精選生產(chǎn)年度總結合集五篇
總結是事后對某一時(shí)期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以幫助我們有尋找學(xué)習和工作中的規律,讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧?偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編幫大家整理的生產(chǎn)年度總結5篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
生產(chǎn)年度總結 篇1
日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,就在需要回頭總結時(shí)才猛然覺(jué)到日子真是來(lái)也匆匆去也匆匆,20xx即將成為歷史。20xx不是世界未日,而是公司生產(chǎn)從配件轉向成品的一個(gè)全新開(kāi)始。
1.產(chǎn)品質(zhì)量方面
1)產(chǎn)品質(zhì)量是公司生存和發(fā)展的基礎,尤其是今年市場(chǎng)情況不景氣的陰影下,客人對產(chǎn)品質(zhì)量要求與往年相比有了很大的提高,但我們很多管理人員的質(zhì)量意識又一時(shí)難以轉變,外購物料的質(zhì)量根本達不到公司要求,導致很多物料只能讓步收用,這給我們的質(zhì)量管理工作帶了很大的困難和挑戰。但顧客是上帝,出貨產(chǎn)品必須達到客人的質(zhì)量要求。生產(chǎn)部門(mén)只能從自身著(zhù)手,加強有關(guān)人員培訓和教育,出現每一次異常去分析原因,從中去尋找和總結出提高產(chǎn)品質(zhì)量的控制方法。但還
完好的設備是保證產(chǎn)量和產(chǎn)品質(zhì)量基礎。因此,20xx年生產(chǎn)部加強了設備方面的管理,設備小組組長(cháng)盡職盡責;對塑料模具進(jìn)行了分類(lèi)和整理,重新編輯模具清單;做好設備的維護保養工作的同時(shí),對出現異常的設備及時(shí)維修處理,過(guò)去工作中出現設備異常不知道找誰(shuí)處理的現象不再出現,給生產(chǎn)任務(wù)的順利完成提供了有力的保障。具體設備統計數據見(jiàn)《設備組總結報告》。
2.車(chē)間管理
20xx年各車(chē)間的各項工作都按照公司的要求進(jìn)行,要求各車(chē)間嚴格遵守公司的規章制度,無(wú)重大違規事件發(fā)生;加強對產(chǎn)品定額的評審和管理,確保定額的公平性、合理性;要求車(chē)間合理分配員工生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),經(jīng)常溝通教育,車(chē)間員工流失率在去年的基礎都明顯降低;生產(chǎn)計劃統一安排,車(chē)間嚴格按照生產(chǎn)計劃生產(chǎn),克服物料采購不及時(shí)和工藝繁的困難,順利完成各項生產(chǎn)任務(wù),通宵趕貨的現象很少,訂單因不能如期完成被取消的現象不再出現;對成品車(chē)間各小組組長(cháng)的工資計算方式進(jìn)行改變,與員工產(chǎn)量掛鉤,充分發(fā)揮組長(cháng)的職能,提高工作積極性,使生產(chǎn)產(chǎn)量在以往基礎上有一定程度的提高。管控生產(chǎn)計時(shí)工時(shí),要求各車(chē)間所有異常工時(shí)都必須填報《異常工時(shí)申報單》,批準后才核算工資,不但異常工時(shí)有了統計依據,而且控制了車(chē)間隨意安排計時(shí)的現象,降低生產(chǎn)成本。
3.安全生產(chǎn)管理
由于公司生產(chǎn)員工的文化素質(zhì)水平普遍偏低,安全意識非常淡薄。20xx年公司通過(guò)〈標準化安全生產(chǎn)〉的審核認證和培訓,使生產(chǎn)員工的安全意識有了明顯提高。生產(chǎn)部也把安全工作作為日常工作的重點(diǎn),時(shí)常對生產(chǎn)現場(chǎng)檢查監督,發(fā)現安全隱患及時(shí)處理,配合安全小組做好安全宣傳和教育培訓工作,保證各車(chē)間在安全狀態(tài)下生產(chǎn)工作。
4.現場(chǎng)管理
自公司推行“6S”以來(lái),生產(chǎn)現場(chǎng)管理一直在進(jìn)步,要求各車(chē)間在完成生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),務(wù)必抓好現場(chǎng)管理工作,我們相信,干凈整潔的現場(chǎng)才能生產(chǎn)出好品質(zhì)的產(chǎn)品,在“6S”小組的監督下,各車(chē)間“6S”意識有了較大轉變,不在以為6S=大掃除,生產(chǎn)現場(chǎng)環(huán)境有明顯改善,尤其是成品車(chē)間,過(guò)去多余和不良物料隨處亂仍亂放的習慣有了較大改變。
5.物料管理
物料控制是我們以前相對比較疏忽的工作,20xx年生產(chǎn)部將該項工作作為工作重點(diǎn),通過(guò)《生產(chǎn)物料定額管理規范》的實(shí)施效果看,還是取得了一定的成績(jì),例:領(lǐng)料單統一由生產(chǎn)部按單發(fā)出,物料領(lǐng)錯、發(fā)錯、多發(fā)、少發(fā)的現象得到很大改善;安全庫存的規定實(shí)施,降低了物料庫存量;多余和不良物料按單退換,使物料動(dòng)向有據可查;起草了《生產(chǎn)輔助工具和用料管理規定》,計劃20xx年實(shí)施,以達到對生產(chǎn)工具和易耗品的管控。
