感恩心做人責任心做事心得體會(huì )（通用7篇）
當在某些事情上我們有很深的體會(huì )時(shí)，通常就可以寫(xiě)一篇心得體會(huì )將其記下來(lái)，這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學(xué)習。那么問(wèn)題來(lái)了，應該如何寫(xiě)心得體會(huì )呢？下面是小編為大家收集的感恩心做人責任心做事心得體會(huì )，希望對大家有所幫助。
感恩心做人責任心做事心得體會(huì ) 篇1
近日，公司組織學(xué)習了由曾精華和潘志紅兩位編著(zhù)的《用感恩心做人，以責任心工作》一書(shū)。感恩與責任是每一位員工立足職場(chǎng)的“必殺技”，因為只有擁有一顆感恩之心，才知道自己肩上有什么樣的責任，做起事來(lái)才能夠盡心盡力。
一個(gè)合格的企業(yè)員工，不僅僅是創(chuàng )造利潤的社會(huì )單元，也是社會(huì )責任的承擔者。而要想成為合格的企業(yè)員工，就要從學(xué)會(huì )感恩開(kāi)始，從擔當責任開(kāi)始！在人生道路上，感恩是一種力量，責任是一種信仰。只要帶著(zhù)肩上的力量和心中的信仰上路，任何艱難坎坷、崎嶇曲折都會(huì )迎刃而解，悄然退卻。而一個(gè)不懂感恩、沒(méi)有責任感的人，只會(huì )在職場(chǎng)浪潮中被淘汰，甚至淹沒(méi)。
通過(guò)開(kāi)展這次活動(dòng)，使我們受益匪淺。我深刻的體會(huì )到感恩、奉獻是人生價(jià)值觀(guān)的提升，努力、進(jìn)取才能夠取得工作成績(jì)。
在這個(gè)世界上，我們都只是一個(gè)很普通、很平凡的人。雖然每個(gè)人的人生觀(guān)與價(jià)值觀(guān)各不相同，但無(wú)論作為大小，都必須要有一顆感恩的心和無(wú)私的奉獻精神。只有這樣，我們的企業(yè)才會(huì )變得更加和諧，更加的美好！
感謝企業(yè)為我們提供發(fā)展的平臺，讓我們盡自己所能展現自己的才華，努力工作，銳意進(jìn)取，發(fā)揮聰明才智，在事業(yè)上取得一個(gè)又一個(gè)豐碩的成果。讓自己的業(yè)績(jì)展現出來(lái)，通過(guò)它才能走向成功，走向輝煌。其次，感謝領(lǐng)導對我們的悉心栽培，讓自己可以得到更多學(xué)習的機會(huì )，充實(shí)了自己的人生。還要感謝同事們的和衷共濟，讓自己一步一步地走向成功，創(chuàng )建輝煌的業(yè)績(jì)。這份恩情我們念念不忘。飲水思源，感恩圖報，我們應該衷誠的感謝那些曾經(jīng)幫助過(guò)自己的人，是他們在人生的路上，一路扶持，陪伴著(zhù)自己走過(guò)風(fēng)風(fēng)雨雨，讓自己健康成長(cháng)與積極進(jìn)步。
在工作中我們要經(jīng)常做到：比學(xué)習、比進(jìn)步、比業(yè)績(jì)、比奉獻，要以良好的精神面貌、勤勉的工作作風(fēng)、一流的工作業(yè)績(jì)踐行對企業(yè)的感恩回報。感恩是種高尚的情操，是人格魅力與人生觀(guān)的完美提升。感恩的心最善最美，懂得感恩的人最可愛(ài)！
感恩企業(yè)、珍惜崗位；感恩領(lǐng)導、積極進(jìn)��；感恩社會(huì )、樂(lè )于奉獻。
一個(gè)人要想有非凡的魅力，就必須具有責任感，責任造就了個(gè)人魅力。只有敢于承擔責任的所謂“傻子”，才能完美地體現其才華，更快地提升能力，才能為自己贏(yíng)得更多的發(fā)展機會(huì )。
