為你自己工作讀書(shū)心得
從某件事情上得到收獲以后,不如來(lái)好好地做個(gè)總結,寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標更加明確。但是心得體會(huì )有什么要求呢?以下是小編收集整理的為你自己工作讀書(shū)心得,希望對大家有所幫助。
為你自己工作讀書(shū)心得1
看了李強老師的《為你自己工作》之后,感受頗深。我感同身受地聆聽(tīng)著(zhù)每一節都有現實(shí)意義的課。李強的話(huà)語(yǔ)字字珠璣,不經(jīng)意間所說(shuō)的每一句話(huà)都給人予很大的啟迪和反思。
首先,你是在為誰(shuí)工作
這看似很簡(jiǎn)單的問(wèn)題,有很多人會(huì )說(shuō):"我只是某個(gè)企業(yè)中的普通一員,我是為著(zhù)薪水而給老板打工的。"在現實(shí)社會(huì )中,絕大多數人是為薪水而工作的,因為薪水對每個(gè)人都是相當重要的。但是從客觀(guān)方面去講,這其實(shí)是一種消極、被動(dòng)去對待工作的態(tài)度。正因為這樣,很多人進(jìn)到某個(gè)企業(yè)去工作時(shí)只是關(guān)心自己眼前的利益,只關(guān)心這個(gè)月自己能領(lǐng)多少工資,希望自己在上班過(guò)程中偷懶時(shí)不要被老板抓到。慢慢地,在思想上發(fā)生了變化,進(jìn)而迷失了方向。在這種情緒的帶領(lǐng)下,表現出來(lái)的工作態(tài)度就會(huì )是"事不關(guān)己,高高掛起","待會(huì )再說(shuō),明天再說(shuō)","浪費就浪費吧,反正不是我的",如果每個(gè)員工都是這樣想,這個(gè)企業(yè)的前景就可想而知了。如果誰(shuí)認為每天只是在為老板、為薪水打工,那就是大錯而特錯!抱著(zhù)這種心態(tài)工作的人,永遠不會(huì )成長(cháng)和發(fā)展,亦將永無(wú)出頭之日。
李強老師說(shuō):在他的公司中,新入職員工都要填寫(xiě)這樣一份調查表:一、你想要住房嗎?二、你想要配車(chē)嗎?三、你想要百萬(wàn)年薪嗎?四、請問(wèn)您能給我做什么?當他講前三個(gè)問(wèn)題時(shí),我認為這是人之常情,可是當他講出第四個(gè)問(wèn)題時(shí),無(wú)疑是當頭一棒!是啊,在這物欲橫流的時(shí)代里,有很多求職者往往只會(huì )想到:工資多少?有養老保險嗎?有福利嗎?有假期嗎?有住房補助嗎?等等。唯獨沒(méi)有想到的卻是:自己能為公司創(chuàng )造多少財富?說(shuō)到底,就是沒(méi)真正弄清自己是在為了什么而工作。為此,李強老師告誡我們:"不要僅僅為薪水工作,你應該為夢(mèng)想而工作,為自己的前途而工作,為你未來(lái)的人生和成長(cháng)而工作。"要想得到,必先付出,心在那里,收獲就在那里。只有從內心里明白都是在為自己工作,個(gè)人價(jià)值、個(gè)人能力才能充分得到發(fā)揮。
其次,擺正心態(tài)對待工作
李強老師說(shuō):"所有的規章制度永遠是你生存的工具。"是的,一個(gè)企業(yè)的規章制度不是用來(lái)約束個(gè)人的行為,而是用來(lái)提醒你應該如何去學(xué)習和工作,怎么做才能得到提高和進(jìn)步,更能強調員工的主人翁意識。制度就像是一條底線(xiàn),只有把自己的心態(tài)擺在正確的方位上,才永遠不會(huì )去觸碰這條底線(xiàn),才能把企業(yè)真正當成自己的家,才會(huì )知道自己原來(lái)就是這個(gè)家的主人,才能安心以主人的心態(tài)用心去工作,在工作中獲得快樂(lè )。李強老師道出了工作的四種境界:認真-認識體會(huì ),掌握時(shí)間1-3年;務(wù)實(shí)-認識體會(huì ),掌握時(shí)間3-5年;求新-認識體會(huì ),掌握時(shí)間4-7年;合作-認識體會(huì ),掌握時(shí)間7-20xx年。
心態(tài)決定自己的命運,從改變思想開(kāi)始,定位不同,心態(tài)就不同。心態(tài)將直接決定工作的進(jìn)展,積極向上的態(tài)度使得我們工作更有激情,把工作做得更出色!我們應始終抱著(zhù)謙虛謹慎學(xué)習的態(tài)度去對待我們的工作,積極和周?chē)娜藴贤,努力把工作做得更好。不能因為認為自己薪水不高而工作大打折扣,敷衍了事。學(xué)會(huì )擺正自己的心態(tài),個(gè)人的情緒不應該與工作產(chǎn)生矛盾。"多說(shuō)一句話(huà)不會(huì )死人,少說(shuō)一句話(huà)就會(huì )死人,溝通是必不可少的",只有通過(guò)溝通,才能正確對待別人對自己的評價(jià):只有通過(guò)溝通,才能真正地認識自己的不足之處;只有通過(guò)溝通,才能不斷提高自己的工作質(zhì)量;只有通過(guò)溝通,才能使自己不斷成長(cháng)和進(jìn)步!以人為本,樹(shù)立"自己不是在為企業(yè)工作,而是為自己工作"的觀(guān)念。只有充分認識到為自己工作,才不用別人督促就主動(dòng)去完成自己的任務(wù),才不會(huì )懶惰、不會(huì )報怨、不會(huì )消極、不會(huì )馬馬虎虎、不會(huì )推諉扯皮。"認真做事只能把事做對,用心做事才能把工作做好",所學(xué)到的任何一項技能和知識都將是你未來(lái)生存的工具,那些都是自己的財富。積極用心去工作,在工作中不斷超越自我!
