煤礦安全心得體會(huì )(通用20篇)
煤礦安全心得體會(huì )1
安全,是一個(gè)永恒的話(huà)題,也是一個(gè)老生常談的話(huà)題,但對于煤礦工人來(lái)說(shuō),安全永遠是一個(gè)至關(guān)重要的話(huà)題,無(wú)論是誰(shuí),都應該愛(ài)惜生命,在工作生活中了解一些保護生命安全的最基本常識。對于一個(gè)在 煤礦一線(xiàn)工作的上有老下有小的成年人來(lái)說(shuō),安全的重要性更是毋庸置疑的。
近日,區里組織大家學(xué)習了近兩年來(lái)我省發(fā)生的多起煤礦煤礦事故案例,講述我們身邊真實(shí)的安全事故,一條條生命的逝去讓我感到無(wú)比的震撼。
過(guò)去的錯誤就是將來(lái)的`智慧和成功,任何教訓都是學(xué)問(wèn)。對于安全生產(chǎn)工作而言,事故教訓也是寶貴的財富。解析它,追問(wèn)它,透視機理,發(fā)現規律,從而舉一反三,突出預防為主,突出加強監管,突出落實(shí)責任,從而推動(dòng)工作。通過(guò)學(xué)習近年來(lái)發(fā)生的一些典型煤礦事故案例,通過(guò)回顧反思,強化意識,宣傳法規,傳授知識,進(jìn)一步加深了安全意識。事故教訓不應該結束,不應該過(guò)去,更不應該忘記。煤礦事故給人民群眾生命財產(chǎn)、社會(huì )和諧和家庭幸福造成的破壞和影響,以案論教增強了我們的安全意識。從案例中我發(fā)現了很多因安全知識缺乏、安全技能不足而導致事故后果擴大的教訓,使我認識到,我需要進(jìn)一步學(xué)習安全知識、提高安全技能。
總之,只有自己打心底里認識了安全的意義、理解了安全本質(zhì),而且在工作中不斷地、自覺(jué)地通過(guò)自身的努力來(lái)提高安全意識、安全素養,才能真正的實(shí)現自身的安全、他人的安全、企業(yè)的安全。
煤礦安全心得體會(huì )2
為期7天的安全培訓活動(dòng)圓滿(mǎn)結束,回顧整個(gè)培訓,感觸很深,同時(shí)也學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗。自參加工作以來(lái),由于日常工作繁忙,很少有時(shí)間系統的進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識和理論知識的學(xué)習,這次很榮幸有機會(huì )來(lái)參加這個(gè)培訓班,利用這次難得的機會(huì ),我努力學(xué)習,嚴格要求自己,虛心向老師和同事請教,煤礦有關(guān)教程和事故案例分析等,進(jìn)一步鞏固和提高了自己的安全理念和管理能力。
通過(guò)幾天的學(xué)習使我認識到,安全是我們工作的重中之重。沒(méi)有安全,就無(wú)從談起生產(chǎn)。安全是廣大職工的福利,只有確保了安全生產(chǎn),才能給職工創(chuàng )造積極,美好的生活藍圖,保不住,一切都只能是鏡中望月。如今科學(xué)發(fā)展日新月異,全國范圍內安全形勢也有了一定好轉,可一些大的'事故還時(shí)有發(fā)生。究竟原因也不外乎就是工人的安全意識淡薄,沒(méi)有認識到事情的嚴重性所致。正因為煤礦工人的安全意識得不到提高,大家對事故頻發(fā)的漠然才導致了災難的一再重演。所以,如何應用先進(jìn)的管理技巧從思想上把工人的安全意識提上去,是提升班隊安全效率的根本。
在此次的培訓活動(dòng)中,授課老師也給我們提出了許多建設性的意見(jiàn),特別是針對于培養人員思想意識方面的建議,很多都值得借鑒和應用。
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集團公司乃至全國都在學(xué)習神**全管理經(jīng)驗,通過(guò)對神華精神、神華經(jīng)驗、神華做法的學(xué)習,從"煤礦不可能不死人"到"煤礦能夠不死人",神華人在創(chuàng )造"效益神話(huà)"同時(shí),始終不懈追求著(zhù)"生命神話(huà)"。神華成功走出了一條我國煤炭工業(yè)科技含量高、經(jīng)濟效益好、安全有保障的新型工業(yè)化之路,為我國實(shí)現由煤炭工業(yè)大國向煤炭工業(yè)強國轉變做出了示范。因而體會(huì )頗深。
提高認識,學(xué)習先行。企業(yè)發(fā)展靠管理,管理的根本在思路。思路開(kāi)闊才有發(fā)展和進(jìn)步。學(xué)習神華,消除兩種思想。首先是消除"安全上的唯條件論",認為"條件好就不會(huì )發(fā)生事故,條件差就會(huì )發(fā)生事故",條件的優(yōu)劣是客觀(guān)因素,但"人、機、物、環(huán)"諸環(huán)節中出現失誤都可能導致事故,發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性來(lái)從"安全上的唯條件論"解脫出來(lái),神華也有百年老礦,也有著(zhù)煤礦五大災害的威脅。從采煤管理現場(chǎng)看,當工作面遇到斷層或構造帶時(shí),制定可靠措施、嚴格管理、不能出現問(wèn)題,相反我們二季度的'幾起輕傷雖然傷害不大,但都是簡(jiǎn)單的、低級的不安全行為所致。在神華對自然發(fā)火周期僅有一個(gè)月的煤層,采取得力措施,上高科技,秉承"安全投資能產(chǎn)生最佳效益",科學(xué)對待,走出科學(xué)發(fā)展、超前預控的新路子。其次,消除"事故難免論",神華把煤礦打造安全產(chǎn)業(yè),"煤礦能夠做到不死人",神華人就是通過(guò)科技興礦、規模發(fā)展、高效集約發(fā)展,使"無(wú)人則安,人少則安"成為行動(dòng),提升了科技貢獻率,推動(dòng)人性化管理新發(fā)展。信息化管理讓勞動(dòng)力從繁重的體力勞動(dòng)中解脫,讓技能成為時(shí)尚,讓新科技替代老傳統。強化預控管理,把危險源辨識作為職工的基本技能,把不安全行為嚴格管控,加強全面的系統管理,使各類(lèi)危險源始終處于動(dòng)態(tài)受控狀態(tài)。