但凡有點(diǎn)兒成績(jì)的人，都有一個(gè)共同的特點(diǎn)，那就是都有著(zhù)強烈的責任感，這種責任感，使他們變得更強大。大多成功企業(yè)，之所以成功，也是責任感使企業(yè)做大做強。這些都表明，責任心才是成功的“大智慧”。
一個(gè)人無(wú)論能力大小，主要看你對工作、對事情有沒(méi)有責任心、敢不敢負責任，如果你的能力再大，但由于你驕傲自滿(mǎn)、不負責任，即使很容易辦的事情，也會(huì )辦不好�？梢哉f(shuō)，責任心具有至高無(wú)上的價(jià)值，是人生的一種追求，責任就是對自己所負使命的忠誠和守信，責任就是對自己工作的出色完成。所以，沒(méi)有做不好的工作，只有不負責的人。
“感恩心做人，責任心做事”，只要我們都能勇敢地擔負起責任，認認真真地做好分內工作，完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)，用感恩心播種責任，收獲的就是幸福和成功。
感恩心做人責任心做事心得體會(huì ) 篇2
近日，公司組織學(xué)習了由曾精華和潘志紅兩位編著(zhù)的《用感恩心做人，以責任心工作》一書(shū)。書(shū)中列舉古今中外的經(jīng)典事例，用簡(jiǎn)短明了的點(diǎn)評，對感恩與責任精神進(jìn)行深入解讀，讓讀者認識到一個(gè)人只要懂得知恩感恩、工作以責任心為重，才能在職場(chǎng)中迅速成長(cháng)起來(lái)，一步步走向優(yōu)秀，最終成就事業(yè)的輝煌！學(xué)習之后受益良多，感慨很深，不論對我的工作還是待人接物，都很有啟迪，現就此談幾點(diǎn)感想：
經(jīng)歷是人生的財富，感恩企業(yè)給予我如此豐富的工作經(jīng)歷，讓我在不同的工作崗位和環(huán)境中接受鍛煉，不斷成長(cháng)；感恩企業(yè)給予我展示自己多方面才能的平臺，使我能不斷挖掘自身潛能，持續進(jìn)步；感恩企業(yè)給予我接受磨礪和挑戰的機會(huì )，使我能戰勝自我，奮發(fā)進(jìn)��！
當我們對工作懷有一顆感恩之心，對于自己的言行和態(tài)度都會(huì )更加自律。因為感恩，才不會(huì )放任自己，對工作始終保有一份敬意和責任。
很多人在工作中都有得過(guò)且過(guò)的心態(tài)，覺(jué)得今天做不完，明天還可以接著(zhù)做，其實(shí)這種拖延做事的心態(tài)是最不好的。今天的事情做不完，明天的事情也必將做不完，沒(méi)做好，最后很可能敷衍了事，試問(wèn)這樣的人如何能有所成就？懂得感恩的人，總以更嚴格的要求約束自己，只有順利的完成目標，才能覺(jué)得滿(mǎn)足快樂(lè )。海爾的總裁張瑞敏說(shuō)要日清日結，這是一種自我約束，只有懂得自我約束的人才能有所建樹(shù)。
一個(gè)人的成長(cháng)，離不開(kāi)家人的支持，同事的幫助，領(lǐng)導的關(guān)心，因此在日常工作中，我們要常懷感恩之心，并把感恩意識化成自己的一種行為。對組織，對領(lǐng)導多些感激，少一些怨恨，對同事多一些理解和包容，我們就會(huì )覺(jué)得生活是多么的美好。
