優(yōu)秀員工的演講稿（精選27篇）
演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們可以使用演講稿的機會(huì )越來(lái)越多，那么，怎么去寫(xiě)演講稿呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀員工的演講稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
優(yōu)秀員工的演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、同事：
大家早上好！
非常榮幸能再次被評為個(gè)人先進(jìn)與大家共聚于此。也非常感謝領(lǐng)導以及同事給予我肯定。
時(shí)光匆匆，一年的工作即將進(jìn)入尾聲，這一年在公司的正確領(lǐng)導和大力支持下，工作取得了不小的進(jìn)展，工作中的得失也已積淀為今后進(jìn)步的基石。作為基層加油站的站長(cháng)，不僅要老老實(shí)實(shí)做人，認認真真做事，更要不斷探索，用于創(chuàng )新，找出適合自本站的發(fā)展模式，用創(chuàng )新的思維，創(chuàng )造新業(yè)績(jì)。此刻，我的內心非常激動(dòng)，能作為一名基層站長(cháng)站在這里發(fā)言，說(shuō)實(shí)話(huà)內心有一點(diǎn)自豪和驕傲，但更多的是慚愧和不安，因為講到加油站的管理，在座的各位有更多更好的經(jīng)驗。在這里，我僅對于自己工作感受向大家訴說(shuō)。我認為調動(dòng)員工積極性、規范服務(wù)落實(shí)到位從而推動(dòng)加油站各項工作至關(guān)重要。
一、多動(dòng)嘴，在與員工交流溝通中強化員工的服務(wù)意識
在激烈的市場(chǎng)競爭中，能否擁有更多的客戶(hù)資源是加油站生存和發(fā)展的基礎，就像我們打撲克牌一樣，牌雖然是上帝發(fā)的，但打好這幅牌則要靠自己。通過(guò)思索，我認為，我們最應該做的，就是依靠為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)吸引客戶(hù)。而服務(wù)質(zhì)量的提升最主要的還是依靠加油站的每一位員工，員工不僅是將我們的油品傳遞給客戶(hù)的橋梁，從某些方面來(lái)說(shuō)，他們是我們加油站品牌和形象的代言人。
假如我們不能為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，結局又會(huì )怎樣？我們的客戶(hù)就會(huì )流失，大家的收入就會(huì )降低，最終我們將會(huì )失去這份工作，與其這樣，不如我們一起來(lái)盡心盡力的開(kāi)展好工作，依靠我們的服務(wù)留住更多的客戶(hù)。通過(guò)類(lèi)似的探討，逐漸在員工心目中樹(shù)立了這樣一種意識：為客戶(hù)服好務(wù)并不僅僅給客戶(hù)帶來(lái)好處，也給我們自己帶來(lái)好處
二、多動(dòng)腦，做到眼中有活，抓實(shí)服務(wù)細節
我要求我們的員工不僅僅當好一個(gè)加油員，更要成為一名營(yíng)銷(xiāo)員；不僅會(huì )用手做事，更要學(xué)會(huì )用心做事。比如在加油過(guò)程中，注重與客戶(hù)進(jìn)行適宜的交談，加強與客戶(hù)的溝通，傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)和建議；我認為客戶(hù)就像是水桶中的水，而我們每一位員工就是構成這只水桶的木板，只有在每塊木板一樣長(cháng)時(shí)才能使水桶盛更多的水，哪一塊木板的短缺都會(huì )造成水的流失。同樣，只有每位員工都能為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，才能使我們擁有更多的客戶(hù)。任何一位員工工作的滯后都會(huì )造成我們客戶(hù)的流失，因此我們大家要相互幫助，相互監督，杜絕每塊木板出現短缺，杜絕每個(gè)服務(wù)細節中出現問(wèn)題。
在工作之余，我也會(huì )對自己的每日工作稍作一個(gè)總結，就當是在反省中求突破吧，使每天的工作都能有所進(jìn)步。細節決定成敗，通過(guò)對細節工作的不斷完善，努力讓我們加油站的服務(wù)水平達到新的高度。
三、多動(dòng)心，為員工營(yíng)造工作環(huán)境，讓員工快樂(lè )工作，加油是非常辛苦的工作，如何讓員工找到工作中的樂(lè )趣是值得深思的問(wèn)題。每個(gè)員工都很希望自己的工作能得到別人的贊賞和肯定，這是一種很自然的心理需求。也讓他們感受到自己的付出得到了承認和尊重。大家覺(jué)得自己所從事的工作也更有意義了！
漸漸的把為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)當作了一種快樂(lè )，而客戶(hù)的反復光臨就是對我們工作最好的回報。
人無(wú)完人，員工有時(shí)會(huì )犯一些錯誤，這時(shí)我也會(huì )私下和員工溝通、談心，剖析其產(chǎn)生的原因，讓員工從內心真正認識到自己的不足，幫助他們加以改正，實(shí)踐證明，這樣做的效果比一味的訓斥員工要好得多。
當你把每一位員工都當作自己的家人時(shí)，每一位員工都會(huì )把自己當作加油站這個(gè)大家庭中的一員，完成好自己的工作，為這個(gè)大家庭添磚加瓦，也就成了一件理所當然的事。
站長(cháng)的工作是細微而平凡的，我所做的只不過(guò)是盡可能將這些每天的平凡事落實(shí)到位�；赝�20xx年的工作，我想說(shuō)：感謝各級領(lǐng)導的教誨和幫助，感謝同事們對我的鼓勵和支持，更感謝我那朝夕與共的兄弟姊妹，我所獲得的每一點(diǎn)成績(jì)都與他們的辛勤工作分不開(kāi)，此刻的自豪屬于北門(mén)加油站每一位員工。謝謝大家！
謝謝！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇2
各位領(lǐng)導、各位評委、各位朋友：
大家好!
如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線(xiàn)陽(yáng)光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一顆糧食，你是否哺育了有用的生命?如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守在自己的崗位上?
在人生的大舞臺上，你也許很平凡，但平凡孕育著(zhù)偉大，偉大離不開(kāi)平凡。今天我演講的題目是：平凡之中追求作為。
我是去年才來(lái)到公司的，在這短短一年的時(shí)間里，我從業(yè)務(wù)部到高平辦事處，從高平辦事處到結算中心，無(wú)論走到哪里，感受到的都是激情洋溢的工作熱情，團結和諧的良好氛圍。我暗下決心，我要努力工作，爭當公司優(yōu)秀員工，為企業(yè)的和諧發(fā)展貢獻力量。
構建和諧企業(yè)，爭當優(yōu)秀員工，需要我們在平凡的工作中追求作為。
平凡中追求作為，需要一個(gè)良好的心態(tài)。誠然，我們所處的已不是槍林彈雨的戰爭年代，一夜之間難以成為驚天動(dòng)地的英雄。我們出生在一個(gè)平凡的年代，即使熱情如火，激情如歌，才智如泉，生命也未必能轟轟烈烈。但是承認現實(shí)，正視現實(shí)，甘于平凡，努力奮進(jìn)，我們依然可以有所作為。甘于平凡拒絕平庸，甘于平淡追求作為，我們的生命依然可以絢麗多彩。
平凡中追求作為，需要強烈的責任心。英國王子查爾斯曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“這個(gè)世界上有許多你不得不去做的事，這就是責任�！泵總�(gè)人都承擔著(zhù)自己的那份責任：父母有培養子女的責任，子女有孝敬長(cháng)輩的責任，交警有維護交通安全的責任，教師有培養下一代的責任，醫生有救死扶傷的責任。沒(méi)有責任心，我們就不能進(jìn)步、社會(huì )就不能向前發(fā)展。一個(gè)人如果沒(méi)有責任心，就會(huì )失去立身之本，就終一事無(wú)成。我們的責任是什么?我們的責任是：愛(ài)崗敬業(yè)、踏實(shí)肯干、任勞任怨，構建合諧企業(yè)。愿我們都能把責任之心攜帶在人生的道路上，愿我們的人生都能散發(fā)出金子般的光輝。
當我們每一位員工都甘于平凡腳踏實(shí)地的工作時(shí)，企業(yè)就能和諧發(fā)展;當我們每一位員工都積極進(jìn)取甘于奉獻時(shí)，企業(yè)就會(huì )和諧發(fā)展;當我們每一位員工都懷著(zhù)責任心和使命感努力奮斗時(shí)，企業(yè)就在和諧發(fā)展中上了一個(gè)新臺階。
朋友們，讓我們堅守在自己平凡的崗位上，用自己的努力譜寫(xiě)人生的華美樂(lè )章。我們平凡，但平凡絕不意味著(zhù)平庸和庸俗。人生的舞臺很公平，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的平凡，依然可以鑄就偉大的人生。
朋友們，讓我們共同努力，描繪出晉城公司燦爛光輝的美好前景。
優(yōu)秀員工的演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導及親愛(ài)的各位同事：
大家下午好！
今天很榮幸的站在這既陌生又熟悉的講臺上，心情無(wú)比激動(dòng)，忙碌的春節已經(jīng)過(guò)去，可我們愛(ài)崗敬業(yè)的精神依然如故，說(shuō)起春節期間的工作，我們只是在一個(gè)普通的崗位上做著(zhù)平凡的本職工作，沒(méi)想太多，只是想到房間就像我們制作的產(chǎn)品，而產(chǎn)品全部出售對任何人來(lái)說(shuō)都是一件非常開(kāi)心的事情，所以就想方設法讓黃房態(tài)變綠，綠房態(tài)變紅，卻不曾想到還能得到如此高的嘉獎，在這里我謹代表客房部全體員工感謝春節以來(lái)一直和我們戰斗在營(yíng)業(yè)一線(xiàn)的各位領(lǐng)導和同事致以最崇高的敬意：你們辛苦了，感謝你們！這份榮譽(yù)和功勛屬于我們在坐的每一位xx人。
我們xx人愛(ài)崗，我們xx人敬業(yè)，我們上至總經(jīng)理下至宿舍管理員大姐以及餐飲洗碗大姐，誰(shuí)也不空不閑，餐飲、客房，哪里需要哪里到，忙上忙下，忙完餐飲忙客房，忙完客房忙餐飲，甚至于還有我們樓層大姐大夜連早班、中班連大夜，這種精神實(shí)在可嘉。正因為擁有這樣的團隊，皇家才會(huì )脫穎而出，才能挑戰殘酷和激烈的市場(chǎng)竟爭經(jīng)久不衰，且在酒店業(yè)業(yè)績(jì)一直名列前茅，然而輝煌的背后卻是我們xx人默默辛勤的付出，勞動(dòng)是高尚的，只有勤勞的勞動(dòng)人民才能領(lǐng)悟到收獲的喜悅。
今天我還想借此機會(huì )和大家分享一下我平時(shí)在工作中的一些服務(wù)用語(yǔ)上的“小竅門(mén)”，過(guò)年期間，我負責六樓的衛生，對六樓的住客情況非常了解，所有續房的、新入住的都了如指掌，有一天在613房做衛生，客人頭天入住，要求換床單被套，當時(shí)我看到床上非常平整，其實(shí)沒(méi)必要換，但我又不能直接拒絕說(shuō)不換，只能試探性的問(wèn)客人：你好！請問(wèn)您的房間今天是不是有客人來(lái)？客人說(shuō)：沒(méi)有。我心中暗自竊喜，就跟客人說(shuō)：您的床單剛睡了一晚，因為現在全世界都在環(huán)保，提倡節能降耗，我們在沒(méi)換客人的情況下三天一換，如果有特殊原因我們隨時(shí)更換，相信您也非常熱愛(ài)我們的地球。結果客人被我說(shuō)的不太好意思，就說(shuō)好的，不用換了，還說(shuō)：服務(wù)員，你們酒店要經(jīng)常培訓吧？我樂(lè )壞了，說(shuō)是的，感謝您對我們工作的支持與配合。最后客人還向我道謝，夸我們酒店的培訓到位，其實(shí)我們平時(shí)工作中好多自己可以掌握的小竅門(mén)，1、省時(shí)；2、省錢(qián)。省了時(shí)間酒店省了洗滌費，而布草還延長(cháng)了壽命，這就是效果，希望大家在工作中能靈活運用。
我們一路走來(lái)，班組里有60%——70%是沉淀下來(lái)的老員工，對企業(yè)來(lái)說(shuō)，有喜有憂(yōu)，喜的是，老員工就是一筆財富，因為沉淀下來(lái)的都是能經(jīng)過(guò)大浪淘沙的，她們有專(zhuān)業(yè)的知識和過(guò)硬的操作水平，對企業(yè)就是最大優(yōu)勢�？墒菓n(yōu)心的是，老員工也會(huì )有安于現狀，不求上進(jìn)的心態(tài)。在這種情況下，我們就不好管理，并且帶不好新員工，給企業(yè)帶來(lái)的就是負面影響，因此我們要不斷地學(xué)習，加油更新，要帶著(zhù)班組人員像重生的老鷹一樣，不斷地磨利擦爪，鉆研業(yè)務(wù)技能，挖掘客人的需求，把工作推進(jìn)又一個(gè)高的起點(diǎn)，最后的目標是希望在黃總的帶領(lǐng)下，xx晉升四星后，再創(chuàng )輝煌。祝大家龍年身體健康、工作順心、萬(wàn)事如意！感謝大家的聆聽(tīng)。
優(yōu)秀員工的演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導和評委你們好：
我叫xxx，來(lái)自工程部,現任綠化組綠化工，我的職責是保持所有的植物始終處在一個(gè)完好的狀態(tài)。我的業(yè)余愛(ài)好就是唱唱歌，不過(guò)還是老跑調。
我很榮幸我能參加這次優(yōu)秀新人的竟選，同時(shí)也感謝我的團隊的同事們的信任與支持，我從三月份入職到現在，經(jīng)過(guò)半年多的工作、學(xué)習使我明白了綠化在酒店的重要性，我認為綠化就好比人的衣服，是一種身份的象征，既然比作是衣服，哪我們就要做到讓它體現出一種檔次，完美的展現在客人的眼中，盡我們所能把綠化工作做好做實(shí)。
其實(shí)，在我們的綠化團隊中，我們這樣的優(yōu)秀人員還有很多很多，他們跟我一樣，在工作需要時(shí)奮不顧身，勇往直前，不怕苦、不怕累的工作精神，有了這種精神，就沒(méi)有我們做不到的事，我記得有一次下大雨，在水杉大道倒了一棵大樹(shù)，橫在了馬路上阻擋了客人車(chē)輛通行，我們接通知后就立即趕往現場(chǎng)，一個(gè)個(gè)冒雨連衣服濕透也不管，大家齊動(dòng)手，只用了十幾分鐘的時(shí)間，就清除了路障，雖然我們衣服濕透了，但當我們看到一輛輛客人的車(chē)輛能順利通行，我和我的同事門(mén)的臉上都露出了開(kāi)心的笑容。在我們的工作中，這樣的事情還有好多好多，我覺(jué)得我們的團隊在工作中同事們個(gè)個(gè)都象牛一樣有勁，真的好牛啊。
我的演講雖然不好，但是我們的工作以后要做得更好!