二.存在問(wèn)題及改善措施
成績(jì)只是過(guò)去,是對工作的肯定,但工作中發(fā)現問(wèn)題才是最寶貴的,存在的問(wèn)題才時(shí)最值得我們去重視的,找出問(wèn)題的解決方法才是我們工作的重點(diǎn)。通過(guò)一年的工作總結,個(gè)人認為生產(chǎn)部還存在以下幾方面問(wèn)題:
、.生產(chǎn)計劃方面:由于物料到位不及時(shí)和模具設備方面的問(wèn)題,生產(chǎn)計劃準確率較低,計劃變動(dòng)比較大。
、.生產(chǎn)統計方面:很多生產(chǎn)產(chǎn)能和產(chǎn)量方面的基礎數據統計不夠,對生產(chǎn)成本核算和生產(chǎn)計劃的編排工作都影響較大。
、.管理人員綜合水平:現場(chǎng)管理人員的管理能力較低,多為動(dòng)手型,會(huì )做事,但不太會(huì )管事,質(zhì)量意識和大局觀(guān)念不強。
針對以上幾個(gè)問(wèn)題,20xx年,生產(chǎn)部計劃從以下幾方面去改善:
、.加大物料跟蹤力度,制定更精確的物料需求計劃,記錄物料異常對生產(chǎn)造成的影響,及時(shí)向有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導反應和匯報物料情況。
、.制定生產(chǎn)統計操作規范,對有關(guān)統計人員、班組長(cháng)、車(chē)間主任等進(jìn)行培訓,加強現場(chǎng)管理人員的數據觀(guān)念。達到全面的生產(chǎn)數據統計來(lái)協(xié)助生產(chǎn)管理的效果。
、.向公司申請外聘或外出對現場(chǎng)管理人員管理方面的培訓,同時(shí)定期組織現場(chǎng)管理人員相互學(xué)習和溝通,以提高現場(chǎng)管理人員的綜合水平。
三.對公司的個(gè)人建議
通過(guò)在公司幾年工作中看到的、經(jīng)歷的和發(fā)生的一些問(wèn)題,根據個(gè)人看法,對公司有一下幾點(diǎn)建議:
、.加強技術(shù)力量:個(gè)人認為,目前的技術(shù)力量已經(jīng)無(wú)法滿(mǎn)足公司的發(fā)展需求,影響生產(chǎn)的同時(shí)也會(huì )影響公司的發(fā)展。比如新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、技術(shù)工藝改革、產(chǎn)品性能的提升等方面。
、.公司應多組織些對內部人員管理能力培訓,以提升公司整體管理水平,改變舊的思維理念和管理方式。以前一直在用的東西和老的觀(guān)念不一定都是好的,比如公司從生產(chǎn)配件為主轉型為生產(chǎn)成品為主一樣,轉變舊的管理方式才能適應新的發(fā)展趨勢。
、.加大力度解決外購物料不及時(shí)的問(wèn)題,雖然大家都知道該問(wèn)題的存在,也在想辦法解決,但不見(jiàn)效果,說(shuō)明解決問(wèn)題的方法和力度還不夠,希望公司能下狠心,下決心去解決該問(wèn)題。
四、20xx展望
律回春暉漸,萬(wàn)象始更新,我們將告別難忘的20xx,迎來(lái)了充滿(mǎn)希望的20xx。面對二o20xx年,生產(chǎn)部將以全新的姿態(tài)、十足的信心、飽滿(mǎn)的工作熱情、以公司發(fā)展目標為工作目標,以突破自我為個(gè)人工作方向。服從公領(lǐng)導工作安排,與各部門(mén)密切配合,團結協(xié)作,克服不足與困難,提高工作效率和質(zhì)量、提高管理水平、完成公司交給的生產(chǎn)任務(wù)、進(jìn)一步抓好安全生產(chǎn)、現場(chǎng)管理,為公司的發(fā)展共同努力。
生產(chǎn)年度總結 篇2
20xx年,我站在市農業(yè)局的堅強領(lǐng)導下,在XX市農業(yè)局畜牧站的精心指導下,以調整優(yōu)化畜牧業(yè)內部結構、提高畜牧科技成果轉化率為重點(diǎn),全面實(shí)施牧業(yè)富民工程,大力改良畜禽品種,推廣先進(jìn)畜牧獸醫技術(shù),以發(fā)展畜禽規;、集約化、專(zhuān)業(yè)化飼養為措施,促進(jìn)了全市畜牧生產(chǎn)快速健康發(fā)展,全面深入發(fā)展現代畜牧業(yè),圓滿(mǎn)完成了全年各項目標任務(wù)。
一、 目標和任務(wù)完成情況
1、20xx年重點(diǎn)目標任務(wù)與完成情況
重點(diǎn)目標任務(wù):
。1)畜牧業(yè)產(chǎn)值25.18億元,比上年增長(cháng)2﹪;畜牧業(yè)產(chǎn)值占農業(yè)產(chǎn)值的比重提高1個(gè)百分點(diǎn)。
。2)畜牧業(yè)為農民人均增加收入65元以上。
實(shí)際完成情況:畜牧業(yè)產(chǎn)值25.2億元,比上年增長(cháng)2﹪,占農業(yè)總產(chǎn)值的47﹪,比上年提高一個(gè)百分點(diǎn);畜牧業(yè)為農民人均增收183元(其中畜牧業(yè)為農民人均增收183元,超額完成了增收65元的目標任務(wù))。
2、20xx年畜牧生產(chǎn)目標任務(wù)與完成情況
