擔當責任的心得體會(huì )（精選20篇）

　　責任承載著(zhù)能力，一個(gè)充滿(mǎn)責任感的人，才有機會(huì )充分展現自己的能力。而擔當則是一種態(tài)度，亦是一種責任感，是一種接受，亦是一種行動(dòng)。擔當是意志的錘煉，超越自我要擔當。今天小編為各位搜集整理了擔當責任的心得體會(huì )，供您查閱。

　　擔當責任的心得體會(huì ) 1

　　看了楊宗華老師的責任勝于能力講座，我認一個(gè)人有沒(méi)有責任心固然很重要，但企業(yè)需要的是既具有責任心，又能在工作中完美落實(shí)責任的人。讓我聯(lián)想揚子地板：“感恩、責任、互助、發(fā)展”企業(yè)文化宗旨。每當我走進(jìn)行政大樓的大廳八個(gè)大字印入我的腦海里對我們時(shí)刻提醒著(zhù)“責任”�，F實(shí)生活中我們每個(gè)人會(huì )有能力大小區分，而對我們來(lái)說(shuō)責任是沒(méi)有大小之分的。因此我將以下二個(gè)方面來(lái)的談?wù)剛�(gè)人對責任的認知。

　　一、責任不分大小，關(guān)鍵在落實(shí)，崗位不分大小，責任不分大小，企業(yè)有了好的決策，也要通過(guò)落實(shí)才能收到成效。在我們安徽典型案例：某冰箱廠(chǎng)面臨破產(chǎn)的局面，被西門(mén)子收購，我們都知道，德國人來(lái)了，卻什么都沒(méi)有變，制度沒(méi)有變，人沒(méi)變，機器設備也沒(méi)有變。德方唯一做的.把先前制度堅定不移地落實(shí)下去。結果怎么樣？大家都知道現在西門(mén)子冰箱在中國第一品牌。德國人的絕的絕招是什么？落實(shí)，把制度落實(shí)到位，把責任明確到個(gè)人�？梢�(jiàn)，只有戰略，并不能讓企業(yè)在激烈的競爭中脫穎而出，唯有落實(shí)戰略中每一個(gè)責任才能使企業(yè)創(chuàng )造出實(shí)的價(jià)值，失去落實(shí)力，就失去我們長(cháng)久生存和成功的必要條件。沒(méi)有落實(shí)力，就沒(méi)有核心競爭力。

　　因此我們每個(gè)人無(wú)論面對的責任是大是小，無(wú)論做什么工作，在什么崗位上，都應該認真落實(shí)自己的責任。

　　二、對責任的落實(shí)，就是對使命的忠誠和信守。在這個(gè)世界上沒(méi)有無(wú)須承擔責任的工作。每一個(gè)人在生活中都扮演著(zhù)不同的角色。從某種意義說(shuō)，角色飾演得是否成功取決于你對職責的履行程度。做任何事都要有責任感，而且要將責任落實(shí)到工作中的每一個(gè)部分。無(wú)論我們擔任何種職務(wù)、從事何種工作，你對工作都負有不可推卸的責任，這是社會(huì )法則，是道德法則，是心靈法則。正視責任，讓我們在困難時(shí)能夠堅持，讓我在成功時(shí)保持冷靜，讓我們在絕望時(shí)絕不放棄。在這個(gè)世界上，最愚蠢的事情就是推卸眼前的責任。

　　責任，從本質(zhì)上來(lái)說(shuō)，就是一種與生俱來(lái)的使命，它伴隨著(zhù)每一個(gè)生命的始終。事實(shí)上，只有那些能夠勇于落實(shí)責任的人，才有可能被子賦予更多的使命，才有資格獲得更大的榮譽(yù)。一個(gè)缺乏責任感的人，或者一個(gè)不落實(shí)責任的人，首先失去是社會(huì )對自己的基本認可，其次失去了別人對自己的信任與尊重，甚至失去自身的立命之本———信譽(yù)和尊嚴。

　　所以我們清醒地意識到自己的責任，并勇敢地落實(shí)責任，無(wú)論對于自己還是對社會(huì )都將問(wèn)心無(wú)愧。

　　擔當責任的心得體會(huì ) 2

　　中航寶成公司總經(jīng)理龍平向公司全體員工特別推薦《責任勝于能力》一書(shū)，在學(xué)習的過(guò)程中不斷的反思自己，首先是思想是行動(dòng)的先導總經(jīng)理提出的“創(chuàng )新、協(xié)同、責任”�！柏熑巍笔亲罨�本的職業(yè)精神，它可以讓一個(gè)人在所有的員工中脫穎而出，一個(gè)人的成功，與一個(gè)企業(yè)和公司的從一樣，都來(lái)自于他們追求卓越的精神和不斷超越自我的努力。

　　責任勝于能力。沒(méi)有做不好的工作，只有不付責任的人，責任承載著(zhù)能力，一個(gè)充滿(mǎn)則熱感的人才有機會(huì )充分展現自己的能力。

　　責任，從本質(zhì)上說(shuō)，是一種與生俱來(lái)的使命，它伴隨著(zhù)每一個(gè)生命的始終。事實(shí)上，只有眼那些能夠勇于承擔責任的人，才有可能被賦予更多的使命，才有資格獲得更大的榮譽(yù)。一個(gè)缺乏責任感的人，或者一個(gè)不付責任的人，首先失去的是對自己的基本認可，其次失去對自己的基本認可。失去別人對自己的信任與尊重，甚至也失去了自身的致命之本——信譽(yù)與尊嚴。

