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企業(yè)員工工作心得體會(huì )

時(shí)間:2021-02-06 11:18:33 心得體會(huì ) 我要投稿

企業(yè)員工工作心得體會(huì )

企業(yè)員工工作心得體會(huì )1

  在長(cháng)期的工作觀(guān)察中我們發(fā)現一個(gè)現象,那就是我們做好了、嚴格了交接班制度,我們就能更好地保證我們下一個(gè)班次的工作可以更加良好地、順利地、安全地運行。所以基于這個(gè)我們長(cháng)期總結下來(lái)的寶貴經(jīng)驗,我們要在以后的工作中不但要堅決地做好該項工作。還要進(jìn)一步嚴格和強化交接班制度,努力保證車(chē)間生產(chǎn)工作的順利、安全進(jìn)行。使車(chē)間能夠順利地生產(chǎn),令我們的員工擁有良好的、安全的工作環(huán)境,讓我們公司朝著(zhù)安全和諧的方向發(fā)展。

企業(yè)員工工作心得體會(huì )

  首先,車(chē)間內部必須明確規定強化和要求工序有充足的、充裕的交接班時(shí)間。嚴格禁止工序在交接班時(shí)敷衍了事,嚴格要求大家必須認真執行交接班制度。因為只有我們明確要求和保證工序上有充足的交接班時(shí)間,我們才能保證廣大職工在交接班的過(guò)程中,有充足的時(shí)間不慌不忙地、有條有序地進(jìn)行詳細地交接班;才可以杜絕職工在交接班時(shí)因為急于下班,而敷衍了事的進(jìn)行交接班;才能保證職工把班次中存在的問(wèn)題細致地、詳細地交代;才能杜絕在交接班中存在粗心大意和交接不清的情況出現。所以這項工作很有必要,我們必須重視這個(gè)制度的下達和執行。

  其次,我們要要求職工進(jìn)行詳細地交接班。所謂的交接班不是說(shuō)只是簡(jiǎn)單地走一個(gè)形式,而是要有詳細的交接班內容。具體下來(lái)就是將要下班的班次要詳細地交接自己在上班期間都做了什么工作,工作進(jìn)行到什么程度,下個(gè)班次應該做些什么,需要注意什么情況等等,都是我們在交接班時(shí)需要詳細地說(shuō)明和解釋的。如果有什么特殊的原因和情況,不能及時(shí)解釋和交待清楚的,交班人員就必須在交接本子上寫(xiě)清楚、寫(xiě)仔細。無(wú)論如何,我們都要堅決地保證下個(gè)班次在工作中不能因為交接的原因而耽擱我們的生產(chǎn)和安全工作,都要保證我們的工作能夠很好地操作和運行。

  另外,我們要實(shí)行交接班責任制和責任追究制。我們在工作中要明確地告訴員工,誰(shuí)接班誰(shuí)負責。所以我們要嚴格地要求我們的接班人員必須在交接班時(shí),認真地對上個(gè)班次中的人員進(jìn)行詳細地詢(xún)問(wèn)。尤其是對自己不明白的工作問(wèn)題,一定要認真地、全面地追問(wèn)上個(gè)班次的工作人員。同時(shí),我們的接班人員在接班時(shí)一定要嚴格地做到走到、看到、摸到、問(wèn)道,把工作中的現場(chǎng)狀況和問(wèn)題弄清楚、搞明白。如果在接完班后的工作中發(fā)現了問(wèn)題,就要求本班次負責,追究本班次的工作責任。

  還有要實(shí)行交接班專(zhuān)人制,就是我們要指定專(zhuān)人實(shí)行一對一的交接班制度。尤其是那些比較大的、操作人員比較多的工序,不能靠某一個(gè)人就可以很好地完成交接班工作的工序非常有必要,所以我們必須實(shí)行一對一的交接班工作。在交接班時(shí),一個(gè)人帶一個(gè)人在工序上進(jìn)行詳細的交接班。只有這樣就可以保證把工作存在的問(wèn)題和注意事項進(jìn)行詳細的講解,才能更好地保證我們的交接工作良好進(jìn)行和完成。

  最后,需要我們車(chē)間領(lǐng)導的監督和檢查。沒(méi)有一個(gè)良好的、嚴格的監督隊伍和組織,什么工作都不能很好地執行和運轉。所以我們在工作中一定要找時(shí)間、找機會(huì ),到各個(gè)工序認真落實(shí)工序上的交接班情況。對交接班制度執行好的,要提出表?yè)P和獎勵。對交接班制度執行不大全面的和執行不力的要嚴格地批評,并幫助他們改正。使他們盡快地認識到自己的錯誤和不足,早日走到正確的渠道。

