人員點(diǎn)檢卡和維修專(zhuān)家維護保養卡,嚴格要求操作人員按點(diǎn)檢制度對設備進(jìn)行點(diǎn)檢;加強維修專(zhuān)家對設備進(jìn)行專(zhuān)業(yè)點(diǎn)檢,查找故障、安全隱患,將設備故障控制在萌芽狀態(tài)。
4、嚴格要求潤滑。
潤滑是保持設備正常運行和保持狀態(tài)的重要條件。為了減少設備故障,提高設備使用壽命,保正設備正常運行,必需保證設備的良好潤滑。分廠(chǎng)對運行設備實(shí)行潤滑管理。制定潤滑五定制,實(shí)施機床潤滑五定制度,并對機床的潤滑狀況進(jìn)行記錄,存檔在設備技術(shù)檔案本。對關(guān)鍵設備上有潤滑油或一次用油量較大的循環(huán)作用設備,堅持定期檢查潤滑油油質(zhì),做到按質(zhì)換油。
5、加強對設備的可持續性改進(jìn)工作。
對分廠(chǎng)現場(chǎng)使用設備故障高發(fā)點(diǎn)進(jìn)行分析,制定改進(jìn)方案,從根本上解決設備同類(lèi)故障的高頻率發(fā)生。上半年對A50R電脈沖風(fēng)冷裝置、FN2P電脈沖旋轉頭碳刷結構進(jìn)行了可持續性改進(jìn),無(wú)心磨收料裝置、外圓磨頭架靜壓改進(jìn)、DK7730電控系統改進(jìn)等項目也在方案制定和實(shí)施中。
6、加強設備的現場(chǎng)管理。
分廠(chǎng)組織兩支設備及現場(chǎng)檢查組,每周對設備現場(chǎng)進(jìn)行檢查。并通過(guò)打分和一次性考核相結合。嚴格監督操作人員對設備的清潔和維護保養工作。落實(shí)設備維護保養責任制,做到每臺設備維護保養均有人管理,及時(shí)消除設備隱患與故障。
二、上半年工作中的不足:
1、不能對維修中心維修人員進(jìn)行行之有效的考核,造成維修及時(shí)性,維修效率和維修質(zhì)量不高,影響到生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
2、常用配件配備不足,庫存量不合理。配件采購時(shí)間過(guò)長(cháng),造成機床故障維修時(shí)間過(guò)長(cháng),影響到生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
3、操作人員對設備的維護保養意識不強,維護保養主動(dòng)性不高。設備管理制度沒(méi)有落實(shí)到細處,考核性不強。造成部分設備維護保養不到位,故障率偏高。
三、下半年工作重點(diǎn)
針對上述問(wèn)題,調整工作重心。將實(shí)施以下管理措施,以解決分廠(chǎng)中設備管理存在的問(wèn)題。
1、對分廠(chǎng)所有設備進(jìn)行摸底,進(jìn)一步掌握設備的使用性能及狀況,對性能差、故障率高、使用率低的設備進(jìn)行報廢或閑置處理;對經(jīng)常使用設備的高消耗元器件及容易磨損配件進(jìn)行適量備存。
2、加大對新進(jìn)員工的作業(yè)指導書(shū)和維護保養規程培訓。將重點(diǎn)進(jìn)行無(wú)心磨床的維護保養培訓工作,使操作員工熟悉操作方法、步驟,了解機床結構,掌握維護保養方法。
3、與動(dòng)力維修中心加強溝通,對設備故障進(jìn)行預防性維修,對磨損疲勞零件進(jìn)行更換,多進(jìn)行月度計劃性檢修工作。以控制機床故障率。
4、加強操作者及維修人員安全意識。要求操作人員結合自身操作工種,從身邊查找安全隱患。組織維修中心維修人員及分廠(chǎng)設備專(zhuān)家對分廠(chǎng)所有設備從機床缺件、電線(xiàn)電路、安全防護裝置等方面對設備進(jìn)行逐一排查。
設備室上半年部門(mén)工作總結6
一、主要工作
