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2024年校務(wù)公開(kāi)工作自查報告（精選11篇）
時(shí)光在流逝，從不停歇，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，回顧一段時(shí)間工作的付出，總體情況有好有壞，讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)自查報告吧。那么大家知道正規的自查報告怎么寫(xiě)嗎？下面是小編為大家收集的2024年校務(wù)公開(kāi)工作自查報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 1
一、工作背景與目的
為了進(jìn)一步深化和規范校務(wù)公開(kāi)工作，加強學(xué)校民主政治建設，促進(jìn)學(xué)校教育改革發(fā)展和穩定，我校根據市教育局相關(guān)文件精神，進(jìn)行了校務(wù)公開(kāi)工作的自查。本次自查旨在全面了解我校校務(wù)公開(kāi)工作的現狀，發(fā)現問(wèn)題，提出改進(jìn)措施，推動(dòng)校務(wù)公開(kāi)工作的深入開(kāi)展。
二、自查內容與過(guò)程
1. 校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組及機制建設
我校成立了以校長(cháng)為組長(cháng)的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，成員包括各部門(mén)負責人和教職工代表。領(lǐng)導小組定期組織學(xué)習，提高認識，積極開(kāi)展校務(wù)、財務(wù)公開(kāi)工作。同時(shí)，我校還建立了校務(wù)公開(kāi)工作機制和配套制度，確保校務(wù)公開(kāi)工作的規范化和制度化。
2. 校務(wù)公開(kāi)內容與形式
我校校務(wù)公開(kāi)的內容包括學(xué)校改革和發(fā)展重大決策、學(xué)校規章制度、學(xué)校財務(wù)收支情況、教職工福利待遇等涉及教職工權益的事項。公開(kāi)形式包括教職工代表大會(huì )、校園公告欄、學(xué)校網(wǎng)站等。通過(guò)這些形式，我校及時(shí)向教職工和社會(huì )各界公開(kāi)相關(guān)信息，保障其知情權。
3. 民主監督與反饋機制
我校建立了多種監督渠道，包括意見(jiàn)箱、監督電話(huà)、網(wǎng)絡(luò )平臺等，鼓勵教職工和學(xué)生積極參與民主監督。對于教職工和學(xué)生反映的問(wèn)題，我校及時(shí)調查處理并給予反饋。同時(shí)，我校還設立了校務(wù)公開(kāi)監督小組，負責監督校務(wù)公開(kāi)工作的實(shí)施情況。
三、自查結果與整改措施
通過(guò)自查，我們發(fā)現我校校務(wù)公開(kāi)工作取得了顯著(zhù)成效，但仍存在一些問(wèn)題和不足。例如，部分教職工對校務(wù)公開(kāi)工作的認識不夠深入，參與積極性有待提高；校務(wù)公開(kāi)的形式和內容還需進(jìn)一步豐富和完善。
針對這些問(wèn)題，我校將采取以下整改措施：一是加強校務(wù)公開(kāi)工作的宣傳教育，提高教職工和學(xué)生的參與意識和積極性；二是進(jìn)一步完善校務(wù)公開(kāi)的內容和形式，確保信息的`準確性和及時(shí)性；三是加強監督與反饋機制的建設，確保教職工和學(xué)生的意見(jiàn)和建議能夠得到及時(shí)處理和反饋。
四、未來(lái)發(fā)展規劃與目標設定
未來(lái)，我校將繼續深化校務(wù)公開(kāi)工作，加強民主政治建設，推動(dòng)學(xué)校教育改革發(fā)展和穩定。我們將進(jìn)一步完善校務(wù)公開(kāi)工作機制和配套制度，豐富公開(kāi)內容和形式，提高教職工和學(xué)生的參與度和滿(mǎn)意度。同時(shí)，我們還將加強與社會(huì )各界的聯(lián)系和溝通，增強學(xué)校的透明度和公信力。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 2
一、自查背景與目的
為了響應市教育局關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作的號召，我校根據相關(guān)規定和要求，進(jìn)行了校務(wù)公開(kāi)工作的自查。本次自查旨在評估我校校務(wù)公開(kāi)工作的實(shí)施情況，發(fā)現問(wèn)題并提出改進(jìn)措施，以進(jìn)一步提升我校的管理水平和民主化程度。
二、自查內容與過(guò)程
1. 組織機構與制度建設
我校成立了校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，由校長(cháng)任組長(cháng)，各部門(mén)負責人和教職工代表為成員。領(lǐng)導小組負責制定校務(wù)公開(kāi)工作方案和計劃，并組織實(shí)施。同時(shí)，我校還建立了校務(wù)公開(kāi)工作制度和配套措施，確保校務(wù)公開(kāi)工作的規范化和制度化。
2. 公開(kāi)內容與范圍
我校校務(wù)公開(kāi)的'內容涵蓋了學(xué)校工作的各個(gè)方面，包括教育教學(xué)管理、財務(wù)管理、招生工作、教職工福利待遇等。公開(kāi)范圍包括教職工、學(xué)生及家長(cháng)和社會(huì )各界。通過(guò)公開(kāi)這些內容，我校旨在增強學(xué)校的透明度和公信力，保障教職工和學(xué)生的知情權。
3. 公開(kāi)形式與渠道
我校采用多種形式和渠道進(jìn)行校務(wù)公開(kāi)，包括教職工代表大會(huì )、校園公告欄、學(xué)校網(wǎng)站、微信公眾號等。這些形式和渠道能夠確保信息的及時(shí)傳遞和廣泛覆蓋，使教職工和社會(huì )各界能夠及時(shí)了解學(xué)校的動(dòng)態(tài)和決策。
三、自查結果與整改措施
通過(guò)自查，我們發(fā)現我校校務(wù)公開(kāi)工作取得了一定成效，但仍存在一些問(wèn)題和不足。例如，部分教職工對校務(wù)公開(kāi)工作的認識不夠深入，參與度有待提高；校務(wù)公開(kāi)的形式和內容還需進(jìn)一步豐富和完善；部分公開(kāi)渠道的信息更新不夠及時(shí)等。
針對這些問(wèn)題，我校將采取以下整改措施：一是加強校務(wù)公開(kāi)工作的宣傳教育，提高教職工和學(xué)生的參與意識和積極性；二是進(jìn)一步完善校務(wù)公開(kāi)的內容和形式，確保信息的準確性和及時(shí)性；三是加強公開(kāi)渠道的建設和管理，確保信息的及時(shí)傳遞和廣泛覆蓋；四是加強監督與反饋機制的建設，確保教職工和學(xué)生的意見(jiàn)和建議能夠得到及時(shí)處理和反饋。
四、總結與展望
本次自查報告旨在全面評估我校校務(wù)公開(kāi)工作的實(shí)施情況，發(fā)現問(wèn)題并提出改進(jìn)措施。通過(guò)自查，我們認識到校務(wù)公開(kāi)工作對于提升學(xué)校管理水平和民主化程度具有重要意義。未來(lái)，我校將繼續深化校務(wù)公開(kāi)工作，加強組織機構和制度建設，豐富公開(kāi)內容和形式，提高教職工和學(xué)生的參與度和滿(mǎn)意度。同時(shí)，我們還將加強與社會(huì )各界的聯(lián)系和溝通，共同推動(dòng)學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 3
一、引言
隨著(zhù)教育改革的不斷深化，校務(wù)公開(kāi)已成為推動(dòng)學(xué)校民主管理、提升教育質(zhì)量的重要手段。我校積極響應上級部門(mén)號召，持續開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作，并對其進(jìn)行自查，以期發(fā)現不足，持續優(yōu)化。
二、自查內容與實(shí)施情況
1. 制度建設與執行
我校已建立完善的校務(wù)公開(kāi)制度，明確了公開(kāi)的內容、形式、程序和時(shí)間要求。
成立了由校長(cháng)牽頭的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，定期召開(kāi)會(huì )議，確保工作有序進(jìn)行。
設立了監督機構，負責監督校務(wù)公開(kāi)的執行情況，確保公開(kāi)內容真實(shí)、準確。
2. 公開(kāi)內容與形式
我校校務(wù)公開(kāi)內容涵蓋了教學(xué)管理、財務(wù)管理、人事管理、招生就業(yè)等多個(gè)方面。
公開(kāi)形式多樣化，包括教職工代表大會(huì )、學(xué)生代表大會(huì )、校園公告欄、校園網(wǎng)等，確保信息廣泛傳播。