畜牧生產(chǎn)目標任務(wù):
。1)生豬出欄43.96萬(wàn)頭,其中新增優(yōu)質(zhì)生豬1.7萬(wàn)頭;小家禽出欄1217.6萬(wàn)只;
。2)新(改、擴)建標準化小區(場(chǎng))8個(gè),主要畜禽適度規模養殖面提高2個(gè)百分點(diǎn);(3)新發(fā)展農民專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟組織3個(gè);規范發(fā)展專(zhuān)業(yè)合作社6個(gè);
。4)實(shí)施畜禽良種工程,生豬外三元雜交面提高4個(gè)百分點(diǎn),按時(shí)報送畜禽良種工程報表。
實(shí)際完成情況:
。1)生豬出欄44.1萬(wàn)頭,其中新增優(yōu)質(zhì)生豬1.7萬(wàn)頭,小家禽兔出欄1218.7萬(wàn)只。
。2)完成同順養殖場(chǎng) 、市龍盛生豬養殖場(chǎng)等10個(gè)新(改、擴)建標準化小區(場(chǎng)),主要畜禽適度規模養殖面達70﹪,比上年提高了2個(gè)百分點(diǎn)。
。3)新發(fā)展農民專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟組織3個(gè)(市蓉大種豬養殖專(zhuān)業(yè)合作社、市澤森生豬養殖專(zhuān)業(yè)合作社和市鳳型生豬養殖專(zhuān)業(yè)合作社),規范發(fā)展專(zhuān)業(yè)合作社6個(gè)(市宏揚生豬養殖專(zhuān)業(yè)合作社、市康達利奶牛養殖專(zhuān)業(yè)合作社、市布谷生態(tài)養殖專(zhuān)業(yè)合作社、市興睦孵化養殖專(zhuān)業(yè)合作社、市恒祥生豬養殖專(zhuān)業(yè)合作社、市蜀山養殖專(zhuān)業(yè)合作社);新培育市宏發(fā)食品廠(chǎng)為兩個(gè)帶動(dòng)示范企業(yè)。(4)目前,畜禽良種工程覆蓋全市17個(gè)鄉鎮,生豬三元雜交面已達100﹪。
二、 20xx年工作亮點(diǎn)
1、繼續發(fā)展草食性動(dòng)物養殖成績(jì)顯著(zhù)
近年來(lái),隨著(zhù)人口增長(cháng)、生活水平與城市化水平提高,牛羊肉消費持續增長(cháng),市場(chǎng)價(jià)格持續上漲。我局堅持以市場(chǎng)為導向,以轉變生產(chǎn)方式為主線(xiàn),以政策扶持為引導,大力發(fā)展牛、羊等草食性動(dòng)物養殖,著(zhù)力提高牛羊良種化水平,加快推進(jìn)標準化規模養殖,完善技術(shù)服務(wù)、疫病防控,全面提升生產(chǎn)能力,保障我市牛羊肉市場(chǎng)穩定供給,已獲得得突出成績(jì)。今年牛羊產(chǎn)量大幅增加,截止10月底,我市肉牛存欄1.63萬(wàn)頭,出欄1.15萬(wàn)頭,同比分別增長(cháng)11.2﹪、13.1﹪,今年肉牛預期產(chǎn)值1.9億,效益3400萬(wàn)元,連山鎮、松林鎮成績(jì)顯著(zhù)。
2、做好畜禽監測調查與價(jià)格預警工作
我站及時(shí)、準確的做好畜牧生產(chǎn)的月報、季報和年報上報與分析,做好下一步的生產(chǎn)決策。逐步完善全市畜牧業(yè)生產(chǎn)和市場(chǎng)供應動(dòng)態(tài)監測及預警體系。在強化畜牧生產(chǎn)月報、季報及專(zhuān)業(yè)年報監測的基礎上,嚴格按照國調隊確定的監測點(diǎn)(企業(yè)4家、小區20個(gè)、規模場(chǎng)50個(gè)、定點(diǎn)戶(hù)31個(gè))對我市畜禽生產(chǎn)實(shí)施重點(diǎn)監測,確保及時(shí)掌握全市畜牧業(yè)生產(chǎn)發(fā)展變化情況。按照《四川主要畜禽監測調查樣本調整實(shí)施細則》規定,我市組織開(kāi)展了主要畜禽監測樣本調整摸底工作,對全市18個(gè)鄉鎮,183個(gè)行政村進(jìn)行畜禽養殖情況摸底工作,為下個(gè)五年主要畜禽監測工作做好鋪墊。
3、種養結合助力特色現代畜牧業(yè)快速發(fā)展
我市立足大農業(yè)、大生態(tài),大膽創(chuàng )新畜牧業(yè)發(fā)展方式,以種養結合為核心,以治理和利用并重為原則,探索建立了多樣化的種養結合生態(tài)循環(huán)模式。依托松林、連山等鄉鎮發(fā)展果樹(shù)特色,發(fā)展畜-沼-果循環(huán)模式,畜禽養殖規模戶(hù)86家,可年出欄生豬5萬(wàn)頭、牛4500頭、羊3200頭;畜禽糞污經(jīng)過(guò)沼氣工程處理可保障4萬(wàn)畝果樹(shù)的肥源,惠及果農1587戶(hù);依托西高、高坪、興隆、金輪等鄉鎮蔬菜種植特色,發(fā)展畜-沼-蔬循環(huán)模式,畜禽養殖規模戶(hù)187家,可年出欄生豬18萬(wàn)頭、牛6000頭、禽40萬(wàn)羽,產(chǎn)蛋1000噸,畜禽糞污經(jīng)過(guò)沼氣工程處理可覆蓋20萬(wàn)畝蔬菜等種植業(yè)用肥,惠及農戶(hù)1.2萬(wàn)戶(hù);主要對資金、技術(shù)實(shí)力比較雄厚的大型養殖場(chǎng),配套一定面積的綜合性農、林、漁業(yè)生產(chǎn)區域,通過(guò)生物工程處理方式,將畜禽糞便分別轉化成有機肥料、生物蛋白、沼氣能源等,配套用于周邊的種養殖業(yè),實(shí)現局部區域內資源循環(huán)、生態(tài)平衡。