優(yōu)秀員工的演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！我演講的題目是：“提高執行力-能力是基礎態(tài)度是關(guān)鍵”。在第二十三個(gè)全國土地日來(lái)臨之際，很榮幸有這樣一個(gè)機會(huì )在這里和各位領(lǐng)導、同事們分享我個(gè)人對工作中如何提高執行力的一些認識和想法。
人生在世，說(shuō)長(cháng)，悠悠數萬(wàn)日，遙遙無(wú)期；說(shuō)短，匆匆幾十年，彈指一揮間。轉眼間，我進(jìn)入土地系統已有20年時(shí)間了，在這20年里，見(jiàn)證了七師國土資源隊伍由弱小走向強大、感受著(zhù)七師國土資源管理事業(yè)一個(gè)個(gè)輝煌的成果、也體會(huì )著(zhù)每位七師國土人所經(jīng)歷的酸甜苦辣。當我們七師國土人犧牲了無(wú)數個(gè)節假日和星期天、依靠自已的力量保質(zhì)保量地完成了一調、二調、連隊城鎮地籍調查工作時(shí)；當烈日當頭或寒風(fēng)凜冽，人們在冬暖夏涼的房子里享受美好生活，我們正手持測量?jì)x丈量著(zhù)新開(kāi)墾的土地時(shí)；當看見(jiàn)別的部門(mén)同志坐在辦公室讀書(shū)看報或處理著(zhù)手頭的工作，我們正穿梭于沙包與溝壑之間，手捧圖紙尋找方位時(shí);當人們整理好案上的卷宗準備下班，我們又肌腸嚕嚕地趕往下一個(gè)建設項目工地時(shí)；當華燈初上，夜色闌珊，人們放下一天的工作，圈坐在飯桌前，看電視，聽(tīng)音樂(lè )，感受家的溫馨時(shí)，我們才風(fēng)塵仆仆地走在回家的路途中-------我們也曾覺(jué)得苦，也曾覺(jué)得累，也曾經(jīng)抱怨過(guò)，但是從沒(méi)后悔過(guò)我們的選擇。當看到土地調查成果為推進(jìn)“批、供、用、補、查”監管平臺奠定了基礎，在七師公共管理和經(jīng)濟建設中發(fā)揮著(zhù)重要的作用時(shí)；當認真審查各類(lèi)建設用地報批，積極為用地單位提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，從而保證各類(lèi)建設項目順利進(jìn)行，使七師的每寸土地得到合理使用時(shí)；當我們走在一條條寬闊的街道上，看到一棟棟新樓拔地而起，職工生活環(huán)境和居住條件得到改善，土地整理項目使耕作條件變好，職工群眾臉上的笑容燦爛時(shí)，這些結果無(wú)不使我們感到無(wú)比的欣喜和愉悅！也足以使我們七師國土人感到光榮與自豪。因為每項成果里都凝聚著(zhù)我們七師國土人的汗水、淚水和辛勤的付出。
隨著(zhù)新疆跨越式發(fā)展、長(cháng)治久安、兵團城鎮化建設步伐的加快，使得國土資源工作任務(wù)越來(lái)越多，擔子越來(lái)越重，要求越來(lái)越高，責任也越來(lái)越大，為適應日益變化的社會(huì )和工作需要，七師局黨組及時(shí)提出在系統內部開(kāi)展轟轟烈烈的執行力文化建設年活動(dòng)，通過(guò)近半年的執行力文化的學(xué)習和訓練，分局整體工作能力提高了，工作的主動(dòng)性增強了，發(fā)牢騷、講怪話(huà)、找借口的少了，分局的各項工作都在踐行著(zhù)執行力的落實(shí)。例如今年為了更好地加強土地管理工作，杜絕違法用地案件的發(fā)生，分局領(lǐng)導及早動(dòng)手，通過(guò)多次與團領(lǐng)導的交流與溝通，3月份終于將土地管理工作納入團場(chǎng)責任制考核辦法中，使129團土地管理工作從一家管變成大家管。再比如分局創(chuàng )新工作方法，首次提出一線(xiàn)工作法，一線(xiàn)工作法就是將工作的重點(diǎn)放到外業(yè)，熟悉條田地塊、加強外業(yè)巡查、跟蹤項目用地、深入一線(xiàn)和干部職工群眾零距離地接觸交流，幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題，通過(guò)一線(xiàn)工作法，分局工作人員增強了現場(chǎng)處理問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。
提升個(gè)人執行力不是一朝一夕之功，但能力是基礎，態(tài)度是關(guān)鍵。那么，如何樹(shù)立積極正確的工作態(tài)度？我認為只要在“學(xué)、嚴、實(shí)、快、新”五字上用心去做，就一定能做一名具有強大執行力的人！
“學(xué)”就是善于重新學(xué)習，增強執行力的本領(lǐng)。本領(lǐng)不是天生的，是要通過(guò)學(xué)習和實(shí)踐來(lái)獲得的。如果我們不努力提高各方面的知識素養，不主動(dòng)加快知識更新、優(yōu)化知識結構、拓寬眼界和視野，那就難以增強本領(lǐng)，難以完成新時(shí)期賦予我們的責任和使命。
“嚴”就是增強責任，要提升執行力，就必須樹(shù)立起強烈的責任意識和進(jìn)取精神，堅決克服不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)的心態(tài)。把工作標準調整到最高，精神狀態(tài)調整到最佳，自我要求調整到最嚴，認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責。
“實(shí)”就是樹(shù)立實(shí)干作風(fēng)，落實(shí)執行能力。天下大事必作于細,古今事業(yè)必成于實(shí)。每個(gè)人崗位可能平凡，分工各有不同，但是要提高執行力，就必須發(fā)揚嚴謹務(wù)實(shí)、勤勉刻苦的精神，堅決克服夸夸其談、評頭論足的毛病。真正靜下心來(lái)，從小事做起，從點(diǎn)滴做起。一件一件抓落實(shí)，一項一項抓成效，積小勝為大勝，養成良好的執行作風(fēng)。
“快”就是強化時(shí)間觀(guān)念，提高執行的效率。要提高執行力，就必須強化時(shí)間觀(guān)念和效率意識，弘揚“立即行動(dòng)、馬上就辦”的工作理念。堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習，養成雷厲風(fēng)行的良好執行品格。
“新”就是創(chuàng )新工作方法，講究執行的策略。要提高執行力，就必須具備較強的改革精神和創(chuàng )新能力，不斷尋求新的思路和方法，使執行的力度更大、速度更快、效果更好。
明天，無(wú)論是陽(yáng)光燦爛還是暴風(fēng)驟雨，我將會(huì )一如既往，執著(zhù)勤勉，用自己無(wú)悔的選擇、平凡的智慧與七師國土事業(yè)共度風(fēng)雨；以快樂(lè )的心態(tài)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，使執行力的足跡踏出更美的旋律；用忠誠、責任和強大的執行力，在推進(jìn)七師跨越式發(fā)展、科學(xué)發(fā)展中一路高歌。
我的演講結束了，謝謝大家!
優(yōu)秀員工的演講稿 篇6
領(lǐng)導、同志們：
大家下午好。
我是來(lái)自大連大連電子商會(huì )的商戶(hù)代表——龍宇紙業(yè)辦公用品商行總經(jīng)理，孫旭明。今天，能夠參加“誠實(shí)守信我先行，愛(ài)國敬業(yè)促和諧”典型事跡報告會(huì )，共同學(xué)習先進(jìn)人物的優(yōu)秀作風(fēng)，一起聆聽(tīng)前輩同仁們的典型事例，我感到十分榮幸。在此，我謹代表大連電子商會(huì )黨委會(huì )，向在座的各位領(lǐng)導、各位報告會(huì )成員們致以崇高的敬意。前幾位上臺發(fā)言的同志，都很真誠也非常樸實(shí)，讓我感慨良多。他們愛(ài)國敬業(yè)、守法經(jīng)營(yíng)、誠信服務(wù)、樂(lè )于奉獻的事跡，都非常感人，不僅給了我強烈的心靈震撼，更讓我接受深刻的精神洗禮。我相信，他們只是“守誠信、樂(lè )奉獻、促和諧”這一偉大征程中涌現出來(lái)的新型勞動(dòng)者代表，是無(wú)數默默耕耘在平凡崗位上的基層勞動(dòng)者縮影。他們以自身的模范行動(dòng)和高尚的人格魅力，贏(yíng)得了同仁們的尊敬和愛(ài)戴，也體現了這個(gè)偉大時(shí)代的精神和中華民族傳統的美德。
作為一名個(gè)體經(jīng)營(yíng)者，同時(shí)也是大連電子商會(huì )的一名普通商戶(hù)，我們公司成立十二年來(lái)，一直以信譽(yù)求生存,以效益求發(fā)展，用心、用行動(dòng)，竭盡全力，將最好的服務(wù)奉獻給廣大經(jīng)銷(xiāo)商和廣大消費者�，F在，我公司在紙品行業(yè)中已經(jīng)有了較高的知名度，多次榮雍大連地區紙品一級銷(xiāo)售商稱(chēng)號，蟬聯(lián)20xx年至20xx年大連電子商會(huì )“十大誠信商戶(hù)”、“十大優(yōu)秀經(jīng)銷(xiāo)商”稱(chēng)號。我認為，想成為一名合格的商人，要想生意做的久、做的大，就必須守法經(jīng)營(yíng)、誠信經(jīng)營(yíng)，要對這個(gè)社會(huì )有責任感，用一顆感恩的心對待每一個(gè)人！
所以無(wú)論是做人，還是經(jīng)商，我都恪守一點(diǎn)，那就是：誠信守信、以身作則、奉獻社會(huì )！
誠信是企業(yè)珍貴的無(wú)形資產(chǎn)，它可以提升企業(yè)品牌價(jià)值，轉化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢；誠信也是一種生產(chǎn)力，它可以降低成本，擺脫訴訟，提高競爭力度。我希望在我的公司，將誠信轉化為一種企業(yè)文化定勢。將公司經(jīng)營(yíng)和誠信建設相結合，從點(diǎn)滴之處培養員工的誠信意識。
目前，我在公司堅持每周、每月，都召開(kāi)例行會(huì )議，從愛(ài)國、守法、誠信、責任等幾個(gè)方面對員工進(jìn)行精神文明教育，并在金融財務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)管理、客戶(hù)關(guān)系維護等幾個(gè)重點(diǎn)模塊中，力圖將誠信原則落實(shí)到實(shí)處，讓每一名公司員工都知道，誠信不只是企業(yè)領(lǐng)導人的事情，更是公司每個(gè)成員都必須擔負的責任，都必須盡到的義務(wù)。只有公司上下做到價(jià)值共識，信念共守，形成講誠信的團隊精神，這個(gè)企業(yè)才能風(fēng)氣正，事業(yè)興！
員工也會(huì )獲得更多的收益，消費者才會(huì )更加信賴(lài)我們！
作為公司的總經(jīng)理，除了主抓企業(yè)的誠信文明建設，以身作則，管理好公司團隊，也是我公司發(fā)展的關(guān)鍵。長(cháng)期以來(lái)，我堅持跟員工一起，嚴格執行早8晚5的上下班制度，每日的財務(wù)報表、銷(xiāo)售情況，我都會(huì )親自進(jìn)行審核、查看，我在大連電子商會(huì )有十余家庫房，每一間庫房，我都會(huì )定期巡查安全問(wèn)題、核對貨物數量。在我的帶領(lǐng)下，我公司榮獲大連電子商會(huì )納稅前三名、大連紙品行業(yè)銷(xiāo)售冠軍、大連電子商會(huì )最佳銷(xiāo)售團隊獎等多項榮譽(yù)稱(chēng)號，公司里的每一名員工，都把公司當成自己的家，公司也將每一名員工都視為家人，我們相互關(guān)心，相互扶持，將奉獻精神落實(shí)到公司的每一個(gè)角落。
龍宇紙業(yè)辦公用品商行在社會(huì )上摸爬滾打了xx年，才有了今天小小的成就。為此，我十分感謝黨和政府給我們中小型企業(yè)有利、體恤的政策，感謝社會(huì )各