  只有嚴格地做好了、完成了交接班工作,我們才能在我們的工作中確保我們生產(chǎn)工作的良好運行和安全工作的落實(shí),才能推動(dòng)我們車(chē)間工作的良好發(fā)展,才能推動(dòng)我們公司的和諧、高速發(fā)展。

企業(yè)員工工作心得體會(huì )2

  上兩周我們聆聽(tīng)了xx和xx兩位老師關(guān)于企業(yè)中層管理者對企業(yè)的管理措施全面細致的講解,在談到領(lǐng)導者道德修養和素質(zhì)培養時(shí),談到了感恩,就此我淺談一下自己對感恩的理解和回報。

  做人不但要有孝心、愛(ài)心、事業(yè)心,更要有一顆感恩的心。我們感恩父母,他們養育了我們;我們感恩老師,他們教育了我們;我們感恩朋友,他們在困難時(shí)幫助了我們;我們感恩領(lǐng)導,他們培養了我們;我們感恩公司,給了我們施展才能的平臺,給了我們穩定的經(jīng)濟收入,使我們的生活有了保障。

  談到感恩,他們都會(huì )脫口而出“知恩圖報”,“滴水之恩,當涌泉相報”,可是對公司我們又拿什么報答?你一定會(huì )回答“好好工作”?墒遣还苁領(lǐng)導還是員工,都好好工作了嗎?當然,很多領(lǐng)導和員工都能夠抱著(zhù)認真負責的態(tài)度去工作,可有多少人在盡心竭力的工作呢?方永飛老師在演講中談到工作就是“為自己做事”,可是有多少人把公司的事當做自己的事去做呢?“做一天和尚撞一天鐘”,“不求有功但求無(wú)過(guò)”已經(jīng)是普遍現象,在一些中層管理者中也存在這種自甘平庸、不思進(jìn)取的工作態(tài)度。領(lǐng)導者要知道“權力來(lái)自于公司要用之于公司”,這樣才能對得起公司,也不會(huì )被公司淘汰。我們要清楚地知道,在經(jīng)濟、知識飛速發(fā)展的今天,這種消極的“不求有功但求無(wú)過(guò)”的思想已經(jīng)解釋為“無(wú)功便是過(guò)”,因為“逆水行舟不進(jìn)則退”。這種在工作中不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)得人又如何談感恩公司?那不是空話(huà)、大話(huà)、假話(huà)嗎?

  更有甚者,在優(yōu)越的辦公環(huán)境中不好好工作,整天怨天尤人,不是嫌工作不好,就是說(shuō)工資不高,不是說(shuō)領(lǐng)導不重視,就是嫌同事不順眼,總之,一切不如他意,久而久之,對公司產(chǎn)生一種對立抵觸情緒,甚至借題發(fā)揮,故意找茬。這些人早已把感恩拋之九霄云外,莫說(shuō)報恩,簡(jiǎn)直就是恩大仇深。如果你覺(jué)得公司讓你不滿(mǎn)意你可以炒公司的魷魚(yú),揚長(cháng)而去,另謀高就啊,干嘛在這里委曲求全?你不走,說(shuō)明你不舍得,那么你就應該捫心自問(wèn):公司給了自己工作的機會(huì ),你有什么理由不感恩公司?有什么理由無(wú)理取鬧,無(wú)事生非呢?知恩不報還招惹是非,這是小人之舉!

  當我們靜下心來(lái)應該設想一下,我的今天是誰(shuí)給的?如果離開(kāi)了公司,我將何去何從?我的生活又將會(huì )是什么樣?我常說(shuō)沒(méi)有豫龍公司就沒(méi)有我的今天,所以我感恩公司,感恩領(lǐng)導。感謝公司給了我施展才華的空間和平臺,感謝領(lǐng)導給了我重要而神圣的職位,給了我豐厚的工資待遇,也給了我寬敞、優(yōu)雅的生活空間,我想我該拿什么又能拿出什么回報公司?既不能像對待父母那樣去孝敬,也不能像對待老師那樣去問(wèn)候,更不能像對待朋友那樣去幫助,除了努力用心地去工作別無(wú)回報之法。公司給了我一切,我將奉送自己的一份熱情,一份真誠,一份勤勞和一顆對公司的愛(ài)心作為回報,衷心祝愿我們的公司紅紅火火、蓬蓬勃勃、長(cháng)長(cháng)久久地發(fā)展、壯大!

  感恩的心,感謝有你—我最?lèi)?ài)的豫龍公司!

