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責任督學(xué)工作心得體會(huì )

時(shí)間:2021-03-17 16:10:16 心得體會(huì ) 我要投稿

關(guān)于責任督學(xué)工作心得體會(huì )

  我們心里有一些收獲后,不如來(lái)好好地做個(gè)總結,寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣可以不斷更新自己的想法。相信許多人會(huì )覺(jué)得心得體會(huì )很難寫(xiě)吧,以下是小編為大家整理的責任督學(xué)工作心得體會(huì ),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于責任督學(xué)工作心得體會(huì )

  責任督學(xué)工作心得體會(huì )1

  2月25日,新晃縣舉行了督學(xué)責任區辦公室正、副主任崗前培訓,周生來(lái)主任所作《做一名合格的責任督學(xué)》的精彩講座,讓我茅塞頓開(kāi),感悟頗深。

  周生來(lái)主任圍繞著(zhù)“督學(xué)是什么?”,“為什么要督學(xué)?”和”怎樣督學(xué)?”三個(gè)問(wèn)題,從以下六個(gè)方面對督學(xué)工作進(jìn)行了生動(dòng)、具體地闡述。

  一是認清形勢。當前“強化國家教育督導”形勢喜人,建設教育強省的決策和繼續開(kāi)展第三輪“兩項督導評估考核”,促使我省教育督導工作再度升溫,市委、市政府1號文件精神,讓我感受到督學(xué)工作責任重大。

  二是明確職責。通過(guò)學(xué)習弄清了自己的角色定位,明確了責任督學(xué)五項基本職責和八大督導任務(wù)。責任督學(xué),重在監督與指導,關(guān)鍵是如何落實(shí)“責任”二字。責任督學(xué)深入責任區的過(guò)程既是了解一線(xiàn)教育教學(xué)改革動(dòng)態(tài)、豐富自身的過(guò)程,也是指導幫助學(xué)校發(fā)展的過(guò)程,還是擴大教育督導影響力、樹(shù)立督學(xué)權威的過(guò)程。

  三是加強學(xué)習!按蜩F還得自身硬”,作為責任督學(xué),不斷學(xué)習應成為第一要務(wù)。掌握:

 、俳逃煞ㄒ、方針政策;

 、谵k學(xué)標準及課程計劃;

 、墼u估方案;

 、芎鲜《綄W(xué)責任區學(xué)校督導評價(jià)指南是每位督學(xué)的必修課程。

  建設一支精干高效、素質(zhì)優(yōu)良的督學(xué)隊伍是督學(xué)工作正常運行的基礎。

  四是堅持原則。教育督導必須講原則,沒(méi)有原則的教育督導只能搞一次、搞一年,“查實(shí)情、講實(shí)話(huà)”是教育督導的生命線(xiàn)。

  五是講究方法。做好任何工作都要講究方法,督學(xué)工作更要講究方法,督學(xué)在工作中做到不擺架子,不揪辮子,不找岔子。交給了我們值得借鑒的幾種方式:現場(chǎng)督查、現場(chǎng)反饋;定期例會(huì )、定期通報;專(zhuān)題調研、專(zhuān)題交流;三進(jìn)三聯(lián)二化解:“三進(jìn)”即進(jìn)班、進(jìn)組(教研組)、進(jìn)宿舍和食堂;“三聯(lián)”即聯(lián)系學(xué)生、聯(lián)系家長(cháng)、聯(lián)系教師;“二化解”即化解師生間的矛盾、化解家長(cháng)與學(xué)校間的矛盾!捌邆(gè)一”:每月到學(xué)校一次、參加聽(tīng)評課活動(dòng)一次、與10名以上教師談心一次、與10名以上學(xué)生談?wù)撘淮、征求意?jiàn)一次、發(fā)現一個(gè)問(wèn)題、撰寫(xiě)一篇報告。還要注意事前備案、亮證督導、依法督導、現場(chǎng)反饋、總結匯報、跟蹤整改。

  六是創(chuàng )新思維。責任督學(xué)要想做好“責任”文章,必須創(chuàng )新思維,既要敢于監督,又必須善于指導,要督出實(shí)情,更要導出實(shí)效。

