骨干教師學(xué)習心得與感悟匯編（3篇）

　　在日常的學(xué)習、工作、生活中，我們常常會(huì )對人或者事物有新的思考，為了更好的記憶，我們可以把這些感悟都記錄下來(lái)。為了幫助大家學(xué)會(huì )寫(xiě)感悟，下面是小編為大家整理的骨干教師學(xué)習心得與感悟，歡迎大家分享。

骨干教師學(xué)習心得與感悟1

　　作為一名人類(lèi)靈魂的工程師，必須要自覺(jué)堅持用為人師表和教書(shū)育人這兩條作為自己的行為規范，要出自?xún)刃牡膼?ài)學(xué)生，以平等的身份待學(xué)生。以下是我前段時(shí)間參加骨干教師培訓的心得體會(huì )。

　　作為學(xué)生，都愿意接近有師德的教師。而作為教師，自然也都愿意與有教養的學(xué)生打交道。所以，要做一個(gè)讓學(xué)生和教師都愿意接近的教師，你本身就應當是一個(gè)有道德的人。學(xué)生在學(xué)校里學(xué)習，既受同學(xué)的影響也受教師的影響，而更主要的是受教師的.影響。學(xué)生愿意接近的教師，比學(xué)生不愿意接近的教師，對學(xué)生的影響要大得多�？梢�(jiàn)，作為教師，你要把學(xué)生培養成有道德且有團隊精神的人，你就首先要注意培養學(xué)生的道德，所以你自己就必需首先要成為有道德的人。

　　好的師德師風(fēng)的一個(gè)具體表現，就是在師生之間保持一種人格上的平等。相互學(xué)習、相互尊重。俗話(huà)說(shuō)一日為師，終身為父是學(xué)生對老師的尊敬之言。既然做父親，就要關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，對學(xué)生負責。教師切記不可用家長(cháng)的身份來(lái)干涉學(xué)生、對學(xué)生象管家婆一樣吆五喝六。學(xué)生尊你為父，你自己也千萬(wàn)不要把這當成是你對學(xué)生有恩。真正有師德的教師即使有恩于學(xué)生，也不會(huì )念念不忘的。

　　在授業(yè)方面，師德師風(fēng)不像其它有些事情，可以以一擋十。特別是在大學(xué)，越是有才能的教師，越是學(xué)術(shù)地位較高的教師，你對別人的影響力就越大，也就越容易得到別人的相信，對學(xué)生更是這樣。學(xué)生敬重你，是希望能從你這里學(xué)到更多知識，所以我們應該耐心地循循善誘，深入淺出的把自己所有的相關(guān)知識都教于學(xué)生掌握。

　　師德師風(fēng)的傳承。良好的師德師風(fēng)是極需要發(fā)揚光大和傳承的，因為它往往是一個(gè)學(xué)校優(yōu)良傳統的主要組成部分之一。國內外的著(zhù)名高校不乏有大家耳熟能詳的一些關(guān)于師德師風(fēng)的經(jīng)典例子。而且，師德師風(fēng)是動(dòng)態(tài)的而不是靜態(tài)的，它需要總結，需要豐富，需要與時(shí)俱進(jìn)，需要老中青教師間的傳承，更需要一代一代的傳承，也只有這樣，我們的學(xué)校才會(huì )逐漸形成自己特有的風(fēng)格和傳統，使學(xué)校一步步地走向更高層次。

　　在領(lǐng)導崗位上，嚴格要求自己，以身作則，腳踏實(shí)地，盡心盡責做好每一件工作。同時(shí)，主動(dòng)關(guān)心廣大教職工，并虛心向他們學(xué)習，虛心的接受他們的批評，從而使自己的工作不斷完善。

