輔導員崗位

輔導員崗位 1

　　1、負責日常工作，做好教務(wù)工作記錄;

　　2、負責學(xué)員信息管理;

　　3、負責學(xué)員的課程安排，及時(shí)落實(shí)學(xué)員的課時(shí)安排及分配;

　　4、負責對學(xué)員教學(xué)進(jìn)度，跟蹤學(xué)員信息;

　　5、協(xié)助講師，進(jìn)行全面調查，匯總分析，解決學(xué)員提出的.問(wèn)題。

輔導員崗位 2

　　1、必須有科學(xué)、嚴肅、謹慎、認真的態(tài)度，本著(zhù)平等原則、啟發(fā)原則，組織學(xué)生開(kāi)展科技活動(dòng)，幫助他們提高科學(xué)素養。

　　2、貫徹市教委關(guān)于中小學(xué)生科技教育的文件精神，落實(shí)校教導處有關(guān)科技教育方面的要求，積極開(kāi)展工作。

　　3、不斷地提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高自己的輔導水平。

　　4、堅持“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育思想，根據學(xué)�？傮w規劃和學(xué)校實(shí)際的情況，每學(xué)期制訂科技教育工作計劃，并幫助切實(shí)實(shí)施各項計劃；撰寫(xiě)工作小結。

　　5、制定科技節的'工作計劃，并幫助切實(shí)貫徹實(shí)施，指導學(xué)生開(kāi)展科技活動(dòng)，對各班學(xué)生的活動(dòng)情況進(jìn)行檢查、評比與表彰，撰寫(xiě)活動(dòng)小結。

　　6、加強學(xué)校與區少科站的溝通和聯(lián)系。按時(shí)參加區科技總輔導員會(huì )議，及時(shí)向學(xué)校傳達上級的科技活動(dòng)指導精神，結合本校實(shí)際，有選擇性的開(kāi)展科技活動(dòng)。指導有科技特長(cháng)的學(xué)生參加相關(guān)的各級各類(lèi)科技競賽活動(dòng)。

　　7、負責科技活動(dòng)資料的收集、整理和存檔工作。

　　8、定期向分管領(lǐng)導匯報工作。

輔導員崗位 3

　　第一條 住樓輔導員是學(xué)生生活園區管理的主要實(shí)施者。

　　第二條 學(xué)生處具體負責住樓輔導員的選拔、管理、考核、獎勵工作。

　　第三條 住樓輔導員一般任期為2年，如遇特殊情況可順延。

　　第四條 住樓輔導員工作職責

　　1.了解學(xué)生，指導學(xué)生：深入學(xué)生寢室，關(guān)心學(xué)生的生活與健康，了解學(xué)生的思想和學(xué)習生活情況，為學(xué)生提供切實(shí)而又有效的幫助和指導。

　　2.調查研究，做好溝通：加強調查研究，收集和反映學(xué)生對學(xué)校工作以及后勤服務(wù)的意見(jiàn)與建議，及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通、協(xié)同解決。

　　3.安全穩定，協(xié)調管理：協(xié)同后保處、物業(yè)做好對宿舍的安全穩定工作，及時(shí)發(fā)現和處理不穩定的苗頭，遇園區突發(fā)事件，第一時(shí)間赴現場(chǎng)處理，并報告相關(guān)部門(mén)。

　　4.拓展陣地，注重功效：抓好園區宣傳、教育、活動(dòng)陣地建設，積極開(kāi)展以樓棟為單位的文體活動(dòng)和宣傳教育活動(dòng)。

　　第五條 住樓輔導員工作內容

　　1.做好分管樓棟宿舍學(xué)生情況摸底、工作調研、信息備檔工作。

　　2.根據學(xué)校工作重點(diǎn)，制定好學(xué)期工作計劃，及時(shí)推廣好的工作方法和期末工作總結，。

　　3.協(xié)助值班輔導員深入學(xué)生之中，有針對性地幫助解決學(xué)生實(shí)際困難。

　　4.走訪(fǎng)學(xué)生宿舍，每天做好“四督查”工作，即宿舍安全隱患、學(xué)生紀律作風(fēng)、寢室內務(wù)衛生、值班輔導員工作情況，并做好情況登記。

