11月工作總結
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規律性結論的書(shū)面材料,它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編精心整理的11月工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
11月工作總結1
8月2號下午,小欖豐華學(xué)校全體教職員工在該校二堂舉行了一個(gè)簡(jiǎn)單而又富有新意的學(xué)期工作總結會(huì )。小欖鎮副鎮長(cháng)曾順秋先生和寶豐社區梁添佳書(shū)記出席了此次總結會(huì ),并作了發(fā)言。
當天下午,天氣有點(diǎn)悶熱,但在該校二堂,四周鳥(niǎo)語(yǔ)花香,堂內古香古色,置身當中讓人忘了炎熱。經(jīng)過(guò)一學(xué)期的辛勤耕耘,老師們都取得非常多的收獲,他們最高興的就是看到自己所教的每個(gè)孩子都取得了各種進(jìn)步。該校行政們策劃這次總結會(huì )也體現了一種改革:用最少經(jīng)費辦最大效果的事。此次總結會(huì )上,學(xué)校陳校長(cháng)先讓老師們玩一個(gè)體驗游戲,體會(huì )向導的作用。老師們都從該游戲中得到一個(gè)深刻的體會(huì ):團結合作,聽(tīng)從指揮就能勝利!帶著(zhù)這樣的思考,再與老師們回顧一學(xué)期所開(kāi)展的工作和所取得的成績(jì)。用社區梁書(shū)記的話(huà)來(lái)說(shuō),豐華學(xué)校這幾年的確是有了跨越式的發(fā)展,本地學(xué)生優(yōu)秀生增多,不達標的人數減少了,學(xué)校教育還帶動(dòng)了社區的教育,提升了村民的素質(zhì)。梁書(shū)記還轉達了社區對學(xué)校的相關(guān)獎勵決定,老師們不約而同地報以了熱烈的掌聲,感謝社區對學(xué)校的關(guān)懷!主抓教育的小欖鎮副鎮長(cháng)曾順秋在此次總結會(huì ),代表鎮政府祝賀豐華學(xué)校連年取得好成績(jì),感謝豐華的老師和行政班子對小欖人民教育所作的貢獻!同時(shí),希望學(xué)校要有憂(yōu)患的意識,注意培養好年輕教師更快成熟起來(lái),變成學(xué)校的中堅力量。
帶著(zhù)感恩與領(lǐng)悟,在這個(gè)總結會(huì )上豐化學(xué)校的老師們還進(jìn)行了即興朗誦和才藝表演,哪怕是很簡(jiǎn)單的一個(gè)表演,老師們都表現得非常投入,非?鞓(lè )。
11月工作總結2
七月份正值酷暑,客房部雖處淡季,但由于各種節日的到來(lái),也顯得有一些忙碌,現將七月份個(gè)人工作總結報告如下:
1.暑期期間對老客戶(hù)的回訪(fǎng),贈送水果、干果等慰問(wèn)活動(dòng)。
2.做好個(gè)人工作計劃,做好員工節日的休息安排,除保證正常的工作之外,最主要的是做好春節的接待工作,保證用餐房間的衛生情況。
3.節能降耗?头坎吭6月份低值易耗品出現上升狀況,所以客房部在7月份采取相應的措施,全體員工簽署保證書(shū),保證不拿、不浪費酒店的一次性用品,努力回收一次性用品,為酒店節約現節約,采取的相應措施也得到了一定的成效,7月份,6月份,根據房間的比例節約了近2800元整。這是客房部的員工共同努力的結果。
4.人力資源的調整。調整了2文員,由于2名文員提出辭職,春節過(guò)后離職,為了不影響客房20xx年旺季時(shí)的接待工作,新年過(guò)后馬上進(jìn)入3月份,還有一個(gè)月的時(shí)間進(jìn)入旺季,在培訓新的員工上存在新一系列的問(wèn)題,所以我們及時(shí)補招了2名文員,在淡季時(shí)對員工進(jìn)行培訓,以便于以后的工作。辭退一名員工,此員工不適合酒店工作,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的培訓后,員工有所提高,但時(shí)間一常,會(huì )把子自己的工作情緒帶給客人,造成客人的不滿(mǎn),為不影響今后客房部的整體工作,給予辭退。
5.設施設備的維護保養。本月將之前的工程遺留問(wèn)題,工程部做了一個(gè)修復,除木制面未修外,大的工程問(wèn)題做了一項維修,未完成的工作木制面的修補、3006、3008。3026。3028房間氣味難聞未解決,6015外面衛生間管道井未上鎖,3018。3019擋風(fēng)墻冬季特冷,在下個(gè)月應考慮做保溫墻。
