企業(yè)年終演講稿
演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在當今社會(huì )生活中，接觸并使用演講稿的人越來(lái)越多，那么問(wèn)題來(lái)了，到底應如何寫(xiě)一份恰當的演講稿呢？下面是小編精心整理的企業(yè)年終演講稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
企業(yè)年終演講稿1
各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！
日月開(kāi)新元，天地又一春。值此金牛報春之際，我們在xxx，隆重召開(kāi)了x公司20xx年工作會(huì )議。會(huì )議歷時(shí)一天半，在與會(huì )人員的共同努力下，圓滿(mǎn)完成了會(huì )議的各項議程。按照會(huì )議安排，現在我對會(huì )議進(jìn)行小結。
一、這次會(huì )議的基本情況和效果
我認為這次會(huì )議準備充分，內容豐富，安排緊湊，主題鮮明，氣氛熱烈而又和諧，體現了與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新、求真務(wù)實(shí)的精神和氛圍。
會(huì )議期間，x處長(cháng)做了項目管理寶貴的先進(jìn)經(jīng)驗的介紹；x作了專(zhuān)題講座；會(huì )議審議了行政工作報告；民主評議了領(lǐng)導班子；會(huì )議期間，大家圍繞公司x管理暫行辦法及如何搞好x管理x財務(wù)管理工作，展開(kāi)了激烈討論。
圍繞公司發(fā)展大計，同志們積極為公司發(fā)展獻言獻策。今天上午的會(huì )議，通報了大會(huì )決議、x年度績(jì)效考核結果并公布了評議領(lǐng)導班子結果。各項目x經(jīng)理進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言；表彰了先進(jìn)集體和個(gè)人；公司領(lǐng)導與各項目主管簽訂了目標責任狀。特別是尊敬的集團公司領(lǐng)導x局長(cháng)從百忙之中抽出時(shí)間來(lái)親臨指導會(huì )議并做了非常重要的講話(huà)，這給我們的會(huì )議增添了光輝，給我們公司完成今年的戰略目標帶來(lái)了陽(yáng)光和希望。x局長(cháng)對我們的重視與關(guān)懷使我們全體參會(huì )人員倍受鼓舞，我們一定要不辜負領(lǐng)導對我們的教誨和期望，扎扎實(shí)實(shí)做好各項工作
總體講，這次會(huì )議時(shí)間緊、議程多，開(kāi)得務(wù)實(shí)、高效、精簡(jiǎn)、成功，達到了預期目的�？v觀(guān)本次會(huì )議，效果至少有以下三個(gè)方面：
第一，總結了成績(jì)，振奮了精神。
x總經(jīng)理的行政工作報告，總結了經(jīng)營(yíng)承攬強勢增長(cháng)、工程施工再創(chuàng )佳績(jì)、安全質(zhì)量形勢平穩可控、經(jīng)濟狀況有所好轉、全面建設成效明顯五個(gè)方面的成績(jì)。x書(shū)記的講話(huà)，也總結了五個(gè)方面的成績(jì)，這些成績(jì)來(lái)之不易，凝聚著(zhù)大家的努力和汗水，與會(huì )人員倍感振奮，倍感自豪，激發(fā)了我們干好工作的信心和決心。x的講座，從另—一個(gè)角度，幫助我們各位領(lǐng)導和同志們，拓寬了視野和工作思路，必將對我們各項工作產(chǎn)生深遠影響。
第二，明確了形勢，鼓舞了斗志。
x總經(jīng)理的工作報告分析了公司存在的四個(gè)不容忽視的矛盾和問(wèn)題，對這些困難和問(wèn)題，我們要用x的態(tài)度去正確對待，揚長(cháng)避短，變壓力為動(dòng)力，逐個(gè)解決制約公司發(fā)展的瓶頸，開(kāi)創(chuàng )公司發(fā)展新局面。工作報告中剖析了企業(yè)所面臨的形勢一機遇與挑戰并存的時(shí)期，我們要搶抓國家擴大基礎設施投資規模的機遇，迎接挑戰，加快發(fā)展。
第三，確立了目標，統一了思想。
