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醫藥公司部門(mén)經(jīng)理競聘演講稿

時(shí)間:2023-06-23 18:01:26 演講稿 我要投稿

醫藥公司部門(mén)經(jīng)理競聘演講稿范文

  演講稿可以按照用途、性質(zhì)等來(lái)劃分,是演講上一個(gè)重要的準備工作。在當今社會(huì )生活中,演講稿應用范圍愈來(lái)愈廣泛,那么一般演講稿是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編整理的醫藥公司部門(mén)經(jīng)理競聘演講稿范文,希望對大家有所幫助。

醫藥公司部門(mén)經(jīng)理競聘演講稿范文

  醫藥公司部門(mén)經(jīng)理競聘演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導:

  我是一位農民的孩子,生活,生長(cháng)在農村,每當看到一些老百姓為醫藥貴治病難的問(wèn)題所困擾,總想長(cháng)大后能當一名白衣天使,為老百姓解除疾苦,那將是人生中最大的幸福。我的仕途學(xué)業(yè)雖然與醫生無(wú)緣,但是,我認為醫藥工作是醫療衛生行業(yè)的一個(gè)重要組成部分,是輔助服務(wù)和技術(shù)屬性兼容的職能崗位,在醫療服務(wù)體系中舉足輕重。日常,救死扶傷的沒(méi)有硝煙的.戰場(chǎng)上,醫藥人員總是與醫生一到?jīng)_殺在替病人驅趕死神的最前線(xiàn),醫藥工作職業(yè)同樣高尚。于是我決心攻讀藥學(xué)。人生理想深深烙上了醫藥工作的烙印。

  就學(xué)期間,我虛心求教,認真刻苦,學(xué)習成績(jì)優(yōu)秀,牢固掌握專(zhuān)業(yè)知識。為實(shí)現理想目標扎實(shí)基礎。畢業(yè)后,我以嚴謹的工作態(tài)度,熱忱的工作作風(fēng)參加社會(huì )實(shí)踐,使專(zhuān)業(yè)理論知識付諸于實(shí)踐,學(xué)校和醫院給了我較好的評價(jià)。同時(shí),不論在學(xué);蚴巧鐣(huì )實(shí)踐中,我具有較好的政治心里素質(zhì),能發(fā)揮團體的協(xié)作精神,參加各種活動(dòng)都取得好榮譽(yù)。所有這些,都是我這次參加竟職的基本條件。

  既然要服務(wù)社會(huì ),面對現實(shí)就必須解決就業(yè),創(chuàng )造回報社會(huì )的平臺,實(shí)現我的人生理想。既然醫藥是我的專(zhuān)長(cháng),決定了我必須參加競爭藥房工作崗位,以發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(cháng),創(chuàng )造優(yōu)質(zhì)服務(wù)業(yè)績(jì),才得以回報社會(huì )。我自信能勝任藥房工作有決心有信心通過(guò)竟職取得成功。

  如果能夠競選成功,邁入醫藥服務(wù)的圣潔殿堂,我將努力做到以下幾點(diǎn):

  一,堅持以人為本,樹(shù)立一切以病人為中心的服務(wù)理念,恪盡職守,熱情服務(wù),作為一名普通的醫藥服務(wù)人員,我要牢記服務(wù)社會(huì ),解除百姓疾苦的義務(wù)和責任,用鐘愛(ài)這一崗位的滿(mǎn)腔熱忱,懷著(zhù)一顆待病人如親人的熱心,將自己的學(xué)有所長(cháng)回報社會(huì ),無(wú)私奉獻!