　　5.對宿舍樓的`突發(fā)事件在第一時(shí)間進(jìn)行處理，并及時(shí)上報。

　　6.創(chuàng )造性地開(kāi)展寢室間、宿舍樓間有意義的學(xué)習、文體、宣傳等活動(dòng)。每月出一期宣傳板報，每學(xué)期不少于2次學(xué)生活動(dòng)。

　　7．每天10:00前將前日值班情況報學(xué)生處。

　　第六條 工作時(shí)間及地點(diǎn)

　　1．值班時(shí)間：每一至周四7：00—9：00，11:30—14：00,20:00—23:00 (周五7：00—9：00，11:30—14：00；周日:20:00-23:00)

　　2．值班地點(diǎn)：8號宿舍樓底樓“學(xué)生之家”。

　　第七條 住樓輔導員與班級輔導員工作內容區別

　　班級輔導員是所帶班級學(xué)生管理工作的負責人，根據輔導員工作職責全面負責所帶班級學(xué)生的一切工作。

　　住樓值班輔導員是學(xué)生宿舍管理負責人，根據住樓輔導員的工作職責、工作內容開(kāi)展工作，負責及處理值班期間的各項工作，并及時(shí)反饋和上報情況。

　　住樓輔導員是學(xué)生管理工作時(shí)間的延續，工作內容的深化、工作形式的拓展。是為學(xué)生全方位服務(wù)的體現，是全覆蓋推進(jìn)學(xué)生工作的重要舉措，是學(xué)生生活園區文化建設的有效載體。

　　第八條 管理模式

　　住樓輔導員工作模式，實(shí)行以樓棟為單位的管理模式。根據現有九棟樓各系學(xué)生住宿情況，劃分為兩個(gè)宿舍管理委員會(huì )（簡(jiǎn)稱(chēng)管委會(huì )），分設管委會(huì )負責人各一名，實(shí)行管委會(huì )負責人負責制。每位管委會(huì )負責人負責分管若干棟宿舍樓。具體宿舍管委會(huì )劃分如下：