企業(yè)員工工作心得體會(huì )3

  四月份是我們的第六屆優(yōu)質(zhì)服務(wù)月,為做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),在三月份的領(lǐng)班管理月中,我已經(jīng)做好了充分的準備。

  加油站的工作繁雜瑣碎,站經(jīng)理不能事必躬親領(lǐng)班,就要在關(guān)鍵時(shí)刻獨擋一面,協(xié)助站經(jīng)理做好各項經(jīng)營(yíng)管理工作。

  首先做好交接班工作。交接班工作,起到承上啟下的作用,交接班工作的好壞直接關(guān)系到一天的工作運轉及各項事項的對接。所以交接班要做好做細。每次交接班我們都認真的對加油站的物品進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),對油品進(jìn)行計量,抄表碼,清貨款,核發(fā)票等切實(shí)做到交接清楚,責任分明。

  每當我們身穿藍色工作服、頭戴小紅帽,精神抖擻地迎著(zhù)車(chē)輛時(shí),心底就會(huì )涌起一種作為石化員工的驕傲和自豪,并把這種樸素的情感傾注在工作中!罢九d我榮”已成為大家愛(ài)崗敬業(yè)、默認奉獻的自覺(jué)行動(dòng)。

  為了給用戶(hù)創(chuàng )造一個(gè)干凈的、整潔、溫馨的加油環(huán)境,在工作間隙,我總是自覺(jué)的清掃顧客丟棄的雜物,把加油島拖得干干凈凈,并把營(yíng)業(yè)大廳擦得窗明幾凈;為使廁所保持干凈、沒(méi)有異味,我每隔幾個(gè)小時(shí)就沖一次廁所,把地面清理得干干凈凈,并灑上84消毒液,受到了顧客的贊揚;為了驅趕嗜睡的困擾,我們常常在夜深人靜的時(shí)候打掃加油站的衛生,用辛勤的汗水裝扮自己的家。

  領(lǐng)班的另一個(gè)主要任務(wù)就是協(xié)助站經(jīng)理做好接卸油品工作,接卸過(guò)程中,按操作規范要求,做到不發(fā)生混油、跑油、冒油、漏油。

  第一:準備工作。車(chē)輛進(jìn)站,立即檢查車(chē)輛安全設施是否齊全有效,并引導車(chē)輛到計量場(chǎng)地;

  第二:連接靜電接地線(xiàn),備好消防器材,將罐車(chē)靜置15分鐘經(jīng)計量后準備接罐;

  第三:計量檢測確認油罐的空容量,防止跑、冒油事故的發(fā)生;

  第四:核對油品隨貨同行記載的品種、數量、檢查確認電子簽封;

  加油站的工作雖然平凡,但平凡的工作可以在奉獻中得到升華,雖然我們不能轟轟烈烈干一番驚天動(dòng)地的大事,但可以立足本職,兢兢業(yè)業(yè)做好每一件小事。我相信通過(guò)我們不懈的努力,中石化的朝陽(yáng)事業(yè)會(huì )更加燦爛、輝煌!

企業(yè)員工工作心得體會(huì )4

  時(shí)光流逝,我來(lái)到xxx企業(yè)也已經(jīng)有一段時(shí)間了。在這里的工作、領(lǐng)導、同事……一切的一切都讓我感到自己的缺乏。面對工作的時(shí)候,我感到自己的能力還需要加強,面對領(lǐng)導的時(shí)候,我認識到自己的思想需要改變。面對同事的時(shí)候,我知道自己的工作心態(tài)需要改進(jìn)。在企業(yè)工作的這些時(shí)間,我無(wú)時(shí)無(wú)刻都在感受著(zhù)學(xué)習的重要,并且也在工作中努力的去改進(jìn)自己,提升自己!

  如今,工作也有了一段時(shí)間,反思過(guò)去的這段日子,我真的很感謝大家在工作中給我的幫助,F在,讓我來(lái)將自己在xxx企業(yè)中的這些日子的工作情況做一個(gè)心得體會(huì )。

  一、對工作的體會(huì )

  我在xxx負責xx崗位,盡管是一份普通的崗位,但是我卻非常的熱愛(ài)自己的這份工作。還記的我在剛進(jìn)入這里的時(shí)候,面對xx崗位上一點(diǎn)簡(jiǎn)單的工作都經(jīng)常的出錯,經(jīng)常感到自己的能力不足。但是,在慢慢的堅持下來(lái)后,我居然在短短的時(shí)間里通過(guò)自己的努力克服了這些不足!

  其實(shí)也不僅僅是自己的努力,在我的身后,有許多的同事、朋友給了我鼓勵,并且還有領(lǐng)導給我指明了前進(jìn)的方向!這樣的情況下,才讓我看清了前進(jìn)的方向,并且靠著(zhù)自己的努力完成了進(jìn)步!

