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學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì )（精選21篇）
心得體會(huì )是一種日常應用文體，屬于議論文的范疇。一般篇幅可長(cháng)可短，結構比較簡(jiǎn)單。下面是由小編為大家整理的學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì )，僅供參考，歡迎大家閱讀。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 1
合規經(jīng)營(yíng)是防范金融案件的基本前提，是我們作為銀行從業(yè)人員必須履行的職責。近日通過(guò)案例警示教育活動(dòng)。通過(guò)一系列合規教育案例分析，以及相關(guān)文件的學(xué)習，發(fā)現究其源頭，源于合規意識的淡薄�！昂弦帯蔽幕械摹昂弦帯本褪侵甘广y行業(yè)務(wù)應當遵循的法律法規、監管規定、規則、自律性組織制定的有關(guān)準則，以及適用于自身業(yè)務(wù)活動(dòng)的規章制度和行為準則。集中體現了員工的價(jià)值準則、經(jīng)營(yíng)觀(guān)念、行為規范、共同信念及創(chuàng )造力、凝聚力、戰斗力，是推動(dòng)銀行改革與發(fā)展的堅強政治保證和組織保證。因此，我們的日常工作要與法律、規則和準則相一致。一方面，合規理念不動(dòng)搖，不觸碰合規的底線(xiàn)、制度的紅線(xiàn)、法律的高壓線(xiàn)。另一方面，同事之間相互關(guān)心和愛(ài)護，樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，增強自身辨別是非的能力，不為利益鋌而走險，教訓歷歷在目，警鐘余音綿綿。
本次學(xué)習的案例，主要總結出以下三點(diǎn)：一是合規操作意識薄弱:在實(shí)際工作中，有時(shí)總是覺(jué)得有的規章制度在束縛著(zhù)我們業(yè)務(wù)的辦理，在制約著(zhù)我們的業(yè)務(wù)發(fā)展。細細想來(lái)，其實(shí)不然，各項規章制度的建立，不是憑空想象出來(lái)產(chǎn)物，而是在經(jīng)歷過(guò)許許多多實(shí)際工作經(jīng)驗教訓總結出來(lái)的，只有按照各項規章制度辦事，我們才有保護自己的權益和維護廣大客戶(hù)的權益能力。在本次的運河新區支行違規批量開(kāi)卡啟用案例上，就是由于合規操作意識薄弱造成的，以信任代替了制度，造成了風(fēng)險；二是監督防范意識薄弱:以案為鑒，以過(guò)為鏡，防微杜漸。勿以善小而不為，勿以惡小而為之。銀行工作是風(fēng)險性很高的一項工作，如果不按規章制度辦事，當風(fēng)險發(fā)生時(shí)可能就會(huì )釀成嚴重的后果。在省行突擊檢查案例中，抽屜未鎖、電腦未關(guān)等一系列問(wèn)題，都是由于監督防范意識薄弱造成的，所以在工作中，一定要按照相關(guān)規章制度去辦。我們在處理問(wèn)題的時(shí)候一定要形成自覺(jué)監督的意識，養成相互監督的習慣；三是風(fēng)險防范意識薄弱:俗話(huà)說(shuō)的好“害人之心不可有，防人之心不可無(wú)”，我們要時(shí)時(shí)刻刻注意留心那些細微的風(fēng)險信號，千萬(wàn)不能因為一時(shí)的風(fēng)平浪靜而放松戒備，更不能對任何一個(gè)小問(wèn)題而放松警惕。只有這樣才能揭示風(fēng)險杜絕類(lèi)似案件的發(fā)生。
帕布斯·海恩的“海恩法則”認為，每一起嚴重事c故的背后，必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。任何不安全的事故都是可以預防的'，通過(guò)本次的案例學(xué)習，作為一名新入行員工應該從以下兩個(gè)方向來(lái)改進(jìn)，一方面是日常行為習慣問(wèn)題，另一方面是自身的素質(zhì)提高和責任心提升。因此，我會(huì )在日后的工作中做到以下幾點(diǎn)改進(jìn)，一是在思想上，需要重視內控合規，牢記紅線(xiàn)和本次教訓，時(shí)刻提醒自己注意操作合規性；二是在日常工作中，養成良好的工作習慣，因為剛剛參加工作，有個(gè)良好的開(kāi)頭顯得尤為重要；三是需要我在工作中時(shí)時(shí)刻刻把握好內控合規的底線(xiàn)，規整好物品，保證物品的有序擺放，電腦桌面文件及時(shí)加密，人離開(kāi)辦公桌時(shí)，及時(shí)鎖屏和鎖上文件柜，嚴禁保管客戶(hù)證件以及其他違禁文件和證件，定時(shí)清理電腦和抽屜文件資料，做到防微杜漸；四是在工作之余，作為一名共產(chǎn)黨員，更應該嚴守紀律，加強自身的學(xué)習，不僅要了解內控安全知識，更要牢記于心，規范操作，防范于未然。
總之，風(fēng)險底線(xiàn)不可越，合規底線(xiàn)不可碰，道德底線(xiàn)不可破，增強規章制度的執行與監督防范案件意識�！傲悴铄e，零違規”是一項長(cháng)期而又艱巨的任務(wù)，我一定會(huì )做到始終堅持，并且堅信“習慣成自然”的道理。
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每一個(gè)案例都給我實(shí)實(shí)在在地敲響了警鐘，通過(guò)學(xué)習讓我在三個(gè)方面深刻反思：一是反思在實(shí)際工作中，是否滿(mǎn)足一般化要求，只求做一天和尚撞一天鐘，不追求工作實(shí)效，看不到與先進(jìn)典型的差距。工作面貌長(cháng)期不發(fā)生任何變化，任憑風(fēng)吹浪打，我自淡定依舊；二是反思作為部門(mén)主管，是否在日常工作中當二傳手，不愿親力親為，當甩手掌柜，只當評論員，不當戰斗員，導致工作中在層層傳導中走形和變樣；三是反思自己吃苦耐勞、艱苦奮斗、銳意進(jìn)取的思想是否有所下降，是否無(wú)法在實(shí)際戰斗中提升個(gè)人能力和個(gè)人素質(zhì)。已喪失銳意進(jìn)取的信心和勇氣，面對沒(méi)有先例的深水區，不敢闖不敢試，怕干得多錯的多，不敢主動(dòng)擔事。
對照案例、對照自己反思的問(wèn)題，我靜下心來(lái)，照照鏡子。作為一名預備黨員、一名區縣公司的部門(mén)主管，我更應該從頭做起，從嚴律己，堅持求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，扎扎實(shí)實(shí)干好工作。
一是不斷地加強政治理論學(xué)習。堅定社會(huì )主義理想信念，提升黨員的黨性修養，及時(shí)學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨的文件精神，提高政治理論修養。在學(xué)習中凈化思想，改變觀(guān)念，認真審視自己的'缺點(diǎn)，始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新的精神狀態(tài)。
二是在立足本職工作中。發(fā)揮班組及黨群小組的優(yōu)勢，堅持吃苦在前，享樂(lè )在后，以充滿(mǎn)激情的心態(tài)去完成各項工作任務(wù)。做到廉潔自律，在工作中接受黨組織和群眾的監督，做到不排斥任何工作。
三是事無(wú)巨細開(kāi)展工作。堅持從小處著(zhù)手，從小事做起，注意和同事打成一片，重要問(wèn)題親力親為，絕不做甩手掌柜，從現在做起，從身邊事做起，牢固樹(shù)立無(wú)私奉獻的精神。
“未雨綢繆，防患于未然”每一次的自我學(xué)習、自我警示都是一次成長(cháng)，我將時(shí)刻牢記一個(gè)共產(chǎn)黨員的標準，從點(diǎn)滴做起，讓警鐘長(cháng)鳴。
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古人云：見(jiàn)賢思齊焉，見(jiàn)不賢而內自省也。警示片通過(guò)反面典型案件揭示和反面典型人物的懺悔再現違法違紀情景，引人深思，給人警醒。