11月工作總結3
20xx年我公司各部門(mén)都取得了可喜的成就,作為公司出納,我在收付、反映、監督、管理四個(gè)方面盡到了應盡的職責,特別是在非典期間,仍按時(shí)到銀行保險等公共場(chǎng)合辦理業(yè)務(wù)。在過(guò)去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時(shí),順利完成如下工作:
一、開(kāi)學(xué)期間日常工作:
1、與銀行相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。
2、清理客戶(hù)欠費名單,并與各個(gè)相關(guān)部門(mén)通力合作,共同完成欠費的催收工作。
3、核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續,完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。
4、做好20xx年各種財務(wù)報表及統計報表,并及時(shí)送交相關(guān)主管部門(mén)。
二、其他工作
1、迎接公司評估,準備所需財務(wù)相關(guān)材料,及時(shí)送交辦公室。
2、為迎接審計部門(mén)對我公司帳務(wù)情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問(wèn)題做好統計,并提交領(lǐng)導審閱。
3、按照公司部署,做好了社會(huì )公益活動(dòng)及困難職工救濟工作。
三、在本年度工作中
1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會(huì )計核對現金與帳目,發(fā)現現金金額不符,做到及時(shí)匯報,及時(shí)處理。
2、及時(shí)收回公司各項收入,開(kāi)出收據,及時(shí)收回現金存入銀行,從無(wú)坐支現金。
3、根據會(huì )計提供的依據,及時(shí)發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。
4、堅持財務(wù)手續,嚴格審核算,對不符手續的發(fā)票不付款。
11月工作總結4
一個(gè)月以來(lái),XX的銷(xiāo)售工作取得了一定的成績(jì),基本上完成了的既定目標,但也存在不少的問(wèn)題,為了更好的完成項目的銷(xiāo)售工作特對階段性的工作進(jìn)行總結。
1、在店長(cháng)的帶領(lǐng)下,團結店友,和大家建立一個(gè)相對穩定的銷(xiāo)售團隊:
銷(xiāo)售人才是最寶貴的資源,一切銷(xiāo)售業(yè)績(jì)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷(xiāo)售團隊是我們店的根本。在以后的工作中建立一個(gè)和諧,具有殺傷力的團隊是我和我們所有的導購員的主要目標。
2、嚴格遵守銷(xiāo)售制度:
完善的銷(xiāo)售管理制度是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,對工作有高度的責任心,提高銷(xiāo)售人員的主人翁意識。這是我們在下個(gè)月完成十七萬(wàn)營(yíng)業(yè)額的前提。我堅決服從店內的各項規章制度。
3、養成發(fā)現問(wèn)題,總結問(wèn)題,不斷自我提高的習慣:
養成發(fā)現問(wèn)題,總結問(wèn)題目的在于提高我自身的綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現問(wèn)題總結問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,把我的銷(xiāo)售能力提高到一個(gè)新的檔次。
4、銷(xiāo)售目標:
我的銷(xiāo)售目標最基本的是做到天天有售貨的單子。根據店內下達的銷(xiāo)售任務(wù),堅決完成店內下達的十七萬(wàn)的營(yíng)業(yè)額任務(wù),打好年底的硬仗,和大家把任務(wù)根據具體情況分解到每周,每日;以每周,每日的銷(xiāo)售目標分解到我們每個(gè)導購員身上,完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù)。并爭取在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
