工會(huì )半年工作情況總結范文（精選10篇）
時(shí)光在流逝，從不停歇，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，回顧這段時(shí)間的工作，一定有許多的艱難困苦，制定一份工作總結吧。那么寫(xiě)工作總結真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的工會(huì )半年工作情況總結范文，希望對大家有所幫助。
工會(huì )半年工作情況總結 1
xx區總工會(huì )在區委、區政府和上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下，深入學(xué)習“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內容的黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)精神,把握“中國夢(mèng)·勞動(dòng)美”的總體取向,圍繞主題主線(xiàn),以“組織起來(lái)，切實(shí)維權”為工作方針，以新時(shí)期“職工之家”建設為載體，以構建和諧勞動(dòng)關(guān)系為根本，狠抓了總工會(huì )各項工作的開(kāi)展，并取得了一定的成效�，F將上半年的工作情況總結如下：
一、深入學(xué)習，實(shí)現黨活動(dòng)有實(shí)效
根據區黨委關(guān)于開(kāi)展“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內容黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)精神，我會(huì )黨組高度重視，注重把握區黨委精神與我會(huì )工作實(shí)際、領(lǐng)導帶頭與積極活動(dòng)、突出政治堅強和聚焦“四風(fēng)”與緊貼實(shí)踐、整改提高與職工群眾滿(mǎn)意等重大關(guān)系，扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習教育，廣泛征求意見(jiàn)建議，扎實(shí)開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng)，深入查擺突出問(wèn)題，深刻進(jìn)行對照檢查，立說(shuō)立行即知即改，整改落實(shí)建章立制，各項工作進(jìn)展順利，總體形勢積極健康，取得了階段性的重要成果。
二、突出重點(diǎn),實(shí)現xx工運事業(yè)上檔次
�。ㄒ唬┎粩嗵嵘M建新臺階
工會(huì )組建是我們工會(huì )最基礎性的工作。以“維護職工合法權益”為指導方針，以“增強凝聚力，擴大覆蓋面”為總體要求，按照《工會(huì )法》的要求，做到“新增一處企業(yè)，組建一處工會(huì )；凡有工人的地方，就有工會(huì )組織，就有工會(huì )干部”。同時(shí)，通過(guò)“三亮”活動(dòng)的開(kāi)展，讓企業(yè)工會(huì )的牌子掛起來(lái)，工會(huì )主席的身份亮出來(lái)，把工會(huì )的職責、工會(huì )的服務(wù)項目顯出來(lái)，擴大職工對工會(huì )的知曉率。突出抓好25人以上非公有制企業(yè)建會(huì )工作；深化“三亮”和“職工之家”創(chuàng )建活動(dòng)。今年上半年，xx區總工會(huì )按照市總統一部署積極落實(shí)各項工作的.開(kāi)展，截止6月新建獨立基層工會(huì )11家，完成16家單位的換屆選舉工作。
�。ǘ├^續深入推進(jìn)工資集體協(xié)商制度
工資集體協(xié)商工作關(guān)系到職工合法利益，推行工資集體協(xié)商制度是職工直接參與企業(yè)管理有效手段。今年工資集體協(xié)商工作主要以25人以上非公企業(yè)為協(xié)商對象，依法推行區域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商制度，重點(diǎn)抓好提質(zhì)擴面工作，嚴格按照協(xié)商流程，擴大協(xié)商內容及范圍。截止到目前，我區已新簽或續簽工資集體協(xié)商制度的企業(yè)有21家。今年6月初，我區群星電纜公司還在自治區工資協(xié)商業(yè)務(wù)培訓班上做了經(jīng)驗交流，并得到自治區總工會(huì )的高度評價(jià)。
�。ㄈ╇p節送溫暖走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)
春節期間，全區共籌集送溫暖慰問(wèn)款21.7萬(wàn)元，慰問(wèn)了8家困難企業(yè)、9戶(hù)困難農民工、191戶(hù)困難職工、4戶(hù)困難勞模。特別是今年初，我會(huì )籌集66000元重點(diǎn)慰問(wèn)了全區330名困難鄉村保潔員，讓他們過(guò)上一個(gè)祥和的春節。深入掛點(diǎn)村——中里鄉中里村，了解困難戶(hù)的生活、身體狀況，并為他們送上面條、水果、棉被等慰問(wèn)品，以及新春的祝福。
�。ㄋ模﹦�(chuàng )新服務(wù)載體，積極為農民工服務(wù)
一是成立工會(huì )工作站，推動(dòng)建立服務(wù)農民工的制度機制。根據“培訓、服務(wù)、維權到一線(xiàn)”的工作要求，今年4月28日，我會(huì )在農民工集中的xx國家生態(tài)工業(yè)（制糖）示范園區成立工會(huì )工作站，下一步將依托工作站，整合工會(huì )的各種資源，廣泛開(kāi)展農民工職業(yè)技術(shù)素質(zhì)培訓、維權和困難幫扶以及勞動(dòng)競賽、安全生產(chǎn)、宣傳教育等，大力推進(jìn)“兩個(gè)普遍”重點(diǎn)工作，進(jìn)一步叫響抓實(shí)“農民工有困難、要維權找工會(huì )”，積極推動(dòng)各項制度落實(shí)，不斷完善維護農民工權益長(cháng)效機制，最大限度地把農民工組織到工會(huì )中來(lái)。
二是著(zhù)力加強鄉鎮（街道）、村（社區）工會(huì )建設，今年6月6日，全市首家鄉鎮總工會(huì )在根竹鄉成立。各縣市區總工會(huì )，部分鄉鎮的領(lǐng)導也到現場(chǎng)觀(guān)摩學(xué)習，我會(huì )將從人力、財力、物力等方面更多地向他們傾斜，充分發(fā)揮他們熟悉農民工、緊密聯(lián)系農民工的優(yōu)勢，把工會(huì )工作做到村鎮社區里，做好企業(yè)工地中，做到每一個(gè)農民工身上。
�。ㄎ澹┪繂�(wèn)掛點(diǎn)村五保戶(hù)和孤兒及黨員進(jìn)社區活動(dòng)
一是結合“四個(gè)一”活動(dòng)要求，努力為掛點(diǎn)村做好事，辦實(shí)事。今年5月，我會(huì )籌集資金3000多元，慰問(wèn)掛點(diǎn)村——樂(lè )堂村五保戶(hù)3人，孤兒7人，為他們送去了大米、糧油、面條、牛奶、書(shū)包、筆記本、筆等學(xué)習生活必需品。
二是扎實(shí)開(kāi)展黨員進(jìn)社區活動(dòng)。我會(huì )籌集資金近1000元，走訪(fǎng)慰問(wèn)了港寧社區3名困難職工家庭。
�。⿴头龉ぷ鞣�步推進(jìn)。著(zhù)力推進(jìn)幫扶工作的規范化建設。一是開(kāi)展困難職工調查摸底工作。今年上半年，我會(huì )先后深入企業(yè)、社區、村等了解摸底困難職工情況。同時(shí)，針對我區困難職工生活狀況、幫扶工作可持續發(fā)展情況、物價(jià)上漲對職工生活影響情況等課題開(kāi)展調研活動(dòng)。進(jìn)一步了解和掌握了全區困難職工幫扶工作的基本情況和在發(fā)展過(guò)程中呈現出的新特點(diǎn)，及時(shí)更正工作方式和方法。二是重點(diǎn)完善困難職工檔案。我會(huì )幫扶中心不斷完善困難職工檔案，把困難職工檔案納入全國工會(huì )幫扶工作管理系統，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。今年高考前，我會(huì )對全區52名困難職工家庭子女進(jìn)行慰問(wèn)，向他們每人送去了500元的慰問(wèn)金，總共發(fā)放慰問(wèn)金26000元。三是關(guān)愛(ài)女職工，特別是女農民工身心健康。今年三八婦女節，我會(huì )聯(lián)合x(chóng)x區計生服務(wù)站，免費為全區300多名女職工進(jìn)行婦科常規檢查、子宮附件b超（陰超）、乳腺檢查等多項內容的檢查。
三、開(kāi)展活動(dòng),增強職工創(chuàng )新活力
�。ㄒ唬┘訌娐毠�(chuàng )新工程建設，樹(shù)立先進(jìn)典型。