  二,堅持以嚴謹細致的工作態(tài)度,認真負責的工作作風(fēng),一絲不茍,確保病人用藥安全。工作上將嚴格執行藥房管理制度,調配制度,做到愛(ài)崗敬業(yè),勝任本職工作。

  三,堅決服從領(lǐng)導,服從管理,虛心向老師請教,團結同行,發(fā)揮團隊精神,共同做好服務(wù),和諧共創(chuàng )榮譽(yù)。

  四,不斷加強學(xué)習,增長(cháng)新知識,在盡快適應崗位的同時(shí),努力在實(shí)踐中提升專(zhuān)業(yè)知識水平和實(shí)際工作能力,以適應醫療衛生行業(yè)的不斷變化和發(fā)展。

  五。遵守國家法律法規,執行各項規章制度;恪守職業(yè)道德,廉潔自律,決不貪圖小利,牢固樹(shù)立醫藥工作者圣潔的良好形象。

  我一顆平常心參與這次藥房工作崗位競爭,踐行自己的人生理想。感謝給于我這個(gè)展示自我的機會(huì )。也懇請各位評委投我信任的一票。

  謝謝!

  醫藥公司部門(mén)經(jīng)理競聘演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導:

  你們好!

  首先,感謝公司給我這次競聘的機會(huì )。對我個(gè)人來(lái)講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學(xué)習和鍛煉。

  在未來(lái)的工作中,我將從以下幾方面做起:

  1、注重銷(xiāo)售,銷(xiāo)售是門(mén)店工作的重中之重,因此決不能松懈。要提高銷(xiāo)售首先我們可以根據不同類(lèi)型門(mén)店經(jīng)營(yíng)品種的差異性進(jìn)行品類(lèi)分析、優(yōu)化店內商品結構。這就要求經(jīng)營(yíng)者對周邊市場(chǎng)做出正確分析后調整店內品類(lèi)。商業(yè)區型和醫保門(mén)店價(jià)格梯度以中高檔為宜,如進(jìn)口藥品、品牌品種、醫院開(kāi)方品種、保健品和大中型醫療器械。而社區店則以中低檔為主,普藥、小型家庭常備器械品種要齊全,可適當備一些日化用品,這樣優(yōu)化后就能減少滯銷(xiāo)品種數量,在保證藥品正常的動(dòng)銷(xiāo)和周轉率的同時(shí)保證門(mén)店最大化銷(xiāo)售。

  其次提高員工對總代首推的認知度,做好計劃提報,保證庫存,加強總代首推的陳列及推薦率。對多元化商品門(mén)店做好品類(lèi)分析,找出公司總代首推及高利潤品種的賣(mài)點(diǎn),提升門(mén)店利潤。

  2、嚴格遵守公司的各項規章制度,對公司下發(fā)的各項通知等事宜及時(shí)傳達到位,落實(shí)到位,提高門(mén)店的執行力。

  3、加強服務(wù),提高門(mén)店的服務(wù)水平,用熱心的服務(wù)留住顧客的腳步,讓每個(gè)進(jìn)店顧客都成為xx大藥房的忠實(shí)顧客。為提高員工工作積極性,可在店內實(shí)行店員日考核制度,把月服務(wù)考核細分化,每日評分,讓每個(gè)員工了解自己今天存在哪些不足之處,明天在工作中應如何提高。月末對分數最高的店員進(jìn)行表彰和獎勵,以此來(lái)提高店員的自我要求意識。

  4、重視忠實(shí)顧客的培養,未來(lái)的銷(xiāo)售大部分來(lái)源與忠實(shí)顧客,因此藥店要想做大做強,有穩定的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)離不開(kāi)忠實(shí)顧客的支持,我們可以深入社區,定期在社區開(kāi)展免費檢測血壓、鈣鐵鋅維生素等,為附近居民建立健康檔案,定期回訪(fǎng),跟蹤服務(wù)。門(mén)店在開(kāi)展各項活動(dòng)時(shí)可根據顧客需求及時(shí)通知本店的忠實(shí)顧客,同時(shí)在門(mén)店條件允許的前提下設立一些便民設施如提供飲用水、放大鏡、老花鏡、休息椅等真正關(guān)心身邊的消費群體,擴大忠實(shí)顧客隊伍。

  5、重視市場(chǎng)調研,包括對競爭對手和顧客的調研,作為店長(cháng)不僅要對自己門(mén)店的情況充分了解和熟知,還要對周邊競爭對手的基本情況如品類(lèi)、人員、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、經(jīng)營(yíng)模式等進(jìn)行調研,做到知己知彼,并通過(guò)對競爭對手資料的了解取長(cháng)補短、去粗取精,保證xx大藥房在同行業(yè)競爭中永遠立于不敗之地。對顧客的調研主要了解哪個(gè)時(shí)間段進(jìn)店顧客較多,都是哪一類(lèi)顧客,針對顧客的需求選擇重點(diǎn)經(jīng)營(yíng)品種,保證庫存。

