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銀行主任崗位競聘演講稿

時(shí)間:2021-03-12 15:46:18 演講稿 我要投稿

銀行主任崗位競聘演講稿范文(通用6篇)

  演講稿在寫(xiě)作上具有一定的格式要求,F如今,演講稿在我們的視野里出現的頻率越來(lái)越高,相信許多人會(huì )覺(jué)得演講稿很難寫(xiě)吧,下面是小編整理的銀行主任崗位競聘演講稿范文(通用6篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

銀行主任崗位競聘演講稿范文(通用6篇)

  銀行主任崗位競聘演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  今天,當我再一次站在這兒,就我行辦公室主任這一職位或者說(shuō)角色接受各位領(lǐng)導和各位評委的考驗時(shí),心情是激動(dòng)而又頗不平靜的。激動(dòng)是因為行領(lǐng)導為我們提供了這樣一個(gè)通過(guò)競爭展示自我的機會(huì );不平靜是因為對于今天的競爭,盡管自己很有信心,但仍然感到一種壓力,我想,我的壓力應該來(lái)自咱們行人才輩出,一代更比一帶強的緣故。

  我認為,我的這種壓力是應該的,這說(shuō)明我們的事業(yè)在不斷前進(jìn),這也應該是我們每一個(gè)工行人為之驕傲和自豪的根本。所以,在這兒,我首先感謝各位領(lǐng)導,為我們搭建的這一平臺,其次,我也以一名有著(zhù)xx年工行經(jīng)歷的老工行人的身份期待和祝愿我們工行是長(cháng)江之浪,一浪高過(guò)一浪,英才云集,賢良比肩,事業(yè)蒸蒸日上。

  我叫xx,在今天之前,任分行辦公室主任。我是xx年參加工作,先后擔任過(guò)xx縣工行行長(cháng)、工行城關(guān)辦事處主任、分行辦公室主任等職務(wù)。其中,在現任職務(wù)辦公室主任之職上從事三年。

  我今天要競爭的職務(wù)依然是分行辦公室主任。就參加這一職務(wù)的競爭,我覺(jué)得我有以下幾方面的優(yōu)勢。

  第一,我熱愛(ài)銀行工作。二十五年的人生經(jīng)歷,我一直從事銀行工作,無(wú)論是一般員工還是管理干部,無(wú)論是縣支行副行長(cháng)還是行長(cháng),也無(wú)論是辦事處主任還是辦公室主任,我始終做到干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行,盡管我的崗位發(fā)生過(guò)變化,可我熱愛(ài)銀行工作、矢志銀行事業(yè)的信念沒(méi)變,我覺(jué)得,這不僅是我這些年能夠不斷適應新環(huán)境、做好自己本職工作的主要原因,更是我今后在辦公室工作崗位上盡職盡責的根本。

  第二,我有較為豐富的基層工作經(jīng)驗。我25年的工作經(jīng)歷中,有22年是在我們工行的基層一線(xiàn)工作。不僅熟悉基層行的工作特點(diǎn),熟悉業(yè)務(wù)、熟悉管理等各項工作,更重要的是,在基層工作中,鍛煉了我的組織能力和協(xié)調能力。而這三年的工作,更是在辦公室主任的崗位上鍛煉和提高了我的綜合協(xié)調與聯(lián)絡(luò )溝通能力,這對于我今后從事工作是十分有利的。

  第三,我有勇于進(jìn)取的精神。誠懇的講,與科班出生的同事相比,我有差距。但同樣誠懇的講,對于我,差距不僅是壓力,更是我不斷努力前進(jìn)的強大動(dòng)力。因為我深知,一個(gè)決心為自己所愛(ài)的事業(yè)做更大貢獻的人,如果不能夠與時(shí)俱進(jìn),不能夠勇于進(jìn)取,不僅會(huì )被時(shí)代淘汰,更會(huì )被自己鐘愛(ài)的事業(yè)拋棄;谶@樣的認識,多年來(lái),我不斷的充實(shí)自己,先后取得大專(zhuān)和蘭州商學(xué)院本科學(xué)歷,不斷的學(xué)習,積極的進(jìn)取,不僅提高了我的理論修養和工作能力,更重要的是,培養了我與時(shí)俱進(jìn)、積極進(jìn)取的精神,我堅信,這將是我人生的一筆豐厚財富。