一要戒貪戒慎。落馬干部從“好同志”淪為“階下囚”，本質(zhì)上是沒(méi)有管住內心、管住自己、管住家人，每一個(gè)腐敗的故事都是從廉潔意識的淡漠開(kāi)始的。以案為鑒，我們必須常懷律己之心，常思貪欲之害，在權力面前始終保持初心，低調做人，低調處事，利用權力把事業(yè)做大，在權力面前把人做“小”。
二要少欲清心。落馬干部很多都是從基層一線(xiàn)提拔上來(lái)的，本應更用心用情地服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，但是隨著(zhù)職務(wù)的升遷，手中的權力開(kāi)始服務(wù)于私欲、享樂(lè )和虛榮心。知足常樂(lè )勿忘本，要以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的胸懷，把心思放在改善民生和謀劃發(fā)展上，摸實(shí)情、講實(shí)話(huà)、出實(shí)招、辦實(shí)事。
三要堅定信念。對黨忠誠是最重要的`紀律。沒(méi)有了對黨忠誠的理想信念，也就失去了規矩意識、紀律觀(guān)念。每一名黨員干部要不斷加強自身黨性修養，牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，牢記宗旨，努力實(shí)現自己全心全意為人民服務(wù)的理想抱負。
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案例是的教科書(shū)，也是的清醒劑�！兑园笧殍b、警鐘長(cháng)鳴》一片以具體的貪腐細節、驚人的犯罪事實(shí)、思想滑坡的'自我剖析、直白的認罪反思，令觀(guān)者觸目驚心、發(fā)人深省。
一要看好自己，從學(xué)�！靶性从谛�，力源于志”。一個(gè)黨員的黨性，不會(huì )隨著(zhù)黨齡增長(cháng)和職務(wù)提升而自然提高，不加強修養和錘煉，黨性不僅不會(huì )提高，反而會(huì )降低會(huì )喪失。黨員干部要堅定理想信念，認真落實(shí)“不忘初心、牢記使命”主題教育各項要求，以學(xué)促改，以學(xué)正身。
二要看清自己，從細�！耙蝗杖∥嵘怼�。一個(gè)人能否廉潔自律，的誘惑是自己身處的環(huán)境，最難戰勝的敵人也是自己。共產(chǎn)黨人的“心學(xué)”，思深悟遠、常省常學(xué)常新，需要的是一輩子的清掃、打磨和精進(jìn)。要從細微做起，從小事做起，挺身為梯，躬身為橋，用心想事，用心謀事，用心干事，用實(shí)際行動(dòng)錘煉黨性。
三要看牢自己，從嚴�！熬酉μ枞魠�，無(wú)咎”。人生都是現場(chǎng)直播，沒(méi)有辦法重來(lái)，要慎獨慎微。做到人前人后一個(gè)樣、八小時(shí)內外一個(gè)樣、臺上臺下一個(gè)樣，有沒(méi)有監督一個(gè)樣，堅持做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風(fēng)不沾、不法之事不干，在磨礪精神品質(zhì)中保持共產(chǎn)黨人的政治本色。
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xx集團xx煤業(yè)“10.20”事故發(fā)生后，作為煤礦工作人員的我心情感到十分悲痛。近期發(fā)生的每一起事故都給我們帶來(lái)沉痛的教訓和慎重的警示。
有生產(chǎn)的地方就會(huì )有安全隱患存在。既然，我們的生產(chǎn)躲不開(kāi)安全隱患，那么我們就要讓視線(xiàn)牢牢地鎖定危險并解決掉它。想要促經(jīng)濟、謀發(fā)展，就必須搞好安全。珍惜生命，更要重視安全。安全是什么?安全是企業(yè)的生命，是家庭的幸福，更是一種珍愛(ài)人生的'態(tài)度。
抓安全就必須有一種向“看慣了、習慣了、做慣了”的不良工作習慣，拖沓的、懶惰的思想“亮劍”，敢于對工作沒(méi)思考和所有觸碰安全行為堅決說(shuō)不。以下就結合后勤工作如何開(kāi)展安全生產(chǎn)工作談四點(diǎn)看法：
一、對安全有一個(gè)新的認識，安全是根本，安全是效益，安全更是責任
在煤礦企業(yè)，一提到安全工作，首先想到安全只在井下，其實(shí)安全工作處處都在。后勤安全工作涉及到的面也是很寬泛——鍋爐運行、食品及飲用水安全、水處理崗位操作安全及員工上下班途中安全等等。安全工作意識需要我們時(shí)時(shí)提高、處處警醒。
二、學(xué)習常態(tài)化。
安全教育不非得要集中培訓，還可以安排每日班前會(huì )、崗間操作現場(chǎng)指導、班后會(huì )，只要能強化學(xué)習，提高安全防范意識的環(huán)境下都是學(xué)習空間。只有提高職工安全技術(shù)素質(zhì)，建設一支高素質(zhì)的職工隊伍，才是煤礦安全生產(chǎn)的根本保障。
三、要根據安全生產(chǎn)的目標和任務(wù)，根據各崗位的分工，層層細化分解責任，將責任具體化、合理化、規范化，切實(shí)做到誰(shuí)辦理的事誰(shuí)負責，有章可循、違章必究。安全責任不能流于形式，在進(jìn)行每項工作時(shí)都要做到計劃到位、準備到位、檢查到位、驗收到位，這樣才能使各項工作安全順利開(kāi)展。
四、加強隱患排查治理，提高超前預防能力，做到對不安全因素“發(fā)現得快、控制得住、排查得早、解決得好”，深入排查安全隱患，不定期地開(kāi)展隱患排查活動(dòng)，把事故發(fā)生后的責任追究提前到事故發(fā)生前的隱患整改責任追究。
發(fā)生事故說(shuō)明我們的安全工作還沒(méi)有做到位。這些事故的一個(gè)共性是自身的安全意識太差，安全認識不到位，無(wú)視安全或者說(shuō)存在教育別人而忽視自身安全的現象。安全工作是要在工作中真抓實(shí)干，不能停留在形式上。
總之，安全是一種態(tài)度，是一種責任。在工作崗位上，每一位職工都應有一絲不茍的工作態(tài)度，才能有安全保障。血的事故教訓必須深刻吸取，時(shí)時(shí)刻刻銘記。
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近日，根據公司安排，為加強職工安全生產(chǎn)警示教育，增強安全意識，調度室組織職工及家屬共同觀(guān)看了事故警示教育片《血與淚的呼喚》。
教育片用鮮活的事例，真實(shí)的記錄了同煤集團安平煤礦頂板大面積垮落導致瓦斯爆炸重大事故、山西沁和能源集團中村煤業(yè)有限公司7·2事故、壽陽(yáng)段王集團平安煤礦10·13事故。礦難中，由于管理層的不作為，技術(shù)措施不到位，違規操作等因素，造成了多人傷亡，使幸福美滿(mǎn)的家庭蒙上了陰影，沉浸在失子、喪夫、喪父之痛中，給家庭帶來(lái)了巨大創(chuàng )傷，場(chǎng)面令人痛心，發(fā)人深省。
煤礦職工是一個(gè)高危行業(yè)，作為一名中層領(lǐng)導干部，我談?wù)勛约旱腵幾點(diǎn)看法：一是要加強基層領(lǐng)導干部的責任心教育，不能只講生產(chǎn)不講安全，減少生產(chǎn)中對一些不起眼的安全細節的不以為是。二是在安全生產(chǎn)過(guò)程中，基層干部是直接的指揮者和管理者，所以，必須帶頭做到吃透規程措施，熟悉管理制度，要求工人學(xué)習、考試的規程措施，基層干部也要參加學(xué)習和考試，考不好就不能帶班，防止下井瞎指揮。三是強化現場(chǎng)把關(guān)意識。煤礦安全工作重在現場(chǎng)，所以要求干部必須強化現場(chǎng)把關(guān)意識�；鶎痈喔刹恳押矛F場(chǎng)工人遵章作業(yè)提示關(guān)，提高工人遵章作業(yè)意識�？偟膩�(lái)說(shuō)，煤礦安全管理，是來(lái)不得半點(diǎn)虛假的，每一項安全制度、措施、規范的落實(shí)，都必須是實(shí)實(shí)在在的，之所以還出問(wèn)題，是因為我們的工作或多或少還存在著(zhù)很多不踏實(shí)的環(huán)節，能做好這一點(diǎn)，我相信在不久的將來(lái)在安全管理上我們可以更上一層樓。