排查到位、對標整改。學(xué)習神華最重要的是用神華指導我們的實(shí)踐。認真對照標準找差距,對照神華找差距。對照神華找差距,解放思想,提升安全理念,人家能做到的我們就能夠做到。從優(yōu)化組織生產(chǎn)上、科學(xué)布局上,技術(shù)管理上加大力度。對照標準找差距,()按照專(zhuān)業(yè)、系統組織人員排查,不留死角和盲區,制定措施,不能停留在功勞簿上,不要被鮮花和掌聲所迷惑,真正找到不足和短板。109大巷受采動(dòng)影響巷道變形,中央風(fēng)井井壁破壞,生產(chǎn)接替比較緊張。因而,目前我們針對問(wèn)題,制定相應的整改方案,著(zhù)力打造八條精裝線(xiàn)、四條一級線(xiàn)。按照標準頭、標準面、標準硐室全面打造標準化工程。
強化執行,重在落實(shí)。對照神華經(jīng)驗、對照標準化要求,對排查的問(wèn)題和差距,在思想提升的基礎上,按照計劃落實(shí)整改。比**翼大巷、8212工作面等要在九月十日完成,其他保證九月二十日完成。怎么才能做好呢,就要在執行上下功夫,不能有松懈思想、不要有畏難情緒,把執行和落實(shí)納入區隊隊伍建設考核中。在實(shí)踐中,堅持"手指口述"安全確認,把風(fēng)險預控與防范事故結合起來(lái),固化傳統優(yōu)良做法、積極借鑒神華風(fēng)險預控管理體系,大力推進(jìn)防控體系和操作體系建設,提升礦井安全管理水平。
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近段時(shí)間,我礦安全事故時(shí)有發(fā)生,導致安全壓力不斷增大,為了扭轉被動(dòng)局面,結合事故教訓,以加強安全思想意識為重點(diǎn),礦黨委、礦行政在全礦上下開(kāi)展安全整風(fēng)活動(dòng)。我按照礦的規章制度和紀律要求,認真分析總結近段時(shí)間思想認識上存在的問(wèn)題和對事故進(jìn)行剖析,查找思想根源,嚴格工作紀律作風(fēng)整頓,使我更加深刻地理解了“安全”的重要性,企業(yè)成于安全,敗于事故,任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失。我在安全整風(fēng)活動(dòng)中心得如下:
一、引導員工上標準崗、干標準活、做標準事。
以全方位的安全輿論導向影響人,緊緊圍繞“遵章守法,關(guān)愛(ài)生命”主題,充分利用廣播、板報、宣傳欄等輿論工具,開(kāi)辟安全宣傳教育專(zhuān)欄,普及安全知識。及時(shí)反映干部員工的工作動(dòng)態(tài),選先樹(shù)優(yōu),典型激勵,形成強大的輿論宣傳攻勢。此外,充分發(fā)揮黨群部門(mén)優(yōu)勢,組織人員深入工作現場(chǎng)進(jìn)行宣講,使干部員工的安全意識在潛移默化中得到增強。以濃厚的安全氛圍感染人,構筑安全教育文化長(cháng)廊, 通過(guò)安全宣講、安全知識答題等多種形式的安全質(zhì)量教育,引導干部職工上標準崗,干標準活,做標準事,使員工時(shí)時(shí)處處感受到強烈的安全文化氣息,提高了干部員工的安全生產(chǎn)意識和事故超前防范意識。以貼心的幫教感化人。從一人一事的思想工作入手,對三違人員進(jìn)行多種形式的幫助教育,罰教并重,構建分管領(lǐng)導、區隊、班組、群監組織、“三違”家庭聯(lián)合幫教的“統一戰線(xiàn)”,通過(guò)走訪(fǎng)談心、耐心的說(shuō)服教育,達到校正“三違”人員安全思想、糾正“三違”人員行為規范的目的。
二、強化管理,狠抓落實(shí)。
不斷完善制度體系,加強質(zhì)量標準化建設和提升科技水平。及時(shí)制定年度、季度、月度安全工作意見(jiàn);根據不同時(shí)期的安全重點(diǎn),先后出臺了“安全質(zhì)量月”、“安全生產(chǎn)月”等各項活動(dòng)規劃措施;按照源于標準、高于標準的`原則,修訂完善各項制度考核辦法。特別是以深入貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》精神為契機,制訂實(shí)施《領(lǐng)導干部帶班管理制度》制度并認真落實(shí),形成了抓安全事事處處有標準,一級抓一級、層層抓落實(shí)的長(cháng)效管理機制。狠抓安全質(zhì)量標準化建設,制定安全質(zhì)量標準化建設規劃,分解質(zhì)量標準化建設各階段任務(wù),由各分管領(lǐng)導負責牽頭,成立質(zhì)量管理小組,負責分管單位的管理、檢查驗收、考核獎懲。以狠抓工程質(zhì)量、設備質(zhì)量、工作質(zhì)量為切入點(diǎn),強化安全監督檢查,嚴格工程質(zhì)量驗收,規范作業(yè)行為。積極開(kāi)展質(zhì)量標準化評比活動(dòng),堅持一月一檢查、一考核、一兌現,獎優(yōu)罰劣,增強基層單位搞好質(zhì)量標準化建設的壓力感、榮譽(yù)感,推動(dòng)礦井質(zhì)量標準化建設水平穩步提高。圍繞生產(chǎn)難題,強化科技攻關(guān)。大力實(shí)施科技興礦戰略,搞好前瞻性技術(shù)研究和科技攻關(guān)。掌握了困擾礦井安全生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù);完成多項技術(shù)攻關(guān)課題;引進(jìn)較為先進(jìn)的技術(shù)手段,加強災害預測和治理。
