社區春風(fēng)行動(dòng)的工作總結
第一篇：社區春風(fēng)行動(dòng)工作總結
為全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神，適應新形勢下農村轉移勞動(dòng)力就業(yè)的新特點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)農村轉移勞動(dòng)力就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作，更好地滿(mǎn)足20xx年春節后一段時(shí)期進(jìn)城務(wù)工人員就業(yè)需求和企業(yè)用工需求，按照《烏魯木齊市關(guān)于開(kāi)展20xx年春風(fēng)行動(dòng)的通知》(烏就培[20xx]5號)文件的要求，結合社區實(shí)際，定于20xx年2月至4月開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”。
一、活動(dòng)主題
搭建供需平臺 促進(jìn)轉移就業(yè)
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年2月25日至4月25日。
三、服務(wù)對象
(一)有轉移就業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者;
(二)有創(chuàng )業(yè)愿望的農村勞動(dòng)者;
(三)有招聘需求的各類(lèi)用人單位;
(四)其他有就業(yè)創(chuàng )業(yè)意愿的勞動(dòng)者。
四、活動(dòng)目標
(一)走訪(fǎng)到位。普遍走訪(fǎng)轄區內有轉移就業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者和有招聘用人需求的重點(diǎn)企業(yè)，全面摸查農村勞動(dòng)者轉移就業(yè)需求和用人單位招聘用人需求，將需求摸查情況登記造冊，并納公共就業(yè)和人才服務(wù)信息平臺系統。
(二)宣傳到位。有轉移就業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者都能夠免費得到“春風(fēng)卡”等宣傳資料，有招聘用人需求的企業(yè)都能夠免費獲得用工指導和政策指引。
(三)服務(wù)到位。有轉移就業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者都能夠獲得免費的公共就業(yè)和人才服務(wù)，有招聘用人需求的企業(yè)都能夠通過(guò)公共就業(yè)服務(wù)機構免費發(fā)布招聘信息，“用工規范誠信企業(yè)”都能夠優(yōu)先得到及時(shí)的用工推薦服務(wù)。
(四)政策到位。參加技能培訓和創(chuàng )業(yè)培訓的農村勞動(dòng)者都能夠按規定享受培訓補貼政策，符合條件的農村勞動(dòng)者都能夠按規定獲得小額擔保貸款和稅費減免等政策扶持，開(kāi)展新招錄農民工技能培訓的企業(yè)都能夠按規定享受職業(yè)培訓補貼相關(guān)政策。
(五)維權到位。有轉移就業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者都能夠獲得勞動(dòng)維權信息，包括勞動(dòng)保障法律基本知識、勞動(dòng)保障監察機構地址和聯(lián)系方式，有維權需求的進(jìn)城務(wù)工人員都能夠獲得相應的政策指導、維權支持和法律援助，用工企業(yè)都能夠獲得招聘、合法用工等方面的政策指導。
五、活動(dòng)內容
社區結合轄區情況，組織開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”，為農業(yè)富余勞動(dòng)力提供政策咨詢(xún)、就業(yè)服務(wù)和維權支持，幫助進(jìn)城務(wù)工人員和就地就近轉移就業(yè)人員及早落實(shí)就業(yè)崗位�；顒�(dòng)分四個(gè)階段進(jìn)行。
(一)準備階段(20xx年2月5日-2月17日)
社區結合實(shí)際，制定實(shí)施方案。
(二)開(kāi)展需求普查，加大政策宣傳，落實(shí)就業(yè)政策，優(yōu)化就業(yè)環(huán)境階段(20xx年2月18日-4月20日)
1、開(kāi)展需求普查，加強動(dòng)態(tài)管理(2 月18 日至3 月1 日)。社區結合歷年開(kāi)展春風(fēng)行動(dòng)的經(jīng)驗，利用春節后的兩周時(shí)間，集中力量全面了解掌握春節前返鄉農民工和準備節后進(jìn)城務(wù)工人員的就業(yè)需求，全面了解本地節后準備招工的重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項目的招聘需求，做到基礎臺賬明、動(dòng)態(tài)數據清、就業(yè)狀況準、招聘需求實(shí)，實(shí)現市場(chǎng)職業(yè)供求信息的動(dòng)態(tài)管理。
