行業(yè)復工復產(chǎn)工作總結（精選6篇）
時(shí)光在流逝，從不停歇，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，回顧這段時(shí)間，我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長(cháng)，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)工作總結了。那么工作總結的格式，你掌握了嗎？以下是小編精心整理的行業(yè)復工復產(chǎn)工作總結（精選6篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
行業(yè)復工復產(chǎn)工作總結1
一、提高認識，加強領(lǐng)導
人大代表建議、政協(xié)委員提案辦理工作既是政府部門(mén)的一項重要職能工作，也是檢查機關(guān)工作效率和辦事水平的標尺。今年的辦理工作，縣政府共交辦我局四十三件代表、委員建議和提案。其中人大代表建議8件，政協(xié)委員提案35件。為此，教體局專(zhuān)門(mén)召開(kāi)辦公會(huì )議，安排部署辦理工作。黨組書(shū)記、局長(cháng)趙銀中對如何做好辦理工作，使代表、委員滿(mǎn)意，并以此推動(dòng)教育事業(yè)健康發(fā)展作了重要批示。會(huì )上，指定黨組副書(shū)記王威同志具體分管辦理工作，并責成教育、人事、職教、辦公室等股室，嚴格按照辦理程序、搞好調研、核對工作，結合教育實(shí)際，拿出具體解決方案，如期答復代表和委員。有關(guān)股室接件后，以嚴肅認真的工作態(tài)度，認真分析代表、委員所提建議和意見(jiàn)，查找工作中的不足，以此為契機，進(jìn)一步改進(jìn)工作，并如實(shí)予以答復，圓滿(mǎn)完成辦理任務(wù)。
二、創(chuàng )新工作方式
為進(jìn)一步提高代表建議、委員提案辦理質(zhì)量，受理股室創(chuàng )新工作經(jīng)驗，先后召開(kāi)了三次協(xié)調會(huì )，邀請教育一線(xiàn)教師和社會(huì )各界人士就代表、委員提出的建議，進(jìn)行研討、協(xié)商。針對代表、委員建議和提案中已展開(kāi)的工作，我們也及時(shí)在答復文中予以溝通和說(shuō)明，便于代表和委員的理解、支持。辦理股室在原有的基礎上，加大了工作力度，調整工作計劃，同時(shí)將工作展開(kāi)情況按照辦理程序，分門(mén)別類(lèi)專(zhuān)文答復各位代表、委員，并請他們繼續關(guān)注和支持教育工作，共同促進(jìn)我縣教育工作健康發(fā)展。
三、嚴格辦理程序
代表委員建議、提案的辦理工作是一項十分嚴肅的政府職能工作，事關(guān)政府的辦事效率和整體形象。在辦件會(huì )上，局長(cháng)趙銀中同志再三強調，要嚴格辦事程序，強化精品意識，保證質(zhì)量寫(xiě)好答復函，并親自對股室提交的辦理文件逐條修改、批示，如有的股室在文件格式上不符合要求，有的“辦理結果”標注不準確，均一一進(jìn)行指正、修改。在辦理答復過(guò)程中，我們嚴格遵循辦理程序，辦件股室提出的回復函均由分管局長(cháng)先予審核、把關(guān)，局長(cháng)最后審簽然后正式行文按要求答復，確保每一件回復函按時(shí)上報。
四、加大督辦力度
為強化督導力量，局黨組加強了辦公室力量，組織專(zhuān)職人員聯(lián)合相關(guān)股室綜合辦理、督導有關(guān)工作。在今年的辦件工作中，這一工作機制發(fā)揮了強有力的作用。從接到建議、提案到送呈領(lǐng)導批閱，逐件分交有關(guān)職能股室辦理，做到事前有計劃、事中有督促、事后有審簽，形成一套完整有序的辦理程序；同時(shí)還積極配合股室搞好專(zhuān)題調研和兄弟部門(mén)的溝通、協(xié)商工作，為辦件工作創(chuàng )造快捷、方便、和諧的工作環(huán)境，確保了建議、提案答復辦理工作按期完成。
行業(yè)復工復產(chǎn)工作總結2