特別注重敏感信息的公開(kāi)，如招生政策、收費標準、教師職稱(chēng)評定等，均做到了及時(shí)、準確、全面。
3. 教職工與學(xué)生參與度
教職工代表大會(huì )和學(xué)生代表大會(huì )成為校務(wù)公開(kāi)的重要平臺，教職工和學(xué)生積極參與，提出建設性意見(jiàn)和建議。
設立意見(jiàn)箱和監督電話(huà)，方便教職工和學(xué)生隨時(shí)反饋問(wèn)題和建議。
定期開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)滿(mǎn)意度調查，了解教職工和學(xué)生的需求和期望。
4. 效果評估與持續改進(jìn)
我校建立了校務(wù)公開(kāi)效果評估機制，定期對公開(kāi)工作的效果進(jìn)行評估。
根據評估結果，及時(shí)調整公開(kāi)內容和形式，確保公開(kāi)工作持續改進(jìn)。
對教職工和學(xué)生反饋的問(wèn)題和建議，及時(shí)進(jìn)行處理和回復，增強公開(kāi)工作的'透明度和公信力。
三、存在問(wèn)題與改進(jìn)措施
1. 問(wèn)題：部分教職工和學(xué)生對校務(wù)公開(kāi)的關(guān)注度不夠高，參與度有待提升。
改進(jìn)措施：加強宣傳教育，提高教職工和學(xué)生的民主意識和參與度；開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)知識競賽等活動(dòng)，激發(fā)大家的熱情。
2. 問(wèn)題：校務(wù)公開(kāi)的內容還需進(jìn)一步拓展和深化。
改進(jìn)措施：結合學(xué)校實(shí)際情況，不斷豐富公開(kāi)內容，特別是涉及教職工和學(xué)生切身利益的事項；加強與其他學(xué)校的交流學(xué)習，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗。
四、結語(yǔ)
通過(guò)本次自查，我們深刻認識到校務(wù)公開(kāi)工作的重要性。未來(lái)，我們將繼續加強制度建設、拓展公開(kāi)內容、提高教職工和學(xué)生參與度，推動(dòng)校務(wù)公開(kāi)工作不斷邁上新臺階。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 4
一、概述
校務(wù)公開(kāi)是學(xué)校民主管理、依法治校的重要內容，也是保障教職工和學(xué)生知情權、參與權、表達權和監督權的重要途徑。我校高度重視校務(wù)公開(kāi)工作，將其作為提升學(xué)校治理水平、促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展的重要抓手�，F就我校校務(wù)公開(kāi)工作自查情況報告如下：
二、自查內容與實(shí)施情況
1. 組織保障與制度建設
我校成立了由校長(cháng)任組長(cháng)的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，下設辦公室負責具體工作。
制定了《校務(wù)公開(kāi)工作實(shí)施方案》等規章制度，明確了公開(kāi)的內容、形式、程序和時(shí)間要求。
定期對校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行檢查和評估，確保工作落到實(shí)處。
2. 公開(kāi)內容與范圍
我校校務(wù)公開(kāi)內容涵蓋了教學(xué)管理、財務(wù)管理、人事管理、招生就業(yè)、后勤服務(wù)等多個(gè)方面。
公開(kāi)范圍廣泛，包括教職工、學(xué)生、家長(cháng)及社會(huì )各界人士。
特別注意敏感信息的公開(kāi)，如財務(wù)收支情況、教師職稱(chēng)評定、招生政策等，均做到了及時(shí)、準確、全面。
3. 公開(kāi)形式與渠道
我校充分利用教職工代表大會(huì )、學(xué)生代表大會(huì )、校園公告欄、校園網(wǎng)等渠道進(jìn)行公開(kāi)。
設立了校務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄，定期更新公開(kāi)內容。
通過(guò)微信、微博等新媒體平臺，拓寬公開(kāi)渠道，提高公開(kāi)效率。
4. 教職工與學(xué)生參與
教職工代表大會(huì )和學(xué)生代表大會(huì )成為教職工和學(xué)生參與校務(wù)公開(kāi)的重要平臺。
設立了意見(jiàn)箱和監督電話(huà)，方便教職工和學(xué)生隨時(shí)反饋問(wèn)題和建議。
定期開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)知識講座和培訓活動(dòng)，提高教職工和學(xué)生的民主意識和參與度。
5. 監督與反饋
我校建立了校務(wù)公開(kāi)監督機制，由紀委、工會(huì )等部門(mén)組成監督小組，負責監督校務(wù)公開(kāi)的執行情況。
對教職工和學(xué)生反饋的問(wèn)題和建議，及時(shí)進(jìn)行處理和回復，確保公開(kāi)工作的透明度和公信力。
定期對校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行總結和反思，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并采取措施進(jìn)行改進(jìn)。
三、存在問(wèn)題與改進(jìn)措施
1. 問(wèn)題：部分教職工和學(xué)生對校務(wù)公開(kāi)工作的了解不夠深入，參與度有待提高。
改進(jìn)措施：加強宣傳教育力度，提高教職工和學(xué)生的民主意識和參與度；通過(guò)舉辦校務(wù)公開(kāi)知識競賽等活動(dòng)，激發(fā)大家的熱情。
2. 問(wèn)題：校務(wù)公開(kāi)的內容還需進(jìn)一步豐富和完善，特別是涉及教職工和學(xué)生切身利益的事項。
改進(jìn)措施：結合學(xué)校實(shí)際情況和教職工、學(xué)生的需求，不斷豐富和完善公開(kāi)內容；加強與其他學(xué)校的`交流學(xué)習，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗。
四、總結與展望
通過(guò)本次自查，我們深刻認識到校務(wù)公開(kāi)工作的重要性及其在學(xué)校發(fā)展中的積極作用。未來(lái)，我們將繼續加強制度建設、拓展公開(kāi)內容、豐富公開(kāi)形式、提高教職工和學(xué)生參與度，推動(dòng)校務(wù)公開(kāi)工作不斷取得新的成效。同時(shí)，我們也期待社會(huì )各界對我校校務(wù)公開(kāi)工作給予更多的關(guān)注和支持，共同推動(dòng)學(xué)校民主管理、依法治校工作的深入開(kāi)展。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 5
一、引言
為積極響應上級部門(mén)關(guān)于推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作的號召，我校高度重視，認真組織開(kāi)展了校務(wù)公開(kāi)工作自查。本次自查旨在全面審視我校校務(wù)公開(kāi)工作的實(shí)施情況，查找存在的問(wèn)題和不足，并提出相應的改進(jìn)措施，以進(jìn)一步提升我校的民主管理水平和社會(huì )公信力。
二、自查內容與過(guò)程
1. 組織機構與制度建設
我校成立了由校長(cháng)親自?huà)鞄浀男?wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，并明確了各部門(mén)的職責分工。同時(shí)，我們制定了詳細的校務(wù)公開(kāi)工作制度和流程，確保校務(wù)公開(kāi)工作的.規范化和制度化。
2. 公開(kāi)內容與范圍
我校校務(wù)公開(kāi)的內容涵蓋了教育教學(xué)、財務(wù)管理、招生就業(yè)、師資建設等多個(gè)方面。我們注重將涉及師生切身利益的事項及時(shí)、全面地向師生公開(kāi)，確保師生的知情權、參與權和監督權得到充分保障。
3. 公開(kāi)形式與渠道
我校采用了多種形式和渠道進(jìn)行校務(wù)公開(kāi)，包括校園公告欄、學(xué)校網(wǎng)站、微信公眾號、教職工代表大會(huì )等。這些渠道各具特色，能夠滿(mǎn)足不同群體的需求，確保信息的廣泛傳播和及時(shí)獲取。
三、自查結果與問(wèn)題
通過(guò)自查，我們發(fā)現我校校務(wù)公開(kāi)工作取得了顯著(zhù)成效，但仍存在一些問(wèn)題和不足。例如，部分教職工對校務(wù)公開(kāi)工作的認識不夠深入，參與度有待提高；部分公開(kāi)內容更新不夠及時(shí)，影響了信息的時(shí)效性；部分公開(kāi)渠道的使用效率不高，需要進(jìn)一步優(yōu)化。