界給我們的關(guān)心與支持，感謝我的員工多年來(lái)對公司的無(wú)私奉獻，我懷著(zhù)一顆感恩的心看待這個(gè)社會(huì )，我也希望能通過(guò)我自己的努力，來(lái)讓這個(gè)社會(huì )變得更美好和諧。
一直以來(lái)，大連電子商會(huì )跟兒童村、貧困學(xué)生、困難家庭都有著(zhù)密切的扶貧關(guān)系，經(jīng)常組織員工、商戶(hù)進(jìn)行捐款捐物，幫助那些需要幫助的人們。每次捐款捐物，我都最迅速、最大限度的積極響應。我還記得，在20xx年大連電子商會(huì )年會(huì )上，來(lái)了一群兒童村的孩子們，孩子們
的父母都是監獄里的重刑犯、死刑犯！
那些孩子，最大的已經(jīng)二十多歲，最小的才三歲。因為家庭的原因，這些孩子們幼小的心靈受到了極大的傷害，每個(gè)孩子的眼神兒，看上去都是怯生生的，而且對與他人交流有很大的恐懼，也失去了那個(gè)年齡所應該擁有的童真和快樂(lè )，看到這一切。我覺(jué)得心里像針扎一樣痛！
當時(shí)我就想，我一定要幫助這群孩子，讓他們快快樂(lè )樂(lè )的過(guò)一個(gè)年。年會(huì )當晚，我就通知公司財務(wù)人員，準備了30份紅包，給這些孩子當壓歲錢(qián)。當我親自把壓歲錢(qián)交到每個(gè)孩子的手中的時(shí)候，有的孩子哭了，有的孩子笑了...而我，只有一個(gè)信念，那就是：在以后的日子，我將竭盡全力，幫助更多需要幫助的人！
這個(gè)社會(huì )給予我的財富和能力，不是為了讓一個(gè)人過(guò)的好，而是為了讓更多的人過(guò)的好！
人正是為這個(gè)社會(huì )做出奉獻的過(guò)程中，才能實(shí)現社會(huì )價(jià)值和自我價(jià)值的統一。只要人人做到“我為人人”，每一個(gè)人都樂(lè )于奉獻，那么社會(huì )才會(huì )形成人人團結互助的良好局面，全社會(huì )才能高速發(fā)展，全面進(jìn)步，由此才會(huì )成為我們心中那個(gè)理想中的和諧社會(huì )！
謝謝！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
今天，能夠作為先進(jìn)員工的代表上臺發(fā)言，我倍感自豪。上半年，我在工作中取得了一定的成績(jì)，這不但得益于部門(mén)各位同事的支持與默契配合，更得益于XXX集團優(yōu)良的團隊氛圍和宏業(yè)陶瓷責任感理念對我的熏陶。在這里，我對各位領(lǐng)導的栽培和厚愛(ài)，對各位同事我工作的支持表示深深地感謝！
在集團“敢冒風(fēng)險、自我加壓、創(chuàng )造機遇、超常發(fā)展”的企業(yè)精神的熏陶下，在這半年年的業(yè)務(wù)工作中，我認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識，不斷的完善自我，無(wú)論在思想上還是業(yè)務(wù)素質(zhì)上，都得到了相應的提高�！罢J真工作、虛心學(xué)習、更好的服務(wù)于公司”是我工作的職責。優(yōu)秀員工演講稿所以，我作為遠安宏業(yè)陶瓷有限公司的青年員工，更應該為實(shí)現公司的共同目標添磚加瓦。
我們不能忘記，沒(méi)有企業(yè)的發(fā)展，哪有小家的幸福，沒(méi)有企業(yè)的輝煌，哪有事業(yè)的成就。企業(yè)與我們緊密相連，我們匯聚與此，不能僅限于把它當作謀生的手段，而更多的是以感恩的態(tài)度去面對它。服從領(lǐng)導，聽(tīng)從指揮，用感恩的心去消除與上級的對立關(guān)系，刻盡職守，無(wú)私奉獻，用感恩的心去化解工作中的消極怠工，麻痹大意。顧大舍小，棄利取義，用感恩的心把企業(yè)的利益放在最前線(xiàn)。
作為宏業(yè)人我們要飲水思源，善待工作。做感恩的事來(lái)回饋企業(yè)，懷著(zhù)感恩的心去服務(wù)社會(huì )。這樣才更能體會(huì )出自身的價(jià)值。優(yōu)秀員工演講稿我們的工作很平凡，但有時(shí)候偉大正寓于平凡之中。在這個(gè)平凡的服務(wù)崗位上，卻涌現出許多感人的事跡，展示出我們宏業(yè)人不平凡的青春風(fēng)采。
記得有位名人說(shuō)過(guò)這句話(huà)，“人的生命只有一次，當我離開(kāi)這個(gè)世界的時(shí)候，我不因虛度年華而懊悔，也不因碌碌無(wú)為而后悔”。同樣，公司給了我們每一個(gè)人展現自我的平臺，我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里，我們要以建設新型的、強大的遠安宏業(yè)陶瓷有限公司為己任。
雖然在20xx年度上半年我們的工作得到了大家的認可，榮幸地被評為20xx年度上半年“優(yōu)秀員工”的榮譽(yù)稱(chēng)號，面對榮譽(yù)我們不能沾沾自喜，固步自封。今年的目標等待著(zhù)我們大家齊心協(xié)力的去完成，我們要凝心聚力，再接再厲，登高望遠，再攀高峰，為公司的全面發(fā)展和攀升目標而奮斗！
最后，我祝愿在坐的各位工作順利，身體健康，和家幸福！
“旁敲側擊”的本意是比喻人們在指責別人時(shí)，不從正面直接說(shuō)明，而是從側面刺激。在日常生活中，它往往成為一些修養差、優(yōu)秀員工演講稿格調不高的人拿來(lái)泄憤的武器。其實(shí)，“旁敲側擊”作為一種間接表達方式，在與人交際中并非毫無(wú)正面意義。如果我們從交際的角度出發(fā)，它同樣可以具有一定的使用價(jià)值。
當發(fā)現苗頭不對，由于某種原因又不便正面指出時(shí)，便可通過(guò)“對事不對人”或“對團體而不對個(gè)人”的方式提出警告。這樣就可以既點(diǎn)出問(wèn)題，讓對方心生警惕，又維護了對方的面子，給他們改正的機會(huì )。
某機關(guān)的工作狀況太糟糕，竟有人上班時(shí)間打撲克牌、聊閑話(huà)，而部門(mén)主管也不管。在一次會(huì )議上，局長(cháng)嚴肅地批評了這種現象，說(shuō)：“有些部門(mén)上班時(shí)間關(guān)起門(mén)來(lái)打撲克牌，不做正事。這種工作打混摸魚(yú)的現象，必須糾正……”雖然沒(méi)有具體點(diǎn)到人，可是在場(chǎng)的幾位科長(cháng)哪坐得住，回去后當然立刻開(kāi)會(huì )進(jìn)行“整頓”。
一般說(shuō)來(lái)，在批評時(shí)，被批評者的心理常處于緊張的狀態(tài)，特別是主管批評下屬、長(cháng)輩批評晚輩時(shí)更為明顯。它們或為焦慮、恐懼；或為對立、抗拒；或為沮喪、泄氣等，這些不正常的心理狀態(tài)成為雙方建立感情的阻礙，大大降低了批評的本意。如果巧用幽默的語(yǔ)言，批評者含笑地講道理，被批評者在笑聲中微微臉紅，內心深處接收到的是觸動(dòng)而非刺激，心情愉快接受指教，不是很好嗎？
工商分局局長(cháng)競聘演講稿
優(yōu)秀員工的演講稿 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導、各位前輩、各位同事：
大家好!
金秋送爽，丹桂飄香!在這碩果累累、稻香陣陣的季節里，我們中國郵政也迎來(lái)了了一個(gè)豐收的秋天
在市場(chǎng)競爭越來(lái)越激烈的今天，人們越來(lái)越認識到，優(yōu)秀員工是企業(yè)生存發(fā)展的重要基礎�？梢哉f(shuō)，公司穩健發(fā)展離不開(kāi)優(yōu)秀員工，公司做大作強，離不開(kāi)優(yōu)秀員工，公司克服危機重現輝煌，也離不開(kāi)優(yōu)秀的員工。優(yōu)秀員工是企業(yè)提高核心競爭力，實(shí)現永續發(fā)展的基石。
然而，什么是優(yōu)秀員工?優(yōu)秀員工的標準是什么?優(yōu)秀員工須具備怎樣的品格和素質(zhì)?如何培養優(yōu)秀員工、打造高效卓越的團隊?
一直以來(lái)，我們不斷吸收國內外企業(yè)文化建設的先進(jìn)成果,繼承發(fā)揚中華民族的優(yōu)秀傳統文化,堅持從自身實(shí)際出發(fā),緊緊圍繞“誠信、績(jì)效、責任、創(chuàng )新、和諧”組成的企業(yè)文化精髓，著(zhù)力建設“以企業(yè)精神為核心,以企業(yè)制度為依托,以企業(yè)形象為載體,以企業(yè)績(jì)效為標準”的先進(jìn)企業(yè)文化,致力打造“誠信服務(wù),拼搏進(jìn)取,團結協(xié)作,創(chuàng )造一流”的企業(yè)精神。企業(yè)文化建設的啟動(dòng)，將是中國郵政改革發(fā)展歷程中新的起點(diǎn)和新的動(dòng)力，將會(huì )為郵政的可持續發(fā)展提供歷史性機遇，打造更新更高的上升平臺。
在百年郵政歷經(jīng)風(fēng)雨，再啟新篇的航程里，和各位領(lǐng)導、各位前輩、各位同事一起交流如何弘揚企業(yè)文化，爭做優(yōu)秀員工，是我——趙靜，一個(gè)才進(jìn)入郵政工作5年的普通員工，最大的榮幸和最大的自豪!眾所周知，文化是一種精神力量，企業(yè)文化建設是立足自我，實(shí)現自我，積累財富，推進(jìn)文明的過(guò)程。一個(gè)民族要發(fā)達、要振興、要強大，就必須培育優(yōu)秀的民族精神。一個(gè)企業(yè)要發(fā)展、要突破、要跨越，就必須培育優(yōu)秀的企業(yè)文化。郵政企業(yè)文化決定著(zhù)郵政的公眾形象、社會(huì )定位及發(fā)展方向，在某種程度上說(shuō)，郵政企業(yè)文化建設決定了郵政的競爭力，它是企業(yè)發(fā)展強勁的動(dòng)力!
郵政企業(yè)文化建設是一項系統工程，貴在知，重在行。那么作為一名郵政人，我們應該怎樣去弘揚企業(yè)文化呢?那就是人人以實(shí)際行動(dòng)為客戶(hù)提供精品服務(wù)，人人以實(shí)際行動(dòng)爭做優(yōu)秀員工。所謂“精品服務(wù)”：“精”，就是一種挑戰自我、超越自我的積極心態(tài)，使服務(wù)真正體現個(gè)性化、人性化、差別化的服務(wù)特色;“品”就是創(chuàng )造產(chǎn)品的品牌、服務(wù)的品牌，使我們的服務(wù)步入品牌化、標準化、系統化服務(wù)的新階段;服務(wù)，就是要通過(guò)我們每一個(gè)郵政人的言行舉止，體現我們的企業(yè)文化精神，體現出我們郵政人“追求卓越”的服務(wù)理念，體現出一個(gè)有所作為的員工的人生理想和追求。記得曾有一位經(jīng)濟學(xué)家說(shuō)過(guò)：“不管你的工作是怎樣的卑微，你都當付之以藝術(shù)家的精神，當有十二分熱忱。這樣你就會(huì )從平庸卑微的境況中解脫出來(lái)，不再有勞碌辛苦的感覺(jué)，你就享受到成功的喜悅�！�
我選擇了這一崗位，我的夢(mèng)想那就是與郵政一起飛翔。既然選擇了遠方，就該風(fēng)雨兼程。在工作中，我毫無(wú)怨言，勇敢地經(jīng)受著(zhù)每一次營(yíng)銷(xiāo)中的困難和壓力，以堅定的意志，執著(zhù)地追求著(zhù)夢(mèng)想。我不去想是否能夠成功，我不去想未來(lái)是平坦還是泥濘，只要熱愛(ài)工作，一切會(huì )在意料之中。
乘長(cháng)風(fēng)，破萬(wàn)里浪!各位前輩、各位同事，就讓我們一起高舉“誠信、績(jì)效、責任、創(chuàng )新、和諧”的企業(yè)文化旗幟，努力拼搏，開(kāi)拓創(chuàng )新，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻，從我做起，用自己的青春和汗水為百年郵政再添風(fēng)采!
