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營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿

營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿

  一、營(yíng)銷(xiāo)部戰略地位

  營(yíng)銷(xiāo)部一般來(lái)講是一個(gè)比較大的部門(mén),主要職責是制定營(yíng)銷(xiāo)戰略及實(shí)施的策略,包括資源的調配,人員的分工及激勵,客戶(hù)的關(guān)系協(xié)調,另外可能還有一部分技術(shù)的支持。制定具體的實(shí)施細則,包括區域的劃分,營(yíng)銷(xiāo)人員的配置,公司相應資源的調配,如資金、人員、技術(shù)服務(wù)、售后維護等;再有一部分就是可能也是貴公司營(yíng)銷(xiāo)部的主要職責,針對不同客戶(hù)制定實(shí)施方案,主要是技術(shù)方面的,比如制定seo工作流程,考核方案,用戶(hù)滿(mǎn)意度調查,售后服務(wù)等。

  二、競聘原則

  競聘上崗的原則

  競聘上崗堅持公開(kāi)原則、平等原則、競爭原則、擇優(yōu)原則、內部?jì)?yōu)先原則、確保質(zhì)量原則、降低成本原則,選拔優(yōu)秀的人才做最適宜的工作,并在不同部門(mén)之間對人力資源進(jìn)行合理分配與調劑。

  (1)公開(kāi)原則:即把招聘單位、招聘種類(lèi)和數量、招聘的資格條件均在競聘范圍內公告,公開(kāi)進(jìn)行。

  (2)平等原則:即對所有競聘者,應一視同仁,不得人為地制造各種不平等的限制。

  (3)競爭原則:即通過(guò)考試競爭、資格評定、競聘答辯等競爭手段,以確定成績(jì)的優(yōu)異。

  (4)全面原則:即選聘前的考試和考核應對知識、能力、以往業(yè)績(jì)、品德進(jìn)行全面考核。

  (5)擇優(yōu)原則:即選聘過(guò)程應做到深入了解,全面考核,認真比較,謹慎篩選的過(guò)程,擇優(yōu)錄取。

  (6)量才原則:既選聘時(shí)必須考慮有關(guān)人人選的專(zhuān)長(cháng),量才錄用。

  三、營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿(通用20篇)

  演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在當今社會(huì )生活中,演講稿在演講中起到的作用越來(lái)越大,那么你有了解過(guò)演講稿嗎?下面是小編整理的營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿(通用20篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  你們好!

  今天我非常榮幸地在這里參加公司南大街營(yíng)業(yè)廳營(yíng)銷(xiāo)主管的競聘演講,心情十分激動(dòng)。首先感謝領(lǐng)導們過(guò)去對我的培養以及給我這次機會(huì ),站在這里進(jìn)行競聘演講!同時(shí)借此感謝和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關(guān)心和支持!我十分珍惜這次的競聘機會(huì ),無(wú)論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個(gè)過(guò)程其本身就意義重大,并希望能通過(guò)這次競聘得到鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高。相信這次競聘將是我今后人生中的又一個(gè)大的轉折點(diǎn)。

  我20xx年3月到公司參加工作,當營(yíng)業(yè)員,主要搞營(yíng)銷(xiāo)工作。初到公司,看到先進(jìn)的硬件設施、完善的市場(chǎng)服務(wù)、至誠的服務(wù)理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業(yè)文化、廣闊的個(gè)人發(fā)展空間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼著(zhù)我的心靈,感受到的是移動(dòng)美好的未來(lái),燦爛得前景。使我堅信:選擇了移動(dòng)就是選擇了人生發(fā)展的機遇。自從進(jìn)公司那天起,我就立志要把領(lǐng)導分給的工作任務(wù)做好,公司的興衰系于公司每一個(gè)員工,每一個(gè)員工都要在自己的工作崗位上盡職盡責,我作為其中的一員就責無(wú)旁貸。為了把自己的工作做好,我虛心向老同志和身邊的兄弟姐妹們學(xué)習,盡快熟悉業(yè)務(wù),由于自己的工作是開(kāi)卡,作為一名開(kāi)卡員,就是公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的一員后勤兵,三年多來(lái)的實(shí)踐工作使我養成了視移動(dòng)公司為自己的家的工作作風(fēng),三年多來(lái)任勞任怨,熱情服務(wù),按時(shí)作息,從不離開(kāi)工作崗位,和身邊的姐妹們、同志們團結一致,和諧工作,從來(lái)沒(méi)有在工作中造成任何損失?ㄊ枪靖偁幹械摹白訌棥,沒(méi)有卡,便沒(méi)有了競爭的武器,何從談發(fā)展。而卡的及時(shí)開(kāi)通和售后服務(wù)的處理,是贏(yíng)得信譽(yù)的不可忽視的一個(gè)重要環(huán)節。我深深的知道自己的工作在某種程度上代表著(zhù)公司的形象。因此,幾年的工作中,客戶(hù)選上的卡及時(shí)開(kāi)通,對客戶(hù)使用中要查詢(xún)的個(gè)別問(wèn)題,熱情為他們服務(wù),從來(lái)不搪塞推諉。并且,還在工作之余積極挖聯(lián)通用戶(hù),發(fā)展新用戶(hù),利用親朋好友同學(xué)等關(guān)系,向他們宣傳移動(dòng),動(dòng)員使用移動(dòng)卡?偸悄貫楣镜陌l(fā)展盡自己微薄的力。積沙成塔,集腋成裘。我相信自己和全體員工的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作將會(huì )匯集為公司源源不斷地滾滾財源!

  在三年多的工作中,我也積累了不少的工作經(jīng)驗,在這次的競聘中,我覺(jué)得自己有很大的優(yōu)勢競聘營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理的崗位,我具備以下優(yōu)勢:

  一、我有一顆熱愛(ài)公司、熱愛(ài)本職工作的強烈的事業(yè)心和責任感。干好任何一項工作的前提和基礎就是要有一顆愛(ài)心。我有這樣一顆愛(ài)心,我相信自己能夠把本職工作做好。

  二、幾年來(lái)的工作鍛煉了我較好的心理素質(zhì)。我從不因心情而影響工作、干凈干事、干練干事,具有一定的果敢決策和組織協(xié)調能力。同時(shí)具有工作積極進(jìn)取的信心和勇氣,就拿這次競聘來(lái)說(shuō),我站在這里,就是在迎接挑戰,從挑戰中發(fā)現自我、改進(jìn)自己的不足,也想通過(guò)自己的行為向大家證明:鎮雄移動(dòng)的員工是開(kāi)拓進(jìn)取的員工,是敢于發(fā)出挑戰并迎接挑戰的員工,是永遠的挑戰者!既然是挑戰,就一定會(huì )有成功會(huì )有失敗,如果這一次失敗了,說(shuō)表明我還存在許多問(wèn)題和不足,我會(huì )更加努力的磨練自己,提高自己。各位同事讓我們用全部的真誠和智慧,去迎接改革路上方方面面的挑戰,去迎接時(shí)代暴風(fēng)驟雨的挑戰,讓我們鎮雄移動(dòng)在挑戰中立于不敗之地,去擁抱時(shí)代的輝煌!

  三、有幾年的營(yíng)銷(xiāo)工作實(shí)踐經(jīng)驗。熟悉移動(dòng)工作,特別是營(yíng)銷(xiāo)方面的各項政策和規定,有一定的顧客人員網(wǎng)絡(luò ),有一定的同事和諧相處的人際氛圍,有一定的處理顧客投訴等的方法和經(jīng)驗。我除了干好自己工作的同時(shí),在閑談中常和有經(jīng)驗的同事一起探討營(yíng)銷(xiāo)方面的業(yè)務(wù),常在工作中向營(yíng)銷(xiāo)很有經(jīng)驗的同志學(xué)習,默默地把他們成功的經(jīng)驗記在心里。

  四、我比較年輕,精力充沛,處于人生的黃金階段,并具有較高的辦事效率,對于工作有雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。我敢于創(chuàng )新、思想敏銳,善于接受新事物,并能根據實(shí)際情況,大膽設想管理方法。

  五、我對人熱情,辦事耐心。這一點(diǎn),對一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)主管來(lái)說(shuō)是不容忽視的素養。營(yíng)銷(xiāo)本身就是服務(wù)。對自己身邊的姐妹弟兄們我會(huì )對他們作認真細致的思想工作,我會(huì )關(guān)心他們的工作和生活。對自己的顧客我會(huì )用微笑向他們展示移動(dòng)服務(wù)窗口的熱情。耐心傾聽(tīng)他們的要求,細心處理他們的每一件事,用心解決他們的投訴。

  以上這些優(yōu)勢,恰恰是我競聘的營(yíng)銷(xiāo)主管這個(gè)崗位人員應該具備的政治上、思想上、業(yè)務(wù)上、個(gè)性上、管理上的素質(zhì)和要求。而這些我都基本具備了。

  如果競聘成功,在今后的工作中,我會(huì )更進(jìn)一步加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)。我想,只要有強烈的工作責任心和事業(yè)心,我會(huì )很快適應這個(gè)工作崗位的。我競聘上這個(gè)崗位以后,我的工作宗旨是:“以人為本,注重效益,熱情服務(wù)!惫ぷ鞯馁|(zhì)量上,我會(huì )做到準備到位,服務(wù)到位,巡查到位,處理到位的等“四個(gè)到位”。我會(huì )在公司的領(lǐng)導下,在店面經(jīng)理的具體指導下,團結身邊的兄弟姐妹們,共同做好以下工作:

  一、加強本廳的所有員工的思想政治工作,統一思想,統一認識,形成合力,展示活力。

  二、帶領(lǐng)大家熟悉營(yíng)銷(xiāo)員職責和素質(zhì)要求,規范行業(yè)形象,真正做到內強素質(zhì),外樹(shù)形象。要求大家提高較強的業(yè)務(wù)能力,應變能力,增強服務(wù)意識和敬業(yè)意識。特別是在對待身邊的員工要和藹可親,自己只是一個(gè)帶班的班長(cháng),對他們絕對不官僚主義,要身先士卒,率先垂范,要求他們做到的自己就要做到。對待顧客一定要有耐心、有熱心、有愛(ài)心,不管他談到什么事情,都要善于傾聽(tīng),耐心解釋?zhuān)闹袝r(shí)時(shí)想到“顧客的都是對的,都是我的錯,我該為你服務(wù),我盡量想法解決”這樣一個(gè)理念。既不能哭喪著(zhù)臉,更不能生硬的語(yǔ)言回擊。要知道每一個(gè)客戶(hù)都是我們的財主,都是我們的上帝。每次得罪了一個(gè)顧客,就會(huì )給我們帶來(lái)一份怨恨,在長(cháng)久的競爭中就會(huì )斷絕一條條的財源。

  三、加強制度化建設和常規檢查。對臺席營(yíng)銷(xiāo)物品上崗前的檢查制度化,這是工作前必備的準備。對員工的上班情況進(jìn)行合理排班,嚴格考勤,對員工的請假和休息假日,做到工作與休息,工作與關(guān)心兩個(gè)方面,本著(zhù)工作第一的原則進(jìn)行處理。建立員工交接班簽字落實(shí)制度。上一個(gè)班在交班時(shí),對各種工作情況,設備運行情況,群眾投訴情況,認真里記錄轉交下一班,下一班接班時(shí)在交接班記錄上核實(shí)簽字交接。建立疑難投訴或者突發(fā)較棘手客戶(hù)服務(wù)問(wèn)題巡查和及時(shí)反饋制度。作為營(yíng)銷(xiāo)主管的我,要時(shí)時(shí)巡查,確保問(wèn)題及時(shí)處理,確保咨詢(xún)時(shí)時(shí)有人回答,有時(shí)候,員工正在忙其它業(yè)務(wù),這時(shí)對咨詢(xún)和一般的投訴就要主動(dòng)上前予以解決和解答。抓好營(yíng)業(yè)廳的各種資料的匯總,款的收集、保管及送繳。每天結束,巡視營(yíng)業(yè)廳,檢查設備運行情況及所有財產(chǎn)的情況,確保安全,才能離開(kāi)。

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委!真的,請你們相信,我是完全可以勝任營(yíng)銷(xiāo)主管這個(gè)崗位的,請大家審查!

  謝謝!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿2

各位領(lǐng)導、同志們:

  大家好!

  今天,我競爭的崗位是財務(wù)營(yíng)銷(xiāo)管理部副經(jīng)理。

  參加這次競選,我感到具備以下三個(gè)條件:

  一是對保險業(yè)務(wù)的濃厚興趣,使我積累了比較豐富的業(yè)務(wù)知識。興趣是最好的老師。多年來(lái),我基本上都在財務(wù)會(huì )計崗位工作。但由于對保險業(yè)務(wù)的愛(ài)好,我始終堅持自我加壓,一刻也沒(méi)有放松業(yè)務(wù)學(xué)習。先后自學(xué)了財務(wù)、統計和審計等相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,并撰寫(xiě)了大量的學(xué)習筆記,業(yè)務(wù)基礎得到不斷鞏固和提高。

  二是多年的工作實(shí)踐,使我養成了愛(ài)崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。93年至今,我先后在五、六個(gè)崗位鍛煉過(guò),親身體驗了各種酸甜苦辣。但無(wú)論從事什么工作,我都堅持干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行,做到大事做于細,小事做于精,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),從來(lái)沒(méi)有出現過(guò)任何失誤。

  三是基層和機關(guān)的工作鍛煉,使我的組織協(xié)調能力得到不斷提高。從事保險工作的12年來(lái),我既有親自接觸保戶(hù)的種種經(jīng)歷,也有在機關(guān)摔打的切身感受,在領(lǐng)導和同志們的關(guān)心幫助下,我的組織協(xié)調能力得到較大程度的鍛煉和提高,練就了精明干練的辦事能力。在幾次崗位變換中,都圓滿(mǎn)完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。

  如果這次我能夠競選成功,我將從以下三個(gè)方面努力:

  一、盡心盡職,充分發(fā)揮助手和紐帶作用。我將擺正位置,積極支持、全力配合正職開(kāi)展工作,當好正職的參謀助手;同時(shí)我也會(huì )努力做好團結的帶頭人和潤滑劑,與大家和睦相處,互幫互助,在正職與同志們之間架起一座連心橋。

  二、加強學(xué)習,進(jìn)一步提高自身素質(zhì)?梢哉f(shuō),沒(méi)有先進(jìn)的理論,就沒(méi)有成功的實(shí)踐。在今后的工作中,我將堅持不懈地刻苦學(xué)習社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟理論,學(xué)習國有企業(yè)改革的方針政策,學(xué)習和人保工作有關(guān)的一切規定和要求,在不斷學(xué)習中更新觀(guān)念,提高自己。

  三、爭先創(chuàng )優(yōu),高標準完成各項工作目標。盡快適應新的組織構架、管理模式和業(yè)務(wù)流程,按照《會(huì )計法》和公司有關(guān)制度,不折不扣、保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導交辦的各項工作目標,為不斷提高企業(yè)贏(yíng)利能力做出積極貢獻。

  如果這次不能當選,說(shuō)明我離領(lǐng)導和同志們的要求還有差距,我將在今后的工作中以加倍的努力來(lái)予以彌補。在此,請各位領(lǐng)導和在座的同志們相信,給我這次機會(huì ),我必將還您一個(gè)滿(mǎn)意!

  謝謝大家!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿3

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  我叫XX,20XX年12月進(jìn)入和平支公司當營(yíng)員,20XX年因業(yè)績(jì)突出被分公司任為營(yíng)銷(xiāo)部副經(jīng)理,20XX年至今任和平支公司以團隊隊長(cháng),在歷年的工作中被多次評為展業(yè)明星,先進(jìn)個(gè)人,職工代表等。本次演講我競聘團隊長(cháng)職位,我將珍惜這樣的鍛煉機會(huì ),我相信,不論成敗,我都會(huì )收獲很多。

  我競聘的主要優(yōu)勢是:

  首先,多年的在崗經(jīng)驗和培訓崗位工作鍛煉,歷練我的心智,同時(shí)也促進(jìn)了我的成長(cháng)。我個(gè)人在膽量、學(xué)識、思想素質(zhì)、工作能力等方面都有了明顯的提高。在工作上更自信、在處理問(wèn)題上更穩重。其次,我具備務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和踏實(shí)的工作態(tài)度。參加工作十余年來(lái),我一直以一絲不茍的工作責任心做好本職工作,總把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘。工作的歷練,組織的培養,領(lǐng)導和同事的支持和幫助,使我形成了較強的責任意識。我一直以做一名客戶(hù)滿(mǎn)意的工作人員嚴格要求自己,加強自身建設,不斷提高為客戶(hù)服務(wù)的本領(lǐng)。最后,我具有優(yōu)秀的溝通能力和組織協(xié)調能力。保險工作是服務(wù)性質(zhì)的工作,在實(shí)際工作中,我堅持做到了讓客戶(hù)舒心,竭力為客戶(hù)提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。多年的工作經(jīng)驗讓我能夠有效的與各類(lèi)客戶(hù)溝通,并且在處理緊急事件時(shí)能夠冷靜快速的作出反應,積極進(jìn)行協(xié)調解決。

  作為競聘者,我知道自己的實(shí)際條件與崗位的要求還有一定差距,但如果各位領(lǐng)導能夠給我一個(gè)機會(huì ),我會(huì )在工作中不斷學(xué)習和進(jìn)步,用自己全部精力投入到工作中。最后我想用一句詩(shī)來(lái)表達此刻的心情:長(cháng)風(fēng)破浪會(huì )有時(shí),直掛云帆濟滄海!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿4

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家好!