　　第一管委會(huì )：1、2、3、4、5號樓。

　　第二管委會(huì )：6、7、9、10號樓。

　　第九條 完成學(xué)生處及學(xué)院交辦的其他工作

　　第十條 本辦法二〇XX年三月起實(shí)施

輔導員崗位 4

　　1、全面安排學(xué)校的心理健康教育工作，經(jīng)行政例會(huì )通過(guò)后逐步實(shí)施，期未作出小結。

　　2、負責建立學(xué)生心理輔導“一人一卡”制度，對學(xué)生作心理檢質(zhì)的檢測，并對需要關(guān)心的學(xué)生作及時(shí)輔導。

　　3、經(jīng)常與班主任、家長(cháng)等有關(guān)人員取得聯(lián)系，共同做好學(xué)生心理輔導工作。

　　4、做好專(zhuān)業(yè)資料的檔案工作，嚴格執行保密制度，任何有關(guān)當事人的.信息只有在本人愿意的情況下才能披露。

　　5、各項心理研究或試驗均不違反當事人自愿的原則，心理輔導人員要與當事人建立良好、和諧的關(guān)系，決不為個(gè)人之需而損害當事人的利益。

　　6、團體輔導應事先設定守密標準，采取有效、合理的預防措施，避免個(gè)人在團體互動(dòng)中受到任何心理傷害。

　　7、建立“知心人”心理輔導信箱。熱情接待，誠懇幫助心理較脆弱的學(xué)生，如有突發(fā)情況要及時(shí)向有關(guān)人員或部門(mén)作通報。

　　8、心理輔導人員要定期參加業(yè)務(wù)培訓，努力提高心理輔導水平。

　　9、心理輔導室負責人負責制訂心理輔導室具體工作章程，并能根據學(xué)校的發(fā)展需要及時(shí)作相應的修訂。

輔導員崗位 5

　　1、全面負責本班學(xué)生的教育與管理，在了解和研究的基礎上，制訂詳實(shí)可行的班級工作計劃，做好班級管理經(jīng)驗總結。

　　2、認真開(kāi)展教導處、大隊部布置的各項教育活動(dòng)。

　　3、負責培養和建設好一個(gè)積極向上、團結友愛(ài)的班集體。

　　4、根據計劃，認真上好每周一節的班、隊活動(dòng)課。

　　5、激發(fā)學(xué)生的主人翁意識，調動(dòng)學(xué)生參與班級管理的積極性，培養出一支素質(zhì)好、能力強的班干部隊伍。

　　6、運用多種形式向學(xué)生進(jìn)行品德與生活教育，使學(xué)生具有良好的行為規范和社會(huì )公德。

　　7、教育本班學(xué)生能正確對待并上好各門(mén)功課。

　　8、努力做好后進(jìn)生轉化工作，杜絕放任自流現象。

　　9、與家長(cháng)及時(shí)溝通交流，做好家訪(fǎng)工作。

　　10、極組織學(xué)生參加一定的`社區教育活動(dòng)以及社會(huì )公益活動(dòng)。

　　11、對學(xué)生教育教學(xué)活動(dòng)的安全承擔應負的責任。

　　12、認真做好學(xué)生的操行評定工作。

　　13、公正地做好班級各項評優(yōu)工作。

　　14、及時(shí)、有效地處理班級的偶發(fā)事件。

　　15、在做好常規事務(wù)性的班級工作的同時(shí)，做好臨時(shí)突發(fā)的有關(guān)事務(wù)。

輔導員崗位 6

　　二、教會(huì )學(xué)員熟練掌握所學(xué)舞蹈課程的基本動(dòng)作、步伐、音樂(lè )要領(lǐng)。

　　三、貫徹學(xué)校制定的：教師要"寓教于樂(lè )、輕松教學(xué)"，學(xué)員要"開(kāi)心學(xué)習、快樂(lè )成長(cháng)"的教育培訓理念。每個(gè)教師都要講究課堂藝術(shù)，努力調動(dòng)學(xué)員的學(xué)習積極性，不斷提高學(xué)員的學(xué)習興趣。

　　四、關(guān)心每一位學(xué)員的學(xué)習狀態(tài)和學(xué)習情況，對每位學(xué)員都給予同樣的'關(guān)愛(ài)。對學(xué)習技能低差的學(xué)員多加鼓勵，不得歧視學(xué)習技能低差的學(xué)員。

　　五、完成藝術(shù)總監下達的各種演出舞蹈節目的編排任務(wù)，并接受其對所編舞蹈節目的指導與審核。

　　六、完成行政總監下達的各項任務(wù)指標，積極配合辦公室主任下達的各項招生宣傳、報名繳費、參賽、考級、服裝定制等宣傳動(dòng)員工作。

　　七、負責完成各班學(xué)員每年的賽前、考前培訓工作。并積極為學(xué)員參賽、考級進(jìn)行帶隊管理。

　　八、每個(gè)教師通過(guò)不斷學(xué)習，定期深造，努力提高自身的教學(xué)水平和所教班級的教學(xué)質(zhì)量。

　　九、認真細致落實(shí)學(xué)校制定的《學(xué)員安全管理制度》，做好每個(gè)學(xué)員在校的安全保衛以及學(xué)員上學(xué)（放學(xué)）時(shí)的交接工作。

輔導員崗位 7

　　中隊輔導員受黨團組織的委托，組織指導班級開(kāi)展少先隊活動(dòng)。輔導員是做好少先隊工作的主要力量，輔導員工作的本質(zhì)是育人，其目的是通過(guò)開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)，對少年兒童進(jìn)行生動(dòng)有效的愛(ài)國主義教育，以為人民服務(wù)為核心、集體主義為原則的社會(huì )主義道德教育，加強民主法制和紀律教育，培養素質(zhì)優(yōu)良的建設者和接班人。其職責：

　　1、要有獻身精神，忠誠自己從事的事業(yè)，做到不為名堂不為利，把自己的一生獻給紅領(lǐng)巾。

　　2、要有創(chuàng )造精神，努力研究培養人的學(xué)問(wèn)，探索少先隊工作的規律，創(chuàng )造少先隊工作的經(jīng)驗。

　　3、教育學(xué)生正確認識社會(huì )制度和社會(huì )集團，樹(shù)立初步的理想、信念，培養熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)民族的感情。

　　4、每學(xué)期制定工作計劃，按計劃指導中隊開(kāi)展各種形式的、健康的中隊主題活動(dòng)和十分鐘隊活動(dòng)，使隊員在活動(dòng)中鍛煉自己的觀(guān)察能力、思維能力、表達能力、操作能力和創(chuàng )造能力，使隊員成為真才實(shí)學(xué)和強健體魄的接班人。

