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幼兒園主任述職報告

時(shí)間:2023-04-24 12:49:13 述職報告 我要投稿

幼兒園主任述職報告通用

  在我們平凡的日常里,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告根據用途的不同也有著(zhù)不同的類(lèi)型。其實(shí)寫(xiě)報告并沒(méi)有想象中那么難,以下是小編收集整理的幼兒園主任述職報告通用,僅供參考,歡迎大家閱讀。

幼兒園主任述職報告通用

幼兒園主任述職報告通用1

  光陰荏苒,轉瞬我的班主任工作也已經(jīng)有三個(gè)三年頭了,在這幾年時(shí)間里,我從緊急到坦然、稚嫩漸漸走向成熟。同時(shí)也感悟出悟出:勞碌與充實(shí),苦惱與歡快有著(zhù)內在的聯(lián)系。我的勞碌,我的充實(shí),我的苦惱與歡快都深深地融進(jìn)了我的職責,使我樂(lè )此不疲,執著(zhù)進(jìn)取,辛勤耕耘。雖然沒(méi)有轟轟烈烈的成就,更沒(méi)有驚天動(dòng)地的業(yè)績(jì),但是,我仍以“一分耕耘,一分收獲”來(lái)詮釋班主任工作。

  一、首先我覺(jué)得班主任工作應當科學(xué)優(yōu)化班級治理工作,提高班級分散力。

  1、采納民主化治理。每周隨機的召開(kāi)班級會(huì )議,聽(tīng)取班級成員對班級工作的合理化建議,準時(shí)解決本班消失的各種問(wèn)題。

  2、發(fā)揚班級成員的仆人翁精神,在班級工作中給每位成員供應施展自己特長(cháng)的時(shí)機,分散集體的才智,相互做到取長(cháng)補短。

  3、發(fā)揮班主任的榜樣帶頭作用,多請教有閱歷教師,多與其他同事溝通爭論,使班級全體成員共同進(jìn)步,共同提高。

  4、工作中相互理解、相互支持,學(xué)會(huì )換位思索,生活上相互關(guān)懷、相互幫忙,心往一處想,力往一處使,提高班級分散力。

  5、加強班級文化建立,建立良好的學(xué)習風(fēng)氣,不斷學(xué)習、不斷反思,努力提高班級成員的思想素養及業(yè)務(wù)水平。多渠道捕獲教育信息,拓寬新的教育思路。積極參與園組織的各項業(yè)務(wù)學(xué)習,使班級成員得到共同進(jìn)展。人的一生要扮演多種角色,有很多事情等著(zhù)你去做。我覺(jué)得自己既是治理者,又是教師,也是個(gè)學(xué)生。行駛在信息化的高速大路上,深深感到自己是如此的貧乏,內存缺乏,為了扮演好多重角色,我對自己提出:學(xué)問(wèn)要向更寬領(lǐng)域拓展,業(yè)務(wù)要向更深處延長(cháng)。

  二、以保教結合為根底,促進(jìn)幼兒安全、安康、歡樂(lè )的成長(cháng)。

  活動(dòng)中我們始終把安全工作放在第一位,在開(kāi)展了豐富的的安全教育活動(dòng),同時(shí)我們隨時(shí)隨地查找安全隱患,準時(shí)上報處理,杜絕擔心全因素,以增加幼兒自我愛(ài)護意識,把握自我愛(ài)護技能,盡可能地排解外患。注意保教結合,樹(shù)立科學(xué)的保育觀(guān)。積極協(xié)作保育員教師做好班級的環(huán)境衛生治理和清潔工作。對于個(gè)別體弱幼兒,予以更多的關(guān)注。保育工作許多,我們努力做到了保中有教,教中有保,使孩子們對我們有了慈母與嚴師的感覺(jué),真正地喜愛(ài)我們、信任我們。

  三、切實(shí)貫徹《綱要》精神,積極更新教育觀(guān)念,提升自身內涵,以全面加特色的教育,促進(jìn)幼兒全面和諧進(jìn)展。

  在“全面加特色”的教育思想指引下,每學(xué)期結合季節、傳統節日、幼兒興趣點(diǎn)等,我們開(kāi)展了豐富多彩的主題活動(dòng),積極做好活動(dòng)預備于配班工作,活動(dòng)中努力做到了寓教育于嬉戲之中,寓教育于一日生活之中,使幼兒都在原有的根底上得到了良好的進(jìn)展。并創(chuàng )設良好的環(huán)境,讓幼兒在環(huán)境中學(xué)習。準時(shí)地更換主題墻面內容,并深化、豐富主題墻內容