  英國著(zhù)名劇作家蕭伯納曾說(shuō)過(guò),在這個(gè)世界上,取得成功的人是那些努力尋找機會(huì )的人,如果找不到機會(huì ),他們就去創(chuàng )造機會(huì )。今天我正是為了創(chuàng )造機會(huì )而來(lái)。我競聘的崗位是公司營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理。

  下面我簡(jiǎn)單做一下自我介紹,以便讓大家對我有一個(gè)更加全面的認識和了解。我叫xxx,19xx年x月出生,19xx年畢業(yè)于xxxx,20xx年1月任電信公司xxx,20xx年任xxx,20xx年1月任電信公司客戶(hù)部社區經(jīng)理,xx年1月調至城區營(yíng)銷(xiāo)部任營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理一職。工作以來(lái),我深知,工作中不小事,一份耕耘,就有一份收獲,所以工作中,我總是兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,受到了領(lǐng)導和同事們的一致好評。

  一位哲人說(shuō):“你的心態(tài)就是你真正的主人”。參加工作以來(lái),無(wú)論在什么崗位上,我都努力爭取提高,努力做得更好。我時(shí)常本著(zhù)這樣的信條工作,一個(gè)人的崗位有不同,能力有大小,雖不能驚天動(dòng)地,但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè),這是做工作之根本。在今后的工作中,我仍將以自己的信條努力工作,一如既往地干下去。

  下面,我談一下對競聘崗位的認識。營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理不僅僅是一個(gè)有吸引力的崗位,更是一份沉甸甸的責任,他不僅要積極配合好公司領(lǐng)導做好本部門(mén)的各項管理工作,還有帶領(lǐng)部門(mén)人員積極開(kāi)拓市場(chǎng),做好市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品銷(xiāo)售、服務(wù)工作。同時(shí),營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理的崗位也是一個(gè)對個(gè)人能力及耐心要求很高的崗位,不但需要熟悉具有愛(ài)崗敬業(yè)的敬業(yè)精神,還需要具有專(zhuān)業(yè)扎實(shí)的知識,同時(shí)也需要一股主動(dòng)探索、高度負責的服務(wù)精神,和較強的組織協(xié)調能力。多年來(lái)的工作實(shí)踐,作為一名熱愛(ài)通信事業(yè)的員工,我有信心也有能力做好營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理的工作。

  事實(shí)勝于雄辯。下面我說(shuō)一下優(yōu)勢,我認為自己有以下競聘優(yōu)勢:

  一、我熱愛(ài)通信事業(yè),具有良好的敬業(yè)精神

  愛(ài)因斯坦曾說(shuō):“熱愛(ài)是最好的老師!倍嗄甑碾娦乓痪(xiàn)的工作,使我深深地愛(ài)上了這份工作。它雖然平凡,卻很有意義。人們都說(shuō)工作最高境界是快樂(lè )。正因為我熱愛(ài)它,所以我能以飽滿(mǎn)的精神面貌和積極熱情的心態(tài)去完成每一項工作,并能以最佳狀態(tài)來(lái)提升工作業(yè)績(jì)。

  二、我具有一定的組織協(xié)調能力

  工作中,我熱情大方,善于交談,始終注重自己的服務(wù)意識,不管與同事和領(lǐng)導相處,我都能積極溝通,保持好與他們的關(guān)系。特別是我任營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理以來(lái),使我積累了豐富的人際資源,也鍛煉了我的組織領(lǐng)導才能和溝通協(xié)調能力,并且還具有一定的管理經(jīng)驗。我相信自己完全有能力勝任,團結一致,發(fā)揮自己的資源優(yōu)勢,做好自己工作職責范圍內的工作。

  三、工作中我具有敢于吃苦耐勞、勇于創(chuàng )新的工作作風(fēng)

  我出生于一個(gè)普通家庭,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷,養成了我能吃苦、能忍耐、能奉獻的良好品質(zhì),培養了我兢兢業(yè)業(yè)、吃苦耐勞、勇于創(chuàng )新的工作作風(fēng)。也正是在這種工作作風(fēng)的指引下,我在自己平凡的崗位上,扎扎實(shí)實(shí)的工作,實(shí)現自己的人生報負?梢哉f(shuō),是通信工作,讓我成長(cháng);是領(lǐng)導和同事的關(guān)懷,使我成熟;是電信公司這所大熔爐磨練了我的意志、錘煉了我的品性、培養了我的作風(fēng)、提高了我的素質(zhì)!

  行動(dòng)勝于空談。如果我有幸競聘成功,我將把新的崗位當成干事創(chuàng )業(yè)的大舞臺,竭盡個(gè)人的能力和水平,不遺余力地去追求事業(yè)成功與人生價(jià)值的最佳結合點(diǎn)。我的初步設想是:我將緊緊圍繞公司改革與發(fā)展的總體目標,以市場(chǎng)部門(mén)神圣使命為動(dòng)力,努力開(kāi)拓市場(chǎng),營(yíng)造良好的市場(chǎng)外圍環(huán)境,把(客戶(hù)分管地區)的業(yè)務(wù)做好,做嚴,做強。堅持以增強動(dòng)力、激發(fā)活力、發(fā)掘潛力為目的,以加快改革、加大激勵、加強管理為手段,依靠科學(xué)的工作思路、正確的營(yíng)銷(xiāo)策略、完善的用人機制和管理辦法,實(shí)現公司業(yè)務(wù)發(fā)展提速、效益提升的目標。

  具體我將抓好以下五項措施:

  1、抓市場(chǎng)和人員隊伍建設,為公司年業(yè)務(wù)的快速發(fā)展構筑平臺。公司年業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,離不開(kāi)市場(chǎng)的供求量與營(yíng)銷(xiāo)人員的拓展能力。為此,我要在深入調研、綜合分析和對市場(chǎng)趨向進(jìn)行科學(xué)準確預測的基礎上,制定出市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案與部門(mén)總體規劃。要確保公司產(chǎn)品向有效益的區域、有效益的客戶(hù)、有效益的業(yè)務(wù)、有效益的競爭領(lǐng)域傾斜,把握好市場(chǎng)動(dòng)態(tài),搞好人員隊伍建設,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供能力,為公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展構筑平臺。

  2、抓營(yíng)銷(xiāo),促進(jìn)各項業(yè)務(wù)快速增長(cháng)。強化分層營(yíng)銷(xiāo)和目標營(yíng)銷(xiāo),確定分階段的營(yíng)銷(xiāo)目標,大力擴張優(yōu)良行業(yè)、優(yōu)良業(yè)務(wù)的市場(chǎng)份額,增強市場(chǎng)敏感性,培植新的利潤增長(cháng)點(diǎn)?茖W(xué)定位,大力拓展業(yè)務(wù)區域。準確進(jìn)行市場(chǎng)定位、客戶(hù)定位和時(shí)段定位。城市抓社區、抓企業(yè),農村抓個(gè)體大戶(hù),千方百計拓展業(yè)務(wù)區域。

  3、抓服務(wù),促進(jìn)競爭優(yōu)勢的形成。樹(shù)立全新的服務(wù)理念,我們的所有工作都應始于客戶(hù)需求,終于客戶(hù)滿(mǎn)意,一切服務(wù)緊緊圍繞客戶(hù)需求開(kāi)展,并致力于提供超越客戶(hù)期望的產(chǎn)品。一切服務(wù)先于需求而動(dòng),以滿(mǎn)意服務(wù)贏(yíng)得客戶(hù)。要遵循市場(chǎng)導向、客戶(hù)導向的原則,把前臺部門(mén)作為客戶(hù),將支撐前、服務(wù)用戶(hù)貫穿于工作的始終,為客戶(hù)提供最優(yōu)的質(zhì)量和最優(yōu)的服務(wù),鞏固和提高公司在各個(gè)細分市場(chǎng)特別是大客戶(hù)市場(chǎng)的競爭力。

  4、抓制度,促進(jìn)規范化建設。制度是管理工作的基礎,沒(méi)有一套健全完善、行之有效的制度,嚴格的管理就是一句空話(huà)。我將把制度建設作為突破口來(lái)抓,建立健全各種管理制度、工作流程和業(yè)務(wù)表格,編制管理手冊,把各項工作納入制度化管理、程序化運作的軌道。

  5、抓管理,促進(jìn)務(wù)實(shí)作風(fēng)的形成。我將創(chuàng )新經(jīng)營(yíng)目標責任獎懲制度,對部門(mén)員工的評價(jià)突出效益指標,評價(jià)結果突出真實(shí)性,變單一考核為全面考核,變階段性檢查為經(jīng)常性檢查,變模糊管理為目標管理,變定性評價(jià)為定量評價(jià)。加大獎勵力度,對優(yōu)秀員工,從各個(gè)方面、各個(gè)層面進(jìn)行鼓勵和獎勵,使員工工作熱情高漲,經(jīng)營(yíng)實(shí)績(jì)節節攀升。關(guān)心員工,熱心服務(wù),著(zhù)力協(xié)調解決涉及員工切身利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,為其創(chuàng )造良好的工作環(huán)境和條件,形成較強的團隊競爭優(yōu)勢。

  最后,我還將不斷學(xué)習,提高自己的綜合素質(zhì)。二十一世紀是知識經(jīng)濟社會(huì ),一個(gè)人如果沒(méi)有知識或知識陳舊,將很難在社會(huì )上立足。作為一名電信公司的員工,我要繼續嚴格要求自己,不斷加強學(xué)習,進(jìn)一步補充前沿的知識和最新的管理知識,通過(guò)持續不斷的“充電”,拓展自己的知識際域,開(kāi)闊視野,努力使自己的思想能夠跟上領(lǐng)導對全公司工作的思考和部署,成為領(lǐng)導工作上的得力助手。

  古希臘哲人說(shuō):“給我一個(gè)支撐點(diǎn),我會(huì )把地球支起”,而我現在要說(shuō):“給我一個(gè)機會(huì ),我會(huì )干出我的光彩”!當然,我也深深地知道:此次競聘意味著(zhù)有一部分人會(huì )成功,而另一部分人會(huì )落選。對此我將以平常心來(lái)面對。此次競聘,無(wú)論成功失敗,我都將以此為新的起點(diǎn),更加努力工作,勤奮學(xué)習,迎難而上!

  我的演講完畢,謝謝大家!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家好!

  我叫xxx,現擔任企業(yè)策劃部經(jīng)理,我這次競聘的職務(wù)是營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理。

  來(lái)xxxxxx工作快一年了,今天能夠站在這里競聘自己樂(lè )于為之奉獻全部精力和熱情的職位,首先感謝xxxx為我提供了一個(gè)展示自我,完善自我的平臺,感謝xxxx的領(lǐng)導對我的關(guān)心培養,感謝同志們對我的支持、幫助!一個(gè)人一點(diǎn)一滴的成長(cháng)都有賴(lài)于一個(gè)良好的環(huán)境和向上的團隊。這一點(diǎn)我將永遠銘記。

  我出生于70年代初,農村長(cháng)大的經(jīng)歷給了我純樸、誠實(shí)的品質(zhì),當兵的歷程塑造了我堅韌、頑強的個(gè)性,十年的酒店工作使我善解人意、樂(lè )于溝通、勇于奉獻。

  在農村出生,在部隊長(cháng)大,在酒店成熟,我熱愛(ài)酒店工作,它豐富了我的知識,提升了我的生活,體現了我的價(jià)值。

  競聘營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理,我認為我有以下優(yōu)勢:

  第一:我自96年進(jìn)入酒店行業(yè),一直從事銷(xiāo)售、策劃、辦公室等工作。對現代化酒店的運營(yíng)有比較全面系統的認識,在營(yíng)銷(xiāo)工作的策劃、組織、控制等方面積累了有益的經(jīng)驗。

  第二:我非常樂(lè )于學(xué)習,喜歡創(chuàng )新,思想活躍,知識面比較寬。作為一個(gè)和同事、客人打交道最頻繁的部門(mén),要與形形色色的、不同階層的人溝通、交流,這一點(diǎn)非常重要。

  第三、我今年三十五歲,年富力強、頭腦清醒、精力充沛。正是一個(gè)人干事業(yè)出成績(jì)的最佳時(shí)期,所謂“十年磨一劍”,正是“揚眉劍出鞘”之時(shí)。

  第四、我重感情、講義氣、為人誠懇、樂(lè )于助人,喜歡結交朋友。

  第五、我尊重他人、理解他人、不強人所難。

  第六、我反應比較機敏,能短時(shí)間內找到解決問(wèn)題的辦法,而且不畏懼壓力和困難。

  當然,我身上也存在著(zhù)一些阻礙自己發(fā)展,可能影響工作的缺點(diǎn)。比如,有時(shí)比較懶散、不拘小節、不夠勤奮、情緒不穩定,給人以不易接近的錯覺(jué)。我將努力改變這一切。在完成工作,干事創(chuàng )業(yè)的過(guò)程中不斷完善自我,也真誠希望領(lǐng)導、同事、朋友給予及時(shí)的批評指正。

  我的演講完畢,謝謝大家!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿6

尊敬的各位領(lǐng)導,股東們:

  大家晚上好!

  感謝各位董事會(huì )成員、各位實(shí)超人對我的信任以及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)訓室對我的培養,給了我擔任市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)訓室副總經(jīng)理這個(gè)機會(huì )。在知道自己成為市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)訓室副總經(jīng)理之時(shí),我感到這不僅是上級領(lǐng)導和各位實(shí)超人對我的信任,更是賦予了我巨大的責任。今天我面對上級領(lǐng)導、面對股東們以及面對實(shí)訓室的各位實(shí)超人,我心情很激動(dòng),同時(shí)也很有信心帶領(lǐng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)訓室的管理團隊,打造“學(xué)習型、創(chuàng )新型、和諧型”的實(shí)訓室品牌!建立“嚴格高效,善于思考,團結互助,溝通理解,積極主動(dòng),樂(lè )觀(guān)向上”的團隊優(yōu)良作風(fēng)!達到“提高素質(zhì),提升技能。我們的實(shí)訓我做主”的宗旨!共同把實(shí)訓室管理好、發(fā)展好。在這里我向董事會(huì )成員,股東以及在座各位實(shí)超人鄭重承諾:

  在擔任副總經(jīng)理期間,我將協(xié)助總經(jīng)理在新的崗位上,積極努力工作,認真履行副總經(jīng)理的職責,認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識讓管理走上規范化的軌道,建立能有效按上級要求完成好工作和達成目標的團隊,做好“用心服務(wù),平價(jià)周到”的經(jīng)營(yíng)理念,以三米微笑服務(wù)服務(wù)廣大師生。以上的這兩句話(huà)是我謹代表兩位總經(jīng)理對全體實(shí)超人的一點(diǎn)要求。

  在此,我向股東們說(shuō),在全球出現金融危機時(shí),我們實(shí)訓室的股值不貶反升,這是一個(gè)非常高的消息!我相信,我們的合作與交流是我們共同進(jìn)步的源泉,讓我們伸出合作的手,把我們實(shí)訓室的事業(yè)推上一個(gè)新的臺階。

  最后,祝實(shí)訓室欣欣向榮,大家身體健康,并通過(guò)你們傳達,祝你們家人健康、快樂(lè )、萬(wàn)事如意。

  謝謝大家!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿7

各位領(lǐng)導:

  今天我競聘的崗位是營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理,感謝領(lǐng)導們過(guò)去對我的培養,信任,支持和鼓勵,我十分地珍惜這次機會(huì )。我叫xx,xx歲,本科學(xué)歷。20xx年學(xué)校畢業(yè)進(jìn)入公司后一直在銷(xiāo)售部同市場(chǎng)部工作。 此次參加競聘,我認為我有以下競聘優(yōu)勢:

  第一、我性格開(kāi)朗,為人熱情大方。

  我在公司工作多年,使我養成了善解人意,善于溝通交流的良好品德。在工作中我能服從領(lǐng)導,團結同事,從而造就了良好的人際關(guān)系。我推崇敬業(yè)精神,對于每一件工作我都力爭卓越,追求完美,正是這樣一種精神使我一步一個(gè)臺階地走到現在市場(chǎng)部副經(jīng)理的工作崗位上。