　　以上就是我參加培訓的心得體會(huì )，以后我會(huì )盡可能花費多的時(shí)間與學(xué)生打成一片，并盡己所能授業(yè)于學(xué)生。

骨干教師學(xué)習心得與感悟2

　　20xx年9月28日，z市小學(xué)數學(xué)的又一次盛會(huì )在z市z實(shí)驗學(xué)校拉開(kāi)了帷幕。來(lái)自全市的小學(xué)數學(xué)骨干教師和領(lǐng)導們，參加了為期三天的會(huì )議。此次會(huì )議的內容豐富多彩，不但又一次接受了于老師高屋建瓴的報告，而且又再一次觀(guān)摩了八節數學(xué)課，并從中受到了一些啟發(fā)和思考;最重要的是通過(guò)參觀(guān)和欣賞到部分優(yōu)秀骨干教師的成長(cháng)檔案，進(jìn)而為自己以后的成長(cháng)指明了方向�，F將參加本次會(huì )議的一些感想總結如下：

　　一、對當前課堂中”小組合作”現象的思考。

　　在本次會(huì )議中，聽(tīng)取了于科長(cháng)所作的報告。在于科長(cháng)的報告中，對當前比較流行的小組合作學(xué)習，進(jìn)行了深入的探討和分析。從”合作”到”合座”，從制造”霸語(yǔ)權”，到”流于表面”。一直到問(wèn)題的解決舉例，都給我們指出了以后組織此次活動(dòng)要注意的問(wèn)題。

　　二、聽(tīng)、想、討、說(shuō)、論。

　　在此次會(huì )議上，通過(guò)聽(tīng)8位教師的課，老師們把想到的看到的在晚上分組研討中，進(jìn)行了充分的交流和研討，提出了自己的困惑和解決的方案。作課老師在第二天的會(huì )議上，就研討的內容進(jìn)行了反饋和總結，并隨時(shí)通過(guò)教師們的提問(wèn)，來(lái)進(jìn)行了解答和辯論�？梢哉f(shuō)，通過(guò)這幾個(gè)環(huán)節的研討，讓作課教師和參會(huì )的全體老師們，都對本節課有了一個(gè)更深入的認識和理解。確實(shí)達到了于科長(cháng)組織此次會(huì )議的目的“同研究、共成長(cháng)”。老師們都說(shuō)，此次會(huì )議是一個(gè)實(shí)事求是的會(huì )議，是一個(gè)務(wù)實(shí)的會(huì )議。

　　三、學(xué)習的危機感。

　　在此次會(huì )議上，不但有老數學(xué)人，還有年輕的大學(xué)生們。說(shuō)實(shí)話(huà)，總感覺(jué)他們還年輕，心里是比較輕視的�？墒菑膸状斡懻摵桶l(fā)言中，讓我們感受到了年輕的力量，他們不僅僅是年輕，也有著(zhù)一些獨特的思考和見(jiàn)解�！袄蠋煵荒芗串敳门袉T，也當運動(dòng)員”這是他們的見(jiàn)解，雖然有點(diǎn)偏激，但是也可能從中看出，他們對當前課堂教學(xué)中的一些思考。對專(zhuān)家的`不盲從，不迷信;我想，用不了幾年，他們如果能始終保持這種懷疑的精神，他們一定會(huì )成長(cháng)的很快很快。我們如果不從現在開(kāi)始加強學(xué)習，那幾年以后，也許，我們就會(huì )被遠遠的甩在后面。

　　四、加強自身學(xué)習。

　　“只有5名教師沒(méi)有上交作業(yè)“，聽(tīng)到這些話(huà)時(shí)，我的心里感到很羞愧。在這幾天中，我反思了很多。是沒(méi)有時(shí)間，工作時(shí)間緊我為自己找了若干理由，可是最終發(fā)現，所有的理由都不是理由，因為，我還有很多的時(shí)間。為什么?我在思考�！澳憔褪菓�，一有時(shí)間就玩，什么理由都沒(méi)有�！逼拮尤缡钦f(shuō)，是呀。是我自己放松了對自己的要求，得過(guò)且過(guò)“從而造成了現在的狀況�！辈皇俏覀儝仐壛四�，是你拋棄了我們“聽(tīng)到于科長(cháng)的話(huà)，我在心里暗下決心，”從現在開(kāi)始，我不會(huì )再為自己的一切，找任何理由，我要一步一個(gè)腳印，腳踏實(shí)地的走好我的路，讓關(guān)心我的人不再失望。