  四、以“家園共育”為突破口,取得家長(cháng)協(xié)作,實(shí)現家園同步教育。

  幼兒園的教育離不開(kāi)家長(cháng)的關(guān)懷與支持,我們始終認為,家長(cháng)某種意義上來(lái)說(shuō),就是我們教育事業(yè)的合作人,是教育責任的分擔者,是珍貴的教育資源。一年或是兩年多的接觸,我們用對孩子的愛(ài)、用細致入微的工作態(tài)度贏(yíng)得了家長(cháng)們的信任和支持。通過(guò)召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),向家長(cháng)介紹我園大型活動(dòng)及本學(xué)期本班活動(dòng)安排,家園共育欄目,以“親親家園”為陣地,供應“親子閱讀平臺”。通過(guò)家長(cháng)借閱的方式,把最新的教育觀(guān)念和教養方式方法準時(shí)地傳遞給家長(cháng)、注意日常的溝通,利用來(lái)、離園時(shí)家長(cháng)接送時(shí)間和電訪(fǎng)等方法,加強個(gè)別指導,針對孩子在園的表現和不同的家長(cháng)以及家庭教育現狀,開(kāi)展有針對性的溝通。開(kāi)展家園共育活動(dòng)和家長(cháng)助教活動(dòng)、針對爺爺奶奶負責接送、體弱、生病的一些孩子,仔細做好電訪(fǎng)工作,使其充分發(fā)揮橋梁作用、開(kāi)展豐富好玩的親子活動(dòng)、發(fā)揮家委會(huì )代表的`作用,并讓他們科學(xué)地參加班級治理工作,提高教育教學(xué)質(zhì)量、引導家長(cháng)閱讀早期教育的雜志,更新家長(cháng)的教育觀(guān)念。

  固然我還存在許多缺乏,如對孩子們在活動(dòng)中消失的問(wèn)題分析還不夠到位,還有待進(jìn)一步學(xué)習與觀(guān)看;在教育過(guò)程中,對于每一環(huán)節的目標達成有效性還有待于進(jìn)一步摸索與探討,在溝通的藝術(shù)中還有待進(jìn)一步學(xué)習。

  我的成長(cháng)歸于領(lǐng)導的栽培,更離不開(kāi)教師們的幫忙,只不過(guò)要多付三分汗水,五分士氣,七分毅力,十二分的艱辛?傊,我們將連續在實(shí)踐中多發(fā)問(wèn)、勤反思,努力將教育觀(guān)念轉化為自身的教育行為,在今后的工作中,將不斷地找出差距,針對本班缺乏,迎難而上,努力使班級每一個(gè)孩子都有喜人的進(jìn)步,使班級工作實(shí)現新的跨越。有了前行的目標,再加上大家的努力,信任我們的保教活動(dòng)能更加順當地進(jìn)展,我們的孩子能更健壯、安康地成長(cháng)!

幼兒園主任述職報告通用2

  我們都習慣用一刺眼的功夫來(lái)形容時(shí)間的消逝;厥最櫷,感慨萬(wàn)千,勞碌、充實(shí)、苦惱、歡快一同擁有,讓我悟出:勞碌與充實(shí),苦惱與歡快有著(zhù)內在的聯(lián)系。我的勞碌,我的充實(shí),我的苦惱與歡快都化作了春雨秋霜,深深地融進(jìn)了我的職責,使我樂(lè )此不疲,執著(zhù)進(jìn)取,辛勤耕耘。雖然沒(méi)有轟轟烈烈的成就,更沒(méi)有驚天動(dòng)地的業(yè)績(jì),但是,我仍以“一分耕耘,一分收獲”來(lái)詮釋。

  一、努力做好園長(cháng)交給我的任務(wù)。

  在三年的任期里,我始終擔當幼兒園會(huì )計和班主任工作,在一身兼兩職中,我能努力做好。在業(yè)余時(shí)間積極參與會(huì )計學(xué)習班,增加自己的實(shí)際工作的操作力量,更好地整理好幼兒園的帳目。同時(shí),總務(wù)吳教師是兩年前從姊妹園調動(dòng)過(guò)來(lái)的,對幼兒園的一些運作不太了解。在課余時(shí)間我把幼兒園的財務(wù)問(wèn)題、帳目的記錄方法與她一起進(jìn)展討論、分析,從而找出最好的操作方法,F在,我們的工作都到達了共識,令園長(cháng)感到滿(mǎn)足。