四、改進(jìn)措施與未來(lái)規劃
針對自查中發(fā)現的問(wèn)題，我們將采取以下改進(jìn)措施：一是加強校務(wù)公開(kāi)工作的宣傳教育，提高教職工和學(xué)生的參與意識和積極性；二是完善校務(wù)公開(kāi)的內容和形式，確保信息的準確性和及時(shí)性；三是優(yōu)化公開(kāi)渠道的使用效率，提高信息的傳播速度和覆蓋面；四是加強監督與反饋機制的建設，確保師生的意見(jiàn)和建議能夠得到及時(shí)處理和反饋。
未來(lái)，我們將繼續深化校務(wù)公開(kāi)工作，加強組織機構和制度建設，豐富公開(kāi)內容和形式，提高教職工和學(xué)生的參與度和滿(mǎn)意度。同時(shí)，我們還將積極與上級部門(mén)和社會(huì )各界保持溝通聯(lián)系，共同推動(dòng)我校校務(wù)公開(kāi)工作的深入開(kāi)展。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 6
一、自查背景與目的
為進(jìn)一步加強我校民主政治建設，提高學(xué)校管理的透明度和公信力，我校根據上級部門(mén)的要求和指示，認真組織開(kāi)展了校務(wù)公開(kāi)工作自查。本次自查旨在全面審視我校校務(wù)公開(kāi)工作的實(shí)施情況，查找存在的問(wèn)題和不足，并提出相應的改進(jìn)措施和建議，以推動(dòng)我校校務(wù)公開(kāi)工作的持續改進(jìn)和深入發(fā)展。
二、自查內容與過(guò)程
1. 組織機構與職責分工
我校成立了由校長(cháng)任組長(cháng)的校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，并明確了各部門(mén)的職責分工。領(lǐng)導小組定期召開(kāi)會(huì )議，研究部署校務(wù)公開(kāi)工作，確保各項工作的順利開(kāi)展。
2. 公開(kāi)內容與范圍
我校校務(wù)公開(kāi)的內容涵蓋了教育教學(xué)管理、財務(wù)管理、招生就業(yè)、師資建設等多個(gè)方面。我們注重將涉及師生切身利益的事項及時(shí)、全面地向師生公開(kāi)，確保師生的知情權得到充分保障。
3. 公開(kāi)形式與渠道
我校采用了多種形式和渠道進(jìn)行校務(wù)公開(kāi)，包括教職工代表大會(huì )、校園公告欄、學(xué)校網(wǎng)站、微信公眾號等。這些渠道各具特色，能夠滿(mǎn)足不同群體的需求，確保信息的廣泛傳播和及時(shí)獲取。
4. 監督與反饋機制
我校建立了完善的.監督與反饋機制，鼓勵師生積極參與校務(wù)公開(kāi)工作的監督。對于師生反映的問(wèn)題和建議，我們及時(shí)進(jìn)行處理和反饋，確保師生的意見(jiàn)和建議能夠得到充分重視和采納。
三、自查結果與問(wèn)題
通過(guò)自查，我們發(fā)現我校校務(wù)公開(kāi)工作取得了顯著(zhù)成效，但仍存在一些問(wèn)題和不足。例如，部分教職工對校務(wù)公開(kāi)工作的認識不夠深入，參與度有待提高；部分公開(kāi)內容表述不夠清晰，影響了信息的理解；部分公開(kāi)渠道的使用效率不高，需要進(jìn)一步優(yōu)化。
四、改進(jìn)措施與未來(lái)展望
針對自查中發(fā)現的問(wèn)題，我們將采取以下改進(jìn)措施：一是加強校務(wù)公開(kāi)工作的宣傳教育，提高教職工和學(xué)生的參與意識和積極性；二是完善校務(wù)公開(kāi)的內容和形式，確保信息的準確性和清晰性；三是優(yōu)化公開(kāi)渠道的使用效率，提高信息的傳播速度和覆蓋面；四是加強監督與反饋機制的建設，確保師生的意見(jiàn)和建議能夠得到及時(shí)處理和反饋。
未來(lái)，我們將繼續深化校務(wù)公開(kāi)工作，加強組織機構和制度建設，豐富公開(kāi)內容和形式，提高教職工和學(xué)生的參與度和滿(mǎn)意度。同時(shí)，我們還將積極與上級部門(mén)和社會(huì )各界保持溝通聯(lián)系，共同推動(dòng)我校校務(wù)公開(kāi)工作的持續改進(jìn)和深入發(fā)展。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 7
在學(xué)校推行校務(wù)公開(kāi)是學(xué)校加強民主政治建設，堅持走群眾路線(xiàn)，全心全意依靠教職工辦學(xué)，充分發(fā)揚民主，發(fā)揮教職工主人翁地位和作用的重要形式。校務(wù)公開(kāi)具有化解矛盾，凝聚民心、民力和民智，實(shí)現公平、公正、公開(kāi)等多方面的顯著(zhù)作用。隨著(zhù)改革開(kāi)放和人們思想觀(guān)念的轉變，我校領(lǐng)導對校務(wù)公開(kāi)工作的重要性早就有所認識，在上個(gè)世紀九十年代末就針對校務(wù)公開(kāi)這方面的工作進(jìn)行了一些初步嘗試。特別是在教育系統全面推行校務(wù)公開(kāi)以來(lái)，在校黨委的統一領(lǐng)導下，始終以鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想為指導，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，認真貫徹執行上級有關(guān)部門(mén)的部署和要求，加強領(lǐng)導、突出重點(diǎn)、注重實(shí)效，推動(dòng)了學(xué)校依法治校、民主政治和黨風(fēng)廉政建設的步伐，促進(jìn)了學(xué)校各項事業(yè)的發(fā)展，取得了一定的成績(jì)�，F將我校近年來(lái)的校務(wù)公開(kāi)工作做以下總結，并研究、制定今后的工作設想。
一、幾年來(lái)校務(wù)公開(kāi)工作開(kāi)展情況
�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導，全面推行校務(wù)公開(kāi)。學(xué)校黨委高度重視校務(wù)公開(kāi)工作，形成了黨委統一領(lǐng)導，學(xué)校行政主持，紀檢、監察、工會(huì )（教代會(huì )）協(xié)調監督，業(yè)務(wù)部門(mén)各負其責，教職工群眾積極參與、有關(guān)部門(mén)全力協(xié)助配合的領(lǐng)導體制和工作格局，做到了職責清楚，分工明確，有組織、有領(lǐng)導、有計劃，保證了我校校務(wù)公開(kāi)工作有效、穩步地開(kāi)展。特別是近年來(lái)學(xué)校在每年的工作要點(diǎn)中，都將校務(wù)公開(kāi)有關(guān)內容納入其中，作為一年的工作任務(wù)安排下去。學(xué)校工作中明確提出了：“健全組織，完善制度，推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)”的任務(wù)，底對成立校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組進(jìn)行了充分醞釀，正式成立了由原校黨委書(shū)記張錦高（現任學(xué)校校長(cháng)）牽頭，原校黨委副書(shū)記李玉和（現任校工會(huì )主席）分管的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組。分管領(lǐng)導還多次在學(xué)校工作會(huì )議和黨委會(huì )上，強調校務(wù)公開(kāi)的重要性，提出一些意見(jiàn)和建議。學(xué)校在全年工作目標中又明確提出：“加大決策執行的監督力度。繼續推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)，切實(shí)發(fā)揮工會(huì )及各個(gè)監督委員會(huì )、民主黨派、老干部等在民主辦學(xué)中的監督作用�！苯衲晁脑抡匠闪⑿�(wù)公開(kāi)辦公室，辦公室掛靠在校工會(huì )，工會(huì )常務(wù)副主席楊景明兼任校務(wù)公開(kāi)辦公室主任，并配有專(zhuān)職的校務(wù)公開(kāi)干部。