我認為我們XX男裝專(zhuān)賣(mài)店的發(fā)展是與全體員工綜合素質(zhì),店長(cháng)的指導方針,團隊的建設是分不開(kāi)的。建立一支良好的銷(xiāo)售團隊和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。
以上是我的一些不成熟的建議和看法,如有不妥之處敬請諒解。
11月工作總結5
x月份眨眼間就已經(jīng)過(guò)去,經(jīng)過(guò)這一個(gè)月的辛勤工作,我心中有了一點(diǎn)收獲,為了在今后的時(shí)間里更好的開(kāi)展工作,我感覺(jué)應該對自己最近的工作做一下總結,目的在于吸取失誤教訓,提高自身水平,我相信通過(guò)不斷的總結,自己有信心也有決心把以后的工作做的更好。下面我對這一個(gè)月的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結。
本月各店指目標按時(shí)下達到店,做好重點(diǎn)貨品的陳列。每天對銷(xiāo)售情況進(jìn)行分析匯總,同比去年x月本月下滑嚴重店鋪:xx下降x%,導致整個(gè)區域業(yè)績(jì)下滑的情況主要有以下四點(diǎn):
。1)超市合同到期撤場(chǎng)商鋪較多;
。2)進(jìn)店客流較少;
。3)連單率降低;
。4)暢銷(xiāo)款xx貨品到貨未及時(shí)。
同比上升店鋪xx%,xx%,xx%,本月本區域總計完成x元,達標x%。
2.跟進(jìn)區域各店鋪的促銷(xiāo)活動(dòng)“清倉五折起”,發(fā)現活動(dòng)效果不是太好。雖然試穿率較高,但買(mǎi)單率卻很低(主要部分顧客覺(jué)的價(jià)格還是高)。后期公司采取了更大的促銷(xiāo)活動(dòng)“全場(chǎng)三折起”,因為活動(dòng)力度較大,明顯帶動(dòng)了銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的提高,起到了月底沖刺銷(xiāo)售關(guān)鍵。
3.對各店鋪各項例檢進(jìn)行抽查,發(fā)現區域內有個(gè)別店鋪退倉有遺漏,已按照公司規定對相關(guān)店員做出處罰。同時(shí)對區域內所有店鋪人員進(jìn)行了相關(guān)教育,嚴格杜絕再次發(fā)生內似問(wèn)題。
4.針對x店出現的丟貨問(wèn)題,本月公司領(lǐng)導針對此次事件提出了相關(guān)賠款方案,對此店員們都深刻領(lǐng)會(huì )了領(lǐng)導的關(guān)懷,對出現這樣的問(wèn)題都感到羞愧,紛紛表示在今后的工作中一定提高自己的責任心。同時(shí)公司領(lǐng)導對店員們后期工作中貨品問(wèn)題也給予了相關(guān)的指導方案。
11月工作總結6
剛走出大學(xué)校門(mén),我就很榮幸地成為公司中的一員,懷著(zhù)自己美好的希望和從零開(kāi)始的心態(tài),開(kāi)始了自己人生的新征程。
為了讓我們更快地了解公司、適應工作,公司特地對我們進(jìn)行了為期12天的新員工入職培訓。這次培訓的內容十分豐富,前兩天主要是團隊拓展活動(dòng),鍛煉了我們的團隊凝聚力,也讓我們認識了許多來(lái)自其他地市的伙伴們,大家一起上課,吃飯,課余進(jìn)行體育活動(dòng)等等,在此基礎上建立了深厚的友誼,讓我記憶深刻是素質(zhì)拓展中描繪自己的夢(mèng)想板的環(huán)節,大家在帶來(lái)的各類(lèi)雜志中尋找自己想要的圖片以及其他內容,宛如在繽紛多樣的人生中尋找自己的歸屬和目標。
每個(gè)人的夢(mèng)想不一樣,選擇也不一樣。但在這次活動(dòng)中,每個(gè)人在做著(zhù)同樣的事情,明確自己的未來(lái)目標,并銘記在心,為了未來(lái)為了夢(mèng)想而奮斗。
在此之后是理論課程,授課內容范圍很廣,從行業(yè)到公司的發(fā)展歷史,公司的競爭狀況及發(fā)展策略,財務(wù)人資管理規范、技術(shù)和安全制度等都有涉及,主要有公司歷史沿革、公司組織機構與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導講座、各部門(mén)負責人講授相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識和自身經(jīng)驗的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統學(xué)習。
