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最新入職新員工工作總結（精選15篇）
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性結論的書(shū)面材料，它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用，為此要我們寫(xiě)一份總結。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，下面是小編整理的最新入職新員工工作總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
最新入職新員工工作總結 篇1
轉眼間，我來(lái)到公司已經(jīng)一個(gè)月了。在這一個(gè)月里，學(xué)到了很多新的東西。雖然來(lái)到公司的時(shí)間還不長(cháng)，但是我覺(jué)得我在這段時(shí)間成長(cháng)的很快。我能夠成長(cháng)的這么快，離不開(kāi)領(lǐng)導和同事的幫助。感謝領(lǐng)導和同事不厭其煩的解答我的疑問(wèn)，讓我對這份工作有了一個(gè)更深刻的了解;感謝領(lǐng)導和同事包容我的錯誤，讓我能夠保持一個(gè)良好的心態(tài)，沒(méi)有因為犯錯就覺(jué)得自己很沒(méi)有用。下面我對我這一個(gè)月來(lái)的工作做一個(gè)總結：
一、工作內容方面
經(jīng)過(guò)一個(gè)月的工作，我對這個(gè)崗位的具體工作內容有了一定的了解。通過(guò)不斷的實(shí)踐，也提升了自己的.工作能力。從一開(kāi)始根本完不成每天的工作任務(wù)到現在的對工作游刃有余，我其實(shí)付出了很多的努力。笨鳥(niǎo)先飛的道理大家都懂，因為我什么都不會(huì )，所以我努力的學(xué)，我比別人多花一點(diǎn)時(shí)間在工作上面，我就能夠更快的掌握工作的訣竅，更好的完成工作。
公司是九點(diǎn)鐘上班，我一般八點(diǎn)半左右就到了公司，如果八點(diǎn)半沒(méi)到那就是在樓下吃早餐。這半個(gè)小時(shí)，我一般會(huì )提前準備好上班需要的一些東西，不耽誤上班的時(shí)間。我這一個(gè)月從來(lái)都沒(méi)有遲到過(guò)，也沒(méi)有早退的情況發(fā)生。因為我知道，我只有付出更多的時(shí)間，才能夠在下班之前完成我所有的工作。經(jīng)過(guò)一個(gè)月的鍛煉，我已經(jīng)不需要另外花時(shí)間在工作上面了，在工作時(shí)間之內我就能夠把工作完成的很好。
二、與同事相處方面
在這一個(gè)月的工作中，與同事們漸漸地熟悉起來(lái)，漸漸記住了他們的名字，也知道了每個(gè)人的性格。在剛開(kāi)始的時(shí)候都是看似很高冷不好接近的，但其實(shí)都很好，在工作和生活上都給了我很大的幫助。在工作上會(huì )指出我的缺點(diǎn)和錯誤，在生活上告訴我哪里有吃飯的地方�？傊�，大家都很好相處。
三、不足之處
在這一個(gè)月的工作中，雖然沒(méi)有犯什么大錯，但是小錯還是經(jīng)常有。主要是我自己比較粗心，經(jīng)常不注意一些小問(wèn)題。但是就是一些小的細節方面才是最重要的，只有把細節都做好了，才算真正的掌握了這份工作。
希望在之后的工作中，我能夠改變我自己粗心大意的壞毛病，把握住一些小細節的處理，不再犯一些沒(méi)有必要的錯誤。只有這樣，我才能夠提高自己的工作效率，才能夠把這份工作真正的做好。
最新入職新員工工作總結 篇2
不知不覺(jué)間，到貴都公司工作已過(guò)了一個(gè)月。自己還清晰記得剛到公司的情景，雖是八月盛夏，但在這里絲毫感受不到南方應有的酷熱。整潔干凈的住所、美味可口的飯菜、標準美觀(guān)的網(wǎng)球場(chǎng)。正是這些所營(yíng)造的寬松舒適的工作環(huán)境讓我對這份工作增添了更多的熱情。
回顧這一個(gè)月的工作，我在公司領(lǐng)導和各位同事的幫助下，按照要求，較好的完成了本職工作。通過(guò)這一個(gè)月新崗位的工作實(shí)踐，從象牙塔到社會(huì )的大熔爐，自己在盡力的轉換著(zhù)角色，以盡早的融入到大家庭中，為公司分力擔責。
這一個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多，感悟了很多。第一次接觸公路養護這門(mén)職業(yè)，自己起初雖然對與高速公路相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識一點(diǎn)都不了解，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的工作作風(fēng)，加之自己對未知領(lǐng)域的那種本能的探索欲望，這反倒讓我很快喜歡上了這份工作。結合到自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識，慢慢地理解了高速公路的安全不僅對于企業(yè)本身更是對于路上的司乘人員和養護施工人員都有著(zhù)十分重要的地位和意義。正是基于對這些因素的認識理解，構成了我在工作中源源不斷的動(dòng)力。
作為負責安全的管理者自己深感責任重大，事關(guān)企業(yè)的業(yè)績(jì)、形象、人員的生命。從入職的第一天起，自己便下定決心在工作上不可有半點(diǎn)馬虎。首先我從最基本的一些工作做起，查看前期安全相關(guān)的資料，熟悉相關(guān)工作流程，對其中許多不理解的專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)自己要么上網(wǎng)搜索要么詢(xún)問(wèn)部門(mén)的同事、領(lǐng)導。結合在公路上的巡查自己慢慢地知道了什么是匝道、錨桿、主動(dòng)柔性防護與被動(dòng)柔性防護、超高與反超高、襯砌、橋頭搭板等等。也通過(guò)閱讀《公路養護安全作業(yè)規程》、《施工現場(chǎng)臨時(shí)用電安全技術(shù)規范》、《公路養護技術(shù)規范》知道了如何在施工過(guò)程中做好安全預防。正是這樣的一段學(xué)習實(shí)踐歷程，讓自己內心中的那份無(wú)知生疏的恐懼也慢慢轉為了然熟悉的自信。安全生產(chǎn)無(wú)小事，安全責任重于泰山。高速公路養護作業(yè)是高速公路安全暢通的保證，安全管理則是高速公路養護作業(yè)順利完成的保障。然而在近一個(gè)月的工作過(guò)程中自己也發(fā)現了許多的問(wèn)題。
一是在養護施工作業(yè)現場(chǎng)很多都沒(méi)有按要求布設安全警示標志，或缺少安全防護設施。
二是缺少安全宣傳教育和培訓，養護施工人員的安全意識薄弱，存在僥幸心理，憑經(jīng)驗干事。
三是養護部和養護中心缺少現場(chǎng)安全施工監督巡查或是即便巡查也少于關(guān)注作業(yè)現場(chǎng)的安全防護設施的布置情況和人員的施工作業(yè)安全情況。
四是內業(yè)安全資料不完善，巡查記錄不具體詳實(shí)。
五是安全管理制度不健全，落實(shí)不到位，形同虛設。
公路養護工作每天都要和汽車(chē)打交道，因此許多事故的發(fā)生不僅是現場(chǎng)人員自身因“三違”而引起，而同時(shí)還有可能是因急速行駛車(chē)輛沖入作業(yè)控制區而造成。加之高山地區高速公路線(xiàn)型更加復雜多變，以及多霧凝凍等特殊的氣候條件為外來(lái)因素造成事故增添了可能性。種種存在的安全隱患就要求作為安全管理者必須有針對性的提出有效的防范整改措施，真真做到預防為主。對此我僅提出以下三點(diǎn)建議：
一、加強對養護中心及工區員工的安全培訓。培訓的重點(diǎn)包括安全意識、安全行為以及安全技能三方面。以相關(guān)的典型事故案例作結合，通過(guò)錄像、PPT宣講等方式讓員工認識到事故的破壞性對事故當事人以及其家人所帶來(lái)的不利影響。當作業(yè)人員的內心中時(shí)刻認識到危險的存在，保持一種危險的預見(jiàn)性，認識到事故的危害性之后，他就能夠做到能動(dòng)的自我安全防范;而針對像電焊、挖掘、坑槽修補等比較特殊的工作需要規范員工的操作手法，以操作說(shuō)明作基礎結合經(jīng)驗進(jìn)行施工作業(yè)，堅決杜絕三違作業(yè);通過(guò)技能比賽、技能培訓等方式提高專(zhuān)業(yè)施工作業(yè)人員的操作技能。專(zhuān)業(yè)工程師不定期地在施工現場(chǎng)檢查、宣傳、指導安全操作技能。
二、完善安全管理制度，將制度落實(shí)到每一個(gè)人。沒(méi)有完善而又行之有效的安全管理制度，安全工作不可能取得實(shí)效。而制度的落實(shí)不僅是要寫(xiě)在紙上，貼在墻上，喊在嘴上，重要的是熟記于每一位員工的心中，表現在每一位員工的工作實(shí)踐中。安全管理制度的完善需要結合工作的實(shí)際作補充和修正。制度的建立完善是以公司主要專(zhuān)項負責人帶頭加之全員參與的過(guò)程。安全管理制度的'落實(shí)情況則需要建立一套完整的考核評價(jià)標準，可以采取“安全”指標與績(jì)效獎金掛鉤，實(shí)行“連帶責任”制度。采取有獎?dòng)辛P的考核制度。
三、養護部以及養護中心要增加安全巡查的頻率。在查找路上的安全隱患同時(shí)要有針對性的加強對現場(chǎng)作業(yè)人員的安全檢查。重點(diǎn)包括人員的安全防護裝備、操作是否按相關(guān)的規范要求進(jìn)行。由于養護施工周期較短，對現場(chǎng)人員存在的可能造成事故的行為要求當場(chǎng)整改。
當然，在這一個(gè)月的實(shí)習過(guò)程中自己也有許多的地方做的不足。自己沒(méi)有主動(dòng)的去多向部門(mén)的其他同事請教，自己解決疑問(wèn)固然是好，但要知其所以然還得應該請教有經(jīng)驗的同事。自己在最初的兩周上班在看資料的同時(shí)會(huì )開(kāi)小差上網(wǎng)聊天，也會(huì )有時(shí)上班遲到下班早退。開(kāi)例會(huì )時(shí)不能主動(dòng)的去向養護中心的同事提出要求，感覺(jué)自己還沒(méi)能完全去勝任了解這份工作。自己認識到存在這些不足之處后會(huì )慢慢地調整心態(tài)去努力改正。
接下來(lái)的工作中我為自己制定了新的目標，認真學(xué)習高速公路養護的各項技能和知識。更要認真扎實(shí)的抓好落實(shí)安全工作，一是對以上范范而談的三點(diǎn)建議還需要去作具體的計劃安排，二是在以后的工作中也還存在更多的問(wèn)題，包括安全文化的建設、同各個(gè)部門(mén)及單位的協(xié)同溝通等這都需要去具體落實(shí)。我也會(huì )向其他同事學(xué)習，搞好同事之間的關(guān)系，取長(cháng)補短，相互交流好的工作經(jīng)驗，共同進(jìn)步。
作為貴都高速公路的一份子，更作為安全管理的一份子，我感到驕傲和自豪，自己也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，去實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，完成上級交辦的其他任務(wù)，爭取更好的工作成績(jì)，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起成長(cháng)進(jìn)步!