為加快提升員工素質(zhì)步伐，全面提高廣大員工在實(shí)際工作中發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，打造一支理念新、觀(guān)念強、素質(zhì)高、道德好的一流團隊，實(shí)現企業(yè)快速、穩定、可持續發(fā)展，根據礦井培訓教育的要求，結合我隊實(shí)際情況，現將綜采隊職工安全教育與培訓情況說(shuō)明如下。
一、職工培訓
(1)、安全培訓工作：九、十月份，是春節復工生產(chǎn)前期階段，我隊組織職工重新貫徹學(xué)習《13103綜放工作面作業(yè)規程》、《13103綜放工作面收尾安全技術(shù)措施》，并結合現場(chǎng)的實(shí)際情況，制定了詳細的培訓計劃，對職工進(jìn)行了安全技能培訓，并積極傳達學(xué)習節后復工收心大會(huì )會(huì )議紀要，切實(shí)做好安全生產(chǎn)工作，為安全生產(chǎn)打下了堅實(shí)的基礎。
(2)思想教育方面:由于春節剛過(guò)，我隊新入職職工較多，隊部在班前會(huì )及班后會(huì )，及時(shí)做好職工的思想穩定工作，幫助廣大職工解決生活工作中遇到的各種困難，排除任何不良因素對職工的影響，保證職工上班期間保持良好的精神狀態(tài)，保證好安全生產(chǎn)。
(3)堅持“素質(zhì)提升、注重實(shí)效”的原則。按照管理人員、技術(shù)人員、操作人員“按需施培、各學(xué)所需”的全員培訓格局。確保員工“素質(zhì)提升”培訓工程取得實(shí)效。全隊3月份共培訓員工118人,其中培訓支架工20人，絞車(chē)工18人，把鉤工15人，端頭工20人，打采煤機司機5人，安全監督10人，聯(lián)網(wǎng)工20人，新入職10人
二、10月份主要工作
1、組織職工認真學(xué)習集團公司及上級公司下發(fā)的各種文件精神，進(jìn)行廣泛宣傳，利用各種形式的宣傳工具，做到人人皆知。抓好班前班后的安全教育，做到“四不生產(chǎn)”，“三不傷害”。大力開(kāi)展職工安全教育，提高職工安全技術(shù)素質(zhì)，做到安全教育有形式有內容，靈活多樣，針對性要強。結合我隊實(shí)際，對各個(gè)工種操作人員持證情況進(jìn)行嚴格排查，做到考試合格后持證上崗，并對持證人員定期考核，不合格者不準上崗。
2、從全面管理上入手，抓住工作面的重點(diǎn)環(huán)節、關(guān)鍵部位，對違章蠻干的作業(yè)人員采取嚴厲的處罰措施，處理方式上要狠、要硬，要求長(cháng)期抓，反復抓，逐步培養操作員工形成一個(gè)標準的操作習慣。
3、狠抓職工的安全教育培訓，進(jìn)一步組織員工進(jìn)行崗位責任制、規程措施的學(xué)習。
4、通過(guò)各項安全學(xué)習、培訓，提高了職工的自保、聯(lián)保、互保意識及職工的事故防范能力。
三、存在問(wèn)題
個(gè)別職工對培訓有抵觸情緒，自認為感覺(jué)良好，態(tài)度不端正，目的不明確，參加活動(dòng)不積極。對這一實(shí)際情況，我隊采取專(zhuān)項措施，加強重點(diǎn)教育，進(jìn)行專(zhuān)項培訓，把培訓工作放在一切行動(dòng)之首。
行業(yè)復工復產(chǎn)工作總結3
當前，正值疫情防控、春耕生產(chǎn)的關(guān)鍵時(shí)期，xx鄉鎮不斷強化思想認識，認真統籌推進(jìn)疫情防控和復工復產(chǎn)工作落實(shí)，充分發(fā)揮黨組織的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，做到疫情防控和復工復產(chǎn)兩手抓、兩不誤。
一、注重資源整合有力推進(jìn)。