三、加強基層隊伍建設。
隊伍素質(zhì)強、作風(fēng)硬是礦井安全管理工作必備的條件。強化班組建設,學(xué)習借鑒“白國周班組管理法”,探索實(shí)施最佳搭檔班組管理,深入開(kāi)展“五好班組”創(chuàng )建和“優(yōu)秀班組長(cháng)”評選活動(dòng)。一是組織領(lǐng)導到位。建立健全班組建設組織領(lǐng)導體系,明確各專(zhuān)業(yè)、各區隊班組建設的主體地位,落實(shí)班組建設責任。全礦各級組織和各級領(lǐng)導干部心往一處想,勁往一處使,把工作重心下移到班組和現場(chǎng),設身處地地為基層解決實(shí)際困難,形成了人人關(guān)心、支持、參與班組建設的良好氛圍。二是制度建設到位。建立完善班組安全管理制度,推行班組長(cháng)例會(huì ),強化安全、技術(shù)、質(zhì)量、成本管理措施,規范班組和員工行為,促進(jìn)班組管理由“生產(chǎn)型”向“安全生產(chǎn)型”轉化。健全完善班組長(cháng)的選拔任用、教育培訓和考核獎懲等機制,大膽使用有文化、能吃苦、肯鉆研、會(huì )管理的優(yōu)秀人才,充實(shí)和加強班組長(cháng)隊伍。三是“自主”管理到位。實(shí)施“自我發(fā)現問(wèn)題、自我學(xué)習提高、自我解決問(wèn)題”的自主型管理,激活班組“細胞”,努力營(yíng)造遵章守紀、勤奮學(xué)習、爭當第一、團結奮進(jìn)的班組“小氣候”,不斷增強班組的凝聚力、戰斗力和創(chuàng )新力。四是典型引導到位。組織開(kāi)展“五好”班組、“優(yōu)秀班組長(cháng)”勞動(dòng)競賽,班組長(cháng)“兵頭將尾”的榜樣帶動(dòng)作用充分發(fā)揮,影響、引領(lǐng)班組成員加強學(xué)習,提高素質(zhì),提高業(yè)務(wù)技能。強化安監隊伍建設。堅持實(shí)行安監員考評,充分調動(dòng)安監員工作積極性;嚴格現場(chǎng)安全質(zhì)量考核,現場(chǎng)存在靜態(tài)隱患及質(zhì)量不合格的,從嚴追究當班安監員的責任,進(jìn)一步增強了現場(chǎng)安監員工作責任心。此外,全面加強群監員、青安崗員、女工協(xié)管員等群眾安全隊伍建設,密織安全監督檢查網(wǎng)絡(luò )。
四、強化安全教育培訓。
突出基層單位自主培訓,組織開(kāi)展“好師徒”競賽活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)崗位練兵、技術(shù)比武,鼓勵員工鉆研業(yè)務(wù),提高員工的安全素質(zhì)。堅持開(kāi)展班前教育、班中指導和經(jīng)驗交流。組織安監員、特殊工種作業(yè)人員專(zhuān)業(yè)培訓,取得特種作業(yè)操作證者方可上崗,強化培訓考核,重獎重罰,推進(jìn)安監員隊伍、特種作業(yè)人員安全培訓由“應知應會(huì )”向“必知必會(huì )”轉變。加強新工人崗前安全培訓,人人簽訂師徒合同,深入開(kāi)展“師帶徒”活動(dòng),把工作現場(chǎng)作為培訓的第一課堂,增強培訓的感染力、實(shí)效性,提高了培訓的實(shí)戰力。
加強上標準崗、干標準活、做標準事,是實(shí)現安全生產(chǎn)的必由之路,必須高度重視,常抓不懈。堅持以整風(fēng)的精神扎實(shí)開(kāi)展我礦安全生產(chǎn)工作,全面強化安全基礎管理,確保干部不違章指揮、工人不違章作業(yè)、現場(chǎng)無(wú)事故隱患。
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通過(guò)學(xué)習,我更加深刻的感受到“安全”的重要性。
企業(yè)成于安全,敗于事故。任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失,對家庭、個(gè)人更是造成無(wú)法彌補的傷痛。安全意識應始終牢牢扎根在每個(gè)人的心中,讓大家知道若責任心不到位就會(huì )釀成事故,正確認識到安全不是一個(gè)人的問(wèn)題,而是你中有我,我中有你,是一個(gè)上下關(guān)聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈,是一張錯綜復雜、緊密相連的網(wǎng);仡櫧谌珖l(fā)生的重大事故,一次次映入我腦海的不外乎是以下內容:某人安全意識淡漠,嚴重違反《安全生產(chǎn)法》;某某安全責任心不強,麻痹大意習慣性違章;某某單位安全管理不嚴,尤其是現場(chǎng)安全監督檢查不力等等。這些慘痛的'案例,無(wú)不折射出我們的安全教育的缺失,表現出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷,我們安全管理的體系還是那么的脆弱!
