新進(jìn)員工年終工作總結
時(shí)間過(guò)得飛快，一年的工作又將告一段落。有過(guò)困惑，更有希望和喜悅，不能光會(huì )埋頭苦干哦，寫(xiě)一份年終總結，為來(lái)年工作做準備吧！你所見(jiàn)過(guò)的年終總結的報告應該是什么樣的？下面是小編為大家整理的新進(jìn)員工年終工作總結，歡迎大家分享。
新進(jìn)員工年終工作總結1
時(shí)光似箭，歲月如梭，轉眼進(jìn)入公司已經(jīng)有半年多得時(shí)間，這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個(gè)成長(cháng)得平臺，讓我在工作中不斷得學(xué)習，不斷得進(jìn)步，慢慢得提升自身得素質(zhì)和才能�；厥走^(guò)去得六個(gè)多月，公司陪伴我走過(guò)人生很重要得一個(gè)階段，使我懂得了很多。在此我向公司得各位領(lǐng)導和同事表示最衷心得感謝，有你們得關(guān)心才能使我在工作中得心應手，也因有你們得幫助，才能令我在公司得發(fā)展上一個(gè)臺階。
作為公司經(jīng)營(yíng)部得預算人員，在此期間，我充分得認識到這份工作得重要性，同時(shí)也發(fā)現了自己工作得差距，也使自己明確了下一步努力得方向，現對自己在公司經(jīng)營(yíng)部所做得工作做一下回顧和總結：
1、工作情況：在經(jīng)營(yíng)部6個(gè)多月得時(shí)間中，為了更快更好地融入公司這個(gè)團隊，為以后得工作打好鋪墊，我加緊對公司得各項規章制度進(jìn)行了解，熟悉公司得企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營(yíng)部運作流程，熟悉有關(guān)水利水電建筑預算得定額，參與標書(shū)得編制。
2、對于工作新得認識：對于預算工作，我覺(jué)得態(tài)度決定一切，對于工作如果沒(méi)有一個(gè)好態(tài)度，一切也就無(wú)從談起，只有以認真得態(tài)度、以主人翁得精神去對待自己得工作，才會(huì )實(shí)現公司利益得最大化。
3、工作中存在不足：由于自身得局限性，對于有些細節方面處理地不是太準確，因為預算工作有一部分是需要時(shí)間和經(jīng)驗得積累，不過(guò)我相信經(jīng)驗上得不足可以通過(guò)勤奮來(lái)彌補。對相關(guān)知識情況了解得還不夠詳細和充實(shí)，掌握得技術(shù)手段還不夠多；需要繼續學(xué)習以提高自己得知識水平和操作能力，加強分析和解決實(shí)際問(wèn)題得能力；同時(shí)團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強等。
在今后得工作中，我會(huì )加強自身學(xué)習，結合實(shí)際，多從細節考慮，認真做好本職工作，積極配合同事工作項目。積極向同事學(xué)習，虛心請教，并以實(shí)踐帶動(dòng)學(xué)習，全方位提高自己得工作能力�？朔约罕旧泶嬖诘弥T多缺點(diǎn)，加強學(xué)習，為公司得發(fā)展壯大貢獻自己得綿薄之力。
年末，真誠得感謝所有得同事，謝謝你們半年多得相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂得我一個(gè)這么好得學(xué)習的平臺，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過(guò)得東西。也真摯得希望我們在xx年越走越好。
新進(jìn)員工年終工作總結2
時(shí)間總是無(wú)形得走過(guò)，XXX前我來(lái)到公司，怯怯得面對公司得同事（畢竟自己得專(zhuān)業(yè)和從前從事得行業(yè)與現在得不同，不知道如何下手），而轉眼間我和同事都彼此熟悉了，兩個(gè)月得時(shí)間也就這樣得過(guò)去了。在過(guò)去得兩個(gè)月公司工作中，我作為一名公司新人，大致知曉了公司得業(yè)務(wù)，也明白了，原先陳總和我說(shuō)得，文員并不是純屬得文員，我們是一個(gè)團體，項目那個(gè)地方需要你，你就可以站出來(lái)，不管是文員還是客服。