4、發(fā)動(dòng)宣傳,加強技術(shù)服務(wù)
我站采取送科技下鄉入戶(hù)、科技趕場(chǎng)、標語(yǔ)等形式,積極開(kāi)展畜牧生產(chǎn)標準化推進(jìn)與城鄉環(huán)境綜合整治相結合,提高了農戶(hù)的環(huán)保意識,增強廣大農戶(hù)開(kāi)展標準化養殖的積極性。我站提供主要畜禽養殖的優(yōu)良品種、飼養規模、生產(chǎn)防疫技術(shù)、糞污處理等的具體標準和規范,并按照資源節約、質(zhì)量安全、環(huán)境友好的要求,提供畜禽適度規模養殖圈舍建設方案和圖紙供養殖戶(hù)參考。不定期的到養殖場(chǎng)(戶(hù))發(fā)放養殖技術(shù)資料并現場(chǎng)進(jìn)行指導、培訓現代養殖技術(shù),為畜牧業(yè)健康發(fā)展提供了有力保障。
5、發(fā)展農民加入合作社、協(xié)會(huì )
農民專(zhuān)業(yè)合作社、行業(yè)協(xié)會(huì )作為實(shí)現農業(yè)產(chǎn)業(yè)化和農產(chǎn)品市場(chǎng)化的產(chǎn)物,近年來(lái)在我市得到較快發(fā)展。畜牧專(zhuān)業(yè)合作社、行業(yè)協(xié)會(huì )在提高農民組織化程度,推進(jìn)畜牧產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng),提高畜產(chǎn)品競爭力,促進(jìn)農民增收,建設現代畜牧業(yè)等方面發(fā)揮了積極作用。我市畜牧專(zhuān)業(yè)合作、行業(yè)協(xié)會(huì )社發(fā)展迅速,數量不斷增加,質(zhì)量不斷提高,涉及畜牧養殖的各個(gè)行業(yè),有生豬養殖合作社、肉牛養殖合作社、奶牛養殖合作社、牛羊養殖協(xié)會(huì )、養蜂協(xié)會(huì )等等。到去年底,全市有畜牧專(zhuān)業(yè)合作社57個(gè),協(xié)會(huì )18個(gè),參加合作社、協(xié)會(huì )的農戶(hù)年戶(hù)均可增收400余元。
生產(chǎn)年度總結 篇3
XX年,檢封生產(chǎn)部在領(lǐng)導們的重視和指導下,員工積極撰稿,努力創(chuàng )作,無(wú)論是有關(guān)一線(xiàn)工作的報道,還是內含生活學(xué)習的文章,其數量、質(zhì)量都在公司宣傳工作中遙遙領(lǐng)先,截止11月底共收到員工投稿?篇,實(shí)際發(fā)行?篇。
生產(chǎn)部宣傳思想工作在黨支部的正確領(lǐng)導和上級宣傳部門(mén)的具體指導下,緊緊圍繞公司、部門(mén)的工作大局,唱響主旋律,打好主動(dòng)戰,為部門(mén)實(shí)現工作目標和宣揚先進(jìn)事跡、人物搖旗吶喊、提神鼓勁,營(yíng)造昂揚向上的輿論氛圍,促進(jìn)了協(xié)調發(fā)展。
部門(mén)宣傳工作 以“創(chuàng )高水平工作,創(chuàng )高質(zhì)量載體,創(chuàng )高素質(zhì)隊伍,爭當優(yōu)秀宣傳思想工作者”為目標,堅持創(chuàng )新內容、創(chuàng )新形式、創(chuàng )新手段,加快推進(jìn)公司、部門(mén)建設和為廣大員工提供強有力的理論指導、輿論力量、精神支柱和文化條件。
一年來(lái),主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一、圍繞中心,活化形式,努力提升宣傳隊伍素質(zhì)。
面對新形勢、新任務(wù)、新要求,培養一支具有政治意識、大局意識、責任意識的宣傳骨干隊伍是搞好新時(shí)期宣傳思想工作的關(guān)鍵。黨支部在加強政治理論學(xué)習的同時(shí),特別注重宣傳隊伍的思想作用建設。
黨支部抓住“管住”和“管好”兩個(gè)關(guān)鍵,對宣傳工作一直都進(jìn)行宏觀(guān)和微觀(guān)、全面與全程管理。進(jìn)一步加強作風(fēng)建設,嚴格執行管理制度。從學(xué)習制度、報道紀律等方面對通訊員提出了明確的要求,并建立了相應的督查考評機制,從而使通訊員進(jìn)一步端正了工作態(tài)度,明確了學(xué)習目的,改進(jìn)了工作作風(fēng),提高了寫(xiě)作效率。鼓勵寫(xiě)手深入一線(xiàn),開(kāi)展調查研究,開(kāi)展面對面的宣傳思想工作,在深入調查研究中總結出宣傳思想工作的新途徑、新方法,從而增強宣傳思想工作的針對性、實(shí)效性。
注重提高通訊員的理論素養,嚴格執行部?jì)葘W(xué)習制度。堅持集中理論學(xué)習,并采取自學(xué)和集中學(xué)習相結合的方式,使所有通訊員都得到了不同程度的提高。
以宣傳骨干為龍頭,深化理論學(xué)習層次,為充分發(fā)揮通訊員的龍頭作用,一年來(lái),部門(mén)領(lǐng)導多次組織座談、交流、學(xué)習會(huì )議,不斷提升通訊員們的寫(xiě)作能力、觀(guān)察能力、動(dòng)手能力。
除了有部門(mén)領(lǐng)導親自上課,還先后邀請了宣傳部領(lǐng)導、團委領(lǐng)導授課。參學(xué)人員除了通訊員以外,還擴大至團干、入黨積極分子、團內榮譽(yù)獲得者、新員工。高層次、高密度、高頻率的學(xué)習活動(dòng),活化了學(xué)習形式,深化了學(xué)習內容,受到員工的熱烈歡迎。