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近日，為進(jìn)一步貫徹落實(shí)總行、省分行全面從嚴治黨從嚴治行警示教育大會(huì )及案防分析會(huì )精神，有效推進(jìn)第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育，嘉興分行營(yíng)業(yè)部組織開(kāi)展了案例警示教育活動(dòng)，意義深刻，它給我行的每一位員工敲響了警鐘。這些就發(fā)生在身邊的鮮活案例似乎在用真實(shí)的教訓告訴我們，合規守紀、廉潔自律是一切業(yè)務(wù)健康發(fā)展的基礎。我也根據自身的崗位實(shí)際工作內容，從通報的問(wèn)題和案例中吸取教訓、引以為戒，有了許多感悟。
一、提高思想素質(zhì)，增強依法合規操作的理念。
我們在日常的生活和在工作中要堅決執行各項規章制度，從自己做起，增強規章制度的執行，提高風(fēng)險防范意識，從思想上源頭上杜絕違規違章行為的發(fā)生。銀行本身就是高風(fēng)險行業(yè)，合規不是一日之功，違規可能只是一念之差，我們必須把風(fēng)險防范防在第一位。每天從自己的崗位工作做起，自覺(jué)遵守各項規章制度，自覺(jué)抵制各種違紀、違規、違章的行為，堅持按照操作規程處理每一筆業(yè)務(wù)，習慣性將合規操作工作模式嵌入到各項業(yè)務(wù)活動(dòng)中，讓合規的習慣動(dòng)作成為習慣的合規操作，增強風(fēng)險防范意識和自我保護意識，熟悉規范操作流程，從源頭上預防案件發(fā)生。
二、加強學(xué)習，查漏補缺，提高自身的綜合素質(zhì)。
當今社會(huì )是一個(gè)知識經(jīng)濟社會(huì )，各種新事物不斷涌現，新業(yè)務(wù)、新知識更是層出不窮。社會(huì )形勢的發(fā)展迫使我們要不斷加強學(xué)習，要全面系統地學(xué)習金融業(yè)務(wù)知識，也要學(xué)習政治理論、法律法規等各方面的知識，不斷更新知識結構，努力提高綜合素質(zhì)，如此才能更好地適應全行業(yè)務(wù)提速發(fā)展的需要。在自己的崗位中做好履職工作，加強對政治理論、經(jīng)濟金融、法律等方面的知識學(xué)習，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，增強明辨是非和拒腐防變的能力，做到在大是大非面前堅定立場(chǎng)、保持頭腦清醒。而處于銀行柜員這樣一個(gè)高風(fēng)險行業(yè)中，我們要時(shí)時(shí)注意自己的`言行舉止，防控風(fēng)險。每天在辦業(yè)務(wù)的過(guò)程中時(shí)時(shí)反思，查漏補缺，及時(shí)改正錯誤。也要經(jīng)常學(xué)習警示、案例分析、通報等，常常警醒自己，有則改之，無(wú)則加勉。
合規文化的建設與實(shí)踐絕非一朝一夕、一人一事就能夠完成的，它需要我們大家一起共同恪守、長(cháng)期不懈的堅持，作為銀行工作人員，每天都在跟錢(qián)打交道，不貪、不腐、廉潔、合規地做好每件事是非常重要的。合規是前提，廉潔是要求。嚴格遵守銀行的各項規章制度，從小事做起，防微杜漸，經(jīng)得住金錢(qián)的誘惑，守得住內心的原則，真正做到清清白白做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，常思貪欲之害，常懷律己之心，給自己一個(gè)美好的未來(lái)，予他人一個(gè)和諧的社會(huì )。
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教師是人類(lèi)靈魂的工程師，是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)。教好書(shū)、育好人是教師的本職工作，此外，各個(gè)方面都要為人師表。要想成為一名合格的教育工作者，首先自己要有高尚的道德情操，才能以德治教，以德育人。
開(kāi)學(xué)初，學(xué)校內部組織學(xué)習了《教師職業(yè)道德經(jīng)典案例》，學(xué)完案例后，我對師德有了更深的理解：
首先，充滿(mǎn)愛(ài)心是當好好老師的前提，高尚師德是當好好老師的標志，雖然我是一名新教師，各方面經(jīng)驗還不足，但是我深深的知道教育好學(xué)生必備“三心”，即愛(ài)心、耐心、責任心。愛(ài)心就是熱愛(ài)自己的學(xué)生，關(guān)心愛(ài)護她們，做學(xué)生的`知心朋友;耐心就是教師要有耐心教育好每一個(gè)學(xué)生，特別是學(xué)習有困難的學(xué)生;責任心就是對孩子認真負責。
其次，學(xué)習了這些案例事跡，再結合本人一年的教學(xué)實(shí)際，我認識到在教學(xué)中不諷刺、挖苦與歧視學(xué)生，在課堂上要總是面帶笑容，在心里要熱愛(ài)著(zhù)每一個(gè)學(xué)生。
最后，通過(guò)學(xué)習，使我深刻理解了這三心的含義，在教學(xué)中，再也不能光是批評，一味地嚴格要求;而要多看到學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)與進(jìn)步，多給學(xué)生一點(diǎn)鼓勵與幫助，多給一點(diǎn)寬容與商量，少給一點(diǎn)指責；多給學(xué)困生一點(diǎn)愛(ài)心、耐心，自己要克制不急躁，相信自己的教育，對學(xué)生動(dòng)之以情、曉之以理、苦口婆心地耐心教育，一定會(huì )得到意想不到的結果。
今后自己嚴于律己、以身作則、勇于創(chuàng )新的精神，用自己的一言一行去影響和感染學(xué)生，在對待的學(xué)習困難和學(xué)習習慣不好的學(xué)生要實(shí)行優(yōu)先輔導、優(yōu)先提問(wèn)、優(yōu)先批改作業(yè)的三優(yōu)方略。努力使我教的學(xué)生都能在原有的基礎上有較大的進(jìn)步。.
總之，教書(shū)育人，教書(shū)者必須先為人師，育人者必先行為示范，“其身正，不令而從；其身不正，雖令不從�！苯處煹穆殬I(yè)特點(diǎn)決定了教師必須具備更高的道德素質(zhì)，而師德是教師最重要的素質(zhì)，是教師的靈魂。在今后的教學(xué)工作中，我會(huì )努力實(shí)踐愛(ài)與責任這一崇高的師德之魂，努力成為一名讓孩子喜歡、讓家長(cháng)放心、讓領(lǐng)導信任的好教師。
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最近，教育部公開(kāi)曝光了8起違反教師職業(yè)行為十項行為準則典型案例，在教育系統掀起了巨大的反響，嚴重震撼了那些違規師德失范的'教師。作為人類(lèi)靈魂工程師的教育工作者，肩負啟迪學(xué)生智慧，蕩滌學(xué)生靈魂的重任。加強教師隊伍建設核心在師德，師德核心在于教師素養。無(wú)論哪個(gè)時(shí)代教育，加強師德師風(fēng)建設都具有歷史意義。
縱觀(guān)當今教育，學(xué)校師德師風(fēng)主要問(wèn)題如下：
1、受社會(huì )大環(huán)境影響，教育也逐步走向功利化，導致教師片面追求個(gè)人利益，致使敬業(yè)精神缺乏。在教育教學(xué)中潛移默化地影響了學(xué)生人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和道德觀(guān)。
2、學(xué)校師德教育流于形式。重業(yè)務(wù)輕政治學(xué)習，重教學(xué)輕教育。師德教育未能有效納入教師績(jì)效考核當中，從而導致師德失范現象時(shí)有發(fā)生。
3、學(xué)校未成年人思想道德建設課程開(kāi)設不足。學(xué)校只偏重語(yǔ)、數、英等基礎學(xué)科，忽視了對教師和學(xué)生思想道德修養的學(xué)習。