  在那次的進(jìn)步后,我開(kāi)始熱愛(ài)這份工作,并且在這份工作中發(fā)現了許多的事情!這些不僅讓我在工作中有了更多的進(jìn)步,也有了更多的成績(jì)!不知不覺(jué)間,我已經(jīng)徹底的融入了xxx企業(yè)。

  二、對同事和領(lǐng)導的感受

  在我如今的成就上,同事和領(lǐng)導的幫助是不可或缺的。他們不僅僅是教導我的導師,更是給我工作動(dòng)力的同伴,以及我在工作上的目標。

  在過(guò)去的工作里,我總是會(huì )向他們請教或是討論,他們的指點(diǎn)總是能讓我看清自己現在缺少的東西,總是能給我前進(jìn)的動(dòng)力!而且不僅僅是工作,在日常的生活中,他們也是我最好的朋友。在xx部門(mén)溫暖的氣氛下,我們的團隊變得更加的團結,更加的緊密。

  三、對未來(lái)的期望

  自從進(jìn)入了xxx企業(yè)以來(lái),我已經(jīng)發(fā)生了翻天覆地的變化,但是這樣的變化不會(huì )停止,因為我前進(jìn)的腳步從未停歇。在今后的工作中,我也會(huì )繼續努力的前進(jìn),為xxx企業(yè)的進(jìn)步貢獻出自己的一份力量!

企業(yè)員工工作心得體會(huì )5

  職業(yè)道德是什么?它是社會(huì )一般道德的一個(gè)重要領(lǐng)域,是社會(huì )一般道德在特定職業(yè)行業(yè)中的具體反映。道德是人們在復雜的社會(huì )交往中一刻都不能離開(kāi)的生活和工作準繩。良好的道德可以撥正人生態(tài)度,激勵人生進(jìn)取,優(yōu)化人際關(guān)系,提高群體素質(zhì),促進(jìn)社會(huì )精神和物質(zhì)文明的健康發(fā)展。

  人活在世,就要以德立身,以自律為前提。道德是走向成功之路的性格基石!疤焐也疟赜杏谩,這個(gè)“才”也有品質(zhì)的含義。凡具備才華和優(yōu)秀品德的人,無(wú)論在何種環(huán)境下,終將會(huì )超越平凡,大多歷史上偉大的人物都能在物質(zhì)的種種誘惑前保持氣節。

  職業(yè)道德也是家庭教育、學(xué)校教育、社會(huì )教育逐步形成的道德?tīng)顩r的進(jìn)一步發(fā)展,主要表現在走上工作崗位之后的成人的意識和行為中。人的一生都要從事某種職業(yè)活動(dòng),因此職業(yè)道德將伴隨你走完人生從業(yè)旅程。

  社會(huì )上有一種正當的職業(yè),就會(huì )有一種職業(yè)道德。醫生有醫德,自古就有“醫乃仁術(shù),仁愛(ài)救人”的言論,強調“德為醫之本,仁乃德之源”;教師有師德,“以身立教”,“傳道,授業(yè),解惑”;商人有商德,“誠實(shí)守信,買(mǎi)賣(mài)公平”;藝人有藝德,德藝雙馨如鄧麗君就以孝順父母,為人謙和而深受人們的敬重和喜愛(ài)。

  作為一名企業(yè)員工,職業(yè)道德規范主要表現在以下五個(gè)方面:

  一、關(guān)心企業(yè),當好主人。

  關(guān)心企業(yè),對企業(yè)有深厚感情,擺正自己與企業(yè)的位置,樹(shù)立主人翁責任感,認識到企業(yè)利益就是自己的利益,企業(yè)興衰就是自己的興衰,把本職工作的成就作為人生理想的追求,在工作中干一行愛(ài)一行轉一行,做好本職工作并積極參與企業(yè)管理,為企業(yè)發(fā)展獻計獻策,題合理化建議,為企業(yè)改革和發(fā)展貢獻力量,這是對員工職業(yè)道德最基本要求,也是員工自覺(jué)搞好生產(chǎn)的前提。

  二、刻苦鉆研業(yè)務(wù),一專(zhuān)多能

  在企業(yè)生產(chǎn)中,沒(méi)有過(guò)硬的技術(shù)和業(yè)務(wù)能力,產(chǎn)品質(zhì)量,生產(chǎn)效益,經(jīng)濟效益無(wú)從談起,更談不上為企業(yè)為人民為國家做貢獻。社會(huì )發(fā)展日新月異,人才競爭加劇,企業(yè)對員工的要求也越來(lái)越高,我們要努力學(xué)習科學(xué)文化知識,刻苦鉆研業(yè)務(wù),這是員工必須具備的重要職業(yè)道德,每個(gè)人必須終生學(xué)習,掌握更多的技能以適應企業(yè)發(fā)展的需要。