緊緊抓住發(fā)展第一要務(wù)，以職工創(chuàng )新為動(dòng)力，廣泛參與技術(shù)比武、技能比賽、技術(shù)革新等勞動(dòng)競賽。深入開(kāi)展創(chuàng )建爭先創(chuàng )優(yōu)等形勢多樣的建功立業(yè)活動(dòng)。選樹(shù)先進(jìn)典型，弘揚勞模精神。今年4月底，我區共有3個(gè)企業(yè)或個(gè)人獲得先進(jìn)表彰，其中xxxx格雷蒙銻品有限公司生產(chǎn)課獲得“全國工人先鋒號”稱(chēng)號；xx五菱福達車(chē)輛有限公司生產(chǎn)科試制組獲得“xx工人先鋒號”稱(chēng)號；xx群星電纜公司董事長(cháng)xx獲得“xx五一勞動(dòng)獎?wù)隆狈Q(chēng)號。
�。ǘ╅_(kāi)展技能比武和安全生產(chǎn)活動(dòng)。
一是組織開(kāi)展20xx年度“安康杯”競賽活動(dòng)。今年新增安康杯參賽企業(yè)4家，與安監局聯(lián)合開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查工作，大力宣傳安全生產(chǎn)法律、法規，在工業(yè)園區和大型企業(yè)等職工聚集區，發(fā)放勞保用品和安全知識條例，從思想上加大職工的自我保護意識。二是開(kāi)展“技能狀元大賽”。根據《關(guān)于舉辦20xx年“xx市技能狀元”大賽的通知》（xxx）文件精神，我區有五菱福達車(chē)輛公司等企業(yè)，共50多名職工參加技能比武大賽，目前該項活動(dòng)正在籌備當中。
�。ㄈ┥钊腴_(kāi)展職工文化新建設。
一是開(kāi)展“職工書(shū)屋”建設工作。為了推動(dòng)職工群眾基本文化權益，提高職工隊伍整體素質(zhì)，根據中華全國總工會(huì )在全國工會(huì )開(kāi)展“職工書(shū)屋”建設工作的部署和市總工會(huì )文件的安排和要求，結合我區工作實(shí)際在全區開(kāi)展了“職工書(shū)屋”建設活動(dòng)。今年我會(huì )新擬建“職工書(shū)屋”自治區級1家，市級1家，目前該項工作正在進(jìn)行中。二是開(kāi)展“中國夢(mèng)勞動(dòng)美幸福路”職工攝影大賽，我區有6名職工121幅作品參加了比賽。三是開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng)。今年三八婦女節、五一勞動(dòng)節，我會(huì )分別舉辦了xx區女職工迎“三八”跳繩比賽和xx區職工“中國夢(mèng)勞動(dòng)美”氣排球比賽。全區有超過(guò)500多名職工參加比賽。
工會(huì )半年工作情況總結 2
上半年我鎮教育工會(huì )女職委在上級的正確領(lǐng)導下，認真貫徹《中國婦女發(fā)展綱要》、《婦女權益保障法》，圍繞教育改革和發(fā)展的中心，切實(shí)維護女教職員工的合法權益，加強女教職員工理論上的探索力，組織上的凝聚力，社會(huì )上的影響力，教學(xué)上的競爭力。在推進(jìn)教育改革、發(fā)展和社會(huì )主義精神文明建設等方面發(fā)揮了“半邊天”的作用。我們的工作主要表現在以下幾方面：
一、適應形勢發(fā)展的需要，提高女教職工政治思想素質(zhì)。
1、加強女教職工的政治理論學(xué)習。年初，各女工小組都根據工作計劃確定了有關(guān)學(xué)習內容。組織女教職工認真學(xué)習工會(huì )工作理論，學(xué)習有關(guān)教育理論，引導女教職工在教育、教學(xué)改革中勇于實(shí)踐，大膽創(chuàng )新，學(xué)習有關(guān)婦女工作法規，貫徹落實(shí)婦女權益保障法，宣傳有關(guān)婦女工作法律、法規文件，增強女教職工的“四自”能力，提高了自身素質(zhì)。
2、強化女教職工的師德、師風(fēng)建設。各女工小組重視組織女教職工學(xué)習《教師法》。充分認識在新形勢下教育的先導性，基礎性地位。學(xué)校女工委配合黨政領(lǐng)導，動(dòng)員女教職工積極投身各種學(xué)習，在女教職工中倡導解放思想，更新觀(guān)點(diǎn)，增強競爭意識，培養創(chuàng )新能力，更新教學(xué)內容和教育手段，提高女教職工敬業(yè)愛(ài)崗，科學(xué)育人的水平，以出色的工作業(yè)績(jì)樹(shù)立起有鮮明時(shí)代特色的師表形象。
3、關(guān)心女教職工的健康成長(cháng)，加強對女教職工的培養。今年各女工小組注意配合黨組織和學(xué)校行政做好女教職工的政治思想工作，注意培養女教師，特別是青年女教師的成長(cháng)，創(chuàng )造條件、機會(huì )讓她們多學(xué)習、多實(shí)踐，使她們在實(shí)踐中增長(cháng)了才干。
二、結合教育改革努力提高女教職工的文化素質(zhì)。
隨著(zhù)素質(zhì)教育的全面推進(jìn)和教育改革的不斷深化，對教師隊伍的整體素質(zhì)提出了更高的要求。為此，我們圍繞建設一支高素質(zhì)的女教師隊伍，以發(fā)展優(yōu)質(zhì)教育，以“巾幗育人創(chuàng )新”活動(dòng)為主題，結合我鎮的實(shí)際，倡導女教師專(zhuān)一門(mén)，會(huì )二門(mén)、學(xué)三門(mén)，引導廣大女教師在教育改革中不斷提高自身素質(zhì)，為我鎮教育事業(yè)作出貢獻。
1、引導女教師轉變教育觀(guān)念，更新教育內容和教學(xué)手段，不斷增強創(chuàng )新意識，增大知識儲備。我們主要通過(guò)抓繼續教育工作積極支持和鼓勵女教師參加各種培訓和進(jìn)修，提高女教師學(xué)歷層次和業(yè)務(wù)水平。我鎮指導中心還撥出專(zhuān)項資金作為師資培訓費用，學(xué)校在課程安排上也給予大力支持，大大調動(dòng)了女教師參加培訓，進(jìn)修的積極性。
2、鼓勵女教師積極參加科研教改不斷提高女教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。各女工小組積極開(kāi)展“巾幗育人創(chuàng )新”活動(dòng)，與我鎮婦聯(lián)開(kāi)展的“巾幗文明崗”活動(dòng)結合起來(lái)，以教書(shū)育人為核心，鼓勵女教師在本職崗位上刻苦學(xué)習，勤懇工作，科學(xué)育人。通過(guò)這些系列的主題活動(dòng)，培養了女教師競爭、進(jìn)取，為教育事業(yè)努力拼搏，無(wú)私奉獻的精神。因此，在省、市、區舉辦的各學(xué)科說(shuō)課、課件制作，教學(xué)論文，優(yōu)秀課評比，輔導學(xué)生參賽等活動(dòng)中，女教師成績(jì)顯著(zhù)。例如：萬(wàn)中的盧福好老師的教學(xué)設計《調查校園內生物種類(lèi)》榮獲廣州市生物科一等獎；萬(wàn)頃沙中學(xué)的黃春蘭老師的教學(xué)設計《昌盛的秦漢文化》榮獲廣州市歷史科三等獎；中心小學(xué)的李弄琴老師的教學(xué)設計《我的發(fā)現》獲番禺區小學(xué)語(yǔ)文科一等獎；新同豐小學(xué)的郭少英老師的教學(xué)設計《小學(xué)思品課》獲番禺區的三等獎。
三、結合維權職能，增強女教職工的'身體素質(zhì)。
當今緊張的工作節奏，結合女教職工心理、學(xué)習、工作等方面帶來(lái)的壓力。為給女教職工減壓，除在生活上、工作上關(guān)心她們外，還結合實(shí)際開(kāi)展了豐富多彩的有益身心健康的活動(dòng)。
1、圍繞運動(dòng)、健康、創(chuàng )新的主題，各女工小組通過(guò)開(kāi)展全民健身活動(dòng)和組織女教職工外出參觀(guān)學(xué)習等形式活躍女教職工的文化生活，寓教于樂(lè )，既鍛煉了身體，又陶冶了情操。在“三八節”期間，我們舉行了“三八”女子呼拉圈華式比賽，各女工小組最少有60%的教師參加，參加比賽的老生老師不但姿勢優(yōu)美，而且有一定的難度，使整個(gè)活動(dòng)場(chǎng)面都充滿(mǎn)了笑聲，不時(shí)傳來(lái)熱烈的掌聲，使女教師們忘掉了憂(yōu)愁疲勞，愉快而有意義地渡過(guò)了自己的節日。
2、學(xué)法、用法，維護女教職工合法權益。我們組織廣大女教職工學(xué)習《婦女權益保障法》、《新婚姻法》等法律法規，讓女教職工參與、提高依法維護自身合法權益的認識。同時(shí)，還開(kāi)展了“美德在家庭”、“文明家庭評比”等活動(dòng)。把傳統美德、社會(huì )公德、職業(yè)道德結合起來(lái)，積極倡導文明健康的生活方式，把各種學(xué)習資料發(fā)到女教職工手中，讓她們學(xué)會(huì )保護自己的政治權利，勞動(dòng)權利，合法權益。今年的三月份，我們還在女教職工中舉行了“女職工權益保障法律法規知識答題抽獎活動(dòng)”，全體的女教職員工讀參加了次項活動(dòng)。我們采取了“激鼓傳花”玩游戲的形式進(jìn)行，每答對一題就送一份獎品。通過(guò)這次活動(dòng)，進(jìn)一步提高我鎮廣大女教教職工的法律意識和自我保護的意識，使廣大女教職工更加積極、主動(dòng)、創(chuàng )新地投入我鎮教育教學(xué)改革。
3、落實(shí)女教職工勞動(dòng)保護，維護女教職工特殊利益。
我們十分重視女教職工孕產(chǎn)期，計劃生育假期等待遇的落實(shí)，為爭取她們的權益向有關(guān)領(lǐng)導提出合理建議。對住院的女教職工進(jìn)行探訪(fǎng)，并為她們解決一些實(shí)際問(wèn)題。定期組織婦檢，發(fā)現患病的馬上給予聯(lián)系治療。