　　5、定期進(jìn)行隊干培訓，提高隊干的工作能力和管理水平，填寫(xiě)好《少先隊工作手冊》。

　　6、幫助隊員學(xué)習隊知識和文化科學(xué)知識，掌握求知的方法。

　　7、作為隊員的.知心朋友和學(xué)校教育中堅力量的輔導員，應重視對隊員進(jìn)行心理輔導，促進(jìn)他們智能、情感和意向的和諧發(fā)展。

　　8、引導隊員力所能及地參加社會(huì )實(shí)踐，為社會(huì )“兩個(gè)文明”建設做貢獻。

　　9、指導隊員搞好宣傳陣地，如：板報、學(xué)習園地等；訓練養成良好的道德行為規范，成為社會(huì )的文明、合格的接班人；與家庭密切聯(lián)系，經(jīng)常了解隊員的學(xué)習、生活、思想等情況，做好宣傳、輔導、教育工作。

輔導員崗位 8

　　1.完成高中部在線(xiàn)輔導老師團隊日常運營(yíng)與團隊管理工作，不斷優(yōu)化團隊工作方向

　　2.定期組織面試、培訓等招培工作，不斷搭建團隊并加強團隊建設

　　3.基于對用戶(hù)和產(chǎn)品的了解，提出活動(dòng)策劃及運營(yíng)的`方案，并與學(xué)科、教學(xué)等部門(mén)進(jìn)行溝通確認需求，跟進(jìn)執行落地;

　　4.通過(guò)運營(yíng)策略帶動(dòng)產(chǎn)品核心指標的提升，挖掘幫助用戶(hù)成長(cháng)與優(yōu)化學(xué)科產(chǎn)品的方案制定，提升用戶(hù)感受與留存;

輔導員崗位 9

　　1、認真學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，積極學(xué)習時(shí)事政治，不斷提高政治理論水平和思想素質(zhì)。

　　2、努力鉆研業(yè)務(wù)，認真學(xué)習教育教學(xué)理論，認真學(xué)習教學(xué)大綱、教參和教材，積極參加上級業(yè)務(wù)部門(mén)組織的各種培訓，虛心學(xué)習外地先進(jìn)經(jīng)驗，不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。

　　3、嚴格遵守《教師職業(yè)道德規范》、遵守密山市教委的."雙十"規定，遵紀守法，教書(shū)育人，為人師表。

　　4、服從領(lǐng)導，聽(tīng)從分配，嚴守工作時(shí)間，不無(wú)故遲到、早退、間缺，工作時(shí)間不閑談，不干私活等。

　　5、制定好學(xué)年、學(xué)期工作計劃及教學(xué)進(jìn)度，明確教學(xué)目的、任務(wù)、要求、重點(diǎn)和難點(diǎn)。

　　6、認真備好每一節課，寫(xiě)好每一課時(shí)教案，上好上滿(mǎn)45分鐘，準確無(wú)誤傳授知識，選擇恰當的教學(xué)步驟和方法，正確指導學(xué)生學(xué)習方法，認真做好課前準備。充分利用好現代化教學(xué)媒體進(jìn)行教學(xué)，培養學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng )新精神。

　　7、嚴守教學(xué)規律，嚴格要求學(xué)生，認真輔導學(xué)生，及時(shí)準確批發(fā)學(xué)生作業(yè)，按時(shí)參加教研活動(dòng)及各種會(huì )議和活動(dòng)。

　　8、嚴格遵守《大綱》，按教學(xué)計劃、進(jìn)度授課，認真完成教學(xué)研究計劃，團結協(xié)作，共同完成好各種競賽活動(dòng)。

　　9、任課教師要配合好班主任做好學(xué)生的思想工作，經(jīng)常深入班級輔導學(xué)生，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與班主任和學(xué)年組長(cháng)溝通，并予以解決。

　　10、做好"普九"控輟工作，讓學(xué)生進(jìn)得來(lái)，留得住，學(xué)得好，大面積提高教學(xué)質(zhì)量，所教學(xué)科要達到市平均成績(jì)以上。