  1、要善于選擇督導內容和時(shí)機。督導內容要“新”,督導時(shí)機要“準”。

  2、要正確理解“隨機督導”!岸綑C督導”不是“隨意督導”,它必須按照“督前認真準備、督中依法依規、督后及時(shí)反饋并定時(shí)回訪(fǎng)”的程序進(jìn)行。

  3、要科學(xué)把握督學(xué)分寸。

 、賹(zhuān)項督導抓落實(shí)、隨訪(fǎng)督導抓鞏固、跟蹤督導抓整改;

 、谌粘9ぷ髡覇(wèn)題、創(chuàng )新工作找思路、延誤工作找責任、落實(shí)工作找人才;

 、圻^(guò)程督導要“實(shí)”、問(wèn)題查擺要“準”,原因分析要“透”、指導工作要“新”、問(wèn)題整改要“效”。

  4、要全面強化結果運用。做為責任督學(xué),一要確保督導結果的準確性和督學(xué)建議的科學(xué)性;二要積極向教育行政部門(mén)和教育督導部門(mén)匯報,爭取引起重視;三要建立督學(xué)臺帳,對督學(xué)問(wèn)題實(shí)行跟蹤回訪(fǎng)。

  周主任的講座理念新,內容實(shí),案例生動(dòng),針對性強,具有很強的指導和操作性,讓人深受啟發(fā)。此次培訓,讓我對現階段督學(xué)責任區工作有了更深的理解,更深的認識,對今后更好地開(kāi)展督學(xué)責任區工作具有重大指導意義和極強實(shí)用價(jià)值,讓困惑、迷茫,在黑暗中摸索的我看到了光明,看到了希望。

  責任督學(xué)工作心得體會(huì )2

  “責任督學(xué)掛牌督導”這一作法我縣早在三年前就已實(shí)施,為辦全縣人民滿(mǎn)意教育發(fā)揮了積極作用,曾得到省市教育督導部門(mén)的肯定和推介。值舉國上下全面貫徹落實(shí)國務(wù)院教育督導委員會(huì )辦公室《關(guān)于印發(fā)〈中小學(xué)校責任督學(xué)掛牌督導辦法〉的通知》,全面推行中小學(xué)校責任督學(xué)掛牌督導,深入推進(jìn)督學(xué)責任區制度建設之際,將幾年來(lái)的工作實(shí)踐點(diǎn)滴小結如下,與同仁們切磋交流共進(jìn)共贏(yíng)。

  責任督學(xué)掛牌督導之好處!柏熑味綄W(xué)掛牌督導”顧名思義就是教育督導室按統一規格制作公示牌,將責任督學(xué)的姓名、照片、聯(lián)系方式和督導事項在相應學(xué)校校門(mén)顯著(zhù)位置予以公示,責任督學(xué)對責任學(xué)校進(jìn)行經(jīng)常性督導。

  一是暢通了家長(cháng)、社會(huì )、學(xué)校各界人士與督學(xué)人員的溝通渠道,有問(wèn)題隨時(shí)可以與責任督學(xué)取得聯(lián)系,可以將問(wèn)題矛盾處理在萌芽狀態(tài)下;

  二是將督學(xué)人員的督學(xué)行為置在學(xué)校、家長(cháng)、社會(huì )各界的監督之下,責任督學(xué)必須嚴守督學(xué)人員行為準則,確保陽(yáng)光督導、科學(xué)督導的實(shí)行。

  這樣一來(lái)全縣人民對教育的滿(mǎn)意率不斷提升,近年我縣的`民調教育滿(mǎn)意率一直處在全市乃至全省前列。

  責任督學(xué)掛牌督導之關(guān)鍵。要做好這項工作關(guān)鍵:

  一是在于責任督學(xué)“三有”,有勇氣,敢于將自己的基本信息公之于眾,自己的工作行為接受社會(huì )各界的監督;有信心,相信自己有能力將學(xué)校各類(lèi)矛盾問(wèn)題通過(guò)協(xié)調處理好;有熱心,不厭其煩地接受各界的信息反饋,不發(fā)脾氣不推諉,耐心解釋熱心辦理,有問(wèn)必答,有行必果。