　　總之，此次會(huì )議的召開(kāi)，不但與會(huì )的教師們收獲到了很多，而且也讓我從每位優(yōu)秀骨干教師的身上學(xué)到了很多，我想，這些都將對我以后的成長(cháng)，產(chǎn)生巨大的推動(dòng)作用。

骨干教師學(xué)習心得與感悟3

　　這次骨干教師培訓，令我豁然開(kāi)朗。從張xx老師和吳xx老師的精彩理論講座到我園園長(cháng)錢(qián)芳園長(cháng)的課題分析，了解了老師們精心的準備，再加上她們很深的理論功底，我從心底里感到佩服，通過(guò)學(xué)習，使我更進(jìn)一步了解和掌握了幼兒園教育評價(jià)的發(fā)展方向和目標，反思了以往工作中的不足。張老師一些對教育教學(xué)工作很有見(jiàn)解及吳xx老師鮮活的實(shí)例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述，使我的教育教學(xué)觀(guān)念又進(jìn)一步得到更新，真是受益匪淺。通過(guò)錢(qián)園長(cháng)對幼兒園課例分析，并進(jìn)行交流與研討，拓寬了學(xué)習的視野，更新了教育觀(guān)念。理論的應用水平與教學(xué)的創(chuàng )新能力得到提升。下面是我通過(guò)培訓所獲得的：

　　一、思想、觀(guān)念上得到了更新，更深入地體會(huì )了素質(zhì)教育的內涵。

　　這次培訓，我們有幸聽(tīng)了好多專(zhuān)家精彩的講座，我的.思想又一次更新，教育觀(guān)念又一次得到了轉變。

　　二、學(xué)習之后，我更加明確了骨干教師應該具備的素質(zhì)及應發(fā)揮的作用，明確了今后努力的方向。

　　一名市骨干教師，更要有高尚的師德，較高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，相對的學(xué)科知識;要有一定的示范作用，即骨干教師要做到：有思想、有智慧、有風(fēng)格、有特色;能研究、善思考;勤學(xué)習、能創(chuàng )造。這樣成為一名優(yōu)秀的骨干教師。通過(guò)學(xué)習，我也明確了自己今后的發(fā)展方向，我要通過(guò)努力，成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

　　三、通過(guò)學(xué)習，更堅定了我對幼兒教師這個(gè)職業(yè)的熱愛(ài)，我要努力工作，成為一名合格的幼兒教師。

　　四、一名市骨干教師要有精湛的教學(xué)藝術(shù)，形成自己的教學(xué)風(fēng)格。作為一名骨干教師，要在教學(xué)方面深入研究，有獨到的教學(xué)風(fēng)格。

　　五、通過(guò)這次培訓，我感覺(jué)到作為骨干教師要樹(shù)立終身學(xué)習的理念。

　　通過(guò)學(xué)習，我才知道，我們一天不學(xué)習，就會(huì )被時(shí)代淘汰。所以我們要樹(shù)立終身學(xué)習的思想，制定學(xué)習計劃，不斷地更新自己，超越自己，使自己站在教育教學(xué)的最前沿。使自己永遠充實(shí)。我要扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)習，每年要好好培訓，珍惜老師們給我們創(chuàng )造的學(xué)習良機，使自己不斷進(jìn)步，成為學(xué)識淵博、教學(xué)理論豐富的骨干教師，積極在教育教學(xué)工作中，做出自己的貢獻。

　　總之，當好幼兒園的教師難，當好幼兒園的骨干教師更難，需要我們加倍努力。

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