  第二、我具有豐富的工作經(jīng)驗和吃苦耐勞的精神。

  我參加工作已經(jīng)7年了,7年的春花秋月在淘盡歲月的同時(shí),也讓我收獲了豐富的工作經(jīng)驗。我先后做過(guò)售樓員、招商員、樓層主管、市場(chǎng)部副經(jīng)理。不同的崗位歷煉了我的意志,豐富了我的知識,增強了我的能力,拓展了我的視野,也培養了我寬以待人、樂(lè )觀(guān)豁達、冷靜沉穩、自強不息的品格和吃苦耐勞、不畏艱險的精神,這都為我做好以后的工作奠定了良好的基礎。

  第三、我具有較強的溝通、協(xié)調能力。

  自從參加工作以來(lái),任職不同的工作崗位,每到一處,我都積極溝通、協(xié)調各種關(guān)系,使各項工作在良好的氛圍中開(kāi)展,在和諧的環(huán)境中完成。社會(huì )就是因為有了溝通才多了許多和諧,多了幾分融洽。

  我隨和,熱情的性格,一定能協(xié)調好工作關(guān)系,創(chuàng )建和諧的工作氛圍。

  第四、我具有較強的敬業(yè)精神和管理能力。

  參加工作中我一直勤勤懇懇,任勞任怨,無(wú)論在哪一工作崗位我都恪盡職守,力爭把工作做得最好。敬業(yè)精神讓我在長(cháng)期的工作中塑成了甘于奉獻,勇挑重擔的品格。我現在的工作崗位市場(chǎng)部副經(jīng)理,鍛煉了我的管理能力,任職期間我把各項工作都安排地井井有條,確保了工作有條不紊的開(kāi)展。

  如果我能競聘上營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理的崗位,我將一如既往地扎實(shí)工作,努力學(xué)習,使自己能更好的提高業(yè)務(wù)能力。同時(shí)對下一年度營(yíng)銷(xiāo)部的工作我的思路是:

  1、穩定商戶(hù),隨著(zhù)電子商務(wù)的普及及發(fā)展,給我們這種以零售業(yè)為主的市場(chǎng)帶來(lái)巨大的沖擊,所以我們在適當的時(shí)候通過(guò)宣傳、活動(dòng)等等方式來(lái)促動(dòng)市場(chǎng)的消費量,給市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戶(hù)信心。

  2、發(fā)展商戶(hù),之前我們的招商還是被動(dòng)招商,主要是商戶(hù)自己找上門(mén)來(lái)尋求鋪位,營(yíng)銷(xiāo)部下一年度要積極發(fā)揮部門(mén)同事的主觀(guān)能動(dòng)性,要主動(dòng)的出去,尋找客戶(hù)資源,積累客戶(hù)資源。

  3、整合資源,對于目前市場(chǎng)內能利用的空余廣告位,積極尋求廣告商,美化市場(chǎng)的同時(shí),提高公司收益。

  4、努力調研市場(chǎng),及時(shí)發(fā)現市場(chǎng)的變化和需求,密切聯(lián)系商戶(hù),及時(shí)反饋有價(jià)值的信息給公司,用于指導我們應對市場(chǎng)變化,做出調整。

  5、加強部門(mén)人員考核管理,組建一支團結合作,能夠為商戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的團隊。

  最后如果這次我能夠競聘上營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理的崗位,我將不遺余力地履行自己的職責,按照公司發(fā)展地要求,緊緊以發(fā)展市場(chǎng)為導向,以服務(wù)商戶(hù)為主要目標來(lái)指導我們的工作,將我們的市場(chǎng)做好做大。

  我的演講完了,最后,再次感謝領(lǐng)導們給我這個(gè)難得的競聘機會(huì ),謝謝。

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿8

尊敬的各位領(lǐng)導、職工代表:

  大家好! 首先感謝各位領(lǐng)導為我提供了這個(gè)鍛煉自己,展現自我的機會(huì )。中層管理人員實(shí)行公平、公正、公開(kāi)地競爭上崗,這是我局深化人事制度改革的重大舉措,也是加強干部隊伍建設的有效途徑,我一是擁護,二是支持,三是參與。

  今天,我競聘的崗位是營(yíng)銷(xiāo)部主任。企業(yè)是我家,建設靠大家,我之所以競聘這個(gè)崗位,主要是想把所學(xué)知識奉獻企業(yè)。我認為自己有資歷、更有潛力、也完全有能力勝任,主要基于以下四個(gè)方面的考慮:

  一是有較長(cháng)的營(yíng)銷(xiāo)工作履歷。

  我參加工作15年,其中有10年就是從事與營(yíng)銷(xiāo)有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,在農電股工作的兩年里,從事農村綜合分類(lèi)電價(jià)的測算、電價(jià)政策執行,深入基層檢查明細臺賬、電費發(fā)票,深入村組檢查計量裝置,深入農戶(hù)檢查抄表卡、電費收據,現場(chǎng)核對電價(jià)、電量、電費是否“三對口”。使我對營(yíng)銷(xiāo)工作的關(guān)鍵環(huán)節——抄、核、收了然與心。在用電股工作的8年時(shí)間里,主要從事?tīng)I銷(xiāo)管理,深入基層檢查配電臺區、廠(chǎng)礦企業(yè),對目錄電價(jià)用戶(hù)有了深刻的認識和了解。先后10年的工作經(jīng)歷,為我競聘這個(gè)崗位積累了“第一桶金”。

  二是有較充實(shí)的營(yíng)銷(xiāo)知識。

  營(yíng)銷(xiāo)工作專(zhuān)業(yè)性很強,無(wú)論是在農電股還是用電股,在股長(cháng)的關(guān)心指導下,在同事們的幫助下,我在干中學(xué)、學(xué)中干,很快掌握了現場(chǎng)測量電流、電壓、瓦秒法計算表計的準確性、各種電壓等級的電流比,負荷與變壓器容量、表計的配置等等。尤其是通過(guò)系統的自學(xué)《營(yíng)銷(xiāo)基本知識》一書(shū),使我掌握了退補電費、無(wú)功電容補償、電價(jià)構成及基本電費等,使我的營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)知識更加專(zhuān)業(yè)化、系統化。同時(shí)認真學(xué)習《用電檢查法規匯編》,重點(diǎn)學(xué)習《電力法》、《供用電營(yíng)業(yè)規則》,對一些常用條款可以說(shuō)是爛熟于心,不用翻書(shū)便知在多少頁(yè)第幾條。尤其是通過(guò)操作《用電營(yíng)銷(xiāo)管理系統》,使我掌握了電量錄入、報停、恢復、建戶(hù)、審核等工作流程。這些專(zhuān)業(yè)知識為我競聘這個(gè)崗位奠定了堅實(shí)的基礎。

  三是有較強的綜合協(xié)調能力。

  在辦公室工作,深受領(lǐng)導的影響,耳聞目染,從領(lǐng)導身上學(xué)到了工作藝術(shù)和協(xié)調處理疑難問(wèn)題的技巧和方法,有利于協(xié)調處理好營(yíng)銷(xiāo)工作中的突出問(wèn)題。

  四是有較好的年齡優(yōu)勢和吃苦耐勞的敬業(yè)精神。

  多年的工作經(jīng)歷培養了我“能吃苦、能忍耐、能奉獻”的品質(zhì),養成了踏實(shí)的工作作風(fēng),做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明。面對營(yíng)專(zhuān)業(yè)性、系統性、綜合性強的特點(diǎn),我具有從容應對的基本條件。 總之,我對自己的評價(jià)是,有豐富扎實(shí)的營(yíng)銷(xiāo)知識、有腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)、有愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德、更有用心為企業(yè)奉獻的工作熱情和責任感。

  電力是國民經(jīng)濟的命脈,這句話(huà)耳熟能詳,作為一名電力人,我認為營(yíng)銷(xiāo)就是供電企業(yè)的命脈。假如這次我能競聘上這個(gè)崗位,我將珍惜這個(gè)機會(huì ),用心,用情、盡職、盡責地干好工作,將著(zhù)手抓好以下五方面的工作:

  一是理順營(yíng)銷(xiāo)工作流程。

  以這次規范業(yè)擴報裝為契機,根據業(yè)擴報裝受理權限,建立高壓用電客戶(hù)報裝資料,和有關(guān)部門(mén)深入現場(chǎng)勘察供電方案,從供電方式、計量方式的確定,到計量裝置的選擇,嚴格把關(guān),按照流程進(jìn)行用戶(hù)工程設計及工程預算、簽訂用戶(hù)工程委托施工書(shū)等,再到竣工驗收、供用電合同的簽訂等,指導供電所低壓客戶(hù)報裝資料的收集、整理等。使全局營(yíng)銷(xiāo)工作依法依規按流程進(jìn)行,明確供用電雙方的產(chǎn)權界限、安全責任、電費繳納及違約責任,規避企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險,用專(zhuān)業(yè)技巧和法律法規切實(shí)維護企業(yè)自身的權益。

  二是加強專(zhuān)業(yè)管理。

  對營(yíng)銷(xiāo)部業(yè)擴報裝、線(xiàn)損管理、電價(jià)電費審核等各專(zhuān)責,合理分工,制定崗位工作標準,使每個(gè)人都能充分發(fā)揮自己的聰明才智和主觀(guān)能動(dòng)性,各負其責,密切配合,努力建成一支業(yè)務(wù)精通、工作高效、規范有序、服務(wù)周到的營(yíng)銷(xiāo)管理專(zhuān)業(yè)隊伍。

  三是切實(shí)履行職責。

  電價(jià)、電費政策性特別強,嚴格把關(guān),不折不扣地執行國家政策,不折不扣地抓落實(shí)、不折不扣地監督檢查,切實(shí)為企業(yè)的效益把關(guān)負責,不推諉、不避責,敢作敢為。每月認真核對購電費、重點(diǎn)掌握大用戶(hù)的用電情況和電費,及時(shí)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)分析,多用電量波動(dòng)大的企業(yè),有針對性的深入基層、客戶(hù)進(jìn)行檢查。結合“營(yíng)銷(xiāo)四項整頓”工作,重點(diǎn)整頓用電性質(zhì)和電價(jià)政策的執行情況。把電費、線(xiàn)損納入本人的業(yè)績(jì)目標考核中,促進(jìn)全局的電費回收和降損增效工作。

  四是加強用電營(yíng)業(yè)普查和計量檢查。

  針對專(zhuān)變電量占全局售電量的75%的這一情況,將重點(diǎn)放在對專(zhuān)變用戶(hù)的檢查,尤其對大用戶(hù),采取定期檢查、抽查、夜間巡查等方法,嚴防客戶(hù)竊電,嚴查客戶(hù)實(shí)際用電容量、嚴查用電性質(zhì)及電價(jià)執行情況。對投產(chǎn)客戶(hù)增(減)容量,必須填報有關(guān)報表,營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)責親赴現場(chǎng),核對容量,對設備進(jìn)行加封,基本電費按設備加封之日起計算,從管理上、制度程序上予以規范。對高壓計量客戶(hù),根據用電負荷及時(shí)調整變比,確保計量的準確 性。

  五是深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù),積極為客戶(hù)做好宣傳解釋工作。

  營(yíng)銷(xiāo)部是直接和客戶(hù)接觸的部門(mén)。熱情服務(wù),實(shí)行“內轉外不轉”,提高辦事效率,為客戶(hù)著(zhù)想,主動(dòng)向客戶(hù)做好用電方面的宣傳解釋工作,嚴格落實(shí)《供電服務(wù)十項承諾》客戶(hù)受理答復、通電時(shí)間,力爭使客戶(hù)早通電、用好電、服好務(wù),實(shí)現客、企雙贏(yíng)的目標。

  如果我競聘上這個(gè)崗位,我將以位促為勇創(chuàng )一流業(yè)績(jì),回報組織對我的信任、同志們對我的期望;如果我未競聘上這個(gè)崗位,我會(huì )毫不氣餒,認真干好組織分配的工作,苦練內功,增長(cháng)才干,做好下次競聘的準備。

  長(cháng)風(fēng)如歌始揚帆,風(fēng)物長(cháng)宜放眼量。我堅信:一個(gè)團結務(wù)實(shí)的領(lǐng)導班子再加上一批即將脫穎而出的優(yōu)秀青年職員,企業(yè)的未來(lái)必將更加燦爛、更加輝煌!

  最后,再次感謝大家多我的支持和信任! 謝謝大家!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿9

  幾天來(lái),我一直在衡量自己,回顧自己的經(jīng)歷,審視自己的能力。大專(zhuān)文憑,南京郵電學(xué)院畢業(yè),7年的工作經(jīng)驗,助理工程師職稱(chēng),中共黨員。面對著(zhù)眾多對手,我明白,這將又是一次內含契機的挑戰。 像每一位廣東移動(dòng)的員工一樣,我不斷的經(jīng)歷并直面著(zhù)許多的挑戰,6年前,剛畢業(yè)的的我滿(mǎn)懷激情分配到了云浮移動(dòng)公司從事機務(wù)員工作,一年多艱苦而又充實(shí)的無(wú)線(xiàn)網(wǎng)優(yōu)工作,鞏固了我的業(yè)務(wù)技能,成為云浮公司的“技術(shù)中堅骨干” 很快,我迎來(lái)了我的第一個(gè)轉折性挑戰,在公司第一次舉辦的公開(kāi)職位競聘上,我擊敗了學(xué)歷、工齡都比我高許多的同事,獲得了綜合部管理員的職務(wù),負責公司的文秘及采購工作,由此,我也明白一個(gè)道理:挑戰就是機遇,要想獲得更大的契機,就必須不斷的挑戰自己!于是,一年后我又向自己發(fā)起了挑戰:調到市場(chǎng)部從事業(yè)務(wù)推廣、營(yíng)銷(xiāo)策劃等工作。通過(guò)一系列的促銷(xiāo)活動(dòng),有效的遏制了云浮聯(lián)通以及電信小靈通的發(fā)展勢頭,保證了我公司在移動(dòng)市場(chǎng)的市場(chǎng)占有率。這,更有力的證實(shí)了挑戰自我帶來(lái)的奇跡。

  由于具有較強的創(chuàng )新精神以及動(dòng)手能力,公司領(lǐng)導先后安排我負責難度較大的新業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)、推廣以及集團整體解決方案的實(shí)施工作。其間,負責的“云浮無(wú)線(xiàn)石材網(wǎng)”、“易數人生”、“云浮WAP本地化應用”等項目相繼開(kāi)發(fā)完成并投入商用,其中“云浮無(wú)線(xiàn)石材網(wǎng)”獲得xxx年省公司創(chuàng )新服務(wù)二等獎;“易數人生”項目獲得省公司一致好評,作為第一批WAP收費項目全省推廣;

  “云浮WAP本地化應用”項目被評為xxx年省公司重點(diǎn)科技項目 在從事集團整體服務(wù)工作期間,分別完成了云浮醫保無(wú)線(xiàn)POS業(yè)務(wù);云浮市政府、溫氏集團、云浮辦公系統短信改造;等一系列項目,在大力推廣了我公司業(yè)務(wù)的同時(shí),也獲得了用戶(hù)的一致好評,建立了牢固的客戶(hù)關(guān)系。

  xxx年10月,公司領(lǐng)導又把我調到競爭最激烈的縣分公司擔任市場(chǎng)部經(jīng)理一職,我明白,我又要面對挑戰了,而這一次的挑戰,是最直接的。在公司全體員工的努力下,我們克服了一個(gè)又一個(gè)的困難,粉碎了對手一次又一次的進(jìn)攻,取得了市場(chǎng)占有率、運營(yíng)收入、客戶(hù)凈增等指標的大幅上升,在xxx年的縣分公司經(jīng)營(yíng)績(jì)效考核中,獲得了上半年第一名、全年第三名的好成績(jì),xxx年上半年模擬考核KPI指標全部達標。

  我認為,作為一名縣分公司市場(chǎng)部經(jīng)理的工作職責是:制定分公司市場(chǎng)部工作計劃;對經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的全面過(guò)程管理 ,結合本地市場(chǎng)的特征進(jìn)行市場(chǎng)分析研究,制定新業(yè)務(wù)推廣及營(yíng)銷(xiāo)計劃,要求他就像足球比賽時(shí)的場(chǎng)上隊長(cháng)一樣,賽前要與教練一起根據對手的情況制定比賽方案,在比賽時(shí)要以身作則,沖鋒陷陣,調動(dòng)起全體隊員的積極性,并根據賽場(chǎng)的實(shí)時(shí)情況進(jìn)行調整,靈活應變。要求他具有較強的執行能力 、敏銳的市場(chǎng)觸角、良好的溝通能力、較強的團隊觀(guān)念及無(wú)私奉獻的精神。

  在努力工作的同時(shí),我沒(méi)有放棄對自己興趣的挑戰,曾經(jīng)代表云浮移動(dòng)參加過(guò)第一屆文藝匯演、第一屆員工運動(dòng)會(huì )、第一、二屆足球比賽,所寫(xiě)的論文連續兩屆獲得“廣東移動(dòng)思想政治論文大賽”三等獎,我的攝影作品獲得了第二屆員工才藝大賽一、二等獎 在不斷向工作發(fā)起挑戰的同時(shí)我也向自身的知識結構發(fā)起了挑戰 ,不但參加了公司組織的各項培訓,而且用三年時(shí)間完成了北京郵電大學(xué)通信工程系的本科函授學(xué)習,目前正在就讀華中科技大學(xué)的MBA課程。 挑戰,不僅有契機,也獲取了真誠的認可。我先后獲得了先進(jìn)工作者、工會(huì )積極分子稱(chēng)號,帶領(lǐng)的項目小組也獲得了優(yōu)秀團隊的榮譽(yù),……回望身后一串串堅實(shí)的腳印,我也深深懂得:處在這個(gè)瞬息萬(wàn)變、經(jīng)濟浪潮洶涌澎湃的時(shí)代里個(gè)人的成就是微不足道的,世間的一切榮耀與成功都是短暫的、只有思想、道德和精神才是永恒持久的,前面還有更多的挑戰在等著(zhù)我…… 在不斷的人生挑戰中,我積累了自己獨有的優(yōu)勢:高度認同公司企業(yè)文化、2年技術(shù)、4年市場(chǎng)和多年管理經(jīng)驗、心理素質(zhì)強,不因心情而影響工作、強烈的事業(yè)心和責任感、干凈干事、具有一定的創(chuàng )新能力。

  說(shuō)到這里,或許有人要問(wèn):你講的這些不是自吹自擂嗎?不!我也有缺點(diǎn),我的不足在于管理經(jīng)驗的不足,以及不拘小節的性格。我只是想通過(guò)一次又一次的挑戰,發(fā)現、改進(jìn)我的不足,只是想通過(guò)一名普通得不能再普通的年輕人的經(jīng)歷向大家證明:廣東移動(dòng)的員工是開(kāi)拓進(jìn)取的員工,是敢于發(fā)出挑戰并迎接挑戰的員工,是永遠的挑戰者! 既然是挑戰,就一定會(huì )有成功會(huì )有失敗,如果這一次失敗了,我會(huì )更加努力的磨練自己,提高自己。各位同事們讓我們用全部的赤誠和智慧,去迎接改革路上方方面面的挑戰,去迎接時(shí)代暴風(fēng)驟雨的挑戰,讓我們云浮移動(dòng)在挑戰中去擁抱時(shí)代的輝煌!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿10

尊敬的各位領(lǐng)導、評委,同志們:

  你們好!

