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銀行職員培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2024-12-04 14:24:30 藹媚 心得體會(huì ) 我要投稿
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銀行職員培訓心得體會(huì )(精選12篇)

  當我們備受啟迪時(shí),好好地寫(xiě)一份心得體會(huì ),這樣就可以通過(guò)不斷總結,豐富我們的思想。那么心得體會(huì )怎么寫(xiě)才能感染讀者呢?下面是小編精心整理的銀行職員培訓心得體會(huì ),希望對大家有所幫助。

銀行職員培訓心得體會(huì )(精選12篇)

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 1

  炎炎仲夏,作為工作在基層央行的一員,有幸在xx培訓學(xué)院度過(guò)了忙碌、緊張而又充實(shí)、愉快的十天時(shí)光。時(shí)間雖短,步履匆匆,但卻由衷地收獲了知識結構的擴展,理論深度的積累,工作方法的升華,同時(shí),也深切感受到中華古老文化積淀歷久彌新的魅力,體味到人民銀行團隊伙伴之間溫暖的友誼,F將培訓的體會(huì )匯報如下:

  一、培訓的內容結構跨度寬廣

  不謀全局者,不足以謀一域。本次中級職稱(chēng)干部培訓,從培訓內容的結構來(lái)看,在緊密?chē)@人民銀行履職行為的前提下,十個(gè)專(zhuān)題講座幾乎涵蓋了當前央行的貨幣政策、金融穩定、調查研究等主要職能職責領(lǐng)域,同時(shí)又涉及了能力提升、心理調試等與個(gè)人工作生活密切相關(guān)的個(gè)體領(lǐng)域,還包含了人民銀行厚重的發(fā)展歷程,林林總總,堪稱(chēng)既具有系統性,有具備完整性。對此次參培的同仁而言,培訓內容的寬廣跨度使我們長(cháng)期局囿在基層央行某個(gè)特定工作范圍的員工極大地拓展了知識結構,開(kāi)闊了履職視野,不僅有效強化了我們的崗位履職能力,并且前所未有地豐富了每個(gè)參加培訓個(gè)體的知識儲備寬度,為今后崗位流動(dòng)奠定了良好的前提基礎。

  二、培訓的內容專(zhuān)業(yè)深度深邃

  培訓的師資力量強大,講授專(zhuān)業(yè)深度深邃。十個(gè)專(zhuān)題講座的主講老師既有來(lái)自總行的專(zhuān)家領(lǐng)導,又有來(lái)自院校的教授名家,在各自領(lǐng)域長(cháng)期專(zhuān)注浸淫,高屋建瓴,建樹(shù)豐碩。通過(guò)老師富含邏輯、鞭辟入里、庖丁解牛式的深入講授,在理論、實(shí)踐等方面給予我們豐富的.學(xué)養,既使我們領(lǐng)略到當前各類(lèi)經(jīng)濟金融專(zhuān)題前沿高端的最新進(jìn)展,更加準確地把握到焦點(diǎn)、熱點(diǎn)以及難點(diǎn)經(jīng)濟金融問(wèn)題的癥結所在,矛盾所聚,根源所依,又使我們更加辨證地觸及到學(xué)習、調查與研究的方法論高度,深入引發(fā)對經(jīng)濟金融現象的本質(zhì)思考以及對經(jīng)濟金融問(wèn)題的脈絡(luò )把握,提升了我們今后進(jìn)一步深入觀(guān)察、探究、思索本地區經(jīng)濟金融實(shí)際的工作能力。

  三、參加培訓進(jìn)一步增強了學(xué)習理念,增強了行際交流

  從某種程度上說(shuō),在工作以來(lái)的十余年間,組織部署自己的系統學(xué)習過(guò)少,工作中自己也僅學(xué)習與本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識、理論知識和法律知識,對不涉及或者很少涉及自己工作的知識相對缺乏學(xué)習的積極主動(dòng)性。這次集中學(xué)習培訓,對基層央行中級職稱(chēng)層面的干部采取分期分批培訓學(xué)習,我認為一方面克服了多數人因工作繁忙、任務(wù)繁重而缺失培訓學(xué)習機遇的缺憾,一方面又充分體現培訓學(xué)習人人平等的原則,在全行系統倡導出一種富有創(chuàng )新的培訓方法與濃厚的學(xué)習氛圍,對提高全系統干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)具有非常重要的現實(shí)意義。

  另一方面,培訓平臺的搭建為參培人員之間提供了工作經(jīng)驗、做法相互交流的有效空間,更加深入地了解到當前人民銀行各項重點(diǎn)工作在全行各個(gè)分支機構的執行情況、各行富有成效的創(chuàng )新舉措、各崗位富有技巧的工作方法,為我們打開(kāi)了履職工作的另一扇窗口,給予參培人員極大的啟迪。

  四、培訓組織有序,進(jìn)程安排合理

  從培訓的總體進(jìn)程來(lái)看,培訓組織井然有序,培訓內容緊貼實(shí)際,培訓節奏張弛有度,培訓生活豐富多彩,體現出培訓學(xué)院老師們的智慧結晶與辛勞付出。

  本次培訓活動(dòng),開(kāi)人民銀行系統中級職稱(chēng)干部專(zhuān)項培訓之先河,為人民銀行系統基層行中承載主要工作任務(wù)、發(fā)揮骨干中堅作用的廣大中青年干部員工提供了難能可貴的學(xué)習機遇。建議今后一是將此類(lèi)培訓形成長(cháng)效化的制度加以堅持與完善,同時(shí)提倡分行層級跟進(jìn)推出類(lèi)似性質(zhì)的培訓安排,有效補充與擴大高層次培訓的覆蓋面,切實(shí)提高廣大基層員工的工作能力與履職能力;二是在培訓主體上相對集中,細化分類(lèi),考慮將貨幣信貸、調查統計合并培訓,將會(huì )計、國庫合并培訓,辦公室、宣傳群工合并培訓,等等,從而進(jìn)一步提高培訓的針對性和有效性;三是在培訓內容安排上相對集中,考慮大體按照80%:20%的比例設置培訓課程,切實(shí)提高培訓的針對性。