　　11、堅決杜絕"三亂"現象（亂收費、亂罰款、亂辦班）。

　　12、認真做好學(xué)生學(xué)習成績(jì)的考評工作，認真監考、閱卷和質(zhì)量分析，填好各種表冊。

　　13、及時(shí)上交學(xué)期初、末各種材料。

輔導員崗位 10

　　少先隊工作是學(xué)校德育工作的一個(gè)重要組成部分。少先隊大隊輔導員要在上級少工委，校領(lǐng)導的`指導下，依靠中隊輔導員(兒童班指導員)，踏實(shí)工作、努力創(chuàng )新，培養少年兒童成為富有創(chuàng )新精神，德、智、體、美、勞全面發(fā)展的新人。

　　1.積極主動(dòng)，協(xié)助領(lǐng)導抓好學(xué)生思想教育工作，全面負責好少先隊工作。

　　2.根據本校實(shí)際和少年兒童特點(diǎn)，每學(xué)期開(kāi)學(xué)初制定好大隊部工作計劃，確定學(xué)期和每月的教育中心，安排好重大的活動(dòng)。期末有總結。

　　3.加強少先隊陣地建設。組織好紅領(lǐng)巾廣播，培訓好鼓號隊，布置好隊室、畫(huà)廊，出好每月一期黑板報，完善少先隊值日崗制度等，匯總大隊部的工資料。

　　4.組織指導每年一屆的少代會(huì )。培訓各級少先隊隊干部。每月召開(kāi)2次大中隊干部、小輔導員會(huì )議，培養隊干部l實(shí)踐能力。

　　5.創(chuàng )造性地開(kāi)展雛鷹四項主題活動(dòng)。

　　6.每學(xué)期設計并組織2次大隊集會(huì )，經(jīng)常深入中隊檢查指導中小隊開(kāi)展活動(dòng)。

　　7.做好少先隊各級各類(lèi)評優(yōu)和考核工作。

　　8.定期召開(kāi)中隊輔導員會(huì )議。組織學(xué)習，討論工作，交流經(jīng)驗，聽(tīng)取意見(jiàn)。

　　9.爭取社會(huì )力量共同關(guān)心少先隊組織。做好小外輔導員的聘請工作，主動(dòng)尋求社區配合

輔導員崗位 11

　　1、具有堅定的共產(chǎn)主義信念，熱愛(ài)少先隊工作。具有策劃、組織、輔導少先隊中隊開(kāi)展活動(dòng)的能力。

　　2、圍繞黨的中心工作開(kāi)展教育活動(dòng)。努力培養隊員成為自學(xué)、自律、自護、自理、自強的新一代社會(huì )主義接班人。

　　3、每學(xué)期按照上級領(lǐng)導的要求制訂少先隊大隊計劃并組織實(shí)施。積極參加各有關(guān)會(huì )議，及時(shí)向主管領(lǐng)導匯報大隊工作，期末按要求進(jìn)行少先隊工作總結。

　　4、按學(xué)校有關(guān)要求和少先隊組織規程開(kāi)展適合少先隊員特點(diǎn)的活動(dòng)。尊重隊員的權利，充分發(fā)揮隊員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性,做好

　　建隊、入隊、退隊和改選、獎懲等工作。

　　5、為少先隊員講解少先隊章程，有目的.、有計劃地對隊干部進(jìn)行培訓，加強少先隊知識的教育，激勵學(xué)生爭做優(yōu)秀少先隊員，爭創(chuàng )少先隊優(yōu)秀中隊。

　　6、指導隊員學(xué)習少先隊的知識，遵守少先隊紀律，積極主動(dòng)地完成少先隊組織交給的各項任務(wù)。每學(xué)期向學(xué)校推薦優(yōu)秀隊員和優(yōu)秀隊干部。

輔導員崗位 12

　　一、根據上級有關(guān)少先隊工作的批示和學(xué)校思想品德教育的要求，制定全學(xué)期少先隊工作計劃，期末做好總結。

　　二、根據少年兒童特點(diǎn)，通過(guò)少先隊的.組織形式，組織豐富多彩的少先隊活動(dòng)配合學(xué)校做好隊員的思想品德教育工作。并積極組織少先隊員參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。