兩個(gè)月時(shí)間真得不長(cháng)，在兩個(gè)月里，我在公司領(lǐng)導及同事們得關(guān)心與幫助下，完成了一項任務(wù)，雖然說(shuō)，對于整個(gè)網(wǎng)站上占得比例不是特別大，但是自己能出一份力，還是覺(jué)得自己得存在是有價(jià)值得。從入公司得第一天起，同事得關(guān)懷和指導，讓我在新得領(lǐng)域有了新得認識，在思想覺(jué)悟方面也有了更進(jìn)一步得提高，雖然進(jìn)入公司得時(shí)間并不是很長(cháng)，還是寫(xiě)了這篇本年度得工作總結，內容主要有以下幾項：
一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面
熱愛(ài)自己得本職工作，能夠正確認真得對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動(dòng)紀律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，有效利用工作時(shí)間，堅守崗位，保證工作能按時(shí)完成。
二、工作質(zhì)量成績(jì)和貢獻
在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計劃，有主次得先后及時(shí)得完成工作，達到預期得效果，同時(shí)在工作中學(xué)習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈得努力，使工作水平有了長(cháng)足得進(jìn)步，開(kāi)創(chuàng )了工作得新局面，為公司及部門(mén)工作做出了應有得貢獻。（雖然在工作中有很多得不足）
三、思想政治表現、品德素質(zhì)修養及職業(yè)道德
能夠認真貫徹黨得基本路線(xiàn)方針政策，通過(guò)報紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習政治理論；遵紀守法，認真學(xué)習法律知識；愛(ài)崗敬業(yè)，具有強烈得責任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認真得學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。
四、專(zhuān)業(yè)知識、工作能力和具體工作
我是十一月份來(lái)到公司工作，擔任公司客服，由于現在我們公司網(wǎng)站還在籌備當中，我這個(gè)崗位沒(méi)有充分發(fā)揮得余地，但是我也和其他同事一樣在做著(zhù)網(wǎng)絡(luò )編輯得工作，讓我接觸了不同得工作領(lǐng)域，在同事得指導，還有部門(mén)開(kāi)會(huì )過(guò)程中，看到了許多同事得優(yōu)秀表現，也從他們那邊學(xué)到了一些專(zhuān)業(yè)知識，從而在這個(gè)領(lǐng)域中也能有自己得見(jiàn)解。
在這兩個(gè)月中，我本著(zhù)“把工作做得更好”這樣一個(gè)目標，開(kāi)拓創(chuàng )新意識，積極圓滿(mǎn)得完成了以下本職工作：
1、負責自己辦公桌及周邊得衛生，讓自己和他人得工作環(huán)境不受影響。
2、認真負責得完成上級領(lǐng)導下發(fā)得任務(wù)，在進(jìn)公司不久就和曹俏負責安全小助手和網(wǎng)站注冊、驗證這兩個(gè)模塊，并在同事得幫助下，完成任務(wù)。
總結兩個(gè)月得工作，盡管有了一定得進(jìn)步和成績(jì)，但在一些方面還存在著(zhù)不足。比如有創(chuàng )造性得工作思路還不是很多，個(gè)別工作做得還不夠完善，專(zhuān)業(yè)知識不夠，這有待于在今后得工作中加以改進(jìn)。在新得一年里，我將認真學(xué)習各項政策規章制度，努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，隨著(zhù)公司得進(jìn)步而進(jìn)步，為公司得發(fā)展做出更大更多得貢獻。
在公司得兩個(gè)月得工作中，我得到了公司領(lǐng)導和同事得大力幫助，這是我非常感謝他們得地方，在他們得幫助下，我快速得適應了公司得工作，我為此感到非常得感激。
在將來(lái)迎來(lái)得一年中，我會(huì )繼續努力，將我得工作能力提高到一個(gè)新得檔次，不辜負大家對我得期望，我會(huì )盡我所能得工作，幫助公司實(shí)現發(fā)展，相信公司得明天會(huì )更好！