  二是在于學(xué)校重視責任督學(xué)的督導意見(jiàn),積極投入整改。

  三是在于縣教育督導室將督學(xué)情況匯總,定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì )議,進(jìn)行情況通報和交辦。四是在于縣教育局及相關(guān)職能部門(mén)重視責任督學(xué)的督導意見(jiàn),積極運用督導結果,將學(xué)校的整改執行情況列入目標管理考核。

  責任督學(xué)掛牌督導督學(xué)人員要處理好幾個(gè)關(guān)系:

  一是要明確好自己的職責,給自己定好位,不能越位更不能缺位。督學(xué)的主要責任是監督、指導、反饋、提升,不是要你代替行政、代替校長(cháng)、代替老師直接去解決問(wèn)題,而是重在督與導,將意見(jiàn)提出來(lái),最終達到敦促問(wèn)題解決之功效。

  二是要明確好自己的身份,責任督學(xué)是學(xué)校的服務(wù)員,不是什么“欽差大臣”,要放下架子,融入學(xué)校,與學(xué)校建立互相信任、密切合作的伙伴關(guān)系,不要高高在上,要以平等的身份與學(xué)校進(jìn)行溝通交流,要有校榮我榮、校衰我恥的大局意識。

  三是要行使好自己的權利,不要做老好人總講成績(jì),要洞察秋毫,分明是非,及時(shí)提出問(wèn)題,及時(shí)向教育督導室匯報備案,還要跟蹤到底整改到位,將學(xué)校整改情況列入目標管理考核,這是你的權利,有為才能有自己的位、有自己的威。

  教育督導室與縣教育局等行政職能部門(mén)要協(xié)調好幾個(gè)關(guān)系:一是要分明職能,分工又合作。教育行政等職能部門(mén)重在出臺制度政策規則,重在抓過(guò)程抓落實(shí),而教育督導重在監督和指導、反饋,重在抓行為的整改落實(shí),在職能上分工不同,但也有職能重合之時(shí),因此有時(shí)要及時(shí)溝通交流,統籌安排,避免重復多頭下鄉,加重基層學(xué)校的接待負擔,可以聯(lián)合下鄉,也可以下鄉資料共享不再重復下鄉;二是要相輔相成,充分利用督學(xué)結果?h教育局等行政職能部門(mén)和縣教育督導室要定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì )議,專(zhuān)題聽(tīng)取責任督學(xué)工作匯報,共同研究處理相關(guān)問(wèn)題。

  責任督學(xué)掛牌督導還要注意幾點(diǎn):

  一是要加強督學(xué)培訓。對新任責任督學(xué)進(jìn)行入職培訓,對在職責任督學(xué)進(jìn)行定期培訓、集中培訓。實(shí)行責任督學(xué)定期交流制度,原則上每3年輪崗交流一次。

  二是要嚴格督學(xué)工作要求。責任督學(xué)按照“依法監督、正確指導、及時(shí)反饋、深入調研、合理建議”的工作方針,采取隨機聽(tīng)課、查閱資料、列席會(huì )議、座談走訪(fǎng)、問(wèn)卷調查、校園巡視等方式,對責任學(xué)校實(shí)施經(jīng)常性督導,對每所學(xué)校實(shí)施經(jīng)常性督導每月不得少于1次,視情況可隨時(shí)對學(xué)校進(jìn)行督導,督導結束后,責任督學(xué)要填寫(xiě)督導記錄,將督導結果當場(chǎng)向學(xué)校反饋,并及時(shí)向教育督導室提交報告。發(fā)現危及師生安全的重大隱患,應及時(shí)督促學(xué)校和相關(guān)部門(mén)處理;對各種突發(fā)事件或重大事故,責任督學(xué)應第一時(shí)間趕赴現場(chǎng),及時(shí)了解并上報有關(guān)情況。