  6、合理化促銷(xiāo)活動(dòng),用豐富多彩的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)來(lái)吸引消費者,讓顧客在消費的過(guò)程中得到樂(lè )趣,得到實(shí)惠。這就要求我們發(fā)動(dòng)團隊的.力量,勤調研、多動(dòng)腦,收集各類(lèi)有利于藥店建設和發(fā)展的合理化建議,在促銷(xiāo)活動(dòng)中,突出聯(lián)合用藥的重要性,如買(mǎi)糖尿病滿(mǎn)多少元贈蜂膠一瓶,高血壓藥滿(mǎn)多少元贈魚(yú)油一瓶等,這樣即提升了銷(xiāo)售額同時(shí)也豐富了患者的用藥知識。

  7、注重員工培訓,尤其是新員工,如何讓他們快速成為公司的真正一員,我們不僅要從業(yè)務(wù)知識方面讓新員工學(xué)習,更要讓新員工了解我們的企業(yè)文化,在這里只要你有能力公司都會(huì )給你一個(gè)平臺去發(fā)揮,這是其他同行業(yè)沒(méi)有的。每一位新員工都是我們公司發(fā)展的希望,對他們的培養是每個(gè)店長(cháng)的責任,我們要根據公司制定的培訓方案認真幫帶,讓他們在最短的時(shí)間里掌握崗位知識和服務(wù)技巧,同時(shí)對新員工不要吝嗇自己的夸獎,對他們的任何一個(gè)進(jìn)步都要褒獎,以此來(lái)提高他們的信心和學(xué)習熱情。同時(shí)加強對全體員工業(yè)務(wù)知識和聯(lián)合用藥的培訓,專(zhuān)業(yè)化的服務(wù)是贏(yíng)得顧客信賴(lài)的關(guān)鍵,因此學(xué)習就顯得尤為重要。

  以上是我的一些想法,有不妥之處請各位領(lǐng)導批評和指正。

  醫藥公司部門(mén)經(jīng)理競聘演講稿3

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家好!很高興來(lái)到這里,參加今天的崗位競聘會(huì ),我競聘的崗位是營(yíng)運部的部門(mén)經(jīng)理。

  個(gè)人基本信息:

  我加入了北京公司,一家軟件公司,實(shí)施ERP軟件。期間實(shí)施了山東商業(yè)股份有限公司商業(yè)ERP軟件、天津商業(yè)大廈ERP軟件、天津津南區商業(yè)大廈ERP軟件、天津牙膏財務(wù)軟件等一系列軟件。我是2003年3月加入的,深入業(yè)務(wù)研究藥品流通甚至批發(fā)的流程和運作。入職以來(lái),默默無(wú)聞的配合各個(gè)部門(mén)的一系列工作,同時(shí)加強了流通理論的學(xué)習。