再次,用感恩的心去工作
"待人處事要懷有一顆感恩的心",李強老師說(shuō)的很實(shí)在,這正是每一位老板希望員工具有的。企業(yè)為我們提供了一個(gè)好的工作環(huán)境,我們應該對公司負責,對自己負責,對自己的工作負責,就象對自己的家人負責一樣。我們應該感謝企業(yè)給了我們工作的機會(huì ),感謝企業(yè)給了我們展現自己的平臺。我們應該用感恩的心去做好每一天的工作,用感恩的心去回報企業(yè)。
"今天不努力工作,明天就會(huì )努力找工作",這是很真實(shí)的話(huà)語(yǔ)!今天,我們有工作,就應該珍惜工作,在工作中要隨時(shí)保持積極的工作態(tài)度,干任何事都不要拖延,工作中我們要努力克服困難,不要找任何借口。本著(zhù)"誠實(shí)做人,精明做事"的原則,以"嚴、細、精"來(lái)嚴格要求自己,努力提高自己的執行力,恪盡職守做好自己的本職工作。到年底回顧這一年來(lái)自己所做的工作時(shí),你就會(huì )感慨:原來(lái)自己這一年來(lái)很好地完成了許多工作,取得了這樣那樣的成績(jì),原來(lái)企業(yè)這一年來(lái)所取得的成績(jì)中也有自己的一份奉獻!這就是所謂的成就感,也是感恩的一種體現!
用感恩的心去工作,你就不會(huì )產(chǎn)生抱怨;用感恩的心去工作,你就不會(huì )感到乏味;用感恩的心去工作,你不會(huì )在困難面前退縮;用感恩的心去工作,你會(huì )覺(jué)得工作是為自己;用感恩的心去工作,你在受到批評時(shí)就不會(huì )感到委屈;用感恩的心去工作,你才能真正做到嚴以律己寬以待人。
最后,再次引用李強老師的話(huà):當你擁有第一份工作的時(shí)候,你正在體現你生命的價(jià)值!當你做好一份工作的時(shí)候,你正在使你的生命升值!只有懂得工作是為自己的人,才真正能懂得工作是多么的快樂(lè ),生命是多么的有意義!
為你自己工作讀書(shū)心得2
美玉前陣子來(lái)南寧時(shí),送了本書(shū)給我《遇見(jiàn)未知的自己》。我沒(méi)看完,先借給面條看了。因為她有心理困擾,正好有朋友建議她看這本書(shū)。
她沒(méi)看完,便建議說(shuō):元家族的成員都該看看這本書(shū)。
這是一本都市修行的心靈書(shū)籍。周末的讀書(shū)會(huì ),我便以此為主題,分享此書(shū)心得。
其實(shí)這本書(shū)對我觸動(dòng)不大,因為我已經(jīng)過(guò)了那種發(fā)現內在自我、喚醒心靈覺(jué)醒的階段。當然里面有很多學(xué)識可以令我補充新知,完善我的個(gè)人系統。
因為沒(méi)看完這本書(shū),所以我分享的更多是近期我的閱書(shū)心得。
一是,有好書(shū),我會(huì )盡量推薦給大家;
二是,你是否要接受,隨緣。
所謂的"人講人緣,書(shū)講書(shū)緣。"就是這個(gè)意思。
這本書(shū)對面條小姐的觸動(dòng)大,因為她剛好處在這樣一個(gè)心靈迷茫的人生階段,所以恰當的書(shū)籍能給她指明燈的作用。所以,書(shū)講機緣,處在不同的人階段,有不同的人生需求,傾向的書(shū)籍就不同。
就我自己及大部分的女性階段而言:
15-25歲的'階段,一般就是《女友》、《花溪》《瑞麗》《時(shí)尚》之類(lèi)的書(shū)籍。25-35歲的階段,會(huì )更喜歡看張愛(ài)玲、張小嫻、倉央嘉措、納蘭性德等小資書(shū)籍,也能靜下心來(lái)看身心靈修行、養生方面的書(shū)籍。35-45歲的階段,喜歡重讀古典名著(zhù)、喜歡佛禪類(lèi)書(shū)籍,也喜歡疏通知遠的歷史類(lèi)書(shū)籍。45歲之后,喜歡研究博大精深的中國傳統文化,《易經(jīng)》《茶經(jīng)》之類(lèi)的。
同樣的,人講人緣。往往你認為很好的一本書(shū),很迫切地推薦給別人,別人不一定會(huì )采納,這個(gè)時(shí)候,授者也要考慮和尊重受者的意見(jiàn),千萬(wàn)不要勉強人家。
我以前專(zhuān)門(mén)和元真研究過(guò)這個(gè)話(huà)題。
好比說(shuō),我認為很好的一本書(shū)、一部電影、一個(gè)體驗、一個(gè)課程……推薦給別人,尤其是身邊的人,很希望他們跟我有同樣的體驗?墒菍Ψ讲活I(lǐng)情,我會(huì )覺(jué)得失落,覺(jué)得可惜和遺憾。
后來(lái)和元真探討,便釋然。
對方不領(lǐng)情,那也是正常的。一方面,對方可能沒(méi)有這個(gè)緣分,另一方面,對方的緣分沒(méi)到。你何必拿自己的緣分強加到他人的身上呢?