主管領(lǐng)導的講話(huà)高屋建領(lǐng)，細致縝密，思路清晰、方向明確、任務(wù)具體、措施得力，既有理論高度，又有實(shí)際操作指導意義，是今年各項工作的綱領(lǐng)性文件。會(huì )議確定了今年的經(jīng)濟指標：承攬工程任務(wù)x億元；完成施工總產(chǎn)值x億元，力爭x億元；實(shí)現利潤x萬(wàn)元，完成上交款x%。同時(shí)為實(shí)現戰略目標從五個(gè)方面部署x年的重點(diǎn)工作，為我們公司的發(fā)展指明了方向。
二、關(guān)于落實(shí)這次會(huì )議精神的幾點(diǎn)要求
這次會(huì )議既是總結經(jīng)驗、找出差距、團結奮進(jìn)的大會(huì )，又是部署今年工作、承前啟后、繼往開(kāi)來(lái)、實(shí)現x年財經(jīng)狀況根本好轉的動(dòng)員大會(huì )。為落實(shí)好本次會(huì )議精神，我提幾點(diǎn)要求：
第一，要迅速傳達學(xué)習領(lǐng)會(huì )這次會(huì )議的精神。
參會(huì )人員一定要深刻領(lǐng)會(huì )x局長(cháng)和公司兩位主管領(lǐng)導講話(huà)的精神實(shí)質(zhì)，會(huì )后各單位一定要及時(shí)召開(kāi)項目部職工大會(huì )，將會(huì )議精神盡快傳達下去，形成共識，既要使廣大職工認清形勢，明確今年的任務(wù)和目標，增加緊迫感和責任感，又要統一思想，激發(fā)廣大職工的工作熱情，營(yíng)造積極進(jìn)取的發(fā)展氛圍。
第二，狠抓會(huì )議精神的落實(shí)，強化責任，確保實(shí)效。
會(huì )后，各單位要按照這次會(huì )議確定的任務(wù)、目標和要求，結合各單位的實(shí)際，研究制定好今年的各項工作計劃，制定好具體目標和措施，各級領(lǐng)導——定要提前思量、靠前指揮，進(jìn)一步強化目標管理體系，使人人身上有壓力有動(dòng)力，集思廣益、齊心協(xié)力抓好各項工作的落實(shí)。一定要確保x總經(jīng)理工作報告中規劃的各項經(jīng)濟指標及公司戰略目標的實(shí)現。
第三，請各單位將學(xué)習、傳達、貫徹落實(shí)這次工作會(huì )議的情況以書(shū)面形式于2月底前報公司綜合辦公室。
同志們，回眸20xx年，我們滿(mǎn)懷豐收的喜悅，已經(jīng)實(shí)現了財經(jīng)狀況的基本好轉，展望x年，我們任重而道遠。讓我們在集團公司和公司兩位主管的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞公司的工作總目標，以更加飽滿(mǎn)的熱情、科學(xué)的態(tài)度和旺盛的斗志，團結—一心，求真務(wù)實(shí)，堅定信心，扎實(shí)工作，為實(shí)現公司財經(jīng)狀況的根本好轉而努力奮斗！我們堅信，我們x公司的未來(lái)必將充滿(mǎn)陽(yáng)光，我們x公司的事業(yè)必將更加燦爛輝煌！最后在新春佳節來(lái)臨之際，我代表公司黨委給大家拜個(gè)早年，祝大家新年快樂(lè )、x年大吉、心想事成！
現在，請大家起立，奏國歌�，F在，我宣布大會(huì )閉幕。
企業(yè)年終演講稿2
尊敬的董事長(cháng)、林總、尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁：
大家下午好！
大家新年好！首先感謝大家把這份榮譽(yù)給了我，借此機會(huì )，向所有關(guān)心、幫助我成長(cháng)的領(lǐng)導和老師們，表示誠摯的感謝！現在我代表xx科技的各位精英在此發(fā)言。
新年伊始，萬(wàn)象更新。在這辭舊迎新的喜慶時(shí)刻，我們喜氣洋洋，歡聚一堂，在此，我謹代表xx科技全體員工并以我個(gè)人的名義，向董事長(cháng)、林總、各位領(lǐng)導及全體xx同仁致以誠摯的問(wèn)候、新年的祝福、美好的祝愿！