  第四,我有比較突出的業(yè)績(jì)。我曾于xx年、xx年、xx年先后三次被省分行評為“金融先進(jìn)個(gè)人”;xx年,本人擔任xx行行長(cháng)時(shí),xx縣支行被省分行評為“金融先進(jìn)集體”;xx年,被省分行評為“優(yōu)秀公存員”;同年,還被分行評為“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”;在我擔任辦公室主任期間,分行辦公室于xx年被市上評為“全市檔案工作先進(jìn)單位”和“全市保密工作先進(jìn)單位”。這些成績(jì)的取得,與我的領(lǐng)導和同事們的共同努力分不開(kāi),自己也確實(shí)為之付出了心血,作出了應有的貢獻。

  第五,我有勝任辦公室主任的個(gè)人優(yōu)勢。熟悉我的領(lǐng)導和同事們應該知道,我無(wú)論是內部上下溝通還是與外界協(xié)調聯(lián)系,我都能夠應對自如。這一方面與我善于團結同志、長(cháng)于與人和睦相處,慣于真誠待人,敢于從嚴律己分不開(kāi),另一方面,這其實(shí)也是我個(gè)人的性格所決定的。我始終提醒和告誡自己,一個(gè)人,無(wú)論何時(shí)何地,認真做人,扎實(shí)做事,淡薄名利,不慕虛榮,不計得失,周到細致,嚴謹求是,認真對待每一天,認真對待每一件事,這才是根本。其實(shí),這也是一種積累!安环e溪流,無(wú)以成江海,不積跬步,無(wú)以之千里”,只有每一件事、每一天工作的積累,才能無(wú)愧于人生。這是我做人做事的基本出發(fā)點(diǎn)。我覺(jué)得,這也是我的個(gè)人優(yōu)勢。

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委,如果這次我能夠競爭成功,我將努力履行好辦公室主任這一角色,就我行辦公室當前的情況,我將與辦公室其他工作同志一道,主要做好以下工作:

  第一,進(jìn)一步規范各項工作程序。辦公室擔負著(zhù)輔助決策、督促檢查、綜合管理、營(yíng)銷(xiāo)宣傳、聯(lián)絡(luò )協(xié)調等職能,工作量大面寬,頭緒繁多。面對這一情況,我將從加強工作制度建設入手,進(jìn)一步規范收文發(fā)文、辦文辦會(huì )、督查督辦等工作程序,力求提高工作效率,強化工作質(zhì)量。

  第二,進(jìn)一步做好改革創(chuàng )新工作。改革創(chuàng )新是今年全行工作的主旋律,也是對各部門(mén)的共同要求。辦公室做為全行的樞紐部門(mén),更應該要率先垂范,結合工作實(shí)際,認真研究改革創(chuàng )新問(wèn)題,探索辦公室工作的新路子。重點(diǎn)要在指導工作的形

  銀行主任崗位競聘演講稿2

各們評委、各位代表:

  大家好!我競聘的崗位是銀行網(wǎng)點(diǎn)主任。

  首先感謝行領(lǐng)導為我們搭建這次公平競爭的舞臺!對此,我十分珍惜這次機會(huì ),來(lái)迎接新挑戰、實(shí)現新目標。

  在從事科技工作期間,無(wú)論是業(yè)務(wù)上克服了某個(gè)困難,還是生活中為大家解決了一個(gè)技術(shù)難題,我的內心都是由衷的欣慰。多年的科技工作經(jīng)歷告訴我:沒(méi)有克服不了的困難,沒(méi)有解決不了的難題。絕不能向壓力屈服,絕不能向困難低頭。我想這一點(diǎn),在新的崗位上同樣適用。而這也是我參加此次競聘的動(dòng)力和出發(fā)點(diǎn)。

