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渠道經(jīng)理的基本職責
渠道經(jīng)理的基本職責1
職責：
1、全面統籌計劃、安排和管理市場(chǎng)部招生及渠道工作，完成目標任務(wù);
2、制定市場(chǎng)渠道方案，全方位開(kāi)拓渠道，并對渠道進(jìn)行有效的管理和維護，提供有效客戶(hù)資源;
3、策劃并定期舉辦線(xiàn)下市場(chǎng)推廣活動(dòng)，負責各項推廣活動(dòng)的主題、文案的擬定與計劃管理以及后期跟進(jìn)活動(dòng)進(jìn)展，并對活動(dòng)及時(shí)總結;
4、根據總體市場(chǎng)要求制訂和實(shí)施每月的市場(chǎng)渠道拓展計劃，完成各類(lèi)數據統計和分析工作，定期提交工作匯報;
5、完成領(lǐng)導交付的其他任務(wù)。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，三年以上市場(chǎng)渠道拓展經(jīng)驗具有上海當地的'開(kāi)發(fā)客戶(hù)經(jīng)驗或當地渠道資源者優(yōu)先;
2、具備K12及高校項目的招生及各類(lèi)市場(chǎng)渠道拓展經(jīng)驗
3、良好的市場(chǎng)拓展、項目協(xié)調及談判能力;
4、具有較好的語(yǔ)言表達溝通能力、邏輯思維能力及協(xié)調能力;
5、優(yōu)秀的公關(guān)談判能力，犀利的市場(chǎng)洞察力，開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的能力，良好的個(gè)人形象;
6、做事認真踏實(shí)，為人正直，抗壓力強，有良好的職業(yè)素養;
渠道經(jīng)理的基本職責2
職責：
1、負責對接線(xiàn)上線(xiàn)下渠道商家/分銷(xiāo)客戶(hù)的拓展，負責各銷(xiāo)售渠道的洽談、合作、維護;
2、主動(dòng)開(kāi)拓不同渠道分銷(xiāo)客戶(hù)的市場(chǎng)，針對具體渠道制定有效的營(yíng)銷(xiāo)方案;
3、負責渠道的銷(xiāo)量，帶領(lǐng)團隊完成公司下達的銷(xiāo)量和渠道開(kāi)拓目標;
4、及時(shí)收集了解主要競爭對手情況，提出應對策略和建議;
5、及時(shí)解決在銷(xiāo)售和顧客服務(wù)過(guò)程中涉及到的商品問(wèn)題;
6、自帶渠道資源者優(yōu)先。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，有3年以上電子商務(wù)購物平臺/B2B拓展工作的經(jīng)驗與維護經(jīng)驗;
2、具有獨立的'分析和解決問(wèn)題的能力，良好的總結能力和分析能力，對市場(chǎng)敏銳，服務(wù)意識強，可以獨立拓展渠道業(yè)務(wù);
3、有良好的溝通技巧，具備專(zhuān)業(yè)的談判能力，理解與應變能力強，具備良好的客戶(hù)關(guān)系管理能力，以及合理的目標設定和評定能力。
4、具備良好的抗壓能力及團隊管理能力。
渠道經(jīng)理的基本職責3
職責：
1.甄選信息，通過(guò)各種渠道獲取足夠數量、優(yōu)質(zhì)的合作對象;
2.電話(huà)預約或直接拜訪(fǎng)，提前了解商戶(hù)意向和需求，根據提前收集的周邊市場(chǎng)競爭情況，給予商戶(hù)OYO完整的`解決方案;
3.把握商戶(hù)核心決策人，通過(guò)多次拜訪(fǎng)，解決重點(diǎn)疑問(wèn);
4.配合酒店改造和商業(yè)管理團隊做好提前評估，保證酒店基本質(zhì)量符合OYO標準;
5.跟進(jìn)簽約到后續改造直到正式上線(xiàn)的全流程，并在未來(lái)兩個(gè)月配合商業(yè)管理職能組做好酒店上線(xiàn)初期的運營(yíng)工作;
6.持續維護簽約和未達成合作商戶(hù)的關(guān)系，通過(guò)B端擴大OYO在業(yè)界的影響力，并在過(guò)程中獲取更多潛在商戶(hù)。
【職位要求】
1、3年以上連鎖品牌或快消品BD工作經(jīng)驗;
2、優(yōu)秀的理解及溝通能力;
3、較強的說(shuō)服能力;擅長(cháng)破冰，建立及維護客戶(hù)關(guān)系;
4、優(yōu)秀的臨場(chǎng)反應能力;
5、有戰斗力，具備創(chuàng )業(yè)精神及激情。
渠道經(jīng)理的基本職責4
職責：
1、制定分銷(xiāo)政策和制度，并帶領(lǐng)團隊完成公司制定的銷(xiāo)售目標;
2、開(kāi)拓線(xiàn)上分銷(xiāo)商渠道，負責線(xiàn)上分銷(xiāo)商平臺的招商，分銷(xiāo)工作;