通過(guò)在部門(mén)開(kāi)展主題教育活動(dòng)、骨干培訓、專(zhuān)題研討、輔導講座等形式,在部門(mén)內部大興學(xué)習之風(fēng),推進(jìn)思想解放,使部門(mén)宣傳工作開(kāi)展得特色鮮明。
二、堅持導向,突出影響,不斷加強輿論宣傳工作。
新聞輿論工作牢牢把握黨管媒體的基本原則,堅持正確的輿論導向,堅持團結穩定鼓勁和下面宣傳為主的方針,在部門(mén)內努力形成“勵精圖治求發(fā)展,同心同德謀跨越”的主流輿論。
明確方向,服務(wù)大局。部門(mén)新聞宣傳戰線(xiàn)抓好主旋律宣傳,堅持以公司、部門(mén)生產(chǎn)工作指示精神為指導,緊緊圍繞公司、部門(mén)的中心工作,開(kāi)展了一系列宣傳報道,譬如各類(lèi)晚會(huì )、第五屆運動(dòng)會(huì )等宣傳報道,始終堅持團結、穩定、鼓勁和正面宣傳為主的方針,確保正確的輿論導向。
生產(chǎn)年度總結 篇4
光陰荏苒,時(shí)光流逝,20xx年轉瞬間過(guò)去了。全體員工,在公司各級的領(lǐng)導下,上下一心,團結協(xié)作,順利地完成了全年各項工作任務(wù);仡20xx年,我們雖沒(méi)有十分驕人的成績(jì),但平安、順利是我們最大的收獲。展望20xx年,相信公司會(huì )有更大的發(fā)展前景。為了更好地開(kāi)展工作,認真吸取經(jīng)驗教訓,找出工作中存在的問(wèn)題,現將20xx年度工作總結匯報如下:
一、二oxx年主要工作回顧:
(一)加強企業(yè)內部管理,不斷提高企業(yè)管理水平
企業(yè)內部管理是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎。今年以來(lái),公司在x總的正確指導下,在x總的領(lǐng)導下,以理順關(guān)系為重點(diǎn),以制度建設為根本,以提高服務(wù)質(zhì)量為抓手,不斷加強人員、車(chē)輛和物資管理。始終把管理工作放在中心位置來(lái)抓,以管理出效益,以管理促發(fā)展。堅持制度化管理與人性化管理相結合,分工協(xié)作,密切配合,不斷修改完善各部門(mén)各崗位管理制度,適時(shí)組織全體員工學(xué)習體會(huì )。了解掌握人員動(dòng)態(tài)和思想狀況,加強溝通協(xié)調,及時(shí)解決矛盾和問(wèn)題,決不允許任何人以任何借口或理由在工作中相互推諉,更不允許任何人把個(gè)人之間的恩怨或思想情緒帶到工作中去。有力地增強了企業(yè)的凝聚力和戰斗力。定期召開(kāi)工作會(huì )議,相互交流探討,互相查找問(wèn)題、剖析原因,及時(shí)制定改進(jìn)措施,做到了小問(wèn)題當場(chǎng)解決,大問(wèn)題限期整改。有力在保證了全年工作的順利開(kāi)展。
(二)團結協(xié)作,密切配合,順利完成全年各項生產(chǎn)任務(wù)
加強生產(chǎn)管理,完成生產(chǎn)任務(wù)是企業(yè)工作的核心所在。20xx年以來(lái),公司各部門(mén)緊密配合,相互協(xié)作,圍繞“強管理,抓安全,保質(zhì)量,講信譽(yù),扎實(shí)高效”的工作思路狠抓生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成,得到了各施工方的一致好評。
1.加強了與各工地的配合協(xié)調力度,本著(zhù)“平等互利、相互尊重,及時(shí)溝通”的原則,確;炷翝沧⒌捻樌M(jìn)行,要求前場(chǎng)工長(cháng)工作要深要細,提前做好工作安排,注重每一個(gè)環(huán)節,確保前場(chǎng)施工安全、高效、無(wú)誤。
2.加大質(zhì)量管控力度,努力實(shí)現節能降耗。公司自成立以來(lái),始終堅持“以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)謀發(fā)展”的指導思想,大力加強質(zhì)量建設。從源頭抓起,嚴把原材料進(jìn)貨關(guān),加強砼的生產(chǎn)、出廠(chǎng)、運輸、和泵送等每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節的控制和要求。做到了批批送樣檢測,時(shí)時(shí)觀(guān)察調整。20xx年,試驗中心共進(jìn)行砂、石、水泥等各種原材料檢測173次,外加劑復檢27次。發(fā)現問(wèn)題迅速糾正,有力地保證了商品混凝土的質(zhì)量。同時(shí),為了降低生產(chǎn)成本,試驗室工作人員,在充分保證質(zhì)量的情況下,全年共進(jìn)行了87次試配,27次混凝土試驗。對不同氣溫條件下、不同標號的混凝土對塌落度及和易性的不同要求,適時(shí)調整配合比,使其達到最佳級配要求。既保證了混凝土質(zhì)量又盡可能地降低了生產(chǎn)成本。
3.加強對操作人員的調配和管理,嚴格操作規程,不斷培養新的技術(shù)能手,相互取長(cháng)補短,努力提高操作室的操作技能。為公司儲備人才打下基礎。
4.加強車(chē)隊管理,有力保證了混凝土運送工作的園滿(mǎn)完成。尤其是全體駕駛員發(fā)揚連續作戰的工作作風(fēng),克服天氣寒冷帶來(lái)的不利影響,加班加點(diǎn),任勞任怨地完成各項運砼任務(wù)。