對于“責任”書(shū)中描述：我們大部分時(shí)間都在工作。所以有人說(shuō)：“假如你非常熱愛(ài)你的工作，那么你就生活在天堂，假如你非常討厭你的工作，你就生活在地獄�！彪m然工作不等于生活的全部，但是誰(shuí)又能真正的把工作和生活分開(kāi)呢？我們即然從事了一份職業(yè)，選擇了一個(gè)崗位，就必須接受他的全部，就算屈辱和責罵，那也是這項工作的一部分。當我們從事某一項工作就不要忘記責任，時(shí)刻提醒自己工作意味著(zhù)責任，這樣才能把自己的工作做好。學(xué)會(huì )承擔責任，最基本的就是要熟悉自己的工作崗位責任，明白你的工作范圍，對自己責任內的任何事情，都要主動(dòng)去做，千萬(wàn)不要等領(lǐng)導來(lái)安排，事事都有領(lǐng)導來(lái)安排的員工，最終只能被淘汰。
在工作面前，我們要學(xué)會(huì )感恩，在責任面前，我們要時(shí)常反省，懷有感恩之心，懂得自我反省的人，才能在工作中不斷地分析原因、改進(jìn)工作，從而使自已的工作能力得到不斷提高。當你擁有了一顆感恩的心，你就沒(méi)有了埋怨，沒(méi)有了嫉妒，沒(méi)有了憤憤不平，你也就有了一顆從容淡然的心！
在生活中，我們同樣要常懷感恩之心，感恩伴侶給予的愛(ài)和包容，感恩父母給予的養育之情，感恩孩子帶給你的快樂(lè )，感恩朋友的溫暖友情。只有懂得感恩，才能肩負起你應擔的各種責任，才能盡心盡職地去履行責任和義務(wù)，這樣我們便能夠無(wú)時(shí)無(wú)刻地感受到家庭的幸福和生活的快樂(lè )。
讓我們每一個(gè)人都學(xué)會(huì )感恩。感恩是對愛(ài)的追求，對善的堅守；在愛(ài)與善之間，我們應該以感恩的心，去實(shí)踐自己的責任。也是對責任的最完美詮釋?zhuān)绻覀儾粫?huì )感恩，無(wú)法擔當責任。那么，生活是有所欠缺的，想要成為一個(gè)生活快樂(lè )充實(shí)的人，那么學(xué)會(huì )感恩，擔當起責任，在工作中樹(shù)立康威是我家的意識，為康威焦化新的跨越做出更大的貢獻。
感恩心做人責任心做事心得體會(huì ) 篇3
“學(xué)會(huì )感恩，擔當責任”是一本全面提升員工職業(yè)素養的人文讀本，感恩與責任作為職業(yè)精神的源頭，是現代化企業(yè)和員工實(shí)現和諧多贏(yíng)與發(fā)展的核心動(dòng)力，通過(guò)近期的學(xué)習，我把自己的學(xué)習體會(huì )和大家一起來(lái)分享，不當之處請各位領(lǐng)導和同事們多提寶貴意見(jiàn)。
首先，感恩它是一種文化，感恩文化是增進(jìn)單位凝聚力，增強員工的歸屬感，提升團隊戰斗力的重要途徑，感恩不是簡(jiǎn)單的報恩，它更是一種責任，一種追求陽(yáng)光人生的精神境界。我們應該學(xué)會(huì )感恩。我們要感恩祖國，如果我們的國家象伊拉克、阿富汗那樣，人民整天生活在槍林彈雨中，我們能像現在有一份安逸穩定的工作，我們要感恩祖國給我們生存發(fā)展的沃土，我們要感恩單位給我們一個(gè)施展才華的舞臺，我們要感謝領(lǐng)導為我們擔負了更多的責任，有愛(ài)就有感恩，學(xué)會(huì )感恩，才會(huì )擔當責任，所以說(shuō)工作是一種饋贈，履行職責就是感恩。工作為我們提供了穩定的薪水，解決了衣食住行等生存所需，它使我們實(shí)現了經(jīng)濟安全，有了穩定的工作，讓我們的心安定下來(lái)，驅除了個(gè)人在社會(huì )上的漂泊感，工作也是自我實(shí)現的機會(huì )，在工作中我們最大限度地發(fā)揮自己的才能，實(shí)現理想和抱負，獲得深層次的使命感和成就感，工作就是充實(shí)自我，成就自我的過(guò)程，明白了這道理，我們應善待我們的工作，無(wú)論現在大家在什么工作崗位，都要明確自己的工作目標，履行自己的使命，擔當起自己的崗位責任。