“安全就是效益”,這種觀(guān)點(diǎn)應根植于每個(gè)人(包括我自己)的心中。首先武裝好自己,熟知熟會(huì )各項操作規程安全制度,認真學(xué)習安全有關(guān)法律法規;其次養成良好的安全操作習慣,杜絕習慣性違章,敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;第三是勤于檢查,及時(shí)發(fā)現整改事故隱患。一線(xiàn)崗位安全隱患和死角多,習慣性違章較普遍,如果只在形式上講安全,應付檢查,那么即使是投入再大,付出再多,安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善,安全管理水平永遠不能得到本質(zhì)提升!如果每位員工在每日的工作中相互監督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環(huán)節,防止不安全的因素存在,杜絕事故隱患,從小事做起,就能筑起安全大堤。 無(wú)危則安,無(wú)損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過(guò)程中,生命得到保證,身體免于傷害,財產(chǎn)免于損失。
讓人人都來(lái)重視安全,時(shí)刻關(guān)注安全,將“安全生產(chǎn)”銘記心中,不折不扣地遵操作規程之章,守安全生產(chǎn)之法!讓人人都清楚地認識到違章就是走向事故,就是傷害自己、傷害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理,因為,或許一次小小的不經(jīng)意的違章,就會(huì )造成很大的傷害或損失,就會(huì )變成違法。 如果我們每個(gè)人都能真正意識到這一點(diǎn),那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好,我們的企業(yè)就能長(cháng)盛不衰,我們個(gè)人就能在一個(gè)安全和諧的環(huán)境中幸福生活。
煤礦安全心得體會(huì )6
一周的煤礦安全培訓活動(dòng)圓滿(mǎn)結束,回顧整個(gè)培訓,感觸是很深的,收獲是豐碩的。培訓期間,我利用此次難得的機會(huì ),努力學(xué)習,嚴格要求自己,虛心向老師和同事們請教,認真學(xué)習煤礦安全規程,事故典型案例,掌握了一些基本的安全基礎知識,進(jìn)一步鞏固自己安全理念和防護能力,為安全生產(chǎn)打下基礎。
針對培訓內容,利用短暫的培訓期,我認真聽(tīng)講師講課和做筆記,通過(guò)整個(gè)培訓,深刻理解、領(lǐng)悟煤礦安全對正常穩產(chǎn)高產(chǎn)的重要意義。自身對煤礦安全思想認識得到進(jìn)一步提高。對安全培訓的意義,自己也有全方位領(lǐng)悟。搞好煤礦安全培訓是做好煤礦安全生產(chǎn)工作的'重要內容,是堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針的內在要求,是“綜合治理、重在治本”的重要治本之策。因此,對廣大煤礦職工的安全健康高度負責態(tài)度,增強做好煤礦安全培訓工作的緊迫感、責任感,腳踏實(shí)地的履行好各自的職責,扎實(shí)做好煤礦安全培訓工作。 在日常工作中,為了加強安全生產(chǎn)監督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展,應嚴格遵守安全生產(chǎn)法。工作中,安全生產(chǎn)管理,應始終堅持安全第一、預防為主的方針。在正常生產(chǎn)組織過(guò)程中必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規,加強安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)。獲得安全生產(chǎn)保障的權利,并應當依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。靈活應用安全管理的五種手段;督促,檢查,
落實(shí)本單位的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患;組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案;及時(shí)、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故。在工作,應突出安全生產(chǎn)教育和培訓,嚴格執行四級安全教育,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè),并對從業(yè)人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的安全生產(chǎn)教育和培訓。對本單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規定經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓,取得特種作業(yè)操作資格證書(shū),方可上崗作業(yè)。
作為一名管理人員,應當根據企業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn),對安全生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行經(jīng)常性檢查,每天的工作應在現場(chǎng),對檢查中發(fā)現的安全隱患,應當立即處理;不能處理的,應當及時(shí)報告本單位有關(guān)負責人。檢查及處理情況應當記錄在案。通過(guò)安全培訓教育,使員工提高安全技能,安全意識,消除僥幸心理,杜絕違章行為。盡自己最大的努力為員工提供一個(gè)良好文明,安全的生產(chǎn)環(huán)境。做好單位安全生產(chǎn)的安全保障工作。