　　作為一名教育者，我深知“知識改變命運，教育成就未來(lái)”的重要性。我們教師工作的對象是人，是正在成長(cháng)中的學(xué)生。教師以怎樣的態(tài)度面對學(xué)生，決定著(zhù)學(xué)生的成長(cháng)，并影響著(zhù)他們的未來(lái)，這就需要我們教育者擔負起社會(huì )責任，擔負責任我們就必須明確自己的崗位職責，這是履行責任的前提。

　　如果在教書(shū)育人的過(guò)程中，你沒(méi)有感受到過(guò)快樂(lè )和幸福，那就不是合格的、負責任的老師。只有全身心的投入教育工作，呵護每位學(xué)生，充分展現他們個(gè)人的潛能。這是老師的使命。

　　在教學(xué)育人中我覺(jué)得必須做到多學(xué)多聽(tīng)多問(wèn)多關(guān)心。多學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，提高教學(xué)水平，在課堂上能夠站的住、站得穩。多傾聽(tīng)學(xué)生的心聲，了解學(xué)生所思所想�，F在社會(huì )的就業(yè)壓力大，學(xué)生急于工作，學(xué)習難免受影響，要注意引導學(xué)生;多詢(xún)問(wèn)學(xué)生的生活、學(xué)習，由于學(xué)生住校，生活、學(xué)習集中在校園，不可避免產(chǎn)生矛盾，老師要及時(shí)了解信息，化解矛盾;多關(guān)心學(xué)生，讓他們知道學(xué)校、老師真誠地愛(ài)護他們，學(xué)生也會(huì )同樣愛(ài)護學(xué)校和老師，學(xué)校發(fā)展才能處于良性循環(huán)。

　　無(wú)論你做什么樣的工作，只要你能認真地、勇敢地、擔負起責任，你所能做的就是有價(jià)值的'，你就會(huì )活動(dòng)尊重和敬意。有的責任擔負起來(lái)很難，有的卻很容易，不在于工 的類(lèi)別，而在于做事的人。只要你想、你愿意，你就會(huì )做的很好。

　　我們每一個(gè)人生活中扮演不同的角色。無(wú)論一個(gè)人但任何職務(wù)，做什么樣的工作，他都對他熱付有責任，這就是社會(huì )法則。

　　當你在為公司工作時(shí)，無(wú)論老板安排你在哪個(gè)位置上，都不要輕視自己的工作，都要擔負起責任來(lái)。那些在工作中推委的人，老是埋愿環(huán)境，尋找各種借口，為自己開(kāi)脫。他們往往是職業(yè)的被動(dòng)者，即使工作一輩子都不會(huì )出色。自身的能力只有通過(guò)奮斗。

　　一個(gè)人是不是人才固然很關(guān)鍵，但最關(guān)鍵的付則人的態(tài)度。責任勝于能力不容否認。責任需要靠業(yè)績(jì)來(lái)證明，業(yè)績(jì)是靠責任去創(chuàng )造！

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　　為了增強員工的責任意識，讓每位員工樹(shù)立起強烈的使命感和責任心，公司按照集團黨委的部署進(jìn)行了有聲有色的責任意識學(xué)習討論活動(dòng)，活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，感想頗多，我充分認識到責任的重要性。

　　責任就其詞義來(lái)講，那就是分內應做的事，說(shuō)某人有責任感，就是說(shuō)他自覺(jué)地做好分內應做的事。責任意識是指人在頭腦中始終有自覺(jué)做好分內應做的事的想法或意愿。它是做好各項工作的前提條件。

　　一個(gè)有責任心的人一定會(huì )努力、認真工作，聽(tīng)從安排，不會(huì )中途放棄，能主動(dòng)處理好分內與分外相關(guān)工作，有人監督與無(wú)人監督都能主動(dòng)承擔責任而不推卸責任。如果一個(gè)人沒(méi)有責任心，他即使有再大的能耐也做不出好的成績(jì)來(lái)，可見(jiàn)責任的.重要性不言而喻。

　　作為一名公司的新員工，面臨的是一種新的機遇、新的挑戰，我必須堅守責任，不能逃避責任，當工作指派給自己時(shí)，不妨視之為一種機遇，采取積極的態(tài)度，主動(dòng)承擔起責任來(lái)，要始終把責任和自己的工作聯(lián)系在一起，把自己溶入到工作中，把責任放到首位，以認真負責的態(tài)度，盡心竭力，做好每項工作。但僅僅具有責任心是不夠的，還要堅持不懈，持之以恒，不斷地通過(guò)學(xué)習來(lái)提高自己的業(yè)務(wù)水平和自身的能力素質(zhì)，使自己始終保持旺盛的斗志和良好的精神狀態(tài)，只有這樣，才能增強我的責任意識，也只有這樣，才能把責任意識落到實(shí)處，取得成效，更好地完成各項工作。

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　　能力有大小，肯付出是關(guān)鍵。全力以赴勝過(guò)盡力而為，盡全力去做，是高度負責的 具體表現。加強學(xué)習是轉變觀(guān)念，提高素質(zhì)的基本前提。面對日新月異的新形勢，如果不搶先掌握新知識、新本領(lǐng)，及時(shí)研究新情況、新問(wèn)題，就不具備自身發(fā)展的條件和能力。因此，我們要時(shí)刻保持一種知識短缺感和本領(lǐng)恐慌感，把學(xué)習作為一種人生追求，一種精神境界，做到“學(xué)習工作化，工作學(xué)習化”。不論處于工作生涯的哪個(gè)階段，學(xué)習的腳步都不能停歇，因為只有通過(guò)學(xué)習不斷提升自我的人，才能更好地把責任落實(shí)到位，才能不斷力爭上游。沒(méi)有能力，就無(wú)責任而言，能力是基礎。有能力，沒(méi)有責任，成就不了大事，廢人一個(gè)，責任是動(dòng)力，是催化劑�？梢�(jiàn)，責任和能力是人才都必備的。

