分享一崗兩責心得體會(huì )介紹
“一崗兩責”，顧名思義就是一個(gè)崗位、兩種責任。對于各級領(lǐng)導干部來(lái)講，就是既要承擔業(yè)務(wù)工作，確保各項目標任務(wù)圓滿(mǎn)完成，又要承擔黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效，通過(guò)多層次、多角度和卓有成效的協(xié)調聯(lián)動(dòng)，實(shí)現業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設同步發(fā)展，實(shí)現做事、管人、促廉相結合，實(shí)現提高工作水平與保持隊伍清正廉潔相協(xié)調。當前，稅務(wù)系統各級領(lǐng)導都身兼兩職，既是黨內的主要領(lǐng)導，又是行政上的“一把手”。因此，對各級領(lǐng)導如何履行“一崗兩責”，促進(jìn)單位乃至基層稅務(wù)所工作全面落實(shí)這一新的課題，需要認真加以研究。
一、當前基層稅務(wù)所落實(shí)“一崗兩責”存在的偏差
1、思想認識還存在差距。對“一崗兩責”工作主線(xiàn)的基本內涵和精神實(shí)質(zhì)領(lǐng)會(huì )的還不夠深、不夠透，沒(méi)有把“兩責”的落實(shí)與地稅各級黨組的一系列重大工作部署聯(lián)系起來(lái)理解、實(shí)踐，對落實(shí)“兩責”工作中的主要矛盾和重點(diǎn)環(huán)節把握得還不準。
2、落實(shí)“一崗兩責”工作不扎實(shí)。對黨風(fēng)廉政建設沒(méi)有真正引起高度重視，抓黨風(fēng)廉政建設缺乏自覺(jué)性和堅定性，有些工作不能持之以恒，抓而不緊，流于形式，“一手硬、一手軟”的問(wèn)題、工作一般化的問(wèn)題、管理上的薄弱環(huán)節還沒(méi)有很好解決。有的領(lǐng)導干部對反腐倡廉工作和各項管理工作的責任意識淡薄，工作標準不高，方式方法簡(jiǎn)單，有些制度形同虛設，對干部管理偏寬、偏軟，甚至工作失察、失職，沒(méi)有盡到領(lǐng)導應盡的責任。如酒世偉等四人違紀事件的發(fā)生。
3、制約機制薄弱，監督工作不到位。有的領(lǐng)導干部政治素養不高，政治理論不強，世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)混沌消極，權力觀(guān)、地位觀(guān)和利益觀(guān)出現嚴重偏差，甚至個(gè)人私欲膨脹，監督缺失，有令不行，有禁不止;有的稅務(wù)干部在管理和執法中自律意識、法紀意識不強，損害納稅人利益，存在利用職權向納稅人“吃、拿、卡、要、報”等現象;有的借口為單位辦事，把從上級、從政府部門(mén)要來(lái)的錢(qián)當成自己的錢(qián)，想怎么花就怎么花，認為只要不裝進(jìn)個(gè)人腰包就沒(méi)事。如王全錄、薛偉、黑力力等案件的發(fā)生。
二、強化“一崗兩責”的有效途徑
1、潛心學(xué)習，提高素質(zhì)，努力做到“兩手”都硬。作為黨政一肩挑的基層領(lǐng)導，應該在學(xué)習上先人一步、認識上高人一等、方法上技高一籌，堅持一手抓黨建，一手抓業(yè)務(wù)，努力做到“兩手”硬。一是要加強政治理論學(xué)習，切實(shí)打牢思想政治基礎�；鶎宇I(lǐng)導要自覺(jué)深入學(xué)習、積極踐行區局黨組提出“珍愛(ài)生命，承擔責任，維護榮譽(yù)”的地稅核心價(jià)值理念，從思想觀(guān)念上要讓大家牢固樹(shù)立“承擔責任”的意識。常學(xué)常新，不斷深化，力爭在“真學(xué)”上取得新收獲，在“真信”上達到新高度，在“真用”上見(jiàn)到新成效。通過(guò)學(xué)習，改造主觀(guān)世界，堅定理想信念，始終保持清醒頭腦，為認真履行“一崗雙責”打下堅實(shí)的思想基礎。二是加強黨的知識學(xué)習，增強抓好基層黨建工作的`本領(lǐng)。要加強基層黨組織建設，不斷創(chuàng )新工作方式和工作機制，充分發(fā)揮推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。牢記聚財為國、執法為民的根本宗旨，樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)和正確的政績(jì)觀(guān)，艱苦奮斗，廉潔奉公，把維護廣大納稅人的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，在理想信念上筑起反腐倡廉的堅強防線(xiàn)。三是加強稅收業(yè)務(wù)知識學(xué)習，努力提高實(shí)際工作能力。作為基層領(lǐng)導要掌握與其工作直接或間接相關(guān)的基本技能和基本知識，刻苦鉆研，勤于實(shí)踐，努力成為本單位、本系統行家里手，成為“專(zhuān)家型”的基層領(lǐng)導。
3、求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，切實(shí)落實(shí)“兩個(gè)”責任。一肩挑的基層領(lǐng)導權重責也重。作為黨政一把手，如何落實(shí)好區局黨組提出的“健全制度、創(chuàng )新機制、落實(shí)責任”工作主線(xiàn)，就是要在思想上要敢于打破常規，在方法上要敢于不斷創(chuàng )新，在工作上要敢于超越前人，在目標上要敢于瞄準一流，最大限度地發(fā)揮其他成員和基層工作人員的潛能。一要有奮進(jìn)的目標。目標明確才能自加壓力，負重奮進(jìn)。只要領(lǐng)導目標明確，抓落實(shí)才有保證，爭先才有依靠。二要有過(guò)硬的措施。措施是抓落實(shí)的保證。任務(wù)光有部署，沒(méi)有具體措施，落實(shí)就成為空談。作為黨政一把手，既要有工作貼近指導、行動(dòng)靠前指揮、方法一線(xiàn)幫帶的責任意識，也要有干事的雄心、成事的信心、苦干的恒心、進(jìn)取的決心，努力作出表率，促進(jìn)工作落實(shí)。三要有有效督查的辦法。作為黨政一把手要自覺(jué)負起督查第一責任人的責任，加強組織領(lǐng)導，健全組織網(wǎng)絡(luò )，提供督查保證，實(shí)行扎口管理抓督查;要完善督查機制，建立嚴格的交辦、催辦、督辦制度;要強化督查權威，對任務(wù)落實(shí)好、效果明顯的要大張旗鼓地表?yè)P，該獎則獎，獎得讓人眼紅;對完成任務(wù)滯后或拖著(zhù)不辦的要給予嚴厲處罰，罰得人心痛，要堅定不移地按照區局黨組提出的干部管理“三嚴”要求抓好落實(shí)，以維護督查制度的嚴肅性。
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