20xx年經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力,在各部門(mén)的相互支持配合下,公司全年完成生產(chǎn)方量75789米3,實(shí)現產(chǎn)值2700多萬(wàn),保障了各工地混凝土的需要。
(三)狠抓安全工作,實(shí)現了全年安全事故為零的良好局面 安全工作是企業(yè)的命脈,是公司管理的重中之重,它直接關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展以及每個(gè)員工的切身利益。為此公司領(lǐng)導一班人高度重視,始終把安全工作放在頭等大事來(lái)抓,取得了良好效果。實(shí)現了全年無(wú)重大安全事故的良好局面。
1、加強安全領(lǐng)導。年初公司即成立了以x總為組長(cháng)的安全工作領(lǐng)導小組,加強安全監督檢查,及時(shí)發(fā)現和消除安全隱患,不斷修改和完善安全工作制度。
2、注重安全教育,提高安全意識。適時(shí)組織安全知識培訓,定期講評安全工作情況。時(shí)刻提醒廣大員工“安全工作無(wú)小事,小隱患也會(huì )釀成大事故”的道理。堅持警鐘長(cháng)鳴,常抓不懈。
3、上下一心,齊抓共管。嚴格執行“安全第一,預防為主”的方針,緊緊圍繞“人身安全、財產(chǎn)安全、施工安全”的目標,形成 “人人講安全,事事講安全,時(shí)時(shí)講安全”的安全工作氛圍。絕不允許不講安全的人和事存在。對忽視安全工作的部門(mén),發(fā)生安全事故的責任人堅決處理,決不姑息遷就。
4、成立應急小分隊,制定應急預案。當發(fā)生緊急情況和安全事故時(shí),保證及時(shí)有效的處理,最大限度把損失降到最低程度。
5、加大設備的維修和保養力度,確保安全運行。20xx年公司在資金十分緊張的情況下,仍保證了設備維修和保養開(kāi)支37萬(wàn)余元,充分說(shuō)明了公司對設備安全運行的高度重視。真正做到了發(fā)現問(wèn)題及時(shí)修理,定期組織檢查保養,不允許帶故障車(chē)輛上路,不允許設備帶故障作業(yè),將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)之中,有力保障了車(chē)輛和設備的運行安全。
(四)加強紀律建設、提高廣大員工的主人翁意識
公司的絕大部分員工能?chē)栏褚笞约,工作積極主動(dòng),認真負責,服從公司安排和調度。積極參加公司組織的清理洗車(chē)池、操作室下的水池及料場(chǎng)暗溝的排污等工作,不怕臟不怕累,認真負責,得到了公司領(lǐng)導的高度肯定。
二、工作中存在的一些問(wèn)題
1.各部門(mén)之間配合協(xié)調力度還有待進(jìn)一步加強,效率有待進(jìn)一步提高。主要表現在工作人員對某些工作認識不足,導致工作“能拖就拖,能緩就緩”的現象時(shí)有存在,有時(shí)不是這個(gè)沒(méi)到位就是那個(gè)沒(méi)有到位,在一定程度上影響了工作進(jìn)度。
2.前場(chǎng)與施工方和生產(chǎn)部門(mén)的銜接還不夠。主要表現在:施工方配合力度有待進(jìn)一步溝通和加強;生產(chǎn)、運輸、泵送等環(huán)節配合力度需進(jìn)一步提高,管道架設時(shí)有延后的現象發(fā)生等。
3.個(gè)別員工集體主義觀(guān)念淡薄,工作怕臟怕累,只要組織照顧,不要組織紀律。不服從工作安排,工作斤斤計較,相互推諉扯皮的現象在一定程度存在。這也不關(guān)他的事,那也不關(guān)他的事。為此,新的一年,我們要加強紀律整頓,對不服從工作安排的,公司將實(shí)行經(jīng)濟處罰和行政處罰。
4.少數員工安全防范意識不高,還有待進(jìn)一步加強,主要體現在技術(shù)還不過(guò)硬,處理緊急情況的能力還有待提高,不能提前發(fā)現問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題后又不能正確處理問(wèn)題。據統計20xx年共發(fā)生各類(lèi)安全事故隱患xx余起,處罰20余人次。
5.工作不深不細的現象還比較突出,主要表現在怕麻煩,敷衍了事,不想做,不會(huì )做,有的是教他他也不做,這樣的員工公司是要清理的。
6.極個(gè)別員工特殊思想嚴重,不服管,認為公司不敢管,拿他沒(méi)有辦法等思想嚴重存在。
7.工作流程有待制定,以避免造成職責不清,分工不明。
三、二oxx年工作計劃與建議
(一)緊緊圍繞“抓質(zhì)量、抓安全、抓成本”這一宗旨,嚴格管理。
首先,要從原材料質(zhì)量抓起,不定期、分批次對進(jìn)場(chǎng)的原材料進(jìn)行檢測,努力控制好水泥強度和穩定性,掌握沙石的含泥量是否超標等;試驗中心還應把握好混凝土的塌落度和和易性。
其次,繼續加強安全生產(chǎn)監管力度。一是前場(chǎng)工長(cháng)要加大泵工和管工的監管力度,督促管工加大對泵管的巡查力度,在注意安全的同時(shí)合理布管,注意泵管的加固工作,二是要求車(chē)隊要提高安全意識,嚴禁超速行駛,嚴禁酒后駕車(chē),要清楚的認識到安全駕駛的重要性和必要性,同時(shí)要認真負責裝料,運料及收好小票,不允許把料拉錯工地,否則必須嚴肅處理。