最新入職新員工工作總結 篇3
至今入職已一個(gè)月了，對于我來(lái)說(shuō)，與其說(shuō)是年度工作總，還不如說(shuō)是月度工作心得。關(guān)于這份總結，我不想用太多過(guò)于華麗的語(yǔ)言來(lái)書(shū)寫(xiě)，那樣的寫(xiě)法讓人覺(jué)得過(guò)于虛浮，不切實(shí)際，我只想用最質(zhì)樸的語(yǔ)句來(lái)表達，我這一個(gè)半月以來(lái)的所感、所想。
剛來(lái)到公司，對于一切都是那么未知，看見(jiàn)一個(gè)個(gè)陌生的面孔，心里真的有點(diǎn)忐忑，不知道大家都是什么性情，容不容易相處，但是這種感覺(jué)，很快就消失了，大家相仿的年紀，熱情開(kāi)朗的性格，和諧工作的氛圍，很快就感染了我，讓我愉快的投入了工作之中。
換了新的環(huán)境，就意味著(zhù)和以前工作的模式不一樣了，工作的內容也是千差萬(wàn)別，我認為作為一個(gè)好的員工，最應該做的就是拋棄固有的工作模式，以最快的姿態(tài)投入到新的工作中去。
我的新工作，對于我來(lái)說(shuō)真的是"新"，所做的內容，也幾乎是從前不曾接觸的東西，不能說(shuō)一竅不通，但也頂多是略知一二。因為建筑業(yè)是我從踏入校門(mén)到踏出校門(mén)都不曾接觸過(guò)的行業(yè)，對于里面的運作也是聞所未聞，好多術(shù)語(yǔ)我也是來(lái)到這里之后才開(kāi)始慢慢知曉，多虧同事和領(lǐng)導的細心指導，我才一點(diǎn)點(diǎn)的深入我的工作，否則真的感覺(jué)自己像個(gè)無(wú)頭蒼蠅一樣，亂飛亂撞，必然會(huì )走許多彎路。
既然不懂的東西太多，就要比其他人還要專(zhuān)心、努力，俗話(huà)說(shuō)好記性不如爛筆頭，我把每一步需要做的工作，都寫(xiě)成筆記，這樣相同的工作就不會(huì )出現錯漏。日常的工作，我會(huì )事先做好統籌安排，這樣工作就會(huì )有條不紊的'進(jìn)行下去。
雖然工作才剛剛開(kāi)始，但是我要做的卻有許多，公司在發(fā)展中，這就需要我們全體員工共同努力，來(lái)豐富和完善公司的運營(yíng)模式和管理機制。
首先，我需要做的就是建立起公司的人員檔案，構建起人員結構花名冊，制定相關(guān)的制度，合理規避用人風(fēng)險，將公司一些不太健全的規章制度逐步進(jìn)行完善。
其次，隨著(zhù)工作的深入，我會(huì )發(fā)揮我人力資源專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)長(cháng)，幫助領(lǐng)導分擔一些人員招聘方面的工作，包括發(fā)布招聘信息，預約人員面試等這些招聘的前序工作，讓領(lǐng)導不在這些小事上費神。我會(huì )逐步擬定季度或年度的招聘計劃，匯總各個(gè)部門(mén)所急需和待需的人才，利用現有的資源，發(fā)布招聘信息，進(jìn)行招聘工作。
再次，利用現有的資源，請各部門(mén)負責人配合，逐步建立起各個(gè)部門(mén)每個(gè)人員的崗位說(shuō)明書(shū)，明確各自分工，把工作逐項分解，落實(shí)到人，逐步擺脫一個(gè)工作誰(shuí)都干，但誰(shuí)都不精的狀況，讓工作形成模塊，每個(gè)人負責自己的模塊，這樣就不會(huì )出現工作雜而亂，過(guò)程遺漏，沒(méi)人負責的局面。
以上就是我這一個(gè)半月以來(lái)的一點(diǎn)感想和領(lǐng)悟，在未來(lái)的工作中，我會(huì )更加積極努力的完善自己的工作，使自己的自身價(jià)值更完美的展現。
最新入職新員工工作總結 篇4
自我到X公司以來(lái)，已經(jīng)三個(gè)月的時(shí)間，我本著(zhù)認真負責的工作態(tài)度，慢慢的適應了在這里的一切，本身我對自己的工作就保持了嚴格，來(lái)到X這個(gè)大家庭的時(shí)候我更加是這樣，只是我覺(jué)得工作需要做到最好，就一定要對自己的負責，這是一定的。
為了保持這個(gè)好的習慣我非常的希望自己能夠有多收獲，這次我來(lái)到了X這里這也是對我的一個(gè)考驗，工作高度認真這是我在X的一個(gè)常態(tài)，我希望自己能夠做好這些，短短試用期讓我感受很多，我也在這短短的工作當中改變了很多，自己能力上面就進(jìn)步快樂(lè )不少，還有一些精神層次上面，對于工作的看法也不再是那么單一了，我也對這段時(shí)間工作總結一番。
一、初步適應工作
來(lái)到X這里三個(gè)月的時(shí)間，不能說(shuō)自己生么都會(huì )了，但是這個(gè)過(guò)程我是全程都在經(jīng)歷著(zhù)，我知道自己的問(wèn)題有哪些，我知道有問(wèn)題就一定要糾正，這段時(shí)間的'工作就是一種咋發(fā)現問(wèn)題，然后糾正自己，過(guò)程是最重要的，我覺(jué)得不管是做什么事情都需要對自己有一個(gè)客觀(guān)的評估，對于能力也是一樣，這三個(gè)月的時(shí)間我在工作的時(shí)候能夠客觀(guān)的看待自己出現的問(wèn)題。
還有個(gè)人的能力方面，我覺(jué)得這些都是非常寶貴的，一直以來(lái)我都是在慢慢的適應工作不是工作在適應我，到了一個(gè)新的環(huán)境下我需要做這一點(diǎn)，這次的工作的當中我端正態(tài)度，做好本職工作，出現的問(wèn)題一一的糾正，團結同時(shí)，再來(lái)到X的第一天起我就知道，自己一個(gè)人工作效率遠遠比不上大家團結在一起的工作效率。
二、日常工作方面
我知道自己能夠做到的不是最優(yōu)秀的，我還有很多東西需要學(xué)習，學(xué)習一切跟工作相關(guān)的，現在的我掌握的知識，掌握的工作技巧知識一個(gè)基礎，我覺(jué)得不斷的在工作當中領(lǐng)悟這一點(diǎn)才是真諦，我相信這些都是可以找到解決方式的。
在工作方面，我需要做到的還有很多，日常當中我我對自己?jiǎn)?wèn)題的看法會(huì )很端正，有問(wèn)題就一定糾正自己，我在每天的工作當中都會(huì )重視起來(lái)，想對來(lái)說(shuō)我更加愿意對這些做出努力，日常工作繁多，對于我工作能力上面也在慢慢的增加，這只會(huì )越來(lái)越嚴格，我也會(huì )繼續提高自己，讓自己能夠在工作中做到更多的事情。
三、不足之處
很多時(shí)候在工作當中我會(huì )比較粗心，我很清楚這些細節的問(wèn)題是會(huì )引發(fā)大的問(wèn)題的，所以這次在工作當中我沒(méi)有想那么多，這是我的一個(gè)問(wèn)題，盡管我知道這很不好，但還是在一直忽略這些問(wèn)題，一定會(huì )糾正這些努力工作的。
最新入職新員工工作總結 篇5
時(shí)光似箭，歲月如梭，轉眼進(jìn)入公司已經(jīng)有半年多的時(shí)間，這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個(gè)成長(cháng)的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能�；厥走^(guò)去的六個(gè)多月，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導和同事表示最衷心的感謝，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺階。
作為公司經(jīng)營(yíng)部的預算人員，在此期間，我充分的認識到這份工作的重要性，同時(shí)也發(fā)現了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向，現對自己在公司經(jīng)營(yíng)部所做的工作做一下回顧和總結：
1、 工作情況：
在經(jīng)營(yíng)部6個(gè)多月的時(shí)間中，為了更快更好地融入公司這個(gè)團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營(yíng)部運作流程，熟悉有關(guān)水利水電建筑預算的定額，參與標書(shū)的編制。
2、 對于工作新的認識：