我的演講完了，謝謝大家。
優(yōu)秀員工的演講稿 篇9
尊敬的領(lǐng)導、各位同仁、大家好。今天我演講的題目是《報社，我的家》！
從小有一個(gè)字讓我們難忘，這一個(gè)字，有天倫之樂(lè )的溫馨，有柴米油鹽的瑣碎，有同舟共濟的激揚。這個(gè)字就是——家。草原是白云的家，大海是魚(yú)兒的家，藍天是雄鷹的家。鄂州日報社就是我的家。
1988年，3歲的我隨父親工作調動(dòng)，一起來(lái)到了鄂州報社這個(gè)新家。記得那時(shí)的報社是在一片水塘邊上，辦公樓是個(gè)一層的筒子樓。樓旁邊是各家各戶(hù)的菜地。大人們白天上班，下班后就都在菜地里除草施肥。小孩子就在池塘邊、菜地里、砂石路上追蝴蝶、抓青蛙、打滾珠。印刷廠(chǎng)房里一排排鉛字是我認字的啟蒙工具。閱報室里一疊疊報紙是我練習寫(xiě)作的教科書(shū)。就是這樣數著(zhù)方方的鉛字塊，聞著(zhù)淡淡的油墨香——我漸漸長(cháng)大。我的家鄂州日報社也在一天天的發(fā)生著(zhù)巨變。
大學(xué)畢業(yè)后一直在外地工作，曾經(jīng)還以為要一輩子離開(kāi)這個(gè)生活了二十多年的家了。心中有過(guò)不舍。大城市繁華的霓虹燈掩蓋不了一顆孤寂的心，在外漂泊打拼的游子是想家的。一次機會(huì )讓我重新回到了家的懷抱。要感謝家里所有長(cháng)輩對我的關(guān)懷。你們用仁慈撫平了我這個(gè)游子最大的牽掛。是你們給了我人生遠航的風(fēng)帆，給了我與報社同呼吸共榮辱的使命。
夢(mèng)想永不止步！鄂州日報人沒(méi)有就此滿(mǎn)足，報社從11年開(kāi)始真正邁上了發(fā)展快車(chē)道。先是圓滿(mǎn)完成鄂州日報改擴版、緊接著(zhù)布局圍棋報、謀劃鄂州晚報。黨委提出一個(gè)個(gè)規劃、采取一項項措施。下決心要跳出小城市辦不了大報業(yè)的圈子。在新一屆報社黨委的正確領(lǐng)導下，在全社同仁的共同努力下。我們的鄂州日報文化傳媒產(chǎn)業(yè)園也正在籌建當中。市委市政府已將它列為了市長(cháng)親自督辦的重點(diǎn)工程。數字傳媒中心、圍棋城、印務(wù)中心、物流中心、調光薄膜等一個(gè)個(gè)項目如雨后春筍破土待發(fā)。報社為我們勾勒了這么好的藍圖，這個(gè)藍圖就是我們的新家！作為它的一份子我沒(méi)有理由不認真工作，沒(méi)有理由不為這個(gè)家效力。我要盡我所能，在做好本職工作的基礎上，不斷提高自己的技術(shù)水平，爭取能夠做到在工作上，不管份內份外的事都能兢兢業(yè)業(yè)的完成。時(shí)不我待，在這個(gè)全社二次創(chuàng )業(yè)的大潮中讓我們一起成為弄潮兒吧！
26年！26歲！我與報社同齡。彈指一揮間。一顆幼苗繁衍成一棵大樹(shù)，一個(gè)嬰兒已長(cháng)大成人。在晴天里，是大樹(shù)的綠蔭為我遮陽(yáng)，在雨天中，是大樹(shù)的枝葉為我擋雨。而如今我已成人�！罢l(shuí)言寸草心，報得三春暉”我將堅定的朝著(zhù)前輩們指引的方向埋頭苦干，秉承前輩們奮發(fā)圖強的拼搏精神。繼續為建設我們美好家園添磚加瓦，為它續寫(xiě)新的輝煌。謝謝大家！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇10
各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好!
在這里我以平常人的心態(tài)，參與“白藥房大藥房之星”評選活動(dòng)。首先感謝公司領(lǐng)導和各位同仁為我創(chuàng )造了這次公平競爭的機會(huì )!此次選舉，本人并非只是為了展示自我，更多的是為了響應市場(chǎng)經(jīng)濟大潮流的召喚，在有可能的情況下實(shí)現自己的人生價(jià)值。我現年×歲，名叫劉芬，中專(zhuān)文化程度，初級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。20xx年加入云南白藥房大藥房，從事?tīng)I業(yè)工作。
經(jīng)過(guò)幾年營(yíng)業(yè)工作的鍛煉，使自己各方面素質(zhì)得以提高，同時(shí)，使我深深地感到機遇和挑戰并存，成功與辛酸同在。參與這次選舉活動(dòng)，我愿在求真務(wù)實(shí)中認識自己，在積極進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻中實(shí)現價(jià)值，在市場(chǎng)競爭中完善自己。我深知作為一名營(yíng)業(yè)員作好服務(wù)十分重要，這主要體現在以下三個(gè)方面：一是為公司領(lǐng)導當好市場(chǎng)參謀，二是為廣大群眾做好服務(wù)，三是為一線(xiàn)員工當好楷模。具體說(shuō)就是擺正位置，當好配角;胸懷全局，當好參謀;服從領(lǐng)導，當好助手。我也深知，營(yíng)業(yè)工作非常辛苦，正如前一段社會(huì )流傳的那樣：在營(yíng)業(yè)室工作的同志就像忠誠的狗，老實(shí)的羊，受氣的豬，吃草的牛，忙碌的馬�？墒撬麄兿裣炓粯�，燃燒自己，照亮別人;他們像竹一樣，掏空自己，甘為人梯。如果我競選成功，我的工作思路是：以“三個(gè)服從”要求自己，以“三個(gè)一點(diǎn)”找準工作切入點(diǎn)，以“三個(gè)適度”為原則與人相處。
“三個(gè)服從”是個(gè)性服從黨性，感情服從原則，主觀(guān)服從客觀(guān)。做到服務(wù)不欠位，主動(dòng)不越位，服從不偏位，融洽不空位�！叭齻�(gè)一點(diǎn)”是當上級公司要求與公司實(shí)際工作不相符時(shí)，我會(huì )盡最大努力去找結合點(diǎn);當相互之間發(fā)生利益沖突時(shí)，我會(huì )從政策法規與工作職責上去找平衡點(diǎn);當公司領(lǐng)導之間意見(jiàn)不一致時(shí)，我會(huì )從幾位領(lǐng)導所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)�！叭齻�(gè)適度”是冷熱適度不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進(jìn)行等距離相處;剛柔適度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷;粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話(huà)冷靜聽(tīng)，奉承的話(huà)警惕聽(tīng)，反對的話(huà)分析聽(tīng)，批評的話(huà)虛心聽(tīng)，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng )新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。如果我選舉成功，我的處事原則和風(fēng)格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學(xué)習，勤調查，勤督辦。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團結，辦事講效率。幫人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng )造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規一樣，找準自己的位置;像尺子一樣公正無(wú)私;像太陽(yáng)一樣，給人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步，小結一次。如果我競選成功，我的下步工作目標是：“以為爭位，以位促為”。爭取公司領(lǐng)導對營(yíng)業(yè)工作的重視和支持，使營(yíng)業(yè)工作管理制度化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。讓營(yíng)業(yè)工作成為公司發(fā)展的后盾，宣傳精神文明的窗口，傳播企業(yè)文化的陣地，培養人才的搖籃，連結市場(chǎng)合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng )公司美好的未來(lái)，迎接公司輝煌燦爛的明天。
謝謝大家。
優(yōu)秀員工的演講稿 篇11
尊敬的高總、尊敬的李總，各位領(lǐng)導：
上午好。
今天，我們很高興也很激動(dòng)。一年前交流人員出發(fā)前的動(dòng)員會(huì )上，高總和各位領(lǐng)導對我們交流人員的諄諄教導仿佛還在耳邊，那天以后，我們交流人員帶著(zhù)領(lǐng)導的囑托和信任奔赴交流崗位，投身到整個(gè)中國電信開(kāi)展全業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的事業(yè)中，同時(shí)也見(jiàn)證了河南公司在市場(chǎng)上不斷壯大的進(jìn)程。如今我們又回到這里，向各位領(lǐng)導匯報一年以來(lái)的情況。
在這段不同尋常的一年里，我們得到了各級領(lǐng)導的高度信任和大力支持，以及江蘇公司全體上下的大力支持，我覺(jué)得，我們不僅是15個(gè)交流人員，或說(shuō)30個(gè)交流人員在努力，而是代表了整個(gè)江蘇電信對北方電信發(fā)展的關(guān)注和支持，體現了整個(gè)電信集團對北方電信業(yè)務(wù)的發(fā)展關(guān)注與支持。我們在北方交流的這一年時(shí)間是中國電信全業(yè)務(wù)發(fā)展重要一年，也是我們交流人員職業(yè)生涯中極為重要的一年，是全面進(jìn)步的一年，豐富多彩的一年。
在這一年里，整個(gè)交流團隊的同事們嚴格遵照集團交流工作的精神，牢記江蘇公司領(lǐng)導對我們的要求，積極深入河南電信的業(yè)務(wù)發(fā)展及經(jīng)營(yíng)管理第一線(xiàn)，認真向領(lǐng)導及同事學(xué)習，為河南及江蘇電信的全業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)付出了辛勤的勞動(dòng)，在江蘇與河南電信公司之間搭起了友誼的橋梁。
在這一年里，交流同事們在工作和學(xué)習上積極主動(dòng)，勇于承擔責任，注重團隊精神。不但交流團隊內部十分重視交流溝通，各人在各自崗位上也推動(dòng)和加強了河南電信本身的業(yè)務(wù)團隊，同時(shí)還注意發(fā)揮了原工作團隊的支撐作用。在各方面與包括地市人員深入交流，保證經(jīng)驗的河南化、實(shí)用化，同時(shí)也把河南電信的好的競爭經(jīng)驗介紹到江蘇公司。在各級領(lǐng)導、同事的關(guān)懷和指導下，我們無(wú)論在工作能力、工作方法上，還是工作態(tài)度，精神面貌上都有了很大的提高�？梢哉f(shuō)所有交流同志都充分表現了江蘇電信員工認真、扎實(shí)的工作作風(fēng)，圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。
合河南業(yè)務(wù)發(fā)展的實(shí)際情況，與河南電信的同事，以及安徽交流同事一道，先后啟動(dòng)了加強基礎管理、深化經(jīng)營(yíng)分析、全面重新設計業(yè)務(wù)套餐結構，組織了河南全業(yè)務(wù)套餐的設計，共清理老套餐近萬(wàn)個(gè)，及時(shí)開(kāi)放了全業(yè)務(wù)新套餐體系，在北方率先開(kāi)通了緊密融合套餐，支持了業(yè)務(wù)發(fā)展。
另外還在多方推動(dòng)政企、公眾渠道管理，建立營(yíng)銷(xiāo)體系、客戶(hù)維系體系，梳理、建立代理傭金制度，并在商話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、校園營(yíng)銷(xiāo)、09年三季度、四季度勞動(dòng)競賽集市營(yíng)銷(xiāo)各項營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中發(fā)揮了重要作用。
交流人員還全面參與了bss優(yōu)化、升級，oss（資源管理系統）、ocs（實(shí)時(shí)計費系統）、ods（數據倉庫）及維系挽留系統等多個(gè)項目建設，其中oss系統河南公司在北方九省率先完成全省系統上線(xiàn)。
另外值得一提的是，我們專(zhuān)業(yè)公司支撐北方建設也有了成果，鴻信系統集成公司直接或間接地參與了河南多個(gè)行業(yè)信息化項目，建立了良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，獲得了河南電信上下的一致好評。
在這一年里，我們見(jiàn)證了河南電信同事們不畏艱難，勇猛頑強的工作態(tài)度；不拘成規，勇于創(chuàng )新的工作作風(fēng)。交流人員與河南電信的員工一起，設計業(yè)務(wù)套餐，培訓內部員工，上門(mén)營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)，到地市督促業(yè)務(wù)發(fā)展；一同為業(yè)務(wù)發(fā)展不夠快而焦急，一同為完成了工作任務(wù)而喜悅，與河南電信的全體員工同呼吸。河南電信的移動(dòng)出賬收入從09年5、6月起止住下滑趨勢，從7月起穩步上升，同比增長(cháng)已超過(guò)100%，市場(chǎng)占有率從承接時(shí)不到3%，目前上升到了5%左右。
