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工廠(chǎng)學(xué)習心得體會(huì )

時(shí)間:2021-10-12 20:19:01 心得體會(huì ) 我要投稿

工廠(chǎng)學(xué)習心得體會(huì )

  當我們對人生或者事物有了新的思考時(shí),馬上將其記錄下來(lái),這樣可以不斷更新自己的想法。但是心得體會(huì )有什么要求呢?以下是小編整理的工廠(chǎng)學(xué)習心得體會(huì ),希望對大家有所幫助。

工廠(chǎng)學(xué)習心得體會(huì )

工廠(chǎng)學(xué)習心得體會(huì )1

  5月14日-5月25日,公司分管生產(chǎn)副總經(jīng)理尹朝珍帶領(lǐng)生產(chǎn)部相關(guān)人員一行11人,遠赴云南昆明卷煙廠(chǎng)進(jìn)行了為期10天的考察學(xué)習。大家在此次考察學(xué)習中深受啟發(fā)和教育,認識到我公司與國內先進(jìn)的打葉復烤加工企業(yè)還存在比較大的差距,諸如生產(chǎn)管理水平有待改善、員工素質(zhì)不高等。在跟班學(xué)習的過(guò)程中,我們深入考察學(xué)習了昆明卷煙廠(chǎng)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理模式,學(xué)到不少可以借鑒的新理念、好做法。

  昆明卷煙廠(chǎng)二車(chē)間的前身是昆明煙葉復烤一廠(chǎng),1988年昆明煙葉復烤一廠(chǎng)并入昆明卷煙廠(chǎng),命名為昆明卷煙廠(chǎng)十車(chē)間;1994年6月更名為二車(chē)間;1996年10月分為整理挑選和打葉復烤兩部分,打葉復烤命名為二車(chē)間,劃歸生產(chǎn)一部管理。

  一、該車(chē)間堅持以ISO9000、ISO14001、OHSAS18001管理體系為依托,實(shí)行“三全員”管理模式,即全員生產(chǎn)、維護設備、TPM管理,全員質(zhì)檢,全員安全。1、設備管理上按照企業(yè)設備管理要求“創(chuàng )造工藝條件,保證工藝環(huán)境”的總體要求。2、質(zhì)量管理上推行“零缺陷”理念,健全和完善以產(chǎn)品質(zhì)量為核心的內部管理制度,以全員、全過(guò)程的管理實(shí)施對產(chǎn)品質(zhì)量的控制,以高于行標、企標的車(chē)間內控標準對在制過(guò)程進(jìn)行監控;對涉及烤煙產(chǎn)品質(zhì)量的環(huán)節和因素進(jìn)行綜合分析,全部納入管理考核范圍;車(chē)間已連續9年產(chǎn)品質(zhì)量達到優(yōu)等品考核要求。3、安全管理上以“預防為主、加強監管、落實(shí)責任”為重點(diǎn),扎實(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育,宣貫“人人都是安全員”的思想,把“安全生產(chǎn),預防為主”理念植入到每個(gè)員工的心中。

  二、按照企業(yè)“工藝必須服從產(chǎn)品質(zhì)量不斷提高”的要求,工藝管理方面有特色。1、根據原煙來(lái)料不同內在品質(zhì),實(shí)施“生產(chǎn)工藝指令”的措施,確保工藝有效控制和產(chǎn)品穩定提升,產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)現了以預防為主,變被動(dòng)檢驗為主動(dòng)指導和服務(wù)。2、目前實(shí)行的“臨界點(diǎn)潤葉、復烤”、“成品開(kāi)箱驗貨”等工藝技術(shù),在中國打葉復烤企業(yè)獨具特色。3、打葉采勸三段打葉”技術(shù),分為葉尖、葉中、葉基打葉三段打葉!叭未蛉~”后,煙葉造碎小,充分滿(mǎn)足工業(yè)企業(yè)對特色工藝煙葉的要求。

  三、車(chē)間管理方面有許多值得我們學(xué)習借鑒的地方。工作場(chǎng)地處處干凈整潔,工件擺放整齊,工作環(huán)境整潔明亮。每一個(gè)員工都養成了自覺(jué)遵守規章制度、工作紀律的習慣,創(chuàng )造了一個(gè)養成良好氛圍的工作場(chǎng)所。設備巡視到位,任何異常都可以馬上發(fā)現;設備異常在保養中即能發(fā)現和得到解決。主要有如下管理特色:

  1、7S“目視化”管理。

  2、精細化管理。

  3、紅牌作戰。

  這次學(xué)習考察,我們感悟很多,感受很深,真是開(kāi)闊了視野,拓寬了思路,也充分認識到自己水平的不足,今后要加強學(xué)習,豐富自己,不斷提高自身素質(zhì),為公司更輝煌的明天而努力奮斗。我們公司也要加快發(fā)展步伐,完善生產(chǎn)管理制度,提高生產(chǎn)管理水平,提升員工素質(zhì),才能在激烈的市場(chǎng)競爭中立于不敗之地。