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 2

  這次培訓得到了行領(lǐng)導的高度重視,尤其在這樣的炎炎夏日,行長(cháng)、三位分管會(huì )計業(yè)務(wù)、柜面業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)的副行長(cháng)還有各部主任都親臨培訓中心,幫助我們迅速的了解并融入商行。行領(lǐng)導的講話(huà)深刻且富有哲理,尤其是賈行長(cháng)在培訓第一天的講話(huà),她給了我們四句話(huà),從中我很受啟發(fā)。

  第一句話(huà)是繼續人生的課堂。她告訴我們并從實(shí)際行動(dòng)中讓我感受到了自己角色的轉變。同志們,聽(tīng)到她這樣稱(chēng)呼我們的那一刻,我明白自己不再是學(xué)生。學(xué)歷只是我們的價(jià)值,能力是我們的使用價(jià)值。工作后,商行為我們買(mǎi)單的不是價(jià)值而是使用價(jià)值。因此,她告訴我們要有空杯的心態(tài),不要背上學(xué)歷的包袱,要向老員工學(xué)習業(yè)務(wù)知識,提高自己的使用價(jià)值。

  第二句話(huà)是保持自己的激情。激情是工作的動(dòng)力,沒(méi)有動(dòng)力,工作就難有起色。生活告訴我們,靈感可以催生不朽的藝術(shù),激情能夠創(chuàng )造不凡的業(yè)績(jì),缺乏激情,疲沓渙散,很可以一事無(wú)成。

  第三句話(huà)是開(kāi)放的心態(tài)。心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)決定行為,行為決定結果,結果決定人生。當你用積極、樂(lè )觀(guān)、向上、陽(yáng)光、改變的心態(tài)對待工作時(shí),你就能成功;反之,用消極、悲觀(guān)、傳統、被動(dòng)、拒絕的`心態(tài)對待工作時(shí),你就會(huì )失敗。改變你所能改變的,適應你不能改變的。

  第四句話(huà)是規劃人生。人生之旅好比乘上一趟列車(chē)。心懷高遠的人,加上才華、勤奮、機遇就像乘上了一趟高速火車(chē),在有限的生命里,一定會(huì )走得最遠,欣賞的風(fēng)景也最壯觀(guān)、雄奇;勤以補拙的人會(huì )搭上一列慢車(chē),但這趟車(chē)開(kāi)得穩、開(kāi)得久,也終能到達遠方;人窮志短、馬瘦毛長(cháng)的人也能擠上一班車(chē),但車(chē)速慢得要死,而且中途還會(huì )被拋棄。你想擠上哪趟車(chē),車(chē)速有多快,為此就要做什么準備。成功往往眷顧準備好了的人。

  三位副行長(cháng)也從不同角度讓我們對商行的過(guò)去、現在、未來(lái)發(fā)展目標有了大概的了解,對商行的市場(chǎng)定位、企業(yè)文化有了初步的認識。各支行的領(lǐng)導和同事也都結合自己的工作,給我們介紹了商行客戶(hù)服務(wù)、信貸業(yè)務(wù)、貨幣市場(chǎng)業(yè)務(wù)、柜面操作規程的相關(guān)知識。人力資源部的領(lǐng)導和同事也做了很多工作,培訓課程安排合理,培訓教室寬敞舒適。從一開(kāi)始發(fā)放員工餐票、餐具、水杯到現在預發(fā)工資,我們時(shí)刻都感受到了商行對我們的人文關(guān)懷。

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 3

  懷著(zhù)期待與興奮,終于迎來(lái)了建設銀行xx市分行新入行員工培訓.培訓時(shí)間雖然不長(cháng),只有兩天,但這次的崗前培訓對我的意義是巨大的,它作為一個(gè)過(guò)渡,一個(gè)橋梁,讓我從學(xué)習走向實(shí)踐,收獲的遠比想象中的豐富。

  人力資源部的領(lǐng)導和同事們對這次培訓做了相當合理的計劃。

  第一天,首先迎來(lái)的是財會(huì )部的朱經(jīng)理的授課,他仔細地講解了建行的會(huì )計體制,員工應該有的工作態(tài)度,禮儀,鼓勵我們多學(xué)習,多向有經(jīng)驗的同事請教,多考取證書(shū),豐富自己。接著(zhù),劉姐也詳細講解了柜面業(yè)務(wù),我們花了大量的時(shí)間來(lái)學(xué)習柜面業(yè)務(wù)操作流程,讓我由原先的不了解到現在的基本掌握。作為一名柜員,每天與客戶(hù)接觸,與現金接觸,必須要加強風(fēng)險意識,必須合規操作,必須加強服務(wù)意識,與客戶(hù)交朋友,有效率地溝通。柜員的責任重大,必須認真對待。

  晚上,人力資源的蔣主任,講述了建行衡陽(yáng)市分行的整體概況,以及李振球行長(cháng)的我心中的衡陽(yáng)市分行內容詳實(shí),振奮人心。建行衡陽(yáng)市分行最近幾年發(fā)展迅速,各項指標都位居全省各地區分行的前列。李行長(cháng)的話(huà)深入我心,他對建行員工的.殷切期望躍然于字里行間,目標,責任,能力,激情這八個(gè)字,在建行員工的日常行為舉止中必須得到充分體現。尤其對于我們這些剛畢業(yè),即將進(jìn)入到建行工作的大學(xué)生來(lái)說(shuō),更是要時(shí)刻銘記。要做一個(gè)目標明確,責任心強,有能力,充滿(mǎn)激情的人。我記下了。

  第二天,個(gè)金部蔣主任,電子銀行劉主任等介紹了建行主要產(chǎn)品、個(gè)人金融發(fā)展戰略、銀行相關(guān)法律知識、建行的電子銀行等,讓我們對建行幾個(gè)主要部門(mén)的業(yè)務(wù)情況有了初步的了解。

  這次的培訓匯集了許多領(lǐng)導和前輩的智慧和辛勤勞動(dòng),他們總結了自己十幾年甚至幾十年的工作經(jīng)驗,讓我們在如此短暫的時(shí)間里學(xué)習到了銀行主要業(yè)務(wù)知識,把我們領(lǐng)進(jìn)了建設銀行的大門(mén),同時(shí)也讓我們領(lǐng)略到了優(yōu)秀建行人的風(fēng)采。