在這一年里，我們個(gè)人的作用實(shí)際上是很有限的。如果說(shuō)我們對交流公司的發(fā)展作了什么貢獻的話(huà)，不如說(shuō)是我們與交流公司的員工一起見(jiàn)證了北方電信在全業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中不斷壯大的進(jìn)程；如果說(shuō)我們經(jīng)歷了一年艱苦奮斗的話(huà)，不如說(shuō)是我們被北方電信人艱苦奮斗，辛勤創(chuàng )業(yè)的精神風(fēng)貌所感染；如果說(shuō)我們建立了江蘇電信與交流公司之間友誼橋梁的話(huà)，倒不如說(shuō)這個(gè)橋梁在交流工作一開(kāi)始，公司領(lǐng)導把我們送到當地的時(shí)候就已經(jīng)建立，我們只不過(guò)是盡自己的力量不斷加寬、加固這座友誼的金橋。
一年前，我們全省、各分公司都派出了非常優(yōu)秀的同志奔赴交流崗位，而今天，我們十分自豪地為江蘇電信帶回了更加優(yōu)秀的員工。我們交流人員到了新的工作崗位后，一定會(huì )發(fā)揮在交流一年內所學(xué)習到的經(jīng)驗，更多、更好地承擔起工作任務(wù)，更好地發(fā)揮作用。
最后，我們再一次感謝省公司領(lǐng)導、同事，交流公司的領(lǐng)導和同事對我們的極大信任，工作上的悉心指導，生活上無(wú)微不至的關(guān)心，謝謝大家！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇12
尊敬的各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓，各位同事們：
我是腫瘤內科醫生——石燕平，很榮幸能夠作為優(yōu)秀員工代表站在這里發(fā)言，我想借此機會(huì )，對曾經(jīng)在工作中給予我指導和幫助的領(lǐng)導和同事們，致以最衷心的感謝，謝謝你們！
醫生，護士，在我眼里是一個(gè)很崇高的職業(yè)，總是與救死扶傷，懸壺濟世，治病救人，白衣天使這樣充滿(mǎn)力量和閃耀人性光輝的詞語(yǔ)聯(lián)系在一起，也正是基于此，在選擇和規劃自己的人生道路時(shí)，我毫不猶豫的選擇了醫生這個(gè)職業(yè)。
說(shuō)到這里，我想再次感謝，謝謝劉院長(cháng)、復星集團給我們提供這么好的平臺，也謝謝梅蔚德教授，姜永健教授，許伯壽教授，洪孝英主任手把手教我們如何做一個(gè)醫生，是你們讓我們感受到了醫者仁術(shù)，大醫精誠！
現在，我還只是一名小小的住院醫生，經(jīng)常在面對腫瘤患者無(wú)助和絕望的眼神時(shí)感到束手無(wú)策，經(jīng)常為不能解決他們的身心痛苦而自責，焦慮，不過(guò)，這種時(shí)刻存在的危機感和緊迫感，將會(huì )成為我的動(dòng)力，使我在以后的工作中更加努力，努力提高自身業(yè)務(wù)水平和專(zhuān)業(yè)技能，嚴格按照“優(yōu)秀員工”標準規范自己的言行，以更好的姿態(tài)提供更優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)！為濟民醫院創(chuàng )建三級腫瘤專(zhuān)科醫院貢獻自己的力量！
最后，祝大家在即將到來(lái)的2013年春節里節日快樂(lè )，合家幸福！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇13
尊敬的各位領(lǐng)導、全體員工：
大家晚上好！
今天，我很榮幸能夠代表優(yōu)秀員工站在這里發(fā)言。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導表示衷心的感謝！向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意！
20xx年，是不平凡的一年，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成長(cháng)的一年，身為這個(gè)光榮集體中的一員，我們感到無(wú)比驕傲、自豪，今天，公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱(chēng)號，這既是對我們過(guò)去一年工作表現的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。
此刻，我的心，除了喜悅，更多的是感動(dòng)�；厥�，我是20xx年進(jìn)入強偉紙業(yè)的，在這3年多的工作中，我親自感受了公司規模不斷發(fā)展、壯大，管理不斷提升、完善。身為其中一員，我感動(dòng)無(wú)比驕傲、自豪，也正是這一份驕傲與自豪，讓我時(shí)時(shí)充滿(mǎn)信心和工作激情。
今天的成績(jì)將是我們明天的起點(diǎn)，在榮譽(yù)面前，我們不會(huì )沾沾自喜，因為，我們深知：我們還有許多不足之處，所以，在今后的工作中，我們將更加嚴格要求自己，維護優(yōu)秀員工的形象，我們會(huì )繼續力爭向上，不斷提升自我，用更加優(yōu)異的成績(jì)回報公司，我們有勇氣迎接一切挑戰，我們有信心去戰勝一切困難。
古人云：上下同欲者勝。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一處想，勁往一處使，我們有理由相信，強偉紙業(yè)因為有我們更強大，我們因為強偉紙業(yè)更驕傲。
最后，借今天這個(gè)平臺，再一次感謝公司領(lǐng)導、同事、的支持、幫助與厚愛(ài)！祝愿大家新年快樂(lè )！身體健康！合家歡樂(lè )！兔年吉祥！謝謝大家！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇14
尊敬各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：
大家下午好！
光陰似箭、歲月如梭，轉眼間，20xx年已經(jīng)悄悄的遠去，20xx年邁著(zhù)輕盈的步子向我們走來(lái)。在這個(gè)辭舊迎新的日子里，我很榮幸地成為協(xié)力的一名優(yōu)秀員工，在此，我懷著(zhù)一顆感恩的心，對各級領(lǐng)導和同事們給我的信任和鼓勵表示衷心的感謝！
我是技術(shù)中心一名普通的員工，在一個(gè)極其平凡的崗位上，做著(zhù)自己應做的工作。我沒(méi)有英姿颯爽的外表，也沒(méi)有出類(lèi)拔萃的才華，更沒(méi)有博古通今的知識，但我有一顆感恩的心，感謝各級領(lǐng)導給我的諄諄教導和關(guān)懷，感謝師傅們給我無(wú)微不至的關(guān)心和照顧，感謝同事們給我云集響應的支持和幫助！其實(shí)，我心里很清楚，簡(jiǎn)單的幾句話(huà)難以表達內心的感激之情，但我深信，我們的心與心是相通的，我此刻的心情我們是有同感的。假如，此刻，站在這的是在坐的每一位，你的心情又會(huì )如何呢？是激動(dòng)地說(shuō)不話(huà)來(lái)，還是激情澎湃的演說(shuō)？反正，此刻的我已經(jīng)是激動(dòng)地語(yǔ)無(wú)倫次了。
記得當初應聘到協(xié)力，然后再回學(xué)校填寫(xiě)就業(yè)登記表，不敢寫(xiě)下當時(shí)工資的數字時(shí)，我曾懷疑過(guò)自己的選擇；每當同學(xué)聚餐談及待遇時(shí)，我一次次地懷疑過(guò)自己，可我心中只有一個(gè)念頭，我現在所做的是我最喜歡的一個(gè)行業(yè)，而且還會(huì )更愛(ài)這個(gè)行業(yè)。()我沒(méi)有任何理由為了金錢(qián)和地位而放棄目前所擁有的一切！我工作的環(huán)境是充滿(mǎn)親情和激情的，我周?chē)耐率浅錆M(mǎn)著(zhù)愛(ài)和溫暖的，我身邊的兄弟姐妹們是有理想有抱負的！我天天生活在這樣的氛圍中，還有什么不滿(mǎn)足的呢？親愛(ài)的同事們，在坐的每一位有志之士，我們還有什么借口不為協(xié)力----我們這個(gè)和諧的大家庭盡一份綿薄之力呢！同時(shí)，請不要忘記，我們的滿(mǎn)腔熱血譜寫(xiě)的不僅僅是協(xié)力的華麗篇章，還有我們自己的人生輝煌！
最后，雜詩(shī)一首，獻給大家：
人生短暫幾錦繡，
苦盡甘來(lái)莫白頭；
拼搏還需趁年少，
齊心協(xié)力爭上游！
在此，我祝大家，節日愉快、工作順利、闔家幸福安康！
謝謝大家！謝謝！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇15
各位領(lǐng)導，各位同事：
大家晚上好!
很高興能站在這里與大家分享今天的話(huà)題《如何做一名優(yōu)秀的XX員工》。我是行政部湯玉容。
俗話(huà)說(shuō)，愛(ài)一行干一行，只有熱愛(ài)自己的工作，才可能在平凡的崗位上做出不俗的成績(jì)。雖然說(shuō)，我沒(méi)做出什么超人的成績(jì)，但是，可以肯定的說(shuō)，我熱愛(ài)我現在的工作。從20xx年8月份入職XX廠(chǎng)以來(lái)，我能在XX廠(chǎng)工作并成為一名行政人事管理者而感到自豪與高興。在這里，我享受了公司對我的關(guān)愛(ài)，享受了同事對我的幫助，分享了這個(gè)團隊的溫馨與快樂(lè )。在此，我深表感謝。愿大家以后，永遠開(kāi)心快樂(lè )!但是，做為一名后勤的服務(wù)管理者，要怎么去把握自己?怎樣去做好一名讓公司領(lǐng)導所接納的優(yōu)秀員工呢?經(jīng)過(guò)近期的深思后，我覺(jué)得應該要做到以下幾點(diǎn)：
一、愛(ài)廠(chǎng)如家，有主人翁的意識
說(shuō)到這里，我給大家講一個(gè)小故事：一對新人結婚，過(guò)門(mén)當天，新娘發(fā)現新郎家里有老鼠，就對新郎說(shuō)：哇，“你們”家居然有老鼠?新郎聽(tīng)了臉刷的紅了。第二天早上，新郎被一陣追打聲吵醒，聽(tīng)見(jiàn)新娘在叫：死老鼠，我打死你，敢來(lái)“我們”家吃米!大家聽(tīng)，過(guò)門(mén)前還是：你們家，過(guò)門(mén)后就變成：我們家了。這就是主人翁的意識。沒(méi)進(jìn)XX廠(chǎng)以前，是你們工廠(chǎng)。廠(chǎng)里所發(fā)生的一切，都將與我們個(gè)人無(wú)關(guān)對不?那進(jìn)了XX廠(chǎng)以后，是我們大家的工廠(chǎng)，這時(shí)，工廠(chǎng)所發(fā)生的所有事情，都跟我們緊緊相扣。所以，我們時(shí)刻要有主人翁的意識，以主人的思維去為公司著(zhù)想，為集體著(zhù)想。帶頭遵守公司各項規章制度，維護公司利益。把公司當自家，把工作當自己的事業(yè)來(lái)做。
二、對工作勤奮敬業(yè)負有責任心
勤奮是什么?勤奮就是努力肯干，主動(dòng)積極的去做事。永遠要相信，所有的工作沒(méi)有捷徑，只有努力。書(shū)山有路勤為徑，學(xué)海無(wú)崖苦作舟。學(xué)習與工作是同樣的道理。敬業(yè)是什么?敬業(yè)就是代表盡職盡責，忠于職守，認真負責，一比不茍等等，把這些特點(diǎn)概括起來(lái)，用三個(gè)字來(lái)形容，那就是“責任心“。
大家都很熟悉木桶的原理，說(shuō)的是一個(gè)木桶裝水的多少，取決于木桶上端最短的那根木棍。如果把一個(gè)員工的各項素質(zhì)和質(zhì)能看成是一個(gè)木桶，那么他對企業(yè)貢獻的大小就取決于那塊小木。那塊小木就是他的責任心。其它哪一項都比不上這一點(diǎn)。比如知識的不足，教育的不足，智慧的不足，信心的不足這些如果沒(méi)有責任心來(lái)支撐，再多的知識，再好的聰明才智，再強的能力都沒(méi)有意義。任何公司首先歡迎的是有責任心的人，你的責任心有多大，你的發(fā)展就有多遠。
責任心，就是責任感，就是敬業(yè)。有人說(shuō)，人生最大的財富有兩個(gè)，其中之一就是敬業(yè)。人與人之間的能力其實(shí)差不多，但是人與人之間的品格卻相差很大。正是這種品格的差異才產(chǎn)生了成功與失敗，產(chǎn)生了貧窮與富有。在表面上看來(lái)，敬業(yè)是有利于公司，有利于老板。其實(shí)最終獲益的卻是我們自己。從敬業(yè)中你將獲得新的知識、能力、經(jīng)驗、快樂(lè )。尤其養成了敬業(yè)精神，你更會(huì )受益終身。
三、對老板忠誠
有人說(shuō)：智慧和經(jīng)驗是金子，比金子還珍貴的則是忠誠。從古到今，沒(méi)有誰(shuí)不喜歡忠誠�；实坌枰某济裰艺\，領(lǐng)導需要他的下屬忠誠，丈夫需要他的妻子忠誠，妻子也需要丈夫的忠誠，產(chǎn)品需要忠誠的消費者。每個(gè)人都希望有忠誠的朋友。
忠誠是什么?忠誠不是叫你從一而終，而是一種職業(yè)道德。每個(gè)員工都要講職業(yè)道德，不出賣(mài)自己的公司，不做有損自己公司名譽(yù)的事情。懷有一顆感恩的心。忠誠而真誠的去支持老板。我相信，老板遲早會(huì )看中你，給你提供平臺來(lái)發(fā)揮你的聰明才智。
由此看來(lái)，要做一名優(yōu)秀的員工，說(shuō)容易也不容易，說(shuō)難卻是我們每個(gè)平凡的我們都可以做到的。只要我們從愛(ài)崗敬業(yè)開(kāi)始，從忠誠負有責任心開(kāi)始，從維護工廠(chǎng)利益帶頭遵守公司規章制度開(kāi)始，從主動(dòng)積級的工作態(tài)度改變開(kāi)始……那么，我想，我們每個(gè)平凡的員工，都可以從平庸做到優(yōu)秀，成為老板心目中的優(yōu)秀員工。
講了我么多，我卻很慚愧，還沒(méi)能成為一名驕傲的優(yōu)秀員工，雖然我也愛(ài)崗敬業(yè)，也能很好的完成自己內份的工作，但是，離優(yōu)秀員工還是有一定的差距。經(jīng)過(guò)反思后，我覺(jué)得不但要做到以上幾點(diǎn)，而且還需要與工廠(chǎng)同事和眭相處，相互團結、支持、配合好各項工作。這樣，我想，明年的優(yōu)秀員工一定屬于我!