  三、遵章守紀,執行規程

  員工要嚴格執行作業(yè)規章、技術(shù)規范、各生產(chǎn)操作規程以及企業(yè)管理制度,具備認真嚴謹的工作作風(fēng)和態(tài)度,保證前后工序協(xié)調運轉和生產(chǎn)的順利進(jìn)行。在日常工作中,遵章做事,愛(ài)護設備工具、材料、產(chǎn)品,杜絕跑冒滴漏。同事之間禮貌相待,共同維護和諧的工作氛圍,牢記“我的崗位我負責,我在崗位我盡責”。勞動(dòng)紀律和規章制度是以血的教訓換來(lái)的,是實(shí)踐經(jīng)驗的結晶,所以遵章守紀、執行規程是每位員工應具備最起碼的職業(yè)道德。

  四、團結互助,尊師愛(ài)徒

  團結互助反映的是集體的友誼和凝聚力。每位員工要主動(dòng)協(xié)調人與人之間的關(guān)系,工作上密切配合,齊心協(xié)力,搞好生產(chǎn),才能最大限度調動(dòng)起員工積極性、創(chuàng )造性。中華民族五千年的文明中尊師愛(ài)徒是傳承至今的美德,也是員工職業(yè)道德重要的內容,青年人要尊重老師傅,虛心求教,認真學(xué)習技術(shù)。師傅也應愛(ài)護徒弟,搞好傳、幫、帶。師傅不僅在技術(shù)上培養徒弟,還應在思想生活等方面關(guān)心幫助徒弟,使之健康成長(cháng)。

  五、勇于創(chuàng )新,不斷完善職業(yè)道德

  企業(yè)不斷深化發(fā)展,就會(huì )不斷自主創(chuàng )新,包括技術(shù)創(chuàng )新,管理創(chuàng )新,思維方式創(chuàng )新等。利用新技術(shù)研發(fā)新產(chǎn)品,突出品牌,站穩國內市場(chǎng),開(kāi)辟?lài)H市場(chǎng)。我們員工要不斷自我揚棄,勇于超越,為企業(yè)發(fā)展與繁榮,做出貢獻,更應勤于自省吾身,自我完善,成為企業(yè)優(yōu)秀員工。

企業(yè)員工工作心得體會(huì )6

  作為我們企業(yè)一名三年有余的老員工,其實(shí)我對這一份工作也是非常熟悉了的。我和它之間就像是朋友,也像是親人。當我努力的時(shí)候,它就像是一個(gè)長(cháng)輩一樣,給予我美味的糖果,讓我嘗到甜味。而當我懶惰的時(shí)候,它也像是我的朋友一樣,給我一拳,讓我明白,懶惰到底會(huì )讓我摔下去多遠。所以對于這份工作,我也是有一些心得和感觸的,希望在這里能夠和大家分享一二。

  大家都知道做業(yè)務(wù)員是一件比較辛苦,同時(shí)需要強大毅力和堅持的事情。很多同事常常會(huì )抱怨為什么自己已經(jīng)很努力了卻還是不能達到自己的目標,其實(shí)這對于我們做業(yè)務(wù)的來(lái)說(shuō),是一種常態(tài),我們需要用一顆平常心去對待,這樣,我們對工作才會(huì )更加寬容,也更加的喜愛(ài)一些。以前我剛進(jìn)公司的時(shí)候,是一個(gè)不知天高地厚的小子。因為我是一個(gè)比較能說(shuō)會(huì )道的人,一開(kāi)始覺(jué)得自己最適合這個(gè)工作不過(guò)了,所以領(lǐng)導在批評我或者是指導我的時(shí)候,我總是心浮氣傲的,也就是我們常常說(shuō)的那一句“有點(diǎn)飄了”,完全不把別人的話(huà)放在心上,也總是認為自己很厲害,最終導致的結果也就是自己業(yè)務(wù)不達標,又被領(lǐng)導狠狠的責罰了一次。

  那一次失敗也讓我徹底的清醒過(guò)來(lái)了,如果你在工作中總覺(jué)得很滿(mǎn)足了,那么你即將就會(huì )面臨退后的危險,只有時(shí)常保持一顆平凡且謙虛的心,你才有可能逐漸進(jìn)步一些,這是我多年來(lái)體驗到的一點(diǎn)。所以我現在做業(yè)務(wù)無(wú)論成績(jì)多好,我都不會(huì )有所炫耀,更不會(huì )夸夸其談。做一個(gè)低調的人,養成一種良好的氣質(zhì),不僅會(huì )讓自己慢慢發(fā)光,也能增加客戶(hù)對你的好感。