經(jīng)過(guò)培訓,使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現狀和一些我以前從未接觸過(guò)的專(zhuān)業(yè)知識等。通過(guò)這次培訓,使我受益非淺、深有體會(huì )。
11月工作總結7
x月xx日是傳統的春節,也就是說(shuō)這個(gè)月是20xx的最后一個(gè)月,所以繼續努力,讓20xx有個(gè)完美的收官。月初就出現個(gè)Boss級故障。隨陳鋒下鄉修障,單機接入居然提示“IP沖突”,明顯IP被占用。馬上尋求黃少輝支撐,追蹤該IP。整個(gè)IP的追蹤過(guò)程是這樣的:
首先用VIP客戶(hù)保障組的'一臺MAC綁定的電腦登陸核心層交換機7609,用該IP查出它所在的VLAN和MAC,然后根據VLAN判定所在的接入層交換機,登陸接入層交換機根據MAC來(lái)找到該下掛交換機的端口與MAC,再根據局里的“LAN資料”來(lái)比對端口找到相應交換機IP。然后登錄該交換機,查詢(xún)MAC,最后得到該IP所在的端口號,找到IP源。
先把誤設IP的端口關(guān)掉,然后設置我們的故障機器的IP,可正常上網(wǎng)后,再與那個(gè)誤設IP的用戶(hù)協(xié)調,確認故障原因。月中跟隨技術(shù)發(fā)展公司的鄭枝忠一同去用戶(hù)現場(chǎng),進(jìn)行B1-1的ITV配置。有一個(gè)細節我特別留意了:關(guān)于端口綁定,ITV是綁定LAN2口,而TR069/Internet綁定是除LAN2外的所有口,包括無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )。同時(shí)ITV的配置在貓里的連接應選擇“Bridge”,VPI/VCI是“4/44”。
另外我特地百度了一下“TR069協(xié)議”,它是基于TCP/IP協(xié)議的,專(zhuān)門(mén)于遠程管理ADSL貓等前端設備的協(xié)議。在配置了TR069協(xié)議之后,用戶(hù)只要將網(wǎng)線(xiàn)接好,電信網(wǎng)管機房將根據貓的設備標識號自動(dòng)下發(fā)配置,完成Internet,ITV等的配置,實(shí)現用戶(hù)的“零配置”。1月的辛苦換來(lái)了幸福的春節長(cháng)假,明年繼續努力!
11月工作總結8
九月份我們采購中心在這期間更是承擔著(zhù)上下關(guān)系的協(xié)調和物資保證的重任。在我們采購中心全體員工的共同努力下,完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù),具體工作如下:
1、接待中心裝飾材料的采購、假山材料的采購、鋼構房材料、木平臺棧道材料、新型配電室、功能池材料的采購;
2、簽訂合同22份,主要為包工包料合同,具體如下:腳手架租賃合同,卵石采購合同,接待中心旁三間木屋玻璃安裝工程合同,墻紙包工包料安裝合同,地毯包工包料安裝合同,接待中心和海參坊燈具安裝合同,監控設備合同,接待中心二樓平臺、網(wǎng)吧、水吧的玻璃及扶手的安裝合同,樓梯樓梯玻璃及扶手的安裝合同,雷士燈具合同,地毯包工包料安裝合同,閉路設備和廣播設備安裝合同,衣架采購合同,木蠟油采購合同,增壓泵采購合同,高清影院系統合同,玉砂玻璃補充協(xié)議,操作柜安裝合同,電動(dòng)餐臺采購合同,廚房設備及排煙系統安裝合同,柜門(mén)鎖合同,玫瑰金門(mén)補充協(xié)議。
3、溫泉日常物資及接待物資的采購,如員工生日晚會(huì )活動(dòng);
4、酒店集團及各子公司(千村萬(wàn)戶(hù)、一和農業(yè))物資的采購;
5、保證餐廳物資的正常供應。
在完成這些工作任務(wù)的同時(shí),通過(guò)領(lǐng)導不斷地協(xié)調,還解決了8月份遺留的問(wèn)題:
1、工期緊張,采購工作壓力大,物資申購流程復雜,已經(jīng)簡(jiǎn)化;
2、采購外出就餐費用報銷(xiāo)的問(wèn)題。
10月份,我部門(mén)仍將發(fā)揚集團“白加黑”和“5+2”的精神,任勞任怨,為溫泉的開(kāi)業(yè)奮戰:
1、完成對工程、餐飲、溫泉、酒店等部門(mén)及子公司的物資采購工作;
2、積極地配合將要舉辦的接待活動(dòng),保證物資保質(zhì)保量地及時(shí)到位。做好接待工作的前期物資采購工作,保證溫泉順利開(kāi)業(yè)!