2、加強政策宣傳，做好就業(yè)引導(2 月18 日至3 月15 日)。社區加強對招工企業(yè)的宣傳活動(dòng)，讓企業(yè)及時(shí)了解春風(fēng)行動(dòng)活動(dòng)目的、就業(yè)政策內容和招聘用工規范要求，引導企業(yè)通過(guò)提高工資福利待遇、改善工作條件、拓展職業(yè)發(fā)展空間和維護勞動(dòng)者權益吸引更多的農村勞動(dòng)者，穩定工作崗位，促進(jìn)企業(yè)持續健康發(fā)展。同時(shí)，要及時(shí)了解掌握轄區人力資源市場(chǎng)職業(yè)供求情況，發(fā)布相關(guān)信息，正確引導社會(huì )認識職業(yè)供求形勢。
3、搭建信息平臺，做實(shí)對接服務(wù)(3 月18 日至4 月20日)。社區及時(shí)掌握轄區內人力資源市場(chǎng)職業(yè)供求情況，充分利用信息網(wǎng)絡(luò )、平面媒體、移動(dòng)通訊等手段，廣泛發(fā)布招聘崗位信息、招聘會(huì )信息、市場(chǎng)工資指導價(jià)位信息和職業(yè)培訓信息。
4、落實(shí)就業(yè)政策，優(yōu)化就業(yè)環(huán)境(2 月25 日至4 月25 日)。社區結合經(jīng)濟結構調整、產(chǎn)業(yè)轉移和城鎮化進(jìn)程，突出工作重點(diǎn)，完善和落實(shí)就業(yè)扶持政策。要加強與企業(yè)的聯(lián)系，組織開(kāi)展定向、定單式職業(yè)技能培訓，落實(shí)培訓補貼政策，實(shí)現農村勞動(dòng)力技能水平與企業(yè)競爭力的雙提高;積極幫助符合條件的企業(yè)落實(shí)社保補貼等各項就業(yè)扶持政策，實(shí)現產(chǎn)業(yè)結構調整中農村勞動(dòng)者的平穩轉移就業(yè)。要根據轄區經(jīng)濟發(fā)展、重點(diǎn)項目以及新農村建設的用人需求，落實(shí)各項就業(yè)扶持政策，引導企業(yè)合法用工，提升就業(yè)質(zhì)量，促進(jìn)農村勞動(dòng)者就地就近就業(yè);對返鄉農民工，要根據他們的創(chuàng )業(yè)要求，積極提供創(chuàng )業(yè)政策咨詢(xún)、創(chuàng )業(yè)培訓、創(chuàng )業(yè)項目推薦、創(chuàng )業(yè)場(chǎng)地等服務(wù)，幫助他們實(shí)現創(chuàng )業(yè)。
5、清理整頓市場(chǎng)，維護市場(chǎng)秩序(20xx年3月中旬)。以推薦誠信機構和打擊非法活動(dòng)為重點(diǎn)，維護人力資源市場(chǎng)秩序。清理整頓人力資源市場(chǎng)，在轄區開(kāi)展一次清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序專(zhuān)項活動(dòng)，對各類(lèi)職業(yè)中介機構和人力資源中介機構進(jìn)行檢查，為“春風(fēng)行動(dòng)”的開(kāi)展提供良好的用工市場(chǎng)環(huán)境。組織開(kāi)展農民工維權政策咨詢(xún)和法律援助行動(dòng)。
(三)實(shí)施階段(20xx年2月25日—4月20日)。
1、積極開(kāi)展政策宣傳。社區制作板報宣傳農民工進(jìn)城的政策，社區擺放板報1塊，擺放時(shí)間持續到4月25日。
2、實(shí)施專(zhuān)項活動(dòng)，提高服務(wù)成效。組織開(kāi)展各種形式招聘會(huì )，根據需求普查情況，把合適的崗位信息直接送到村、送到戶(hù)、送到人。以社區為單位，組織開(kāi)展“農民工專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )”、“企業(yè)招聘面對面”、“創(chuàng )業(yè)項目推薦”、“創(chuàng )業(yè)培訓指導專(zhuān)場(chǎng)”等活動(dòng)，幫助農村勞動(dòng)者更加便利地實(shí)現就業(yè)創(chuàng )業(yè)。
(1)開(kāi)展“送崗位、送政策、送培訓”走村入戶(hù)活動(dòng)(20xx年3月中下旬)。以拓展暢通轉移就業(yè)渠道為目標，通過(guò)招聘會(huì )等形式提高服務(wù)成效。根據企業(yè)及求職者求職登記情況，街道將赴米東區參加招聘會(huì )，把適合的崗位信息直接送到村、送到戶(hù)、送到人。
(2)發(fā)放一批春風(fēng)卡。3月中旬社區對進(jìn)城務(wù)工人員發(fā)放“春風(fēng)卡”�！按猴L(fēng)卡”的內容主要是介紹進(jìn)城務(wù)工基本常識、公共職業(yè)介紹機構的聯(lián)系方式、誠信民辦人力資源中介機構名單、求職就業(yè)指南、維權注意事項、舉報電話(huà)、城鎮生活安全須知和勞動(dòng)力需求情況等內容。