3、維護淘寶等線(xiàn)上分銷(xiāo)商關(guān)系，并對品牌方授權的分銷(xiāo)商進(jìn)行管理與監督;
4、對分銷(xiāo)產(chǎn)品線(xiàn)進(jìn)行管理，確保分銷(xiāo)平臺流程的'暢通和規范運作;
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、至少有3年以上分銷(xiāo)渠道拓展經(jīng)驗和2年以上團隊管理經(jīng)驗，
3、有渠道管理工作經(jīng)驗者，熟悉化妝品，美妝行業(yè)優(yōu)先。
4、擁有化妝品淘系等分銷(xiāo)資源者優(yōu)先錄用。
渠道經(jīng)理的基本職責5
職責：
1、 各項目的渠道管理工作，包括渠道策略及計劃制定，渠道落地鋪排，渠道團隊管理
2、 進(jìn)行各項目渠道指標的分解，帶領(lǐng)渠道團隊，完成各項目渠道工作指標
3、 開(kāi)辟項目渠道通路，擴大項目客戶(hù)基數
4、 管理渠道資源，形成持續的外部客戶(hù)導入
5、 渠道團隊人員的培訓及管理工作
6、 部門(mén)內及跨部門(mén)的溝通協(xié)作
人員要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)渠道工作，形象氣質(zhì)佳
2、 5年及以上工作經(jīng)驗，2年以上高端渠道經(jīng)驗或奢侈品、高端寫(xiě)字樓等行業(yè)經(jīng)驗
3、 具備高端渠道介入通路，有穩定的客戶(hù)資源和較高的`渠道活動(dòng)策劃能力
4、 市場(chǎng)拓展能力強，具有較強的陌生拜訪(fǎng)及挖掘客戶(hù)能力
5、 具備較強的團隊管理能力及溝通協(xié)調能力
渠道經(jīng)理的基本職責6
職責：
1、負責所轄團隊針對學(xué)校的.渠道推廣、拓展、維護;
2、根據招生任務(wù)目標，制定工作方案及計劃，對招生結果負責;
3、組建管理招生團隊，確保招生業(yè)績(jì)完成;
4、監控市場(chǎng)活動(dòng)及執行情況。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可適當放寬學(xué)歷要求)，25歲-35歲;
2、兩年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗，具備教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、良好的親和力、團隊合作精神及人際溝通能力;
4、較強的計劃與執行能力、抗壓能力。
渠道經(jīng)理的基本職責7
1、負責渠道及合作伙伴的戰略規劃制定和執行，并建立良性的.生態(tài)環(huán)境;
2、負責渠道合作和支持，包括渠道政策、渠道運營(yíng)、賦能及渠道營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，促進(jìn)銷(xiāo)售，提升品牌，支撐公司銷(xiāo)售業(yè)績(jì)達成并對渠道銷(xiāo)售目標負責;
3、負責渠道業(yè)務(wù)合作開(kāi)拓，業(yè)務(wù)培訓體系的搭建，挖掘合作需求、實(shí)現渠道業(yè)績(jì)目標;
渠道經(jīng)理的基本職責8
職責：
1、理解公司渠道發(fā)展戰略，并結合大區實(shí)際情況制定相應的大區渠道發(fā)展策略和計劃;
2、建立并維護穩定的經(jīng)銷(xiāo)商隊伍，保持各類(lèi)型經(jīng)銷(xiāo)商協(xié)調發(fā)展，滿(mǎn)足公司業(yè)績(jì)短期和中長(cháng)期增長(cháng)的需求;
3、協(xié)調資源對經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行培訓，支持經(jīng)銷(xiāo)商長(cháng)期可持續發(fā)展;
4、理解并執行公司渠道管理及激勵相關(guān)的政策流程，確保經(jīng)銷(xiāo)商生態(tài)系統的'健康穩定發(fā)展;
5、支持渠道相關(guān)的市場(chǎng)活動(dòng)，增強公司渠道品牌的影響力和稀缺性。
任職資格：
1、統招本科及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)良好;
2、兩年以上渠道業(yè)務(wù)拓展、市場(chǎng)拓展或系統客戶(hù)開(kāi)發(fā)類(lèi)工作經(jīng)驗;
3、積極進(jìn)取、執著(zhù)、陽(yáng)光正派、高度的責任心;
4、優(yōu)秀的學(xué)習及系統思考能力;