新進(jìn)員工年終工作總結3
忙忙碌碌間，一年時(shí)間匆匆而過(guò)，對我個(gè)人而言，這也是我“轉型”的一年。作為一名剛入職的新員工，盡管剛走進(jìn)一個(gè)新的工作環(huán)境，周?chē)囊磺卸际悄吧�，但我很快適應了這的環(huán)境和熟悉了這份工作，這將是我職業(yè)生涯的一個(gè)騰飛點(diǎn)，我對此也十分珍惜，盡最大努力去做好這一工作。下面就我入職這一個(gè)月的工作和學(xué)習進(jìn)行下回顧和總結。
一、虛心請教、努力學(xué)習
作為一名剛入職的新人來(lái)說(shuō)主要還是以學(xué)習為主，所以來(lái)到部門(mén)后我首先的工作就是看圖紙，熟悉公司產(chǎn)品的結構，控制流程，在遇到不明白的地方時(shí)，我就積極的向領(lǐng)導和同事請教。
二、遵守制度、服從安排
嚴格遵守公司的規章制度，在這段時(shí)間內從未出現遲到早退現象。我對領(lǐng)導的安排是完全的服從，并不折不扣的執行，對于自己不會(huì )的工作我也主動(dòng)的去承擔，爭取能夠更多的為領(lǐng)導和同事分擔工作，快速的提高自己，勝任自己的崗位。我始終以一個(gè)學(xué)徒的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。
三、辭舊迎新，展望未來(lái)
通過(guò)這段時(shí)間的工作，我發(fā)現了自身存在的很多缺點(diǎn)與不足。例如與其他部門(mén)同事溝通少，在處理上事情上的方法不夠成熟，經(jīng)驗不夠豐富，做不到統籌規劃。展望20xx，除了—如既往地聽(tīng)從各級領(lǐng)導安排，虛心向各位領(lǐng)導和同事學(xué)習外，還應該加強與其他部門(mén)同事之間的溝通交流，通過(guò)不斷的學(xué)習和總結積累自己的工作經(jīng)驗，逐步提高自己的工作能力，更好的為公司服務(wù)。
總體來(lái)說(shuō)，我對20xx充滿(mǎn)了期望，新年新氣象，希望在20xx年里，大家相互共勉，共同打造美好的.藍海。
新進(jìn)員工年終工作總結4
伴隨著(zhù)比較緊湊但不太緊張的工作節奏，20xx年就這樣快接近尾聲，經(jīng)過(guò)這一年的不太忙碌的工作，卻又有很多所感所悟。
對于工作這個(gè)詞，是潛移默化的接受的，自20xx年7月份從學(xué)校畢業(yè)，帶著(zhù)一身稚氣來(lái)到公司參加工作。從開(kāi)始的對工作環(huán)境的茫然，到后來(lái)把工作這個(gè)概念強加到自己的觀(guān)念中，從分廠(chǎng)的一線(xiàn)E升到制造公司的生產(chǎn)管理，從一個(gè)眼光狹小的高校畢業(yè)生慢慢的樹(shù)立起全局的系統觀(guān)念，我在一步步成長(cháng)起來(lái)。
要想成為一名優(yōu)秀的管理者，還必須掌握常用的現代辦公軟件，以及學(xué)習其他優(yōu)秀的管理方法。在這方面，我平時(shí)除了學(xué)習—些常用的文字、圖像處理軟件外，還在分公司領(lǐng)導的關(guān)心下，開(kāi)始接觸一些專(zhuān)業(yè)的生產(chǎn)管理方面的書(shū)籍，雖然現在收效甚微，但對我以后的發(fā)展是大有幫助的。沒(méi)有太多宏偉的高瞻遠矚，也沒(méi)有過(guò)于細膩的深切體會(huì )，只是在這一年中的—些瑣碎的想法和話(huà)語(yǔ)，分為不太清楚的幾方面在下面慢慢道來(lái)：
一、學(xué)習業(yè)務(wù)知識，作好本職工作
20xx年1—7月，我在特種電機組學(xué)習火電生產(chǎn)管理方法。由于自身對電機知識和管理知識的欠缺，初期就表現出了對工作的盲目以及被動(dòng)排斥，給自己的崗位學(xué)習造成了極大的阻礙。后來(lái)經(jīng)過(guò)領(lǐng)導和師父的及時(shí)引導，加上自我深入到生產(chǎn)現場(chǎng)對產(chǎn)品進(jìn)行了進(jìn)一步的感性認識，在經(jīng)過(guò)幾次的思想調整過(guò)后，就逐漸的適應了生產(chǎn)管理的工作節奏和工作環(huán)境。