  下面我從幾個(gè)方面向各位評委和代表陳述我的競聘報告。

  一、工作簡(jiǎn)歷

  省略。

  二、工作措施

  現在我國商業(yè)銀行的改革,正在如火如荼地進(jìn)行著(zhù)。對于農行來(lái)講,改革經(jīng)營(yíng)模式,轉變經(jīng)營(yíng)理念,是改革的重中之重。具體到農行基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),尤其是城區網(wǎng)點(diǎn),就是要“以人為本,依托科技”。我們再也不能“守株待兔”,等顧客上門(mén)。而是通過(guò)創(chuàng )造優(yōu)良的工作環(huán)境,提供一流的服務(wù),主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo),將顧客吸引到農行來(lái)。

  從細節做起,精心營(yíng)造“家”的氛圍。

  客戶(hù)源就是收入源,無(wú)論是哪行哪業(yè),只要擁有了客戶(hù)群,就擁有了發(fā)展狀大的基礎。營(yíng)業(yè)廳是我們?yōu)榭蛻?hù)提供服務(wù)的第一場(chǎng)所,讓顧客把營(yíng)業(yè)廳當作他們的第二個(gè)“家”,讓他們感覺(jué)到一進(jìn)農行營(yíng)業(yè)廳,就像進(jìn)了家一樣。既然是家,那就需要環(huán)境整潔、氣氛溫馨、心情舒適、服務(wù)優(yōu)良。正因為細節決定成敗,所以我們要提供一切可能的機會(huì ),盡最大的努力,從小事做起,通過(guò)優(yōu)雅整潔的環(huán)境、快速高效的服務(wù)、自然真誠的笑容,來(lái)營(yíng)造這樣一個(gè)“家”,來(lái)幫助他 3、加強團結,增強團隊精神,提高凝聚力和戰斗力。一個(gè)團隊,其核心因素是人。作為一個(gè)團隊的銀行副主任競聘報告領(lǐng)頭羊,我將放下架子,融入集體,虛心請教,帶頭加強業(yè)務(wù)學(xué)習,落實(shí)制度,在日常工作和生活中,互幫互助,創(chuàng )造中庸和諧的工作和生活氛圍,激發(fā)大家的主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造性,發(fā)揮每個(gè)人的最大潛能,把每一次上級行分配的任務(wù),當作是創(chuàng )造收益、增加收入的契機,而不是壓力,更不要當作負擔,以爭取效益最大化。

  各位領(lǐng)導、同志們,在你們的幫助、關(guān)心、鼓勵下,我堅信我會(huì )用我所學(xué)到的知識來(lái)指導我的實(shí)踐,厚積薄發(fā),揚長(cháng)避短,和我們的員工一道,用我們的智慧和實(shí)際行動(dòng),為前進(jìn)中的農行錦上添花。

  謝謝大家!

  銀行主任崗位競聘演講稿3

各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  感謝組織為我們創(chuàng )造了一個(gè)展示自我、鍛煉自我、提高自我的好機會(huì )。參加今天的競聘活動(dòng),我的心情非常激動(dòng)。因為這不僅是對公開(kāi)參與競職勇氣的一次考驗,更是對我學(xué)識水平、工作經(jīng)驗和綜合能力的一次全面檢驗。我現年xx歲,中共黨員,大專(zhuān)文化程度,會(huì )計師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

  我的優(yōu)勢:一是工作經(jīng)歷豐富。參加工作以來(lái),我先后任過(guò)諸蓄員、信貸員、保衛科科長(cháng)等職,積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,無(wú)論干什么,都把事業(yè)放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干,全身心地投入。多年來(lái),組織上的培養,領(lǐng)導和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風(fēng)正派,求真務(wù)實(shí),胸懷寬廣,謙讓容人,善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的品格。我始終認為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責任心。在關(guān)鍵時(shí)候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長(cháng)期的銀行工作中,我干過(guò)x年的xx,干過(guò)x年的xx,無(wú)論是在業(yè)務(wù)學(xué)習中,還是在業(yè)務(wù)管理上,我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里,向老領(lǐng)導學(xué)習,向專(zhuān)家們學(xué)習,向同志們學(xué)習,向實(shí)踐學(xué)習,以肯于鉆研的學(xué)習精神,不給自己留疑問(wèn),無(wú)愧于領(lǐng)導和同志們的理解和信任。前年,我主動(dòng)為自己“充電”,考上了湖南財經(jīng)學(xué)院的在職研究生,并較為系統地學(xué)習了銀行管理、經(jīng)濟管理、計算機和英語(yǔ)等方面的知識。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見(jiàn)解和方法。