　　總之，無(wú)論在工作還是學(xué)習中，我們既要培養能力，更要培養自己的責任感，責任勝于能力，心態(tài)就是前提，把心態(tài)調整好，承擔起自己的責任，成為一個(gè)有作為的人，成一個(gè)對國家對社會(huì )有用的人。

　　責任讓人堅強，責任讓人勇敢，責任也讓人知道關(guān)懷和理解。因為當我們對別人負有責任的同時(shí)，別人也在為我們承擔責任。無(wú)論你所做的`是什么樣的工作，只要你能認真地、勇敢地擔負起責任，你所做的就是有價(jià)值的，你就會(huì )獲得尊重和敬意。有的責任擔當起來(lái)很難，有的卻很容易，無(wú)論難還是易，不在于工作的類(lèi)別，而在于做事的人。只要你想、你愿意，你就會(huì )做得很好。這個(gè)世界上的所有的人都是相依為命的，所有人共同努力，鄭重地擔當起自己的責任，才會(huì )有生活的寧靜和美好。任何一個(gè)人懈怠了自己的責任，都會(huì )給別人帶來(lái)不便和麻煩，甚至是生命的威脅。我們的家庭需要責任，因為責任讓家庭充滿(mǎn)愛(ài)。我們的社會(huì )需要責任。

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　　責任，是我們每個(gè)人都應肩負的使命。它不僅僅是一種義務(wù)，更是一種道德和精神的追求。

　　在生活中，我們扮演著(zhù)各種角色，每個(gè)角色都有其對應的責任。作為子女，我們有孝敬父母的責任；作為學(xué)生，我們有努力學(xué)習的責任；作為員工，我們有認真工作的責任。

　　擔當責任，需要我們具備勇氣和毅力。面對困難和挑戰時(shí)，不退縮、不逃避，勇敢地承擔起自己的責任。這意味著(zhù)我們要付出努力和汗水，甚至可能要做出犧牲。

　　然而，正是通過(guò)擔當責任，我們才能不斷成長(cháng)和進(jìn)步。它鍛煉了我們的能力，讓我們變得更加堅強和自信。

　　當我們成功地履行了自己的`責任，那種成就感和滿(mǎn)足感是無(wú)法言喻的。它讓我們明白，我們的存在是有價(jià)值的，我們能夠為社會(huì )、為他人做出貢獻。

　　總之，擔當責任是一種美德，是我們實(shí)現自我價(jià)值的途徑。讓我們勇敢地承擔起自己的責任，為了更美好的未來(lái)而努力奮斗。

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　　擔當責任，是一種高尚的品質(zhì)，也是一種令人敬仰的行為。

　　當我們主動(dòng)承擔責任時(shí)，我們展現出了對自己、對他人、對社會(huì )的尊重。這意味著(zhù)我們愿意為自己的行為負責，愿意為可能出現的后果承擔責任。

　　在工作中，擔當責任能讓我們贏(yíng)得同事和上司的信任。一個(gè)勇于承擔責任的人，會(huì )被認為是可靠的、值得信賴(lài)的。他們會(huì )在困難面前挺身而出，積極尋找解決問(wèn)題的'方法，而不是推諉責任。

　　在家庭中，擔當責任是維系親情的重要紐帶。對父母盡孝、對子女關(guān)愛(ài)，都是我們不可推卸的責任。只有當我們認真履行這些責任，家庭才能和睦幸福。

　　對于社會(huì )而言，每個(gè)人的責任擔當匯聚起來(lái)，就能推動(dòng)社會(huì )的進(jìn)步和發(fā)展。從保護環(huán)境到幫助他人，每一個(gè)小小的責任行為都能產(chǎn)生積極的影響。

　　擔當責任并非易事，它需要我們有堅定的信念和強大的內心。但正是在這個(gè)過(guò)程中，我們不斷塑造自己的品格，成為更好的人。

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　　責任，是生活賦予我們的重擔，也是我們成長(cháng)的基石。

　　擔當責任，讓我學(xué)會(huì )了面對問(wèn)題時(shí)的冷靜與果斷。不再逃避困難，而是積極地尋找解決之道。每一次承擔責任的過(guò)程，都是一次自我挑戰和突破的機會(huì )。

　　它還讓我懂得了團隊合作的重要性。在一個(gè)團隊中，每個(gè)人都有自己的責任，只有當大家都勇于擔當，才能實(shí)現共同的.目標。通過(guò)與他人共同承擔責任，我學(xué)會(huì )了傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)，發(fā)揮各自的優(yōu)勢，共同克服困難。

　　同時(shí)，擔當責任也培養了我的自律能力。明確自己的責任范圍，制定合理的計劃，并嚴格按照計劃執行，這需要強大的自我約束和管理能力。

　　在不斷擔當責任的過(guò)程中，我收獲了自信和他人的尊重。我深知，只有敢于擔當，才能不斷提升自己，為自己和他人創(chuàng )造更美好的未來(lái)。

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　　擔當責任，是一種勇氣，也是一種成長(cháng)。

　　當我們愿意為自己的行為和決策負責時(shí)，我們便邁出了成熟的第一步。這意味著(zhù)我們不再依賴(lài)他人為我們收拾殘局，而是主動(dòng)去解決問(wèn)題，承擔后果。