　　三、定期召開(kāi)中隊輔導員會(huì )議，研究布置少先隊工作學(xué)習和討論有關(guān)少先隊工作的提示文件、交流經(jīng)驗，虛心聽(tīng)取中隊輔導員的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作。

　　四、及時(shí)做好中隊輔導員、校外輔導員的聘請工作，協(xié)助指導他們開(kāi)展中隊工作，組織中隊活動(dòng)。

　　五、建立健全大隊委組織及少先隊值勤工作。認真做好大隊委員的改選和分工協(xié)作及大中隊干部的培訓工作，定期召開(kāi)隊干部會(huì )議。定期舉行少先隊代表大會(huì )。

　　六、認真做好宣傳工作，定期出好宣傳畫(huà)廊、黑板報等，做好源源電視臺、源源廣播臺的組織、管理工作，廣泛開(kāi)展讀書(shū)讀報活動(dòng)。

　　七、建立和健全好“隊家務(wù)”，培養好鼓、號、旗手，設置光榮簿，把優(yōu)秀隊員的事跡，隊員中突出的好人好事及隊部所得榮譽(yù)記載下來(lái)。

　　八、做好隊室布置并經(jīng)常保持整潔，認真做好資料積累，不斷充實(shí)隊史。

　　九、加強少先隊工作研究，探索少先隊工作規律。

輔導員崗位 13

　　學(xué)生輔導員是學(xué)校黨委派到學(xué)院或專(zhuān)業(yè)從事學(xué)生思想政治工作和管理工作的專(zhuān)職（兼職）干部。他們既是學(xué)生思想政治工作和管理工作的組織者，也是進(jìn)行思想教育的教學(xué)人員，是德育師資隊伍的主要組成部分。學(xué)生輔導員的主要工作職責體現在五個(gè)方面。

　　第一，思想政治教育。這是高校輔導員工作的核心任務(wù)。當代大學(xué)生思想政治狀況的主流積極、健康、向上。但同時(shí)當代大學(xué)生思想政治教育面臨著(zhù)許多新問(wèn)題、新挑戰。因此，要求高校輔導員應以理想信念教育為核心，幫助學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)；以愛(ài)國主義教育為重點(diǎn)，進(jìn)行愛(ài)國主義教育；以基本道德規范為基礎，進(jìn)行公民道德教育；以大學(xué)生全面發(fā)展為目標，深入進(jìn)行素質(zhì)教育，全力促進(jìn)大學(xué)生思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)協(xié)調發(fā)展。

　　第二，心理健康教育。這是高校輔導員工作的重要任務(wù)。隨著(zhù)高校思想政治教育的加強，大學(xué)生的.心理健康問(wèn)題越來(lái)越受到廣泛的關(guān)注。高校輔導員作為最接近大學(xué)生的教育者，對大學(xué)生的心理健康教育有著(zhù)義不容辭的責任。高校輔導員應充分認識到其工作在心理健康教育中的優(yōu)勢，調動(dòng)一切積極因素，在大學(xué)生的心理健康教育中起到應有的作用。

　　第三，團學(xué)活動(dòng)與組織建設。這是高校輔導員工作的基本任務(wù)。其主要內容是開(kāi)展各種科技文化活動(dòng)，加強學(xué)生干部隊伍的培養和教育；抓住學(xué)生的黨建工作，注意發(fā)現和培養學(xué)生入黨積極分子。開(kāi)展學(xué)生黨組織活動(dòng)，引導學(xué)生黨員發(fā)揮先鋒模范作用；積極配臺團總支做好共青團工作，加強團組織建設，指導學(xué)生開(kāi)展志愿者服務(wù)、社會(huì )實(shí)踐、科技創(chuàng )新等工作。

　　第四，學(xué)生事務(wù)管理。這是高校輔導員工作的主要任務(wù)，學(xué)生事務(wù)管理是高校管理的重要組成部分，對學(xué)生的成長(cháng)與發(fā)展起著(zhù)不可替代的規范作用、保障作用和引導作用。其工作內容在于咨詢(xún)服務(wù)，主要包括學(xué)生貸款、補助、勤工助學(xué)等項工作；學(xué)生日常管理、獎懲等項工作；學(xué)生宿舍管理等項工作。