再次,繼續提倡全員動(dòng)員參與公司管理,尤其是試驗中心要多做試驗,優(yōu)化混凝土配合比,從各個(gè)環(huán)節控制好產(chǎn)品成本,以使企業(yè)達到產(chǎn)品最大利潤化。
最后,除著(zhù)重抓好以上三方面的工作之外,還應搞好后勤保障工作。一方面要抓好原材料的供給與保障工作,杜絕停產(chǎn)待料的現象發(fā)生,否則,會(huì )給公司帶來(lái)一定的負面影響,或者說(shuō)有損公司形象和社會(huì )信譽(yù)。
(二)努力拓展商混市場(chǎng),提高方量和經(jīng)濟效益
目前,我們公司現有的商混業(yè)務(wù)偏少,每天的生產(chǎn)方量遠遠不能滿(mǎn)足現有設備,由于商混市場(chǎng)競爭比較激烈,為此,我們應制定一套切實(shí)可行的銷(xiāo)售方案,多發(fā)展業(yè)務(wù),只有這樣,才能提高生產(chǎn)方量,從而提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
(三)完善管理制度和工作流程,加強作風(fēng)紀律整頓,提高廣大員工的工作積極性。
20xx年,公司將在原管理制度的基礎上不斷修改,并利用一定的時(shí)間組織大家學(xué)習。
新的一年意味著(zhù)新的開(kāi)始,新的機遇和新的挑戰,為此,xxxx全體員工,一定會(huì )精誠團結,努力奮斗,爭取新的更大的勝利。
生產(chǎn)年度總結 篇5
時(shí)光荏苒,20xx年已經(jīng)悄然離我們而去,回首過(guò)去的一年,內心不禁感慨萬(wàn)千。一年來(lái),在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,我嚴格要求自己,按照公司及車(chē)間的要求,較好地完成了自己的本職工作,并且通過(guò)努力,使自己在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改進(jìn),F將20xx年的工作情況總結如下:
一、主要完成的工作
1、班組的建設與管理得到加強
沖壓車(chē)間成立的時(shí)間不長(cháng),因其前身“XX公司”的管理比較混亂,故在班組中存在著(zhù)許多亟待解決問(wèn)題。為了解決這些問(wèn)題我采取了規范執行正激勵制度的措施。對于班組表現較好的員工給予加考核分,而對于表現較差的員工則堅決扣除一定的考核分。由于采取了這種獎懲分明,公平公正的考核辦法,班組員工的執行力得到了很大的提高而且提高了班組的凝聚力。
2、狠抓安全管理
沖壓車(chē)間相對于公司其他車(chē)間來(lái)說(shuō)安全隱患較多,比較容易出事故,在過(guò)去的20xx年里也發(fā)生了幾起重大的工傷事故,這些事故給公司和車(chē)間帶來(lái)的損失是巨大的!坝拚哂悯r血換取教訓,智者用教訓避免事故”。身為一班之長(cháng),雖然所擁有的權力不是很大,但肩負著(zhù)全班十幾名員工的生命安全的重任。因此,對于安全工作我從未放松過(guò),月月講,天天講。
3、保證產(chǎn)品質(zhì)量
隨著(zhù)公司規模的擴大和品牌知名度的日益提升,消費者對xx汽車(chē)的質(zhì)量要求也越來(lái)越高,因此,公司高層對產(chǎn)品質(zhì)量的重視程度也被提到了一個(gè)前所未有的高度。作為整車(chē)產(chǎn)業(yè)的龍頭工藝,沖壓車(chē)間所肩負的責任也越來(lái)越大。我深知作為車(chē)間班組長(cháng),自己的工作直接影響車(chē)間的工作質(zhì)量。出于對公司的負責任,我在質(zhì)量控制方面一直不敢有所松懈,積極與檢驗班的同事及時(shí)進(jìn)行信息的`溝通與交流,對于生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題件,缺陷件從不輕易放過(guò)。同時(shí)加強員工對質(zhì)量的重要性的認識,要求大家認真做好自檢互檢工作,確保不讓一個(gè)問(wèn)題件從本班組流入下一道工序。
4、積極參與車(chē)間改善活動(dòng)
沖壓車(chē)間就像一個(gè)大家庭,我每天生活工作在這個(gè)溫暖的大家庭里,作為這個(gè)大家庭中的一員我覺(jué)得我有義務(wù)和責任將她建設的更加美好和諧。因此,一年來(lái),我積極參與車(chē)間的改善活動(dòng),并調動(dòng)班組員工的積極性,利用集體的智慧對車(chē)間提出了許多有價(jià)值的改善。
5、加強自身學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平
由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與一名優(yōu)秀稱(chēng)職的班組長(cháng)都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,一直在學(xué)習,向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習,向同事學(xué)習,積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),努力提高工作效率和工作質(zhì)量,爭取工作的主動(dòng)性。通過(guò)這一年的努力感覺(jué)自己還是有了一定的進(jìn)步,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),具備較強的專(zhuān)業(yè)心,責任心。