事實(shí)上，當我們把工作看成生活的一部分時(shí)，我們就會(huì )從中學(xué)到更多的知識，積累更多的經(jīng)驗，就能在從全身心投入工作的過(guò)程中找到快樂(lè )，也許這一切不會(huì )有立竿見(jiàn)影的效果，在書(shū)中有一篇小故事，就證明對工作負責，就是對自己負責。故事主人公詹森是一家IT公司的營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理，有一次他帶領(lǐng)一個(gè)團隊去參加一個(gè)國際產(chǎn)品會(huì )。在開(kāi)展前有很多事情要做，需要加班加點(diǎn)地工作，可詹森帶著(zhù)工人中大多數人卻和在公司時(shí)一樣，不肯多干一分鐘，一到下班時(shí)間，就溜回家中，要求他們干活，他們就說(shuō)：“沒(méi)有加班工資憑什么干�！痹陂_(kāi)展前一天的凌晨一點(diǎn)，公司老板來(lái)到展場(chǎng)，讓老板感動(dòng)的是詹森和一名工人在揮汗如雨地趴在地上擦著(zhù)地板上的涂料，讓老板吃驚的是其他人都不在，詹森把情況說(shuō)了一遍，在這個(gè)工人主動(dòng)留下來(lái)工作時(shí)，其它工人都在嘲笑他是傻瓜，你賣(mài)什么命，老板又不在，你累死老板也不會(huì )看見(jiàn)，事情發(fā)展到這里，結果我不說(shuō)，大家也可能猜到詹森和那名員工得到了提升，而那些沒(méi)有參加工作的人最終被老板開(kāi)除，這個(gè)故事說(shuō)明生活總是會(huì )給每個(gè)人回報，無(wú)論是榮譽(yù)還是財富，條件是你必須轉變自己的思想和認識，努力培養自己盡職盡責的工作精神，一個(gè)人只有具備了盡職盡責的敬業(yè)精神之后，才會(huì )產(chǎn)生改變一切的力量。
懂得感恩，就懂得更好的生存之道，如一位大集團的總裁所說(shuō)，如果一個(gè)人有能力，那他會(huì )是一個(gè)可用的員工，如果一個(gè)人懂得感恩，那他會(huì )是一個(gè)優(yōu)秀的員工，如果一個(gè)人既有能力，又有感恩的`心，那么這個(gè)人你放手讓他做什么都可以，這位總裁說(shuō)的或不無(wú)道理，對公司，對事業(yè)抱有感恩之心的人，不會(huì )找借口來(lái)推辭自己的工作，也不會(huì )做任何表面的工作來(lái)蒙騙自己的領(lǐng)導。他們認為勤奮工作是一種幸福，努力工作是對職務(wù)的最好回報，可見(jiàn)感恩不是簡(jiǎn)單的報恩，它是一種智慧，一種攻略，一種為自己贏(yíng)得美好未來(lái)的憑借。
擔當責任是我們每個(gè)人必須承擔和無(wú)法逃避的，因為責任使我們的人生變得更有意義，我們生活在一個(gè)由責任構建的社會(huì )中，親情締造的責任讓我們感動(dòng)友情鏈接的責任讓我們幸福，愛(ài)情構造的責任讓我們忠誠，對于這一切我們都應當心存感恩，而不應當漠視和推卸自己的責任。員工和單位之間是一種基于責任的契約關(guān)系，而不單單是一種利益上的關(guān)系，因為一個(gè)人的工作不僅僅是為了錢(qián)，為了生存，工作還是人生的一種需要，是人尋找個(gè)人價(jià)值的一種選擇，工作和事業(yè)滿(mǎn)足了自我實(shí)現的需要，而這就是人最高層次的需要，對此我們應懷著(zhù)一顆感恩的心，用自己的實(shí)際行動(dòng)去擔當責任，在日常的工作中，我們應放棄當一天和尚撞一天鐘的思想，而擔負起單位對我們的信任，改變模糊、抱怨的工作態(tài)度，而應以一顆務(wù)實(shí)、負責的工作作風(fēng)去工作。
