自薦書(shū)寫(xiě)作五原則
在現在社會(huì )，我們都跟自薦書(shū)有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，自薦書(shū)是自我推銷(xiāo)采用的一種形式。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應如何寫(xiě)一份恰當的自薦書(shū)呢？以下是小編為大家整理的自薦書(shū)寫(xiě)作五原則，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
(1)求真務(wù)實(shí)。寫(xiě)自薦書(shū)務(wù)必本著(zhù)實(shí)事求是的態(tài)度，切不可弄虛作假。有些畢業(yè)生為了增加自己在人才市場(chǎng)的競爭力，弄虛作假，自欺欺人，涂改自己的學(xué)習成績(jì)，夸大自己的特長(cháng)，在是否當學(xué)生干部一欄自封幾個(gè)頭銜，在獎懲一欄憑空捏造幾項榮譽(yù)，這些錯誤思想和做法都很不足取。要想在激烈的人才市場(chǎng)上脫穎而出，僅在自薦書(shū)上做文章遠不夠，功夫在“書(shū)”外，大學(xué)階段應惜時(shí)如金，苦練“內功”，充實(shí)硬件，培養真才實(shí)學(xué)，做好充分的準備，為就業(yè)創(chuàng )造條件。
(2)掌握分寸，措詞得體。首先，寫(xiě)自薦書(shū)應做到正確介紹自我，對自己的特長(cháng)應有恰如其分的評價(jià)，對自己的未來(lái)應有切合實(shí)際的打算。第二，寫(xiě)自薦書(shū)應態(tài)度謙虛，語(yǔ)氣委婉，同時(shí)要表現出書(shū)心，做到自書(shū)而不妄自尊大，自謙而不妄自菲薄。第三，注意點(diǎn)面結合，適當多擺事實(shí)而少下結論，通過(guò)自己的敘述讓用人單位下結論，形容詞要用比較級，不要用最高級，如“很好”、“十分優(yōu)秀”等等。第四，稱(chēng)呼應為尊稱(chēng)，用“您、閣下、先生、小姐”等。
(3)有的放矢。寫(xiě)自薦書(shū)應講究分寸。首先應該了解自己想去的單位的情況，且盡可能多地搜集該單位的書(shū)息資料并消化吸收，自薦書(shū)中可寫(xiě)點(diǎn)對單位的印象，認識及看法，表達自己對加盟到該單位的渴望和對單位真誠的關(guān)心，你對單位歷史、現狀、未來(lái)的認識或對領(lǐng)導投其所好的'關(guān)心將贏(yíng)得單位對你的好感。其次，到不同性質(zhì)的單位、崗位去應聘應有內容側重不同的自薦書(shū)，切忌不問(wèn)青紅皂白寫(xiě)一個(gè)版本復印到處投遞。自薦書(shū)應根據不同工作性質(zhì)，對人才能力素質(zhì)的不同要求介紹自己的特點(diǎn)。
(4)言簡(jiǎn)意賅。自薦書(shū)的內容控制在兩頁(yè)之內。文字要反復推敲,意思是否表達清楚,用語(yǔ)是否得當,文法及標點(diǎn)力求準確無(wú)誤。
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