對于預算工作，我覺(jué)得態(tài)度決定一切，對于工作如果沒(méi)有一個(gè)好態(tài)度，一切也就無(wú)從談起，只有以認真的態(tài)度、以主人翁的精神去對待自己的工作，才會(huì )實(shí)現公司利益的最大化。
3、 工作中存在不足：
由于自身的局限性，對于有些細節方面處理地不是太準確，因為預算工作有一部分是需要時(shí)間和經(jīng)驗的積累，不過(guò)我相信經(jīng)驗上的不足可以通過(guò)勤奮來(lái)彌補。對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實(shí)，掌握的技術(shù)手段還不夠多；需要繼續學(xué)習以提高自己的.知識水平和操作能力，加強分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力；同時(shí)團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強等。
在今后的工作中，我會(huì )加強自身學(xué)習，結合實(shí)際，多從細節考慮，認真做好本職工作，積極配合同事工作項目。積極向同事學(xué)習，虛心請教，并以實(shí)踐帶動(dòng)學(xué)習，全方位提高自己的工作能力�？朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點(diǎn)，加強學(xué)習，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。
真誠的感謝所有的同事，謝謝你們半年多的相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個(gè)這么好的學(xué)習平臺，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過(guò)的東西。也真摯的希望我們在XX年越走越好。
最新入職新員工工作總結 篇6
主要從業(yè)務(wù)知識方面和工作態(tài)度兩個(gè)方面進(jìn)行了總結，具體請看下文進(jìn)行了解：
今年6月份，我參加了本行20xx年校園招聘，并通過(guò)了層層篩選，成為了銀行的一名柜員。而在這半年的工作中，對于我來(lái)說(shuō)，更多的是培訓與學(xué)習。在崗位上不斷地學(xué)習新的業(yè)務(wù)知識，學(xué)習新的工作技巧，努力提高自己的全方面能力。因此，在這里我對這半年的工作做一個(gè)總結。
作為基層的一線(xiàn)柜員，首先在勤奮敬業(yè)方面，我認真貫徹執行民主集中制，顧全大局，服從分工，思想作風(fēng)端正，工作作風(fēng)踏實(shí)，敢于堅持原則，求精務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，切實(shí)履行崗位職責。我熱愛(ài)本職工作，能夠正確，認真的去對待每一項工作任務(wù)，在工作中能夠采取積極主動(dòng)，能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務(wù)培訓，認真遵守支行的規章制度，保證出勤，有效的利用工作時(shí)間。
業(yè)務(wù)知識方面，我刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能，在熟練掌握了原業(yè)務(wù)流程的基礎上，認真地學(xué)習新業(yè)務(wù)，尤其鉆研個(gè)金業(yè)務(wù)。在工作中他總能想客戶(hù)之所想，急客戶(hù)之所急，給客戶(hù)最滿(mǎn)意的服務(wù)。在今年的工作里，我得到了實(shí)質(zhì)性的學(xué)習和進(jìn)步，在業(yè)務(wù)操作上更加嚴密。時(shí)代在變、環(huán)境在變，銀行的.工作也時(shí)時(shí)變化著(zhù)，每天都有新的東西出現、新的情況發(fā)生，這都需要我跟著(zhù)形勢而改變。學(xué)習新的知識，掌握新的技巧，適應周?chē)h(huán)境的變化，提高自己的履崗能力，把自己培養成為一個(gè)業(yè)務(wù)全面的工行員工。
工作態(tài)度方面，本人事業(yè)心、責任心強，奮發(fā)進(jìn)取，能夠全心全意投入到工作中；工作認真，態(tài)度積極，不計較個(gè)人得失；工作勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨；無(wú)故不遲到、不早退。我始終堅持“工作第一”的原則，認真執行行里的各項規章制度，工作上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，時(shí)刻以“客戶(hù)至上”的服務(wù)理念鞭策、完善自已，以用戶(hù)滿(mǎn)意為宗旨，努力為客戶(hù)提供規范化和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。對待客戶(hù)，我使用的是微笑服務(wù)，且做到“來(lái)有迎聲，問(wèn)有答聲，去有送聲”，努力提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
回顧這一年的工作里，雖然有了一定的進(jìn)步和成績(jì)，但在一些方面也存在著(zhù)不足。如：有創(chuàng )造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作還不是做的很完善，需要繼續學(xué)習更多的業(yè)務(wù)知識和生活常識，擴大自己的知識面。在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己，為工行的發(fā)展添磚加瓦。通過(guò)這一年的工作，使我個(gè)人的綜合素質(zhì)得以提升，也鍛煉得更加成熟。在以后的工作中，我還要繼續本著(zhù)主人翁的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)、努力工作，愛(ài)崗敬業(yè)，吸取他人之所長(cháng)、克已之短，一如既往地為本所的發(fā)展敬獻自己的一份微薄之力。
最新入職新員工工作總結 篇7
一年時(shí)間眨眼即逝，20xx年對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)值得紀念的年份，今年我完成了十多年的學(xué)業(yè)，從一名學(xué)生變成了一個(gè)職場(chǎng)新人，當初求職時(shí)的種種還歷歷在目，轉眼已到年末，正式工作了快半年了，現我把這半年來(lái)我所擔任的“技術(shù)銷(xiāo)售”一職的工作總結如下。
一．技術(shù)部分
因為我大學(xué)的專(zhuān)業(yè)是高分子材料與工廠(chǎng)，所以我選擇了與專(zhuān)相關(guān)的這份工作。確如其他人所說(shuō)，大學(xué)所學(xué)的內容在工作上根本不夠用。在大學(xué)學(xué)的是高分子材料整體方面的知識，每個(gè)分支都會(huì )略有涉及但并不深入，所以初入公司我就發(fā)現我有許多東西需要學(xué)習，翻閱物料的資料、檢測報告；重新回到書(shū)本翻看以前忽略的某些相關(guān)內容；上網(wǎng)查閱有關(guān)資料，領(lǐng)導們和同事們也給了我很大的幫助，讓我更快更好的了解公司經(jīng)營(yíng)的原料的一些基本知識。在此期間，我的關(guān)于PE的基本知識；生產(chǎn)前處理；加工等知識有了長(cháng)足的進(jìn)步。關(guān)于原料和成品的檢測方面也有了一定的提高。
認真學(xué)習市委辦關(guān)于《加強市級領(lǐng)導同志秘書(shū)管理的意見(jiàn)》并在工作中按此要求自己，增強服務(wù)意識，做到了政治堅定、謙虛謹慎、把握原則、謹慎交友、遵紀守法、廉潔自律。嚴格遵守單位的各項規章制度，平時(shí)生活中團結同志，一年來(lái)沒(méi)違紀發(fā)生，沒(méi)為領(lǐng)導形象抹黑。
一年的工作已經(jīng)結束了，在即將迎來(lái)的一年中，我們會(huì )繼續不斷的努力的，這是一直無(wú)法拒絕的問(wèn)題，這是一直以來(lái)我們在年終時(shí)候的總結。每一年都有自己的進(jìn)步，每一年都會(huì )有自己的成長(cháng)!相信大家在來(lái)年中一定會(huì )取得最圓滿(mǎn)的成功!