  通過(guò)培訓,我獲得了以下心得體會(huì ):

  第一,自身思想的變化與心里的成長(cháng)。建行的優(yōu)良傳統文化以及員工職業(yè)道德等培訓內容,使我明白了,一個(gè)優(yōu)秀的人不光要有過(guò)人的技能,更要有優(yōu)良的品質(zhì)和端正的德行。作為建行的一分子,應為建行盡全力,融入這個(gè)集體,與建行同進(jìn)步,共發(fā)展。作為新員工,我應該首先做好角色的轉換。以前在學(xué)校的生活,多部分都是索取和吸收,肩上沒(méi)有責任,很少有過(guò)壓力,而且成長(cháng)環(huán)境單一,F在自己成了一名員工,是該自己付出了,該自己肩上承擔責任了,人,仕其職,則必盡其職。 其次要使自身修養和企業(yè)文化相結合。作為建行的一員,就要繼承和發(fā)揚中行的優(yōu)良文化傳統。對待同事、企業(yè)、客戶(hù)等都要信譽(yù)至上;勇于承擔企業(yè),乃至國家賦予我的各種責任;同時(shí)要有放眼全球的開(kāi)放意識,培養自己敢為天下先的創(chuàng )新理念;最后要發(fā)揮自身能動(dòng)性,融入建行文化。

  第二,這次學(xué)習非常適合新員工的實(shí)際情況,讓我們知道了職業(yè)生涯規劃的重要性、怎么以一顆平常心努力工作、工作中的一些禮節等等一些在金融行業(yè),乃至人生中必不可少的知識。通過(guò)這次培訓,我學(xué)習到很多書(shū)本以外的專(zhuān)業(yè)知識和技能,更加深刻的體會(huì )到團隊精神、溝通、協(xié)調的重要性,為自己的個(gè)人成長(cháng)積累一筆不小的財富。

  第三,李行長(cháng)的話(huà)對我的影響重大。他的話(huà)指引了我的職業(yè)方向,在這個(gè)金融行業(yè),我想成為什么樣的人,我想走多遠時(shí)刻在我的腦海中出現。剛步入社會(huì ),步入建行,我會(huì )時(shí)時(shí)謹記建行的核心價(jià)值觀(guān):誠實(shí),公正,穩健,創(chuàng )造。在日常的工作中我會(huì )努力,盡快融入這個(gè)團隊,我以為人的一生,小勝靠自己,中勝靠團隊,大勝靠平臺。建行為我們提供了這么好的平臺,我就應該抓住這個(gè)機會(huì ),不斷學(xué)習充實(shí)自己,努力提高自身能力和素質(zhì),完善專(zhuān)業(yè)技能。我們不僅要在建行這個(gè)平臺上實(shí)現人生的大勝,更要通過(guò)大家共同的努力實(shí)現建行的大勝,讓我們齊心協(xié)力,為中國建設銀行更加輝煌的明天而奮斗。

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 4

  在我的正式入職之前,領(lǐng)導為我安排了這次的培訓課程,更是帶領(lǐng)著(zhù)我對于銀行的各項知識有了更加深刻的了解。而我更是在其中懂得了不少的知識,讓我對接下來(lái)的工作生活有了更多的期待。

  培訓的課程主要是從銀行的發(fā)展歷史,現階段銀行的情況,銀行的紅線(xiàn),以及服務(wù)技巧等幾個(gè)方面展開(kāi)的。培訓老師更是銀行的老人他對整個(gè)銀行的各個(gè)方面都是非常的熟悉,更是有一種位居高處的`自信。

  對于銀行的發(fā)展史,培訓老師也算講得非常的仔細,從每一任銀行的重要任務(wù)到其的升遷過(guò)程都是有較為詳細的介紹,更是真正的向我們傳達了只要有能力便是可以在銀行中有更好的升遷機會(huì )。而現階段銀行的情況便更為簡(jiǎn)單,各個(gè)部門(mén)的人數、情況,各位領(lǐng)導都是有簡(jiǎn)單的介紹一些,同時(shí)讓我們真正的明白自己所在崗位的責任與任務(wù)。當然也是有將這個(gè)銀行的各項設施與一些重要的工作都做了強調處理,是我們每一個(gè)人都必須要記住的。

  而銀行的紅線(xiàn),便是規章制度,是不可以做出的一些行為,在培訓中講解出來(lái)也便是為了更加的方便于接下來(lái)工作中去避免,這樣便是可以真正的讓自己在其中去得到改變,更是不會(huì )犯下一些不必要的錯誤。最后便是身為銀行人員最為重要的一點(diǎn),在工作中與客人的溝通技巧與注意事項。銀行業(yè)也是服務(wù)業(yè),是為每一位到達銀行的人進(jìn)行服務(wù),更是要讓他們感受到銀行在各方面的溫暖,所以服務(wù)的技巧是必不可少的。其實(shí)可信內容也就是以誠待人,以自己最為溫和的方式來(lái)讓客人感受到較為舒適的體驗。

  結束了培訓,讓我真正的明白在銀行中工作是需要擺正自己的儀態(tài),以最棒的狀態(tài)來(lái)面對每一位客人的需求,更是努力為他們解決需求。既然身為銀行的工作人員,最為重要的就是自己要熟悉銀行的各項業(yè)務(wù),要明白業(yè)務(wù)的進(jìn)行流程,這樣才更能夠為客人有更多的幫助,同時(shí)才能夠讓自己的各方面能力得到提升。當然每天銀行的人流量是非常大的,所以更是需要有更好的工作效率才能夠真正的維護好秩序,才能夠讓工作的進(jìn)行更加的快速。而我作為銀行的新員工需要作出的努力還是非常大的,同時(shí)我更是非常的需要擺正自己的姿態(tài),努力地讓自己在這樣的情況下得到更大的成長(cháng),有更大的發(fā)展。