�。ǘ┙⒔∪幷轮贫�，促進(jìn)和規范校務(wù)公開(kāi)。學(xué)校在廣泛征求意見(jiàn)和反復醞釀的基礎上，于起草制訂了《中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）校務(wù)公開(kāi)實(shí)施細則》。后經(jīng)教職工代表大會(huì )討論通過(guò)了這一《實(shí)施細則》。學(xué)校正式行文簽發(fā)了《中共中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）委員會(huì )關(guān)于印發(fā)校務(wù)公開(kāi)實(shí)施細則的通知》。本《實(shí)施細則》結合我校實(shí)際，全面具體地規定和明確了我校校務(wù)公開(kāi)工作的各項內容、公開(kāi)的形式、組織領(lǐng)導與公開(kāi)的程序，對各單位、各部門(mén)進(jìn)一步推行校務(wù)公開(kāi)工作提出了具體要求，是我校關(guān)于校務(wù)公開(kāi)工作的指導性文件。按照《實(shí)施細則》的要求，有的單位結合本部門(mén)實(shí)際情況制定了相應措施，使校務(wù)公開(kāi)更進(jìn)一步深化，從而規范和促進(jìn)院務(wù)公開(kāi)、系務(wù)公開(kāi)。與此同時(shí)，各單位積極制訂完善業(yè)務(wù)規章，強化制度建設，學(xué)校先后出臺了一系列的規章制度，如《中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）處級黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作實(shí)施細則》、《中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）校長(cháng)辦公室關(guān)于報考及推薦免試攻讀碩士學(xué)位研究生的通知》、《中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）人才引進(jìn)工作辦法（試行）》、《中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）教學(xué)名師計劃實(shí)施與管理辦法》、《中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）關(guān)于調整崗位津貼標準的實(shí)施辦法》、《房改領(lǐng)導小組關(guān)于職工住房貨幣化分配實(shí)施中若干具體問(wèn)題的意見(jiàn)》等等，規范了各項管理事宜，使學(xué)校的重大事項及涉及教職工和學(xué)生切身利益的事項得到公開(kāi)，做到了校務(wù)公開(kāi)有章可循。
�。ㄈ┩怀鲋攸c(diǎn)項目，分步實(shí)施校務(wù)公開(kāi)。在逐步推行校務(wù)公開(kāi)的過(guò)程中，首先要求將與學(xué)校教育管理、改革密切相關(guān)和涉及教職工、學(xué)生切身利益的事項，全部予以公開(kāi)。把群眾最為關(guān)心，反映最為強烈，社會(huì )最為敏感，容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗的內容作為公開(kāi)的重點(diǎn)。近年來(lái)學(xué)校通過(guò)教職工代表大會(huì )、校務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄，向教職工公開(kāi)了學(xué)校財政預算和年終收支結算的情況報告、學(xué)校大、中基建工程項目的審計報告、科技開(kāi)發(fā)產(chǎn)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理情況、職工住房分配名單和住房貨幣化補貼等涉及職工切身利益的事項。特別值得一提的是學(xué)校在組織、人事方面，對干部選拔、職務(wù)競聘、人才招聘方面的工作做得較好，即公開(kāi)崗位、公開(kāi)條件、公開(kāi)答辯、公開(kāi)考核人選、公示擬聘人員。形成公開(kāi)、公平的競爭機制，取得了較好的效果，得到了群眾的認可。
�。ㄋ模┳⒅毓ぷ鲗�(shí)效，采取切實(shí)措施推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)。我校的校務(wù)公開(kāi)注意內容與形式的統一，不同內容采取不同的公開(kāi)形式，確保公開(kāi)的效果。主要采取了會(huì )議形式、公文形式、視聽(tīng)傳播媒體及其他形式。學(xué)校堅持黨政聯(lián)席會(huì )議和情況通報會(huì )制度，把通過(guò)教代會(huì )公開(kāi)、征求意見(jiàn)，作為公開(kāi)的重要形式，學(xué)校每學(xué)年都召開(kāi)有處級干部、高級職稱(chēng)人員、民主黨派、僑聯(lián)、離退休人員和教代會(huì )有關(guān)人員參加的干部大會(huì )，主要由校領(lǐng)導總結通報并安排部署學(xué)校工作，聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議。如我校在仙桃召開(kāi)的會(huì )議，在黃崗的會(huì )議，廣開(kāi)言路，暢所欲言，充分發(fā)揚了民主調動(dòng)了大家辦學(xué)的積極性。每年分別召開(kāi)1-2次統戰人士、離退休人員情況通報會(huì )或座談會(huì )，由校主要領(lǐng)導通報學(xué)校改革發(fā)展建設等情況或聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。我校注重開(kāi)發(fā)網(wǎng)絡(luò )建設，在九十年代就提出了實(shí)施“數字地大”工程，網(wǎng)絡(luò )建設發(fā)展很快，全部院、系及相關(guān)部門(mén)都已經(jīng)建立了自己的網(wǎng)頁(yè)。許多信息、有關(guān)的制度、條例、措施、職責等公眾服務(wù)須知項目都通過(guò)網(wǎng)絡(luò )予以公開(kāi)。�？�、校內電視廣播等傳播媒體，也是教職工了解校務(wù)的一種形式。以公開(kāi)欄方式張貼信息，予以公示，是最直接向群眾公開(kāi)情況的方式，很受教職工歡迎。為了使這項工作落到實(shí)處，今年張錦高書(shū)記特批款在教職員工活動(dòng)較多的地方建了一個(gè)較大的宣傳櫥窗，專(zhuān)門(mén)用來(lái)發(fā)布校務(wù)公開(kāi)信息，并提出一些具體的指導意見(jiàn)；原黨委副書(shū)記李玉和與校工會(huì )常務(wù)副主席楊景明親自選定櫥窗的位置和櫥窗的規格及樣式，以及審定一些公開(kāi)的內容。以今年為例，截止到上半年在學(xué)校校務(wù)公開(kāi)欄內公開(kāi)的信息有50多項。學(xué)校的院系和各職能部門(mén)在住房、人事、招生、管理等問(wèn)題上也經(jīng)常采用這種公開(kāi)方式。我校校務(wù)公開(kāi)形式多樣，不拘一格，根本目的是通過(guò)各種渠道使廣大教職工的知情權、民主監督、參與管理得到保障，從而調動(dòng)廣大教職工的積極性，促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展建設。
�。ㄎ澹┮孕�(wù)公開(kāi)為動(dòng)力，推進(jìn)學(xué)校各項工作。幾年來(lái)，在推行校務(wù)公開(kāi)的過(guò)程中，我校堅持加強領(lǐng)導、突出重點(diǎn)、注重實(shí)效的原則，力爭通過(guò)校務(wù)公開(kāi)推動(dòng)學(xué)校各項工作，促進(jìn)學(xué)校各項事業(yè)的快速發(fā)展。通過(guò)校務(wù)公開(kāi)，充分調動(dòng)了廣大教職工的民主參與、民主管理和民主監督的積極性，加強了我校的民主與法制建設；最大限度地維護了廣大教職工、學(xué)生的合法權益；促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設，學(xué)校各級領(lǐng)導和部門(mén)自覺(jué)接受群眾監督。廣大師生員工更加了解了各級領(lǐng)導班子的工作、作風(fēng)，學(xué)校各級領(lǐng)導班子的凝聚力進(jìn)一步增強，學(xué)校各項工作水平和工作效率有了提高，群眾對學(xué)校的各項管理措施、規章制度、政策法規做到了心中有數。但是，在“公開(kāi)”這一問(wèn)題上仍存在著(zhù)一定的差距和不足，需要我們在以后的工作中加以改進(jìn)，如：各級領(lǐng)導仍需進(jìn)一步提高對開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)重要意義的認識，仍需對校務(wù)公開(kāi)工作給予足夠的重視；有些單位和部門(mén)，未能?chē)栏癜凑铡秾?shí)施細則》要求實(shí)行公開(kāi)，目前全校校務(wù)公開(kāi)工作開(kāi)展水平不平衡，工作力度有差異；有些單位和部門(mén)只重視了結果的公開(kāi)而忽略了政策和過(guò)程的公開(kāi)，在決策過(guò)程中難以收集群眾的意見(jiàn)，致使一些需要事前監督的事項變?yōu)槭潞蟊O督，盡管有的以不同形式進(jìn)行了校務(wù)公開(kāi)，但在時(shí)間上不夠及時(shí)，不夠快難以滿(mǎn)足群眾的要求，形式上不夠規范，范圍不夠廣泛；甚至有的職能部門(mén)認為校務(wù)公開(kāi)是學(xué)校的事，是校務(wù)公開(kāi)辦公室的事，與自己本單位無(wú)關(guān)；有的部門(mén)在有些事情處理上還存在著(zhù)暗箱操做之嫌；專(zhuān)職校務(wù)公開(kāi)干部沒(méi)有明確級別和職務(wù)，學(xué)校各種會(huì )議也不能參加，開(kāi)展工作有一定難度等等。今后還應在收費、招生、學(xué)生管理和就業(yè)、財務(wù)管理、水電管理、工程招標、大宗物資采購、職稱(chēng)評定、干部人事工作以及關(guān)系教職工切身利益事項等方面更進(jìn)一步增大透明度，與此同時(shí)一些職能部門(mén)也應結合本單位實(shí)際，制訂本單位的公開(kāi)內容和細則，使各項工作更加規范化、制度化，使廣大群眾更加滿(mǎn)意。