  站在這里,面對朝夕相處的領(lǐng)導和同事,我心情非常激動(dòng),同時(shí),也充滿(mǎn)了感激和希望。首先感謝領(lǐng)導和同志們過(guò)去對我的培養和幫助,感謝公司和公司領(lǐng)導給了我這次展示自我、檢驗自我的機會(huì ),在這里參加證券公司營(yíng)銷(xiāo)部區域經(jīng)理的競聘演講!相信這次競聘將是我今后人生中的又一個(gè)重大的轉折點(diǎn)。下面請允許我向在座的各位做一個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹:

  我叫,今年歲,年畢業(yè)于,自年參加工作以來(lái),曾先后任職、崗位,現任。曾今多崗位的工作經(jīng)歷使我能較好的與同事溝通、協(xié)作,具有較強的團隊合作精神,能認真完成領(lǐng)導交與的每一項任務(wù),在工作中具備一定的親和力和語(yǔ)言表達能力;厥走^(guò)去的幾年,在單位領(lǐng)導和同仁們的支持和幫助下,我從一個(gè)業(yè)務(wù)新兵逐漸成長(cháng)為一個(gè)有擔當、敢反思、珍惜人生價(jià)值的責任人。

  一、面對競聘營(yíng)銷(xiāo)部區域經(jīng)理,我想自身具有如下優(yōu)勢

  一是具有勇挑重擔的信心。

  要干好一項工作,首先必須熱愛(ài)這項工作。今天,我鼓足勇氣參加這次營(yíng)銷(xiāo)部區域經(jīng)理競爭,是因為熱愛(ài)這項工作,珍惜這次機會(huì )。如果組織上把這項重任交給我,我將始終保持高度的責任感,堅強的事業(yè)心,努力戰勝困難,竭力完成各項工作任務(wù),讓領(lǐng)導放心,讓同事滿(mǎn)意。

  二是具有一定的業(yè)務(wù)能力。

  多年的學(xué)習和工作經(jīng)歷,使自己具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)及豐富的工作經(jīng)驗。平時(shí)注重向老同志和向書(shū)本學(xué)習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力,在上級組織的業(yè)務(wù)考試中,多次取得較好的成績(jì)。同時(shí)我具備了較強的組織、管理、協(xié)調等能力,能與客戶(hù)建立良好的關(guān)系,而我在工作中、生活中都真誠、真心的態(tài)度對待每一位客戶(hù)、每一位同事。識大體,顧大局,處理問(wèn)題較為周全,工作認真負責,能團結同志,正確處理與領(lǐng)導和其他同志的關(guān)系,做工作,辦事情,能夠思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。

  三是具有扎實(shí)的工作作風(fēng)。

  一直以來(lái)我對照著(zhù)“老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事”的人生信條在努力。在單位工作中,不管領(lǐng)導交給的工作任務(wù)輕重與否,我從不討價(jià)還價(jià),從不拈輕怕重,從不敷衍塞責,總是以愉快的心情去接受任務(wù),以最大的努力去克服困難,以拼搏的精神去履行職責。盡管加班加點(diǎn)已成為習慣,但是每一點(diǎn)成績(jì),每一次進(jìn)步,卻都是對自己苦干實(shí)干的回報。

  相信一直以來(lái)學(xué)習到的每一點(diǎn)經(jīng)驗教訓都會(huì )更加有助于以后工作的展開(kāi),如果我今天的競聘演講,能得到領(lǐng)導和同事們的認可,給我以信任,給我以支持。我想我是不會(huì )辜負領(lǐng)導和同志們的期望的。我將在自己競聘的崗位上,力求變缺點(diǎn)為優(yōu)點(diǎn),更好的為營(yíng)銷(xiāo)部服務(wù),盡自己的全部力量干好本職工作,讓領(lǐng)導放心,讓同事滿(mǎn)意,以?xún)?yōu)異的工作成績(jì)向領(lǐng)導和同事交一份滿(mǎn)意的答卷。俗話(huà)說(shuō)的好,態(tài)度決定一切。沒(méi)有好的工作態(tài)度,就沒(méi)有好的工作質(zhì)量!扒Ю镏,始于足下”我將通過(guò)以下幾個(gè)方面的努力,認真履行崗位職責。

  抓好自身建設。在區域經(jīng)理工作崗位上,我要認真學(xué)習,努力實(shí)踐,以新時(shí)期的“政治強、業(yè)務(wù)精、善管理”的標準嚴格要求自己,同時(shí)做到愛(ài)崗敬業(yè)、履行職責,清正廉潔、無(wú)私奉獻,要求別人做到的自己首先要做到,努力爭當一名合格的區域經(jīng)理,全力實(shí)踐“團結、務(wù)實(shí)、嚴謹、拼搏、奉獻”的時(shí)代精神。

  二、真抓實(shí)干,促進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)工作又好又快發(fā)展

  一是走出去,登門(mén)拜訪(fǎng),切實(shí)解決客戶(hù)的困難和問(wèn)題。

  我和我的同事每星期出去一次,登門(mén)拜訪(fǎng)所有客戶(hù),了解他們對我們的營(yíng)銷(xiāo)工作要求,幫助解決客戶(hù)的困難和問(wèn)題,建立誠實(shí)守信、互為互利的合作關(guān)系。

  二是堅持求真務(wù)實(shí),切實(shí)解決用心想事、用心謀事、用心干事的問(wèn)題。

  我要通過(guò)開(kāi)會(huì )等形式,加強對營(yíng)銷(xiāo)人員的教育,著(zhù)力解決工作按部就班,創(chuàng )新意識不強等問(wèn)題。進(jìn)一步完善責、權、利相結合的考核獎懲機制,促使營(yíng)銷(xiāo)人員真正把心思用在工作上,把精力用在解決問(wèn)題上,不斷開(kāi)創(chuàng )工作新局面,創(chuàng )造良好營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jì)。

  三是全心全意為客戶(hù)服務(wù),提高銷(xiāo)售成績(jì)。

  要做好營(yíng)銷(xiāo)工作,把公司產(chǎn)品銷(xiāo)售出去,要做到全心全意為客戶(hù)服務(wù)。為此我要建立獎懲制度,用制度切實(shí)管理好營(yíng)銷(xiāo)工作,對于銷(xiāo)售服務(wù)工作做得好,創(chuàng )造良好經(jīng)濟效益的營(yíng)銷(xiāo)員給予獎勵。對于沒(méi)有銷(xiāo)售方法,銷(xiāo)售工作不力的營(yíng)銷(xiāo)員給予批評,并予以一定處罰。

  各位評委、各位領(lǐng)導、同志們,今天我的演講,很普通、很平常,沒(méi)有豪言壯語(yǔ),但我向大家展示了自己一顆赤誠的心,表明了自己的態(tài)度和意志,就是一定要按公司的要求認真做好營(yíng)銷(xiāo)工作,堅決完成公司下達的營(yíng)銷(xiāo)目標任務(wù)。

  最后,我向在座的各位評委、各位領(lǐng)導、同志們表個(gè)態(tài):無(wú)論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續做好我應做的工作,為公司的發(fā)展壯大做出自己應有的貢獻。

  我的演講完畢,謝謝大家!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿11

各位領(lǐng)導、各位評委、同事們:

  大家好!我叫xx,男,學(xué)歷,于年進(jìn)入北京潤澤苑房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司工作,非常感謝各位領(lǐng)導和同事們給我這次機會(huì )讓我站在這個(gè)競聘的舞臺上!隨著(zhù)這些年的工作歷練與學(xué)習充電,我的工作經(jīng)驗日見(jiàn)豐富,理論知識日益扎實(shí),人也越來(lái)越成熟,并且無(wú)論是在哪個(gè)崗位,我都十分注重加強政治思想修養,思想上積極向黨靠攏,行動(dòng)上自覺(jué)服從黨的利益,牢固樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。具備了吃苦耐勞、任勞任怨的敬業(yè)精神,嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì),實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。3年來(lái),經(jīng)過(guò)我的不懈努力在擔任銷(xiāo)售經(jīng)理的兩年中,負責的樓盤(pán)都在合同規定時(shí)間內圓滿(mǎn)完成任務(wù).銷(xiāo)售業(yè)績(jì)一直領(lǐng)先于區域內的其他競爭樓盤(pán),并幫開(kāi)發(fā)公司取得了最大化的利潤。

  一直以來(lái),我都很注重與同事們之間的關(guān)系,誠懇待人,尊重同事,關(guān)心同事,努力創(chuàng )造一種微笑、高效的工作環(huán)境,創(chuàng )造一個(gè)相互關(guān)心,相互幫助,相互支持的工作氛圍。我相信“團結就是力量”,因為只有和同事們處理好關(guān)系,本公司內部才能更和諧團結,才能創(chuàng )造出更多的價(jià)值,為本公司的保值增值出更多力。當然,光是外在的還是不夠,古人云:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從!痹谶@物欲橫流、競爭激烈的社會(huì )里,真正能夠做到廉潔奉公的已經(jīng)不多了。但我作為一名黨員干部,面對各種各樣的誘惑,無(wú)論什么情況下,都能切實(shí)管住自已,把對本公司的利益放在首位。

  對于銷(xiāo)售經(jīng)理這一崗位,我是這樣理解與認識的:我希望自己是一名永遠伸出友好之手的大使,并能在工作中找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。上為公司分憂(yōu)、下為各同事服務(wù)是銷(xiāo)售經(jīng)理義不容辭的職責。

  俗話(huà)說(shuō)“千里之行,始于足下”我將通過(guò)以下幾個(gè)方面促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,并爭取成為一名合格的銷(xiāo)售經(jīng)理。

  一、認清形勢,擔當重任。

  我們北京潤澤苑房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司有品牌、有實(shí)力、有人才還不差錢(qián).差就差的是個(gè)思維和手段,而這些要通過(guò)經(jīng)營(yíng)戰略和分配制度來(lái)保證。銷(xiāo)售經(jīng)理從字面看突出了個(gè)人因素,但是我知道我背后有公司的強大后盾,也知道我的個(gè)人言行要體現出本公司的形象和本公司員工的素質(zhì)。作為銷(xiāo)售經(jīng)理,承擔的責任和壓力肯定多了很多,我也希望公司能賦予銷(xiāo)售經(jīng)理更大的空間,給予我們更多的支持。真正體現責權利的和諧統一。

  二、吃苦耐勞、任勞任怨。

  對于做銷(xiāo)售的人來(lái)說(shuō),必須具備吃苦耐勞、任勞任怨的敬業(yè)精神,因為銷(xiāo)售人員要經(jīng)常外出拜訪(fǎng),不管天晴下雨都一樣,作為銷(xiāo)售經(jīng)理更要對公司的物業(yè)了解,在開(kāi)盤(pán)之前,要做好充分的市場(chǎng)調查,然后才能具體展開(kāi)工作,鋪貨速度要快,要和那些還沒(méi)有出現競爭對手的客戶(hù)搞好關(guān)系,和客戶(hù)熟悉,這一點(diǎn)很重要,在現在行業(yè)中,無(wú)論是哪個(gè)行業(yè)的銷(xiāo)售,其實(shí)都是在銷(xiāo)售自己的人際關(guān)系,因此和客戶(hù)、潛在客戶(hù)搞好關(guān)系實(shí)際就是在建立自己的關(guān)系網(wǎng),在銷(xiāo)售中可以利用關(guān)系網(wǎng),采取“以點(diǎn)照面、以面帶點(diǎn)”的銷(xiāo)售策略,讓自己在競爭中擁有獨特的位置。

  三、提高認識,重視服務(wù)。

  作為一名銷(xiāo)售經(jīng)理,要清楚地認識到服務(wù)的重要性,因為我們所銷(xiāo)售的不僅僅是公司的物業(yè),更重要的是我們在銷(xiāo)售服務(wù),我們要服務(wù)自己的每一位客戶(hù),多與顧客溝通,了解客戶(hù)所需情況,對于所發(fā)現的問(wèn)題要勤于動(dòng)手記錄,利上晚上休息時(shí)間將收集到的問(wèn)題進(jìn)行歸納總結,想出最好的解決辦法,給客戶(hù)以最圓滿(mǎn)的答復。

  說(shuō)到這,我不禁想起了古希臘學(xué)者阿基米德的一句名言:“給我一個(gè)支點(diǎn),我將撬起整個(gè)地球!”聽(tīng)起來(lái)很夸張,卻很有道理。的確,撬動(dòng)地球需要支點(diǎn),實(shí)現理想需要舞臺,展現個(gè)人的能力同時(shí)需要機遇與平臺。在此,我衷心和熱忱的希望各位領(lǐng)導、各位評委、同事們能給我這個(gè)“支點(diǎn)”,給我一個(gè)更加充分發(fā)揮自己能力的機遇與舞臺,相信我、選擇我、支持我,您不會(huì )后悔,我則會(huì )倍加珍惜,讓我們一起,創(chuàng )造我們未來(lái)更加美好的明天!