xx年女工工作雖然取得了一點(diǎn)成績(jì)，但仍然存在一些問(wèn)題，如女工工作開(kāi)展不夠深入，女工干部素質(zhì)不能完全適應新形勢的要求。所有這些，都有待今后的工作中努力解決。
工會(huì )半年工作情況總結 3
工會(huì )成立以來(lái)，在分行黨委和上級工會(huì )的領(lǐng)導下，在各工會(huì )分會(huì )的共同努力下，我行工會(huì )緊緊圍繞市總工會(huì )的工作目標，結合我行工作實(shí)際和工會(huì )自身特點(diǎn)，開(kāi)拓進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，不斷強化自身建設，積極開(kāi)展各項工作，推進(jìn)職工素質(zhì)提升，為職工辦實(shí)事，增強我行干部職工凝聚力和戰斗力，努力為開(kāi)創(chuàng )我行發(fā)展新局面做堅強后盾�，F將上半年工作總結如下：
一、積極完善組織建設
經(jīng)分行黨委同意，省分行工會(huì )批復，我行工會(huì )第一次代表大會(huì )于2017年5月22日在分行八樓會(huì )議室隆重召開(kāi)。工會(huì )“一大”的勝利召開(kāi)也意味著(zhù)我行工會(huì )工作步入一個(gè)新臺階。大會(huì )選舉出第一屆委員會(huì )委員21名，選舉出第一屆經(jīng)費審查委員會(huì )委員5名，選舉出女職工委員會(huì )委員7名。同時(shí)選舉出我行工會(huì )主席、副主席，經(jīng)費審查委員會(huì )、女職工委員會(huì )主任、副主任。在分行工會(huì )的指引下，各支行也陸續召開(kāi)了分會(huì )第一次代表大會(huì )，并選舉產(chǎn)生了各分會(huì )主席。
隨著(zhù)我行各層面工會(huì )選舉工作的結束，我行工會(huì )已初步成為一個(gè)有完善組織體系的團體，也為工會(huì )工作更好的開(kāi)展提供基礎。
二、廣泛開(kāi)展文體活動(dòng)，豐富職工的文化生活
工會(huì )組織職工以群眾健身為宗旨，開(kāi)展豐富多彩的'文體活動(dòng)。
�。ㄒ唬┙M織職工參加2017年全國金融系統羽毛球賽
2017年全國金融系統羽毛球賽于6月拉開(kāi)帷幕，工會(huì )積極動(dòng)員職工及各分會(huì )與各金融機構、合作單位進(jìn)行約賽。比賽截止到目前，分行工會(huì )已與省行、中國人壽財險、保利地產(chǎn)琶洲公司等公司進(jìn)行比賽，并取得良好成績(jì)，我行積分也在逐日上升。在職工活動(dòng)之余，也與各金融機構、各合作單位進(jìn)行交流，也極大地樹(shù)立了我行品牌，與客戶(hù)間的合作也更密切，為我行業(yè)務(wù)發(fā)展助推動(dòng)力。
�。ǘ┙M織職工參加籃球賽、足球賽、網(wǎng)球賽等
同時(shí)工會(huì )也組織職工每周定期參加籃球賽、足球賽、網(wǎng)球賽，為職工業(yè)余生活提供豐富資源。
三、第一期職業(yè)技能大賽
由分行人力資源部主辦，分行工會(huì )協(xié)辦的我行第一期職工職業(yè)技能大賽初賽于5月29日在郵政培訓中心進(jìn)行。在分行人力資源部的精心組織下，在工會(huì )密切配合下，各支行踴躍報名，積極推薦了32名優(yōu)秀選手參加分行初賽。這次比賽極大地促進(jìn)了基層職業(yè)技能趕學(xué)比超的良好氛圍。
四、幫扶困難職工
困難職工幫扶工作也在工會(huì )成立后逐步開(kāi)展。5月底，當獲知荔灣之后員工李志強的雙胞胎女兒早產(chǎn)導致發(fā)育不全，重癥室開(kāi)銷(xiāo)僅半個(gè)月就高達十幾萬(wàn)的消息后，我會(huì )發(fā)動(dòng)全行員工獻愛(ài)心。我會(huì )也代表分行去慰問(wèn)了困難職工家庭，同時(shí)也將善款交付困難職工，以解職工燃眉之急。而在全行同事的關(guān)心下，職工李志強的女兒們也逐漸康復。
五、工會(huì )簡(jiǎn)報
我會(huì )第一期簡(jiǎn)報已于6月底編輯制作完成。簡(jiǎn)報是工會(huì )與職工交流的一種渠道，我會(huì )以簡(jiǎn)報的形式將所有職工活動(dòng)，職工努力的另一面展現出來(lái)，使職工了解我行，了解工會(huì )，也提高了職工對企業(yè)的凝聚力。
下半年主要工作有：
一、完善各類(lèi)臺帳、制度
�。ㄒ唬┙�(huì )員檔案
建立完善的會(huì )員檔案，掌握全行員工基本情況，對以后更好的開(kāi)展工會(huì )工作做基礎。
�。ǘ┲贫ɡщy職工補助管理辦法，建立我行困難職工檔案參照市總工會(huì )、市郵政局等單位管理辦法，制定我行困難職工補助管理辦法，并建立我行困難職工檔案，以了解我行困難職工具體情況，及時(shí)給予慰問(wèn)幫扶，以實(shí)際行動(dòng)為員工做實(shí)事，解難事。
�。ㄈ┯涗浉黝�(lèi)會(huì )議、活動(dòng)情況
記錄各類(lèi)工會(huì )會(huì )議、工會(huì )組織的各類(lèi)活動(dòng)、各分會(huì )的會(huì )議及活動(dòng)等，為更好的保留會(huì )議及活動(dòng)的開(kāi)展情況，也為制作工會(huì )簡(jiǎn)報提供素材。
二、組織職工參加文體活動(dòng)
�。ㄒ唬┙M織職工開(kāi)展羽毛球賽、籃球賽
1、每周定期組織職工參加羽毛球、籃球、足球、網(wǎng)球運動(dòng)。
2、7-8月按賽區形式組織各單位開(kāi)展羽毛球賽、籃球賽。
�。ǘ┙M織職工參加全國金融系統羽毛球賽
參加全國金融系統羽毛球賽，不僅能提高我行員工參加運動(dòng)的頻次，還可以在行業(yè)間進(jìn)行交流學(xué)習，也為以后各項同行業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展增設渠道。
同時(shí)我會(huì )前期已制定各支行參加羽毛球賽方案，在提高基層員工運動(dòng)量的同時(shí)，也能為各支行更好的與合作單位進(jìn)行交流并深入合作提供平臺。
�。ㄈ﹨⒓邮⌒薪ㄐ�5周年慶活動(dòng)
1、組織職工參加省分行工會(huì )組織的5周年慶文藝匯演評選活動(dòng)，我會(huì )推薦了增城支行的《歡樂(lè )草原》做為參選節目。一方面積極配合省行匯演，另一方面也對相關(guān)員工給予及時(shí)慰問(wèn)。
2、同時(shí)配合省行做好5周年慶的其他各項活動(dòng)。
�。ㄋ模┲仃�(yáng)節登高活動(dòng)
我會(huì )將于9月份重陽(yáng)節前夕，組織在崗職工及退休職工參加登山活動(dòng)，并在重陽(yáng)節對退休職工送去慰問(wèn)。
三、職工慰問(wèn)幫扶工作
�。ㄒ唬╅_(kāi)展職工子女暑期培訓班
7-8月我會(huì )主辦開(kāi)展職工子女暑期培訓班，培訓班以自愿報名為原則，收集各單位職工子女培訓需求，我會(huì )統籌擬定課程表，組織好為期2個(gè)月的暑期培訓。
�。ǘ┕澣瘴繂�(wèn)困難職工
建立我行困難職工檔案后，每月對困難職工進(jìn)行上門(mén)拜訪(fǎng)，摸查現況，了解困難職工需求，為職工排憂(yōu)解難。
�。ㄈ┫娜铡八颓鍥觥被顒�(dòng)
我會(huì )擬在7月份對全行外勤人員進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)“送清涼”，對分行外勤一線(xiàn)人員逐個(gè)走訪(fǎng)逐個(gè)慰問(wèn)，做到清涼送到每位外勤員工手上，讓員工感受分行的關(guān)懷，感受工會(huì )的體貼。
四、工會(huì )宣傳工作
�。ㄒ唬┟考径纫黄诠�(huì )簡(jiǎn)報
我會(huì )堅持每季度出一期工會(huì )簡(jiǎn)報，將工會(huì )每季度活動(dòng)展現出來(lái)，同時(shí)也告知員工分行有各種活動(dòng)，提高員工參與度。
�。ǘ┓中懈黝�(lèi)活動(dòng)的宣傳
我會(huì )積極配合分行各部組織的職工活動(dòng)，并為活動(dòng)做宣傳工作。
�。ㄈ⿲W(xué)習《女職工勞動(dòng)保護特別規定》
我會(huì )于6月14日在市總工會(huì )參加了廣州市工會(huì )學(xué)習貫徹《女職工勞動(dòng)保護特別規定》輔導報告會(huì )。我行女職工占比較大，因此需特別注意女職工身心健康，為女職工創(chuàng )造良好的工作環(huán)境，維護女職工合法權益。我會(huì )也將于下半年對此規定做更大層面的宣導。
五、職工醫療
�。ㄒ唬⿲徍寺毠ぜ奥毠ぷ优舷掳肽赆t療費報銷(xiāo)
1、審核上半年職工醫療費及男職工獨生子女醫療費報銷(xiāo)。
2、審核下半年職工醫療費及女職工獨生子女醫療費報銷(xiāo)。
�。ǘ┦锌傊夭�、女工安康續保工作
做好每年市總重病及女工安康到期職工的續保工作。
�。ㄈ┦⌒惺≈夭⊥侗９ぷ�
待省行工會(huì )做好省重病具體辦法后做好我行所有員工投保工作。