1、加大設備檢查力度。要求現場(chǎng)設備操作人員嚴格執行設備巡回檢查制度,將每臺設備承包到崗、責任到人,實(shí)行當班崗位查、每周班組查、按季公司查的層層檢查制度。對儲油罐、輸油泵、輸油管線(xiàn)、防雷防靜電裝置、可燃氣體報警儀等關(guān)鍵裝置落實(shí)專(zhuān)項檢查和日常點(diǎn)檢制度;對泵房、付油臺等要害部位實(shí)行封閉管理;對車(chē)輛嚴格執行回場(chǎng)檢查,做到使用前檢查、運行中監控、使用后保養。每天交接班時(shí)逐臺對設備進(jìn)行交接,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理,不能及時(shí)處理的要上報公司安全生產(chǎn)科進(jìn)行解決,最大限度地減少維修時(shí)間,以使設備能長(cháng)周期平穩運行。
2、規范設備維修管理。要求各基層單位按季度上報維修計劃,對于日常維護修理,由各基層單位自行組織;對于大修項目,由公司組織專(zhuān)人實(shí)地檢查現場(chǎng)設備,拿出預算,經(jīng)主管領(lǐng)導審核同意后方可修理。
3、做好設備迎檢工作。按照【20xx】1號《關(guān)于開(kāi)展20xx年設備大檢查工作的通知》要求,對檢查工作進(jìn)行了統籌安排和詳細布置。對照《中國石化設備檢查細則》進(jìn)行了逐條梳理,針對自查自改中的突出問(wèn)題進(jìn)行了專(zhuān)項清理和整改。
4、做好公務(wù)用車(chē)移交工作。由于機構改革,按照分公司統一部署安排,將8輛公務(wù)用車(chē)及其相關(guān)資料全部移交給管理局車(chē)服中心。
二、不足方面
個(gè)別單位對基礎管理工作不夠重視,資料整理不完善、規范。
三、下半年工作安排
1、完善設備管理制度,明確設備管理權限職責,推進(jìn)設備管理標準體系建設。
2、加強技術(shù)培訓和傳幫帶,提高隊伍素質(zhì)。加強對設備管理、維修人員、操作人員的技術(shù)培訓,幫助新從事設備管理的人員盡快熟悉相關(guān)工作流程、管理制度和技術(shù)標準,促進(jìn)設備管理水平的提升。
3、做好20xx年固定資產(chǎn)清查工作。
設備室上半年部門(mén)工作總結7
20XX年上半年安檢部結合車(chē)間生產(chǎn)實(shí)際情況,將主要工作放在管理制度的制定完善以及現場(chǎng)落實(shí)上。按照周、月制定的檢查計劃表,定期針對車(chē)間所使用的設備開(kāi)展全面檢查及整改工作,有效的杜絕了設備機械事故的發(fā)生,保證了生產(chǎn)的順利進(jìn)行。主要工作情況如下:
一、結合分公司實(shí)際情況編制機械設備管理制度
1、查閱集團公司、公司及分公司以往機械設備管理文件,結合《機械設備管理辦法》的編制,并已審核通過(guò),以文件形式下發(fā)。明確了設備管理工作中各個(gè)部門(mén)的職責及相關(guān)工作。
2、完成《機械設備運轉記錄通知》的下發(fā),對設備運轉記錄的填寫(xiě)根據分公司的實(shí)際情況做了詳細的規定,有效的規范了記錄工作,便于日后的整理統計。
3、完成了設備資料的整理歸檔工作,對每本資料進(jìn)行編號,便于日后的查閱。
二、認真落實(shí)管理制度中規定的各項工作
1、對重輕鋼生產(chǎn)線(xiàn)、箱型梁生產(chǎn)線(xiàn)、拋丸機、搖臂鉆床、數控鉆床、電瓶式軌道運輸車(chē)、81臺氣保焊機、48臺交直流焊機等設備進(jìn)行噴碼標識(包括外協(xié)隊伍自帶設備),對門(mén)橋式起重機進(jìn)行了貼碼標識,極大的方便日常管理工作的進(jìn)行。
2、每天對設備運轉使用情況及運轉記錄情況進(jìn)行檢查,對保養不到位的設備現場(chǎng)指正,督促整改;對運轉記錄填寫(xiě)情況進(jìn)行記錄,對出現的問(wèn)題進(jìn)行指正。每周將日檢查匯總為周檢查,每月最后一周檢查情況匯總為月檢查。
3、及時(shí)制止檢查中發(fā)現的違章作業(yè)情況,避免了機械設備使用故障及事故的發(fā)生。
4、對設備維修及更換配件情況進(jìn)行統計,分析故障原因,統計易損件情況。
20XX年下半年安檢部將一如既往地加強機械設備的管理工作,使分公司機械設備始終處于良好的運轉狀態(tài),避免設備事故的發(fā)生。
