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公司員工違紀通告

時(shí)間:2024-03-15 11:53:45 好文 我要投稿
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公司員工違紀通告

公司員工違紀通告1

  近來(lái)有少數員工出現上班遲到現象,嚴重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動(dòng)紀律,杜絕遲到現象發(fā)生,從x月xx日起,凡員工遲到的,一律按公司xx管理制度進(jìn)行考核,遲到1小時(shí)以?xún)瓤垡恍r(shí)工資,1小時(shí)以上扣超過(guò)時(shí)數的兩倍工資。特此通知。

公司員工違紀通告

  xx公司辦公室

20xx年xx月xx日

公司員工違紀通告2

  員工姓名:黃x,現任公司外聯(lián)部專(zhuān)員,20xx年x月xx日14時(shí),經(jīng)公司領(lǐng)導發(fā)現在公司占用工作時(shí)間瀏覽開(kāi)心網(wǎng)網(wǎng)站,并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事,嚴重違反了公司紀律。

  為加強公司職業(yè)道德建設,嚴肅公司規范,根據公司制度及員工守則規定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。

  希望全體員工能引以為戒,自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律,嚴格遵循公司規章制度,堅持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的發(fā)展做出貢獻。

  特此通知

  北京網(wǎng)信息技術(shù)有限公司

  20xx.x.

公司員工違紀通告3

  致:全體員工

  由:國際企業(yè)行政部

  呈報:總

  事項:受到客戶(hù)嚴重的投訴

  行政部門(mén)查實(shí):10月29日寄出去的PO11986船頭辦和PO120xx嘜架,受到客戶(hù)嚴重的投訴的部門(mén):外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張師傅、裁床何錦成。

  所犯過(guò)失:1、PO11986船頭辦未經(jīng)檢查質(zhì)量就寄給客戶(hù),寄船頭辦之前理應嚴格檢查質(zhì)量,確保質(zhì)量,有質(zhì)量才又發(fā)展。2、PO120xx嘜架排錯,浪費用料,理應以節約為主。由此可見(jiàn),我們要高度重視客戶(hù)的'滿(mǎn)意程度,客戶(hù)就是企業(yè)。

  鑒于外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張師傅、裁床何錦成受到客戶(hù)嚴重的投訴,根據《各部門(mén)職責制度》第二條若頭辦因時(shí)間拖長(cháng)或質(zhì)量問(wèn)題等受到客戶(hù)嚴重投訴的,扣工資50元每次,達三次記曠工一次,記曠工三次作開(kāi)除處理,F決定處理如下:

  給予外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張凡、裁床何錦成在十月份工資里扣除50元,所有員工罰款將會(huì )用于員工福利項目上。

  x有限公司

  x服裝廠(chǎng)

  行政部

公司員工違紀通告4

公司各部門(mén):

  按照公司x年度B級夜間查崗計劃,8月28日凌晨1:20至5:30由安全管理部主管x安全部督察x對安全一班和安全二班進(jìn)行了夜間查崗,現將查崗情況通報如下:

  1.x安全一班x(4A樣板房崗位)在D湖邊睡崗,查崗人員到其跟前都沒(méi)有發(fā)現,而且其相臨崗位x對其進(jìn)行包庇

  2.安全一班x(17號崗位)在下班交班之前在崗位附近睡崗,導致未能及時(shí)地進(jìn)行正常交接班,影響了崗位正常工作的開(kāi)展。

  3.安全一班x(4A樣板房崗位)在湖邊坐崗

  4.控制中心x責任心不強,未按照部門(mén)要求落實(shí)其崗位職責,對以前所發(fā)現的問(wèn)題不按整改要求予以落實(shí)。

  部門(mén)再三重申公司的勞動(dòng)紀律,一班x、x二位同事未能?chē)栏褚笞约,嚴重違反公司BI紅線(xiàn)標準(考慮兩位因陵晨6點(diǎn)下班后7點(diǎn)便去城市花園支援崗位加班直到晚上8點(diǎn)才返回花城,返回花城后便接著(zhù)上班至次日的凌晨3點(diǎn),因白天在城市花園加班未能得到良好的休息而導致夜間2:30左右的睡崗現象做出重輕處理),x、x、x的'行為已經(jīng)違反了公司員工手冊規定,為了嚴明公司紀律,消除這種不良之風(fēng),經(jīng)研究決定對x等人予以以下處理:

  一、對以上同事給予內部通報批評一次。

  二、安全一班x,xx扣除當月考勤分15分,并嚴重警告一次,下發(fā)《獎懲通知書(shū)》,若有下次違紀行為將作辭退處理

  三、對x,xx、x三位同事扣除當月考勤分10分。x警告一次。

  四、當班班長(cháng)x、x未能很好的監督崗位,未能認真履行管理職責,致使崗位違紀較多,屬?lài)乐厥毿袨,決定扣除x當月考核分10分的處理。

  望其他同事以此引以為戒,嚴格遵守公司的管理規定,增強責任心。安全管理需要我們時(shí)刻提高警惕,要有非常強的服務(wù)意識,安全工作來(lái)不得半點(diǎn)馬虎,必須要嚴明公司紀律。所以,管理處希望安全部全體員工檢討自我,及時(shí)糾正自己所存在問(wèn)題,以良好的精神風(fēng)貌和良好的服務(wù)意識,為我們的顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  特此通報!

  20xx年xx月xx日

公司員工違紀通告5

  甘肅百勝電子商務(wù)有限公司員工文平、丁國棟、杜文祥、陳梅在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領(lǐng)導安排的.工作,曾多次拒不執行且當面頂撞上級領(lǐng)導,屬?lài)乐剡`犯公司管理規定行為,且在20xx年12月13日公司運營(yíng)繁忙的情況下無(wú)故曠工,致使公司的運營(yíng)停滯,經(jīng)濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定:對文平、丁國棟、杜文祥、陳梅給以開(kāi)除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規章制度。

  特此通告!

  武威天普農牧業(yè)發(fā)展有限公司

  十二月十三日

公司員工違紀通告6

  部門(mén)員工x,于xx年x月x日在上班時(shí)間內玩電腦游戲,違反x公司紀律規定。x公司在多次紀律要求中,一直強調上班紀律、服裝要求,但該員工一直無(wú)視公司規定,自身紀律散漫。為杜絕此類(lèi)現象的發(fā)生,根據x公司的上班紀律規定,經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導研究決定,現暫對x部門(mén)員工x的違紀行為予以通報批評并警告。

  希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的`管理規定,如再發(fā)生類(lèi)似現象,公司將給予從重處理!

  特此通報!

  行政人事部

  20xx年xx月xx日

公司員工違紀通告7

  員工姓名:黃x,現任公司外聯(lián)部專(zhuān)員,20xx年6月16日14時(shí),經(jīng)公司領(lǐng)導發(fā)現在公司占用工作時(shí)間瀏覽開(kāi)心網(wǎng)網(wǎng)站,并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事,嚴重違反了公司紀律。

  為加強公司職業(yè)道德建設,嚴肅公司規范,根據公司制度及員工守則規定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額從當月工資扣除)以茲警告。

  希望全體員工能引以為戒,自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律,嚴格遵循公司規章制度,堅持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的發(fā)展做出貢獻。

  特此通知

  xx信息技術(shù)有限公司

20xx年xx月xx日

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