六、職工之家建設
結合省行職工之家建設計劃，規劃建設我行職工之家工作。從根本上解決我行一線(xiàn)機構需求，為職工工作、學(xué)習提供良好的環(huán)境，也可促進(jìn)職工工作積極性。
工會(huì )半年工作情況總結 4
XX年上半年，縣總工會(huì )緊緊圍繞縣委縣政府“三個(gè)共同”的戰略目標和市總“貼近中心促發(fā)展、貼近職工辦實(shí)事、貼近基層搞服務(wù)”的工作方針，以落實(shí)“兩個(gè)普遍”為重點(diǎn)，深入實(shí)施勞動(dòng)競賽、雙聯(lián)幫扶、社會(huì )責任、素質(zhì)提升等工程，創(chuàng )先爭優(yōu)，真抓實(shí)干，組織廣大職工群眾在實(shí)現“xx”規劃目標任務(wù)中充分發(fā)揮主力軍作用。
一、上半年主要工作
�。ㄒ唬┩七M(jìn)固本強基工程，全面開(kāi)展“兩個(gè)普遍”
1、普遍建立，深入規范�！捌髽I(yè)依法普遍建立工會(huì )組織、依法普遍開(kāi)展工資集體協(xié)商”，是適應“xx”時(shí)期經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需要。從元月份起，縣總工會(huì )在全縣各級工會(huì )中大力推進(jìn)“兩個(gè)普遍”工作，編印工會(huì )組建、工資集體協(xié)商法定程序等相關(guān)資料，分發(fā)至各工會(huì )聯(lián)合會(huì )、部分企業(yè)，利用宣傳櫥窗、職工書(shū)屋、墻報和標語(yǔ)向黨政領(lǐng)導、各個(gè)部門(mén)、社會(huì )各界進(jìn)行廣泛宣傳。5月31日，組織全縣鄉鎮（街道）、商務(wù)局等23個(gè)工會(huì )聯(lián)合會(huì )召開(kāi)了“兩普”工作推進(jìn)會(huì )，總結了各鄉鎮（街道）“兩普”工作開(kāi)展情況及今后工作打算，全面推進(jìn)組織建設和工資集體協(xié)商工作的進(jìn)行。到6月30日為止，全縣新建基層工會(huì )163家，發(fā)展會(huì )員人數4481人，并努力做到建一家，規范一家。同時(shí)我們依托“六好鄉鎮”工會(huì )和模范職工之家的評比表彰，積極指導基層工會(huì )創(chuàng )先爭優(yōu)。目前，跳馬鄉正在創(chuàng )建“六好鄉鎮”、縣煙草局正在創(chuàng )建“全國模范職工之家”。湖南同心實(shí)業(yè)有限責任公司正在創(chuàng )建“省級模范職工之家”，一批企業(yè)也在爭創(chuàng )市、縣級模范職工之家和模范職工小家。
2、普遍協(xié)商，促進(jìn)和諧工會(huì )。今年，縣總工會(huì )把推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作作為工會(huì )工作的頭等大事來(lái)抓。一是建立了工資集體協(xié)商機制，確定了專(zhuān)項工作經(jīng)費。二是各鄉鎮工會(huì )聯(lián)合會(huì )向縣總工會(huì )遞交目標管理責任書(shū)，并納入年度鄉鎮（街道）的目標管理考核內容。三是成立了指導員隊伍，明確了試點(diǎn)單位和領(lǐng)導聯(lián)系點(diǎn)。新年伊始，縣總工會(huì )主席張美香帶領(lǐng)機關(guān)干部深入跳馬鄉、青山鋪鎮、榔梨鎮等鄉鎮的部分企業(yè)，進(jìn)行工資集體協(xié)商的調研和指導。四是積極開(kāi)展工資集體協(xié)商談判。全縣各級工會(huì )組織正在按照“產(chǎn)生代表、實(shí)施要約、協(xié)商準備、正式協(xié)商、審議簽字、送審公布”六個(gè)程序積極推進(jìn)，其中跳馬鄉行動(dòng)最快，青山鋪鎮協(xié)商最實(shí)。到6月30日為止，全縣共有仁仔下飯菜食品有限公司等114家企業(yè)完成了工資集體協(xié)議和集體合同的簽訂，工資增長(cháng)幅度基本在10%以上。預計今年全縣所有已建工會(huì )的非公企業(yè)工資集體協(xié)商率可達60%以上。
�。ǘ⿵娀刭|(zhì)提升工程，精心組織“勞動(dòng)競賽”
為實(shí)現“xx”精彩開(kāi)局，縣總工會(huì )精心策劃了“當好主力軍、建功xx、職工提素質(zhì)、工會(huì )有作為”的“十大競賽、百名標兵、千名能手、萬(wàn)名職工”參加的為期六個(gè)月的勞動(dòng)競賽活動(dòng)。目前已完成前五個(gè)競賽項目：一是三月初，啟動(dòng)“給力工會(huì )、服務(wù)發(fā)展”展板制作競賽、“讀勞模故事、學(xué)勞模精神”征文比賽，共收集展板42塊，征文77篇，最終各評出了6個(gè)獲獎作品。二是4月12日在湖南湘豐茶業(yè)有限公司標準茶園-飛躍基地舉辦了全縣女職工采茶技能大賽，來(lái)自全縣各鄉鎮（街道）、縣直機關(guān)的百名女職工參加。三是5月10日，縣總工會(huì )與縣衛生局工會(huì )聯(lián)合舉辦了全縣醫務(wù)人員職業(yè)技能競賽，來(lái)自29家縣級醫院及鄉鎮衛生院的近100名醫務(wù)人員上演精彩的技能大比武。四是5月25日，由縣總工會(huì )組織的“紅五月職工焊接技能大賽”在同心實(shí)業(yè)有限責任公司車(chē)間舉行，共有來(lái)自星沙、暮云等南部11個(gè)鄉鎮街道轄區內企業(yè)12支隊伍參加比賽，最終來(lái)自同心實(shí)業(yè)的38歲女職工唐壯麗脫穎而出，奪得第一名。7至9月，還將開(kāi)展“公安干警技能大賽”、“安全用電知識搶答賽”、“酒店業(yè)務(wù)技能大賽”、“建筑工人砌磚比武”、“青年教師技能大賽”等五大競賽活動(dòng)。
�。ㄈ┲伪Ｕ戏谰�(xiàn)工程，不斷創(chuàng )新“雙聯(lián)幫扶”
“雙聯(lián)”和困難職工幫扶工作是一項“暖民心、穩人心、得人心”的.工作。今年來(lái)，我縣繼續開(kāi)啟“雙聯(lián)”幫扶工作，并結合長(cháng)沙縣的具體工作實(shí)際，將幫扶工作項目化，通過(guò)幫助被聯(lián)企業(yè)轉型升級發(fā)展工作項目；困難職工和農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)援助項目；低保救助幫扶項目；“金秋助學(xué)”幫扶項目；貧困白內障患者復明幫扶項目；職工職業(yè)病普查防治項目；“兩節”送溫暖幫扶項目；機關(guān)干部與特困群體“一對一”幫扶項目；法律援助幫扶項目,勞動(dòng)爭議調解仲裁工作項目等十個(gè)項目，建立健全社會(huì )化維權幫扶工作長(cháng)效機制。
“一對一”幫扶，成果顯著(zhù)。全縣120個(gè)單位幫扶1640戶(hù)困難家庭。目前，全縣大部分縣直機關(guān)和鄉鎮（街道）已開(kāi)展“一對一”幫扶，一是領(lǐng)導率先垂范，干部認識到位。20名縣級領(lǐng)導帶隊聯(lián)系22個(gè)鄉鎮街道，帶頭深入基層走訪(fǎng)調研，上門(mén)慰問(wèn)困難職工。5月12日，縣委常委、統戰部長(cháng)楊莉親自率領(lǐng)統戰部、工商聯(lián)、教育局等6個(gè)單位到干杉鄉，與黨政領(lǐng)導一起研究部署“一對一”幫扶工作。二是關(guān)愛(ài)職工群眾，幫扶力度加大。全縣120個(gè)單位將幫扶1640戶(hù)困難家庭，到6月30日為止，已有55個(gè)單位共幫扶765戶(hù)，幫扶資金達36.45萬(wàn)。三是工作形式多樣，幫扶各具特色。5月23日，縣電視臺干部職工來(lái)到湘龍街道水渡坪社區，在為10戶(hù)困難職工每戶(hù)送去600元的同時(shí)，還對社區內未安裝有線(xiàn)電視的用戶(hù)進(jìn)行摸底，準備給予免費安裝。青山鋪鎮發(fā)動(dòng)干部捐款達4024元，重點(diǎn)幫扶15戶(hù)困難職工，并實(shí)行長(cháng)期關(guān)注扶持，同時(shí)發(fā)動(dòng)企業(yè)捐款幫扶困難職工。目前，機關(guān)干部與特困群體“一對一”幫扶工作，在各級領(lǐng)導的重視和干部職工的共同參與下，全縣上下呈現出領(lǐng)導深入企業(yè)，為企業(yè)送政策、解難題、促發(fā)展；干部職工深入基層，為困難職工（含農民工）送資金、幫脫貧、促致富的良好局面。
�。ㄋ模┰�11月份承辦了瑞安市教職工乒乓球賽，由于準備比較充分，各項工作井然有序，受到上級領(lǐng)導和各兄弟學(xué)校的好評，高樓學(xué)區代表隊還特地來(lái)電表示謝意。
回顧這一學(xué)期的工作，我校工會(huì )工作是務(wù)實(shí)的，能以形式多樣的活動(dòng)為教職工創(chuàng )造了和諧、寬松的工作生活環(huán)境，起到了學(xué)校黨政密切聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁作用，當然工會(huì )工作還有很多不足之處。如改善教工食堂，雖然早餐的供應有所改善，但還有很多地方尚待改善，還有小賣(mài)部的價(jià)格、服務(wù)態(tài)度等問(wèn)題……希望職工都提寶貴意見(jiàn)，一起搞好工會(huì )的各項工作。今后，我們將進(jìn)一步發(fā)揮自身的優(yōu)勢，認清自身差距，為把學(xué)校建設成為教育高質(zhì)量、設施現代化的省重點(diǎn)中學(xué)再譜新樂(lè )章。