  一些理解,進(jìn)入已經(jīng)將近5年時(shí)間,走過(guò)了風(fēng)雨飄搖的日子,感受到了這5年的痛苦和辛酸。在這里,不能不說(shuō)這五年風(fēng)風(fēng)雨雨,內部管理硬件不到位,外部市場(chǎng)環(huán)境混亂。然而,面對這種殘酷的局面,人們仍然走過(guò)了這一風(fēng)雨歷程,經(jīng)過(guò)幾次變革和改革,走到了浪潮的最前沿。除了前進(jìn),我們別無(wú)選擇,F狀:商品線(xiàn)不全,采購成本控制不到位,門(mén)店營(yíng)銷(xiāo)不給力,這個(gè)品牌的形象還沒(méi)有樹(shù)立起來(lái),在天津的影響力還不夠大,只有12家門(mén)店的規模難以成氣候。這也是每個(gè)領(lǐng)導頭疼的問(wèn)題。自1999年加入國藥以來(lái),國藥對天津的支持帶來(lái)了無(wú)限生機和活力,上述困惑也在逐漸消融。但現在我們面臨著(zhù)一個(gè)艱難的轉型:區域連鎖經(jīng)營(yíng)模式和集團連鎖經(jīng)營(yíng)理念的轉型。這個(gè)概念和上面的混亂對約束的發(fā)展影響很大。如果我們的觀(guān)念不改變,我們就很難利用中醫帶來(lái)的優(yōu)勢,內耗的結果就會(huì )加大。這種情況比以上混亂帶來(lái)的結果更可怕。因此,要想發(fā)展壯大,就必須順應中醫藥改革的大趨勢(集團化經(jīng)營(yíng)、差異化經(jīng)營(yíng)、追求規模效應、統一采購帶來(lái)的低成本效應),利用國藥的資金優(yōu)勢、管理優(yōu)勢、采購優(yōu)勢,實(shí)現規模效應,改造產(chǎn)品線(xiàn),提升品牌形象和營(yíng)銷(xiāo)力度,真正提升天津的綜合競爭力。這可以說(shuō)是千載難逢的發(fā)展成長(cháng)機會(huì )。如果錯過(guò)了這個(gè)機會(huì ),我們的明天需要很多年才能變好。因此,我們需要更多的挑戰和更多的激情,共同克服困難,實(shí)現發(fā)展。希望我們的明天會(huì )更好!

  我現在的職位是醫藥零售代表。我喜歡零售業(yè)。她雖然沒(méi)有什么技術(shù)含量,但卻充滿(mǎn)了挑戰和風(fēng)險。市場(chǎng)上很多不確定因素讓我欣喜若狂。我的目標是在未來(lái)10年內把自己培養成醫藥供應鏈控制方面的專(zhuān)家。這是一個(gè)艱巨的目標。給我提供這樣一個(gè)平臺。在努力做好本職工作的`同時(shí),積極研究藥品供應鏈各環(huán)節的控制模式。同時(shí)將所學(xué)融入到公司的發(fā)展中。只有當一個(gè)人的目標與公司的目標相匹配時(shí),公司才能實(shí)現其崗位效益的最大化。所以,把合適的人放在右邊崗位。我認為我是運營(yíng)部經(jīng)理的合適人選。我相信我能在這個(gè)崗位上充分發(fā)揮我的特長(cháng)。也希望自己的目標和公司的長(cháng)遠發(fā)展走上一條光明的道路。關(guān)于總經(jīng)理助理這個(gè)職位,從張總經(jīng)理提名開(kāi)始,我就一直在思考這個(gè)崗位對我和公司的意義。首先她沒(méi)有崗位的職責,也沒(méi)有具體事務(wù),所以我一直不敢說(shuō)我適合這個(gè)崗位,但是也帶來(lái)了很多不必要的麻煩和困惑。為此也希望各位領(lǐng)導和評委能賦予這個(gè)崗位的職責崗位。做是關(guān)鍵,業(yè)績(jì)是最好的證明。

  我的工作理念:

  首先,以人為本。我覺(jué)得無(wú)論心情有多差,都不能對工作馬虎。不要把我的個(gè)人感情帶入我的工作中。我不喜歡說(shuō)怎么對公司負責。對我的工作負責,就是對自己負責,對崗位負責,就是對你的未來(lái)負責。一個(gè)人如果不對自己負責,就談不上對公司負責。所以,在我的團隊里,包括我自己,當然希望虛心去做。

  留在工作崗位,工作一天,承擔一天責任。如果你有一個(gè)更清晰的未來(lái),支持你飛向遠方,那就一定要在工作崗位上發(fā)揮出一天最大的能量,否則就是浪費生命!所以我嚴格要求自己不說(shuō)大話(huà),認真做事,做好自己的工作崗位不管怎么變,對自己負責,也就是最大的負責。以高度的責任感去工作,我相信最大的收獲者是我。

  至于運營(yíng)部的工作,我想主要是做好對應上海運營(yíng)部的數據上報和運營(yíng)分析,同時(shí)加強信息部的管理!