工廠(chǎng)學(xué)習心得體會(huì )2

  “某”年“某”月”“某”日,為學(xué)習先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù),吸收先進(jìn)的生產(chǎn)經(jīng)驗,我們來(lái)到“某” “某”廠(chǎng)進(jìn)行學(xué)習參觀(guān)訪(fǎng)問(wèn),經(jīng)過(guò)”某”天的訪(fǎng)問(wèn)感受頗深,具體來(lái)說(shuō)分為一下幾點(diǎn)。

  第一,從環(huán)境角度來(lái)說(shuō),“某某”廠(chǎng)從外部角度來(lái)看,整體規劃整潔、布局合理,進(jìn)入廠(chǎng)房?jì)炔,映入眼簾的是整齊的機床以及干凈明亮的,環(huán)境對工人的影響是直接的,在這樣的環(huán)境下工作,工人不論是心情,還是工作積極性明顯的會(huì )得到提升,從個(gè)人也間接的影響工作效率,對提高工作產(chǎn)量、質(zhì)量,對工廠(chǎng)的效益的提高都有著(zhù)不可忽視的影響!

  第二,從機械的維護與養護的角度來(lái)看,“某某”廠(chǎng)有著(zhù)一套完整的維護養護措施,從而對每臺機械的保養與維護做的更徹底,“生產(chǎn)工具代表生產(chǎn)力”,有先進(jìn)的生產(chǎn)工具必然會(huì )帶來(lái)先進(jìn)的的生產(chǎn)力,而良好的機械維修與養護,正是保證生產(chǎn)工具正常使用的前提!這就是為什么“某某”廠(chǎng)的機床“用起來(lái)更加順手”的原因所在。

  第三,從工廠(chǎng)職工管理方面來(lái)講,該廠(chǎng)的.管理規范全面,對方方面面的事項都有明確細致的規范,“沒(méi)有規矩,不成方圓!”對職工準則的規范化,既有利于管理,又有利于工廠(chǎng)的發(fā)揚壯大,而管理職工的最好辦法就是對職工進(jìn)行規范化的教育,提高職工的規則意識,獎罰分明,提高職工積極性,也正如上文所述的更有利于工廠(chǎng)的發(fā)揚壯大!

  第四,也是最重要的一點(diǎn),職工素質(zhì),人是工作的主體,也是工作管理的對象,上述所說(shuō)的所有角度,歸根結底都是作用于人,而關(guān)系工廠(chǎng)生存與發(fā)展的最重要因素還是人!沒(méi)有良好的職工素質(zhì)何來(lái)良好的環(huán)境?再好的環(huán)境無(wú)人去維持與保護也是無(wú)用;沒(méi)有良好的職工素質(zhì),再好的機床不會(huì )使用也是徒勞;沒(méi)有良好的職工素質(zhì)再好的機床不去正確的養護,也將會(huì )成為一堆廢鐵;沒(méi)有良好的職工素質(zhì),再規范的條例不去遵守,也是一紙空文!總而言之,職工素質(zhì)的高低關(guān)系到工廠(chǎng)各個(gè)方面更關(guān)系到工廠(chǎng)的興衰!學(xué)會(huì )萬(wàn)事“以人為本”的態(tài)度,把提高職工素質(zhì)與道德修養相結合是工廠(chǎng)向長(cháng)遠發(fā)展的重要途徑

  不斷的在學(xué)習中成長(cháng),是生活的重要組成部分,學(xué)習充實(shí)了生活,生活給了學(xué)習者更多的經(jīng)驗!

  總之,在這個(gè)經(jīng)濟高速發(fā)展的年代里,要想在困難中生存,并且“屹立不倒”,必須牢記在困難中求生存,在艱苦中求發(fā)展的不滅信念,用一顆永遠年輕的心去面對、接受和適應這紛繁復雜的新社會(huì )。社會(huì )需要前進(jìn)也必定前進(jìn),歷史證明了,先進(jìn)的、科學(xué)的事物必將戰勝陳舊與迂腐,生存與發(fā)展都掌握在我們自己的手中!

工廠(chǎng)學(xué)習心得體會(huì )3

  時(shí)光飛逝,在水鋼學(xué)習即將一年的時(shí)間。目前學(xué)習了三個(gè)車(chē)間,最近幾個(gè)月在連鑄車(chē)間學(xué)習,這個(gè)月是繼續對澆鋼崗位的技術(shù)和技巧的學(xué)習,同時(shí)加強對其他崗位的熟練操作程度。本月連鑄車(chē)間出現了幾次事故,從事故中我學(xué)到了很多,事故讓我發(fā)現問(wèn)題,在師傅們的幫助下解決問(wèn)題。最重要的是能從生產(chǎn)中尤其是在搶事故中能看出兩個(gè)字“團結”,這點(diǎn)很值得我們學(xué)習。如果不團結生產(chǎn)將不順行,事故搶不回來(lái),直接影響整個(gè)生產(chǎn)流程。在這段時(shí)間的學(xué)習心得如下:

  一、學(xué)習內容體會(huì )

  大家都知道結晶器是連鑄機的心臟,那么澆鋼工就是心臟的動(dòng)力,所以我們可以看出澆鋼操作崗位的重要性。澆鋼操作崗位是連鑄生產(chǎn)過(guò)程中的核心崗位和蘊含技術(shù)的崗位,所以每組鋼的開(kāi)澆、停澆及生產(chǎn)過(guò)程的順利進(jìn)行,澆鋼工處于主導作用。當然要排除一些外界原因,例如鋼水溫度過(guò)低導致鋼水結瘤堵流和跳電造成生產(chǎn)設備停止等。我在連鑄這段時(shí)間里見(jiàn)過(guò)很多次是事故,有的事故可以搶救回來(lái),有的就造成非計劃停澆,影響生產(chǎn)。連鑄生產(chǎn)過(guò)程中最常見(jiàn)的事故有:開(kāi)澆漏鋼、生產(chǎn)過(guò)程中拉漏、鋼水溫度過(guò)低結瘤等。有時(shí)候正確的操作和根據實(shí)際情況進(jìn)行操作可以避免事故的發(fā)生。例如,6月24日2#連鑄機丁班白班也就是我所在的班組進(jìn)行生產(chǎn)一組特種鋼造成非計劃停產(chǎn)。原因是因為當時(shí)鋼水溫度過(guò)低再加上中間包是使用的是澆鑄特鋼的塞棒裝置,塞棒是用來(lái)控制和穩定鋼水流量從而穩定拉速的,所以鋼水溫度低、流速過(guò)小導致結瘤堵流,經(jīng)搶救無(wú)效造成非計劃停產(chǎn)。在事故分析會(huì )上我們機長(cháng)和澆鋼工師傅都分析道:如果開(kāi)澆時(shí)把塞棒開(kāi)到最大按照普鋼開(kāi)澆也許不會(huì )結瘤。當然事故的原因精煉車(chē)間是罪魁禍首,鋼水溫度不達標。當然還有很多我親自目睹的事故案例,在這就不多舉例了。從這些事故中我得到一些啟發(fā):1.各個(gè)崗位要增強自己的責任心。2.操作人員要細心謹慎,把自己的技術(shù)水平發(fā)揮出來(lái)。3.要善于思考、總結,杜絕相同事故的發(fā)生。4.加強各個(gè)車(chē)間操作崗位的聯(lián)系。5.不要太死板,根據實(shí)際情況進(jìn)行生產(chǎn)操作。

  二、實(shí)際操作

  澆鋼工的實(shí)際操作主要是:開(kāi)交操作、生產(chǎn)過(guò)程操作、停澆操作。其中最重要的是開(kāi)澆操作,即開(kāi)澆時(shí)手動(dòng)操作中拉速控制。這段時(shí)間以來(lái)我一直上澆注平臺跟著(zhù)師傅們進(jìn)行親自操作,我現在可以很熟練的對結晶器進(jìn)行加保護渣和撈渣,和停澆前把侵入式水口卸下并進(jìn)行堵流操作。在快停澆時(shí)師傅會(huì )把一個(gè)流次調成手動(dòng)澆注讓我親自操作根據液面調拉速。很遺憾的是因為開(kāi)澆特別重要很容易出現事故,所以現在還不讓我進(jìn)行開(kāi)澆操作,但是會(huì )積極參與開(kāi)澆操作,幫助他們做一些輔助操作。水鋼第二煉鋼廠(chǎng)連鑄車(chē)間有三臺連鑄機,無(wú)論哪個(gè)機座發(fā)生事故我都會(huì )跑過(guò)去看師傅們是如何搶救事故的,從中我學(xué)到很多東西和方法。幫助師傅們進(jìn)行開(kāi)澆前準備工作和處理事故現場(chǎng)使我不僅對連鑄機認識的更透徹而且使我對現場(chǎng)的勞動(dòng)工作不再拘謹。雖然學(xué)習的時(shí)間不夠長(cháng),目前才短短的幾個(gè)月,我感覺(jué)經(jīng)過(guò)自己的努力學(xué)習和不斷的實(shí)踐,所學(xué)到的那么多東西和一些扎實(shí)的實(shí)際操作技術(shù),還是值得高興的。當然了還有很多沒(méi)有學(xué)到的,但是我會(huì )努力的。

  三、小結

  我們身為外出學(xué)習的員工,主要就是學(xué)習操作技術(shù)和事故處理,正常生產(chǎn)的情況下我們學(xué)到的東西很少,只有在事故中才能學(xué)到很多專(zhuān)業(yè)的技術(shù)和心態(tài),遇到事故不能畏懼,保持清醒的頭腦去處。生產(chǎn)中都不愿意出現事故,但有時(shí)候事故的發(fā)生是難免的,所以我們要抓住每一次事故,從中體會(huì )事故的原因和處理方法。重要的是要看到師傅們之間的配合、團結,這是我們最值得學(xué)習的。

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