工會(huì )半年工作情況總結 5
20xx年上半年，xxx縣郵政局工會(huì )在上級工會(huì )和局黨委的領(lǐng)導下，緊緊圍繞“一二三工程”的經(jīng)營(yíng)戰略，認真履行工會(huì )職能，在抓好集體合同、勞動(dòng)競賽等工作的同時(shí)，積極加強企業(yè)文化建設，并充分發(fā)揮職代會(huì )職能作用，參與企業(yè)的民主管理，加強局務(wù)公開(kāi)工作，維護職工的合法權益。
20xx年上半年我們主要抓了以下幾個(gè)方面的工作：
一、抓勞動(dòng)競賽，促企業(yè)生產(chǎn)。
為加快重點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展，局工會(huì )積極協(xié)助行政開(kāi)展了各種勞動(dòng)競賽，半年來(lái)，先后開(kāi)展了“追趕爭先”、“業(yè)務(wù)發(fā)展能手”、“效益杯”和“郵儲跨年度競賽”活動(dòng)，全局職工05年全年郵儲達到380萬(wàn)元；05年郵遞類(lèi)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)累計創(chuàng )收30萬(wàn)元以上；代發(fā)工資戶(hù)累計1000戶(hù)以上或企業(yè)改制費累計達到500萬(wàn)元以上者均可授予“業(yè)務(wù)發(fā)展能手”稱(chēng)號，并給予獎勵，通過(guò)競賽，我局各項業(yè)務(wù)都得到發(fā)展，鮮花禮儀業(yè)務(wù)達到1000籃，全縣鄉鎮教師工資在郵儲發(fā)放（每月資金180萬(wàn)元），在全局職工努力下，做到時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半。一季度凈額余額4000萬(wàn)元，新增市場(chǎng)占有率占全市第一，均為歷史最高。
二、加強民主管理，搞好局務(wù)公開(kāi)工作。
2、大力推行局務(wù)公開(kāi)工作制度。
�。�2）結合《湖北省郵政部門(mén)模范職工小家創(chuàng )建活動(dòng)方案》，重點(diǎn)抓好支局局務(wù)公開(kāi)和民主管理制度落實(shí)，局工會(huì )統一制作了《局務(wù)公開(kāi)欄》《二次分配統計表》下發(fā)給各單位，要求各單位嚴格按照二次分配的要求，制訂考核方案，每月分配情況必須向職工公布；收入和支出必須在公開(kāi)欄上公開(kāi)，使職工對支局的財務(wù)情況加強了解。
三、關(guān)心職工生活，豐富職工生活。
今年上半年，局工會(huì )組織了一些健康有益的文體活動(dòng)，“3.8”組織30多名女職工到湖南韶山游玩，“4.8—4.12”對勞動(dòng)競賽中的優(yōu)秀員工15人次組織到青島旅游，“5.1”勞動(dòng)節全局干部職工組成4隊進(jìn)行撥河比賽，并為優(yōu)勝隊頒發(fā)了獎品，讓全局職工擰成一股繩，有力往一處使。5月份，為迎接咸寧市郵政首屆籃球賽，和兄弟單位進(jìn)行了5場(chǎng)友誼賽，在首屆籃球賽中榮獲“體育道德風(fēng)尚獎”的稱(chēng)號。
四、開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，做知識型職工。
局工會(huì )借市局工會(huì )組織的“忠于職守，敬業(yè)愛(ài)崗”為主題的'讀書(shū)活動(dòng)，我局工會(huì )購買(mǎi)了一批《郵差弗雷德》《忠誠》《沒(méi)有任何借口》分發(fā)到各支局、縣局各部門(mén)，組織全局干部職工學(xué)習馬班郵路鄉郵員王順友同志的先進(jìn)事跡，同時(shí)還要求全局干部職工寫(xiě)心得體會(huì )。
上半年，我局工會(huì )工作圍繞目標取得了一些成績(jì)，但仍需不斷創(chuàng )新，在工作中存在的不足仍需在以后的工作中努力改進(jìn)。
下半年工作安排：
1、繼續以業(yè)務(wù)發(fā)展為中心，開(kāi)展勞動(dòng)競賽活動(dòng)。
2、加強民主管理，結合局務(wù)公開(kāi)程序，搞好局務(wù)公開(kāi)工作。
3、抓好《集體合同》的履行檢查工作。
4、積極開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。
5、加強工會(huì )自身建設，做好工會(huì )財務(wù)管理。
6、結合“專(zhuān)項整治活動(dòng)”，搞好行評“回頭看”工作。
7、繼續開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)。
8、積極開(kāi)展支局創(chuàng )建職工小家活動(dòng)。
工會(huì )半年工作情況總結 6
今年來(lái)，XXX鎮總工會(huì )緊緊圍繞縣總工會(huì )和鎮黨委、政府的工作部署，按照“創(chuàng )新出特色，規范爭一流”的工作要求，以“規范化建設為重點(diǎn)、以活動(dòng)為載體、以維權為中心、以幫扶為紐帶”，切實(shí)履行工會(huì )職能，組織動(dòng)員廣大干部職工為推進(jìn)我鎮經(jīng)濟建設發(fā)揮了積極作用。
一、工會(huì )組建穩步實(shí)施。按照鎮“黨委領(lǐng)導、政府支持、社會(huì )配合、職工參與、工會(huì )運作”的組建原則，繼續加大工會(huì )組建的宣傳力度與工作力度，不斷探索和形成組建工作的長(cháng)效機制。一是突出組建重點(diǎn)。重點(diǎn)推進(jìn)規模以上企業(yè)組建和農民工入會(huì )工作，通過(guò)實(shí)施辦點(diǎn)示范、主攻難點(diǎn)、督導檢查、跟蹤服務(wù)，分工負責等舉措，進(jìn)一步強化了基層工會(huì )組建工作。上半年新建基層工會(huì )組織6家（其中企業(yè)工會(huì )4家）、村級工會(huì )2家，完成了全年工會(huì )組建任務(wù)的80%以上；二是抓好規范化建設。繼續按照“掛三牌、建四檔、六上墻、五有、四有”的規范化要求進(jìn)行達標。設立了專(zhuān)門(mén)工會(huì )辦公室，要求各工會(huì )門(mén)前掛牌子、辦公室掛牌子、活動(dòng)場(chǎng)所掛牌子，建立了工會(huì )建設檔案、工會(huì )活動(dòng)檔案、工會(huì )會(huì )議記錄檔案、民主管理檔案，基層有組織機構、有工會(huì )印章、有辦公設施，另外各項制度上墻，有各種活動(dòng)計劃，有“四薄一冊”，進(jìn)行勞動(dòng)知識競賽一次，認真貫徹實(shí)施《企業(yè)工會(huì )工作條例》，深入開(kāi)展建設“職工之家”、“雙愛(ài)雙評”活動(dòng)，進(jìn)一步提高了企業(yè)規范化建設水平。目前，全鎮14家企業(yè)，達到規范化建設標準的有11家，規范面達到80%以上。
二、抓活動(dòng)載體，增強工會(huì )活力。為落實(shí)縣總工會(huì )“關(guān)于認真開(kāi)展工會(huì )宣傳月活動(dòng)的通知”精神，4月15日至5月15日，我們圍繞改革開(kāi)放三十年和全面建設小康社會(huì )中的主力軍作用和主人翁地位這一主題，組織開(kāi)展了豐富多彩的宣傳活動(dòng)，營(yíng)造了濃厚的宣傳氛圍，擴大了工會(huì )的社會(huì )影響面。一是載體宣傳出影響。各級工會(huì )發(fā)揮自身的載體優(yōu)勢，利用黑板報、組織活動(dòng)、宣傳車(chē)、橫幅標語(yǔ)等宣傳載體，重點(diǎn)宣傳改革開(kāi)放三十年企業(yè)經(jīng)濟給社會(huì )帶來(lái)的變化、《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》、《企業(yè)工會(huì )工作條例》以及與職工切身利益聯(lián)系密切的相關(guān)政策�！靶麄髟隆逼陂g，各級工會(huì )出黑板報40余期，制作宣傳盾牌15塊，懸掛橫幅標語(yǔ)20多條，印發(fā)宣傳資料500多份，發(fā)送慰問(wèn)短信850條；二是節日宣傳聚人心。為慶�！拔濉ひ弧�、“七一”重大節日，各級工會(huì )按照鎮總工會(huì )《關(guān)于開(kāi)展慶祝節日活動(dòng)的通知》要求，開(kāi)展了多種形式的宣傳慶�；顒�(dòng)，形成了濃郁的節日氣氛。節日中，全鎮工會(huì )舉辦了文體活動(dòng)，籃排球、乒乓球、羽毛球、拔河、象棋、演講、歌詠、書(shū)畫(huà)賽等各種活動(dòng)8場(chǎng)次，有500多名鎮直機關(guān)、企業(yè)干部職工參加了活動(dòng)，職工參與面達到85%以上。鎮機關(guān)總工會(huì )開(kāi)展了頗具影響的乒乓球聯(lián)賽，企業(yè)各工會(huì )舉辦了籃球、羽毛球、拔河比賽，基層村級、學(xué)校工會(huì )組織了象棋、“五·一”演唱會(huì )；三是媒體宣傳成強勢。聯(lián)系新聞媒體記者，組織策劃了宣傳勞動(dòng)者的系列報道�！拔濉ひ弧鼻跋�，在《富欒之聲》報紙對工會(huì )開(kāi)展的各類(lèi)活動(dòng)和轄區涌現出的新人新事進(jìn)行宣傳報道。4月28日，圍繞“發(fā)揮勞模的作用，促進(jìn)新農村建設”，組織全鎮企業(yè)工會(huì )負責人參觀(guān)了鎮新農村建設劉竹市級示范村、白沙洞縣級示范村、花園鎮級示范村三個(gè)建設示范點(diǎn)，并召開(kāi)了座談會(huì )，并認真聽(tīng)取了他們?yōu)閄XX鎮經(jīng)濟發(fā)展，新農村建設的建言獻策。