　　在學(xué)習中，擔當責任讓我更加努力和專(zhuān)注。我明白成績(jì)的好壞不僅僅是老師的責任，更是自己的責任。只有認真聽(tīng)講、按時(shí)完成作業(yè)、積極思考，才能取得好成績(jì)。

　　在社交中，擔當責任讓我更加珍惜友情和親情。對朋友真誠守信，對家人關(guān)心照顧，都是我應盡的'責任。當出現矛盾時(shí)，不推諉、不指責，而是主動(dòng)反思自己的問(wèn)題，積極尋求和解。

　　擔當責任也讓我更加了解自己的能力和局限。通過(guò)不斷地承擔責任，我發(fā)現了自己的潛力，也明白了自己需要改進(jìn)的地方。這促使我不斷學(xué)習和進(jìn)步，以更好地應對未來(lái)的挑戰。

　　總之，擔當責任是一種積極的生活態(tài)度，它讓我們變得更加獨立、自信和有價(jià)值。

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　　責任，如同一座山，沉重卻又賦予我們力量；擔當責任，宛如攀登高峰，艱辛卻又讓我們收獲成長(cháng)。

　　擔當責任，使我學(xué)會(huì )了自律。明白自己的行為會(huì )產(chǎn)生后果，從而更加謹慎地做出選擇。不再隨心所欲，而是以責任為導向，規范自己的言行。

　　它讓我在面對挫折時(shí)變得堅韌不拔。因為知道自己肩負的責任，所以不會(huì )輕易被困難打倒。而是會(huì )咬牙堅持，努力克服，為了實(shí)現目標而不懈奮斗。

　　擔當責任也讓我體會(huì )到了付出的快樂(lè )。當看到自己的努力為他人帶來(lái)幫助，為團隊帶來(lái)成功，那種滿(mǎn)足感和自豪感是無(wú)法用言語(yǔ)表達的。

　　同時(shí)，它還讓我贏(yíng)得了他人的尊重和信任。一個(gè)敢于擔當責任的人，總是能夠在人群中脫穎而出，成為大家信賴(lài)和依靠的對象。

　　在未來(lái)的`日子里，我將繼續勇敢地擔當起屬于自己的責任，不斷成長(cháng)，不斷進(jìn)步。

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　　擔當責任，是一種內心的覺(jué)醒，也是一種對生活的積極態(tài)度。

　　當我們意識到自己的責任并主動(dòng)承擔時(shí)，我們就賦予了自己力量。這種力量讓我們不再畏懼困難，而是勇敢地迎接挑戰。

　　在工作上，擔當責任意味著(zhù)對工作的高度敬業(yè)和專(zhuān)注。不敷衍了事，不偷工減料，而是以最高的標準要求自己，力求把每一項任務(wù)都做到最好。因為我們深知，自己的工作不僅關(guān)乎個(gè)人的`發(fā)展，也可能影響到整個(gè)團隊的成果。

　　在人際關(guān)系中，擔當責任表現為對他人的關(guān)心和尊重。信守承諾，不傷害他人的感情，積極為他人排憂(yōu)解難。當與他人產(chǎn)生矛盾時(shí)，主動(dòng)反思自己的問(wèn)題，以平和的方式解決沖突。

　　擔當責任還意味著(zhù)對社會(huì )和環(huán)境的關(guān)注。從節約用水、用電到參與公益活動(dòng)，每一個(gè)小小的舉動(dòng)都是在為社會(huì )的進(jìn)步貢獻力量。

　　總之，擔當責任讓我們的生活更加充實(shí)、有意義，也讓我們成為更好的自己。

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　　責任，是生命中不可或缺的一部分。擔當責任，是一種勇氣，更是一種智慧。

　　擔當責任，讓我學(xué)會(huì )了自省。每當遇到問(wèn)題，我不再一味地指責外部因素，而是首先反思自己是否盡到了應盡的責任。這種自我審視的習慣，使我能夠不斷改進(jìn)自己，避免重復犯錯。

　　它也讓我更加懂得珍惜時(shí)間和機會(huì )。明白自己肩負的責任，就會(huì )更加高效地利用時(shí)間，努力提升自己的能力，以更好地履行責任。

　　在團隊合作中，擔當責任促進(jìn)了彼此之間的信任和協(xié)作。當每個(gè)人都能主動(dòng)承擔自己的那份責任時(shí)，團隊的力量就能得到最大程度的發(fā)揮，共同朝著(zhù)目標前進(jìn)。

　　擔當責任還培養了我的.耐心和毅力。很多時(shí)候，履行責任的過(guò)程并非一帆風(fēng)順，但正是這份責任讓我堅持下去，不輕易放棄。

　　總之，擔當責任是成長(cháng)的催化劑，讓我在人生的道路上不斷前行，變得更加成熟和堅強。

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　　擔當責任，是一種使命，也是一種榮耀。

　　當我們勇敢地挑起責任的重擔時(shí)，我們就成為了生活的主導者。不再是被動(dòng)地接受命運的安排，而是主動(dòng)地去創(chuàng )造、去改變。

　　在家庭中，擔當責任讓我感受到了親情的溫暖和力量。為家人提供物質(zhì)和精神上的支持，關(guān)心他們的需求，維護家庭的和諧，這是我義不容辭的`責任。通過(guò)履行這些責任，家庭成為了我最堅實(shí)的后盾。

　　在社會(huì )中，擔當責任讓我有機會(huì )為他人做出貢獻。無(wú)論是參與志愿活動(dòng)，還是在工作中為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，每一次的付出都讓我感到自己的價(jià)值得到了體現。