繼續做好了課題申報工作。隨著(zhù)“十五”課題的逐步結題，新一輪課題申報工作已經(jīng)開(kāi)始，目前我�！缎畔⒓夹g(shù)與學(xué)科整合的研究》作為蘇州、常熟市級課題開(kāi)展研究，學(xué)校作為國家級課題《網(wǎng)絡(luò )教育與傳統教育優(yōu)勢互補研究》的實(shí)驗基地，將準備開(kāi)設“網(wǎng)絡(luò )實(shí)驗班”，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )教學(xué)研究�！冻浞掷没@球優(yōu)勢深化體育課堂教學(xué)》作為常熟市級課題進(jìn)行研究，《關(guān)于小學(xué)傳統體育與創(chuàng )新體育的對比研究》作為中國體育科學(xué)學(xué)會(huì )全國重點(diǎn)課題《21世紀中國學(xué)校體育發(fā)展研究》的子課題計劃開(kāi)展研究活動(dòng)。語(yǔ)文課題組在書(shū)香校園的基礎上，掛靠市教研室開(kāi)展了“在愉悅的閱讀實(shí)踐中，發(fā)展學(xué)生”的課題研討活動(dòng)。
在我入職的第一天隋總就交給我一個(gè)任務(wù)，替南匯的工廠(chǎng)寫(xiě)一份PE管材擠出成型項目可行性研究報告，寫(xiě)這份報告對我的幫助很大，為了寫(xiě)這份報告我參考了許多經(jīng)理給我的資料，上網(wǎng)查閱有關(guān)文獻，讓我對于這個(gè)行業(yè)有了一個(gè)大概的認識和了解。
即使有的產(chǎn)品中標了，但在中標當地的種種原因阻滯了產(chǎn)品的銷(xiāo)售，如某某省屬某某藥品中標，價(jià)格為：某某元，沒(méi)有大的`客源，只是一些小的，而且有些醫院因不是醫保、公費醫療產(chǎn)品，沒(méi)銷(xiāo)量，客戶(hù)不愿操作，其它醫院有幾家不進(jìn)新藥也停了下來(lái)，也許再加上可能找不對真正能操作這類(lèi)品種的客戶(hù)，所以一拖就拖到現在。相比在別的省、市，這個(gè)品種也中標，而且價(jià)錢(qián)比省屬的少，雖說(shuō)情況差不多，但卻可以進(jìn)幾家醫院，每月也有銷(xiāo)量，究其原因，我覺(jué)得要找就找一個(gè)網(wǎng)絡(luò )全，這樣的供貨平臺更有利于產(chǎn)品的銷(xiāo)售和推廣。
要加強目標管理和時(shí)間管理，同時(shí)經(jīng)理們要嚴格要求對自己的管理，要以身作則，才能帶好團隊。比如，如果經(jīng)理自己睡懶覺(jué)，有怎能要求員工按時(shí)上班和勤奮工作?管理是要付出成本的，是成本就一定要出效益。下一步我們正在考慮上erp系統，來(lái)簡(jiǎn)化管理的程序和提高管理的效率和質(zhì)量。
在7月，我有幸去了我們在南匯的工廠(chǎng)，雖然那時(shí)并沒(méi)有開(kāi)工，但也讓我對工廠(chǎng)，生產(chǎn)設備，機械等有了一個(gè)直接的認識。在工廠(chǎng)里還有專(zhuān)門(mén)負責生產(chǎn)技術(shù)的同事給我講解回料的用料，添加劑，生產(chǎn)回料的設備，生產(chǎn)步驟和過(guò)程。雖然某些東西在課本上和實(shí)驗室中學(xué)過(guò)看過(guò)，但這次的經(jīng)歷使我對工廠(chǎng)的概念有了更直觀(guān)的了解。
在那之后不久，我又被交予了一向任務(wù)，分辨四種已打碎的廢料是HDPE還是LDPE，由于我經(jīng)驗不足，特地去了次學(xué)校請教老師，得知了分辨材料需要做的測試以及圖譜分析方法�；貋�(lái)后又查閱了材料分析的教材，深入了解了測試方法后尋找了上海幾家高分子材料測試中心詢(xún)問(wèn)。雖然最終沒(méi)有對這些料進(jìn)行測試，但讓我對于材料的測試分析有了比以往更深刻的了解。
“學(xué)精于勤而荒于嬉”，實(shí)踐是不斷取得進(jìn)步的基礎。我要通過(guò)實(shí)踐不斷的提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力，并在實(shí)踐的過(guò)程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情的對待每一件工作。
通過(guò)一段時(shí)間的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：針對意向客戶(hù)沒(méi)有做到及時(shí)跟蹤與回訪(fǎng)，所以在以后的工作中要將客戶(hù)的意向度分門(mén)別類(lèi)，做好標記，定期回訪(fǎng)，以防遺忘客戶(hù)資料。由于能力有限，對一些事情的處理還不太妥當。要加強認真學(xué)習銷(xiāo)售員的規范。
二．銷(xiāo)售部分
工作半年來(lái)，相比于技術(shù)工作，我的絕大部分時(shí)間還是花在了銷(xiāo)售工作上。在經(jīng)過(guò)熟悉公司熟悉原料的最初幾個(gè)星期后，我就開(kāi)始了我正式的銷(xiāo)售工作。首先是熟悉相關(guān)網(wǎng)站和QQ群，再是學(xué)著(zhù)打電話(huà)詢(xún)價(jià)格，最后就是尋找客戶(hù)聯(lián)系客戶(hù)。我花了大約一周的時(shí)間在化工易貿網(wǎng)上學(xué)習報價(jià)，記錄他人報價(jià)，并打電話(huà)給在網(wǎng)上賣(mài)原料的貿易商詢(xún)問(wèn)確切價(jià)格，在這期間需要克服打電話(huà)時(shí)的羞澀與恐懼。
最新入職新員工工作總結 篇8
銷(xiāo)售人員培訓是一項非常艱巨的工作，他需要時(shí)間、精力、金錢(qián)的有效結合。曾經(jīng)見(jiàn)過(guò)很多企業(yè)，如果是一名新人，以前從來(lái)沒(méi)有做過(guò)銷(xiāo)售工作，多長(cháng)時(shí)間他們可以培養出來(lái)？由于企業(yè)的行業(yè)不同，銷(xiāo)售模式不同，所需要的銷(xiāo)售技能也是不同的，總的來(lái)看，效率型銷(xiāo)售的培養時(shí)間要遠遠小于效能型的銷(xiāo)售，這個(gè)問(wèn)題可以參考《多長(cháng)時(shí)間可以“制造”一名銷(xiāo)售》。而培養的“難點(diǎn)”，多數企業(yè)認為是：銷(xiāo)售技能的掌握。這個(gè)問(wèn)題引起了很多企業(yè)的共鳴，但是經(jīng)過(guò)研究發(fā)現，沒(méi)有銷(xiāo)售經(jīng)驗的新銷(xiāo)售人員，他們成功的關(guān)鍵不是“銷(xiāo)售技能”的掌握，而是心理素質(zhì)的提高，這個(gè)心理素質(zhì)還不是我們常說(shuō)的“自信心”，而是“自尊”與“恐懼”，對這兩個(gè)關(guān)鍵素質(zhì)的銷(xiāo)售人員培訓將成為新員工能否存活的關(guān)鍵。
銷(xiāo)售人員培訓關(guān)鍵：摧毀“自尊”重塑“自我”
人都是有自尊心的，所謂的自尊心就是自己覺(jué)得應當受到別人的尊重，換句話(huà)來(lái)說(shuō)就是覺(jué)得自己是個(gè)人物，應當受到別人的看中。如果是做別的工作，自尊心可能是有非常大的好處，但是如果作銷(xiāo)售，自尊心往往是最大的天敵。記得我曾經(jīng)第一次做銷(xiāo)售的時(shí)候，是燈具大客戶(hù)銷(xiāo)售。我們必須經(jīng)常的去拜訪(fǎng)客戶(hù)，那時(shí)我是剛剛從國有企業(yè)中跳槽出來(lái)，對銷(xiāo)售一竅不通，當我發(fā)現銷(xiāo)售必須去不斷的懇求客戶(hù)、并且不斷的接受客戶(hù)的拒絕，感覺(jué)自尊心受到了極大的傷害，畢竟在國有企業(yè)的時(shí)候是手心朝下，現在是手心朝上，這里的一上一下，蘊含了太多的復雜心情。
銷(xiāo)售從很多人的心理面并不是一個(gè)真正意義上的職業(yè)，當時(shí)我也這樣看待。但一個(gè)公司的總經(jīng)理徹底改變了我的想法。這是一家剛剛成立的外資企業(yè)，總經(jīng)理是個(gè)比利時(shí)人，當時(shí)在94年的時(shí)候，外國人并不是很多，公司的人員也不是很多，為了開(kāi)展業(yè)務(wù)，這個(gè)比利時(shí)人拿著(zhù)英文的北京市地圖，騎著(zhù)自行車(chē)在北京的大街小巷拜訪(fǎng)經(jīng)銷(xiāo)商，雖然他不太懂中文，對北京的街道也不是很熟悉，但是他仍然執著(zhù)的帶著(zhù)樣品一家、一家的拜訪(fǎng)，當時(shí)我感到很震驚，一個(gè)老外為什么會(huì )有這么大的熱情，穿街過(guò)巷的推銷(xiāo)自己的產(chǎn)品呢？后來(lái)與他聊天的時(shí)候，他跟別人說(shuō)，銷(xiāo)售是一個(gè)非常專(zhuān)業(yè)的職業(yè)，不是所有人都能夠成為一個(gè)優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員，50%以上的500強企業(yè)的總經(jīng)理以前都做過(guò)銷(xiāo)售，做銷(xiāo)售必須有足夠的熱情、勇氣與耐心，但是首先必須放下自尊心，你的自尊對別人并不重要，別人對你的尊重很重要，但那必須通過(guò)銷(xiāo)售工作的不斷積累才能得到。