  我的演講結束了,謝謝大家!

  醫藥公司部門(mén)經(jīng)理競聘演講稿4

尊敬的各位領(lǐng)導:

  下午好!

  在此請允許我代表所有的競聘者向各位領(lǐng)導說(shuō)聲謝謝,感謝你們在百忙之中抽出時(shí)間來(lái)指導我們。

  我叫xxx來(lái)自于xx連鎖店。很高興又一次站在這里,還記得六個(gè)月以前沒(méi)能得到大家的認可的我,很失落,還有一點(diǎn)不服,覺(jué)得自己這么有才,怎么就沒(méi)能通過(guò)。自己挺上火,也開(kāi)始反思,尋找自己的缺陷。也恰巧在這六個(gè)月里,我們店換了三次經(jīng)理,而且每個(gè)經(jīng)理做事風(fēng)格都不相同,但都很優(yōu)秀,我不時(shí)的拿自己與他們作對比,發(fā)現了許多自己的不足,并不斷的完善自己,現在也算學(xué)有所成。也通過(guò)在吉林大藥房工作的這段日子里,總結出一句話(huà)“以公司的制度為準繩,以店為家,以店內利益為己利益,店榮我榮,店辱亦我辱,與店綁在一起!辈⑶野凑展镜闹贫瓤偨Y出了一套管理方案。

  一、人員管理: 在人員調配上,做到優(yōu)化組合,提高工作效率。以身作則起到模范帶頭作用;為提高員工的服務(wù)熱情,應從自身做起,每天保持樂(lè )觀(guān)態(tài)度,給員工一種積極向上的感覺(jué)。以溝通為基礎,誠懇待人,讓員工對工作產(chǎn)生歸屬感,以店為家,提高員工對企業(yè)的忠誠度。

  二、商品管理方面:首先,要認真對待提報要貨計劃,做到不漏提,錯提。防止出現不良庫存的積壓。其次就是對待問(wèn)題品種,目前為止我認為,問(wèn)題品種包括滯銷(xiāo)商品和近效期商品。來(lái)貨的近效,滯銷(xiāo)變?yōu)榻,以及提報要貨計劃的不準確都會(huì )產(chǎn)生近效期商品。也就是從以上幾點(diǎn)出發(fā),就能從根本上解決問(wèn)題品種的產(chǎn)生,尤其是要謹慎對待滯銷(xiāo)商品,減少滯銷(xiāo)商品的積壓,就能很有效減少滯銷(xiāo)變近效,降低門(mén)店以及公司不必要的損失。

  三、營(yíng)銷(xiāo)管理: 加強在營(yíng)銷(xiāo)方面知識的學(xué)習與經(jīng)驗積累。首先,要堅持經(jīng)常調研周邊的其他藥店并及時(shí)總結上報公司。其次,要多和兄弟門(mén)店進(jìn)行經(jīng)驗交流,溝通。最后,要經(jīng)常換位思考,多從顧客的角度思考并且,注重公司營(yíng)銷(xiāo)的兩大活動(dòng)日。會(huì )員日和代金卷活動(dòng)日。會(huì )員日:首先,在平時(shí)要積極的宣傳會(huì )員卡的辦理,以及會(huì )員日的一些會(huì )員積分等優(yōu)惠活動(dòng)。其次,注重培養忠實(shí)顧客,建立忠實(shí)顧客檔案,有效的提高門(mén)店的會(huì )員銷(xiāo)售占比。從而提高門(mén)店的銷(xiāo)售額。代金卷活動(dòng)日,第一,要嚴格的遵守公司的相應制度,嚴格安排好店內及店外的發(fā)放時(shí)間發(fā)放地點(diǎn)發(fā)放人員以及發(fā)放數量,做到有目的發(fā)放有針對性的發(fā)放,做到積極的有力度的宣傳。第二、在回收期間爭取做到高效率回收,有效的提高門(mén)店的'銷(xiāo)售額。第三、活動(dòng)結束后,要認真做好回收率的分析工作,第一時(shí)間找出問(wèn)題并積極改正,避免顧客流失,銷(xiāo)售下滑,從而提高銷(xiāo)售額。