　　擔當責任也讓我學(xué)會(huì )了面對自己的不足。在努力履行責任的過(guò)程中，我會(huì )發(fā)現自己的知識和技能的欠缺，這促使我不斷學(xué)習和進(jìn)步。

　　總之，擔當責任讓我的人生更加充實(shí)、有意義，讓我成為一個(gè)對家庭、對社會(huì )有用的人。

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　　責任，是一份承諾，是一種擔當。

　　擔當責任，讓我明白了付出與收獲的關(guān)系。只有通過(guò)辛勤的付出，才能收獲成功的果實(shí)。在這個(gè)過(guò)程中，責任是推動(dòng)我們前進(jìn)的動(dòng)力，讓我們不敢有絲毫的懈怠。

　　它也讓我懂得了尊重規則的重要性。無(wú)論是社會(huì )的法律法規，還是組織的規章制度，都是我們行為的準則。遵守規則，就是對自己和他人負責。

　　在團隊中，擔當責任讓我學(xué)會(huì )了協(xié)作和溝通。大家為了共同的.目標而努力，相互支持、相互配合。當遇到問(wèn)題時(shí)，不推諉、不扯皮，共同承擔責任，解決問(wèn)題。

　　擔當責任還培養了我的責任感和使命感。讓我深知自己的行為不僅僅影響個(gè)人，還可能影響到周?chē)�的人。因此，做每一個(gè)決定、做每一件事，都要深思熟慮，考慮后果。

　　總之，擔當責任是一種品質(zhì)，一種能力，它讓我們在生活和工作中不斷成長(cháng)，不斷進(jìn)步。

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　　擔當責任，是一種成長(cháng)的磨礪，是一種靈魂的升華。

　　當我們主動(dòng)承擔起責任的那一刻，我們便開(kāi)啟了自我提升的大門(mén)。它要求我們有堅定的'決心和果斷的行動(dòng)，不再猶豫不決，不再畏首畏尾。

　　在學(xué)習和工作中，責任讓我專(zhuān)注于目標，不斷努力。遇到難題時(shí)，不是逃避，而是積極尋找解決方案，因為我知道這是我的責任所在。

　　在與他人相處時(shí)，擔當責任使我更加關(guān)心他人的感受，注重自己的言行對他人的影響。努力營(yíng)造和諧的人際關(guān)系，為他人帶來(lái)積極的影響。

　　同時(shí)，責任也讓我更加珍惜所擁有的一切。明白自己的責任，就會(huì )更加努力地維護和發(fā)展，不辜負他人的期望，也不辜負自己的努力。

　　擔當責任，雖然有時(shí)會(huì )感到壓力巨大，但正是這種壓力，促使我們不斷超越自我，成為更好的人。

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　　一個(gè)有擔當的人，是有責任心的人，是能委以重任的人。敢于擔當是一種勇氣，一種氣概。當下平湖面臨的開(kāi)展任務(wù)很重，要應對的困難與問(wèn)題也不少，更加需要有一批大膽實(shí)干、敢于擔當的干部。

　　敢于擔當，就是在關(guān)鍵時(shí)刻、危險關(guān)頭，能沖得出去、撐得起來(lái)。對各級干部來(lái)說(shuō)，就是碰到矛盾不上交，發(fā)現問(wèn)題不遷就，遇到困難不回避，面對責任不推諉。然而現在的干伍中，一些人很缺乏擔當的勇氣與責任。有的干部碰到問(wèn)題就相互推諉“踢皮球”，生怕攤上麻煩；遇到矛盾不協(xié)調就上交，生怕惹上糾紛。有的干部平常能說(shuō)會(huì )道，一到關(guān)鍵時(shí)刻就裝聾作啞，生怕挑重擔、擔責任。還有的干部在其位卻不能擔其職，碌碌無(wú)為，明哲保身，自己不去創(chuàng )新、吃老本，反過(guò)來(lái)還要對變更創(chuàng )新的同志評頭論足。干部身上這些不敢于擔當的表現，直接影響其工作的`效果，從而影響各單位的工作成效，影響全市的.經(jīng)濟社會(huì )開(kāi)展大局。

　　當前我市又到了一個(gè)變更開(kāi)展的關(guān)鍵期，特別是今年，宏觀(guān)經(jīng)濟環(huán)境變數許多，形勢很?chē)谰�，迫切需要造就一支敢于擔當的干伍，有膽有識，有勇有謀，頂得住壓力，沖得破阻力，從而帶著(zhù)全市人民一起奮勇?tīng)幭�，開(kāi)創(chuàng )新的業(yè)績(jì)。因此，各級領(lǐng)導干部要充分認識到歷史給予的使命與責任，掂一掂自己肩頭的擔子，克服畏難情緒，鏟除老舊觀(guān)念，轉變不作為思想，人人一身正氣，敢于擔當，真正把職權范圍內的事情做好，把應該做而且可以做的事情做好。

　　孟子曾道：君子有終身之憂(yōu)。就是因為他們選擇了擔當，擔當起本可以放下不管的事情。因為擔當，范仲淹“先天下之憂(yōu)而憂(yōu)，后天下之樂(lè )而樂(lè )”；因為擔當，發(fā)出了“安得廣廈千萬(wàn)間，大庇天下寒士俱歡顏”的感慨。歷史也許太遙遠，但現實(shí)離我們很近，加快開(kāi)展的事實(shí)就擺在眼前，需要我們有勇氣去擔當、去實(shí)踐、去爭取、去突破。