  還有,我始終是幼兒園美術(shù)組的成員,肩負著(zhù)幼兒園的大環(huán)境布置和美陶室的整理、布置工作。園長(cháng)還屢次組織我們外出參觀(guān)、參與學(xué)習班的活動(dòng)。我很珍惜每一次的學(xué)習時(shí)機,仔細做好筆記,并且用相機拍下許多的相片,以作于我和教師們日后的參考資料之用。多年來(lái)我始終仔細輔導幼兒參與各項書(shū)畫(huà)競賽。20xx年10月我輔導了四位幼兒參與“千支彩筆繪鳳城”環(huán)保袋涂鴉大賽中,其中有三位幼兒獲得了優(yōu)秀作品獎;輔導李振標小朋友參與順德區“變廢為!笔止ぶ谱鞲傎惈@得了三等獎。20xx年5月參與“千支彩筆繪鳳城”郵票設計大賽,我輔導的陳卓瑤小朋友獲得了優(yōu)秀作品獎。20xx年5月參與“‘成長(cháng)的腳印’第四屆全國幼兒書(shū)畫(huà)大賽”中,有三位幼兒獲得了金獎,七位幼兒獲得了銀獎,一位幼兒獲得了銅獎。

  二、仔細反思,教學(xué)工作抓緊抓勤。

  回憶三年前,我首次擔當了小小班的班主任工作,作為一名工作多年的教師,雖說(shuō)有許多教學(xué)閱歷。但是,如何做好小小班的保教工作,我還是遇到了很多困惑。工作閱歷可以說(shuō)從“零”開(kāi)頭,我首先抓緊時(shí)間認真閱讀小小班的教材。了解教材的綱領(lǐng)、構造、內容和形式。接著(zhù),加緊設計教學(xué)活動(dòng)、布置相應的區域活動(dòng)環(huán)境。每當一次活動(dòng)完了之后,我又對自己的教育行為進(jìn)展仔細的反思。找出相宜的行為,下次連續實(shí)施;找到不相宜的行為,分析緣由。在下次教學(xué)過(guò)程中徹底改良。不僅如此,我在業(yè)余的時(shí)間,找到了姊妹園的同行,向她們請教組織小小班幼兒的教學(xué)方法。通過(guò)勤學(xué)習、勤反思,寫(xiě)好反思筆記,做好案例分析,使自己的教學(xué)水平不斷提高。雖然走下來(lái)的路是磕磕碰碰,但看著(zhù)家長(cháng)的眼神由開(kāi)頭的擔憂(yōu)到轉變成信任,我不由得松了口氣,我知道我的付出有回報了,感謝家長(cháng)們對我工作的支持與信任。

  但是,在20xx年下半年,就是孩子們升上中班的第一個(gè)學(xué)期。我班一下子插班11人,整個(gè)班每天都好象處在“混戰”之中,教師的說(shuō)教孩子們根本當作充耳不聞。形成了日經(jīng)常規差,幼兒的學(xué)問(wèn)面窄,語(yǔ)言表達力量低的可怕現象。發(fā)覺(jué)了這些狀況時(shí),我和班上的兩位教師召開(kāi)了會(huì )議,結合園長(cháng)的意見(jiàn),針對班上孩子消失的狀況作出分析。轉變自己的教育模式是首要的任務(wù),接著(zhù)是立刻與家長(cháng)取得聯(lián)系,告知其孩子的種種狀況,以到達家園共育的目的。我還依據我班孩子好動(dòng)的特點(diǎn),盡量把課程安排到社區和大自然中,由于我園位居中心城區,大型超市、郵局、公園、公路等,都比擬簡(jiǎn)單找到的。在今年的五月份,全國“助殘日”,我班幼兒和大班幼兒一起帶上禮物,到福利院進(jìn)展慰問(wèn)活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng),教育了孩子施比受更有福的.道理。所以,我們利用這些有利的條件,不定時(shí)帶幼兒出去,不但增長(cháng)了幼兒的見(jiàn)識,也培育了幼兒的集體觀(guān)念。在本學(xué)期,我班參與幼兒園的早操競賽獲得了其次名的好成績(jì)。在“六一”兒童節當天,我班有十位幼兒被評為幼兒園的“禮儀之星”。