設備室上半年部門(mén)工作總結8
今年上半年,在20xx年基礎上進(jìn)一步提高思想意識,根據20xx年公司技術(shù)管理工作的總體要求,強化工作作風(fēng),在認真組織學(xué)習設備管理各項規章制度的同時(shí),將各項基礎工作落到實(shí)處,真實(shí)體現出設備的技術(shù)狀態(tài)和管理狀態(tài),要做到“設備規范用,設備規范修,設備規范管”,管理有反饋,使設備管理始終處于“閉環(huán)控制”狀態(tài),滿(mǎn)足公司設備運行和使用需求。我們根據年初制定的設備管理計劃有序進(jìn)行,不斷提高設備管理工作水平。
一、上半年設備管理工作情況
。ㄒ唬┘夹g(shù)指標完成情況
1、重大設備事故為零
2、設備完好率不低于99%
3、重點(diǎn)裝備聯(lián)接橋的保障率100%
4、完成重大技術(shù)改造項目2項,分別為:5號客梯車(chē)雙動(dòng)力源改造、碼頭移動(dòng)式液壓站設計制作。
。ǘ﹪栏癜凑展緝蓚(gè)體系要求,深入落實(shí)設備管理各項基礎工作。今年上半年,按照公司體系建設要求,在完善日檢卡、周檢和月檢記錄的基礎上,我們根據其內容結合現場(chǎng)設備檢查登記,在很大程度上提高了設備操作者保養、維護設備的積極性,同時(shí)也提高了自修能力。上半年設備日檢、周檢和月檢率都在100%。通過(guò)這種精細化管理,在檢查匯總中發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決并及時(shí)總結,舉一反三,同一個(gè)故障盡量不再重復出現,提高了設備的完好率和點(diǎn)檢率。在設備維修保養上,我站推行精細化管理條件下的有預防性維修的保養。只有設備安全了,才能保證設備使用者的安全,才能保障生產(chǎn)的安全。
。ㄈ┻M(jìn)一步樹(shù)立“檢查”比“維修”重要的理念。檢查作為提前發(fā)現設備故障隱患的重要手段,其在保障設備安全運行中發(fā)揮的作用遠遠大于事后維修。繼續發(fā)揮檢查工作的作用,進(jìn)一步拓寬檢查寬度與深度,做到“橫向到邊,縱向到底”。我站加強了對公司重點(diǎn)裝備點(diǎn)檢的核心管理,重落實(shí),抓實(shí)干,由專(zhuān)人輪流負責,尤其是客滾聯(lián)接橋和船用客梯車(chē),根據點(diǎn)檢的情況,確定是否維修保養。上半年,客滾聯(lián)接橋共排查整改問(wèn)題40余項、客梯車(chē)共排查整改問(wèn)題50多項,對涉及到設備運行安全隱患的問(wèn)題,貫徹“不二過(guò)”的方針,對關(guān)鍵部位的維修我們聯(lián)系設備廠(chǎng)家協(xié)助排除故障隱患,從本質(zhì)上保證設備運行的安全。
由于客滾聯(lián)接橋和船用客梯車(chē)利用率一直居高不下,能停機保養的時(shí)間很少,而隨時(shí)掌握設備運行的狀況,能使我們在設備故障的初期發(fā)現故障并避免擴大化,確保設備達到作業(yè)運行要求,設備的動(dòng)態(tài)檢查就顯得尤其重要。為此,我們要求保養人員都在所負責設備在動(dòng)車(chē)的情況下,巡視作業(yè)聯(lián)接橋和客梯車(chē)各機構運行情況,重點(diǎn)檢查運行部位的工作狀況,確定是否正常,有無(wú)故障的前期跡象,及某些隱患點(diǎn)是否加劇等內容,盡量使設備的故障在最早的時(shí)間得最快的解決,提高設備的完好率。此外,對一些不能在動(dòng)車(chē)狀況下檢查,我們在仔細和周密的調研后,
確定利用好船舶靠港的間隙或上塢時(shí)間,來(lái)做好設備的停機保養。另外,我們及時(shí)調整維修策略,將生產(chǎn)與維修結合起來(lái),一是確保在目前聯(lián)接橋和客梯車(chē)異常繁忙的前提下,修理人員仍有停機保養的時(shí)間;二是使設備在動(dòng)態(tài)檢查中發(fā)現的問(wèn)題在靠港間隙內得到有效解決。通過(guò)這些措施的實(shí)施,確實(shí)起到了一定的效果,最明顯就是在上半年度客梯車(chē)的故障率幾乎為零,創(chuàng )歷年最高水平的情況下,其完好率達到99%以上,充分說(shuō)明了我們的保養方法是行之有效的。