回想我在xx成長(cháng)的經(jīng)歷，不由得使我感慨萬(wàn)千，我于xx年底步入xx科技，初來(lái)乍到，周邊的人和事也很陌生，新的環(huán)境，新的挑戰，一時(shí)我有點(diǎn)適應不了，有過(guò)猶豫和茫然，公司領(lǐng)導看到我這一點(diǎn)，及時(shí)找我談話(huà)開(kāi)導我：你剛剛接觸一卡通這一塊，是人生的一個(gè)重大轉折點(diǎn)，要想盡快融入社會(huì )，不能讓環(huán)境去適應你，而是讓自己去適應環(huán)境，教我大膽嘗試新的事物，對自己要充滿(mǎn)自信，而且信任我，在生活上關(guān)心我，同時(shí)其他同事如陶工、王工、嚴工等也在工作中給我很多幫助與支持，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間磨合，我漸漸融入到了xx這個(gè)溫暖的大家庭，苦練技術(shù)，認真工作，保質(zhì)保量的完成職責工作，取得公司領(lǐng)導對我工作更多的信任。在此期間，成功協(xié)助研發(fā)完成廣東電信、江蘇移動(dòng)等重點(diǎn)項目工程及無(wú)線(xiàn)多媒體門(mén)禁、手機消費機等新產(chǎn)品項目驗收等，并分別獲得7、9月份tib成長(cháng)之星及《二·三發(fā)展規劃綱要》學(xué)習優(yōu)秀獎等榮耀。因為職責工作任務(wù)本來(lái)就很多，但領(lǐng)導還要一件又一件的新工作增加進(jìn)來(lái)，真的有點(diǎn)吃不消。
這期間我也有過(guò)抵觸情緒，在公司領(lǐng)導的開(kāi)導與各位同事特別是陶工的幫助下，更重要的想到三月份以來(lái)我們一直在學(xué)習的公司《二·三發(fā)展規劃綱要》及林總的《致員工一封信》等時(shí)，感受到林總對我們每個(gè)成員的語(yǔ)重心長(cháng)，明確了自己要如何在公司二三時(shí)期提升自我、自我奉獻，在公司獨特的tib品牌文化的熏陶下，讓我逐漸形成了積極的態(tài)度與人生觀(guān)，讓我能夠積極主動(dòng)承擔部門(mén)的工作、參加文化活動(dòng)，深切體會(huì )到了‘快樂(lè )工作，幸福生活’的真諦，借此，我要感謝林總對我們孜孜不倦的教誨，感謝xx這個(gè)美麗的平臺，感謝公司領(lǐng)導及同事對我的信任和幫助。
在工作中我們相互支持和配合，在生活中我們相互體貼和關(guān)心，游子思鄉情，到哪都不停！一句樸實(shí)的話(huà)深深的敲碎了我們的心靈門(mén)檻，說(shuō)實(shí)話(huà)，哪一個(gè)在外的游子不想家呢？但是在這里，卻讓我感到了如家一樣的溫暖，從吃、住、洗、漱，領(lǐng)導無(wú)時(shí)無(wú)刻不都在掛念著(zhù)我們；一句叮嚀，一聲問(wèn)侯，一絲關(guān)切，都讓我們感到了無(wú)微不至的關(guān)懷。所以今天我借此機會(huì )向所有的領(lǐng)導道一聲感謝！xx年已經(jīng)成為歷史，xx年已悄然而至，xx，多么吉祥的數子，希望在這個(gè)吉祥年，上下同心讓我們同創(chuàng )未來(lái)，共建我們美好和協(xié)的大家園。
祝董事長(cháng)、林總、各位領(lǐng)導、各位同仁在新的一年里：事業(yè)蓬勃、身體健康，生活美滿(mǎn)、幸福安康！
謝謝大家！
企業(yè)年終演講稿3
各位來(lái)賓、各位同仁：
大家好！
時(shí)間過(guò)得好快，非常高興又一次在這團圓、喜慶和開(kāi)心的場(chǎng)合當中與大家歡聚一堂，共賀新春。時(shí)間過(guò)得飛快，我們已悄然告別了成績(jì)斐然的20xx年，迎來(lái)了充滿(mǎn)希望的20xx年。過(guò)去的一年，是公司發(fā)展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年，也是我們在座各位創(chuàng )造歷史、書(shū)寫(xiě)歷史的一年。公司取得所有的成績(jì)都凝聚著(zhù)在座各位員工的心血和汗水，是全體員工同心協(xié)力、無(wú)私奉獻、團結拼搏的成果。在這里我要感謝大家一年來(lái)的辛勤付出和努力，感謝大家的支持。
20xx年的成績(jì)已經(jīng)成為了歷史，展望20xx年，我們的任務(wù)更加艱巨，一是規劃明年的工作，打造幸福企業(yè)。二是關(guān)于成立環(huán)祥集團。隨著(zhù)企業(yè)發(fā)展的壯大，就要追求一種目標、一種文化。不光要提高經(jīng)理的收入，職工的收入也要提高，并且職工的幸福指數也要提高。打造幸福的企業(yè)，作為一個(gè)愿景、一個(gè)目標，首先需要建立一個(gè)儒雅的團隊，每一個(gè)員工要做儒雅的員工，從我做起，從高管做起，人人參與，培養個(gè)人的良好品德。