4、養成習慣教育示范意識缺乏。學(xué)校只要求學(xué)生怎么做，哪些不能做。而忽視了對老師教育，教師亂扔亂吐，吸煙嚼檳榔等行為嚴重失范，于是學(xué)生上行下效。
如何加強師德教育，規范教師行為，建議采取以下途徑：
1、加強平時(shí)政治業(yè)務(wù)學(xué)習，建章立制，細化師德師風(fēng)規則，把規范教師言行舉止納入到日常教育教學(xué)中。做到勤查勤督，期末納入教師績(jì)效考核。
2、開(kāi)設道德與法治課程，結合未成人思想道德建設，加強師德師風(fēng)建設宣傳力度。開(kāi)展師德師風(fēng)系列活動(dòng)，演講、征文、看警示片等，使教師真重視。
3、加強對教師心理輔導，實(shí)施人文關(guān)懷。教師肩負教育人的使命，責任重大。不但教書(shū)育人，還要迎接上面各種檢查導致壓力大，易引發(fā)身體和心理疾病。學(xué)校要請心理健康專(zhuān)家加大這方面培訓，當出現師德失范苗頭時(shí)做到早發(fā)現早治療，防患于未然。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 10
我從事煤礦安全管理工作多年，每次事故發(fā)生后，各級安全監管部門(mén)都要求要吸取事故教訓、深刻反思、舉一反三，并開(kāi)展有針對性的安全大檢查。在很多人看來(lái)，這已經(jīng)是司空見(jiàn)慣、見(jiàn)怪不怪的老套路，都認為是在走形式、走過(guò)場(chǎng)，一股風(fēng)過(guò)后，仍然是該怎么干還是怎么干，早已把事故教訓拋之腦后。真正能吸取事故教訓的往往就是發(fā)生事故的礦井和幸存者，所以重復事故重復發(fā)生的原因也就不言而喻了。
就我本人而言，上述麻痹思想我也存在，就拿寫(xiě)事故反思體會(huì )這件事來(lái)說(shuō)，原本我也曾想從網(wǎng)上抄上幾句，交差應付，但回頭一想，我都要敷衍了事，別人更不當回事。我作為一名安全管理人員，如不能真正從思想上吸取事故的教訓、反思自己的不足，那樣不僅愧對領(lǐng)導的信任，更愧對于自己的良心。
公司自去年7月份復工以來(lái)，雖然在安全上沒(méi)有發(fā)生事故，礦井建設也取得了較好成績(jì)，但是回顧一年來(lái)，特別是我在安全管理這個(gè)崗位上，自我感覺(jué)我的工作作風(fēng)大打折扣，缺乏了以前那種雷厲風(fēng)行、敢作敢為、不怕惹人的工作作風(fēng)，缺乏了鐵面孔、鐵手腕、鐵拳頭的工作方式，導致在安全管理中，該處罰的未處罰、該惹人的未惹人、該把關(guān)的未把關(guān)，安全管理松懈、安全威信下降，安全隱患屢查屢有、違章現象屢禁不止、重復問(wèn)題頻繁出現，安全監管工作始終處于被動(dòng)狀態(tài)，這與我的'“老好人”思想分不開(kāi)，更是我的作風(fēng)不實(shí)問(wèn)題。
作為安監部的副部長(cháng)，站在部門(mén)管理的角度，我沒(méi)有履行好自己的崗位職責。由于礦井緩建，幾個(gè)有經(jīng)驗的管理人員離崗，新入職安監部人員，從一線(xiàn)安全員到部門(mén)管理人員，都缺乏相關(guān)的工作經(jīng)驗，導致在安全、業(yè)務(wù)、技術(shù)等方面工作漏洞百出，每次上級部門(mén)檢查都能暴露出許多問(wèn)題隱患，也給公司帶來(lái)許多負面的影響，而我卻心存推諉扯皮的思想，認為有部門(mén)一把手主管，自己則沒(méi)有擺正自己的位置，沒(méi)有真正起到以老帶新的作用，有負公司領(lǐng)導的信任和重托。
從自身素質(zhì)提高方面來(lái)說(shuō)，近年來(lái)，有關(guān)煤礦安全方面的新規定、新標準、新技術(shù)不斷更新升級，而我卻存在著(zhù)吃老本的思想，平時(shí)不注重學(xué)習新知識、新規定、新標準，導致自己在安全管理中，標準掌握不清，造成安全監管不力。
在今后的工作中，我將從思想上繼續反思存在的不足，認真學(xué)習新知識、新規定、新標準，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養，從管理上改掉推諉扯皮的毛病，轉變工作作風(fēng)，在安全管理中帶好頭，爭當一名合格的安全管理人員，為公司的安全發(fā)展做出應有的貢獻。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 11
一個(gè)個(gè)違紀違法案例組成的警示教育片，觸目驚心，發(fā)人深省，看完后內心受到極大觸動(dòng)和教訓。為腐敗人員一步步誤入歧途直至鋃鐺入獄感到痛惜之余，我深切感受到，黨員領(lǐng)導干部只要背離了初心和使命，放松了對自己的要求和警惕，把人民賦予的權力當成謀取私利的工具，必將導致人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的`扭曲，最終必將走上犯罪的道路。
在今后的工作生活中，我要更加嚴格要求自己：加強學(xué)習，堅定理想信念。自覺(jué)把堅定理想信念、嚴守黨紀黨規作為加強自身修養的重要內容，將所學(xué)知識內化于心、外化于行，銘記黨組織的培養和教育，珍惜崗位，努力工作。筑牢防線(xiàn)，正確對待名利。常懷感恩之心，保持良好心態(tài)，正確對待個(gè)人名利和得失，從司空見(jiàn)慣的小事小節抓起，在工作、生活中自覺(jué)抵制各種不良風(fēng)氣的侵襲和誘惑，防止“四風(fēng)”問(wèn)題，切實(shí)做到時(shí)時(shí)警惕，心存敬畏。接受監督，慎小慎微慎獨。嚴格遵守、執行黨紀國法和各項規章制度，嚴格按黨性原則辦事、按政策法規辦事、按制度程序辦事，自覺(jué)接受各類(lèi)監督。始終做到干凈干事、廉潔用權，清白做人。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 12
為了進(jìn)一步引導全行職工牢固樹(shù)立"珍愛(ài)人生、珍愛(ài)家庭、珍惜崗位、遠離犯罪"的意識，縣支行組織了全行員工參觀(guān)學(xué)習了以16起典型案件作為"前車(chē)之覆、后車(chē)之鑒"案防教材進(jìn)行警示教育的展覽。
案例中以權謀私、濫用職權的領(lǐng)導干部和職員，不僅毀了自己的前程，也損害了國家和人民的利益，以及工商銀行的形象，最終受到了法律的制裁，走進(jìn)了鐵窗高墻。閱讀了王猛、鄧永波、袁梅、朱振宇夫婦、等一些反面警示的案例，對他們犯罪的過(guò)程、原因及教訓作了反思：第一、職員在工作上防范意識差，私欲膨脹，背棄職業(yè)操守，使人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)偏離了正確方向；在思想上道德觀(guān)念失衡，把手中的權力，當成了謀取不義之財，謀取私利的工具；生活上腐化墮落，踏上了不歸路。第二、管理者疏于管理，基本制度執行不力，管理者未嚴格履行崗位職責，只重發(fā)展，不重視內部管理，安全教育和責任意識。第三、監督部門(mén)的審查監督不嚴、部門(mén)分工不明確、責任沒(méi)落到實(shí)處。
找到了案件發(fā)生的原因，就應該分析如何防止案件發(fā)生，我覺(jué)得應該從以下幾個(gè)方面入手：
一、加強法制學(xué)習，增強法制觀(guān)念，樹(shù)立風(fēng)險防范意識。特別是我們這些新進(jìn)員工，剛走上工作崗位不久，由于平時(shí)疏于學(xué)習，對法律法規知之甚少，思想中罪與非罪、違規與違法的界限十分模糊。因此，在日常工作中除了加強自身學(xué)習外，還要多組織員工學(xué)習和討論日常工作中涉及到的一些法律法規，增強法制觀(guān)念，樹(shù)立依法辦事的'思想，使自我保護意識得到提高。
二、加強職工思想和道德教育，應該經(jīng)常堅持對員工開(kāi)展思想、道德，及各項業(yè)務(wù)風(fēng)險防范等方面的教育，其次可以采取定期不定期的自檢自查、上級檢查等方法，對于一些不良行為，要及時(shí)的發(fā)現和制止，在追求業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)，還要強調員工的思想道德教育。