以后，對很多銷(xiāo)售人員培訓告訴我們，自尊心是首要克服的難題，《模壓式銷(xiāo)售系統》針對這個(gè)問(wèn)題有非常嚴密的甄選、訓練方式。比如：在銷(xiāo)售人員培訓的入職訓練的時(shí)候，我們要求新來(lái)的人員，銷(xiāo)售他們認為并不可能銷(xiāo)售出的產(chǎn)品，例如，象公司用舊的垃圾筒，要求銷(xiāo)售人員到馬路上進(jìn)行攔截推銷(xiāo)，而且直到有感興趣的客戶(hù)為止，這是一個(gè)很難堪的場(chǎng)景，很多自尊心很重的銷(xiāo)售人員，就占在那里不敢銷(xiāo)售，但是他越不感銷(xiāo)售，越是不自然，越會(huì )引來(lái)很多人駐足觀(guān)看，就象看怪物一樣的看你，那時(shí)的心情肯定可想而知。很多銷(xiāo)售人員在那個(gè)場(chǎng)景下，頓時(shí)就垮掉了，再也不敢占到那個(gè)位置上。
多數的銷(xiāo)售人員都會(huì )經(jīng)歷這樣嚴酷的心理反應，自尊心受到了極大的挑戰，我們私下里與他們交流感受時(shí)，他們說(shuō)：他們已經(jīng)完全沒(méi)有了任何感覺(jué)，自尊心受到了極大的傷害，只能機械的去做事，盡量不去看別人的表情，希望盡快的回去，或者干脆不干了。但是，當他們中的很多人如果能夠適應兩天以上銷(xiāo)售的時(shí)候，他們就會(huì )冷靜的分析他們所處的'環(huán)境，同時(shí)也會(huì )認真的分析他們所銷(xiāo)售的產(chǎn)品，在此基礎之上進(jìn)行必要的指導，他們會(huì )很快掌握如何銷(xiāo)售那些讓他們無(wú)地自容的產(chǎn)品，而且能夠銷(xiāo)售工作總結部分的銷(xiāo)售人員甚至會(huì )獲得成功。他們會(huì )在銷(xiāo)售中逐漸樹(shù)立起來(lái)新自尊觀(guān)念，就是：不是自己如何認可自己，這并不重要，重要的是客戶(hù)是否認可。這種從喪失自尊到重塑自我的過(guò)程《模壓式銷(xiāo)售訓練系統》還有很多，但最終歸結為一點(diǎn)，銷(xiāo)售人員不能夠有太多的自尊。
銷(xiāo)售人員培訓關(guān)鍵：克服內心的恐懼“天下本無(wú)事，庸人自擾之”。人的恐懼是天生的，他們不時(shí)的擔心這個(gè)或者是擔心那個(gè)，生怕什么事情做的不好，丟失已經(jīng)得到的。我們發(fā)現可能正是由于人們的這種擔心，才使得他們更加的慎重與努力。對于一般的職位來(lái)講，恐懼可能還是有很多的好處，但是對于銷(xiāo)售人員培訓來(lái)講，將是有百害而無(wú)一利。
銷(xiāo)售人員的恐懼多半來(lái)源于“不敢與人打交道”，我們管這個(gè)現象叫做：缺乏“人際勇氣”，新的銷(xiāo)售人員培訓在這一點(diǎn)上尤為明顯，由于缺乏人際勇氣而遭到淘汰的轉載自東企時(shí)尚培訓銷(xiāo)售人員高達40%以上，這些人多半是在入職后不長(cháng)的時(shí)間就暴露出這樣的問(wèn)題。應當說(shuō)老的銷(xiāo)售員都還是比較有自控能力的人，但是，當他們面對第一次銷(xiāo)售的時(shí)候，恐懼仍然會(huì )退縮，甚至有可能永遠的離開(kāi)了這一行業(yè)。我們很多的新的員工又何常不是這樣呢？我們可能在他們上路之前，教給了他們很多的技能、知識，但是我們恰恰沒(méi)有訓練他們如何克服恐懼，由于這樣的問(wèn)題，我們損失了很多未來(lái)優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員。
最新入職新員工工作總結 篇9
轉眼之間，我來(lái)公司已經(jīng)xx個(gè)月了，我完成了從一名到一名開(kāi)戶(hù)員的轉變。剛工作的時(shí)候，什么都不懂，不知道該做什么，該怎么做。后來(lái)在各位領(lǐng)導的關(guān)心和身邊同事的幫助指導下，我逐漸適應了自己的崗位，明白了自己的職責所在，逐漸適應了工作環(huán)境。年終歲尾之際，回顧一年來(lái)的工作生活，收獲頗豐。
一、完成的主要工作。
�。ㄒ唬┡W(xué)習，虛心求教，不斷提高自身能力素質(zhì)。因為之前從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)期貨相關(guān)行業(yè)，對期貨開(kāi)戶(hù)的流程、期貨交易經(jīng)常存在的問(wèn)題及各類(lèi)衡量指標不了解，工作初始階段，主要是學(xué)習了解公司、熟悉公司產(chǎn)品、公司業(yè)務(wù)和公司相關(guān)的其他相關(guān)知識。我一邊向周?chē)睦贤聦W(xué)習，遇到不懂的問(wèn)題虛心求教，一邊及時(shí)向總部專(zhuān)員請教，了解掌握具體規定，一邊在網(wǎng)上收集整理相關(guān)資料，詳細了解期貨的具體內容，熟悉公司的組織結構，學(xué)習開(kāi)戶(hù)的流程和必經(jīng)的`手續，了解客戶(hù)交易的常用方法和簡(jiǎn)單問(wèn)題的處理辦法。通過(guò)幾方面的努力，我的業(yè)務(wù)知識得到了拓展，能力得到了提升，經(jīng)驗逐漸豐富起來(lái)，在工作時(shí)遇到問(wèn)題時(shí)已不會(huì )再感覺(jué)到茫然和無(wú)從下手。
�。ǘ﹪栏褚�，細致認真，扎實(shí)做好本職工作。我認為，作為一名開(kāi)戶(hù)員，工作最重要的就是細致認真，不能出現差錯，在過(guò)的一年中，我始終以高度的責任感和事業(yè)心，始終以對公司負責、對客戶(hù)負責、對自己負責的態(tài)度，自覺(jué)服從組織和領(lǐng)導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項任務(wù)。去年一年，我先后為人客戶(hù)準備開(kāi)戶(hù)資料，簽訂期貨交易合同份，回答客戶(hù)各類(lèi)問(wèn)題次，工作中沒(méi)有出現一絲差錯，得到了客戶(hù)的認可，為公司贏(yíng)得了信譽(yù)。在工作中，由于需要與客戶(hù)進(jìn)行溝通，才能促成合同簽訂，有時(shí)需要加班到很晚才能休息，但我始終沒(méi)有任何怨言，把工作當事業(yè)干，把事業(yè)當追求看。為了使客戶(hù)得到滿(mǎn)意開(kāi)戶(hù)體驗，我始終堅持微笑服務(wù)，盡可能幫助客戶(hù)解決期貨交易中的疑難問(wèn)題。
�。ㄈ┓䦶陌才�，團結協(xié)作，積極參與各項活動(dòng)。從某種意義上講，開(kāi)戶(hù)員不僅僅要面向客戶(hù)，服務(wù)客戶(hù)，做客戶(hù)交易的指導者，而且還要積極與其他部門(mén)溝通，盡可能了解掌握更多情況，同時(shí)請他們提出意見(jiàn)建議，幫助指導自己開(kāi)展好各項工作，只要是與同事團結合作的事情，我都盡量熱情完成。同時(shí)，我還十分注重服從領(lǐng)導安排，對領(lǐng)導安排的工作、定下的任務(wù)盡自己的努力完成，切實(shí)以自己良好的心態(tài)、強烈的責任心、高標準的工作讓領(lǐng)導滿(mǎn)意、讓公司受益。雖然在各位領(lǐng)導的關(guān)懷和同事的幫助指導下，我的工作取得了較好的進(jìn)展，但是對照一名優(yōu)秀的期貨開(kāi)戶(hù)員標準，還有很多需要改進(jìn)之處，需要認真總結，查找問(wèn)題，虛心向同事們學(xué)習并加以改正，不斷提高自己的個(gè)人素質(zhì)，爭取為公司帶來(lái)更多的效益，
二、明年工作的打算
一是努力提高自身素質(zhì)。通過(guò)學(xué)習業(yè)務(wù)相關(guān)知識，向身邊的同事學(xué)、向領(lǐng)導學(xué)，爭取成為開(kāi)戶(hù)員的行家里手，為客戶(hù)解決更多問(wèn)題，為公司樹(shù)立形象，創(chuàng )造更多效益。
二是盡責完成各項任務(wù)。20XX年，即是我個(gè)人事業(yè)的發(fā)展期，也是工作拓展的關(guān)鍵時(shí)期，我將以強烈的責任心、高的工作標準、細致耐心的服務(wù)，做好本職工作。
回首一年的工作，我深感欣慰，工作成績(jì)的取得、工作任務(wù)的完成、自身素質(zhì)的提高得益于各級領(lǐng)導的親切指導，得益于身邊同事的關(guān)心幫助，得益于自己在工作中虛心求進(jìn)、微笑服務(wù)、真誠奉獻，在明年工作中，我將不斷思索和尋求，為公司的發(fā)展貢獻一份力量。
最新入職新員工工作總結 篇10
轉眼之間，我來(lái)到公司已經(jīng)一年了。在這一年中我學(xué)習了很多新知識。剛到人力資源的時(shí)候，對一切工作都感到新奇，因為我學(xué)的并不是人力資源專(zhuān)業(yè)，之前也沒(méi)有做過(guò)這方面的工作，所以對人力資源工作知道的也有限。但是在段總和同事的盡心指導下，我逐漸了解了工作內容，并且受益頗多。
在未在公司工作之前，我從未接觸過(guò)物業(yè)管理行業(yè)，僅僅知道有物業(yè)公司，但對于公司業(yè)務(wù)并不熟悉。通過(guò)接觸公司的人和事，使我明白了自己的不足�！叭诵�，必有我師”，公司的每一位同事都是我的老師，在他們的身上我學(xué)到了很多以前都未曾接觸過(guò)的知識。他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來(lái)說(shuō)，就是一筆寶貴的財富。