。ㄋ模┮宰孕夼c技改提高設備性能,促進(jìn)維修人員修理技能。我們始終認為,維修人員技能的提高和設備性能的提高,是人與機整合的提高,二者是相輔相成的,缺一不可。因而我站通過(guò)深挖潛力,充分利用技術(shù)人員的技術(shù)優(yōu)勢,提出了“能自修的一定要自修”的方針,進(jìn)一步加大自修與技改的力度。
今年上半年,先后完成了滾裝聯(lián)接橋d4泊的鏈輪及電器的搶修,k1聯(lián)接橋油缸的更換;wgckt140船用客梯車(chē)雙動(dòng)力改造,船用客梯車(chē)(2、3、4號)液壓油的更換等一大批項目修理。這些項目中很多都是第一次嘗試,自修的難度、工作的強度很大,技術(shù)修理人員承擔的風(fēng)險與壓力都很大,但我們通過(guò)群策群力,詳細制定修理方案,認真組織實(shí)施,都比較圓滿(mǎn)地完成了這些項目的修理。自修能力的提高,也反過(guò)來(lái)促進(jìn)了設備的整體性能的提高。
通過(guò)加大自修和技改的力度,不僅提高了設備的性能,也大大提高我隊的整體技術(shù)能力,大大增強了技術(shù)人員及維修人員對自身的修理及技改能力的自信心。
二、設備管理中存在的問(wèn)題
。ㄒ唬┤鄙僖钥己伺嘤柮魑芾硭悸诽嵘夹g(shù)管理的綜合能力技術(shù)管理的好壞,除了加強對設備的日常保養、修理和項目修理以外,技術(shù)管理人員是否檢查管理到位也是一個(gè)重要因素,應該提出以考核培訓明晰設備管理思路,從而以此提升設備管理的綜合能力。
規范設備管理職責的履行,增強工作責任心。做到一月一考核,一月一見(jiàn)面,有獎?dòng)辛P,月月兌現,拉大獎金分配差距,使他們知道每月的工作哪里存在問(wèn)題,哪里需要改進(jìn),增強他們對崗位的危機感,促使他們奮發(fā)向上,達到“能干、想干、肯干;有本事、想辦事,干成事”總要求。
。ǘ﹨⑿奕藛T調配不合理,不能使效益最大化。在項目修理中,如何用最少的人,最短的時(shí)間,完成最多的工作呢?在日常檢查中發(fā)現的問(wèn)題,當班維修保養人員不能及時(shí)解決的故障,一個(gè)小項目就群擁而上,很可能耽誤其他工作任務(wù)。我們應該讓各班組把維修任務(wù)、故障排除實(shí)行上墻制度,要求保養人員在上、下午下班之前向修理組長(cháng)匯報,班組長(cháng)進(jìn)行匯總整理,及時(shí)公布在故障排除、維修通報板上,指定整改人員、整改時(shí)間、要求及時(shí)完成。對不能完成的,必須說(shuō)明原因,否則按站相關(guān)規定處理,以此促進(jìn)了維修人員在自修及技改上動(dòng)腦筋,也能促進(jìn)維修保養人員自身在設備的故障排除上提升自我素養,達到故障能得到及時(shí)修理的目的。
三、下半年技術(shù)與設備管理的工作打算如下:
上半年雖然在設備管理中取得了一些成績(jì),但我部門(mén)在設備管理工作中,要吸取以前的經(jīng)驗教訓,系統性的認真總結分析,還需在以下幾方面進(jìn)一步加強:
1、技術(shù)管理人員及班組長(cháng)在工作任務(wù)的安排上還需靈活一點(diǎn),既要有序,又不能太死,根據前方設備的使用狀況及設備狀況合理,及時(shí)的安排,保證設備的保養、搶修、項目修理的到位,使我站的修理工作做到有條不紊,井然有序。
2、項目修理的方案設計,維修安排,質(zhì)量控制,修理規范上需進(jìn)一步加強,進(jìn)一步提高我站項目修理的能力。
3、各方面的工作要有前瞻性,設備管理工作要做到想在前,做在先,使部門(mén)的技術(shù)管理工作上一個(gè)新的臺階。
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