  在正式的看開(kāi)自己的工作之后我便是需要付出更多地努力,讓自己能夠在這份崗位上為更多的人帶來(lái)便利,更是讓銀行的工作更加的順暢與有序。

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 5

  在我的正式入職之前,領(lǐng)導為我支配了這次的培訓課程,更是帶領(lǐng)著(zhù)我對于銀行的各項學(xué)問(wèn)有了更加深刻的了解。而我更是在其中懂得了不少的學(xué)問(wèn),讓我對接下來(lái)的工作生活有了更多的期盼。

  培訓的課程主要是從銀行的發(fā)展歷史,現階段銀行的狀況,銀行的紅線(xiàn),以及服務(wù)技巧等幾個(gè)方面綻開(kāi)的。培訓老師更是銀行的老人他對整個(gè)銀行的各個(gè)方面都是特別的熟識,更是有一種位居高處的自信。

  對于銀行的發(fā)展史,培訓老師也算講得特別的細致,從每一任銀行的重要任務(wù)到其的升遷過(guò)程都是有較為具體的'介紹,更是真正的向我們傳達了只要有實(shí)力便是可以在銀行中有更好的升遷機會(huì )。而現階段銀行的狀況便更為簡(jiǎn)潔,各個(gè)部門(mén)的人數、狀況,各位領(lǐng)導都是有簡(jiǎn)潔的介紹一些,同時(shí)讓我們真正的明白自己所在崗位的責任與任務(wù)。當然也是有將這個(gè)銀行的各項設施與一些重要的工作都做了強調處理,是我們每一個(gè)人都必需要記住的。

  而銀行的紅線(xiàn),便是規章制度,是不行以做出的一些行為,在培訓中講解出來(lái)也便是為了更加的便利于接下來(lái)工作中去避開(kāi),這樣便是可以真正的讓自己在其中去得到變更,更是不會(huì )犯下一些不必要的錯誤。最終便是身為銀行人員最為重要的一點(diǎn),在工作中與客人的溝通技巧與留意事項。銀行業(yè)也是服務(wù)業(yè),是為每一位到達銀行的人進(jìn)行服務(wù),更是要讓他們感受到銀行在各方面的暖和,所以服務(wù)的技巧是必不行少的。其實(shí)可信內容也就是以誠待人,以自己最為溫柔的方式來(lái)讓客人感受到較為舒適的體驗。

  結束了培訓,讓我真正的明白在銀行中工作是須要擺正自己的儀態(tài),以最棒的狀態(tài)來(lái)面對每一位客人的需求,更是努力為他們解決需求。既然身為銀行的工作人員,最為重要的就是自己要熟識銀行的各項業(yè)務(wù),要明白業(yè)務(wù)的進(jìn)行流程,這樣才更能夠為客人有更多的幫助,同時(shí)才能夠讓自己的各方面實(shí)力得到提升。當然每天銀行的人流量是特別大的,所以更是須要有更好的工作效率才能夠真正的維護好秩序,才能夠讓工作的進(jìn)行更加的快速。而我作為銀行的新員工須要作出的努力還是特別大的,同時(shí)我更是特別的須要擺正自己的姿態(tài),努力地讓自己在這樣的狀況下得到更大的成長(cháng),有更大的發(fā)展。

  在正式的看開(kāi)自己的工作之后我便是須要付出更多地努力,讓自己能夠在這份崗位上為更多的人帶來(lái)便利,更是讓銀行的工作更加的順暢與有序。

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 6

  為了讓新員工更快地了解公司、熟悉公司的各個(gè)業(yè)務(wù),更好的適應工作,公司特地對我們新員工進(jìn)行了為期5天的入職培訓,充分反應了公司對人才的重視和培育。參加這次培訓的員工大部分都還未成為我行的正式員工,分別來(lái)自各個(gè)支行的不同部門(mén),大家都很珍惜這次培訓機會(huì ),培訓當天都充分的做好了準備,精神飽滿(mǎn)的早早的來(lái)到公司門(mén)口準備出發(fā)。這一次培訓的主要內容主要是對公司各個(gè)業(yè)務(wù)的介紹以及公司的一些規章制度和安全防范知識的介紹,是我們對公司的各項業(yè)務(wù)有了更深的了解,并掌握了實(shí)際操作中的一些非常有用的技巧,對我們日后的工作起到了非常重要的作用,最后公司老總還對公司的企業(yè)文化、企業(yè)現狀、戰略規劃等方面進(jìn)行了精心的講解,是我們對公司的基本運作流程有了更深的認識,同時(shí)更加增強了我們對公司未來(lái)進(jìn)展的信心。通過(guò)這次培訓,讓我們受益匪淺、深有體會(huì )。這4天的培訓不是枯燥無(wú)味的,而是生動(dòng)的,有很強互動(dòng)性的具有很強實(shí)踐性的學(xué)習過(guò)程。在黃姐的帶領(lǐng)下,我們每個(gè)人都樂(lè )觀(guān)的參加到了培訓中的各個(gè)環(huán)節中,使知識當時(shí)就能很好的被消化,對我們日后的工作提供了扎實(shí)的基礎。

  作為我自己來(lái)講,我現階段是做營(yíng)銷(xiāo)工作的,在培訓中我對此有了更深的認識。我們每天都要面對很多各種各樣的'各戶(hù),這就需要我們有很好的應變能力去吸引客戶(hù),當然更重要的是對客戶(hù)的維持,應為他可能會(huì )給你帶來(lái)更多的客戶(hù)。以客戶(hù)為中心、客戶(hù)至上、樂(lè )觀(guān)響應、確保提供最佳的產(chǎn)品和服務(wù),是我們行始終貫穿的精神,也是我日常工作的準則。誠信,是維系現代市場(chǎng)經(jīng)濟的基石,是和客戶(hù)相互溝通的橋梁,在和客戶(hù)打交道時(shí)只有真誠想待,言行全都,急客戶(hù)所急,想客戶(hù)所想,才能贏(yíng)得客戶(hù)的一份信賴(lài),換取客戶(hù)的一份誠心。只有和客戶(hù)進(jìn)行常常性的溝通和溝通,了解客戶(hù)的動(dòng)向,知曉客戶(hù)的所思所欲,才能及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略,捕捉商機,在激烈的商戰中搶占先機。這樣我們才能更好的進(jìn)展我行的各種業(yè)務(wù),同時(shí)也是我行進(jìn)展的基礎。

  通過(guò)這次培訓,使我對公司有了更深刻的了解,我很榮幸能夠融入到這個(gè)充滿(mǎn)生機、充滿(mǎn)挑戰的大家庭中,也特別感謝公司的培育讓我一天天成長(cháng),我們在短時(shí)間培訓中充分感受了公司對員工的態(tài)度和良苦用心,也讓我們在未來(lái)的工作中端正心態(tài)、更加努力!為我行早日達到“共享”而奮斗!