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調與協(xié)作能力。
渠道經(jīng)理的基本職責9
1、帶領(lǐng)團隊進(jìn)行客戶(hù)資源拓展，有效的提升項目來(lái)訪(fǎng)量;
2、負責銷(xiāo)售渠道拓展，開(kāi)拓分銷(xiāo)渠道及維護既有渠道;
3、負責對所有分銷(xiāo)渠道進(jìn)行項目培訓，產(chǎn)品宣講，中介信息溝通，信息反饋工作;
4、負責銷(xiāo)售資源整合，協(xié)助銷(xiāo)售員完成成交，保證團隊指標的.達成。
渠道經(jīng)理的基本職責10
職責：
1、負責開(kāi)拓全省市場(chǎng)業(yè)務(wù)，進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣，包括管理及進(jìn)度的推進(jìn)，建立公司的市場(chǎng)運作體制;
2、進(jìn)行地區市場(chǎng)調研，了解市場(chǎng)情況，配合公司策劃制定營(yíng)銷(xiāo)方案及監控方案實(shí)施;
3、根據公司年度月度計劃負責維護及拓展公司的`市場(chǎng)推廣及營(yíng)銷(xiāo)工作;
4、了解分公司的需求信息，協(xié)助推進(jìn)公司銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，維護公司關(guān)系;
任職資格：
1、認同本企業(yè)文化，誠實(shí)守信，有事業(yè)心和責任感;
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷、4年以上市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉市場(chǎng)推廣及客戶(hù)開(kāi)發(fā)，具備客戶(hù)管理與市場(chǎng)拓展能力;
4、有創(chuàng )新精神，能承受一定的工作壓力，有良好的團隊精神;
5、優(yōu)秀的溝通能力，良好的邏輯思維能力。
渠道經(jīng)理的基本職責11
職責：
1、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售與推廣;
2、負責市場(chǎng)大米各品牌銷(xiāo)售統計，拜訪(fǎng)市場(chǎng)客戶(hù)并建立、更新;
3、建立并維護客戶(hù)關(guān)系，及時(shí)溝通、反饋渠道商信息，配合經(jīng)銷(xiāo)商推廣分銷(xiāo)鋪貨;
4、熟悉當地區域流通渠道市場(chǎng)業(yè)務(wù)，負責渠道商基礎產(chǎn)品、技術(shù)問(wèn)題的解答，新產(chǎn)品技術(shù)及市場(chǎng)政策的宣導;
5、完成上級交辦的'其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、兩年以上糧油、米面、調味品渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先;
2、勤勞肯干，具備良好職業(yè)素養及吃苦耐勞拼搏精神;
3、喜歡并愿意從事銷(xiāo)售工作，有激情，能承受較大的工作壓力。
渠道經(jīng)理的基本職責12
職責
1、與相關(guān)院校洽談留學(xué)合作業(yè)務(wù)、拓展和建設渠道，獲取客戶(hù)資源;
2、通過(guò)各類(lèi)渠道的開(kāi)發(fā)推廣公司品牌、拓展業(yè)務(wù)，獲取客戶(hù)資源;
3、安排及接待校方/合作方代表的來(lái)訪(fǎng)及培訓，洽談項目合作事宜，制定項目合作方案并匯;報，定期與相關(guān)部門(mén)溝通項目進(jìn)度;
4、宣傳公司的項目、產(chǎn)品、特色、優(yōu)勢及渠道合作政策;
5、評估公司現有渠道的風(fēng)險，并隨時(shí)進(jìn)行調整;
6、完成上級交辦的其他任務(wù)。
任職要求
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、熱愛(ài)留學(xué)教育事業(yè)，具備3年及以上工作經(jīng)驗，熟悉澳大利亞各類(lèi)院校，有行業(yè)各類(lèi)渠道(留學(xué)機構，語(yǔ)培機構，背景提升機構等)者優(yōu)先，有海外留學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先，有海外院校人脈資源者優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的溝通談判、協(xié)調、組織與開(kāi)拓能力，高度的工作熱情，良好的團隊合作精神;
4、懂留學(xué)教育的.基本流程;