為減少疫情對經(jīng)濟發(fā)展的影響，xx鄉鎮整合脫貧攻堅和疫情防控力量，發(fā)動(dòng)駐村工作隊7支，盡銳出戰，積極入戶(hù)開(kāi)展疫情防控宣傳，發(fā)動(dòng)和引導群眾有序開(kāi)展春耕生產(chǎn)工作，分散干活，戴好口罩，減少聚集，確保每家每戶(hù)基本春耕活動(dòng)有序完成;同時(shí)為將時(shí)間追回來(lái)，將疫情造成的經(jīng)濟損失追回來(lái)，各力量下到村集體產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)當中去，到大棚中幫忙采摘年前的蔬菜，將休棚的'雜草清除干凈，幫助技術(shù)人員給泥土鋪上薄膜。今年，桂花村決定在大棚里栽種西瓜，3月5日雷鋒日，桂花村駐村工作隊就與城管局黨組織在桂花村大棚內進(jìn)行了一場(chǎng)精品西瓜種植的“聯(lián)誼”活動(dòng)，通過(guò)在田間地頭的農事親身體驗，讓雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)日更具有意義，有了精銳力量的加入，西瓜苗很快就整齊的躺在了泥土里，一眼望去，全是希望。
二、發(fā)揮黨員垂范有序推進(jìn)。
結合復工復產(chǎn)實(shí)際，建立黨員先鋒隊16支，先鋒隊嚴格落實(shí)好個(gè)人防護，，積極推動(dòng)企業(yè)復工復產(chǎn)，遇事在前，以身作則做好表率。為積極推動(dòng)規模以上企業(yè)能夠順利開(kāi)工復產(chǎn)，付智穎積極主動(dòng)到企業(yè)外省返鄉務(wù)工技術(shù)人員建立體溫監測臺賬，并每天和專(zhuān)班人員到企業(yè)對外來(lái)工人進(jìn)行體溫測量，仔細詢(xún)問(wèn)他們的身體狀況，專(zhuān)門(mén)負責做好企業(yè)外來(lái)技術(shù)工人的管控工作;為做好村級產(chǎn)業(yè)有序發(fā)展，各村實(shí)行黨員分片包保，圍繞復工復產(chǎn)疫情防控的要求，沖鋒在一線(xiàn)，干在實(shí)處，在興隆村六田坪大棚里，各黨員從旁協(xié)助，宣傳復工防疫要點(diǎn)，協(xié)助技術(shù)人員做好辣椒育苗工作，讓辣椒苗盡快在泥土里生長(cháng)，推動(dòng)了各企業(yè)有效復工復產(chǎn)，為奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展目標雙勝利打下了堅實(shí)的基礎。
三、強化制度建設全力保障。
為切實(shí)保障疫情防控期間復工復產(chǎn)順利進(jìn)行，xx鄉鎮強化組織保障，制定下發(fā)了《xx鄉鎮統籌推進(jìn)農村疫情防控、脫貧攻堅和農業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作方案的通知》、《關(guān)于成立xx鄉鎮企業(yè)項目復工復產(chǎn)工作領(lǐng)導小組的通知》、《xx鄉鎮關(guān)于成立企業(yè)復工復產(chǎn)工作專(zhuān)班的通知》等文件，進(jìn)一步給企業(yè)復工復產(chǎn)吃下“定心丸”;同時(shí)每日報告制度依然繼續，各企業(yè)對新返工人員需要對其運動(dòng)軌跡和體征進(jìn)行登記測量，外省返回務(wù)工人員需集中觀(guān)察14天后才能正式上崗就業(yè)。
截止目前，xx鄉鎮各村大棚蔬菜已全部“動(dòng)土”完成種植，主要以辣椒、絲瓜、黃瓜、西瓜為主，3家規模以上企業(yè)已復工復產(chǎn)。
行業(yè)復工復產(chǎn)工作總結4
我礦按照上級文件精神要求，積極對我礦職工組織安全培訓。截至20xx年十月底共開(kāi)展如下工作。
一、培訓基礎工作
建立培訓制度和制定培訓計劃。按時(shí)召開(kāi)培訓例會(huì )組織職工培訓。
二、積極開(kāi)展培訓工作，提高職工綜合素質(zhì)
1我礦嚴格新工人培訓，堅決做到持證上崗。我礦嚴把新職工入礦關(guān)。自2月1日我礦開(kāi)工以來(lái)，我礦共組織培訓2批新工人，共20余人。新工人進(jìn)礦前由勞資科嚴審查，進(jìn)礦后由安檢科嚴培訓，考試合格后方可持證上崗。安檢科邀請礦領(lǐng)導親自給職工授課，各科室管理人員、骨干力量細致入微地讓新員工學(xué)習入井須知、采煤掘進(jìn)工藝、煤礦災害事故預防等基礎知識。精細化、系統化的煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)知識、職業(yè)危害與健康防護、礦山事故案例等理論知識的講授與
2完善了基層區隊建設。新工人培訓合格后，根據生產(chǎn)需要，在原來(lái)職工隊伍的基礎上，加強了職工隊伍.