來(lái)到物業(yè)公司以后才知道，物業(yè)管理是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作，但它和眾多服務(wù)性行業(yè)一樣，每個(gè)公司都需要樹(shù)立自己的形象，為業(yè)主提供實(shí)實(shí)在在地服務(wù)，只有業(yè)主滿(mǎn)意了才會(huì )認可我們的服務(wù)。業(yè)主滿(mǎn)意了在言談舉止中就會(huì )流露出對物業(yè)公司的認可，長(cháng)此以往，物業(yè)公司就在人們心中樹(shù)立一個(gè)美好的形象。而物業(yè)公司的從業(yè)人員就是接觸業(yè)主最多的人，在工作中員工的形象就是企業(yè)的形象，員工的過(guò)失對于客戶(hù)來(lái)說(shuō)就是企業(yè)的過(guò)失，所以提升從業(yè)人員的整體素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識對一個(gè)公司甚至一個(gè)行業(yè)來(lái)講尤為重要。
介于以上種種原因，在xx年11月我幸在段總的指導下組織了雙橋區物業(yè)從業(yè)人員的培訓。雖然在以前的也曾組織過(guò)員工培訓，但與此次相比，規模相差甚遠。為此，在培訓之前我也做了大量的心理準備以應對隨時(shí)發(fā)生的臨時(shí)狀況，幸好有段總的細心教誨，使我們在培訓之前做足了準備，并沒(méi)有發(fā)生難以應付的事情。
但在培訓中我們也遇到了一些問(wèn)題，由于部分物業(yè)公司負責人的不重視，導致培訓人員不齊，資料上交不齊，影響了下一步的辦證工作，而且在辦證之前還有一次考試。單從培訓來(lái)看人員出席并不理想，不知道考試的'時(shí)候參加過(guò)培訓的人員是否能夠全體參加考試。雖然有困難，但我們相信在段總的領(lǐng)導、協(xié)調下我們會(huì )圓滿(mǎn)的完成xx年度的培訓工作。
雖然我來(lái)公司只有短短的一年，但領(lǐng)導和同事都給予我很大的照顧，在以后的日子里我會(huì )盡我最大的能力做好本職工作，為公司的發(fā)展盡一份力。
對于20xx年的工作我做了如下安排：
1、加強對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，提高自己的工作能力;
2、遵照公司規章制度，做好本職工作;
3、在做好本職工作的同時(shí)，認真完成領(lǐng)導臨時(shí)交付的各項任務(wù);
4、積極配合公司其他部門(mén)、各管理處的工作;
5、做好培訓前的各項準備工作，包括與主管部門(mén)以及培訓單位的及時(shí)溝通，任課教師的詳細情況，場(chǎng)地的安排等。
最新入職新員工工作總結 篇11
轉眼到法院工作已滿(mǎn)一年，這一年時(shí)間，在單位領(lǐng)導、同事們的關(guān)心幫助下，我努力做到愛(ài)崗敬業(yè)，恪盡職守，嚴要求、輕得失、重素質(zhì)，力爭成為一名合格的國家公務(wù)員。通過(guò)一年來(lái)的努力，本人在德、能、勤、績(jì)、廉五方面都得到了提高，現將一年來(lái)的情況總結如下：
一、注重思想，嚴格要求。
不斷加強個(gè)人的道德修養一年以來(lái)，我樹(shù)立正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)，用科學(xué)地思想武裝自己的頭腦，牢記全心全意為人民服務(wù)地宗旨，真正做到權為民所有用，情為民所系，利為民所謀。加強思想品質(zhì)學(xué)習，學(xué)習清正廉潔、克己奉公、滿(mǎn)腔熱情、忘我工作的無(wú)私奉獻精神。同時(shí)用良好的道德修養去規范自己的言行舉止。在工作面前，體現出的是實(shí)事求是的優(yōu)秀品質(zhì)，客觀(guān)公正地處理每一件事情，謙虛謹慎地講每一句言語(yǔ)，準確無(wú)誤地調查每一個(gè)數據，堅持真理，修正錯誤。在生活面前，體現出地是嚴以律已的自省精神，時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己，理解別人，同事間相互幫助、相互關(guān)心，嚴以律己，寬以待人。
二、加強學(xué)習，勤于實(shí)踐。
不斷提高自身的工作能力剛來(lái)到法院，這里的一切對于我來(lái)說(shuō)都是陌生的，為了盡快適應新環(huán)境，從不了解到了解，從不熟悉到熟悉，迅速進(jìn)入崗位角色，打開(kāi)工作局面，我認真學(xué)習，虛心求教，刻苦鉆研，求真務(wù)實(shí)，從以下幾個(gè)方面不斷提高自己的能力，較好地完成了公務(wù)員角色的轉變。
1、加強學(xué)習，不斷提高自身的理論政策水平和業(yè)務(wù)知識水平
要做好工作，必須與時(shí)俱進(jìn)；要與時(shí)俱進(jìn)，必須不斷學(xué)習。當今是知識經(jīng)濟時(shí)代，知識的更新日新時(shí)異，如果不及時(shí)加強學(xué)習，隨時(shí)便會(huì )落后于時(shí)代的潮流。一年來(lái)在繁忙的工作之余，本人加強學(xué)習，學(xué)習能力和知識水平得到一定程度的提高。一是加強政治理論學(xué)習。把優(yōu)秀的政治理論運用到具體工作中，既提升自身政治理論水平，又推進(jìn)工作。二是加強法律業(yè)務(wù)學(xué)習。三是加強新聞業(yè)務(wù)學(xué)習。在辦公室除加強政治理論和法律業(yè)務(wù)學(xué)習外，還得加強新聞業(yè)務(wù)學(xué)習。
2、勤于實(shí)踐，善于總結，不斷提高解決問(wèn)題的能力只有把學(xué)習到的理論知識迅速與實(shí)踐結合起來(lái)，才能不斷提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。因此我特別注重加強實(shí)踐，認真的對待每一項工作，并且根據工作的.實(shí)際特點(diǎn)，不斷探索，不斷總結，發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題的新觀(guān)點(diǎn)、新方法、新途徑，不斷提高自身的工作效率、工作能力。
3、團結同志，虛心請教，不斷提高合作干事的能力
對于一名新任公務(wù)員來(lái)說(shuō)，剛到單位，對環(huán)境，對工作，對業(yè)務(wù)都還不是很熟悉，在工作中難免會(huì )遇到這樣那樣的困難，每當這時(shí)，我都會(huì )主動(dòng)地向工作經(jīng)驗的老同志請教，對他們提出的意見(jiàn)、建設甚至批評，我都會(huì )虛心接受、認真反思。同時(shí)因為自己年輕，每天我都會(huì )提早上班，主動(dòng)的打掃辦公室，整理文件，并自學(xué)承擔一些力所能及的日常事務(wù)。堅決服從集體領(lǐng)導，注意加強溝通，與同事們相互支持、相互幫助、相互理解、相互配合，不斷提高合作干事的能力。
三、腳踏實(shí)地，埋頭苦干，認真做好本職工作。
在法院辦公室工作期間，我始終不渝地堅持平心戒燥、與人為善、踏實(shí)工作的態(tài)度，具有強烈的事業(yè)心和責任感，堅持實(shí)事求是的原則。做到了“四個(gè)好”，即自己份內的工作主動(dòng)干好、上級機關(guān)安排的工作必須做好、領(lǐng)導交辦的事情想法辦好、同事求助的事情盡力幫好。一是在分管領(lǐng)導的安排下積極做好法院各部門(mén)內部協(xié)調工作。做到了及時(shí)匯報（向上級機關(guān)和領(lǐng)導）、及時(shí)反饋（種類(lèi)情況和信息）、及時(shí)通知（各種會(huì )議和活動(dòng)），為有效地促進(jìn)法院以審判為主的各項工作的順利開(kāi)展作出了自己的貢獻。二是從嚴要求自己，認真對待每一項工作，發(fā)揮好領(lǐng)導的參謀助手作用。一年來(lái)，所負責的印章管理、外事接待工作沒(méi)有出現任何問(wèn)題。三是做好新聞外宣工作。全年撰寫(xiě)新聞信息稿件篇，被中國法院網(wǎng)、廣西法院網(wǎng)、廣西人民廣播電臺等各媒體采用篇，投稿被采用率100%。四是做好其他辦公室工作。
經(jīng)過(guò)一年時(shí)間，在各位領(lǐng)導、各位同仁的大力幫助與支持下，我學(xué)到了不少的新知識，使自己的視野得到了顯著(zhù)擴大，自身素質(zhì)得以不斷的提高。所有成績(jì)的取得都是大家鼎力相助的結果，我衷心地感謝每一位幫助過(guò)我的領(lǐng)導和同仁。然而，在工作中我也還存在一些不足和問(wèn)題。諸如學(xué)習還欠深入，知識不夠全面；有時(shí)工作標準不夠高，要求不夠嚴，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，缺乏敢做敢為的創(chuàng )新意識等等。這些問(wèn)題和不足，我決心在今后的工作中認真克服，努力改正，爭做一名讓領(lǐng)導肯定、讓同事認可、讓群眾滿(mǎn)意、讓組織放心的優(yōu)秀公務(wù)員。
最新入職新員工工作總結 篇12
時(shí)間轉眼又過(guò)了三個(gè)月了，入職轉正的這三月來(lái)的工作，我努力的完成了自己的工作，有更多方面都得到了提升，真的是非常的開(kāi)心。短短三個(gè)月的轉正工作，讓我覺(jué)得有一些小小的成長(cháng)。下面是我對轉正來(lái)的工作的總結：