  三、做好教研工作,提高自身業(yè)務(wù)水平。

  三年前,我又重回到大良教研中心四組參與教研活動(dòng)。首先,我很感謝園長(cháng)賜予我學(xué)習的時(shí)機。在每次參與活動(dòng)前,我仔細收集資料,做好預備,并且把自己班上的環(huán)境布置照下來(lái),在教研時(shí)讓有閱歷的教師給我提出珍貴的意見(jiàn)。在20xx年下半年,我組開(kāi)展了“五常法治理閱歷溝通會(huì )”,我仔細做好課件制作,寫(xiě)好工作總結,并且組織幼兒園各班的教師整理好班級的“五常法”治理的環(huán)境整理。這一次,我園還作為示范園向村居幼兒園和姊妹園公開(kāi)參觀(guān),受到了全都的好評,來(lái)我園參觀(guān)的同行都說(shuō)不愧有“精品”幼兒園的美譽(yù)。接下來(lái)的兩年里,我組擔當了幫扶村居幼兒園的環(huán)境創(chuàng )設的討論。在下鄉幫扶之前,我組開(kāi)展了“班級環(huán)境創(chuàng )設溝通會(huì )”。在活動(dòng)中我預備了我園各班級環(huán)境創(chuàng )設的照片并制作成課件,并且在溝通會(huì )上一一作了介紹。我還和其他成員到紅崗幼兒園和古監幼兒園進(jìn)展環(huán)境創(chuàng )設的布置工作,親自動(dòng)手和紅崗幼兒園的教師們制作各種區域的材料。與古監幼兒園的教師一起設計主題墻的布置。經(jīng)過(guò)我們教研組和她們教師的共同努力,順當通過(guò)了順德區一級幼兒園的評估以及廣東省教育現代化的驗收。通過(guò)了參與教研活動(dòng),讓我也增長(cháng)了見(jiàn)識,在相互的學(xué)習中不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。

  四、關(guān)愛(ài)特別兒童,促進(jìn)其安康成長(cháng)。

  高楠是我班的一個(gè)特別孩子,各方面力量都較差,還常常要搗亂,常常要一個(gè)教師看著(zhù)她。雖然,她常常會(huì )惹我們生氣,但是我們始終以良好的態(tài)度去關(guān)懷她,去引導她,幫她穿衣,帶她跑步…現在,她已經(jīng)學(xué)會(huì )了玩皮球,做操,在今年的“陽(yáng)光親子運動(dòng)會(huì )”上已經(jīng)能站在自己的位置跟著(zhù)教師舞動(dòng)著(zhù)扇子了。還能說(shuō)較多的話(huà)表達自己的意思,要知道,小班時(shí)的她連說(shuō)幾個(gè)詞也是很困難的。另外,她也能寧靜地坐在小椅子上玩一會(huì )積木了,上課時(shí)能坐在座位上有意無(wú)意地附和著(zhù)你了?粗(zhù)她的成長(cháng),我們真實(shí)地感到自己的付出是值得的。

  五、做好家長(cháng)、社區工作。

  在20xx年我們參與“如何提高與家長(cháng)的溝通”的講座,通過(guò)了參與學(xué)習,知道教師提高效勞質(zhì)量的重要性。因此,在每學(xué)年的開(kāi)學(xué)前,我都會(huì )組織班上教師對新插班的幼兒進(jìn)展了家訪(fǎng),平常還主動(dòng)與家長(cháng)溝通幼兒的狀況,建立良好的家園互動(dòng)關(guān)系。每天早上笑迎幼兒的到來(lái),堅持做好每天的晚送工作,幫助幼兒整理好儀容、書(shū)包等,熱忱接待每一位家長(cháng),簡(jiǎn)潔向家長(cháng)反映幼兒一天的生活狀況,并虛心聽(tīng)取家長(cháng)的意見(jiàn)。每半個(gè)月寫(xiě)好家園聯(lián)系手冊,使家長(cháng)準時(shí)了解幼兒在園的學(xué)習生活狀況。定期在家長(cháng)園地出版教育專(zhuān)欄,與家長(cháng)共同溝通育兒心得。今后,我們將連續提高我們的效勞質(zhì)量,讓幼兒和家長(cháng)們更愛(ài)我們教師和幼兒園。

幼兒園主任述職報告通用3

  一年的時(shí)間轉瞬已接近學(xué)期末,以下是我的工作總結以及從中感受到的深切體會(huì )。

  一、進(jìn)展策略:

  以質(zhì)量求進(jìn)步,以特色謀進(jìn)展,以愛(ài)心為動(dòng)力。長(cháng)安明珠幼兒園于20xx年成立,地處鄉鎮,環(huán)境優(yōu)雅,空氣清爽,長(cháng)安幼兒園總面積為400佘平方米,園內設有小朋友寵愛(ài)的大型玩具:轉椅、組合滑梯、電視機一臺、DVD 一臺、電子琴一臺、手提DVD一臺、兩臺飲水機、消毒柜一臺,電風(fēng)扇五臺,每人一巾一杯,是小朋友們的樂(lè )園。長(cháng)安幼兒園設有教學(xué)活動(dòng)室四間,幼兒接送車(chē)兩臺(校車(chē)),園內可承受100名幼兒入園學(xué)習。今年我園有2個(gè)班的小朋友,共計57位學(xué)生,共四位教職員工。為了讓家庭有困難的學(xué)生能和其他小朋友一起承受教育,歡樂(lè )學(xué)習,我園特開(kāi)展愛(ài)心奉獻活動(dòng),開(kāi)展對貧困、單親、無(wú)父母、父母殘疾的幼兒進(jìn)展減免學(xué)費與生活支助,以及對有殘疾的學(xué)生進(jìn)展特殊護理和照看。我們接下來(lái)的目標是:我們園要以質(zhì)量求進(jìn)步,以特色謀進(jìn)展,以愛(ài)心為動(dòng)力,全面貫徹國家教育方針,實(shí)施幼兒素養教育,走向內涵進(jìn)展的強園之路,要以《幼兒園教育指導綱要》為依據,把明珠幼兒園創(chuàng )辦成具有特色,能得到更多家長(cháng)認可和寵愛(ài)的幼兒園。

  二、辦園理念:傾心于孩子的今日,著(zhù)眼于孩子的明天

  1、我們幼兒園的辦園理念是:傾心于孩子的今日,著(zhù)眼于孩子的明天,就是說(shuō),做任何事情既要為孩子的今日考慮,又要為孩子明天的成長(cháng),甚至他一生的進(jìn)展負責任,我們教師經(jīng)過(guò)爭論把理念分解為:愛(ài)中求精,樂(lè )中求進(jìn)。

  愛(ài)中求精:愛(ài)事業(yè)精益求精,愛(ài)孩子細心培育,愛(ài)是一切工作的前提和根底,愛(ài)的根本意思其一是教職工之間互敬互愛(ài),其二是教職工喜愛(ài)自己的職業(yè),把全部的工作當成事業(yè)來(lái)做,作為教師,大家把愛(ài)融入到工作中,盡心盡力為幼兒的進(jìn)展創(chuàng )設條件。

  樂(lè )中求進(jìn):在歡樂(lè )中工作,生活,力求不斷進(jìn)取進(jìn)展,教改的步伐這么快,教師們需要不斷的充實(shí)自己,完善自己,所以幼兒園的教師們并不輕松,雖然工作很辛苦,很累,但教師們彼此敬重,相互關(guān)懷,每個(gè)人都能體會(huì )到愛(ài)和被愛(ài),每個(gè)人都在為自己,為同伴營(yíng)造陽(yáng)光心態(tài),在這樣一個(gè)輕松和諧的氣氛中,教師們相互幫忙,共同提高。

  2、理念表達在幼兒園實(shí)際工作中,幼兒園全部工作的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)都應當是為了孩子的進(jìn)展,這個(gè)理念要滲透到幼兒園工作的全部環(huán)節中,在幼兒園的價(jià)值體系中有科研優(yōu)先,教師的學(xué)習優(yōu)先,教育教學(xué)中心等等,但最根本最核心的價(jià)值就是幼兒至上,也就是一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子,我覺(jué)得辦園宗旨的提出應遵循這樣一個(gè)過(guò)裎:在實(shí)踐中進(jìn)展理性的思索和總結,提出辦園宗旨后再作用于實(shí)踐。這一過(guò)程并不是搞一搞活動(dòng)就能實(shí)現的,而是有賴(lài)于滲透到幼兒園工作的全部環(huán)節之中,怎樣理解幼兒至上呢?

  很簡(jiǎn)潔的一件小事就能表達:幼兒園離園環(huán)節,教師要求孩子坐在那兒別亂動(dòng),否則她還得再重新整理,地板再擦一遍,那么,這是幼兒至上嗎?