學(xué)會(huì )感恩，擔當責任，這不僅是一個(gè)單位生存和發(fā)展的重要方式，而且是員工持續進(jìn)步的動(dòng)力，一個(gè)合格的員工不僅是創(chuàng )造利潤的社會(huì )單元，也是承擔責任的載體，做合格的員工，從學(xué)會(huì )感恩開(kāi)始，從擔當責任開(kāi)始。
感恩心做人責任心做事心得體會(huì ) 篇4
本周集體觀(guān)看學(xué)習了李強老師的《感恩·責任·忠誠》的培訓視頻，收益匪淺。李強老師的講解風(fēng)趣幽默，通俗易懂，很容易接受，對我的生活、工作都產(chǎn)生了深刻的影響。下面就這兩次的培訓談一下我的感受。
李強老師說(shuō): “忠誠于個(gè)人，情義為重;忠誠于組織，團隊致勝;忠誠于事業(yè)，永不放棄;忠誠于信念，精神永存�！币粋�(gè)忠誠的人，必須忠于自己、忠于組織、忠于事業(yè)、忠于信念，只有如此才能忠誠于自己的事業(yè)。誠信是一個(gè)人的基本素質(zhì)，不守信用的人，最終不會(huì )被任何人及企業(yè)所信任。
大凡優(yōu)秀的人才，總希望成就優(yōu)秀的事業(yè)，凸顯自身的價(jià)值。那么，是不是所有的優(yōu)秀人才都能夠成就優(yōu)秀的事業(yè)呢?答案是否定的，根本的原因在于：不能“成功”的人缺乏一種最重要的能力和品德—忠誠。企業(yè)和員工是一個(gè)共生體，企業(yè)的成長(cháng)，要依靠員工的成長(cháng)來(lái)實(shí)現;員工的長(cháng)成，又要依賴(lài)企業(yè)這個(gè)平臺來(lái)實(shí)現。企業(yè)興，員工興;企業(yè)衰，員工衰。
現在大多數企業(yè)在用人標準上都把忠誠作為識人、用人的首要標準，然后才是個(gè)人的能力和素質(zhì)。所有公司無(wú)一例外地希望吸納忠誠的職員，并寄希望于招聘來(lái)甄選，因為忠誠已經(jīng)不僅僅是對道德標準的評判，而是一個(gè)員工對職業(yè)水準的衡量。沒(méi)有任何一個(gè)組織愿意使用一個(gè)缺乏忠誠的人，只有忠誠的人，才有資格成為優(yōu)秀團隊中的一員。缺乏忠誠的人才，沒(méi)有了發(fā)揮才能的舞臺，成就不了事業(yè)的同時(shí)，也成為“懷才不遇”的主力。我認為，作為一名員工，其忠誠往往比智慧更加重要。如果每個(gè)員工都能做到這一點(diǎn)，在本職崗位上克盡職守，領(lǐng)導在與不在都一樣盡職盡責地做好每一項工作，這無(wú)疑是企業(yè)最大的福祉，也是員工走向自己職業(yè)生涯成功彼岸的起點(diǎn)。
在這個(gè)人才競爭日趨激烈的社會(huì )里，忠誠已經(jīng)成為每個(gè)人安身立命之本，成為求生存、謀發(fā)展的重要能力和首要條件。一但缺乏了忠誠，就好像有了一把雙刃劍，傷害了個(gè)人，也傷害了團體。忠誠是一種美德，更是一種能力、一種責任、一種精神，我們不論身居何處，干什么工作，只要擁有一顆忠誠的心，我們就擁有了一個(gè)個(gè)人全面發(fā)展的舞臺，擁有了成就夢(mèng)想的基石，在實(shí)現自我價(jià)值的同時(shí)，為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量!