這次培訓雖然時(shí)間只有短短一周,但我系統的學(xué)習到了安全理論、安全管理知識,從授課和討論中我學(xué)到了很多有關(guān)安全工作的精髓,充分了解到做一名合格管理人員的責任。而安全工作如不能保障,所有的一切將一筆購銷(xiāo)。經(jīng)過(guò)這次的培訓,讓我對安全管理這個(gè)領(lǐng)域有了充分認識,今后將與他們一道努力工作,以安全為重,以安全為魂,以安全為旨,共同托起企業(yè)安全的職責。
煤礦安全心得體會(huì )7
根據集團公司的總體部署并結合我礦生產(chǎn)實(shí)際,我礦組織了全礦范圍的安全整風(fēng)學(xué)習活動(dòng)。自3月12日至3月16日,我所組織的通風(fēng)、安全系統副科級以上干部全部參加了第一階段學(xué)習(查、揭、擺),這次整風(fēng)活動(dòng)時(shí)間雖短,但效果明顯,促進(jìn)了干部作風(fēng)進(jìn)一步好轉,精神面貌有了很大改觀(guān)。近一月來(lái),我礦事故頻發(fā),給我礦的安全生產(chǎn)工作帶來(lái)了極大壓力,經(jīng)過(guò)總結反思近階段工作及對事故的剖析,使我更深地理解了責任的重大、安全的重要性,F將整風(fēng)心得總結如下:
一、 自查自糾,轉變工作作風(fēng)
干部作風(fēng)、井下工程質(zhì)量及安全隱患擺的是否準確、透徹是此次整風(fēng)活動(dòng)的關(guān)鍵所在,我們圍繞公司的總體部署及近階段發(fā)生的幾起安全事故進(jìn)行了廣泛的調研和反復的討論。查找自身工作不足,明確干部作風(fēng)重點(diǎn)問(wèn)題,從思想根源杜絕對安全生產(chǎn)工作麻痹大意、杜絕有了成績(jì)就盲目樂(lè )觀(guān)、杜絕業(yè)務(wù)知識因循守舊更新意識不強等情況。并嚴格要求其做到有令必行、有禁必止,嚴格執行各種規章制度,給廣大員工以榜樣。
二、 加強干部職工思想教育,提高思想認識
要以此次整風(fēng)活動(dòng)為契機,帶動(dòng)全礦職工參與,并利用了合理時(shí)間將此次整風(fēng)學(xué)習精神深入貫徹到職工隊伍中,切實(shí)查找日常工作作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,深刻剖析思想根源,針對查找日常工作作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題加以防范。
三、 嚴抓檢查關(guān),杜絕三違
嚴抓監督檢查確保整頓實(shí)效。加大對質(zhì)量標準化、安全隱患排查治理及防治水等檢查項目的檢查力度、加大對發(fā)生的'事故隱患及三違人員處罰力度、強化安全管理、規范作業(yè)行為、增強廣大職工的自我約束力。
總之,要下大力氣鞏固和深化好這次干部作風(fēng)整頓的成果,確保廣大干部職工隊伍的思想作風(fēng)再有新的轉變、工作水平再有新的提高,促進(jìn)下一個(gè)百日決戰決勝和全年各項目標任務(wù)的順利實(shí)現
煤礦安全心得體會(huì )8
20xx年1月,煤礦公司組織全體職工對生產(chǎn)1、3-11號文件進(jìn)行了學(xué)習。通過(guò)學(xué)習,使我深刻認識到作為煤礦公司管理單位的一名管理人員,必須從自身出發(fā),牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,適應煤礦復雜的生產(chǎn)環(huán)境,深入井下生產(chǎn)一線(xiàn),與時(shí)俱進(jìn),以飽滿(mǎn)的熱情,高度的責任心去做工作,努力促進(jìn)礦井自身的本質(zhì)安全,為實(shí)現煤礦公司“第十一個(gè)安全生產(chǎn)自然年”的安全目標而努力。
一、深入一線(xiàn),確保安全生產(chǎn)
嚴格規范規程、措施的貫徹、落實(shí),加大對規程、措施的檢查力度,所有規程、措施在編制過(guò)程中必須有針對性,能對現場(chǎng)操作起到指導性的作用。在現場(chǎng)工作中監督職工嚴格按照規程、措施施工,讓每位職工都按章操作,杜絕違章現象的發(fā)生。
二、制定保障措施,強化安全觀(guān)念
不斷強化“不安全不生產(chǎn)、隱患不整改不生產(chǎn)、整改不落實(shí)不生產(chǎn)、安全就是效益”的觀(guān)念,使每位職工都能充分認識安全、生產(chǎn)的關(guān)系,并有針對性的制定各種安全保障措施,確保礦井安全生產(chǎn)。
。ㄒ唬┞鋵(shí)管理干部責任制。
必須牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,任何時(shí)候都不能放松安全,任何地方都不能忽視安全,任何事情都不能沖擊安全,任何人都有責任搞好安全。
。ǘ┳⒅爻胺婪峨[患,嚴格遵守規章制度。
對專(zhuān)項整治中發(fā)現的重大隱患和突出問(wèn)題,采用“四定”,即定隱患名稱(chēng),定整改措施,定整改責任班組,定整改責任人。加大隱患的督查力度,對不按規定各時(shí)限進(jìn)行整改的班組,責任人,采取通報批評或罰款,在生產(chǎn)中始終堅持 “四不放過(guò)”的`原則,嚴格按照規章辦事。
。ㄈ┲贫然、規范化。
安全管理是一個(gè)系統化的管理,根據工作需要制定出行為規范的工作制度,制度必須有它的強制性,通過(guò)各種管理制度不斷規范職工的正規操作,降低事故的發(fā)生概率。
。ㄋ模┎粩嗉哟蟀踩a(chǎn)教育制度,增強職工的自;ケ0踩庾R。
要充分利用班前會(huì )、“周五學(xué)習日”活動(dòng),有計劃地組織職工學(xué)習安全知識,組織職工觀(guān)看事故展覽,讓廣大職工明白:假如企業(yè)和職工發(fā)生一起工傷或工亡事故,將會(huì )給企業(yè)和職工帶來(lái)多大的直接和間接損失,特別是給職工和職工家屬造成多大的精神創(chuàng )傷,以正反兩方面引導教育職工以思想上切實(shí)重視安全生產(chǎn),時(shí)時(shí)處處堅持安全生產(chǎn),千方百計防止和杜絕種類(lèi)違章事故的發(fā)生。