  幼兒至上是以幼兒適宜不適宜,舒適不舒適,滿(mǎn)足不滿(mǎn)足為準,一個(gè)教師是不能犧牲孩子的自由為代價(jià)去做事,所以幼兒至上就是要敬重和保障幼兒的各項權益,這一信念,應化為每一個(gè)教師都認同和追求的。

  三、治理理念:以人為本,民主辦園

  教師在幼兒園具有主體地位,是推動(dòng)幼兒園進(jìn)展的主力軍,沒(méi)有一支高素養的教師隊伍,沒(méi)有教師的積極參加,再美妙的愿望也不行能實(shí)現。所以,作為園長(cháng)重要的職責是充分調動(dòng)和激發(fā)教師的主體性,發(fā)揮她們仆人翁的作用,我認為教師是幼兒園的仆人,作為園長(cháng)不光要有這樣的理念,更要將其落實(shí)在實(shí)際工作中,真正地敬重教師。在教育孩子的過(guò)程屮,以孩子為主體調動(dòng)孩子的主動(dòng)性,積極性,讓孩子自主學(xué)習,確立孩子的主體地位,那么反過(guò)來(lái),我的考慮是,由于我當過(guò)教師,當園長(cháng)對我進(jìn)展治理的時(shí)候,假如不確定我的主體地位,那我很可能上行下效,你的觀(guān)念再新,你對我的治理再好,其實(shí)你根本不敬重我,你不把我當成是一個(gè)核心,你讓我怎么去面對孩子。

  所以我就提出,要確立教職工的主體地位,做一切事情要先想到教職工,由于我要讓教職工歡樂(lè )的工作,教職工才能讓孩子歡樂(lè )的成長(cháng),讓教師感到工作歡樂(lè ),就能調動(dòng)起她們的積極性。

  確立教職工的主體地位,就要通過(guò)多種渠道,提高教職工專(zhuān)業(yè)素養,從中挖掘和激發(fā)教職工的'內在潛能,提高辦園的整體水平,我們通過(guò)制訂學(xué)習制度,加強自身理論學(xué)習,定期召開(kāi)教研活動(dòng),定期下班觀(guān)摩教學(xué)。比方:在組織教研活動(dòng)時(shí),以往教師都說(shuō)優(yōu)點(diǎn),對缺點(diǎn)的熟悉不深,F在,每一次活動(dòng)完畢,我們準時(shí)進(jìn)展溝通,相互闡述自己的觀(guān)點(diǎn),探討活動(dòng)中消失的問(wèn)題,這種方法使教師明白自身存的缺乏,就可以克制缺點(diǎn),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

  我們還要關(guān)懷教職工的身心安康,定期進(jìn)展身體檢查,有季節假日還進(jìn)展聚餐活動(dòng),旅游活動(dòng),讓大家在輕松開(kāi)心的團體活動(dòng)及共同生活中培育積極樂(lè )觀(guān)的人生態(tài)度和團隊精神,相互溝通,增進(jìn)情意,陶治情操。當教師遇到困難時(shí),主動(dòng)上門(mén)勸慰,令教師特別感動(dòng)。只有園長(cháng)把教職工的急、難、苦、需裝在心里時(shí),教職工才會(huì )為幼兒園的急、難、苦、需獻計出力,其迸發(fā)出來(lái)的制造性無(wú)可估量,這當中園長(cháng)的真誠、信任、敬重暖和了教職工的心,教職工的熱忱、忠心、努力和制造又激起了園長(cháng)的勁。

  要使每一項工作都取得實(shí)效,關(guān)鍵在于注意過(guò)程。20xx年,我園無(wú)論是在教研、業(yè)務(wù)還是青年教師培育等方面都能取得較好的成績(jì),我們教師指導幼兒在長(cháng)安學(xué)區舉辦體操與六一活動(dòng)中獵取多項獎狀,在本園舉辦的六一活動(dòng)得到廣闊好評。我園自開(kāi)辦以來(lái),遵循“安全第一,預防為主”的理念,從未發(fā)生意外事故。取得這些成績(jì),離不開(kāi)教職工的共同努力,最讓我欣慰的并不是這些成績(jì)的獲得,而是在成績(jì)背后所折射出的教師們身上那種腳踏實(shí)地,永不服輸,積極向上的精神,它是我在治理過(guò)程中獲得的一筆最大的財寶,也是最輝煌的成果。

幼兒園主任述職報告通用4

  20xx年3月,對于我來(lái)說(shuō),是人生路上的一個(gè)轉折。我通過(guò)園內競聘,被領(lǐng)導任命厚興黎桂添幼兒園業(yè)務(wù)主任。作為園長(cháng)助手,既站在分管工作的角度思索問(wèn)題,又能站在園長(cháng)的位置上設身處地為園長(cháng)著(zhù)想,做到補臺不拆臺,助手不甩手。這一年,在全體教職工的通力合作下,幼兒園碩果累累,各方面都有了長(cháng)足的進(jìn)展。作為幼兒園的業(yè)務(wù)治理者,在共享這份喜悅的同時(shí),也對自己的工作進(jìn)展了總結與反思,現匯報如下。