三、加強制度建設，加大制度執行力度，嚴禁有章不循、違章操作。建立和健全制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系，加大制度的執行力度，全方位筑牢防范案件風(fēng)險的屏障，讓有章不循、違章操作無(wú)處可循。
此次學(xué)習，以案施教，鮮活的案例，發(fā)人深省，令人震撼。我們作為直接接觸現金的柜員，更要時(shí)刻保持頭腦的清醒，筑牢思想的防線(xiàn)，要深知"君子愛(ài)財取之有道"。在日常工作生活中，要樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和利益觀(guān)，持有正確的追求、健康的心態(tài)和實(shí)在的寄托，在名譽(yù)、職位、報酬、個(gè)人利益等方面知足常樂(lè )。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 13
通過(guò)本次案例警示教育使我感觸頗多，進(jìn)一步提升了自己對廉潔合規從業(yè)、遵紀守法的認識，學(xué)習體會(huì )如下：
一.以案為鑒，牢固樹(shù)立合規意識
案例中每一個(gè)活生生的例子，無(wú)不發(fā)人深思。越過(guò)高壓線(xiàn)之后的慘痛代價(jià)，引人嘆息。人一旦貪欲膨脹、利欲熏心，則貽誤事業(yè)發(fā)展，一旦追名逐利、恃權輕法，則極易觸犯法律，受到應有的制裁�！耙糟~為鏡，可以正衣冠;以人為鏡，可以明得失”，因此，我們需以案為鑒，做到知行合一，增強制度的執行力度，做到有章必循，規范操作。絕不能以習慣代替制度，以人情代替紀律，以信任代替管理。要恪守職業(yè)操守，認真履行崗位職責，提高自身的合規經(jīng)營(yíng)意識和制度執行力。
二.提高思想認識，樹(shù)立正確人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)
思想決定行動(dòng)，合規行動(dòng)必須提高自身思想意識，牢固樹(shù)立合規意識，強化合法意識。通過(guò)學(xué)習案例，明確什么是“底線(xiàn)”，什么是“紅線(xiàn)”，對違規違法的事敬而遠之。加強學(xué)習，提高辯明是非的能力，樹(shù)立正確的職業(yè)操守，建立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和職業(yè)觀(guān)，以正確的三觀(guān)引導自己始終保持在合法合規的.軌道上，嚴格遵從操作規范，在日常工作中把合規經(jīng)營(yíng)理念貫穿到每一項工作中。
三.堅定合規意識，從我做起
古人云：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從�！弊鳛橐幻麊T工，必須身正行直，牢記合規合法的宗旨，強化責任意識，注重學(xué)習與本崗位相關(guān)的各類(lèi)業(yè)務(wù)知識、合規知識，法律知識,堅決抵制有違于法律法規的事情,認清違規與違法的明確界限，對自身負責，對銀行負責，把合規執業(yè)的各項要求落實(shí)到日常工作中，切實(shí)從小事做起，從我做起，不斷提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能，滿(mǎn)足快速發(fā)展的需要，滿(mǎn)足新形勢下合規管理的需要。
通過(guò)本次警示教育活動(dòng)的學(xué)習，加強了對風(fēng)險防控重要性的認知，豐富了合規執業(yè)的知識，提升了自身業(yè)務(wù)能力。在日后工作中，努力做到遵紀守法，嚴以律己，以案為戒，恪守道德，做遵紀守法的建行人。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 14
我參加了市委舉辦的專(zhuān)題廉政黨課，并觀(guān)看了警示教育片《發(fā)票報出來(lái)的罪惡枷鎖》。警示片通過(guò)講述原周口市委、政法委書(shū)記朱家臣底線(xiàn)失守，防線(xiàn)潰塌，自投腐敗陷阱的過(guò)程，很好的詮釋了權利非藥，卻能迷醉心魂;利欲無(wú)牙，卻能吞噬理想;金錢(qián)無(wú)手，卻能推人墮落的人生道理。
警示片的教訓是深刻的，朱家臣走向墮落的根本原因是他理想淡化，信念滑坡，人生目標轉向;自作聰明，自我放縱，惘視黨性修養，人品官德。這一犯罪案例告誡我們，領(lǐng)導干部時(shí)刻都不能忘記自己永遠都是勞動(dòng)人民的普通一員，除了政策規定范圍內的個(gè)人利益和工作職權以外，所有領(lǐng)導干部都不得謀求任何私利和特權。
通過(guò)觀(guān)看警示片教育，我認為作為一名領(lǐng)導干部，更應該從這一案例中吸取教訓，認真進(jìn)行反思，在今后的工作中要認真做到以下幾個(gè)方面：
一、防線(xiàn)在心，廉潔自律成自覺(jué)
腐敗案件最深刻的警示，就是黨員干部要廉潔自律。近年來(lái)，我們所查處的腐敗案件發(fā)人深省，總結的腐敗教訓也令人深思，讓我們從中受到了極大的觸動(dòng)，得到了深刻的警醒。
反腐倡廉最關(guān)鍵的環(huán)節，就是黨員干部要廉潔自律。為政之要在于廉潔，廉潔之本在于自律。就是黨員干部要廉潔自律。滋生腐敗最先突破的是廉潔自律這道防線(xiàn)，保持清廉必須固守的`是廉潔自律這條底線(xiàn)。
要自覺(jué)筑牢思想防線(xiàn)。心不廉則無(wú)所不取，心無(wú)防則無(wú)所不為。廉潔自律是一項長(cháng)期的思想作風(fēng)建設，絕不能畢其功于一役，它的效力在于堅持不懈、持之以恒。黨員干部要始終堅持把廉潔自律作為一種思想境界來(lái)提升，作為一種職業(yè)操守來(lái)要求，作為一種工作能力來(lái)培養，牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、權利觀(guān)、地位觀(guān)和利益觀(guān)。特別是在面對誘惑、陷阱時(shí)，保持清醒頭腦，時(shí)刻警鐘長(cháng)鳴，在感情上把握住原則，在行動(dòng)上把握住分寸，在生活上把握住小節，務(wù)必做到政治上清醒、經(jīng)濟上清楚、生活上清白，守好自己的精神家園。
二、嚴謹恪守，時(shí)刻對照常修正
黨員干部的廉潔自律不僅是一種思想境界，而且是一種責任要求，是通過(guò)自我反省、自我教育、自我修養、自我約束、自我改造，來(lái)切實(shí)履行立黨為公、執政為民的責任�！ 哪撤N意義上講，手中掌握一定權力的黨員干部，無(wú)論職務(wù)高低、權力大小，都存在著(zhù)腐敗的風(fēng)險。尤其是領(lǐng)導干部始終處于腐蝕與反腐蝕考驗的前沿，職位越高風(fēng)險越高，權力越大風(fēng)險越大。中央頒發(fā)的《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，將8個(gè)方面的禁止細化為52個(gè)不準，強調黨員干部首先要廉潔自律。黨員干部廉潔自律，《廉政準則》既是明晰的規定、檢驗的標尺，也是引導的手段、保證的條件。每一個(gè)黨員干部都應當經(jīng)常認真地看一看以啟發(fā)自覺(jué)，深入地想一想以反思自省，仔細地查一查以對照自糾，真正做到持之為明鏡、內化為意識、升華為信條。明代的開(kāi)國皇帝朱元璋有一天問(wèn)群臣：“天下何人最快活?”有個(gè)大臣答道：“天下守法度者最快活!”朱元璋聽(tīng)后連說(shuō)：“見(jiàn)解獨到�！�
三、誠實(shí)守信, 為善為民樹(shù)形象