3強化日常安全培訓。每周五分上、下午組織全礦員工培訓學(xué)習，每周六和周日晚上19:00～21:00點(diǎn)組織全礦技術(shù)員以上人員學(xué)習，學(xué)習的內容包括《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作的意見(jiàn)》(國辦發(fā)99號文件)、“雙七條”規定法律法規和《煤礦安全規程》專(zhuān)家解讀，讓每位員工學(xué)安全、懂安全、會(huì )安全，能夠切實(shí)落實(shí)在現場(chǎng)工作中，杜絕違章操作現象，真正做到防患于未然。
三、十一月工作思路
1、提高培訓質(zhì)量加大實(shí)操培訓以及自救器的使用。達到每個(gè)工人都能夠熟練掌握應用自救器。
2、檔案歸類(lèi)管理，迎檢資料一持兩份，做好迎檢工作。
3、組織紀律方面，認真貫徹學(xué)習好礦上各種規章制度并且要落實(shí)到實(shí)處。管理好自己的科室。
行業(yè)復工復產(chǎn)工作總結5
按照省委、省政府，市委、市政府和區委、區政府對復工復產(chǎn)工作要求，為做好疫情防控期間企業(yè)用工保障工作，加大就業(yè)獎補政策力度，吸引農民工就近就地就業(yè)，根據省、市人社部門(mén)關(guān)于做好企業(yè)復工復產(chǎn)的相關(guān)文件精神，加大宣傳力度，切實(shí)做好疫情防控期間的就業(yè)工作，服務(wù)保障企業(yè)有序復工復產(chǎn)。
一、精準摸排企業(yè)用工需求
按時(shí)上報復工企業(yè)特別是重點(diǎn)企業(yè)缺工情況，區人社局領(lǐng)導班子并多次實(shí)地走訪(fǎng)金龍機電、中煤遠大等16家重點(diǎn)企業(yè)，對缺工較多的重點(diǎn)企業(yè)選派人社服務(wù)專(zhuān)員。詳細了解企業(yè)用工數量、招聘工種、薪酬待遇等，制定詳細的用工需求清單，引導企業(yè)主動(dòng)在公共招聘網(wǎng)等平臺發(fā)布招聘信息。截至目前，64戶(hù)企業(yè)全部復工復產(chǎn)，復工就業(yè)人數6265人，復工率達100%。
二、多渠道發(fā)布企業(yè)用工崗位信息
利用因疫情無(wú)法及時(shí)返程的外出務(wù)工人員滯留在本地的機遇，制定全區企業(yè)用工需求詳細清單，發(fā)布《致全區外出務(wù)工人員的一封信》，深入村居開(kāi)展“一對一”針對性宣傳招聘，在加強疫情防控期間全力穩定就業(yè)崗位，緩解用工困難問(wèn)題，加大服務(wù)力度。一是在公共招聘網(wǎng)平臺開(kāi)設疫情防控企業(yè)用工和公共就業(yè)服務(wù)專(zhuān)區;二是利用微信公眾號發(fā)布招聘信息;三是利用廣播電臺“空中招聘會(huì )”欄目加強推廣;四是在鎮(街道)、村(居)懸掛宣傳條幅、村干部入戶(hù)走訪(fǎng)、村(居)顯示屏、大喇叭等方式加強宣傳企業(yè)招聘信息。截至目前，通過(guò)公共招聘網(wǎng)發(fā)布春風(fēng)行動(dòng)線(xiàn)上招聘會(huì )37場(chǎng)，共52家(次)企業(yè)參與，投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷31人，累計為企業(yè)發(fā)布崗位信息2600個(gè)。全區企業(yè)在疫情期間企業(yè)已新招工1800余人，新招臨時(shí)工300余人。
三、強化復工復產(chǎn)保障
受疫情影響，多數企業(yè)都在忙于復工生產(chǎn)。目前，區共有金龍機電等7家單位申請享受失業(yè)保險金返還，累計返還補貼金額1062792元;組織中煤遠大等8家復工企業(yè)開(kāi)展企業(yè)新錄用員工崗前培訓348人;發(fā)放中煤遠大等4家中小制造業(yè)、戰略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)穩定就業(yè)崗位補貼1775724元，其他各項補貼正在對接落實(shí)。
