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與討厭的人如何相處
十全十美那是神，是凡人總會(huì )有些地方會(huì )惹著(zhù)別人。即便你圓滑無(wú)比，毫無(wú)球刺，也總有人看你不順眼，這就是人性的微妙�，F今人與人之間關(guān)系已被看成為一種藝術(shù)，里面有著(zhù)太多太多的學(xué)問(wèn)，俗話(huà)說(shuō)不經(jīng)事則不長(cháng)智，每個(gè)人都在努力尋求一種捷徑，能使人與人之間的溝通更簡(jiǎn)單。這條路在哪里？我們就從“過(guò)來(lái)人”的身上去覓覓看吧。
如果討厭的人是你的伙伴
徐小姐（市場(chǎng)經(jīng)理）：在以前的工作當中我也遇到一些合作不是很開(kāi)心的人，于是找機會(huì )換了一份工作。但是到了新公司后，這個(gè)問(wèn)題依然存在，總感覺(jué)有人和你對著(zhù)在干。有了前車(chē)之鑒，這次我沒(méi)有選擇再跳，時(shí)間久了之后，我慢慢發(fā)現也許某個(gè)人和你關(guān)系相處不好，并不是因為工作中的問(wèn)題，而是性格所至，這點(diǎn)我覺(jué)得很關(guān)鍵。如果兩個(gè)人性格都像烈火，那一遇到摩擦或爭執的時(shí)候就很容易發(fā)生爆炸，最后的結果只能是兩敗俱傷而已，這樣對誰(shuí)都沒(méi)有好處�？扇绻幸环娇贤艘徊�，愿意去扮演水系的角色，那么結果勢必會(huì )比較樂(lè )觀(guān)一點(diǎn)，我相信“火”終究會(huì )被“水”收服。
也許你每天都會(huì )接觸一個(gè)陌生的人，記住，不管別人對他的評價(jià)如何，你千萬(wàn)不要帶任何的偏見(jiàn)去待他，你可以假設他是友善的，這樣他才可能成為你的朋友。
如果討厭的人是你的前輩
余先生（銷(xiāo)售工程師）：我在一家外企工作，由于溝通語(yǔ)言是英語(yǔ)，在剛就職兩個(gè)禮拜的時(shí)候，我和我的前任就在工作移交上發(fā)生了些不愉快的事情，為此還動(dòng)了口角。當時(shí)我特別特別討厭他，我認為他什么地方都在針對我，于是摩擦愈演愈烈�，F在回頭看看，心理感覺(jué)其實(shí)對事情的判斷起了很關(guān)鍵的作用。后來(lái)發(fā)生的一件事情讓我對他的看法有了改變，其實(shí)他是個(gè)挺熱情的人，也挺樂(lè )意幫助別人。但由于我們雙方面子拉不下來(lái)，我和他的關(guān)系至今一直僵持著(zhù)，平時(shí)不會(huì )主動(dòng)打招呼，交流和溝通的就更少。從這件事情中，我學(xué)到了很多。在和別人發(fā)生口角的時(shí)候，應該主動(dòng)和別人“say sorry”、打招呼，學(xué)會(huì )發(fā)掘他人身上的閃光點(diǎn)并學(xué)會(huì )包容他的缺點(diǎn)，這樣心態(tài)就能放平衡，處事會(huì )更積極。
在職場(chǎng)中不要帶上“我認為”的字眼去看待任何事情，對待任何人。比如文中主人翁的“我認為他什么地方都在針對我�！睂�，這僅僅是“你認為”罷了，而你有可能會(huì )為此失去信任，失去朋友。
如果討厭的人是你的老板
陳小姐（綜合部經(jīng)理）：大家說(shuō)的，我深有感觸。我過(guò)去在一家公司里做銷(xiāo)售，那么多年工作下來(lái)，我是看著(zhù)公司一步步壯大起來(lái)，也算是個(gè)有資質(zhì)的老員工了吧。在這不久前，由于人事變動(dòng)，公司新聘請了一個(gè)有經(jīng)驗的管理者作為我的直接上司。一天，我和他去見(jiàn)一個(gè)大客戶(hù)，在聊天的時(shí)候發(fā)生了一些磕碰，造成了客戶(hù)的不滿(mǎn)，于是當著(zhù)客戶(hù)及很多人的面，他嚴厲的指責了我，譴責我沒(méi)有把事情安排好。當時(shí)我真得狠死他了，居然一點(diǎn)面子也不留給我！盛怒之下，我一拍桌子走人了。沖動(dòng)的后果就是我不得不離開(kāi)。通過(guò)這件事情我總結了經(jīng)驗，就是在意見(jiàn)上如果和老板有分歧，或他哪些地方看你不順眼，注意，在任何時(shí)候你一定要給老板臺階下，畢竟他是你的老板，所以絕對不要在大庭廣眾之下和他發(fā)生口角，哪怕責任都在他。你可以回來(lái)的時(shí)候再跟他說(shuō)你不開(kāi)心啊，不痛快之類(lèi)的。要學(xué)會(huì )怎么樣讓老板感覺(jué)你在給他臺階下，這樣老板才會(huì )覺(jué)得你會(huì )是個(gè)懂得察言觀(guān)色的人。
聰明的人總會(huì )自我，因為他聰明所以才是你的老板，你必須認清這個(gè)事實(shí)，即使他有些地方不如你，但總有一個(gè)地方是你無(wú)法超越的。識時(shí)務(wù)者為俊杰。
專(zhuān)家建議：
面對討厭的人，你無(wú)法理解的人，關(guān)系僵持的人，你可以嘗試以下幾點(diǎn)：
1、站在對方的角度考慮問(wèn)題，多看看別人的優(yōu)點(diǎn)而不是死咬缺點(diǎn)不放，學(xué)會(huì )寬容。
2、尊重對方，關(guān)心對方，多贊揚對方，不要不舍得開(kāi)金口。
3、和攻擊性較強的人相處，對方的話(huà)不必放在心上，除了侮辱人格時(shí)應義正嚴詞外。
4、在關(guān)系僵持或惡化的時(shí)候，一定要主動(dòng)表示友好，不要愛(ài)于面子、難為情。
5、不要來(lái)硬的，要投其所好，如果對方喜歡搓一頓，那么就私下請他搓上一頓，改善關(guān)系。
6、人際溝通的能力很重要，人際適應的能力更為重要，學(xué)會(huì )境平心造。
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