  做業(yè)務(wù)其實(shí)最重要的并不是多努力就可以達到目標的,而是要在工作中找辦法,多思考,動(dòng)腦筋,才能在這條路上更快的前進(jìn)。以前我業(yè)績(jì)有一段很低迷的時(shí)間,無(wú)論我用什么辦法都不能提高它,后來(lái)我平靜下來(lái)之后,才發(fā)現或許是自己本身就沒(méi)有找準方向,所以不管用什么方法都是錯的。所以在我們這個(gè)行業(yè)里,我不僅要懂得找方法,更要明白只有找準了一個(gè)方向,找準了一個(gè)目標之后,我們所做的努力才不會(huì )白費,我們即將擁有的也才會(huì )多了起來(lái)。這份工作是一份很歷練人的工作,我也想繼續努力,繼續發(fā)光,不辜負各位對我的期待,也不負自己的青春之光。

企業(yè)員工工作心得體會(huì )7

  半年的時(shí)間轉眼就過(guò)去了,總是感覺(jué)時(shí)間過(guò)的飛快帶走了很多東西,而我卻沒(méi)有絲毫的辦法,只能夠希望自己能夠緊跟時(shí)間流逝的步伐讓自己盡量在短的時(shí)間內學(xué)習到更多的東西。而我也經(jīng)過(guò)半年的努力,從一位新入職的員工成長(cháng)到了現在公司的精英員工。在這半年里我也經(jīng)歷了很多事情,也曾在這一路上感到過(guò)彷徨迷茫但是我也都堅持了下來(lái)。雖然我現在也還有很多的不足,但是我也希望自己能夠在這里繼續學(xué)習更多的知識,得到更大的成長(cháng),讓自己的將來(lái)過(guò)的更好。

  在剛剛來(lái)到公司的時(shí)候我就告訴自己我現在是公司的一名員工,我需要站在公司的立場(chǎng)著(zhù)想,不能夠凡事都只想著(zhù)自己,這樣是不對的。而我也確實(shí)這樣做了下來(lái),并且一做就是半年,我的這種思想也讓我得已成長(cháng)到現在的這副模樣。當然在成長(cháng)的道路上也缺少不了大家的幫助,在次要特別感謝我的領(lǐng)導和我身邊的幾位同事,如果不是他們在我一路上的幫助和鼓勵,我想我也堅持不到現在。從我剛剛進(jìn)來(lái)的時(shí)候我還什么都不懂,但是也很快認識了大家并且和大家順利的交流溝通了起來(lái),也讓我得已飛快的融入這個(gè)美好團結的大家庭。大家也都并沒(méi)有因為我是一個(gè)新入職的員工欺負我,反而對我很是照顧,經(jīng)常幫助我,也讓我有什么不懂的就問(wèn)。而且能夠明顯的感受到大家都是真心的,而不是什么表面假裝成這樣的,而這也讓我更是感激。

  當然也遇到過(guò)很多困難,在一開(kāi)始的時(shí)候我還覺(jué)得自己不適合這份工作也正是因為遇到了很多事情,而我卻都不能夠解決。也是慢慢的發(fā)現了自己身上很多不足的地方,雖然受到了打擊但我也把這種沮喪轉換成為了一種動(dòng)力,讓自己能夠更努力的工作和向各位老員工討教。我也在這段過(guò)程中收獲了很多的友誼,也讓自己變得開(kāi)心快樂(lè )起來(lái),能夠在工作的.時(shí)候更積極向上,也有了更快更快的工作效率。時(shí)間真的是一眨眼就過(guò)去了,我現在也還只是一名工作了半年的員工,半年的時(shí)間說(shuō)長(cháng)不長(cháng),但是說(shuō)短也不短,我相信自己會(huì )在這里工作的更久,和公司也會(huì )越來(lái)越好,而我也會(huì )憑借自己的能力在未來(lái)的生活里過(guò)的越來(lái)越好,讓自己繼續學(xué)習,變得更加的優(yōu)秀。

企業(yè)員工工作心得體會(huì )8

  感謝公司領(lǐng)導給我機會(huì )讓我有幸聆聽(tīng)到了于大城老師精彩的演講。以下就談?wù)剰谋敬闻嘤枌W(xué)習中得來(lái)的一些心得體會(huì )。

  成功來(lái)源于按照既定的目標,經(jīng)常對自己的目標和計劃進(jìn)行檢查修正,堅持、不放棄,堅持就是執行,不放棄就是執行力。一切執行都是為了最后的結果。沒(méi)有結果,所有努力將被歸集為零;沒(méi)有結果,任何借口都是蒼白無(wú)力;沒(méi)有結果,就沒(méi)有成績(jì)。