(3)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )(20xx年3月7日至4月中旬)。街道參加由水區人力資源和社會(huì )保障局在烏魯木齊市河南路人力資源市場(chǎng)舉辦的烏魯木齊市“20xx年春風(fēng)行動(dòng)”大型專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )以及20xx年“三八女性大型專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )”，屆時(shí)街道組織5家用工單位參加。
(四)活動(dòng)總結階段(20xx年4月10日-4月15日)
各社區在活動(dòng)結束后，要總結經(jīng)驗，為今后繼續做好此項活動(dòng)打下良好的基礎。
六、組織領(lǐng)導
此次活動(dòng)由新民路街道勞動(dòng)和社會(huì )保障事務(wù)所統一負責。成立“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)領(lǐng)導小組。
七、活動(dòng)要求
社區結合本地實(shí)際，針對農村勞動(dòng)者進(jìn)城求職就業(yè)存在的問(wèn)題和困難，創(chuàng )新就業(yè)服務(wù)形式，務(wù)求工作實(shí)效。
一是做好宣傳，突出“新”字。社區按照黨的十八大“實(shí)現更高質(zhì)量就業(yè)”的新要求，把宣傳重點(diǎn)放到轉變勞動(dòng)者就業(yè)觀(guān)念上，引導勞動(dòng)者由短期、季節性轉移向長(cháng)期、穩定性就業(yè)轉變，進(jìn)廠(chǎng)當工人、進(jìn)城當市民、創(chuàng )業(yè)當老板突出“新”字上下功夫。
二是強化對接，突出“實(shí)”字。對信譽(yù)好、需求大、管理規范的'用工企業(yè)，可以把招聘現場(chǎng)安排到企業(yè)，讓勞動(dòng)者直接考察企業(yè)，提高簽約率;對交通不便的農村，要搜集適合當地勞動(dòng)者就業(yè)的崗位，積極組織“鄉企對接”、“送崗位下鄉”等活動(dòng)，確保每個(gè)村、每一戶(hù)都能獲得至少一次就業(yè)服務(wù)突出“實(shí)”字上來(lái)。
三是推動(dòng)創(chuàng )業(yè)，突出“幫”字。社區搞好創(chuàng )業(yè)培訓、推薦適合農村勞動(dòng)者創(chuàng )業(yè)的項目，還要協(xié)調金融、工商、稅務(wù)等職能部門(mén)落實(shí)政策，并及時(shí)跟蹤解決創(chuàng )業(yè)者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的困難，提高創(chuàng )業(yè)成功率上突出一個(gè)“幫”字上來(lái)。
四是加強組織領(lǐng)導。社區高度重視20xx 年春風(fēng)行動(dòng)的組織領(lǐng)導工作，結合轄區實(shí)際，制定工作方案，明確工作進(jìn)度，落實(shí)工作責任。
五是加強督促落實(shí)。社區加強對社區的指導，組織督促檢查，對活動(dòng)中出現的問(wèn)題要及時(shí)研究解決，推動(dòng)活動(dòng)深入開(kāi)展。新民路街道勞動(dòng)和社會(huì )保障所將適時(shí)督導檢查 “春風(fēng)行動(dòng)”開(kāi)展情況。
第二篇：社區春風(fēng)行動(dòng)工作總結
根據溫宿鎮人力資源和社會(huì )保障部的統一部署和要求，積極應對經(jīng)濟形勢變化對就業(yè)工作的不利影響，維護就業(yè)形勢穩定。于春節后開(kāi)展了以“提升技能，溫暖就業(yè)”，為主題的“春風(fēng)行動(dòng)”。經(jīng)過(guò)精心組織和認真實(shí)施，專(zhuān)項活動(dòng)取得了較好成效，現將活動(dòng)情況匯報如下：
一、“春風(fēng)行動(dòng)”工作開(kāi)展情況
1、領(lǐng)導高度重視，精心部署安排。我社區20XX年“春風(fēng)行動(dòng)”工作方案》，強調了開(kāi)展此項工作的重要性，要求把此項工作作為20XX年就業(yè)工作的重中之重，認真組織實(shí)施，專(zhuān)人負責“春風(fēng)行動(dòng)”的具體事宜，為實(shí)施富民工程，轉變農村經(jīng)濟發(fā)展方式，統籌推進(jìn)工業(yè)化、城鎮化和農業(yè)現代化建設提供更好的服務(wù)。
2、采取有效措施，精心組織服務(wù)。
一是加強宣傳引導，積極營(yíng)造氛圍。
二是積極與社區工會(huì )、社區婦聯(lián)、社區殘聯(lián)等辦公室聯(lián)系，利用在全民學(xué)習集中開(kāi)展了“春風(fēng)行動(dòng)”，組織農民工實(shí)現就業(yè)。全社區重視的局面。
