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公司財務(wù)部上半年工作總結

時(shí)間:2021-09-01 17:35:42 總結 我要投稿

公司財務(wù)部上半年工作總結

  總結是在某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),從而得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它可以促使我們思考,讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎?下面是小編幫大家整理的公司財務(wù)部上半年工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

公司財務(wù)部上半年工作總結

  春去秋來(lái),四季循環(huán),公司已經(jīng)邁進(jìn)一個(gè)新世紀。我們財務(wù)部也有了一個(gè)全新的開(kāi)端,人員構造有較大的調劑,基礎上都是新人、新崗位,鴻星爾克運動(dòng)鞋,帶隊的義務(wù)落在我的肩上。我們都覺(jué)得擔子重了、壓力大了,然而我們不畏縮,在引導的準確領(lǐng)導和各部門(mén)的鼎力支撐下,憑著(zhù)義務(wù)心跟敬業(yè)精神,mbox音樂(lè )盒,我們逐漸成熟起來(lái)。為了進(jìn)一步的發(fā)展和進(jìn)步,我感到有必要對這半年多的`工作做一簡(jiǎn)略的回想。

  一、作為非盈利部門(mén),公道把持成本(費用),鴻星爾克專(zhuān)賣(mài)店,有效地施展企業(yè)內部監視職能是我們上半年工作的重中之重。年初,為了增強會(huì )計基本工作的標準性,完美公司的管理機制,財務(wù)部制訂了新的《治理細則》。細則中對借款、費用報銷(xiāo)、審核等工作程序作了詳實(shí)的說(shuō)明。我們通過(guò)對細則的學(xué)習、探討,把各項條款逐個(gè)與實(shí)際業(yè)務(wù)接洽在一起,找問(wèn)題找破綻,并重復消化、嚴厲把關(guān)。在出納環(huán)節中,我們強調必定要保持準則、不講人情,把一些分歧理的借款和費用報銷(xiāo)拒之門(mén)外。在憑證審核環(huán)節中,我們依據細則中的劃定,當真審核每一張憑證,不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節。通過(guò)這半年的實(shí)際,我們的工作獲得了明顯的功效。數字是最有壓服力的,在銷(xiāo)售額與上年同期根本持平的情形下,三費(管理費用、銷(xiāo)售費用、財務(wù)費用)卻比去年同期降落了20.8%.通過(guò)實(shí)際工作,我們都深入的意識到加大成本節制的力度,創(chuàng )業(yè):成功要學(xué)會(huì )13招,盡快推出相應軌制的必要性。

  二、財務(wù)部天天都要接觸大批的數據和單調的報表,但大家以苦為樂(lè ),素來(lái)沒(méi)有牢騷,工作干得繪聲繪色。為了提高員工的聲譽(yù)意識,針對公司出臺的工資考察制度,我們相應地制定了內部員工工資考核計劃,由部門(mén)經(jīng)理依據員工的崗位描寫(xiě)對其平時(shí)的表示進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會(huì )計主管?己酥贫鹊穆男杏行У卣{動(dòng)了大家的積極性,充足發(fā)揮了企業(yè)的嘉獎機制,合理天時(shí)用了人力資源。

  三、為了更好的與部門(mén)溝通,我們在完本錢(qián)職工作的同時(shí),發(fā)揮合作精力,踴躍配合總經(jīng)辦順利完成了20xx年工商年檢的工作,為隨后通過(guò)企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流核心錄入用度,咱們及時(shí)、精確地編制會(huì )計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營(yíng)銷(xiāo)部分的盈虧,為公司實(shí)現銷(xiāo)售打算供給根據,我們及時(shí)記載每一筆到款,正確記載貨款的清欠并周期性地與營(yíng)銷(xiāo)職員的往來(lái)帳進(jìn)行核查,并做到營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)、物流中央數據口徑一致。

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