古人云：可以一生不仕，不可一日無(wú)德。高尚的道德修養，表現出來(lái)的是一種非權力的影響力，一種不威而嚴、不令而行的人格魅力，一種寬宏大度、虛懷若谷的胸襟，一種言行一致、表里如一的誠信�！ 《械闹旒页�，就是一面打著(zhù)為國為民的幌子，背地里卻干著(zhù)損壞國家形象、不利于人民的事情，領(lǐng)導干部如果不能誠實(shí)待人，就會(huì )使同志間互不信任、關(guān)系緊張，進(jìn)而敗壞黨風(fēng)和社會(huì )風(fēng)氣。誠信是鑄就領(lǐng)導干部人格魅力的重要基石，也是領(lǐng)導干部在群眾中樹(shù)立威望的前提條件。講誠信，就是要做到表里如一，心胸坦蕩。作為一名領(lǐng)導干部，無(wú)論何時(shí)何地都要對黨忠誠，待人誠懇，光明磊落。
四、知德修德，務(wù)實(shí)重干利長(cháng)遠
為官要有德，修德尤為重。修德是每一位領(lǐng)導干部的必修課。做人可以一生無(wú)仕，做官不能一日無(wú)德。官德是各級領(lǐng)導干部立身之本。有德有才是正品，有德無(wú)才是次品，無(wú)德無(wú)才是廢品，無(wú)德有才是毒品。修德是端正黨風(fēng)鞏固政權地位的需要，是提高領(lǐng)導干部素質(zhì)的需要，也是推動(dòng)工作的需要。
在實(shí)際工作中，起碼要做到“為民、務(wù)實(shí)、清廉”�！盀槊瘛笔枪俚碌暮诵�。領(lǐng)導干部要心里想著(zhù)人民，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀�！皠�(wù)實(shí)”是官德的基礎。唯有務(wù)實(shí)，才能扎扎實(shí)實(shí)為民辦事，才能創(chuàng )造性的開(kāi)展工作�！扒辶笔枪俚碌囊�。黨員干部要清清白白做官，老老實(shí)實(shí)做事，堂堂正正做人。
如何修德，一是做到自重。要常想自己肩負的責任，始終保持政治上的堅定和思想上的清醒，不斷提高辨別是非的能力。二是做到自省。要結合自己工作生活實(shí)際，以道德修養的標準和行為規范為鏡子，經(jīng)常對照檢查自己的思想靈魂和行為舉止，及時(shí)糾正自己的缺點(diǎn)和錯誤。三是做到自警。要經(jīng)常把自己的道德修養置于監督之下，常想牢獄之災，做到警鐘長(cháng)鳴。四是做到自勵。要不斷給自己提出新的工作目標和要求，勇于探索，奮斗不止，做到“慎權、慎欲、慎微、慎獨”，切實(shí)加強自身道德修養，做一名合格的領(lǐng)導干部。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 15
5月22日，街道黨工委組織全體機關(guān)干部觀(guān)看了省紀委制作的案例警示片，片中選取了我省20個(gè)各領(lǐng)域的黨員干部違法違紀案例，發(fā)人深省。
忘了初心是底線(xiàn)失守的根本原因。這些人中的貪腐，有的為家族，有的為家人，有的為自己，不管是什么樣的理由和目的，歸根結底是他們把入黨誓詞給忘了，脫離了馬克思主義信仰和共產(chǎn)主義信念，忘記了“我是誰(shuí)?”做人要享受成為他們的第一信條。黨員干部的根本宗旨是為人民服務(wù)，而他們卻因為貪戀財物而成為一些不法奸商的工具，在那些圍獵者面前，他們實(shí)際上失去了領(lǐng)導應有堂堂人格尊嚴，甘愿被隨時(shí)驅使，被正義者所不齒。場(chǎng)面上是領(lǐng)導，說(shuō)話(huà)有分量，實(shí)際上已經(jīng)成為低賤的人。為自己的'個(gè)人利益不去為大多數老百姓著(zhù)想辦事，臺上講的再響，內心也是發(fā)虛的。他們忘了“為了誰(shuí)?”的根本要求，非常典型的兩面人。
把握好心態(tài)，干部都要知足;經(jīng)常性學(xué)習，筑牢心理防線(xiàn);多心存敬畏，慎小慎微慎獨。莫到后悔方覺(jué)遲。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 16
xx路支行營(yíng)業(yè)室開(kāi)展的案件警示教育專(zhuān)項活動(dòng)，學(xué)習了近期出現的各類(lèi)違規案件，通過(guò)學(xué)習，我深刻的認識到了在工作中合規操作的重要性。
合規運營(yíng)是銀行穩健運行的內在要求，也是防范金融案件的基本前提，是每一個(gè)員工必須履行的職責，同時(shí)也是保障自己的切身利益的有力武器。合規操作涉及建行各條線(xiàn)、各部門(mén)、覆蓋每一個(gè)環(huán)節，我們必須將合規意識滲透到每一名員工，使其明確合規經(jīng)營(yíng)的重大性及緊迫性。作為一名柜員主管，每天面對的就是各種實(shí)際柜面操作問(wèn)題，結合我平時(shí)在工作中的實(shí)際情況，對職業(yè)道德誠信、合規操作意識的監督防范意識有了更深刻的認識。
從某種意義上講，合規也是效益，合規也是生產(chǎn)力，培育合規文化是保證合規經(jīng)營(yíng)的長(cháng)效機制、治本之策，是有效防范化解各類(lèi)風(fēng)險，實(shí)現持續健康發(fā)展的內在要求，是完善我行全面風(fēng)險管理，健全有效內控體系的重要基礎，是我行實(shí)現戰略轉型、提高發(fā)展質(zhì)量、持續穩健經(jīng)營(yíng)的重要保障。對于遵紀守法的員工，合規是一道屏障，他們的利益在合規的屏障下得到保護；而對于違規操作的人，合規更是一條粗大的鎖鏈，使他們無(wú)法在這個(gè)社會(huì )中胡作非為。無(wú)論身處哪個(gè)崗位，負責何種工作，都不能沒(méi)有法律的約束，無(wú)論何時(shí)何地都不能脫離制度的規范。
“天下之事，不難于立法，而難于法制必行；不難于聽(tīng)言，而難于言之必效�！焙弦幷f(shuō)出口容易，寫(xiě)出來(lái)也不難，難就難在將合規作為自己的意識并持之以恒。我們柜面制度雖然健全，但我們的經(jīng)營(yíng)在繼續，我們的業(yè)務(wù)在拓展，難免有一些制度不完善，這就要求我們多加強自身的積累，對新業(yè)務(wù)的`風(fēng)險點(diǎn)有深刻的認識，防范于未然。在平時(shí)的業(yè)務(wù)辦理中，堅持遵守建行各種規范條例，以“十九條”為基準，嚴禁違規代客保管存單、存折、銀行卡、身份證件等；嚴禁使用他人名章業(yè)務(wù)印章、有價(jià)單證；不得以各種形式參加非法集資活動(dòng)；不得借銀行名義或利用銀行員工身份私自代客投資理財等。新疆喀什盜用資金案件、江蘇常州偽造單證騙貸等事件，導致客戶(hù)資金的造成損失，這些事件無(wú)一不在給銀行從業(yè)人員敲響警鐘，要從自身做起，學(xué)會(huì )抵制各種違規、違紀、違章的行為，珍惜自己的職業(yè)生涯，視制度如生命，糾違章如排雷，增強風(fēng)險防范意識和自我保護意識，提高規范操作，從源頭上預防案件的發(fā)生，因此要切實(shí)防范金融風(fēng)險，就必須注意加強平時(shí)法律法規的學(xué)習，通過(guò)案例警示教育，提高法律合規意識，打牢思想防線(xiàn)。
合規成習慣，業(yè)務(wù)少風(fēng)險。讓我們從現在做起，把愛(ài)崗敬業(yè)當成習慣，把合規操作常留心間，做平凡崗位上的專(zhuān)家，做合規文化的踐行者。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 17
近段時(shí)間，單位集中組織開(kāi)展了“堅持標本兼治，推進(jìn)以案促改”工作的學(xué)習，同時(shí)我個(gè)人抽時(shí)間自學(xué)發(fā)生在我市我縣的典型案例，深刻體會(huì )到全面從嚴治黨的緊迫性，通過(guò)這些典型案例的分析，也讓我領(lǐng)悟很多，曾經(jīng)是我們縣委主要領(lǐng)導的，身居要職，在位時(shí)還經(jīng)常被我們津津樂(lè )道，而如今卻成為階下囚，悔不當初，不修身律己，不嚴守黨的政治紀律和政治規矩，導致身敗名裂，身陷水深火熱之中。通過(guò)這階段的學(xué)習，警示黨員干部，讓所有黨員干部以案促改，做到防患于未然，應著(zhù)重做好以下幾個(gè)方面。