  謝謝大家!我的演講完畢!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿12

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家好!首先,衷心感謝領(lǐng)導為我提供這樣一個(gè)公平的競爭機會(huì ),使我有幸參與今天的競爭答辯。

  我叫xxx,是名剛出社會(huì )的大學(xué)生,入黨積極分子,大專(zhuān)學(xué)歷,在大學(xué)暑假期間曾在兩所電子廠(chǎng)實(shí)習,所學(xué)專(zhuān)業(yè)是工商企業(yè)管理。

  站在這里,面對在座的各位領(lǐng)導,我的心里充滿(mǎn)感激和希望。同時(shí)又或多或少有絲緊張,感激各位給我提供了這樣一個(gè)難的機會(huì ),使我有可能實(shí)現自己的人生理想;希望通過(guò)我的演講,使各位領(lǐng)導更多地了解我。

  我今天競聘的崗位是人力資源部營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理職務(wù),之所以競聘這一職位,我具有以下優(yōu)勢。

  首先,我具備良好的思想品質(zhì)和愛(ài)崗敬業(yè)、甘于奉獻的精神。在校多年的工作經(jīng)歷,無(wú)論是在哪個(gè)部門(mén)、哪個(gè)職位,我都十分注重加強政治思想修養,思想上積極向黨靠攏,行動(dòng)上自覺(jué)服從黨的利益,牢固樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。特別是進(jìn)入院學(xué)生會(huì )后,面對全新的模式和繁雜的工作,我沒(méi)有退縮,積極抓住各種機會(huì )努力學(xué)習,不僅在最短的時(shí)間內適應了工作的需要,而且在工作中發(fā)揮了一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

  其次,我具備擔任人力資源管理部營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理的素質(zhì)和能力。我雖只是一名大專(zhuān)生,但是我具備《人力資源管理二級證》、《計算機證》、《駕駛證》、《普通話(huà)證》、《營(yíng)銷(xiāo)師證》,具備了營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理所需的硬件條件;在實(shí)習期間,我一直在辦公室從事文秘工作,大到工作報告的起草,小到電話(huà)通知開(kāi)會(huì ),公文的起草和核稿,簡(jiǎn)報信息的撰寫(xiě)與編發(fā),行報的編輯和供稿,對外宣傳材料的撰寫(xiě),無(wú)論大事小事我均認真對待,圓滿(mǎn)完成,對營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)的整體情況比較熟悉。累積的工作實(shí)踐,使我對營(yíng)銷(xiāo)的工作由陌生到熟悉、由熟悉到熟練,而且能夠提出創(chuàng )新工作、促進(jìn)發(fā)展的建議和主張,特別是在辦公室綜合工作崗位上做出了應有成績(jì)。秘書(shū)工作經(jīng)驗使我具備了較強的綜合管理能力。既有一定的文字能力,又有一定的人事管理經(jīng)驗。我還具有求實(shí)認真的工作態(tài)度。

  工作責任心強、適應能力強、肯鉆研是我的一大特點(diǎn),在做任何事情時(shí),我都力求完美,碰到難題會(huì )想方設法解決。秘書(shū)工作和曾擔任團支書(shū)、寢室長(cháng)、課代表、院學(xué)生會(huì )干部的工作經(jīng)歷還培養了我一定的組織、管理、綜合、協(xié)調能力,具備了所聘職位要求的素質(zhì)和能力。

  我認為,朝氣蓬勃的營(yíng)銷(xiāo)不僅需要默默無(wú)聞的奉獻者,更需要與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng )新者。根據上述情況,我決心做一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng )新者,主要思路是:

  一是強化一個(gè)觀(guān)念:就是強化發(fā)展的觀(guān)念,用發(fā)展的思路想問(wèn)題、用發(fā)展的眼光看問(wèn)題、用發(fā)展的措施解問(wèn)題,緊跟當今世界營(yíng)銷(xiāo)策略的發(fā)展潮流,不斷學(xué)習新觀(guān)點(diǎn),注入新思維,創(chuàng )造新方法,實(shí)現新突破。

  二是樹(shù)立兩種意識:一種是服務(wù)意識。服務(wù)是我們事業(yè)的基礎,也是我們事業(yè)更快更好發(fā)展的前提。任何時(shí)候都要樹(shù)立以客戶(hù)為中心的經(jīng)營(yíng)理念,想客戶(hù)之所想,急客戶(hù)之所急,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)吸引、壯大客戶(hù)群體,實(shí)現經(jīng)營(yíng)目的。另一種是管理意識?茖W(xué)嚴密的管理是企業(yè)健康發(fā)展的保證,也是減少漏洞、規范經(jīng)營(yíng)的必由之路。只有通過(guò)科學(xué)先進(jìn)管理手段,才能建立起廉潔高效、勤政務(wù)實(shí)、勇于進(jìn)取的員工隊伍,才能實(shí)現降低管理成本,向管理要效益的目標。提升三個(gè)水平:第一個(gè)水平是理想信念水平。帶頭樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),樹(shù)立明遠的發(fā)展就是個(gè)人的發(fā)展,明遠的明天就是個(gè)人明天的新觀(guān)念,把為明遠奉獻作為一種職責、一種驕傲、一種追求,不斷激發(fā)員工的凝聚力和創(chuàng )造力。第二個(gè)水平是工作水平。作為一名領(lǐng)導者,任何工作都要思考在前,計劃在前,既要立足當前,又要著(zhù)眼長(cháng)遠,分清輕重緩急,有的放矢,努力以最小的投入獲取最大的效益。第三個(gè)水平是業(yè)務(wù)水平。要緊跟時(shí)代的發(fā)展,應對日益激烈的市場(chǎng)競爭,就必須不斷努力學(xué)習新知識,掌握新技能,適應新需求,以過(guò)硬的業(yè)務(wù),為明遠發(fā)展服務(wù)。

  競爭,就必然有優(yōu)劣之分和成敗之別。古人云:豈能盡如人意,但求無(wú)愧我心。我認為,敢于競爭是一個(gè)人至高無(wú)尚的精神境界;參與競爭,是一個(gè)艱辛的奮斗歷程,需要付出巨大的勇氣、力量和才智。我堅信,人的一生,要堅持做到勇于競爭,只要是為追求正確的人生目標付出辛勞,即使沒(méi)有達到理想的彼岸,沒(méi)有得到完善的結局,也會(huì )感到問(wèn)心無(wú)愧、無(wú)怨無(wú)悔。正如柳宗元在《小石潭記》里所說(shuō)的:“可以盡我志,而不能至者,可以無(wú)悔矣,其孰能譏之乎!

  因此,不管我的競聘能否成功,我都將不改初衷,鍥而不舍,一如既往地虛心學(xué)習,一如既往地扎實(shí)工作,一如既往地追求進(jìn)步。我真誠地期望各位領(lǐng)導給我一個(gè)展示才能、實(shí)現理想的機會(huì )。最后,請允許我邀請在座的各位評委、領(lǐng)導一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為即將脫穎而出的青年干部祝福,為所有參加競聘的人員祝福,為明遠電子廠(chǎng)的美好未來(lái)祝福。

  我的演講完了,謝謝大家!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿13

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們:

  大家下午好!首先我為我能夠,工作在移動(dòng)公司這個(gè)快節奏、高效率的大家庭里感到十分榮幸,同時(shí)感謝公司領(lǐng)導給我這次機會(huì ),讓我站在這里進(jìn)行競聘演講,相信這次競聘將會(huì )開(kāi)啟我職業(yè)規劃的新的征程。我的演講將從以下三個(gè)方面展開(kāi):自我介紹;我的競聘優(yōu)勢;對競聘崗位的工作思路。

  一、自我介紹

  我叫解西瑞,20xx年生人,20xx年9月到東平分公司下屬的新湖營(yíng)業(yè)廳工作,我當時(shí)僅僅是一名普通的營(yíng)業(yè)員。但是,我憑著(zhù)對由這份工作的熱忱,在工作中刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,并虛心向老員工學(xué)習,在處理好與同事關(guān)系的同時(shí),工作上也得到了領(lǐng)導的認可。其間我所從事的崗位歷經(jīng)是營(yíng)業(yè)員、營(yíng)業(yè)廳主任等崗位。這些一步步的歷練都促使我今天有勇氣站在這里參加競聘。

  二、我的競聘優(yōu)勢

  剛才競聘演講的幾位同事,每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢,那么我競聘的優(yōu)勢在于哪里呢,我要說(shuō)我競聘的優(yōu)勢在于以下幾方面:

  1、具有熟悉各項移動(dòng)通訊業(yè)務(wù)的優(yōu)勢。幾年的工作經(jīng)歷,使我對移動(dòng)的業(yè)務(wù)知識,特別是營(yíng)銷(xiāo)方面的業(yè)務(wù)知識有了比較全面的了解。

  2、具有較強的處理問(wèn)題能力和溝通能力:參加工作時(shí),缺乏一定的工作經(jīng)驗,但在領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助下,我努力學(xué)習和刻苦鉆研,憑著(zhù)對工作的熱忱、責任感和長(cháng)期學(xué)習摸索的經(jīng)驗,總結出了一些行之有效的方法,得到了領(lǐng)導和同事的認同。

  3、愛(ài)崗敬業(yè),有強烈的責任感:在日常工作中,不計較個(gè)人得失,得到大家的肯定,我現在已經(jīng)是一個(gè)三歲孩子的母親,(這里我要特別感謝一下我的婆婆,是她對孩子的照顧才減少了我的后顧之憂(yōu),讓我更放心地把精力更多地投入到工作中),每當看到用戶(hù)滿(mǎn)意的笑容掛在臉上和領(lǐng)導對我的認可,我感覺(jué)就是對我工作的最大肯定。

  4、具有較強的業(yè)務(wù)發(fā)展能力和對市場(chǎng)敏銳的洞察力:每當有新業(yè)務(wù)推出時(shí),我總是先使用并全面了解其功能、優(yōu)點(diǎn)、價(jià)格等。對代理商上門(mén)服務(wù),和遇見(jiàn)用戶(hù)詢(xún)問(wèn)時(shí)做到有問(wèn)必答,回答詳細,并盡力推薦他們使用最適合他們的業(yè)務(wù)。在公司內每次業(yè)務(wù)發(fā)展競賽活動(dòng)中,我都能按時(shí)完成各項競賽任務(wù),這為我從事渠道管理工作積累了一定的工作經(jīng)驗。

  5、具有較好的年齡優(yōu)勢。我正值青年,身體健康,精力充沛,敬業(yè)好學(xué),接受能力強,進(jìn)取精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛(ài)的工作崗位中去。

  三、對競聘崗位的工作思路

  隨著(zhù)網(wǎng)絡(luò )通訊業(yè)務(wù)競爭時(shí)代的到來(lái),中國移動(dòng)通訊已不再是只為用戶(hù)提供手機單一業(yè)務(wù)的提供商,而是為用戶(hù)提供從技術(shù)支持到網(wǎng)絡(luò )支撐的一系列綜合化、個(gè)性化服務(wù)的服務(wù)提供商。因此如何做好渠道管理就顯得尤為重要,結合公司的具體情況,我想作為渠道經(jīng)理主要做好以下幾個(gè)方面的工作:

  1、?蛻(hù)、穩固現有集團:隨著(zhù)競爭對手客戶(hù)服務(wù)管理水平的提高,我們服務(wù)領(lǐng)先優(yōu)勢越來(lái)越小。我們要樹(shù)立以服務(wù)贏(yíng)得客戶(hù)、服務(wù)贏(yíng)得市場(chǎng);堅持“人無(wú)我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新、人新我特”的原則。業(yè)務(wù)上:緊跟區域內的大項目、重點(diǎn)工程。做到“搶前、抓早”同時(shí)也不放過(guò)每一個(gè)新建的小企業(yè)。凡是有新的單位建立,都要第一時(shí)間將我們的政策傳達給他們,把他們發(fā)展成為我們的集團。深度挖掘集團信息化業(yè)務(wù)。另外,還要加強對集團客戶(hù)的走訪(fǎng),走訪(fǎng)的同時(shí)將我們的新業(yè)務(wù)、優(yōu)惠政策及時(shí)帶給他們。適時(shí)地與集團客戶(hù)建立捆綁關(guān)系,以此來(lái)穩固現在有集團客戶(hù)。

  2、自有營(yíng)業(yè)廳的管理:鄉鎮自有營(yíng)業(yè)廳的建立,是移動(dòng)公司企業(yè)形象的展示。要抓好鄉鎮自有營(yíng)業(yè)廳的服務(wù)與業(yè)務(wù)水平。做好為當地客戶(hù)的服務(wù)工作,讓客戶(hù)實(shí)實(shí)在在感受到移動(dòng)公司的便捷服務(wù)。更好地發(fā)揮區域營(yíng)銷(xiāo)中心的作用。讓我們的自有營(yíng)業(yè)廳真正實(shí)現:銷(xiāo)售、宣傳、服務(wù)、體驗的功能。

  3、社會(huì )渠道的管理:加強與所管轄的社會(huì )渠道代銷(xiāo)商的溝通。在服務(wù)與業(yè)務(wù)上對其進(jìn)行指導;在有困難的時(shí)候對其進(jìn)行幫助。做好代銷(xiāo)商思想工作,讓他們堅定信心,跟著(zhù)移動(dòng)公司的步伐向前走是不會(huì )錯的。加強對所管轄的村級代辦的管理,“下鄉、進(jìn)村、到戶(hù)”開(kāi)展一對一宣傳營(yíng)銷(xiāo),真正使公司的`產(chǎn)品、優(yōu)惠活動(dòng)宣傳到家、服務(wù)到家。

  4、市場(chǎng)掌控情況:一方面加強所管轄區域,自有營(yíng)業(yè)廳和社會(huì )渠道的新增市場(chǎng)情況。繼續保持高市場(chǎng)占有率,不斷提高農村市場(chǎng)滲透率。另一方面及時(shí)了解競爭對手的動(dòng)態(tài)信息,以此做出相應對策,保證現有市場(chǎng)的占有率。

  以上是我對競聘,渠道經(jīng)理崗位的粗淺認識和理解,如有不妥之處,請各位領(lǐng)導、同事批評指正。最后,我想說(shuō),假如我有幸競聘成功的話(huà),我將珍惜這個(gè)機會(huì ),盡100%的努力做好崗位工作,如果其他同事得到這個(gè)機會(huì ),我會(huì )對他們表示祝賀,同時(shí)懇請領(lǐng)導考慮讓我,可以到更大的平臺比如平湖營(yíng)業(yè)廳去歷練,這也算是給予我的,一個(gè)更好地發(fā)揮我優(yōu)勢的機會(huì ),從而使我可以有機會(huì )為縣城人民服務(wù)。當然,即便是競聘和去平湖營(yíng)業(yè)廳歷練都不能實(shí)現的話(huà),在移動(dòng)公司工作多年的我,也將一如既往的充滿(mǎn)著(zhù)自信,以高昂的工作熱情、100%的努力投入到明天的工作中去,為移動(dòng)公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿14

尊敬的各位領(lǐng)導、評委老師:

  大家好!

  我叫xxx,今年xx歲,20xx年畢業(yè)于山西大學(xué)。畢業(yè)后于20xx年7月到山西慧光房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司作銷(xiāo)售工作,20xx年8月至20xx年7月在服裝行業(yè)摸爬滾打,20xx年進(jìn)入山西一卓有限公司(李寧)工作,從而喜歡上了運動(dòng)服裝這個(gè)行業(yè),20xx年5月到貴人鳥(niǎo)山西分公司從事市場(chǎng)拓展至今。我今天競聘的是營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理,先感謝公司領(lǐng)導給予我這次學(xué)習和鍛煉的機會(huì ),正是大家的支持和厚愛(ài),才使我有信心走上這個(gè)競選的舞臺。

  我參加競聘的理由有三點(diǎn):

  第一點(diǎn):不想當將軍的兵,不是一位好兵。對于青年人而言,越是新的工作和環(huán)境,就越富有吸引力和挑戰性。營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理就是這樣一個(gè)挑戰與機遇同在,壓力與動(dòng)力并存的職位,它是公司營(yíng)銷(xiāo)部運轉的核心、橋梁,工作強度和工作難度都很高,我認為在這樣的壓力下工作,能夠學(xué)到新知識,開(kāi)拓視野,挖掘潛力,有利于自己的全面發(fā)展。

  第二點(diǎn):我認為自己具備了從事市場(chǎng)經(jīng)理所必須的個(gè)人素養。

  首先,我有較強的敬業(yè)精神,工作認真負責,有著(zhù)嚴明的組織紀律性和吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。

  其二,我對服裝行業(yè)很感興趣且思想活躍,可塑性很強。我能夠很快地接受新事物,適應新環(huán)境。

  其三、我信奉誠實(shí)的做人宗旨,提倡團結,遇事懂得及時(shí)征求他人意見(jiàn),能夠與同事一道,共同打造一個(gè)充滿(mǎn)凝聚力和生命力的戰斗團隊。

  第三點(diǎn):我認為自己具備了從事管理營(yíng)銷(xiāo)部所必須的知識和能力。

  首先,從20xx年至今,我有近6年的服裝市場(chǎng)的開(kāi)拓和管理,從休閑裝到保暖內衣再到運動(dòng)行業(yè),積累起了比較豐富的產(chǎn)品知識和談判技巧。

  其次,我平時(shí)注意對公司營(yíng)銷(xiāo)政策、人員管理的收集和學(xué)習,F在,我已經(jīng)對公司的經(jīng)營(yíng)方針和業(yè)務(wù)流程有了一個(gè)直觀(guān)認識。

  再次,我性格外向,具有一定的語(yǔ)言文字功底,且具備了較好的語(yǔ)言表達能力和組織協(xié)調能力,這便于我將心比心,聯(lián)絡(luò )感情,與人和諧共處。

  這次,如果我能夠競聘成功,我不僅只是把它當作對過(guò)去工作的認可,也是把它作為我事業(yè)啟航的鳴笛。我相信有信心做好本職的工作,一是求實(shí)意識強,不論何時(shí)何地踏踏實(shí)實(shí)做事,老老實(shí)實(shí)做人,不會(huì )做有損于公司利益的事情;二是責任心強,任何事情都認真去做,一絲不茍;三是協(xié)調意識,與部門(mén)之間的工作溝通,確保工作的及時(shí)完成。但是也有自己的不足之處就是在工作上的細化不夠,雖然每日有工作的計劃和安排,但是細節方面的工作還有不到之處,我會(huì )在今后的工作中注意改正的。

  最后,在我競講結束前想向領(lǐng)導闡述一點(diǎn):假如我競選為營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理,我要把所有的措施落實(shí)到實(shí)際工作中,并在工作中得到效果、產(chǎn)生效益,我相信我會(huì )把工作做的更好,請領(lǐng)導看我的實(shí)際工作。

  謝謝大家!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿15

尊敬的各位領(lǐng)導:

  大家好!