感恩心做人責任心做事心得體會(huì ) 篇5
2月14日公司組織員工學(xué)習第二課——李強老師的《感恩 責任 忠誠》，講課的主要內容是闡述除了如何做一名好員工外，如何回報公司給自己提供的發(fā)展平臺，如何去回報社會(huì )，從而實(shí)現自己的人生價(jià)值。通過(guò)學(xué)習李強老師的講課，自己有幾點(diǎn)淺見(jiàn)與各位同事共同探討，共同學(xué)習。
感恩——就是回報。從我們進(jìn)入公司的第一天，可以說(shuō)公司就已經(jīng)是我們的“生身父母”，給我們提供發(fā)展和實(shí)現自身價(jià)值的平臺，看著(zhù)我們從沒(méi)有工作經(jīng)驗和閱歷，到成長(cháng)為能獨當一面的崗位能手，最重要的是給我們發(fā)放薪資和福利，解決生活所需。今天的我們，沒(méi)有任何理由和借口不去認真工作，只有努力工作才能為公司創(chuàng )造更好的經(jīng)濟效益，才是對公司最好的回報，同樣公司也會(huì )給我們提供更好的薪資和福利待遇。
責任——就是良心。當今社會(huì )無(wú)論是單位，還是個(gè)人，都肩負著(zhù)不同的責任和使命，我們是做房地產(chǎn)企業(yè)的，我們的責任就是建造堅固的房屋，責任更是重于泰山，如果我們不負責的去檢查和監督施工質(zhì)量，就有可能會(huì )發(fā)生重大責任事故，造成不可挽回的局面，我們也會(huì )受到良心的譴責，所以責任就是良心。同樣在工作中，沒(méi)有高低貴賤之分，只有擔負責任的大小。有的人工作中總愛(ài)推諉扯皮，把責任拼命往別人身上推，把成績(jì)和榮譽(yù)拼命往自己身上攬，這種人就缺乏責任心和工作道德，試問(wèn)能否對不起自己的良心；相反一個(gè)有責任感和良知的人，在工作中能身先士卒，時(shí)時(shí)做模范，處處做表率，對得起自己的工作崗位，堅強面對困難，敢于承擔責任，能出色的完成工作計劃目標。當然工作中也不能讓責任束縛了手腳，不要怕?lián)熑喂ぷ骶妥兊梦奉^畏腦，在公司為我們提供的發(fā)展平臺上，充分展示自己的才華，經(jīng)得起實(shí)踐的考驗和磨練，相信會(huì )變成一個(gè)敢于承擔更大責任的人。
忠誠——就是堅守。衡量忠誠的標準就是惟命是從，效忠和誠實(shí)，但我認為還應加上堅守。在公司里，張總也時(shí)常引導我們，在工作中，要帶著(zhù)感情做人，帶著(zhù)激情做事。 我們不但要樹(shù)立把公司的事當成自己事的工作態(tài)度，還要把公司當成我們的第二個(gè)家，堅守崗位，與公司共進(jìn)退、共患難，忠于公司的建設，見(jiàn)證公司的發(fā)展歷程，陪著(zhù)公司走過(guò)百年企業(yè)。
總之，學(xué)習李強老師的講課領(lǐng)悟很多做人的道理和科學(xué)管理的方法，在今天的我們從現在開(kāi)始還不晚，讓我們一起動(dòng)起手來(lái)，把所學(xué)到的管理知識靈活運用到工作中去，用實(shí)踐來(lái)檢驗成果；讓我們一起動(dòng)起手來(lái)，為公司的發(fā)展和建設貢獻更大地力量。
感恩心做人責任心做事心得體會(huì ) 篇6
今天是培訓的第二天，上午參加了軍訓，下午看了李強老師講的《感恩·責任·忠誠》一講。