個(gè)人具有了良好的品德，企業(yè)才有良好的品牌形象，才能自覺(jué)承擔社會(huì )責任，才能完成打造幸福企業(yè)的使命。希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績(jì)和壓力，攜手共進(jìn)，在新的一年不斷跨越，再創(chuàng )新的輝煌。戰略決定方向，細節決定成敗，20xx年我們將繼續完善優(yōu)化產(chǎn)品結構，加強銷(xiāo)售、合作等方面的管理，為客戶(hù)提供多方面、多渠道的服務(wù)，通過(guò)各部門(mén)全力合作，穩步實(shí)現共贏(yíng)。逐步成為真正的集團公司。
公司要持續發(fā)展，需要我們每個(gè)人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè)，同心同德，創(chuàng )新進(jìn)取。對于每位員工，我主要強調三方面的'內容，希望大家能夠凝聚力量，全力以赴，共鑄我們輝煌的未來(lái)。
一、聯(lián)袂發(fā)展，合作雙贏(yíng)。對于我們來(lái)說(shuō)真正的贏(yíng)是雙贏(yíng)，這里包括三層意思：
1、公司與客戶(hù)的雙贏(yíng)，即通過(guò)實(shí)現顧客的價(jià)值來(lái)實(shí)現公司的利益。
2、公司與員工的雙贏(yíng)，通過(guò)建立行之有效的人才培養體系，推動(dòng)公司的發(fā)展。通過(guò)每一位員工的努力，凝聚團隊的力量，保證日常各項工作的順利開(kāi)展，從而更好的推動(dòng)公司的發(fā)展歷程。同時(shí)，公司將在20xx年著(zhù)力企業(yè)文化的建設，把環(huán)祥集團的文化理念，與發(fā)展戰略相結合，促使企業(yè)理念真正落實(shí)到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)與管理之中。
3、公司與社會(huì )的雙贏(yíng)，通過(guò)投身社會(huì )公益事業(yè)，提供就業(yè)機會(huì )，樹(shù)立環(huán)祥集團良好的社會(huì )形象，為社會(huì )的發(fā)展做貢獻。
二、和衷共濟，攜手共贏(yíng)
“天時(shí)地利不如人和”，只有同事之間的關(guān)系融洽相處，我們工作起來(lái)才會(huì )更舒心，每天才會(huì )過(guò)得更有意義�！爱敼ぷ魇且环N樂(lè )趣時(shí)，生活是一種享受；而當工作是一項義務(wù)時(shí)，生活就成為苦役”，同事之間若有良好的關(guān)系，將有利于大家的工作和生活。
三、做人之本，成事之基
我們常說(shuō)“做事先做人”，它就是指要成就一番事業(yè)，首先要有好的品德。的確，學(xué)會(huì )做人是成事之道，“得人心者得天下”，人品人格是謀事之基，一個(gè)人若要成功，首要問(wèn)題就是學(xué)會(huì )做人�！吧拼齽e人，就是善待我們自己”，懂得尊重別人，懂得互諒互讓?zhuān)脨?ài)護集體，懂得勤奮努力。每一個(gè)人生活在現實(shí)社會(huì )中，都渴望著(zhù)成功，而且很多有志之士為了心中的夢(mèng)想，付出了很多，然而得到的卻很少，這無(wú)疑對做人做事提出來(lái)更高的要求。每一個(gè)成功的人背后都有著(zhù)責任的身影，責任可以使人堅強，責任可以激發(fā)潛能，在一定程度上，責任承載著(zhù)能力。一個(gè)充滿(mǎn)責任感的人，才有機會(huì )充分展現自己的能力，才能爭取到的機會(huì )，才能更好地走向成功。在這個(gè)世界上，有才華的人很多，但是既有才華又有責任感的人卻不多，只有擁有責任與才華，才能更好地立足于社會(huì )。20xx，我期待環(huán)祥集團因為有你而自豪！
“攜手共贏(yíng)，共創(chuàng )美好的未來(lái)”。我相信，有在座各位員工的信心和努力，有大家團結協(xié)助、不斷創(chuàng )新的團隊精神，必將開(kāi)啟環(huán)祥集團新的發(fā)展篇章，使公司取得更加輝煌的業(yè)績(jì)，相信我們在座的各位，也能夠收獲的成功和幸福！
最后，值此新春佳節來(lái)臨之際，我也代表公司向全體員工拜個(gè)早年，祝大家在新的一年里工作順利！身體健康！闔家幸福！
謝謝各位。
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