優(yōu)秀員工的演講稿 篇16
尊敬的領(lǐng)導及各位同事：
大家好，能被評為xx酒店的優(yōu)秀員工，感到很自豪，之所以取得這樣的成績(jì)，離不開(kāi)和領(lǐng)導及同事的關(guān)心愛(ài)與幫助，再加上我辛勤的努力。來(lái)到xx大酒店這個(gè)大家庭，看著(zhù)它成長(cháng)的幾年，她蒸蒸日上，茁壯成長(cháng)、正因為有了她才磨練了我有今天的意志，今天的榮譽(yù)是領(lǐng)導同事對我的肯定。
我在餐廳擔任收銀員，深知自己的責任重大，每天不僅要接待好每一位前來(lái)訂餐的賓客，還要做好每一項結賬工作，并且還要準確無(wú)誤，吧臺它是餐廳的一扇窗口，自己的一言一行，直接關(guān)系到整個(gè)部門(mén)的形象，也是其他員工的榜樣，收銀工作的確繁鎖，大事小事、缺它不可、可以說(shuō)它是整個(gè)部門(mén)的中樞紐帶，當接到工作任務(wù)的時(shí)候，首先第一時(shí)間應跟總廚取得聯(lián)系，再傳到廚師，之后與廳面領(lǐng)班溝通協(xié)調，合理安排調度，做好每一項接待，之所以、每天的我應保持清晰的大腦、飽滿(mǎn)的情緒、樂(lè )觀(guān)的態(tài)度，心里更不得摻有如何雜念，記得有一次，餐廳客人陸陸續續走完，只剩下有一間包房的客人正熱火朝天在拼酒，大概10點(diǎn)多，一位客人面紅耳赤，走著(zhù)“八”字路，一下子扒在吧臺前大聲說(shuō)：服務(wù)員結賬，我連忙迎上去說(shuō)：“先生請您稍等，”立刻又吩咐其他人倒了杯茶水給客人醒醒酒，突然客人一下子發(fā)起火來(lái)說(shuō)：有沒(méi)有打折，叫你們經(jīng)理來(lái)，這時(shí)我耐心的向他解釋?zhuān)嬖V他什么打過(guò)折，一一向他說(shuō)明，沒(méi)想到、客人從包里拿出一沓錢(qián)砸在我的身上說(shuō)：“拿去數”當時(shí)心里很難過(guò)、委屈、想想客人必盡喝醉了，不應該計較，也不能計較，只好彎下腰一張一張的把錢(qián)撿起來(lái)，對客人微笑著(zhù)說(shuō)：“謝謝！”然后才把找零的錢(qián)和發(fā)票遞給客人。誰(shuí)知客人離開(kāi)時(shí)留了一元錢(qián)，什么也沒(méi)說(shuō)喝了口茶水就走了，一元錢(qián)，它意味什么，我覺(jué)得份量十足，因為客人滿(mǎn)意的離開(kāi)，就是他對我工作的肯定，而一元錢(qián)，就是對我的鼓勵、使我更有了底氣，更有了信心，這就是服務(wù)的宗旨。走在回家的路上，之前發(fā)生的一切在腦海里回蕩，心里暗暗自喜，突然覺(jué)得這份工作很有意義，對我很重要，再沒(méi)什么顧慮、不想放棄它。
回想過(guò)去，一幕幕的往事涌上心間，每天披星帶月、風(fēng)里來(lái)、雨里去、都是孤身一人，曾記得有一次，那幾天酒店有非常重要的接待任務(wù)，無(wú)法正常下班，家里的孩子又沒(méi)人照顧，只好把孩子一人丟在家里，臨走時(shí)只是交代了一句“寶寶”聽(tīng)話(huà)，你自己在家玩，爸爸、媽媽下班就回家，不懂事的孩子只是天真的點(diǎn)了點(diǎn)頭�？粗�(zhù)孩子稚嫩的表情，我的心很糾結，強忍著(zhù)淚水對孩子笑了笑就離開(kāi)了，一路上，心里很矛盾、很不是滋味，覺(jué)得孩子太可憐。不敢想孩子一人在家會(huì )發(fā)生什么事，想著(zhù)不知不覺(jué)到了酒店，看著(zhù)同事們緊張有序的工作，覺(jué)得自己應該調整心態(tài)，既然選擇了酒店這份職業(yè)就應該把它做好，舍小家、顧大家。該對得起領(lǐng)導的信任，不去想太多做好手頭的工作，就這樣又開(kāi)始了一天新的工作，時(shí)間一分一秒的過(guò)去了，剛才的那份擔憂(yōu)也早忘了，一直工作到很晚。下了班、我就飛奔家里想起孩子一人在家，那份忐忑又涌上心頭，終于到家了，看到家門(mén)是虛掩著(zhù)的，頓時(shí)我的心又提到了嗓子眼，出門(mén)時(shí)，門(mén)明明是關(guān)好的，來(lái)不及多想，縱身進(jìn)家中，只見(jiàn)家沒(méi)什么異樣，女兒已經(jīng)在沙發(fā)上熟睡了，這時(shí)我再也抑制不住自己，淚水掉了下來(lái)，心想女兒不知道在門(mén)口盼著(zhù)媽媽歸來(lái)張望了多少遍，又幸好女兒沒(méi)有獨自出去或碰上壞人，不敢在想下去，我是多么自責作為母親沒(méi)有好好的照顧好孩子，為了工作棄她于不顧，這時(shí)孩子醒了，她看到我似乎忘記了之前的不快，跳到我的懷里高興的笑了，看著(zhù)她天真的笑容我又有一絲欣慰，把女兒緊緊地摟在懷里……
優(yōu)秀員工的演講稿 篇17
尊敬的領(lǐng)導、經(jīng)理及各位同事：
大家午時(shí)好！
今日我十分榮幸地在那里，參加此次優(yōu)秀員工的競選，心境異常的激動(dòng)。說(shuō)實(shí)在的當我接到部門(mén)通知的時(shí)候，心境十分的忐忑，以前甚至從未想象過(guò)，能有機會(huì )和大家站在同一舞臺來(lái)展示自我！在此我十分感激部門(mén)領(lǐng)導，在過(guò)去的一年中對我的工作的肯定，同時(shí)也由衷的感激公司為我們搭建了這樣一個(gè)舞臺。我是公司中一名普通的員工，在進(jìn)入公司的這一年多時(shí)間里，我深刻體會(huì )到作為一個(gè)零售企業(yè)所承受的壓力，也許我們并不像身邊的領(lǐng)導們那樣整天忙碌于對公司大方向的把控，我身處一個(gè)平凡的崗位，是部門(mén)讓我在這個(gè)平凡的崗位上體會(huì )到了不平凡的工作意義，我熱愛(ài)我所選擇的這份事業(yè)，同時(shí)身處這個(gè)優(yōu)秀的團隊！
在我入職的這一年多時(shí)間里，深切感受到策劃部工作的不易，可是比起部門(mén)領(lǐng)導所承受的壓力，我們顯得卻是那樣的輕微！過(guò)去的一年中，在公司的帶領(lǐng)下，在部門(mén)領(lǐng)導和同仁的支持和幫忙下，我較好地履行了自身的工作職責，完成了本職工作任務(wù)。在實(shí)際工作中，部門(mén)一向強調團隊中的每一個(gè)人，都要永無(wú)止境地更新知識和提高素質(zhì)，雖然我只是策劃部的一名美工，但在日常工作之余，我也從未停頓過(guò)對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，我渴望真的能有一天經(jīng)過(guò)自身的努力上升到另外一個(gè)平臺，為策劃部乃至整個(gè)公司做出更大的貢獻。
20XX年在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)地完成了本職工作，作為一名美工我所肩負的是賣(mài)場(chǎng)內外的形象維護，看著(zhù)一個(gè)個(gè)漂亮的景點(diǎn)、整齊而舒心的賣(mài)場(chǎng)環(huán)境，能在我的參與之下，展現給廣大的消費者是我最為之自豪的事情！周年慶熱火朝天的景象，至今也還深深地刻在我的腦海里。20XX年公司大大小小的促銷(xiāo)活動(dòng)，POP、圓牌寫(xiě)了不計其數，在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我們一齊對策劃部促銷(xiāo)環(huán)節日常統計工作進(jìn)行了梳理，實(shí)現了基礎臺帳、庫存盤(pán)點(diǎn)、費用統計的進(jìn)一步有序化管理。在部門(mén)強調加強內部協(xié)作和分工的管理要求下，使我們得以更為緊密的團結在以部門(mén)為核心的戰斗堡壘中，步調一致，整齊劃一！我深?lèi)?ài)著(zhù)這個(gè)團隊中的`每一個(gè)人，也許20XX年對我而言還是天天如一的工作資料，但我不會(huì )所以而停歇我樸實(shí)的工作步伐，我會(huì )一如既往的堅守在這個(gè)平凡的崗位上，自覺(jué)、高效的完成領(lǐng)導所教辦的每一件事，不讓領(lǐng)導們?yōu)橹傩�！為部門(mén)在這塊工作上，真正的減輕管理壓力，請領(lǐng)導們放心！
對于此次競選的結果我并不渴望！能有過(guò)這樣一次完美的經(jīng)歷，我已經(jīng)無(wú)憾了，事實(shí)上，今日我能有勇氣站在這個(gè)舞臺上，某種程度上已經(jīng)收獲了我人生這一階段的成功！多謝大家！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇18
各位領(lǐng)導、各位：
大家好。
我叫張六超，是廣播中心采訪(fǎng)部一名年輕的共產(chǎn)黨員。雖然我在工作中沒(méi)有做出特殊的貢獻，但領(lǐng)導和同事們卻給了我巨大的信任和鼓舞。作為一個(gè)參加工作只有兩年時(shí)間的年輕新聞工作者，我能夠被評選為優(yōu)秀黨員，我的心情無(wú)比激動(dòng)。在這里，我將參加工作兩年來(lái)的學(xué)習和工作情況，向大家作一個(gè)匯報。
我發(fā)言的題目是：在挑戰自我中成長(cháng)。
2002年，帶著(zhù)幾分“指點(diǎn)江山、揮斥方酋”的書(shū)生意氣，大學(xué)畢業(yè)的我應聘成為了廣播中心一名新聞?dòng)浾�，走上了這個(gè)充滿(mǎn)激情和極具挑戰性的崗位。
在走上新聞工作崗位之初，由于對新聞宣傳工作的陌生，我一直認為憑著(zhù)較強的文字功底，一定可以成為很快的適應新聞工作。但是很快我就發(fā)現，一切并不是像我當初想象的那么簡(jiǎn)單：要成為一名合格的、乃至優(yōu)秀的新聞工作者，除了具備較好的文字功底以外，更重要的是新聞專(zhuān)業(yè)知識和政策理論水平。幸運的是，廣播中心有一套完整而規范的學(xué)習制度，這為我提供了一個(gè)很好的成長(cháng)平臺。
不積涓流無(wú)以成江海，不聚跬步無(wú)以至千里。在這兩年的時(shí)間里，我從不放過(guò)任何學(xué)習機會(huì )。從每周的新聞部編前會(huì )，中心集中學(xué)習，到學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想，“三項學(xué)習教育”活動(dòng)，再到創(chuàng )新與高新技術(shù)考試、全國廣播電視新聞采編人員資格培訓，我從來(lái)都是一絲不茍、認認真真。同時(shí)，結合自己工作的實(shí)際需要，我還購置了大量新聞專(zhuān)業(yè)理論書(shū)籍，利用業(yè)余時(shí)間認真學(xué)習。以各類(lèi)學(xué)習活動(dòng)為契機，我的政治思想素質(zhì)和新聞工作能力都在較短時(shí)間內能得到迅速的提高，尤其是近段時(shí)間的“三項學(xué)習教育”活動(dòng)更是使我受益匪淺。
不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹。從事新聞工作就必須在風(fēng)浪中歷練和充實(shí)自己。為了盡快使自己的理論知識轉化為實(shí)際工作能力，我自己總是主動(dòng)爭取工作機會(huì )。去年是三峽工程由二期工程向三期工程過(guò)渡的關(guān)鍵時(shí)期，經(jīng)歷了蓄水、通航、發(fā)電三件大事，三峽工程開(kāi)始發(fā)揮效益。從去年下半年開(kāi)始，三峽電廠(chǎng)左岸電站共有六臺機組投產(chǎn)發(fā)電。作為一名年輕的記者，領(lǐng)導給予了我充分的信任和極大的支持，安排由我來(lái)負責三峽首臺機組投產(chǎn)發(fā)電的報道工作。為了盡快進(jìn)入角色，保證高質(zhì)量的完成這次報道工作，在首臺機組投產(chǎn)發(fā)電期間，我一個(gè)星期之內先后十幾次往返于三峽壩區。通過(guò)和三峽電廠(chǎng)，三峽總公司，包括其他新聞單位的交流合作，我很快掌握了各方面的情況，并制定了詳盡的宣傳報道方案。在首臺機組投產(chǎn)發(fā)電的當天，由于技術(shù)原因投產(chǎn)時(shí)間由晚上7點(diǎn)半推遲到9點(diǎn)半。等到9點(diǎn)半，又傳來(lái)發(fā)電時(shí)間要推遲到11點(diǎn)半的消息。由于平時(shí)要進(jìn)入電廠(chǎng)施工現場(chǎng)比較困難，這次在施工現場(chǎng)的等待可以說(shuō)是一個(gè)難得的機會(huì )，我利用這段空白時(shí)間進(jìn)入工地與施工單位的工作人員進(jìn)行交流，了解工程進(jìn)度、施工難點(diǎn)等情況，并完成了對三峽電廠(chǎng)、三峽開(kāi)發(fā)總公司相關(guān)負責人的專(zhuān)訪(fǎng)。
時(shí)間一分一秒的過(guò)去了，我對三峽電廠(chǎng)的了解逐漸增多，而此時(shí)在現場(chǎng)等待的人卻逐漸減少。最后，一直到第二天凌晨1點(diǎn)半首臺機組才順利并入電網(wǎng)開(kāi)始發(fā)電。得到了第一手的準確消息后，我立即返回城區，對報道進(jìn)行精心制作，終于在凌晨5點(diǎn)半鐘完成了全部工作，保證了“三峽機組投產(chǎn)發(fā)電”這條振奮人心的消息在第一時(shí)間，在我們的《宜昌新聞》中播出。就像這樣，每逢有什么大型新聞宣傳采訪(fǎng)活動(dòng)，我總是主動(dòng)請纓；每次有下鄉外出或是節假日加班，我都是任勞任怨。在兩年多的工作時(shí)間里，我還參加了十六大、兩會(huì )、龍舟拉力賽、三峽國際旅游節、抗擊非典、三峽工程蓄水通航、抗擊禽流感等一系列大型的新聞宣傳報道，并且較好地完成了領(lǐng)導安排的各項工作。在參加三峽工程二次截流宣傳報道期間，我深入三峽工地和截流現場(chǎng)，全方位反映三峽工程十年建設取的偉大成就，參與采寫(xiě)的系列報道《三峽工程說(shuō)第一》獲得湖北新聞獎三等獎；去年抗擊非典的宣傳報道中，我在上級部門(mén)的統一安排下，前往火車(chē)站、長(cháng)途汽車(chē)站和收治非典病人的當陽(yáng)市血防醫院進(jìn)行采訪(fǎng)，采寫(xiě)的新聞稿件獲得了“抗擊非典優(yōu)秀新聞作品獎”；為做好第四屆三峽國際旅游節的宣傳工作中，我還曾經(jīng)深入三峽壩區、秭歸、興山等地，連續奮戰一個(gè)星期，采寫(xiě)了大量的深度報道，參與制作的系列報道《感受新三峽》獲得湖北新聞獎二等獎的好成績(jì)；每一次采訪(fǎng)，每一篇新聞，每一組專(zhuān)題，我都兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。