明白了這一點(diǎn)之后,但凡我向別人推薦好東東時(shí),便不會(huì )那么地急切。如同我辦這一次讀書(shū)會(huì ),不是要大家都要看這本書(shū),而是,因為我們是長(cháng)期的朋友,我是希望通過(guò)不定期的活動(dòng),讓我們彼此之間,逐步建立更多溝通上的共識。
而,從受者的角度來(lái)說(shuō),如果有人向你推薦什么東西,必定是那個(gè)東西是好的、對他受益的,所以我們要體晾這份用心和善心。
不管是授者,還是受者,希望你們隨緣就好。
為你自己工作讀書(shū)心得3
工作,是上天賦予我們的使命。把自己喜歡且樂(lè )在其中的事情當成使命一樣去完成。
工作,就是付出努力達到所在的目的。一個(gè)人對工作所持有的態(tài)度和他(她)本身的性情以及做事的才能有著(zhù)密不可分的關(guān)聯(lián)?匆粋(gè)能否成功,只需看其態(tài)度和精神即可。其中最重要的能保持一種積極的心態(tài),即使在辛苦、枯燥的工作中,也能感受其價(jià)值的所在,當完成使命時(shí),會(huì )發(fā)現成功之芽正在萌發(fā)!
為你自己工作,從表面來(lái)看,工作是在為自己所在的企業(yè)工作,為老板工作,事實(shí)上,我們是在為自己打工。在工作中,我們可以將自己所學(xué)的知識在工作中得到展示;在工作中,我們也可以學(xué)到很多,如,我們的應變能力、溝通能力、組織能力和協(xié)調能力等,這些都是有待提高?梢哉f(shuō)這是一個(gè)自我體現和鍛煉的平臺。與此同時(shí),公司也是我們一個(gè)成長(cháng)的學(xué)校,新的工作能拓展我們的知識,新的同事能培養我們的團結合作,在與顧客交流中能鍛煉我們的溝通能力,等等。
"沒(méi)有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度",而我們的工作態(tài)度完全取決于我們自己。為自己工作,對其工作充滿(mǎn)熱情,無(wú)論做任何事情,都須竭盡全力!在工作中,我們要以"主人般的責任意識"心系企業(yè),與企業(yè)同命運、共榮辱樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)的責任感和使命感。在工作中,我們要時(shí)時(shí)懷著(zhù)一顆寬容的心,想他人所想,急他人所急,細心品味工作帶給我們的樂(lè )趣。
一滴水不偉大,偉大的是因為自己融入到大海里面。在現如今的社會(huì )中,無(wú)論你從事什么樣的職業(yè),處在什么樣的環(huán)境中,都無(wú)法脫離其他人對你的支持而一個(gè)人去完成所有的事情。因此,我們在工作中應該從分的認識到團隊精神的重要性,我們應自覺(jué)的服從團隊的運作需要,依靠團隊的資源去發(fā)揮個(gè)人的才能,培養自己團隊意識和合作態(tài)度,這樣才能使自己成長(cháng),變得優(yōu)秀。
【為你自己工作讀書(shū)心得】相關(guān)文章:
《為你自己工作》讀書(shū)筆記07-17
為你自己讀書(shū)作文08-09
讀《為你自己讀書(shū)》有感03-28
讀《為你自己讀書(shū)》有感12-28
《為你自己讀書(shū)》讀后感03-06
《為你自己讀書(shū)》讀后感09-20
讀《為你自己讀書(shū)》有感作文05-22
孩子,為你自己而讀書(shū)讀后感01-24
《為你自己讀書(shū)》讀后感范文09-02