二、今后的'工作思路
1、進(jìn)一步提高對校務(wù)公開(kāi)的重要性、必要性的認識。各級領(lǐng)導要從貫徹落實(shí)"三個(gè)代表"重要思想的高度，充分認識校務(wù)公開(kāi)工作的重要意義，采取行之有效的措施，把全面推行校務(wù)公開(kāi)當成學(xué)校建設的重要工作來(lái)抓。
2、全面加強對校務(wù)公開(kāi)工作的組織和領(lǐng)導。學(xué)校將校務(wù)公開(kāi)工作列入重要議事日程，加強對校務(wù)公開(kāi)工作的領(lǐng)導力度，與學(xué)校的行政工作、黨風(fēng)廉政建設一起布置、一起檢查、一起考核，把校務(wù)公開(kāi)工作不斷引向深入。各院系也應逐步推行院系務(wù)公開(kāi)工作，成立領(lǐng)導小組，研究、部署本學(xué)院系的院系務(wù)公開(kāi)工作。院系公開(kāi)工作要有計劃，有總結，有考核。
3、繼續完善校務(wù)公開(kāi)工作的規章制度。各單位、部門(mén)要加強制度建設，結合本單位實(shí)際制訂實(shí)施細則，促進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作的制度化、規范化。財務(wù)、人事、教務(wù)、科技、學(xué)工、后勤、研究生院等部門(mén)和單位要制訂各自業(yè)務(wù)領(lǐng)域的校務(wù)公開(kāi)實(shí)施細則。制訂的方案、細則要全面具體，要確定各自公開(kāi)的重點(diǎn)內容與形式，要抓住六個(gè)關(guān)鍵環(huán)節：一是辦事權限公開(kāi)，二是辦事依據公開(kāi)，三是辦事紀律公開(kāi)，四是辦事程序公開(kāi)，五是辦事標準公開(kāi)，六是辦事結果公開(kāi)。
4、校務(wù)公開(kāi)應遵守以下原則：一要堅持實(shí)事求是，從學(xué)校的實(shí)際出發(fā)，抓住涉及學(xué)校改革發(fā)展和關(guān)系教職工切身利益的重大問(wèn)題，以及教職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，有計劃分層次按步驟地組織實(shí)施；二要堅持依法辦事，嚴格以黨和國家的有關(guān)方針政策、法律法規為依據，保證公開(kāi)的合法性；三要堅持民主與集中的統一，每項公開(kāi)都須廣泛征求教職工意見(jiàn)，然后由有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導研究決定；四要堅持長(cháng)期性與階段性相統一，不斷完善公開(kāi)的內容和形式。同時(shí)，校務(wù)公開(kāi)要求真求實(shí)，做到實(shí)事求是，真實(shí)具體，不單純追求公開(kāi)項目的數量，不做表面功夫，要突出重點(diǎn)，抓住“關(guān)鍵”點(diǎn)，這樣就會(huì )產(chǎn)生積極的“綜合效應”。
5、不斷改進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作的措施。學(xué)校和各單位、各部門(mén)要根據情況制作專(zhuān)門(mén)公開(kāi)欄，及時(shí)公布和更新有關(guān)信息。但要防止形式主義，走過(guò)場(chǎng)；要進(jìn)一步研究利用好校園網(wǎng)絡(luò )等現代化手段開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作。
6、根據校務(wù)公開(kāi)工作的性質(zhì)和上級有關(guān)文件要求，結合我校具體實(shí)際情況以及其他院校的做法，有的部門(mén)提出：校務(wù)公開(kāi)辦公室設在工會(huì )，這種做法不便于和不利于這項工作的開(kāi)展；建議：校務(wù)公開(kāi)設在學(xué)校紀檢委為宜。
總之，做好校務(wù)公開(kāi)工作是落實(shí)黨的十六大精神的重要舉措，是貫徹實(shí)踐"三個(gè)代表"重要思想的具體體現，是凝聚人心的"陽(yáng)光工程"，是關(guān)系到教職工切身利益和學(xué)校事業(yè)發(fā)展的一件大事。希望全校各級組織和各級領(lǐng)導，進(jìn)一步統一思想，提高認識，團結一致、狠抓落實(shí)，常抓不懈，堅持與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，不斷加強和改進(jìn)我校校務(wù)公開(kāi)工作，為開(kāi)創(chuàng )學(xué)校各項事業(yè)的新局面而努力奮斗。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 8
為進(jìn)一步增強教職員工的主人翁意識，增強教職員工的民主參與、民主監督的意識與能力，增強學(xué)校各級領(lǐng)導的群眾意識、民主意識以及勤政廉正意識，切實(shí)維護好全體教職員工的合法權益，努力營(yíng)造平等、公正、公開(kāi)的和諧校園氛圍，加快現代學(xué)校的建設步伐，認真制定校務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案，并進(jìn)行了積極的探索與實(shí)踐�，F將校務(wù)公開(kāi)民主管理工作進(jìn)行自查，匯報如下:
一、建立校務(wù)公開(kāi)的相關(guān)工作機構
1、成立校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組。成立由黨支部書(shū)記及校長(cháng)為組長(cháng)，副校長(cháng)和工會(huì )主席為副組長(cháng)，黨支部副書(shū)記、人事干事以及教師代表為成員的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組。主要職責是“領(lǐng)導、研究、協(xié)調學(xué)校的校務(wù)公開(kāi)工作�！�
2、成立校務(wù)公開(kāi)工作小組。成立由校長(cháng)任組長(cháng)，學(xué)校中層各部門(mén)主任、人事干部以及校網(wǎng)管員為成員的校務(wù)公開(kāi)工作小組，主要職責是“負責學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作的具體實(shí)施�！�
3、成立校務(wù)公開(kāi)監督小組。成立由工會(huì )主席任組長(cháng)，黨支部紀檢委員、教工團支部書(shū)記以及教工代表為成員的校務(wù)公開(kāi)監督小組，主要職責是“監督校務(wù)公開(kāi)工作，了解教職員工、社區以及家長(cháng)等建議并反饋給領(lǐng)導小組�！�
二、完善基于校務(wù)公開(kāi)的學(xué)校管理運行機制
要科學(xué)有效地推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作，必須要結合學(xué)校工作的實(shí)際與特點(diǎn)，形成基于校務(wù)公開(kāi)工作的學(xué)校管理運行機制。
1、校長(cháng)負責和民主參與的決策機制
校長(cháng)負責主要是依據校長(cháng)負責制，對于學(xué)校的各類(lèi)教育決策，校長(cháng)要提出主要的思路想法，對決策負有主要責任。
民主參與是指對于學(xué)校的各類(lèi)教育決策，主要采取三種民主參與的方式:第一種是由學(xué)校黨政工及中層部門(mén)負責人組織的學(xué)校黨政聯(lián)席會(huì )議，來(lái)進(jìn)行民主參與決策。凡是學(xué)校的一些重大決策都不是校長(cháng)、書(shū)記個(gè)人決斷，而是通過(guò)黨政聯(lián)席會(huì )議集體決策，然后按照程序通過(guò)各類(lèi)會(huì )議加以公開(kāi)和落實(shí)。第二種主要是以“教職工代表大會(huì )”的形式參與學(xué)校的民主決策；第三種是專(zhuān)家學(xué)者的咨詢(xún)與師生家長(cháng)的意見(jiàn)聽(tīng)取制度。
2、分工負責與溝通協(xié)作的實(shí)施機制