11月工作總結9
6 月份工作總結
1.新員工的培訓已完成。
2.值日改為每天輪換,值日表與值班表已做好,大家都比較自覺(jué)。
3.中差評交由張曉宇負責,解決的比較好,但部分中差評還是未能解 決。
4.新員工對商品有了基本的了解,發(fā)帖、設置秒殺都已熟悉
5. 迪佳商品價(jià)格已修改完畢。
6. 需要分裝的魚(yú)線(xiàn)、餌料、珠珠等已基本完成。
7. 本月出現請假后夜班無(wú)人值班現象
8.備注不及時(shí),運費計算不準備,進(jìn)貨數量不對。
9.本月存在遲到現象,以后請盡量避免此類(lèi)情況出現。
10.海峽發(fā)帖不及時(shí),已做出相應的處罰。
11.4 月 30 號全體出游,五一休假已安排好。
12.本月生效中評 5 個(gè),差評 10 個(gè)
13.四月份每人任務(wù) 2 萬(wàn),目標 3 萬(wàn),均已超額完成任務(wù)。
14.四月份總業(yè)績(jì) 134755 元。
本月計劃
1. 本月任務(wù)每人四萬(wàn),目標為五萬(wàn)。
2.海峽發(fā)帖數量增加,標題新穎,有吸引力,增加流量
3.員工考核 7 號進(jìn)行。
4.把中差評放在首要位置。
5.帶好新員工盡快可以獨立操作。
5.每周按時(shí)召開(kāi)運營(yíng)部會(huì )議,拿出好的營(yíng)銷(xiāo)方案。
6.監督好衛生以及評價(jià)等工作。
7.提升店鋪瀏覽量,提升7 月份業(yè)績(jì)。
8.7月份安排時(shí)間進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),讓新員工熟悉產(chǎn)品。
9.對于學(xué)習計劃毫不松懈,每周抽時(shí)間學(xué)習。
11月工作總結10
又一個(gè)月的忙碌過(guò)去了,十一月,是體育部,乃至整個(gè)團委學(xué)生會(huì )最忙的一個(gè)月。在體育部的活動(dòng)與峰嵐、和寢室設計之間奔走,雖然有些許疲憊,但也確實(shí)感受到大學(xué)生活的充實(shí)。
這個(gè)月主要工作大多數為校級比賽,其中校游泳比賽是我們學(xué)部與建藝共同承辦的。我們也順利舉辦了學(xué)部一二·九長(cháng)跑比賽。
;@球賽中,化環(huán)生的籃球隊一路向前,取得了學(xué)部組第四的好成績(jì)。校足球賽,我們止步小組賽,寒風(fēng)中,每一名隊員和化環(huán)生體育部成員心情都很沮喪。但我想說(shuō),我們努力過(guò),拼搏過(guò),即使輸掉了比賽,我們也是最棒的。!校羽毛球賽,我們學(xué)部包攬了男子單打、雙打金牌,體育部干事吳書(shū)陽(yáng)摘得男單桂冠,為我們學(xué)部爭得榮譽(yù)。本次游泳比賽由我們學(xué)部和建藝體育部承辦,在大家的共同努力下,比賽圓滿(mǎn)結束。我們學(xué)部取得了男團第二、女團第三、總成績(jì)第二的驕人成績(jì),并有一人打破男子400米自由泳校記錄!真為我們學(xué)部的運動(dòng)員感到自豪!