  非常感謝大家給我提供這次競聘演講的機會(huì ),我競聘的是銷(xiāo)售經(jīng)理,希望大家多支持我。

  一、自我簡(jiǎn)介

  我是城一片區營(yíng)銷(xiāo)中心的客戶(hù)經(jīng)理XXX,現年28歲,本科文化,所學(xué)專(zhuān)業(yè)財務(wù)會(huì )計,于20xx年至20xx年在XX公司擔任XX職務(wù),因企業(yè)改制本人又不愿再安于每天一份報紙一杯茶的工作狀況經(jīng)過(guò)深思熟慮后毅然辭掉原來(lái)那份工作來(lái)到云陽(yáng)移動(dòng)公司應聘,通過(guò)筆試面試層層過(guò)關(guān)最后終于因實(shí)力而被移動(dòng)公司聘用,通過(guò)試用期的考核被分在客戶(hù)中心擔任客戶(hù)經(jīng)理,在擔任客戶(hù)經(jīng)理這一崗位期間,我能夠吃苦耐勞,虛心的向前輩學(xué)習先進(jìn)的工作經(jīng)驗,不斷的提高和熟悉業(yè)務(wù)知識,并能很好的學(xué)以致用,在擔任客戶(hù)經(jīng)理的這三年里我學(xué)會(huì )了不同的人用不同的態(tài)度進(jìn)行溝通,鍛練了我的溝通能力,學(xué)會(huì )了讓客戶(hù)怎么來(lái)認知我們的產(chǎn)品和接受我們的產(chǎn)品,大大提高了我的營(yíng)銷(xiāo)水平,我本著(zhù)愛(ài)崗敬業(yè)的精神來(lái)應聘今天的渠道管理這一職務(wù):首先談?wù)勎业膬?yōu)勢,我有較強的溝通能力,在所負責的幾十個(gè)集團中從沒(méi)出現過(guò)任何客戶(hù)的升級投訴,從來(lái)不會(huì )給客戶(hù)過(guò)高的期望值來(lái)?yè)p害公司的利益,我能夠管理好客戶(hù)管理好自已,有這幾年的客戶(hù)經(jīng)理工作經(jīng)驗為我今天來(lái)應聘渠道管理這一職務(wù)打下了堅實(shí)的基礎:

  1、具有熟悉各項移動(dòng)業(yè)務(wù)的優(yōu)勢:幾年的工作經(jīng)歷使我對移動(dòng)的業(yè)務(wù)知識,特別是營(yíng)銷(xiāo)方面的業(yè)務(wù)知識有了比較全面的了解。

  2、具有較強的處理問(wèn)題能力和溝通能力:參加工作時(shí),缺乏一定的工作經(jīng)驗,但在領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助下,我努力學(xué)習和刻苦鉆研,憑著(zhù)對工作的熱忱、責任感和長(cháng)期學(xué)習摸索的經(jīng)驗,總結出了一些行之有效的方法,得到了領(lǐng)導和同志們的認同。

  3、愛(ài)崗敬業(yè),有強烈的責任感:在日常工作中,為解決用戶(hù)的疑難問(wèn)題和遺留障礙,我經(jīng)常加班加點(diǎn),不計較個(gè)人得失。當用戶(hù)滿(mǎn)意的笑容掛在臉上,我感覺(jué)就是對我工作的最大肯定。

  4、有較強的業(yè)務(wù)發(fā)展能力和對市場(chǎng)敏銳的洞察力:每當有新業(yè)務(wù)(如來(lái)彩鈴、天氣預報等)推出時(shí),我總是先使用并全面了解其功能、優(yōu)點(diǎn)、價(jià)格。在上門(mén)服務(wù)和遇見(jiàn)用戶(hù)詢(xún)問(wèn)時(shí)做到有問(wèn)必答,回答詳細,并盡力推薦他們使用適合他們的業(yè)務(wù)。在公司內每次業(yè)務(wù)發(fā)展競賽活動(dòng)中,我都能按時(shí)完成各項競賽任務(wù),這為我從事渠道管理工作積累了一定的工作經(jīng)驗。

  5、有較好的年齡優(yōu)勢。我正值青年,身體健康,精力充沛,敬業(yè)好學(xué),接受能力強,進(jìn)取精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛(ài)的工作崗位中去。

  二、上崗后的工作思路

  如何才能讓渠道將移動(dòng)業(yè)務(wù)順利傳達到消費者面前,并且讓消費者接受呢?這使得我們必須在渠道的.深度上下功夫。

  1、建立管理體系

  主要的內容包括:首先應針對不同等級的代理商,制定不同的政策條件,以至于規范代理商的酬金制度,讓各級渠道和諧發(fā)展,避免代理商之間利益沖突,擾亂整個(gè)市場(chǎng);代理商營(yíng)業(yè)員的整體業(yè)務(wù)能力及銷(xiāo)售能力都比較薄弱,應加強對代理商的培訓,且建立相關(guān)二級渠道培訓制度,要讓我們建立起來(lái)的二級渠道真正能為移動(dòng)服務(wù),為移動(dòng)創(chuàng )造價(jià)值(初步階段是讓相關(guān)客戶(hù)經(jīng)理和一級代理商共同進(jìn)行及時(shí)的業(yè)務(wù)輔導和相關(guān)政策的及時(shí)傳達);優(yōu)化渠道結構,建立渠道指標考核制度及淘汰制度,實(shí)行自營(yíng)廳逐步替代合作廳的步伐,避免“企業(yè)怕代理”的局面,夯實(shí)移動(dòng)自有渠道在通信市場(chǎng)的行銷(xiāo)能力。

  2、加強聯(lián)系合作

  由于激烈的市場(chǎng)競爭,在渠道上的體現已經(jīng)不僅僅是取決于渠道網(wǎng)絡(luò )的密集程度了,因此,我們在進(jìn)行渠道管理的同時(shí)必須通過(guò)業(yè)務(wù)人員或其他的溝通交流方式,進(jìn)一步加強和代理商的聯(lián)系與合作。只有通過(guò)分銷(xiāo)商的長(cháng)期緊密合作,才能保持移動(dòng)的市場(chǎng)占有率制定對各級代理商,一級代理商的定期拜訪(fǎng)制度,規定拜訪(fǎng)的時(shí)間、拜訪(fǎng)的路線(xiàn)和拜訪(fǎng)的內容等。對代理商的資料擺放、產(chǎn)品陳列、促銷(xiāo)實(shí)施等方面的協(xié)助與支持。我們應建立起對整個(gè)渠道網(wǎng)絡(luò )的控制機制。一方面,防止競爭對手沖擊市場(chǎng),趁機進(jìn)入移動(dòng)渠道;另一方面,防止某些規模較大的代理商趁勢要脅我們,逼迫我們給予額外優(yōu)惠。

  因此在加強緊密合作的同時(shí)不忘加強對渠道的掌控能力,而要加強對渠道的掌控能力一是尋求可替代代理商,二是加強對自有營(yíng)業(yè)廳的輻射能力。

  3、擴大自營(yíng)廳輻射能力,掌控市場(chǎng)格局。

  加大代理渠道建設是因為我們的渠道處于成長(cháng)期,云陽(yáng)移動(dòng)因為代理渠道贏(yíng)得了很大的市場(chǎng)分額,而進(jìn)入成熟期以后,企業(yè)看到了企業(yè)已經(jīng)贏(yíng)來(lái)的市場(chǎng)面對著(zhù)激烈的市場(chǎng)和競爭對手的競爭,我們需要建設和保護我們的存量市場(chǎng),而渠道雖然幫助我們把這個(gè)市場(chǎng)的天下打了下來(lái),但面對更多競爭對手和嚴酷的競爭環(huán)境,代理商和企業(yè)的責任是不一樣的,因為渠道是因為要維護渠道才能形成資源,而企業(yè)需要維護市場(chǎng)才能產(chǎn)生效益,兩者的關(guān)系在面對成熟市場(chǎng)的時(shí)候義務(wù)和責任都不一樣了,所以我前面也提到了這一點(diǎn),必須逐步擴大自有渠道的輻射能力。市公司的導向也要求我們加大自營(yíng)廳的銷(xiāo)售能力,該如何達到最佳效果呢?結合客戶(hù)經(jīng)理溝通能力強,營(yíng)業(yè)員業(yè)務(wù)知識全面的特征,我們應將兩者相結合,配合起來(lái)負責有形的相關(guān)集團,既提高了集團內的服務(wù)能力,同時(shí)對營(yíng)業(yè)員的營(yíng)銷(xiāo)能力和客戶(hù)經(jīng)理的業(yè)務(wù)知識都有幫助。另外對客戶(hù)經(jīng)理和營(yíng)業(yè)員的績(jì)效考核應配合起來(lái)考核,這樣就要求她們自己去積極配合、分工,要把kpi完成得更好就得發(fā)揚團隊精神。

  如果我競聘上這個(gè)崗位,我將珍惜這個(gè)機會(huì ),用心、用情、用智、用力干好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡責。無(wú)論結果如何,我都始終會(huì )老老實(shí)實(shí)做人,扎扎實(shí)實(shí)做事。

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿16

尊敬的領(lǐng)導:

  上午好!

  我是xx煙草市區二線(xiàn)客戶(hù)經(jīng)理xxx,我競爭的崗位是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理。

  我是XX年6月正式走上客戶(hù)經(jīng)理工作崗位的,在一年零六個(gè)月的工作過(guò)程中,我一直牢記公司領(lǐng)導的警示,堅持“清清白白做人,認認真真做事”的宗旨,以公司的利益為出發(fā)點(diǎn),全身心地投入到工作之中,經(jīng)過(guò)堅持不懈地探索和調整,不辭辛勞地奔走和努力,走出了一條適合區域銷(xiāo)售習慣的新路子,取得了一定的成績(jì)。卷煙銷(xiāo)售總量和促銷(xiāo)品牌銷(xiāo)售量屢創(chuàng )新高,在各條線(xiàn)路中名列前茅;銷(xiāo)售層面控制也基本定型,今年1至6月銷(xiāo)售排名前10%的客戶(hù)占區域銷(xiāo)售總量的百分比均控制在35%以下,超前性地達到了公司的要求。

  一、對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位的幾點(diǎn)理解:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理必須具備良好的人格素質(zhì)和管理能力。人格素質(zhì)包括積極敬業(yè)、善于溝通、技能突出、知識廣泛、心理健康。管理能力則主要體現在預見(jiàn)能力、計劃能力、診斷能力、贊揚能力以及合作能力等方面。

  2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理的工作職責。依據公司的整體規劃和營(yíng)銷(xiāo)目標,正確分析市場(chǎng)機會(huì ),確定目標市場(chǎng);合理設定銷(xiāo)售目標,制訂銷(xiāo)售計劃和銷(xiāo)售策略;管理和指導一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)人員(在xx煙草這個(gè)營(yíng)銷(xiāo)組織中,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理首先是一名營(yíng)銷(xiāo)人員,同時(shí)又充當著(zhù)一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)隊伍的管理者。所以,從這個(gè)角度來(lái)理解,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理的營(yíng)銷(xiāo)能力應該在一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)人員之上)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理最主要的工作職責和任務(wù)就是在營(yíng)銷(xiāo)團隊中起著(zhù)教練員和指揮棒的作用,他必須教會(huì )和帶領(lǐng)一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)人員通過(guò)一系列的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)來(lái)實(shí)現公司的營(yíng)銷(xiāo)目標。

  二、對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位工作的幾點(diǎn)設想:

  1、在營(yíng)銷(xiāo)團隊中采用說(shuō)服式、參與式的工作風(fēng)格,而不是簡(jiǎn)單粗暴的命令式和不負責任的授權式。公平、公正、公開(kāi)地開(kāi)展指標考核、分配卷煙、查錯糾錯等各項工作,以理服人,以健全的規章制度管理人。

  2、完善每天的工作例會(huì )制度,加強橫向與縱向溝通。鑒于線(xiàn)路分散,所有客戶(hù)經(jīng)理無(wú)法每天集中的實(shí)際情況,計劃在電腦平臺上設置一個(gè)工作例會(huì )平臺,通過(guò)這個(gè)平臺將當天的各項工作進(jìn)行指導與安排,對上個(gè)工作日的工作統一點(diǎn)評,表?yè)P先進(jìn),鞭策后進(jìn)?蛻(hù)經(jīng)理與訪(fǎng)銷(xiāo)員每個(gè)月至少集中一次進(jìn)行溝通交流,提高工作質(zhì)量和效率。

  3、加強市場(chǎng)信息的收集和分析工作。在以往的工作中,客戶(hù)經(jīng)理最基礎和最重要的工作——市場(chǎng)信息的收集和分析流于形式,收集到的信息散、亂,有的信息甚至毫無(wú)價(jià)值,最主要的原因在于客戶(hù)經(jīng)理在信息收集和分析方面缺乏指向性,想當然地亂收一通,如此分析出來(lái)的結果可想而知。

  4、在工作過(guò)程中將自己和其他優(yōu)秀的客戶(hù)經(jīng)理在卷煙營(yíng)銷(xiāo)一線(xiàn)積累的一些經(jīng)驗毫無(wú)保留地、開(kāi)誠布公地與團隊成員進(jìn)行交流,取長(cháng)補短,采取“傳、幫、帶”的形式提高團隊整體的能力、腦力、挑戰力、執行力和凝聚力,著(zhù)力打造一支“招之即來(lái),來(lái)之能戰,戰之能勝”的優(yōu)秀團隊。

  如果競崗成功,我絕不會(huì )驕傲,我會(huì )勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)地面對人生的新一輪挑戰,力求在新的工作崗位上干出成績(jì),干出精彩!

  如果競崗失敗,我更不會(huì )氣餒,我會(huì )積極努力地尋找差距,縮小差距,超越差距,回到原來(lái)的工作崗位從頭再來(lái)。我相信,我仍然是一名優(yōu)秀的客戶(hù)經(jīng)理!

  謝謝大家。

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿17

尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委,同事們:

  大家好!

  由衷地感謝領(lǐng)導和同志們?yōu)槲掖罱诉@樣一個(gè)展示才干,首先。公平競爭的舞臺。面對這樣一場(chǎng)強者之間的角逐,曾反復地問(wèn)過(guò)自己,什么樣的力量支持我走上這個(gè)圓夢(mèng)的講臺?深思良久,覺(jué)得今天給予我最大力量的對工作的強烈熱愛(ài)以及由此而迸發(fā)出的激情與自信!這里我以年輕人的坦誠,用“心“回答以下問(wèn)題并真誠地接受大家的審視與評價(jià):金融專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷。今天我競聘的崗位是支行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部副經(jīng)理。

  第一,我為什么自信能夠勝任這一工作

  我的自信首先來(lái)自于豐富的工作經(jīng)驗

  有人說(shuō),經(jīng)驗是最寶貴的財富,是做好工作的前提。我到商行工作已經(jīng)年了。這些年來(lái),我的工作崗位不斷變化,從營(yíng)業(yè)部出納柜柜長(cháng)、信貸科副科長(cháng)、個(gè)人金融業(yè)務(wù)部副經(jīng)理、再到營(yíng)業(yè)部副主任,在這十幾年中,雖然我的崗位“終點(diǎn)又回到了起點(diǎn)”,但工作歷程的輪回,卻使我積累了豐富的工作經(jīng)驗,無(wú)論在業(yè)務(wù)能力和管理水平和溝通協(xié)調能力上,我都取得了長(cháng)足進(jìn)步。

  我的自信還來(lái)自于對自己的嚴格要求

  我具有強烈的事業(yè)心,精業(yè)敬業(yè)是我對自己的要求。為此,我常年堅持學(xué)習,通過(guò)學(xué)習開(kāi)闊自己的視野,增長(cháng)自己的才干。這些年來(lái),我學(xué)過(guò)文秘,還參加了經(jīng)濟師和注冊會(huì )計師的學(xué)習。特別是近年來(lái),我著(zhù)重加強了市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理論與技巧的學(xué)習,掌握了扎實(shí)的理論知識,具備了一定的市場(chǎng)拓展能力。

  我的自信更來(lái)源于對自己性格的認知

  “大雪壓青松,青松挺且直”是我最喜歡的兩句詩(shī),也是我性格的真實(shí)寫(xiě)照。我不怕吃苦,不怕承擔繁重工作的壓力,敢于應對挑戰。我想這對于市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作者來(lái)說(shuō)是極其為重要的素養。面對特別慘烈的競爭,面對紛繁復雜的局面,只有堅毅的性格才能支撐我們頑強拼搏進(jìn)取,奮力開(kāi)拓市場(chǎng)。

  我們敬愛(ài)的周總理有一句名言:“坐而言不如起而行”。那么我以什么來(lái)獲得大家的信任呢?我的答案也是行動(dòng)!