在學(xué)習中實(shí)踐，在實(shí)踐中提高，我在很短的時(shí)間內有效彌補了自己新聞專(zhuān)業(yè)知識方面的不足，在風(fēng)浪中逐漸成長(cháng)了起來(lái)。從我參加工作以來(lái)，組織上一直在政治上關(guān)心我，在工作中培養我。作為我個(gè)人，更加要融入這個(gè)集體，為單位的事業(yè)發(fā)展做出自己的貢獻。同時(shí)，作為一名黨員，不僅在于自己要認真做好每一件事情，更重要的是必須在自己所在的集體中充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，把自己的成長(cháng)與廣播中心的發(fā)展和廣播事業(yè)發(fā)展融為一體。沒(méi)有細節就沒(méi)有整體，專(zhuān)注做好每一件事情，即使是在平凡的工作崗位上，一樣可以實(shí)現自己的人生價(jià)值。關(guān)鍵在于要把自己的發(fā)展和你從事的事業(yè)緊密的結合起來(lái)，用事業(yè)促進(jìn)自身的發(fā)展，用自身的發(fā)展推動(dòng)事業(yè)的進(jìn)步，這就是我在工作中一直秉承的信念。
我所在的廣播中心是一個(gè)銳意改革的集體，是一個(gè)充滿(mǎn)活力的集體，是一個(gè)團結奮進(jìn)的集體。也正是在這樣的一個(gè)環(huán)境中，在廣播中心領(lǐng)導和新聞部老同志的培養和幫助下，我才在能在個(gè)方面取得長(cháng)足的進(jìn)步。
在今后的工作中我會(huì )更加努力，一如既往的勤奮工作，為推動(dòng)廣播事業(yè)的發(fā)展貢獻我自己的一份力量，不斷的向更高的目標奮進(jìn)。
優(yōu)秀員工的演講稿 篇19
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
上午好！
我是商務(wù)中心的一名普通員工，很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。今日我能站在這里，與領(lǐng)導的栽培、同事的幫助是分不開(kāi)的。雖然剛來(lái)玉豐的時(shí)候，對酒店服務(wù)這個(gè)行業(yè)還不是很熟悉，但是，上級的關(guān)心和同事的幫助讓我進(jìn)步很大，使我逐漸成長(cháng)成為一名合格的服務(wù)人員。沒(méi)有玉豐國際大酒店為我提供的這個(gè)舞臺，就沒(méi)有今日的我。在此我要感謝在座的各位領(lǐng)導及同事。
我以我自己能做一名專(zhuān)業(yè)的服務(wù)人員而驕傲。雖然我的工作很普通，但我從不覺(jué)得它卑微，因為我每天都在幫助別人，賓客從我這里得到滿(mǎn)意的服務(wù)，我也從賓客滿(mǎn)意的眼神中得到了滿(mǎn)足，找到快樂(lè )。專(zhuān)業(yè)技能與經(jīng)驗也從中得到提升。前廳部是酒店的形象窗口，前廳每一位員工的一言一行都代表著(zhù)酒店。作為前廳部的一員，我深感自己崗位的重要性，所以工作中從不敢有半點(diǎn)馬虎，比如一張機票、一個(gè)電話(huà)、一份傳真都直接關(guān)系到客人的切身利益。稍有不慎，將會(huì )給客人造成無(wú)法挽回的損失，酒店的形象也將會(huì )在客人的心目中大打折扣。
其實(shí)我覺(jué)得自己只是做了自己該做的事情，酒店卻給了我這么多的榮譽(yù)，我不會(huì )因此而有半點(diǎn)的驕傲，它只會(huì )鞭策我不斷的進(jìn)步，將工作做得更好。
優(yōu)秀員工的演講稿 篇20
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
你們好！
今日在那里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言，著(zhù)實(shí)有點(diǎn)激動(dòng)，很多年都沒(méi)這么激動(dòng)過(guò)了，激動(dòng)中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選的結果還沒(méi)最終宣布，就有人調侃的不稱(chēng)呼我名字了，直接叫我“先進(jìn)”，弄得我在這新年的伊始就覺(jué)得這2019給人倍感壓力。當然了，有壓力就是動(dòng)力，有動(dòng)力就有更多的本事提升空間，也就能更快的成長(cháng)起來(lái)。
雖然今年的優(yōu)秀員工只評選了六位，可是，我們肯定不能簡(jiǎn)單的說(shuō)這六位就比其他人要優(yōu)秀什么，或者多做了什么，可能只是他在專(zhuān)心的做一件正確的事情的時(shí)候，正好被領(lǐng)導們看見(jiàn)了，加深了很好的印象，而這樣的次數多了，自然也就優(yōu)秀了。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。
所以那些低調勤勞，埋頭苦干，把公司當家的同事們，在那里更需要我們向他們看齊，就比如高工從早上一上班就開(kāi)始奮筆疾書(shū)，不知疲倦一向寫(xiě)到下班，有時(shí)候還會(huì )因為工作而累倒；我們潘總把車(chē)間當辦公室，每一天督戰在生產(chǎn)第一線(xiàn)，遇到重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題都是親自指揮戰斗；我們強哥每一天都是忙里忙外的，把車(chē)子當床鋪，把泡面做三餐，不管大事小事，事事親力親為；我們計工也是忙上忙下，保質(zhì)保量，嚴把著(zhù)公司質(zhì)量關(guān)；還有我們車(chē)間主任張師傅，技術(shù)部唐工，朱工，各班班長(cháng)等等，都是為工作殫精竭慮。當然如果這些中層領(lǐng)導不在優(yōu)秀員工的評選之列，那么來(lái)年是不是應當增加一項優(yōu)秀干部的評選？領(lǐng)導中也有競爭，那樣會(huì )有一個(gè)更好的良性循環(huán)。
時(shí)間就如白駒過(guò)隙般沖沖而過(guò)，來(lái)公司都有三個(gè)年頭，對于自身的成長(cháng)，和對公司發(fā)展也有了自我的理解，為了不影響同事們用餐時(shí)間，就把這些理解留到明年發(fā)言時(shí)再說(shuō)吧。
總之，總結為一句話(huà)就是：在新的一年里，我們公司上下要緊密的團結在周總和曾總周?chē)�，高舉著(zhù)我們思創(chuàng )那實(shí)干、創(chuàng )新的精神，努力為公司的發(fā)展抒寫(xiě)新的篇章。
最終給同事們拜個(gè)早年，祝愿大伙都平平安安快歡樂(lè )樂(lè )的過(guò)一個(gè)祥和的春節！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇21
在座各位領(lǐng)導，諸位同僚，大家好！
我是研發(fā)部的XXX，于20xx年8月份入司�，F已三載有余。今天其實(shí)是我第二次摘得這個(gè)獎項了，非常感謝部門(mén)兄弟的舉薦與謙讓?zhuān)兄x我們哥對我的信任與委重，感謝公司領(lǐng)導的肯定與認可。感謝之辭多如滿(mǎn)天繁星，感謝之由亦比九牛之毛，浩瀚之數，樁樁件件我都如數家珍，銘記于心。想要細細道來(lái)，頓覺(jué)言辭有限，溢于言表。容我一句“此時(shí)無(wú)聲勝有聲”一切盡在不言中，滿(mǎn)滿(mǎn)的感謝，謝過(guò)諸位厚愛(ài)。
這份優(yōu)秀員工的榮譽(yù)是公司對我20xx的肯定以及20xx的祝福期待。所謂千里之行始于足下，不積跬步，無(wú)以至千里。做好當下才能著(zhù)手更美好的未來(lái)，做好今朝總結才能去展望明日輝煌。我如是以為，并如此踐行。
20xx年我主要的工作一是擔當工作，二是負責售管理。我們總說(shuō)感動(dòng)客戶(hù)，給客戶(hù)最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品以及服務(wù)。其實(shí)相比于追求產(chǎn)品的完美，我們更需要的是技術(shù)以及生產(chǎn)方面跟蹤和處理缺陷與問(wèn)題。而這方面我們可以自豪的說(shuō)做的很好，我們始終堅持第一時(shí)間了解問(wèn)題，第一順位分析解決問(wèn)題，第一要義改善生產(chǎn)，杜絕類(lèi)似問(wèn)題。部門(mén)內部我們不分彼此，部門(mén)之間我們如兄弟般相處，與客戶(hù)是朋友之交，互助互利，共同進(jìn)步。我始終堅信：在其位，謀其職。公司認可我的能力，領(lǐng)導信任我，知人善用，委我以職，那我能做的就是盡我最大的努力，擔起這份責任，在自己的崗位發(fā)光發(fā)熱，為公司做出貢獻，對得起來(lái)自領(lǐng)導層的委任。我想這也是對我們所有員工來(lái)講最為基本的一條：做好自己，盡忠職守，無(wú)論何時(shí)何地，保持自己的責任心。
我們中國人的20xx—羊年，還未來(lái)到，一切遍布未知之數，這可能是一份荊棘叢生的挑戰，亦或是一場(chǎng)柳暗花明的驚喜，總是令人充滿(mǎn)希望，讓人感受刺激追求成功，我一直在憧憬自己的未來(lái)，期待自己變得更好更強。我相信自己在以后的日子里，我會(huì )堅持立足本職，恪盡職守，勤奮敬業(yè)，對得起今日這份榮譽(yù)，成為一名真正具有“感動(dòng)客戶(hù)”精神的職工。接著(zhù)讓我來(lái)小小表達一下自己的新年愿望：升職加薪，多點(diǎn)鈔票，多個(gè)帽子~職場(chǎng)最本質(zhì)的動(dòng)力不外乎加官進(jìn)爵，升職加薪，是自己的努力得到肯定，受到嘉獎，人人如此。因此，我對自己20xx新的工作展望是：在過(guò)去已經(jīng)取得良好成績(jì)的基礎上，力爭向上再進(jìn)一步，以逐步實(shí)現“名利雙收”為目標，我想這也是我們大家共同的心聲；希望在實(shí)現這個(gè)目標的過(guò)程中，我能夠繼續得到大家的支持。【鞠躬】
最后，不免俗套的請讓我祝福：產(chǎn)品精益求精，服務(wù)無(wú)可挑剔，發(fā)展不可限量，公司的明天必將燦爛輝煌！祝福在座同事們20xx年：萬(wàn)事如意，心想事成，洋洋得意。財源滾滾，身體健康，加官進(jìn)爵，幸福滿(mǎn)地！
謝謝大家。
優(yōu)秀員工的演講稿 篇22
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛(ài)的各位同事：
大家上午好！今天很榮幸能以?xún)?yōu)秀員工的身份站在這里跟各位領(lǐng)導和同事做一個(gè)分享。從20xx年畢業(yè)入職到現今，已經(jīng)有五年半的時(shí)間，能有今天的成就離不開(kāi)領(lǐng)導給我提供及創(chuàng )造的平臺，更離不開(kāi)同事們的協(xié)作及支持。
首先感謝領(lǐng)導為我們提供和創(chuàng )造了施展才華、展示自我的平臺和公平競爭的機會(huì )，這個(gè)平臺帶給我的價(jià)值，遠遠不止是薪水這么簡(jiǎn)單，特別是在領(lǐng)導這么一個(gè)靈魂式人物身邊，學(xué)到了很多工作的邏輯思維，眼界的拓展，格局的塑造及能力的培養，這些對于我今后的工作和職業(yè)規劃都具有更深遠的意義。
公司是一個(gè)好平臺，能夠使我們快速的成長(cháng)，比如，這些年在公司，我從研發(fā)到項目，不僅僅專(zhuān)業(yè)素養上得到極大的提升，而且還接觸了一批更優(yōu)秀的人才，這都是平臺給予我最好的財富。平臺就是我們的信用背書(shū)，我們要珍惜現在平臺給予我們的一切。
另外，我要感謝我親愛(ài)的同事，感謝你們這些年來(lái)對我的寬容，理解和鼓勵，讓我感受到家人一樣的溫暖。五年多的時(shí)間，一路走來(lái)，有玩耍時(shí)的歡聲笑語(yǔ)，有為了解決工作問(wèn)題爭得面紅耳赤，有生病時(shí)的安慰與鼓勵，同事們就像一家人，通過(guò)企業(yè)精神（文化）這股強大的向心力緊緊凝聚在一起，溫馨快樂(lè )，為了美好生活的向往努力奮斗。
最后，我想以的“術(shù)有道，技無(wú)界”作為我分享的結束語(yǔ)。古語(yǔ)有云：有道無(wú)術(shù)，術(shù)尚可求；有術(shù)無(wú)道，止于術(shù)。所謂有道無(wú)術(shù)，術(shù)尚可求，說(shuō)的就是術(shù)可以通過(guò)經(jīng)驗的積累，勤奮的鉆研，不懈的追求可以從中獲得，但如果有術(shù)無(wú)道，那么，止于術(shù)。
放到一個(gè)人身上，就是一定要有道德，良心做事，否則，有術(shù)無(wú)道，能力再強，也不會(huì )有太大的成就；放到一件事上，道就是天道、自然規律，或者是戰略，術(shù)就是指具體的技巧、戰術(shù)，也就是說(shuō)，要想成功，先要符合天道，規劃戰略，然后研究戰術(shù)，若只講究戰術(shù)，結果可想而知！所謂的技無(wú)界，就是說(shuō)技術(shù)是沒(méi)有邊界，我們要打破層層壁壘，突破種種限制，達到無(wú)邊無(wú)界的狀態(tài)，不斷創(chuàng )新，讓技術(shù)充滿(mǎn)無(wú)限可能。
謝謝大家！預祝大家20XX年多多掙錢(qián)！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇23
尊敬的各位領(lǐng)導、各位黨員：
大家好。
今天，是黨的生日，很榮幸有這樣一個(gè)機會(huì )站在這里向各級領(lǐng)導和黨員同志們匯報我的點(diǎn)滴體會(huì )。