  三是要加強責任督學(xué)管理。建立完善責任督學(xué)管理辦法,完善進(jìn)入和退出機制。建立責任督學(xué)考核制度,對責任督學(xué)履行職責、開(kāi)展工作和完成任務(wù)情況進(jìn)行年度考核,把責任督學(xué)落實(shí)《督學(xué)行為準則》、廉政紀律情況及學(xué)校和社會(huì )公眾滿(mǎn)意度情況納入考核指標體系。對年度考核稱(chēng)職的督學(xué),予以續聘;對考核優(yōu)秀的督學(xué),給予表彰獎勵。對行為不規范、不作為或亂作為的督學(xué)予以追責處理。

  責任督學(xué)工作心得體會(huì )3

  歲月如流,從20XX年春擔任學(xué)前教育督學(xué)以來(lái)已經(jīng)過(guò)4個(gè)年頭;仡欉@幾年的工作,應該是收獲頗豐的。

  一、收獲成長(cháng)

  擔任督學(xué)工作之初,心里是惶恐的,不知道自己該做什么,怎么做,才能承擔起責任。因此認真學(xué)習是必不可少的,通過(guò)學(xué)習國務(wù)院《教育督導條例》、教育部《學(xué)前教育督導評估暫行辦法》,以及區教育局的培訓,我對責任區督學(xué)工作的意義、任務(wù)有了初步的認識,明確了工作的責任,認準自己的身份定位。

  以學(xué)習者、研究者、促進(jìn)者身份進(jìn)入幼兒園,盡量不給幼兒園增加麻煩,給幼兒園帶去實(shí)實(shí)在在的幫助,讓幼兒園能樂(lè )意接受此事,并能利用督學(xué)機會(huì )促進(jìn)幼兒園發(fā)展。在督學(xué)過(guò)程中,自己深入到一線(xiàn),深入到幼兒園一日生活中,在與其它督學(xué)的交流、探討中提升了自己的專(zhuān)業(yè)素養,彌補了在管理崗位上的不足。

  二、幼兒園變化喜人

  因督學(xué)要深入幼兒園看半日活動(dòng),看包括入廁、飲水、洗手等的各生活環(huán)節。而幼兒常規建立不是一蹴而就的,因此每期至少1次的入園督導,促使幼兒園日常工作不敢懈怠,對幼兒園是壓力、也是動(dòng)力。

  經(jīng)過(guò)督導,大多幼兒園管理更加規范,環(huán)境更加優(yōu)美、育人效果更加明顯,區域游戲更加豐富。尤其是第一批督導的龍王中心幼兒園、福洪中心幼兒園、花蕾幼兒園等民辦公益性幼兒園進(jìn)步明顯,辦園水平不斷提升。

  三、下一步打算

 。ㄒ唬┩黄贫綄款i。經(jīng)過(guò)4年督學(xué),雖然取得一些成績(jì),但對于部分起點(diǎn)較高的幼兒園也遭遇瓶頸,下一步在創(chuàng )新督導工作上下功夫,找準此類(lèi)幼兒園問(wèn)題,促進(jìn)其良性發(fā)展。我自己的責任園所:巨人樹(shù)幼兒園、城廂中心幼兒園、川化潤嘉幼稚園、愛(ài)心培幼兒園等4所幼兒園也屬于此類(lèi)情況。

  下一步,對于3所一級園重點(diǎn)督科研課題及課程建設,愛(ài)心培幼兒園重點(diǎn)督游戲及師資培養,同時(shí)爭取外援(專(zhuān)家)對他們進(jìn)行診斷,幫助幼兒園進(jìn)一步做實(shí)做亮特色,提升影響力。

 。ǘ┘訌娮陨韺W(xué)習。責任區督學(xué)工作是原則性、技術(shù)性并重的工作,要成為一個(gè)優(yōu)秀督學(xué),必須加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,在以后工作中我要積極參加各級各類(lèi)培訓,通過(guò)自學(xué)等方式,提高自身專(zhuān)業(yè)能力,盡力達到以“提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心”的督學(xué)效果。

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