學(xué)校各項工作的實(shí)施推進(jìn)，有時(shí)雖然是由哪個(gè)部門(mén)與條線(xiàn)來(lái)具體負責，但他往往不是孤立的，絕大部分的工作都是一個(gè)系統構成。因此，在各項工作的具體實(shí)施推進(jìn)過(guò)程中，必須要做到工作的分工協(xié)作與信息的交流溝通。我們的做法:
一是確立“總體規劃、分塊實(shí)施、相互協(xié)作、全面提高”的各部門(mén)協(xié)作工作格局，
二是形成各部門(mén)條線(xiàn)工作的系列性“第一責任人”制度。即各中層部門(mén)主任是部門(mén)所有分管工作的第一責任人，各部門(mén)的副主任是分管條線(xiàn)工作的第一責任人。第一責任人即要負責工作的策劃實(shí)施推進(jìn)，又要負責條線(xiàn)內教師隊伍建設。
三是暢通溝通反饋的渠道，如黨支部、工會(huì )、團支部以及各行政部門(mén)層面的相對正式的溝通反饋渠道，校長(cháng)電子信箱、網(wǎng)上論壇、定期問(wèn)卷調查等非正式的溝通反饋渠道；
四是豐富溝通反饋的方式，如學(xué)術(shù)溝通的研討會(huì )方式，教工薦言維權的書(shū)面議案方式，家校溝通的咨詢(xún)交流方式等等；五是形成溝通反饋的制度，如校長(cháng)接待日制度、領(lǐng)導團隊成員蹲點(diǎn)制度、教學(xué)調研制度、黨員責任區制度以及各種座談會(huì )制度等。
3、常規保證與考核評價(jià)的監督機制
常規保證是指學(xué)校各領(lǐng)域的工作，如行政管理、課程教學(xué)、學(xué)生發(fā)展、科研工作與后勤保障等，首先形成科學(xué)規范與有效的工作常規，保證學(xué)校整體的日常變革性實(shí)踐工作扎實(shí)有序有成效。
為了使校務(wù)公開(kāi)及時(shí)有效，保證校務(wù)公開(kāi)的途徑暢通，我們通過(guò)四個(gè)方面加以落實(shí)。
�。�1）各類(lèi)會(huì )議
通過(guò)校黨政聯(lián)席會(huì )、校務(wù)會(huì )、教職工大會(huì )、工會(huì )組長(cháng)會(huì )、教研組長(cháng)會(huì )議、座談會(huì )等各類(lèi)會(huì )議進(jìn)行校務(wù)公開(kāi)。
�。�2）網(wǎng)絡(luò )公開(kāi)
以校園公告、信息公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)、課程教學(xué)、德育之窗、班級主頁(yè)、信息技術(shù)等欄目及時(shí)持續向全體師生通報學(xué)校各領(lǐng)域的工作開(kāi)展情況。其中相當部分的信息是只針對校內教師和學(xué)生用戶(hù)且需要以個(gè)人身份進(jìn)入的，如校務(wù)公開(kāi)欄目中的員工平臺，其內在的“制度匯編、福利待遇、評優(yōu)創(chuàng )先、通知公示、會(huì )議簡(jiǎn)報和發(fā)展規劃”等，只對教職員工內部公開(kāi)。
�。�3）校務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄
在校內醒目處設置“校務(wù)公開(kāi)欄”，對規劃性的通報事項，對有關(guān)費用的收支情況，對評優(yōu)（包括學(xué)生評優(yōu)等）、評職稱(chēng)的結果情況，通過(guò)“校務(wù)公開(kāi)欄”定期向全體教職工和學(xué)生公布。
�。�4）日常動(dòng)態(tài)信息公開(kāi)
利用學(xué)校黑板信息欄，將各種最新信息、如職稱(chēng)評審、公推直選、發(fā)展黨員等動(dòng)態(tài)信息加以公開(kāi)。
考核評價(jià)是指對學(xué)校各層面的工作形成有效的監督評價(jià)機制，主要是在實(shí)施校長(cháng)負責制的過(guò)程中，對校長(cháng)層面工作的考核評價(jià)，在校內主要由中層干部和教代會(huì )的民主評議來(lái)實(shí)施；對中層干部層面工作的考核評價(jià)主要由校長(cháng)書(shū)記和全體教工的民主評議來(lái)實(shí)施；對教職工層面工作的考核評價(jià)主要由�？己祟I(lǐng)導小組和專(zhuān)業(yè)性的考核小組來(lái)實(shí)施，
在對教職工發(fā)展性評價(jià)方案中，我們分兩個(gè)層面，一是教師的職稱(chēng)系列，我們通過(guò)認定首席教師、品牌教師和特色教師并捆綁待遇來(lái)提高教師的專(zhuān)業(yè)素養；二是教師的榮譽(yù)系列，每學(xué)年評出優(yōu)秀教育工作者，教學(xué)新秀一次性獎勵來(lái)激勵教職工，不斷提升工作品質(zhì)，為學(xué)校的發(fā)展作貢獻。除此之外，我們成立學(xué)�！皩W(xué)科專(zhuān)業(yè)委員會(huì )”，通過(guò)這一民間組織在職稱(chēng)評審、論文評定、學(xué)科建設等方面發(fā)揮作用，起到一種監督并在教職工中發(fā)揮一種正確的輿論導向。通過(guò)這樣的方式在校長(cháng)、中層干部和教職工三個(gè)層面之間形成校內監督評價(jià)的制衡機制。
三、拓展教代會(huì )工作內涵，使學(xué)校民主管理進(jìn)一步規范和落實(shí)
1、教代會(huì )制度建設和運作情況更趨規范
學(xué)校工會(huì )是具體負責實(shí)施校務(wù)公開(kāi)的主要職能部門(mén)。我校工會(huì )在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導下，不斷加強教代會(huì )建設，使民主管理制度化、規范化。實(shí)行“校務(wù)公開(kāi)”，從制度上確立和保障了教職工在學(xué)校的主人翁地位，使教職工在學(xué)校工作中受到重視，得到尊重。教代會(huì )審議表決制、教代會(huì )提案制（日常提案、集中提案）、提案反饋落實(shí)制、通過(guò)制度來(lái)健全教代會(huì )的網(wǎng)絡(luò )。
凡是涉及到重大事項和教職工所關(guān)心的重點(diǎn)問(wèn)題，學(xué)校都要召集教工代表審議表決，通過(guò)后全面準確、實(shí)事求是地詳盡地予以公開(kāi)。除此之外，每年專(zhuān)門(mén)在年底召開(kāi)一次非常正規的教代會(huì )，我們?yōu)槊课唤搪毠ご碇谱鞔碜C，讓代表們帶著(zhù)一種神圣的使命和責任感參加大會(huì )。在教代會(huì )召開(kāi)之前，校工會(huì )廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，征集提案，精心組織，使大會(huì )有議題、有議案、有決議。教代會(huì )閉會(huì )期間，校工會(huì )積極組織教職工參與日常的民主管理活動(dòng)，督促檢查教代會(huì )決議、決定和代表提案的落實(shí)。在堅持教職工代表大會(huì )制度的基礎上，建立了由教代會(huì )代表、工會(huì )委員、黨支部成員、教研組長(cháng)組成的教代會(huì )聯(lián)席會(huì )議制度，并籌建了以教工代表為主體的專(zhuān)門(mén)工作小組，協(xié)調處理教代會(huì )閉會(huì )期間屬于教代會(huì )職權范圍的學(xué)校重大問(wèn)題，初步形成了一套健全完善的教代會(huì )組織體系和民主管理工作網(wǎng)絡(luò )。
2、對干部的培養、監督、考核更加透明公開(kāi)
民主評議干部工作是深化校務(wù)公開(kāi)，加強干部隊伍建設，密切干群關(guān)系，切實(shí)有效地行使教職工代表大會(huì )職權的一項重要工作，通過(guò)幾年來(lái)民主評議干部工作的實(shí)踐，我校在干部的管理工作方面還建立了一些相應的制度，這些制度都是經(jīng)過(guò)教代會(huì )審議通過(guò)并實(shí)施的.，如:校領(lǐng)導與學(xué)生座談制度、聽(tīng)課制度等。這些制度使校領(lǐng)導接觸群眾的機會(huì )更多了，聽(tīng)取意見(jiàn)的渠道更廣了，有益于密切干群關(guān)系和學(xué)校的科學(xué)決策、民主決策。校長(cháng)書(shū)記的述職評議工作由學(xué)校工會(huì )具體操作，制定工作計劃，嚴格按照教育局黨委就學(xué)校干部民主評議的《三部曲》要求進(jìn)行。
除了對校長(cháng)、書(shū)記的民主評議之外，我們學(xué)校也重視對中層的考核評議，每學(xué)年學(xué)校中層副職在學(xué)科組內述職并下發(fā)測評表，要求大家對其工作進(jìn)行無(wú)記名測評，中層正職向全體教職工述職，并下發(fā)測評表進(jìn)行民主測評。書(shū)記校長(cháng)對測評結果向干部們進(jìn)行面對面反饋，落實(shí)整改措施。為了進(jìn)一步規范與加強學(xué)校領(lǐng)導團隊建設，著(zhù)力建設一支高素質(zhì)的中層以上行政管理隊伍，有力地推進(jìn)學(xué)校各項教育改革。