今天，我的匯報題目是：三心報黨恩
一是忠心對黨。
時(shí)刻提醒自己是一名黨員，以一個(gè)黨員的標準要求自己，保持高度的政治敏銳性，在大是大非面前立場(chǎng)堅定，在作風(fēng)上嚴于律己，要求別人不能做的事自己堅決不做，要求別人做到的事自己帶頭做到，關(guān)鍵時(shí)刻站得出來(lái)，豁得出去，沖得上去。
堅持從群眾中來(lái)，到群眾中去的原，樹(shù)立愛(ài)民，親民，為民的思想，樹(shù)立群眾利益高于一切的理念，在實(shí)踐中為民辦好事做實(shí)事，并堅持把實(shí)事做好，把好事做實(shí)。
二是用心做事。
用心做事，就是做事動(dòng)腦筋，用心眼處理問(wèn)題，力求創(chuàng )新，把事情做好。我要求自己以高度負責的態(tài)度、求真務(wù)實(shí)的心態(tài)、實(shí)用創(chuàng )新的舉措去對待工作，全身心投入，腳踏實(shí)地做好每一件事。將工作統籌安排后，做事講究工作方法、追求優(yōu)質(zhì)高效，學(xué)會(huì )擠時(shí)間，思路、方向確立以后，接下來(lái)的工作雖然緊張、忙碌但也還進(jìn)行得井井有條。解決問(wèn)題時(shí)一個(gè)一個(gè)的來(lái)，每一件事都做細做好，耐心地對待每一件事，每一個(gè)細節，用創(chuàng )造的心，創(chuàng )新的激情去完成工作。對任何一件工作，只要決定了工作措施，就按照計劃全面貫徹落實(shí)，在落實(shí)中去查找問(wèn)題，尋找差距，完善方法，力求把每一個(gè)細小的環(huán)節落實(shí)到實(shí)處，不放過(guò)任何一個(gè)細枝末節。
三是真心待人。
個(gè)人的努力和成功與單位的發(fā)展，城市的進(jìn)步和祖國的繁榮是緊密相結合的。今天是一個(gè)講求團隊精神，優(yōu)勢合作的時(shí)代，合作于人、于己，于集體，甚至對黨重大決策的貫徹落實(shí)都至關(guān)重要。那么，真心待人就成為了我們黨員一個(gè)必備的素質(zhì)。我要求自己在做任何一件事情時(shí)都要站在全局的高度，團隊的立場(chǎng)，同事的立場(chǎng)去思考問(wèn)題，為人處事既要堅持必須的原則，又要兼顧各方面利益，不能只考慮個(gè)人。用包容的心態(tài)對待批評和不同的意見(jiàn)，真心實(shí)意協(xié)調溝通，交換意見(jiàn)，全心全意配合工作，不搞“當面握手，背后罵娘，臺上握手，臺下踢腳”的那些小動(dòng)作，保持好的工作心態(tài)，創(chuàng )建輕松的工作環(huán)境。面對同事或者下屬存在的不足，總是選擇適當的時(shí)機，善意的指出，多用指導性語(yǔ)言，不用指令性語(yǔ)言，真正做到真心待人，真誠幫助人，共同進(jìn)步。
最后，還想說(shuō)的是，今天面對“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”這一殊榮，我的心里除了激動(dòng)之外更是倍感慚愧和壓力。
慚愧的是，與各位在座的、愛(ài)崗敬業(yè)的黨員前輩們相比，我在各方面都還相距甚遠。
而且在我們單位，還有一批時(shí)常令我感動(dòng)、令我欽佩的黨員，和他們相比，我所做的一切更是遠遠不夠。
既然看到了差距和不足，既然感到了慚愧和壓力，那么我決心在今后將所有這些都轉化為自己繼續前進(jìn)的動(dòng)力：我一定比以往更加勤奮工作、更加認真學(xué)習、更加用心生活，各方面嚴格要求自己，爭取用自己日益成熟堅定的政治思想和日益增長(cháng)的工作能力、工作業(yè)績(jì)來(lái)報答組織對我的信任和厚愛(ài)。
請同志們監督和幫助我
謝謝大家
優(yōu)秀員工的演講稿 篇24
尊敬的公司領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
十分榮幸被評為優(yōu)秀員工，感激公司給了我這個(gè)平臺，讓我有機會(huì )與大家一齊分享我的工作心得。法務(wù)工作是公司整體工作中一個(gè)小的方面，法務(wù)工作能夠得到充分發(fā)展，是公司各位領(lǐng)導、各位同事給予充分支持和密切配合的結果。至此機會(huì )，首先讓我對各位領(lǐng)導的栽培和厚愛(ài)，對各位同事對我工作的支持，表示深深地感激！
員工是公司可持續發(fā)展的動(dòng)力，公司是員工個(gè)人價(jià)值得以實(shí)現的平臺。員工僅有在適宜的環(huán)境中，個(gè)人價(jià)值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多，但公司各位領(lǐng)導總能以客觀(guān)公正的態(tài)度在專(zhuān)業(yè)上、方法上給予我指導和幫忙。
法務(wù)工作的開(kāi)展過(guò)程只是公司各部門(mén)工作的一個(gè)縮影。公司尊重員工的個(gè)性、健康思想，尊重員工的進(jìn)取追求，重視員工參與公司管理，有完善的人才選用、晉升提拔機制。在那里，我們的個(gè)人價(jià)值和公司發(fā)展得到兩全其美的實(shí)現，我們感受到合作的興奮、成長(cháng)的歡樂(lè )、被關(guān)懷的幸福！
公司和員工構成良性互動(dòng)，公司珍惜員工，員工熱愛(ài)公司，我在與各部門(mén)的工作配合中，各部門(mén)工作的很多細節讓我深受鼓舞。比如為了落實(shí)證照，開(kāi)發(fā)部的同事勞心勞力，忍辱負重；為了優(yōu)化方案，設計部的同事一遍遍討論，廢寢忘食；為了把控工程質(zhì)量，工程部的同事無(wú)論嚴寒酷暑始終堅守在工程現場(chǎng)，默默無(wú)聞；為了擴大銷(xiāo)售，營(yíng)銷(xiāo)策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略；為了提升公司服務(wù)形象，客服部與物業(yè)公司的同事應對難纏的業(yè)主反復溝通，耐心解釋?zhuān)粸榱斯澥〗ㄔO成本，預算部的同事精打細算，嚴格審核；為了合理調配公司資金，財務(wù)部的同事嚴謹工作，剛正不阿；為了后勤保障有力，綜合部的同事細心周到，盡職盡責。正是這些同事在各個(gè)崗位上的細節把握，才實(shí)現了公司提升形象、控制成本、發(fā)展壯大的經(jīng)營(yíng)目標。在這樣的團隊中工作，我感到十分的榮幸和驕傲！
我們的老祖先留下來(lái)一句話(huà)，“二人一心、其力斷金”，在公司領(lǐng)導的正確決策下，在各位同事的勤懇工作下，我們這樣一個(gè)團結、互補、進(jìn)取的團隊必須會(huì )從一個(gè)巔峰，走向另一個(gè)巔峰，實(shí)現公司業(yè)績(jì)的不斷增長(cháng)，實(shí)現我們個(gè)人價(jià)值的充分彰顯，
最終我要再次感激支持幫忙我的公司領(lǐng)導，及和我一齊并肩工作的各位同事，多謝你們對我的支持和信賴(lài)！至此新春到來(lái)之際，借此機會(huì )，表達對大家的誠摯祝福，祝愿大家在即將到來(lái)的豬年，吉祥如意、闔家歡樂(lè )、身體健康、萬(wàn)事如意！
多謝大家！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇25
尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：
大家新年好！
承蒙大家厚愛(ài)，獲得20xx年度“優(yōu)秀員工”，此時(shí)此刻站在這個(gè)獎臺上，我的心情非常激動(dòng)和感動(dòng)。感謝祥騰集團和二十冶公司，國有企業(yè)雄厚的實(shí)力和民營(yíng)企業(yè)靈活的機制提供了良好的發(fā)展平臺，感謝李總監的關(guān)心和鞭策，放權讓我去做喜歡做的事情，感謝嘉定項目公司的李總經(jīng)理，蔣總、李總對我的信任和包容，給予我的設計管理工作最大的支持，感謝同樣優(yōu)秀的同事們，為了共同的目標，大家同舟共濟，勇往直前。
xx年對于我而言是一個(gè)新的起點(diǎn)，責任、嚴謹、效率一直是我工作的信條，在總工室和嘉定項目環(huán)境下通過(guò)一年辛勤的工作，得到的是探索、學(xué)習、成長(cháng)。榮獲“優(yōu)秀員工”，能給予我這份殊榮，我感到很榮幸。這既是公司對我個(gè)人工作能力與成績(jì)的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。
過(guò)去的榮譽(yù)已成為過(guò)去，20xx年新的征程已經(jīng)開(kāi)啟，我們面臨的新的形勢既充滿(mǎn)挑戰，更催人奮進(jìn)，我將不斷加強個(gè)人修養，自學(xué)加強學(xué)習，努力提高工作業(yè)務(wù)水平，揚長(cháng)避短，發(fā)奮工作，力求把工作做好的更好、更扎實(shí)。
最后值此新春佳節來(lái)臨之際，請允許我向一年來(lái)關(guān)心、支持愛(ài)護和幫助我的各位領(lǐng)導、全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意！
謝謝大家！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇26
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好。
在這個(gè)碩果累累的金秋時(shí)節，今天我們大家在此歡聚一堂，我非常榮幸的獲得20XX年“優(yōu)秀員工”榮譽(yù)稱(chēng)號，感到非常的激動(dòng)和自豪。我要感謝各位領(lǐng)導一直以來(lái)對我的指導和肯定，感謝各位同事一直以來(lái)對我的幫助和鼓勵，沒(méi)有你們在工作中對我的支持，今天我也不會(huì )得到如此榮譽(yù)和光榮的站著(zhù)領(lǐng)獎臺上。
我是在20XX年入職到現在已經(jīng)X年了，在這短短的X年時(shí)間里，公司給予了我關(guān)懷和幫助，使我在這里學(xué)習成長(cháng)，懂得了很多很多。在公司工作期間我一直以“細節決定成敗”為座右銘，在自己的工作崗位上做好自己的本職工作，完善和解決在工作中碰到的各種突發(fā)事件，做好各部門(mén)在工作中的銜接和配合。嚴格要求自己要有腳踏實(shí)地、吃苦耐勞的精神，不斷的提升自己，讓顧客滿(mǎn)意我們的服務(wù)，為公司樹(shù)立良好的形象。
今天的“優(yōu)秀員工”，讓它是一種榮譽(yù)，讓我更加的勉勵自己。讓它是一種動(dòng)力，讓我充滿(mǎn)了力量。讓它是一種目標，讓我更嚴格的要求自己。我一定不辜負“優(yōu)秀員工”這個(gè)光榮稱(chēng)號，再接再厲，戒驕戒躁，用更加優(yōu)異的成績(jì)?yōu)閄X公司做出自己應有的貢獻！
最后，我還要再一次感謝公司，是公司給予了展現自我的平臺。感謝領(lǐng)導，是你們讓我在工作中學(xué)會(huì )了思考和責任。感謝同事們，是你們讓我在工作中有了感恩和關(guān)愛(ài)。祝愿XX公司生意興隆，財源廣進(jìn)！祝愿各位同事工作順利，身體健康，萬(wàn)事如意！謝謝大家！
優(yōu)秀員工的演講稿 篇27
尊敬的領(lǐng)導，各位同事們：
大家好!
我是xxx，我來(lái)到酒店兩年多的時(shí)間，對于在這里工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴讓我感觸還是比較深刻的，我能夠深刻的意識到這一點(diǎn)，在工作當中我認為還是有很多事情需要認真的去思考，保持一個(gè)好的方向這一點(diǎn)非常的關(guān)鍵，過(guò)去兩年來(lái)在酒店我也學(xué)習積累了非常多的東西，這對我而言是非常有意義的，現在我也一直在堅持去做好這些細節，只有端正好心態(tài)認真的去思考這些才可以積累足夠多的工作經(jīng)驗，在過(guò)去幾年的工作當中我認為我還是做的比較認真的，我也是做好了充分的準備，在接下來(lái)做好了非常多的事情。
在這一點(diǎn)上面還是應該堅持去做好，我在工作當中一直把酒店的利益擺在第一位，認真堅持去做好自己的工作，搞好自己的學(xué)習，我也會(huì )在工作當中一直堅持去做好這些，作為一名員工有非常多的事情都是應該主動(dòng)一點(diǎn)去積累的，現在我也是能夠做好這些細節，我認為我能夠端正好自己的心態(tài)，在X酒店我一直都在堅持做好自己的工作，作為一名酒店的員工，首先就是要去讓自己做的足夠好，堅持住自己的本心，在這一點(diǎn)上面是有著(zhù)足夠的本職區別，現在我也是在搞好自己的各個(gè)方面的能力，我一直都是希望能夠去搞好自己的各個(gè)方面能力，這一點(diǎn)是毋庸置疑的，我也相信我是可以把這些做的更好，未來(lái)還是會(huì )有更多的事情應該去做好，這一點(diǎn)是毋庸置疑的，我一定會(huì )堅持好自己的心態(tài)。
過(guò)去幾年來(lái)的學(xué)習當中我也會(huì )認真去維持一個(gè)好的狀態(tài)，在這一點(diǎn)上面也是可以做的更好的，有些事情是能夠讓自己保持住一個(gè)好心態(tài)，在這一點(diǎn)上面我會(huì )一點(diǎn)點(diǎn)去積累，在這方面我是能夠去做好這方面的，在X酒店這里工作我能夠堅持去做好這些，我也會(huì )一點(diǎn)點(diǎn)去做好這些，不管是在什么樣的環(huán)境下面要搞好自己的本職工作，成為一名優(yōu)秀的酒店員工就應該付出的足夠多，在日常的工作當中比別人做的更加的好，這一點(diǎn)是一定的，現在我也在慢慢的督促好自己在這方面是應該要做到哪些，我一直都能夠調整好自己，我感激公司這幾年對我的培養，我也感激在這個(gè)過(guò)程當中自己得到的進(jìn)步，現在我也是很想去堅持做好這份工作，努力提高自己，這非常的重要，在以后的工作當中讓自己做的更好。
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