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 7

  參加湖北銀行20xx年支行副行長(cháng)領(lǐng)導力提升培訓班銀行營(yíng)銷(xiāo)管理課程的學(xué)習,我了解到作為一名支行副行長(cháng)首先要知道自己在服務(wù)管理與營(yíng)銷(xiāo)管理中的角色、職責和怎樣為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)等。在服務(wù)管理中要按總行制定服務(wù)流程、標準和規范對員工的服務(wù)情況不但要進(jìn)行定期的檢查評估、面談、溝通,而且要把評估情況進(jìn)行反饋;對客戶(hù)的需求要快速反應,及時(shí)組織資源滿(mǎn)足客戶(hù)需求;掌握客戶(hù)對服務(wù)的評價(jià)和反饋,對客戶(hù)意見(jiàn)要及時(shí)進(jìn)行回復;妥善處理客戶(hù)投訴,確?蛻(hù)滿(mǎn)意,及時(shí)發(fā)現服務(wù)中存在的`問(wèn)題,想辦法進(jìn)行改善和處理。

  一、明確目標抓落實(shí)

  在營(yíng)銷(xiāo)管理中首先要制定支行營(yíng)銷(xiāo)的目標、計劃和流程,然后將營(yíng)銷(xiāo)目標分解到每位員工,對營(yíng)銷(xiāo)目標進(jìn)行追蹤、輔導,推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)工作的順利進(jìn)行,最后對營(yíng)銷(xiāo)目標執行情況進(jìn)行評估和反饋。其次應從行容行貌、物品擺放、設施配備、言行舉止、服務(wù)禮儀到服務(wù)細節等加以規范。

  二、優(yōu)化流程提效率

  按照“崗位、業(yè)務(wù)、流程、設備”“四整合”的業(yè)務(wù)改造模式,最大限度地提高柜面員工的工作時(shí)效,提升柜面服務(wù)效率,減少客戶(hù)等待時(shí)間;與此同時(shí)加強對部室的服務(wù)管理,進(jìn)一步落實(shí)中臺、后臺為前臺服務(wù)的具體措施,提高中臺、后臺為前臺服務(wù)水平,提升全行整體服務(wù)能力。

  三、加強考核促發(fā)展

  將服務(wù)工作納入到支行中心工作,建立領(lǐng)導為員工、中臺后臺為前臺、前臺為客戶(hù)服務(wù)的管理機制,實(shí)行首問(wèn)負責制和服務(wù)問(wèn)責制,保證服務(wù)客戶(hù)快速高效;樹(shù)立“投訴有責”觀(guān)念,有投訴必處理,有責任必處罰,建立服務(wù)考評激勵機制,增加服務(wù)工作在績(jì)效考評中的權重,獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣,營(yíng)造文明服務(wù)的濃厚氛圍,激發(fā)員工服務(wù)激情,以點(diǎn)帶面打造樣板支行。

  四、掌握技巧強營(yíng)銷(xiāo)

  營(yíng)銷(xiāo)是一門(mén)現代經(jīng)濟運行的先行科學(xué)。我們從事銀行工作的人員要認清社會(huì )形勢,不能像以前一樣等客上門(mén),而要走出去,了解客戶(hù)的需求,并把客戶(hù)的需求作為一種工作目標去努力實(shí)現。服務(wù)是一種感覺(jué),要想為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)讓客戶(hù)滿(mǎn)意,要對客戶(hù)顯示積極的態(tài)度,注意說(shuō)話(huà)的語(yǔ)氣,保持精神飽滿(mǎn),給客戶(hù)一個(gè)最佳的職業(yè)形象。其實(shí)要識別客戶(hù)的需求;然后要盡力滿(mǎn)足客戶(hù)的需求,主動(dòng)為客戶(hù)介紹業(yè)務(wù)信息,與客戶(hù)建立聯(lián)系,因為發(fā)展一個(gè)新客戶(hù)的平均成本是留住一個(gè)老客戶(hù)的6倍?傊褪菍(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求,實(shí)現共同利益的最大提高。

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 8

  作為銀行新人,我得到了銀行給我們的培訓機會(huì ),因為我們大多數人都是剛從學(xué)校出來(lái)的人,許多都沒(méi)有什么閱歷和技巧,最多也就是能夠明白工作的方式,卻缺少真正的熬煉。

  這次的培訓重點(diǎn)側重的是對我們的崗位責任和技能的教育,對于責任可以說(shuō)在學(xué)校的時(shí)候就已經(jīng)知道,但經(jīng)過(guò)了這次培訓我發(fā)覺(jué)其實(shí)這一點(diǎn)特別重要,我們終歸與現金打交道,對于這份工作須要我們自己保持一份擔當和責任心,有著(zhù)足夠的責任心才能夠做好一個(gè)員工。

  我虛心的接受了這次的培訓,在培訓中,我明白了成為一個(gè)銀行員工必需具備的素養,比如在崗位上必需要無(wú)私,不能竊取客戶(hù)的資料等等,這些都是要時(shí)刻恪守的原則,不能輕易的觸犯,這不但是錯誤,更是違法。還有就是應當如何與客戶(hù)溝通,如何做好自己的責任等。經(jīng)過(guò)了這些天的培訓我大致都了解的差不多。