三、推行企業(yè)工資協(xié)商制。一是完善簽訂集體合同目標考核辦法、企業(yè)推進(jìn)工資集體協(xié)商制度，制定了《XXX鎮關(guān)于進(jìn)一步推行企業(yè)工資協(xié)商工作意見(jiàn)》，近年來(lái)，我鎮經(jīng)濟發(fā)展步伐加快，企業(yè)經(jīng)濟效益不斷增高，與此同時(shí)職工的勞動(dòng)量也相應增大，為保障企業(yè)職工的收入水平與全鎮經(jīng)濟發(fā)展相適應，前半年鎮總工會(huì )深入轄區14家企業(yè)進(jìn)行職工工資摸底調查，在掌握有8家企業(yè)職工勞動(dòng)量大切工資低的情況后，鎮總工會(huì )出面與企業(yè)董事長(cháng)協(xié)調，從而使這8家企業(yè)對職工的工資進(jìn)行了提升，在鎮總工會(huì )的'監督下，對轄區企業(yè)進(jìn)行的工資協(xié)商試點(diǎn)運行良好；二是鎮總工會(huì )推進(jìn)民主管理。大力宣傳、普及《企業(yè)工會(huì )工作條例》，不斷理順企業(yè)工會(huì )和行政的關(guān)系，主動(dòng)協(xié)調勞動(dòng)部門(mén)，定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì )議，認真幫助和指導企業(yè)職工簽訂勞動(dòng)合同，建立并落實(shí)了勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機制，充分發(fā)揮職代會(huì )的作用，使職工依法行使了知情、參與、監督的權利。前半年協(xié)調企業(yè)給職工簽訂勞動(dòng)合同率達100%，集體合同簽訂率達100%；三是以送溫暖為載體，為困難職工辦實(shí)事。送溫暖活動(dòng)是工會(huì )心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會(huì )增強凝聚力的重要措施。每逢節日，鎮總工會(huì )都積極籌措資金進(jìn)行慰問(wèn),前半年鎮總工會(huì )共走訪(fǎng)慰問(wèn)特困職工25戶(hù)，走訪(fǎng)離退休職工20名，為他們送去了組織的溫暖，體現了組織對他們的關(guān)懷。此外鎮機關(guān)各站所紛紛開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)，積極開(kāi)展職工互助保險工作。
回顧前半年我鎮工會(huì )工作取得的成績(jì)，主要得益于以下三方面：
�。ㄒ唬┑靡嬗阪傸h委、政府和縣總工會(huì )的關(guān)心、支持和指導。通過(guò)召開(kāi)工會(huì )工作會(huì )議，政府聯(lián)席會(huì )議等形式，研究、協(xié)調、解決了一些工會(huì )工作中的難點(diǎn)問(wèn)題，如果沒(méi)有鎮黨委、政府和縣總工會(huì )的支持，我們一些涉及面廣、社會(huì )性強的工作很難得到全面落實(shí)；
�。ǘ┑靡嬗诠�(huì )干部的觀(guān)念改變，作風(fēng)改善。半年來(lái)，我們工會(huì )成員積極學(xué)習業(yè)務(wù)知識，適應新形勢發(fā)展需要，對工會(huì )工作的認識有了進(jìn)一步提高，逐步從工會(huì )工作職能轉變中找到工作方向，通過(guò)學(xué)習《工會(huì )法》在工作中逐步突出了維護職能。對縣總工會(huì )布置的工作有了積極的承辦態(tài)度，努力做到說(shuō)干就干，干就干好；
�。ㄈ┑靡嬗趪栏褚蠛鸵幏豆芾�。任何一個(gè)單位和集體，沒(méi)有規矩和紀律，沒(méi)有制度和要求，是很難生存和發(fā)展的。工會(huì )工作雖然不是全鎮的主線(xiàn)工作，與經(jīng)濟工作結合的地方少，但卻是人們生活和社會(huì )發(fā)展不可缺少的一部分。半年來(lái)，我們在維權、工會(huì )活動(dòng)、幫扶工作、規范化建設等各個(gè)方面進(jìn)行了嚴格管理，取得了良好的效果。
肯定成績(jì)的同時(shí)，我們也認識到自身工作存在的一些不足：
一是工會(huì )相關(guān)檔案資料尚不齊全規范；
二是新會(huì )員發(fā)展覆蓋面不夠廣；
三是對外勞務(wù)輸出的數量還不夠；
四是工會(huì )活動(dòng)內容還很單一，要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內容的工會(huì )活動(dòng)方面拓展和研究；
五是圍繞全鎮經(jīng)濟建設這個(gè)中心開(kāi)展工作和活動(dòng)，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強，下一步工作中，要充分發(fā)揮工會(huì )的主渠道作用，立足本質(zhì)，扎實(shí)工作，使各項工作更上一個(gè)新臺階。
工會(huì )半年工作情況總結 7
�。ㄒ唬┳W(xué)習、全面提高工會(huì )干部整體素質(zhì)
學(xué)習是解放思想的先導，也是搞好工會(huì )工作的前提，也是與時(shí)俱進(jìn)的內在要求。xx年就工會(huì )干部主要抓好工會(huì )法、勞動(dòng)法的學(xué)習，把學(xué)習列入制度化，通過(guò)學(xué)習，一是提高工會(huì )干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)，二是要廣大工會(huì )干部明確肩負的歷史使命和責任，進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì )的橋梁和紐帶作用，更好地為一地區的經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )穩定，更好地明確當前工會(huì )工作新的要求，來(lái)做好我們工會(huì )工作。
�。ǘ┟鞔_目標、明確責任
xx年總體工會(huì )工作要圍繞全局，但必須要有一個(gè)工作目標和任務(wù)，根據全年工會(huì )工作要求，制訂了工作責任制，上半年，新組建工會(huì )4家，工會(huì )人數超300人，從而加大組建力度，加強黨的階級基礎的地位。使工會(huì )工作組建加強深入和多元化。在平時(shí)加強工會(huì )工作列會(huì )制度，做到正確互通情況，信息交流。
�。ㄈ┡ψ龊迷倬蜆I(yè)工作
近幾年來(lái)，我鎮隨著(zhù)市政動(dòng)遷及舊鎮改造，先后10多家企業(yè)實(shí)行關(guān)、轉、并近3000多人職工造成下崗，作為我具體再就業(yè)工作來(lái)抓如何著(zhù)手，一方面問(wèn)查摸底；一方面對確有困難的職工，實(shí)行行政分流；另一方面加強綠化養護、家政服務(wù)方面的培訓，盡快讓這些下崗職工重返工作崗位，幫助他們解決生活后顧之憂(yōu)。其次加強新企業(yè)的走訪(fǎng)，實(shí)行服務(wù)上門(mén)，并且今年以來(lái)，先后召開(kāi)了村、各大公司、各外資企業(yè)、規模型個(gè)體企業(yè)的人事干部會(huì )議，進(jìn)一步動(dòng)員他們，要為我鎮的社會(huì )穩定，確確實(shí)實(shí)地為地方政府排憂(yōu)解難、多作奉獻，努力爭取崗位，今年以來(lái)，共完成勞動(dòng)就業(yè)崗位350多人走上了就業(yè)崗位。
�。ㄋ模┓e極完成黨政交辦的各項任務(wù)
隨著(zhù)我鎮的經(jīng)濟經(jīng)濟發(fā)展，確確實(shí)實(shí)把實(shí)惠給了廣大職工，根據黨政工作要求，把建鎮以來(lái)的傷殘實(shí)行有償賠償，這個(gè)決定對廣大職工來(lái)說(shuō)是件好事，而這是確實(shí)是一件面廣量大，而且要公證性，我就制訂了處理傷殘賠償的若干規定，以及必需的幾個(gè)證明材料，對全鎮79年以來(lái)300多位傷殘賠償，多按市府104號文件得到了賠償，而且協(xié)助各村對170多位傷殘進(jìn)行協(xié)助處理。