一個(gè)忠誠的人，必須忠于自己、忠于組織、忠于事業(yè)、忠于信念，只有如此才能忠誠于自己的事業(yè)。誠信是一個(gè)人的基本素質(zhì)，不守信用的人，最終不會(huì )被任何人及企業(yè)所信任。
李強老師講的忠誠、責任、感恩，讓我們將自己的最本職工作先做到位，融會(huì )貫通，一切工作中的程序動(dòng)作必須做到短期內掌握并且會(huì )用，并做到專(zhuān)業(yè)性。
從李強老師講的視頻中，我認為最重要的是做好每天該做的四件事：一、想你該做的。二、說(shuō)你該做的。三、做你分內的。四、改你做錯的。每天睜開(kāi)第一眼，我們應先想今天應該做哪些事，昨天在工作中有哪些遺漏，并將它及時(shí)的補齊并改正。將自己分內的事做好，做到位！
我們的第一期培訓才剛剛開(kāi)始，作為其中一員，我將此次的培訓內容作為對自己行為、知識的一次提升和補充，在此豐富自己的生活、閱歷。并且在以后的工作中努力做到，約束自己的行為舉止。
在工作中應該有永遠比上司期待的工作成果做得更好的心態(tài)！作為電氣自動(dòng)化部一車(chē)間彩涂的一名辦事員，每天的工作就是將上面的通知、信息向各位員工傳達，并將本作業(yè)區信息向上級做反饋。但是除此之外，在空閑時(shí)間會(huì )和其他白班成員一起在生產(chǎn)線(xiàn)做巡檢、檢修工作，我認為多學(xué)習是對自己的負責�？赡芤蛉硕�，但是對于專(zhuān)業(yè)的部分知識，我還是會(huì )在同事的指導下加強學(xué)習和鞏固。
在此后的工作、生活中，我會(huì )將此次這15天作為一個(gè)標準嚴格要求自己。
認真第一，聰明第二，做好每天該做的，改正曾經(jīng)做錯的，每天都有進(jìn)步，是我今天的第一收獲。
感恩心做人責任心做事心得體會(huì ) 篇7
一個(gè)老倉庫保管員在本職崗位上認認真真的工作了二十年，從來(lái)沒(méi)有出現過(guò)一次的工作失誤，在年終工作會(huì )議上廠(chǎng)長(cháng)給了他五千元的安全獎，在會(huì )上廠(chǎng)長(cháng)叫他談?wù)劯卸�、敬業(yè)、責任，他說(shuō)他不會(huì )說(shuō)話(huà)，也不知道什么叫敬業(yè)和責任，這二十年他就是這樣過(guò)來(lái)的，站好自己每一班崗，我得到了廠(chǎng)長(cháng)的信任，我還會(huì )繼續干好這份工作的！
一個(gè)很樸實(shí)的員工，他一個(gè)字沒(méi)有說(shuō)到感恩、敬業(yè)、責任，但是他卻用他的二十年工齡把感恩、敬業(yè)、責任這六個(gè)字全部深入到工作當中去了。
感恩、敬業(yè)、責任這是一個(gè)天天都在講的話(huà)題，我們還是要強調是因為，它們作為一種可貴的精神財富，歷久彌新。