三是深入基層，摸底調查。在開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”期間，所有干部積極深入居民家中，調查摸底農村勞動(dòng)力就業(yè)意向，掌握了農民工務(wù)工意愿、技能培訓要求等情況，實(shí)施了動(dòng)態(tài)管理。
四是積極組織，促進(jìn)農民工就業(yè)。
(1)、廣泛收集用工信息，利用開(kāi)展送崗之機，發(fā)布用工信息，組織了幫助勞動(dòng)者實(shí)現就業(yè)的宣傳活動(dòng)。
(2)不斷提高求職者自身素質(zhì)技能以適應崗位需要。根據農村勞動(dòng)力的培訓意愿，將有組織有針對性的技能培訓，幫助他們早日實(shí)現就業(yè)。
(3)全社區開(kāi)展送技能、送崗位、送溫暖等活動(dòng)。
(4)向求職者和用工單位宣傳《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規和政策。開(kāi)展以勞動(dòng)合同、工資支付、最低工資規定權益維護、農民工參保、技能培訓等相關(guān)知識為重點(diǎn)的宣傳活動(dòng)。
春風(fēng)活動(dòng)期間共發(fā)放“國家的就業(yè)政策宣傳單”418份，為勞動(dòng)者提供免費職業(yè)介紹服務(wù)35人，召開(kāi)面向農村勞動(dòng)者的招聘會(huì )議1次，發(fā)布用工信息3條，已就業(yè)8人。
二、下步工作打算
通過(guò)舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”，使我社區農民務(wù)工環(huán)境有了明顯改善。在下一步的工作中，我們將以這次活動(dòng)為契機，進(jìn)一步提高和鞏固活動(dòng)成果認真總結，檢查各項措施的落實(shí)情況，為農居民工就業(yè)提供切實(shí)有效的服務(wù)。提高服務(wù)素質(zhì)，將我社區農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)工作推上一個(gè)新的臺階。
第三篇：社區春風(fēng)行動(dòng)工作總結
安廈社區在市人力資源保障局和社會(huì )保障局部署下，及街道勞動(dòng)保障所站指導下。在社區范圍內開(kāi)展以20XX“春風(fēng)行動(dòng)”就業(yè)援助為主題，積極為轄區內下崗、失業(yè)人員提供送崗位送服務(wù)送政策的就業(yè)援助工作�，F將活動(dòng)情況總結如下：
一、大力宣傳營(yíng)造氛圍
在2月中旬結合20XX“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)的契機，我們社區通過(guò)小喇叭、張貼通知等宣傳新一輪的就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，補貼政策以及公共就業(yè)服務(wù)機構為下崗、失業(yè)人員提供免費就業(yè)服務(wù)的承諾和措施，搭建就業(yè)平臺，組織社區就業(yè)困難人員參加了區就業(yè)局、市就業(yè)局舉辦的就業(yè)援助及專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，通過(guò)參加招聘會(huì )，有10余人找到了適合自己的工作崗位。使他們重新回到了工作崗位。
二、拓寬崗位渠道加強信息引導
2月下旬，安廈社區針對下崗、失業(yè)人員年齡大沒(méi)有一定技能的特點(diǎn)，開(kāi)展再就業(yè)技能培訓。深入轄區內用工單位進(jìn)行摸底調查，掌握崗位信息，加強信息引導，為失業(yè)人員免費提供用工信息、職業(yè)指導、職業(yè)介紹和政策咨詢(xún)等服務(wù)。為下崗、失業(yè)人員再就業(yè)打下了良好的基礎。
三、強化措施完善服務(wù)
為全面推進(jìn)人本服務(wù)，提高勞動(dòng)平臺服務(wù)質(zhì)量和效率，在服務(wù)站做到“六心”，即接待求職者要熱心、解答問(wèn)題要耐心、辦事處事要細心、幫助求職者要盡心、提供援助要貼心和服務(wù)要充滿(mǎn)愛(ài)心。我們還開(kāi)展了：1、為下崗失業(yè)人員入戶(hù)走訪(fǎng)了解就業(yè)情況。2、為就業(yè)困難人員入戶(hù)送崗位活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展送政策、送崗位、送信息、送服務(wù)等活動(dòng)。轉變了他們就業(yè)觀(guān)念，為社區的穩定就業(yè)奠定了基礎。
今年，我們安廈社區決心以這次活動(dòng)為契機，進(jìn)一步強化人本服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，完善和落實(shí)促進(jìn)再就業(yè)的各項政策措施，形成“春風(fēng)行動(dòng)”制度化，建立促進(jìn)就業(yè)的成效機制。
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