  一、師德為先,崗位盡職。

  幼兒園無(wú)小事,事事育人;教師無(wú)小節,節節為楷模。我嚴于律己,做到堅持學(xué)習不放松,領(lǐng)先垂范,提升自己;堅持帶隊不放松,把握狀況,加強討論;深入群眾不放松,真誠待人,分散人心。微笑放在臉上,感謝掛在嘴邊,教師和家長(cháng)評價(jià)我親和力強,家長(cháng)說(shuō)我有責任心,由于我把他們的利益、需要放在首位,與家長(cháng)親切溝通,虛心聽(tīng)取意見(jiàn),熱忱和小朋友打招呼,縮短了與家長(cháng)的距離。

  二、注意學(xué)習,提升自我我堅持讀書(shū)學(xué)習。

  我認為業(yè)務(wù)園長(cháng)不是一個(gè)職務(wù),而是一個(gè)職業(yè),假如是一個(gè)職業(yè),我必需具備這個(gè)職業(yè)所需要的一切素養,我必需有更多的學(xué)問(wèn)和力量,必需把握各方面的信息,使自己保持對新事物的敏銳感覺(jué),必需使自己的思想觀(guān)念始終在時(shí)代前列,才能不被劇烈的競爭所淘汰。我堅持不懈地吸取各方面的新學(xué)問(wèn)、新思想、新觀(guān)念,堅持不懈地讀書(shū),使讀書(shū)、思索成為我工作和生活中不行缺少的習慣。

  三,細化檢查工程、表格,做到專(zhuān)項專(zhuān)人檢查。

  如三浴跑步由門(mén)衛保安監視;每周的文明、勞動(dòng)之星像片由各級組教師自己負責,行政通過(guò)變換每周不同顏色的幼兒感言紙條確定像片是否有更新;網(wǎng)站更新、教師備課則由級組長(cháng)負責,行政定期抽查的檢查方法。全部的班級檢查工程會(huì )在園公告欄內每?jì)芍芄家淮蔚臋z查狀況,自查、催促大家完成班級各項工作。

  此外,大一班、中四班、小一班、小二班等班級分別邀請不同領(lǐng)域專(zhuān)長(cháng)的家長(cháng)們助教來(lái)園與孩子們一起學(xué)習、一起嬉戲,如籃球爸爸、種植奶奶、醫生媽媽、郵局媽媽?zhuān)适掳职值,家長(cháng)們自備教具、專(zhuān)心預備、多樣化設計,豐富孩子的閱歷,感受到家長(cháng)對教師們工作的支持和確定。

  同時(shí),我園家長(cháng)們積極撰寫(xiě)“科學(xué)育兒”閱歷文章,共有xx位家長(cháng)參與中山市及石岐區“科學(xué)育兒”閱歷競賽,其中五位家長(cháng)獲石岐區一等獎,17名家長(cháng)獲石岐區二等獎,一名家長(cháng)獲中山市一等獎,一名家長(cháng)獲中山市三等獎。

  四、以創(chuàng )新意識、豐富開(kāi)展的各常規活動(dòng)。

 。ㄒ唬┍緦W(xué)期的周一晨會(huì )上參加“班級展現”新元素,各班級無(wú)論是小朋友還是家長(cháng)們都積極參加,親子模特秀、親子故事、親子舞蹈、家長(cháng)肚皮舞、家長(cháng)爵士舞、家長(cháng)魔術(shù)、家長(cháng)氣球秀、幼兒跆拳道、幼兒舞蹈、班級才藝秀等,內容豐富、種類(lèi)多而且精,我們的每周晨會(huì )給班級、孩子、家長(cháng)及教師供應了一個(gè)共同參加、自我呈現的平臺,通過(guò)此活動(dòng)即能展現班級文化,又有益于培育孩子們的自信、大膽的品行,受到家長(cháng)們的寵愛(ài)。