四、農民工返崗復工和組織定點(diǎn)運輸情況
1、利用網(wǎng)絡(luò )平臺，細化信息渠道。通過(guò)建立區鎮村級微信群，要求村(社區)每日統計本轄區外出人員情況并在群內上報人員外出情況，區級負責匯總上報。充分發(fā)揮公共招聘網(wǎng)和人社、南湖之聲微信公眾號，發(fā)布疫情科學(xué)防控宣傳，春風(fēng)行動(dòng)線(xiàn)上企業(yè)招聘信息和緊急缺工復工企業(yè)招工宣傳，在“防疫戰”中，積極做好企業(yè)用工和農民工就業(yè)工作。
2、組織開(kāi)展“送人到崗”活動(dòng)。以鎮(街道)或村(居)為單位，對摸排的勞動(dòng)者就業(yè)意向進(jìn)行匯總，協(xié)調安排，與企業(yè)進(jìn)行對接，開(kāi)展“送人到崗”活動(dòng)。截至目前，已向浙江象山、麗水等地輸送3批次共計76名農民工返崗就業(yè)。
3、由“卡”變“勸”，防疫復工兩不誤。連日來(lái)，區“零新增”，風(fēng)險等級調整為低風(fēng)險地區，全區防疫工作迅速調整工作重點(diǎn)，陸續設立“用工服務(wù)點(diǎn)”，卡點(diǎn)由“勸阻”轉變?yōu)椤皠窆ぁ�。各�?居)指定專(zhuān)人，收集整理人員信息和企業(yè)用工崗位需求，及時(shí)和有關(guān)部門(mén)對接，并通過(guò)村內廣播、宣傳車(chē)、微信群、LED顯示屏、張貼海報等形式向村民宣傳企業(yè)用工信息。村(社區)“用工服務(wù)點(diǎn)”的設立，既有利于保障企業(yè)用工緊張的難題，也有利于解決群眾務(wù)工顧慮，助推經(jīng)濟發(fā)展。
4、組織召開(kāi)村企對接，開(kāi)通就業(yè)直通車(chē)。組織村級單位和全市重點(diǎn)復工企業(yè)召開(kāi)“村企對接”推介會(huì )，搭建轄區勞動(dòng)者就業(yè)“直通車(chē)”，幫助返鄉農民工就近就地就業(yè)，積極推動(dòng)疫情防控期間穩就業(yè)、保民生、促穩定。
五、應對疫情就業(yè)工作面臨的困難
1、相關(guān)優(yōu)惠政策兌現困難。已開(kāi)復工企業(yè)渴望得到政府相關(guān)補貼，但由于政策條件設置較嚴，大部分復工企業(yè)無(wú)法滿(mǎn)足相關(guān)補貼條件，無(wú)法申請有關(guān)優(yōu)惠補貼。
2、復工企業(yè)上下產(chǎn)業(yè)鏈物資不多，新增崗位少，且崗位無(wú)法滿(mǎn)足返鄉務(wù)工人員就業(yè)崗位需求，就業(yè)沖擊較大。
六、下一步工作安排
1、加大幫扶中小企業(yè)幫扶力度，強化疫情應急保障。區人社局全面落實(shí)相關(guān)文件要求，強化疫情防控應急保障，加大穩定企業(yè)職工隊伍，對重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行穩崗援助，開(kāi)展定點(diǎn)企業(yè)就業(yè)獎補措施，加強中小微企業(yè)幫扶力度，按規定延遲收繳保險，全力幫助企業(yè)減負。
2、加強企業(yè)勞動(dòng)用工指導和服務(wù)，切實(shí)維護勞動(dòng)權益。對受疫情影響的企業(yè)要加強企業(yè)的勞動(dòng)用工指導和服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)保持正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，依法依規處理農民工因疫情不能提供正常勞動(dòng)情況下勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，切實(shí)維護勞動(dòng)者合法權益。