由于所學(xué)的專(zhuān)業(yè)為機械設計與制造，對機械加工有一些理論上的了解，很快就熟悉了汽發(fā)機的主要部件的機加工，對于各分廠(chǎng)的主要設備也有了初步的認識。慢慢的，通過(guò)每天到生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行學(xué)習和觀(guān)察，然后結合專(zhuān)業(yè)工藝路線(xiàn)表和圖紙，我開(kāi)始對汽發(fā)機的各個(gè)部套和總裝有了整體的認識，這樣，我對產(chǎn)品就有初步的了解了。
在了解了產(chǎn)品之后，接下來(lái)就是管理了。制造分公司作為生產(chǎn)系統的核心管理部門(mén)，生產(chǎn)計劃便是生產(chǎn)能順利開(kāi)展起來(lái)的靈魂，作好生產(chǎn)計劃也是—個(gè)生產(chǎn)管理者的必備素質(zhì)。優(yōu)秀的生產(chǎn)計劃必須要具備良好的可執行性、合理客觀(guān)的生產(chǎn)周期以及應對偏差的糾正性。要作出這樣一份優(yōu)秀的生產(chǎn)計劃，作為生產(chǎn)管理者，首先要了解產(chǎn)品的工藝路線(xiàn)，然后根據分廠(chǎng)的設備能力和人員配備情況，還要能預計在實(shí)際生產(chǎn)中的突發(fā)情況，綜合判定生產(chǎn)周期，并在計劃的執行過(guò)程中要及時(shí)跟蹤以及時(shí)糾偏。
在擁有了編制生產(chǎn)計劃的能力后，要想計劃在分廠(chǎng)能夠正在的落實(shí)下去，除了計劃本身的優(yōu)質(zhì)性，我們更需要具有良好的溝通和協(xié)調能力。由于分廠(chǎng)的各管理人員在年齡、性格、文化水平存在較大差異，再加上他們的地域文化差異，就使得他們處理對待事情的方式方法不盡相同，這就要求我們必須要學(xué)會(huì )和哆種不同類(lèi)型的人員正確溝通交流，并在此過(guò)程中不斷的總結經(jīng)驗，不斷增強自己的協(xié)調能力。
當然，要想成為一名優(yōu)秀的管理者，還必須掌握常用的現代辦公軟件，以及學(xué)習其他優(yōu)秀的管理方法。在這方面，我平時(shí)除了學(xué)習一些常用的文字、圖像處理軟件外，還在分公司領(lǐng)導的關(guān)心下，開(kāi)始接觸一些專(zhuān)業(yè)的生產(chǎn)管理方面的書(shū)籍。雖然現在收效甚微，但對我以后的發(fā)展是大有幫助的。
二、理論聯(lián)系實(shí)際，在實(shí)踐中成長(cháng)
無(wú)論我們的理論知識多么豐富，最后都是要回歸到實(shí)踐中來(lái)，因為工作本身就是實(shí)踐性的。
在以前談到理論聯(lián)系實(shí)際，就會(huì )潛意識的理解為把書(shū)面的理論知識轉化為被動(dòng)的動(dòng)作行為。在參加工作之后才發(fā)現，以前的想法都是片面的或形而學(xué)的，因為以前思考問(wèn)題都是基于完全的理論之上，沒(méi)有真正觸碰到實(shí)踐的東西，才會(huì )導致理解結果顯得單薄和脆弱。直到慢慢的接觸到實(shí)際的工作，并在工作中去處理以一些問(wèn)題，才發(fā)現理論和實(shí)際其實(shí)是相輔相成的，理論聯(lián)系實(shí)際本事是應該具備主觀(guān)能動(dòng)性的，理論和實(shí)踐又是一個(gè)長(cháng)時(shí)間的互相轉化的過(guò)程。我們的實(shí)踐需要以理論作為基石，然后在理論基礎上去探索和實(shí)施；而我們在實(shí)踐過(guò)程中又不斷的進(jìn)行總結和思考，為自己的理論知識補充鮮活的營(yíng)養。理論和實(shí)踐又是一個(gè)長(cháng)時(shí)間的互相轉化的過(guò)程。
冰凍三尺，非—曰之寒。經(jīng)過(guò)漫長(cháng)的實(shí)踐，自己在編制計劃和到分廠(chǎng)處理協(xié)調事情上都有了明顯的進(jìn)步，每次遇到困難時(shí)，我就虛心系向別人請教，事后自己又歸納總結，不斷的改進(jìn)自己的方式方法，雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙，但我會(huì )在今后的工作中不斷的歷練和提升的。
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