轉正的三個(gè)月，我覺(jué)得自己比在試用期里的工作要做的好些，有了試用期的打底，因而在這幾個(gè)月里，我比較快的接受了工作的難度，努力的一步步往更難的工作去做。在這期間，我跟著(zhù)經(jīng)理工作，在他的身邊學(xué)習到了很多。尤其是在與客戶(hù)交流的方面，有時(shí)候經(jīng)理會(huì )特意把事情交給我，鍛煉我的能力，而我雖然當時(shí)覺(jué)得有些難度，但是我還是抓住機會(huì )提升自己，所以幾月來(lái)，我交流特別的順暢，在與客戶(hù)談合同的時(shí)候，我已經(jīng)可以抓住重點(diǎn)了，而且很大程度上是可以談成功的，也慢慢的有了自己的客戶(hù)，雖然不多，但那也是一個(gè)進(jìn)步，對我而言，只要有進(jìn)步，我覺(jué)得自己就可以在公司站穩，我可以在公司里獲取到好的成績(jì)。
轉正后的工作跟試用期的工作不同的地方就是接觸的`工作比較多了，工作性質(zhì)也在慢慢的轉變，原先可能是只接觸一些簡(jiǎn)單的事務(wù)，做的大多都是雜事，但是現在我的工作接觸類(lèi)型就多了起來(lái)，出差、談合同等工作，一點(diǎn)點(diǎn)的豐富起來(lái)，不再是單一工作。這樣有好也有壞，好的地方就是我可以學(xué)到的東西是越來(lái)越多，但是花費的時(shí)間和精力也是越來(lái)越多，時(shí)常會(huì )熬夜加班，這樣帶來(lái)的身體負荷也就變大了。但是當前我也是比較享受這樣的工作的，我覺(jué)得生活就比較充實(shí)，有事情做，能夠不斷豐富自己，也可以把能力一點(diǎn)點(diǎn)的鍛煉起來(lái)。
三個(gè)月來(lái)的工作到了結束的時(shí)候了，回顧起來(lái)，我覺(jué)得自己真的是進(jìn)步好多的，很感謝公司給我留下來(lái)的機會(huì )，讓我的能力有地方展開(kāi)，在這個(gè)舞臺里慢慢的成長(cháng)起來(lái)，感謝公司的培養。在往后的工作里，我相信能做更好，努力回報公司栽培，為公司以后持續發(fā)展貢獻個(gè)人力量。也請各位領(lǐng)導相信，我會(huì )珍惜這樣的機會(huì )，做好職責，讓大家看到我的實(shí)力的。新階段的工作，我會(huì )制定自己的工作計劃，工作努力，把成績(jì)做出來(lái)，讓領(lǐng)導更認可，不辜負領(lǐng)導當初的識人之恩的。
最新入職新員工工作總結 篇13
7月9日至8月6日，為期一個(gè)月的新員工入職集中培訓圓滿(mǎn)結束。掐指算來(lái)，從告別天真爛漫的校園生活，到進(jìn)入新的大家庭中南電力設計院，不知不覺(jué)已經(jīng)一個(gè)多月了，手捧著(zhù)入院培訓的結業(yè)證書(shū)，這薄薄的一張紙，標志著(zhù)人生中第一次重大轉折的職業(yè)洗禮的結束，為期一個(gè)月的集中脫產(chǎn)教育也到此為止。在我看來(lái)，它既是這一個(gè)階段基礎教育的終點(diǎn)，又是實(shí)現人生價(jià)值自我騰飛的起點(diǎn)。
認真總結這一個(gè)多月來(lái)的變化和進(jìn)步，我發(fā)現自己收獲了太多。記得剛剛來(lái)到中南院的第一天，來(lái)到電網(wǎng)工程公司，面對陌生的環(huán)境，初涉職場(chǎng)的我略顯緊張和局促，懷著(zhù)一顆惴惴不安的心前來(lái)報到，但是很快領(lǐng)導的關(guān)懷和集體的溫暖就讓之前那一絲緊張和不安消逝，謝書(shū)記詢(xún)問(wèn)了我學(xué)校結業(yè)的情況，對于我的提早到來(lái)也給予了肯定，更讓我感動(dòng)的是為了能讓我安心工作，謝書(shū)記幫我提早解決了住宿和吃飯問(wèn)題，來(lái)到科室后，杜主任和程主任幫我安排了座位，搜集了科室的學(xué)習書(shū)本和資料，并向我提供了租房作息等生活上的建議，安頓好一切后，心里暖哄哄的，在科室師傅和前輩們的幫助和指導下，我慢慢的進(jìn)入了工作的正軌，此時(shí)此刻才體會(huì )到，能有幸進(jìn)入這個(gè)有著(zhù)溫暖而又融洽氛圍的集體的確是我的一筆財富。
熟悉和安定以后，接下來(lái)的新員工培訓顯得豐富而又充實(shí)，一個(gè)月來(lái)的課程培訓，讓我了解到了中南院悠久而又嶄新的歷史，知道了中南院這個(gè)龐大機器是如何運行的，也學(xué)到了交流溝通、職場(chǎng)素養和項目管理等一些個(gè)人必備的素質(zhì)。實(shí)踐出真知，500kv荊門(mén)團林換流站的參觀(guān)活動(dòng)讓我感受到了電力事業(yè)的偉大和壯觀(guān)，一切的這一切，都讓我為有了可以為之奮斗終生的事業(yè)而感到萬(wàn)分榮幸！更為可貴的是，這次入職培訓讓我結識了72位朝氣蓬勃、志同道合的新同事，豐富的課程和課余活動(dòng)，讓大家結下了深厚的友誼，相信在以后工作中的配合也會(huì )更加默契，大家同為年輕人，都可是憋足了勁，相信大家都覺(jué)得今天的我們是在同一起跑線(xiàn)上，幾十年后恐怕沒(méi)人會(huì )甘于落后吧！
另外工作和培訓之余，豐富的課余生活讓我感受到了中南院里十分人性化的企業(yè)文化。本著(zhù)以人為本，讓員工能夠身心愉悅平衡發(fā)展，院里對大家的業(yè)余生活很是上心，電網(wǎng)工程公司每個(gè)星期一和星期五都會(huì )組織羽毛球活動(dòng)，很多新老員工都積極參加，由于有這個(gè)傳統，咱電網(wǎng)公司的羽毛球實(shí)力特別強，第一次來(lái)參加的時(shí)候，不得不為大家專(zhuān)業(yè)的裝備和精湛的球技所折服，讓人印象深刻的是，平日里令人敬畏的領(lǐng)導們，也打得一手好球，此時(shí)的他們沒(méi)有工作時(shí)威嚴的形象，只是我們中的一員，大伙兒揮汗一把，打得酣暢淋漓，儼然都是羽毛球場(chǎng)上的運動(dòng)健將。咱幾個(gè)新來(lái)的同事包括我和雷雨田、曹俊龍和王娜娜等每個(gè)星期都會(huì )積極參加，真希望能早點(diǎn)趕上前輩們的球技，快些融入到這個(gè)高效的團隊中去！
一個(gè)多月的學(xué)習和進(jìn)步，讓我越來(lái)越熱愛(ài)這個(gè)地方和這里的人，當然在不斷的總結中也認識到了自己一些不足。我深深的體會(huì )到，既然有了這么好的一個(gè)展現自我的舞臺，為什么不讓自己的人生來(lái)跳出一支完美的舞蹈呢？在以后，我需要不斷的去完善自己，實(shí)現自己的目標。通過(guò)領(lǐng)導們提出的真誠建議和這一個(gè)多月來(lái)自己的認真總結，在未來(lái)的幾年里，我覺(jué)得自己要在以下幾個(gè)方面不斷的堅持和突破
一、堅定理想，端正態(tài)度。在電網(wǎng)公司新員工見(jiàn)面會(huì )上謝書(shū)記就強調過(guò)了這一點(diǎn)，他要求我們做理想的追求者和傳播者。態(tài)度決定一切，只有堅定了自己的理想，做到了愛(ài)黨、愛(ài)國、愛(ài)公司、愛(ài)同事，端正了自己的態(tài)度，才能做好事，才能有所作為。作為剛剛入院的新員工，我們擁有的是年輕，而年輕人難得的是能擁有著(zhù)自己的理想和為之奮斗的決心，我想不管前路多么坎坷，只要堅定自己的理想，端正自己的態(tài)度，我將會(huì )有無(wú)窮潛力！
二、立足工程，成就專(zhuān)業(yè)。中南電力設計院是一個(gè)有著(zhù)深厚專(zhuān)業(yè)的設計科研單位，正確處理好工程和研究的關(guān)系，是每一個(gè)員工都要做好的，而這個(gè)對自己的發(fā)展也非常重要，這也要求我們能從工程中不斷總結推論，從而得出自己的理論，以便更好的運用于以后的.工程，在提高企業(yè)科研能力的同時(shí)也能為企業(yè)帶來(lái)更好的效益；另外還需要參與科標項目的研發(fā)，讓自己走在專(zhuān)業(yè)的前沿。
三、開(kāi)闊思路，放眼國外。中南院的戰略目標是成為國際知名的工程公司，目前已經(jīng)有很大比重的工程量是在國外了，所以我們的思路也不能緊緊局限在國內，我需要給自己充好電，所以在課余時(shí)間一定要學(xué)好英語(yǔ)，了解電網(wǎng)工程在世界范圍內的規范等知識，做好隨時(shí)在國外從事工程的準備。
四、健康身體，健康心理。富有朝氣的我們在工作之余最好的調節就是積極參與體育運動(dòng)了，同時(shí)可以鍛煉出一個(gè)健康的體魄，生活和工作也將更加富有激情！健康的身體是一切的前提，如果沒(méi)有健康，一切將沒(méi)有意義。同時(shí)也要注重培養健康的心理，在電網(wǎng)公司新員工見(jiàn)面會(huì )上，彭總就教導我們需要保持健康樂(lè )觀(guān)的心態(tài)，做到有誠心、信心、恒心、虛心、童心這“五心”，彭總以過(guò)來(lái)人的身份給了樹(shù)立很好的心態(tài)，他教導我們做人一定要樂(lè )觀(guān)，人生的道路不可能是一帆風(fēng)順的，只有好的心態(tài)才能成就你的人生，今后我也需要朝著(zhù)這個(gè)方向努力，鍛造自己強壯的體格，打造自己健康的內心，加油！
路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！感謝有如此一個(gè)機會(huì )和平臺，沿著(zhù)前輩和榜樣們的光輝足跡，我會(huì )不斷改變自己、提升自我，在這個(gè)起點(diǎn)上不斷騰飛，為中南院和電網(wǎng)工程公司的美好明天而奮斗！