  如果這次我有幸競聘成功,我會(huì )從以上幾個(gè)方面來(lái)經(jīng)營(yíng)管理我的門(mén)店,這些是我對管理門(mén)店的一些框架的想法。還有許多不足望領(lǐng)導指正。

  我沒(méi)有華麗的詞藻,精明的外表,但我有一顆積極向上的心。我愿意為我所熱愛(ài)的工作付出每一滴汗水,更愿意為xx單位的明天作出努力。

  醫藥公司部門(mén)經(jīng)理競聘演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!我叫xx,20xx年7月畢業(yè)于醫學(xué)院,一直從事藥師工作,20xx年在藥師技能比賽中獲二等獎并記三等功,20xx年被評為優(yōu)質(zhì)藥師示范優(yōu)秀藥師。今天能夠站在這個(gè)藥師競聘上崗的舞臺上,我的心情非常的激動(dòng),我感謝各位領(lǐng)導同志們給了我們一個(gè)展示自我、體現價(jià)值的良好機遇,感謝各位同仁對我多年來(lái)工作態(tài)度與工作成績(jì)的肯定。

  我參與競聘的崗位是藥師長(cháng)。藥師既是藥品領(lǐng)域和零售藥店保證藥品質(zhì)量的監督和管理者,也是藥學(xué)服務(wù)的提供者。

  藥師的主要職責和作用內容是:

  1、必須遵守執業(yè)道德,忠于職守,以對藥品質(zhì)量負責,保證人民用藥安全有效為基本準則。

  2、必須嚴格執行《藥品管理法》及國家有關(guān)藥品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)各項法規及政策。對違反《藥品管理法》及有關(guān)行為等有責任提出勸告、制止,并向上級部門(mén)報告。

  3、在工作藥店范圍內負責對藥品質(zhì)量進(jìn)行監督和管理,參與藥品的全面管理,以確保本單位范圍內藥品質(zhì)量安全有效。

  4、負責處方的審核及監督調配,提供用藥咨詢(xún)與信息指導用藥,經(jīng)常注意治療藥物的監測及藥品療效的評價(jià)等藥學(xué)工作的反應。

  5、盡到藥師職責就會(huì )使gsp資料文件規范,經(jīng)營(yíng)符合藥品法,符合倡導的科學(xué)合理用藥,人類(lèi)健康的進(jìn)程向前推進(jìn)了一大步。從經(jīng)營(yíng)、合理用藥上起到不可或缺的作用。

  如果我藥師競聘上崗成功,我想我會(huì )從以下幾個(gè)方面做起,做好藥師管理工作:

  一、是藥品管理法律、法規的宣傳、貫徹、實(shí)施者;

  二、是藥品零售部門(mén)藥品質(zhì)量的監督和管理者;

  三、是負責處方復核的和處方調配監督者;

  四、是患者購藥咨詢(xún)、信息和合理用藥的提供者;

  五、是開(kāi)展治療藥物不良反應監測和藥品療效的評價(jià)者。

  按照藥品法和(gsp)經(jīng)營(yíng)了,各項制度文件就規范了,也正確指導顧客科學(xué)合理用藥了。由藥師職責而出的.藥師的作用也是很大的,在藥店發(fā)展、規范經(jīng)營(yíng)、合理用藥、促進(jìn)健康方面也是不可輕視和估量的。

  總之,多年的基層工作養成了我勤奮好學(xué)、吃苦耐勞、樂(lè )于奉獻的品質(zhì),成為我干一行、愛(ài)一行、鉆一行的內在動(dòng)力。這是我做好這一極富挑戰性工作的最大優(yōu)勢。如果組織信任,領(lǐng)導贊許,同志們支持,我競聘上了藥師長(cháng)這一崗位,我將竭盡全力不負眾望,發(fā)揮業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng),盡快進(jìn)入角色,積極履行職責,和醫院領(lǐng)導和科主任同心同德,不斷學(xué)習,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取,為創(chuàng )造醫院的輝煌明天貢獻自己的力量。

  謝謝大家!

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