  “當我不舒服的時(shí)候就是我成長(cháng)的時(shí)候”“痛則不通,通則不痛”。任何逆境都是鍛煉人的最佳時(shí)機。只有努力讓不舒服變?yōu)槭娣,那么我們也?huì )在這種過(guò)程中慢慢成長(cháng)。經(jīng)歷磨難,才有知識和閱歷的積累,才有了面對矛盾和問(wèn)題時(shí)的識別、判斷和正確的處置方式,才有了又一次的獲取成功的機會(huì )!疤嗤寺,就是死路;沒(méi)有退路,我才會(huì )有出路”。

  凡事負責任,責任的承擔就是能力的提升。我們要有承擔責任的良好心態(tài), 只有承擔責任才能主動(dòng)去發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題,才能以積極的主觀(guān)能動(dòng)性去面對挑戰,這樣才是自我提升的快速途徑,才能實(shí)現有效的自我成長(cháng)。

  凡事高標準,嚴要求。要以身作則,要求別人做到的,自己先做好,才會(huì )令人信服。 全身心的去做就不會(huì )累。要擁有積極向上的心態(tài),才能不斷地提升自我。凡事積極主動(dòng)。不管遇到什么事和人,都要把關(guān)系積極向前推進(jìn)。凡事團隊第一,工作提前,自我退后!

  學(xué)會(huì )感恩,懷著(zhù)一顆感恩的心,審視自己的過(guò)去,思考自己的現狀,展望自己的未來(lái)。感謝身邊所有的人,才會(huì )讓工作的發(fā)展空間變得越來(lái)越大,才會(huì )讓生活變得越來(lái)越美好。也借此機會(huì )感謝各位領(lǐng)導,感謝各位同事的幫助。

  在今后的工作中,快樂(lè )工作,快樂(lè )生活,積極學(xué)習進(jìn)步,以?xún)?yōu)秀員工的標準來(lái)嚴格要求自己,爭做一名優(yōu)秀員工,為公司創(chuàng )造更大的效益,為社會(huì )做出最大貢獻。

  

企業(yè)員工工作心得體會(huì )9

  一生之中,每個(gè)人都在以自己所特有的方式感受著(zhù)人生的豐富多彩,把握著(zhù)屬于自己的每一分鐘,爭取著(zhù)每一次機會(huì ),將自己的才華在工作中充分展現,用行動(dòng)實(shí)現自己的理想,體現自己的人生價(jià)值,我所列舉的只是普普通通人群中最平凡的那一部分,他們雖然不是模范,不是標兵,卻在不同的工作崗位上用自己過(guò)得硬的形象打造著(zhù)我們塑料廠(chǎng)這一不衰的品牌,如果每一位職工都能向他們一樣,我們的企業(yè)必將興旺發(fā)達。

  1、團隊精神至關(guān)重要

  沒(méi)有眾人的幫助,沒(méi)有人能單獨完成一項事業(yè)。一個(gè)人要想成功,必須加入團隊中。一塊主板從電子線(xiàn)路設計到layout的pcb設計,接著(zhù)做樣品,再到測試。每一步精推細鑿,任何一個(gè)環(huán)節出了一點(diǎn)問(wèn)題,都不是一塊好產(chǎn)品。因此,一切成績(jì)都是大家共同努力的結果。

  2、自動(dòng)自發(fā),敬業(yè)勤力,是一個(gè)人首要的基本素質(zhì)要求

  自小我們都有自己的理想,并為之不懈求學(xué),努力攀登。長(cháng)大工作了,是我們實(shí)現理想和人生價(jià)值的時(shí)刻。不是讓你做,而是你要做。無(wú)論工作生活,都要有合理的規劃,并付諸行動(dòng)。敬業(yè)愛(ài)崗更是公司發(fā)展的基石和動(dòng)力。

  3、要有責任心。成功者找方法,失敗者找借口

  在上司交給你任務(wù)的時(shí)候,爭取在有限的時(shí)間內獨立思考完成,F成的東西會(huì )叫你頭腦僵化,有時(shí)類(lèi)似的東西照搬會(huì )出現嚴重的問(wèn)題。出現問(wèn)題時(shí),不要推卸責任,要勇于承擔它們,想辦法補救和解決它們才是最根本的。注意時(shí)?偨Y經(jīng)驗和教訓,以便以后更好地工作。

  4、尊敬領(lǐng)導和同事,忠于公司

  聞道有先后,術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻!耙蝗諡閹,終生為父”就是這個(gè)道理吧。與全體同仁共同進(jìn)步,知識要不斷更新?lián)Q代,不要自滿(mǎn)或停滯不前;毫無(wú)疑問(wèn),我們每個(gè)人都喜歡忠誠的人。所以無(wú)論何時(shí)何地,我們要忠于公司,忠于老板,忠于上司,忠于身邊每個(gè)人。