　　有風(fēng)險時(shí)敢不敢闖，有爭論時(shí)肯不肯干，有非議時(shí)能不能忍，有難題時(shí)會(huì )不會(huì )解，有利弊時(shí)善不善斷，這些都是衡量一名干部是不是敢于擔當的標尺。有擔當的人是可以委以重任的人，也是能夠成就大事的人。平湖要加快科學(xué)開(kāi)展，成就變更開(kāi)展大業(yè)，關(guān)鍵靠干部，靠一批敢于擔當、踏實(shí)肯干的干部。廣闊干部要倍加珍惜自身所處的位置，增強責任心，發(fā)揮獨立性，激發(fā)創(chuàng )造性，不唯上、不唯書(shū)、不唯往、不唯人、不唯己，只唯實(shí)。大膽解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，在敢闖敢試中超越自我，在創(chuàng )新拼搏中成就事業(yè)。

　　擔當責任的心得體會(huì ) 16

　　人生中有許多責任，說(shuō)起“責任”二字的含義，我們變不陌生。常言：父母的責任就是對孩子負責，老師的責任就是對學(xué)生負責。子女有孝敬父母的責任，愛(ài)護環(huán)境是我們每位公民的責任等等。我們每天來(lái)到工作崗位上，工作就是一種責任。責任是一種永不消失的精神，一種敢于負責，主動(dòng)負責的一種積極的態(tài)度。責任是用心做，專(zhuān)心做，盡心盡責的完成好自己該完成的事。對于工作崗位中的我們，就要對工作崗位負責任，承擔責任，堅守崗位就是堅守責任，也是對自己負責任。工作中，我們要以高度的責任心，認真對待工作中的每件事。企業(yè)的生存和發(fā)展關(guān)系到我們員工的生存和發(fā)展。在我們天天的工作中，責任無(wú)處不在。比如，掉落地下的螺絲和彈墊片，我們有撿起的`責任，對于工作區域的衛生責任區，我們有義務(wù)去清理清掃，保持干凈明亮的責任。對于我們每天裝配的小車(chē)，要對每安裝一個(gè)螺絲的尺寸和型號都要符合工藝技術(shù)參數要求的責任。裝配完調試過(guò)程中，如出現故障，我們要勇于承擔責任，責無(wú)旁貸，自己的責任不能推卸給他人，不推卸責任。這樣我們的工作才能體現出自我價(jià)值。堅持5s管理 每個(gè)階段的工作，持之以恒，不斷優(yōu)化，一起努力創(chuàng )造文明的環(huán)境提升良好的企業(yè)形象，也是每位員工對5S工作維護和保持成果的責任 。

　　責任其實(shí)是很簡(jiǎn)單的且又很重要的，責任需要堅持，天天盡守職責。每個(gè)人都要做好自己的事，增強自身的責任感。只有我們擁有一顆誠摯的責任心，就會(huì )倍加努力工作，有責任心的人才能把工作做好。工作中盡自己的責任就能享受工作帶來(lái)的無(wú)比喜悅，殊不知生命的真正意義在于快樂(lè )。讓責任成為一種習慣，讓責任成為工作崗位中永恒的主題。牢記“工作就是責任，責任重于泰山”，激起我們對工作的熱情。讓責任沉淀在我們每一位員工的生命中，以敬業(yè)，負責，誠實(shí)的態(tài)度，做一個(gè)有責任心的員工，在工作崗位中把領(lǐng)導安排的任務(wù)按時(shí)保質(zhì)保量的完成。在今后 的工作中，揚長(cháng)避短，不斷提高自身素質(zhì)，增強自身榮譽(yù)感，提高工作能力，更好更出色的完成任務(wù)。對自己每做的事件負起責任，履行好工作崗位中的責任，讓責任隨身而行。

　　擔當責任的心得體會(huì ) 17

　　責任是使命的基石，擔當是使命的雙翼，它伴隨著(zhù)使命的始終。人可以不偉大，人也可以清貧，但絕對不可以沒(méi)有責任、沒(méi)有擔當。因為有了責任和擔當，才能扛起生命的價(jià)值，鑄造使命的輝煌。

　　一、不忘初心，牢記使命，堅定理想信念

　　古人說(shuō)：善始者實(shí)繁、克終者蓋寡。古人又說(shuō)，行百里者半九十�？梢�(jiàn)做任何事開(kāi)始時(shí)往往容易，信心滿(mǎn)滿(mǎn)，精力充沛，但隨著(zhù)時(shí)間的推移，或因意志不堅、或因耐心不夠、或因心有旁騖，總之，最后能夠堅持下來(lái)是難之又難，走到最后的人少之又少了，所以才說(shuō)完成了九成任務(wù)才算達成一半的目標�；叵胱约汗ぷ饕詠�(lái)的歷程，有時(shí)也會(huì )因為取得了點(diǎn)滴的成績(jì)，而感到自滿(mǎn)，放松了對自己的要求，少了向更好目標努力的沖勁；有時(shí)也會(huì )自以為工作多年有“經(jīng)驗”了，就少了思考，而憑經(jīng)驗辦事，開(kāi)始重復“復制”“粘貼”的過(guò)程。

　　想到凡此種種的經(jīng)歷，內心越發(fā)慚愧，慚愧于背離了自己的初心，慚愧于忘記了共產(chǎn)黨員的遠大使命。再看身邊那些優(yōu)秀黨員代表，從他們身上我真正感受到了不忘初心的.優(yōu)秀品質(zhì)。要以他們?yōu)闃藯U，找差距，促落實(shí)。