二、工作中出現的問(wèn)題及解決方法
一年來(lái),我敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,取得了一些成績(jì),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在以下幾點(diǎn):
1、安全生產(chǎn)方面
安全管理沒(méi)有做到位,力度不夠;安全培訓不到位;檢查不到位。很多時(shí)候,由于員工的勞動(dòng)強度較大,體力消耗較多,因此在完成當天的產(chǎn)量,做整理現場(chǎng)的工作中出現忽視安全的現象,更是有在勞保用品沒(méi)有穿戴整齊的情況下進(jìn)行操作的現象從而導致9月10月連續兩次發(fā)生劃傷事故,F在想來(lái)這兩起事故的發(fā)生,我有著(zhù)不可推卸的責任。首先:在組織班組日常安全培訓的過(guò)程中沒(méi)有真正做到讓每一個(gè)員工時(shí)刻將安全生產(chǎn)牢記于心;其次:在安全檢查方面沒(méi)有做到全程跟蹤全程檢查;最后:在發(fā)生一次事故后沒(méi)有及時(shí)總結經(jīng)驗教訓,避免類(lèi)似的事件再次的發(fā)生。使我的員工遭受痛苦,使車(chē)間的榮譽(yù)及利益受到損傷我很是自責。為此,我決定在今后的工作中加強安全培訓的力度并改進(jìn)相關(guān)培訓的形式并強化班組安全員的責任感,使班組每位員工都認識到安全生產(chǎn)的重要性,從而形成“人人重視安全生產(chǎn),人人參與安全生產(chǎn)”的良好氛圍。
2、質(zhì)量控制方面
質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,而不是檢查出來(lái)的,就是說(shuō)要講全面質(zhì)量管理,要按照目標要求認真抓好每一個(gè)環(huán)節,每一道工序。同時(shí)質(zhì)量檢查又十分重要,特別是在生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問(wèn)題,變事后處理為事前預防和事中控制,變被動(dòng)為主動(dòng)。雖然目前公司從上至下都開(kāi)始重視質(zhì)量,但在實(shí)際操作過(guò)程中還是存在許多問(wèn)題,尤其是班組之間的配合,例如在板料的運輸和成品的裝卸過(guò)程中還有許多有待改進(jìn)的地方。要解決這些問(wèn)題不是某一個(gè)班組努力就可以做好的,這需要幾個(gè)相關(guān)班組的通力合作,我認為要想做好質(zhì)量工作,必須把握“嚴、細、實(shí)”的原則,要嚴格管理,認真細致,狠抓落實(shí)。
3、班組管理方面
雖然在過(guò)去的一年中班組的管理水平有了一定的提高但還是存在一些問(wèn)題,如:?jiǎn)T工的標準化作業(yè)情況有待改進(jìn),員工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有待提高,員工的工作積極性還沒(méi)有被充分的調動(dòng)起來(lái)等。我深知:沒(méi)有高水平的管理,就沒(méi)有高素質(zhì)的員工,就沒(méi)有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此,我會(huì )在以后的工作中著(zhù)重解決提高班組員工綜合素質(zhì)的問(wèn)題,充分利用業(yè)余時(shí)間,多安排一些有關(guān)標準化作業(yè)以及沖壓專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識的培訓,爭取在較短的時(shí)間內讓員工的綜合素質(zhì)有較大的提升。
三、今后努力方向
新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn),新的機遇,新的挑戰。我會(huì )再接再厲,認真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司和車(chē)間發(fā)展,貢獻自己的力量。
我決心在接下來(lái)的一年中努力做到以下幾點(diǎn):
1、加強學(xué)習,拓寬知識面。努力學(xué)習沖壓專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)管理知識;
2、本著(zhù)實(shí)事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手;
3、加強與車(chē)間兄弟班組的溝通合作,向先進(jìn)班組學(xué)習,加強管理,努力使班組形成團結一致,勤奮工作的良好氛圍;
4、全面完成車(chē)間交給的各項任務(wù),為車(chē)間帶出一個(gè)能打硬仗,吃苦耐勞的412班組。
最后,希望各位領(lǐng)導能在以后的工作中一如既往的支持我,我將以更加優(yōu)秀的工作業(yè)績(jì)回報各位領(lǐng)導的關(guān)心與厚愛(ài),因為我會(huì )一直努力!謝謝!
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