接下來(lái),總結一下這個(gè)月我的工作情況。;@、足球賽中,我主要承擔拉拉隊工作,為場(chǎng)上的隊員吶喊助威,為每一次進(jìn)球歡呼雀躍。每一句“化環(huán)生”都喊出了氣勢!學(xué)部一二·九賽,我也很早就來(lái)到了我們的“根據地”,與另外幾名干事一起在比賽路線(xiàn)沿途粘上路標,綁上旗幟,方便運動(dòng)員認路。又在圖書(shū)館前分配布置好檢錄處、接力區和觀(guān)眾區。一天的比賽中,我都擔任計時(shí)員的工作,在寒風(fēng)中確實(shí)感到疲憊與寒冷,但每一名體育部、社聯(lián)成員都很認真地記錄著(zhù)各班的成績(jì)。接下來(lái)的校游泳比賽中,我們學(xué)部作為承辦方,需要做很多工作。賽前一天中午,和幾名干事、副部以及部長(cháng)、副主席一起在游泳館內支起了宣傳畫(huà)報,又搬來(lái)了比賽時(shí)要用的桌椅。和那些男生一起工作,我要說(shuō):誰(shuí)說(shuō)女子不如男!o(∩_∩)o在比賽的那兩天,我和幾位副部、部長(cháng)和副主席呆在館里,看著(zhù)泳道里運動(dòng)員們激烈的競爭。我還組織了頒獎儀式,并為獲獎運動(dòng)員頒發(fā)了紀念旗。第一次進(jìn)行組織,不得不承認有些手忙腳亂,有一些工作沒(méi)有做好,第二天吸取了前一天的經(jīng)驗教訓,終于使頒獎儀式順利進(jìn)行。
十一月的忙碌過(guò)去了,這個(gè)月,辛苦不可避免,卻也收獲了很多!
想大聲喊出心底那句話(huà):作為化環(huán)生體育部的一員,我感到無(wú)比!無(wú)比!無(wú)比。!的幸福。。。!
最后,愿我們的家,越來(lái)越溫馨,家中每一位成員永遠都幸?鞓(lè )!愿化環(huán)生再創(chuàng )輝煌,體育部一路領(lǐng)航!
11月工作總結11
x月是繁忙的一個(gè)月,忙著(zhù)畢業(yè)的事情,忙著(zhù)下學(xué)期的事情,看著(zhù)熟悉的地方,聽(tīng)著(zhù)熟悉的聲音,敲擊熟悉的鍵盤(pán),點(diǎn)擊的熟悉的鼠標,留下了難舍的回憶!又是一年招新時(shí),還記得那年,第一次走進(jìn)這個(gè)辦公室,膽怯而陌生,怕自己出錯,因為對于我們而言,錯誤等于事故,所以絲毫不能放松自己,于是做事的時(shí)候務(wù)必記住,事前問(wèn)清楚,事后負責任,不要沒(méi)有問(wèn)清就去做,在開(kāi)始的時(shí)候,舒老師總是很清楚的告訴我怎么做,還親自示范,學(xué)會(huì )了很多,漸漸的,自己開(kāi)始熟悉了,愛(ài)上了這里,每次進(jìn)入辦公室,總會(huì )感覺(jué)回到家,舒老師是那般和藹,她不僅僅是老師,更是我的好朋友,很多話(huà)都可以談,像一個(gè)學(xué)姐和學(xué)弟交流,像一個(gè)長(cháng)輩和晚輩指點(diǎn),對于舒老師,我除了感謝還是感謝,沒(méi)有她的指點(diǎn),沒(méi)有她給我的機會(huì ),也許我不會(huì )得到這些成長(cháng),再次我也要感謝我的前輩---程浩瀚學(xué)長(cháng),雖交流不多,但也從他那里學(xué)到很多,“經(jīng)歷不等于經(jīng)驗”,這是他的工作感言,的確,也許我們一年年的工作,都是這些內容,也許工作了就工作了,不見(jiàn)長(cháng)進(jìn),這就是沒(méi)有什么經(jīng)驗,但是如果你在工作的時(shí)候,用心思考,我相信,即使在簡(jiǎn)單的事情上,你也會(huì )有所成長(cháng)的,或許經(jīng)驗就是這樣得來(lái)的。
x月-----最后一個(gè)月,站好最后一班崗!