　　根據中央和省、市委要求，市委十三屆四次全會(huì )圍繞高質(zhì)量發(fā)展，對相關(guān)工作進(jìn)行了部署。按照市委要求，我們要解放思想、大膽創(chuàng )新、務(wù)實(shí)推進(jìn)，做出實(shí)實(shí)在在的工作成效。

　　二、強化責任意識、紀律意識，保持過(guò)硬作風(fēng)

　　責任勝于能力，因為責任本身需要能力支撐，需要使命的托舉。強化責任意識，牢記自己的使命、責任與擔當，充分發(fā)揮工作的積極性和主動(dòng)性。找準自身工作中的定位、明確自身工作的職責，以高度的責任心、使命感、舍我其誰(shuí)的擔當精神干好工作，是成就事業(yè)的可靠途徑與必由之路。

　　強化紀律意識，做到作風(fēng)過(guò)硬。把嚴格執行中央八項規定精神作為改進(jìn)作風(fēng)的行動(dòng)標尺，從嚴從緊抓好落實(shí)。做到“身處無(wú)人處，心中自懸劍”。要踐行群眾路線(xiàn)，虛心向群眾學(xué)習，多接地氣，加強調查研究，絕不能自以為是、傲氣十足。要保持清正廉潔，珍惜組織上提供的平臺，對組織負責，對自己負責，對家庭負責，遠離誘惑、浮躁，保持知足感恩、理性平和、積極向上的心態(tài)。

　　三、敢于擔當，以?shī)^力進(jìn)取的工作狀態(tài)創(chuàng )新作為

　　雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。大事難事看擔當，順境逆境看胸懷。在這個(gè)新時(shí)代，我們每個(gè)人都需要增強敢于擔當的意識，倡導敢于擔當的作風(fēng)。人生在擔當中成長(cháng)，在擔當中前行，干事創(chuàng )業(yè)需要擔當，責任使命重在擔當，勇于承擔責任會(huì )使我們的工作越做越好。

　　十九大報告首次提出“兩個(gè)機關(guān)”建設，強調要使人大及其常委會(huì )成為全面擔負起憲法法律賦予的各項職責的工作機關(guān)，成為同人民群眾保持密切聯(lián)系的代表機關(guān)。市人大探索在政務(wù)中心等行政權力集中的基層一線(xiàn)建立“人大代表履職基地”，將履職為民聚焦在起跑線(xiàn)上；在市人大網(wǎng)站增設電子窗口，建立“人大代表網(wǎng)絡(luò )履職平臺”，及時(shí)收集群眾意見(jiàn)，開(kāi)通代表收集民意直通車(chē)。在市人大辦公室工作兩年多，深刻感受到領(lǐng)導和同事們嚴謹細致的工作態(tài)度和堅忍不拔的品格操守。歸結到一點(diǎn)，就是有著(zhù)強烈的擔當精神，擔負起該擔當的責任。我們更要增強敢于擔當的自覺(jué)性、堅定性，推動(dòng)各項工作與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新。

　　四、為敢于擔當者而擔當，營(yíng)造干事創(chuàng )業(yè)的良好環(huán)境在強調要敢于擔當的同時(shí)，也要營(yíng)造為擔當者擔當、為干事

　　者撐腰的氛圍，更廣泛更有效地調動(dòng)廣大干部職工敢干事、能干事、會(huì )干事的.積極性。同時(shí)要解決好少數干部職工面對大是大非不敢亮劍，面對矛盾不敢迎難而上，面對危機不敢挺身而出，面對失誤不敢承擔責任的現象。只有樹(shù)立了“為敢于擔當者而擔當”的正確導向，勤人、能人才能脫穎而出；只有建立了“為敢于擔當者而擔當”的有效機制，敢于擔當的同志才會(huì )真正消除后顧之憂(yōu)，甩開(kāi)膀子、全身心投入到經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的事業(yè)中去。

　　總之，使命、責任、擔當是一個(gè)有機的整體，“使命”是前提，“責任”是核心，“擔當”是落腳點(diǎn)。讓我們緊緊圍繞海安高質(zhì)量發(fā)展的目標、任務(wù)，以強烈的使命感、責任心，以舍我其誰(shuí)的擔當精神，以踏石留印、抓鐵有痕的狠勁把各項工作抓實(shí)、抓細、抓出成效來(lái)。

　　不忘初心，方得始終。作為新海安市人，在實(shí)現海安高質(zhì)量發(fā)展的新征程上，堅持以黨十九大精神為指引，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無(wú)前的奮斗姿態(tài)，加快建設產(chǎn)業(yè)高地、幸福之城地，奮力推進(jìn)海安高質(zhì)量走在前列。

　　擔當責任的心得體會(huì ) 18

　　擔當，就是接受并負起責任。擔當，市一種態(tài)度；擔當，也是一種行動(dòng)。擔當可以為自己，為他人；也可以為國家，為民族。

　　贍養服務(wù)，撫養兒女，這事每個(gè)人對家庭應擔當的責任；盡心盡責，兢兢業(yè)業(yè)，這事每個(gè)人對工作應擔當的責任；無(wú)怨無(wú)悔，樂(lè )于助人，這是每個(gè)人對社會(huì )應擔當的責任；竭忠盡職，保家衛國，這事每個(gè)人對祖國應擔當的責任。