另外，積極做好市政動(dòng)遷當中的職工補償和安置，xx年根據黨政總體工作安排，上半年共有3家企業(yè)實(shí)行市級動(dòng)遷，共250多人，我多根據黨政的要求，一方面做好調查研究，另一方面，需要處理公證性和合理性，并且針對不同企業(yè)制訂相關(guān)政策，較好地完成市級動(dòng)遷工作。
以上是鎮工會(huì )的上半年的工作小結，總覺(jué)得很忙，特別傷殘賠償，市政動(dòng)遷、職工安置和補償，是鎮工會(huì )大部份精力花在此工作，還有來(lái)信來(lái)訪(fǎng)及各種勞資糾紛。無(wú)論如何，這些工作多是民心工作，維護一方穩定，發(fā)展經(jīng)濟和服務(wù)于經(jīng)濟，是工會(huì )工作義不容辭的`責任。通過(guò)上半年的工作，我個(gè)人在工作上還存在著(zhù)不少差距，例如：工會(huì )工作、勞動(dòng)就業(yè)、各種勞資糾紛等，還需要進(jìn)一步的加強。因此，總結上半年一是對本人及鎮工會(huì )工作的回顧，還可以看到自己所負的工作責任，作一次深刻的反思，引起高度重視。我決心在下半年當中，根據上半年工作，發(fā)揚成績(jì)、求真務(wù)實(shí)、努力完成區總的十二項考核指標，積極完成黨政交辦的各項任務(wù)。
工會(huì )半年工作情況總結 8
xx年上半年，工會(huì )在區總工會(huì )和區水務(wù)局工會(huì )的正確領(lǐng)導下，在工會(huì )委員成員的共同努力下，開(kāi)拓創(chuàng )新、銳意進(jìn)取，認真貫徹執行《工會(huì )法》，積極履行工會(huì )職能，致力于工會(huì )組織建設，積極開(kāi)展工會(huì )創(chuàng )建和創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，充分調動(dòng)和發(fā)揮工會(huì )成員的積極性和創(chuàng )造性，促進(jìn)了單位各項事業(yè)穩步推進(jìn)�，F將半年來(lái)的工會(huì )工作總結如下：
一、加強工會(huì )組織建設，提高工會(huì )工作職能
工會(huì )組織從增強自身活力和凝聚力出發(fā)，對工會(huì )的組織體制、工作機制、工作方法和活動(dòng)方式進(jìn)行了適時(shí)調整，為適應社會(huì )主義民主政治和法制建設的要求，在實(shí)現工會(huì )組織群眾化的同時(shí)，加強工會(huì )組織的民主化和法制化建設，努力提高工會(huì )干部的整體素質(zhì)。我處工會(huì )及時(shí)申報新職工，確保工會(huì )覆蓋率和入會(huì )率一直都保持在100%，最大限度地把廣大職工吸引和組織到工會(huì )中來(lái)，為工會(huì )及時(shí)增添新鮮血液，今年新入會(huì )職工1人。
工會(huì )工作不僅需要工會(huì )干部的努力，更需要廣大職工的理解、支持。所以在加強工會(huì )干部素質(zhì)管理的同時(shí)，我們印發(fā)了《中國工會(huì )章程》、《工會(huì )法》等法律法規小冊子、宣傳圖片等，并經(jīng)常性的組織職工學(xué)習，提高廣大職工對工會(huì )工作的理解，為工會(huì )工作的正常開(kāi)展奠定了基礎。
二、積極開(kāi)展工會(huì )創(chuàng )建，促進(jìn)工會(huì )全面發(fā)展
為進(jìn)一步規范工會(huì )建設，提高工會(huì )的工作水平，單位積極參加上級工會(huì )的各項創(chuàng )建活動(dòng)，在全體工會(huì )成員的共同努力下，通過(guò)認真對照創(chuàng )建要求，完善硬件和軟件資料，并多次請x區總工會(huì )和局系統工會(huì )的專(zhuān)家進(jìn)行現場(chǎng)指導，單位在江都區三星級基層工會(huì )的基礎上，順利獲得了五星級基層工會(huì )稱(chēng)號、x區工人先鋒號等榮譽(yù)，工會(huì )主席也因此獲得了優(yōu)秀工會(huì )工作者稱(chēng)號，下一步我們將再接再厲，爭創(chuàng )xx區單位和xx市工人先鋒號。
三、認真履行參與職能，積極參與民理
在不斷完善組織機構的基礎上，我們按照一手抓工會(huì )小組組建工作，一手抓工會(huì )作用的發(fā)揮，在鞏固提高方面下功夫，在加強固本強基方面下功夫，推動(dòng)和完善各種維權機制和工作制度，包括職代會(huì )監督制度，平等協(xié)商制度，勞動(dòng)爭議調解制度，積極發(fā)揮工會(huì )作用，積極推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)，工會(huì )設立經(jīng)審委員會(huì )，重點(diǎn)加強工會(huì )管理監督，嚴格執行工會(huì )財務(wù)制度，工會(huì )建立了單獨的'帳號，每月定期在單位公示欄對工會(huì )財務(wù)收、支情況及經(jīng)費使用計劃進(jìn)行公開(kāi)，接受會(huì )員監督管理。起到了良好的參政議政作用。定期開(kāi)展工會(huì )會(huì )議，上半年召開(kāi)職工大會(huì )一次，工會(huì )委員會(huì )議六次，提出有效議案三條，目前已解決一條。
四、關(guān)心職工生活，切實(shí)解決職工困難
發(fā)揮工會(huì )組織的重要作用，解決職工的困難是單位工會(huì )工作的重中之重。在、這些傳統節日，工會(huì )都及時(shí)發(fā)放節日慰問(wèn)金，“六一”節日，工會(huì )還為有兒童的發(fā)放了慰問(wèn)金�？紤]到一線(xiàn)職工在堤防巡查時(shí)的高溫及容易被蛇咬傷的實(shí)際情況，汛期來(lái)臨前，工會(huì )購置了風(fēng)油精、人丹、蛇藥等勞動(dòng)用品發(fā)放到各巡查段，確保職工巡查時(shí)的安全。每當有職工生病住院，工會(huì )派人進(jìn)行慰問(wèn)，了解職工疾苦。通過(guò)真真切切的工作態(tài)度，實(shí)實(shí)在在的工作作風(fēng)，讓職工感覺(jué)到工會(huì )組織就是他們的家。
工會(huì )半年工作情況總結 9
今年上半年，院工會(huì )在院黨委和上級工會(huì )領(lǐng)導下，加強工會(huì )自身建設，圍繞醫院中心工作，服務(wù)醫院大局，強化與時(shí)俱進(jìn)和銳意創(chuàng )新意識，切實(shí)履行工會(huì )四項社會(huì )職能，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F將上半年工作總結如下：
一、維護職工合法權益，積極參與醫院民主監督、民主管理工作
1、積極參與醫院民主管理。1月25日組織召開(kāi)了第三屆第二次職工代表大會(huì )。院黨政領(lǐng)導、職工代表、列席代表近200人參加了這次大會(huì )。省直機關(guān)工會(huì )常務(wù)副主任朱敏同志應邀到會(huì )。與會(huì )代表積極參政議政，認真聽(tīng)取審議院長(cháng)工作報告，財務(wù)工作報告，討論醫院改革發(fā)展的重大措施、規劃，為醫院的改革、發(fā)展、穩定獻計獻策，提出了50多條提案。這些提案水平高，涉及面廣，有較高的價(jià)值，反映了我院職工積極參加醫院民主監督民主管理的愿望。院工會(huì )提案委員會(huì )及時(shí)整理并積極督促落實(shí)情況，努力做到條條有處理，件件有落實(shí)。
2、與院行政簽訂了《集體合同》。為了適應醫院發(fā)展的需要，依法建立和諧穩定的勞動(dòng)關(guān)系，維護職工和醫院的合法權利，規范雙方的行為，合作共事，共謀發(fā)展。根據《勞動(dòng)法》、工會(huì )法、集體合同等有關(guān)法規精神，多次廣泛征求各方及職工代表的意見(jiàn)，反復修改，對職工聘用與培訓，勞動(dòng)報酬，工作時(shí)間，休息休假，保險福利，勞動(dòng)安全衛生等內容進(jìn)行規范，并經(jīng)院工會(huì )代表職工與院行政平等協(xié)商，簽訂了《貴州省人民醫院集體合同》。這項集體合同為全省事業(yè)單位首家簽訂。
二、扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng )建“職工之家”活動(dòng)，取得明顯成效
去年開(kāi)展建設職工之家活動(dòng)以來(lái)，全院工會(huì )干部積極參與，扎實(shí)工作，精心準備，做了大量的工作。通過(guò)“建家”活動(dòng)的開(kāi)展，開(kāi)創(chuàng )了工會(huì )工作新局面，提升了工作工作的整體水平，規范了管理，增強了工會(huì )干部和職工的凝聚力。今年5月9日完成建家驗收，被省直機關(guān)授予“先進(jìn)職工之家”稱(chēng)號。省直機關(guān)工會(huì )檢查評議結果：
1、黨政領(lǐng)導班子重視，黨政工齊抓，成績(jì)突出，建家工作面貌一新。
2、行政大力支持，各項工作出色，單位經(jīng)濟效益好。
3、院工會(huì )一班人事業(yè)心強，踏實(shí)工作，成績(jì)突出。特別是新一屆班子。