  剛起先的時(shí)候我還在擔憂(yōu),假如自己犯了錯怎么辦,現在有了這次培訓我不須要擔憂(yōu)這些,因為許多不明白都已經(jīng)通過(guò)這次溝通了解的差不多。沒(méi)有剛起先進(jìn)入銀行的忐忑,因為我們進(jìn)入到銀行最擔憂(yōu)的是對于工作不了解,哪些地方簡(jiǎn)單犯錯,哪里會(huì )做的不好這些才是我們最擔憂(yōu)的,有了培訓的鋪墊,把剛進(jìn)入銀行時(shí)的那層隔閡消退了。

  這次培訓的重點(diǎn),還是對于工作技能的培訓,這次的培訓人員是一個(gè)老員工,他的工作技巧特別厲害,如何把簡(jiǎn)潔的各種道理運動(dòng)用到實(shí)際工作中,如何在最短的時(shí)間里面完成工作,如何避開(kāi)數據出錯等等,都在這次的培訓中給我們演示了一遍,哪怕跟不上節奏的也很快的就能夠跟上來(lái),應為他自己給我們做了實(shí)際的操作流程,特別的'好理解。同時(shí)我們還得到崗位上練習加深的機會(huì ),根據規定,我們是培訓完成后才可以進(jìn)入崗位,在培訓中,我們就已經(jīng)起先接觸,起先了漸漸的融合,這就給我們的打下了基礎,讓我們可以快速的適應工作,在銀行中的工作任務(wù)特別多,不想出錯,細心是工作的側重點(diǎn),在培訓中,這位給我們培訓的同事,始終都在強調這一點(diǎn),時(shí)刻都在告誡我們工作須要具備耐性和細心,不能為了業(yè)績(jì)就匆忙的去完成自己的工作任務(wù)。

  有了這次的培訓,我會(huì )更好的融入到銀行,雖然我的崗位只是一個(gè)柜員,但是我信任,培訓已經(jīng)給我鋪平了路,我就可以在這條路上走的更遠,做的更好,我也有實(shí)力在以后的工作中做好。終歸我也不差,培訓讓我有了足夠的信念,去面對將來(lái)工作的挑戰。

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 9

  20xx年4月,我有幸加入了xx鎮銀行的大家庭,能夠參加主發(fā)起行的新員工培訓,受益頗多。在這段時(shí)間的培訓中,我不僅學(xué)到了許多銀行業(yè)相關(guān)的金融知識和柜員必備的基礎技能,也深切地體會(huì )到應該如何成為一名優(yōu)秀的銀行柜員。

  首先,是要有優(yōu)秀的修養和品質(zhì)!抖Y記·大學(xué)》里有一句話(huà):修身齊家治國平天下。這句話(huà)中,把修身放在了第一位,充分說(shuō)明了禮儀在生活中舉足輕重的地位。銀行業(yè)作為高素質(zhì)服務(wù)行業(yè),通過(guò)為客戶(hù)提供知識服務(wù),超值服務(wù)和個(gè)性服務(wù),用良好的’儀容儀表和精神面貌來(lái)塑造本行良好的服務(wù)品牌形象,來(lái)贏(yíng)得社會(huì )的信賴(lài)與支持。反之,如果我們舉止失度,待人接物冷若冰霜或者傲慢無(wú)禮,就會(huì )破壞銀行形象,逐漸失去客戶(hù)的信任。所謂先做人后做事,也是這個(gè)道理。

  其次,是扎實(shí)的基礎技能。柜員是直接與客戶(hù)打交道的銀行員工,客戶(hù)進(jìn)入銀行遇到的第一類(lèi)人就是柜員,他們親切的與客戶(hù)交流,卻又時(shí)時(shí)刻刻如同偵察機一般嚴陣以待,能隨時(shí)勘破并停止錯誤的交易以避免銀行有所損失。作為柜員,首先要學(xué)習的就是點(diǎn)鈔技能,五筆打字和百張傳票的輸入;A技能對綜合柜員十分重要,只有扎實(shí)的基礎,才能在以后的柜面業(yè)務(wù)上得心應手。因為是零基礎的.學(xué)習,剛上手的時(shí)候非常生疏,在幾日的練習后,漸漸熟練起來(lái),但在時(shí)間控制和準確度的把握上還有待提高。除此之外還學(xué)習了銀行必備的會(huì )計基礎知識,存貸款業(yè)務(wù),支付結算業(yè)務(wù),支票業(yè)務(wù),電子匯劃業(yè)務(wù),行外通存通兌業(yè)務(wù),以及綜合前臺的操作應用。

  第三,是業(yè)務(wù)風(fēng)險和職業(yè)操守。違規就是風(fēng)險,安全就是效益,合規創(chuàng )造價(jià)值,依法合規的觀(guān)念已經(jīng)深入人心,銀行業(yè)是個(gè)高風(fēng)險的行業(yè),更要注重業(yè)務(wù)風(fēng)險的防范。對自身,要提高個(gè)人的職業(yè)道德,堅定自己的信念和原則,做好自己分內的工作,承擔自己的責任與義務(wù)。在業(yè)務(wù)上,加強對業(yè)務(wù)操作風(fēng)險的防范,時(shí)時(shí)刻刻保持高度的警惕,規范自身的操作流程,防范不法分子有機可乘,在柜臺業(yè)務(wù)中時(shí)刻防范詐騙等違法行為,保障自身及銀行的利益。

  第四,團隊精神。眾人拾柴火焰高,在培訓學(xué)習中,一次集體競技游戲的參與中,讓我深深地體會(huì )到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習和團隊精神的重要性,團結是我們工作取勝的關(guān)鍵。無(wú)論哪個(gè)行業(yè),無(wú)論哪個(gè)部門(mén),同事之間都需要積極配合,只有不同部門(mén)之間、同事之間相互溝通、相互配合、團結一致,才能提高工作效率,進(jìn)步更快。

  感謝這次新員工的培訓,我會(huì )將在培訓中學(xué)到的知識融會(huì )貫通,應用到今后的工作實(shí)踐中,時(shí)刻保持高昂的學(xué)習激情,不斷地補充知識和努力改正自己的不足,成為一個(gè)優(yōu)秀的銀行人。