　　小到一個(gè)家庭，大到整個(gè)社會(huì )，我們每個(gè)人都需要擔當，擔當責任。

　　責任擔當是我黨的優(yōu)良傳統，是我黨先進(jìn)性的重要體現。

　　在革命、建設、改革的歷史進(jìn)程中，無(wú)數優(yōu)秀共產(chǎn)黨員在不同崗位上展現了敢于擔當的寶貴品格。在烽火連天的戰爭歲月，共產(chǎn)黨員心懷崇高莨命理想，用氣吞山河的.英雄氣概譜寫(xiě)了驚天地、泣鬼神的歷史篇章。在和平建設和改革開(kāi)放時(shí)期，廣大共產(chǎn)黨員同樣表現出敢為人先的擔當精神，哪里有困難、哪里危險，哪里就有共產(chǎn)黨員的身影。像李大釗、方志敏、翟秋白、劉胡蘭．萱存瑞，像邱少云、黃繼光、雷鋒、王進(jìn)喜、焦裕祿，像孔繁森、牛玉儒、楊善洲、沈浩等，就是不同歷史時(shí)期中國共產(chǎn)黨人的杰出楷模。他們的名字已成為中國人民心中“永遠的豐碑”，他們的事跡和精神永遠值得人們學(xué)習。這些杰出的共產(chǎn)黨人都擁有一個(gè)共同的優(yōu)秀品格：那就是敢于擔當。

　　責任擔當要體現在善于發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題上。一名優(yōu)秀的黨員干部，需要具有強烈的問(wèn)題意識，在實(shí)踐中發(fā)現問(wèn)題，在探索中提出問(wèn)題，以歷史勇氣直面問(wèn)題，以責任擔當研究問(wèn)題，以政治智慧回答問(wèn)題，以實(shí)干精神解決問(wèn)題。只有抓住時(shí)代本質(zhì)，以問(wèn)題為中心，為群眾排憂(yōu)解難，工作才會(huì )更扎實(shí)有效，人民才會(huì )更加滿(mǎn)意。

　　擔當責任的心得體會(huì ) 19

　　責任與擔當不僅體現在日常生活中、人際關(guān)系中，更主要體現在我們的工作中。

　　責任與擔當說(shuō)起容易做起來(lái)難，基層工作與百姓群眾密切聯(lián)系，要時(shí)刻注意自己的一言一行，平時(shí)多學(xué)習政策制度，在工作中要抓住突破口辦事不拖拉，該表態(tài)的事情不猶豫，答應做的事情要盡快落實(shí)，每天的工作重點(diǎn)都要做好日記，養成良好的工作習慣。

　　在單位工作中要對單位擔當與責任，盡心盡職做好本職工作，注重團隊精神，我們的工作取決于團隊，做事負責敢作敢當，要有自己的工作思路，帶領(lǐng)百姓共同致富的思想，對群眾負責，認真對待來(lái)訪(fǎng)群眾，敢于擔當，善于與群眾交流。

　　作為一名基層工作人員，必須堅守責任，不能逃避積極主動(dòng)承擔自己的`責任，盡心竭力做好每項工作。要通過(guò)不斷學(xué)習來(lái)提高自己的能力和業(yè)務(wù)水平，樹(shù)立自己的學(xué)習目標來(lái)增強自己的責任意識，只有把責任與擔當落到實(shí)處，才能更好的完成各項工作，取得更好的成績(jì)。

　　擔當責任的心得體會(huì ) 20

　　責任是什么？似乎從那一聲啼哭呱呱墜地起，這個(gè)社會(huì )就已經(jīng)賦予了我們第一份責任。吸允著(zhù)廣袤大地的新鮮氧分以供成長(cháng)需要、通達經(jīng)絡(luò )、益氣養身，那時(shí)候我們的責任是成長(cháng)，是長(cháng)成健康的國人為祖國的繁榮昌盛貢獻力量，是長(cháng)成祖國的花朵為祖國添新綠，是長(cháng)成人民需要我們的樣子去報效祖國。細小的責任隨著(zhù)時(shí)間的推移轉化成擔當，責任與擔當，便是我們存在的`理由，青年的擔當承載著(zhù)一個(gè)國家一個(gè)民族的命運，可謂少年勤學(xué)，青年擔綱，中國青年，國之棟梁！

　　擔當可以細小到一個(gè)家庭的責任，大到托起全民族的命運。作為黨員同志，把這三個(gè)政治擔當、歷史擔當和責任擔當當作任務(wù)去完成，做到對黨忠誠，在黨愛(ài)黨，為黨分憂(yōu)，憂(yōu)黨、憂(yōu)國、憂(yōu)民，為民造福，強化黨的意識；做到一步一個(gè)腳印向著(zhù)美好未來(lái)和高理想前進(jìn)，保持勇氣、銳氣、朝氣。更重要的一點(diǎn)還要做個(gè)實(shí)干家，干一行愛(ài)一行。當干部就要在狀態(tài)，有抱負、敢擔當，在其位置，謀其政，這是起碼的為政之德，這種狀態(tài)，不是當一天和尚撞一天鐘，而是把真正的崗位當責任、把工作當使命，時(shí)時(shí)兢兢業(yè)業(yè)、事事如履薄冰，“在位一分鐘，干好60秒”，做到在其位、謀其政，負其責、盡其力。成功緣于實(shí)干，禍患始于空談。干部就是干事的，我們要靠作風(fēng)吃飯，靠干事出活。反之，如果腦子不裝事、心里不干事，不犯事但也不頂事，這樣的干部有什么價(jià)值？

　　作為一名黨員，時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，做個(gè)有責任、有擔當的共產(chǎn)黨員，要肩扛實(shí)現偉大民族復興的責任，把責任轉化為擔當意識，把擔當精神當作職責去做，一件一件的做下去，祖國必將沿著(zhù)人民美好愿望發(fā)展方向繼續前進(jìn)。

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