4、職工群眾發(fā)動(dòng)起來(lái)參與積極創(chuàng )建工作，取得很大成績(jì)。
5、職工對工會(huì )干部信賴(lài)，認可度高。和諧好。７月３日，省總工會(huì )組織教衛系統黨委書(shū)記到我院驗收參觀(guān)，給予較高的評價(jià)，認為省醫黨政領(lǐng)導高度重視建家工作，主題鮮明，成效突出。這次驗收我院榮獲總分98分，為全省最高分，被省總工會(huì )授予“貴州省模范職工之家”榮譽(yù)稱(chēng)號。對此，章迪成副主席說(shuō)：“沒(méi)有想到省醫作為事業(yè)單位，工會(huì )工作做得這樣好，沒(méi)有想到單位領(lǐng)導這樣重視，沒(méi)有想到取得這樣大的成效。說(shuō)明醫院黨委高度重視工會(huì )工作，行政大力支持，工會(huì )創(chuàng )建工作做得扎實(shí)，資料非常齊全，真實(shí)�！彼砜偣�(huì )向省醫的領(lǐng)導及廣大職工表示感謝！
三、關(guān)注弱勢群體，把關(guān)愛(ài)困難職工作為工會(huì )的大事來(lái)抓
1、構建幫困救助體系，做好困難職工的送溫暖工作。年初，圖書(shū)館職工毛艷霞進(jìn)行腎移植手術(shù)，巨額的'醫療費用使毛艷霞經(jīng)濟出現危機。為幫助該職工度過(guò)難關(guān)，院工會(huì )積極組織全院職工捐款，共募捐到愛(ài)心捐款25000余元，為她解決了燃眉之急。另內科有一護士家中失火，家庭財產(chǎn)燒毀嚴重，院工會(huì )及時(shí)救助1000元錢(qián)，解決部分急用之需。春節期間看望慰問(wèn)了部分困難職工。
2、搞好“五必訪(fǎng)”工作。凡職工生病住院、去逝、過(guò)生日時(shí)，院黨政領(lǐng)導、院工會(huì )以及相關(guān)職能處室都會(huì )主動(dòng)關(guān)心、主動(dòng)探視慰問(wèn)。
四、維護職工的精神文化合法權益，推進(jìn)職工的素質(zhì)工程建設
積極開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，努力營(yíng)造科學(xué)、文明、健康的醫院環(huán)境，滿(mǎn)足職工不斷增長(cháng)的精神文化需求。
1、今年春節期間組織職工合唱比賽，參賽職工近1000人，堪稱(chēng)省醫“三最”即規模最大、人數最多、水平最高的一次全員合唱比賽。春節期間還舉行了“迎新春”游藝會(huì )。
2、在“三、八”期間，組織了女職工拔河比賽，跳繩比賽和擲飛鏢比賽以及融趣味性、知識性、競爭性為一體的各類(lèi)游藝活動(dòng)。
3、組織代表隊，參加2005年貴陽(yáng)醫學(xué)院運動(dòng)會(huì )，并取得了較好的成績(jì)。這些活動(dòng)的開(kāi)展，極大地豐富了職工群眾的精神文化生活，使他們在緊張的工作之余，鍛煉了身體、陶冶了情操，增強了職工的集體榮譽(yù)感和凝聚力。
4、積極協(xié)助黨委開(kāi)展“學(xué)先進(jìn)、樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)。通過(guò)演講比賽、座談會(huì )、報紙等形式，樹(shù)立職工身邊的先進(jìn)典型，使職工學(xué)有方向，趕有目標，促進(jìn)了職工綜合素質(zhì)的提高。如近期開(kāi)展的向全國先進(jìn)工作者蔡運昌同志學(xué)習的活動(dòng)就得到醫院各處科（室）的響應，收到了良好的效果。
5、成立省醫“車(chē)迷協(xié)會(huì )”，參加杉木河漂流節。
五、加強工會(huì )干部培訓
組織工會(huì )主席和專(zhuān)職干部學(xué)習，提高了業(yè)務(wù)水平。
六、加快職工文化場(chǎng)地建設
在院黨政和各職能處室的大力支持下，原培訓中心五樓的職工活動(dòng)室已經(jīng)裝修一新，購置的高級音響，組合健身器材，跑步機，乒乓球臺等，使職工有了鍛煉休閑的場(chǎng)所。
工會(huì )半年工作情況總結 10
半年來(lái)，白馬鎮總工會(huì )在鎮黨委政府及縣總工會(huì )的領(lǐng)導和指導下，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，圍繞中心，服務(wù)大局，扎實(shí)開(kāi)展各項活動(dòng)。
一、健全工會(huì )組織，發(fā)揮工會(huì )職能
通過(guò)召開(kāi)鎮工會(huì )委員座談會(huì )，進(jìn)一步明確落實(shí)工會(huì )委員職責，各司其職，提高工作效率，扎實(shí)穩步的推進(jìn)工會(huì )工作上一個(gè)新臺階。重點(diǎn)做好工會(huì )經(jīng)費管理工作，認真清理12年工會(huì )財務(wù)裝檔備查。
二、關(guān)心關(guān)愛(ài)貧困職工，切實(shí)開(kāi)展送溫暖活動(dòng)
�。ㄒ唬┓e極開(kāi)展困難職工慰問(wèn)工作，在元旦、春節、五一端午、等節日對88名困難職工進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，發(fā)放慰問(wèn)金達21200元。春節期間與縣總工會(huì )一起對本鎮轄區內16名網(wǎng)外困難職工進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，每人一床被子，一桶油，一袋米。
�。ǘ┓e極爭取幫扶資金，在縣工會(huì )的幫助下，為兩名困難職工申請大病救助資金。
�。ㄈ⿲爡^內所有企業(yè)困難職工清理復查，嚴重做好困難職工的申報審批工作，上半年共計清退3名，新增3名困難職工。
三、著(zhù)力加強宣傳力度，積極引導主動(dòng)維權
�。ㄒ唬┰谌偱毠ぶ虚_(kāi)展《女職工特殊保護條例》競賽，重在提高女職工的法律意識及宣傳《女職工特殊保護條例》。
�。ǘ├梅ㄖ菩麄髟�、農民工日等機會(huì )，與鎮綜治、信訪(fǎng)、農業(yè)、安全、交通等部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展法制宣傳，重點(diǎn)宣傳《勞動(dòng)法》、《工傷保險條例》、《安全法》等法律法規，增強職工的法律意識，進(jìn)一步引導職工及用人單位做到守法從業(yè)、依法辦事、維護好自己的合法權益,讓職工拿起法律武器主動(dòng)維權。
四、深入推進(jìn)“雙亮”工作，切實(shí)推進(jìn)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)
以企業(yè)工會(huì )為活動(dòng)載體，重點(diǎn)是推動(dòng)非公有制企業(yè)工會(huì )（獨立基層工會(huì )）及下設4個(gè)工會(huì )聯(lián)合會(huì )開(kāi)展“雙亮”工作，在此基礎上，13年擴大“雙亮”范圍，政府帶頭做好“雙亮”工作。
五、存在的.問(wèn)題
一是工會(huì )工作的群眾性、深入性開(kāi)展得不夠，在廣泛開(kāi)展“兩個(gè)普遍”的同時(shí)，企業(yè)主及職工本人對工會(huì )組織的認識不夠，職工主動(dòng)維權的意識有待加強，還需進(jìn)一步做好宣傳工作。
二是出于對本身利益角度出發(fā)，個(gè)別企業(yè)開(kāi)展工會(huì )工作認識還不夠，對簽訂集體合同積極性不高，對職工最低工資標準不明確，企業(yè)對職工的社會(huì )保險、醫療保險還需進(jìn)一步完善。
六、20xx年下半年工作計劃
一是加強學(xué)習，提高工會(huì )工作的能力和水平。下半年我們將在圍繞鎮黨政中心工作，全面落實(shí)“組織起來(lái)，切實(shí)維權”的工作方針，履行工會(huì )職能，發(fā)揮工會(huì )作用。我們將繼續加強宣傳并認真執行《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》，切實(shí)維護廣大員工的合法權益，積極探索在新形勢下工會(huì )工作的經(jīng)驗和方法，高標準、高質(zhì)量完成市總工會(huì )下達的各項目標任務(wù)，為我鎮的經(jīng)濟發(fā)展、社會(huì )和諧、人民安康做出應有的貢獻。
二是做好基層工會(huì )組建準備工作。在20xx年的基礎上，我鎮在下半年將繼續加快基層工會(huì )的建設進(jìn)度，依法推進(jìn)基層工會(huì )組建工作，不斷提高工會(huì )組織的覆蓋面。
三是進(jìn)一步完善維權機制，暢通職工利益訴求渠道。通過(guò)各種方法和手段，依法維護職工的合法權益，真心實(shí)意為職工群眾辦好事、辦實(shí)事，努力解決困難職工和群眾的實(shí)際問(wèn)題。
四是采取多種形式開(kāi)展職工喜聞樂(lè )見(jiàn)、健康有益的各種文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余生活。
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