。ㄎ澹⿵娀F場(chǎng)巡視。
現場(chǎng)巡視是礦山安全生產(chǎn)管理的必要環(huán)節,其目的是為了消除隱患,防止事故的發(fā)生,F場(chǎng)巡視可以及時(shí)發(fā)現生產(chǎn)過(guò)程中的因素,如不安全狀態(tài)、潛在危險等,能過(guò)及時(shí)采取有效措施,可以保持和創(chuàng )造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境和秩序。
。┳龊眯麄,為安全生產(chǎn)保駕護航。
采取職工喜聞樂(lè )見(jiàn)的宣傳方式,大力宣傳黨的各項方針、路線(xiàn)、政策,及煤礦安全生產(chǎn)的新措施、新條例、新規定 。宣傳安全生產(chǎn),要樹(shù)立典型,先進(jìn)的經(jīng)驗,積累先進(jìn)的工作方法,要想使安全生產(chǎn)在宣傳上取得更大更好的宣傳效果,就要好把握內容的創(chuàng )新。
由于職工的素質(zhì)參差不齊,今年由招入了部分新工人,對礦井安全認識普遍不高,給礦井安全生產(chǎn)帶來(lái)很大的困難,所以我們必須積累、完善各項管理制度,不斷進(jìn)行優(yōu)化,以此來(lái)夯實(shí)安全基礎,實(shí)現安全、生產(chǎn)雙贏(yíng)的目標。
煤礦安全心得體會(huì )9
安全生產(chǎn),是煤礦永恒的主題!鞍踩谝,預防為主,綜合治理!笔敲旱V安全生產(chǎn)的方針,他體現了黨的“以人為本”的宗旨。陳四樓煤礦“4·10”事故和新田煤礦“10·5”事故給職工及企業(yè)造成了無(wú)法彌補的損失。因此,開(kāi)展安全生產(chǎn)大討論活動(dòng),總結經(jīng)驗和教訓,是很有必要的,F結合我礦開(kāi)展的安全生產(chǎn)大討論活動(dòng),談?wù)剛(gè)人的心得體會(huì )。
一、加強學(xué)習、深入領(lǐng)會(huì ),不斷提高安全思想意識。
陳四樓煤礦“4·10”事故和新田煤礦“10·5”事故發(fā)生后,集團公司董事長(cháng)陳祥恩同志和永煤公司董事長(cháng)曹志安同志都做了重要講話(huà),我也進(jìn)行了系統的、反復的學(xué)習,痛定思痛,作為永煤下屬子公司的黨委書(shū)記,我覺(jué)得陳董事長(cháng)和曹董事長(cháng)的講話(huà)深刻而觸動(dòng)人心,既有無(wú)奈的心痛呼喊,也有真誠殷切的希望。煤礦屬于高危行業(yè),必須有“安全工作是我們的第一要務(wù)”的思想,真正把安全“重于一切、高于一切、壓倒一切”的政治任務(wù)來(lái)抓。時(shí)刻繃緊安全這根弦,不斷加強對員工的安全思想教育工作,提高員工安全素質(zhì)和自主保護、互保聯(lián)保意識,安全才有保障,黨委工作不但要宣傳好、發(fā)動(dòng)好,還要參與到實(shí)際的工作中去,把看似“虛無(wú)”思想宣貫和培訓切實(shí)讓員工入心入腦。做到不怕啰嗦、不怕麻煩、甚至不怕別人的諷刺挖苦,面對別人的不理解,不支持,我們依然要堅守崗位,盡職盡責,為安全管理添磚加瓦。
二、積極配合、主動(dòng)協(xié)調,持續提高黨建工作的影響力。
煤礦安全工作是煤礦一切工作的基礎,沒(méi)有安全保證,其它一切工作都無(wú)從談起。而煤礦黨建工作是煤礦政治工作的核心內容,作為黨委書(shū)記我深刻體會(huì )到了黨建工作對安全生產(chǎn)的`重大影響力。今后公司黨建工作要始終緊密結合安全生產(chǎn),創(chuàng )新安全宣教形式,做好群眾安全工作,有力地促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)。一是把安全思想隱患排查,作為思想政治工作融入安全生產(chǎn)的有效途徑,全方位、多層次開(kāi)展工作,從思想源頭進(jìn)行化解矛盾,確保安全生產(chǎn)。二是要持續開(kāi)展“黨員爭星晉級”、“黨員責任區”、“三員、勞模、先進(jìn)人物身邊無(wú)“三違”等活動(dòng),充分發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)中的先鋒模范和戰斗堡壘作用。三是要充分開(kāi)展好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),通過(guò)電視、廣播、黑板報、條幅、班前會(huì )等各類(lèi)形式全方位、多角度、多層次大力營(yíng)造濃厚的輿論宣傳氛圍,切實(shí)讓“加強安全法治,保障安全生產(chǎn)”的理念入腦入心。四是加強宣傳報道工作,及時(shí)報道安全生產(chǎn)中的好的辦法、先進(jìn)事跡、典型人物,用先進(jìn)典型教育人、影響人、感染人帶動(dòng)全體員工提高安全操作水平和安全意識。
三、勇于擔當、主動(dòng)作為,盡職盡責做好本職工作。
在當前形勢下,我們的企業(yè)面臨著(zhù)巨大的困難,需要我們每個(gè)人共同面對,只有齊心協(xié)力才能共度難關(guān)。在安全管理中要勇于負責敢于擔當,尤其是黨員干部,更應該有擔當意識、擔當精神和擔當能力。