 。ǘ┐蟀喟嗉壗粨Q生。開(kāi)學(xué)初的家長(cháng)會(huì )議上,園長(cháng)、教師們都向家長(cháng)們介紹了本學(xué)期新開(kāi)展的“班級交換生”活動(dòng)的意義及作用,孩子們在活動(dòng)中的收獲。因此,當活動(dòng)開(kāi)展時(shí),家長(cháng)們都特別的支持與協(xié)作,積極踴躍報名參與,行政也設計好了記錄表格,請家長(cháng)們介紹孩子的性格、盼望教師們關(guān)注到的事項、留下家長(cháng)們的聯(lián)系電話(huà)等等,教師們也要在表格上記錄每個(gè)孩子每天的表現狀況,與交換生的家長(cháng)們溝通,讓家長(cháng)們放心、安心!一學(xué)期三次交換生開(kāi)展,孩子們交到了不少好朋友,與人溝通交往力量大大增加,而家長(cháng)們也對活動(dòng)越來(lái)越放心,越來(lái)越滿(mǎn)足。

 。ㄈ┝羲藁顒(dòng)。本學(xué)期的留宿活動(dòng)中,我們參加了新環(huán)節,“歡樂(lè )時(shí)間”“晚安故事”“早晨你好”等環(huán)節。留宿的大班孩子們與同伴一打著(zhù)手電尋寶、探險,中班孩子們自信上臺進(jìn)展睡衣秀的展現,小班孩子與同齡同伴一起玩好玩的傳統嬉戲。每一期都有不同的歡樂(lè ),大家在教師美麗的故事聲中寧靜的'入睡,在美麗的音樂(lè )中睜開(kāi)眼睛,在后花草地上查找露珠、與小鳥(niǎo)輕言細語(yǔ),感受早晨的美妙。

 。ㄋ模┕澣栈顒(dòng)的開(kāi)展。本學(xué)期中西方節日都不少,面對社會(huì )批判對西方節日過(guò)于盛大的說(shuō)法,我們抱著(zhù)不盲目的迎合,但也不排斥的心理,抱著(zhù)讓孩子了解不同的節日文化、獲得不同的感受和閱歷的態(tài)度,開(kāi)展了升班節、中秋節、教師節、萬(wàn)圣節、圣誕節、運動(dòng)節等節日課程,并舉辦了全園性質(zhì)的大型慶;顒(dòng)。如中秋節的猜燈謎;升班節中孩子們參觀(guān)低年段時(shí)的課室;教師節我們爭論為什么要感謝教師、怎樣感謝教師;圣誕節里回憶一年中有意義及自己最難望的事情,圍圍著(zhù)“感恩”開(kāi)展了感謝身邊的人系列慶;顒(dòng);萬(wàn)圣節里全園裝扮嬉戲,培育教師及孩子們正確地嬉戲精神;運動(dòng)節上進(jìn)展了盛大的開(kāi)幕式、閉幕式活動(dòng)等等。

  幼兒園的進(jìn)展需要激情,需要創(chuàng )新。我利用各種時(shí)機鼓勵教職工努力成為終身學(xué)習者,創(chuàng )新思索者,問(wèn)題解決者,共存合,做一個(gè)負責任的教職工,要常自律,常求變,常學(xué)習,常反思,有激情。教育工作是平凡的,做好做細了就是不平凡。觀(guān)察幼兒園的進(jìn)步和教師的進(jìn)步我感到欣慰,同時(shí)我也糊涂地熟悉到自身的缺乏:

  1、膽略不夠。和上級部門(mén)的溝通不大膽、不積極、不主動(dòng);謀略力量還有待于進(jìn)一步提高,應著(zhù)眼于幼兒園的長(cháng)遠進(jìn)展和可持續進(jìn)展。

  2、鉆研不夠。課改帶來(lái)的不僅僅是教育教學(xué)上的改革,更要求治理上的改革與創(chuàng )新。作為一名業(yè)務(wù)園長(cháng),我應加強治理的實(shí)踐與討論,不斷總結、積存治理閱歷,使自己在治理的道路上逐步走向成熟。

  3、溝通不夠。除了進(jìn)一步加強和園內教職工的溝通外,更要注意和外界的溝通。溝通是學(xué)習的時(shí)機,溝通是宣傳的時(shí)機,溝通是提高的時(shí)機,我應克制自身性格上的弱點(diǎn),主動(dòng)把握時(shí)機,做好園內外的溝通與合作,進(jìn)一步推動(dòng)幼兒園的進(jìn)展。

  人生的過(guò)程就是在學(xué)習、工作和生活中不斷感悟、不斷成長(cháng)的過(guò)程。我在成長(cháng),幼兒園在成長(cháng),我情愿用我的激情和才智,和全體教師共同譜寫(xiě)新的篇章。

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