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 10

  4月13日至4月29日,剛剛加入海寧德商村鎮銀行大家庭的我們參與了由主發(fā)起行德清農商銀行組織的新員工培訓。雖然時(shí)間只有短短的16日,但對于非金融專(zhuān)業(yè)出身的我而言,卻收獲頗豐。

  在進(jìn)入海寧德商村鎮銀行之前,我已擁有3年多外資銀行從業(yè)閱歷。與外資銀行相比,村鎮銀行有著(zhù)諸多迥然不同的特點(diǎn)和特色。因此,就我個(gè)人而言,如何處理從外資銀行到村鎮銀行的從業(yè)姿態(tài)轉型顯得至關(guān)重要。

  首先,從業(yè)觀(guān)念上的轉型。外資銀行在企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念上的發(fā)展自然是無(wú)可挑剔。早在進(jìn)入外資銀行初期,我就接受了相當嚴謹的員工培訓,精確性、時(shí)效性是當時(shí)世界五百強之一的三井住友銀行所推崇的工作準則。然而作為外資銀行,尤其是在華的日系銀行,在服務(wù)對象的范圍上或主動(dòng)或被動(dòng)地都會(huì )產(chǎn)生一些局限,從而限制了服務(wù)的全面發(fā)展。而通過(guò)本次德商村鎮銀行的新員工培訓,我更深地體會(huì )到了百年德行的企業(yè)精神和人文情懷。農村、農業(yè)、農夫,包括小微企業(yè)既是現代經(jīng)濟發(fā)展中的弱勢群體,同時(shí)也是極具潛力的重要經(jīng)濟力氣,支農支小不僅是村鎮銀行的固有使命,也將為村鎮銀行帶來(lái)高效益。村鎮銀行“支農支小,服務(wù)三農”的使命要求每一位從業(yè)人員不論背景和出身,都要以低姿態(tài)面對每一位客戶(hù)。作為村鎮銀行的簇新血液,首先必需從從業(yè)觀(guān)念的高度變更既有的對銀行工作的相識,摒棄浮躁的心態(tài),以謙遜的姿態(tài)投入新的工作中。

  其次是工作細部的側重點(diǎn)轉型。在之前外資銀行的'工作內容涉及存貸款、匯率的詢(xún)價(jià)定價(jià),工作節奏快,有些業(yè)務(wù)操作過(guò)后未必有時(shí)間細細咀嚼,導致類(lèi)似業(yè)務(wù)再次出現時(shí)須要重新探討解決方案。而此次新員工培訓不僅內容充溢,而且在每個(gè)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)點(diǎn)上都深化剖析。例如柜員業(yè)務(wù)技能方面就投入了相當比重的培訓時(shí)間。雖然我的職業(yè)規劃絕不停留在柜員這一階段,但是從根基起先扎實(shí)鞏固,才能在今后更高的崗位上發(fā)光發(fā)熱。

  再次是在團隊合作方面的提高。由于市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與業(yè)務(wù)操作分屬日方與中方領(lǐng)導的管理,導致一項業(yè)務(wù)的完成總會(huì )遇到由于各部門(mén)缺乏溝通而產(chǎn)生的效率低下。而在本次新員工培訓中特殊組織了培訓營(yíng)模塊,不僅讓我們在輕松的氛圍中學(xué)習了企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念,更是業(yè)務(wù)操作部門(mén)與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的破冰活動(dòng),來(lái)自各個(gè)崗位的新同事和諧合作,融洽無(wú)比。

  本次培訓雖然僅僅半月之久,留給我的思索卻可以消化很久。接下來(lái)就要以全新的姿態(tài)投入新工作了。在此我希望自己以及同期的同事能夠牢記“惠農利民”的理念,在新的崗位上綻放光彩。

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 11

  為期一個(gè)月的崗前培訓已落下帷幕,八月,這是一個(gè)讓人難以忘懷月份,緊張而又充實(shí),激動(dòng)而又耐人尋味。在這些日子里,我們從校園生活走入湖北農村商業(yè)銀行的企業(yè)氛圍,開(kāi)始了自己的職場(chǎng)生活。也是從這里開(kāi)始,我們對自己的工作崗位以及農商銀行的優(yōu)勢資源有了一定的認識和了解,崗前培訓為后期盡快適應新的工作崗位,充分發(fā)揮我們的主觀(guān)能動(dòng)性是一次至關(guān)重要的必修課。

  在培訓的日子里,我們主要接受了銀行的服務(wù)規范理念、安全防范,個(gè)人金融業(yè)務(wù)、公司業(yè)務(wù),銀行卡、電子銀行、和銀行運行管理業(yè)務(wù)知識;以及大量的模擬柜面操作、核心系統的學(xué)習,會(huì )計業(yè)務(wù)和基本技能訓練等。內容和形式都很豐富多樣,包括講座,實(shí)踐,和模擬上柜操作等各個(gè)方面。特別是機房里面的模擬上柜操作讓我受益頗深,也為后續的工作奠定了良好的基礎。作為剛走出校門(mén)的我來(lái)說(shuō),銀行業(yè)務(wù)幾乎都是盲點(diǎn),而些次業(yè)務(wù)培訓正好填補了我們這方面的空缺。

  核心系統是銀行全部業(yè)務(wù)的載體,所以系統的熟悉自然是我們培訓的第一要務(wù),系統主要包含存貸款、支付以及清算業(yè)務(wù)等十六大塊業(yè)務(wù),每個(gè)板塊又有很多的細分。我感慨于前輩們嫻熟的業(yè)務(wù)辦理手法,更讓我動(dòng)容的他們面對每一次業(yè)務(wù)的仔細認真;其次是會(huì )計業(yè)務(wù)的講授,重點(diǎn)關(guān)于定、活期一本通業(yè)務(wù)、存單業(yè)務(wù)、營(yíng)業(yè)前準備和日間日中軋帳業(yè)務(wù)、單位存款業(yè)務(wù)、結算業(yè)務(wù)及電子銀行和銀行卡的有關(guān)業(yè)務(wù),講的非常詳細,具體的操作我們也在模擬上柜中得到了充分的體驗,當然,我們還得在以后的工作中加強學(xué)習,穩固強化業(yè)務(wù)知識;關(guān)于兩大技能的練習,有專(zhuān)程從武漢請過(guò)來(lái)名師教我們點(diǎn)鈔以及傳票翻打,老師說(shuō)單一的工作難免讓人產(chǎn)生倦怠,可是最了不起的也是那些將簡(jiǎn)單重復的事情堅持一遍遍做下去的人。