一是帶動(dòng)廣大黨員加強學(xué)習,進(jìn)一步學(xué)習上級的有關(guān)文件精神,對文件中各項要求進(jìn)行了逐字逐句地研究、探討,不遺漏任何疑點(diǎn),做到實(shí)事求是,客觀(guān)公正,轉變思想,在今后的工作中,始終沖鋒在前,吃苦在前,困難面前勇于承擔,切實(shí)起到模范帶頭作用。二是無(wú)論領(lǐng)導干部還是普通職工,都應該有一顆“工作責任心”。作為單位的管理者必須要有一顆比普通職工更為“負責”的工作責任心。此外,“一崗雙責”與“管生產(chǎn)必須管安全”都在告訴我們,各級領(lǐng)導、各相關(guān)部門(mén)不僅要完成本職范圍內的業(yè)務(wù)工作,同時(shí)承擔業(yè)務(wù)職責范圍內的安全生產(chǎn)目標管理工作,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則履行安全生產(chǎn)職責。
四、轉變作風(fēng)、持續提高,全力以赴破困局。
“越是困難越要抓安全,抓不好安全更困難”,當前,全市煤炭行業(yè)整體形勢異常嚴峻,煤炭市場(chǎng)疲軟,煤價(jià)不斷下滑,煤炭企業(yè)遭遇了前所未有的沖擊和挑戰。企業(yè)越是困難,抓安全的思想越不動(dòng)搖。 “安全工作60分,其他工作40分”等理念,不斷再告訴我們,安全才是企業(yè)生存的前提,才是領(lǐng)導干部的首要任務(wù),沒(méi)有安全,其他都無(wú)從談起。這就要求我們領(lǐng)導干部任何工作都要學(xué)明白、想明白、講明白、做明白。領(lǐng)導干部必須牢記事故帶來(lái)的刻骨銘心的教訓,堅持換位思考,真正把員工當親人、當兄弟。要從搞好安全工作就是積德行善、搞不好就是缺德作孽壞良心的高度,提升安全認識的境界,腳踏實(shí)地抓好安全工作。一是要真正做到服務(wù)指導一線(xiàn),切實(shí)發(fā)揮一線(xiàn)員工的職能作用,把“五自管理”的理念落到實(shí)處,不要簡(jiǎn)單以通報批評、罰款免職等手段引導安全管理。二是在不影響企業(yè)正常生產(chǎn)的前提下,持續開(kāi)展安全生產(chǎn)大討論活動(dòng),把安全大討論作為安全管理的一種手段或理念,切實(shí)在企業(yè)中發(fā)揮作用,不能一陣風(fēng),一溜煙。三是要持續做好思想隱患的查擺與治理工作。由于在生產(chǎn)活動(dòng)過(guò)程中出現的各種思想隱患、心里問(wèn)題,是影響安全生產(chǎn)最基本、最重要、也是最直接的因素。抓好“思想隱患”的查擺與治理對企業(yè)管理和發(fā)展具有重要意義。
煤礦安全心得體會(huì )10
。ㄒ唬┬鹿づ嘤。煤礦企業(yè)要有計劃的定崗定員,對于定崗定員新招的工人,煤礦企業(yè)要定培訓計劃,組織三大科室專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行為期一周的培訓,并進(jìn)行考試,合格者錄用,安排區隊做好以老帶新工作;通過(guò)培訓,新工對該礦井井上下有一個(gè)全方位認識,并熟悉入井須知和本崗位工作職責,對煤礦三大規程有細致了解,通過(guò)在工作中的以老帶新,井下的實(shí)際操作,進(jìn)一步對煤礦三大規程有更加深入的體會(huì )和學(xué)習,為安全生產(chǎn)奠定了良好的基礎。
。ǘ╅_(kāi)好班前會(huì )。作為煤礦生產(chǎn)企業(yè)每天都有職工上下班,開(kāi)好班前會(huì )是搞好安全生產(chǎn)工作的一個(gè)重要議程,通過(guò)開(kāi)班前會(huì )每個(gè)區隊總結上一個(gè)班存在的問(wèn)題和隱患,安排本班的安全生產(chǎn)工作,并對工作中的安全問(wèn)題提出要求以及落實(shí)上一班工作中班存在的問(wèn)題和隱患的處理情況的,對一些新工作操作技術(shù)進(jìn)行學(xué)習,主持人要認真觀(guān)察每個(gè)工人的思想情緒和神態(tài),如有異常作好思想工作。
。ㄈ┌踩珜W(xué)習。礦委和區隊定期對工人進(jìn)行安全學(xué)習,學(xué)習上級部門(mén)的文件和有關(guān)政策,讓工人了解當前煤礦形式的嚴峻性,并根據政策監督煤礦企業(yè);組織學(xué)習三大規程,使工人不斷的加深了解,同時(shí)開(kāi)展抓“三違”的活動(dòng)高潮,推動(dòng)我礦形成一個(gè)你追我趕的良好的安全學(xué)習氛圍。
。ㄋ模┞鋵(shí)制度。好的企業(yè)就有一.套好的安全管理制度,建立建全企業(yè)的各項有關(guān)制度是當前式必可行的,好的制度有待于職工的認真落實(shí),是從落實(shí)制度過(guò)程中的反饋意見(jiàn)中提取的,沒(méi)有制度的企業(yè)只是一團亂麻,要用制度來(lái)約束工人,達到安全生產(chǎn)管理的目的。
。ㄎ澹┈F場(chǎng)管理。對于一個(gè)區隊工作面的安全、質(zhì)量、生產(chǎn)的好壞關(guān)鍵在于要有一名好的班組長(cháng),好的班組長(cháng)就能用好的辦法和正確的思想來(lái)指揮一線(xiàn),他是煤礦企業(yè)最靠前的現場(chǎng)指揮員和戰斗員,能正確處理安全與生產(chǎn)的辯證關(guān)系,這樣是職工有了一個(gè)安全后盾,一個(gè)良好的安全工作環(huán)境,職工也就能團結一心搞好工作,因此好的班組長(cháng)是抓好現場(chǎng)管理的前提,是創(chuàng )造安全、質(zhì)量、生產(chǎn)一流的必要條件。
。┮匀藶楸,提高職工素質(zhì)。要搞好一個(gè)企業(yè)首先干部職工要團結一心,這就要求干部要經(jīng)常深入職工,貼切職工生活的,聽(tīng)取正確意見(jiàn);了解職工的家庭環(huán)境、生活的環(huán)境以及每天上班時(shí)的思想動(dòng)態(tài),隨時(shí)作好職工的思想工作,解決職工的生活的困難,使職工深感到礦如到家,這樣才能讓職工有一個(gè)好的心情,好的心情高的素質(zhì)是煤礦安全生產(chǎn)的必不可少的條件;沒(méi)有職工我們的安全生產(chǎn)就無(wú)從談起,沒(méi)有好的心情我們的安全生產(chǎn)就無(wú)保證,因此以人為本,提高職工素質(zhì)是我們搞好企業(yè)的前提。