一是強教育引導，夯實(shí)思想基礎。意識是行動(dòng)的指南針，有什么樣的思想動(dòng)態(tài)，就會(huì )做出什么樣的行為舉動(dòng)，向杜絕黨員干部廉潔自律，先要擺正思想。一要組織基層干部學(xué)習政治理論，講廉政黨課，引導基層干部樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和權力觀(guān)，增強為民服務(wù)意識，真正做到思想上關(guān)心群眾、感情上貼近群眾，工作上依靠群眾。二要加強法紀教育，增強法紀意識。組織基層干部學(xué)習法律法規、黨紀黨規及相關(guān)制度規定，引導基層干部心存戒懼，知法懂法守法，堅守紀律底線(xiàn)，不觸碰法律紅線(xiàn)。三是要加強廉政教育，增強廉潔意識。通過(guò)講廉政黨課、學(xué)習勤廉典型、觀(guān)看反腐倡廉電教片、參觀(guān)警示教育基地、以案說(shuō)法等多種方式，加強廉政教育，讓基層干部牢固樹(shù)立廉潔為民理念，做到踏踏實(shí)實(shí)做人、清清白白為官。
二是強化制度落實(shí)，規范權力運行。除了法律法規，制度是平時(shí)約束領(lǐng)導干部的最切身的保障，是防范黨員干部走向墮落的第一道關(guān)口。加強制度建設，著(zhù)重抓容易滋生不正之風(fēng)和腐敗的領(lǐng)域和環(huán)節，建立健全便利管用的制度，形成用制度規范基層權力運行，讓權力處在陽(yáng)光下、置于制約中，使基層干部不易腐。一要完善相關(guān)體制機制，努力消除損害群眾利益行為的制度誘因，把權力關(guān)進(jìn)制度的籠子。要完善基層黨風(fēng)廉政建設責任制、干部考核評價(jià)等制度體系，用制度管人、管錢(qián)、管事。二要增強制度執行力。領(lǐng)導干部要率先垂范，以身作則，帶頭執行制度，樹(shù)立榜樣，帶動(dòng)黨員干部按制度辦事，自覺(jué)接受群眾監督。紀檢監察部門(mén)要定期對干部崗位廉政風(fēng)險進(jìn)行排查，發(fā)現苗頭及時(shí)談話(huà)提醒，督促整改。三要強化監督管理，嚴格監督檢查，使基層干部不能腐。失去監督的權力必然導致腐敗，加強監督管理，嚴格監督檢查，強化跟蹤問(wèn)效，使基層干部不能腐。把黨內監督、法律監督、行政監督和輿論監督結合起來(lái)，充分發(fā)揮各監督主體的職能作用。
三是強化執紀問(wèn)責，增強對法律紀律的敬畏之心。用嚴明的.紀律來(lái)維護和實(shí)現好人民群眾的合法利益，強化紀律審查工作，發(fā)現一起、查處一起，懲處一個(gè)、震懾一片，使基層干部不敢腐。一要加大懲治力度。堅持以零容忍態(tài)度持續高壓懲治侵害群眾利益的腐敗，有案必查，決不姑息遷就；及時(shí)通報典型案件，開(kāi)展警示教育，起到震攝和教育作用。二要提高腐敗成本。對侵害群眾利益的，要讓其在政治上、經(jīng)濟上、生活上、輿論上都付出代價(jià)，形成有力震懾，營(yíng)造反腐倡廉的良好氛圍。
作為一名黨員干部，無(wú)論工作中還是生活中，都要積極維護黨紀國法的嚴肅性，不僅僅要用憲法和法律約束自己，更要用黨章和黨的紀律規范自己，不斷加強自身的廉潔自律修養，以?xún)?yōu)良黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)，要嚴格遵守廉潔自律的有關(guān)規定，耐得住清苦，管得住小節，擋得住誘惑，做一個(gè)清清白白的人。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 18
安全生產(chǎn)是一項長(cháng)期、復雜而細致的工作，安全生產(chǎn)關(guān)系到員工的家庭、企業(yè)的生存、發(fā)展，以及社會(huì )的進(jìn)步。在物資公司的統一安排下，為進(jìn)一步做好安全工作，增強安全防控能力，6月15日，貴陽(yáng)分公司經(jīng)理、副經(jīng)理及全體職工，超群人力資源派遣工等一同觀(guān)看了一部安全警示教育片，在看到近幾年來(lái)發(fā)生的一場(chǎng)場(chǎng)血腥的事故，現場(chǎng)發(fā)出一陣“唏噓”聲，讓人觸目驚心。
從片中我看到幾個(gè)典型的案例，特別是當我看到被攪拌機攪拌得血肉模糊的那個(gè)人，支離破碎，就連一個(gè)和他無(wú)關(guān)緊要的人看了都忍不住落淚了，不知道他的親人看了會(huì )是怎樣的悲痛。根據片中事故案例我們可以知道，發(fā)生事故的原因是多方面的，但主要還是有3個(gè)方面的原因：
1、安全意識，思想認識不夠;
2、各項施工操作安全監護不到位;
3、習慣性違章嚴重，存在懶惰心理，自我保護能力不強。
通過(guò)這次觀(guān)看安全警示教育片，又一次敲響了安全警鐘，心靈又一次的被震撼，這些都是本不應該發(fā)生的事故，是完全可以避免的，是多么發(fā)人深省的沉痛教訓。由于違章操作，一時(shí)疏忽和麻痹大意、個(gè)人自主保護意識淡薄，給單位、個(gè)人及家庭造成巨大的'損失。在場(chǎng)觀(guān)看的人員既痛恨又同情;痛恨的是違章操作和疏忽麻痹大意的行為，同情的是個(gè)人的遭遇、親人的悲痛。這血的教訓再次告誡我們，安全工作不能有絲毫的疏忽麻痹大意，不能存在僥幸心理，要牢固樹(shù)立如臨深淵，如履薄冰的安全思想意識，時(shí)刻繃緊安全這根弦，必須做到警鐘長(cháng)鳴，工作中一定要按章操作，做好安全確認，永遠牢記安全是第一位的，只有人人關(guān)心安全，事事注意安全，才能對他人負責，對自己負責，對家庭負責，對單位負責，責任——才能讓美麗的生命健康永恒!
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 19
今天學(xué)習了幾個(gè)通報案例，使自己真正在思想上受到了震憾和教育，這些曾為國家做出過(guò)貢獻的同志淪為階下囚，是因為他們沒(méi)有時(shí)刻進(jìn)行理想信念的修養，加強作風(fēng)建設，導致理想信念動(dòng)搖，喪失黨性原則，宗旨觀(guān)念淡薄，把權力當成謀取私利的資本，拜金主義、享樂(lè )主義占據頭腦，人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)發(fā)生偏離，墮落為犯罪分子。觀(guān)看結束后，內心久久難以平靜，自身感觸頗深，結合自身工作實(shí)際，下面談?wù)勛约旱囊稽c(diǎn)看法和觀(guān)點(diǎn)。
一、加強政治學(xué)習，提高自身素質(zhì)。通報中的黨員領(lǐng)導干部在分析自己如何走上犯罪道路的時(shí)候，莫不是提到自己放松了學(xué)習，思想上信念動(dòng)搖，世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)發(fā)生偏離，才導致走上了犯罪的道路�？梢�(jiàn)在市場(chǎng)經(jīng)濟的大潮中，面對金錢(qián)和名利的誘惑，加強自身的學(xué)習，保持思想上的警醒是多么的重要。如今，在和平的幸福年代，時(shí)刻為教學(xué)服務(wù)應是我們牢記的宗旨，“三個(gè)代表”重要思想，“八榮八恥”都應是我們學(xué)習和遵照執行的行為準則。俗話(huà)說(shuō)“活到老，學(xué)到老”，我將做到了認認真真的學(xué),扎扎實(shí)實(shí)地學(xué),使自己有強烈地責任感和緊迫感,首先確保思想上過(guò)關(guān)，并在工作中切實(shí)找到切入點(diǎn),做到學(xué)以致用。
二、嚴格按照制度辦事，行動(dòng)上過(guò)關(guān)。思想是行動(dòng)的.先導，有什么樣的思想，就有什么樣的行動(dòng)。我一定按制度辦事，嚴格要求自己，低調作人，高調做事。謙虛樸實(shí),嚴于律己,廉潔奉公。,以實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)周?chē)穆毠�，爭做模范的帶頭人，干好本職的工作。