11月工作總結12
五月的時(shí)光已經(jīng)過(guò)去了,這一個(gè)月在領(lǐng)導的耐心指導和同事的幫助下,完成了自己的本職工作,F將個(gè)人一個(gè)月來(lái)的工作情況總結如下:
一、學(xué)習方面
通過(guò)虛心向同事和領(lǐng)導學(xué)習,學(xué)會(huì )了有關(guān)EXCEL的工作表、工作簿的加密保護以及一些公式和函數的應用;學(xué)會(huì )了如何報銷(xiāo)差旅費;學(xué)會(huì )了SAP系統工資過(guò)賬等知識。通過(guò)自己的努力學(xué)習,也逐漸對五險一金業(yè)務(wù)辦理有了更進(jìn)一步地認識和了解。
二、工作方面
完成了本月轉正、調動(dòng)和離職人員的手續辦理;完成了本月公司員工的社會(huì )保險和住房公積金的業(yè)務(wù)辦理以及相關(guān)報銷(xiāo)單的填寫(xiě);完成了《在職人員信息報表》、《在職人員基礎數據表》和《蟲(chóng)草參茸二店人員信息表》的更新和發(fā)送;完成了新入職人員、調動(dòng)人員的歸檔;完成了離職人員五險一金扣款的填寫(xiě);完成了領(lǐng)導安排的各項工作。
三、存在問(wèn)題和計劃
1.對五險一金的一些業(yè)務(wù)問(wèn)題不清楚如何處理。這需要在今后的工作中不斷地去學(xué)習和積累經(jīng)驗。
2.在辦理一些事情上,考慮的不是很周到和全面。我將在今后的工作中努力加以改進(jìn)提高,爭取把自己的工作做得更好。
3.在工作實(shí)踐中不斷總結經(jīng)驗教訓,提高工作能力。4.在今后的工作和學(xué)習中樹(shù)立正確的態(tài)度,積極努力提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動(dòng)性,具備較強的專(zhuān)業(yè)心,責任心。
今后我將不斷加強自身學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平,不斷積累知識和經(jīng)驗,腳踏實(shí)地,認真完成自己的本職工作。
11月工作總結13
針對XX年出現的問(wèn)題及現場(chǎng)環(huán)境特點(diǎn),我認為**年的工作重點(diǎn)有以下幾個(gè)方面:
一、加強學(xué)習
學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù),盡量做到面面俱到,從土建、安裝到電器儀表,努力使各自水平跟上項目發(fā)展,成為復合型人才。針對新進(jìn)員工加強培訓,制定完善的管理制度,使其能盡快的成長(cháng)。組織培訓學(xué)習,進(jìn)行技術(shù)交流,提高認識,同時(shí)進(jìn)步。
二、技術(shù)會(huì )審
方案完成后要進(jìn)行技術(shù)會(huì )審,通過(guò)開(kāi)會(huì )形式討論可行性,最后確定施工方案。避免和減少出現不應該犯的錯誤,而延誤工期。
三、加強資料管理
資料是工程交工過(guò)程中必不可少的部分,故在資料管理方面,須從源頭抓起。做到來(lái)往文件必須登記,發(fā)出去的資料3天內沒(méi)有回來(lái)的,及時(shí)跟催。
四、精細化管理上要重點(diǎn)抓好以下幾方面工作:
1 、提高認識,強化技術(shù)、質(zhì)量管理教育,進(jìn)一步增強管理人員的責任心和責任意識。加強對技術(shù)、質(zhì)量相關(guān)文件、管理制度的培訓學(xué)習,要有計劃、有考核,使管理人員了解相關(guān)制度、標準、文件;進(jìn)一步加大精細化宣傳、教育力度,使執行文件、制度變成大家的自覺(jué)行動(dòng),把各項工作落到實(shí)處。
2 、強化精細化管理,劃清職責。理順流程,落實(shí)責任,提高執行力作用。
3 、積極開(kāi)展精細化管理預防活動(dòng)。開(kāi)展多種形式的質(zhì)量復查活動(dòng),檢查設備圖紙、技術(shù)條件、工藝流程、設備安裝規范等要求的正確性和完整性;組織技術(shù)人員學(xué)習、消化圖紙和技術(shù)文件,檢驗時(shí)做到心中有數;將精細化管理工作規范化、程序化、制度化。
XX 年的工作給了我們很多啟示和教訓,20xx年對于我們又是具有挑戰性的一年,技術(shù)部全體員工一定會(huì )以項目管理為重點(diǎn),抓質(zhì)量、講效率,全面推進(jìn)各項工作的開(kāi)展,為公司取得更大的輝煌盡綿薄之力!