  第二,如果競聘成功我的工作設想是什么

  首先,以提高服務(wù)質(zhì)量為前提,協(xié)助經(jīng)理做好傳統業(yè)務(wù)

  不可否認,存款工作目前仍然是我們主要的利潤來(lái)源之一,是我們必須做好的一塊傳統業(yè)務(wù)。我們要創(chuàng )新工作方法,實(shí)現這項業(yè)務(wù)內涵上的增長(cháng)。具體來(lái)說(shuō),我將積極協(xié)助經(jīng)理做好人員轉變觀(guān)念工作,要由“主人”變“仆人”,要明確客戶(hù)滿(mǎn)意是衡量我們工作的唯一標準。要爭取更多的客戶(hù),就必須打造服務(wù)品牌。為此,我們要完善服務(wù)功能,真正使客戶(hù)進(jìn)門(mén)有舒適感、臨柜有親切感、離柜有留戀感,留住老客戶(hù),吸引新客戶(hù);同時(shí),對重要客戶(hù)可以采取電話(huà)預約、優(yōu)先辦理,上門(mén)服務(wù)等方法,增加客戶(hù)的信任感和忠誠度,以保有我們穩定的客戶(hù)群,實(shí)現客戶(hù)資源內涵上的增長(cháng),提高我們的利潤水平。

  其次,以強化營(yíng)銷(xiāo)為突破口,積極拓展新業(yè)務(wù)

  由于加入wto以后,給我們金融業(yè)帶來(lái)的嚴峻的形勢和挑戰,積極發(fā)展個(gè)人貸款和中間業(yè)務(wù),對各個(gè)銀行來(lái)說(shuō),都顯得極為重要。而做好這些業(yè)務(wù)的突破口,我認為在于堅強營(yíng)銷(xiāo)隊伍的建設。因而我將協(xié)助經(jīng)理進(jìn)一步加強對客戶(hù)經(jīng)理的培訓工作?蛻(hù)經(jīng)理是銀行向客戶(hù)全面營(yíng)銷(xiāo)所有金融產(chǎn)品和服務(wù)的主力軍,客戶(hù)經(jīng)理的工作能力和水平和我們的業(yè)績(jì)息息相關(guān)。首先,要加大他們的營(yíng)銷(xiāo)知識的培訓,以前沿的營(yíng)銷(xiāo)理念和銷(xiāo)售方式、方法武裝他們的頭腦,使他們明確要向誰(shuí),以什么樣的態(tài)度,怎樣去營(yíng)銷(xiāo)我們的產(chǎn)品和服務(wù)。與此同時(shí),要制定適合營(yíng)銷(xiāo)人員管理和激勵特點(diǎn)的考核激勵管理體系和規章制度,獎勤罰懶,以最大程度地鼓勵客戶(hù)經(jīng)理努力拓展市場(chǎng),打造一支特別能戰斗的客戶(hù)經(jīng)理隊伍,在維護現有客戶(hù)的基礎上,加大營(yíng)銷(xiāo)力度,爭攬潛在客戶(hù),擴大市場(chǎng)份額,并以各種金融產(chǎn)品為手段,為不同的客戶(hù)“量體裁衣”,實(shí)行存、貸、中間業(yè)務(wù)的捆綁式營(yíng)銷(xiāo),增加我們的贏(yíng)利能力。

  第三,提高貸款質(zhì)量、防范與化解信貸風(fēng)險。

  首先我要樹(shù)立安全、效益、競爭觀(guān)念,把貸款的安全性和效益性視為銀行信貸工作的生命線(xiàn),改變粗放式管理,實(shí)行集約化經(jīng)營(yíng)戰略,創(chuàng )造最大的經(jīng)濟效益。其次要對信貸資產(chǎn)的管理上要實(shí)現由“高風(fēng)險、低收益”到“低風(fēng)險、高收益”的轉變。為此我將充分利用目前國有企業(yè)優(yōu)化資本結構的良機,支持和幫助企業(yè)實(shí)現資產(chǎn)重組,把風(fēng)險承擔的主體轉移到高效低險的企業(yè),降低風(fēng)險系數,提高信貸資產(chǎn)的收益。我還將建立信貸風(fēng)險防范預警系統,從貸前調查入手,通過(guò)確立科學(xué)的貸前調查分析指標,全面分析貸款的安全性、效益性、可償還性等指標,提出科學(xué)的貸前預報;貸后要建立跟蹤檢查系統,形成信貸資金網(wǎng)絡(luò )風(fēng)險管理,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,起到預警、報警作用。

  最后,我還要以審慎的態(tài)度,在有效控制信貸風(fēng)險的基礎上,做好對企業(yè)的貸款工作。當然,作為部門(mén)副經(jīng)理,我還要注意協(xié)助經(jīng)理做好部門(mén)的各項管理工作,使各項工作在良好的氣氛中開(kāi)展,在和諧的環(huán)境中完成,從而提高我們部門(mén)的形象和競爭力。

  尊敬的各位領(lǐng)導,評委,此次競聘“我為榮譽(yù)而戰”,我為成功而來(lái),如果我的坦誠、自信與能力能夠得到大家的認可,我將倍加珍視這一機遇,倍加努力工作,以自己的工作業(yè)績(jì)回報大家的信任與厚愛(ài)。誠然,競爭就意味著(zhù)必然有人會(huì )被淘汰,我作好了充分的心理準備,成功的結果固然令人心醉,但追求成功的過(guò)程同樣魅力無(wú)限,今天,無(wú)論結果如何,我都要說(shuō)“我人生中的這一樂(lè )章無(wú)比輝煌與精彩!”

  我的演講完畢,謝謝大家!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿18

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:

  大家好!

  今天之所以在這里參加競聘,我覺(jué)得自身具備一定的優(yōu)勢:

  1、對口專(zhuān)業(yè)學(xué)校畢業(yè),加上在物資行業(yè)滾爬了十幾年,多年的工作經(jīng)驗及磨煉,讓我具備了物資流通行業(yè)領(lǐng)導干部的基本素質(zhì)和能力,能夠嚴格要求自己,恪盡職守,熟悉各項業(yè)務(wù)操作程序,具備獨立操作技能。

  2、堅持以人為本,用心營(yíng)造,重視企業(yè)文化,勤于思考,富于實(shí)踐,能充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,開(kāi)拓創(chuàng )新。

  3、始終保持著(zhù)對工作的執著(zhù)和熱愛(ài),不論我做什么都有良好的工作狀態(tài),干一行愛(ài)一行,干一行就努力做好這一行。

  如果這次能夠得到大家的理解和支持,競聘成功,我將在今后的工作中,克服自身的弱點(diǎn),集中精力,盡心盡力做好各項工作。

  一、工作目標

  全年時(shí)間剛好過(guò)半,形勢嚴峻,但也要力爭完成XX年全年的各項任務(wù)指標,保證不拖其他部門(mén)的后腿,12年后,要成為貿易公司的一個(gè)主要贏(yíng)利來(lái)源部門(mén)。

  二、 工作措施和思路

  1、速建立好銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò ),特別是二級經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò ),對客戶(hù)實(shí)行分檔、分類(lèi)管理,分區域、分重點(diǎn)工程或重點(diǎn)項目實(shí)行客戶(hù)經(jīng)理管理制度。

  2、據客戶(hù)的需要,發(fā)展各項品種業(yè)務(wù),除了該做好漣鋼產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作外,也提供外省材、三級鋼、型材等產(chǎn)品供應。做到客戶(hù)要什么我給什么,打破傳統的漣鋼產(chǎn)品單一銷(xiāo)售模式。

  3、保質(zhì)保量,不打折扣的提供一切服務(wù)項目,要把為客戶(hù)解決問(wèn)題解決困難作為我們的工作宗旨。

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿19

各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事:

  大家好!很榮幸能參加公司舉行的競聘大會(huì )!拔也荒苓x擇出生的時(shí)代,但可以用生命的燦爛為時(shí)代增光添彩;我不能決定生命的長(cháng)度,但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度!边@是我送給自己的一句座右銘,我很喜歡這句話(huà),也常用來(lái)勉勵自己。所以,我勇敢的站上了這個(gè)的演講臺,真誠希望大家為我加油、鼓勁!

  營(yíng)銷(xiāo)中心副經(jīng)理是一份富于挑戰的職業(yè),我喜歡挑戰,喜歡去面對未知領(lǐng)域。我決心以堅定的意志,執著(zhù)的追求去挖掘人生的價(jià)值。勇敢地去接受未來(lái)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中的毎一次挑戰。天津長(cháng)城寬帶分公司要生存要發(fā)展,靠的是我們每一位員工的熱誠努力,我會(huì )通過(guò)我的努力為公司創(chuàng )造更高的價(jià)值!

  20XX年7月至20XX年1月在廣東偉雄集團正野電器北京分公司任商務(wù)主管,負責華北地區各經(jīng)銷(xiāo)商的日常管理和溝通;負責北京地區和華北地區的廣告宣傳、企劃與制定;負責整個(gè)華北地區的市場(chǎng)開(kāi)拓與商務(wù)談判工作。20XX年4月至20XX年2月在寧波波導股份有限公司華北大區任商務(wù)助理,也在天津波導通訊設備有限公司任總經(jīng)理。任職四年間,公司銷(xiāo)售業(yè)績(jì)連續四年在天津市場(chǎng)排名第一。20XX年銷(xiāo)售金額為3000萬(wàn);20XX年銷(xiāo)售金額為7800萬(wàn);,20XX年銷(xiāo)售金額為1.43億;20XX年銷(xiāo)售金額為1.82億。20XX年2月至20XX年10月在斯威特通訊公司天津省辦任經(jīng)理,在職期間把公司與經(jīng)銷(xiāo)商的原有問(wèn)題一一解決,重新構建銷(xiāo)售團隊,平均每月的銷(xiāo)售回款穩定在200-300萬(wàn)之間。20XX年11月至20XX年10月在天津三紀未來(lái)通訊有限公司任銷(xiāo)售總監,負責天津區域內手機銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的市場(chǎng)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò );負責公司業(yè)務(wù)的開(kāi)拓、鞏固、發(fā)展;負責管理區域內零售柜臺。20XX年11月至20XX年8月在津泰強步步高通信天津銷(xiāo)售服務(wù)中心任直營(yíng)部經(jīng)理,負責天津市區大賣(mài)場(chǎng)手機規劃、銷(xiāo)售、談判;負責天津市區傳統賣(mài)場(chǎng)的規劃、銷(xiāo)售、談判;負責天津市區新品上市規劃。20XX年10月至現在加盟我們天津長(cháng)寬,任市場(chǎng)督導。十多年的工作實(shí)踐,讓我精通了多個(gè)領(lǐng)域的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù),也積累了許多銷(xiāo)售的經(jīng)驗和關(guān)系。

  營(yíng)銷(xiāo)中心副經(jīng)理要負責依據中心市場(chǎng)預算,制定本中心月度、季度、年度市場(chǎng)宣傳物資計劃并實(shí)施等十多項工作。所以,營(yíng)銷(xiāo)中心副經(jīng)理不僅僅是一種權利,更是一份沉甸甸的責任,協(xié)助經(jīng)理帶出一支善打硬仗、能打勝仗的營(yíng)銷(xiāo)隊伍,是中心副經(jīng)理義不容辭的責任和義務(wù)。

  拿破侖說(shuō):不想當將軍的士兵,不是好士兵。用自己所學(xué)的營(yíng)銷(xiāo)知識,做好營(yíng)銷(xiāo)工作,是我一生的理想。今天,我競聘中心副經(jīng)理,就是為了更好的實(shí)現這個(gè)夙愿!我的競聘優(yōu)勢是:

  一、我對營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)有濃厚興趣。

  孔子說(shuō)“,好之者不如樂(lè )之者”,長(cháng)期以來(lái),我對營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)有濃厚興趣。興趣是最好的老師。任何事有了興趣才能將它做好,工作也一樣。

  二、我有一顆忠于銷(xiāo)售事業(yè)的心。

  十幾年的工作經(jīng)歷,我一直從事著(zhù)團隊管理工作,我懂得如何管理打造一支銷(xiāo)售隊伍,并且能以高度的事業(yè)心和責任感來(lái)嚴格要求自己,服從于工作、服從于全局,在不同的工作崗位上都做出了應有的貢獻。

  三、具有較強的學(xué)習適應能力。

  我精力充沛、思維活躍,學(xué)習、適應能力強,善于接受新事物,有著(zhù)敢抓敢管、敢作敢為的性格和雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。正因為我有激情,讓我有精力努力工作;正因為我有激情,讓我更容易接受新生事物,在工作中另辟蹊徑;正因為我有激情,也讓我具有了更多的時(shí)間,更多的精力,去鉆研和探索。

  四、有豐富的工作經(jīng)歷。

  長(cháng)期工作在銷(xiāo)售一線(xiàn),對銷(xiāo)售工作有較深的了解和管理經(jīng)驗,并能處理好各種實(shí)際問(wèn)題,同時(shí)本著(zhù)“以制度約束人,以思想激勵人”的宗旨,公司制定了一系列規章制度,從未發(fā)生任何違規和責任事故。

  五、有較強的協(xié)調能力。

  不管是內部或外部出現的各種問(wèn)題都能很快的得到解決并有很好的結果,公關(guān)協(xié)調能力較強,與其他部門(mén)和賣(mài)場(chǎng)之間的關(guān)系密切。多年來(lái),我都能不折不扣的完成公司下達的業(yè)績(jì)和利潤目標。

  六、極具親和力,有較強的團隊精神。

  工作多年來(lái),我都能和同事融洽相處,對領(lǐng)導尊重,和大家一起營(yíng)造和諧有序融洽的工作氛圍,贏(yíng)得了大家的信任與支持。

  “金無(wú)赤足,人無(wú)完人”。在這里,我也愿意坦誠地把自己的不足之處匯報給大家。因為我是跨行業(yè)進(jìn)入公司,而且進(jìn)入公司時(shí)間不長(cháng),對公司的業(yè)務(wù)運作流程還不是很熟悉,對公司各項工作的理解和認識還有待進(jìn)一步提高。請領(lǐng)導們相信,既然我自己能認識自己的不足,也就一定能努力克服,不斷完善。

  如果組織和領(lǐng)導聘任我擔任營(yíng)銷(xiāo)中心副經(jīng)理一職,我將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

  一、認真學(xué)習,努力工作,快速適應新的崗位。首先開(kāi)展部門(mén)各項業(yè)務(wù),結合目前部門(mén)現狀,迅速開(kāi)展工作,要想當好一位領(lǐng)導,首先是要學(xué)會(huì )先做人后做事,虛心向公司有工作經(jīng)驗的同事學(xué)習,打開(kāi)工作局面,提高工作的準確性,減少盲目性

  二、做好收集和分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競品信息工作。在這里,我先舉個(gè)例子:,休布雷公司生產(chǎn)的史密諾夫酒的市場(chǎng)占有率約為30%,在市場(chǎng)中處于絕對領(lǐng)先地位。另一家公司推出一種新型伏特加酒,產(chǎn)品味道可與史密諾夫酒媲美,但價(jià)格卻低了1美元,意在與休布雷公司競爭。其實(shí),休布雷公司一直關(guān)注著(zhù)競爭對手的動(dòng)向,廣泛地收集、分析了國內酒類(lèi)市場(chǎng)的信息,如:新產(chǎn)品、新技術(shù)、各釀酒公司的發(fā)展態(tài)勢等,因而早有了應對之策。休布雷公司非但不降低史密諾夫酒的價(jià)格,反而提高了一美元,同時(shí)又推出一種與對手的新型伏特加酒價(jià)格相同的瑞色加酒和另一種價(jià)格更低的波波酒。這一策略不但大大提高了的聲望和地位,而且使對手推出的新型伏特加酒在價(jià)格上處于休布雷公司產(chǎn)品的夾擊之中,不久便招架不住,退出了競爭。例子證明:通過(guò)各種途徑收集競爭對手的信息,做到知己知彼,在競爭中處于主動(dòng)地位。我將從這方面加倍努力。

  三、加強社區宣傳力度。除了采用發(fā)傳單,貼公告,現場(chǎng)擺臺做活動(dòng)和和物業(yè)搞好關(guān)系等傳統方式,我還將采用寬帶加電腦的方式,找個(gè)有實(shí)力信譽(yù)好的電腦公司聯(lián)合宣傳,用買(mǎi)電腦送寬帶或辦寬帶免費N次修電腦的辦法來(lái)做。

  四、如果我是競爭對手的區域銷(xiāo)售經(jīng)理,我會(huì )采取以下舉措贏(yíng)得更多新入網(wǎng)用戶(hù)。

  新客戶(hù)的開(kāi)發(fā),是一個(gè)艱苦的心智歷程,它融合了一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)人員的綜合素養,體現著(zhù)一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)員良好的精神風(fēng)貌及業(yè)務(wù)水準,因此,新市場(chǎng)的開(kāi)發(fā),需要突現自我,它不是一個(gè)隨“開(kāi)”字就能了得,它需要“心”的付出,汗的揮灑,然后才能會(huì )有“”的收獲,開(kāi)發(fā)新的人生,正像歌中所唱:“世間自有公道付出就有回報,說(shuō)到不如做到,要做就做最好!”