　　第五，學(xué)生就業(yè)管理。新時(shí)期，大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題已經(jīng)成為個(gè)全社會(huì )關(guān)注的問(wèn)題，作為大學(xué)生最直接的管理者和服務(wù)者，高校輔導員是開(kāi)展就業(yè)管理工作的重要力量，因此，作為負責就業(yè)工作的輔導員應深入了解學(xué)生就業(yè)思想、就業(yè)動(dòng)向，在就業(yè)工作中起到承上啟下的作用。

　　總之輔導員在學(xué)生管理過(guò)程中主導的工作者，輔導員和班主任在班級、學(xué)生管理當中分不開(kāi)的互補關(guān)系每一個(gè)輔導員時(shí)時(shí)深入學(xué)生當中掌握年級學(xué)生各項信息，了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，參與學(xué)生活動(dòng)，生活指導就會(huì )在年級管理當中發(fā)揮好本質(zhì)作用，同時(shí)在年級管理當中取得良好的成績(jì)。

輔導員崗位 14

　　一、在學(xué)生處宿管中心領(lǐng)導下，負責本樓的各項管理工作，并以身作則履行好自己的崗位職責。

　　二、每天檢查本樓工作人員工作狀況并做好原始記錄，指導值班員和保潔員履行崗位職責。

　　三、熟悉本樓學(xué)生分布流動(dòng)情況。定冊建卡，準確記錄學(xué)生的姓名、所在班級、宿舍號以及床號等基本情況；

　　四、認真辦好本樓新生入住、畢業(yè)生離校的有關(guān)手續；

　　五、認真執行作息制度。督促本樓學(xué)生按時(shí)就寢、起床、防止出現較多學(xué)生出現夜晚遲歸或不歸以及遲到、曠課等不良現象，并有針對性地作好說(shuō)服教育工作。

　　六、認真做好宿舍衛生檢查工作。每日檢查宿舍衛生，將每周檢查情況統計后報宿舍中心，作為評比衛生優(yōu)勝宿舍和文明宿舍的依據。

　　七、認真做好學(xué)生思想教育工作。應當經(jīng)常深入學(xué)生宿舍，加強與學(xué)生的溝通；注意收集學(xué)生的意見(jiàn)和要求，并及時(shí)反饋；幫助學(xué)生解決或反映生活上的困難。

　　八、認真做好安全防范工作。每天檢查宿舍內安全用電情況；發(fā)現違章用電，使用明火等安全隱患應予以制止并及時(shí)匯報；掌握消防設備的基本使用方法。

　　九、認真做好治安工作。及時(shí)處理本樓學(xué)生之間的一般性突發(fā)事件和糾紛；對本樓學(xué)生出現打架、酗酒、賭博等違紀行為，應主動(dòng)加以勸解和制止。對處理不好的突發(fā)事件，要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導匯報。

　　十、認真做好公物管理工作。主動(dòng)對學(xué)生進(jìn)行愛(ài)護公物的教育；發(fā)現公物損壞及時(shí)報修；屬人為損壞，按章處理；做好本樓水、電、房屋設施管理。

　　十一、每日在規定的.查房時(shí)間檢查學(xué)生就寢情況，未歸宿的學(xué)生應準確記錄在案，及時(shí)報告宿管中心。

　　十二、協(xié)助并配合宿舍值班員做好保衛工作，對外來(lái)人員及時(shí)查詢(xún)，閑雜人員不得進(jìn)入宿舍；防止內盜，杜絕外盜和外來(lái)破壞性事故的發(fā)生；

　　十三、完成宿管中心交辦的其他工作。

輔導員崗位 15

　　1、維護付費班級群，負責班級群開(kāi)課提醒，課程回顧，群答疑等。

　　2、參與直播課程，保證出勤率，重點(diǎn)跟蹤學(xué)員的學(xué)習效果。

　　3、課后批改作業(yè)，針對學(xué)員出現的問(wèn)題給予解答，幫助學(xué)員掌握科學(xué)的做題以及方法論。

　　4、定期對家長(cháng)和學(xué)生進(jìn)行回訪(fǎng)，反饋和溝通學(xué)生學(xué)習情況，保持和學(xué)生及家長(cháng)的.粘性，維

　　護用戶(hù)關(guān)系，建立用戶(hù)信任，提高教學(xué)滿(mǎn)意度;5、以良好的教學(xué)和服務(wù)達成學(xué)員的續費指標。

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