《解讀師德內涵踐行師德規范》培訓心得體會(huì )
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xxxx年4月23日在甲子鎮中心校參加師德師風(fēng)專(zhuān)題培訓。這次培訓是由瓊臺師范學(xué)院的戴彩虹老師給我們帶來(lái)的《解讀師德內涵,踐行師德規范》專(zhuān)題講座。首先戴老師以“范跑跑”和“楊不管”這兩個(gè)師德師風(fēng)的反面事例為我們敲響警鐘,并引出何謂師德?新時(shí)期加強師德建設的舉措、新時(shí)期師德困惑及兩難問(wèn)題和踐行師德做幸福老師等主要內容并展開(kāi)了探討。
師德古來(lái)有之,不同歷史時(shí)期的師德觀(guān)必定反應出其不同時(shí)代的特征,新時(shí)期的師德內涵也應體現新時(shí)代的精神風(fēng)貌。通過(guò)對《解讀師德內涵,踐行師德規范》的學(xué)習,使我對教師的職責、師德的內涵又加深了一層認識。清楚地理解師德的內涵,對新時(shí)期的師德建設有著(zhù)十分重要的意義。
一、教師自身應該如何理解師德?
首先,新時(shí)期的師德應表現為一種對社會(huì )強烈的使命感和責任感,這種使命和責任著(zhù)眼于對全體學(xué)生的培養,著(zhù)眼于學(xué)生德、智、體、美等多方面全面發(fā)展。
其次,新時(shí)期的師德應體現時(shí)代賦予教師的時(shí)代特征,不僅體現在較高的科學(xué)文化素養和道德修養,還包括先進(jìn)的社會(huì )觀(guān)、教育觀(guān)、教學(xué)觀(guān)、師生關(guān)系觀(guān)。
再次,教師的工作是培養人的工作,最能起到深淵影響的是教師的人格因素。因此教師一定要“以身立教,為人師表”。
最后,教師應認識到自身在時(shí)代的社會(huì )價(jià)值,學(xué)會(huì )自重。
二、社會(huì )對教師師德的理解應該改善
社會(huì )一直對師德有錯誤的認識,教師理應思想好、行為端、知書(shū)達禮、對人禮讓三廂,教師的言行舉止,無(wú)論何時(shí)何地都應是社會(huì )的'表率和楷模。其實(shí)教師也是人,也是普通人,不是不食人間煙火的神。在學(xué)校是教師,為人師表、恪盡教師的本職,這是他們應盡的職責;走出校園,他們是社會(huì )的普通一員,這是他們應有的權利。
總而言之,只要我們正確地理解師德內涵,構建起樹(shù)立師德規范的科學(xué)體系,良好的師德旗幟就一定在教育改革的今天高高飄揚。
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