  5、積極參加各項活動(dòng)

  這樣不僅鍛煉身體,更讓你增長(cháng)知識,開(kāi)闊視野,結識更多朋友。我們公司又有如此好的條件和設施,還有領(lǐng)導和工會(huì )的大力支持,愿我們大家每天都過(guò)得開(kāi)心,順心。

  【個(gè)人觀(guān)點(diǎn)】

  1、敬業(yè)愛(ài)崗是基本的職業(yè)道德,每個(gè)員工最重要的是做自己該做的,做好自己該做的。

   做一行就要愛(ài)一行,要深入下去,把自己的事情做好,哪怕是自己不愿做的工作,這就是起碼的職業(yè)道德。三年半來(lái),我一直在工廠(chǎng)工作,加班在工廠(chǎng)是習以為常的,但是又有誰(shuí)愿意天天加班呢?可是,這就是工作,是必須去做并且要做好的。我想這也是敬業(yè)愛(ài)崗的基本要求吧!

  2、追求完美,盡量把每個(gè)細節做好

   工作不能自滿(mǎn),因為世上沒(méi)有十全十美的東西,它一定有許多地方是不完善的,是需要改進(jìn)的。我們應該把工作做得更好,將細節之處做得更完美,這樣我們才會(huì )在工作中進(jìn)步,才能提高自己的能力。

企業(yè)員工工作心得體會(huì )10

  這段時(shí)間來(lái)的工作,讓我受益匪淺,過(guò)去一個(gè)月的時(shí)間是非常寶貴的,每一天我都非常珍惜,因為自己在工作當中得到了不少的鍛煉,有些東西都不是工作能夠提升的,更多的是需要,自己有那個(gè)運氣,有那個(gè)感悟,我做這份工作真的是感覺(jué)自己成長(cháng)了很多,也有了一些不可多得的心得。

  很感激周?chē)拿恳粋(gè)人,因為在工作當中自己不斷地提高自身的能力,也是對自己的一個(gè)不錯的證明,我相信在這個(gè)過(guò)程當中,我也能夠嘗試著(zhù)接受更多的東西,有些事情絕對不是一朝一夕就能夠完成好的,更多的還是需要用實(shí)際行動(dòng)去落實(shí)好,作為一名員工,其實(shí)在很多時(shí)候我都在不斷地鼓勵自己工作,上面一絲不茍,我沒(méi)有絲毫的馬虎,我認為只有把這些做得到未來(lái),才能做一名優(yōu)秀的員工,在工作當中接受別人的幫助,同時(shí)要幫助別人,都是相互的,這些都是比較簡(jiǎn)單的,一定要去落實(shí)到位,我也堅信在未來(lái)一段時(shí)間當中,我能夠做得更好,這是對自己的一種挑戰,也是對工作的一個(gè)概念,時(shí)時(shí)刻刻保持好的狀態(tài),是非常有必要的。

  我認為自己得到最大的收獲就是明白了一些工作當中的道理,也知道了,在未來(lái)的工作當中,自己要朝著(zhù)什么樣的方向去發(fā)展,有一個(gè)好的狀態(tài)是非常有必要的,工作上面不管是什么時(shí)候都應該讓自己達到一個(gè)最高的狀態(tài),這是一定要做到的,因為只有好的工作狀態(tài),才能有好的精氣神去做好日程的所有事情,有些時(shí)候本身就有一些未知的事情發(fā)生,這個(gè)時(shí)候靠的就是自己的臨時(shí)應變能力,更多的還是需要用一個(gè)穩定的心態(tài)去把這些做好,其實(shí)工作就是一個(gè)態(tài)度,對自己的一個(gè)態(tài)度,有些東西本應該不要太糾結,但還是要調整好心態(tài),這一段時(shí)間以來(lái)的工作,讓我真的經(jīng)歷了很多,也讓我知道了自己身上的優(yōu)點(diǎn)跟缺點(diǎn),一定會(huì )好的,糾正好,這是對自己的一個(gè)改變,我真的很感激這段時(shí)間以來(lái)的所有經(jīng)歷,很感激周?chē)拿恳粋(gè)人。以后不管什么時(shí)候我都會(huì )做好自己的本職工作,做一名優(yōu)秀的員工,在日常的工作當中更加努力用心,保持好的心態(tài),一直給自己加油,工作上面絕對會(huì )一絲不茍做一名優(yōu)秀的員工,帶好頭,做好本職工作,這一點(diǎn)是永遠都不會(huì )變的。

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