3、教代會(huì )盡力維護教職工民主權利和地位
完善了教代會(huì )的議事程序和規則，學(xué)校重大事項經(jīng)黨政聯(lián)席會(huì )議集體研究、決策。學(xué)校改革和發(fā)展的重大問(wèn)題，特別是與教職工切身利益有關(guān)的問(wèn)題都經(jīng)教職工代表大會(huì )充分討論；還重視發(fā)揮各層面人員在學(xué)校管理中的積極作用，定期召開(kāi)教研組長(cháng)、學(xué)科組長(cháng)、部分學(xué)生座談會(huì )，家委會(huì )、工會(huì )小組長(cháng)會(huì )議等向他們通報有關(guān)情況，聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議；吸收更多的人參與學(xué)校管理，使學(xué)校的管理組織系統、民主、高效，學(xué)校的校務(wù)工作公開(kāi)、公平、公正。我們把學(xué)校三年發(fā)展規劃、年度計劃以及評議干部、評比優(yōu)秀、職稱(chēng)評聘、教職工崗位聘任考核辦法、基建維修、獎金分配方案以及學(xué)校教職工所關(guān)心的問(wèn)題全面、準確地通過(guò)教代會(huì )、教工職工大會(huì )進(jìn)行公開(kāi)。教職工收入獎金分配關(guān)系到教職工的切身利益，學(xué)校制定的《閔行區實(shí)驗小學(xué)教職工收入及獎金分配方案》通過(guò)在教職工代表、教研組長(cháng)、工會(huì )組長(cháng)等層面征詢(xún)意見(jiàn)和建議的基礎上，再召開(kāi)教代會(huì )加以討論，修改并通過(guò)，所有的程序透明、規范，從不搞暗箱操作，得到了教職工的信賴(lài)。
四、需要整改的方面
1、溝通機制有待進(jìn)一步加強
學(xué)校一直以來(lái)對校務(wù)公開(kāi)非常重視，但隨著(zhù)學(xué)校辦學(xué)規模的不斷擴大，特別是面對當前一校三區的格局，如何更好地建立分級分層的溝通機制還有待進(jìn)一步研究。
2、校務(wù)公開(kāi)的內容和程序有待進(jìn)一步規范
學(xué)校已努力將校務(wù)公開(kāi)滲透在日常的工作中，做到該向全體教職工公開(kāi)的必須做到全員知曉。但在具體內容和程序上應進(jìn)一步增加規范性，以利于形成規范的機制，使校務(wù)公開(kāi)得到更好的落實(shí)。
3、進(jìn)一步健全各類(lèi)教代會(huì )報告制度
在教職工福利經(jīng)費、培訓經(jīng)費管理、使用情況以及學(xué)校業(yè)務(wù)招待費使用情況這些方面，學(xué)校在每年的總結大會(huì )和教代會(huì )上都會(huì )向全體教職工加以說(shuō)明，但只是大體上的情況說(shuō)明，沒(méi)有形成報告制度，這在今后有待改進(jìn)。
我校堅持校務(wù)公開(kāi)的實(shí)踐，使全校師生員工主人翁意識明顯增強，學(xué)習、工作積極性和創(chuàng )造性明顯增強，干群關(guān)系融洽程度明顯增強，學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和社會(huì )美譽(yù)度逐年增強；保證了領(lǐng)導干部自覺(jué)置身于群眾的“視線(xiàn)”之內并有所作為，保證了校長(cháng)正確行使職權，推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設，維護了教職員工的合法權益，健全了民主建設制度，加快了依法治校和民主治校的進(jìn)程。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 9
自xx年2月份以來(lái)，我校在上級教育主管部門(mén)，教育工會(huì )的指導下結合學(xué)校內部管理體制改革，進(jìn)一步加強學(xué)校民主管理建設，在積極開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作，推進(jìn)學(xué)校民主管理方面進(jìn)行了有益的探索和實(shí)踐。加強了學(xué)校黨政廉政建設和教師隊伍的凝聚力，做到依法治教，以德治校，根據上級精神和要求，現就我校的校務(wù)公開(kāi)工作的自查情況匯報如下：
一、建立健全的工作機制
學(xué)校成立了以黨支部書(shū)記，校長(cháng)王明興為組長(cháng)，以校委會(huì )成員韓克劍、周小魏、鄭和平、葉建克、葉中奎、徐哲為組員的校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，和以工會(huì )主席鄭和平為組長(cháng)，陳大為、張照旭為組員的督查小組。不定期地就師生關(guān)注的重大問(wèn)題召開(kāi)會(huì )議。討論協(xié)商解決辦法，如學(xué)校食堂改建工程、管理方式、節約學(xué)校成本支出等，制定《校務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案》。
二、完善公開(kāi)程序和措施
在較健全的機制保障下，充分聽(tīng)取廣大教職工的意見(jiàn)，及時(shí)修改制定并經(jīng)全體教師討論通過(guò)了一些規章制度，以適應時(shí)代的發(fā)展，做到與時(shí)俱進(jìn)。
如《教師德能勤績(jì)量化考核方案》、《教師考勤制度》，校務(wù)公開(kāi)內容經(jīng)監督小組審核簽字后公示，并盡可能做到定期與不定期公示相結合。
三、規范運作，全面公開(kāi)根據教育局有關(guān)文件和學(xué)校校務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案的規定。
凡事關(guān)師生，群眾利益的重大事務(wù)都作為公開(kāi)的內容。
一是學(xué)校重大問(wèn)題及決策的公開(kāi)，如辦學(xué)思想、發(fā)展目標，學(xué)校改革方案，規劃，學(xué)校的聘任，職務(wù)任免，學(xué)校制定的規章制度等。
二是教職工關(guān)心問(wèn)題的公開(kāi)，如評優(yōu)，評先，職務(wù)晉升，工資晉級等。將范圍、對象、評選程序條件、名額、評選方式，確定上級人選和評選結果均實(shí)行公開(kāi)，做到公平、公正、公開(kāi)。
三是敏感問(wèn)題的公開(kāi)，如學(xué)校財務(wù)情況，物資采購，經(jīng)費開(kāi)支，教職工福利分配方案，教師教勤情況等均實(shí)行公開(kāi)。這樣，廣大教職工較好地參與學(xué)校管理，其合法權益和民主權利都得到有效的保障。調動(dòng)了教師的工作積極性，使黨群、干群關(guān)系更加和諧。
四、拓寬渠道，鞏固成效為落實(shí)和檢查校務(wù)公開(kāi)工作的成效。
我們通過(guò)以下途徑進(jìn)行監督接受評價(jià)，不斷調整思路，促進(jìn)學(xué)校各項事業(yè)健康持續發(fā)展。
�、僭鷮�(shí)開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)和xx的學(xué)習，促進(jìn)民主管理學(xué)校工作。
�、诿裰鳒y評，學(xué)校領(lǐng)導班子每半年接受一次教師全員考評，請大家參與評判，打分。以提高干部的責任感和使命感。
�、劢邮軒熒答�，學(xué)校設置校務(wù)公開(kāi)信箱，和舉報信箱。對學(xué)生存在的問(wèn)題，教師教學(xué)情況，有否體罰學(xué)生，學(xué)校管理情況，領(lǐng)導作風(fēng)問(wèn)題，學(xué)生、老師或家長(cháng)可通過(guò)信箱直接反映或陳述自己的.看法和觀(guān)點(diǎn)。
�、芏ㄆ谡匍_(kāi)家長(cháng)會(huì )。請家長(cháng)參與學(xué)校的監督，使學(xué)校的各項工作能健康，穩定，科學(xué)有序地向前發(fā)展。
通過(guò)校務(wù)公開(kāi)，增強了我校的工作透明度，保證了各項制度的落實(shí)，促進(jìn)了學(xué)校民主管理制度的完善。領(lǐng)導工作得到了教職工的理解和支持。通過(guò)校務(wù)公開(kāi)，干群關(guān)系密切了，矛盾減少了，心情舒暢了。教職工的積極性提高了。各項措施得到順利推進(jìn)。
通過(guò)教務(wù)公開(kāi)，有效地遏制了不正之風(fēng)，有力地推動(dòng)了行風(fēng)建設和師德建設，學(xué)校領(lǐng)導班子也達到了上級紀委和監察部門(mén)規定的黨風(fēng)廉政建設標準。校務(wù)公開(kāi)自查打98分。經(jīng)后，我們一定繼續努力，不斷提高校務(wù)公開(kāi)工作的質(zhì)量和民主管理水平，促進(jìn)我校教育教學(xué)工作全面躍上新的臺階。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 10