11月工作總結14
在公司又一個(gè)月過(guò)去了,感覺(jué)在公司里一天天成長(cháng),同樣,每天也感到非常充實(shí)。在不斷的努力學(xué)習中,感覺(jué)自由又向采購這份職位走進(jìn)了一步!下面,我將2月份個(gè)人工作總結匯報如下,敬請各位提出寶貴意見(jiàn)及建議。
在本月,發(fā)生了好多事,由于采購人員增加,在采購意見(jiàn)上出現了一些分歧,以至于在這個(gè)月中,好多事情都沒(méi)有順利的進(jìn)行。只是完成對縣醫院工程配電柜、箱及電纜數量的一個(gè)統計、上報工作及對高豐大廈強電施工設計組織各部門(mén)做了一個(gè)分析、討論后,跟蹤完成了強電圖的設計,F在有待的是盡快組織再次討論,將方案統一后把電線(xiàn)、電纜及箱體等確定后盡快投入施工。再者就是對彌勒工地上人防工程這塊,關(guān)于人防辦對我們工地所下的停工通知做了處理。完成了對人防工程后續的辦理。以及對彌勒及潤城消防圖審查事務(wù)的辦理及跟蹤。還有就是每天到各工地看一下。其次也先后對材料作了市場(chǎng)調查,分析,也聯(lián)系了一些廠(chǎng)家對我們所需材料作了報價(jià),后續工作待商量后再作定奪。在采購過(guò)程中我不僅要考慮到價(jià)格因素,更要最大限度的節約成本,做到貨比三家;還要了解供應鏈各個(gè)環(huán)節的操作,明確采購在各個(gè)環(huán)節中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個(gè)環(huán)節,我們都會(huì )認真研究,商討辦法。
最后,感謝公司領(lǐng)導和同事對我的幫助和教導,我會(huì )在下個(gè)月工作中,不斷努力學(xué)習、努力工作,做好個(gè)人工作計劃,希望大家齊心協(xié)力,更希望公司蒸蒸日上!
11月工作總結15
經(jīng)過(guò)一個(gè)月了解與實(shí)際工作,四月份主要作了以下幾個(gè)方面的具體工作:公司總體組織架構;部門(mén)組織架構及崗位配置;部門(mén)職能;()各部門(mén)崗位說(shuō)明書(shū);緊急的工作流程、管理制度編制與修訂;管理人員公共理論培訓;管理人員轉正述職報告與360°評估;部門(mén)溝通、協(xié)調;組織召開(kāi)每天早會(huì );督導人員招聘、面試,完善人事檔案,組織簽訂勞動(dòng)合同、五·一文藝晚會(huì )及后勤維修工作;進(jìn)行團隊建設與企業(yè)文化宣導、培訓等。
根據組織架構設置一般原理與公司實(shí)際相結合,對現有組織架構作出原因分析,提出幾點(diǎn)意見(jiàn)或建議供參考:
1) 層級較多:現有6~7層,一般采用扁平化模式,4~5層較為合理。
2) 職稱(chēng)不一:職級相同的不同崗位,職稱(chēng)不統一,如:財務(wù)、行政人事部、物流等部門(mén)負責人稱(chēng)主管,市場(chǎng)、研發(fā)等部門(mén)負責人稱(chēng)經(jīng)理;
建議:所有職能部門(mén)負責人崗位職稱(chēng)一般稱(chēng)部門(mén)經(jīng)理(廠(chǎng)長(cháng)屬部門(mén)經(jīng)理級),個(gè)人按資歷、能力評估分三級:能力較強,能勝任者為經(jīng)理;能力較次但擔當此崗位責任者為副經(jīng)理;再次者為經(jīng)理助理;代理職務(wù)者職稱(chēng)前加"代"字,薪酬結構不變,可加職務(wù)代理獎金。車(chē)間主管、班組長(cháng)職稱(chēng)等級分類(lèi)與此相同。
3) 特殊部門(mén)歸屬:如:財務(wù)、市場(chǎng)等部門(mén)一般歸屬總經(jīng)理直管,但結合公司實(shí)際,有嚴格的保密制度,只要執行到位,可由總經(jīng)辦統一管轄。
4) 因人設崗:品質(zhì)專(zhuān)員不宜由總經(jīng)理直管,應成立品質(zhì)技術(shù)部加強品質(zhì)監控與工藝技術(shù)改進(jìn),與生產(chǎn)部平級,接受總經(jīng)辦領(lǐng)導。
5) 組織重疊:車(chē)間與生產(chǎn)一車(chē)間、二車(chē)間屬同一組織,車(chē)間下屬可設班組。
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