3、加強技能培訓宣傳，開(kāi)展各類(lèi)線(xiàn)上培訓課程。各培訓機構開(kāi)展線(xiàn)上培訓考核宣傳，支持企業(yè)利用國家免費開(kāi)放以及企業(yè)內部線(xiàn)上資源開(kāi)展職工技能培訓，線(xiàn)上培訓時(shí)長(cháng)視為技術(shù)理論知識與綜合素質(zhì)理論知識的學(xué)習課時(shí)，同時(shí)結合疫情結束后的線(xiàn)下實(shí)訓情況，按規定兌現培訓補貼。
4、加強企業(yè)用工監測，掌握企業(yè)問(wèn)題需求。重點(diǎn)加強復工開(kāi)工企業(yè)和待復工開(kāi)工企業(yè)用工需求監測，深入了解疫情對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和用工影響，摸清企業(yè)用工需求，提供精準化人力資源服務(wù)。及時(shí)摸清摸準企業(yè)用工難題，落實(shí)有針對性解決措施。
5、強化就業(yè)招聘服務(wù)，多渠道滿(mǎn)足用工需求。根據企業(yè)用工需求，充分利用各種線(xiàn)上服務(wù)平臺，發(fā)動(dòng)鎮辦，深入村(居)發(fā)布企業(yè)用工需求信息，多渠道滿(mǎn)足企業(yè)復工開(kāi)工和勞動(dòng)者求職需要，鼓勵本地居民就近就地就業(yè)，為企業(yè)平穩健康發(fā)展提供有力的人力資源支持。
行業(yè)復工復產(chǎn)工作總結6
根據上級禁毒部門(mén)的有關(guān)要求，我鎮自開(kāi)展社區戒毒（康復）工作以來(lái)，結合當地實(shí)際情況，加強領(lǐng)導，加大工作力度，積極開(kāi)展社區戒毒（康復）的相關(guān)工作，現將具體工作情況總結如下：
一、領(lǐng)導重視，健全機構，確保各項工作順利開(kāi)展我鎮十分重視社區戒毒（康復）工作，成立了所城鎮社區戒毒（康復）工作領(lǐng)導小組，由鎮委副書(shū)記陳禮群同志任組長(cháng)，黨委委員、武裝部長(cháng)林穗生同志，黨委委員、派出所長(cháng)柯斌同志任副組長(cháng)，鎮綜治辦、派出所、司法所、黨政辦等部門(mén)負責人及各村（居）委治安主任為領(lǐng)導小組成員，同時(shí)還要求各村（居）成立了幫教小組，負責對社區戒毒（康復）人員實(shí)施幫教。
二、采取多項措施，認真開(kāi)展社區戒毒（康復）工作我鎮自開(kāi)展社區戒毒（康復）工作以來(lái)，未接收過(guò)有關(guān)人員。在實(shí)際工作中，通過(guò)不斷完善工作制度、制訂方案計劃等多種方式，認真開(kāi)展好社區戒毒（康復）工作。
�。ㄒ唬┙∪ぷ鳈C制，完善工作制度。根據上級部門(mén)的有關(guān)要求，我鎮完善了社區戒毒（康復）工作制度，落實(shí)幫教機制，深化工作措施，建立層級管理制度，把社區戒毒（康復）人員幫教責任落實(shí)到位，確保幫扶措施的有效實(shí)施。
�。ǘ┮匀藶楸�，重在宣傳，營(yíng)造良好的環(huán)境。在開(kāi)展社區戒毒（康復）工作中，重視戒毒（康復）人員身心健康。我鎮通過(guò)橫幅、標語(yǔ)、有線(xiàn)電視廣播等形式多樣的宣傳方式，向群眾介紹吸毒用毒的危害性，呼吁廣大群眾積極參與到禁毒斗爭中來(lái)，努力構建社區環(huán)境的和諧氣氛。
�。ㄈ┟鞔_職責，強化監管，注重工作實(shí)效。我鎮要求各村（居）委要落實(shí)專(zhuān)人，做好戒毒（康復）幫教工作歸檔，嚴格按照社區戒毒（康復）工作流程落實(shí)好每一項工作，確保了工作成效。
三、目前工作中存在的困難和建議
通過(guò)開(kāi)展社區戒毒（康復）工作，雖然取得了一些成效，但工作中仍存在著(zhù)一些困難和問(wèn)題：
�。ㄒ唬┠壳吧鐓^戒毒（康復）工作的開(kāi)展經(jīng)費仍存在不足的情況，建議由上級加大經(jīng)費投入，加強對基層社區戒毒（康復）工作的資金幫扶。
�。ǘ┥鐓^戒毒（康復）工作經(jīng)驗欠缺，建議上級部門(mén)要多指導社區戒毒（康復）工作，將好的經(jīng)驗方法傳授到基層，促進(jìn)社區戒毒（康復）工作健康發(fā)展。
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