  如果有幸得到各位領(lǐng)導和同志們的信任和支持,我將迅速找準自己的位置,盡快進(jìn)入角色,認真履行責。

  一、提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內涵。

  服務(wù)是永恒的主題。要提升服務(wù)層次,要豐富服務(wù)內涵。對客戶(hù)我們必須用“心”服務(wù),做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務(wù)”,建立xxx制度,熟悉掌握客戶(hù)信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹(shù)立支行的良好形象。

  二、創(chuàng )建企業(yè)文化,營(yíng)造健康向上、奮發(fā)有為的文化氛圍,為客戶(hù)打造品牌服務(wù)。

  要讓營(yíng)業(yè)部每一位員工樹(shù)立“爭一流經(jīng)營(yíng),創(chuàng )精品銀行”的理念,貫穿著(zhù)以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)xx行長(cháng)的講話(huà)和全行員工大會(huì )的精神。以高昂的熱情,忘我的精神投身到日后的經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中去,要以知恥后勇、開(kāi)拓創(chuàng )新、努力進(jìn)取,忘我工作的奮發(fā)精神,讓營(yíng)業(yè)部以全新的姿態(tài)展示在分行和客戶(hù)的面前。

  三、正視薄弱環(huán)節,迎難而上。

  針對 營(yíng)業(yè)部經(jīng)營(yíng)管理基礎脆弱、激勵約束機制不強、思想作風(fēng)不硬的現狀,我認為要發(fā)揚團隊精神,要具有高度的責任感,使命感和自我犧牲精神,把發(fā)展作為主題,并將業(yè)務(wù)發(fā)展的內涵和方式作為重要內容提出,全面確定了營(yíng)業(yè)部的經(jīng)營(yíng)指標,并將指標目標化,明確發(fā)展思想和經(jīng)營(yíng)目標/經(jīng)營(yíng)運作方略,在公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)的運作措施方面下功夫。要重點(diǎn)抓經(jīng)營(yíng)帶管理,促進(jìn)經(jīng)營(yíng)工作快速發(fā)展;下抓管理促經(jīng)營(yíng),推動(dòng)管理工作上臺階。在管理上除認真的落實(shí)分行的管理措施外,結合營(yíng)業(yè)部的情況,認真抓好責任、計劃、考核、費用、五級分類(lèi)、人力資源等10項管理工作,同時(shí)注重制度創(chuàng )新,以制度促經(jīng)營(yíng)。

  各位領(lǐng)導,各位同事,競爭不是爭權奪利,而是一種責任,一種奉獻,更是當代青年對社會(huì )的一種承諾,我有幸處于競爭的年代,感到無(wú)比自豪,相信這次的競職演講,會(huì )讓我更加走向成熟。我認為:成功不是某種終極目標的實(shí)現,它是一個(gè)不斷追求,不斷奮斗的過(guò)程。所以無(wú)論最后競聘的結果如何,我都會(huì )一如既往,以踏實(shí)的工作作風(fēng),求實(shí)的工作態(tài)度,進(jìn)取的工作精神,恪盡職守,履行職責,請領(lǐng)導和同志們放心。

  我的演講完畢。謝謝大家!

  銀行主任崗位競聘演講稿4

各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家上午好,非常感謝各位領(lǐng)導、同志們給了我們這次競聘的機會(huì )。我叫**,中級會(huì )計師職稱(chēng),月參加工作,現任柜臺部主管。根據我個(gè)人工作條件,參與后勤主任崗位職務(wù)的競聘。

  今天競聘演講的內容主要分兩部分:一是競聘該職務(wù)的個(gè)人優(yōu)勢;二是談?wù)劯偲赋晒蟮墓ぷ鞯乃悸贰?/p>

  先后在出納、記帳、聯(lián)行等業(yè)務(wù)崗位工作,

  一、競聘崗位職務(wù)的個(gè)人優(yōu)勢我參加工作以來(lái)。

  聯(lián)社營(yíng)業(yè)部任 崗位。多年的金融工作中,認為我競聘該崗位職務(wù)中擁有以下優(yōu)勢:

  嚴格遵守國家的法律法規、各項金融規章制度,本人擁有較好的政治素質(zhì)和較強的工作業(yè)務(wù)能力。工作多年來(lái)。業(yè)務(wù)處理中,嚴格按業(yè)務(wù)操作規程辦理,從未出現過(guò)違規違紀現象;工作中,不斷加強金融理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),通過(guò)不斷的培訓和學(xué)習,已經(jīng)熟悉和掌握了信用社的各項會(huì )計規章制度,能夠熟練辦理各類(lèi)業(yè)務(wù),這些都為我今后做好會(huì )計經(jīng)理的工作打下良好的基礎。參加工作以來(lái),均能全面完成本職工作和領(lǐng)導交給的任務(wù)。先后獲得過(guò) 稱(chēng)號(榮譽(yù))

  能做到愛(ài)崗敬業(yè),本人擁有較好的工作態(tài)度和敬業(yè)精神。工作中?吮M職守,埋頭苦干,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,認真負責,同時(shí),處理好與同事的關(guān)系,做到團結同志。對外服務(wù)工作中,做到禮貌待客,熱情大方。

  努力防范和控制好業(yè)務(wù)中的各類(lèi)風(fēng)險,擁有較強的組織協(xié)調能力和自律能力。工作中能堅持原則、誠實(shí)正直、廉潔奉公。做好存貸了款營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)工作。

  二、談?wù)劯偲赋晒蟮墓ぷ鞯乃悸?/strong>

  做好社主任的內當家”將積極協(xié)助社主任,參謀到位。認真抓好內部管理,加強財務(wù)核算,協(xié)調好各方面關(guān)系,做到內部管理與會(huì )計核算管理并重。

  抓好職工業(yè)務(wù)培訓和檢查。將針對白邑信用社在內部管理方面存在問(wèn)題和不足,主動(dòng)服務(wù)。認真抓好職工的業(yè)務(wù)培訓,組織全體職工認真學(xué)習省聯(lián)社下發(fā)的各項規章制度、業(yè)務(wù)操作流程,同時(shí),認真抓好各項制度的落實(shí),加強業(yè)務(wù)的監督檢查,杜絕各類(lèi)違規違紀現象的發(fā)生,嚴防各類(lèi)案件的發(fā)生。

  轉變觀(guān)念,開(kāi)拓思路。抓好對外服務(wù)。積極協(xié)助社主任認真抓好柜臺服務(wù)工作,加強好柜臺宣傳和服務(wù)工作,使全體職工做到熱情優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹(shù)立信用社良好的服務(wù)形象,促進(jìn)白邑信用社各項業(yè)務(wù)的穩步健康發(fā)展。

  擺正位置,正視自己。謙虛謹慎,自覺(jué)接受領(lǐng)導及同志們監督。將團結全體職工,服從社主任的工作安排,做到廉潔自律,大膽開(kāi)展工作,不辜負領(lǐng)導厚望。

  缺乏一定的經(jīng)驗,雖然從未擔任過(guò)信用社的中層管理干部。但正因為如此,才會(huì )珍惜機會(huì ),奮發(fā)進(jìn)取,勇于開(kāi)拓,不辜負領(lǐng)導及同志們期望。

  誠懇待人,尊敬的領(lǐng)導、各位評委。為人正派是為人態(tài)度!勤奮務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng )新是工作態(tài)度!如果組織上給予我此重任,將不辜負大家的期望,充分發(fā)揮我聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,使白的工邑信用社在內部管理和財務(wù)核算方面都有新的起色,新的`突破,上升到一個(gè)新的臺階。

  希望在競爭中獲得領(lǐng)導及同志們得認可,作為這次競聘的積極參與者。取得成功,但是也絕不回避失敗,無(wú)論競聘結果如何,都將堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,一如既往地做好自己的本職工作。

  謝謝大家!

  銀行主任崗位競聘演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家好!

  首先,非常感謝市分行領(lǐng)導給予我展示自我的機會(huì )!