妻子懷胎那段日子里，從妊娠反應天天嘔吐，到胎位偏移要天天臥跪，終于熬到了產(chǎn)期，在產(chǎn)房外我聽(tīng)到了嘶心裂肺的哭聲，當時(shí)我真的想踹門(mén)進(jìn)去打死大夫，妻子用完了最后的一點(diǎn)力氣，一個(gè)小生命終于誕生了，看到妻子奄奄一息的表情，才真正理解媽媽告訴我的話(huà)語(yǔ)“兒奔生、娘奔死呀”，當然，當女兒躺在妻子的懷里的時(shí)候，我只能看到妻子眼睛里充滿(mǎn)著(zhù)幸福的淚花�；仨业陌职謰寢�?zhuān)彝蝗桓杏X(jué)無(wú)比的愧疚，我該懷著(zhù)一顆感恩之心去體諒他們，而不是說(shuō)“你們生了我就該養活我”；我該擔當起照顧、孝敬他們的責任，而不是責怪他們讓我出生就這么貧窮，可憐天下父母心呀！
我想，如果沒(méi)有我的父母，我就沒(méi)有機會(huì )在這五彩繽紛的世界上品味人生的冷暖，也就沒(méi)有機會(huì )享受生活的快樂(lè )與幸福了。因此，我很感謝他們給了我生命，給了我無(wú)微不至的關(guān)懷。正所謂“舔犢之情，父母之愛(ài)，深如大�！�。因此，不管他們的社會(huì )地位、知識水平以及其它素養如何，他們都是我今生最大的恩人，是值得我永遠去愛(ài)的人。
我今天想說(shuō)的感恩不僅僅只有父母，感恩有許多種，有對幫助過(guò)你的人感恩，有對挫折的感恩，當你學(xué)會(huì )感恩時(shí)，你會(huì )發(fā)現生活的美好，世界的祥和；當你學(xué)會(huì )感恩，你會(huì )發(fā)現別人對你的譏諷也變得友善；當你學(xué)會(huì )感恩，你會(huì )發(fā)現遇到挫折你已不再懼怕。在上學(xué)的時(shí)候我感恩老師，因為有了園丁一樣的他把我教育成人，在我學(xué)開(kāi)車(chē)的時(shí)候我感恩我的師傅，是他一手把我教會(huì )了開(kāi)車(chē)，在我喝醉酒的時(shí)候我感恩朋友，是他艱難的背著(zhù)我把我送回了家，在我騎車(chē)摔倒的時(shí)候，我感恩一個(gè)陌路人，是他的幫助把我送去了醫院，這個(gè)世界上需要的感恩人與事真的是無(wú)處不在。
今天我想告訴大家的是我要感謝煙草這個(gè)大家庭，我今年36歲，但在煙草這個(gè)大家庭已經(jīng)快十二年了，在這十二年里，在家待的時(shí)間沒(méi)有超過(guò)兩年，回家就象走親戚，這么多年來(lái)是煙草養育了我，在煙草讓我學(xué)會(huì )的電腦、在煙草讓我拿到了會(huì )計資格證書(shū)、在煙草讓我獲得了大專(zhuān)文憑，在這個(gè)社會(huì )上誰(shuí)又會(huì )一分錢(qián)不花的能給你這么多的東西，在公司領(lǐng)導就象父母一樣的關(guān)懷著(zhù)我，每當看到領(lǐng)導一張張純樸慈祥的臉我就想起給我們冬天送曖、夏天送爽，就連一把芭蕉扇、一瓶清涼油都會(huì )及時(shí)的送給我們。
是呀，人真的要學(xué)會(huì )感恩惜福，不要把眼前美好的東西當成別人的，不要把別人對你的關(guān)心當成是有所企圖，不在把當前的工作看成是壓力，想想汶川，看看玉樹(shù)，我們生活的真的很幸福，很快樂(lè )，從現在起，我會(huì )用心靈牢記感恩這個(gè)詞匯，我會(huì )用行動(dòng)來(lái)詮釋他的內涵，就讓我們大家行動(dòng)起來(lái)吧，只要每個(gè)人都懷揣一顆感恩的心，泗洪煙草必然會(huì )永遠輝煌！
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