總的說(shuō)來(lái)，通過(guò)這次體會(huì )案例教育學(xué)習,我更深切體會(huì )到了全心全意為工作服務(wù)、廉潔自律的必要性,更加深切體會(huì )到只有老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,才能快快樂(lè )樂(lè )生活。做好廉政建設和反腐倡廉工作意義重大，關(guān)系到單位的建設與發(fā)展。我要以“三個(gè)代表”重要思想為指導，為加強學(xué)校廉政建設和反腐倡廉工作，腳踏實(shí)地、扎實(shí)工作，為構建社會(huì )主義和諧社會(huì )、促進(jìn)單位跨越式發(fā)展作出新的貢獻。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 20
由總行編輯并下發(fā)全行員工學(xué)習的《中國建設銀行警示教育案例》，收集了近幾年來(lái)全行發(fā)生的30個(gè)重大典型案例，通過(guò)講述分析具體的事例，詳盡地描寫(xiě)了案件的經(jīng)過(guò)，深刻地剖析了案件的成因，同時(shí)也揭示出那些曾經(jīng)同我們一起并肩工作的同志是怎樣走上犯罪道路的。我覺(jué)得這本書(shū)印發(fā)得非常及時(shí)，有很強的真實(shí)性，警示性和可讀性，對我們全行員工有很強的警示作用。
《走錯一步入深淵》這篇文章給我留下了深刻的印象。山西省長(cháng)治市郊區支行曾是長(cháng)治市分行多年的盈利大戶(hù)和先進(jìn)單位，也是長(cháng)治市分行會(huì )計工作中最早達總行一級標準的基層行。然而，就在這耀眼的光環(huán)下，原行長(cháng)李偉伙同金融掮客們，通過(guò)偽造客戶(hù)印章等非法手段，從20xx年7月至9月，非法盜取客戶(hù)存款3000萬(wàn)元，用于投資辦廠(chǎng)和支付引資高額利息，給建設銀行造成重大資金風(fēng)險和聲譽(yù)損害。
反思這一案件，原因是多方面的。既有內部原因，又有外部原因；既有主觀(guān)原因，又有客觀(guān)原因；既有對基層領(lǐng)導人監管不力的問(wèn)題，又有業(yè)務(wù)管理工作基礎薄弱的問(wèn)題。從當時(shí)的實(shí)際情況看，長(cháng)期以來(lái)，長(cháng)治市郊區支行形成的“一把手”負責制，使“一把手”的權力過(guò)于集中。班子成員之間盲目順從，只講團結，不講原則，互相監督難以形成。有的員工懾于權威，出于對自身發(fā)展和利益的考慮，對領(lǐng)導只有服從，談不上監督。在此案中還有精通會(huì )計業(yè)務(wù)的副科長(cháng)作幫手，能夠巧妙地避開(kāi)各種檢查，因而實(shí)施的常規檢查很難發(fā)現。這樣一來(lái)對李偉失去了有效的監督，使其一步步走向了犯罪的深淵。
“十案十違章”。有章不循，違章操作，是發(fā)生案件的最主要原因。從案件中暴露出的'問(wèn)題看，長(cháng)治市效區支行規章制度形同虛設。內控管理比較混亂，相互制約關(guān)系被破壞，導致在業(yè)務(wù)操作過(guò)程中有章不循，違章操作的問(wèn)題嚴重。由于該行帳戶(hù)管理制度執行不嚴，印章和操作員密碼管理不善，重要空白憑證管理混亂，支付結算制度落實(shí)不到位，致使李偉參與詐騙，挪用銀行資金得逞。
案發(fā)后，司法機關(guān)抓捕涉案人員12人，建行共處理人員17人。這么多人無(wú)一人及時(shí)發(fā)現，及時(shí)舉報。這說(shuō)明有相當一部分員工責任意識，風(fēng)險防范意識，法律意識淡薄，缺乏自我保護意識，簡(jiǎn)單聽(tīng)信，盲目服從，互不設防，不能?chē)栏駡绦幸幷轮贫�，在客觀(guān)上為犯罪分子提供了機會(huì )。對李偉的犯罪行為缺乏應有的警惕，使李偉作案有機可乘。
由此案我想到了發(fā)生在我們身邊的閆立兵案件，同此案有諸多的相似之處：一是監督檢查不到位，對違章操作問(wèn)題不能及時(shí)發(fā)現；二是有章不循，違章操作，使犯罪分子有機可乘；三是員工防范意識差，對領(lǐng)導盲目服從，喪失原則。
這一系列案件，不但給建行造成了重大資金風(fēng)險和損失，損害了建行形象，而且對每一個(gè)涉案人員及家庭造成的傷害也是慘痛的。李偉在他人生的十字路口選錯了方向，一步走錯步入深淵。作為一名普通人，我們沒(méi)有比爾.蓋茨的偉大智慧，我們成就不了驚天偉業(yè)，但是踏踏實(shí)實(shí)做好自己的本職工作，用自己的勤勞和汗水為自己，為國家，為社會(huì )創(chuàng )造價(jià)值也是一種幸福，因為我們無(wú)愧于良心，無(wú)愧于這份工作，我們擁有自由，擁有做人的尊嚴。不論創(chuàng )造價(jià)值大小，只要是通過(guò)合法正當途徑，就會(huì )獲得大至國家給予的尊嚴，小至個(gè)人給予的尊嚴。
學(xué)習典型案例警示教育心得體會(huì ) 21
近期，我們組織學(xué)習了“警示教育案例”，由于平時(shí)疏于學(xué)習，對法律知之甚少，思想中罪與非罪，違規與違法的界限十分模糊，法律是無(wú)情的，并不會(huì )因為你無(wú)知犯罪而免于處罰，那一篇篇驚人的挪用、盜用和貪污巨款等案例，輕信和無(wú)知付出了沉重的代價(jià)，也為所有走上工作崗位不久的年輕員工敲響了警鐘。
不管制度有多完善、多效的，操作性多強，但是，有效的制度最終要靠人來(lái)執行，說(shuō)到底，案件防范最主要的是控制員工的道德風(fēng)險，員工如果無(wú)視規章制度和操作規程，就會(huì )使制度的嚴肅性喪失殆盡，作案就會(huì )變得暢通無(wú)阻，只要任何一個(gè)環(huán)節多一點(diǎn)管理意識、責任意識和執行意識，就不可能讓犯罪分子得手。在日常經(jīng)營(yíng)中，片面追求以規模和數量擴張為特殊的業(yè)務(wù)發(fā)展，而疏于管理，其結果必然導致業(yè)務(wù)管理混亂和風(fēng)險監控不力，最終使潛伏著(zhù)的`風(fēng)險隱患暴露，引發(fā)出大案要案。
作為漳縣信用聯(lián)社的一名員工，我深知自己工作的重要性，正確樹(shù)立人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和道德觀(guān)，堅決抵制拜金享樂(lè )思潮，靠科學(xué)辯是非，時(shí)時(shí)刻刻保持清醒的頭腦，抵制金錢(qián)的誘惑，不把工作外的情緒帶入工作中，增強責任意識，大局服務(wù)意識，以科學(xué)的態(tài)度精益求精，以辛勤的勞動(dòng)收獲成功，堅決抵制那種愚昧無(wú)知，消極思想，爭作知識性員工，用自己的智慧去做去想。
在工作中以身作則，用心服務(wù)，以積極的工作態(tài)度，飽滿(mǎn)的工作熱情，良好的外在形象，向廣大客戶(hù)展示信合良好的企業(yè)形象，想客戶(hù)所想，急客戶(hù)所急，需客戶(hù)所需，用自己的細微周到服務(wù)打動(dòng)客戶(hù)，遵守社里的各項規章制度。在內控方面，嚴格要求自己管好自己的柜員卡和密碼，不能以相互信任代替制度，對自己的印章、重空要嚴格保管，要章在人在，離柜收起，晚間款包入庫，雙人上鎖。要加強自己的責任心和警惕性，在業(yè)務(wù)操作流程中，要控制每一個(gè)細小的環(huán)節，不能因自己的疏忽，而導致發(fā)生錯誤，增強自我保護意識，牢固樹(shù)立正確的思想觀(guān)念，抵制不良的思想，不做金錢(qián)的俘虜。
法國哲人克雷羅夫說(shuō)過(guò)：“錢(qián)是一種可怕的東西，當你用不正當的手段去占有它的時(shí)候，結果你什么都失去了”。這些案例驗證了這句名言，身份的變化，理想信念動(dòng)搖，思想道德滑坡，利用職務(wù)之便利謀取私利，最后鋌而走險，把自己送上了法庭。不把心思放在信合事業(yè)，卻把青春“獻”牢房。制度是銀行的生命線(xiàn)，制度面前人人平等。
在以后的工作中，我會(huì )以“案例”為警示，不能麻痹大意，正確樹(shù)立人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和權利觀(guān)，全身心投入到工作中去。
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