最新入職新員工工作總結 篇14
2022年x月x日x，我正式到公司報道，在公司擔任合同管理員一職。在這近三個(gè)月的工作中，我特別注重加強工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，堅持“向師傅和同事學(xué)”的思路，不斷提高業(yè)務(wù)水平，彌補自身專(zhuān)業(yè)知識的欠缺，努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位，為以后順利開(kāi)展各項工作打好基礎�，F將近三個(gè)月以來(lái)的工作情況作如下幾點(diǎn)匯報：
一、思想方面
在工作初期，通過(guò)參加公司統一組織的新員工入職培訓，我感受到了公司深厚的文化底蘊，了解了公司的發(fā)展歷程，學(xué)習了公司的各項管理規章制度。同時(shí)，在師傅的帶領(lǐng)下，逐步熟悉了本崗位涉及到的工作內容。工作中我努力做到了勤問(wèn)、勤記、勤動(dòng)手，遇到不明白的問(wèn)題就積極向身邊的同事和前輩們請教，虛心吸取他們的寶貴經(jīng)驗，以他們成熟的工作思路、工作程序和工作方法為榜樣，規范和糾正自己方法、思路上的缺陷。在工作中做到尊重領(lǐng)導、熱愛(ài)本職工作，注重培養自己對工作的責任心，認真做好工作中的每一件“小事”，堅持“工作事無(wú)巨細，事事重要，事事都是責任”的原則，樹(shù)立誠實(shí)守信的理念，努力做到“專(zhuān)心謀事、誠信待人”。
二、 工作方面
1、學(xué)習使用xx人力資源信息管理系統的情況
當前公司正在嘗試在勞務(wù)公司建立符合市場(chǎng)經(jīng)濟規律的、規范合理的、符合現代企業(yè)發(fā)展要求的管理系統——xx人力資源信息管理系統。因為以前有過(guò)使用類(lèi)似人力資源管理軟件的經(jīng)驗，因此在師傅的指導下，我很快便學(xué)會(huì )了xx信息軟件的基本操作。在使用xx人力資源信息管理系統的過(guò)程中，我與師傅一起積極配合工程師改進(jìn)了系統中一些難以滿(mǎn)足實(shí)際工作要求的問(wèn)題，例如批量導入人員信息重復錄入沒(méi)有提示、出具月考勤報表時(shí)人員名稱(chēng)重復出現等等。隨著(zhù)對系統的使用和熟悉，在積累了一定操作經(jīng)驗的基礎上，我對軟件內容的更新也提出了自己的看法，不僅使我能夠結合實(shí)際工作創(chuàng )造性地使用系統，還促進(jìn)了我和公司其他工作人員之間相互交流，促進(jìn)了軟件的深入應用。
在開(kāi)展“體育館項目”和“圖書(shū)館項目”兩個(gè)項目的勞務(wù)工人“實(shí)名制”試點(diǎn)工作過(guò)程中，我已經(jīng)能夠獨立完成勞務(wù)工人基本信息的采集、考勤卡的制作發(fā)放、工人每月考勤數據的提取和錄入、工人購買(mǎi)保險情況、合同的簽訂情況等流程中的信息的錄入，并根據實(shí)際需要出具各類(lèi)相關(guān)報表等。
2、學(xué)習勞動(dòng)合同管理的情況
試用期間，我了解到了勞動(dòng)合同簽訂的重要性，掌握了勞動(dòng)合同規范填寫(xiě)的要求，對各分公司報送的第三批共計xx份勞動(dòng)合同進(jìn)行檢查、匯總統計后，報送至市勞動(dòng)局備案，并將已備案人員信息錄入到xx信息系統中。按照勞動(dòng)局的要求，配合新開(kāi)工的工程及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同，并配合體育館工程、圖書(shū)館工程、第九小學(xué)工程涉及到的分公司復查第一、第二批簽訂的勞動(dòng)合同，以備克拉瑪依市創(chuàng )建“全國文明城市”考察組檢查。
3、其他工作情況
自入職以來(lái)，我還學(xué)習、掌握了勞務(wù)公司的內務(wù)性工作，如資料的收集、整理、歸檔、每周四周報的匯總上報、每周五勞務(wù)公司周例會(huì )、每月xx日勞務(wù)專(zhuān)項會(huì )議資料的準備、每月xx號考勤的上報等，配合副經(jīng)理完成每月基本工資的`申請、批復、辦款以及監督發(fā)放等工作。
三、 存在的缺點(diǎn)及今后的規劃
1、法律、法規知識欠缺。在實(shí)際工作中，才意識到自己專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)知識的欠缺，尤其是對相關(guān)法律、法規的深入了解和掌握比較欠缺。因此，在今后的工作中，除需要熟悉相關(guān)國家、地方性的法律、法規外，還需通過(guò)電視、報紙、網(wǎng)絡(luò )等多種渠道多了解與本職工作相關(guān)的知識，使自己成為一名合格的、專(zhuān)業(yè)的合同管理員。
2、缺乏相應的資質(zhì)證書(shū)。因為與以前的工作內容有較大變化，所以我會(huì )明確今后的職業(yè)取向，積極學(xué)習、充實(shí)自己，考取符合現在工作內容要求的資質(zhì)證書(shū)，例如經(jīng)濟師資格證、人力資源管理類(lèi)的相應資質(zhì)證書(shū)。除此以外，我還希望在今后的x—x年左右時(shí)間內能夠獲得第二本科學(xué)歷(工程預算類(lèi)或者人力資源管理類(lèi))。
三個(gè)月的試用期轉瞬即逝，我雖然學(xué)到了很多的業(yè)務(wù)知識，工作能力也有所提升，但在試用期所學(xué)習到內容還不夠全面，離領(lǐng)導的要求和期望還有一段距離，本人希望領(lǐng)導給予批評指正。在今后的工作中，我將努力改正自己的缺點(diǎn)，以更大的熱情投入到工作當中來(lái)，繼續不斷加強對業(yè)務(wù)的學(xué)習，不斷努力提高自身業(yè)務(wù)知識水平，樹(shù)立良好的職業(yè)道德，以嚴肅的態(tài)度，飽滿(mǎn)的熱情、嚴格的紀律全身心地投入工作中，積累必要的基礎知識和基本技能。從平時(shí)注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能力及創(chuàng )造能力，不斷在工作中學(xué)習、進(jìn)取，完善自己，以便更好的完成本職工作。
最后，我在試用期能夠取得進(jìn)步、工作能夠順利開(kāi)展，較快的適應并融入到新的工作環(huán)境當中，離不開(kāi)領(lǐng)導的關(guān)心、同事的幫助和師傅的指導以及相互間的協(xié)同配合，這充分反映出我們三聯(lián)公司的員工是一支精誠團結，能吃苦、能奉獻、能戰斗，有進(jìn)取精神的隊伍，我為自己能夠有機會(huì )成為其中的一員而感到驕傲。也希望自己能夠像公司企業(yè)使命里說(shuō)的那樣，成為陽(yáng)光事業(yè)中的一縷陽(yáng)光，溫暖客戶(hù)、回報社會(huì )，繼續一如既往、心懷感激地為公司獲得更好的經(jīng)濟效益而努力。
最新入職新員工工作總結 篇15
光陰似箭，日月如梭，不知不覺(jué)中來(lái)永春工作就半年了。在永春上班的這短時(shí)間里，我深切的感受著(zhù)累并快樂(lè )著(zhù)。因為我對這份工作充滿(mǎn)激情，感覺(jué)到這里上班讓我煥然一新。
從20xx年12月6號入職以來(lái)，這份工作就深深的吸引著(zhù)我。也許是我和它有緣吧！在這里我和各位領(lǐng)導及周邊的同事喜愛(ài)那個(gè)出的都很融洽。剛剛上班那會(huì )兒，我對業(yè)務(wù)有些陌生，店長(cháng)和同事們都很有耐心的指導我，至今我對產(chǎn)品價(jià)格和產(chǎn)品特點(diǎn)和不可發(fā)貨區域都很熟悉，這和她們的耐心指導是很密切的。所以，我很感謝她們在工作以及生活中的幫助。
在任何的部門(mén)都有規章制度，作為一名門(mén)市營(yíng)業(yè)人員，我們要很好的鞏固老客戶(hù)，優(yōu)秀推銷(xiāo)員除了要有說(shuō)服力、自信心和洞悉顧客心理的能力外，還要能經(jīng)常介紹公司的最新或最暢銷(xiāo)的產(chǎn)品，讓他們的業(yè)績(jì)充分的得到提升和發(fā)展：對于新客戶(hù)我們要認真仔細的'介紹每一款產(chǎn)品給他們，讓他們對我們的產(chǎn)品完全深刻了解和認識，使他們對我們的產(chǎn)品產(chǎn)生興趣。不關(guān)交易是否達成，都要不厭其煩地向顧客解釋使用方法，以建立彼此信心，訓練現實(shí)實(shí)地介紹產(chǎn)品的特色和性質(zhì)，對于推銷(xiāo)者來(lái)說(shuō)是十分必要的。
公司門(mén)市部是一個(gè)重要的部門(mén)。我們店面人員在顧客面前代表的不僅僅是我們自己，而是整個(gè)公司的形象，所以，永遠要保持著(zhù)良好的心態(tài)和對工作的熱情。無(wú)論是打掃衛生。配貨。理貨。還是接單，都要做到疏而不漏，在服務(wù)上要讓顧客感覺(jué)到溫馨，滿(mǎn)意。在細節上要讓領(lǐng)導省心，在自己的崗位上按部就班的工作，成長(cháng)。
以上就是我的工作心得。在以后的日子里，我會(huì )繼續努力的工作。希望領(lǐng)導能夠多多指教，有什么不足和缺點(diǎn)說(shuō)出來(lái)，好讓我改正。祝愿公司的業(yè)績(jì)蒸蒸日上！
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