一、工作背景與目的
為了進(jìn)一步深化和規范校務(wù)公開(kāi)工作，加強學(xué)校民主政治建設，促進(jìn)學(xué)校教育改革、發(fā)展和穩定，根據市教育局《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)南京市教育系統校務(wù)公開(kāi)工作意見(jiàn)》的內容，我校對一年來(lái)的校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行了自查。本次自查旨在全面了解學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作的現狀，發(fā)現問(wèn)題，并提出改進(jìn)措施，推動(dòng)校務(wù)公開(kāi)工作的深入開(kāi)展。
二、自查內容與過(guò)程
1. 調整校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組
完善領(lǐng)導班子，提高領(lǐng)導力量，增強領(lǐng)導責任。根據領(lǐng)導班子的變動(dòng)情況，及時(shí)調整了校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，成立了以校長(cháng)為組長(cháng)，黨委書(shū)記為副組長(cháng)的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，其成員包括各部門(mén)負責人及教職工代表。
領(lǐng)導小組定期組織學(xué)習，提高認識，積極開(kāi)展校務(wù)、財務(wù)公開(kāi)工作，始終把自身置于教職工的監督之中。
2. 加強校務(wù)公開(kāi)工作
領(lǐng)導小組重溫中央、省、市有關(guān)文件精神，提高對實(shí)行校務(wù)公開(kāi)制度重要性、必要性的認識。
將依法治校和校務(wù)公開(kāi)工作列入全年工作目標，在校級行政辦公會(huì )和中層以上干部會(huì )議上討論校務(wù)公開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議。
3. 推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)
收費公開(kāi)、透明。每學(xué)期開(kāi)學(xué)前，向學(xué)生及家長(cháng)寄發(fā)收費明細單，并將市物價(jià)局審核的`收費項目、標準、范圍、批文文號等張貼在校園公告欄內。
招生工作透明公開(kāi)。招生計劃、政策、程序、紀律等都通過(guò)家長(cháng)會(huì )、招生咨詢(xún)會(huì )、網(wǎng)絡(luò )招生政策問(wèn)答、媒體宣傳等形式公布于眾。
在高中課程選擇、分班、保送生推薦等工作方面，事先通過(guò)明確規范辦法，發(fā)放通知、召開(kāi)學(xué)生大會(huì )和家長(cháng)會(huì )，使這些工作得以順利進(jìn)行。
4. 加強教育管理
制定學(xué)校發(fā)展規劃，提出總體目標和具體目標，經(jīng)教代會(huì )討論修訂后，作為學(xué)校奮斗目標印發(fā)到每一個(gè)教職工手中。
根據市教育局“一校一章程”的要求，重新編寫(xiě)了學(xué)校規章制度匯編，使學(xué)校各項工作有法可依，有章可循。
實(shí)行年級工作小組制度，全權負責本年級教育教學(xué)各項工作的開(kāi)展，提高了管理水平。
學(xué)校財務(wù)工作實(shí)行嚴格的預決算制度，關(guān)于教材征訂和收費，通過(guò)召開(kāi)學(xué)生家長(cháng)會(huì )，將教育的收費項目、標準、依據、程序、時(shí)間和代收辦的項目公示在校務(wù)公開(kāi)欄中。
在教職工引進(jìn)錄用、崗位聘任、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評定等工作方面，通過(guò)校園網(wǎng)及一線(xiàn)通向全校教職工發(fā)放公告和信息，重大事情召開(kāi)教職工大會(huì )發(fā)布信息、介紹情況和政策。
學(xué)生學(xué)籍管理、免試、保送等推薦辦法嚴格按照省市教育主管部門(mén)相關(guān)制度執行。
三、自查結論與整改方向
經(jīng)過(guò)自查，我校在校務(wù)公開(kāi)工作方面取得了一定的成績(jì)，但仍存在一些不足之處。為了進(jìn)一步完善校務(wù)公開(kāi)工作，我們將采取以下整改措施：
1. 加強校務(wù)公開(kāi)工作的宣傳和培訓，提高教職工和學(xué)生對校務(wù)公開(kāi)工作的認識和參與度。
2. 進(jìn)一步規范校務(wù)公開(kāi)的內容和形式，確保公開(kāi)內容的真實(shí)性和全面性。
3. 加強監督檢查，確保校務(wù)公開(kāi)工作的落實(shí)和執行。
4. 建立健全校務(wù)公開(kāi)工作的長(cháng)效機制，推動(dòng)校務(wù)公開(kāi)工作的深入開(kāi)展。
校務(wù)公開(kāi)工作自查報告 11
一、工作背景與目的
為貫徹落實(shí)上級部門(mén)關(guān)于推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作的要求，加強學(xué)校民主政治建設，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平的提高，我校對校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行了全面自查。本次自查旨在發(fā)現問(wèn)題，提出改進(jìn)措施，推動(dòng)校務(wù)公開(kāi)工作的深入開(kāi)展。
二、自查內容與過(guò)程
1. 健全組織機構
成立校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，由校長(cháng)任組長(cháng)，副校長(cháng)、紀委書(shū)記、工會(huì )主席任副組長(cháng)，各部門(mén)負責人及教職工代表為成員。
領(lǐng)導小組定期召開(kāi)會(huì )議，研究部署校務(wù)公開(kāi)工作，確保工作有序開(kāi)展。
2. 完善制度建設
制定校務(wù)公開(kāi)工作實(shí)施方案，明確公開(kāi)的內容、形式、程序和時(shí)間要求。
建立校務(wù)公開(kāi)監督小組，由紀委、工會(huì )、監審處和教代會(huì )民主監督管理委員會(huì )的負責人組成，負責監督校務(wù)公開(kāi)工作的實(shí)施情況。
3. 推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作
通過(guò)教職工代表大會(huì )、學(xué)生代表大會(huì )等形式，定期向教職工和學(xué)生公開(kāi)學(xué)校的重大決策、規章制度、財務(wù)收支情況等。
在校園公告欄、校園網(wǎng)等公開(kāi)場(chǎng)合設立校務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄，定期或不定期地公布校務(wù)公開(kāi)的'有關(guān)內容。
設立意見(jiàn)箱、監督電話(huà)等監督渠道，廣泛聽(tīng)取教職工和學(xué)生的意見(jiàn)和建議。
4. 加強教育培訓
定期開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作的培訓和交流活動(dòng)，提高教職工對校務(wù)公開(kāi)工作的認識和參與度。
加強學(xué)生的民主意識和參與能力培養，鼓勵學(xué)生參與學(xué)校民主管理和監督。
三、自查結論與整改方向
經(jīng)過(guò)自查，我校在校務(wù)公開(kāi)工作方面取得了顯著(zhù)成效，但仍存在一些問(wèn)題和不足。為了進(jìn)一步完善校務(wù)公開(kāi)工作，我們將采取以下整改措施：
1. 加強組織領(lǐng)導，確保校務(wù)公開(kāi)工作的順利推進(jìn)。
2. 完善制度建設，規范校務(wù)公開(kāi)的內容和形式。
3. 加強監督檢查，確保校務(wù)公開(kāi)工作的落實(shí)和執行。
4. 加強教育培訓，提高教職工和學(xué)生的民主意識和參與度。
5. 建立健全校務(wù)公開(kāi)工作的長(cháng)效機制，推動(dòng)校務(wù)公開(kāi)工作的深入開(kāi)展。
通過(guò)以上整改措施的實(shí)施，我們相信我校的校務(wù)公開(kāi)工作將得到進(jìn)一步完善和提高，為學(xué)校的改革、發(fā)展和穩定提供有力保障。
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