  在培訓中,老師們還給我們滲透了法制和安全知識,通過(guò)一些金融業(yè)犯罪的案例及影片,尤其強調了銀行工作人員易犯罪的預防,給我們打了一劑強力預防針。法紀培訓讓我明白了在金融行業(yè)從事工作的基本注意事項,遵規守紀四個(gè)字從此刻起也牢牢的刻在了我的心中。這個(gè)八月正是我行打造"三大銀行"建設、打好"三大攻堅戰"的'良好時(shí)機,在日后的工作中我定要將農商銀行人人合規、主動(dòng)合規的合規管理理念貫徹到底,做一名合格的銀行人。

  這次培訓充分體現了對我們新入行員工的重視和期望,聘請了專(zhuān)業(yè)人員給我們進(jìn)行業(yè)務(wù)知識的講解和禮儀指導,同時(shí)又請到了幾個(gè)地市分行多位經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導以及優(yōu)秀員工為我們介紹基礎知識和工作經(jīng)驗,讓我們能夠站在巨人的肩膀上成長(cháng)起來(lái)。短短的二三十天,把我們凝聚在一起,了解了農商行的基本情況,融入了湖北農商行這個(gè)大集體中,對我們的教導也將指導著(zhù)我們今后的職場(chǎng)生涯,最后感謝所有為我們付出的老師們,我們一定不負眾望,奮力前行。

  銀行職員培訓心得體會(huì ) 12

  在這秋風(fēng)送爽、陽(yáng)光明媚的日子里,沐浴著(zhù)溫暖的陽(yáng)光,呼吸著(zhù)新鮮的空氣,我來(lái)到了歷史悠久的襄陽(yáng)古城,有幸參加全省xx銀行新員工培訓班,心情緊張又激動(dòng)。感謝省聯(lián)社和竹溪xx行給我的這次崗前培訓機會(huì ),回想這一個(gè)多月的時(shí)間,我感動(dòng)很多,收獲也很多。感動(dòng)領(lǐng)導對這次培訓的關(guān)懷;感動(dòng)各位老師、學(xué)者的傾心教授;我還感動(dòng)學(xué)員們的努力,感謝十堰xx行劉璟老師一直以來(lái)對我的關(guān)心和幫助。在緊張的學(xué)習和生活中,有困難一起克服,有歡樂(lè )一起分享,有苦有甜,這些都讓我成長(cháng),我始終相信:一份耕耘,一份收獲。只要有一顆不斷進(jìn)取的心,就能達到理想的彼岸。這次短暫的培訓,將會(huì )帶給我長(cháng)久的收獲,讓我在以后的工作中受益良多,不斷激勵我前進(jìn)。

  我們的班級是由全市各xx行的優(yōu)秀學(xué)員組成的,我們從剛開(kāi)始的陌生,到后來(lái)離別時(shí)的依依不舍,每一位學(xué)員都為班級付出自己的努力,積極參加班級組織的活動(dòng)。聯(lián)想我們現在的工作,我們大都會(huì )被分在鄉鎮上,新的環(huán)境,新的同事,這也需要我們及時(shí)調整狀態(tài),用最快的時(shí)間去適應環(huán)境,融入到我們xx行這個(gè)大集體中,增強集體意識,時(shí)刻以集體利益為重,把自己的青春奉獻給xx行這偉大的事業(yè)。

  業(yè)務(wù)技能是培訓的核心課程,也是我們工作中必須掌握的。點(diǎn)鈔、翻打傳票、和業(yè)務(wù)系統操作,每一個(gè)都需要我們熟練掌握,熟練操作。我覺(jué)得點(diǎn)鈔是最基礎的,點(diǎn)鈔是我們柜面人員工作的重要組成部分,點(diǎn)鈔速度的快慢、水平的高低影響我們的工作效率。最頭疼的`就數翻打傳票了,以前都不知道什么是翻打傳票,現在從頭學(xué)起難度很大,要求左右手動(dòng)作要協(xié)調、迅速,在準確無(wú)誤的基礎上在提高速度,從而提高我們的工作效率。業(yè)務(wù)系統操作是我們辦理業(yè)務(wù)的平臺,是我們進(jìn)行各項業(yè)務(wù)的基礎,大多數交易都是在這個(gè)系統完成的,這就要求我們得心應手,精益求精。業(yè)務(wù)系統操作包括存取款,貸款和銀行卡等,在正確的前提下提高速度,相信在以后的工作中,我會(huì )在保證正確的基礎上提高工作效率,為顧客提供一個(gè)熱情周到的服務(wù)。

  業(yè)務(wù)技能很重要,但是理論知識也不能荒廢,只有把理論和實(shí)踐結合起來(lái),才能達到事半功倍的效果。作為一名銀行員工,我們不僅要掌握銀行的基礎知識,還要了解其他相關(guān)的知識:會(huì )計基礎知識、xx行合規文化、職業(yè)精神與陽(yáng)光心態(tài)等。感謝各位為我們辛勤授課的老師,他們無(wú)私的把自己的理解傳授給我們,開(kāi)闊了我們的視野,提高的我們的思想認識水平,對xx行的發(fā)展有了更全面,更深刻的了解,為我們今后的價(jià)值取向指引了方向。

  培訓的日子很快結束,轉眼就要到了實(shí)習的時(shí)候。我會(huì )用學(xué)到的知識和技能來(lái)武裝自己,干一行,愛(ài)一行;愛(ài)一行,干一行。我會(huì )用百分的熱情投入到工作中去,用心做事,用情待人,把自己的火熱青春獻給偉大的農信事業(yè)。天道酬勤,青春無(wú)悔,行興我興,行衰我恥,提高風(fēng)險合規意識,為xx行的美好明天而不懈奮斗。

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