  我叫xxx,今年xx歲,預備黨員,在讀財會(huì )本科,現任xx分理處主任。此次我競聘崗位是xx支行xx分理處主任。

  我的競聘優(yōu)勢是:

  1、具備良好的思想品質(zhì)和政治修養。我十分注重加強自身的政治思想修養,思想上向黨靠攏。并于x年x月成為了一名光榮的預備黨員,今后我將更加努力學(xué)習和工作,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,爭取在最短的時(shí)間內轉正。

  2、具備豐富的工作經(jīng)驗和良好的客戶(hù)基礎。入行x年來(lái),我在許多不同崗位工作過(guò),無(wú)論在何崗位都能較好的完成工作任務(wù)。擔任xx分理處主任期間,在領(lǐng)導的關(guān)懷和同志們的共同努力下,分理處成立x年半,各項存款余額達xxx多萬(wàn)。年年都圓滿(mǎn)的完成各項任務(wù)。此外,由于長(cháng)期在基層工作與客戶(hù)打交道,我擁有大量自己的大客戶(hù)群體,并掌握了獨特的工作方法和技巧,能夠針對不同客戶(hù),采取不同的工作方法,確保以最有效的方式開(kāi)展工作。多年的工作經(jīng)歷也使我能夠站在整體發(fā)展的高度開(kāi)展工作。我想,憑著(zhù)扎實(shí)的實(shí)踐和豐富的經(jīng)驗為基礎,我一定能在xx分理處開(kāi)辟一片新的天地。

  3、具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)技能和綜合知識。x年來(lái),通過(guò)堅持不懈的學(xué)習,我的理論水平、業(yè)務(wù)技能都得到明顯提高。在工作之余,我自學(xué)了計算機、英語(yǔ)、信貸等多方面的知識,并報名參加全國會(huì )計中級職稱(chēng)考試。連續四年獲得業(yè)務(wù)技能測試xxx一級能手,多次獲xxx一級能手和xx傳票錄入、零售綜合業(yè)務(wù)二級能手,去年還被評為“四星級柜員”和總行級“文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)標兵”。成績(jì)取得的每個(gè)過(guò)程都傾注了自己辛勤的汗水,也無(wú)不蘊含著(zhù)行領(lǐng)導對我的關(guān)懷和同事們對我的支持和幫助,每一次提高的過(guò)程都鼓舞和激勵著(zhù)我,以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到新的挑戰中去。

  4、具備較強的工作能力和組織協(xié)調能力。在工作中我始終堅持“學(xué)以致用”的原則,努力把學(xué)到的知識應用于實(shí)際工作中去。組織協(xié)調能力、分析判斷能力、處事應變能力、文字組織能力、社會(huì )交往能力都有很大提高。

  二、擬聘后的工作目標和設想

  如果這次有幸能競聘成功的話(huà),我將以分行下達的各項目標任務(wù)為已任,竭盡所能搞好芳草分理處的各項存款、中間業(yè)務(wù)、結算、優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)等工作,以加強內部管理為保障,在鞏固現有客戶(hù)資源的前提下,調動(dòng)員工的積極性,尋找和挖掘存款新的來(lái)源,力爭扭轉目前發(fā)展緩慢、滯后的局面,走上一個(gè)良性循環(huán)、健康穩步發(fā)展的行列中來(lái)。

  我對今后工作的設想是:穩定現有客戶(hù)、推廣新興產(chǎn)品、打造一流品牌、圓滿(mǎn)完成任務(wù)。

  三、完成目標任務(wù)的具體措施

  為了全面完成各項目標任務(wù),我將全力以赴抓好以下幾方面工作:

  1、思想總攬全局,做好表率。作一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)帶頭人要有全局觀(guān)念,從多方面考慮問(wèn)題,協(xié)調各方面關(guān)系,要正確認識、處理業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險防范的關(guān)系,認真執行有關(guān)金融政策和法律法規及各項業(yè)務(wù)操作規定,合規經(jīng)營(yíng)。不斷提高員工風(fēng)險防范意識,養成按章辦事的操作習慣。