5、具備一定的英語(yǔ)口語(yǔ)能力;
渠道經(jīng)理的基本職責13
職責：
1、負責市場(chǎng)渠道的開(kāi)拓和管理維護，制定渠道策劃、渠道開(kāi)發(fā)等發(fā)展規格，并組織實(shí)施、制定項目年度、季度、月度渠道營(yíng)銷(xiāo)計劃并且組織實(shí)施執行;
2、跟進(jìn)各項渠道外部合作的進(jìn)程和質(zhì)量，完成營(yíng)銷(xiāo)節點(diǎn)所需要各種渠道活動(dòng)的落實(shí)和實(shí)施、根據公司下達的任務(wù)指標，進(jìn)行指標分解，有效達成業(yè)績(jì)指標;
3、全面拓寬渠道確保銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的達成，對大客戶(hù)的建立、維護、談判、統籌管控項目渠道團隊與外部渠道資源;
4、負責渠道客戶(hù)問(wèn)題的收集、反饋、解決，支持和維系渠道關(guān)系，定期與各渠道機構組織不同的市場(chǎng)活動(dòng)，以推廣公司品牌及尋到潛在的`目標客戶(hù);
5、按要求完成渠道費用立項、驗收工作、渠道各類(lèi)臺賬填寫(xiě)及完善，負責組織收集相關(guān)行業(yè)政策，分析市場(chǎng)發(fā)展趨。
任職資格：
1、優(yōu)先，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，5年及以上房地產(chǎn)渠道經(jīng)驗，3年以上渠道管理經(jīng)驗，業(yè)績(jì)突出;
2、具備較強溝通表達能力，正直、責任心強、應變能力強，端正大方，性格陽(yáng)光;
3、具有獨立開(kāi)展行銷(xiāo)、電銷(xiāo)、競品攔截、大客戶(hù)拓展談判、活動(dòng)策劃、組織能力，勇于接受工作挑戰，能夠承擔業(yè)績(jì)目標壓力;
4、較強的商務(wù)談判和獨立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，有渠道開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5、具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調能力及團隊合作精神;
6、具有全國50強公司或知名代理機構渠道管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
渠道經(jīng)理的基本職責14
職責
(1)負責公司現有渠道客戶(hù)的管理和維護，確保工作聯(lián)系暢通，信息準確。
(2)負責在市場(chǎng)渠道范圍內對公司品牌維護和宣傳。
(3)負責市場(chǎng)信息的收集、匯總、分析，形成報告報上級領(lǐng)導。
(4)負責開(kāi)拓、選擇新的渠道，以擴大市場(chǎng)占有率。
(5)工作穩定性強，非電話(huà)銷(xiāo)售。
任職條件
(1)教育程度：中專(zhuān)及以上學(xué)歷;
(2)工作經(jīng)驗：工作經(jīng)驗不限，善于溝通;
(3)技能技巧：優(yōu)秀的.溝通能力，獨立的工作能力，敏銳的市場(chǎng)洞察能力，良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力。會(huì )熟練使用電腦并樂(lè )意接受新鮮事物，熱愛(ài)戶(hù)外運動(dòng);
(4)態(tài)度要求：良好的親和力、積極主動(dòng)、態(tài)度端正、品行優(yōu)良。
渠道經(jīng)理的基本職責15
職責：
1、負責通過(guò)各種銷(xiāo)售途徑與資源，挖掘開(kāi)拓渠道分銷(xiāo)商商;
2、與渠道代理商洽談并達到公司產(chǎn)品的分銷(xiāo)合作，完成銷(xiāo)售回款業(yè)績(jì)任務(wù);
3、參與制訂渠道策略和銷(xiāo)售目標計劃
4、管理和組織對渠道合作者的'后續支持
崗位要求：
1.具有極好的溝通協(xié)調能力和團隊精神;
2.具備較好的組織能力，能夠有效進(jìn)行跨部門(mén)項目的計劃、組織、實(shí)施、考評等工作
3.責任心，對職責內的事務(wù)按計劃、按規定完成;
4.思路清晰，思維敏捷，考慮問(wèn)題細致、周密;
5.關(guān)鍵素質(zhì)：組織協(xié)調能力、溝通能力、計劃與執行力;
6.能承受較大的壓力，會(huì )調節自己的情緒狀態(tài);
7.熟悉多種渠道分銷(xiāo)模式，具有良好的開(kāi)拓力、創(chuàng )造力;
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