  1、相關(guān)資料的準備。古人云:凡事預則立,不預則廢!新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)也是一樣,事前的準備工作相當重要。要弄清公司的發(fā)展歷史,營(yíng)銷(xiāo)理念,產(chǎn)業(yè)結構,產(chǎn)品價(jià)格、營(yíng)銷(xiāo)政策等,并帶齊所需的資料如:產(chǎn)品宣傳冊、個(gè)人名片、樣品、營(yíng)業(yè)執照以及相關(guān)公司證書(shū)的復印件等,并要熟記在心。

  2、洽談。列出一個(gè)目標客戶(hù)清單,并進(jìn)行詳細分析、比較,在進(jìn)行新一輪的篩選后,就電話(huà)預約,并登門(mén)拜訪(fǎng)。

 。1)電話(huà)預約。在登門(mén)拜訪(fǎng)以前,一定要進(jìn)行電話(huà)預約,因為電話(huà)預約,一方面表示對對方的尊重,同時(shí),通過(guò)初步的電話(huà)溝通、了解,使其對公司、產(chǎn)品、政策等有一個(gè)大致的印象,便于下一步確定談判的側重點(diǎn),也好更清晰地判斷其對產(chǎn)品的興趣以及經(jīng)銷(xiāo)該產(chǎn)品的可能性有多大,以便于自己有效安排時(shí)間。

 。2)上門(mén)洽談。在決定拜訪(fǎng)哪幾家客戶(hù)后,可以規劃線(xiàn)路圖,路線(xiàn)的安排很有講究,一般不宜把對門(mén)或相臨的兩個(gè)客戶(hù)安排在連續的時(shí)間拜訪(fǎng),以免彼此顯得尷尬。在上門(mén)談判時(shí),要善于察言觀(guān)色,除了適時(shí)呈上自己的名片、資料、樣品以及遵循“”以渲染、制造氣氛。

  3、跟進(jìn)、落實(shí)。在跟進(jìn)的過(guò)程中,客戶(hù)一般會(huì )提出一些異議,針對客戶(hù)異議,及時(shí)調整策略或者策略性答復客戶(hù)的異議?傊,要通過(guò)溝通及政策調整等各種手段消除客戶(hù)各種各樣的異議。

  五、輔助中心經(jīng)理做好銷(xiāo)售團隊建設。

  1、在公司內部,積極推進(jìn)觀(guān)念創(chuàng )新和機制創(chuàng )新,樹(shù)立“以人為本”的管理思想和“以市場(chǎng)為導向,以客戶(hù)為中心”的經(jīng)營(yíng)理念,充分認識到人才的重要性,要提請總經(jīng)理室關(guān)注員工的合理要求,為員工設計職業(yè)生涯,能讓員工根據自身特點(diǎn)選擇發(fā)展道路,要引導員工樹(shù)立正確的市場(chǎng)觀(guān)念和競爭觀(guān)念,有市場(chǎng)才有繁榮,有競爭才有進(jìn)步,但市場(chǎng)不相信眼淚,競爭不同情弱者。要將以產(chǎn)品為中心的推銷(xiāo)觀(guān)念轉變到以客戶(hù)為中心的營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念上來(lái),充分滿(mǎn)足客戶(hù)需求。

  2、實(shí)行促銷(xiāo)組合策略。長(cháng)寬作為服務(wù)性企業(yè),由于產(chǎn)品的無(wú)形性及不可分割性的特點(diǎn),決定了促銷(xiāo)溝通是一種整體溝通。促銷(xiāo)可以增加服務(wù)的有形性展示,幫助顧客對所交付的服務(wù)產(chǎn)品作出更好的評價(jià)。它包括廣告、營(yíng)業(yè)推廣、公共關(guān)系、直銷(xiāo)等。

  3、用服務(wù)做好營(yíng)銷(xiāo),針對寬帶售后服務(wù)進(jìn)行有效地創(chuàng )新,以提高用戶(hù)忠誠度。分公司針對不同類(lèi)型的寬帶用戶(hù)提供快速的售后服務(wù)。首先是加快寬帶裝移機處理時(shí)限;其次是認真做好寬帶故障處理工作,如用戶(hù)可通過(guò)電話(huà)查詢(xún)故障,技術(shù)員進(jìn)行遠程解疑釋惑,有的障礙不用上門(mén)用戶(hù)就能自行排除;如果碰上用戶(hù)不能自己解決的難題,分公司將派出技術(shù)熟練的員工上門(mén)為用戶(hù)排除障礙,指導用戶(hù)安全上網(wǎng)。為此,一方面集中公司大部分員工與用戶(hù)建立“一對一的長(cháng)期服務(wù)對象,為客戶(hù)提供親情化服務(wù);另一方面推出“”服務(wù),過(guò)濾互聯(lián)網(wǎng)上不健康信息等功能,從系統控制上凈化了網(wǎng)絡(luò )空間,消除了家長(cháng)對孩子上網(wǎng)的擔心和憂(yōu)慮。第三是針對單位上網(wǎng)及網(wǎng)吧客戶(hù)提供小時(shí)全天候服務(wù),為寬帶網(wǎng)吧提供“網(wǎng)絡(luò )雙備份”服務(wù)。

  4、加強寬帶營(yíng)銷(xiāo)主渠道建設,實(shí)行專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)。針對不同用戶(hù)采用不同策略,為其提供個(gè)性化服務(wù),滿(mǎn)足不同層面客戶(hù)的需求。針對不同區域、不同目標用戶(hù)群,采取不同的營(yíng)銷(xiāo)策略,發(fā)揮電信業(yè)務(wù)的綜合優(yōu)勢,實(shí)行各大業(yè)務(wù)捆綁銷(xiāo)售。

  5、發(fā)揮全員營(yíng)銷(xiāo)優(yōu)勢。利用員工人員多,社會(huì )關(guān)系廣,輻射面大,動(dòng)員人人行動(dòng)起來(lái),做好老用戶(hù)的保有和新用戶(hù)的拓展工作。

  6、利用大客戶(hù)經(jīng)理、社區經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)員等一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)人員通過(guò)渠道支撐系統中摸清寬帶包年的到期用戶(hù)及潛力用戶(hù)信息,有的放矢地對這部分用戶(hù)開(kāi)展派單式營(yíng)銷(xiāo),各渠道營(yíng)銷(xiāo)人員每月堅持客戶(hù)拜訪(fǎng)工作,利用客戶(hù)回訪(fǎng)、走訪(fǎng)等機會(huì ),進(jìn)行面對面的服務(wù),及時(shí)準確地摸清客戶(hù)的潛在需求,積極主動(dòng)做好寬帶業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)工作。

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委,選擇這份職業(yè),我只有一個(gè)理由:,在工作面前,我是一只響箭,勇往直前的出征;在責任面前,我從來(lái)不是風(fēng)中的墻頭小草,縮首縮尾。當然任何競爭都有兩種結果,即使今天我失敗了,我也不會(huì )氣餒,我將立足自身崗位,腳踏實(shí)地工作,尋找差距,縮短距離,爭取在下一次競爭中崛起,為我們天津長(cháng)城寬帶的發(fā)展做出更大的貢獻!

  我的演講完畢。謝謝大家!

  營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理競聘演講稿20

尊敬的各位領(lǐng)導、同仁:

  大家好!

  星移物換,光陰荏苒。彈指一揮間,我從事石油行業(yè)已經(jīng)十多個(gè)年頭了。十年間,我火紅的青春在石油行業(yè)里的歲月中歷練得豐滿(mǎn)而厚重,十年來(lái),我從一個(gè)剛剛步入社會(huì )的大學(xué)生成長(cháng)為一名的優(yōu)秀的中油公司管理者。正是出于對中油工作的熱愛(ài)和對公司的一片忠誠,今天,我勇敢地走上演講臺,積極參與XX營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理職位的競聘。

  首先借這個(gè)機會(huì ),我要對在座各位領(lǐng)導和同事對我多年來(lái)的關(guān)心、培養和幫助,表示衷心地感謝。

  下面簡(jiǎn)單介紹一下我個(gè)人的基本情況和工作經(jīng)歷。

  我叫XX,XX年出生,XX年7月畢業(yè)于XX商學(xué)院,所學(xué)為石油儲運專(zhuān)業(yè)。XX年7月至XX年4月在中國石油XX銷(xiāo)售XX分公司工作,擔任過(guò)油庫工程改造工藝技術(shù)負責人、HSE體系辦副主任、主任工程師等職務(wù),XX年被聘于XX公司安全專(zhuān)家;XX年4月起調入XX,任過(guò)加油站管理部經(jīng)理、公司派XX省成品油整頓辦代表、湘北配送中心經(jīng)理、XX營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理等職。

  面對一雙雙無(wú)限真誠和充滿(mǎn)期待的眼睛,我的內心無(wú)比激動(dòng),同時(shí)又多了幾分不安。但是,強烈的事業(yè)心和責任感又一次次告訴我:身為中油人,就該為中油的發(fā)展而努力,身為中油XX人,我要為中油在XX的騰飛作貢獻。

  經(jīng)過(guò)一番權衡分析,我認為我在競聘中有以下幾個(gè)方面的優(yōu)勢:

  一、我具有嫻熟的工作經(jīng)驗和較強的管理能力。

  我經(jīng)過(guò)油庫一線(xiàn)工作的鍛煉,從事過(guò)工程技術(shù)、安全管理、經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售與管理等工作,歷經(jīng)成品油從計劃經(jīng)濟向市場(chǎng)經(jīng)濟變遷的種種大事,多年油品銷(xiāo)售行業(yè)的摸爬滾打已使我深深?lèi)?ài)上了這一職業(yè),并且我愿意,把我畢生的精力全部都奉獻給中油事業(yè)。同時(shí),十多年的時(shí)間,也鍛煉了我較強的管理經(jīng)驗,特別是在XX營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理以來(lái),使自己各方面的才能發(fā)揮的淋漓盡致,管理能力和協(xié)調能力也得到進(jìn)一步提高。我相信,十多年的從業(yè)經(jīng)歷和任職XX營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理以來(lái)的鍛煉,已使我具備了繼續擔任XX營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理這一崗位所必備的工作能力、組織協(xié)調能力,我一定能勝任這一崗位。

  二、具有專(zhuān)業(yè)扎實(shí)的理論知識。

  我畢業(yè)于XX商學(xué)院石油儲運專(zhuān)業(yè),科班出身,大學(xué)四年的專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,使我有了理論知識的積累;同時(shí),十六年的行業(yè)工作,使我有了實(shí)踐的積累。理論與實(shí)踐的結合,為我繼續做好下一步工作提供了可靠的保障。

  三、本人年富力強,精力充沛,能更好的開(kāi)展工作。

  我今年XX歲,作為中青年人,我思想解放,勇于探索,富有改革和創(chuàng )新精神。特別是擔任XX營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理幾年來(lái),使我拓寬了思路、開(kāi)闊了眼界,增強了大局觀(guān)念,豐富了工作經(jīng)驗。我相信,擁有強烈的事業(yè)心、責任感和旺盛的精力,我一定能夠全身心地投入到今后的工作中。

  金無(wú)足赤,人無(wú)完人。在這里,我也愿意坦誠地把自己已經(jīng)認識到的不足之處匯報給大家。主要是知識不夠全面、業(yè)務(wù)不夠熟練、性格過(guò)直、辦事不夠精明、批評人過(guò)于嚴厲等等,這些,我將在以后的工作中克服改正,也請大家給予批評和幫助。

  請領(lǐng)導和同事們相信,既然我自己能認識到這些不足,也就一定能努力克服,不斷完善自己的人格。

  如果承蒙領(lǐng)導厚愛(ài),讓我繼續留任營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理一職,我將努力做到以下幾點(diǎn):

  一是不斷加強學(xué)習,提高整體素質(zhì)。

  我會(huì )在加強自我學(xué)習,提高自身素質(zhì)的同時(shí),結合營(yíng)銷(xiāo)中心實(shí)際,把當學(xué)習型干部,建設學(xué)習型隊伍作為提高整體素質(zhì)、盡快適應工作需要和形勢發(fā)展的重要工作來(lái)抓,一是提高認識營(yíng)造氛圍,增強員工緊迫感和責任感,逐步養成自覺(jué)學(xué)習的好習慣;二是豐富學(xué)習內容,突出針對性,既要學(xué)習理論政策,更要學(xué)習業(yè)務(wù)知識和工作技能,在工作和學(xué)習中,既要學(xué)習書(shū)本知識,更要善于學(xué)習別人的經(jīng)驗和作法,取長(cháng)補短,博采眾長(cháng),帶領(lǐng)隊伍共同進(jìn)步。

  二是加強內部管理,進(jìn)一步健全各項管理制度。

  市場(chǎng)經(jīng)濟條件下,管理也是效益。我將做好中心的各項管理工作,健全和完善中心的各項管理制度,明確分工,劃清職責。同時(shí),還將設置相應的規章制度,使職工有據可循。明確各崗位職責,使每位員工都能人盡其才,根據自己的能力找準自己的崗位,讓每位職工知道自己需要干什么和怎么去干。

  三是以?xún)瓤刂贫葘?shí)施為契機,規范財務(wù)管理。

  我將以執行內控制度為契機,全方位規范企業(yè)內部各項管理,按流程、按程序、按權限辦事,堅決杜絕有章不循、違規操作、越權決策等不規范的管理行為,強化費用管理。降本減費是企業(yè)提高競爭力的永恒主題。提高員工降本減費的自覺(jué)性,眼睛向內,深入挖潛,一方面要在日常性現金操作費用上嚴格把關(guān),該花則花,能省盡省,堅決杜絕鋪張浪費、**消費。另一方面要從大處著(zhù)手,在損耗、人工成本、車(chē)輛費用等大宗費用上挖掘潛力,達到降本增效的目的。

  四是加強“三基”工作,落實(shí)安全責任,確保安全生產(chǎn)。

  在工作中,我將以“三基”指導工作,夯實(shí)安全工作的基礎。切實(shí)做到“完善制度、練好功夫、打好基礎、落實(shí)問(wèn)責”。完善制度就是根據工作實(shí)際,及時(shí)修訂完善各項制度,使之滿(mǎn)足安全工作的需要;練好功夫就是加強全體員工的教育培訓,特別是安全培訓,提高安全意識,加強專(zhuān)業(yè)培訓,提高業(yè)務(wù)素質(zhì);打好基礎就是夯實(shí)“三基”,加強管理,為安全生產(chǎn)奠定堅實(shí)的基礎;落實(shí)問(wèn)責制就是實(shí)行責任追究制,增強安全責任心,提高全員安全意識和安全技能。

  五是切實(shí)搞好戰略布局,為公司發(fā)展保駕護航。

  按照公司的總體發(fā)展思路,切實(shí)搞好XX加油站開(kāi)發(fā)規劃工作。良好的布局是XX公司發(fā)展壯大的關(guān)鍵!也是關(guān)系中油在XX發(fā)展的重大戰略問(wèn)題,關(guān)系XX公司核心競爭力的提高,關(guān)系XX公司經(jīng)濟效益快速增長(cháng)的實(shí)現。為此,一要認真研究市場(chǎng),分析市場(chǎng),將投資重點(diǎn)瞄準經(jīng)濟發(fā)達地區,高回報地區,市場(chǎng)潛力大的地區。二是要加大對員工的培訓力度,使他們對本職工作更加專(zhuān)業(yè)化。

  六是抓好企業(yè)文化建設,提高企業(yè)核心競爭力。企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)核心競爭力中最基本的因素。所以我上任后,要切實(shí)抓好企業(yè)文化建設,以增強員工對中油事業(yè)的主人翁意識,增強員工對企業(yè)的認同感,提高企業(yè)核心競爭力。

  各位領(lǐng)導、各位評委,歲月有情時(shí)光荏苒,山長(cháng)水遠時(shí)不我待。我年輕,有激情,有膽識,有思想,有韌勁,更有一顆上進(jìn)心。如果競聘成功,我知道,那里凝結的不僅僅是我個(gè)人的汗水,更凝結了各位領(lǐng)導、各位評委和各位同仁的無(wú)限信任和期待,我將不負重托,不辱使命,會(huì )以百倍的信心和百倍的努力,把營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理的工作做好!請大家相信我,考驗我!

  謝謝大家!

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