  2、經(jīng)營(yíng)客戶(hù),提高優(yōu)質(zhì)客戶(hù)群體占比,開(kāi)辟存款新的增長(cháng)點(diǎn)。

  xx分理處處于市中心,臨近居民較密集,客戶(hù)資源相對較豐富,該區域一直是金融機構必爭之地。在以我行為中心的前后200米范圍內,聚集了工、農、建3家商業(yè)銀行,金融競爭異常激烈。要使存款有較大幅度的增長(cháng),我認為::

  首先要挖掘優(yōu)質(zhì)客戶(hù)源,提高優(yōu)質(zhì)客戶(hù)占比。對客戶(hù)進(jìn)行差別化管理,根據客戶(hù)對銀行的貢獻度確定營(yíng)銷(xiāo)的方向,對客戶(hù)有所取舍,并將主要精力集中在能為我行帶來(lái)更多利潤的客戶(hù)身上,挖掘潛在優(yōu)質(zhì)客戶(hù),建立完善的客戶(hù)檔案,加強與客戶(hù)的溝通與聯(lián)系。為客戶(hù)提供綠色通道、提醒服務(wù)、節日慰問(wèn)、個(gè)人理財建議等服務(wù),增強對客戶(hù)的吸引力,從而提高優(yōu)質(zhì)客戶(hù)占比。

  第二,要主動(dòng)走出柜臺,積極營(yíng)銷(xiāo)。對市場(chǎng)動(dòng)態(tài)進(jìn)行認真的分析和研究,及時(shí)掌握信息,并根據相關(guān)信息,積極主動(dòng)開(kāi)展工作,帶領(lǐng)員工走出柜臺,走進(jìn)市場(chǎng)尋找新的客戶(hù)源。

  第三、搞好特色營(yíng)銷(xiāo),擴大業(yè)務(wù)。在保持現有業(yè)務(wù)的基礎上,向客戶(hù)提供源源不斷的金融新產(chǎn)品,以此來(lái)滿(mǎn)足客戶(hù)的需求。為客戶(hù)進(jìn)行個(gè)人消費貸款、國債預約、票據結算等理財新產(chǎn)品的宣傳,提高分理處中間業(yè)務(wù)收入。

  3、提升服務(wù)水平和層次,豐富服務(wù)內涵。加強員工技能訓練和服務(wù)技巧訓練,使員工的崗位技能和服務(wù)水平提升到一個(gè)新的高度。搞好分理處的環(huán)境衛生,做好每一個(gè)細小環(huán)節,解答好客戶(hù)的每一個(gè)提問(wèn),讓客戶(hù)真正感受到我們分理處的優(yōu)越性,增強分理處的競爭力。

  4、以規章制度為標尺,狠抓內部管理。從大處著(zhù)眼,從小事做起,在嚴格管理上下功夫,一絲不茍,從嚴執紀,決不允許違規的事在xx分理處發(fā)生。加強內部管理及“三防一!惫ぷ,確保各項內控措施落實(shí)到位,及時(shí)發(fā)現漏洞和隱患,采取措施,立即整改。加強員工政治思想理論和業(yè)務(wù)操作制度的學(xué)習,提高工作效率。

  5、加強隊伍建設,確保分理處各項工作健康有序的發(fā)展。作為網(wǎng)點(diǎn)負責人,除了要注重業(yè)務(wù),還應該帶好隊伍,為員工提供良好的發(fā)展空間。首先,要多關(guān)懷員工,盡量為員工排憂(yōu)解難,營(yíng)造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次,要多組織員工進(jìn)行學(xué)習,形成良好的學(xué)習氛圍。還要與員工多交流,加深了解,做到團結友愛(ài)、互助互敬。發(fā)揮團隊精神,凝聚力量,利用各自自身的資源,保證業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。

  6、以身作則,不斷改進(jìn)。作為分理處主任,在日常工作中我的言行將直接影響下屬,我將保持一份平常心與責任感,以身作則、率先垂范,在工作中不斷改進(jìn)自己,用自己的真誠與努力換取員工的認可。

  各位領(lǐng)導、各位評委,我來(lái)參加這次競聘是責任感和使命感的驅使,相信通過(guò)這次競職演講,會(huì )讓我更加走向成熟。無(wú)論最后競聘結果如何,我都會(huì )一如既往以踏實(shí)的工作作風(fēng),務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,進(jìn)取的工作精神,恪盡職守,履行職責。

  最后,請允許我邀請在座的各位評委、領(lǐng)導和同事們一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為參加競聘的全體同志加油;為獲得成功的同志祝福:為xx中行光輝燦爛的未來(lái)祝福!請大家多支持我!