對煤礦企業(yè)的基層工作產(chǎn)生了一些心得體會(huì ),已以文字書(shū)面形式提交礦委,好的企業(yè)不但要有好的基層工作者,更應該有好的礦委領(lǐng)導及好的決策層,以及好的煤礦安全生產(chǎn)監督工作和安全基礎管理工作,同時(shí)還得有好的安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作,下面將我自己的心得體會(huì )表白如下:
一、好的企業(yè)要有好的礦委領(lǐng)導及好的決策層。礦長(cháng)和業(yè)主對煤礦安全生產(chǎn)負總責,作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者,必須對煤礦安全生產(chǎn)負責,做到“執行上級安全規定不打折,完善煤礦安全制度不走樣,狠抓全員培訓不放松,加大安全生產(chǎn)投入不欠賬,排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。負責貫徹執行國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規及上級有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的指令和決定;負責建立完善安全生產(chǎn)管理機構;負責組織落實(shí)安全目標管理、安全生產(chǎn)檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現等各項規章制度;負責開(kāi)展安全質(zhì)量標準化活動(dòng)。業(yè)主必須做到“三個(gè)到位”:一是安全思想認識到位。正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟效益的'關(guān)系,要給煤礦安全工作人員講安全生產(chǎn)課,要定期不定期地到煤礦生產(chǎn)現場(chǎng)檢查安全生產(chǎn)工作措施的落實(shí)情況的,切實(shí)抓好煤礦安全生產(chǎn)工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長(cháng),不準為安全副礦長(cháng)分配安全生產(chǎn)以外的任務(wù),不準下達超產(chǎn)指令;三是安全生產(chǎn)投入要到位。保證礦井現場(chǎng)管理設施設備、安全技術(shù)改造、安全技術(shù)培訓等方面的優(yōu)先投入。
二、全面加強煤礦安全生產(chǎn)監督工作!皣冶O察、地方監管、企業(yè)負責”是國務(wù)院確定的煤礦安全生產(chǎn)工作格局,煤礦企業(yè)內部圍繞現場(chǎng)管理,實(shí)行三級責任、落實(shí)十項措施的工作制度,使煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)自己負責的意識不斷增強,安全生產(chǎn)的工作制度不斷完善,安全生產(chǎn)的管理措施不斷推進(jìn)。加強安全生產(chǎn)現場(chǎng)管理和隱患排查以及勞動(dòng)組織用工培訓管理。
三、加強安全生產(chǎn)技術(shù)管理,提高煤礦安全基礎管理水平。加強安全生產(chǎn)技術(shù)管理是煤礦企業(yè)的一個(gè)重要環(huán)節,必須做到以下幾點(diǎn)事宜:一建立技術(shù)管理體系。企業(yè)法定代表人負責建立以技術(shù)負責人為首的技術(shù)管理體系,技術(shù)負責人對煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)工作負責。礦井設立技術(shù)管理機構,配備.礦、通風(fēng)、機電、地質(zhì)及測量等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。二加強技術(shù)基礎工作。技術(shù)負責人負責制定礦井災害預防計劃,加強礦井災害預防工作,嚴格按照規定繪制相關(guān)圖紙。對礦井地質(zhì)情況的、開(kāi).情況的、周邊礦井.空區情況的等要由技術(shù)人員定期進(jìn)行分析,針對性的.取安全技術(shù)措施,并形成完.的技術(shù)基礎資料。三確保礦井生產(chǎn)系統完善可靠。礦井和.區生產(chǎn)布局科學(xué)合.,回.工作面.用正規壁式.煤方法。四加強礦井“一通三防”的技術(shù)管理。技術(shù)負責人負責組織制定并落實(shí)“一通三防”專(zhuān)項措施,確保系統安全可靠。礦井每月必須制定風(fēng)量分配計劃,嚴禁.掘工作面微風(fēng)和無(wú)風(fēng)作業(yè);對通風(fēng)設施設專(zhuān)人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監控系統;掘進(jìn)工作面實(shí)行“三專(zhuān)兩閉鎖”;切實(shí)落實(shí)綜合防滅火措施和落實(shí)綜合防塵措施。五加強礦井水害的防治管理。嚴格執行“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后.”的水害防治十六字原則,落實(shí)“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專(zhuān)項措施和配備設備、專(zhuān)業(yè)人員。六及時(shí)解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。每月組織一次技術(shù)分析會(huì )議,及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。重大安全隱患或技術(shù)難題,應.取有效的措施,確保安全生產(chǎn)。
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