  銀行主任崗位競聘演講稿6

各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  帶著(zhù)對機遇的挑戰和對工作高度的攀升,今天站在這里參與我行舉行的20xx年人才改革競聘上崗演講活動(dòng),感謝大家的信任,給我這樣一份支持,讓我有機會(huì )站在這里競職支行中心副主任一職。說(shuō)起競職這份工作崗位,我有著(zhù)十足的工作優(yōu)勢,我與xxx年到支行參加工作,工作多年來(lái),在工作崗位上我盡職盡責,做好每一份工作任務(wù),先后協(xié)助兩位所主任順利地完成了當年的各項工作任務(wù)。特別是XX年,我所完成人民幣存款3200萬(wàn)元,創(chuàng )下歷史最高紀錄,也是市分行轄內當年凈增額最高的儲蓄所,各種榮譽(yù)正向中心所這個(gè)大所老所紛至沓來(lái),做為這個(gè)所的一員,我感到無(wú)比驕傲,也為自己在實(shí)現這一成績(jì)的過(guò)程中貢獻了自己的力量而自豪。

  對于這一職位的工作要求,我有以下工作思路:

  一、做主任的好助手。

  做為副職,協(xié)助主任做好各項工作是我的職責:我主動(dòng)擔負起傳遞報表、領(lǐng)取憑證的工作,往往一天幾次往返于支行與中心所,我也與主任一起帶著(zhù)職工走街串巷跑宣傳,和主任一起為了拿下一家單位的代發(fā)工資而數十次地上門(mén),到辦公室,到關(guān)鍵人的家里。在內部各種問(wèn)題的處理上,我都和主任保持一致態(tài)度,遇到分歧,就開(kāi)誠布公地交換意見(jiàn),決不背后抬杠,正是我所正副職之間的團結合作,給員工樹(shù)立了榜樣,也從一個(gè)方面推動(dòng)了中心所各項業(yè)務(wù)的發(fā)展。

  二、做職工的好朋友。

  中心所目前除我以外的13人全是女性,我給自己的定位是要做職工的好朋友,所有的臟活力氣活我都一一包攬;在管理上我也不分親疏,對每個(gè)員工都一視同仁,該批評的絕不含糊;業(yè)務(wù)忙時(shí)我主動(dòng)幫柜員清點(diǎn)現金,業(yè)務(wù)閑時(shí)我多與職工交流,了解她們的思想,掌握員工心態(tài)。中心所員工都認可了我這個(gè)副主任,有事就與我交流。

  三、做安全的護衛者。

  我兼任著(zhù)營(yíng)業(yè)部中心所兩個(gè)機構的安全保衛管理工作,為了確!叭酪槐!,我每天堅持早來(lái)晚走,早晨接款箱入室,晚上送款箱上車(chē),每天早晚都要對全室安全器材進(jìn)行一次巡檢,看錄像設備是否運轉正常,看大門(mén)是否鎖緊,習慣成自然,每天不檢查兩次就覺(jué)得不放心,員工們在我“熏陶“下也養成了安全第一的工作習慣,中心所在XX年被評為保衛工作先進(jìn)單位。

  成績(jì)再輝煌也已經(jīng)成為過(guò)去時(shí),在新的一年里,我們中心所的目標是確保凈增3000萬(wàn)元,爭取凈增3500萬(wàn)元,同時(shí),我們自己創(chuàng )下了3000萬(wàn)元的高度,還將由我們自己來(lái)跨越,對于這一目標,我有信心,中心所的全體干部員工也有信心。不敢說(shuō)我是中心所最好的副主任,但從兩年的工作來(lái)看,我是最適合中心所副主任這一崗位的人選,我對自己有足夠的信心。

  請大家相信我,支持我!我一定不會(huì )辜負大家的期望的!

  謝謝大家!

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